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Waiblingen (ca. 57 000 Einwohner) liegt im Zentrum der Region Stuttgart, eine der bedeutenden Wirtschafts­regionen in Deutsch­land. Die Kreisstadt des Rems-Murr-Kreises verfügt über ein breites Kultur-, Schul- und Freizeitangebot sowie attraktive Einkaufs­möglichkeiten und bietet damit sämtliche Vorzüge einer modernen Mittelstadt mit hoher Lebens­qualität. Integration ist eine zentrale Aufgabe, die vor allem vor Ort in den Kommunen gestaltet wird. Um erfolgreiche Integrations­arbeit in Waiblingen zu gewährleisten, muss sie systematisch geplant, gezielt gesteuert und koordiniert werden. Für diese interessante Aufgabe sucht die Stadt Waiblingen im Fachbereich Gesell­schaftliche Teilhabe und Soziales zum nächst­möglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit einen kommunalen Integrationsbeauftragten (w/m/d) <ul> <li>Anlauf-, Beratungs- und Koordinierungs­stelle für alle institutionellen Akteure innerhalb und außerhalb der Verwaltung zu Fragen der gesellschaftlichen Integration </li> <li>Planung und Koordination der kommunalen Integrations­arbeit </li> <li>Geschäfts­stelle und Geschäfts­führung des Integrationsrates</li> <li> Koordinierung des Integrations­managements in den Anschluss­unterbringungen </li> <li>Projektarbeit, Veranstaltungs­organisation und Öffent­lichkeits­arbeit (z.B. Interkulturelle Wochen, Internationales Fest usw.) </li> <li>Entwicklung und Fortführung eines kommunalen Integrations­plans </li> <li>Koordination des Dolmetscher­pools / Integrations­lotsenpools </li> <li>Begleitung von über­greifenden Themen in der Abteilung Bürger­schaftliches Engagement</li> </ul> <ul> <li> Ein abge­schlossenes Hochschul­studium in den Bereichen Sozial­wissenschaften, Verwaltungs­wissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung setzen wir voraus </li> <li>Berufserfahrung im Bereich Integration, interkulturelle Arbeit oder kommunale Verwaltung </li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Netzwerk­fähigkeiten sowie Erfahrung in der Zusammen­arbeit mit verschiedenen Akteuren </li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Umsetzung von Konzepten und Plänen, idealerweise im kommunalen Umfeld </li> <li>Hohe soziale Kompetenz, interkulturelle Sensibilität und die Fähigkeit, auf Menschen aus unter­schiedlichen kultu­rellen Hintergründen zuzugehen </li> <li>Eigen­initiative, Organisations­geschick und eine strategische Denkweise </li> </ul> Wir bieten eine abwechslungs­reiche Tätigkeit, die inhaltlich mitgestaltet werden kann, interne und externe Fortbildungs­möglichkeiten, fachliche Anleitung, kollegiale Beratung und Supervision. Die Ein­bindung in ein bestehendes, funktionierendes Team erleichtert den Einstieg. Eine gute Vereinbar­keit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeit­modelle und Homeoffice-Regelungen ist möglich. Zusätzlich bieten wir einen Zuschuss zum Deutschland­ticket in Höhe von 40 Euro sowie Angebote zur Gesundheits­förderung. Die Vergütung erfolgt nach Entgelt­gruppe EG 10 TVöD. Schwer­behinderte werden bei gleicher Eignung besonders berück­sichtigt.

Kommunaler Integrationsbeauftragter (w/m/d)

In der Umwelt- und Naturschutzverwaltung des Landes Baden-Württemberg ist beim Landratsamt Heidenheim im Fachbereich Bau, Umwelt und Gewerbeaufsicht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle im höheren Dienst mit einem Master bzw. Dipl.-Ing. (w/m/d) Bauingenieurwesen, Umweltschutztechnik, Wasserwirtschaft und Bodenmanagement zu besetzen. Die Eingruppierung der Stelle richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) und erfolgt unter Berücksichtigung der tarifrechtlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 TV-L. Der Landkreis Heidenheim ist ein ländlich geprägter Landkreis im Osten Baden-Württembergs. Aus wasserwirtschaftlicher Sicht ist hervorzuheben, dass der Landkreis zu etwa 97 Prozent aus Wasserschutzgebieten besteht, weshalb der Grund- und Trinkwasserschutz besonders im Vordergrund der unteren Wasserbehörde des Landratsamtes Heidenheim steht. Auch der Hochwasserschutz und das Starkregenrisikomanagement spielen im Landkreis Heidenheim eine immer größere Rolle und sollen in Zusammenarbeit mit den elf Kommunen im Landkreis vorangebracht werden. Die Leitungsfunktion ermöglicht die Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs und mit dessen insgesamt sieben Mitarbeitenden. <ul> <li>Leitung des Geschäftsbereichs Wasser, Boden, Altlasten</li> <li>Oberflächengewässer, Gewässerausbau, Bauen am Gewässer, Entnahmen/Einleitungen</li> <li>Gewässerschauen, Amtliches Gewässernetz, Gewässerrandstreifen</li> <li>Wasserkraftanlagen, Fischaufstiege</li> <li>Umsetzung der EG-Wasserrahmenrichtlinie</li> <li>Stellungnahmen zu Baugesuchen, Beratung und Überwachung</li> <li>Hochwasserschutz, Hochwasseralarm- und Einsatzpläne</li> <li>Fortschreibung Hochwassergefahrenkarten und Hochwasserrisikomanagement</li> <li>Starkregenrisikomanagement</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Diplom (Universität) oder einen Masterabschluss (Universität oder Hochschule für angewandte Wissenschaften) der Fachrichtungen Bauingenieurwesen mit dem Vertiefungsstudium Wasser und Umwelt, Umweltschutz­technik, Wasserwirtschaft und Bodenmanagement oder vergleichbarer Fachrichtungen. Entsprechende Master-Abschlüsse von Fachhochschulen, Hochschulen für angewandte Wissenschaften, einer Dualen Hochschule oder vergleichbarer Hochschulen müssen zum Zeitpunkt des Abschlusses für den Zugang zum höheren Dienst akkreditiert sein; der Nachweis hierfür ist von der Bewerberin oder vom Bewerber zu führen. Bei ausländischen Abschlüssen ist eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen von der Bewerberin oder dem Bewerber vorzulegen.</li> <li>Bereitschaft, zahlreiche Außentermine, zum Teil auch in schwierigem Gelände und unter körperlicher Anstrengung, wahrzunehmen (Fahrerlaubnis der Klasse B sowie persönliche Mobilität sind erforderlich)</li> <li>Deutsche Sprachkenntnisse mindestens auf dem Sprachniveau C1</li> </ul> Idealerweise bringen Sie darüber hinaus mit: <ul> <li>Sicheres Auftreten, Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick</li> <li>Selbstständige, ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und schnelle Auffassungsgabe</li> <li>Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Gute IT-Kenntnisse insbesondere in MS Office</li> </ul> Die Ausschreibung dient der Personalgewinnung und richtet sich ausschließlich an Personen, die noch nicht im höheren Dienst oder nur befristet in der Landesverwaltung beschäftigt sind. Die Einstellung erfolgt im Rahmen der Einarbeitungskonzeption für die Wasserwirtschaft in Baden-Württemberg. Dabei vermitteln wir Ihnen landeseinheitliche Standards auf der Grundlage eines fachspezifischen Curriculums. Im Einzelnen werden Sie neben Ihrer praktischen Arbeit diverse fachliche und fachübergreifende Einführungslehrgänge durchlaufen, von einem Tutor begleitet und lernen verschiedene Verwaltungsebenen kennen. Dazu werden Sie innerhalb des nächsten Jahres für eine sechsmonatige Einarbeitungsphase zum Regierungspräsidium Stuttgart abgeordnet. Im Anschluss wird von uns gemeinsam mit Ihrem jeweiligen Tutor und dem Landratsamt Heidenheim geprüft, ob Sie – je nach Ihrem Hintergrund bzw. zur Umsetzung des Curriculums – noch die Arbeit eines anderen Landratsamtes kennen lernen sollten. Wir bereiten Sie damit umfänglich und praxisorientiert auf Ihre Aufgaben in der Landesverwaltung vor. Gehalt und Perspektive: <ul> <li>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigungsverhältnis nach den geltenden Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) in Entgeltgruppe E 13.1</li> <li>Die Perspektive einer späteren Verbeamtung ist bei Vorliegen der persönlichen, laufbahnrechtlichen und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen gegeben.</li> </ul> Außerdem bieten wir Ihnen: <ul> <li>Sinnhaftigkeit: Einen Arbeitsplatz mit interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben in einem kompetenten und engagierten Team.</li> <li>Gemeinwohlorientierung: Mit Ihrer Tätigkeit helfen Sie mit, unsere natürlichen Lebensgrundlagen zu schützen und arbeiten aktiv mit, eine intakte Umwelt und ein gesundes Klima zu erhalten. </li> <li> Sicherheit: Eine langfristige berufliche Perspektive bei einem öffentlichen Arbeitgeber. </li> <li>Work Life Balance: Nutzen Sie die flexiblen Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Bis zu 40 % Telearbeit möglich.</li> <li>Weiterentwicklung: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen unserer Personalentwicklung. </li> <li>Weitere Vorteile: Einen Arbeitgeber-Zuschuss zum Job-Ticket BW bzw. Deutschlandticket Job2 und für Beschäftigte eine betriebliche Altersversorgung (VBL)3.</li> </ul> Im Interesse der beruflichen Gleichstellung werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage unter Bewerben mit Behinderung4.

Master bzw. Dipl.–Ing. (w/m/d) Bauingenieurwesen, Umweltschutztechnik, Wasserwirtschaft und Bodenmanagement

Heidenheim ist eine moderne Industriestadt mit bezahlbarem Wohnraum. Sie bietet zukunfts­fähige und anspruchsvolle Arbeitsplätze vor allem in der Industrie. Die Lebensqualität ist dank gut ausgebauter Infrastruktur, kurzer Wege, hoher Einzelhandelszentralität und dem Frei­zeit­wert der reizvollen Landschaft der Schwäbischen Alb hoch. Bildung und Betreuung genießen hohen Stellenwert vom Kleinkindalter bis zum Abitur. Die Duale Hochschule Baden-Württemberg deckt das gesamte Spektrum der Wirtschafts-, Sozial-, Ingenieurs- und Gesund­heits­wissen­schaften ab. Das Congress-Centrum, die Opernfestspiele und die Voith-Arena besitzen überregionale Ausstrahlung. Die Stadtverwaltung Heidenheim beschäftigt ca. 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der verschiedensten Nationalitäten in den verschiedensten Berufen. Die Große Kreisstadt und Hochschulstadt Heidenheim, 50.000 Einwohner, sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt für den Bereich Wirtschaftsförderung und Tourismus in Vollzeit einen Beauftragten des Oberbürgermeisters für die Innenstadt (m/w/d) Voraussetzung ist ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaftslehre (Schwerpunkt Marketing) oder in verwandten Studiengängen. <ul> <li>Entwicklung und Durchführung von Maßnahmen zur strategischen und nachhaltigen Weiterentwicklung der Heiden­heimer Innenstadt</li> <li>Bewerbung um Fördermittel sowie Fortführung der Projekte im Rahmen des Förderprogramms „Zukunftsfähige Innen­städte und Zentren“</li> <li>Planung und Organisation von bestehenden Veranstaltungen der Innenstadt (z. B. Heidenheimer Weihnachtsmarkt) sowie Entwicklung neuer Veranstaltungsformate</li> <li>Vertretung der Stadtverwaltung in Gremien mit Schwerpunkt Innenstadt</li> <li>Maßnahmen im Bereich Stadtmarketing in Abstimmung mit der Pressestelle</li> <li>Betreuung von Projekten im Bereich Innenstadt (Nette Toilette, WLAN HeidenheimNetz)</li> <li>Abbau von Leerständen durch ein gezieltes Leerstandsmanagement</li> <li>Teilnahme an Projekten der Stadtverwaltung (z. B. Smart City)</li> </ul> <ul> <li>Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement</li> <li> Vorkenntnisse im Bereich Stadtmarketing und Wirtschaftsförderung sind von Vorteil</li> <li> Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie Organisationsgeschick</li> <li> Strukturiertes, verantwortungsvolles und eigenständiges Arbeiten</li> <li> Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise</li> <li> Flexibilität und Kreativität bei der Umsetzung von Aufgaben</li> </ul> <ul> <li>Selbstständige und verantwortungsvolle Tätigkeit im Stab des Oberbürgermeisters</li> <li>Motiviertes und engagiertes Team</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) in Entgelt­gruppe 11</li> </ul>

Beauftragten des Oberbürgermeisters für die Innenstadt (m/w/d)

Arbeitgeber: Stiftung Haus Lindenhof` Einsatzort: 73525 Schwäbisch Gmünd Die kirchliche Stiftung Haus Lindenhof unterstützt alte Menschen und Menschen mit Behinderung dabei, möglichst selbstbestimmt und würdevoll zu leben. Sie begleitet, betreut und fördert in ihren Einrichtungen und Diensten ca. 2200 Menschen nach ihren persönlichen Bedürfnissen, Möglichkeiten und Vorstellungen. Sie ist einer der großen Arbeitgeber in der Region. Wir suchen eine motivierte Fachkraft (m/w/d), die mit Herz und Seele ihre Arbeit lebt. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, unsere Bewohner: innen zuverlässig und respektvoll und unter dem Motto selbst.bestimmt.leben zu versorgen. Sie soll unser Team Unterstützen und ihr Fachwissen mit viel Einfühlungsvermögen einsetzen. Ab sofort suchen wir für unseren Standort in Bettringen in den Häusern Michael, Gabriel und Raphael eine/n Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Erzieher/in, Jugend und Heimerzieher/in Mit einem Beschäftigungsumfang in Vollzeit und Teilzeit so wie unbefristet. <ul> <li>Individuelle Betreuung und Förderung von Menschen mit Behinderung im Alltag und ihrem Wohnraum.</li> <li>Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Freizeitaktivitäten</li> <li>Unterstützung bei Alltagsbewältigung und Pflege</li> <li>Dokumentation und Umsetzung der pädagogischen Maßnahmen</li> <li>Anleitung und Unterstützung von Hilfskräften und Auszubildenden</li> <li>Teilnahme an Teambesprechungen und Fallbesprechungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenen Berufsausbildung als Erzieher/in, Jugend und Heimerzieher mit staatlicher Anerkennung</li> <li>Einfühlungsvermögen, Geduld und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li> <li>Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten</li> <li>Gute Dokumentationsfähigkeit</li> </ul>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Erzieher/in, Jugend und Heimerzieher/in

Ihr Auftrag: Nachhaltige Landesgebäude Attraktive Job-Perspektiven beim Land Ob Landtag, Schlösser, Universitäten, Finanzämter oder Klöster: Wir schaffen die Voraussetzungen für klimaneutrale Landesgebäude. Lust auf einen sicheren Arbeitsplatz in unserem interdisziplinären Team im Amt Ulm? Wir suchen Unterstützung: Bachelor (w/m/d) der Fachrichtung Architektur unbefristet in Vollzeit. Dienstsitz ist Ulm. Unser Tätigkeitsfeld umfasst Bauaufgaben für die Polizei, Justiz, Finanzverwaltung und die Hochschule Biberach. Ein besonderer Schwerpunkt liegt im Bereich der Erhaltung und Pflege von denkmalgeschützten Kulturbauten wie Klosteranlagen und Schlösser. Zu Ihren Aufgaben gehören die Planung und Bauausführung von Maßnahmen in Eigenregie oder mit Unterstützung von freiberuflich tätigen Architekten und Ingenieuren. Die vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit erfordert fundierte architektonische und technische Fachkenntnisse, wirtschaftliches Denken und verantwortliches Handeln. Erwartet wird eine gut strukturierte, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Kommunikationsbereitschaft. Wir bieten Ihnen eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem qualifizierten Team mit gutem Betriebsklima und flexiblen familiengerechten Arbeitszeiten. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist möglich. Nach erfolgreicher Einarbeitung ist ebenfalls ein teilweises Arbeiten im Homeoffice möglich. Bei einer Einstellung in einem tariflichen Arbeitsverhältnis erfolgt die Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder. In Durchführung des Chancengleichheitsgesetzes werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt.

Bachelor (w/m/d) der Fachrichtung Architektur

Der Landkreis Reutlingen liegt in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart und ist als wirtschaftlich wie landschaftlich vielfältige Gegend Teil des ersten Biosphärengebiets in Baden-Württemberg. Wir beim Landratsamt setzen uns für Menschen, Natur, Wirtschaft und Kultur ein – und haben immer das Ganze im Blick. Wir suchen für unser Amt für Recht, Ordnung und Verkehr zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine qualifizierte und sorgfältig arbeitende Persönlichkeit, die bereit ist für ein umfangreiches Aufgabengebiet, freundliche Kundenbetreuung und flexible Arbeitszeiten, als Sachbearbeiter*in in der Fahrerlaubnisbehörde (allgemeiner Publikumsverkehr) Die ausgeschriebene Stelle wird mit Einzug in den Neubau unserem Bürger-Service-Center zugeordnet. <ul> <li>Erteilen, Erweitern und Verlängern von Fahrerlaubnissen und Ausstellen von Ersatzführerscheinen,</li> <li>Umstellen von Fahrerlaubnissen alten Rechts auf einen Kartenführerschein, Ausstellen von internationalen Führerscheinen sowie Umschreiben von ausländischen Fahrerlaubnissen und Dienstfahrerlaubnissen,</li> <li>Bearbeiten von Fahrerlaubnisanträgen zur Fahrgastbeförderung,</li> <li>Überwachung der Nachuntersuchungen, </li> <li>Erstellen von Anordnungen im Fahreignungs-Bewertungssystem sowie bei Fahrerlaubnis auf Probe.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im mittleren Verwaltungsdienst, zum*zur Verwaltungs-, Rechtsanwalts-, Notar-, Steuer- oder Justizfachangestellten oder eine Weiterbildung zum*zur Verwaltungswirt*in (AG I), vorzugsweise mit entsprechender Berufserfahrung,</li> <li>freundliches und kompetentes Auftreten, insbesondere im Umgang mit Publikum, mit ausgeprägter Service- und Kundenorientierung,</li> <li>gute und schnelle Auffassungsgabe sowie zügige Arbeitsweise,</li> <li>Einsatzbereitschaft und Beurteilungsvermögen,</li> <li>Teamgeist sowie gute kommunikative Fähigkeit,</li> <li>gute EDV-Kenntnisse sind von Vorteil,</li> <li>Fähigkeit, selbstständig, eigenverantwortlich und zielorientiert Aufgaben zu bearbeiten und Problemstellungen aufzulösen.</li> </ul> <ul> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im Angestellten- bzw. Beamtenverhältnis, je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe 7 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 8, in Vollzeit,</li> <li>interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum,</li> <li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Öffnungszeiten in der Fahrerlaubnisbehörde sowie unseren TigeR, damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können,</li> <li>ein gesundes Arbeitsumfeld, z. B. durch die Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios,</li> <li>Zusatzleistungen für mehr Nachhaltigkeit, wie einen ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss,</li> <li>Corporate Benefits, durch die Sie Produkte und Dienstleistungen von vielen Anbietern vergünstigt erwerben können,</li> <li>Entwicklungsperspektiven und Möglichkeiten zur Weiterbildung, sowohl persönlicher als auch fachlicher Ausrichtung,</li> <li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente und sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage 24. und 31. Dezember.</li> </ul>

Sachbearbeiter (m/w/i) Fahrerlaubnisbehörde (allgemeiner Publikumsverkehr)

Bei Daimler Truck wollen wir das heutige Transportwesen verändern, um gemeinsam etwas zu bewirken. Darum übernehmen wir weltweit Verantwortung und arbeiten als ein globales Team gemeinsam an unserer Vision: Leading Sustainable Transportation. Es sind die Menschen, die bei uns den Unterschied machen und den Erfolg vorantreiben. Gemeinsam wollen wir einen nachhaltigeren Transport erreichen, unseren CO₂-Fußabdruck verringern, die Sicherheit auf und neben den Straßen erhöhen und intelligentere Technologien sowie Finanzierungslösungen entwickeln. Wir arbeiten für alle, die die Welt bewegen – das ist unser gemeinsamer Antrieb bei Daimler Truck. YOU MAKE US – DU MACHST DEN UNTERSCHIED Absolventen*innen des dualen Studiengangs Betriebswirtschaftslehre/Digital Business Management arbeiten in anspruchsvollen Positionen in sämtlichen kaufmännischen Funktionen unseres Unternehmens an der Neugestaltung digitaler und realer Prozesse. Vermittelt werden nicht nur die Fächer BWL, VWL, Finanz- und Rechnungswesen, Marketing, Materialwirtschaft, Recht und Personal, sondern auch digitale Themenstellungen und grundlegende IT-Kenntnisse. In der Praxis lernst du die Bereiche Vertrieb/Marketing, Einkauf, Finance/Controlling und weitere Funktionen im kaufmännischen Bereich durch Projektaufgaben und die Mitarbeit im Tagesgeschäft kennen. Darüber hinaus wird das Studium durch fach- und persönlichkeitsorientierte Seminare im Unternehmen ergänzt. <ul> <li>Allgemeine, fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit guten bis sehr guten Leistungen, insbesondere im Fach Mathematik</li> <li>Großes Interesse an betriebswirtschaftlichen Themen sowie Begeisterungsfähigkeit für neue IT-Technologien</li> <li>Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Ausgeprägte selbstständige Arbeitsweise und logisch-analytisches Denkvermögen</li> <li>Engagement und Kreativität</li> <li>Du bist mobil</li> </ul> Zusätzliche Informationen <ul> <li>Beginn: 01. Oktober 2025. Dein Vorpraktikum startet am 15.09.2025</li> <li>Dauer: 3 Jahre</li> <li>Theorie: DHBW Heidenheim. Du hast die Möglichkeit ein Semester an einer Partneruniversität im Ausland zu absolvieren.</li> <li>Praxis: Werk Neu-Ulm. Ein Einsatz kann weltweit an einem Daimler Truck oder Bus Standort stattfinden.</li> <li>Ansprechpartnerin für das Duale Studium: Tamara Ambrosius</li> </ul> Hinweis zur Bewerbung: <ul> <li>Bitte bewirb dich ausschließlich online über unser Bewerbungsportal (Button „Jetzt bewerben“). Aufgrund einer Systemumstellung ist es nicht möglich, der Online-Bewerbung Bewerbungsunterlagen beizufügen. Wir fordern deine Bewerbungsunterlagen zu einem späteren Zeitpunkt per Mail an. </li> </ul> Viel Erfolg! FOR ALL WHO KEEP THE WORLD MOVING: Bei Daimler Buses wollen wir rund um den Globus die Bus-Mobilität gestalten und weiterentwickeln. Als weltweit führender Bushersteller entwickeln und bauen wir nicht nur die besten Busse. Mit intelligenten, ganzheitlichen und innovativen Services und Mobilitätslösungen bringen wir den öffentlichen Personennahverkehr insgesamt weiter voran. Damit übernehmen wir gleichzeitig Verantwortung für lebenswerte Städte und eine nachhaltige Ausgestaltung der Mobilität von morgen – denn unsere Produkte und Services sind umweltfreundlich, sicher und ermöglichen Mobilität für Alle. Die Daimler Buses GmbH als Tochterunternehmen der Daimler Truck AG ist für das europäische Busgeschäft zuständig – und maßgeblicher Bestandteil unseres internationalen Produktionsnetzwerks. Unsere Stärken: Hochmotivierte und begeisterte Mitarbeiter*innen mit großem Zusammengehörigkeitsgefühl und dem Willen, etwas zu bewegen. Möchtest Du die Mobilität der Zukunft mitgestalten und so Verantwortung übernehmen? Dann steig mit ein – join (b)us! Bei Daimler Truck fördern wir Vielfalt und stehen für eine inklusive Unternehmenskultur. Wir schätzen die individuellen Stärken unserer Mitarbeiter:innen, denn diese führen zur besten Teamleistung und somit zum Erfolg unseres Unternehmens. Inklusion und Chancengleichheit sind uns wichtig – ganz gleich woher Du kommst und wer Du bist. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen aller Kulturen und Geschlechter, Eltern, Menschen mit Behinderungen und Menschen aus der LGBTIQ+ Community.

Duales Studium BWL/Digital Business Management B.A. (m/w/d), Daimler Buses GmbH, Werk Neu-Ulm, Studienbeginn 2025

Bei Daimler Truck wollen wir das heutige Transportwesen verändern, um gemeinsam etwas zu bewirken. Darum übernehmen wir weltweit Verantwortung und arbeiten als ein globales Team gemeinsam an unserer Vision: Leading Sustainable Transportation. Es sind die Menschen, die bei uns den Unterschied machen und den Erfolg vorantreiben. Gemeinsam wollen wir einen nachhaltigeren Transport erreichen, unseren CO₂-Fußabdruck verringern, die Sicherheit auf und neben den Straßen erhöhen und intelligentere Technologien sowie Finanzierungslösungen entwickeln. Wir arbeiten für alle, die die Welt bewegen – das ist unser gemeinsamer Antrieb bei Daimler Truck. YOU MAKE US – DU MACHST DEN UNTERSCHIED Ingenieur*innen der Elektrotechnik befassen sich mit sämtlichen Zukunftsthemen unserer Branche, z.B. der Elektrifizierung der Fahrzeuge sowie intelligenten Produktionslösungen (Industrie 4.0). Vermittelt werden Grundlagenfächer, z.B. Mathematik, Physik, Digitaltechnik, Elektronik und Messtechnik, Informatik, Elektrotechnik, Regelungstechnik und Mikrocomputertechnik vermittelt. In der Studienrichtung Fahrzeugelektronik werden im besonderen Maße Fahrerassistenzsysteme und alternative Antriebskonzepte behandelt. In den Praxisphasen sammelst du Erfahrungen z.B. in der Produkt- und Verfahrensentwicklung, Mess- und Prüftechnik, Planung, Produktion und Qualitätssicherung oder im Projektmanagement. <ul> <li>Allgemeine, fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit guten bis sehr guten Leistungen, insbesondere in den Fächern Mathematik und Physik </li> <li>Großes Interesse an technischen Themen</li> <li>Ausgeprägtes logisch-analytisches Denkvermögen</li> <li>Begeisterung für unsere Produkte</li> <li>Eigeninitiative, Engagement und Flexibilität</li> <li>Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Gute Englischkenntnisse</li> <li>Du bist mobil</li> </ul> Zusätzliche Informationen <ul> <li>Beginn: 01. Oktober 2025. Dein Vorpraktikum startet am 15.09.2025</li> <li>Dauer: 3 Jahre</li> <li>Theorie: DHBW Ravensburg, Campus Friedrichshafen. Du hast die Möglichkeit ein Semester an einer Partneruniversität im Ausland zu absolvieren.</li> <li>Praxis: Werk Neu-Ulm. Ein Einsatz kann weltweit an einem Daimler Truck oder Bus Standort stattfinden.</li> <li>Ansprechpartnerin für das Duale Studium: Tamara Ambrosius</li> </ul> Hinweis zur Bewerbung: <ul> <li>Bitte bewirb dich ausschließlich online über unser Bewerbungsportal (Button „Jetzt bewerben“). Aufgrund einer Systemumstellung ist es nicht möglich, der Online-Bewerbung Bewerbungsunterlagen beizufügen. Wir fordern deine Bewerbungsunterlagen zu einem späteren Zeitpunkt per Mail an.</li> </ul> Viel Erfolg! FOR ALL WHO KEEP THE WORLD MOVING: Bei Daimler Buses wollen wir rund um den Globus die Bus-Mobilität gestalten und weiterentwickeln. Als weltweit führender Bushersteller entwickeln und bauen wir nicht nur die besten Busse. Mit intelligenten, ganzheitlichen und innovativen Services und Mobilitätslösungen bringen wir den öffentlichen Personennahverkehr insgesamt weiter voran. Damit übernehmen wir gleichzeitig Verantwortung für lebenswerte Städte und eine nachhaltige Ausgestaltung der Mobilität von morgen – denn unsere Produkte und Services sind umweltfreundlich, sicher und ermöglichen Mobilität für Alle. Die Daimler Buses GmbH als Tochterunternehmen der Daimler Truck AG ist für das europäische Busgeschäft zuständig – und maßgeblicher Bestandteil unseres internationalen Produktionsnetzwerks. Unsere Stärken: Hochmotivierte und begeisterte Mitarbeiter*innen mit großem Zusammengehörigkeitsgefühl und dem Willen, etwas zu bewegen. Möchtest Du die Mobilität der Zukunft mitgestalten und so Verantwortung übernehmen? Dann steig mit ein – join (b)us! Bei Daimler Truck fördern wir Vielfalt und stehen für eine inklusive Unternehmenskultur. Wir schätzen die individuellen Stärken unserer Mitarbeiter:innen, denn diese führen zur besten Teamleistung und somit zum Erfolg unseres Unternehmens. Inklusion und Chancengleichheit sind uns wichtig – ganz gleich woher Du kommst und wer Du bist. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen aller Kulturen und Geschlechter, Eltern, Menschen mit Behinderungen und Menschen aus der LGBTIQ+ Community.

Duales Studium Elektro- und Informationstechnik/Fahrzeugelektronik, B.Eng. (m/w/d), Daimler Buses GmbH, Werk Neu-Ulm, Studienbeginn 2025

Entwickeln Sie mit uns gemeinsam Strategien, um das Marketing neu aufzustellen und auszurichten. In Deutschlands einzigem Zoologisch-Botanischen Garten, der mit mehr als 1,8 Millionen Gästen pro Jahr zu den beliebtesten Freizeiteinrichtungen Baden-Württembergs gehört, gilt es, insbesondere dem Marketing neuen Schwung zu verleihen. Für diese vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe in einem außergewöhnlichen Umfeld sucht der Landesbetrieb zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Marketing Manager (w/m/d). Die Wilhelma möchte das Marketing neu ausrichten, um den Anforderungen der heutigen Zeit noch mehr gerecht zu werden und die Angebotsvielfalt weiter auszubauen. Sie haben die Gelegenheit, aktiv mitzuwirken und in der unmittelbar dem Direktor zugeordneten Zentralstelle gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen der Kommunikation Prozesse neu aufzusetzen und mitzugestalten. Ziel ist es, mit entsprechenden Kampagnen und Werbemaßnahmen die unterschiedlichen Zielgruppen optimal zu bewerben und zu erreichen und die Sichtbarkeit der Marke Wilhelma weiter zu erhöhen. Auf Sie wartet ein vielfältiges und spannendes Aufgabengebiet. In enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung entwickeln Sie Konzepte, die über die heutigen Aktivitäten hinausgehen. Natürlich führen Sie aber auch Bewährtes weiter. Die Erstellung des jährlichen Marketing-Plans wird ebenfalls zu Ihren Aufgaben gehören. Sie arbeiten eng mit allen anderen Fachbereichen und Stabsstellen zusammen und binden Sie in die unterschiedlichen Prozesse mit ein, so dass eine hohe Identifikation mit umzusetzenden Maßnahmen entsteht. Auch mit externen Partnern arbeiten Sie eng und vertrauensvoll zusammen. Sie sind Ansprechpartner für die Geschäftsleitung für alle Fragestellungen rund um das Thema Marketing. Sie achten jederzeit auf ein einheitliches Auftreten der Wilhelma in der Öffentlichkeit. In den nächsten Jahren warten viele spannende Projekte und Neueröffnungen auf Sie. Dafür übernehmen Sie das Projektmanagement von der Planung, Konzeption bis hin zur Umsetzung und tragen dabei auch die Budgetverantwortung. Sie sind eine ideenreiche und gut strukturierte Persönlichkeit mit abgeschlossenem Studium mit dem Schwerpunkt Marketing oder Kommunikation oder einer damit vergleichbaren Ausrichtung. Mit Freude und Überzeugung vertreten Sie die Werte und Ziele der Wilhelma. Bei Ihren bisherigen beruflichen Stationen konnten Sie bereits Erfahrung im Marketing sammeln. Mit einem guten Sprachgefühl kommunizieren Sie sicher und souverän auf Deutsch und Englisch. Sie arbeiten gerne mit Menschen zusammen, die Ihre Tätigkeit mit großer Leidenschaft ausüben. Sie sind bereit, ganz überwiegend in Präsenz mit den Kolleginnen und Kollegen gemeinsam am Erfolg der Wilhelma mitzuarbeiten. Gerne lassen Sie sich mit Neugier und einem tiefergehenden Interesse auf die Themen eines modernen Artenschutzzentrums ein und haben dafür eine hohe Affinität. In der Wilhelma erhalten Sie einen außergewöhnlichen Arbeitsplatz in einer international renommierten Institution. In einem offenen Betriebsklima mit sehr engagierter Belegschaft können Sie gestalten und flexibel arbeiten. Angestellt beim Land Baden-Württemberg erfolgt die Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L mit zusätzlicher Altersversorgung. Darüber hinaus gibt es attraktive Angebote wie das JobTicket BW oder das Job-Rad. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.

Marketing Manager (w/m/d)

DATEV ist mehr als ein grünes Rechteck. Wir sind einer der größten Software- und IT-Dienstleister Europas mit Hauptsitz in Nürnberg. Mehr als 8.800 Mitarbeitende geben alles, um die Digitalisierung der Geschäftsprozesse unserer über 600.000 Kund:innen voranzutreiben. Diese vertrauen auf unsere PC- und Cloud-Lösungen sowie mobilen Apps und rechnen damit beispielsweise monatlich rund 14 Millionen Lohnabrechnungen ab. Als Genossenschaft fördern wir das Miteinander. „Fortschritt treiben. Zukunft gestalten. Gemeinsam Erfolg haben“ steht in unserer Zusammenarbeit stets im Vordergrund. Wir vereinen Beständigkeit mit Innovationskraft. Diversity, Equity und Inclusion sind für uns die essenzielle Grundlage, damit alle gleichberechtigt am Arbeitsleben teilhaben können. Dafür steht DATEV jeden Tag ein. #WirsindDATEV! Gemeinsam mit rund 200 Auszubildenden und dual Studierenden meisterst du die abwechslungsreichen und anspruchsvollen Aufgaben und bist von Beginn an in ein Team eingebunden. Kompetente Ausbilderinnen und Ausbilder stehen dir mit Rat und Tat zur Seite und unterstützen dich bei deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung. Nach erfolgreichem Abschluss darfst du dich auf eine Übernahme von mind. einem Jahr freuen. Zum 01.09. starten wir in einen gemeinsamen Orientierungsmonat, der sich aus einer 2-wöchigen Praxisphase bei DATEV sowie einer 2-wöchigen Online-Theoriephase der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) zusammensetzt. Anschließend beginnt am 01.10. das reguläre Studium an der DHBW. <h2>Das sind die Aufgaben:</h2> <ul> <li>Telefonische und schriftliche Beratung unserer Kunden im digitalen Umfeld, z. B. im Bereich Rechnungswesen und Personalwirtschaft</li> <li>Planung, Steuerung und Überwachung der Dienstleistungsprozesse anhand verschiedener Kennzahlen</li> <li>Unterstützung bei der nachhaltigen Sicherstellung und Verbesserung der Kundenzufriedenheit</li> <li>Zielgruppengerechte Vermarktung von DATEV-Produkten</li> <li>Teilnahme an den Vorlesungen der Dualen Hochschule Baden-Württemberg am Campus Heilbronn</li> </ul> <ul> <li>Allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife mit guten Ergebnissen bzw. erfüllte Zugangsvoraussetzungen der DHBW</li> <li>Vorzugsweise erste praktische Erfahrungen im betriebswirtschaftlichen Bereich</li> <li>Vertriebs- und serviceorientiertes Denken und Handeln</li> <li>Begeisterung für betriebswirtschaftliche Themen wie Produktentwicklung oder Projektbetreuung</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Spaß an der Arbeit im Team</li> <li>Sicherer Umgang mit digitalen und sozialen Medien und Affinität zu IT-Themen</li> <li>Offenheit und Interesse gegenüber digitalen Trends</li> <li>Spaß an einer Außendiensttätigkeit mit Schwerpunkt im Südwesten Deutschlands</li> </ul> <ul> <li>Individuelle Ausbildungs- und Einsatzplanung für alle Auszubildenden und dual Studierenden, sowie persönliche und fachliche Betreuung durch kompetente Ansprechpartner: innen</li> <li>Flexible Arbeitszeit durch Homeoffice-Tage und mobile Arbeitsausstattung inkl. der Möglichkeit zum Freizeitausgleich für eine gute Work-Life-Balance</li> <li>Großes Angebot an fachlichen und persönlichen Weiterbildungen innerhalb und außerhalb der Arbeitszeit, sowie zahlreiche interne Communities und Projektteams zum Vernetzen und gemeinsamen Lernen</li> <li>Und vieles mehr… </li> </ul>

229 Vollzeit Jobs in 73312 Geislingen an der Steige, Deutschland