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Die ALH Gruppe zählt zu den bedeutenden Versicherungs- und Finanzdienst­leistungsunternehmen in Deutschland. Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bilden das Fundament für unseren Erfolg und sorgen täglich für erstklassigen Service, individuelle Beratung und die langfristige Zufriedenheit unserer Kunden. Sie suchen ein spannendes und aktuelles Projekt, um ein Praktikum zu absolvieren? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Starten Sie direkt vom Hörsaal in unser Team im Bereich Personalentwicklung – Erstausbildung. Wir möchten Sie im Rahmen eines idealerweise 6-monatigen (Pflicht-)Praktikums von Beginn an in unser achtköpfiges Team einbinden und Ihnen einen Deep Dive in unsere vielschichtigen Projekte ermöglichen. <ul> <li>Betreuung und Organisation des Schülerpraktikums</li> <li>Organisation und mitwirken bei Events, wie Girls and Boys Day oder Betriebserkundungen für Schulklassen</li> <li>Mitwirkung bei der Einstellung und Onboarding von Auszubildenden und Dual Studierenden</li> <li>Planung und Teilnahme an Ausbildungsmessen</li> <li>Erstellung von Content für unseren Instagram-Kanal</li> <li>Unterstützung im Employer-Branding-Projekt</li> </ul> <ul> <li>Sie sind Student der (Wirtschafts-)Psychologie, eines sozialwissenschaftlichen Studiengangs oder der BWL mit Schwerpunkt Personal</li> <li>Spaß an der Herausforderung, neue Sachverhalte von Grund auf zu erarbeiten und das Durchhaltevermögen, die Projekte voranzubringen</li> <li>Freude am Kontakt und an der Zusammenarbeit mit Menschen</li> <li>Eigeninitiative und Mut, Ideen einzubringen</li> <li>Neugierde im Einsatz digitaler Tools sowie sicherer Umgang mit MS Office und im Social-Media-Bereich</li> </ul> <ul> <li>Einen smarten Einstieg mit intensiven Einführungsgesprächen</li> <li>Attraktive Praktikumsvergütung</li> <li>Integration in ein dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld, in dem auch Spaß nicht zu kurz kommt</li> <li>Die Möglichkeit, das Praktikum an beiden Direktionsstandpunkten der ALH Gruppe durchzuführen: Sie entscheiden ob in Oberursel oder Stuttgart</li> <li>Flexibles Arbeitszeitmodell</li> <li>Werden Sie Teil des Teams und übernehmen Verantwortung mit eigenem Tätigkeitsgebiet</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> </ul> Wir legen großen Wert darauf, dass sich unsere Mitarbeiter in unserem Unternehmen wohlfühlen! Mehr dazu unter <a href="http://www.alte-leipziger.de/karriere" target="_blank">www.alte-leipziger.de/karriere</a>

Praktikant (m/w/d)* Personalentwicklung – Erstausbildung

Kinder entdecken ihre Welt auf spielerische Art und Weise. Und Sie? Möchten Sie auch einmal wieder etwas Neues in Ihrem Beruf entdecken? Eine neue Einrichtung, ein anderes pädagogisches Konzept? Eines, das geprägt ist von Gemeinschaft, Wertschätzung, Offenheit &amp; Phantasie? Für unsere 9-gruppige Kita Lurchi in Kornwestheim suchen wir ab sofort Pädagogische Fachkräfte in Voll- oder Teilzeit (15-39h/Woche) <ul> <li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Vergütung für Fachkräfte in ANlehnung an den TvÖDSuE, Eingruppierung je nach Berufserfahrung</li> <li>30 Urlaubstage plus 2 Regenerationstage, sowie zusätzliche Urlaubstage bei mehrjähriger Betriebszugehörigkeit</li> <li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Träger</li> <li>Fahrtkostenzuschuss für ÖPNV (vom Bahnhof fußläufig in 10 Minuten erreichbar)</li> <li>Transparenz in unseren Arbeitsabläufen durch unser QM-System</li> <li>Möglichkeiten der Mitgestaltung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung</li> <li>moderne, teamorientierte Arbeitsatmosphäre</li> <li>eigenständiges Arbeiten im Team</li> <li>flexible Gestaltung der Vor- und Nachbereitungszeit (auch im Homeoffice)</li> <li>vergünstigte Betreuungsplätze für Mitarbeiter/-innen</li> </ul> <ul> <li>individuelle, liebevolle Begleitung und Betreu­ung der Kinder im Alltag</li> <li>eigenständige Planung und verlässliche Um­setzung pädagogischer Angebote und Projekte</li> <li>gezielte Beobachtung und aussagekräftige Doku­mentation</li> <li>Unterstützung beim Sprachverstehen und Sprach­gebrauch</li> <li>kreative und unterstützende Gestaltung des All­tags mit den Kindern</li> <li>individuelle und inklusive Bildung aller Kinder</li> <li>vertrauensvolle und partnerschaftliche Zu­sam­menarbeit im Team und mit den Eltern</li> </ul> <ul> <li>sich für frühkindliche und interkulturelle Bildung interessieren</li> <li>sich mit Kindern auf den Weg des For­schens, Fragens und Lernens machen möchten</li> <li>die kindliche Lernfreude beflügeln helfen</li> <li>sich als Impulsgeber:in verstehen und ihr Wissen und Kompetenzen gern an Kinder verleihen</li> <li>den sozialen Strukturen in unserer Kita offen und flexibel begegnen</li> <li>über eine abgeschlossene Ausbildung im so­zial­pädagogischen Bereich (staatlich an­er­kannte Erzieher:in / Kindheitspädagog:in / Kinderpfleger:in) verfügen</li> </ul>

Pädagogische Fachkraft / Erzieher / Kinderpfleger (m/w/d)

eine / einen Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Finanzen (w/m/d) für das Sachgebiet Haushalt Sie möchten Baden-Württemberg im Cyberraum sicherer machen? Sie behalten in schwierigen Situationen den Überblick und möchten uns mit Ihren kreativen Ideen voranbringen? Bauen Sie mit uns eine moderne, agile und innovative Behörde auf. Interessiert? Dann unterstützen Sie uns. Die Cybersicherheitsagentur Baden-Württemberg (CSBW) ist die zentrale Koordinierungs- und Meldestelle im Bereich Cybersicherheit und das Herzstück der neuen Cybersicherheitsarchitektur des Landes. Wir ergänzen bestehende Präventionsmaßnahmen, verbessern fortlaufend die operativen Sicherheitsmaßnahmen der Infrastruktur der öffentlichen Stellen des Landes und unterstützen bei der Detektion von Angriffen und Schwachstellen. <ul> <li>Datenverarbeitung und fachliche Betreuung SAP (alle Module), hauptverantwortlich für SAP S/4HANA (RePro)</li> <li>Haushaltplanung inkl. Finanzplanung sowie Planung des Nachtragshaushaltes</li> <li>Bewirtschaftung der Haushaltsmittel, Budgetüberwachung, Mittelverwaltung, Rechnungslegung</li> <li>Controlling und Vermögensrechnung, Berichtswesen</li> <li>Schulung des CSBW-Personals in Haushaltsfragen und SAP</li> <li>Ansprechperson für alle Haushaltsthemen gegenüber dem Innenministerium sowie externen Behörden und Einrichtungen im Bezug auf SAP</li> </ul> Organisatorische Veränderungen sowie Änderungen im Aufgabenzuschnitt bleiben vorbehalten. <ul> <li>abgeschlossenes Studium des gehobenen Verwaltungsdienstes, des gehobenen Dienstes in der Allgemeinen Finanzverwaltung oder des gehobenen Dienstes in der Steuerverwaltung oder</li> <li>abgeschlossene Hochschulausbildung (Diplom [FH]/Bachelor [akkreditiert]) der Fachrichtung BWL/VWL/Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung sowie</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Haushalt/Finanzen</li> </ul> Was Sie mitbringen sollten: <ul> <li>SAP-Vorkenntnisse (idealerweise SAP S/4HANA) und Berufserfahrungen im Bereich Haushalt/Finanzen/Steuern</li> <li>Bereitschaft, sich in die genannten Aufgaben in einem organisatorischtechnischen Umfeld einzuarbeiten</li> <li>Bereitschaft, sich neuen Aufgaben und Herausforderungen der digitalisierten Arbeitswelt zu stellen und diese im Team kreativ und zielorientiert anzugehen</li> <li>Aufgeschlossenheit für Belange der Cybersicherheit</li> <li>Fähigkeit, selbstständig, strukturiert und konzeptionell zu arbeiten</li> <li>sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie Verhandlungsgeschick</li> </ul> <ul> <li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis, sinnstiftende Tätigkeit und Entwicklungsmöglichkeiten bis A 13 (gD)</li> <li>Fachliche und persönliche Fortbildungen</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit mobil zu arbeiten</li> <li>Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem Jobticket</li> </ul> Die Vollzeitstelle ist grundsätzlich teilbar. In der CSBW soll sich die gesellschaftliche Vielfalt im Arbeitsalltag widerspiegeln. Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen. Wir fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern und freuen uns über die Bewerbung von Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Bei einer Einstellung wird ggf. eine Sicherheitsüberprüfung nach dem Landessicherheitsüberprüfungsgesetz durchgeführt. Bezahlung: bis A12 gD / E11 TV-L (bei Vorliegen der persönlichen und tarifrechtlichen Eignungen)

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Finanzen (w/m/d) für das Sachgebiet Haushalt

Als führendes europäisches Beratungs-, Planungs- und Projektmanagementunternehmen bietet Drees &amp; Sommer Lösungen für erfolgreiche Gebäude, renditestarke Portfolios, leistungsfähige Infrastruktur und lebenswerte Städte. In interdisziplinären Teams unterstützen unsere über 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 63 internationalen Standorten Auftraggeber unterschiedlichster Branchen. Bei uns gestalten Sie Ihren individuellen Karriereweg aktiv mit. Nutzen Sie die Möglichkeit, spannende und abwechslungsreiche Aufgaben zu bearbeiten und den Entscheidungsspielraum diese zu gestalten: "YOU DECIDE" Sie wollen eine praxisnahe Ausbildung mit den Vorzügen eines anspruchsvollen Studiums verbinden? Wir haben die Lösung: Studieren Sie bei Drees &amp; Sommer und der Dualen Hochschule Baden-Württemberg in Stuttgart. Ab Oktober 2025 suchen wir engagierte Schulabgänger mit allgemeiner bzw. fachgebundener Hochschulreife für ein duales Studium zum/zur Bachelor of Science (DHBW) für den Bereich Wirtschaftsinformatik. Die Ausbildung kombiniert sechs Semester aus den Bereichen Wirtschaftswissenschaften und Informatik in einem Studium mit projektorientierten dreimonatigen Praxisphasen bei Drees &amp; Sommer. Der Schwerpunkt liegt in der Studienrichtung Application Management. <ul> <li>Kennenlernen der Prozesse und Anwendungen in den Bereichen Softwareentwicklung und Digitale Werkzeuge</li> <li>Mitarbeit bei der Aufnahme von Nutzeranforderungen und Erstellung von Anforderungsprofilen</li> <li>Unterstützung bei Entwicklung, Test und Rollout von neuen Tools oder Weiterentwicklungen</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung von Schulungskonzepten sowie beim Support für die Anwender</li> <li>Mithilfe bei der Erstellung von Anwendungen im Bereich der Softwareentwicklung </li> </ul> <ul> <li>Allgemeine Hochschulreife oder fachgebundene Hochschulreife</li> <li>Mathematik, Deutsch und ggf. Informatik mit guten Leistungen</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit dem PC und Anwendungen</li> <li>Neugier auf Neues und Freude daran, zunehmend komplexe Aufgaben zu bearbeiten</li> <li>Flexibilität mit analytisch-logischem Denkvermögen</li> </ul> <ul> <li>Attraktive Ausbildungsvergütung mit jährlicher Steigerung (1.100€; 1.200€; 1.400€) sowie 30 Urlaubstage in den Praxisphasen</li> <li>Individuell zugeschnittenes Ausbildungsprogramm</li> <li>Mobiles Arbeiten (positionsabhängig)</li> <li>Firmenrad-Leasing und ÖPNV-Zuschuss</li> <li>Gesundheitsbonus für sportlich Aktive, moderne und ergonomische Arbeitsplätze</li> <li>Zugang zum Corporate-Benefits-Portal, kostenlose Getränke und frisches Obst</li> <li>Mitarbeiterempfehlungs-Programm, Networking-Events, Teamworkshops</li> </ul>

Duales Studium Wirtschaftsinformatik - Application Management

Willst du wissen, was Unternehmen erfolgreich macht? Direkt mit Entscheidern am Tisch sitzen? Unmittelbar erleben, was dein Können bewirkt? Gemeinsam mit dir bringt RSM Ebner Stolz den Mittelstand voran - in Wirtschaftsprüfung, Steuer-, Rechts- und Unternehmensberatung. Mit über 2.400 Mitarbeitenden sind wir deutschlandweit präsent, weltweit an mehr als 820 Standorten unseres internationalen RSM-Netzwerks vertreten. Unser Erfolg lebt von starken Menschen mit Ecken und Kanten. Deshalb stehen wir für Freiraum statt Vorgaben. So kannst du fachlich dein Thema entdecken und vorantreiben. Bei RSM Ebner Stolz entwickelst du dich schneller und mit dem Blick aufs große Ganze. Denn wir arbeiten über Hierarchien und Spezialthemen hinweg zusammen. Bewege mit uns den Mittelstand! An unserem Standort Stuttgart suchen wir ab 1. Oktober 2025 dich! Beginne deine berufliche Zukunft mit einem dualen Studium bei RSM Ebner Stolz. Als dualer Student (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsprüfung baust du dein theoretisches Knowhow während der Vorlesungsphasen an der DHBW Stuttgart oder an der DHBW Villingen-Schwenningen auf. Während der Praxisphasen trägst du bei uns bereits Verantwortung und lernst von unseren erfahrenen Experten aus der Praxis: <ul> <li>Step by step lernst du mit uns die Erstellung und Prüfung von Jahres- und Konzernabschlüssen nach nationalen und internationalen Rechnungslegungsvorschriften.</li> <li>Dabei unterstützt du in deinem Team bei der Planung, Durchführung und Berichterstattung von Prüfungen und begleitest die Inventurbeobachtungen bei unseren Mandanten aus dem gehobenen Mittelstand.</li> <li>Darüber hinaus kannst du dich bei abwechslungsreichen Projekten einbringen, wie beispielsweise in den Bereichen: Nachhaltigkeit, Risk and Compliance, Unternehmensbewertung, Due Dilligence, Corporate Finance oder der Fortentwicklung unserer digitalen Tools.</li> <li>Du darfst deine Kolleginnen und Kollegen bei Mandanten vor Ort unterstützen und erhältst spannende Einblicke hinter die Kulissen.</li> </ul> Du strebst die (Fach-) Hochschulreife an oder hast deinen Abschluss mit starken Leistungen in Mathe, Wirtschaft und Deutsch in der Tasche? Nun möch­test du The­o­rie und Pra­xis mit­ein­an­der ver­bin­den und auf eigenen Füßen stehen? Dann bist du bei uns genau richtig! Onboarding: Du sollst dich von Anfang an bei uns wohl fühlen. Unser digitales Onboarding Tool ermöglicht dir einen reibungslosen Start ohne komplizierte Hürden und Fragezeichen im Kopf. So hast du alle Informationen und deine persönlichen Ansprechpersonen mit einem Klick parat. Außerdem steht dir deine Patin bzw. ein Pate mit Rat und Tat zur Seite. Willkommen an Board! Fi­nan­zi­elle Un­abhängig­keit: Wir ma­chen dich mit ei­ner at­trak­ti­ven Aus­bil­dungs­ver­gü­tung fi­nan­zi­ell unab­hän­gig und bie­ten dir die Aus­sicht auf eine gute be­ruf­li­che Per­spek­tive. Wir über­neh­men deine Beiträge, die während des DHBW-Stu­di­ums an­fal­len und un­terstützen dich mit ei­ner Lehrbücher-Pau­schale. Bei einem Stu­di­en­platz in Vil­lin­gen-Schwen­nin­gen be­tei­li­gen wir uns an dei­nen Wohn­kos­ten. Mo­bi­litäts­bud­get: Wir stel­len dir mo­nat­lich 100 EUR brutto zur Verfügung, die du fle­xi­bel und nach­hal­tig für deine Mo­bi­litäts­bedürf­nisse steu­er­op­ti­miert im ÖPNV ein­set­zen kannst - ob für den öff­ent­li­chen Nah­ver­kehr, Ein­zel­ti­ckets oder das Deut­sch­land­ti­cket. Si­cher­heit: Un­ser Un­ter­neh­men rea­giert auch in Kri­sen­zei­ten fle­xi­bel auf neue Her­aus­for­de­run­gen und ist ein ab­so­lut zu­verlässi­ger Aus­bil­der. Durch un­ser Wachs­tum bie­ten wir Si­cher­heit und tolle Kar­rie­re­aus­sich­ten. Zen­trale Lage: Un­ser mo­der­nes Büro in der Stutt­gar­ter City bie­tet dir nicht nur eine ideale An­bin­dung an den ÖPNV, son­dern lädt auch zu in­spi­rie­ren­den Mit­tags­pau­sen ein. Und vie­les mehr: Die Aus­stat­tung mit einem Note­book ermöglicht dir Fle­xi­bi­lität und Mo­bi­lität beim Ar­bei­ten. Bei ge­mein­sa­men Team-Ausflügen und Events kannst du viele be­ruf­li­che und persönli­che Kon­takte knüpfen. Freue dich außer­dem über täglich fri­sches Bio-Obst so­wie eine Getränke- und Kaf­fee­flat.

Duales Studium Wirtschaftsprüfung (B.Sc.) - Start Oktober 2025 (m/w/d)

Als „Die Forschungsuniversität in der Helmholtz-Gemeinschaft“ schafft und vermittelt das KIT Wissen für Gesellschaft und Umwelt. Ziel ist es, zu den globalen Herausforderungen maßgebliche Beiträge in den Feldern Energie, Mobilität und Information zu leisten. Dazu arbeiten rund 9.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf einer breiten disziplinären Basis in Natur-, Ingenieur-, Wirtschafts- sowie Geistes- und Sozialwissenschaften zusammen. Für unsere Dienstleistungseinheit Planen und Bauen (PB), die das umfassende Bauprojekt­management am KIT verantwortet, suchen wir ab sofort unbefristet eine/einen Mitarbeiter/in IT-Management (w/m/d) Unser Team von etwa 50 engagierten Kolleginnen und Kollegen plant und realisiert innovative Konzepte von Neu- und Umbauten bis zu Sanierungen und Rückbauten in enger Zusammen­arbeit mit den Nutzenden. <ul> <li>Sie arbeiten in Projekten zur Weiter­entwicklung und Optimierung der System­landschaft über­greifend für die gesamte Service­einheit Infrastruktur (SE4) mit.</li> <li>Weiterhin kümmern Sie sich um die Administration und Pflege bestehender Systeme sowie um die Implementierung und Betreuung neuer Systeme, um Prozesse in das bestehende System zu integrieren.</li> <li>Dabei betreuen Sie Server und neue Software und verantworten die Sicher­stellung der Daten­sicher­heit bei SE4.</li> <li>Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die Analyse von System­anforderungen und Prozessen sowie für die Verbesserung, Weiter­entwicklung und Integration neuer Technologien von IT-Lösungen.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Bachelorstudium der Informatik, Wirtschafts­informatik oder eine vergleich­bare Qualifikation mit lang­jähriger Berufs­erfahrung</li> <li>Erfahrung in der Einführung von IT-Projekten und Software in der Beschaffung von Hardware</li> <li>Teamfähigkeit, analytisches Denken und eine strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Gute Kommunikations­fähigkeiten in Deutsch und Englisch</li> </ul> <ul> <li>Faszinierende Herausforderungen: Tauchen Sie ein in die Welt der Technischen Gebäude­ausrüstung und Infra­struktur­systeme. Gestalten Sie wegweisende Projekte und entwickeln Sie sich beruflich weiter.</li> <li>Umfassende Unterstützung: Wir begleiten Ihre kontinuierliche persönliche und fachliche Weiter­entwicklung. Nutzen Sie Fort­bildungs­möglich­keiten, um Ihre Fähig­keiten zu vertiefen und Ihre Karriere­ziele zu erreichen.</li> <li>Flexibilität für Work-Life-Balance: Genießen Sie flexible Arbeits­bedingungen, mobiles Arbeiten und angepasste Arbeits­zeiten. Wir fördern die Balance zwischen Beruf und Privat­leben. Reise- und Montage­tätigkeit fallen nicht an.</li> <li>Attraktive Leistungen: Erhalten Sie eine Vergütung nach TV-L, betriebliche Alters­vorsorge und profitieren Sie von unserem aktiven Gesund­heits­management. Zusätzlich unter­stützen wir Ihre Mobilität mit einem Zuschuss zum JobTicket BW.</li> </ul>

Mitarbeiter/in IT-Management (w/m/d)

Das Präsidium Technik, Logistik, Service der Polizei (PTLS Pol) ist eine zentrale Dienstleistungs- und Serviceeinrichtung für die Polizei Baden-Württemberg. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist in der Abteilung 2 Informationstechnik im Referat 23 Basis- und Standardanwendungen am Dienstort Stuttgart, Nauheimer Straße 101, folgender Dienstposten mit einer Beamtin / einem Beamten des gehobenen Dienstes zu besetzen: Sachbearbeiter/-in (w/m/d) Active Directory (AD) &amp; Operations Manager (OM) ABTEILUNG 2 | REFERAT 23 Arbeitsbereich Zentrale Services Dienstposten bewertet nach A12 für den gehobenen informationstechnischen Dienst. Alternativ ist eine Einstellung als Beschäftigte/Beschäftigter auf der Grundlage des TV-L möglich. <ul> <li>Gestaltung und Weiterentwicklung des polizeilichen Active Directory (AD) und AD-Management-Tool Unicat Operations Manager (OM) im Rahmen der fachlichen Produktverantwortung</li> <li>Mitwirkung bei der Fortentwicklung des Zentralen Identity &amp; Access-Managements (IAM)</li> <li>Unterstützung von regionalen Administratoren und Anwendenden bei der Polizei Baden-Württemberg in Supportfragen</li> <li>referatsübergreifende Unterstützung von bundesweiten Projekten und Projekten bei der Polizei Baden-Württemberg</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor) der Informatik oder einer anderen für den gehobenen informationstechnischen Dienst geeigneten Fachrichtung. Für eine Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Probe wird zusätzlich eine dreijährige entsprechende Berufstätigkeit vorausgesetzt. oder abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung im o. g. Aufgabengebiet oder in mehrjähriger Tätigkeit gewonnene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen zur Einstellung als Beschäftige/-r auf Grundlage des TV-L</li> <li>Die Tätigkeit setzt eine erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung (SÜ1) nach dem Landessicherheitsüberprüfungsgesetz voraus.</li> </ul> WÜNSCHENSWERT: <ul> <li>absolvierte Fortbildungen und Erfahrung im Bereich Active Directory</li> <li>praktische Erfahrung im Bereich des Anforderungsmanagements und der Anforderungsanalyse</li> <li>Interesse an aktuellen technischen Entwicklungen, speziell im Bereich Microsoft Server-Betrieb und Identity and Accessmanagement (IAM)</li> <li>soziale Kompetenz, insbesondere Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Work-Life-Balance durch Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf, mobiles &amp; flexibles Arbeiten</li> <li>Sport-und Fitnessangebote, Betriebliches Gesundheitsmanagement...</li> <li>Interessantes Arbeitsumfeld, Teamwork, wertschätzende Kommunikation</li> <li>Weiterentwicklung der digitalen Kompetenzen, Fortbildungen, innovative Projektarbeit</li> <li>Gute öffentliche Anbindung, Förderung durch JobTicket &amp; JobBike</li> </ul> ANGEBOT: <ul> <li>Wöchentliche Arbeitszeit 41,00 bzw. 39,50 Std. | Flexibles Arbeiten zwischen 06:00 - 20:00 Uhr</li> <li>bis Besoldungsgruppe A 121</li> <li>bis Entgeltgruppe 112</li> </ul> Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Gehen entsprechende Bewerbungen ein wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen entsprochen werden kann. Da wir den Anteil an Frauen erhöhen wollen, werden diese ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es steht Ihnen frei, im Rahmen Ihrer Bewerbung auf eine evtl. vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen i.S.v. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX hinzuweisen, wenn diese Eigenschaft im Bewerbungsverfahren Berücksichtigung finden soll.

Sachbearbeiter/-in (w/m/d) Active Directory (AD) & Operations Manager (OM)

Willst du wissen, was Unternehmen erfolgreich macht? Direkt mit Entscheidern am Tisch sitzen? Unmittelbar erleben, was dein Können bewirkt? Gemeinsam mit dir bringt RSM Ebner Stolz den Mittelstand voran - in Wirtschaftsprüfung, Steuer-, Rechts- und Unternehmensberatung. Mit über 2.600 Mitarbeitenden sind wir deutschlandweit präsent, weltweit an mehr als 820 Standorten unseres internationalen RSM-Netzwerks vertreten. Unser Erfolg lebt von starken Menschen mit Ecken und Kanten. Deshalb stehen wir für Freiraum statt Vorgaben. So kannst du fachlich dein Thema entdecken und vorantreiben. Bei RSM Ebner Stolz entwickelst du dich schneller und mit dem Blick aufs große Ganze. Denn wir arbeiten über Hierarchien und Spezialthemen hinweg zusammen. Bewege mit uns den Mittelstand! An unserem Standort Stuttgart suchen wir ab 1. Oktober 2025 dich! Dein Sprung ins Berufsleben mit RSM Ebner Stolz! Im dualen Studium mit dem Schwerpunkt Steuern und Prüfungswesen baust du dein theoretisches Knowhow während der Vorlesungsphasen an der DHBW Stuttgart oder alternativ an der DHBW Villingen-Schwenningen auf. Während der Praxisphasen trägst du bei uns bereits Verantwortung und lernst step by step von unseren erfahrenen Experten aus der Praxis: <ul> <li>In deinem Team unterstützt du bei der steuerlichen Beratung, Steuerdeklarationen sowie bei Betriebs- und Sonderprüfungen.</li> <li>Du arbeitest mit an Jahres- und Konzernabschlüssen nach nationalen und internationalen Rechnungslegungsvorschriften.</li> <li>Darüber hinaus kannst du dich bei abwechslungsreichen Projekten einbringen, zum Beispiel in den Bereichen: Umsatzsteuer, Tax-Compliance, Unternehmensbewertung, Due Dilligence, Corporate Finance oder der Fortentwicklung unserer digitalen Tools.</li> <li>Du unterstützt deine Kolleginnen und Kollegen aktiv im operativen Tagesgeschäft und erhältst spannende Einblicke hinter die Kulissen.</li> </ul> Du stehst kurz vor dem Erwerb der Hochschulreife (allgemeine, fachgebundene oder Fachhochschulreife) oder hast deinen Abschluss bereits in der Tasche. Du bringst gute Noten in deinen Hauptfächern mit, bist interessiert an wirtschaftlichen Zusammenhängen und findest Freude am Umgang mit Zahlen. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen! Onboarding: Du sollst dich von Anfang an bei uns wohl fühlen. Unser digitales Onboarding Tool ermöglicht dir einen reibungslosen Start ohne komplizierte Hürden und Fragezeichen im Kopf. So hast du alle Informationen und deine persönlichen Ansprechpersonen mit einem Klick parat. Außerdem steht dir deine Patin bzw. ein Pate mit Rat und Tat zur Seite. Willkommen an Board! Fi­nan­zi­elle Un­abhängig­keit: Wir ma­chen dich mit ei­ner at­trak­ti­ven Aus­bil­dungs­ver­gü­tung fi­nan­zi­ell unab­hän­gig und bie­ten dir die Aus­sicht auf eine gute be­ruf­li­che Per­spek­tive. Wir über­neh­men deine Beiträge, die während des DHBW-Stu­di­ums an­fal­len und un­terstützen dich mit ei­ner Lehrbücher-Pau­schale. Bei einem Stu­di­en­platz in Vil­lin­gen-Schwen­nin­gen be­tei­li­gen wir uns an dei­nen Wohn­kos­ten. Mo­bi­litäts­bud­get: Wir stel­len dir mo­nat­lich 100 EUR brutto zur Verfügung, die du fle­xi­bel und nach­hal­tig für deine Mo­bi­litäts­bedürf­nisse steu­er­op­ti­miert im ÖPNV ein­set­zen kannst - ob für den öff­ent­li­chen Nah­ver­kehr, Ein­zel­ti­ckets oder das Deutsch­land­ti­cket. Si­cher­heit: Un­ser Un­ter­neh­men rea­giert auch in Kri­sen­zei­ten fle­xi­bel auf neue Her­aus­for­de­run­gen und ist ein ab­so­lut zu­verlässi­ger Aus­bil­der. Durch un­ser Wachs­tum bie­ten wir Si­cher­heit und tolle Kar­rie­re­aus­sich­ten. Zen­trale Lage: Un­ser mo­der­nes Büro in der Stutt­gar­ter City bie­tet dir nicht nur eine ideale An­bin­dung an den ÖPNV, son­dern lädt auch zu in­spi­rie­ren­den Mit­tags­pau­sen ein. Und vie­les mehr: Die Aus­stat­tung mit einem Note­book ermöglicht dir Fle­xi­bi­lität und Mo­bi­lität beim Ar­bei­ten. Bei ge­mein­sa­men Team-Ausflügen und Events kannst du viele be­ruf­li­che und persönli­che Kon­takte knüpfen. Freue dich außer­dem über täglich fri­sches Bio-Obst so­wie eine Getränke- und Kaf­fee­flat.

Duales Studium Steuern und Prüfungswesen (B.Sc.) - Start Oktober 2025 (m/w/d)

Gemeinsam mit über 260.000 zivilen und militärischen Mitarbeitenden garantieren wir Sicherheit, Souveränität und die außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland sowie die Unterstützung bei Naturkatastrophen und Unglücksfällen im Inland. <ul> <li>Sie erstellen die Steuerdeklaration/Steuerabführung und übernehmen die Erfassung, Gewinnermittlung und steuerliche Deklaration von Betrieben gewerblicher Art.</li> <li>Sie beraten die Dienststellenleitungen in Steuerangelegenheiten.</li> <li>Sie verwalten Steuer-Stammdaten in den IT-Systemen, buchen Geschäftsvorfälle und vergeben Steuerkennzeichen (Umsatzsteuer).</li> <li>Sie stellen das ordnungsgemäße Reporting sicher.</li> <li>Sie übernehmen die Kommunikation mit dem Finanzamt, einschließlich Änderungsanträgen und Rechtsbehelfsverfahren sowie die Kommunikation mit externen Steuerberaterinnen und Steuerberatern sowie der Fachaufsichtsbehörde in Steuerfragen.</li> <li>Sie sind zuständig für die sachliche/rechnerische Zeichnung in Steuerangelegenheiten.</li> <li>Sie begleiten steuerliche Außen- und Sonderprüfungen.</li> <li>Die Stelle ist in Kürze zu besetzen. </li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über die Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst Fachrichtung Finanzverwaltung ODER</li> <li> Sie verfügen über einen Studienabschluss einer Fachhochschule oder Hochschule in der Fachrichtung Betriebswirtschaftliche Steuerlehre und Wirtschaftsprüfung oder Steuern und Prüfungswesen ODER </li> <li> Sie verfügen über einen Studienabschluss einer Fachhochschule oder Hochschule in der Studienrichtung Betriebswirtschaftslehre und können eine berufliche Tätigkeit im Bereich Steuerangelegenheiten mit einer Dauer von regelmäßig nicht unter zwei Jahren vorweisen. </li> <li> Sie treten für die freiheitliche demokratische Grundordnung ein. </li> <li> Sie besitzen Gleichstellungskompetenz. </li> <li> Sie stimmen zu, an einer gesundheitlichen Eignungsfeststellung und ggf. einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz Bund teilzunehmen. </li> <li> Für die Einstellung gibt es keine Altersgrenze, aber im Hinblick auf eine mögliche Verbeamtung dürfen Sie zum Zeitpunkt der Ernennung grundsätzlich das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet haben. Andernfalls können Sie ggf. in ein Arbeitsverhältnis eingestellt werden. </li> </ul> <ul> <li>Sie werden in ein Beamtenverhältnis oder mit dem Ziel der Verbeamtung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit eingestellt.</li> <li>Sie erwartet ein attraktives Gehalt, bemessen nach dem Bundesbesoldungsgesetz (BBesG) bzw. Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD).</li> <li>Die ausgeschriebene Stelle ist mit der Besoldungsgruppe A12 BBesG bewertet.</li> <li>Für die Besetzung der ausgeschriebenen Stelle kann im Falle der Einstellung in ein Beamtenverhältnis bei Vorliegen der übrigen Voraussetzungen eine Personalgewinnungsprämie nach Maßgabe des § 43 BBesG gewährt werden. Diese beträgt voraussichtlich zwischen 20.100 und 26.000 Euro und wird als Einmalzahlung gewährt.</li> <li>Eine Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 11 TVöD.</li> <li>Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und einem umfangreichen Fort- und Ausbildungsangebot.</li> <li>Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen.</li> <li>Die Bundeswehr fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf beispielsweise durch die Beschäftigung in Form von mobilem Arbeiten, Homeoffice oder in Teilzeit; die ausgeschriebene Stelle ist teilzeitfähig.</li> </ul>

Sachbearbeiter / in Zoll- und Steuerangelegenheiten (m/w/d)

Seit 1984 bietet die pluss-Gruppe indi­viduelle Beratung und inno­vative Lösungen für Arbeit­geber und Arbeit­nehmer. In spezia­lisierten Fach­abtei­lungen engagieren sich kompe­tente Ansprech­partner für ein zeit­gemäßes Personal­manage­ment – Personal­ver­mittlung und Zeit­arbeit auf die jewei­ligen Bedürf­nisse und Lebens­situa­tionen zuge­schnitten. Das Ergebnis: Die Schaffung sicherer und erfül­lender Arbeits­plätze auf dem Arbeitsmarkt. Hey Du! Bereit für einen Jobwechsel? Wir von pluss Personalmanagement suchen Dich sofort als Erzieher / Pädagogische Fachkraft / Heil­erziehungs­pfleger (m/w/d)! Seit 40 Jahren sind wir die Anlaufstelle für coole Jobs in dem Bereich Bildung &amp; Soziales. Egal ob Kranken- oder Altenpflege – bei uns findest Du Deinen Traumjob! Pädagogische Fachkraft / Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d) Übertarifliche Bezahlung <ul> <li>Standort: Stuttgart, Böblingen, Sindelfingen, Ditzingen, Ludwigsburg </li> <li>Zeitmodell: Vollzeit</li> <li>Arbeitsbeginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li> <li>Vergütung: 3.000 bis 4.200 € </li> </ul> <ul><li>Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern: Krippen- oder Elementar­bereich (je nach Ihren Wünschen und Arbeitsort)</li><li>Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik</li><li>Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeit­aktivitäten, wie z. B. „Woche der Kreativität“, „Waldwoche“ etc.</li><li>Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung</li><li>Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder</li></ul> <ul><li>Ausbildung zum Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder ähnliche Quali­fikation</li><li>Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung</li><li>Fähigkeit, sich auf Kinder mit unter­schiedlichen kulturellen und natio­nalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problem­lagen einzustellen</li><li>Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen</li><li>Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern</li><li>Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozial­verhalten der Kinder</li></ul> <ul><li>­Übertarifliche Bezahlung: Unbefristeter Job mit einem Gehalt von 3.000 bis 4.200 Euro brutto monatlich, plus Zuschläge.</li><li>Finanzielle Extras: Prämien von bis zu 4.000 Euro jährlich, sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</li><li>Mobilitätsleistungen: Fahrt­kosten­beteiligung, Dienstwagen­option oder Übernahme des Deutschland­tickets im Wert von 49 Euro.</li><li>Flexible Arbeitszeiten: Gestalte Deine Arbeitszeiten mit einem flexiblen Stunden­modell, das zu Deinem Leben passt.</li><li>Planbare Freizeit: Sichere Urlaubs­planung mit garantierten 30 Urlaubstagen pro Jahr.</li><li>Weiterbildung: Zugang zu über 200 Fort- und Weiterbildungen pro Jahr – werde zum Profi!</li><li>Top-Team: Persönliche Betreuung vor Ort, ein klasse Team und immer ein offenes Ohr für Dich.</li><li>Mitarbeiterangebote: Fette Rabatte bei adidas, Zalando, Sony, Sky und vielen mehr – bis zu 30 % Nachlass.</li><li>Gesundheitsmanagement: Wir sorgen dafür, dass es Dir gut geht, mit Angeboten wie Fitnessstudio-Zuschüssen und Gesundheitschecks.</li></ul>

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