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Die Hochschule Heilbronn mit ihren rund 7.500 Studierenden ist eine der größten Hochschulen für Angewandte Wissenschaften in Baden-Württemberg. Mit ihren vier Standorten TechCampus, Bildungscampus, Campus Künzelsau und Campus Schwäbisch Hall und den Kompetenzen in Technik, Wirtschaft und Informatik gehört sie mit zu den führenden Hochschulen des Landes. Wir besetzen am TechCampus zum Sommersemester 2026 eine PROFESSUR FÜR HUMAN CENTERED AI AND CLINICAL DECISION SUPPORT SYSTEMS FAKULTÄT INFORMATIK | KENNZIFFER 250-P-IT Aufgaben <ul> <li>Übernahme von Lehrveranstaltungen in den Bereichen Human Centered AI, Decision Support Systems und Software-Entwicklung</li> <li>Aufbau und Leitung eines Labors zur Daten- und Wissensintegration</li> <li>Ausbau der Vernetzung mit Unternehmen und Institutionen in den Domänen AI und Life Sciences</li> <li>Vertretung des Fachgebiets in Forschung und Praxistransfer</li> <li>Mitarbeit bei der internationalen Profilierung der Fakultät und Ausbau von Partnerschaften</li> <li>Mitwirkung in der Selbstverwaltung und Übernahme von organisatorischen Aufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium einschließlich Promotion in der Medizinischen Informatik oder angrenzendem Fachgebiet</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung von mindestens fünf Jahren, davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulkontextes, insbesondere in AI-based Clinical Decision Support Systems</li> <li>Didaktische Erfahrungen in der Wissensvermittlung</li> <li>Engagierte Persönlichkeit mit Freude an der Lehre und im Umgang mit Studierenden</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Interessante und vielfältige Tätigkeiten in einem innovativen Hochschulumfeld</li> <li>Fachliche und persönliche Entwicklung durch Aus- und Weiterbildungsangebote</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld</li> <li>Dual Career Netzwerk der Region Heilbronn</li> <li>Besoldung nach W2</li> </ul> Die Einstellungsvoraussetzungen richten sich nach § 47 Landeshochschulgesetz. Im Rahmen der beruflichen Gleichstellung besteht an Bewerbungen von Frauen ein besonderes Interesse. Bewerberinnen können sich mit der Gleichstellungsbeauftragten der Hochschule Frau Prof. Dr. Saskia-Nicole Reinfuss in Verbindung setzen. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. STBL1_DE

Professur für Human Centered AI and Clinical Decision Support Systems

TÜV SÜD steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit mehr als 28.000 Mitarbeitenden. Unabhängig und objektiv sorgt TÜV SÜD für Vertrauen bei Verbraucher*innen und Unternehmen. Die TÜV SÜD Product Service GmbH ist weltweit tätig bei der Prüfung, Begutachtung und Zertifizierung von Konsumgütern, Industrie- und Medizinprodukten in Bezug auf Risiken, Qualität und Gebrauchstauglichkeit. Das Unternehmen gehört zu den führenden deutschen Prüfunternehmen in seiner Branche und ist ein wesentlicher Bestandteil des globalen Netzwerks der Product Service Division des TÜV SÜD Konzerns. Wenn Sie die Zukunft mit uns gestalten wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an unserem Standort Mannheim. Aufgaben <ul> <li>Mitwirken statt zuschauen: Du arbeitest an realen Projekten und analysierst welchen Einfluss die Umwelt (Wärme, Kälte, Vibration) auf die Produkte haben</li> <li>Theorie und Praxis vereint: An der DHBW Mannheim lernst Du die Grundlagen der Elektrotechnik, die Du in unserem Labor in Mannheim direkt umsetzt</li> <li>Individuelle Betreuung: Unsere erfahrenen Ingenieur*innen begleiten Dich durch das Studium und unterstützen Dich bei allen Herausforderungen</li> <li>Top Karrierestart: Nach erfolgreichem Abschluss bleibst Du uns als Produktspezialist*in bei uns im Team erhalten</li> </ul> Profil <ul> <li>Abschluss: Abgeschlossenes Abitur oder Fachabitur ist ein super Startpunkt. Deine Lieblingsfächer sind eindeutig Mathe und Physik</li> <li>Leidenschaft für Technik: Du findest es spannend, wie elektronische Systeme funktionieren und möchtest selbst an ihrer Prüfung mitwirken</li> <li>Analytisches Denken: Du hast ein Talent dafür, Probleme zu lösen und komplexe Zusammenhänge zu verstehen</li> <li>Ehrgeiz &amp; Motivation: Du bist bereit, Dich den Herausforderungen eines dualen Studiums zu stellen und das Beste aus Dir herauszuholen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Die Dauer des dualen Studiums beträgt drei Jahre plus Vorpraktikum (1-3 Monate)</li> <li>Schicke uns bitte Deine Bewerbung mit deinem letzten Schulzeugnis</li> <li>Vergünstigtes Essen in unserem Betriebsrestaurant bzw. in unserer Betriebskantine</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Verbundsticket im ÖPNV, Fahrradleasing, Corporate Benefits in vielzähligen Onlineshops sowie umfangreiche Sport- und Gesundheitsangebote</li> </ul> Was wir bieten <ul> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Kantine oder Essenszulage</li> <li>Fahrradleasing</li> <li>kostenloser Parkplatz</li> </ul> Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Duales Studium Elektrotechnik – Automation (Bachelor of Engineering)

Wir lieben Freiburg, weil... ...es ganz schön bunt ist. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen (a)ller, die für ihr Thema brennen und uns und unsere Stadt weiterbringen wollen. Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Alter, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung sind bei uns willkommen. Vielfalt – dafür stehen wir. Und das (a) im Jobtitel. Die Stadt Freiburg sucht Sie für das Amt für Kinder, Jugend und Familie als SACHBEARBEITERIN (A) REGISTRATUR Aufgaben <ul> <li>Sie kümmern sich um den Posteingang und im Vertretungsfall auch um den Postausgang sowohl in Papierform als auch digital (z.B. E-Mail-Postfach des Amtes und elektronisches Verwaltungs- und Gerichtspostfach)</li> <li>Sie übernehmen generelle Registraturarbeiten wie z.B. die Datenerfassung und -pflege im elektronischen Aktenverwaltungsprogramm enaio, Aktenverwaltung, Codierung und Aktenvernichtung</li> <li>Sie leiten eingehende elektronische Rechnungen an die entsprechenden Fachbereiche weiter</li> <li>Sie arbeiten bei den Gesamtaufgaben der Registratur mit, z.B. Postverteilung in den Dienstgebäuden und in Vertretung auch Bestellung und Ausgabe von Papier und Briefumschlägen</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine der folgenden Qualifikationen: <ul> <li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte (a) bzw. eine abgeschlossene vergleichbare Verwaltungsausbildung oder die Angestelltenprüfung I oder</li> <li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Rechtsanwalts-, Notar-, Sozialversicherungs-, Justiz- oder Steuerfachangestellte (a) oder</li> <li>eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung</li> </ul> </li> <li>Sie haben ein freundliches Auftreten und sind teamfähig, Sie bringen eine gute Auffassungsgabe mit und sind sorgfältig hinsichtlich von Qualitätsanforderungen und Vorschriften und Sie sind körperlich belastbar, da Sie täglich Poststücke von unterschiedlichem Gewicht und größere Aktenmengen transportieren</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mehrere unbefristete Beschäftigungsverhältnisse in Vollzeit oder Teilzeit mit mindestens 50% mit Bezahlung nach Entgeltgruppe 6 TVöD</li> <li>Eine vielseitige und interessante Tätigkeit in einem kleinen Team</li> <li>Tolle Arbeitgeberangebote wie z.B. „Hansefit“, ein hoher Zuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket, vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Angebote im Rahmen des Gesundheitsmanagements</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiterin (a) Registratur

Wo sonst treffen Flughafen, Messe, Autobahn und B27 mit den unterschied­lichen Infrastruktur­einrich­tungen aufeinander und wo sonst kann man in einem der wirtschafts­stärksten Orte der Region in einem familien­freundlichen und familiären Team arbeiten? Die Stadt LE bietet Ihnen mit sowohl hoch­technisierten als auch kleinstädtisch geprägten Räumen ein viel­fältiges und anspruchsvolles Aufgaben­feld. Zur Verstärkung unseres Teams im Baurechtsamt (untere Baurechts­behörde) bei der Stadt LE suchen wir zum frühest­möglichen Zeitpunkt eine Abteilungsleitung Baugenehmigungsverfahren Kennzahl 6375 Aufgaben <ul> <li>Leitung der Abteilung Baugenehmigungs­verfahren mit vier Mitarbeitenden</li> <li>Bearbeitung von Bauanträgen, Bauvoranfragen und Kenntnis­gabeverfahren mit Unterstützung des Fachverfahrens PROFI.bgv</li> <li>Fallmanagement bei baurechtlichen Genehmigungs­verfahren mit besonderen Anfor­derungen wie Sonderbauten </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium Bachelor of Arts Public Manage­ment bzw. Diplom-Verwaltungs­wirte (m/w/d) (FH) alternativ ist die Stelle auch für Architekten (m/w/d) oder Bauingenieure [m/w/d] (Befähigung zum Bauverständigen (m/w/d) nach § 46 Abs. 4 Landes­bauordnung BW) geeignet</li> <li>Vertiefte Kenntnisse in den baurecht­lichen Verfahren sowie in den im Antrags­verfahren anzuwendenden sonstigen rechtlichen Vorschriften </li> <li>Verständnis für gestalterische Belange und die Fähig­keit, dies gegenüber den Beteiligten zu vertreten</li> <li>Mehrjährige Berufs­erfahrung als Bauver­ständiger (m/w/d) bzw. im Bereich Baurecht und in der Personal­führung</li> <li>Teamfähigkeit, kooperativer und teamorientierter Arbeitsstil, hohes Maß an Verantwortungs­fähigkeit, Eigen­initiative, Einsatz­bereitschaft, gute Kommunikations­fähigkeiten, Flexi­bilität und gute Umgangs­formen runden Ihr Profil ab</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Besoldung im Beamtenver­hältnis bis A 13 g.D. bzw. Vergütung im Beschäftigungs­verhältnis bis Entgelt­gruppe 12 TVöD zzgl. übertariflicher Fachkräftezulage bei vorliegender Qualifikation</li> <li>Einen unbefristeten Beschäftigungs­umfang von 100% (41 Std./Wo. bzw. 39 Std./Wo.) </li> <li>LE CARD: steuerfreier Sachbezugs­wert für Tarifbeschäftigte von bis zu 35€/Monat</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten sowie die Möglichkeit, mobil zu arbeiten </li> <li>Berufliche Qualifizierung, internes sowie externes Fortbildungs­programm</li> <li>75% ÖPNV-Zuschuss, Dienstrad-Leasing</li> <li>Betriebliches Gesundheits­management</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> </ul> STBL1_DE

Abteilungsleitung Baugenehmigungsverfahren

Im Regierungspräsidium Karlsruhe ist beim Referat 53.2 - Gewässer I. Ordnung, Hochwasserschutz und Gewässerökologie, Betrieb und Unterhaltung, Integriertes Rheinprogramm (Landesbetrieb Gewässer) - am Betriebshof Erzgrube zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende unbefristete Stelle zu besetzen. Vorarbeiterin/Vorarbeiter im Fachbereich Wasserbau (w/m/d) Vollzeit (Kennziffer 2025_027) Aufgaben Als Vorarbeiter/-in sind Sie die erste Ansprechperson der Betriebsleitung vor Ort und organisieren sämtliche Arbeiten des Regieteams (Einteilung, Einweisung, Tagesbesprechungen). Sie überwachen die Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorgaben und koordinieren kleinere Baustellen, wobei Sie den Einsatz von Maschinen und Fremdfirmen betreuen und überwachen. Zudem sind Sie für die Dokumentation verschiedener Arbeitsabläufe und Sachverhalte verantwortlich. Zusätzlich führen Sie allgemeine Betriebs- und Unterhaltungsarbeiten an wasserbaulichen Anlagen und Gewässern durch, einschließlich Mäh- und Gehölzpflegearbeiten. Auch stehen Sie in Rufbereitschaft, um im Bedarfsfall schnell reagieren zu können. Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>Vorzugsweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung als Wasserbauer/-in. Alternativ haben Sie eine abgeschlossene Ausbildung in einem verwandten Beruf aus den Bereichen Forst-, Land- oder Bauwirtschaft, wie z.B. Forstwirt/-in, Landwirt/-in, Gärtner/-in, Berufsabschlüsse im Tiefbau, Straßenbau oder in einem förderlichen Beruf aus den Bereichen Garten- und Landwirtschaftsfachwerk oder eine Berufsausbildung in der Bauwirtschaft, wie z.B. Stuckateur/-in oder Fliesenleger/-in, idealerweise in der Funktion eines Vorarbeiters. </li> <li>Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B, Klassen T und BE sind von Vorteil. </li> <li>Geübter Umgang mit MS Word / Excel bzw. Bereitschaft grundlegende Kenntnisse zu erlernen. </li> <li>Sie sind zuverlässig, verantwortungsbewusst und arbeiten gerne im Team. </li> <li>Hohe Einsatzbereitschaft sowie körperliche Belastbarkeit runden Ihr Profil ab.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine vielseitige Tätigkeit in einem engagierten Team, mit der Sie einen wertvollen und verantwortungsvollen Beitrag zur Gewässerunterhaltung und zum Hochwasserschutz leisten. </li> <li>Profitieren Sie von den Vorteilen des öffentlichen Dienstes, wie beispielsweise einem sicheren Arbeitsplatz. </li> <li>Personen mit einem Abschluss in verwandten oder förderlichen Berufen sowie Quereinsteiger/-innen unterstützen wir mit der Möglichkeit der Qualifizierungsfortbildung für Wasserbauer/-innen (verwaltungseigene Prüfung). </li> <li>Profitieren Sie, in Abhängigkeit vom Aufgabengebiet und Einsatz, von tarifvertraglichen Vorteilen wie Erschwerniszuschläge, Rufbereitschafts- und Reisekostenpauschale sowie Wegegeld. </li> <li>Ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten. </li> <li>Eine Jahressonderzahlung nach dem TV-L und eine Betriebsrente (VBL). </li> <li>Wir unterstützen Ihre Mobilität mit dem JobTicket BW 1 und einem Fahrradleasing-Angebot (JobBike BW) 2</li> </ul> Informationen und Vergütung: Die Tätigkeit wird bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 5 bzw. 6 plus Vorarbeiterzulage des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) vergütet. Weitere Informationen zum Tarifvertrag 3. Das Regierungspräsidium Karlsruhe strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. STBL1_DE

Vorarbeiter im Fachbereich Wasserbau (w/m/d)

Das Landratsamt Schwarzwald-Baar-Kreis ist einer der größten Arbeit­geber im Landkreis. Das breit gefä­cherte Aufgaben­spektrum reicht von der klassischen Verwaltung über die Sozial­hilfe, die Kraftfahrzeug­zulassung und die Abfall­wirtschaft bis hin zum Straßenbau. Das Landratsamt ist vielfältig und die Tätigkeit ist mehr als nur Arbeits­alltag. Teamleiter/-in (m/w/d) Personalsachbearbeitung in A 12 / EG 11 für das Hauptamt Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Personal­abteilung in Vollzeit unbefristet zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Leitung des Teams Personalsachbearbeitung </li> <li>Stellvertretung der Sachgebietsleitung </li> <li>Mitarbeit bei der Personalkosten-, Personaleinsatz- und Stellenplanung </li> <li>Bearbeitung von Personalangelegenheiten für einen Teil der Beschäftigten und Beamten des Landrats­amtes </li> <li>Vorbereitung von und Teilnahme an Bewerbungs­gesprächen </li> <li>Durchführung des betrieblichen Eingliederungs­managements </li> <li>Projektleitung für einzelne Projekte </li> </ul> Profil <ul> <li>Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungs­dienst (Diplom-Verwaltungs­wirt/in FH / Bachelor of Arts – Public Management), eine vergleich­bare Qualifikation (z. B. Studium Personalmanagement) oder die Verwaltungs­prüfung II </li> <li>zuverlässiges, selbstständiges und eigenverant­wortliches Handeln </li> <li>Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Belastbarkeit </li> <li>Kenntnisse im Arbeits-, Tarif-, Steuer- und Sozial­versicherungs­recht sind von Vorteil </li> <li>Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung und ein sicherer Umgang mit IT-Anwendungen </li> <li>Flexibilität und Offenheit für neue Aufgaben </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeits­feld </li> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>selbstständiges Arbeiten und flexible Arbeits­zeiten </li> <li>Besoldung bis Besoldungsgruppe A 12 LBesG bzw. Vergütung nach Entgelt­gruppe 11 TVöD </li> <li>ein etabliertes betriebliches Gesundheits­management, u. a. Firmen­fitness mit Hansefit </li> <li>einen Arbeitgeberzuschuss von 25,00 € für das „Move-Deutschland-Ticket Job“ </li> <li>JobRad (Fahrradleasing) </li> </ul> Das Landratsamt Schwarzwald-Baar-Kreis fördert die Gleich­stellung seiner Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fach­kräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Welt­anschauung oder sexueller Identität. Schwer­behinderte und ihnen gleich­gestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. STBL1_DE

Teamleiter/-in (m/w/d) Personalsachbearbeitung

Wir lieben Freiburg, weil... ...es ganz schön bunt ist. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen (a)ller, die für ihr Thema brennen und uns und unsere Stadt weiterbringen wollen. Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Alter, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung sind bei uns willkommen. Vielfalt – dafür stehen wir. Und das (a) im Jobtitel. Die Stadt Freiburg sucht Sie für das Amt für Kinder, Jugend und Familie als SACHBEARBEITERIN (A) UNTERHALTSVORSCHUSSKASSE (RÜCKGRIFF) Aufgaben <ul> <li>Sie ermitteln die Einkommens- und Vermögensverhältnisse des unterhaltspflichtigen Elternteils und berechnen die Unterhaltsverpflichtung und den Unterhaltsrückstand</li> <li>Sie kümmern sich um Schaffung und Umschreibung von Unterhaltstiteln</li> <li>Sie entscheiden über Stundung, Verzinsung, Niederschlagung oder Erlass von Forderungen</li> <li>Sie nehmen an Verbraucherinsolvenzverfahren teil und realisieren Unterhaltsforderungen durch Zwangsvollstreckungsmaßnahmen</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine der folgenden Qualifikationen: <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium der Sozialwirtschaft, der Betriebswirtschaft, der Volkswirtschaft oder im Bereich der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaft oder</li> <li>die Angestelltenprüfung II bzw. den Abschluss als Verwaltungsfachwirtin (a) oder die Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst</li> </ul> </li> <li>Im besten Fall haben Sie bereits Berufserfahrung in sozialen Aufgabenfeldern gesammelt</li> <li>Sie können Gespräche zielführend steuern, besitzen Empathie, haben aber auch das nötige Durchsetzungsvermögen und können im Fall des Falles auch mit Kritik angemessen umgehen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein bis 29.07.2026 befristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit in Entgeltgruppe 9c TVöD</li> <li>Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kollegialen Team</li> <li>Attraktive Arbeitgeberangebote, z.B. „Hansefit“, hoher Zuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket, vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Angebote im Rahmen des Gesundheitsmanagements</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiterin (a) Unterhaltsvorschusskasse (Rückgriff)

FUCHS ist der weltweit größte unabhängige Anbieter von innovativen Schmierstofflösungen für nahezu alle Branchen und Anwendungsbereiche. Unsere Produkte und Lösungen halten die Welt in Bewegung, auch wenn diese nicht immer sichtbar sind. Entscheidend ist, dass jeder Einzelne unserer über 6.000 Mitarbeiter in mehr als 50 Ländern sichtbar ist - ihr Unternehmergeist, ihre Ideen und Fähigkeiten sind das Herzstück unseres globalen Geschäfts. Aufgaben <ul> <li>Entwicklung von Konzepten und Maßnahmen für die Führungskräfte- und Mitarbeiterentwicklung</li> <li>Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Unternehmenskultur</li> <li>Mitarbeit in Change/Transformationsprojekten</li> <li>Planung und Organisation von Trainings und Impulsvorträgen</li> <li>Erstellen von eLearnings, Lernvideos und Schulungspräsentationen</li> <li>Unterstützung im Tagesgeschäft (u.a. Erstellung von Präsentationen und Auswertungen)</li> <li>Unternehmensinterne Kommunikation von PE-Themen</li> <li>Unterstützung in der Ausbildung (operativ und in Projekten)</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Wirtschaftspädagogik oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Schwerpunkt Personal</li> <li>Erste Praxiserfahrung im Bereich HR ist ein Plus, aber kein Muss</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Word, Excel und PowerPoint</li> <li>Schnelle Auffassungsgabe, Gewissenhaftigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit</li> <li>Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Gestaltungswillen</li> <li>Hohes Maß an Motivation und Teamorientierung</li> <li>Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit</li> <li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit großen Freiräumen und praxisnahen Aufgaben</li> <li>Eine sehr gute Betreuung durch unsere erfahrenen Spezialisten</li> <li>Ein angenehmes Arbeitsumfeld und eine teamorientierte Arbeitskultur</li> <li>Eine überdurchschnittliche Vergütung</li> </ul>FUCHS fördert Chancengleichheit. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. STBL1_DE

Praktikant im Bereich Aus- und Weiterbildung/Personalentwicklung (m/w/d)

Wir suchen für die Abteilung „Messtechnik und Analytik“ in Karlsruhe eine/einen Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) zur Mitarbeit im Referat „Betrieb Messnetze, Zentrale Logistik“. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen. Die LUBW ist das Kompetenzzentrum des Landes Baden-Württemberg in Fragen des Umwelt- und Naturschutzes, des technischen Arbeitsschutzes, des Strahlenschutzes und der Produktsicherheit. Wir beraten Politik und Verwaltung in Baden-Württemberg in einer Vielzahl fachlicher Themen. Das Referat 62 „Betrieb Messnetze, Zentrale Logistik“ ist fachlich verantwortlich für den Betrieb der landesweiten Luftqualitätsmessnetze und darüber hinaus interner Dienstleister für die Fachabteilungen bzw. Fachreferate der LUBW in den Bereichen Fließgewässer (Betrieb der Gütemessstationen und Probenahme), Bodendauerbeobachtung und Radioaktivität. Das Sachgebiet 62.1 betreibt die Luftmessnetze in Baden-Württemberg sowie verschiedene Messnetze im Auftrag Dritter und betreut den zentralen Fuhrpark der LUBW. Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit beim Aufbau und der Inbetriebnahme von Messstationen</li> <li>Installation, Kalibrierung, Wartung, Test und Anschluss von Analysegeräten im Luftmessnetz Baden-Württemberg und im Auftrag Dritter, Datenerfassungs- und Datenübertragungssystemen sowie verschiedener meteorologischer Komponenten</li> <li>Plausibilisierung von Betriebs- und Messdaten mit bestehenden Software-Werkzeugen</li> <li>Fehlersuche und Reparaturen in den Messstationen, an Analysegeräten und den Datenerfassungs- bzw. Datenübertragungssystemen</li> <li>Tourenvorbereitung und Anfahrt zu Messpunkten mit Probenahme- und Probewechseltätigkeiten an verschiedenen Probenahmesystemen (z. B. Passivsammler, Staubsammler, Regensammler, etc.)</li> <li>Durchführung von Prüfungen von elektrischen Geräten und Betriebsmitteln gemäß DGUV V3 in Messstationen, Koordination von elektrischen Prüfungen in Messstationen durch externe Auftragnehmer.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, FH-Diplom) bevorzugt der Fachrichtung Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung wie z. B. Mechatronik, Nachrichtentechnik, Sicherheits-, Regelungs- oder Steuerungstechnik, Umwelttechnik. Bei ausländischen Abschlüssen ist eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen vorzulegen.</li> <li>Führerschein der Klassen B, BE oder C1 / C1E (alt Klasse 3) sowie die Bereitschaft, täglich längere Strecken zu fahren (Jahresfahrleistung bis zu 40.000 km), regelmäßig zwei bis drei Tage pro Woche auswärts zu übernachten sowie in Einzelfällen Überstunden und/oder auch Wochenendarbeit zu leisten. Eine Kopie des Führerscheins bitten wir der Bewerbung beizufügen.</li> <li>Teamgeist, körperliche Belastbarkeit und Freude an Außendiensttätigkeiten</li> <li>handwerkliches Geschick und Verständnis für technische Abläufe</li> <li>selbstständige Arbeitsweise, Einsatzwillen und Leistungsbereitschaft sowie eigenverantwortliche Organisationsfähigkeit eine engagierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>anwendungsorientierte EDV-Kenntnisse (Outlook, Word, Excel)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Entgeltgruppe 10 TV-L</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>betriebliche Altersversorgung (VBL)</li> <li>Zuschuss zum JobTicket BW1</li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Sinnhaftigkeit: Einen Arbeitsplatz mit interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben in einem kompetenten und engagierten Team.</li> <li>Gemeinwohlorientierung: Mit Ihrer Tätigkeit helfen Sie mit, unsere natürlichen Lebensgrundlagen zu schützen und arbeiten aktiv mit, eine intakte Umwelt und ein gesundes Klima zu erhalten.</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) Abteilung Messtechnik und Analytik

Das POLIZEIPRÄSIDIUM FREIBURG sucht: Beschäftigte / Beschäftigter (m/w/d) in der Datenstation zum nächstmöglichen Zeitpunkt Vollzeit (39,5 h) befristet bis 18.02.2028 Entgeltgruppe 5 TV-L bei der Kriminalpolizeidirektion Freiburg – Kriminalinspektion 7 – am Standort Freiburg. Das Polizeipräsidium Freiburg mit seinen Organisationseinheiten nimmt im Bereich der Stadt Freiburg, der Landkreise Breisgau-Hochschwarzwald, Emmendingen, Lörrach und Waldshut grundsätzlich alle polizeilichen Aufgaben wahr, soweit sie nicht dem Bundes- oder Landeskriminalamt oder der Bundespolizei zugewiesen sind. Die Besonderheit des Polizeipräsidiums Freiburg ist seine Lage im Dreiländereck Deutschland/Schweiz/Frankreich und den sich daraus ergebenden zusätzlichen Aufgaben. Beim Poli­zeipräsidium Freiburg sind derzeit rund 2.450 Personen beschäftigt. Aufgaben Bei der Arbeit als Beschäftigte / Beschäftigter in der Datenstation handelt es sich um eine verantwortungsvolle, selbstständige Tätigkeit mit großer Bandbreite. Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: <ul> <li>Schreibarbeiten / Erstellen von Schriftstücken nach Vorlage</li> <li>Anlegen und Bearbeiten von Vorgängen im Aktenverwaltungssystem</li> <li>Verwaltung und Organisation der zentralen Aktenablage</li> <li>Erfassung von Spuren im Änderungsdienst POLAS-BW</li> <li>Übernahme von Tätigkeiten im Bereich der Geschäftsstelle</li> <li>Digitalisierung von Vorgängen </li> <li>Erledigung allgemeiner Bürotätigkeiten</li> </ul> Profil Vorausgesetzt wird: <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur / zum Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement, Verwaltungsfachangestellten, Rechtsanwaltsfachangestellten oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung </li> <li>Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere ein sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten sowie die Bereitschaft zur Einarbeitung in fachspezifische Programme</li> </ul> Darüber hinaus erwarten wir von Ihnen: <ul> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>Sehr gute Beherrschung des Maschinenschreibens (Zehnfingersystem) </li> <li>Eigenständiges und eigenverantwortliches Handeln </li> <li>Gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit, auch in Stresssituationen </li> <li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft und Flexibilität</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Seien Sie Teil der Polizei Baden-Württemberg an einem spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsplatz. </li> <li>Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 5.1 Bei Vorliegen einer entsprechenden Berufserfahrung von mindestens 3 Jahren ist eine direkte Einstufung in der Erfahrungsstufe 3 möglich. </li> <li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice. </li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit planbaren und verlässlichen Rahmenbedingungen. </li> <li>Die Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem JobTicket BW. </li> <li>Die Vollzeitstelle ist grundsätzlich teilbar.</li> </ul> BITTE BEACHTEN SIE Das Polizeipräsidium Freiburg engagiert sich für Chancengleichheit i. S. d. Gesetzes zur Verwirklichung der Chancengleichheit von Frauen und Männern im öffentlichen Dienst in Baden-Württemberg (ChancenG). Schwerbehinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es steht Ihnen frei, im Rahmen Ihrer Bewerbung auf eine evtl. vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen i. S. v. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX hinzuweisen, wenn diese Eigenschaft im Bewerbungsverfahren Berücksichtigung finden soll. STBL1_DE

1.058 Jobs in Baden-Württemberg