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Die Handwerkskammer Osnabrück-Emsland-Grafschaft Bentheim hat mehr als 11.500 Mitgliedsbetriebe. Sie sorgt für eine gemeinsame und solidarische Vertretung der Anliegen aller Handwerkerinnen und Handwerker in Politik und Öffentlichkeit. Unter dem Motto „praxisnah und fachkundig“ bietet die Handwerkskammer maßgeschneiderte Beratung für ihre Mitgliedsbetriebe an. Werden Sie Teil unserer Vision und gestalten die Zukunft des Handwerks mit als Innovationsmanager (m/w/d) im Dezernat II - Betriebsberatung und Strukturförderung <ul> <li>Beratung von Handwerksbetrieben im Themenfeld "Innovation und Technologien" zu Produkt-, Prozess- und Geschäftsmodellen</li> <li>Unterstützung und Begleitung der Handwerksbetriebe bei der Digitalisierung sämtlicher betrieblicher Abläufe und zur energetischen Transformation</li> <li>Förderung des Wissens- und Technologietransfers durch Netzwerkpflege und Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Leitung des Projekts "ROBOCRAFT" zur Implementierung von Robotik und Exoskeletten im Handwerk</li> <li>Steuerung und Koordination aller Projektphasen, einschließlich Planung, Umsetzung, Evaluation und Dokumentation</li> <li>Durchführung von Informations- und Beratungsveranstaltungen für Handwerksbetriebe</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. Ingenieurwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Technologie- oder Innovationsmanagement)</li> <li>Berufserfahrung in den Bereichen Innovationsberatung, Digitalisierung oder Projektmanagement</li> <li>Kenntnisse in der Anwendung moderner Technologien wie Robotik und Automatisierung sind von Vorteil</li> <li>IT-Affinität (Microsoft 365, Teams, Outlook, Word)</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten</li> <li>Analytisches Denken und Problemlösungskompetenz</li> <li>hohe Motivation, Innovationen im Handwerk voranzutreiben</li> <li>Teamgeist</li> </ul> Diese spannende Beratungsstelle ist unbefristet und in Entgeltgruppe 11 TV-L eingruppiert. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39,8 Std./Woche (Vollzeit, 100 %). Freuen Sie sich auf ein zeitgemäßes, modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeitregelungen für eine gute Work-Life-Balance mit weiteren attraktiven Rahmenbedingungen. Darüber hinaus bieten wir Ihnen: <ul> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen (VL-Zulage)</li> <li>Vergünstigungen auf Kfz-Versicherungen</li> <li>Leasing-Bike über mein-dienstrad.de</li> <li>Bonuskarte "Edenred" mit Gewährung monatlichen Sachbezug (45,- EUR)</li> <li>Rabatte auf Eventveranstaltungen über benefits.me</li> <li>eine Jahressonderzahlung im November</li> <li>kostenlose Parkplätze</li> <li>flexible Arbeitszeitregelungen</li> <li>gemeinsame Mitarbeiterevents</li> <li>bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester sowie viele weitere Benefits</li> </ul>

Innovationsmanager (m/w/d) im Dezernat II - Betriebsberatung und Strukturförderung

Bei der Justiz.NRW arbeiten rund 43.000 Menschen bei 204 Gerichten, 19 Staatsanwaltschaften und drei Generalstaatsanwaltschaften, 36 Justizvollzugseinrichtungen, fünf Jugendarrestanstalten und 19 Dienststellen des ambulanten Sozialen Dienstes gemeinsam für ein Ziel: Ein gerechtes Miteinander in der Gesellschaft. In ganz unterschiedlichen Berufsfeldern kann sich hier jeder auf seinen eigenen Karriereweg machen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren dabei von unterschiedlichen Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung, einer guten Work-Life-Balance, sicheren Arbeitsplätzen und der Möglichkeit der Verbeamtung. Die Ausbildung im Detail: Die 2-jährige Ausbildung besteht aus wechselnden Blöcken mit insgesamt 14 Monaten Praxis mit Begleitunterricht in Gerichten und Staatsanwaltschaften in der Nähe Deines Wohnortes und 10 Monaten Theorie im Ausbildungszentrum der Justiz in Essen. Hier kannst Du auf Wunsch zusammen mit anderen angehenden Justizfachwirt/-innen wohnen und lernen. <ul> <li>Ausbildungsdauer: 2-jährige Ausbildung im Beamtenverhältnis auf Widerruf</li> <li>Schwerpunkte: Recht und Verwaltung</li> <li>Ausbildungsbeginn: 1.September 2024</li> <li>Blockunterricht an dem Ausbildungszentrum der Justiz in Essen</li> <li>Möglichst standortnaher Einsatz</li> <li>Während der Ausbildung im Beamtenverhältnis auf Widerruf erhältst Du monatlich 1.500,00 Euro brutto (Stand 2024)</li> </ul> <ul> <li>Als Justizfachwirt (m/w/d) unterstützt Du die Gerichte sowie Staatsanwaltschaften schwerpunktmäßig in der Organisation und Verwaltung. Du bildest die Brücke zwischen den Richter/-innen und den Bürger/-innen! Während Deiner Ausbildung zeigen wir Dir alles, damit Du anschließend die Verantwortung in vielfältigen und anspruchsvollen Aufgaben übernehmen kannst. Dazu gehören zum Beispiel:</li> <li>Erteilung von Auskünften, erste Anlaufstelle für Rechtsuchende Antragsaufnahme, Gewährung von Akteneinsicht, Aktenverwaltung, Protokollführung in Gerichtsverhandlungen</li> <li>Vielfältige Tätigkeiten, insbesondere in der Gerichtsverwaltung</li> <li>Deine breit gefächerten Aufgabenbereiche erledigst Du mit moderner Informations- und Kommunikationstechnik. Innerhalb Deines Zuständigkeitsbereiches triffst Du eigenverantwortliche Entscheidungen und bist oftmals die erste Anlaufstelle für die rechtsuchenden Menschen. Du unterstützt sie bei der Umsetzung ihrer Anliegen. Dabei berücksichtigst Du ihre persönlichen Belange und hilfst ihnen mit Antworten auf ihre Fragen</li> <li>Durch Deine Tätigkeit trägst Du einen großen Beitrag zum gemeinsamen und gerechten Miteinander bei </li> </ul> <ul> <li>Fachoberschulreife oder ein gleichwertiger Schulabschluss</li> <li>Gute Noten im Fach Deutsch und Mathe</li> <li>Freude an administrativen Tätigkeiten</li> <li>Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Gefühl für Ordnung und Recht </li> <li>am Ende Deiner Ausbildung bist Du in der Regel noch keine 42 Jahre alt (es können Ausnahmen gelten, sprich uns gerne an, wenn Du dazu Fragen hast), Du hast die deutsche Staatsangehörigkeit oder die eines anderen EU-Mitgliedstaates und Du willst für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes eintreten</li> </ul> <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz</li> <li>Individuelle Betreuung während der Ausbildung</li> <li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Lounge und Kantine sowie kostengünstige Unterkunftsmöglichkeiten am Ausbildungszentrum der Justiz in Essen</li> <li>Übernahme in das Beamtenverhältnis nach erfolgreicher Prüfung</li> </ul> Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung haben Sie die Möglichkeit insbesondere aus familiären Gründen in Teilzeit zu arbeiten. Unsere Ausbildungsgerichte für das Jahr 2024: Nach Abschluss des Auswahlverfahrens teilen wir Dir Dein zuständiges Gericht mit, wobei Dein Wohnort möglichst berücksichtigt wird.

Ausbildung als Justizfachwirt/-in (m/w/d)

Mehr als 500 Beschäftigte gehören bereits zum Team der Stadt Emsdetten und setzen sich Tag für Tag für die rund 36.800 Emsdettenerinnen und Emsdettener mit 100 Nationalitäten ein. Wir stellen uns aktiv den globalen, regionalen und lokalen Herausforderungen. Zur Unterstützung des Teams „Technisches Gebäudemanagement“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Architektin/Architekten (w/m/d) <ul> <li>Planung und Projektierung verschiedener Hochbaumaßnahmen</li> <li>Durchführung von Neu-, Um-, Erweiterungsbauten sowie Sanierungen</li> <li>Wahrnehmung der Bauverantwortung und Projektleitung/-steuerung inkl. Kostenmanagement sowie Beauftragung und Koordination von Fachingenieurinnen und Fachingenieuren</li> <li>Mitwirkung bei politischen Beratungsprozessen</li> </ul> <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur nachweist oder das Studium in ansehbarer Zeit abschließen wird</li> <li>Spaß an ganzheitlichen und vielfältigen Aufgabenstellungen hat, sichere IT- und Rechtskenntnisse (VOB, HOAI &amp; BauO NRW) vorweist sowie ausgeprägte Fähigkeiten und idealerweise Erfahrungen in der Bearbeitung aller Leistungsphasen der HOAI mitbringt</li> <li>das Spannungsfeld von Stadtbildgestaltung, Öffentlichkeit, Interessen der Nutzer/innen, Qualität, Kosten und Zeit als Herausforderung begreift</li> <li>ausgeprägte Fähigkeiten im Bereich der Projektsteuerung und kommunikativer Kompetenz besitzt, um die unterschiedlichen Zielgruppen und Beteiligten zu erreichen und zu überzeugen</li> <li>ein sicheres Auftreten gegenüber den am Bau Beteiligten aufweist</li> </ul> <ul> <li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Grad an Gestaltungsspielräumen und Selbstständigkeit, um städtische Baumaßnahmen nachhaltig und zukunftsorientiert zu gestalten und umzusetzen</li> <li>eine Bezahlung mit den üblichen Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes, wie beispielsweise u.a. automatische Lohnerhöhungen mit zunehmender Berufserfahrung, Jahressonderzahlung, Betriebsrente, je nach persönlichen</li> <li>Voraussetzungen bis zu Entgeltgruppe E11 TVöD</li> <li>eine individuelle Einarbeitung im Team sowie durch berufsspezifische Seminare und Weiterbildungen</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten durch unsere Gleitzeitregelung ohne Kernarbeitszeiten</li> <li>die Möglichkeit tageweise im Home-Office zu arbeiten, wobei die technische Ausstattung von der Stadt Emsdetten gestellt wird</li> <li>kostenlose Lademöglichkeiten für private E-Autos sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings für Tarifbeschäftigte</li> <li>„Healthy Work“ – ein Projekt von Mitarbeitenden für Mitarbeitende, das ein vielfältiges Angebot zur Gesundheitsförderung bietet, beispielsweise unser Bonusprogramm oder Schulungen und Impulsvorträge</li> </ul>

Architektin / Architekt (w/m/d)

Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb des Landes Nordrhein-Westfalen bietet zum 01.09.2025 in der Niederlassung Münster die Möglichkeit, ein <h1>Duales Studium Technisches Facility Management </h1> an der Westfälischen Hochschule (Campus Gelsenkirchen) zu belegen. Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Sicherheit: Bei einer entsprechend guten Leistung starten Sie nach Ihrem erfolgreichem Ausbildungsabschluss in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Work-Life-Balance/​Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> </ul> <ul> <li>8 Semester Studienzeit und Abwechslung zwischen Theorie- und Praxisphasen</li> <li>Spannende Einblicke in interdisziplinäre Bauprojektteams sowie bei der Optimierung des Zusammenspiels von Grundstücken, Gebäuden, technischen Anlagen und infrastrukturellen Einrichtungen</li> <li>Aktive Mitarbeit bei der technischen Bewirtschaftung unserer Immobilien</li> </ul> <ul> <li>​​​​​​​Erfahrene Mentor*innen, die Ihnen fachlich und überfachlich zur Seite stehen</li> <li>Ein zuverlässiges Arbeitsumfeld im öffentlichen Dienst</li> <li>Unbefristete Übernahme bei entsprechend guter Leistung</li> </ul> Sie haben Ihr (Fach‑)Abitur (bald) erfolgreich absolviert oder verfügen über eine entsprechende berufliche Qualifikation als Hochschul­zugangs­berechtigung. Weitere Anforderungen: <ul> <li>Interesse für technische Zusammenhänge und naturwissenschaftliche Fächer wie Mathematik und Physik</li> <li>Verantwortungsbewusstsein sowie Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Lernbereitschaft</li> </ul> <ul> <li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten</li> <li>Sie verfügen über sichere Deutsch­kenntnisse, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> </ul> Ihr Entgelt:Ihr monatliches Entgelt beträgt im ersten Jahr ca. 1.230 €, steigert sich dabei jährlich und liegt im letzten Ausbildungsjahr bei rund 1.400 €. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landes­gleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.

Duales Studium Technisches Facility Management an der Westfälischen Hochschule (Campus Gelsenkirchen)

Möchten Sie mit Ihrer Expertise Akzente setzen und eine solidarische Gemeinschaft mitgestalten, in der jeder Mensch die Unterstützung erhält, die er braucht? Dann sind Sie beim Caritasverband Emsdetten-Greven e.V. genau richtig! Hier steht die professionelle, einfühlsame Hilfe, die stets den Menschen in den Mittelpunkt stellt im Fokus! Für diesen renommierten Komplexträger sucht conQuaesso® JOBS zum II. Quartal 2025 mit Dienstsitz in Emsdetten und Greven eine*n Vorständin / Vorstand(w/m/d) Caritasverband Emsdetten-Greven e.V.: Der Caritasverband Emsdetten-Greven e.V. ist ein führender sozialer Dienstleister im nördlichen Münsterland und leistet als Teil der freien Wohlfahrtspflege einen wertvollen Beitrag für die Gesellschaft. Mit rund 500 hauptamtlichen Mitarbeitenden und 300 engagierten Freiwilligen bietet der Verband vielfältige Hilfsangebote in den Fachbereichen Kinder-, Jugend- und Familienhilfe, der Pflege älterer und kranker Menschen, der Begleitung von Sucht- und psychisch erkrankten Personen oder der Unterstützung von Menschen mit Behinderung. Der Verband verfolgt das Ziel, Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen individuell zu unterstützen und zu begleiten. <ul> <li>Gemeinsam mit Ihrem kaufmännischen Vorstandskollegen tragen Sie gleichberechtigt die Verantwortung für die fachliche Weiterentwicklung und Leitung des Verbandes; dabei teilen Sie die Verantwortung für die vier Fachbereiche entsprechend Ihrer jeweiligen Schwerpunkte auf</li> <li>In vertrauensvoller Zusammenarbeit mit dem Caritasrat tragen Sie als Doppelspitze die Verantwortung für die strategische Ausrichtung sowie die sozialpolitische und inhaltliche Gestaltung des Verbandes</li> <li>Sie bringen innovative Ideen ein, um die digitale und ökologische Weiterentwicklung des Verbandes voranzutreiben, und arbeiten dabei eng mit Ihren qualifizierten Mitarbeitenden zusammen, die interdisziplinäre Teamarbeit aktiv leben</li> <li>Sie begleiten neue Investitions- und Bauprojekte und führen Verhandlungen mit Kostenträgern</li> <li>Sie repräsentieren den Caritasverband nach außen, pflegen Kooperationen und Netzwerke zur erfolgreichen Positionierung in gesellschaftlichen und politischen Bereichen</li> </ul> <ul> <li>Sie besitzen eine akademische Qualifikation in (Sozial-)Pädagogik, Sozialer Arbeit, Sozialmanagement oder Sozialwissenschaften und verfügen über mehrjährige Führungserfahrung in der Sozialbranche, idealerweise im caritativen Bereich</li> <li>In Ihrer Rolle als Vorständin/Vorstand bringen Sie umfassendes fachliches Wissen mit und steuern durch Ihre fundierte Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Strategien sowie Ihr kaufmännisches Know-how die Prozesse der Organisationsentwicklung zielgerichtet und effizient</li> <li>Mit Ihrem partizipativen Führungsstil und Ihrem Kommunikationstalent fördern Sie den Austausch mit den Mitarbeitenden und legen besonderen Wert auf eine motivierende und wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li> <li>Sie repräsentieren den Verband sowohl nach innen als auch nach außen und überzeugen im Umgang mit Interessenvertreter*innen sowie Kostenträgern durch Ihre Verhandlungssicherheit und transparente Kommunikation</li> <li>Sie bringen Interesse an Digitalisierung und neuen Medien mit und nutzen diese gezielt, um den Verband innovativ und zukunftsorientiert weiterzuentwickeln </li> </ul>

Vorständin / Vorstand (w/m/d)

Das DRK-Tagungshotel liegt im südlichen Zentrum von Münster in unmittelbarer Nähe zumAasee. Den Hotel- und Tagungsgästen stehen 121 Betten zur Verfügung, 9 Tagungssäle für Seminare und Veranstaltungen und es werden in der dazugehörigen Gastronomie Teil- und Vollverpflegungangeboten. Das DRK-Tagungshotel Münster ist ein Integrationsbetrieb, bei uns Arbeiten Menschen mit und ohne Behinderung Seite an Seite. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Ausführung und Kontrolle der fachgerechten Produktion aller Gerichte entsprechend dem aktuellen Speisenangebot</li> <li>Mitverantwortung für einen in jeder Beziehung reibungslosen Organisations- und Arbeitsablauf im gesamten Küchenbereich innerhalb des Betriebes sowie bei Außer- Haus- Veranstaltungen</li> <li>Überwachung und Einhaltung aller Hygienevorschriften und betrieblichen Richtlinien sowie aller die Küche betreffenden gesetzlichen Bestimmungen und Vorschriften</li> <li>Fachgerechte Handhabung, Pflege und Reinigung aller eingesetzten Arbeitsgeräte und betrieblichen Hilfsmittel</li> <li>Pflege und Kontrolle, kostenbewussten Einsatz und rechtzeitige Anforderung aller verwendeten Materialien</li> <li>Sicherstellung des erforderlichen Mise-en-place</li> <li>Verantwortung für die fachgerechte Lagerung und Verwendung aller Rohstoffe und Produkte</li> <li>Kontrolle der Qualität, der Quantität und des Preises bei der Annahme der direkt in die Küche gelieferten Waren</li> <li>Bei Bedarf sachgemäße Beratung am Gast</li> <li>Ständige Kontrolle der Qualität in seinem Produktionsbereich</li> <li>Kenntnisse über Veranstaltungsumläufe und aktuelle Aktionen; entsprechende Disposition</li> <li>Sorge tragen für einen sparsamen Energie- und Hilfsmittelverbrauch</li> <li>Kreative Anregung zur Menü- und Speisengestaltung</li> <li>Information des/der Vorgesetzten über technische Mängel, Schäden und Defekte</li> <li>Mitarbeit bei Inventuren</li> <li>Mitverantwortlich für die Einführung und Einarbeitung der Mitarbeiter/innen</li> <li>Betreuung und Anleitung der Mitarbeitenden mit Einschränkung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Koch/Köchin</li> <li>Erste Berufserfahrung</li> <li>Selbstständige, saubere und konzentrierte Arbeitsweise</li> <li>Ruhiges und besonnenes Wesen</li> </ul> <ul> <li>Eine geregelte Arbeitszeit in einer 39-Stunden-Woche</li> <li>Familienfreundliche Arbeitszeiten - Wenig Wochenenden - Kaum Arbeitszeiten nach 20:00 Uhr - Keine Weihnachtsfeiertage - Keine Silvesterveranstaltung</li> <li>Keinen a-la-carte-Stress</li> <li>Planbare Aufgaben</li> <li>Bereitstellung und Reinigung ihrer Arbeitskleidung</li> <li>Genaue Erfassung der Arbeitszeiten (auch bei eventuellen Überstunden)</li> <li>Ehrliche und pünktliche Gehaltszahlung nach dem DEHOGA Tarifvertrag</li> <li>Arbeiten in einem Team, in dem auch mal gelacht wird.</li> <li>Weitere Vorteile im Team des DRK</li> </ul> Wir schätzen Vielfalt und wünschen uns Personen, die dazu beitragen und unseren Gästen eine gute Zeit bereiten möchten. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Koch (m/w/d)

Als Wissenstransfer- und Netzwerkplattform setzen wir uns gemeinsam mit unseren Partnern aus Wissenschaft und Wirtschaft für den Aufbau der Wasserstoffwirtschaft in der Region ein. Werde jetzt Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft mit! Wir suchen: Für unser Projektteam suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für 16 Stunden/Woche einen studentischen Mitarbeiter (m/w/d) aus einem MINT-Studiengang. Die Wasserstoffallianz Westfalen: Die Wasserstoffallianz Westfalen ist ein zukunftsträchtiges Projekt mit großer Strahlkraft für Hamm und die umliegenden westfälischen Kreise. Auch darum fördern Bund und Land über das 5-Standorte-Programm die Wasserstoffallianz Westfalen mit insgesamt 1,7 Millionen Euro. Unternehmen werden von uns bei der Initiierung und Umsetzung von wasserstoffgetriebenen Innovationsvorhaben unterstützt und beraten. Dazu führen wir Veranstaltungen und Workshops zu fachspezifischen Themen durch und konzipieren eine ganzheitliche Wasserstoffstrategie für die Region. Adressiert werden potenzielle Wasserstoffproduzenten und -abnehmer, wasserstoffaffine Unternehmen, Kommunen und Wirtschaftsförderungen, Wirtschaftsverbände, Forschungseinrichtungen, Politik und Gesellschaft. <ul> <li>Unterstützung und Recherchearbeiten bei den Projektaktivitäten in den Arbeitsbereichen der Wasserstoffallianz Westfalen</li> <li>Unterstützung bei der Organisation, Bewerbung und Durchführung von Veranstaltungen</li> <li>Unterstützung bei der laufenden Pflege der Internetseite sowie der gängigen Social-Media-Kanäle</li> <li>Unterstützung bei Beschaffungsvorhaben</li> <li>Unterstützung bei administrativen Projekttätigkeiten</li> </ul> Du interessierst dich für das Zukunftsthema Wasserstoff und möchtest dich für den Hochlauf der Technologie einsetzen? Du hast einen technischen Hintergrund und einen fachlichen Bezug im Bereich Energietechnik, mit Schwerpunkt auf den Wasserstofftechnologien? Dann bewirb dich jetzt! Da wir im Rahmen des Projektes viele Veranstaltungen und Workshops durchführen werden, bist du idealerweise zudem ein Planungstalent und Social-Media-affin? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Du verfügst über: <ul> <li>Ein laufendes Studium, idealerweise an einer Hochschule in der Region</li> <li>Idealerweise erste Erfahrungen im Projekt- bzw. Veranstaltungsmanagement</li> <li>Affinität für den Bereich Marketing und Öffentlichkeitsarbeit, sicherer Umgang mit gängigen Social-Media-Kanälen</li> <li>Selbstständige, team- und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Kommunikative Kompetenz</li> </ul> <ul> <li>Eine Anstellung mit einem durchschnittlichen Stundenumfang von 16 Stunden/Woche</li> <li>Ein modernes und familienfreundliches Arbeitsumfeld</li> <li>Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>Die Nutzung des Fahrzeugpools</li> <li>Eine Vergütung nach TVöD-Entgeltgruppen</li> </ul> Die Funktion ist – je nach Art der Behinderung – auch für Schwerbehinderte geeignet. Bewerber:innen mit Zuwanderungsgeschichte, mit Schwerbehinderung oder Personen nach einer Berufsunterbrechung wegen familiärer Verpflichtungen sind ausdrücklich erwünscht.

Studentischer Mitarbeiter (m/w/d) - MINT-Fächer

Die Deutsche Bundes­stiftung Umwelt (DBU) fördert inno­va­tive, modell­hafte und lösungs­orien­tierte Vor­haben zum Schutz der Umwelt unter besonderer Berück­sichtigung der mittel­ständischen Wirt­schaft. Geförderte Projekte sollen nach­haltige Effekte in der Praxis erzielen, Impulse geben und eine Multi­pli­kator­wirkung entfalten. Es ist das Anliegen der DBU, zur Lösung aktueller Umwelt­probleme beizutragen. Die Finanzierung der Förder­projekte erfolgt aus den Erträgen des Stiftungs­ver­mögens von rund 2,9 Mrd. Euro. Wissenschaftliche*r Referent*in (m/w/d) Meeresnaturschutz Osnabrück | Vollzeit Die wertvollen Ökosysteme der deutschen Nord- und Ostsee sowie ihrer Küstenregionen sind u. a. durch den Ausbau der Offshore-Windenergie, Schadstoffeinträge und andere anthropogene Einflüsse bedroht. Wir setzen uns dafür ein, den Zustand der Meere und Küsten zu verbessern, geschädigte Ökosysteme zu regenerieren und ihre Widerstandsfähigkeit nachhaltig zu stärken. Im Mittelpunkt unserer Bemühungen stehen dabei die Entwicklung praktischer und innovativer Maßnahmen zum Schutz gefährdeter mariner Arten sowie die Wiederherstellung wichtiger Lebensräume wie Riffe, Seegraswiesen und Salzwiesen. <ul> <li>Ihr neues Förderthema entwickeln, gestalten und nach innen und außen vertreten, aktuelle Entwicklungen beobachten und Netzwerke aufbauen</li> <li>eingehende Projektvorschläge eigenverantwortlich prüfen, bewerten und in einem interdisziplinären Team diskutieren</li> <li>Förderentscheidungen vorbereiten und bewilligte Projekte begleiten</li> <li>an der breiten Naturschutzarbeit der DBU mitwirken und die vielfältigen Aktivitäten der Stiftung aktiv mitgestalten (Stipendien- und Startup-Programme, Umweltpreis, Veranstaltungen)</li> </ul> <ul> <li>mehrjährige Berufserfahrung, gern aus Unternehmen, Forschungseinrichtungen oder Nichtregierungsorganisationen</li> <li>die Fähigkeit, analytisch und konzeptionell zu denken sowie komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten</li> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise naturwissenschaftlich mit Schwerpunkt in Meeresbiologie, Meeresökologie oder marine Umweltwissenschaften, gern mit Promotion</li> </ul> <ul> <li>ein abwechslungsreicher, zukunftssicherer und unbefristeter Vollzeitarbeitsplatz in Osnabrück</li> <li>ein herausforderndes und vielseitiges Aufgabengebiet in einer der größten Stiftungen Europas</li> <li>eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD</li> <li>attraktive Benefits wie: Vergünstigungen für Ihre sportlichen Aktivitäten (Hansefit), Teamevents wie z. B. Sommerfest oder Weihnachtsfeier, Kantine mit frischem und vielseitigem Essensangebot, gesicherter Fahrradstand mit E-Bike-Lademöglichkeit und kostenloser Parkplatz, Mobilitätszuschuss zu Ihrem Fahrrad oder Bus- oder Bahn-Ticket, 30 Tage Urlaub pro Jahr, mobile Arbeit und gleitende Arbeitszeit, eine von uns finanzierte zusätzliche Altersversorgung</li> </ul>

Wissenschaftliche*r Referent*in (m/w/d) Meeresnaturschutz

Als Wissenstransfer- und Netzwerkplattform setzen wir uns gemeinsam mit unseren Partnern aus Wissenschaft und Wirtschaft für den Aufbau der Wasserstoffwirtschaft in der Region ein. Werde jetzt Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft mit! Wir suchen: Für unser Projektteam suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung durch einen Projektmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt Wasserstofftechnologie. Die Wasserstoffallianz Westfalen: Die Wasserstoffallianz Westfalen ist ein zukunftsträchtiges Projekt mit großer Strahlkraft für Hamm und die umliegenden westfälischen Kreise. Auch darum fördern Bund und Land über das 5-Standorte-Programm die Wasserstoffallianz Westfalen mit insgesamt 1,7 Millionen Euro. Unternehmen werden von uns bei der Initiierung und Umsetzung von wasserstoffgetriebenen Innovationsvorhaben unterstützt und beraten. Dazu führen wir Veranstaltungen und Workshops zu fachspezifischen Themen durch und konzipieren eine ganzheitliche Wasserstoffstrategie für die Region. Adressiert werden potenzielle Wasserstoffproduzenten und -abnehmer, wasserstoffaffine Unternehmen, Kommunen und Wirtschaftsförderungen, Wirtschaftsverbände, Forschungseinrichtungen, Politik und Gesellschaft. Organisation und Durchführung verschiedener Veranstaltungsformate zum Thema Wasserstoff: allgemeine Informationsveranstaltungen, themenbezogene Fachveranstaltungen &amp; Netzwerktreffen sowie überregionale Fachkonferenzen <ul> <li>Das Durchführen von Unternehmensbefragungen zur zielgruppengerechten Ausrichtung der Angebote (Kommunikation, Veranstaltungen, Projektentwicklung usw.)</li> <li>Durchführung von Bestandsanalysen wasserstoffaffiner Unternehmen in der Region</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung einer Wasserstoffstrategie für die Region in Zusammenarbeit mit den Partner:innen der Wasserstoffallianz Westfalen</li> <li>Das Unterstützen der Partner:innen bei der Entwicklung und Umsetzung von innovativen Wasserstoffprojekten</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung eines Infrastrukturkonzepts</li> <li>Die Teilnahme an Messen und Fachkonferenzen</li> <li>Projektbezogene Kommunikation mit Behörden und Ämtern</li> <li>Allgemeine Beratung („Verweisberatung“) zu technologischen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen sowie Finanzierungs- und Fördermittelfragen bei der Entwicklung von Wasserstoffprojekten</li> </ul> Du interessierst dich für das Zukunftsthema Wasserstoff und möchtest dich beruflich für den Hochlauf der Technologie einsetzen? Du hast einen technischen Hintergrund und einen fachlichen Bezug im Bereich Energietechnik, mit Schwerpunkt auf den Wasserstofftechnologien? Dann bewirb dich jetzt! Da wir im Rahmen des Projektes viele Veranstaltungen und Workshops durchführen, sind neben deinen technischen Kenntnissen des Themas idealerweise auch Organisationstalent und Freude an der Vermittlung deines Fachwissens gefragt. Du verfügst über: <ul> <li>Ein abgeschlossenes ingenieurs- bzw. naturwissenschaftliches Studium (oder eine vergleichbare Qualifikation)</li> <li>Ein ausgeprägtes Interesse an und idealerweise Kenntnis über Wasserstofftechnologien</li> <li>Kommunikative Kompetenz, Kontaktfreude und Interesse, dich zu vernetzen</li> <li>Erste Erfahrung in Moderationsprozessen mit verschiedenen Akteuren &amp; der Wissensvermittlung durch Vorträge</li> <li>Hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative</li> <li>Analytisches Denkvermögen und breites technologisches Verständnis</li> <li>Wünschenswert wären Kenntnisse der wasserstoffbezogenen Wirtschaftsstruktur in NRW und der Region</li> </ul> Eine Anstellung in Vollzeit, zunächst mit einer Befristung bis zum 24.04.2027. Eine längerfristige Beschäftigung wird angestrebt. <ul> <li>Ein modernes und familienfreundliches Arbeitsumfeld</li> <li>30 Tage Urlaub/Jahr</li> <li>Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>Die Nutzung des Fahrzeugpools für Dienstfahrten</li> <li>Möglichkeit eines Dienstradleasings</li> <li>Eine Vergütung nach TVöD-Entgeltgruppen</li> </ul> Die Funktion ist – je nach Art der Behinderung – auch für Schwerbehinderte geeignet. Bewerber:innen mit Zuwanderungsgeschichte, mit Schwerbehinderung oder Personen nach einer Berufsunterbrechung wegen familiärer Verpflichtungen sind ausdrücklich erwünscht.

Projektmanager (Technik) - (m/w/d) mit Schwerpunkt Wasserstofftechnologie

Die Deutsche Bundes­stiftung Umwelt (DBU) fördert inno­va­tive, modell­hafte und lösungs­orien­tierte Vor­haben zum Schutz der Umwelt unter besonderer Berück­sichtigung der mittel­ständischen Wirt­schaft. Geförderte Projekte sollen nach­haltige Effekte in der Praxis erzielen, Impulse geben und eine Multi­pli­kator­wirkung entfalten. Es ist das Anliegen der DBU, zur Lösung aktueller Umwelt­probleme beizutragen. Die Finanzierung der Förder­projekte erfolgt aus den Erträgen des Stiftungs­ver­mögens von rund 2,9 Mrd. Euro. Wissenschaftliche*r Referent*in (m/w/d) Maritime Infrastruktur und umweltverträglicher Ausbau Offshore-Windenergie Osnabrück | Vollzeit Der zur Erreichung der Klimaziele in der deutschen Nord- und Ostsee beschlossene Ausbau von Offshore-Windenergie auf 70 GW muss möglichst umweltverträglich erfolgen. Dies schließt neben dem Bau, dem Betrieb und dem Rückbau von Windkraftanlagen und -parks auch die erforderlichen Infrastrukturen zur Anbindung an Land sowie Anlagen zur Übertragung von anderen Energieträgern ein. Aber auch von Landseite über Flüsse und die Atmosphäre sind Küsten- und Meeresökosysteme Belastungen ausgesetzt. Vor dem Hintergrund richtet die DBU ein neues Förderthema ein, um Projekte zur Minderung nachteiliger Auswirkungen auf die Meeresumwelt zu fördern, die entsprechende Maßnahmen und innovative Technologien entwickeln und implementieren. <ul> <li>Ihr neues Förderthema entwickeln, gestalten und nach innen und außen vertreten, aktuelle technische Entwicklungen beobachten und Netzwerke aufbauen und pflegen</li> <li>eingehende Projektvorschläge eigenverantwortlich prüfen, bewerten und in einem interdisziplinären Team diskutieren </li> <li>Förderentscheidungen vorbereiten und bewilligte Projekte begleiten</li> <li>in thematisch angrenzenden Förderthemen mitwirken und die vielfältigen interdisziplinären Aktivitäten der DBU (Stipendien- und Startup-Förderung, Deutscher Umweltpreis, Veranstaltungen, Gremienarbeit) aktiv mitgestalten</li> </ul> <ul> <li>mehrjährige praktische Berufserfahrung in Industrie, Unternehmen oder in der Beratungs- und Planungspraxis</li> <li>fundierte Kenntnisse und Vernetzung in die maritime oder Offshore-Branche</li> <li>die Fähigkeit, analytisch und konzeptionell zu denken sowie komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten</li> <li>ausgeprägte Kooperations-, Kommunikations- und Moderationsfähigkeit</li> <li>ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise aus den Ingenieurwissenschaften mit Schwerpunkt in der Umwelttechnik, maritimer Verfahrens- oder Anlagentechnik, Wasserbau</li> </ul> <ul> <li>ein abwechslungsreicher, zukunftssicherer und unbefristeter Vollzeitarbeitsplatz in Osnabrück</li> <li>ein herausforderndes und vielseitiges Aufgabengebiet in einer der größten Stiftungen Europas</li> <li>eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD</li> <li>attraktive Benefits wie: Vergünstigungen für Ihre sportlichen Aktivitäten (Hansefit), Teamevents wie z. B. Sommerfest oder Weihnachtsfeier, Kantine mit frischem und vielseitigem Essensangebot, gesicherter Fahrradstand mit E-Bike-Lademöglichkeit und kostenloser Parkplatz, Mobilitätszuschuss zu Ihrem Fahrrad oder Bus- oder Bahn-Ticket, 30 Tage Urlaub pro Jahr, mobile Arbeit und gleitende Arbeitszeit, eine von uns finanzierte zusätzliche Altersversorgung</li> </ul>

60 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 48268 Greven, Deutschland