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Im Bischöflichen Generalvikariat Münster ist in der Fachstelle S 105 Büchereien zum nächst möglichen Zeitpunkt eine Stelle als Bibliothekar (w/m/d) mit einem Beschäftigungsumfang von 46,15 %, das sind zurzeit 18 Std./W., befristet bis zum 31.08.2026 zu besetzen. <ul> <li>Planung, Organisation und Bewerbung des Fortbildungsprogramms der Fachstelle Büchereien</li> <li>Begleitung und z.T. Durchführung der Seminare für Büchereimitarbeitende</li> <li>Planung und Ausbau von Online-Angeboten für die Katholischen Öffentlichen Büchereien</li> <li>Verfassen von Beiträgen für Online- und Print-Publikationen, u.a. Newsletter</li> <li>Inhaltliche Pflege der Webseiten</li> </ul> <ul> <li>ein erfolgreich absolviertes Studium des Bibliothekswesens, der Medien- oder Informationswissenschaften, ein vergleichbarer Studienabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich der Medien- und Informationsdienste.</li> <li>Teamfähigkeit und sehr gute kommunikative Fähigkeiten</li> <li>gute Kenntnisse der Standard-Office-Anwendungen sowie die Bereitschaft sich in neue Programme einzuarbeiten</li> <li>vorausschauende, selbststrukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Offenheit und Flexibilität</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und die Bereitschaft sich persönlich einzubringen (h.a. Bereitschaft zur Wahrnehmung von Abend- und Wochenendterminen</li> <li>Wünschenswert sind erweiterte Kenntnisse in BibliothecaPlus</li> <li>Kenntnisse von Büchereiarbeit sind von Vorteil</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> <ul> <li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9b der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung</li> <li>eine vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit</li> <li>flexible Arbeitszeiten sowie dezentrales Arbeiten</li> <li>Sie können ein JobTicket (incl. Zuschuss des Arbeitgebers) nutzen.</li> <li>Wir bieten eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse in Köln (KZVK) sowie die Möglichkeit zum Abschluss einer Brutto-Entgeltumwandlung bei der KZVK oder bei den Versicherern im Raum der Kirchen.</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns sehr wichtig.</li> <li>Unser Gesundheitsmanagement umfasst u. a. Grippeschutzimpfung, Brillenzuschuss Bildschirmarbeitsplatz, Gesundheitstag, Betriebssport.</li> <li>Sie können an verschiedenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten teilnehmen.</li> </ul>

Bibliothekar (w/m/d)

In der Jugendbildungsstätte Jugendburg Gemen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer Raumpflegekraft (m/w/d) mit einem Beschäftigungsumfang von 11,00 Stunden/Woche (vormittags), zunächst befristet für ein Jahr, zu besetzen. Die Jugendburg Gemen ist ein Ort der Begegnung, der Information, des gemeinsamen Erlebens und der Besinnung. Mit über 220 Bettenplätzen gehört sie zu den größten katholischen Jugendbildungsstätten in Deutschland. <ul> <li>Manuelle u. maschinelle Reinigung unterschiedlicher Fußböden</li> <li>Glasreinigung</li> <li>Reinigung von Möbeln, Türen und Heizkörpern</li> <li>Reinigung von sanitären Anlagen</li> </ul> <ul> <li>selbständiges Arbeiten</li> <li>Team- und Kontaktfähigkeit, freundliches und sicheres Auftreten im Umgang mit Gästen</li> <li>Engagement und Diskretion, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> <ul> <li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe 2 der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (vergleichbar TVöD)</li> <li>Finanzieller Ausgleich für Sonn- und Feiertagsarbeit</li> <li>Weihnachtsgeld und pauschale Jahreszahlung</li> <li>eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse in Köln (KZVK) sowie die Möglichkeit zum Abschluss einer Brutto-Entgeltumwandlung bei der KVZK oder bei den Versicherern im Raum der Kirchen (PAX)</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul>

Raumpflegekraft (m/w/d)

Die Stadt Rheine sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachbereich 5 „Planen und Bauen“ eine Leitung (m/w/d) Technisches Gebäudemanagement Dipl.-Ing. / Bachelor / Master (m/w/d) – Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen – Vertiefungsrichtung Hochbau – (EG 14 TVöD VKA NRW bzw. A 14 LBesG NRW, Vollzeit oder Teilzeit mit mindestens 30 Wochenstunden) Wer sind wir? Die Stadt Rheine mit circa 80.000 Einwohnern liegt im Städtedreieck Münster-Osnabrück-Enschede, inmitten einer reizvollen Parklandschaft an der Ems. Neben einer überaus guten Wirtschaftsstruktur verfügt Rheine über ein voll ausgebautes Schulsystem sowie über ein lebendiges kulturelles Leben. Ein Studienstandort der Europäischen Fachhochschule befindet sich am Ort. Überdurchschnittliches sportliches Engagement ihrer Bürgerinnen und Bürger sowie ein hoher Freizeit- und Erholungswert zeichnen die Stadt Rheine aus. Aber wozu viele Worte verlieren? Sie finden ein Video auf YouTube (Rheine – Widerstand zwecklos). Wir sind sicher, wir werden Ihr Interesse wecken. Als Leitung tragen Sie Verantwortung für den Bereich des Technischen Gebäudemanagements. Sie haben die Führung, Dienst- und Fachaufsicht über das unterstellte Personal, einschließlich aller sich daraus ableitenden personalwirtschaftlichen Entscheidungen sowie Budgetverantwortung. In Ihrer Tätigkeit werden Sie unterstützt durch ein engagiertes und motiviertes Team, das in der eigenständigen Produktgruppe Technisches Gebäudemanagement die städtischen Gebäude betreut. Zum Aufgabegebiet des Technischen Gebäudemanagements gehören vor allem die Planung, Ausschreibung, Ausführung, Überwachung und Abrechnung von Neubau-, Umbau-, Erweiterungs- sowie Erhaltungsmaßnahmen der städtischen Gebäude. Gemeinsam mit der Produktgruppe Kaufmännisches / Infrastrukturelles Gebäudemanagement werden die städtischen Liegenschaften betrieben und bewirtschaftet, einschließlich der baulichen und technischen Anlagen, auf der Grundlage ganzheitlicher Strategien. Zum Gebäudeportfolio gehören u. a. Schulen, Feuer- und Rettungswachen, Museen, Verwaltungsgebäude, Flüchtlingsunterkünfte und weitere. <ul> <li>den erfolgreichen Abschluss eines Ingenieurstudiums (Dipl.-Ing. Uni / Dipl.-Ing. FH / Bachelor / Master (m/w/d)) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen (Hochbau) Sollten Sie Ihren Abschluss außerhalb von Deutschland erworben haben, weisen Sie bitte die Anerkennung Ihrer ausländischen Berufsqualifikation auf Gleichwertigkeit mit dem deutschen Referenzberuf nach</li> <li>die Befähigung zum höheren bautechnischen Verwaltungsdienst (2. Staatsexamen) ist wünschenswert, aber nicht notwendig</li> <li>langjährige einschlägige Berufserfahrung im Hochbau, vorzugsweise in der Umsetzung von Baumaßnahmen</li> <li>Erfahrungen im Ausschreibungs- und Nachtragsmanagement (VOB, HOAI etc.)</li> <li>langjährige Führungserfahrung</li> <li>langjährige Erfahrung in der Bauleitung</li> <li>Arbeitserfahrungen in der freien Wirtschaft sind von Vorteil </li> <li>eine handwerkliche Ausbildung im Bauhauptgewerbe ist wünschenswert</li> <li>gute Kenntnisse in den Bauvorschriften und sicherheitstechnischen Normen</li> <li>gute Kenntnisse und Erfahrungen in MS Office-Programmen, in CAD-Anwendungen (möglichst Auto CAD) und AVA-Programmen</li> <li>Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen</li> <li>Entscheidungsverhalten, Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Kritik-/Konfliktlösungsfähigkeit</li> <li>Fähigkeit zum „unternehmerischen“ Denken und Handeln</li> <li>zielorientierte Führung von Mitarbeitenden</li> </ul> <ul> <li>Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (39 Wochenstunden) oder Teilzeit mit mindestens 30 Wochenstunden</li> <li>Vergütung je nach persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 14 TVöD VKA NRW bzw. A 14 LBesG NRW</li> <li>Zu den Vorteilen im öffentlichen Dienst bieten wir <ul> <li>Fort- und Weiterbildungen</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>Gesundheitsmanagement</li> <li>Nachwuchsförderkreis (interkommunal)</li> <li>Job-Sicherheit</li> <li>für tarifliche Beschäftigte zusätzliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und LOB</li> <li>Fahrradleasing für tariflich Beschäftigte</li> <li>Telearbeit</li> </ul> </li> </ul>

Leitung (m/w/d) Technisches Gebäudemanagement Diplom-Ingenieur / Bachelor / Master (m/w/d) – Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen – Vertiefungsrichtung Hochbau –

Die Bertelsmann Stiftung ist eine der größten operativen Stiftungen in Europa. Sie ist eine gemeinnützige Organisation, die sich in der Tradition ihres Gründers Reinhard Mohn für eine zukunftsfähige Gesellschaft engagiert. Zentrales Ziel des Projekts „Innovations- und Gründungsdynamik stärken" ist es, die Wettbewerbsfähigkeit in Deutschland zu sichern und den Wandel hin zu einer „Nachhaltigen Sozialen Marktwirtschaft" zu ermöglichen. In unseren Projektmodulen „Innovationspolitik", „Betriebliche Innovationspotenziale", „Gründungspotenziale" und „Gründen mit Impact" erarbeiten wir praxisorientierte Vorschläge und Handlungsempfehlungen. <ul> <li>Mit-Entwicklung und Begleitung evidenzbasierter Studien</li> <li>inhaltlichen Recherchen zum Themenfeld „Innovation und Gründung"</li> <li>Netzwerkaufbau in Politik, Zivilgesellschaft, Wirtschaft und Wissenschaft</li> <li>Kommunikation von Ergebnissen, Positionen und Themen durch Blogbeiträge und Social Media Planung und Durchführung von Workshops und Veranstaltungen</li> </ul> <ul> <li>Bachelor-Abschluss der Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften (oder eines vergleichbaren Studienganges), ein bereits begonnenes Masterstudium ist von Vorteil</li> <li>Kenntnisse in oder vertieftes Interesse an den oben genannten Projektschwerpunkten</li> <li>sehr guter Schreibstil und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch</li> <li>hohe Team- und Kooperationsfähigkeit</li> <li>Erfahrungen in Social Media-Kommunikation erwünscht</li> </ul> <ul> <li>Einbindung in spannende Aufgaben</li> <li>exzellenter Ruf und hoher Bekanntheitsgrad</li> <li>Vergütung im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben</li> <li>flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li> <li>Vergünstigtes Jobticket für den Nahverkehr</li> <li>Diversität und Chancengleichheit</li> <li>Gesundheits- und Sportangebote</li> </ul>

Praktikant:in im Programm Nachhaltige Soziale Marktwirtschaft (m/w/d)

Osnabrück, das heißt: offen, sozial, vielseitig, naturverbunden, überraschend, bodenständig, attraktiv, überschaubar, wachsend – eben Lebensqualität auf den ersten und zweiten Blick! Fast 170.000 Einwohnerinnen und Einwohner fühlen sich hier zu Hause – und als Teil einer Stadt, die glücklich macht. Als Arbeitgeberin setzen wir Schwerpunkte auf Vielfalt und Verlässlichkeit, Kollegialität und Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wir sagen stolz: »Wir sind bei der Stadt!« – und freuen uns auf Sie als neue Kollegin oder neuen Kollegen. Wir suchen: Architekt / Bauingenieur als technischer Sachbearbeiter (m/w/d) zur Prüfung von Bauanträgen im Fachbereich Städtebau, Fachdienst Bauordnung und Denkmalpflege Der Fachdienst Bauordnung und Denkmalpflege ist als untere Bauaufsichtsbehörde zuständig für alle bauordnungsrechtlichen Fragen rund um das Thema Bauen. In Ihrer täglichen Arbeit erwartet Sie ein interessantes, vielfältiges und anspruchsvolles Betätigungsfeld. Sie betreuen und prüfen Bauanträge und nutzen hierbei moderne Arbeitsplatzmittel, um die Möglichkeiten des digitalen Bauamts zukunftsweisend mitzugestalten. Wir bieten Ihnen hierbei ein kollegiales Arbeitsumfeld in einem freundlichen und motivierten Team aus jungen und erfahrenen Fachleuten. Wenn Sie also gerne eigeninitiativ und sorgfältig arbeiten, begeisterungsfähig für die Prüfung anspruchsvoller Bauvorhaben sind sowie über gute Kenntnisse des öffentlichen Baurechts verfügen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Die Stelle auf einen Blick Stellenumfang: Es handelt sich um eine Teilzeitbeschäftigung mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 15 Stunden. Befristung: Es handelt sich um eine unbefristete Stelle. Einstellungszeitpunkt: ab 1. März 2025 Stellenwert: EG 11 TVöD Bewerbungsfrist: 12. Januar 2025 <ul> <li>Baurechtliche Prüfung und Genehmigung von Bauvoranfragen, Bauanträgen, Ausnahmen, Befreiungen und Abweichungen nach NBauO; insbesondere für schwierige Sonderbauvorhaben</li> <li>Beratung aller am Bau Beteiligten (Architekt/innen, Bauherr/innen etc.) in Angelegenheiten des öffentlichen Baurechts und gestalterischen Fragen</li> <li>Fertigung von Stellungnahmen für Verfahren anderer Behörden/Dienststellen (z.B. Bauleitplanverfahren und Verfahren nach Bundesimmissionsschutzgesetz)</li> <li>Abnahmetätigkeit von Bauvorhaben und fliegenden Bauten im Außendienst</li> <li>Mitwirkung bei bauordnungsbehördlichen Verfahren</li> <li>Verfassung von Stellungnahmen im Widerspruchs- und Verwaltungsstreitverfahren</li> </ul> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Architektur (Hochbau) oder Bauingenieurwesen. Des Weiteren erwarten wir: <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in einer Bauaufsichtsbehörde</li> <li>Gute Kenntnisse im öffentlichen Baurecht, insbesondere im Bauordnungsrecht</li> <li>Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich vorbeugender Brandschutz</li> <li>Überdurchschnittliche Ausdrucksfähigkeit in Schrift und Wort</li> <li>Lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Entscheidungsfreude und Entscheidungssicherheit</li> <li>Verbindliches Auftreten und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Kooperations- und Teamfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Ein interessanter und herausfordernder Arbeitsplatz mit einem hohen Maß an Eigenverantwortlichkeit</li> <li>Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben mit stadtgestaltendem Anspruch</li> <li>Ein freundliches, kollegiales und motiviertes Team</li> <li>Verlässliche Arbeitsbedingungen und ein moderner Arbeitsplatz</li> <li>Tarifliche Eingruppierung inklusive der zusätzlichen Vorteile des TVöD, wie beispielsweise Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung (VBL) und leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>Zuschuss zum Jobticket oder Deutschlandticket</li> <li>Individuelle Arbeitsplatzmodelle und an Lebensphasen orientierte Arbeitszeitvereinbarungen, wie mobiles Arbeiten/Homeoffice</li> <li>Eine anerkannte Personalentwicklung mit attraktiven Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein ausgeprägtes Gesundheitsmanagement (u.a. Firmenfitnessprogramm, E-Bike-Leasing)</li> </ul> Eine Übersicht zu den Benefits der Stadt Osnabrück finden Sie hier.

Architekt / Bauingenieur als technischer Sachbearbeiter (m/w/d) zur Prüfung von Bauanträgen im Fachbereich Städtebau, Fachdienst Bauordnung und Denkmalpflege

Die Stadtwerke Gütersloh GmbH sind ein zukunftsorientiertes, modernes Dienstleistungsunternehmen mit den Bereichen Energie- und Wasserversorgung, öffentlicher Personennahverkehr und Bäderbetriebe. Mit hoher Kundenorientierung, maßgeschneiderten Energielösungen und großem Engagement unserer Mitarbeiter nehmen wir die Herausforderungen des liberalisierten Energiemarktes mit Erfolg an und bauen unsere Position weiter aus. Für unsere Kunden sind wir ein zuverlässiger Dienstleister.Verstärken Sie unser Team der Stadtwerke Gütersloh GmbH als:<h1>Reinigungskraft (m/w/d)</h1><h2>in Teilzeit mit 20 Wochenstunden</h2> <ul><li>Innenreinigung unserer Verwaltungsgebäude mit Büro-, Sozial- und Sanitärräumen </li><li>Bei Bedarf Reinigung unserer Labore und/oder Werkstätten</li></ul> <ul><li>Berufserfahrung als Reinigungskraft wünschenswert</li><li>Fachkenntnisse in der Gebäudereinigung sowie der Anwendung und dem Einsatz von Reinigungsmitteln und -geräten</li><li>Kenntnisse über aktuelle Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften</li><li>Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B</li><li>Möglichkeit zu flexiblen Arbeitszeiten eigesetzt zu werden</li></ul> <ul><li>BeFit (Sportprogramm)</li><li>Gesundheitsmaßnahmen</li><li>Fahrradleasing</li><li>Mitarbeiterevents</li></ul>

Reinigungskraft (m/w/d)

Die Stadt Warendorf sucht für den Baubetriebshof zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Gärtner/in (m/w/d) Sie sind aufgeschlossen, motiviert, leistungsbereit und auf der Suche nach einer abwechslungsreichen, interessanten und verantwortungsvollen Tätigkeit? Dann sind Sie bei uns richtig! Die Stadt Warendorf im schönen Münsterland betreut mit über 400 Mitarbeitenden die Anliegen von circa 38.000 Einwohnerinnen und Einwohnern. Der Baubetriebshof erbringt handwerk­liche Leistungen verschiedenster Art und sorgt für ein ansprechendes Stadtbild. <ul> <li>Sie halten die Grünanlagen im Emsseepark in Stand.</li> <li>Sie bepflanzen neue Anlagen und sorgen so für ein attraktives Stadtbild.</li> <li>Sie unterstützen den Baubetriebshof auch bei der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen.</li> <li>Zusammen mit Mitarbeitenden des Baubetriebshofs übernehmen Sie den Winterdienst außerhalb der üblichen Arbeitszeiten.</li> </ul> <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner/in - Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung.</li> <li>Durch Ihre Kenntnisse und Erfahrungen können Sie selbstständig in den Grünanlagen arbeiten.</li> <li>Die Zusammenarbeit im Team fällt Ihnen dank Ihrer Kommunikationsfähigkeit und Zuverlässigkeit leicht.</li> <li>Sie sind dazu bereit Dienst auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten zu leisten und sind in der Lage mittelschwere bis schwere Tätigkeiten auszuüben.</li> <li>Sie haben eine Fahrerlaubnis der Klasse BE (Klasse CE wünschenswert).</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Std./Woche). Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 6 TVÖD-VKA. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. <ul> <li>Die stetige Weiterentwicklung und -bildung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen.</li> <li>Wir kümmern uns um Ihre Altersvorsorge und bieten jedem Mitarbeitenden eine betriebliche Zusatzversorgung.</li> <li>Weil uns Ihre Gesundheit wichtig ist, bieten wir Ihnen ein Bonusprogramm im Rahmen des betrieblichen Gesundheits­managements an.</li> </ul> Die Stadt Warendorf hat großes Interesse daran, die freiwillige Feuerwehr der Stadt zu unterstützen. Wir freuen uns deshalb über Bewerbungen von Mitgliedern bei freiwilligen Feuerwehren. Die Stadt Warendorf ist ausdrücklich an Bewerbungen von Frauen interessiert. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person einer/-s Mitbewerbenden liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderungen sind erwünscht. Die Mobilität muss auch in nicht barrierefreiem Umfeld gegeben sein.

Gärtner/in (m/w/d) für den Garten- und Landschaftsbau

Gütersloh: Weltunter­nehmen, Netzwerke und Top-Techno­logien. Die Kreisstadt mit mehr als 100.000 Einwohnern verfügt über intakte und vitale Strukturen, die einen hohen Lebens- und Freizeit­wert bieten. Nicht nur zum Leben, auch zum Arbeiten bietet die Stadt Gütersloh als kommu­nales Dienst­leistungs­unter­nehmen mit über 1600 Beschäf­tigten viele Vorteile. Als familien­freundliche Stadt­verwal­tung fördern wir die Verein­barkeit von Beruf und Privat­leben und eine ausge­glichene Work-Life-Balance. Wir bieten sichere Jobs mit Zukunfts­perspek­tiven und viel­seitigen Entwick­lungs­möglichkeiten.Bei der Stadt Gütersloh ist zum nächst­möglichen Zeit­punkt im Fach­bereich Tief­bau in der Abteilung Kanal­neubau und ‑unter­haltung / Technischer Hoch­wasser­schutz die Stelle alsAbteilungsleitung (m/w/d) (EG 14 TVöD bzw. A 14 LBesO A NRW plus mögliche Fachkräftezulage)zu besetzen.Umfang: 41,0 Wochenstunden für Beamte / 39,0 Wochenstunden für Arbeitnehmer Ort: 33330 Gütersloh, Eickhoffstraße 38 Befristung: unbefristet Vergütung: A 14 / TVöD-VKA E 14 Bewerbung: 15.12.2024Gesucht wird eine fachlich wie menschlich über­zeugende Persönlichkeit, die den Bereich Stadt­entwässerung mit den Bereichen Planen und Bauen sowie Kanal­unter­haltung und ‑sanierung zukunfts­orientiert und wirtschaftlich führt. <ul><li>Die Organisation und Dienst­verteilung in der Abteilung mit 10 Mitarbeitenden</li><li>Die Betreuung grund­sätzlicher Angelegenheiten der Abwasserbeseitigung</li><li>Die Erstellung und Betreuung von Ingenieur­verträgen / ‑aufträgen</li><li>Die Koordination der Baumaßnahmen mit Straßenbau- und Versorgungsunternehmen</li><li>Das Mitwirken bei der Gebühren­kalkulation Schmutz­wasser und Niederschlagswasser</li><li>Die Erstellung von Fach­ausschuss- und Ratsvorlagen</li><li>Die Mitwirkung bei der strukturellen Weiter­entwicklung der Digitalisierung und eines Prozessmanagements</li><li>Die Aufstellung der Haushalts- und Investitions­pläne für die Stadtentwässerung</li><li>Es besteht die Möglichkeit der Über­tragung der stell­vertretenden Fachbereichsleitung</li></ul> <ul><li>Sie verfügen über ein erfolg­reich mit einem Master­grad abgeschlossenes Hoch­schul­studium im Bauingenieur­wesen, Fachrichtung Siedlungs­wasser­wirtschaft oder einen gleich­wertigen Abschluss an einer Universität bzw. einer technischen Hochschule oder eine (z. B. durch praktische Berufs­tätigkeit und lang­jährige Berufs­erfahrung im Bereich der Stadt­entwässerung erlangte) vergleichbare Qualifikation</li><li>oder die Laufbahn­befähigung für die Lauf­bahn­gruppe 2, 2. Einstiegs­amt des bautechnischen oder umwelt­technischen Dienstes (ehemals höherer technischer Dienst) bzw. die Lauf­bahn­befähigung für die Lauf­bahn­gruppe 2, 1. Einstiegs­amt des bau­technischen Dienstes (ehemals gehobener technischer Dienst) mit der Bereitschaft zum Erwerb der Laufbahn­befähigung für die Laufbahn­gruppe 2, 2. Einstiegsamt.</li><li>Sie weisen mehr­jährige Berufs­erfahrung im Bereich der Stadt­entwässerung vor.</li><li>Umfassendes und anwendungs­sicheres Fach­wissen in allen Bereichen der kommunalen Abwasser­beseitigung und den damit zusammen­hängenden Rechts­gebieten zeichnet Sie aus.</li><li>Sie verfügen über gute Führungskompetenz.</li><li>Sie identifizieren sich mit den Führungs­leit­linien der Stadt Gütersloh.</li><li>Ihre Arbeits­weise ist gekenn­zeichnet durch Verhandlungs­geschick, Durch­setzungs­fähigkeit und Entscheidungsfreude.</li><li>Leistungsbereitschaft, eigen­verantwortliche Arbeits­weise sowie persönliches Engagement im Umgang mit Menschen sind für Sie selbstverständlich.</li></ul> <ul> <li>Wir bieten Ihnen ein Arbeits­umfeld mit vielen Gestaltungs­möglichkeiten in einer zukunfts­orientierten Stadtverwaltung</li> <li>Wir bieten Ihnen eine attraktive Altersversorgung, die überwiegend arbeitgeberseitig finanziert wird</li> <li>Wir bieten die Möglichkeit des Bezugs einer leistungs­orientierten Bezahlung zusätzlich zum Gehalt</li> <li>Wir bieten Ihnen hinsichtlich der Arbeits­platz­sicherheit alle Vorteile des öffentlichen Dienstes</li> <li>Wir bieten unseren Führungs­kräften umfassende Weiter­bildungs­möglichkeiten in Form von Schulungen, Coachings und kollegialen Beratungen an</li> <li>Wir bieten die Zahlung einer Fach­kräfte­zulage in Höhe von 300 € brutto monatlich</li> </ul>

Abteilungsleitung / Ingenieur*in Kanalneubau und -unterhaltung / Technischer Hochwasserschutz (m/w/d)

in Münster in Voll- und Teilzeit Vergütung: E 11 (TVöD Bund) bzw. A10/A11 BBesO Referenzcode: P/2130/2024/86/101 Bewerbungsfrist: 07. Januar 2025 Die Zollverwaltung ist mit rund 48.000 Beschäftigten eine stetig wachsende und sehr vielseitige Verwaltung unter dem Dach des Bundesministeriums der Finanzen. Als moderne Steuer- und Wirtschaftsverwaltung generieren wir etwa die Hälfte der dem Bund zufließenden Steuern, bekämpfen aber auch Zollkriminalität im Rahmen der Strafverfolgung. Zur Zollverwaltung gehören die Generalzolldirektion als Bundesoberbehörde mit Hauptsitz in Bonn und weiteren Dienstsitzen sowie 41 Hauptzollämter und 8 Zollfahndungsämter, die insbesondere die operativen Aufgaben der Zollverwaltung wahrnehmen. Das Arbeitsgebiet „Kompetenzzentrum Digitale Lehre“ der Generalzolldirektion am Standort Münster ist innerhalb der Direktion IX (Bildungs- und Wissenschaftszentrum) zuständig für die lokale IT-Betreuung der Hard- und Softwareumgebungen im Fachbereich Finanzen. Für unser Team suchen wir Verstärkung zum nächstmöglichen Zeitpunkt. <ul> <li>Ermittlung der Rahmenbedingungen für die IT-Infrastruktur (Serverkapazität, LAN-Komponenten, Netzlast, Datenfernübertragung)</li> <li>Schriftverkehr und Zusammenarbeit mit anderen Einheiten der GZD und mit externen Stellen (Ausbildungsämter, andere Hochschuleinrichtungen, Firmen, Integrationsamt)</li> <li>Bewertung von IT-Schadensfällen im pflichtgemäßen Ermessen</li> <li>Sachbearbeitung im Zusammenhang mit Garantie- und Gewährleistungsansprüchen</li> <li>Planung der IT-Infrastruktur und Abstimmung der technischen Forderungen mit der lokalen Organisations- /Liegenschaftsverwaltung unter Beachtung der Regelungen des IT-Grundschutzes gemäß eHandbuch sowie BSI-Regelungen.</li> <li>Verrichten administrativer Tätigkeiten auf den Servern und Endgeräten</li> <li>vertiefende Analyse auftretender Hard- und Softwareprobleme, ggf. Weiterleitung nicht lösbarer Probleme an den Hersteller</li> <li>Erstellung von System-Dokumentationen usw. sowohl digital als auch in Papierformat zur Gewährleistung einer größtmöglichen Systemsicherheit in Notfällen</li> <li>Weiterentwicklung und Anpassung der vorhandenen IT-Systemlandschaft an die sich ändernden Anforderungen</li> <li>Prüfung der Einpassung neuer Systemumgebungen in die vorhandene Umgebung auf Kompatibilität insbesondere unter Sicherheits- und Datenaustauschmöglichkeiten</li> </ul> Das erwarten wir von Ihnen: <ul> <li>erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder in anderen technischen und naturwissenschaftlichen Studiengängen mit IT-Bezug</li> <li>alternativ vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen aufgrund langjähriger Berufserfahrung im entsprechenden Berufsbild</li> <li>als Beamtin/Beamter befinden Sie sich in der Laufbahn des gehobenen Dienstes in der BesGr. A10/A11 BBesO und verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung in der Informationstechnik</li> </ul> Wir wünschen uns außerdem: <ul> <li>IT-Fachkenntnisse insbesondere im Bereich folgender Softwareprodukte, Dienste und Werkzeuge: <ul> <li>OpenSource Betriebssystemumgebungen</li> <li>Microsoft Client-Software</li> <li>Virtualisierungstechnik wie VMWare</li> <li>JAMF-Serverumgebung incl. Apple-School-Manager</li> <li>Apple iOS-Umgebungen</li> </ul> </li> <li>Gute und sichere Umgangsformen</li> <li>Eigenverantwortung und Selbstständigkeit</li> <li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Konfliktlösungsverhalten</li> <li>Gute Deutschkenntnisse (mindestens C1), mündlich wie schriftlich</li> <li>Leistungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und organisatorisches Geschick</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen</li> </ul> <ul> <li>eine familienbewusste und lebensphasenorientierte Personalpolitik (Auszeichnung mit dem Zertifikat audit berufundfamilie) durch vielfältige Modelle im Bereich Teilzeit und mobiles Arbeiten</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle mit Home-Office, Gleitzeitregelung und Überstundenausgleich durch digitale Zeiterfassung</li> <li>Training on the Job, um Sie an Ihre Aufgaben heranzuführen sowie stetige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>ein vergünstigtes Großkundenticket („Deutschland-Jobticket“) inkl. Arbeitgeberzuschuss</li> </ul>

Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin (m/w/d) im Bereich IT-Administration

Die Zentrale in Düsseldorf des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt an den Dienstorten Aachen, Bielefeld, Duisburg, Dortmund, Köln und Münster mehrere <h1>Koordinatorinnen / Koordinatoren (w/m/d) für Bestandsdokumentation im Bundesbau</h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Bundesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Bundes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. Zu den spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche gehört der Bundesbau. Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projekt­management­büro z. B. Bildungs­einrichtungen und Fachhochschulen, Verwaltungs­gebäude, Luftwaffen­kasernen, NATO‑Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte in NRW. <h2>Geschäftsbereich / Fachbereich</h2> Die Leitstelle Gebäudebestandsdokumentation (GBestand) des Landes NRW ist dem Fachbereich Grundsatz, Nachhaltigkeit und Qualitätsmanagement zugeordnet und im Geschäftsbereich Bundesbau in der Zentrale des BLB NRW angesiedelt. Die Koordinatoren für Bestandsdokumentation (m/w/d) als Teil der Leitstelle sind dabei primär in einer der sechs Niederlassungen tätig. Die Dokumentation durchgeführter Baumaßnahmen (Neubau, Umbau, Sanierung, Abbruch etc.) ist eine wesentliche Grundlage für die effiziente und nachhaltige Durchführung zukünftiger Bauaufgaben sowie für den Betrieb. Die Grundlage der Tätigkeit bilden die Baufachlichen Richtlinien des Bundes (BFR) zur Dokumentation des Gebäudebestands (BFR GBestand), der Liegenschaften (BFR LBestand) und der Vermessung (BFR Verm). <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/​Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/​​Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li> </ul> <ul> <li>Als Teil der zentralen Leitstelle GBestand bilden Sie die Schnittstelle zwischen der Zentrale des BLB NRW, den Niederlassungen, den Bauherren des Bundes, der Fachaufsicht sowie weiteren Leitstellen und unterstützen die Projekt­teams bei der Anwendung der Baufachlichen Richtlinien (BFR) und deren einheitliche Umsetzung</li> <li>Sie koordinieren Projekte gemäß der Baufachlichen Richtlinien (BFR) indem Sie den Aufgaben­umfang mit den Bauherren klären, an Projekt­besprechungen teilnehmen, Arbeitsziele und Termin­pläne erstellen und bei Ausschreibungen und Vergaben unterstützen</li> </ul> <ul> <li>Dabei gewährleisten Sie fristgerechte Daten­zulieferungen an die Bauherren auf Bundes­seite</li> <li>Sie führen eigenverantwortlich Koordinierungs- und Beratungs­gespräche mit den Ansprechpartnern der Bauherren</li> <li>Sie sichern die Qualität der baulichen Dokumentation und gewährleisten, dass bauliche Veränderungen sachgemäß registriert werden</li> <li>Sie wirken bei der Erstellung von Muster­verträgen mit, unterstützen den Aufbau eines internen Netzwerkes für die Bestands­dokumentation und fördern aktiv den Wissenstransfer im BLB NRW</li> </ul> Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschul­studium (Diplom/​​Bachelor/​​Master) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschafts­ingenieurwesen, Baumanagement, Immobilien­management oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Weitere Anforderungen: <ul> <li>Sie bringen mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im baufachlichen Umfeld mit und verfügen über die Fähigkeit, Pläne und Zeichnungen sicher zu lesen, zu analysieren und fachgerecht zu interpretieren</li> <li>Darüber hinaus zeichnet Sie Ihre Fähigkeit, Prozesse zu gestalten und erfolgreich umzusetzen, aus</li> <li>Sie arbeiten gerne selbstständig, organisiert und sorgfältig, darüber hinaus bringen Sie eine hohes Maß an Gewissenhaftigkeit bei der Be- und Verarbeitung größerer Datenmengen mit</li> <li>Sie haben Freude an Moderations- und Vortrags­tätigkeiten und bringen Überzeugungskraft sowie Kommunikations­stärke mit</li> </ul> <ul> <li>Sie sind bereit, sich in spezifische Anforderungen des Bundesbaus einzuarbeiten</li> <li>Sie bringen Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> <li>Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz sowie zu einer Sicherheits­überprüfung „Ü2“ nach dem Sicherheits­überprüfungs­gesetz NRW</li> <li>Ein sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Produkten (Word, Excel, PowerPoint) und idealerweise Erfahrungen mit CAD‑Tools und SAP runden Ihr Profil ab</li> </ul> Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 13​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 82.000,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungs­gruppe A 12 LBesO A möglich. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landes­gleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.

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