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Sie möchten eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit in einer modernen Hilfsorganisation übernehmen? Sie interessieren sich für eine spannende Aufgabe, bei der wir unsere Dienste gemeinsam fachlich weiterentwickeln, um unseren Kundinnen und Kunden die beste Leistung anbieten zu können? Dann bewerben Sie sich als stv. Leitung (w/m/d) für unsere Sozialen Dienste in Traunstein. Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit (39 Wochenstunden) zu besetzen. Als engagierte stv. Leitung Soziale Dienste (m/w/d) gestalten Sie unsere Aufgabengebiete im Bezirk Ost-Oberbayern für fünf Geschäftsstellen aktiv mit. Dazu zählen insbesondere die Bereiche Hausnotruf, Menüservice und Mobile Soziale Dienste. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Aufgaben <ul> <li>Fachliche Führung eins dynamischen und innovativen Teams von Kundenbetreuer/innen für den Bereich Soziale Dienste (Hausnotruf, Menüservice und Mobile Soziale Dienste) und eine sehr digitale Arbeitsweise</li> <li>Mitwirkung bei der Planung und Kontrolle unserer Kennzahlen</li> <li>Überwachung und Optimierung von Arbeitsprozessen</li> <li>Sicherstellung einer geregelten, effizienten und kundenorientierten Diensterbringung in allen Dienststellen des Bezirks Ost-Oberbayern</li> <li>Überwachung der Einhaltung des Qualitätsmanagements</li> <li>Ansprechpartner/in für unsere Kunden, Mitarbeitenden und Institutionen in den Bereichen Menüservice, Hausnotruf und Mobile Soziale Dienste</li> <li>Beratungsgespräche im Bereich Hausnotruf, Menüservice und Mobile Soziale Dienste</li> <li>Enge Abstimmung mit der Leitung Soziale Dienste und Vertretung bei Abwesenheit</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine fundierte kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung </li> <li>Kenntnisse/Weiterbildungen im Bereich Qualitätsmanagement</li> <li>Hohe Vertriebs- und Kundenorientierung</li> <li>Unternehmerisches und verantwortungsbewusstes Handeln sowie Durchsetzungsvermögen</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Organisationskompetenz und eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise</li> <li>Begeisterung für Innovation und Digitalisierung</li> <li>Sehr gute MS Office-Kenntnisse sowie gute allgemeine EDV-Kenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Wochenstunden) mit leistungsgerechter Vergütung nach dem AVR-Caritas-Tarif mit vielen Extras: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Weihnachtszuwendung, Urlaubsgeld, ggf.Kinderzulage und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>30 Tage Jahresurlaub und einen Tag zur freien Verfügung</li> <li>Eine anspruchsvolle, vielfältige Tätigkeit mit Entwicklungspotential</li> <li>Die Möglichkeit, eigene Akzente zu setzen und Projekte kreativ zu gestalten</li> <li>Fachliche und persönlich Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch über unsere trägereigene Malteser-Akademie </li> <li>Ein engagiertes Team und eine familiäre, wertschätzende Unternehmenskultur</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einer modernen, auf die Zukunft ausgerichteten Hilfsorganisation mit vielfältigen Aufgabenschwerpunkten</li> <li>Weitere Benefits wie Firmenfitness-Kooperationen (Wellpass), Jobbike-Leasing und Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li> </ul> STBL1_DE

Stellvertretender Leiter (w/m/d) Soziale Dienste

Sie suchen einen Arbeitgeber der Ihnen Wertschätzung und eine offene Haltung entgegenbringt? Dann kommen Sie doch in eine unserer sechs Einrichtungen mit Krippe, Kindergarten, Hort und Mittagsbetreuung. Gerne ab sofort in Vollzeit (39 Std./Woche) oder Teilzeit für die Krippen- und Kindergartengruppen der gemeindlichen Kindertagesstätten. Wir freuen uns auf Sie! Wir suchen Erzieher, Fachkräfte und Kinderpfleger, Ergänzungskräfte (m/w/d) Aufgaben . Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung</li> <li>Fundiertes Fachwissen und Kenntnisse im bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan</li> <li>Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz, Selbständigkeit und Eigenverantwortlichkeit</li> <li>Ein wertschätzender, verbindlicher und offener Umgang mit den uns anvertrauten Kindern</li> <li>Begeisterungsfähigkeit für die Themen der Kinder</li> <li>Zuverlässigkeit</li> <li>Arbeiten im Dialog</li> <li>Die Motivation, eigene Ideen einzubringen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktiver und sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li> <li>Optimale Work-Life-Balance durch Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>Vollzeit- und Teilzeitbeschäftigung (bis zu 39 Std./Woche)</li> <li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie zwei Regenerationstage und zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.</li> <li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die fachliche und persönliche Entwicklung</li> <li>Externe Mitarbeiterberatung</li> <li>Berufsbegleitung durch Fachberatung, Arbeitsgemeinschaften und Teamtage</li> <li>Guter Betreuungsschlüssel</li> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag öffentlicher Dienst - Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst</li> <li>Gewährung einer Arbeitsmarktzulage sowie der SuE-Zulage nach TVöD</li> <li>Jahressonderzahlung ("Weihnachtsgeld"), vermögenswirksame Leistungen (vwL), Leistungsentgelt (LoB nach TVöD), betriebliche Zusatzversorgung</li> <li>Gute Erreichbarkeit: S-Bahn-Haltestellen Deisenhofen und Furth BRB-Halt in Deisenhofen, zwei X-Buslinien und fünf MVV-Regionalbuslinien, allesamt in Tarifzone M, Radhauptverbindung von Sauerlach bis München, eigene Autobahn-Anschlussstelle an der A995</li> <li>Exklusive Mitarbeitervorteile im Paket "Arbeiten in Oberhaching", v. a. "Gleißentaler" (bis zu 48 € / Monat als regionale Einkaufswährung), Fahrtkostenzuschuss ab dem 6. Entfernungskilometer, Gewährung der Großraumzulage München</li> <li>Mitarbeiterwohnung nach Verfügbarkeit </li> </ul> STBL1_DE

Erzieher, Fachkräfte und Kinderpfleger, Ergänzungskräfte (m/w/d)

Aufgaben Profil Wir bieten <ul> <li>Sie möchten Verantwortung als Führungskraft übernehmen?</li> <li>Der Banken- und Finanzsektor ist Ihnen bestens vertraut und liegt Ihnen am Herzen?</li> <li>Sie sind erfahren im Bereich der Unternehmensbeteiligungen?</li> </ul> Dann sollten Sie sich unbedingt bei uns bewerben! - Im Rahmen der Nachfolgeplanung suchen wir zum 01.10.2025 oder früher einen oder eine <h2>Bereichsleiter/-in (m/w/d) für unseren Bereich Beteiligungen</h2> <h3> (G2025-05/B9)</h3> Der Sparkassenverband Bayern unterstützt als Spitzenverband der bayerischen Sparkassen diese bei ihren Aufgaben im strategischen sowie operativen Geschäft und vertritt deren Interessen. Er ist Ansprechpartner für die bayerischen Sparkassen und arbeitet auch mit den Verbundpartnern der Sparkassen-Finanzgruppe Bayern zusammen. <h3>Diese Aufgaben erwarten Sie:</h3> <ul> <li>Führung und Steuerung des Bereichs Beteiligungen in Übereinstimmung mit der SVB-Strategie, insbesondere der Beteiligungsstrategie</li> <li>Fachliche, personelle und budgetrelevante Gesamtverantwortung für den Bereich</li> <li>Vertretung der Interessen der bayerischen Sparkassen insbesondere gegenüber Beteiligungsunternehmen</li> <li>Beratung und Unterstützung der Mitglieder von Aufsichtsgremien unserer Beteiligungsunternehmen</li> <li>Betreuung und Überwachung der Ihnen zugeordneten Beteiligungsunternehmen und zentrale interne und externe Ansprechperson auf Fachebene</li> <li>Zielvereinbarung und Zielcontrolling gemeinsam mit den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern des Bereichs</li> <li>Partnerschaftlicher und vertrauensvoller Umgang und Leben des WIR-Gefühls über alle Hierarchieebenen hinweg</li> <li>Sicherstellung einer effizienten Organisationsstruktur sowie effektiver, digitaler Prozesse</li> </ul> <h3>Das zeichnet Sie aus:</h3> <ul> <li>Sie bringen ein Studium der Betriebs- oder Volkswirtschaft – idealerweise mit Schwerpunkten in Rechnungslegung, Steuern und/ oder Corporate Finance bzw. eine vergleichbare Qualifikation mit</li> <li>Sie haben mehrjährige praktische Erfahrung und umfassendes Wissen in den Themen Beteiligungsmanagement, Rechnungslegung, Unternehmensbewertung, Bankenregulatorik und M&amp;A, idealerweise innerhalb der S-Finanzgruppe</li> <li>Sie können Erfahrungen im Finanzdienstleistungsbereich oder vergleichbar nachweisen</li> <li>Sie haben Freude und Interesse an Führungsaufgaben und übernehmen gerne die Verantwortung für unser Team im Bereich Beteiligungen</li> <li>Sie sind in der Lage, ein Team durch einen inspirierenden und begeisternden Führungsstil zu leiten</li> <li>Sie stehen für eine verbindliche und zuverlässige Zusammenarbeit über alle Hierarchieebenen hinweg und sorgen für durchdachte, passgenaue Lösungen</li> <li>Sie verfügen über ausgeprägte kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten und beweisen auch in schwierigen Situationen das richtige Fingerspitzengefühl</li> <li>Sie bringen Erfahrung in (schwierigen) Verhandlungsführungen mit</li> <li>Sehr gute strategische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie unternehmerisches Denken zeichnen Sie aus</li> </ul> <h3>Gute Gründe, die für uns sprechen:</h3> <ul> <li>Sie erwarten vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben mit umfangreichem Handlungs- und Gestaltungsspielraum</li> <li>Sie erhalten eine attraktive Grundvergütung zzgl. Sonderzahlungen, leistungsabhängigen Vergütungsbestandteilen und vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>Bei Ihrer Zukunftsvorsorge unterstützen wir Sie gerne, u.a. durch eine vollständig arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge i.H.v. 7,75%</li> <li>Zu unseren Benefits zählen u.a. Jobticket/ gefördertes Deutschlandticket, Kantine, Fahrradleasing und ein Gesundheitsmanagement (z.B. betriebliche Krankenversicherung, verschiedene Sportangebote und Gesundheitschecks)</li> <li>Es erwartet Sie ein kompetentes und dynamisches Team</li> </ul> .... und noch mehr – sehen Sie sich unsere Benefits gerne auf unserer <a href="https://sparkassenverband-bayern.de/Karriere/Benefits" target="_blank">Karriereseite</a> an <h3>Fühlen Sie sich angesprochen?</h3> Dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens 1. Mai 2025. Falls Sie sich vorab telefonisch informieren möchten, steht Ihnen als Ansprechpartner der Leiter des Geschäftsbereichs, Hr. Dr. Thomas Heidingsfelder, Telefon 089 2173-1205, gerne zur Verfügung. <h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</h3> STBL1_DE

Bereichsleiter/-in Beteiligungen (m/w/d) - (G2025-05/B9)

Wir suchen Sie für das Trauerpastorale Zentrum am Ostfriedhof als Sekretär:in mit Sachbearbeitungsaufgaben Referenznummer: 10977 Start: nächstmöglicher Termin Bewerbungsfrist: 02.05.2025 Arbeitsverhältnis: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit Arbeitsort: München Vergütung: EG 07 Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. Aufgaben <ul> <li>Büroorganisation: Organisieren und Steuern interner und externer Arbeitsabläufe, z. B. erste Ansprechperson, Postbearbeitung, Erledigung des allgemeinen Schriftverkehrs, Terminkoordination, Planen und Koordinieren von Dienstreisen</li> <li>Prüfen und Fertigstellen unterschriftsreifer Schriftstücke</li> <li>Mitwirken bei der Organisation von Sitzungen und Veranstaltungen </li> <li>Erstellen von Protokollen, Präsentationsunterlagen, Zeitplänen, Statistiken</li> <li>Organisatorische Unterstützung im Arbeitsbereich "Ausbildung und Begleitung von Ehrenamtlichen"</li> <li>Koordination von Diensten der Ehrenamtlichen Mitarbeiter</li> <li>Abrechnungen der Ehrenamtlichen Mitarbeiter in Zusammenarbeit mit dem Ressort Personal</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und einschlägige Berufserfahrung</li> <li>spezifische Fortbildung im Sekretariatsbereich bzw. in Bürokommunikation </li> <li>Kenntnisse in der Buchhaltung</li> <li>sehr gute IT-Kenntnisse (v. a. Outlook, Word, Excel, Internet, SAP)</li> <li>sichere schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“</li> <li>zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote</li> <li>eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Erzdiözese München und Freising fördert aktiv die Gleichstellung von Männern und Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders willkommen. STBL1_DE

Sekretär:in mit Sachbearbeitungsaufgaben für das Trauerpastorale Zentrum am Ostfriedhof

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Direktion München sucht für die Sparte Facility Management am Arbeitsort Rosenheim zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/einen: <h1>Elektronikerin / Elektroniker &amp; Hausmeisterin / Hausmeister (w/m/d) </h1> (Entgeltgruppe 5 TVöD Bund, Kennung: MCFM 2499 20, Stellen‑ID: 1280042) Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Die Einstellung erfolgt unbefristet. Aufgaben <ul> <li>Hausmeistertätigkeiten sowie Ausführung von Arbeiten an elektrotechnischen Anlagen wie z. B. <ul> <li>Liegenschaftskontrollgänge, Überwachung der allgemeinen Ordnung, Sauberkeit und Verkehrssicherheit</li> <li>Entgegennahme von Meldungen des/der Nutzer/s</li> <li>Ausführung einfacher handwerklicher Tätigkeiten verschiedener Gewerke im Außen- und Innenbereich</li> <li>Fremdfirmenmanagement</li> <li>Reinigung und Pflege von Außenanlagen</li> <li>Durchführung von Winterdienst bzw. Winterdienst kontrollieren</li> <li>Anlagen und Komponenten betreiben</li> <li>Elektrische Anlagen, Geräte und Sicherheitseinrichtungen prüfen und warten (auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit bei angeordneter Rufbereitschaft)</li> </ul> </li> </ul> Profil <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene einschlägige 3-jährige Berufsausbildung im Elektrobereich</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Einschlägige Berufserfahrung von Vorteil</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an fachspezifischen Schulungen (z. B. für Aufzugsanlagen, Motorkettensägen)</li> <li>Anwenderkenntnisse im Bereich der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office) von Vorteil</li> </ul> <h3>Weitere Anforderungen:</h3> <ul> <li>Führerschein der Kl. 3 bzw. B und die Bereitschaft, ein Dienst‑Kfz zu führen</li> <li>Höhentauglichkeit ist von Vorteil</li> <li>Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Gutes Organisationsgeschick</li> <li>Eigeninitiative</li> <li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen eigenständig, zielorientiert und sicher zu arbeiten</li> <li>Kunden‑​/Adressatenorientiertes Verhalten</li> <li>Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Kritikfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an einer 24-h-Rufbereitschaft</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Verkehrsgünstige Lage</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> </ul> STBL1_DE

Elektronikerin / Elektroniker & Hausmeisterin / Hausmeister (w/m/d)

Wir sind ein modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem – das macht die Bayerische Versorgungs­kammer in ihrer Form und Ausrichtung einzigartig. Wir verbinden Sicherheit und Dynamik. Nachhaltiges Wirtschaf­ten, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Das macht uns zu Deutsch­lands Nummer 1 unter den Altersversorgern. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer – das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Um dieser dauerhaft gerecht zu werden, bündeln wir unser Know-how: Als größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe Deutschlands führen wir gemeinschaftlich die Geschäfte von zwölf berufsständischen und kommunalen Altersversor­gungs­einrichtungen, die für ihre Versicherten Leistungen der Alters-, Berufsunfähigkeits- und Hinterbliebenenversorgung er­bringen. Zu unseren Kernaufgaben gehört neben der Betreuung von über zwei Millionen Versicherten und Versorgungs­empfängern auch die ertragreiche und sichere Anlage des Vermögens unserer Versorgungseinrichtungen. Dabei blicken wir auf 100 Jahre Erfahrung zurück. Aufgaben <ul> <li>eigenverantwortliche Erstellung und Nachverfolgung von Berichten zu kritischen Sonderaufgaben, darunter behördliche Maßnahmen und Vorstandsthemen</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung von Arbeits- und Verfahrensanweisungen sowie Schulungsunterlagen</li> <li>Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung übergeordneter Qualitätsstandards</li> <li>Durchführung von Qualitätsbegehungen und Weiterentwicklung des bestehenden internen Kontrollsystems (IKS) zur Qualitätssicherung</li> <li>Unterstützung der Sachgebiets- und Referatsleitung bei organisatorischen und strategischen Steuerungsaufgaben sowie Vorbereitung und Begleitung von Meetings</li> <li>Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Prozessdokumenten in Zusammenarbeit mit der Betriebsorganisation</li> <li>Erarbeitung von Präsentationen, Konzepten und Entscheidungsvorlagen für die Sachgebietsleitung und Referatsleitung</li> <li>Planung und Durchführung von Schulungen (z.B. Techniker-Tagungen) sowie Übernahme der Rolle als Lehrbeauftragter (m/wd)</li> <li>Verantwortung für die Umsetzung von Rechtsänderungen zu Novellierungen von Gesetzen, Vorschriften und Richtlinien im Property Management (z.B. Gebäudeenergiegesetz (GEG), Gebäude-Elektromobilitätsinfrastruktur - Gesetz (GEIG), Gebäudeschadstoffe TRGS 519</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung von technischen Leistungsverzeichnissen und Durchführung von Ausschreibungsprozessen für Rahmenverträge</li> <li>Unterstützung des Asset Managements bei der technischen Optimierung von Objekten sowie bei der Transformation bzgl. ESG-Kriterien </li> </ul> Profil <ul> <li>technisches immobilienbezogenes Studium (Bachelor/Dipl.-FH) und Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit oder</li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker oder Meister (m/w/d) der Fachrichtung Hochbau-, Versorgungs- oder Elektrotechnik und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung</li> <li>alternativ gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen durch eine abgeschlossene bautechnische Berufsausbildung und langjährige einschlägige Berufserfahrung</li> <li>idealerweise immobilienspezifische Zusatzqualifikation</li> <li>sehr gute Kenntnisse immobilienwirtschaftlicher Zusammenhänge</li> <li>tiefgründiges technisches Verständnis</li> <li>gute Kenntnisse im Bau- und Werksvertragsrecht (BGB/VOB) sowie HOAI</li> <li>Teamfähigkeit, sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke sowie hohes Maß an Kundenorientierung</li> <li>hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, gute Planungs-/Organisationsfähigkeit</li> <li>sehr gute IT-Kenntnisse (MS Office), SAP, CAFM, ORCA- und CAD-Kenntnisse von Vorteil</li> <li>Führerschein Klasse B bzw. 3</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit eintägigen Dienstreisen innerhalb Deutschlands</li> <li>einen zukunfts- und krisensicheren sowie modernen Arbeitsplatz in München</li> <li>flexible Arbeitsbedingungen mit genügend Raum für Familie und Freizeit: Homeoffice, Gleitzeit, Teilzeit</li> <li>eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung</li> <li>langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>aktive Unterstützung bei Ihrer Fort- und Weiterbildung</li> <li>eine vielseitige Gesundheitsförderung mit Sport-, Massage- und Kursangeboten</li> <li>Jobticket oder Parkplatz - je nach Ihrem Bedarf</li> <li>Vergütung nach TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung und Ihren persönlichen Voraussetzungen bzw. Besoldung unter Berücksichtigung der sachlichen und persönlichen Voraussetzungen</li> <li>übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug</li> </ul> STBL1_DE

Technischer Property Manager - Sonderaufgaben (m/w/d)

Der Bayerische Hotel- und Gaststättenverband DEHOGA Bayern e. V. ist der Unternehmer- und Wirtschaftsverband der gesamten Hotellerie und Gastronomie in Bayern, einer wachsenden Dienstleistungsbranche mit überwiegend mittelständischer Prägung. Mit 33.000 Hoteliers und Gastronomen, über 447.000 Erwerbstätigen und rund 10.000 Auszubildenden ist das Gastgewerbe ein starkes Stück Bayerische Wirtschaft und das Rückgrat der heimischen Tourismusindustrie. Weitere Informationen zu unserem Verband findest du auf unserer Homepage und diversen Social Media-Kanälen: <a href="https://www.dehoga-bayern.de/wir-ueber-uns/?L=0" target="_blank">DEHOGA Bayern: Wir über uns (dehoga-bayern.de)</a> Du bist ein Organisationstalent mit einem Faible für Effizienz und Struktur? Dann komm´ zu uns und unterstütze unser dynamisches Team und bringe Ordnung in die Terminkoordination– sei ein wichtiger Teil unseres Erfolges. Zur Unterstützung unseres Teams in der Landesgeschäftsstelle in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein motiviertes und engagiertes Teammitglied als Terminkoordination / Assistenz Landesgeschäftsführung / Präsidium (m/w/d). Aufgaben <ul> <li> Verlässliche Unterstützung des Landesgeschäftsführers, der Präsidentin sowie des Präsidiums als erster Ansprechpartner und rechte Hand im Tagesgeschäft</li> <li>Zentrale Schnittstelle und Kommunikationsdrehscheibe zwischen dem Landesgeschäftsführer sowie der Präsidentin und sämtlichen Abteilungen, Geschäftspartnern, politischen Akteuren und Behörden</li> <li>Terminmanagement und Organisation größerer Gesprächsrunden inklusive Vorbereitung</li> <li>Planung, Organisation und Nachbereitung von Geschäftsreisen</li> <li>Eigenständige Korrespondenz sowie fachlich Vorbereitung von Schreiben</li> <li>Organisation, Protokollführung und Nachbereitung von Sitzungen</li> <li>Vorbereitung von und Unterstützung bei Veranstaltungen und Projekten </li> <li>Mitverantwortung für die Ausbildung der dualen Studenten</li> <li>Allgemeine Assistenz- und Verwaltungsaufgaben (Adressverwaltung, Ablage, Posteingang, Einladungen) </li> </ul> Profil <ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Kauffrau/-mann für Büromanagement, Rechtsanwaltsfachangestellter oder vergleichbare Ausbildung / Studium oder einschlägige Berufserfahrung im Bereich Assistenz</li> <li>Freude an abwechslungsreichen Aufgaben und Teamarbeit – Hand in Hand sowie in engem Austausch mit den beiden direkten Kolleginnen im Assistenzbüro.</li> <li>Ausgeprägtes Organisationstalent sowie eine kommunikationsstarke und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit</li> <li>Proaktive, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung</li> <li>Sicherer Umgang mit den Windows-Programmen Microsoft Word, Excel, PowerPoint sowie Outlook </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> ein spannendes, abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet an einem modernen Arbeitsplatz im Herzen von München mit der Möglichkeit selbständig zu arbeiten</li> <li>erlebnisreiche Mitarbeiter-Events, Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersversorgung sowie Krankenzusatzversicherung</li> <li>Fahrtkostenzuschuss</li> <li>monatliche, steuerfreie Aufladung Deiner Ticket Plus Karte sowie wahlweise Bezuschussung einer Mitgliedschaft im Urban Sports Club</li> <li>Vergünstigungen bei diversen Kooperationspartnern aus allen Branchen (bspw. Ingolstadt Village)</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit durch flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li> <li>eine offene Kommunikationskultur sowie ein Miteinander auf Augenhöhe</li> <li>Onboarding und umfassende Einarbeitung sowie jederzeit ein Angebot an Schulungen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li> </ul> STBL1_DE

Terminkoordination / Assistenz Landesgeschäftsführung / Präsidium (m/w/d)

Der Internationale Bund sucht eine (Sozial-) Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für LGBTQIA+ Wohnprojekt zum nächstmöglichen Zeitpunkt 39,0 Wochenstunden, unbefristet in München, Pasing Wir sind mit mehr als 14.000 Mitarbeitenden einer der großen Dienstleister in der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit in Deutschland. Unser Leitsatz lautet „Menschsein stärken“. Die plan+ Wohngruppe richtet sich an schwule, lesbische, trans- und intersexuelle oder non binäre Jugendliche, die einen Jugendhilfe- oder Eingliederungsbedarf haben. Die Wohngruppe bieten einen Schutzraum für individuelle Coming-Out und/oder Transitionsprozesse. Die IB Einrichtung Jugendhilfe &amp; Migration sucht ab sofort eine engagierte, belastbare und humorvolle pädagogische Fachkraft für die Übernahme von Tag- und Nachtdiensten im Schichtdienst sowie Mitarbeit in der Tagesstrukturierenden Maßnahme mit 39 Wochenstunden für das Wohnprojekts für LGBTQIA+ Jugendliche. Sie wirken mit bei der Entwicklung effizienter, zielorientierter Arbeitsstrukturen und setzen die formulierten Standards an die sozialpädagogische Betreuung um. Unter Berücksichtigung ihrer jeweiligen Lebenssituation erhalten die Jugendlichen psychosoziale Beratung und Unterstützung im Alltag. Aufgaben <ul> <li>pädagogische Betreuung der Jugendlichen</li> <li>Bezugspädagogik im Schichtbetrieb (Früh/ Spät/ Nacht)</li> <li>Begleitung/ Unterstützung bei individuellem Coming-Out und/ oder Transitionsprozesse</li> <li>soziale Gruppenarbeit</li> <li>Krisenintervention und Deeskalation</li> <li>Durchsetzen der Hausregeln in der Gruppe (Ausgangszeiten, Hausdienste, Ruhezeiten)</li> <li>administrative Tätigkeiten sowie Dokumentation</li> <li>Teilnahme an Teamsitzungen und Supervision</li> </ul> Übernahme der tagesstrukturierenden Maßnahme Tagesplan+ am Nachmittag ab 16.30 Uhr (praktische Vermittlung von Alltags- und hauswirtschaftlichen Kompetenzen durch Anleitung, Unterstützung, Trainings und Begleitung der Jugendlichen) Das beinhaltet: <ul> <li>Zubereitung des Abendessens/gemeinsames Abendessen mit den Jugendlichen</li> <li> Wäschepflegetrainings</li> <li>Pflegen der Wohnbereiche und der eigenen Zimmer</li> <li>Hilfe bei den schulischen Belangen der Jugendlichen wie z.B. Hausaufgabenbetreuung</li> <li>Begleitung zu Terminen</li> <li>Freizeitgestaltung</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als pädagogische Fachkraft (BA/MA/Dipl.)</li> <li>ein hohes Interesse an der Arbeit mit queeren Jugendlichen</li> <li>Beratungs- und Kommunikationskompetenz</li> <li>Regenbogenkompetenz und interkulturelles Verständnis</li> <li>Methodenkompetenz und Ressourcenorientierung</li> <li>Einsatzfreude, Belastbarkeit, Flexibilität und Humor</li> </ul> Wir bieten eine verantwortungsvolle, anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit sowie ein unterstützendes, motiviertes Team in einem Unternehmen, das stetig wächst und auf die Lebensbalance seiner Mitarbeiter*innen achtet. Unsere Vielfältigkeit ist Ihre Chance zur Entwicklung! Wir bieten eine intensive und kompetente Einarbeitung, Hospitation in den verschiedenen Maßnahmen, vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten. <ul> <li>Begleitung durch und Austausch mit erfahrenen Kolleginnen und Vorgesetzter</li> <li>Supervision</li> <li>interne und externe Fort- und Weiterbildung</li> <li>Vergütung nach hausinternem Tarifvertrag in Anlehnung an den TVÖD</li> <li>Weihnachtsgratifikation</li> <li>32 Tage Urlaub (zusätzlich 2 Regenerationstage nach vier Monaten Tätigkeit)</li> <li>Großraumzulage/ Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>DeutschlandticketJob/ Jobrad</li> <li>Altersvorsorge</li> <li>Corporate Benefits eines modernen Dienstleistungsunternehmens</li> <li>moderner Arbeitsplatz in kernsanierten Räumlichkeiten in München-Pasing</li> <li>Firmenfitness mit EGYM Wellpass</li> </ul> Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich. STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für LGBTQIA+ Wohnprojekt

Sie möchten Mädchen* und junge Frauen* auf ihrem Weg im neuen Lebensumfeld und im interkulturellen Kontext zu deren Integration beitragen? Dann sind Sie bei uns richtig! Wir sind mit mehr als 14.000 Mitarbeitenden einer der großen Dienstleister in der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit in Deutschland. Unser Leitsatz lautet „Menschsein stärken“. mHochDrei ist eine Jugendhilfeeinrichtung, die aus zwei stationären Maßnahmen besteht: heilpädagogische WG mit 8 Plätzen (vollbetreut) und sozialpädagogische WG mit 3 Plätzen (teilbetreut). Beide Wohngruppen richten sich an Mädchen*, junge Frauen* und TIN-Personen ab 12 Jahren (vollbetreut) und ab 16 Jahren (teilbetreut), die durch Entwicklungsstörungen oder auch das Fehlen von familiären Erziehungsleistungen und teilweise traumatisierenden Fluchterlebnissen in ihrer altersgemäßen Persönlichkeitsentwicklung erheblich beeinträchtigt sind und stationärer Unterbringung bedürfen. Die IB Einrichtung Jugendhilfe &amp; Migration sucht für die o.g. Einrichtungen eine pädagogische Fachkraft mit 28,5-35,0 Wochenstunden ab sofort im Gruppendienst für die Übernahme der pädagogischen Betreuung. Aufgaben <ul> <li>Umsetzung pädagogischer Prozesse</li> <li>Bezugspädagogik im Schichtbetrieb (Früh/ Spät/ Nacht/WE)</li> <li>Begleitung des Hilfeplanverfahrens</li> <li>soziale Gruppenarbeit</li> <li>Gesundheits- und Sexualpädagogik</li> <li>Planung, Vorbereitung und Durchführung freiwilliger Angebote/Projekte</li> <li>Krisenintervention und Deeskalation</li> <li>Kommunikation und Sprachbildung</li> <li>Begleitung des Asylverfahrens</li> <li>soziale Gruppenarbeit</li> <li>administrative Tätigkeiten, sowie Dokumentation und Berichtswesen</li> <li>Teilnahme an Teamsitzungen und Supervision</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene pädagogische Ausbildung als sozialpädagogische Fachkraft/ Erzieherin */ Heilpädagogin *</li> <li>Erfahrungen in den stationären Erziehungshilfen und/ oder in der Arbeit mit jugendlichen Mädchen* sind von Vorteil</li> <li>Belastbarkeit und Flexibilität</li> <li>Ressourcenorientierung</li> <li>Partizipation</li> <li>Gendersensibilität und interkulturelles Verständnis</li> <li>Vernetzung und Kooperation</li> <li>Freude an einer verantwortungsbewussten Tätigkeit</li> <li>Geduld und Einfühlungsvermögen</li> <li>Humor</li> </ul> Wir bieten eine verantwortungsvolle, anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit, ein unterstützendes, motiviertes Team in einem Unternehmen, das stetig wächst und auf die Lebensbalance seiner Mitarbeiter*innen achtet. Unsere Vielfältigkeit ist Ihre Chance zur Entwicklung! <ul> <li>vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>mindestens 32 Tage Urlaub, sowie zusätzlich zwei Regenerationstage als Freistellung (nach vier Monaten Beschäftigung)</li> <li>flexible Dienstplangestaltung</li> <li>Fall- und Teamsupervision, sowie Team - Klausurtage</li> <li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vergütung nach hausinternem Tarifvertrag in Anlehnung an den TVÖD</li> <li>Weihnachtsgratifikation</li> <li>Großraumzulage München</li> <li>Altersvorsorge</li> <li>Fahrtkostenzuschuss zum Deutschlandticket</li> <li>Jobrad</li> <li>Corporate Benefits eines modernen Dienstleistungsunternehmens</li> <li>Firmenfitness mit Wellpass</li> </ul> STBL1_DE

Sozialpädagogin */ Erzieherin * für interkulturelle Mädchen*WG mHochDrei

Sie möchten in einer Gesellschaft leben, die alle Tiere als Mitgeschöpfe achtet, ihnen Mitgefühl und Respekt entgegenbringt und sie vor Leiden, Schmerzen und Angst bewahrt; die auch frei lebende Tiere als Individuen anerkennt und ihre natürlichen Lebensgrundlagen schützt? Das ist unsere Vision, die Vision des Deutschen Tierschutzbundes. Am Standort der Akademie für Tierschutz in Neubiberg bei München suchen wir zur Verstärkung der Rechtsabteilung eine Volljuristin /einen Volljuristen (m/w/d) Die Bereitschaft, sich für den Tierschutz aktiv einzusetzen, überdurchschnittliches Engagement, Einfühlungsvermögen, politisches Verständnis und selbstständiges Arbeiten werden vorausgesetzt. Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung von Anfragen zum Vereins- und Tierschutzrecht</li> <li>Erstellung von Hintergrundpapieren, Stellungnahmen und rechtlichen Auswertungen zu für den Verband relevanten Rechtsfragen</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung von Stellungnahmen zu Gesetzentwürfen</li> <li>Erstellung von Strafanzeigen im Tierschutzrecht</li> <li>Beratung von Tierschutzvereinen in allen rechtlichen Fragen</li> <li>Mitarbeit in interdisziplinären Arbeitsgruppen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium Jura (1. und 2. Staatsexamen)</li> <li>Vertiefte Kenntnisse bzw. möglichst Berufserfahrung im Gesellschaftsrecht oder im allgemeinen Vertrags- und Verwaltungsrecht</li> <li>Ausbaufähige Kenntnisse im Tierschutzrecht und Vereinsrecht</li> <li>Erfahrung mit der Arbeit in Non-Profit Organisationen, auch ehrenamtlich, von Vorteil </li> <li>Fähigkeit, Sachzusammenhänge zu erfassen und knapp und verständlich, auch im Beratungsgespräch, darzustellen</li> <li>Sicheres Formulieren und selbstsicheres Auftreten</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Sehr gute PC-Kenntnisse (Word, Outlook), Umgang mit juristischen Datenbanken von Vorteil</li> <li>Gute Englischkenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Mission: Tierschutz mit Herz und Verstand</li> <li>Sinnstiftende und anspruchsvolle Aufgaben in einem spannenden Umfeld</li> <li>Eine werteorientierte und wertschätzende Unternehmenskultur</li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit Remoteanteil</li> <li>Ein faires, ausbaufähiges Gehalt nach Haustarif</li> </ul> STBL1_DE

170 Unbefristet Jobs in Vogtareuth, Deutschland