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Starten Sie mit uns direkt beim Aufbau Sie sind auf der Suche nach einem Job, in dem Sie viel bewegen können? Dann sind Sie bei der Festung Familie GmbH genau richtig. Mit viel Engagement und Motivation unterstützen wir Familien, Kinder und Jugendliche. Mittlerweile sind wir an zwei Standorten vertreten: in Offenbach und im Landkreis Groß-Gerau. Dadurch, dass wir noch ein relativ neuer Träger sind (3,5 Jahre) befinden wir uns gerade sehr im Wachstum. Die Weiterentwicklungsmöglichkeiten sind bei uns sehr gut und man kann bei der Entstehung von neuen Angeboten von Anfang an dabei sein! Ab Oktober bieten wir im Landkreis Groß-Gerau eine stationäre Inobhutnahme für Kinder von 5-12 Jahren an für die wir Mitarbeiter/innen suchen. Schaut auch gerne auf unserer Homepage oder unseren Social Media Auftritten nach, um einen Eindruck von uns und unserer Arbeit zu erhalten. Wir freuen uns, wenn ihr uns als Arbeitgeber kennenlernen wollt, da uns das Wohlergehen und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter/innen besonders wichtig sind. Sowohl Teil- als auch Vollzeit ist möglich und auch als Honorarkraft kann man bei uns tätig werden. Für ein Anerkennungspraktikum stehen wir ebenfalls zur Verfügung und freuen uns hier auch auf die Nachfrage. Wir suchen auch Werkstudenten und Mitarbeiterinnen für die Nachtarbeit. Besucht uns auch gerne auf Instagram: Festung Familie GmbH Wir suchen Mitarbeiter/innen zu verschiedenen Zeitpunkten Die Hauptaufgabe besteht darin Kinder in der Kriseninterventionszeit in der Inobhutnahme rund um die Uhr zu betreuen und zu unterstützen. Dies beinhaltet: <ul> <li>die Versorgung der Kinder im Alltag</li> <li>enge Kooperationen mit den Beratungszentren / Sozialen Diensten des Jugendamtes, Vormündern, Polizei, Kitas, Schulen, Kliniken, Behörden und anderen Einrichtungen der Jugendhilfe</li> <li>Einbeziehung und Zusammenarbeit mit den Herkunftssystemen besonders im Hinblick auf eine Rückführung (Eltern und andere wichtige Bezugspersonen)</li> <li>Alltags- und Freizeitgestaltung mit Kindern</li> <li> Aufarbeitung und Unterstützung mit der belastenden Ausnahmesituation</li> <li>Förderung von Ressourcen</li> <li>Konfliktregulierung</li> <li>Teambesprechungen und Supervision</li> <li>Berichte für das Jugendamt schreiben </li> <li>den Kindern Halt und Sicherheit geben</li> <li>Beschäftigung der Kinder</li> </ul> <ul> <li>Wertschätzung und Empathie</li> <li>Flexibilität</li> <li>Bereitschaft zum Schichtdienst</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Durchsetzungsfähigkeit</li> <li>Selbstreflektion</li> <li>Stressresistenz und Belastbarkeit </li> <li>Interesse am Mitaufbau der Inobhutnahme</li> <li>Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Freude an der Arbeit mit Kindern</li> <li> abgeschlossenes Studium der Erziehungswissenschaften, der Psychologie oder der Sozialpädagogik/ Sozialen Arbeit</li> <li>Anerkennungsjahr in den oben genannten Bereichen</li> <li>abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin oder Heilerziehungspfleger/in</li> <li>Vorerfahrungen im stationären Bereich sind wünschenswert</li> <li>Teilnahme am Bereitschaftsdienst</li> <li>Führerschein </li> </ul> <ul> <li>angemessene Vergütung angelehnt an den TVöD SuE S12/ S8b</li> <li>Wertschätzendes und motiviertes Arbeitsklima</li> <li>Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Förderung interner und externer Fort- und Weiterbildungsfähigkeiten </li> <li>betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Zusatzkrankenversicherung und ein Gesundheitsbudget</li> <li>Möglichkeit an verschiedenen Projekten teilzunehmen </li> <li>regelmäßige Reflektionsgespräche zur Weiterentwicklung der Mitarbeiter/innen</li> </ul>

Pädagogen/innen, Psychologen/innen,Erzieher/innenden für eine Inobhutnahmeeinrichtung für Kinder gesucht

Arbeitgeber: Gemeinde Roßdorf Einsatzort: 64380 Roßdorf b. Darmstadt Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Kommune im Landkreis Darmstadt-Dieburg mit ca. 160 Beschäftigten. Als Ansprechpartner für Bürgerinnen und Bürger, Behörden und Verbände tragen wir in einem vielfältigen Aufgabenspektrum zum Wohl der Gemeinde Roßdorf bei. Verantwortungsbewusst sorgen wir für einen gerechten Ausgleich zwischen den unterschiedlichen öffentlichen und privaten Interessen. Wir suchen für unseren Regiebetrieb einen Gas- Wasserinstallateur (m/w/d) Umfang Vollzeit Befristung Nein Vergütung TVöD Beginn sofort Bewerbungsfrist 08.11.2024 <ul> <li>Selbstständige, eigenverantwortliche Betreuung und Überwachung der Wasserversorgungs­anlagen (Gewinnung, Speicherung und Verteilung)</li> <li>Planung und Durch­führung aller nach technischen Vor­gaben notwendigen Inspektions-, Wartungs- und Instandhaltungs­tätigkeiten</li> <li>Durchführung von Wasser­zähler­wechseln und Hausanschluss­kontrollen</li> <li>Einhaltung der rechtlichen Vorgaben und Pflichten</li> <li>Teilnahme am 24 Stunden Rufbereitschaft/Notfalldienst, nach Einarbeitungszeit</li> <li>Zusammenarbeit mit Gemeinden und Behörden</li> <li>Koordination und Überwachung von Dienst­leistern</li> <li>Neuverlegung von Hauptleitungen und Hausanschlüssen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft (w/m/d) für Wasser­versorgungs­technik oder Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker (w/m/d) mit Erfahrung im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik und der Bereitschaft zur Weiter­bildung</li> <li>Idealerweise erste Berufserfahrung in der Wasser­versorgung</li> <li>Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Selbst­ständige und sorgfältige Arbeits­weise</li> <li>Gültige Fahrerlaubnis (Klasse B)</li> <li>flexible Einsatzbereitschaft, auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten an Sonn- und Feiertagen sowie nachts</li> <li>bürgerorientiertes, freundliches und sicheres Auftreten</li> <li>Bereitschaft zur Fortbildung</li> </ul>

Gas- Wasserinstallateur (m/w/d)

Ob Kindertagesstätten und Ganztag an Schulen, Erziehungshilfen und Lernförderung, Schule und Lehr­gänge, Berufsvorbereitung oder Integrationsangebote und Sprachkurse: Unsere Leistungen für Menschen jeden Alters und jeder Kultur sind vielfältig. Genauso vielfältig wie deine beruflichen Möglichkeiten! Denn bei uns kannst du dich mit deinem Können und deinen Ideen voll und ganz einbringen. Wer die ASB Lehrer­kooperative ist? Zum einen ein gemeinnütziges Unternehmen mit Bildungs-, Erziehungs- und Be­ratungs­angeboten. Zum anderen ein sympathischer und weltoffener Arbeitgeber. Lerne uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt kennen als Leitung (m/w/d) für unsere ESB an der Minna-Specht-Schule – in Vollzeit (38,5 Wochenstunden) – Für unsere Großen wirst du schon bald die oder der Größte sein! Denn in unserer erweiterten schulischen Betreuung (ESB) übernimmst du folgende Leitungsaufgaben: <ul> <li>Leitung der ESB in Zusammenarbeit mit der Schule und dem Träger</li> <li>Personalführung und Personalverantwortung, Fach- und Dienstaufsicht in der ESB</li> <li>Fachliche Steuerung und Unterstützung bei der Umsetzung von Arbeitsprozessen</li> <li>Sicherstellung der Umsetzung und Steuerung der Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte auf Grundlage der Rahmenkonzeption erweiterte schulische Betreuung der Stadt Frankfurt</li> <li>Konzeptionelle Weiterentwicklung der Ganztagsschulentwicklung, der Pädagogischen Mittagsbetreuung und der Frühbetreuung</li> <li>Steuerung und Überwachung der Erziehungs- und Bildungspartnerschaft</li> <li>Koordination der gemeinsamen konzeptionelle Arbeit mit der Ludwig-Weber-Schule</li> <li>Umsetzung und Implementierung des QM Handbuches des ASB Lehrerkooperative in der Einrichtung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, Dipl. Sozialpädagoge/in oder ein vergleichbares Studium</li> <li>Mind. 5-jährige Praxiserfahrung</li> <li>mehrjährige Leitungserfahrung</li> <li>Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Führungskompetenzen</li> <li>Konfliktfähigkeit</li> <li>Zuverlässigkeit</li> <li>Belastbarkeit und Stabilität</li> <li>Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeit</li> <li>Deutsch in Wort und Schrift</li> </ul> Wichtig: Im Falle einer Einstellung muss gemäß Infektionsschutzgesetz eine Impfung gegen Masern vorliegen. <ul> <li>Tarifvertrag angelehnt an TVöD</li> <li>Urlaubsgeld</li> <li>Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt)</li> <li>30 Tage Urlaub plus Regenerationstage und bezahlte Freistellung am 24. und 31. Dezember</li> <li>Jobticket (Deutschlandticket mit geringem Eigenanteil)</li> <li>AG-Zuschuss von 40 € für vermögenswirksame Leistungen (bei Vollzeit)</li> <li>Sonderkonditionen bei „Corporate Benefits“ und „Ticketsprinter“</li> <li>Kooperation mit FitSevenEleven</li> <li>Krankenzusatz-/ Berufsunfähigkeitsversicherungen zu günstigen Konditionen</li> <li>Fortbildung, Supervision sowie partizipatives Qualitätsmanagement</li> <li>Events für Mitarbeitende</li> </ul>

Erzieher / Dipl. Sozialpädagoge als Leitung (m/w/d) für unsere ESB an der Minna-Specht-Schule – in Vollzeit (38,5 Wochenstunden)

Ob Kindertagesstätten und Ganztag an Schulen, Erziehungshilfen und Lernförderung, Schule und Lehr­gänge, Berufsvorbereitung oder Integrationsangebote und Sprachkurse: Unsere Leistungen für Menschen jeden Alters und jeder Kultur sind vielfältig. Genauso vielfältig wie deine beruflichen Möglichkeiten! Denn bei uns kannst du dich mit deinem Können und deinen Ideen voll und ganz einbringen. Wer die ASB Lehrer­kooperative ist? Zum einen ein gemeinnütziges Unternehmen mit Bildungs-, Erziehungs- und Be­ratungs­angeboten. Zum anderen ein sympathischer und weltoffener Arbeitgeber. Lerne uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unseren Standorten ESB an der Linnéschule ESB an der Minna-Specht-Schule kennen als Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) für unsere Erweiterten Schulischen Betreuungen (ESB) – in Teil- und Vollzeit (30 - 38,5 Wochenstunden) – Für unsere Großen wirst du schon bald die oder der Größte sein! Denn in unserer ESB übernimmst du die Betreuung und Erziehung von Kindern im Alter von 6 bis 10 Jahren. <ul> <li>Ob während des Freispiels, in Ruhephasen oder bei den Hausaufgaben: Du begleitest unsere Kinder verantwortlich</li> <li>Du entwickelst altersgerechte Angebote der Freizeitpädagogik und bringst dich in der Konzeptgestaltung ein</li> <li>Du führst gemeinsam mit den Kindern von dir erarbeitete Projekte durch</li> <li>Nicht zuletzt bist du Erziehungspartner*in der Eltern und Lehrkräfte</li> </ul> Neben deiner Tätigkeit als pädagogische Fachkraft übernimmst du die Funktion der stellvertretenden Leitung und unterstützt in diesem Rahmen die Einrichtungsleitung in allen Aufgaben. <ul> <li>Ausbildung als Erzieher*in bzw. Abgeschlossenes pädagogisches oder vergleichbares Studium</li> <li>Einfühlungsvermögen, Teamplayerqualitäten und Kommunikationsstärke</li> <li>Offenheit für Neues und Interesse an der Ganztagsschulentwicklung</li> <li>Eine inklusive und partizipative Grundhaltung</li> <li>Deutsch in Wort und Schrift</li> </ul> Wichtig: Im Falle einer Einstellung muss gemäß Infektionsschutzgesetz eine Impfung gegen Masern vorliegen. <ul> <li>Tarifvertrag angelehnt an TVöD</li> <li>Urlaubsgeld</li> <li>Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt)</li> <li>30 Tage Urlaub plus Regenerationstage und bezahlte Freistellung am 24. und 31. Dezember</li> <li>Jobticket (Deutschlandticket mit geringem Eigenanteil)</li> <li>AG-Zuschuss von 40 € für vermögenswirksame Leistungen (bei Vollzeit)</li> <li>Sonderkonditionen bei „Corporate Benefits“ und „Ticketsprinter“</li> <li>Kooperation mit FitSevenEleven</li> <li>Krankenzusatz-/ Berufsunfähigkeitsversicherungen zu günstigen Konditionen</li> <li>Fortbildung, Supervision sowie partizipatives Qualitätsmanagement</li> <li>Events für Mitarbeitende</li> </ul>

Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) für unsere Erweiterten Schulischen Betreuungen (ESB)– in Teil- und Vollzeit (30 - 38,5 Wochenstunden) –

Tiefbau­techniker*in oder Straßenbauermeister*in (w/m/d) Bei der Stadt Speyer ist im Fach­bereich 5 „Bauwesen und Stadt­entwicklung“ in der Tief­bau­abteilung im Bereich der Straßen­erhaltung zum nächst­möglichen Zeit­punkt die Stelle eines*einer Tiefbautechniker*in (staatlich geprüfte*r Techniker*in der Fach­richtung Bautechnik) oder Straßen­bauermeister*in auf Dauer in Voll­zeit zu besetzen. Die Stelle ist grund­sätz­lich auch teilbar, wenn unter den Teil­zeit­kräften ein schlüssiges Arbeits­zeit­modell vereinbart werden kann. Die Tiefbau­abteilung betreut im Stadt­gebiet über 180 km Straßen einschließlich Geh- und Rad­wegen. Hinzu kommen Plätze, Wirt­schafts­wege und Brücken sowie die dazu­gehörigen verkehrs­technischen Einrichtungen. Das ausgeschriebene Aufgaben­gebiet umfasst die Erhaltung von Straßen. <ul> <li> Vorbereitung, Bauleitung und Bau­über­wachung; Koordination und Abrechnung von Bau­maßnahmen der Straßen­unter­haltung </li> <li>Kontrolle, Abnahme und Gewährleistungs­über­wachung von Auf­grabungen der Sparten­träger im Hinblick auf eine fachgerechte Wieder­herstellung öffent­licher Flächen </li> <li>Allgemeine Verwaltungs­angelegen­heiten im Tiefbau, Mitwirkung bei Baugesuchen </li> <li>Bau­technische Abwicklung von Sach‑ / Unfall­schäden und Schadenersatz­ansprüchen </li> <li>Mitwirkung bei der Ausschreibung und Durch­führung von Baumaß­nahmen </li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte*r Techniker*in, Fach­richtung Bau­technik, oder Aus­bildung als Straßen­bauer­meister*in bzw. vergleich­baren Abschluss </li> <li>Kenntnisse in den einschlägigen bau­technischen Richtlinien und Normen</li> <li> Verantwortungs­bereitschaft, Durchsetzungs­vermögen und Teamfähig­keit </li> <li>Engagierte, selbst­ständige Arbeits­weise und organisatorisches Talent </li> <li>Erfahrungen im Bereich der Baudurch­führung und/oder Erhaltung von Straßen</li> <li> Erfahrungen im Straßenbau oder als Angehörige*r einer Straßenbau­verwaltung in der Straßenerhaltung oder der Straßenbau­durchführung </li> <li>Anwender­kenntnisse in der MS‑Office-Standard­software </li> <li>Fahr­erlaubnis für Pkw </li> <li>Bereitschaft zu Außen­dienst­tätig­keiten </li> </ul> <ul> <li>Eine Bezahlung nach Entgelt­gruppe 9a mit Perspektive auf 9b des Tarif­vertrags für den öffent­lichen Dienst (TVöD) </li> <li>Eine abwechslungs­reiche und verantwortungs­volle Tätig­keit sowie eine gute Arbeits­atmosphäre in einem sympathischen Team </li> <li>Alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozial­leistungen (wie z. B. für Tarif­beschäftigte eine arbeitgeber­finanzierte Alters­vorsorge, eine Jahres­sonder­zahlung, ein Leistungs­entgelt, vermögens­wirksame Leistungen, Urlaubs­anspruch von 30 Tagen bei einer Fünftage­woche)</li> <li> Individuelle Fortbildungs­möglichkeiten zur fach­lichen und persön­lichen Entwicklung </li> <li>Ein modernes, gut ausgestattetes Arbeits­umfeld </li> <li>Auf Wunsch ein Jobticket für den VRN-Bereich </li> <li>Möglichkeit des Erwerbs eines JobRads </li> </ul>

Tiefbautechniker*in oder Straßenbauermeister*in (w/m/d)

Aschaffenburg, Frankfurt am Main, HanauRef-Nr: 14184324-SDERef-Nr: REG-10719Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Techniker im Bereich Hochbau oder GebäudeMehrjährige Berufserfahrung (bevorzugt mit dem Schwerpunkt Hochbau) ist wünschenswertUmfassende Kenntnisse in der Anwendung des öffentlichen VergaberechtsFührerschein...<h2>Suche speichern und kostenlos Jobs per Mail erhalten.</h2>Frankfurt am Main, Koblenz, Limburg, TrierRef-Nr: 13451875-SDEFrankfurt am Main, SaarbrückenRef-Nr: 13921963-SDERef-Nr: 13551847-SDEFulda, Kassel (Biebergemünd)Ref-Nr: 11957014-SDERef-Nr: 11874303-SDERef-Nr: 14087629-SDERef-Nr: 14086987-SDERef-Nr: 14086885-SDEKoblenz, Frankfurt am Main, Aschaffenburg, ErfurtRef-Nr: 13999650-SDEFrankfurt am Main, Hanau, Kassel (Biebergemünd), Koblenz, MainzRef-Nr: 11128098-SDEFrankfurt am Main, Hanau, Kassel (Biebergemünd)Ref-Nr: 13999675-SDEAschaffenburg, Frankfurt am MainRef-Nr: 13991468-SDEFrankfurt am Main, SaarbrückenRef-Nr: 11436346-SDERef-Nr: 13241999-SDEFrankfurt am Main, KoblenzRef-Nr: 11980986-SDERef-Nr: YF-1297324.10.2024Du übernimmst die bautechnische Planung und Auslegung von Photovoltaik- &amp;amp; Batterie Großspeicher-AnlagenDu erbringst Planungs- oder Teilplanungsleistungen nach HOAI inkl. Bedarfsplanung als auch potenziellen Machbarkeitsstudien und übernimmst die K...Ref-Nr: 22400006143228.10.2024Technische Betreuung der Immobilien Vergabe und Überwachung von Bau-, Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten; Übernahme des Gewährleistungsmanagements; Abnahme und Übergabe von Mietflächen;...Borken (Hessen), EschbornRef-Nr: 13573616-SDERef-Nr: 14119760-SDERef-Nr: 13755898-SDEFrankfurt am Main, KoblenzRef-Nr: 13902460-SDERef-Nr: 14103365-SDERef-Nr: 14099136-SDE

Bautechniker:in (w/m/d)

Ref-Nr: 22400005897330.10.2024Die Mitarbeit in der Kita am Miag-Park im U3-Bereich mit 24 Kindern, Montag bis Freitag von 07:30 bis 15:30 Uhr; aktive Gestaltung und Reflexion von Bildungs- und Lernprozessen innerhalb unseres teiloffenen Konzepts;...Ref-Nr: 100323.10.2024Kooperative Zusammenarbeit mit Eltern und Familien, die durch eine offene Gesprächskultur, gegenseitige Akzeptanz und gemeinsame Absprachen geprägt ist; Stärkung des Gemeinschaftsgefühls sowie die konzeptionelle Weiterentwicklung;...<h2>Suche speichern und kostenlos Jobs per Mail erhalten.</h2>Ref-Nr: 14216395-SDERef-Nr: 22400005295827.10.2024Bereits vor der Eröffnung unseres neuen Standorts haben Sie die Möglichkeit Klient*innen mit Empathie und Geduld auf Ihren Weg in ihr neues Zuhause vorzubereiten und dieses nach deren Vorstellungen und Wünschen zu gestalten;...Ref-Nr: 223000081312Sie sind WegbegleiterIn für Kinder in ihrer Entwicklung; Sie machen christliche, soziale und kulturelle Werte für Kinder erfahrbar; familienorientiertes Arbeiten;...Ref-Nr: 22400000964912.10.2024Motivierte und aufgeschlossene Kolleg*innen für unsere kompetenten Teams sowie tollen Kinder und Familien in den Kindertagesstätten ; erzieherisches Feingefühl und einen empathischen Umgang mit kleinen und großen Menschen;...Kelsterbach, Offenbach am MainRef-Nr: 22300007546229.10.2024Die Betreuung von Kindern in einem teiloffenen Konzept; Förderung und Unterstützung der Kinder in ihrer persönlichen, sozialen und schulischen Entwicklung; Analyse, Planung, Durchführung und Reflexion von gezielten Angeboten;...Frankfurt am Main, Offenbach am MainRef-Nr: 224000059709Für unsere Kleinsten wirst du schon bald die oder der Größte sein! Denn in einer unserer Krippen übernimmst du die Betreuung und Erziehung von Kindern im Alter von 0,6 bis 3 Jahren;...Ref-Nr: 14234425-SDEDu beobachtest jedes Kind individuell, unterstützt seine Entwicklung und förderst seine Stärken; Du planst und gestaltest abwechslungsreiche Aktivitäten, die den Kindern Freude bereiten und sie spielerisch lernen lassen;...Ref-Nr: 224000053576Leitung der familiären Kita mit großzügigem Außengelände und Platzangebot für 55 Kindern von 2-6 Jahren im teiloffenen Konzept, davon 10 Plätze für Kinder mit diagnostizierten Beeinträchtigungen;...Ref-Nr: 224000056307Sie übernehmen die Grundversorgung unserer Klient*innen und die Fallverantwortung für spezifische Klient*innen zur Sicherstellung des selbstbestimmten Lebens, zur Alltagsbewältigung und Teilhabe am Leben;...Ref-Nr: 224000056487Mit vielfältigen Projekten unterstützt du die Entwicklung der Kinder; als Impulsgeber*in lädst du die Kinder zur Mitgestaltung ein; in allen Phasen des Tagesablaufs bietest du dich als verlässliche*r Beziehungspartner*in an;...Ref-Nr: 224000056486Du begleitest die Kinder im jeweiligen Entwicklungs- und Lerntempo; du bist Gestalter*in für ein wertschätzendes, liebevolles Umfeld, und bietest dich in Spiel- und Pflegesituationen als verlässliche*r Erziehungspartner*in an;...Ref-Nr: 224000053247Sie sind Entwicklungsbegleiter:In für die Kinder im Alter von 6-10 Jahren und gestalten den pädagogischen Alltag situativ und an den Bedarfen und Interessen der Kinder orientiert; Angebote und Projekte planen Sie gezielt;...Ref-Nr: 22400005956724.10.2024Es entspricht Ihrem pädagogischen Profil, Kinder zu beobachten, sich in sie einzufühlen, ihre Entwicklung einzuschätzen und auf Ihre Einschätzung aufbauend Entwicklungsangebote zu machen?;...Ref-Nr: 224000059739Leitung der ESB in Zusammenarbeit mit der Schule und dem Träger; Personalführung und Personalverantwortung, Fach- und Dienstaufsicht in der ESB; fachliche Steuerung und Unterstützung bei der Umsetzung von Arbeitsprozessen;...München, Aschaffenburg, Esslingen, Kuppenheim, TrossingenRef-Nr: 13999019-SDE15.10.2024Nach einer individuellen Einarbeitung bist Du eine wichtige Säule unseres Teams und nimmst unsere Kinder mit auf eine Reise durch die Welt der zeitgemäßen Bildung, angelehnt an unsere Konzeption;...Ref-Nr: 22400005854029.10.2024Du betreust nicht nur die Kinder, sondern bist ein wichtiger Teil in deren Erziehung und Entwicklung; Du gibst auch den Eltern Halt und baust eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft auf; Du organisierst projektbezogene Ausflüge;...Ref-Nr: 22400005853729.10.2024Du betreust nicht nur die Kinder, sondern bist ein wichtiger Teil in deren Erziehung und Entwicklung; Du gibst auch den Eltern Halt und baust eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft auf; Du organisierst projektbezogene Ausflüge;...Ref-Nr: 22400005855026.10.2024Du betreust nicht nur die Kinder, sondern bist ein wichtiger Teil in deren Erziehung und Entwicklung; Du gibst auch den Eltern Halt und baust eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft auf; Du organisierst projektbezogene Ausflüge;...Ref-Nr: 22400005855526.10.2024Du betreust nicht nur die Kinder, sondern bist ein wichtiger Teil in deren Erziehung und Entwicklung; Du gibst auch den Eltern Halt und baust eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft auf; Du organisierst projektbezogene Ausflüge;...Ref-Nr: 22400005853926.10.2024Du betreust nicht nur die Kinder, sondern bist ein wichtiger Teil in deren Erziehung und Entwicklung; Du gibst auch den Eltern Halt und baust eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft auf; Du organisierst projektbezogene Ausflüge;...Ref-Nr: 22400005853626.10.2024Du betreust nicht nur die Kinder, sondern bist ein wichtiger Teil in deren Erziehung und Entwicklung; Du gibst auch den Eltern Halt und baust eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft auf; Du organisierst projektbezogene Ausflüge;...Ref-Nr: 22400005854926.10.2024Du betreust nicht nur die Kinder, sondern bist ein wichtiger Teil in deren Erziehung und Entwicklung; Du gibst auch den Eltern Halt und baust eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft auf; Du organisierst projektbezogene Ausflüge;...Ref-Nr: 22400003919214.10.2024Förderung der emotionalen, kognitiven und sozialen Kompetenz der Kinder; Bildung und Erziehung der Kinder in Sprache, Mathematik und Naturwissenschaft, Kunst und Kultur, Musik und Bewegung;...

Stellvertretende Kita Leitung (m/w/d) als Elternzeitvertretung

Amazon ist seit über 20 Jahren in Deutschland aktiv. In mehr als 20 Logistikzentren sowie kleineren Verteil- und Sortierzentren kümmern wir uns um alles: ab dem Zeitpunkt, in dem Kund:innen auf „Jetzt kaufen“ klicken, bis zum Moment der Lieferung an die Haustür. Es braucht engagierte Mitarbeiter:innen, viel Koordination und hochmoderne Technologien, um jederzeit schnell und zuverlässig liefern zu können. Rund 20.000 Mitarbeiter:innen sind daher in verschiedensten Bereichen der Logistik tätig: Arbeitssicherheit, Gesundheitsmanagement, IT, Personalwesen, Prozessoptimierung, Technik, Versand und vielen mehr. Mit der Einführung hochmoderner Transportroboter an vielen unserer Standorte entstehen neue Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten für all unsere Mitarbeiter:innen. Stellen-ID: 2749194 | Amazon Logistik Frankenthal GmbH Während dem 4-jährigen dualem Studium besuchst du die Hochschule in Düsseldorf, um einen Bachelor of Engineering (B.Eng.) mit Vertiefung Automatisierungstechnik zu erwerben. In dem Trainingszentrum von Siemens in Düsseldorf, erhältst du eine praktische Grundausbildung und bei Amazon in Frankenthal, wirst du an der Seite von erfahrenen Automation Engineers arbeiten, um deine neu erworbenen Kenntnisse anzuwenden und zu vertiefen. Als dualer Student erwirbst du Qualifikationen in den Bereichen Elektronik und Elektrotechnik, Informationstechnik, Programmierung, Automatisierungs- und Steuerungstechnik sowie in den Kompetenzfeldern der Zukunft wie Robotik, Smart Systems und IoT. Dieses duale Studium bereitet Dich auf eine interessante Tätigkeit als Automation Engineer in einem unserer Teams bei Amazon vor. Das bringst Du mit: <ul> <li>Allgemeine Hochschulreife (Abitur), Fachhochschulreife oder fachgebundene Hochschulreife</li> <li>Leidenschaft für Technik und Interesse an einer Karriere in diesem Bereich</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit (in Deutsch und Englisch)</li> <li>Spaß an der Arbeit im Team</li> <li>Erste praktische Erfahrung gerne im Bereich Elektro-/Automatisierungs-/Steuerungstechnik oder verwandten Bereichen, z.B. durch ein Praktikum</li> </ul> Persönliche Ansprechpartner während deiner Ausbildung Gute Berufsperspektiven und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten Du erfährst bei uns ein gutes Betriebsklima und flache Hierachien Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern Modernes Arbeitsequipment Flexible Arbeitszeiten

2025 Duale Student:innen zum Automation Engineer (m/w/d)

Nichts zählt mehr als Gesundheit – und Gesundheit ist unser Job. Es gibt keine bessere Aufgabe, als zusammen mit über 700 Mitarbeitenden am Hauptstandort Frankfurt und über 1.000 Mitarbeitenden im Ärztlichen Bereitschaftsdienst die medizinische Versorgung der Menschen in ganz Hessen zu organisieren und mit Leben zu füllen. Wir kümmern uns u.a. um die gleichmäßige Praxen-Verteilung von rund 13.000 Ärzt/innen und Psychotherapeut/innen in der Region oder auch die Koordination des Ärztlichen Bereitschaftsdienstes mit seinen vielen Standorten, verteilt in ganz Hessen. In der Kassenärztlichen Vereinigung Hessen gibt es eine große Vielfalt an Aufgaben und Jobs, Menschen und Möglichkeiten, Freiräumen und Verantwortung, Benefits und Leistungen, Karriere und Entwicklung, Gegenwart und Zukunft. Da steckt viel drin für alle, die eine sinnstiftende Aufgabe im Bereich Gesundheit suchen. Weil die Mitarbeitenden hier wirklich zählen - es gibt für mich tolle Benefits und Entwicklungsmöglichkeiten. Das und viel mehr ist drin bei der Kassenärztlichen Vereinigung Hessen. Sachbearbeiter (m/w/d) ärztliche Aus- und Weiterbildung Befristet, Vollzeit/ Teilzeit, Frankfurt am Main <ul> <li>Sie bearbeiten Anträge zur Anstellungsgenehmigung und finanziellen Förderung von ärztlichen und psychotherapeutischen Assistenten sowie von verschiedenen Förderungen der Sicherstellungsrichtlinie und der Famulatur</li> <li>Sie stellen Bescheide auf Basis rechtlicher Rahmenbedingungen aus</li> <li>Sie sind zuständig für die telefonische und schriftliche Beratung der antragstellenden Praxen sowie der ärztlichen und psychotherapeutischen Assistenzen und Studierenden</li> <li>Sie sorgen für die einmalige und laufende Auszahlung der Fördergelder</li> <li>Sie rechnen Fördermittel mit der Kassenärztlichen Bundesvereinigung ab</li> <li>Sie prüfen Nachweise laufender Förderungen</li> <li>Sie bearbeiten Unstimmigkeiten, Krankheitszeiten, Unterbrechungen und sonstigen Änderungen in Zusammenhang mit der Förderung</li> <li>Sie pflegen elektronische Akten</li> <li>Sie übernehmen den Kontakt und Abstimmungen bezüglich der Fragen zur Weiterbildung mit der Landesärztekammer Hessen und der Psychotherapeutenkammer Hessen</li> <li>Sie übernehmen die Vertretung für weitere fachliche Aufgaben innerhalb des Teams</li> </ul> <ul> <li>Ein Studium der Gesundheitsökonomie, Wirtschaftswissenschaften o.ä. oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen oder Medizinische/r Fachangestellte/r) mit Berufserfahrung und/oder expliziten Zusatzqualifikationen</li> <li>Kenntnisse des ambulanten Gesundheitswesens und der Aufgaben einer Kassenärztlichen Vereinigung</li> <li>Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie ausgeprägter Teamgeist</li> <li>Erfahrung in der Sachbearbeitung von verwaltungsrechtlichen Vorgängen sind von Vorteil</li> <li>Selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten sowie eine hohe Motivation, sich mit komplexen Sachverhalten auseinanderzusetzen</li> <li>Hervorragende Kommunikationsfähigkeit und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Mathematisches Verständnis und Sicherheit im Umgang mit Zahlen und Berechnungen</li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen, insbesondere Excel</li> </ul> Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung zu besetzen. <ul> <li>30 Tage Jahresurlaub, dienstfrei an Heiligabend und Silvester sowie einen halben Tag Zeitgutschrift zum Geburtstag</li> <li>Ein flexibles Arbeitszeitmodell ohne Kernarbeitszeit, elektronische Zeiterfassung mit eigenem Zeitkonto</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Ein kostenloses Deutschlandticket oder alternativ Fahrtkostenzuschuss für den Arbeitsweg</li> <li>Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in unserem Bürogebäude im Frankfurter Europaviertel mit höhenverstellbaren Schreibtischen</li> <li>Hausinternes Fitnessstudio und ein umfangreiches Angebot an Sportkursen</li> <li>Regelmäßig betrieblich organisierte Aktivwochen mit diversen Angeboten zur Gesundheitsförderung und -prävention sowie weitere Firmenevents</li> <li>Bezuschusstes Betriebsrestaurant sowie eine Kaffeebar</li> <li>Betreuungsangebot in der betriebseigenen Kindertagesstätte für Kinder im Alter zwischen einem und drei Jahren</li> <li>Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne Schulungsangebote</li> <li>Betriebliche Altersversorgung, die zu 100% arbeitgeberfinanziert ist</li> <li>Möglichkeit für ein Sabbatical durch befristete Teilzeitvereinbarung</li> <li>Corporate Benefits mit vielen Einkaufsvorteilen bei Reisen, Events, Handel uvm.</li> </ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) ärztliche Aus- und Weiterbildung

Die Gemeinde Sandhausen, mitten im Herzen der Metropolregion Rhein-Neckar gelegen, ist mit rund 300 Beschäftigten einer der größten Arbeitgeber in Sandhausen. Die Gemeinde bietet Arbeitsplätze in den unterschiedlichsten Bereichen an und bildet regelmäßig Nachwuchsfachkräfte aus. Mit gut ausgebildetem, engagiertem und motiviertem Personal möchte sich die Gemeinde stetig weiterentwickeln und einen ausgezeichneten Bürgerservice bieten. Insgesamt unterhält die Gemeinde Sandhausen fünf Kindertagesstätten mit unterschiedlichen Konzeptionen, in denen Kinder im Alter zwischen einem Jahr und Schuleintritt in altersgemischten Gruppen, Kinderkrippen und Kindergartengruppen betreut werden. Wir bieten neben verlängerten Öffnungszeiten auch Ganztagesbetreuung an. Die Gemeinde Sandhausen sucht für den Einsatz in ihrer gemeindeeigenen Kindertagesstätte Kinderhaus Wirbelwind zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Päd. Fachkraft m/w/d Kinderhaus Wirbelwind gem. § 7 Kindertagesbetreuungsgesetz in Vollzeit. Das Kinderhaus Wirbelwind ist eine zehngruppige Einrichtung. In fünf Krippengruppen werden insgesamt 50 Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Kindergarteneintritt ganztags betreut. In fünf Kindergartengruppen werden 105 Kinder im Alter von 3 Jahren bis zum Schuleintritt ganztags und mit verlängerten Öffnungszeiten betreut. Theoretische Grundlage der Erziehungsarbeit sind das teiloffene Konzept mit Stammgruppen und Funktionsbereichen sowie der Orientierungsplan für Bildung und Erziehung in Baden-Württemberg. Wir verstehen unsere Kindertageseinrichtungen als einen Erfahrungs- und Lebensraum für Kinder ab einem Jahr bis zum Schuleintritt. Sie gehört so zu einem Baustein sozialer und gesellschaftlicher Entwicklung im Leben eines jeden Kindes. Unsere Einrichtung ist ein Ort für Kinder, in dem sie sich mit ihren aktuellen Spiel-, Lern- und Entwicklungswünschen aufgehoben, geborgen und angenommen fühlen sollen. <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher w/m/d, einen Studienabschluss zum Kindheitspädagogen m/w/d oder eine vergleichbare Ausbildung nach dem Fachkräftekatalog im Sinne des § 7 Kindertagesbetreuungsgesetzes Baden-Württemberg</li> <li>fachliche und soziale Kompetenzen</li> <li>Freude und Engagement bei der pädagogischen Arbeit</li> <li>Bereitschaft zur konzeptionellen Arbeit</li> <li>Freude und Engagement bei der pädagogischen Arbeit</li> <li>einen wertschätzenden Umgang mit Kindern, Kollegen und Eltern</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Kreativität</li> <li>Nachweis Maserimmunität</li> <li>Vorlage eines einwandfreien erweiterten Führungszeugnisses</li> </ul> <ul> <li>motivierte, engagierte, offene und altersgemischte Teams</li> <li>Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung</li> <li>ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis</li> <li>eine Vergütung bis Entgeltgruppe S8a TVöD-SuE mit der Möglichkeit, Zeiten einschlägiger Berufserfahrung bei der Eingruppierung in die entsprechende Entwicklungsstufe anzuerkennen</li> <li>umfangreiche Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>sämtliche sonstigen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Dienstradleasing bzw. monatlicher Zuschuss zum ÖPNV-Abo</li> <li>eine optimale Anbindung an das ÖPNV-Netz in der Metropolregion</li> </ul>

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