field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Die Berliner Bäder-Betriebe (BBB) sind der größte kommunale Bäderbetrieb Europas: In 67 Bädern an 62 Standorten machen wir Schwimm­unterricht und Vereinssport möglich und bieten der Öffentlichkeit attraktive Angebote für Freizeit und Gesundheit. Die Vielfalt der Stadt spiegelt sich in unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wider: Wir sind so bunt und dynamisch wie Berlin!Für den Einkauf suchen wireine:n Vergabemanager:in (d/w/m) für Bau- und Planungs­leistungenEinsatzort: Berlin In der neuen Berliner Unternehmenszentrale am Südkreuz nimmst Du in der Abteilung Einkauf im Team Bau- und Planungsleistungen im Besonderen die Planung, Vorbereitung, Durchführung und Steuerung aller Vergabeverfahren in diesem Bereich wahr. Du berichtest an die Teamleitung Beschaffung. <ul><li>Du planst und koordinierst alle Vergabeverfahren der zu beschaf­fenden Bau- und Planungsleistungen, auch strategisch wichtiger Groß­projekte</li><li>Du stellst die Wirtschaftlichkeit der Vergaben unter Einhaltung der vergaberechtlichen Vorschriften und des Wirtschaftsplanes mit Schwer­punkt Bau- und Planungs­leistungen sicher</li><li>Du bereitest Vertragsverhandlungen vor und führst diese durch und bist für die Nachtragsverhandlungen zuständig</li><li>Du berätst die internen Leistungs­anforderer:innen im Hinblick auf die konkrete operative Gestaltung und Umsetzung von Beschaffungs­prozessen und -vorgängen unter Berücksichtigung der Prämissen Qualität, Nachhaltigkeit, Wirtschaftlich­keit und Vergaberecht</li><li>Du führst Statistiken zur Lieferanten­bewertung sowie zur Preis- und Umsatzentwicklung</li></ul> <ul><li>Du besitzt eine abgeschlossene Hochschulausbildung im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschafts­wissen­schaften oder einer vergleich­baren Fachrichtung (oder: eine nachgewiesene erfolgreiche mehrjährige Praxiserfahrung mit Verantwortung für vergleichbare Ziele und Verantwortungsumfänge)</li><li>Du blickst auf eine profunde Berufs­erfahrung im Bereich Beschaffungs­wesen mit dem Schwerpunkt bei der Beschaffung von Bau- und Planungs­leistungen zurück</li><li>Du verfügst über fundierte Anwender­kenntnisse im Vertragsrecht und im Nachtragsmanagement</li><li>Du kannst Grund- und Struktur­kenntnisse in der IT im Hinblick auf die Arbeit mit Datenbanken zur Vergabe vorweisen</li><li>Du bist eine konzeptionell denkende und vor allem umsetzungsorientierte Persönlichkeit mit ergebnisorientierter und flexibler Handlungsweise</li></ul> Vergütung: EG 11 TVöD-V, Tarifgebiet West Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeit ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Vertragsdauer: Unbefristet, ab sofort<ul><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und vielseitige Weiterbildung</li><li>Bezuschusstes BVG Firmenticket</li><li>Fahrradleasing</li></ul>Bewerbungsschluss: 12.11.2024

Vergabemanager:in (d/w/m) für Bau- und Planungsleistungen

Wir wollen wachsen, nicht nur größer werden! 110 Prozent Berlin. Werde jetzt Teil unseres Verwaltungsteams! Mit dem MSA/​EBBR in der Tasche, willst Du in einen sicheren, spannenden und karriereorientierten Beruf starten? Oder suchst Du nach einer beruflichen Herausforderung mit Zukunfts­garantie? Dann ist unser Angebot zur Ausbildung im Verwaltungs­dienst die Chance für Dich! Die Polizei Berlin sucht zum 1. September 2025 mehrere <h2>Auszubildende zur Polizeisekretärin/​zum Polizeisekretär (m/w/d)</h2> Kennziffer: 4-010-24 Vollzeit mit 40 Wochenstunden Einsatzort: im gesamten Berliner Stadtgebiet Du wirst zur Beamtin/​zum Beamten auf Widerruf ernannt und legst damit den Grundstein für eine sichere und zukunftsorientierte Karriere in der Berliner Verwaltung. Einer Deiner Vorteile: Du erhältst von Ausbildungsbeginn an monatliche Anwärterbezüge i. H. v. derzeit 1.317,66 € brutto. Nach erfolgreichem Ausbildungsabschluss und bei Erfüllen aller Voraussetzungen erlangst Du die Laufbahnbefähigung für die Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Probe. Nach festgestellter Bewährung in der regulär 3‑jährigen Probezeit ist Deine Ernennung zur Beamtin/​zum Beamten auf Lebenszeit das Ziel. Du kannst in fast allen Bereichen der allgemeinen Verwaltung tätig sein. Die Polizei Berlin verfügt über breit gefächerte Aufgabengebiete, in denen Du entsprechend deiner Fähigkeiten und Interessen eingesetzt werden kannst. Beschäftigungsmöglichkeiten können in Dienststellen im gesamten Stadtgebiet angeboten werden, u. a. in der Bußgeldstelle, im Landeskriminalamt, im Haushalts- oder Personalbereich. <h2>Wie ist die Ausbildung aufgebaut?</h2> Praxis: Deine Ausbildung erfolgt im Rahmen eines Vorbereitungsdienstes, der zwei Jahre und sechs Monate dauert. Du wirst in die laufenden und wichtigen Arbeiten verschiedener Dienststellen eingeführt und lernst dort Rechts- und Verwaltungsvorschriften kennen und übst deren Anwendung im Schriftverkehr und in persönlichen Gesprächen. Dies ist der praktische Teil der Ausbildung. Theorie: Parallel zur praktischen läuft die theoretische Ausbildung. Der Unterricht erfolgt an der Verwaltungsakademie Berlin (VAk) und umfasst insgesamt 420 Doppelstunden, in der Regel ein- bis zweimal wöchentlich, in ausgewählten Fachgebieten auch blockweise. Prüfung: Deinen Vorbereitungsdienst schließt Du mit der Laufbahnprüfung ab. Die Prüfung besteht aus einem schriftlichen und einem mündlichen Teil. <ul> <li>die deutsche Staatsbürgerschaft im Sinne des Artikels 116 Abs. 1 des Grundgesetzes bzw. die EU‑Staatsangehörigkeit,</li> <li>die Bereitschaft, für die freiheitlich-demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes sowie die Verfassung von Berlin einzutreten,</li> <li>den Mittleren Schulabschluss oder die erweiterte Berufsbildungsreife oder die Berufsbildungsreife und eine förderliche abgeschlossene Berufsausbildung oder einen gleichwertigen Bildungsstand,</li> <li>einen einwandfreien Leumund und die gesundheitliche Eignung.</li> </ul> Es werden vorrangig Bewerbende berücksichtigt, die erstmalig eine Berufsausbildung anstreben. <h2>Du bringst mit:</h2> <ul> <li>solide Kenntnisse in den Fächern Deutsch und Mathematik,</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen,</li> <li>Interesse an Rechtsfragen und Gesetzen,</li> <li>gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten,</li> <li>Spaß an Teamarbeit,</li> <li>Interesse am Umgang mit moderner Bürokommunikationstechnik,</li> <li>die Bereitschaft, regelmäßig an Fortbildungsveranstaltungen teilzunehmen.</li> </ul> <ul> <li>eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit, mit der Du einen wichtigen Beitrag zur Zukunftsfähigkeit der Polizei Berlin leistest,</li> <li>die Möglichkeit, als Teil einer vielfältigen und toleranten Verwaltung in einer weltoffenen Stadt die Zukunft mitzugestalten und Deine persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln,</li> <li>die Sicherheit des öffentlichen Dienstes und damit ein gesichertes Einkommen, inklusive einer Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“),</li> <li>die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung (z. B. gleitende Arbeitszeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten,</li> <li>30 Urlaubstage im Jahr</li> <li>die kontinuierliche Betreuung durch die Ausbildungsleitung,</li> <li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten (z. B. kostenlose Gesundheitschecks, Grippeschutzimpfungen, sportliche Aktivitäten, Workshops),</li> <li>ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, in der wir uns für Chancengerechtigkeit einsetzen,</li> <li>vermögenswirksame Leistungen,</li> <li>eine monatliche Hauptstadtzulage und/oder ein Zuschuss zum VBB-Azubiticket (nach Ende des Ausbildung Firmenticket),</li> <li>Wohnungsfürsorge für Auszubildende,</li> <li>die Verbeamtung auf Lebenszeit nach Bewährung in der Probezeit.</li> </ul> <h2>Wie geht es nach der Ausbildung weiter?</h2> Wenn Du den Vorbereitungsdienst beendest und die Prüfung bestanden hast, sind die Voraussetzungen erfüllt, Dich zur/zum Polizeisekretärin/​Polizeisekretär (Besoldungs­gruppe A 6) zu ernennen. Du befindest Dich dann in einem Beamtenverhältnis auf Probe. In der Regel wirst Du nach Bewährung in der Probezeit in das Beamtenverhältnis auf Lebenszeit übernommen.

Auszubildende zur/zum Polizeisekretärin / Polizeisekretär (m/w/d)

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Im Mittelpunkt des Geschäftsbereichs Organisation und Personal stehen unsere Beschäftigten. Mit dem Fokus auf Organisationsentwicklung, Change, Recruiting und Development halten wir den Organisationseinheiten der BImA gestaltend und beratend den Rücken frei. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Organisation und Personal am Arbeitsort Berlin ab sofort bzw. zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine: <h1>Sachbearbeitung Servicebereich (w/m/d) </h1> (Entgeltgruppe 9b TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 9g BBesG, Kennung: BEOP1304, Stellen‑ID: 1207181) Die Einstellung erfolgt unbefristet. <ul> <li>Bearbeitung von Angelegenheiten der Poststelle und des Botendienstes der Direktion Berlin, u. a. Abschluss von Verträgen mit externen Postverteildiensten</li> <li>Bearbeitung von Angelegenheiten des elektronischen Posteingangs, hier insbes. Entscheidung über Zweifelsfragen betr. die Weiterleitung von Posteingängen an Scandienstleistungsunternehmen</li> <li>Bearbeitung von Angelegenheiten des Zwischenarchivs, hier insbes. Entscheidungen zu Fragen des Aufbaus und des Betriebs</li> <li>Bearbeitung von organisatorischen Angelegenheiten des Inneren Dienstes im einzurichtenden Neben-Ausweichstandort, hier insbes. Fragen der dortigen Verwaltung, Raumbelegung, Schließberechtigungen, Postverteilung und Materialausgabe</li> <li>Organisation von Umzügen zu und innerhalb des Neben-Ausweichstandortes in Zusammenarbeit mit Umzugsdienstleistern</li> <li>Bearbeitung von Angelegenheiten der Kunstverwaltung in der Direktion Berlin, insbes. wiederkehrende Zustandsprüfung und Überprüfung der Inventarisierung (Datenbank); ggf. Anpassung der Vereinbarung mit dem Bundesverwaltungsamt</li> <li>Bearbeitung von Angelegenheiten betr. Fundsachen, insbes. Entscheidungen über Verwertung oder Vernichtung nicht abgeholter Fundsachen</li> <li>Abschließende Bearbeitung und Feststellung der sachlichen Richtigkeit von Rechnungen und Buchungsbelegen sowie Freigabe im SAP‑gestützten Fachverfahren BALIMA</li> </ul> <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>abgeschlossene (Fach‑)Hochschulausbildung (FH-Diplom/​Bachelor) der Fachrichtungen Finanz‑​/Betriebswirtschaft, Öffentliche Verwaltung oder vergleichbare Qualifikation, z. B. eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit einschlägiger sowie aktueller mindestens dreijähriger Berufserfahrung</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>gründliche und umfassende Fachkenntnisse der in der BImA anzuwendenden Verwaltungsvorschriften oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen</li> <li>Kenntnisse der Regelungen der Finanzbuchhaltung und des Vertragsrechts</li> <li>SAP Kenntnisse bzw. die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen</li> <li>sicherer Umgang mit IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office) und Bereitschaft, sich bedarfsgerecht Kenntnisse anderer IT‑Anwendungen anzueignen</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Fähigkeit zu selbstständigem und teamorientiertem Arbeiten</li> <li>gutes Planungs- und Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li> <li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten</li> <li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li> <li>kunden‑​/adressatenorientiertes Verhalten und besonders ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li> <li>Sozialkompetenz und Kritikfähigkeit sowie Fähigkeit zur Konfliktlösung</li> </ul> <ul> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li> <li>Zuschuss für ein Jobticket im öffentlichen Nahverkehr, verkehrsgünstige Lage</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> </ul>

Sachbearbeitung Servicebereich (w/m/d)

Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit! Das WSA Spree-Havel ist Teil eines 357.582 km² großen Karriere­netzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Spree-Havel sucht zum 01.08.2024, 2 Auszubildende (m/w/d) zur/zum Industriemechanikerin / Industriemechaniker (m/w/d) Der Ausbildungsort ist Fürstenwalde. Referenzcode der Ausschreibung 20242544_9339 Das Aufgabengebiet umfasst <ul> <li>Vormontage der elektrischen, fluidischen oder mechanischen Komponenten,</li> <li>Manuelles und maschinelles Spanen, Trennen und Umformen,</li> <li>Aufstellen, Einrichtung, Umrüstung und Montage von Maschinen und Anlagen,</li> <li>Herstellung, Instandhaltung und Überwachung von technischen Systemen,</li> <li>Aufbauen und Prüfen von elektrischen, pneumatischen und hydraulischen Systemen,</li> <li>Inbetriebnahme und Dokumentation, einschließlich der Funktions- und Sicherheitsprüfungen.</li> </ul> Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>Realschulabschluss oder gleichwertig</li> <li>In den Schulfächern MINT, Deutsch Note 3 - befriedigende Leistung</li> <li>Schwimmnachweis (mindestens Seepferdchen)</li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Zielstrebigkeit</li> <li>Selbstständigkeit</li> <li>Technisches Interesse</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen und Seminaren</li> </ul> <ul> <li>Die Ausbildungsvergütung (derzeit 1.218,26 € brutto [Stand 01.03.204] richtet sich nach dem Tarifvertrag für Auszubildende im öffentlichen Dienst (TVAöD). Die Regelausbildungszeit beträgt 3,5 Jahre. Änderungen bleiben vorbehalten.</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub im Jahr, eine Jahressonderzahlung und die Möglichkeit der vermögenswirksamen Leistungen.</li> <li>Nach erfolgreichem Abschluss erhalten Sie eine Prämie und eine Weiterbeschäftigung bis zu 24 Monaten;</li> <li>Bei entsprechend vorhandener Leistung sind Fort- und Weiterbildungen sowie eine unbefristete Übernahme möglich</li> <li>Das VBB Azubi Ticket ermöglicht Ihnen für 1 € am Tag alle öffentlichen Verkehrsmittel in Berlin und Brandenburg zu nutzen</li> <li>Ausbildungsmaterial, Schulbücher, Büromaterial und die persönliche Schutzausrüstung werden vom Arbeitgeber zur Verfügung gestellt</li> </ul> Des Weiteren haben Sie die Möglichkeit während der Ausbildung folgende Qualifikationen zu erwerben: <ul> <li>Berechtigung zum Führen von Flurförderfahrzeugen</li> <li>Berechtigung zum Bedienen von flurgesteuerten Katzen und Kranen</li> <li>Erste-Hilfe-Lehrgang</li> <li>Schweißqualifikation nach DVS</li> <li>Brennschneiden</li> <li>Qualifikation Kunststoff- und Klebetechnik</li> <li>Bei guter Leistung in der Abschlussprüfung Teil 1, besteht die Möglichkeit, eine Sportbootführerscheinprüfung auf Kosten des Arbeitgebers zu absolvieren</li> <li>Zusatzmodule gemäß der Ausbildungsverordnung (Zusatzqualifikation Additive Fertigungsverfahren Zusatzqualifikation Systemintegration Zusatzqualifikation IT‑gestützte Anlagenänderung)</li> </ul> Besondere Hinweise: Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. Das Auswahlverfahren beinhaltet einen Auswahltest (schriftlich und praktisch) und ein Vorstellungsgespräch.

2 Auszubildende (m/w/d) zur/zum Industriemechanikerin / Industriemechaniker (m/w/d)

Das Amt für Statistik Berlin-Brandenburg (AfS) ist der Partner für aktuelle und verlässliche Daten aus der Hauptstadtregion. Dank uns können die Menschen, einschließlich Verwaltung, Politik, Wirtschaft und Wissenschaft, fundierte Entscheidungen treffen und zwischen richtigen und falschen Informationen unterscheiden. Als öffentliche Institution agieren wir unabhängig, neutral und ohne kommerzielle Interessen. In unserer Stabsstelle Strategie und Governance suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Referent*in (w/m/d) Organisationsentwicklung und Transformation. Sind Sie bereit, die Zukunft unserer Organisation aktiv mitzugestalten? In der Rolle als Referent*in für Organisationsentwicklung und Transformation treiben Sie zentrale Veränderungsprozesse voran und gestalten eine nachhaltige, innovative Organisationskultur. Insbesondere obliegen Ihnen dabei folgende Aufgaben: <ul> <li>Strategische Transformation: Entwicklung und Implementierung von Transformations- und Veränderungsstrategien zur Weiterentwicklung der Organisationsstruktur und -kultur</li> <li>Projektmanagement: Leitung und Koordination von Projekten zur Prozessoptimierung, Veränderung der Arbeitsweisen und Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit</li> <li>Beratung und Begleitung: Unterstützung der Führungskräfte bei Veränderungsprozessen, Förderung von Führungskompetenzen und Teamentwicklung</li> <li>Change-Management: Begleitung und Umsetzung von Change-Prozessen, inkl. der Entwicklung und Durchführung von Workshops, Schulungen und anderen Maßnahmen</li> <li>Kommunikation und Kooperation: Schaffung transparenter Kommunikationsstrukturen und Förderung einer offenen, kollaborativen Arbeitsweise zwischen den Abteilungen</li> <li>Kulturwandel: Entwicklung und Implementierung von Maßnahmen zur Stärkung einer agilen, lernenden und zukunftsorientierten Unternehmenskultur</li> </ul> Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Magister, Diplom) vorzugsweise auf dem Gebiet der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Psychologie oder Sozialwissenschaften. Für eine erfolgreiche Bewerbung sind darüber hinaus die folgenden Kriterien von besonderer Bedeutung: <ul> <li>Mehrjährige Erfahrungen in der Umsetzung von (vorzugsweise digitalen) Transformationsprojekten in der öffentlichen Verwaltung oder einem vergleichbaren Umfeld</li> <li>Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Organisationsentwicklung und im Change-Management</li> <li>Erfahrung in der Führung von selbstorganisierten Teams und der Förderung von digitalen Führungskompetenzen</li> <li>Kenntnisse zur Analyse von Organisationsstrukturen und zur Unterstützung der Teamentwicklung (systemische Beratung, Aufstellungsarbeit) sind von Vorteil</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1)</li> </ul> Sie besitzen eine ausgeprägte Kommunikations- und Moderationskompetenz sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende für Veränderungsprozesse zu gewinnen. Strategisches Denken, analytische und konzeptionelle Stärke sowie Projektmanagementfähigkeiten zeichnen Sie aus. Ihr Charakter ist geprägt durch einen hohen veränderungsorientierten Gestaltungswillen, gepaart mit einer hohen Affinität für Innovationen und agile Arbeitsmethoden. <ul> <li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben: Bei uns profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tagen Urlaub sowie freien Tagen am 24. und 31. Dezember. Überstunden können innerhalb des Gleitzeitrahmens ausgeglichen werden.</li> <li>Miteinander: Wir fördern eine offene Unternehmenskultur mit regelmäßigen Veranstaltungen zur Stärkung des Zusammenhalts, des Austausches und der persönlichen Beziehungen (z. B. Mitarbeitendenversammlungen, Betriebsausflüge, Teamtage).</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Ein etabliertes Onboarding, begleitet von einem Paten, ermöglicht Ihnen eine schnelle Einarbeitung und eine rasche Orientierung. Zudem fördern wir Sie mit unseren umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.</li> <li>Gesundheit und Mobilität: Wir bieten Ihnen vielfältige Sportangebote wie z.B. Urban Sports, regelmäßige Sport- und Gesundheits-Events (eine Stunde pro Woche darf als Arbeitszeit angerechnet werden), jähr-liche Fahrrad-Checks, die vergünstigte Nutzung von Leihfahrrädern, die kostenlose Nutzung des Deutschland-Tickets, Trinkwasserspender an allen Standorten sowie Ergonomieberatung und eine moderne Arbeitsplatzausstattung.</li> </ul>

Referent*in (w/m/d) Organisationsentwicklung und Transformation

Unser Fröbel-Kindergarten Lisa-Fittko Straße sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Erzieher und Multiplikator (m/w/d) für Kinderschutz mit einer Arbeitszeit von 35 - 39,5 Wochenstunden. Der Vertrag wird unbefristet geschlossen. Über unsere Einrichtung Unseren Fröbel-Kindergarten in der Lisa-Fittko-Straße besuchen 130 Kinder im Alter von neun Monaten bis zum Schuleintritt. In der Krippe betreuen engagierte Teams insgesamt 40 Kinder, im Elementarbereich 90 Kinder. Unsere Pädagogik ist geprägt durch Offenheit, Partizipation und Individualisierung. Im Fokus der pädagogischen Arbeit steht das Kind mit seinen individuellen Bedürfnissen und Interessen. Hierbei erweitern anregend gestaltete Umgebungen mit vielfältigen Materialien sowie breiten Spiel- und Lernmöglichkeiten die Handlungs- und Erfahrungsräume der Kinder und fördern deren Bildungs- und Entwicklungsprozesse. Unser schönes und großes naturnahes Außengelände bietet den Kindern einen zusätzlichen Erfahrungsraum mit Platz zum Spielen und Entdecken. Konzeptioneller Schwerpunkt des Hauses liegt in der ästhetischen Bildung, wobei wir das kreative Gestalten und die Kunst gerne eng mit den Themen Nachhaltigkeit und nachhaltiges Handeln verknüpfen. Die Umsetzung der einzelnen Bildungsbereiche lässt sich sehr gut in unseren Räumen mit ihren vielfältigen Materialen realisieren. Auch ein großer Bewegungsraum gehört dazu. Zudem werden in unserer hauseigenen Küche die Speisen für eine ausgewogene und gesunde Ernährung von unserem Küchenteam frisch zubereitet. Weitere Informationen zu unserer Einrichtung finden Sie unter <a href="https://lisa-fittko.froebel.info/fotogalerie-1/galerie/anzeigen/unsere-raeume" target="_blank">https://lisa-fittko.froebel.info/fotogalerie-1/galerie/anzeigen/unsere-…</a>. Neben der pädagogischen Arbeit mit Kindern gehören zu Ihrer Tätigkeit als Multiplikator:in für Kinderschutz, für die Sie vom Träger in einer 12-tägigen Fortbildung zu Beginn des Jahres 2025 qualifiziert werden, folgende Aufgaben: <ul> <li>Regelmäßige Sensibilisierung des Teams zu den Themen Kinderschutz nach §8a SGBVIII und Kinderschutz innerhalb der Einrichtung</li> <li>Unterstützung der Leitung bei der Einführung und Information zu den Verfahrensweisen im Kinderschutz (z.B. Fröbel-Kinderschutzordner) und zum Fröbel–Leitbild Recht auf gewaltfreies Aufwachsen für neue Mitarbeiter:innen, Praktikant:innen, Ehrenamtliche u.a.</li> <li>Beratung bei der Anwendung von Beobachtungs- und Dokumentationsverfahren im Kinderschutz</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung und Überarbeitung des Schutzkonzeptes für die jeweilige Einrichtungskonzeption, insbesondere bei der Ausgestaltung und Umsetzung von Partizipations- und Beschwerdemöglichkeiten für Kinder</li> <li>Beratung bei der Anwendung des Fröbel-Kinderschutzkonzeptes und des Fröbel-Kinderschutzordners</li> <li>Ausgestaltung der Umgebung mit Präventionsmaterialien für Kinder</li> <li>Zusammenarbeit mit dem Fröbel-Netzwerk Kinderschutz, d.h. insbesondere mit den regionalen und der zentralen Kinderschutzbeauftragten, ggf. Teilnahme an Veranstaltungen des Fröbel-Netzwerkes Kinderschutz</li> </ul> Was Sie mitbringen sollten: <ul> <li>Sie sind staatlich anerkannte:r Erzieher:in, Sozialarbeiter:in, Kindheitspädagog:in (oder besitzen einen gleichwertigen pädagogischen Abschluss) und verfügen über mind. zwei Jahre Berufserfahrung (im frühpädagogischen Bereich)</li> <li>Sie sind interessiert und in der Lage unser Team vertrauensvoll zu beraten, anzuleiten und zu stärken, verfügen über hohe Kompetenzen zur Kommunikation, Moderation und Konfliktlösung</li> <li>Sie sind motiviert, sich für das Thema Kinderschutz fachlich fundiert und mutig zu engagieren</li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht. </li> <li>Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag. </li> <li>Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei. </li> <li>Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen dem Deutschlandticket und der Fröbel BenefitCard* oder einer Mobilitätszulage für ein JobRad* - bei Teilzeit anteilig. </li> <li>Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%. </li> <li>Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung. </li> <li>Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen. </li> <li>Fach- und Führungskarrieren: Entwicklungschancen durch Spezialisierung als Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder als Koordinator:in mit stellvertretenden Leitungsfunktion bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung. </li> <li>Starker Zusammenhalt: Zentraler Willkommenstag und regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit. </li> <li>Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung. </li> <li>Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen. </li> <li>Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten. </li> <li>Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr. </li> </ul> *Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV Sind Sie neugierig auf uns geworden? Dann freuen wir uns, Sie kennen zu lernen.

Erzieher (m/w/d) für Kinderschutz

Die Verwaltung des Deutschen Bundestages ist eine oberste Bundesbehörde, die dem Verfassungsorgan Deutscher Bundestag bei der Erfüllung seiner umfassenden gesetzgeberischen und kontrollierenden Aufgaben inhaltlich sowie organisatorisch zuarbeitet. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Volljuristen (w/m/d) <ul> <li>abwechslungsreiche, interessante sowie anspruchsvolle Tätigkeiten in unterschiedlichen Aufgabenbereichen</li> <li>Das berufliche Spektrum reicht von klassischen Verwaltungsaufgaben über die Vor- und Nachbereitung sowie Begleitung von Sitzungen und Entscheidungsprozessen parlamentarischer Gremien und Organe bis hin zu parlamentsnaher Beratungstätigkeit.</li> </ul> Sie verfügen zwingend überzwei mindestens mit der Note „befriedigend“ abgeschlossene juristische Staatsexamina. Die Gesamtpunktzahl beider Staatsexamina muss mindestens 15 Punkte betragen. Ihre Bewerbung wird bevorzugt berücksichtigt, wenn Sie nach Bestehen des ersten Staatsexamens als geprüfter Rechtskandidat (w/m/d) eine berufliche Tätigkeit bei <ul> <li>einer Parlamentsverwaltung,</li> <li>einem Mitglied des Deutschen Bundestages oder</li> <li>eines Landesparlaments oder bei</li> <li>einer Fraktion im Deutschen Bundestag oder in</li> <li>einem Landesparlament</li> </ul> ausgeübt haben. Darüber hinaus werden erwartet: <ul> <li>die Fähigkeit, sich in unbekannte Rechtsgebiete sowie in Verwaltungsabläufe rasch und zuverlässig einzuarbeiten</li> <li>die Fähigkeit, komplexe, rechtlich schwierige Sachverhalte präzise und verständlich mündlich und auch schriftlich darzustellen</li> <li>die Fähigkeit zu wissenschaftlicher und praxisbezogener Arbeit</li> <li>Interesse für die spezifischen Aufgaben einer Parlamentsverwaltung</li> <li>Kenntnisse der parlamentarischen Abläufe</li> <li>die Fähigkeit, politische Zusammenhänge zu erfassen, zu analysieren und zu bewerten</li> <li>präzises Arbeiten, auch unter Zeitdruck, und überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft</li> <li>die Fähigkeit zur kollegialen, fachübergreifenden Zusammenarbeit</li> <li>Organisations- und Verhandlungsgeschick</li> <li>ein hohes Maß an Eigeninitiative</li> </ul> Bitte geben Sie auch zusätzliche Qualifikationen (z. B. vorhandene Sprachkenntnisse, Auslandserfahrungen, Promotion, weitere Berufserfahrungen) in Ihrer Bewerbung an. Die genannten Qualifikationserfordernisse müssen zum Bewerbungsschluss vorliegen und nachgewiesen sein. <ul> <li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit der Perspektive auf eine Verbeamtung nach Bestehen der tarifrechtlichen Probezeit und Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen</li> <li>eine Einstellung in der Entgeltgruppe 13 TVöD oder bei bestehendem Beamtenverhältnis (BesGr. A 13/A 14 BBesO) oder einem Dauerarbeitsverhältnis in der Funktionsebene des höheren Dienstes (E 13/E 14 TVöD oder vergleichbarer Tarifvertrag) die Möglichkeit der Abordnung mit dem Ziel der Versetzung bzw. die Übernahme der entsprechenden tarifrechtlichen Eingruppierung</li> <li>Gewährung einer monatlichen Zulage für Beschäftigte bei einer obersten Bundesbehörde</li> <li>vielfältige und attraktive Aufgaben im höheren Dienst, u. a. mit Führungsverantwortung</li> <li>eine offene Kommunikationskultur, Eigenverantwortlichkeit, Teamarbeit</li> <li>bedarfsorientierte Fortbildungsmöglichkeiten und Personalentwicklung mit Karrieremöglichkeiten</li> <li>flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit)</li> <li>die grundsätzliche Möglichkeit zum ortsflexiblen Arbeiten (Homeoffice)</li> <li>die Möglichkeit zum Bezug eines Firmentickets unter Gewährung eines Arbeitsgeberzuschusses</li> <li>eine Betriebskindertagesstätte ohne Sommerschließzeiten</li> </ul> Die Arbeitsplätze sind teilzeitgeeignet. Bei der Verteilung der wöchentlichen Arbeitszeit in Teilzeit sind die dienstlichen Erfordernisse der Organisationseinheiten zu berücksichtigen.

Volljuristen (w/m/d)

JOHN REED ist eine von 11 Marken der RSG Group, die mit mehr als 4,5 Millionen Mitgliedern in Studios eines der weltweit führenden Unternehmen im Bereich Fitness ist. Die Symbiose von Fitness, Musik und Design schafft eine einzigartige Trainingsatmosphäre. Fitness ist hier nicht einfach pures Bodytuning, sondern der Soundtrack einer urbanen Community. JOHN REED vereint Spaß und Motivation in einer nie dagewesenen Clubatmosphäre. Auch in unseren Offices wird tagtäglich alles dafür getan, die Marke weiterzuentwickeln und ein besonders motivierendes Trainingserlebnis zu schaffen. Unterstütze uns dabei, den Lifestyle zu verbreiten und Workouts auf ein neues Level zu bringen! Das duale Bachelor-Studium „Fitnesswissenschaft und Fitnessökonomie“ beim Branchenexperten IST-Hochschule bietet Dir die optimale Kombination von Ausbildung und akademischem Abschluss mit klarem Fokus auf der Fitnesspraxis. Fakten auf einen Blick - IST-Hochschule <ul> <li>Anerkannter Abschluss „Bachelor of Arts“</li> <li>Zahlreiche Trainerlizenzen und Zertifikate inklusive</li> <li>Kein Numerus Clausus</li> <li>Extrem flexibel, immer und überall verfügbar durch moderne Lehrmethoden wie IST-App, Web Based Training, Online-Vorlesungen und vielem mehr.</li> <li>Seit über 30 Jahren in der Fitnessbranche aktiv und Partner von über 1.500 Fitnessunternehmen deutschlandweit.</li> </ul> Wir suchen Dich für folgende Standorte: <ul> <li>Berlin-Bötzow</li> <li>Berlin-Charlottenburg</li> <li>Berlin-Friedrichshain</li> <li>Berlin-Gesundbrunnen</li> <li>Berlin-Prenzlauer Berg (Women's Club)</li> <li>Bonn</li> <li>Duisburg-Rathaus</li> <li>Erfurt-Altstadt</li> <li>Koblenz</li> <li>Mannheim-Innenstadt</li> <li>Regensburg-Dörnbergforum</li> </ul> <ul> <li>Trainingsplanung und -steuerung</li> <li>Planung, Umsetzung und Optimierung von Trainingsbetreuungskonzepten</li> <li>Eigenständige Leitung zentraler Bereiche in Gesundheits- und Fitnesseinrichtungen</li> <li>Administrative Aufgaben mit Blickrichtung Management</li> <li>Kund:innenbetreuung, Marketing und Vertrieb </li> </ul> <ul> <li>Hochschulreife (Abitur), Fachhochschulreife oder ein gleichwertiger Abschluss</li> <li>Du schätzt den respektvollen Umgang mit Menschen</li> <li>Du teilst mit uns die Leidenschaft für Fitness</li> <li>Du bist verantwortungsbewusst und selbstständig</li> <li>Dein ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis</li> </ul> <ul> <li>Du erhältst den exklusiven Einblick in das erfolgreiche Management eines Fitnessstudios bei der weltweiten Nr. 1 im Bereich Fitness</li> <li>Du erhältst schon während des Studiums ein überdurchschnittlich gutes Ausbildungsgehalt</li> <li>Wir übernehmen vollständig Deine Studiengebühren</li> <li>Wir unterstützen Dich bei Deinen Fahrten und Übernachtungen an den Studienstandorten</li> <li>Du sammelst 35 Stunden pro Woche wertvolle Praxiserfahrung</li> <li>Du kannst Dich auf spannende Teamevents freuen</li> <li>Du hast umfangreiche Karrierechancen bei einem stetig wachsenden Unternehmen</li> <li>Du kannst Dich auf ein Arbeitsumfeld freuen, dass von schnellen Kommunikationswegen geprägt ist</li> <li>Deine Mitgliedschaft in unseren europaweiten Gold´s Gyms, McFIT Studios und JOHN REED Clubs ist selbstverständlich kostenlos</li> </ul> Deine Vorteile mit der IST-Hochschule Neben den modernen Lehrmethoden, die Dein Studium immer und überall verfügbar machen, lernst Du vor Ort von den Experten aus der Praxis. Neueste Forschungserkenntnisse und stets der aktuelle Stand der Fitnesswissenschaft machen Dich schon während des Studiums zum Rundum-Profi in Sachen Fitness. Die zahlreichen Lizenzen und Zertifikate ermöglichen Dir außerdem, dass Du schon in der Anfangszeit Deines dualen Studiums voll auf der Trainingsfläche durchstarten kannst. Im Laufe Deines Studiums erwirbst Du diese Lizenzen und Zertifikate: <ul> <li>B-Lizenz "Fitnesstrainer:in"</li> <li>A-Lizenz "Medizinisches Fitnesstraining"</li> <li>B-Lizenz "Sporternährung"</li> <li>A-Lizenz "Functional Trainer:in"</li> <li>A-Lizenz "Ausdauertraining"</li> <li>A-Lizenz "Leistungs- und Gesundheitsdiagnostik"</li> <li>IST-Zertifikat Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Bis zu 5 weitere Lizenzen (je nach Wahlmodul)</li> <li>Du hast außerdem die Möglichkeit eine internationale Trainerlizenz der NAFC zu erwerben</li> </ul>

Duales Studium - Bachelor Fitnesswissenschaft und Fitnessökonomie mit der IST-Hochschule

Der World Wide Fund for Nature (WWF) ist eine der bekanntesten Naturschutzorganisationen der Welt. Mit Projekten in über hundert Ländern verfolgen wir das Ziel, die biologische Vielfalt unseres Planeten zu erhalten. Genau dort, wo es drauf ankommt. Der WWF Deutschland ist ein selbstständiger Teil dieses globalen Netzwerkes. Durch eigene Initiativen und qualifizierte Lobbyarbeit in Öffentlichkeit, Wirtschaft und Politik setzen wir die Ziele des WWF in Deutschland in Taten um. Das gelingt uns vor allem dank motivierter und qualifizierter Mitarbeiter:innen: Menschen, die sich auskennen. Menschen, die mit anpacken. Menschen, die im Natur- und Artenschutz nicht nur einen Job sehen – sondern die Überzeugung, gemeinsam eine lebenswerte Zukunft ermöglichen zu können. Und dies mit Begeisterung tun. Sie identifizieren sich mit den Zielen des WWF? Sie teilen unsere Überzeugung? Zur Verstärkung unseres Vorstansbereiches Naturschutz in Berlin, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zunächst befristet bis zum 31.08.2025 in Vollzeit (Teilzeit möglich) eine/n qualifizierte/nChief Advisor Safeguards &amp; Social Principles (f/m/d) <ul><li>Koordination der gesamtorganisatorischen Verankerung von Safeguards und den Statements of Principles im WWF Deutschland. Bei Human Rights erfolgt dies in enger Absprache mit der Referentin Menschenrechte.</li><li>Fachliche Ausrichtung und Koordination der Safeguards Community of Practice im WWF Deutschland. Dies beinhaltet die Koordination der Arbeit der ESSF Focal Points aus den einzelnen Naturschutz-Bereichen.</li><li>Gesamtorganisatorische Bündelung und inhaltliche Beratung bezüglich der praktischen Umsetzung und Lösungsfindung von Safeguards und Statements of Principles.</li><li>Federführende Konzeption, Anpassung und Weiterentwicklung der Safeguards und Statements of Principles im und für den WWF Deutschland. Dies beinhaltet: Capacity Building; die Integration von Safeguards und Statements of Principles in den Projektzyklus und in Partnerschaften; die Entwicklung von Instrumenten und Leitfäden zu Safeguards und Statements of Principles; die Anpassung von relevanten Prozessen und Standards, etc.</li><li>Focal Point für die Zusammenarbeit mit WWF International und dem WWF Netzwerk hinsichtlich der konzeptionellen Weiterentwicklung und Umsetzung der Safeguards und der Statements of Principle im WWF Netzwerk sowie für thematisch relevante Gruppen (Internationale Safeguards-Unit, SD4C, ESSF Practitioners, etc.).</li><li>Ansprechperson für Mittelgeber, öffentliche Institutionen und andere relevante Partner des WWF Deutschlands zu Safeguards und Statements of Principles.</li></ul> <ul><li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium vorzugsweise aus den Fachrichtungen Politik, Wirtschafts- und Sozialwissenschaften</li><li>mehrjährige (5 Jahre und mehr) Berufserfahrung insbesondere im internationalen Natur- und Umweltschutz und / oder in der internationalen (Entwicklungs-) Zusammenarbeit</li><li>solide mehrjährige praktische Erfahrung in der Entwicklung (Project Cycle Management, Logframe o.ä.) und / oder Durchführung internationaler Projekte</li><li>gute Vorkenntnisse im Bereich Environmental &amp; Social Safeguards in Theorie und Praxis</li><li>gute Kenntnisse insbesondere der nationalen und internationalen Anforderungen an Safeguards von Förderinstitutionen und in der Entwicklungszusammenarbeit</li><li>sehr gute Kenntnisse des WWF Deutschland und des internationalen WWF-Netzwerkes</li><li>fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung. Verhandlungssichere Englischkenntnisse. Gute Sprachkenntnisse in einer weiteren Fremdsprache (z.B. Spanisch, Französisch) sind wünschenswert</li><li>Fähigkeit, komplexe Sachverhalte kurz und präzise schriftlich darzulegen</li><li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li><li>souveränes Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li></ul> <ul><li>eine sinnvolle Aufgabe für unseren Planeten</li><li>großartige Kolleginnen und Kollegen plus größtmöglichen Gestaltungsspielraum</li><li>flache Hierarchien und kurze Wege, zentral im Herzen von Berlin-Mitte (nahe Bhf. Friedrichstraße)</li><li>flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und 30 Tage Urlaubsanspruch (bis zu 3 Wochen am Stück)</li><li>vermögenswirksame Leistungen entsprechend gesetzlicher Regeln; ab 3 Jahren Betriebszugehörigkeit auch betriebliche Altersvorsorge</li><li>frei wählbare Incentives für Sport, Family Care, Lifestyle oder JobTicket (insgesamt 528€ pro Jahr)</li><li>ganz vorne Mitspielen oder einfach Dabeisein z. B. im WWF Chor, Band, Fußball- oder Volleyball-Team</li><li>Erfolge feiern oder Pausen genießen mit Kaffee und Kollegen über den Dächern von Berlin</li></ul>

Chief Advisor Safeguards & Social Principles (f/m/d)

ICC Germany e.V. in Berlin-Mitte ist die deutsche Vertretung der Internationalen Handelskammer (ICC), die ihren Hauptsitz in Paris hat. Die ICC ist die weltweit größte Wirtschaftsorganisation mit einem Netzwerk von sechs Millionen Mitgliedern in mehr als 100 Ländern. Ziele sind die Förderung des internationalen Handels und einer verantwortlichen Unternehmensführung sowie ein globaler Ansatz bei der Regulierung. Die ICC steht dabei für einen einzigartigen Mix aus politischer Interessensvertretung und eigener globaler Standardsetzung, ebenso wie für eine Marktführerschaft bei Dienstleistungen zur Streitbeilegung. Zu den Mitgliedern von ICC Germany gehören Unternehmen, Wirtschaftsverbände und Industrie- und Handelskammern. Wir suchen ab 01.01.2025 eine/n Assistent/in des Generalsekretärs (m/w/d) in Vollzeit (40 Std.) als Elternzeitvertretung, zunächst befristet auf ein Jahr. <ul> <li>Bearbeitung der geschäftlichen Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache</li> <li>Planung und Organisation der Geschäftsreisen des Generalsekretärs und der Mitarbeiter inkl. Reisekostenabrechnung</li> <li>Kontrolle des Zahlungsverkehrs, vorbereitende Buchhaltung, Assistenz bei der Erstellung des Jahresabschlusses durch den Wirtschaftsprüfer</li> <li>Führen von Personalakten, Urlaubsplanung, Vorbereitung der Lohnabrechnungen</li> <li>Vor- und Nachbereitung der jährlichen Mitgliederversammlung und der Sitzungen von Vorstand, Präsidium und Hauptausschuss</li> <li>Unterstützung bei der Planung und Organisation von Seminaren</li> <li>Erstellung von Präsentationen und Vorbereitung von Unterlagen für Vorträge und Termine des Generalsekretärs</li> <li>Datenbankpflege und Mitgliederbetreuung</li> </ul> <ul> <li>mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position</li> <li>Kenntnisse in der vorbereitenden Buchhaltung</li> <li>Erfahrungen bei der Organisation von Terminen und Veranstaltungen</li> <li>gute Kenntnisse MS-Office</li> <li>sehr gute Englischkenntnisse</li> <li>eigenständige, gründliche und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>gelegentliche Reisebereitschaft</li> </ul> <ul> <li>Ein Umfeld, in dem Sie die Dinge bewegen können</li> <li>Ein nettes Team mit hoher Expertise</li> <li>Ein angenehmes und modernes Arbeitsumfeld in der Mitte Berlins</li> <li>Eine faire und leistungsorientierte Vergütung</li> <li>Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Zuschuss zum Jobticket</li> </ul>

542 Vollzeit Jobs in Hoppegarten, Müncheberg, Deutschland