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Als lebendige und innovative Stadt mit rund 80.000 Menschen ist Norderstedt ein angenehmes Wohn- und Lebensumfeld. Verkehrsgünstig zwischen Nord- und Ostsee, mit einer direkten Verbindung in die Hamburger Innenstadt und mit allen weiterführenden Schulen am Ort – Norderstedt bietet ein vielfältiges, kulturelles Leben. Folgende Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: <h2>Sachbearbeiter*in (w/m/d) Kommunaler Gesamtabschluss</h2> 39 Std./Woche, Entgeltgruppe 9 c TVöD <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d) mit der abgelegten Angestelltenprüfung II</li> </ul> oder <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zur*zum Steuerfachwirt*in (bestandene Steuerkammer-Weiterbildungsprüfung auf Bachelorniveau)</li> </ul> oder <ul> <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Bachelor)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in einem der vorgenannten Berufe</li> </ul> Wichtige Kompetenzen: <ul> <li>Fachkompetenz <ul> <li>Haushaltsrecht (GO, GemHVO)</li> <li>Kenntnisse in der Konsolidierung</li> <li>Kenntnisse in den Aufgaben der Stadt Norderstedt und ihrer Aufgabenträger</li> </ul> </li> <li>Zielorientiertes, strukturiertes Denken</li> <li>Hohes Maß an Eigeninitiative</li> <li>Verhandlungsgeschick</li> <li>Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Fortbildungsbereitschaft</li> <li>Innovationsfähigkeit</li> <li>Kooperationsfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Aufstellung des kommunalen Gesamtabschlusses</li> <li>Durchführung von Arbeiten zur Aufstellung des Jahresabschlusses der Stadt Norderstedt</li> <li>Fortschreibung der Gesamtabschlussrichtlinie</li> <li>Administration und Anwendungsbetreuung der Konsolidierungssoftware</li> </ul> <ul> <li>Zuschüsse für ÖPNV oder Fahrradleasing</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Fortbildung und Weiterqualifizierung</li> <li>Flexible Arbeitszeitregelungen</li> <li>Gute Ausbildungsmöglichkeiten</li> <li>Tarifgerechte Bezahlung</li> <li>Chancengleichheit und Integration</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> </ul>

Sachbearbeiter*in (w/m/d) für den kommunalen Gesamtabschluss

– Willkommen in unserer modernen, bürgernahen Verwaltung! – Da arbeiten, wo man auch herrlich leben kann: im Landkreis Harburg – der vom Norden Niedersachsens bis an das südliche Elbufer von Hamburg verläuft und weit bis in die Lüneburger Heide reicht. Die ideale Region für Familien ist ländlich geprägt und verkehrs­technisch gut angebunden. Über 250.000 Menschen sind hier zu Hause, und es werden immer mehr. Wir als moderne, serviceorientierte Verwaltung mit rund 1.300 Beschäftigten unterstützen sie in den unterschiedlichsten Bereichen. Und das ist jeden Tag aufs Neue spannend. Für die Abteilung Jugend und Familie am Standort Winsen (Luhe) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen <h1>Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) </h1> unbefristet in Vollzeit. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet. Das Aufgabengebiet umfasst die Bearbeitung von Fällen im Rahmen der Jugendhilfe nach dem SGB VIII in Form von ambulanten, teilstationären und stationären Hilfen, Inobhutnahmen und Leistungen der Eingliederungshilfe für seelisch behinderte Kinder, Jugendliche und junge Volljährige. <ul> <li>Bewilligung der durch den Allgemeinen Sozialen Dienst veranlassten Hilfen</li> <li>Gewährung von zusätzlichen Leistungen und Beihilfen</li> <li>Abrechnung der Hilfen mit den Jugendhilfeeinrichtungen</li> <li>Heranziehung der Elternteile zu den Kosten (Ermittlung – ggf. auch über Dritte – und Festsetzung der Kostenbeiträge)</li> <li>Geltendmachung und Durchsetzung der Ansprüche auf weitere Sozialleistungen gegenüber Dritten wie zum Beispiel Berufsausbildungsbeihilfe, BAföG, Kindergeld</li> <li>Beantragung und Durchsetzung von Kostenanerkenntnissen bei anderen Jugendämtern sowie Erstellung der Kostenrechnungen</li> </ul> <ul> <li>eine Ausbildung zur Verwaltungsfachwirtin/zum Verwaltungsfachwirt (Angestelltenlehrgang II) bzw. die Befähigung für das 1. Eingangsamt der Laufbahngruppe 2 – Fachrichtung Allgemeine Dienste oder</li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten und die Bereitschaft, die obigen Voraussetzungen durch zeitnahen erfolgreichen Besuch des Angestelltenlehrgang II (dienstbegleitend) zu erfüllen oder</li> <li>ein abgeschlossenes Studium der Betriebs-, Rechts- oder Verwaltungswissenschaften</li> </ul> <h2>Das wünschen wir uns:</h2> <ul> <li>gute und schnelle Auffassungsgabe</li> <li>hohes Maß an Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie ausgeprägte Teamfähigkeit</li> <li>selbständige, zügige und strukturierte Arbeitsweise sowie Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfreude</li> </ul> Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 09b des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. A10 nach Nds. BesG. Bei einem Wechsel des Arbeitgebers aus dem öffentlichen Dienst, der den TVöD anwendet, wird die in dem vorhergehenden Arbeitsverhältnis erworbene Stufe bei der Stufenzuordnung berücksichtigt. Des Weiteren: <ul> <li>eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>einen spannenden und sicheren Arbeitsplatz mit fachlich anspruchsvollen Aufgaben und viel Eigenverantwortung</li> <li>eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine moderne IT‑Infrastruktur</li> <li>individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>flexible Arbeitszeit- und Arbeitsorganisationsmodelle</li> <li>unseren umweltfreundlichen Mobilitätsrabatt in Form des HVV‑JobTickets</li> <li>die Möglichkeit eines Fahrradleasings im Rahmen der Entgeltumwandlung</li> <li>Möglichkeit zur Firmenfitness in Kooperation mit Hansefitness</li> <li>arbeitsmedizinische Vorsorge und unterschiedliche Sportangebote</li> <li>kostenlose Parkmöglichkeiten</li> </ul> Bei gleicher Qualifikation werden Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sowie Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Der Landkreis Harburg verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Männern werden daher ausdrücklich begrüßt.

Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter (m/w/d)

Maritim, bunt, vielfältig und besonders – das ist Hamburg. Hier begrüßt man sich auch am Nachmittag mit „Moin“, geht nicht nur in, sondern auch auf den Dom, und wenn es woanders stürmt, dann ist das in Hamburg eine leichte Brise. Vom Hafen geht es hinaus in die weite Welt, aber jeder geht auch immer wieder gern an den Landungsbrücken vor Anker. Genau wie diese weltoffene Stadt sind auch wir – das Studierendenwerk Hamburg – bunt und besonders und lotsen mit vielfältigen Services ca. 70.000 deutsche und internationale Studierende bei Wind und Wellen durch Studium und Unialltag: Günstiges Essen, Wohnanlagen, finanzielle Unterstützung, Kinderbetreuung, Beratung – wir sorgen dafür, dass immer eine Handbreit Wasser unterm Kiel ist. Auch unseren Beschäftigten geben wir Rückenwind und unterstützen sie mit Volldampf auf ihrem ganz persönlichen Kurs bei ihrer sinnvollen und erfüllenden Arbeit. Ausbildung im Studierendenwerk Hamburg - Sinnhaft, sicher, sympathisch! Vom Erzieher bis zur Mensaköchin, vom Berater bis zu Hausverwalterin, auch unsere Crew ist vielfältig und das A und O, um unseren sozialen Auftrag unternehmerisch umzusetzen. Wir sind eine Anstalt öffentlichen Rechts, verlässlich, aber nicht verstaubt, sicher, aber nicht starr, gradlinig, aber in Bewegung. Wir verbinden die Professionalität privatwirtschaftlicher Unternehmen mit der Arbeitsplatzsicherheit und Gehaltsgerechtigkeit des öffentlichen Dienstes. <h3>Wir suchen zum 1. August 2025 dich als</h3> <h1>Auszubildender zum Kauffmann (m/w/d) für Digitalisierungsmanagement</h1> <ul> <li>Kennenlernen unterschiedlicher Hard- und Softwareprodukte und IT-Umgebungen</li> <li>Beratung und Unterstützung der Anwender:innen</li> <li>Planung und Organisation von IT-Projekten</li> <li>Analyse und Dokumentation von Prozessen sowie Erstellung von Handbüchern und Anleitungen</li> <li>Kennenlernen der IT-Systeme hinsichtlich Nutzung und Wirtschaftlichkeit</li> <li>Aneignen von Wissen und Fähigkeiten in den Bereichen Projektmanagement, Datenschutz/-sicherheit</li> </ul> <ul> <li>guter Mittlerer Schulabschluss (MSA) oder (Fach-)Abitur</li> <li>Interesse an IT und digitaler Innovation</li> <li>Bereitschaft zu lernen und sich zu engagieren</li> <li>Spaß an Teamwork und Kundenorientierung</li> <li>Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket</li> </ul> <ul> <li>überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung</li> <li>attraktiver Standort direkt auf dem Uni-Campus - perfekt mit Bus &amp; Bahn zu erreichen; Besuch der Beruflichen Schule City Nord (BS 28)</li> <li>30 Tage Jahresurlaub - Heiligabend &amp; Silvester sind frei!</li> <li>Möglichkeit zur mobilen Arbeit nach Absprache</li> <li>diverse Sozialleistungen: Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung</li> <li>Extras für Azubis: jährliche Lernmittelzuschüsse, zusätzliche Urlaubstage für deine Prüfungsvorbereitung, Wohnraum für Auszubildende, günstige Anwesenheitskost in unseren Mensen und Cafés, auch vegetarisch und vegan</li> <li>interessante Benefits: Bäderland Corporate Benefits, Sonderkonditionen beim Hamburger Hochschulsport u.v.m. </li> <li>externe soziale Mitarbeiterberatung (EAP) - auch für unsere Auszubildenden!</li> </ul> Du kommst in ein Team, dem du und deine Ausbildung sehr wichtig sind und das dich und sich zu schätzen weiß und fair miteinander umgeht. Mach dich auf unser Homepage schlau und sieh selbst: Du bist uns viel wert!

Auszubildender zum Kauffmann (m/w/d) für Digitalisierungsmanagement

Bezirksamt Wandsbek, Dezernat für Wirtschaft, Bauen und Umwelt Job-ID: J000028169 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 9a TV-L Bewerbungsfrist: 11.10.2024 Wir über uns Warum sind wir uns so sicher, dass unsere Jobs in den Bezirksämtern so bunt sind? Weil wir es täglich in unserer Arbeit erleben! Denn unsere Aufgaben sind so vielfältig wie unser Wetter: mal beständig, mal wechselhaft und immer spannend. Bei den einen gestalten wir aktiv unsere bunten Stadtteile und bei anderen tragen wir zur Bürgernähe unserer Stadt bei. Egal ob als Anlaufstelle für Bürger:innen in jeder Lebenslage oder bei der Arbeit für und in den Bezirken, wir berühren damit die Leben unserer Mitmenschen. Mit Leidenschaft und Engagement für unsere hanseatische Metropole – kommen Sie an Bord und prägen Sie mit uns die Zukunft Hamburgs! Das Fachamt Management des öffentlichen Raumes ist u. a. für die Pflege und Unterhaltung, den Neubau und die Verwaltung von Straßen, Wegen, Gewässern, Grünanlagen und Spielplätzen im Bezirk Wandsbek zuständig. Sie sind mit insgesamt 15 Kolleg:innen im Sachgebiet Unterhaltung Stadtgrün und Naturschutz tätig. Als Revierleiterin bzw. Revierleiter der Grünaufsicht tragen Sie einen wesentlichen Beitrag zur Grünunterhaltung des Reviers 1 mit den Stadteilen Eilbek, Wandsbek, Marienthal und Teilen von Jenfeld bei. Außerdem sorgen Sie dafür, dass die Bürger:innen gepflegte und verkehrssichere Grün- und Spielanlagen in der Stadt Hamburg vorfinden. Sie... <ul> <li>kontrollieren das Revier, d. h. überwachen die Anlagen und Einrichtungen auf Verkehrssicherheit und kontrollieren die Spielplätze, Parkanlagen, Grünanlagenwege und ggf. den Baumbestand im Revier,</li> <li>planen und priorisieren Unterhaltungsarbeiten sowie notwendige Grundinstandsetzungen und prüfen Abrechnungen,</li> <li>bereiten Vergabeverfahren vor (nach VOL und VOB) und erteilen Aufträge über kleinere Unterhaltungsmaßnahmen an den Baubetriebshof,</li> <li>weisen Auftragnehmende (Regiebetriebe, Fremdfirmen) ein und überwachen diese einschließlich der Abnahme,</li> <li>kommunizieren mit Bürger:innen, Fremdfirmen und Leitungsträgern und bearbeiten Beschwerden von Bürger:innen, Schadensersatzleistungen und Sondernutzungen.</li> </ul> Erforderlich <ul> <li>ausgebildete Gärtnermeisterin bzw. ausgebildeter Gärtnermeister</li> </ul> Sie können sich auch bewerben, wenn Sie über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem Beruf des Baugewerbes (z.B. im Garten- und Landschaftsbau oder einem vergleichbaren Bereich) und zusätzlich 3 Jahren Berufserfahrung in der EGr. 8 verfügen. Die Übertragung der Tätigkeiten und die Eingruppierung erfolgt dann entsprechend Ihrer Qualifikation. Sie können sich auch bewerben, wenn Sie sich noch in der Fortbildung zur Gärtnermeisterin bzw. zum Gärtnermeister befinden. Sie werden dann bei vollumfänglicher Übertragung der Tätigkeiten nach Entgeltgruppe 8 eingruppiert. Vorteilhaft <ul> <li>gute Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Garten- und Landschaftsbau und Kenntnisse im Bereich der Baumkontrolle und -pflege</li> <li>hohes Engagement bzw. Initiative und Entscheidungsfreudigkeit</li> <li>gutes Kooperationsverhalten und Belastbarkeit</li> <li>anwendungsreife Kenntnisse zu den MS Office Produkten</li> <li>gutes Deutsch in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau C1)</li> </ul> <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a TV-L</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)</li> <li>betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen sowie die Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) und die Möglichkeit zum Dienstfahrradleasing über Jobrad</li> <li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Arbeitsplatz in der Nähe des Verkehrsknotenpunktes Wandsbek Markt</li> </ul> Haben Sie noch Fragen zu den Aufgaben oder möchten den Bereich besser kennenlernen? Wir freuen uns, wenn Sie für ein informatives Telefonat oder einen kurzen unverbindlichen Besuch Kontakt zu der unten angegebenen Ansprechperson des Fachbereichs aufnehmen.

Gärtnermeister Revierleitung Garten- und Landschaftsbau (m/w/d)

Maritim, bunt, vielfältig und besonders – das ist Hamburg. Hier begrüßt man sich auch am Nachmittag mit „Moin“, geht nicht nur in, sondern auch auf den Dom, und wenn es woanders stürmt, dann ist das in Hamburg eine leichte Brise. Vom Hafen geht es hinaus in die weite Welt, aber jeder geht auch immer wieder gern an den Landungsbrücken vor Anker. Genau wie diese weltoffene Stadt sind auch wir – das Studierendenwerk Hamburg – bunt und besonders und lotsen mit vielfältigen Services ca. 70.000 deutsche und internationale Studierende bei Wind und Wellen durch Studium und Unialltag: Günstiges Essen, Wohnanlagen, finanzielle Unterstützung, Kinderbetreuung, Beratung – wir sorgen dafür, dass immer eine Handbreit Wasser unterm Kiel ist. Auch unseren Beschäftigten geben wir Rückenwind und unterstützen sie mit Volldampf auf ihrem ganz persönlichen Kurs bei ihrer sinnvollen und erfüllenden Arbeit. Ausbildung im Studierendenwerk Hamburg - Sinnhaft, sicher, sympathisch! Vom Erzieher bis zur Mensaköchin, vom Berater bis zu Hausverwalterin, auch unsere Crew ist vielfältig und das A und O, um unseren sozialen Auftrag unternehmerisch umzusetzen. Wir sind eine Anstalt öffentlichen Rechts, verlässlich, aber nicht verstaubt, sicher, aber nicht starr, gradlinig, aber in Bewegung. Wir verbinden die Professionalität privatwirtschaftlicher Unternehmen mit der Arbeitsplatzsicherheit und Gehaltsgerechtigkeit des öffentlichen Dienstes. <h3>Wir suchen zum 1. Februar oder 1. August 2025 dich als</h3> <h1>Auszubildender zum Fachmann (m/w/d) für Systemgastronomie</h1> <ul> <li>Zubereitung von kalten und warmen Speisen nach unseren vorgegebenen gastronomischen Standards</li> <li>optimale Präsentation unserer Produkte und deren Verkauf</li> <li>Bewirtung unserer Gäste</li> <li>Organisation und Koordination von Arbeitsabläufen</li> <li>Ermittlung des Warenbedarfs und Kostenüberwachung </li> <li>administrative Tätigkeiten wie z.B. die Personaleinsatzplanung und Abrechnung</li> </ul> Während dieser Zeit wirst du in in unseren verschiedenen Gastrobereichen (Mensa, Café, Pizzeria) eingesetzt. <ul> <li>mindestens Mittlerer Schulabschluss (MSA)</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit den MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook)</li> <li>Freundlichkeit und Serviceorientierung</li> <li>gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen</li> <li>Teamplayer-Mentalität und Zuverlässigkeit</li> </ul> <ul> <li>überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung (ca. 1.200 € pro Monat im ersten Ausbildungsjahr)</li> <li>attraktive Standorte - perfekt mit Bus &amp; Bahn zu erreichen; Besuch der Beruflichen Schule Hotellerie, Gastronomie und Lebensmittelhandwerk (BS 03)</li> <li>30 Tage Jahresurlaub - Heiligabend &amp; Silvester sind frei und zusätzlich bis zu 5 weitere freie Arbeitstage (Rüstzeit)! </li> <li>Arbeitszeiten: i.d.R. montags bis freitags, die Wochenenden sind frei!</li> <li>diverse Sozialleistungen: Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung</li> <li>Extras für Azubis: jährliche Lernmittelzuschüsse, zusätzliche Urlaubstage für deine Prüfungsvorbereitung, Wohnraum für Auszubildende</li> <li>interessante Benefits: Bäderland Corporate Benefits, Sonderkonditionen beim Hamburger Hochschulsport u.v.m. </li> <li>externe soziale Mitarbeiterberatung (EAP) - auch für unsere Auszubildenden!</li> <li>günstige Anwesenheitskost in unseren Mensen und Cafés, auch vegetarisch und vegan</li> </ul> Du kommst in ein Team, dem du und deine Ausbildung sehr wichtig sind und das dich und sich zu schätzen weiß und fair miteinander umgeht. Mach dich auf unser Homepage schlau und sieh selbst: Du bist uns viel wert!

Auszubildender zum Fachmann (m/w/d) für Systemgastronomie

Die Medienanstalt Hamburg Schleswig-Holstein (MA HSH) überprüft als Regulierungs- und Aufsichtsinstanz private Rundfunkveranstalter ebenso wie soziale Netzwerke, Suchmaschinen oder Video-Sharing-Dienste hinsichtlich der Einhaltung medienrechtlicher Bestimmungen, insbesondere des Jugendmedienschutzes. Dabei setzt sich die MA HSH aktiv für die Weiterentwicklung der digitalen Medienordnung und die Sicherung der Meinungs- und Angebotsvielfalt ein. Das Rezept für unseren Erfolg sind unsere Mitarbeiter:innen – dessen sind wir uns bewusst, und darum stehen sie an erster Stelle. Wir schätzen unser Personal wert, schaffen faire Arbeitsbedingungen und gewährleisten eine gute Work-Life-Balance. Darüber hinaus stellen wir einen reibungslosen Ablauf ihrer weitgehend digitalisierten (Zusammen-)Arbeit sicher. Um unsere bestehenden Fachkräfte zu unterstützen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt – für ein Jahr - eine:n IT-Anwendungsbetreuer:in / IT Systemadministrator:in (w/m/d) in Teilzeit (50 %). Die idealen Kandidat:innen zeichnen sich durch eine einnehmende Persönlichkeit und einen offenen, freundlichen Charakter aus. Das Lösen von Problemen fällt ihnen aufgrund ihrer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit und ihrem Auge fürs Detail besonders leicht. Sie sind multitaskingfähig und darin bewandert, komplexe Zeitpläne zu verwalten. Gemeinsam wollen wir die MA HSH stärken und unsere Mitarbeiter:innen Tag für Tag unterstützen. <ul> <li>Sie unterstützen die MA HSH in allen EDV Angelegenheiten. Dazu gehört neben der Systemadministration auch die Betreuung und Steuerung der externen Dienstleister sowie die Überwachung der technischen Infrastruktur.</li> <li>Sie sind daneben für die Beratung des Hauses in allen Technikangelegenheiten sowie die Beschaffung und Pflege von Hard- und Software zuständig.</li> <li>Sie sind eine offene, freundliche Persönlichkeit und treten sicher und zuvorkommend auf. </li> </ul> <ul> <li>bgeschlossene Ausbildung (z.B. Fachinformatiker oder vergleichbar),</li> <li>Berufserfahrung in den genannten Bereichen sind von Vorteil,</li> <li>Sichere Kenntnisse im System Microsoft SQL-Server,</li> <li>Erfahrungen in der Prozessgestaltung und Digitalisierung von komplexen Abläufen werden begrüßt,</li> <li>Zuverlässige Persönlichkeit mit ausgeprägtem Organisationstalent und serviceorientierter Arbeitsweise,</li> <li>Hohes Maß an Eigeninitiative und Flexibilität </li> </ul> <ul> <li> Wir bieten einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem engagierten Team sowie die Einarbeitung durch Kolleg:innen.</li> <li>Eine gute ÖPNV-Verkehrsanbindung direkt am Bahnhof Norderstedt Mitte.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie moderne Büroräume sind für uns selbstverständlich.</li> </ul> Die Vergütung richtet sich nach der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrags der Länder (TV-L). Es besteht eine Zusatzversorgung über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL).

IT-Anwendungsbetreuer:in / IT Systemadministrator:in (w/m/d)

Die Medienanstalt Hamburg Schleswig-Holstein (MA HSH) überprüft als Regulierungs- und Aufsichtsinstanz private Rundfunkveranstalter ebenso wie soziale Netzwerke, Suchmaschinen oder Video-Sharing-Dienste hinsichtlich der Einhaltung medienrechtlicher Bestimmungen, insbesondere im Jugendmedienschutz und dem Bereich der diskriminierungsfreien Auffindbarkeit. Dabei setzt sich die MA HSH aktiv für die Weiterentwicklung der digitalen Medienordnung und für die Sicherung der Meinungs- und Angebotsvielfalt insbesondere am Standort ein. Zur Unterstützung unseres Teams des Aufsichtsbereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Jurist:innen (w/m/d) als Rechtsreferent:innen in Vollzeit, zunächst befristet für die Dauer von zwei Jahren. Bei uns erwartet Sie ein vielfältiges medienrechtliches Aufgabenspektrum: Sie bearbeiten Beschwerden von Medienanbietern, die ihre Angebote online diskriminiert sehen. Sie prüfen, ob Plattformanbieter und Medienintermediäre den Vorgaben des MStV, wie zum Bespiel der Pflicht zum Vorhalten von Transparenzangaben oder den Public Value Bestimmungen, gerecht werden und berücksichtigen insoweit auch das aktuelle Europarecht sowie die Ergebnisse aus bundesweiten Arbeitsgruppen, in denen sie eingebunden sind. Überdies gehört die juristische Prüfung von Rundfunk und Social-Media Angeboten auf ihre Vereinbarkeit mit dem Jugendmedienschutz sowie die Unterstützung der Direktorin bei der Vorbereitung von Sitzungen der Kommission für Jugendmedienschutz zu den zu besetzenden Aufgabenfeldern. Die Bekämpfung von Desinformation in sozialen Netzwerken und Video-Sharing-Plattformen rundet das Portfolio ab. In den vorbenannten Bereichen begleiten Sie die Fälle von der Beschwerde oder dem Aufgriff über eine etwaige Gremienbefassung (Medienrat, Kommission für Zulassung oder Kommission für Jugendmedienschutz) bis hin zum Verwaltungsakt und einem sich möglicherweise anschließenden Gerichtverfahren. Sie passen zu uns, wenn Sie <ul> <li>über eine überdurchschnittliche juristische Qualifikation (Volljurist:in) verfügen,</li> <li>vertiefte Kenntnisse über die technischen Funktionsweisen u. a. von Social-Media-, Video-Sharing- und Suchmaschinenangeboten mitbringen,</li> <li>bereits berufliche Erfahrungen im Medien-, Verwaltungsrecht und/oder Jugendschutzrecht aufweisen können,</li> <li>Interesse an netz- und medienpolitischen Zusammenhängen besitzen und in der Lage sind, Ihren Standpunkt gegenüber Beschwerdeführern und Akteuren der Medienbranche aktiv zu vertreten, sich konstruktiv einzubringen und</li> <li>Freude daran haben, sich fortlaufend selbstständig in neue Sach- und Rechtslagen einzuarbeiten und dabei Ziel- und lösungsorientiert sind.</li> </ul> Wenn Sie es zudem schaffen, Organisationstalent, Einsatzfreude, Teamfähigkeit und die Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten in Ihren Bewerbungsunterlagen sichtbar zu machen, dann möchten wir Sie kennenlernen. <ul> <li>Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche, gesellschaftspolitische und interdisziplinäre sowie praxisorientierte Aufgabe am „Puls der Zeit“, die Sie stets mit neuen Herausforderungen der Medienwelt und des Medienrechts konfrontiert.</li> <li>Sie arbeiten in einer motivierenden Teamatmosphäre mit viel Platz für Selbständigkeit und werden dabei Teil eines engagierten und interdisziplinären Teams bestehend u. a. aus Medien-, Kommunikations-, Politik- und Wirtschaftswissenschaftler:innen, Jurist:innen, und Netztechniker:innen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie moderne Büroräume sind für uns selbstverständlich.</li> </ul> Die Vergütung erfolgt entsprechend der persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrags der Länder (TV-L). Es besteht eine Zusatzversorgung über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL). Die personellen und organisatorischen Möglichkeiten für Teilzeitarbeit werden bei Eingang entsprechender Bewerbungen geprüft.

Jurist:innen als Rechtsreferent:innen (w/m/d)

Die Medienanstalt Hamburg Schleswig-Holstein (MA HSH) überprüft als Regulierungs- und Aufsichtsinstanz private Rundfunkveranstalter ebenso wie soziale Netzwerke, Suchmaschinen oder Video-Sharing-Dienste hinsichtlich der Einhaltung medienrechtlicher Bestimmungen, insbesondere des Jugendmedienschutzes. Dabei setzt sich die MA HSH aktiv für die Weiterentwicklung der digitalen Medienordnung und die Sicherung der Meinungs- und Angebotsvielfalt ein. Zur personellen Verstärkung des Bereichs Standort- und Medienpolitik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Pressesprecher:in (m/w/d) in Vollzeit, zunächst befristet für die Dauer von zwei Jahren. Bei uns erwartet Sie ein vielfältiges Aufgabenspektrum: <ul> <li>Funktion der/des Pressesprecher:in inkl. der eigenständigen Bearbeitung von Presseanfragen, auch im Austausch mit Kolleg:innen der anderen Landesmedienanstalten.</li> <li>Konzeptionierung und Umsetzung der Öffentlichkeitsarbeit.</li> <li>Vor- und Nachbereitung sowie Ausrichtung von Presseterminen.</li> </ul> <ul> <li>Vorbereitung öffentlichkeitswirksamer Termine der Behörden- oder Bereichsleitung.</li> <li>Reden und Grußworte der Behörden- oder Bereichsleitung verfassen, schriftliche Beiträge für verschiedene Anlässe erstellen.</li> </ul> <ul> <li>Erstellung von Präsentationen, Mitarbeit an Kampagnen und bei Veranstaltungen. </li> </ul> Sie passen zu uns, wenn Sie folgendes mitbringen: <ul> <li>Einen Hochschulabschluss Master oder gleichwertig mit dem Schwerpunkt in den Fachrichtungen Journalismus, Medien- und Kommunikationswissenschaften, Wirtschafts- oder Politikwissenschaften oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung bzw. den Hochschulabschlüssen gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen.</li> <li>Einschlägige praktische Berufserfahrung im Journalismus oder in einer Pressestelle sowie Kenntnisse über Arbeitsweisen von Redaktionen und Medienunternehmen.</li> <li>Sehr hohe kommunikative Kompetenz in Wort und Schrift und eine Stilsicherheit in der Kommunikation mit unterschiedlichen Akteur:innen, zudem ein professioneller Umgang mit Medienkontakten samt einer schnellen Auffassungsgabe.</li> <li>Freude daran haben, sich flexibel ständig in neue Sachlagen einzuarbeiten und ein kontaktfreudiges Interesse an interdisziplinärer Netzwerkarbeit mitbringen, inklusive einer Bereitschaft zu Dienstreisen.</li> </ul> Besonders begrüßen wir zudem ein gutes Netzwerk in die Redaktionslandschaft in Hamburg und/oder Schleswig-Holstein und darüber hinaus. Wenn Sie es zudem schaffen, Einsatzfreude, Kreativität, Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten in Ihren Bewerbungsunterlagen sichtbar zu machen, dann möchten wir Sie kennenlernen. <ul> <li>Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche, gesellschaftspolitische und interdisziplinäre sowie praxisorientierte Aufgabe am „Puls der Zeit“, die Sie stets mit neuen Herausforderungen der Medienwelt und der Öffentlichkeitsarbeit konfrontiert.</li> <li>Sie arbeiten in einer motivierenden Teamatmosphäre mit viel Platz für Selbständigkeit und werden dabei Teil eines engagierten und interdisziplinären Teams bestehend u. a. aus Medien- und Kommunikations- sowie Politikwissenschaftler:innen, Jurist:innen und Netztechniker:innen.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie moderne Büroräume sind für uns selbstverständlich.</li> </ul> Die Vergütung erfolgt entsprechend der persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrags der Länder (TV-L). Es besteht eine Zusatzversorgung über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL). Die personellen und organisatorischen Möglichkeiten für Teilzeitarbeit werden bei Eingang entsprechender Bewerbungen geprüft.

Pressesprecher:in (m/w/d)

Die Evangelische Jugend Hamburg [EJH] ist anerkannter Träger der freien Jugendhilfe und der Jugendverband für die Kinder, Jugendlichen und jungen Erwachsenen der evangelisch-lutherischen und evangelisch-reformierten Kirchengemeinden in Hamburg. Sie arbeitet nach den jugendverbandlichen Prinzipien der Selbstorganisation und Partizipation junger Menschen, vertritt ihre Interessen gegenüber der Kirche sowie der Politik und Verwaltung in Hamburg und realisiert verschiedene Freizeit- und Bildungsangebote für Kinder und Jugendliche. Die [EJH] ist organisatorisch an das Zentrum für Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland (Junge Nordkirche) angegliedert. Sie entwickelt innovative Konzepte evangelischer Jugendarbeit und unterstützt und berät die Kirchenkreise. Die Junge Nordkirche gehört zum Hauptbereich Generationen und Geschlechter. Dieser sucht für die [EJH] - Evangelische Jugend Hamburg und die Junge Nordkirche eine Verwaltungskraft/Sachbearbeitung (w/m/d) <ul> <li>Junge Nordkirche Hamburg</li> <li>zum nächstmöglichen Termin</li> <li>Teilzeit 19,5 Stunden/ Woche</li> <li>unbefristet</li> </ul> <ul> <li>Sie übernehmen die Weitergabe und Verteilung der öffentlichen Fördermittel an die Hamburger Kirchenkreise und Kirchengemeinden.</li> <li>Sie übernehmen die Begleitung und das Controlling des Haushalts der [EJH] in Zusammenarbeit mit der Finanzabteilung des Hauptbereichs.</li> <li>Sie bereiten die Buchhaltung vor.</li> <li>Sie sind zuständig für die Zusammenarbeit mit dem jungen Vorstand der [EJH] und arbeiten diesem und der Bildungsreferent*in der [EJH] zu.</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Administration und organisatorische Unterstützung bei Freizeiten und Seminaren der [EJH].</li> <li>Sie übernehmen anteilig die Juleica-Verwaltung in Abstimmung mit den Hamburger Kirchenkreisen.</li> <li>Sie sind für die Bearbeitung von Anträgen auf Sonderurlaub und Verdienstausfall für Jugendgruppenleiter*innen und die Weiterleitung an die betreffende Stelle der Hamburger Sozialbehörde zuständig.</li> <li>Sie übernehmen die allgemeinen Sekretariatstätigkeiten: (Adress-)Datenbankpflege, Serienbriefe, Korrespondenz, (Material-)Versand, Büroorganisation, Terminverwaltung, Abrechnung (Vorkontierung) von Dienstreisen, Auslagen, Veranstaltungen und Vorbereitungen von Gremiensitzungen sowie von Ausschüssen.</li> <li>Sie pflegen und aktualisieren die Internetseite sowie die Datenbanken und Mailverteiler der [EJH].</li> <li>Sie unterstützen die Referent*innen der Jungen Nordkirche (v. a. im Büro Hamburg) in organisatorischen Fragen, Prozessabläufen und Haustechnik.</li> </ul> <ul> <li>kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung (Kaufleute für Büromanagement, Verwaltungsfachangestellte*r, Rechtsanwaltsfachangestellte*r etc.)</li> <li>Kenntnisse in Buchhaltung</li> <li>qualifizierter Umgang mit digitaler Bürokommunikation</li> <li>Sie arbeiten gerne in einem engagiertem, kollegialen Team und bringen Teamgeist und Teamfähigkeit mit</li> <li>Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten</li> <li>zugewandter, partizipativer und empathischer Umgang mit Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen, insbesondere mit dem ehrenamtlichen Vorstand</li> <li>schnelle Auffassungsgabe und Organisationsfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zu flexibler Arbeitszeit, vor allem in der unmittelbaren Phase vor den Freizeiten im Sommer</li> </ul> <ul> <li>Sicheres Arbeitsverhältnis Als kirchliche Arbeitgebende bieten wir ein sicheres Arbeitsverhältnis auf der Grundlage eines Tarifvertrags.</li> <li>Abwechslungsreiches Betätigungsfeld </li> <li>Selbständige Zeiteinteilung Flexibel die Arbeitszeit einteilen auf Basis einer Dienstvereinbarung und mehr Flexibilität für alles andere gewinnen.</li> <li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen B. Zuschuss zur Kinderbetreuung</li> <li>Elektronische Arbeitszeiterfassung Einfache digitale Erfassung der Arbeitszeit für den besseren Überblick (entsprechend den gesetzlichen Vorgaben).</li> <li>Zusätzliche Altersversorgung Zusätzliche Rente über eine Zusatzversorgungskasse (VBL, EZVK, KZVK) unter Zahlung eines Eigenanteils durch die Beschäftigten.</li> <li>Zuschuss zum Jobticket ÖPNV Möglichkeit der Bezuschussung zum Jobticket ÖPNV.</li> <li>30 Urlaubstage Pro Jahr, bei einer 5-Tage Woche.</li> <li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember Freistellung bei Entgeltfortzahlung.</li> <li>Anlassbezogene Arbeitsbefreiung nach § 16, Abs. 3 TV KB Arbeitsbefreiung in besonderen Fällen (z.B. Geburt eines leiblichen Kindes, kirchliche Trauung).</li> <li>Sonderzahlungen Zusätzliche Sonderzahlungen jedes Jahr im Juni in Höhe von 36% des Monatsentgelts und im November in Höhe von 50% des Monatsentgelts.</li> <li>Möglichkeit der Fort- und Weiterbildung Freistellung bei vollem Entgelt und volle Kostenübernahme bei vom Arbeitgeber veranlassten Fort- und Weiterbildungen.</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe K 6 Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche: TV KB</li> </ul>

Verwaltungskraft/Sachbearbeitung (w/m/d)

Große Infrastrukturplanungen der Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes (WSV) aktiv mitgestalten: Das ist für die Beschäftigten der Bundesanstalt für Wasserbau (BAW) Alltag. In vielfältigen Beratungs- und Forschungsprojekten – und als gefragte Expertinnen und Experten in Wissenschaft und Politik. An unseren Standorten in Karlsruhe und Hamburg arbeiten Fachkräfte mit unterschiedlichsten Expertisen unter einem Dach. Angesiedelt ist die BAW als größte und leistungsfähigste Beratungs- und Forschungseinrichtung für den deutschen Verkehrswasserbau im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). Die Bundesanstalt für Wasserbau ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Die Bundesanstalt für Wasserbau (BAW) suchtfür die Abteilung Wasserbau im Küstenbereich, Referat Geotechnik Nord, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet eine/einen Technikerin / Techniker (m/w/d) im geotechnischen Labor Der Dienstort ist Hamburg. Referenzcode der Ausschreibung 20242126_9339 Als der geotechnische Sachverständige und die Forschungseinrichtung für die WSV und das BMDV beraten und begutachten wir im Bereich Baugrund, Grundbau, Erdbau, Ufersicherung und Grundwasser. Hierfür haben wir u. a. ein umfassend ausgestattetes geotechnisches Labor mit Gerätschaften, die auf dem aktuellen Stand der Wissenschaft und Forschung sind Ihre Aufgaben liegen im Bereich: <ul> <li>Ausführung und Auswertung geotechnischer Standardversuche</li> <li>Ausführung und Auswertung wissenschaftlicher bodenmechanischer Versuche wie z. B. Triaxialversuche, Scherversuche, Kompressionsversuche, Camsizer</li> </ul> Betreuung der wissenschaftlichen Laborgerätschaften Mitwirkung bei der Durchführung von Praktika für Studierende sowie Schülerinnen und Schüler Durch die Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen werden Sie Ihre Kenntnisse in neuen Aufgabengebieten bedarfs- und anforderungsgerecht erweitern können. Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte Technikerin/staatlich geprüfter Techniker, Fachrichtung Bautechnik</li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>Kenntnisse in der Bodenmechanik und mit geotechnischen Laborversuchen</li> <li>Fähigkeit und Bereitschaft zu selbstständigem, eigenverantwortlichem Handeln sowie Teamarbeit</li> <li>Bereitschaft zum Umgang mit verschiedenen Softwaretools (Auswertung und Management von Laborversuchsdaten)</li> <li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache (Goethe-Zertifikat C2 oder gleichwertig)</li> <li>Idealerweise abgeschlossene Ausbildung als Baustoffprüferin/Baustoffprüfer bzw. Physiklaborantin/Physiklaborant oder vergleichbare Ausbildung</li> </ul> <ul> <li>​​​​​Relevanz: Gemeinsam etwas in interdisziplinären Projekten bewirken für dennationalen und internationalen Fortschritt in Digitalisierung und Infrastruktur.</li> <li>Sicherheit: Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis gemäß den Regelungen des TVöD Bund <ul> <li>39 Wochenstunden in Vollzeit (Gleitzeit)</li> <li>30 Urlaubstage und arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.</li> </ul> </li> <li>Verlässlichkeit: <ul> <li>Eingruppierung für Tarifbeschäftigte vorbehaltlich der Bestätigung der tarifrechtlichen Bewertung entsprechend dem Vorliegen der fachlichen Voraussetzungen des Anforderungsprofils bis Entgeltgruppe 9b des TVöD.</li> <li>Beschäftigung im Beamtenverhältnis bis zur Besoldungsgruppe A 9 Bundesbesoldungsordnung (BBesO) nach einer vorangehenden Abordnung bzw. Versetzung, nur bei Verfügbarkeit einer Planstelle und Erfüllung der fachlichen sowie persönlichen Voraussetzungen</li> </ul> </li> <li>Work-Life-Balance: Individuelle Arbeitszeiten und Modelle für ortsunabhängiges Arbeiten erlauben ein hohes Maß an Flexibilität und Eigenverantwortung. Die Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben ist uns wichtig.</li> <li>Professionalität: Eine gute Arbeitsatmosphäre beginnt für uns mit dem Arbeitsumfeld – von der modernen Geräteausstattung und digitalen Infrastruktur bis zur offenen Kommunikationskultur in einem engagierten Team.</li> <li>Perspektiven: Interessante Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Arbeitszeit.</li> <li>Rückhalt: Betriebliches Gesundheitsmanagement und vielfältige Sozialleistungen und flexible Arbeitsplätze für Ruhearbeit, Rückzugsmöglichkeiten und Möglichkeit zur Arbeit mit Kind</li> <li>Benefits: Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Kooperation mit Fitnessstudios, Möglichkeit der Mitgliedschaft im Sozialwerk mit Angeboten zu Urlaub, Events und Veranstaltungen, Gastronomie und Produkten</li> </ul> Besondere Hinweise: Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Wir begrüßen die Bewerbung aller Geschlechter. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

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