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Die Stadt Metzingen (23.000 Einwohner) ist ein modernes Dienst­leistungs- und Handels­zentrum in herrlicher Lage am Fuße der Schwäbischen Alb.Für unseren Fachbereich Haushalt und Betriebswirtschaft suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nSachbearbeiter*in (w/m/d) Anlagenbuchhaltung <ul><li>Sie verantworten sämtliche investiven Anlagenprozesse der Stadtverwaltung sowie die dazugehörigen Jahresabschlussarbeiten.</li><li>Sie beraten die Organisationseinheiten bei der Beurteilung von anlagebezogenen Geschäftsvorfällen.</li><li>Sie koordinieren die jährliche Inventur.</li><li>Sie wirken im Bereich der Anlagenbuchhaltung bei der Erstellung des städtischen Haushaltsplans mit.</li><li>Sie verantworten das kommunale Beteiligungsmanagement.</li></ul> <ul><li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Steuerfachangestellte/r oder einen vergleichbaren Abschluss mit kaufmännischem Hintergrund.</li><li>Sie haben idealerweise Erfahrungen im Bereich des kommunalen Haushalts- und Rechnungswesens sowie im Bereich der Anlagenbuchhaltung.</li><li>Sie sind teamfähig, flexibel, kommunikationsstark und arbeiten selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert.</li><li>Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse (insbesondere SAP-Anwendungen, MS Office) und haben eine Affinität für schlanke, digitale Prozesse.</li></ul> <ul><li>Eine unbefristete Stelle in Vollzeit mit tarifgerechter Vergütung nach EG 9a bzw. angemessener Besoldung.</li><li>Mobiles Arbeiten inkl. flexiblem Arbeitszeitmodell.</li><li>Gestaltungsmöglichkeiten durch flache Hierarchien, Offenheit für guten Ideen und bereichsübergreifende Projektstrukturen.</li><li>Förderung der Fort- und Weiterbildung.</li></ul>

Sachbearbeiter*in (w/m/d) Anlagenbuchhaltung

Der Landkreis Reutlingen liegt in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart und ist als wirtschaftlich wie landschaftlich vielfältige Gegend Teil des ersten Biosphärengebiets in Baden-Württemberg. Wir beim Landratsamt setzen uns für Menschen, Natur, Wirtschaft und Kultur ein – und haben immer das Ganze im Blick. Wir suchen für unser Kreisforstamt in Engstingen-Haid für die Abteilung Forstbezirk Nord zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine naturbegeisterte Persönlichkeit die bereit ist für sinnvolle Arbeit und wertvolle Zusatzleistungen, als Mitarbeiter*in für die Waldpädagogik <ul> <li>Mitarbeit und Unterstützen der landkreisweiten Waldpädagogik,</li> <li>selbstständiges Durchführen von waldpädagogischen Führungen,</li> <li>Projektarbeit mit Schulen,</li> <li>Entwickeln von waldpädagogischen Angeboten für Kindergärten und Schulen,</li> <li>Vertretung des Waldpädagogik-Beauftragten,</li> <li>Teilnahme an landesweiten Dienstbesprechungen und regionalen Austauschtreffen.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen oder sozialpädagogischen Bereich (bspw. Erzieher*in),</li> <li>Freude an der Bildungsarbeit mit Kindern und Jugendlichen,</li> <li>Bereitschaft zur berufsbegleitenden Qualifizierung zur*zum staatlich zertifizierten Waldpädagogin bzw. Waldpädagogen,</li> <li>Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Kreativität,</li> <li>Bereitschaft zum Außendienst,</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B mit Anhängerführerschein,</li> <li>Nachweis Impfschutz gegen Masern.</li> </ul> <ul> <li>Ein für ein Jahr befristetes Arbeitsverhältnis im Angestelltenverhältnis, je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe S 8b TVöD, in Teilzeit (50 %),</li> <li>interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum,</li> <li>flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten, Homeoffice sowie Mobiles Arbeiten damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können,</li> <li>Zusatzleistungen für mehr Nachhaltigkeit, wie einen ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss,</li> <li>ein gesundes Arbeitsumfeld, z. B. durch die Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios,</li> <li>Corporate Benefits, durch die Sie Produkte und Dienstleistungen von vielen Anbietern vergünstigt erwerben können,</li> <li>Entwicklungsperspektiven und Möglichkeiten zur Weiterbildung, sowohl persönlicher als auch fachlicher Ausrichtung,</li> <li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente und sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage 24. und 31. Dezember.</li> </ul>

Mitarbeiter (m/w/i) für die Waldpädagogik

Die Flächenagentur Baden-Württemberg GmbH ist landesweiter Vermittler von Kompensationsflächen, Ökopunkten und Waldausgleichsflächen. Darüber hinaus planen, koordinieren und betreuen wir Ökokonto-Maßnahmen sowie die Umsetzung von Renaturierungen. Unsere Schwerpunkte liegen dabei in den Bereichen Landschaftsplanung, Biodiversität, Klimaschutz, Genehmigungsverfahren, naturschutzrechtliche Eingriffsregelung, Bauleitplanung, Ökokonto nach BNatSchG und BauGB sowie dem forstrechtlichen Ausgleich. Zur Verstärkung unseres Teams in Ostfildern suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Projektleitung (m / w / d) Vermittlung und Vertragsmanagement <ul> <li>Kundenakquise, insbesondere bei Kommunen und sonstigen öffentlichen sowie privaten Vorhabenträgern</li> <li>Vermittlung von Ökopunkten, Kompensations- und Waldausgleichsflächen</li> <li>Vertragsmanagement, Vertragsgestaltung und –monitoring</li> <li>Rechtliche Sicherung von Grundstücken</li> <li>monatliche Abschlussarbeiten</li> <li>Erarbeitung und Präsentation von Vorträgen, Seminaren und Workshops</li> </ul> <ul> <li>ein abgeschlossenes einschlägiges Studium (z.B. Verwaltungswissenschaft, Wirtschaftsrecht, Umweltrecht, Geographie, Umweltschutz, Immobilienwirtschaft) oder mehrjährige Berufserfahrung mit entsprechenden Qualifikationen (z.B. Rechtsfachwirt/in)</li> <li>Fach- und Rechtskenntnisse u.a. in den Bereichen Vertragsgestaltung, Grundstücksverkehr und Grundbuchrecht, Naturschutzrecht und Bauplanungsrecht</li> <li>Sie haben Erfahrung und Freude an Akquise-Aufgaben und sind sicher im persönlichen und telefonischen Auftritt sowie der schriftlichen Kommunikation</li> <li>Sie arbeiten engagiert, sorgfältig und strukturiert mit einem Auge für's Detail, Verlässlichkeit und Diskretion sind dabei selbstverständlich</li> <li>Bereitschaft zur Reisetätigkeit, Führerschein Klasse B</li> </ul> <ul> <li>eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit (40 h) - die Stelle ist grundsätzlich auch teilbar</li> <li>eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem Team, das Zusammenarbeit kollegial, wertschätzend und tatkräftig definiert</li> <li>vielfältige Kontakte und individuelle Gestaltungs- und Entfaltungsmöglichkeiten</li> <li>kurze Entscheidungswege</li> <li>flexible Arbeitszeitregelungen, familienfreundliche Arbeitsbedingungen sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>Arbeitsplatz in bester Lage mit guter ÖPNV-Anbindung</li> <li>regelmäßige Fortbildungen und individuelle Förderung mit Fort- und Weiterbildungsangeboten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li> <li>leistungsgerechte Bezahlung und Corporate Benefits</li> </ul>

Projektleitung (m / w / d) Vermittlung und Vertragsmanagement

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unserem Fachbereich Jobcenter mehrere Sachbearbeiter (m/w/d) in der ganzheitlichen Leistungsgewährung, in Voll- und Teilzeit Kennziffer 295 / 24 / 44-L Zu Ihren Aufgaben gehören: <ul> <li>Ermittlung der Höhe des Bürgergeld-Anspruches</li> <li>Gewährung und Zahlbarmachung der Leistungen sowie die Bearbeitung von Änderungen während des Leistungsbezuges</li> <li>Prüfung von vorrangigen Ansprüchen</li> <li>Prüfung und Geltendmachung von Kostenerstattungs- und Kostenersatzansprüchen</li> <li>Aufhebung bzw. Widerruf von Bescheiden sowie die Rückforderung von zu Unrecht gewährten Leistungen </li> </ul> Wir erwarten von Ihnen: <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Verwaltung, Sozialwesen, Recht oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>idealerweise Kenntnisse im SGB II, SGB III und weiteren angrenzenden Rechtsgebieten</li> <li>Fähigkeit zu strukturiertem Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein für das Aufgabengebiet</li> <li>Engagement, Flexibilität und organisatorisches Geschick</li> <li> sehr gute EDV-Kenntnisse </li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine unbefristete Stelle in Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 10</li> <li>der Einsatz kann in Ludwigsburg oder den Außenstellen des Jobcenters erfolgen, bitte nennen Sie in der Bewerbung ggf. Ihre Präferenzen bezüglich des Einsatzortes sowie den gewünschten Beschäftigungsumfang. Eine Übernahme in das Beamtenverhältnis wird bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen geprüft</li> <li>spannende und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>mobile Arbeit</li> <li>sehr gute und vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements mit abwechslungsreichen Betriebssportmöglichkeiten</li> <li>einen Fahrtkostenzuschuss von 75% für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr oder ein Radfahrkilometergeld</li> <li>Kantine und Kiosk</li> <li>die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebskindertagesstätte </li> </ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) in der ganzheitlichen Leistungsgewährung für unseren Fachbereich Jobcenter

Unser Versorgungswerk sichert als Körperschaft des öffentlichen Rechts die Alters-, Berufsunfähigkeits- und Hinterbliebenenversorgung für unsere Mitglieder, die selbstständigen und angestellten Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte in Baden-Württemberg. Damit stellt das Versorgungswerk für seine Mitglieder die erste Säule der Altersvorsorge dar. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Spezialist Kapitalanlagen mit Schwerpunkt Immobilienspezialfonds zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit: - Sie sind interner und externer Ansprechpartner für das ausgelagerte Portfoliomanagement, die Kapitalverwaltungsgesellschaften, sowie die Verwahrstellen und weiteren Dienstleistern rund um die Immobilienspezialfonds des Versorgungswerks. - Sie sind für das laufende Monitoring der Performance auf Objekt-, Portfolio- und Fondslevel zuständig, sowie für die Erstellung von Forecasts- und Abweichungsanalysen. - In Zusammenarbeit mit dem ausgelagerten Portfoliomanagement begleiten Sie die jährliche Budgetplanung und das Liquiditätsmanagement auf Objekt-, Portfolio- und Fondslevel. - Sie übernehmen die kontinuierliche Pflege und Weiterentwicklung der Performance- und Analysetools, dabei nutzen Sie Investoren-Reports und bereiten Anlageausschusssitzungen vor. - Sie arbeiten innerhalb des Teams der Kapitalanlagen an strategischen Projekten zum Asset-Liability-Management und der strategischen Asset Allokation mit und setzen operative Maßnahmen eigenverantwortlich um. - Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt oder Zusatzausbildung im Bereich Immobilienökonomie - Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Immobilienfondsmanagement nach deutschem und luxemburger Recht - Affinität zu finanzwirtschaftlichen Zusammenhängen sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten mit sehr guten bilanziellen und steuerlichen Vorkenntnissen - Sehr gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft Office Anwendungen, insbesondere Outlook, Teams, Excel und PowerPoint - Sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift (Deutsch und Englisch) sowie sorgfältige und systematische Arbeitsweise - Sie zeichnen sich durch hohe Belastbarkeit, Durchsetzungsstärke sowie teamorientiertem Denken und Handeln aus ­ - Einen unbefristeten, zukunftssicheren und attraktiven Arbeitsplatz in der Stuttgarter City ­ - Mobiles Arbeiten mit modernster Technik und flexiblen Arbeitszeiten ­ - Attraktives Vergütungspaket und viele u.a. steuerfreie Zusatzleistungen ­ - Abwechslungsreiches und eigenverantwortliches Arbeiten mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer teamorientierten Arbeitsatmosphäre ­ - Freiraum und Förderung zur Umsetzung von eigenen Ideen und Lösungen zur Weiterentwicklung des Versorgungswerks

Spezialist/in Kapitalanlagen mit Schwerpunkt Immobilienspezialfonds (m/w/d)

Die Stadt Metzingen (23.000 Einwohner) ist ein modernes Dienst­leistungs- und Handels­zentrum in herrlicher Lage am Fuße der Schwäbischen Alb.Für unseren Fachbereich Haushalt und Betriebswirtschaft suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nSachbearbeiter*in Haushalts- und Betriebswirtschaft (w/m/d) <ul><li>Sie erstellen gemeinsam im Team den städtischen Haushaltsplan sowie den Jahresabschluss und sind maßgeblich an der Budgetplanung beteiligt.</li><li>Sie beraten Kolleg*innen aus anderen Fachbereichen im Rahmen der Budgetierung und des Haushaltsvollzugs.</li><li>Sie verantworten das städtische Controlling und entwickeln dieses weiter.</li><li>Sie koordinieren die innerstädtische Kosten- und Leistungsverrechnung und entwickeln diese weiter.</li></ul> <ul><li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Public Management oder BWL) oder einen vergleichbaren Abschluss, bestenfalls mit der Zusatzqualifikation als geprüfte/r Bilanzbuchalter*in. Die Stelle ist auch für engagierte Personen mit einem Aufstiegslehrgang zu*r Verwaltungsfachwirt*in oder in den gehobenen Dienst geeignet, auch wenn Sie dies erst zukünftig vorhaben.</li><li>Sie haben idealerweise Erfahrungen im Bereich der Haushaltsplanung, des Haushaltsvollzugs und des Controllings.</li><li>Sie sind teamfähig, flexibel, kommunikationsstark und arbeiten selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert. Dabei erkennen/analysieren Sie insbesondere Chancen und Risiken.</li><li>Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse (insbesondere SAP-Anwendungen, MS Office) und haben eine Affinität für schlanke, digitale Prozesse.</li></ul> <ul><li>Eine unbefristete Stelle in Vollzeit mit tarifgerechter Vergütung/angemessener Besoldung (je nach Eignung bis EG 9b bzw. A 10).</li><li>Mobiles Arbeiten inkl. flexiblem Arbeitszeitmodell.</li><li>Gestaltungsmöglichkeiten durch flache Hierarchien, Offenheit für guten Ideen und bereichsübergreifende Projektstrukturen.</li><li>Förderung der Fort- und Weiterbildung.</li></ul>

Sachbearbeiter*in Haushalts- und Betriebswirtschaft (w/m/d)

Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und service­starken Stadt­verwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungs­reiche Aufgaben­gebiete mit persönlichen Weiter­entwicklungs­möglichkeiten in einem attraktiven Umfeld. Lernen Sie uns kennen! Für den Fachbereich Bürgerbüro Bauen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Architekten oder eine Architektin für die Bauberatung mit dem Schwerpunkt Energie­effizienz und Erneuerbare Energien (m, w, d) Das Bürgerbüro Bauen ist zentraler Dienst­leister für Planen, Bauen und Liegen­schaften der Stadt Ludwigs­burg. Hier werden Antworten zu allen Fragen des Themas Bauen aus einer Hand angeboten. Sie arbeiten gerne mit Menschen zusammen und haben Lust, die Energiewende in der Stadt voran­zutreiben? Dann sind Sie bei uns richtig. Im Bürgerbüro Bauen bündeln Sie die Beratungs­angebote zum Thema Bauen, Erneuerbare Energien und Energetische Sanierung und vertreten die Stadt­verwaltung im direkten Kontakt mit den Kunden und Kundinnen sowie Bau­willigen nach außen. Wir bieten Ihnen eine bis zum Ende des Förder­projektes (voraus­sichtlich 19.11.2026) befristete Vollzeitstelle, die mit Entgelt­gruppe EG 12 TVöD vergütet wird. <ul> <li>Erstberatung in den Bereichen Energie­effizienz, Erneuerbare Energien, Sanierung und Heizungs­tausch (vor allem Wärme­pumpen und Fernwärme) </li> <li>Informationsvermittlung zu bestehenden Förder­möglichkeiten auf Bundes-, Landes- und kommunaler Ebene</li> <li>Mitarbeit bei der Weiterent­wicklung der bestehenden Informations­materialien für Bürgerinnen und Bürger </li> <li>Schnittstellenfunktion im Bürgerbüro Bauen zu anderen Fach­bereichen innerhalb der Verwaltung, schwer­punktmäßig zum Thema Klima und Energie </li> <li>Beantwortung von telefonischen, schrift­lichen und persön­lichen Fragen zu allgemeinen bauord­nungs- und bauplanungs­rechtlichen Fragen </li> <li>Beratung zur Bebaubarkeit von Grundstücken auf der Basis der jeweils anzuwendenden Rechts­vorschriften, Infor­mationen zu bauordnungs- und bauplanungs­rechtlichen Verfahren, Auskünfte zu grundstücks­bezogenen Basis­informationen (insbesondere aus dem städtischen Geodaten­system) </li> <li>Unterstützung des Digitalisierungs­prozesses im Bürgerbüro Bauen </li> </ul> <ul> <li>Dipl.-Ingenieur oder Dipl.-Ingenieurin bzw. Bachelor der Fach­richtung Architektur oder Bauingenieur­wesen oder eine Fachkraft mit vergleichbarer Quali­fikation </li> <li>Fundierte Kenntnisse im Bauordnungs- und Bauplanungs­recht aus mehrjähriger Berufs­erfahrung sind erwünscht </li> <li>Freude am direkten Kontakt mit Menschen und ihren vielfältigen Frage­stellungen </li> <li>Ein freundliches und sicheres Auftreten auch bei erhöhter Arbeits­belastung </li> <li>Idealerweise eingetragener Energie-Effizienz-Experte oder -Expertin für Wohn­gebäude oder Interesse, die Ausbildung zum Energie­berater bzw. zur Energie­beraterin zu absolvieren </li> </ul> <ul> <li>Ein von gegenseitigem Respekt, Wert­schätzung und hoher Eigen­motivation geprägtes Team</li> <li>Familienfreundliche Gleitzeit­regelung, mobile Arbeit </li> <li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privat­leben </li> <li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterent­wicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeiter­gespräche sowie Firmen­fitness </li> <li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufs­tätiger Eltern </li> <li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind </li> <li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit </li> <li>Fahrradleasing </li> <li>Eine Vergütung nach Entgelt­gruppe 12 TVöD </li> </ul>

Bauberatung mit dem Schwerpunkt Energieeffizienz und Erneuerbare Energien (m, w, d)

Die Stadt Metzingen (23.000 Einwohner) ist ein modernes Dienst­leistungs- und Handels­zentrum in herrlicher Lage am Fuße der Schwäbischen Alb.Für unseren Fachbereich Personal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nPersonalentwickler*in und Projektmanager*in Personal (w/m/d) <ul><li>Sie konzipieren Personalentwicklungsmaßnahmen für Führungskräfte und Beschäftigte der gesamten Stadtverwaltung und setzen diese um.</li><li>Sie entwickeln gemeinsam mit einer Kollegin ein Konzept für die strategische Personalplanung.</li><li>Sie führen Projekte zur Optimierung bestehender und Einführung neuer Systeme der gesamten Personalverwaltung durch.</li><li>Sie vertreten den Fachbereich Personal in interdisziplinären Projektgruppen im Haus.</li><li>Sie betreuen das Intranet für den Fachbereich Personal.</li></ul> <ul><li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium Public Management, (Wirtschafts-) Psychologie, Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie besitzen erste Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung und Projektmanagement.</li><li>Sie können konzeptionell denken und haben Spaß an der Lösung komplexer Aufgaben.</li><li>Sie arbeiten mit verschiedenen Interessensgruppen innerhalb des Hauses lösungsorientiert zusammen.</li><li>Sie haben eine ausgeprägte Kommunikations- und Interaktionsfähigkeit.</li><li>Sie haben eine hohe Affinität zu digitalen Tools.</li><li>Sie begeistern sich für neue Technologien und Trends.</li><li>Sie besitzen eine hohe Eigeninitiative, Flexibilität und Teamfähigkeit.</li></ul> <ul><li>Viel Gestaltungsspielraum für Ihre Ideen.</li><li>Eine vielseitige, verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit.</li><li>Spannende Aufgaben in einer innovativen und modernen Stadtverwaltung.</li><li>Eine unbefristete Stelle in Vollzeit.</li><li>Bedarfsgerechte Fort- und Weiterbildungen.</li><li>Eine tarifgerechte Vergütung nach EG 9c TVöD bzw. angemessener Besoldung nach A11.</li><li>Einen familienfreundlichen Arbeitgeber mit einem modernen Gesundheitsmanagement sowie einem Langzeitarbeitszeitkonto.</li></ul>

Personalentwickler*in und Projektmanager*in Personal (w/m/d)

Die Stadt Sindelfingen ist ein dynamischer, international bekannter Technologie- und Produktions­standort, ein wichtiges Zentrum für Handel und Dienst­leistungen und mit 64 000 Einwohnern ein attraktiver Wohnort zwischen der Landes­hauptstadt Stuttgart und dem Nordschwarzwald. Zum frühest­möglichen Zeitpunkt suchen wir für das Hauptamt, Abteilung Internationale Angelegen­heiten, einen Europabeauftragten (m/w/d) <ul> <li>Pflege und Ausbau der Sindelfinger Städte­partnerschaften, inklusive Organisation und Koordination von offiziellen Besuchen und gemeinsamen Veran­staltungen</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von Projekten im Rahmen der Partnerschafts­arbeit (z. B. kulturelle, sportliche oder jugend­politische Initiativen)</li> <li>Organisieren und Durch­führen von Empfängen, Delegations­reisen und Veranstaltungen im internationalen Kontext</li> <li>Unterstützung lokaler Vereine, Schulen und Organisationen bei internationalen Austausch­projekten, insbesondere mit Bezug zu den Partner­städten</li> <li>Öffentlichkeits­arbeit, inklusive Erstellung von Presse­mitteilungen und Social-Media Posts im Bereich Städte­partnerschaften sowie Koordination der inter­kulturellen Kommunikation </li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abge­schlossenes Studium (Master, Diplom) im Bereich Verwaltung, Politikwissenschaften oder ein vergleichbarer Studien­abschluss</li> <li>Berufserfahrung im oben genannten Aufgaben­gebiet ist wünschenswert</li> <li>Sehr gute Englisch- und Französisch­kenntnisse in Wort und Schrift sowie über­zeugende Kommunikations- und Präsentations­fähigkeiten</li> <li>Team­orientierte, entscheidungs­freudige und durchsetzungs­fähige Persönlichkeit</li> <li>Hohes Maß an Motivation, Eigen­initiative und Vertrauens­würdigkeit</li> <li>Bereitschaft für Dienstreisen sowie zeitliche Flexibilität </li> </ul> <ul> <li>Bei Vorliegen der persönlichen Voraus­setzungen eine attraktive Vergütung in der Entgelt­gruppe 13 TVöD</li> <li>Verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen, kommunalen Umfeld</li> <li>Attraktives Fortbildungs­programm und Betriebliches Gesundheits­management</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten und eine ergänzende Altersvorsorge­maßnahme durch die Zusatzversorgungs­kasse</li> <li>75 % Zuschuss zum ÖPNV-Ticket oder Förderung der regelmäßigen Anfahrt mit dem Fahrrad, bis zu jeweils 80 € im Monat</li> <li>Unter­stützung bei der Suche nach einem KiTa-Platz</li> <li>Weitere attraktive Arbeitgeber­leistungen, die wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch vorstellen</li> </ul>

Europabeauftragter (m/w/d)

Der Landkreis Göppingen ist ein attraktiver, land­schaftlich reiz­voller und lebens­werter Landkreis in der Region Stuttgart. Als moderner Dienst­leistungs­betrieb sind wir mit dem audit berufundfamilie zertifiziert: Die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben fördern wir aktiv. Werden Sie Teil unseres Teams! Über­raschend spannende Auf­gaben und ein sicherer Arbeits­platz mit Zukunft erwarten Sie. Für unser Amt für Vermessung und Flur­neuordnung, suchen wir in den Abteilungen Liegenschafts­kataster und Vermessung am Standort Geislingen an der Steige zum frühest­möglichen Zeitpunkt mehrere Vermessungstechniker*innen (m/w/d) Der Beschäftigungsumfang beträgt jeweils bis zu 100 %. Die unbefristeten Stellen können bei Vorliegen der rechtlichen und persönlichen Voraussetzungen im Beamten- oder Beschäftigtenverhältnis besetzt werden. Die Einstellung erfolgt bis Besoldungsgruppe A 9 LBesO bzw. bis Entgeltgruppe 8 TVöD. <ul> <li>Erteilung von Auskünften und Auszügen aus dem Liegenschafts­kataster </li> <li>Digitalisierung der Liegenschafts­kataster­akten </li> <li>Führung und Fortführung des Liegenschafts­katasters </li> <li>Durchführung von Liegenschafts­vermessungen </li> <li>Mitarbeit bei der Bearbeitung von Flur­bereinigungs­verfahren</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Vermessungs­techniker*in </li> <li>Kenntnisse über die einschlägigen Gesetze und Verwaltungs­vorschriften, sowie die fachspezifischen EDV-Kenntnisse sind von Vorteil </li> <li>Engagement, Eigeninitiative und soziale Kompetenz </li> <li>sicheres Auftreten, Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten und Bereit­schaft zur Weiterbildung</li> </ul> <ul> <li>flexible Arbeitszeiten </li> <li>Homeoffice-Möglichkeiten </li> <li>familienfreundliche Angebote </li> <li>angenehmes Arbeitsklima und vielseitige Aufgaben </li> <li>persönliche und fachliche Entwicklungs­möglichkeiten </li> <li>viele weitere Vorteile wie z. B. Zuschuss zum Jobticket</li> </ul>

461 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Hochdorf, Deutschland