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Zur Ver­stärkung unseres Hoch­bau­teams suchen wir Sie als Projektbearbeiter (m/w/d) für die Abteilung Versorgungstechnik Kennziffer WM-H-2024-006 Der Bereich Hochbau im Staatlichen Bauamt Weilheim plant, baut und unter­hält die Gebäude des Frei­staats Bayern und der Bundes­republik Deutschland in den Land­kreisen Weilheim-Schongau, Garmisch-Parten­kirchen, Landsberg am Lech, Starnberg und Bad Tölz-Wolfratshausen. Dazu zählen sowohl zivile Liegen­schaften der Polizei und Justiz, der Finanz- und Umwelt­verwaltung sowie Kirchen als auch mili­tärische Liegen­schaften der Bundeswehr, der US-Gast­streitkräfte und der NATO. In den Kasernen errichten und erhalten wir Unterkunfts­gebäude, Großküchen, Sport­hallen, Stabs­gebäude, Ausbildungshallen und Kfz-Werkstätten mit Groß­kränen, Lehrsäle, Heiz­zentralen und Fern­wärme­netze, Feuer­wachen und weitere Spezial­gebäude. Insbe­sondere in den Liegenschaften des Freistaats Bayern transformieren wir die Wärme­erzeugung mit fossilen Brenn­stoffen hin zu CO2-armen / ‑neutralen Wärme­quellen. Dabei arbeiten wir eng mit Ingenieurbüros und Archi­tekten zusammen. Einzelne Maßnahmen planen wir auch selbst und über­nehmen dabei ebenfalls Bau­leitungs- und Bau­über­wachungs­aufgaben. <ul> <li>Technische Grundlagenermittlung und Kostenschätzung neuer Bauvorhaben</li> <li>Selbstständiges Projektmanagement hinsicht­lich Ermittlung, Vorgabe und Über­wachung von Ter­minen, Kosten und Qualitäten</li> <li>Auswahl und Führung von externen Ingenieur­büros und Firmen bei Planung, Bau­leitung und Bau­aus­führung</li> <li>Plausibilitätsprüfung von Entwurfs- und Ausführungs­planungen</li> <li>Mitwirkung bei Vergabe, Abwicklung, Abrechnung und Abnahme von Bau­leis­tungen (VOB) und Inge­nieur­leistungen (HOAI)</li> <li>Abstimmung und Arbeit im Projektteam mit Kollegen der Fach­richtungen Hoch­bau, Elektro­technik und städtischer Ingenieurbau</li> <li>Verhandlung mit Nutzern und Baufirmen</li> <li>Überwiegend bei kleineren Projekten: Eigen­planung und Bau­leitung</li> </ul> <ul> <li>Abschluss als Diplom-Ingenieur (m/w/d) (FH) / Bachelor Fach­richtung Ver­sorgungs-, Gebäude- und Energie­technik bzw. Gebäudeklimatik oder gleichwertig, ggf. auch Techniker / Meister (m/w/d) ent­sprechender Fach­gewerke</li> <li>Berufliche Erfahrung, insbesondere in den Bereichen Projekt­management, Planung, Ausschreibung, Bauleitung, VOB, VOF und HOAI sind von Vorteil</li> <li>Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Verord­nungen, Normen und Regeln der Technik</li> <li>Interesse für den Themenbereich „erneuerbare Energien“, insbesondere Wärme­pumpen im Leistungsbereich von 20 kW bis 2 MW</li> <li>Erfahrung in der Betreuung und Koordination von Ingenieurbüros</li> <li>Selbstständiges und engagier­tes Arbeiten in Abstim­mung mit Vorgesetz­ten und Kollegen</li> <li>Kontakt- / Kommunikationsfreude, Verhandlungs­geschick und Durch­setzungs­vermögen</li> <li>Gute IT-Kenntnisse (Windows, MS Office, AutoCAD, Revit)</li> <li>Bereitschaft zur Einarbeitung in aufgabenbezogene IT-Programme</li> <li>Sprachniveau C2 nach GER in Wort und Schrift</li> <li>Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B</li> </ul> <ul> <li>Interessante, abwechslungs­reiche und verant­wortungs­volle Tätig­keiten </li> <li>Leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarif­vertrag der Länder (TV-L)</li> <li>Konjunkturunabhängigen Arbeits­platz am Standort Weilheim </li> <li>Flexible Arbeitszeiten und familien­freund­liche Arbeits­zeitmodelle</li> <li>Arbeiten in einem kollegialen und wertschätzenden Umfeld</li> <li>Die Einstellung erfolgt zunächst befristet (spä­tere unbefris­tete Über­nahme möglich)</li> <li>Jobticket des Freistaats Bayern für Bahn, MVV und BRB</li> </ul> Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesent­lichen gleicher Eignung bevorzugt berück­sichtigt. Zur Verwirk­lichung der Gleich­stellung von Frauen und Männern besteht ein beson­deres Interesse an der Bewer­bung von Frauen.

Projektbearbeiter (m/w/d) für die Abteilung Versorgungstechnik

Sie wollen sich für Men­schen mit Be­hin­de­rung en­ga­gieren und sich dafür ein­setzen, dass In­klu­sion nicht nur ein Schlag­wort bleibt? Sie streben einen sicheren Arbeits­platz an, an dem Ihre beruf­lichen Ziele ebenso unter­stützt werden wie Ihr Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wert­schätzen­den Um­gebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Bei den Fach­diensten der Sozial­ver­waltung des Bezirks Ober­bayern brauchen wir Ihr Wissen und Ihre Er­fahrung, um für Menschen mit Be­hin­de­run­gen, Pflege­be­darf oder be­son­de­ren so­zialen Schwierig­keiten die beste Lösung für deren je­weilige Situa­tion zu finden – in­di­vi­duell und kreativ. Zum nächst­möglichen Zeit­punkt sind mehrere un­be­fris­te­te Stellen (eine Stelle in Voll­zeit mit 39 Wochen­stunden und eine Stelle in Teil­zeit mit 19,5 Wochen­stunden, mit der Möglich­keit der be­fris­te­ten Auf­stockung) in Ent­gelt­gruppe S 15 TVöD/VKA zu be­setzen: Sozialpädagogen (m/w/d) für den Fachdienst Erwachsene (Kennziffer: 2024/22600-5) Der Bezirk Ober­bayern ist als kom­mu­nale Ge­biets­körper­schaft zu­stän­dig für die rund 4,6 Millionen Men­schen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfe­zahler für Men­schen mit Be­hin­de­run­gen und für Pfle­ge­be­dürf­tige. Wir er­füllen aber nicht nur so­ziale und ge­sund­heit­liche Auf­ga­ben, son­dern en­ga­gie­ren uns als Träger von Museen, Schu­len und Fach­be­ra­tun­gen auch für Kultur, Bil­dung, Heimat und Um­welt. Fi­nan­ziert wird der Bezirk Ober­bayern über die ober­baye­ri­schen Land­kreise und kreis­freien Städte. Aus ihnen kom­men die ge­wähl­ten Mit­glieder des Be­zirks­tags, der als poli­ti­sches Gremium die Auf­gaben des Bezirks ge­staltet. <ul> <li>Sie er­mitteln im Rahmen von Per­so­nen­kon­fe­ren­zen den in­di­vi­duellen Unter­stützungs­bedarf von Men­schen mit Be­hin­de­rung und regen not­wendige und pass­genaue Maß­nahmen an.</li> <li>Vor diesem Hinter­grund beraten sie auch Ein­rich­tun­gen, Dienste und An­ge­hörige zu mög­li­chen Unter­stützungs­leis­tun­gen und ver­mitteln in Kon­flikt­situationen.</li> <li>Im Auftrag der je­weiligen Sach­be­ar­bei­tung er­stellen Sie Stellung­nahmen zu kon­kre­ten Fach­fragen und sprechen Empfehlungen aus.</li> <li>Im Rahmen von Quali­täts­prü­fun­gen über­prüfen Sie die bedarfs­ge­rechte Aus­ge­staltung und Er­bringung von Leis­tun­gen in unter­schied­lichen Wohn- und Be­treuungs­an­ge­boten. Sie analysieren, be­werten und be­nennen Pro­bleme und er­stellen auf dieser Grund­lage einen Prüfungs­bericht.</li> <li>Sie be­teiligen sich an der Ent­wick­lung neuer fach­licher Konzepte und bringen Ihre Kom­pe­ten­zen in fach­liche Dis­kus­sio­nen und Arbeits­gruppen ein.</li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein ein­schlägiges Studium (Diplom [FH] / Bachelor) im Be­reich Sozial­päda­gogik / Soziale Arbeit ab­ge­schlossen oder einen ver­gleich­baren Ab­schluss in einer sozial­wissen­schaft­li­chen Fach­rich­tung erlangt.</li> <li>Sie können eine ein­schlägige Berufs­er­fahrung (min­des­tens ein Jahr) in Ein­rich­tun­gen und Diensten des Ver­sor­gungs­systems der Ein­glie­de­rungs­hilfe für Men­schen mit geistiger und/oder körper­licher Be­hin­de­rung nach­weisen.</li> <li>Sie haben fun­dier­te Kennt­nisse</li> <ul> <li>in den Be­reichen SGB IX, XI und XII bzw. BTHG,</li> <li>in der Er­mittlung von in­di­vi­duellen Unter­stützungs­bedarfen und</li> <li>über die An­ge­bots­struktur im Be­reich der Ein­glie­de­rungs­hilfe.</li> </ul> <li>Sie sind kom­pe­tent im Umgang mit EDV-An­wen­dun­gen (ins­be­son­de­re Word, Excel und Outlook).</li> <li>Sie ver­fügen über eine gültige Fahr­er­laubnis der Klasse B / 3 und sind un­ein­ge­schränkt bereit, auch Außen­dienst­tätig­keiten und Fahrten durch­zu­führen, um Orts­termine wahr­zu­nehmen.</li> <li>Sie zeigen Eigen­ini­tia­tive und sind belastbar.</li> <li>Sie be­sitzen metho­di­sche Kom­pe­ten­zen, ins­be­son­de­re gute schrift­liche und mündliche Aus­drucks­fähig­keit sowie Or­ga­ni­sa­tions­talent.</li> <li>Sie nutzen ver­netztes Denken und Handeln zur Lösung von Pro­ble­men und sind ein Team­player (m/w/d).</li> </ul> Darauf dürfen Sie sich freuen: Wir sind ein öffent­li­cher Arbeit­geber und bieten neben sinn­vollen, ab­wechs­lungs­reichen Tätig­keiten folgende Benefits: <ul> <li>Chancen­gleich­heit und Diversität sind uns wichtig</li> <li>Arbeiten in einem guten Be­triebs­klima und einer wert­schätzen­den Führungs­kultur</li> <li>Eine fun­dier­te Ein­ar­bei­tung, die Sie klar und strukturiert an die neue Auf­gabe heran­führt, sowie in­di­vi­duelle Unter­stützung durch das ganze Team</li> <li>Zahl­reiche aus­ge­zeich­ne­te Fort- und Weiter­bildungs­möglich­keiten sowie eine E-Bibliothek</li> <li>Viel­fältige An­ge­bote zur Ver­ein­bar­keit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familien­freund­liche Arbeits­zeiten und eine Kinder­be­treuung in der betriebs­eigenen Kinder­krippe</li> <li>Einen Arbeits­platz mitten in München mit guter An­bindung an die öffent­lichen Verkehrs­mittel</li> <li>Einen Fahrt­kosten­zu­schuss für MVV und Bahn</li> <li>Die Möglich­keit, Home­office zu nutzen</li> <li>Unter­stützung bei der Woh­nungs­suche durch eigene Wohnungs­an­ge­bote</li> <li>Eine attraktive Groß­raum- bzw. Ballungs­raum­zu­lage</li> <li>Ab­sicherung fürs Alter durch die Zu­satz­ver­sorgung des öffent­lichen Dienstes</li> <li>Eine eigene Kantine</li> <li>Betriebliche Ge­sund­heits­för­de­rung und Sport­an­ge­bote im Haus</li> <li>Die Möglich­keit eines Fahr­rad­leasings</li> </ul>

Sozialpädagogen (m/w/d) für den Fachdienst Erwachsene

Die SOS-Kinderdörfer weltweit sind eine unabhängige, nichtstaatliche und überkonfessionelle Kinderrechtsorganisation, die weltweit in über 130 Ländern mit fast 3.000 Hilfsprogrammen aktiv ist. In unserer Geschäftsstelle in München sowie in unseren Büros in Berlin und Düsseldorf engagieren sich über 150 Mitarbeitende für unsere Vision „Jedem Kind ein liebevolles Zuhause.“ Für unsere Abteilung Marketing Intelligence suchen wir für den Standort München zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Stunden/Woche) eine:n Projektmanager Marketing Intelligence / CRM-Systeme (w/m/d). In dieser Position arbeiten Sie tatkräftig daran mit, die Entwicklung unserer CRM-Systemlandschaft voranzutreiben mit dem Ziel, damit eine zukunftssichere Basis für Fundraising und Spenderbetreuung zu schaffen. Im Wesentlichen gehören dazu folgende Aufgaben: <ul> <li>Aktive Mitwirkung am weiteren Auf- und Ausbau des Bereiches Marketing Intelligence / CRM-Systeme</li> <li>Analyse, Optimierung und Implementierung von Prozessen in den Bereichen Fundraising, Online-Marketing und Spenderbetreuung in z.T. abteilungsübergreifenden Projekten mit den jeweiligen Fachbereichen</li> <li>Weiterentwicklung und Optimierung des Berichtswesens (Reporting/OLAP)</li> <li>Datengestützte Beantwortung von Fragestellungen von Vorstand und Fachbereichen</li> <li>Mitwirkung bei abteilungsübergreifenden Projekten aus den Bereichen CRM, Donor Insights und Donor Journeys</li> <li>Stetige Optimierung der Datenqualität </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium in einer relevanten Fachrichtung und einschlägige Berufserfahrung. </li> <li>Fundierte Kenntnisse von CRM-Systemen und -Prozessen, sowie deren Zusammenspiel mit anderen Unternehmensbereichen wie Finanzen oder Online-Marketing.</li> <li>Sehr gute Excel-Kenntnisse und gute Kenntnisse weiterer MS-Office-Anwendungen.</li> <li>Praktische Erfahrung im Datenqualitätsmanagement, Datenschutz und Projektmanagement.</li> <li>Wünschenswert sind Kenntnisse im Direkt- bzw. Online-Marketing und/oder in der Kundenbetreuung.</li> <li>Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohe Innovations- und Lernbereitschaft sowie eine Hands-on-Mentalität.</li> <li>Gute Englischkenntnisse </li> </ul> <ul> <li>Eine vielseitige, inspirierende und verantwortungsvolle Aufgabe in einer professionell arbeitenden, international tätigen gemeinnützigen Organisation.</li> <li>Ein sinnstiftendes Umfeld mit hervorragendem Betriebsklima.</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie Angebote zum Thema Work-Life-Balance.</li> <li>Zusätzliche Altersvorsorge.</li> <li>Finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung.</li> <li>Ein konkurrenzfähiges NGO-Gehalt.</li> <li>Interessante Weiterbildungsmöglichkeiten.</li> </ul>

Projektmanager Marketing Intelligence / CRM-Systeme (w/m/d)

Die Gemeinde Gräfelfing (ca. 14.000 Einwohner), Landkreis München, sucht ab sofort bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Leitung für die Finanzverwaltung/Kämmerei (m/w/d) in Vollzeit <ul> <li>Wesentliche Mitwirkung bei der Aufstellung und dem Vollzug des Haushaltsplanes und der Haushaltssatzung</li> <li>Bearbeitung von Umsatzsteuerangelegenheiten der Gemeinde, insbesondere im Zusammenhang mit der Umstellung nach § 2 b UStG</li> <li>Erstellung der Jahresrechnung zusammen mit der Amtsleitung</li> <li>Erstellung des gemeindlichen Beteiligungsberichtes</li> <li>Bearbeitung aller Angelegenheiten der Zweckvereinbarung für das örtliche Gymnasium</li> <li>Bearbeitung von Statistiken, Vorbereitung von Berichten, Überarbeitung von Formularen, Überwachen der Darlehen etc.</li> <li>Optimierung von Prozessen im Finanzbereich</li> <li>Entwicklung eines Schulungskonzepts für Beschäftigte zur Implementierung eines Tax Compliance Management Systems</li> <li>Vertretung der Finanzverwaltung in Sitzungen der gemeindlichen Gremien und gegenüber Dritten</li> <li>Leitung der Finanzverwaltung in Abwesenheit der Kämmerin</li> </ul> <ul> <li>Abschluss als <ul> <li>Verwaltungsfachwirt (Beschäftigtenlehrgang II) </li> <li>Diplom-Verwaltungswirt (FH) mit Befähigung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst</li> <li>Steuerfachwirt</li> <li>oder eine vergleichbare Qualifikation aus der Privatwirtschaft</li> </ul> </li> <li>Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang I mit der Bereitschaft zur Weiterqualifizierung</li> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich des kommunalen Finanzwesens (Kameralistik) wäre wünschenswert</li> <li>Sichere Kenntnisse der gängigen IT-Anwendungen (z. B. Microsoft Office, Excel)</li> <li>Gute organisatorische Fähigkeiten, freundliches und sicheres Auftreten</li> <li>Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li> <li>Eine offene und empathische Persönlichkeit</li> <li>Grundsätzliche Bereitschaft, an abendlichen Sitzungen teilzunehmen</li> </ul> <ul> <li>ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenfeld in einem motivierten Team</li> <li>leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD bis EG 9b TVöD</li> <li>Arbeitsmarktzulage (bis ca. 760 €)</li> <li>Großraumzulage München (270 €)</li> <li>Leistungszulagen Leistungsprämien nach § 18 TVöD</li> <li>Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld)</li> <li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Einarbeitung durch ein etabliertes Team und sehr gute Fortbildungs- und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten</li> <li>einen modernen Arbeitsplatz mit hochwertiger IT-Ausstattung</li> <li>Freiraum für Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten</li> <li>gleitende Arbeitszeit mit großzügigen individuellen Zeitmodellen</li> <li>Gesundheitsförderungsmaßnahmen wie Massagen am Arbeitsplatz und Yoga-Kurse</li> <li>sichere arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, die durch eigene freiwillige Beiträge rentensteigernd ergänzt werden kann</li> <li>optimale Verkehrsanbindungen</li> </ul> Die konkrete Eingruppierung erfolgt nach den tarifrechtlichen Bestimmungen je nach Qualifikation, Berufserfahrung und Tätigkeit.

Stellvertretende Leitung für die Finanzverwaltung/Kämmerei (m/w/d)

Arbeitgeber: Landeshauptstadt München Einsatzort: 80331 München Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als Ausbildung für die Lebensmittelüberwachung (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet mehrere Stellen Bewerbungs­frist: 07.11.2024 Eingruppierung: E5 TVöD Nach erfolgreicher Ausbildung erfolgt die Übernahme in das Beamtenverhältnis in A7 mit Entwicklungsmöglichkeit nach A9 Start: baldmöglichst Verfahrensnummer: 15512 Ihr Einsatzbereich Kreisverwaltungsreferat, verschiedene Bezirksinspektionen im Stadtgebiet München Die Landeshauptstadt München München ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. München braucht Menschen, die sich für diese Stadt mit über 1,5 Millionen Einwohnende einsetzen und mit ihren beruflichen Aufgaben die Landeshauptstadt mitgestalten wollen. Rund 43.000 Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in München alles gut funktioniert: nicht nur in der Verwaltung, sondern auch bei der Müllabfuhr, in der Verkehrsplanung, in den Sozialbürgerhäusern, in der Stadtgärtnerei, in Schulen und Kitas sowie in vielen weiteren Einsatzfeldern. Während der fachtheoretischen Unterrichts- und Ausbildungszeit erwerben Sie rechtliche Kenntnisse, ins­be­sondere im Lebensmittel-, allgemeinen Verwaltungs-, Gewerbe-, Straf­prozess- und Ordnungs­widrig­keiten­recht sowie in den Themen­bereichen Waren­kunde, Lebens­mittel- und Betriebs­hygiene und betriebliche Eigen­kontroll­systeme. Während der praktischen Unterweisung und Ausbildung führen Sie Kontrollen in Betrieben durch, die Leben­smittel herstellen, behandeln oder in den Verkehr bringen. Darüber hinaus prüfen Sie die gesetzes­konforme Kenn­zeichnung von Lebens­mitteln, ent­nehmen Proben, beraten Gewerbe­treibende, leiten Bußgeld- und/oder Straf­verfahren bei lebens­mittel­recht­lichen Verstößen ein und dokumentieren die Kontrollen, Ergeb­nisse und Fest­stellungen im Fachverfahren „Tizian“. Gelegent­lich ist es erfor­derlich, dass Kontrollen außerhalb der regulären Arbeitszeit durchgeführt werden (z. B. bei der Kontrolle von Veranstaltungen). <ul> <li>einen erfolgreich abgeschlossenen Hauptschulabschluss sowie</li> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Meisterprüfung in einem Lebensmittelberuf oder</li> <li>eine erfolgreich abgelegte staatliche Prüfung einer Fachschule (Technikerschule) in einer für die Lebensmittelüberwachung geeigneten Fachrichtung</li> </ul> Für die Übernahme in das Beamtenverhältnis des technischen Überwachungsdienstes nach Bestehen der Qualifikationsprüfung der Ausbildung müssen die beamtenrechtlichen Voraussetzungen (z. B. deutsche Staatsbürgerschaft) bereits bei Ausbildungsbeginn vorliegen. Sie bringen insbesondere mit <ul> <li>Kooperations- und Konfliktfähigkeit</li> <li>Stresstoleranz</li> <li>Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere fachliche Problemlösungskompetenz und Verantwortungsbereitschaft</li> </ul> Von Vorteil sind <ul> <li>Aktuelle Kenntnisse im Lebensmittelrecht sowie in der Praxis erprobte Kenntnisse zu Eigenkontroll- oder HACCP-Systemen</li> </ul> Die Landeshauptstadt München steht für Gleich­stellung, Chancen­gleichheit und Anti­diskrimi­nierung, auch bei der Personal­gewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleich­stellungs- und Viel­falts­kompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungs­profil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellen­aus­schreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung.

Ausbildung für die Lebensmittelüberwachung (w/m/d)

Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als (Senior) Consultant (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet (mehrere Stellen) Bewerbungs­frist: 06.11.2024 Eingruppierung: EGr. 10 bzw. 11 TVöD / BesGr. A 11 bzw. A 12 Start: baldmöglichst Möglichkeit zum Home­office Verfahrensnummer: 15373 Ihr Einsatzbereich Personal- und Organisationsreferat, Service Center consult.in.M, Rosenheimer Straße 118 Die Landeshauptstadt München München. Boomt. Pulsiert. Wächst. Mehr als 1,5 Millionen Einwohner*innen. Mehr als 43.000 Beschäftigte. Größte kommunale Arbeitgeberin in Deutschland. Bei der LHM immer im Mittelpunkt – der Dienst an den Menschen. Ob in Sozialbürgerhäusern oder Schulen, Kultureinrichtungen oder Kitas, ob im Rathaus oder den 2.000 weiteren Dienststellen. Wir arbeiten für München, unser Kindl. Ob Architektur, Betriebswirtschaft oder Ingenieurwesen, ob Jura oder Mechatronik, ob Sozialpädagogik oder klassische Verwaltungsausbildung. Von A wie Abwassertechnik bis V wie Verwaltungsinformatik. Wir im #teamstadtmünchen bieten Abwechslung und Vielfalt im Beruf. Sicher, sozial und spannend. Sie beraten die Referate und Eigenbetriebe dabei, ihre Aufbau- und Ablauforganisation effizient, effektiv, wirtschaftlich und bürger*innenorientiert zu gestalten. Sie begleiten organisatorische Veränderungen, insbesondere bei der Gestaltung der Aufbauorganisation, im Projektmanagement, im Prozessmanagement, im Veränderungsmanagement und bei Personalbedarfsermittlungsverfahren. Als (Senior) Consultant übernehmen Sie dabei Verantwortung für einfache bzw. komplexe Vorhaben und Projekte. <ul> <li>die Laufbahnbefähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen für die fachlichen Schwerpunkte nichttechnischer Verwaltungsdienst und Wirtschaftswissenschaften oder</li> <li>eine erfolgreich abgelegte Fachprüfung II oder</li> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes rechts-, wirtschafts- oder sozialwissenschaftliches Hochschulstudium oder</li> <li>einen erfolgreich abgeschlossenen Bachelor of Arts im Studiengang Public Management Als Senior Consultant verfügen Sie darüber hinaus über mehrjährige (mindestens 2 Jahre) Berufserfahrung in (interner) Organisationsberatung oder -entwicklung oder im Projektmanagement oder Changemanagement</li> </ul> Sie bringen insbesondere mit <ul> <li>Ergebnis- und Zielorientierung</li> <li>Selbstreflektion und Lernfähigkeit, insbesondere Auffassungsgabe</li> <li>Kommunikationsfähigkeit, insbesondere Kommunikations- und Informationsstärke Als Senior Consultant bringen Sie zudem Fachkenntnisse und praktische Erfahrung in der Begleitung von organisatorischen Veränderungen, in Präsentation und Moderation, im Projektmanagement und in der Optimierung der Aufbau- und Ablauforganisation mit.</li> </ul> Von Vorteil sind <ul> <li>als Consultant: Berufserfahrung in (interner) Organisationsberatung oder -entwicklung oder Projektmanagement oder Change Management sowie Kenntnisse in der Begleitung von organisatorischen Veränderungen, in Präsentation und Moderation, im Projektmanagement oder in der Optimierung der Aufbau- und Ablauforganisation</li> <li>als Senior Consultant: Erfahrungen in der Leitung von Projekten</li> </ul> Die Landeshauptstadt München steht für Gleich­stellung, Chancen­gleichheit und Anti­diskrimi­nierung, auch bei der Personal­gewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleich­stellungs- und Viel­falts­kompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungs­profil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellen­aus­schreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung. <ul> <li>selbstständige, eigenverantwortliche Bearbeitung des eigenen Betreuungsbereichs</li> <li>eine unbefristete Einstellung in EGr. 10 bzw. 11 (je nach Erfahrungsstufe von € 3.908,45 bis € 5.080,83 brutto im Monat bei Beschäftigung in Vollzeit)</li> <li>Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, einen Orts- und Familienzuschlag, Übernahme des Deutschlandtickets Job oder Zuschuss zur IsarCardJob (steuerfrei) und Leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>Möglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung der LHM</li> <li>eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Arbeitsformen (z. B. Mobiles Arbeiten, Home-Office) und individuell wählbare Arbeitszeitmodelle ohne Wochenend- und Schichtdienste oder Rufbereitschaft im Stadtgebiet München</li> <li>reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten</li> <li>ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen (individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, exzellente Formate und moderne Lernformen)</li> <li>interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten – unterschiedlichste Referate und Fachbereiche versprechen vielseitige Aufgaben</li> <li>ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>strukturierte Einarbeitung mit festem*r Mentor*in</li> </ul>

(Senior) Consultant (w/m/d)

Duales Studium Energie- und Gebäudetechnik (B. Eng.) 2025 – (w/m/d) Aus­bildungs­beginn: September 2025 Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich Homeoffice möglich 30 Tage Urlaub pro Jahr Einsatzort: München Bewerbungs­frist: 15.01.2025 Verfahrensnummer: 15659 Das Baureferat – Hauptabteilung Hochbau Die Hauptabteilung Hochbau des Baureferates ist die größte kommunale Hochbauverwaltung Deutschlands. DU bist gefragt, wenn es um die Gewährleistung der Qualität der heizungs-, sanitär- und lüftungstechnischen Anlagen unserer zahlreichen Gebäude, vom denkmalgeschützten Rathaus bis zur hochmodernen Schule, geht. Durch die effiziente Nutzung von innovativen und erneuerbaren Energien trägst DU zur Nachhaltigkeit unserer Bauprojekte und somit zur Sicherung der Zukunft unserer Stadt bei. Das duale Studium Energie- und Gebäudetechnik beginnt Mitte September 2025, dauert dreieinhalb Jahre und gliedert sich in einen theoretischen und einen praktischen Teil. Den theoretischen Teil absolvierst du im Studienmodell mit vertiefter Praxis an der Hochschule für angewandte Wissenschaften München. In den vorlesungsfreien Zeiten sowie während des gesamten fünften Semesters (Praxissemester) erfolgt eine praktische Ausbildung mit 39 Wochenstunden an verschiedenen Ausbildungsplätzen bei der Hauptabteilung Hochbau des Baureferates. Dort erhältst du einen umfassenden Einblick in die Tätigkeitsfelder deines späteren Berufs. Die Basis für die praktische Tätigkeit bilden die Vorlesungen an der Hochschule: <ul> <li>einheitlich fachspezifische Grundlagen wie angewandte Chemie, Wärme- und Stoffübertragung, Heiztechnik und Sanitärtechnik sowie Schlüsselkompetenzen wie Kommunikation</li> <li>verschiedene Vertiefungen durch Schwerpunktwahl möglich</li> </ul> So geht es nach dem Studium weiter <ul> <li>spannende Tätigkeiten als Fachprojektmanager*in für Energie- und Gebäudetechnik in einem starken Team</li> <li>gute Aufstiegs- und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten</li> <li>faire Vergütung</li> <li>gute Übernahmechancen</li> </ul> <ul> <li>Abitur, Fachhochschulreife oder eine vergleichbare Hochschulzulassung</li> <li>Deutschkenntnisse auf Niveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER); gegebenenfalls durch ein entsprechendes Zertifikat nachzuweisen</li> <li>Erfüllen der Hochschulzulassungsvoraussetzungen der Hochschule für angewandte Wissenschaften München</li> <li>ausgeprägtes Interesse an Mathematik, Chemie und naturwissenschaftlich-technischen Zusammenhängen</li> <li>Motivation, Teamfähigkeit und Interesse an einer verantwortungsvollen Tätigkeit </li> </ul> Während des dualen Studiums erhältst du eine attraktive monatliche Studienvergütung in Höhe von 1.563 Euro (brutto) inklusive Münchenzulage. Zusätzlich bieten wir dir folgende Leistungen: <ul> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li> <li>Fahrkostenzuschuss (DeutschlandticketJob)</li> <li>Übernahme des Studentenwerkbeitrags und Zuschuss zu Lehrmitteln</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge </li> </ul> Außerdem kannst du dich auf folgende Angebote und Möglichkeiten freuen: <ul> <li>gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice</li> <li>günstige und attraktive Wohnheimplätze in München</li> <li>individuelle Unterstützung und Betreuung während des gesamten Studiums</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten </li> </ul>

Duales Studium Energie- und Gebäudetechnik (B. Eng.) 2025 – (w/m/d)

Die Kliniken des Bezirks Ober­bayern – kbo – ar­bei­ten unter dem Dach eines Kom­mu­nal­unter­nehmens zu­sammen. Wir sind ein Ver­bund von Kliniken und am­bu­lan­ten Ein­rich­tun­gen für Psychia­trie, Psycho­therapie und Psycho­so­matik für Kinder, Ju­gend­li­che und Er­wachsene, Neuro­logie und Sozial­pädia­trie. Doch vor allem sind wir ein Team von rund 8.400 Mit­ar­bei­tern und etwa 550 Aus­zu­bil­den­den. Wir be­handeln, pflegen und be­treuen rund 110.000 Patienten jähr­lich. Unsere Leis­tun­gen bieten wir stationär, teil­stationär und am­bu­lant – orts­nah an über 50 Stand­orten in ganz Ober­bayern. Wir suchen zum 01.01.2025 eine / einen Referentin / Referenten (m/w/d) klinische Versorgungs­entwicklung Vollzeit (38,5 Stunden / Woche) oder Teilzeit mit mindestens 30,0 Stunden / Woche Kennziffer KU09/2024 Als Referentin / Referent (m/w/d) klinische Ver­sorgungs­ent­wicklung: <ul> <li>Kon­zeption von inter­dis­zi­pli­nä­ren Pro­jek­ten im Rahmen der Kon­zern­stra­te­gie in dem Hand­lungs­feld Ver­sor­gungs­ent­wick­lung und -sicher­heit</li> <li>Planung, Steue­rung der Um­setzung und Er­geb­nis­siche­rung im Rahmen des eigen­ver­ant­wort­li­chen Pro­jekt­mana­ge­ments; in diesem Rahmen Auf­bau von Kenn­zahlen­systemen und das Moni­toring des Projekt­fort­schritts</li> <li>Mit­wirkung bei der Ent­wick­lung und Um­setzung von Or­ga­ni­sa­tions- und Pro­zess­opti­mie­run­gen im Be­reich Medizin und Pflege, auch im Kon­text der Digi­tali­sie­rungs­ent­wick­lun­gen im Kranken­haus</li> <li>Koordination des kbo-Arbeits­kreises Pflege­ent­wick­lung und Ab­stimmung der Akti­vi­täten im Bereich der Pflege­ent­wick­lung mit den ent­spre­chen­den Gremien</li> <li>eigeninitiatives Auf­greifen und Kom­mu­ni­ka­tion inno­va­ti­ver und weg­wei­sen­der sowie ge­setz­li­cher Ent­wick­lun­gen im Bereich Medizin und Pflege im Kontext der Psychiatrie</li> <li>Netz­werk­arbeit im Kontext psychia­tri­scher Ver­sor­gung sowie Ver­tre­tung von kbo bei in­ter­nen und ex­ter­nen Gremien und Ver­an­stal­tungen</li> </ul> Als ideale Bewerberin / idealer Bewerber (m/w/d): <ul> <li>ab­ge­schlos­se­nes wissen­schaft­li­ches Hoch­schul­studium im Bereich Ge­sund­heits- oder Pflege­mana­ge­ment, Medizin, Psycho­lo­gie, Ge­sund­heits­ökonomie, Advanced Nursing Practice, Mental Health, Sozial­wissen­schaften oder eine ver­gleich­bare Quali­fi­kation</li> <li>Er­fahrung in der Planung, Durch­führung, Leitung und Er­geb­nis­siche­rung von Projekten</li> <li>Routine in der Er­stellung von Aus­wer­tungen</li> <li>mehr­jährige Berufs­er­fahrung in einer ver­gleich­baren Position im Ge­sund­heits­wesen oder operativ klinische Er­fahrung, idealer­weise im psychia­tri­schen Be­reich von Vor­teil</li> <li>erste Er­fahrung in der Zu­sammen­arbeit zwi­schen den wich­tigsten klini­schen Berufs­gruppen wäre wün­schens­wert</li> <li>hohes Interesse an der Weiter­ent­wick­lung medi­zi­ni­scher An­ge­bote und Be­hand­lun­gen, auch im Kon­text der Digi­tali­sie­rungs­ent­wick­lun­gen im Kranken­haus</li> <li>aus­ge­prägte analy­ti­sche Fähig­keiten und Methoden­kennt­nisse</li> <li>hohes En­ga­ge­ment und Fähig­keit zum eigen­ständigen, ver­ant­wor­tungs­vollen Ar­beiten</li> <li>sehr gute Kennt­nisse in den gängigen Micro­soft-Office-An­wen­dun­gen (Outlook, Word, Excel, PowerPoint)</li> </ul> Bei uns erwarten Sie: <ul> <li>ein sicherer Arbeits­platz (öffent­li­cher Dienst) bei einem Klinik­ver­bund,</li> <li>eine von gegen­seitiger Wert­schätzung geprägte Unter­nehmens­kultur,</li> <li>eine gute Ver­ein­bar­keit von Beruf und Fa­milie: flexible Ar­beits­zeit­ge­stal­tung, Zu­schuss zur Kinder­be­treuung (null bis drei Jahre), Zu­schuss zur Ferien­be­treuung (drei bis 15 Jahre), Unter­stützung bei pflege­be­dürf­ti­gen An­ge­hörigen,</li> <li>eine Viel­zahl an be­trieb­li­che Sozial­leis­tun­gen (z. B. bei­trags­freie Betriebs­rente [ZVK], Ent­gelt­um­wand­lung, Lang­zeit­arbeits­zeit­konto, ver­günstigtes IsarCard-Ticket, Wohn­raum nach Ver­füg­bar­keit, Ge­sund­heits­an­ge­bote, kosten­lose Bereit­stellung von Ge­tränken, Kantine, JobRad, EGYM Wellpass),</li> <li>eine Ver­gütung nach TVöD-K, Ent­gelt­gruppe 13,</li> <li>eine strukturierte Ein­ar­bei­tung und die in­di­vi­duelle Ab­stimmung Ihrer Fort- und Weiter­bildungs­möglich­keiten.</li> </ul>

Referentin / Referent (m/w/d) klinische Versorgungsentwicklung

Zur Ver­stärkung unseres Hoch­bau­teams suchen wir Sie als Projektbearbeiter (m/w/d) für die Abteilung Städtischer Ingenieurbau Kennziffer WM-H-2024-008 Die Abteilung I („Städtischer Ingenieurbau“) des Staatlichen Bauamtes Weilheim mit derzeitigem Sitz in der Service­stelle Lands­berg (ab 01.01.2027 in WM) sucht einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) für die Umsetzung von Bau­maß­nahmen auf unseren Liegen­schaften. In unserem Zuständig­keits­gebiet, den Landkreisen Weilheim-Schongau, Lands­berg, Bad Tölz-Wolfrats­hausen, Starnberg und Garmisch-Partenkirchen betreuen wir Liegenschaften des Bundes (v. a. Kasernen) sowie des Freistaats Bayern (u. a. Bayerische Schlösser- und Seen­verwaltung, Kirchen, Landesverwaltung). Der Aufgaben­bereich unserer Abteilung umfasst dabei sämt­liche Anlagen außerhalb der Gebäude, z. B. Verkehrs­flächen, Grünflächen, Kanal‑ und Wassernetze. <ul> <li>Bauprojekte aus den Leistungs­bildern Ingenieur­bau­werke (insbesondere Gruppe 1 plus 2), Frei­anlagen und Verkehrsanlagen gemäß HOAI sowie Schads­toff­sanierungen und Bearbeitung anfallender Umwelt­belange </li> <li>Begleitung der Projekte von der Beauftragung des Bauamts bis zur Fertig­stellung und Übergabe an den Nutzer </li> <li>Ausschreibung, Vergabe­vorbereitung, Koordinierung und Abrechnung von Ingenieur­büros </li> <li>Selbst­ständige Planung inklusive LV‑Erstellung, Aus­schreibung, Vergabe, Über­wachung und Abrechnung von Bau­leistungen </li> <li>Abstimmung mit den Projekt­beteiligten (nutzende Ver­waltung, Behörden, Bauformen, Ingenieur­büros und Fach­abteilungen des Bauamts) </li> </ul> <ul> <li>Studienabschluss Bauingenieurwesen, Umweltingenieurwesen o. Ä. (Bachelor, Diplom-Ingenieur [m/w/d] [FH]) oder abgeschlossene Ausbildung sowie Weiter­bildung zum staat­lich geprüften Bau­techniker (m/w/d) Tiefbau</li> <li> Berufserfahrung in einem Ingenieur­büro oder einer Baufirma ist wünschens­wert</li> <li> Gute Auffassungs­gabe; selbst­ständiges, ziel­orientiertes Arbeiten und über­durchschnitt­liches Engagement </li> <li>Organisations­vermögen und Aufgeschlossen­heit im Umgang mit Projekt­partnern </li> <li>Sehr gute Koordinations‑, Kommunikations‑ und Team­fähig­keit </li> <li>Sehr gute Deutsch­kenntnisse in Wort und Schrift für die Abstimmung mit Auftrag­nehmern, Nutzern und Behörden (mindestens C1-Niveau) </li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office sowie die Bereit­schaft, sich in ein­schlägige Fach­programme einzu­arbeiten </li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereit­schaft zu regel­mäßigen Dienst­reisen inner­halb unseres Amtsbezirks </li> </ul> <ul> <li>Ein viel­seitiges und interessantes Aufgaben­feld in einem kollegialen, motivierten und engagierten Team</li> <li> Die Einstellung erfolgt unbefristet </li> <li>Vollzeitstelle, nach Ein­arbeitung anteilig Home­office möglich</li> <li> Einen sicheren, standort­bezogenen und modernen Arbeits­platz mit flexiblen Arbeits­zeiten </li> <li>Gute Vereinbar­keit von Familie und Beruf </li> <li>Ein­gruppierung bzw. Bezahlung nach TV-L, abhängig von Ihrer persön­lichen Quali­fikation und Erfahrung </li> <li>Jobticket des Freistaats Bayern für Bahn, MVV und BRB </li> <li>Ihr Einsatzort ist zunächst Lands­berg am Lech (ab 2027 Weil­heim in Oberbayern) </li> <li>Wir geben auch Berufs‑ und Wieder­einsteigern (m/w/d) eine Chance! </li> </ul> Weitere Informationen <ul> <li> Die Stelle kann in Vollzeit mit 40 Stunden / Woche besetzt werden, ist jedoch auch teilzeit­fähig. </li> <li> Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesent­lichen gleicher Eignung bevor­zugt berück­sichtigt.</li> <li> Zur Verwirklichung der Gleich­stellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. </li> </ul>

Projektbearbeiter (m/w/d) für die Abteilung Städtischer Ingenieurbau

Wir sind ein alteingesessenes Notariat in der Münchner Innenstadt und betreuen einen breiten Mandantenkreis, von der Privatperson bis zum internationalen Konzern. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/n Notarfachangestellten (m/w/d) und eine Ausfertigungskraft (m/w/d) als Notarfachangestellte(r): <ul> <li>Schwerpunktmäßig bearbeiten Sie notarielle Urkunden und die damit zusammenhängende Korrespondenz mit Mandanten und Behörden</li> <li>Eigenverantwortlich überwachen und bearbeiten Sie Fristen, Wiedervorlagen und Posteingänge</li> </ul> als Ausfertigungskraft: <ul> <li>die Bearbeitung des Urkundenvollzuges und die Ausfertigung von Urkunden </li> <li>das Arbeiten mit dem elektronischen Rechtsverkehr z.B. elektronische Grundbuchvorlage und die Registrierung beim Zentralen Vorsorge- und Testamentsregister</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zum Notarfachangestellten (m/w/d), oder Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d) </li> <li>Berufserfahrung im Notariat (Wiedereinsteiger willkommen)</li> <li>alternativ Vorerfahrung im juristischen Bereich</li> <li>Sie verfügen über IT –Kompetenz und sind sicher im Umgang mit MS Office und XNP</li> </ul> <ul> <li>ein kollegiales, engagiertes und hilfsbereites Team</li> <li>eine leistungsgerechte Vergütung</li> <li>Fahrtkostenzuschuss (Erstattung des Deutschlandtickets)</li> <li>eine angenehme Arbeitsatmosphäre, mit moderner Kommunikationstechnik im Herzen von München</li> </ul>

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