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Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als Erzieher*in als Kooperationsfachkraft (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet Eingruppierung: S8B TVöD Start: baldmöglichst Verfahrensnummer: 1672 Ihr Einsatzbereich Referat für Bildung und Sport, Städtischer Träger, München Die Landeshauptstadt München München ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. München braucht Menschen, die sich für diese Stadt mit über 1,5 Millionen Einwohnende einsetzen und mit ihren beruflichen Aufgaben die Landeshauptstadt mitgestalten wollen. Rund 43.000 Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in München alles gut funktioniert: nicht nur in der Verwaltung, sondern auch bei der Müll­abfuhr, in der Verkehrsplanung, in den Sozial­bürger­häusern, in der Stadtgärtnerei, in Schulen und Kitas sowie in vielen weiteren Einsatzfeldern. Entdecken Sie das vielfältige Stellenangebot für Erzieher*innen (w/m/d) bei der Landeshauptstadt München. Bei uns erwartet Sie spannende Pädagogik und attraktive Entwicklungs­mög­lich­keiten. Als Kooperations­fach­kraft arbeiten Sie in unseren Kindergärten, KinderTagesZentren oder Häusern für Kinder und begleiten den Übergang zwischen Kindergärten und Schule. Aufgaben Sie sind für die selbst­ständige Führung einer alters­gemischten Gruppe, die Förderung der fünf- und sechs­jährigen Kinder analog der Gesetz­gebung zum Über­gang zwischen Kinder­garten und Schule sowie die Beratung der Eltern und des pädagogischen Teams zum Thema Schul­fähig­keit verantwortlich. Weitere Aufgaben­schwer­punkte sind die Planung und Durch­führung von Projekten und die Zusammenarbeit mit verschiedenen Kooperations­partnern. Profil <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin bzw. zum staatlich anerkannten Erzieher oder</li> <li>über einen vergleichbaren Abschluss</li> <li>Fähigkeit zur Gruppen- und Teamarbeit sowie zu kooperativem Arbeiten und konstruktivem Austausch mit Kolleg*innen und Vorgesetzten</li> </ul> Sie bringen insbesondere mit <ul> <li>Fachliche Kompetenz: Kenntnisse des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und über Förderprogramme und der Fachliteratur zum Thema Schulfähigkeit</li> <li>Methodische Kompetenz: u. a. Teamfähigkeit, Flexibilität und die Bereitschaft, neue Erkenntnisse in die tägliche Praxis umzusetzen</li> <li>Soziale Kompetenz: insbesondere Einfühlungsvermögen in die sozialen Belange von Eltern und Kindern, Koordinationsfähigkeit</li> </ul> Daneben benötigen Sie ggf. einen Nachweis über Ihre Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2 des Europäischen Referenzrahmens für Sprachen. Die Landeshauptstadt München steht für Gleich­stellung, Chancen­gleichheit und Anti­diskrimi­nierung, auch bei der Personal­gewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleich­stellungs- und Viel­falts­kompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungs­profil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellen­aus­schreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung. Wir bieten <ul> <li>Eine Einstellung in S8b TVöD-SuE. Das Mindestgehalt (nach dem Berufspraktikum) inklusive Zulagen beträgt 4.198,79 € brutto (Stand 01.03.2024).</li> <li>Eine München-Zulage von aktuell 270 € und 50 € pro Kind, eine Arbeitsmarktzulage von 200 € plus eine Zulage SuE von 130 €</li> <li>Jahressonderzahlung sowie eine attraktive, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, steuerfreier Zuschuss zur IsarCardJob / zum DeutschlandTicketJob oder zum DB-Jobticket und Leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einer städtischen Dienstwohnung</li> <li>reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten</li> <li>ein kostenfreies und vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen inklusive einem mehrjährigen Berufsbegleitungsprogramm sowie Team- und Fachberatungen (siehe auch pi-muenchen.de)</li> <li>ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher*in als Kooperationsfachkraft (w/m/d)

Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als Kinderpfleger*in (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet Eingruppierung: S4 TVöD-SuE Start: baldmöglichst Verfahrensnummer: 1674 Ihr Einsatzbereich Referat für Bildung und Sport, Städtischer Träger, Stadtgebiet München Die Landeshauptstadt München München ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. München braucht Menschen, die sich für diese Stadt mit über 1,5 Millionen Einwohnende einsetzen und mit ihren beruflichen Aufgaben die Landeshauptstadt mitgestalten wollen. Rund 43.000 Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in München alles gut funktioniert: nicht nur in der Verwaltung, sondern auch bei der Müllabfuhr, in der Verkehrsplanung, in den Sozialbürgerhäusern, in der Stadtgärtnerei, in Schulen und Kitas sowie in vielen weiteren Einsatzfeldern. Entdecken Sie das vielfältige Stellenangebot für Kinderpfleger*innen (w/m/d) bei der Landeshauptstadt München. Sie arbeiten bei uns in Kinderkrippen, Kindergärten, Horten, KinderTagesZentren, Häusern für Kinder, Tagesheimen und im Kooperativen Ganztag (KoGa). Bei uns erwartet Sie spannende Pädagogik und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten. Bei uns finden Sie die Stelle, die am besten zu Ihnen passt. Aufgaben Sie sind für die Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern im Alter von neun Wochen bis zwölf Jahren verantwortlich sowie für die Kooperation mit den Eltern im Rahmen der Erziehungspartnerschaft. Profil <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur staatlich geprüften Kinderpflegerin bzw. zum staatlich geprüften Kinderpfleger oder</li> <li>über einen vergleichbaren Abschluss</li> </ul> Sie bringen insbesondere mit <ul> <li>Fachliche Kompetenz: Kenntnisse des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes, Reflexions­fähigkeit, professionelle pädagogische Arbeitsweise und Grundhaltung</li> <li>Methodische Kompetenz: u. a. Team­fähig­keit, Ein­fühlungs­vermögen, interkulturelle Kompetenz, Gender-Kompetenz</li> <li>Soziale Kompetenz: z. B. Koordinations­fähig­keit, Kenntnisse im Umgang mit Beobachtungs­instrumenten</li> </ul> Daneben benötigen Sie ggf. einen Nachweis über Ihre Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2 des Europäischen Referenzrahmens für Sprachen. Die Landeshauptstadt München steht für Gleich­stellung, Chancen­gleichheit und Anti­diskrimi­nierung, auch bei der Personal­gewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleich­stellungs- und Viel­falts­kompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungs­profil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellen­aus­schreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung. Wir bieten <ul> <li>eine Einstellung in S4 TVöD-SuE. Das Mindestgehalt inklusive Zulagen beträgt 3.491,81 € brutto (Stand 01.03.2024).</li> <li>Eine München-Zulage von aktuell 270 € und 50 € pro Kind plus eine Zulage SuE von 130 €</li> <li>Jahressonderzahlung sowie eine attraktive, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, steuerfreier Zuschuss zur IsarCardJob/zum DeutschlandTicketJob oder zum DB-Jobticket und Leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einer städtischen Dienstwohnung</li> <li>reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten</li> <li>ein kostenfreies und vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen inklusive einem mehrjährigen Berufsbegleitungsprogramm sowie Team- und Fachberatungen (siehe auch pi-muenchen.de)</li> <li>ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul> STBL1_DE

Kinderpfleger*in (w/m/d)

Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als Heilpädagoge*in, Sozialpädagoge*in im Integrationsfachdienst in Kindertageseinrichtungen (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet Eingruppierung: A 10 TVöD Start: baldmöglichst Verfahrensnummer: 1593 Ihr Einsatzbereich Referat für Bildung und Sport, Stadtgebiet München Die Landeshauptstadt München München ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. München braucht Menschen, die sich für diese Stadt mit über 1,5 Millionen Einwohnende einsetzen und mit ihren beruflichen Aufgaben die Landeshauptstadt mitgestalten wollen. Rund 43.000 Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in München alles gut funktioniert: nicht nur in der Verwaltung, sondern auch bei der Müllabfuhr, in der Verkehrsplanung, in den Sozialbürgerhäusern, in der Stadtgärtnerei, in Schulen und Kitas sowie in vielen weiteren Einsatzfeldern. Aufgaben Als Integrationsfachkraft liegt ein Schwerpunkt Ihrer Arbeit darin, gemeinsam mit dem Team eine Pädagogik der Vielfalt, im Sinne der Inklusion zu implementieren, zu gestalten und weiter­zuentwickeln. Sie sind fachlich begleitend und beratend für das Leitungsteam, das pädagogische Team und die Eltern tätig. Zudem unter­stützen Sie alle Kinder (0 – 12 Jahre) mit ihren individuellen Bedarfen im Kita-Alltag, die wohnortnah die Einrichtung besuchen. Damit wird wert­schöpfende Teilhabe und Teil­gabe am Leben in der Gemein­schaft gestaltet und sicher­gestellt und Chancen­gleich­heit verbessert. Für Kinder mit Ein­gliederungs­hilfe­bescheid leisten Sie Fach­dienst­stunden nach Ein­gliederungs­hilfe, idealer­weise alltags­integriert. Sowohl die sozial­raum­orientierte Vernetzung als auch die Kooperation mit internen und externen Fach­diensten gehören zu Ihren Aufgaben. Profil Für die ausgeschriebenen Stellen suchen wir staatlich anerkannte Heilpädagog*innen, sowie Sozial­pädagog*innen mit anerkannter Zusatzqualifikation, Kindheit­spädagog*innen mit anerkannter Zusatz­qualifikation, Pädagog*innen (Diplom / BA) mit anerkannter Zusatz­qualifikation. Darüber hinaus erwarten wir grundlegende berufliche Erfahrungen in der integrativen Pädagogik. <ul> <li>Fachliche Kompetenz, insbesondere in den Bereichen Entwicklungs­psychologie, heil­pädagogisches Handeln, heil­pädagogische Diagnostik und integrative Förderung; Kenntnisse zur 'Pädagogik der Vielfalt' – Inklusive Pädagogik; Vertieftes Wissen in der Erstellung, Fortschreibung und Über­prüfung von Förder- und Hilfeplänen sowei Entwicklungsberichte; Beobachtungsmethoden; Wahrnehmen, Einschätzen und Unterstützen der unterschiedlichen Kommunikationsfähigkeiten der Kinder; Kenntnisse der aktuellen gesetzlichen Grundlagen; Systemische und medizinische Grundkenntnisse (sehr stark ausgeprägt)</li> <li>Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere zielorientiertes Handeln (sehr stark ausgeprägt)</li> <li>Kooperations- und Konfliktfähigkeit, insbesondere Fähigkeit Vertrauen auszubauen (stark ausgeprägt)</li> </ul> Die Landeshauptstadt München steht für Gleich­stellung, Chancen­gleichheit und Anti­diskrimi­nierung, auch bei der Personal­gewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleich­stellungs- und Viel­falts­kompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungs­profil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellen­aus­schreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung. Wir bieten <ul> <li>Eine Einstellung in S12<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/989663/1941601/cl/b220d1f3502dd5dc0e2d4413bcfd0845f2f22441/L3611180/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9zdGFkdC5tdWVuY2hlbi5kZS9pbmZvcy9rYXJyaWVyZS1nZWhhbHQtb2VmZmVudGxpY2hlci1kaWVuc3QuaHRtbCIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=" target="_blank"> TVöD-SuE</a> je nach Einsatzort). Das Mindestgehalt beträgt derzeit 4.197,09 € brutto (Stand 01.03.2024).</li> <li>Eine München-Zulage von aktuell 270 € und 50 € pro Kind, plus eine Zulage SuE von 180 €</li> <li>Jahressonderzahlung sowie eine attraktive, arbeit­geber­finanzierte betriebliche Altersvorsorge, vermögens­wirksame Leistungen, steuer­freier Zuschuss zur IsarCardJob / zum DeutschlandTicketJob oder zum DB-Jobticket und leistungs­orientierte Bezahlung</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einer städtischen Dienstwohnung</li> <li>reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinder­krippen, Kinder­gärten und Horten</li> </ul> STBL1_DE

Heilpädagoge*in, Sozialpädagoge*in im Integrationsfachdienst in Kindertageseinrichtungen (w/m/d)

Die Bayerische Eisenbahngesellschaft mbH (BEG) ist ein Unternehmen des Freistaats Bayern. Wir planen, finanzieren und kontrollieren im Auftrag des Bayerischen Verkehrsministeriums den Schienenpersonennahverkehr (SPNV) – also die Regionalzüge und S-Bahnen – im Freistaat. Die BEG unterstützt den Freistaat außerdem bei dem Ziel einer möglichst flächendeckenden Abdeckung durch Verkehrsverbünde, um die Mobilität für Fahrgäste einfacher und kostengünstiger zu machen. Auf Basis von Studien werden die Erweiterungen der bayerischen Verkehrsverbünde (u.a. Münchner Verkehrs- und Tarifverbund, Verkehrsverbund Großraum Nürnberg) und die Verbund-Neugründungen im Hinblick auf die Belange des SPNV begleitet und sukzessive umgesetzt. Mit diesem Projekt soll die Umsetzung umweltfreundlicher Mobilität gefördert werden. Für die Abteilung "Einnahmen, Tarif, Vertrieb" suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter oder Mitarbeiterin für das Thema Referent Projektmanagement Verbundraumerweiterung (40 Std.) (w/m/d) Kennziffer: V-250421 Aufgaben <ul> <li>Projektmanagement für die Verbundraumerweiterungen inklusive Abstimmung mit dem Bayerischen Staatsministerium für Wohnen, Bau und Verkehr, den Eisenbahnverkehrsunternehmen und Verkehrsverbünden.</li> <li>Fachliche Begleitung von Studien und Befragungen bzw. Erhebungen zur Verbundraumerweiterung und Verbundneugründung, insbesondere im Hinblick auf die finanziellen Auswirkungen auf die betroffen Verkehrsunternehmen durch die Tarifänderung und entsprechende Ausgleichsmechanismen.</li> <li>Vertretung der Interessen des Freistaates in den entsprechenden Gremien und Arbeitskreisen zu den Themen Organisation, Tarifentwicklung, Einnahmenaufteilung und Vertrieb.</li> <li>Erstellen der rechtlichen Grundlagen in Zusammenarbeit mit externen Beratern.</li> <li>Beauftragung der Vertriebsinfrastruktur (z.B. Fahrkartenentwerter).</li> <li>Datenmanagement, Abrechnung und Finanzthemen im Zusammenhang mit der Verbundraumerweiterung.</li> <li>Mitarbeit bei weiteren Themen aus dem Bereich Tarif.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, z.B. Wirtschafts-, Rechts-, Verkehrswissenschaften, Projektmanagement, Geographie oder vergleichbar.</li> <li>Sie verfügen über eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise.</li> <li>Ihre Arbeitsweise ist selbständig, sorgfältig und strukturiert.</li> <li>Im Hinblick auf die Mitarbeit in Facharbeitskreisen verfügen Sie über Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick.</li> <li>Sie arbeiten gut und gerne mit Zahlen und können sich in wirtschaftliche Zusammenhänge eindenken.</li> <li>Weiterhin zeichnet Sie Teamfähigkeit sowie Interesse am ÖPNV/SPNV aus. Idealerweise bringen Sie Kenntnisse aus dem Bereich des öffentlichen Personennahverkehrs mit.</li> </ul> Wir bieten Wir bieten Ihnen einen abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten und nachhaltigen Branche. Sie arbeiten in einem engagierten, kollegialen und kooperativen Team. Eine maximal flexible Arbeitszeitregelung ohne Kernarbeitszeit sowie eine umfassende Gleitzeitregelung bieten persönlichen Freiraum. Zusätzlich besteht auch die Möglichkeit auf freiwilliger Basis überwiegend von zu Hause aus zu arbeiten. Mit unserem flexiblen Arbeitsumfeld garantieren wir eine attraktive und individuell gestaltbare Work-Life-Balance. In unserem Team herrscht eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit. Die Stelle ist unbefristet mit einer wöchentlichen Arbeitszeit bis zu 40,1 Stunden (=Vollzeit). Die Vergütung erfolgt entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung in Anlehnung an den TV-L bis zur Entgeltgruppe 13. Zudem bieten wir eine vom Arbeitgeber finanziell geförderte betriebliche Altersvorsorge sowie Fortbildungsmöglichkeiten und weitere Sozialleistungen. STBL1_DE

Referent Projektmanagement Verbundraumerweiterung (w/m/d)

Das IT-Dienstleistungszentrum (IT-DLZ) stellt leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung. Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Projektmanager (w/m/d) KI Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E13 | Besoldungsgruppe bis A13 Arbeitsort:München, Nürnberg oder Aichach Der Bewerbungsschluss ist der 28.04.2025 Aufgaben <ul> <li>Projektleitung zum Aufbau und zur Weiterentwicklung von KI Lösungen</li> <li>Technologische, fachliche und organisatorische Beratung der Kunden</li> <li>Strategische Planung, Steuerung, Methodenentwicklung, Technologiebeobachtung und Qualitätssicherung</li> <li>Planung, Steuerung und Reporting der IT im Verantwortungsbereich (u. a. kontinuierliche Überprüfung und Prozessverbesserung) sowie Repräsentation des Themenbereichs</li> <li>Verantwortung für die ordnungsgemäße Umsetzung der Richtlinien und Prozesse zur Informationssicherheit und des Datenschutzes</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Master oder Dipl. Universität) der Fachrichtungen Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbares Studium</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Erfahrungen in der Architektur und Implementierung von digitalen Lösungen und KI-Anwendungen</li> <li>Kenntnisse in den Bereichen Data Science, Data Engineering oder Machine Learning</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sehr gute Work-Life-Balance und bis zu 80 % Homeoffice</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung</li> <li>Für IT-Masterabsolventen (w/m/d) besteht die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 4. QE, je nach persönlicher Eignung, Leistung und Befähigung</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei</li> <li>Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung</li> <li>Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete</li> <li>Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement</li> <li>Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort </li> </ul> Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Projektmanager (w/m/d) KI

Die Stadt Puchheim, 22.000 Einwohner:innen, westlich an München angrenzend, S 4, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n IT-Systemadministrator:in (m/w/d) mit Schwerpunkt Schul-IT und soziale Einrichtungen in Vollzeit. Aufgaben <ul> <li>Auf- und Ausbau der IT-Infrastruktur für Schulen planen, begleiten und umsetzen</li> <li>Mithilfe bei der Beantragung von Fördermitteln</li> <li>Unterstützung bei Ausschreibungen und Beschaffungsmaßnahmen</li> <li>Server- und Netzwerkinfrastruktur konfigurieren, überwachen und pflegen</li> <li>System- und Anwendungssoftware konfigurieren, überwachen und pflegen</li> <li>Koordination der Zusammenarbeit mit Beratern und externen Dienstleistern</li> <li>Sicherheitsmängel, Fehler und Störungen in der (schulischen) Infrastruktur lokalisieren, analysieren und beseitigen; Ticketmanagement</li> <li>1st &amp; 2nd Level Support</li> <li>Datensicherheit und Backups konzeptionieren und durchführen, Datenintegrität sichern</li> <li>Organisations- und Beratungsaufgaben wahrnehmen, technische Schulungen und Support durchführen</li> </ul> Profil <ul> <li>Ausbildung und berufliche Erfahrungen auf dem Gebiet der Informatik</li> <li>Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen mit aktuellen Micro soft Betriebssystemen, Office 365, sowie der Server-Virtualisierung und den verschiedenen Netzwerktechnologien (LAN,WLAN,WAN, VPN)</li> <li>Erfahrungen im Bereich Hardware z.B. aktuelle Server- und Clienthardware, Drucker, Scanner und mobile Endgeräte</li> <li>Kenntnisse in Client- und Mobile Device Management Systemen (Baramundi, JamfSchool o.ä.)</li> <li>Fundierte Kenntnisse als Anwenderbetreuer:in</li> <li>Bereitschaft zu aufgabenbezogener Qualifizierung</li> <li>Hohes Maß an Sorgfalt und Zuverlässigkeit, zielorientiertes Arbeiten</li> <li>Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit, Serviceorientierung, Organisations- und Planungsvermögen sowie Eigeninitiative und selbstständiges Handeln</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und selbständige Tätigkeit in der Stadtverwaltung an einem modernen Arbeitsplatz</li> <li>ein nettes, kompetentes Team</li> <li>eine unbefristete Beschäftigung mit tariflicher Bezahlung nach TVöD, verbunden mit einer Großraum-München-Zulage und umfangreichen Sozialleistungen</li> <li>Ein krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit umfangreichen Sozialleistungen</li> <li>Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten</li> <li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, inklusive: – Mitgliedschaft bei Firmenfitnessanbieter Wellhub – Puchheim-Card mit monatlicher Aufladung durch den Arbeitgeber</li> </ul> STBL1_DE

IT-Systemadministrator:in (m/w/d)

Wir suchen für die Autorisierte Stelle Bayern für das Projekt Metropolenkonzept mit Sitz in 86343 Königsbrunn, Föllstraße 24, zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet einen IT-Professional (m/w/d) – Kommunikationstechnik als Sachbearbeiter (m/w/d) Objektversorgung / FRT / TSE Die Autorisierte Stelle Bayern bildet das Kompetenzzentrum für den Digitalfunk aller Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben (BOS) in Bayern und ist für die Bereitstellung der Digital­funk­dienste für alle Nutzer der BOS in Bayern zuständig. Der Digitalfunk BOS gewährleistet optimale und schnelle Hilfe. In dem bundesweit einheitlichen Netz kommunizieren die Behörden und Organisationen mit Sicher­heits­aufgaben mithilfe des modernen, abhörsicheren Digitalfunks. Dazu zählen in Bayern rund 500.000 Einsatzkräfte von Feuerwehr, Katas­trophenschutz, Rettungs­dienst, THW, Zoll und Polizei. Die Aufgaben der Autorisierten Stelle umfassen u. a. die Para­metrierung der End­geräte und Netz­para­meter, ein koordi­nierendes und begleitendes Störungs- und Notfall­management, einen rund um die Uhr besetzten Service-Desk, ein betrieb­liches Standort­management der bayerischen Basis­stations­standorte und die rückwirkungs­freie Anbindung von Objekt­versorgungs­anlagen an den Digitalfunk BOS. Aufgaben <ul> <li>Durchführung des Anzeigeverfahrens zur Objekt­funk­versorgung (OV) mit Digital­funk BOS</li> <li>Begehungen und Abnahmen von Repeateranlagen im Rahmen des Metropolen­konzepts München</li> <li>Messtechnische Überprüfung und Sicherstellung der Rück­wirkungs­freiheit von Objekt­versor­gungs­anlagen auf das BOS-Digital­funknetz</li> <li>Bearbeitung von Anträgen für ortsfeste Landfunk­stellen (FRT) und TETRA-Sirenen­alarm­empfängern (TSE)</li> <li>Funkplanerische Festlegung der Anbin­dung von OV-Anlagen und FRT / TSE an das BOS-Digital­funknetz</li> <li>Vertretung Bayerns in bundesweiten Gremien des Digitalfunk BOS</li> <li>Weiterentwicklung der bestehenden Mess­infrastruktur und Mess­vorgehensweise</li> <li>Kontrolle und Aktualisierung des bestehenden Mess­equipments</li> <li>Datenpflege und Weiterentwicklung der bestehenden Daten­haltung</li> <li>Beratung, Mitarbeit und Unterstützung in Projekten der Fachbereiche (z. B. Objekt­versorgung der Metropole München)</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium als Bachelor / Diplom-Ingenieur (m/w/d) (FH) der Fach­richtung Elektro­technik, Nachrichtentechnik, Hoch­frequenz­technik oder eines vergleichbaren Studiengangs oder eine abge­schlossene tech­nische Berufs­ausbildung, z. B. als Fachinformatiker (m/w/d) oder IT-System­elektroniker (m/w/d) mit langjähriger Berufserfahrung, idealer­weise mit der Weiter­bildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d)</li> <li>Grundkenntnisse Umgang mit den gängigen Messmethoden und der Funk­messtechnik</li> <li>Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen Outlook, Word und Excel</li> <li>Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> <li>Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zur Durch­führung von Dienst­reisen innerhalb Bayerns</li> <li>Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise, hohes Verant­wortungs­bewusstsein und Team­fähigkeit</li> </ul> Folgende Kenntnisse und Erfahrungen sind wünschenswert: <ul> <li>Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Funkplanungstools (z. B. PegaPlan)</li> <li>Erfahrung im Bereich BOS-Digitalfunk / TETRA-Bündelfunk und/oder Mobilfunk</li> <li>Projekterfahrung bei Planung und Aufbau von Objekt­funkanlagen</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit der eingesetzten OV-Technik (TMO- / DMO-Repeater)</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit Behörden und Organisationen mit Sicherheits­aufgaben (Polizei, Feuer­wehr, Rettungs­dienst)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen modernen und krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Ein abwechslungsreiches, vielseitiges und innovatives Aufgabengebiet</li> <li>Eine fundierte und strukturierte Einarbeitung</li> <li>Die Mitarbeit in einem engagierten Team in angenehmer Arbeitsatmosphäre</li> <li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitarbeitszeit</li> <li>Ein attraktives Gesundheitsmanagement mit einem breiten Angebot an Kursen, Vorträgen und Workshops, welche bis zu vier Stunden pro Monat unter Anrechnung auf die Arbeits­zeit wahr­genommen werden können (bei Teilzeit anteilig)</li> <li>Vielfältige interne und externe Weiter­bildungs­möglich­keiten zur fach­lichen und persön­lichen Horizonterweiterung</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub (bei einer Fünftagewoche), wobei an den Tagen 24.12. sowie 31.12. eines jeden Jahres allgemeine Dienstfreiheit herrscht</li> <li>Die Möglichkeit von anteiligem Homeoffice in Abhängig­keit des Dienst­betriebs nach erfolg­reicher Einarbeitungsphase</li> <li>Eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Die Möglichkeit eines Jobtickets für die Deutsche Bahn</li> <li>Die Möglichkeit des Bezugs eines Leasing-Fahrrads über JobBike Bayern</li> <li>Unter bestimmten Voraussetzungen (auf Antrag) eine Staats­bediensteten­wohnung des Freistaats Bayern</li> <li>Die Möglichkeit der Nutzung der Kantine der Baye­rischen Bereit­schafts­polizei</li> </ul> Die Bezahlung erfolgt entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufs­erfahrung sowie in Abhängig­keit der konkreten Aufgaben­übertragung in Entgelt­gruppe 8 TV‑L (bei abge­schlossener Berufs­ausbildung) oder Entgelt­gruppe 10 TV-L (bei abgeschlossenem Bachelor- / FH-Studium). Bei Vorliegen der lauf­bahn­rechtlichen Voraus­setzungen wird die Über­nahme in ein Beamten­verhältnis der 2. oder 3. Qualifi­kations­ebene (QE) angestrebt. Bei Vorliegen aller Voraus­setzungen ist auf diesem Dienst­posten auch die modulare Quali­fizierung für die 3. Qualifikations­ebene möglich. Wenn Sie sich bereits in einem Beamten­verhältnis der 2. oder 3. Qualifika­tions­ebene befin­den, be­steht die Möglich­keit der Versetzung unter Beibehalten der Besoldungsgruppe – bis maximal in der Besoldungsgruppe A 12. Auf dem Dienst­posten besteht die Beförderungs­möglichkeit bis zur Besol­dungs­ruppe A 12. Die ausgeschriebene Stelle ist teilzeitfähig. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesent­lichen gleicher Eignung bevorzugt. Zur Verwirklichung der Gleich­stellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Wir weisen darauf hin, dass das Bayerische Landes­kriminalamt eine Ein­ladung zu einem Vor­stel­lungs­gespräch von der Zustimmung zu einer Überprüfung in polizei­lichen Auskunfts­systemen sowie dem positiven Ergebnis der Überprüfung abhängig macht. Bei der Stellenbesetzung wird die Zustimmung zu einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung (Ü2 Art. 11 Bayerisches Sicherheits­überprüfungs­gesetz) und der positive Abschluss dieser Überprüfung vorausgesetzt. STBL1_DE

IT-Professional (m/w/d) – Kommunikationstechnik als Sachbearbeiter (m/w/d) Objektversorgung / FRT / TSE

Und? Schulpflichtige Kinder mit Erkältung daheim? Schwiegervater kurzzeitig pflege­bedürftig? Partner auf Dienstreise? Wir helfen mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens von unterwegs für eine individuelle Work-Life-Balance. Wir suchen Bauingenieure / Statiker (m/w/d) Diplom-Ingenieure (m/w/d) / Master Aufgaben <ul> <li>Prüfung von Standsicherheits­nachweisen des Massiv-, Stahl- und Holzbaus</li> <li>Überwachung der Bauausführung</li> <li>Erstellung von Gutachten zu Stand­sicherheits­fragen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschul­studium im Bereich Bau­ingenieur­wesen, vorzugsweise mit konstruktivem Schwerpunkt, als Diplom-Ingenieur (m/w/d), Master of Science oder Master of Engineering</li> <li>Mehrjährige Praxis im Aufstellen statischer Berechnungen</li> <li>Interesse und Motivation, sich in die rein technischen und statischen Belange von Bauvorhaben zu vertiefen</li> <li>Leistungsfähigkeit sowie Team­fähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Selbstständige und abwechslungs­reiche Tätigkeit</li> <li>Teilzeit­möglich­keiten</li> <li>Interessante und komplexe Projekte</li> <li>&gt; 160 Statik-Prüfprogramme</li> <li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens von unterwegs</li> <li>Vergütung nach Tarifvertrag</li> <li>Leistungsgerechtes Gehalt</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Bezahlte Überstunden</li> <li>Gleitzeitkonto</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Heiligabend und Silvester frei</li> <li>Flexible Arbeitszeiten für eine individuelle Work-Life-Balance</li> <li>Erfahrene und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen</li> <li>Onboarding mit umfassender und professioneller Einarbeitung</li> <li>Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Wertschätzende und faire Arbeitsumgebung</li> <li>Sinnorientiertes Arbeiten</li> <li>Moderne Büroausstattung</li> <li>Ergonomische Arbeitsplätze</li> <li>Private Unfallversicherung</li> <li>Gesundheitsförderung</li> <li>Vernetzungsmöglichkeiten durch Mitarbeiter-Events</li> <li>Fahrrad-Leasing</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> <li>Zuzahlung zum Deutschlandticket</li> </ul> Bewerbungen schwer­behinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. STBL1_DE

Bauingenieure / Statiker (m/w/d)

Wir machen Zukunft! Als Teil des Deutschen Jugendherbergswerks stellt sich der Landesverband Bayern e. V. in den Dienst der Gemeinschaft.Du suchst ein neues Wirkungsfeld, hinter dem Du mit Überzeugung stehen kannst? Nachhaltigkeit, soziales Engagement und gelebtes Miteinander sind für Dich keine leeren Begriffe? Dann tauche ein in unsere Welt und unterstütze uns alsBilanzbuchhalter mit leitender Funktion (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in unserer Geschäftsstelle in München-Bogenhausen ab sofort – 40h/Woche.Wenn es um die Zahlen geht, können wir auf Dich zählen! Du übernimmst zudem gern Verantwortung und behältst auch im Trubel den Überblick? Dann ist das vielleicht Deine nächste Position! Aufgaben <ul><li>Fachliche Leitung des Teams Buchhaltung (5 Personen)</li><li>Steuerung und Erstellung von Jahres-, Quartals- und Monatsabschlüssen gemäß aktuellen gesetzlichen Vorgaben (HGB, BilMoG) gemeinsam mit dem Steuerberater</li><li>Umsatzsteuerberechnung und Verbuchung sowie Umsatzsteuervoranmeldung</li><li>Sicherstellung eines ordnungsgemäßen steuerlichen Meldewesens, inkl. Klärung steuerlicher Einzelfragen und Sachverhalte</li><li>Bildung von Rückstellungen, Abgrenzungen und Sonderposten</li><li>Operative Mitarbeit in der Buchhaltung in allen Bereichen, wie auch direkte Vertretung des Bilanzbuchhalters</li><li>Prozessoptimierung und Digitalisierung der buchhalterischen Prozesse</li><li>Ansprechperson für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater</li><li>Motivation, Förderung und Weiterentwicklung des Teams sowie eine wertschätzende und offene Kommunikation auf Augenhöhe</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter/-in (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</li><li>Sicherer Umgang mit der Durchführung eines Jahresabschlusses</li><li>Mehrere Jahre Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen</li><li>Fachwissen und Erfahrung im Bereich der Anlagenbuchhaltung, Baurechnungen sowie in der Kostenrechnung</li><li>Idealerweise Kenntnisse in der Buchhaltung innerhalb eines Vereins (Gemeinnützigkeit)</li><li>Souveräner Umgang mit gängigen Microsoft-Office-Produkten</li><li>Technische Affinität bei der Arbeit mit neuen Systemen</li><li>Kommunikationsstärke und Empathie</li><li>Strukturierte, exakte Arbeitsweise in Verbindung mit Qualitätsbewusstsein und einer lösungsorientierten Herangehensweise</li><li>Bereit, auch die Extrameile zu laufen</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Aufgabe</li><li>2 Tage/Woche mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten mit Überstundenausgleich</li><li>Raum für Deine Ideen und die Chance, unseren Erfolg durch Dein Engagement aktiv mitzugestalten</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und eine betriebliche Altersvorsorge (ab 25h/Woche)</li><li>Eine kostenlose Mitgliedschaft in unserem Verband sowie freie und vergünstigte Übernachtungen in unseren Jugendherbergen</li><li>Eine herzliche Atmosphäre mit den besten Kolleg*innen der Welt</li></ul> STBL1_DE

Teamleitung Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Wir suchen für die Autorisierte Stelle Bayern mit Sitz in 86343 Königsbrunn, Föllstraße 24, zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet einen Technischen Mitarbeiter (m/w/d) (Ingenieur [m/w/d] [FH] / Bachelor oder staatlich geprüfter Bautechniker [m/w/d]) Als innovative Polizeibehörde mit Schnittstellen zu Bund und Ländern ist das Bayerische Landes­kriminal­amt ein unverzichtbarer und wichtiger Bestand­teil der Sicherheits­struktur Bayerns. Das BLKA deckt mit seinen Standorten in München, Wegscheid, Nürnberg und Königs­brunn verschie­denste Be­rufs­felder ab, darunter beispiels­weise Polizei­vollzugs­dienst, Verwaltung, Forschung und Informatik, und eröffnet somit für jede und jeden ein interessantes Arbeits­feld. Zudem bietet das BLKA, trotz seiner Größe mit circa 2.000 Mitarbeitenden, eine freund­liche und familiäre Atmosphäre. Die Autorisierte Stelle Bayern bildet das Kompetenz­zentrum für den Digital­funk aller Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben (BOS) in Bayern und ist für die Bereit­stellung der Digital­funk­dienste für alle Nutzer der BOS in Bayern zuständig. Der Digitalfunk BOS gewährleistet optimale und schnelle Hilfe. In dem bundesweit einheitlichen Netz kommunizieren die Behörden und Organi­sationen mit Sicher­heits­aufgaben mithilfe des modernen, abhörsicheren Digitalfunks. Dazu zählen in Bayern rund 500.000 Einsatzkräfte von Feuerwehr, Kata­strophen­schutz, Rettungsdienst, THW, Zoll, Justiz und Polizei. Aufgaben <ul> <li>Projektverantwortung innerhalb der Bauabteilung</li> <li>Schnittstellenfunktion im eigenen Bereich Bau</li> <li>Organisatorische Steuerung innerhalb des Aufgabenbereichs bzw. einzelner Teilprojekte</li> <li>Koordinierung von Ausschreibungen, Vergaben und Bau­überwachungs­tätig­keiten sowie Ab­rech­nung von Maßnahmen</li> <li>Fachübergreifende Koordination und Steuerung</li> <li>Wahrnehmung der Bauherrenaufgaben gegenüber Ingenieurbüros, Auftragnehmern und Baufirmen</li> <li>Projektmittelplanung und -steuerung sowie Bewirtschaftung der zugeteilten Haushaltsmittel</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium als Bachelor / Diplom-Ingenieur (m/w/d) (FH) der Fachrichtung Bau­ingenieur­wesen, Informations- und Kommuni­kations­technik, Elektrotechnik oder eines ver­gleich­baren Studiengangs oder eine abge­schlossene technische Berufs­ausbildung, z. B. als Technischer Zeichner (m/w/d), idealer­weise mit Weiter­bildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d)</li> <li>Kenntnisse im Bereich Feuerwehr, Hilfs­organi­sationen oder Katastrophen­schutz sind wünschens­wert</li> <li>Bereitschaft zu anlass- und einzel­fall­bezogener Dienst­verrichtung außer­halb der Regelarbeitszeit</li> <li>Interesse an technischen, organisatorischen und sicherheits­relevanten Zusammen­hängen auf dem Gebiet des Digitalfunk BOS (Betrieb und Organisation)</li> <li>Fundierte Anwenderkenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen (insbe­sondere Outlook, Word, Excel) und die Bereit­schaft, sich in die Anwendung spezieller Software­produkte ein­zu­arbeiten</li> <li>Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen modernen und krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Ein abwechslungsreiches, vielseitiges und innovatives Aufgabengebiet</li> <li>Eine fundierte und strukturierte Einarbeitung</li> <li>Die Mitarbeit in einem engagierten Team in angenehmer Arbeitsatmosphäre</li> <li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitarbeitszeit</li> <li>Ein attraktives Gesundheitsmanagement mit einem breiten Angebot an Kursen, Vorträgen und Workshops, welche bis zu vier Stunden pro Monat unter Anrechnung auf die Arbeitszeit wahr­genommen werden können (bei Teilzeit anteilig)</li> <li>Vielfältige interne und externe Weiter­bildungs­möglich­keiten zur fach­lichen und persön­lichen Horizont­erweiterung</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub (bei einer Fünftagewoche), wobei an den Tagen 24.12. sowie 31.12. eines jeden Jahres allge­meine Dienst­freiheit herrscht</li> <li>Die Möglichkeit von anteiligem Homeoffice in Abhängigkeit des Dienst­betriebs</li> <li>Eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Die Möglichkeit eines Jobtickets für die Deutsche Bahn</li> <li>Die Möglichkeit des Bezugs eines Leasing-Fahrrads über JobBike Bayern</li> <li>Unter bestimmten Voraussetzungen (auf Antrag) eine Staats­bediensteten­wohnung des Frei­staats Bayern</li> <li>Die Möglichkeit der Nutzung der Kantine der Bayerischen Bereit­schafts­polizei</li> </ul> Die Bezahlung erfolgt entsprechend Ihrer Qualifi­kation und Berufs­erfahrung sowie in Abhängig­keit der konkreten Aufgaben­über­tragung in Entgeltgruppe 8 TV‑L (bei abge­schlossener Berufs­ausbildung) oder in Entgeltgruppe 10 TV‑L (bei abgeschlossenem Studium). Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen wird die Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 2. oder 3. Qualifikationsebene (QE) angestrebt. Bei Vorliegen aller Voraussetzungen ist auf diesem Dienstposten auch die modulare Qualifizierung für die 3. Qualifikations­ebene möglich. Wenn Sie sich bereits in einem Beamtenverhältnis der 2. oder 3. Qualifikations­ebene be­fin­den, be­steht die Möglichkeit der Versetzung unter Bei­behalten der Besoldungs­gruppe – bis maximal in der Besoldungs­gruppe A 11. Auf dem Dienstposten besteht die Beförderungs­möglichkeit bis zur Besol­dungs­gruppe A 11. Die ausgeschriebene Stelle ist teilzeitfähig. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesent­lichen gleicher Eignung bevorzugt. Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein beson­deres Interesse an der Bewerbung von Frauen. Wir weisen darauf hin, dass das Bayerische Landes­krimi­nalamt eine Ein­ladung zu einem Vorstel­lungs­gespräch von der Zustimmung zu einer Über­prüfung in polizei­lichen Auskunfts­systemen sowie dem positiven Ergebnis der Über­prüfung abhängig macht. Bei der Stellenbesetzung werden die Zustimmung zu einer Sicherheits­überprüfung (Art. 10 Bayerisches Sicherheits­überprüfungs­gesetz) und der positive Ab­schluss dieser Überprüfung vorausgesetzt. STBL1_DE

203 Unbefristet Jobs in Schondorf am Ammersee, Deutschland