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Wann: ab sofort Wo: Berlin Wir suchen als Verstärkung für das Team Zahlungsverkehr eine/n Experte/in (w/m/d) Payments / Cards - Schwerpunkt girocard für eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden pro Woche), die aus arbeitsorganisatorischen Gründen nicht teilzeitgeeignet ist. Wir sind der führende Verband für die Gestaltung des Wandels der Finanzwirtschaft und setzen uns für die Interessen der privaten Banken in Deutschland ein. Dazu gehören große, international tätige Banken, aber auch Regional- und Auslandsbanken. Der Bankenverband unterstützt seine Mitglieder in unterschiedlichen Belangen rund um den Zahlungsverkehr, darunter die girocard. Mit rund 7,5 Milliarden Zahlungen an über 1,1 Millionen Terminals ist die girocard das führende Bezahlverfahren in Deutschland. <ul> <li>Du verhandelst girocard-Entgelte mit dem Handel und vertrittst dabei unsere Mitgliedsunternehmen.</li> <li>Du arbeitest an der Weiterentwicklung der Bezahlverfahren mit.</li> <li>Du baust Deine Expertise zu Bezahlverfahren kontinuierlich aus und unterstützt damit die weiteren Aktivitäten des Bankenverbandes.</li> <li>Die Mitarbeit in anderen Themen des Teams Zahlungsverkehr rundet Dein abwechslungs-reiches Aufgabengebiet ab.</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über mehrere Jahre Berufserfahrung im Zahlungsverkehr, vorzugsweise im Vertrieb.</li> <li>Du kannst strukturiert arbeiten, komplexe technische und vertragsrechtliche Sachverhalte erfassen und diese zielgruppengerecht darstellen. Als Grundlage hast Du ein technisches, juristisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium abgeschlossen.</li> <li>Du überzeugst, findest Kompromisse und verhandelst ergebnisorientiert.</li> </ul> <ul> <li>Interessante und vielfältige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum in einem großen Wirtschaftsverband und dessen Ökosystem,</li> <li>eigenverantwortliches und selbstständiges Agieren auf hohem Niveau,</li> <li>Einbindung in ein engagiertes Team und eine wertschätzende Unternehmenskultur,</li> <li>familienfreundliche Arbeitsbedingungen, inklusive flexibler und ortsunabhängiger Arbeitsmöglichkeiten,</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr und die Möglichkeit, Überstunden durch Freizeitausgleich abzubauen,</li> <li>eine leistungs- und anforderungsgerechte Vergütung,</li> <li>betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen,</li> <li>einen Arbeitsplatz in attraktiver Lage in Berlin-Mitte mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel,</li> <li>einen Zuschuss in Höhe von 30,00 € für ein BVG-Firmenticket oder ein Dienstrad.</li> </ul> Die Formulierungen dieser Stellenausschreibung sollen ausdrücklich jedes Geschlecht (w, m, d) mit einbeziehen.

Experte/in (w/m/d) Payments / Cards - Schwerpunkt girocard

Der Landkreis Teltow-Fläming schreibt die Stelle Sachbearbeiter*in Verkehrssicherheit/-lenkung im Straßenverkehrsamt, Sachgebiet Verkehrssicherheit, Verkehrslenkung zur nächstmöglichen und unbefristeten Besetzung aus. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 Stunden für Beamte und 39 Stunden für Tarifbeschäftigte. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Das Sachgebiet hat seinen Sitz am Standort Luckenwalde. Die Bewerbungsfrist endet am 05.11.2024. <ul> <li>Anordnung von Verkehrszeichen, Markierungen und Verkehrseinrichtungen</li> <li>Anordnung von Baustellenabsicherungen im öffentlichen Verkehrsraum</li> <li>Beteiligung an verkehrsrechtlichen Maßnahmen der Straßenbaulastträger</li> <li>Durchführung von verkehrsrechtlichen Maßnahmen für den Landkreis als Straßenbaulastträger</li> <li>Erlaubniserteilung für Veranstaltungen im öffentlichen Verkehrsraum</li> <li>Ausnahmegenehmigungen nach § 46 StVO von Vorschriften der StVO und Ferienreiseverordnung</li> <li>Durchführung von Verkehrsschauen</li> <li>Stellungnahme zu Planungsverfahren</li> </ul> für Beamte, die bereits in einem öffentlich-rechtlichen Dienst- und Treueverhältnis stehen: <ul> <li>Laufbahnbefähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst</li> <li>Führerschein Klasse B (bitte Nachweis beifügen)</li> </ul> für Tarifangestellte: <ul> <li>abgeschlossenes Hochschulstudium in der Fachrichtung öffentliche Verwaltung, abgeschlossene Ausbildung zum*zur Verwaltungsfachwirt*in, abgeschlossener Angestelltenlehrgang II oder vergleichbare einschlägige Abschlüsse</li> <li>Führerschein Klasse B (bitte Nachweis beifügen)</li> </ul> Darüber hinaus ist uns wichtig, dass Sie über folgende Eigenschaften und Kompetenzen verfügen: <ul> <li>analytisches Denkvermögen</li> <li>Urteils- und Entscheidungsfähigkeit</li> <li>Argumentations- und Gesprächskompetenz</li> <li>Ausdauer</li> <li>Kenntnisse im Straßenverkehrs- und Verwaltungsrecht sowie einschlägiger Verordnungen und Regelwerke</li> </ul> <ul> <li>Sicherheit eines großen öffentlichen Arbeitgebers</li> <li>ausgewogene Work-Life-Balance durch: o eine kernzeitlose und flexible Arbeitszeitgestaltung zwischen 06:00 und 21:00 Uhr o die Möglichkeit zum Arbeiten im ausgestatteten Homeoffice o eine gute und schnelle Erreichbarkeit der Verwaltung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sowie über das sehr gut ausgebaute Straßenverkehrsnetz o moderne Arbeitsplätze im Herzen der Kreisstadt Luckenwalde mit einer einladenden Cafeteria</li> <li>Vergütung/sonstige Leistungen: o Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A10 BbgBesG vorbehaltlich einer noch ausstehenden Stellenbewertung bzw. eine tarifgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 9c TVöD-VKA o eine betriebliche Altersvorsorge, jährliche Sonderzahlungen für Tarifbeschäftigte, vermögenswirksame Leistungen o ein Zuschuss zum Deutschlandticket-Job</li> <li>weitere Benefits: o ein betriebliches Gesundheitsmanagement (jährliche Gesundheitstage, Aktivpausen, Gesundheitschecks während der Arbeitszeit) o ein strukturiertes und herzliches Onboarding für neue Beschäftigte o individuelle und breit gefächerte Weiter- und Fortbildungsangebote, die Möglichkeit zur Bildungsfreistellung o Arbeiten im motivierten und aufgeschlossenen Umfeld einschließlich geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen (Teamtag, Supervision, Mediation, Coaching)</li> </ul>

Sachbearbeiter*in Verkehrssicherheit/-lenkung

Du suchst eine spannende Aufgabe mit positivem gesellschaftlichem Impact? Lass uns gemeinsam daran arbeiten, die Grundlage für eine moderne und zukunftsfähige Berliner Verwaltung zu schaffen und die Digitalisierung voranzutreiben – werde Teil unseres Teams! Für die Abteilung Projekte und Lösungen suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung: SAP Projektleiter*in (Entgeltgruppe 14 EntTV ITDZ Berlin / TV-L Berlin / 3. ÄTV ITDZ Berlin) Unser Team bestehend aus 11 Profis verfolgt eine spannende und wichtige Mission. Wir leiten Projekte zur Einführung und Modernisierung von Fachverfahren der Berliner Verwaltung, um Prozesse effizienter und nutzerfreundlicher zu gestalten. Unsere Werte wie Vertrauen, Respekt, Transparenz und Zuverlässigkeit sind ein wichtiges Fundament für unsere erfolgreiche Teamleistung. Gerne möchten wir unseren Erfolg mit dir teilen und freuen uns auf Deine Landung in unserem Team. <ul> <li>Initiierung, Planung, Leitung, Steuerung und Controlling komplexer Projekte</li> <li>Bestands- und Anforderungsaufnahme unterschiedlicher Stakeholder</li> <li>Ableitung eines Projektvorgehens unter Berücksichtigung und Bewertung konkurrierender oder abhängiger Anforderungen</li> <li>Durchführung von Risiko- und Wirtschaftlichkeitsanalysen</li> <li>Organisation der Qualitätssicherung und der Ressourcenbeschaffung</li> <li>Koordination des Projektteams mit dem Ziel der termin-, budget- und qualitätsgerechten Aufgabenerfüllung</li> <li>thematische Schwerpunkte im Bereich „Einführung &amp; Modernisierung von Fachverfahren“, insbesondere im Kontext der Digitalisierung von Verwaltungsprozessen des Landes Berlin auf Basis aktueller IT-Standards und -Architekturmodelle</li> </ul> Unabdingbar für die Wahrnehmung der Aufgaben sind: <ul> <li>Master- bzw. Universitätsabschluss oder anderweitig erworbene vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten</li> <li>Erfahrung in der Projektleitung im Rahmen einer Einführung, Umstellung oder Harmonisierung von ERP-Systemen, möglichst SAP R/3 oder S4/HANA, idealerweise in der öffentlichen Verwaltung</li> <li>Kenntnisse in der Analyse und Optimierung von Geschäftspro-zessen sowie Erfahrung in min-destens einem SAP Modul FI, CO, SD, PS</li> <li>Fundierte Erfahrung in der Steuerung von interdisziplinären Teams und externen Partnern</li> <li>Bereitschaft, eine erweiterte Sicherheitsüberprüfung (SÜ 2) nach § 11 des Berliner Sicherheitsüberprüfungsgesetz (BSÜG) durchzuführen</li> </ul> Weiterhin sind für die Aufgabenwahrnehmung von Vorteil: <ul> <li>Zertifizierte profunde Projektmanagement-Methodenkenntnisse (z.B. PRINCE2, SCRUM)</li> <li> Solides Prozessverständnis sowohl im Business- als auch Technologie-Kontext, Eigeninitiative sowie Kommunikationsfähigkeiten auf allen Ebenen </li> <li> Berater-Zertifizierung in SAP wünschenswert </li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Flexibilität und Agilität in komplexen Organisationsstrukturen</li> </ul> Agile Teamarbeit Digitalisierung geht nur gemeinsam. Wir legen Wert auf eine lebendige agile Teamarbeit und eine zugewandte Führungskultur und führen Teamevents durch. Du bekommst zur Einarbeitung eine Mentorin/einen Mentor aus dem agilen Team an Deine Seite. Zukunftssicherheit Eine sichere Beschäftigung in vielseitiger und verantwortungsvoller Position mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben. Work-Life-Balance 30 Tage Erholungsurlaub, freie Tage am 24.12. und 31.12., flexible Arbeitszeitgestaltung, Ausgleich von Mehrarbeit möglich, individuelle Teilzeitmodelle, Möglichkeit zur mobilen Arbeit sowie betriebliche Kinderbetreuung. Entwicklungsperspektiven Ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Deiner Kompetenzen und Fähigkeiten. Gesundheitsmanagement Wir bleiben in Bewegung durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Betriebssportgruppen, Sportevents, mobilen Massagen, Sozial- und Mitarbeitendenberatung, und Gesundheitskursen. Benefits Vergütung nach 3. ÄTV ITDZ Berlin ITDZ und zusätzliche Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), wie Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum BVG-Firmenticket oder Dienstfahrrad, überdachter Fahrradstellplatz und die Möglichkeit, einen Parkplatz anzumieten sowie Empfehlungsprämie zur Gewinnung neuer Mitarbeitender.

SAP Projektleiter*in

Wir sind die AWO pro:mensch, eine 100-prozentige Tochtergesellschaft des Landesverbandes der Berliner Arbeiterwohlfahrt und gehören damit zu den Spitzenverbänden der Freien Wohlfahrtspflege. Ende 1999 haben wir den Betrieb mit einer Kindertageseinrichtung und weniger als 10 Mitarbeiter*innen aufgenommen. Heute arbeiten mehr als 300 Kolleg*innen in 15 Einrichtungen der Bereiche Kindertagesstätten, Kinder- und Jugendhilfe, Teilhabe für psychisch beeinträchtige Menschen sowie der Geschäftsstelle. Weitere Informationen über uns gibt es hier: <a href="http://www.awo-promensch.de" target="_blank">www.awo-promensch.de</a>. Zur Verstärkung unseres Teams im Fachbereich Kindertagesstätten suchen wir ab 01.10.2024 mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden eine*n Erzieher*in für unsere Kita Notenhopser in Marzahn Unsere Kindertagesstätte Notenhopser mit derzeit 90 Plätzen liegt in einer ruhigen begrünten Wohngegend in Berlin Marzahn-Hellersdorf. Unser großzügig angelegter Garten mit altersgerechten Spielgeräten, Kräuter-, Obst- und Gemüsebeeten regt zum Toben, Forschen und selbstständigen Ausprobieren an. Wir haben von 06:00 Uhr bis 18:00 Uhr geöffnet. <ul> <li>Tagesbetreuung von Kindern im Alter von acht Wochen bis zur Einschulung</li> <li>Förderung der Kinder entsprechend aller Bildungsbereiche des Berliner Bildungsprogramms</li> <li>Zusammenarbeit mit Eltern</li> <li>Umsetzung des AWO Qualitätsmanagements</li> <li>Bereitschaft zur Umsetzung von naturwissenschaftlichen Angeboten</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*inoder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Engagement und Freude an der Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern</li> <li>Offenheit und Toleranz gegenüber Kindern und Eltern sowie deren Lebenssituationen</li> </ul> <ul> <li>eine Vergütung im Rahmen des Tarifvertrages der AWO pro:mensch gGmbH</li> <li>Sonderzahlungen im Juli und November sowie betriebliche Altersversorgung (VBLU)</li> <li>30 Tage Urlaub, 24.12. und 31.12. werden als freie Tage angerechnet</li> <li>Transparenz und partizipative Leitkultur</li> <li>individuelle Förderung der Mitarbeiter*innen durch gezielte Fort- und Weiterbildung</li> </ul>

Erzieher*in

Der Gesamtverband der Deutschen Versicherungswirtschaft (GDV) in Berlin ist die Dachorganisation der Versicherer in Deutschland. Gegenüber Parlament, Regierung und Öffentlichkeit – national wie auf europäischer Ebene – vertreten wir die Interessen einer spannenden, leistungsfähigen und vielfältigen Branche. Die Abteilung Finanzregulierung arbeitet an der Weiterentwicklung der Kapital­anforderungen für Versicherer. Dabei geht es um die Bewertung aller Risiken, denen Versicherungsunternehmen ausgesetzt sind, wie z. B. Naturkatastrophen, Inflation, Verwerfungen an den Finanzmärkten. Wir fragen uns, wie pragmatische und angemessene Wege gefunden werden können, um diese Risiken zu bewerten? Welchen Einfluss haben aktuelle oder langfristige Entwicklungen, wie z. B. der Klimawandel? Es spielt keine Rolle, ob Sie Mann, Frau oder Divers sind, woher Sie kommen oder wie alt Sie sind. Auch wenn Ihr Lebenslauf – auf den ersten Blick – nicht perfekt auf alle unsere Anforderungen passt, sind Sie vielleicht genau richtig bei uns! Für uns zählen Ihre Persönlichkeit und Ihr fester Wille, sich mit hohem Engagement, Ihrem Wissen und Ihrer Kreativität in unserem Team einzubringen. <ul><li>Führung und Weiterentwicklung der Jahres­abschluss-Statistik, u. a. Einführung KI-gestützter Datenerfassung</li><li>Pflege und Erweiterung des FINANCIALdataroom, insbes. zu Solvency-II-Daten</li><li>Durchführung und Auswertung von Sonder­erhebungen</li><li>Bearbeitung von Anfragen der Mitglieds­unternehmen zur Jahresabschluss-Statistik und Solvency-II-Statistiken</li></ul> <ul><li>Mathematiker/in, Statistiker/in oder ähnlicher, quantitativ ausgerichteter Studien­abschluss</li><li>Kenntnisse von Statistikpaketen (SAS) und SQL-Datenbanken von Vorteil</li><li>Kenntnisse von Bilanz- und versicherungs­technischen Kennzahlen von Vorteil</li><li>Verständnis für komplexe Zusammen­hänge</li><li>Fähigkeit, Projekte mit wirtschafts­wissen­schaft­lich, mathematisch und juristisch ausgebildeten Kollegen praxis- und lösungs­orientiert voranzutreiben</li><li>Sehr gutes schriftliches und münd­liches Kommunikations­vermögen in Deutsch</li><li>Zielorientiertes Arbeiten auch unter Zeit­druck</li></ul> Wir sind ein zertifizierter, familien­freundlicher (flexible, Arbeitszeit, Kita-Zuschuss etc.) und fahrrad­freundlicher Arbeitgeber mit JobRad-Leasing. Als Arbeit­geber achten wir darauf, dass Sie in Ihrem Job lernen, wachsen und sich mit Begeisterung bei uns einbringen können. Wir bieten ein kollegiales, inter­disziplinarisches Umfeld, in dem Sie schnell Verantwortung übernehmen können, unab­hängig davon, ob als Berufs­einstieg oder mit Praxiserfahrung.Darüber hinaus:<ul><li>Attraktive Bezahlung und 30 Tage Urlaub</li><li>Moderne Arbeitsumgebung im Herzen von Berlin mit sehr guter Anbindung</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit, auch mobil zu arbeiten</li><li>Firmenfinanzierte betriebliche Alters­versorgung sowie vermögens­wirksame Leistungen</li><li>Mobilitätszulage</li></ul>

Referent für die Abteilung Finanzregulierung / Teilzeit 50 % (w/m/d)

uni-assist e. V., die Arbeits- und Servicestelle für internationale Studienbewerbungen, ist ein von 150 deutschen Hochschulen und dem Deutschen Akademischen Austauschdienst (DAAD) getragener Verein zur Vorprüfung internationaler Studienbewerbungen. Wir bearbeiten mehr als die Hälfte des gesamten internationalen Bewerbungsaufkommens an deutschen Hochschulen - pro Jahr mehr als 300.000 Bewerbungen aus rund 180 Ländern. uni-assist prüft die formalen Voraussetzungen von ausländischen Bewerber*innen für den Zugang zu deutschen Hochschulen und ist so aktiv daran beteiligt, dass ausländische Studierende Wissen und Fähigkeiten generieren, um dies später mit ihrer Expertise in die Gestaltung der Zukunft auf nationaler bzw. internationaler Ebene einzubringen. Die Geschäftsstelle des uni-assist e.V. in Berlin sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Zwei Mitarbeiter im Bereich IT-Hochschulservice (m/w/d) in Vollzeit (39,4 Std./Woche) Teilzeit möglich - unbefristet - <ul> <li>Information, Beratung und Unterstützung von Mitgliedshochschulen zu den technischen Basisfunktionen in den uni-assist-Hochschulportalen und den dazugehörigen Diensten</li> <li>Annahme, Kategorisierung und Priorisierung von Anfragen, Anwendungsproblemen und Störungsmeldungen (Mitgliedshochschulen + intern) per E-Mail, am Telefon und per Ticket-System (JIRA)</li> <li>Bearbeitung und Lösung von Anfragen sowie Anwendungsproblemen im IT-Hochschulservice bzw. Weitergabe der Anfragen an die zuständige Fachabteilung</li> <li>Dokumentation, Analyse und Auswertung der technischen Support-Anfragen zugunsten der laufenden Optimierung von Geschäftsprozessen und Serviceleistungen rund um den Hochschulservice in Zusammenarbeit mit der Teamleitung</li> <li>Unterstützende Administration und begleitendes Monitoring des Exports von Datensätzen an die Mitgliedshochschulen</li> <li>Mitarbeit bei der Pflege und dem Ausbau von zielgruppenspezifischen Informations- und Kommunikationsangeboten und ihrer Umsetzung über verschiedene Medien und Kanäle, insbesondere in Wissensdatenbanken (Confluence) und Websites (TYPO3)</li> <li>Mitwirkung in bzw. Durchführung von Workshops, Schulungs- und Informationsveranstaltungen für Mitgliedshochschulen und interne Zwecke</li> <li>Du vertrittst uni-assist auf einschlägigen Fachveranstaltungen, in Arbeitsgruppen und Gremien sowie intern in den Arbeitsgruppen der IT</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit IT-Bezug oder eine Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/in bzw. eine vergleichbare Qualifikation, z. B. mehrjährige, qualifizierte Berufserfahrung</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der (internationalen) Hochschulzulassung bzw. in anderen Bildungsbereichen, vorzugsweise mit Serviceorientierung</li> <li>Gute Kenntnisse der deutschen Bildungs- und Hochschullandschaft</li> <li>Eine dynamische und engagierte Persönlichkeit mit ausgeprägter IT-Affinität, Serviceorientierung und einer schnellen Auffassungsgabe, die gerne im Team kreative Lösungen entwickelt und eine hohe Lernbereitschaft mitbringt</li> <li>Zuverlässige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch</li> <li>Sicherheit im Umgang mit den einschlägigen MS-Office-kompatiblen Anwendungen und Erfahrungen im Umgang mit Datenbanken, mit TYPO3 und Adobe Acrobat von Vorteil</li> <li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen</li> </ul> <ul> <li>Eine Vergütung nach TV-L 9b</li> <li>Angebot des mobilen Arbeitens an 1-2 Tagen in der Woche</li> <li>Arbeitszeitkonto mit Zeiterfassung</li> <li>Einen zentralen und modernen Arbeitsplatz</li> <li>Sportangebot EgymWellpass</li> <li>Vergünstigtes Jobticket auf Basis des Deutschlandtickets</li> <li>Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit im internationalen Hochschulkontext</li> <li>Ein international offenes und wertschätzendes Team</li> <li>Den Erwerb einer in Deutschland einzigartigen Expertise und somit gute berufliche Perspektiven im internationalen Hochschulkontext</li> <li>Gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch Workshops oder Seminare</li> </ul> Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung sowie sexueller Orientierung. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Mitarbeiter im Bereich IT-Hochschulservice (m/w/d)

Das Land Berlin ist der größte Arbeitgeber der Region. Rund 130.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung setzen sich täglich dafür ein, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für rund 3,7 Millionen Menschen funktioniert. Hierbei bilden die Dienstkräfte des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes das Rückgrat der Berliner Verwaltung. Die Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie ist dafür verantwortlich, dass alle Berlinerinnen und Berliner gute Bildungsmöglichkeiten haben – von der frühkindlichen Bildung in der Kita bis zu einem guten Schulabschluss für eine Berufsausbildung oder ein Hochschulstudium. Sie schafft den Rahmen, dass sich junge Menschen und Familien in dieser Stadt wohlfühlen können und gewährleistet Förderung und Unterstützung in allen Lebenslagen. Insgesamt sind rund 50.000 Beschäftigte an den Berliner Schulen tätig. Hiervon sind in den Fachabteilungen des ministeriellen Teils der Senatsverwaltung rund 2 000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für grundsätzliche und operative Aufgaben zuständig. Zur Verstärkung ihres Teams sucht die Abteilung III - Jugend und Kinderschutz - der Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie ab sofort Personal (mehrere Stellen) für das Aufgabengebiet Erzieher/in im Berliner Notdienst Kinderschutz am Standort Jugendnotdienst (JND) bzw. Kindernotdienst (KND) (m/w/d) Kennziffer 236/24 unbefristet, Besoldungsgruppe/Entgeltgruppe: S8b TV-L als Erzieher/in Besetzbar in Teilzeit, Vollzeit. Bei Vollbeschäftigung beträgt die Arbeitszeit 38,5 Wochenstunden (Wechselschicht). Erzieher/in im Berliner Notdienst Kinderschutz im Betreuungsbereich an den Standorten des Kindernotdienstes (KND) und des Jugendnotdienstes (JND): <ul> <li>Einschätzen der Bedürfnisse der Kinder und Jugendlichen und Aufbau einer unterstützenden Beziehung in der akuten Krisensituation,</li> <li>Gewährleistung des Kinderschutzes und auf die jeweiligen Bedürfnisse des jungen Menschen angepasste Begleitung in der Krisensituation</li> <li>Sicherstellen der individuellen Grundbedürfnisse, bei Bedarf Vermittlung von ärztlicher Behandlung</li> <li>Pädagogisch angemessener Umgang mit psychischen Auffälligkeiten und Störungsbildern</li> <li>Beobachten und Reflektieren der wechselnden Gruppendynamik und angemessenes pädagogisches Begleiten bzw. Intervenieren</li> <li>Organisation des Tagesablaufs, Pflege und Versorgung der jungen Menschen</li> <li>Individuelle Begleitung und Vorbereitung des jungen Menschen auf die Entlassung</li> <li>Sicherstellen der Informationsweitergabe im Team, Teilnahme an Fallreflexionen, Supervision und Fortbildungen</li> <li>Beratung von Begleitpersonen und ggf. Mitarbeiter*innen nachfolgender Einrichtungen oder anderer Institutionen</li> <li>Dokumentation in SoPart, Erfassen von Statistiken</li> <li>Anleitung von Praktikantinnen und Praktikanten</li> </ul> <ul> <li>Erzieherin/Erzieher, Heilerziehungspflegerinnen/Heilerziehungspfleger, Heilerzieherinnen/Heilerzieher mit staatlicher Anerkennung bzw. abgeschlossenes Studium Kindheitspädagogik bzw. Elementarpädagogik </li> <li> Bereitschaft zur Wechselschichtarbeit sowie Erreichbarkeit in besonders schwierigen Notfällen über die üblichen Dienstzeiten hinaus</li> <li> Es können sich auch Studierende / Auszubildende bewerben, die ihr Studium bzw. Ausbildung innerhalb von 6 Monaten nach Bewerbungsfristende abschließen.</li> <li>Weitere fachliche und außerfachliche Anforderungen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil, welches unter der Schaltfläche / Button "weitere Informationen" (unten am Ende der Ausschreibung) hinterlegt ist.</li> </ul> <ul> <li>eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit, in der Sie wichtige Lebensbereiche der Stadt Berlin mitgestalten können.</li> <li>die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung nutzen und so Karrierechancen für sich eröffnen.</li> <li>eine attraktive Bezahlung, die sich für Tarifbeschäftigte nach dem TV-L bzw. für außertariflich Beschäftigte nach den AT-Bezahlungsrichtlinien des Landes Berlin und im Beamtenverhältnis nach dem Landesbesoldungsgesetz Berlin richtet.</li> <li>eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL (Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder).</li> <li>die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten. Es kann nach Maßgabe vorhandener Plätze ggf. ein Platz in einer nahegelegenen Kindertagesstätte vermittelt werden. Wir sind vom audit berufundfamilie als familienbewusste Arbeitgeberin zertifiziert.</li> <li>ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, dessen Angebote (z. B. vielfältige sportliche Aktivitäten) Ihre Gesundheit erhalten sollen.</li> <li>eine gute Erreichbarkeit Ihres Arbeitsplatzes mit öffentlichen Verkehrsmitteln, für die wir Ihnen ein Jobticket der BVG zur Verfügung stellen können.</li> <li>ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, in der wir uns für Chancengerechtigkeit einsetzen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden wir bei gleicher Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung) bevorzugt berücksichtigen. Bitte weisen Sie in Ihrer Bewerbung darauf hin, wenn Sie eine Schwerbehinderung haben. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung) auch bevorzugt berücksichtigt.</li> </ul>

Erzieher/in im Berliner Notdienst Kinderschutz am Standort Jugendnotdienst (JND) bzw. Kindernotdienst (KND) (m/w/d)

WIR STEHEN FÜR BERLIN Die Arbeit bei der Polizei Berlin sorgt nicht nur für mehr Sicherheit in der Hauptstadt – sie sichert ebenso individuelle Entwicklungs­perspektiven und die Gewissheit, etwas Sinnvolles zu tun. Wir stehen für Vielfalt, Abwechslung und Chancen.Die Polizei Berlin – Direktion Zentraler Service Information- und Kommunikations­technik sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, mehrere<h2>Data Warehouse-Entwicklerinnen/​Entwickler (w/m/d)</h2>Kennziffer: 2-148-24Entgeltgruppe: EG 11 TV-L Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist ggf. möglich) Einsatzort: Platz der Luftbrücke 6, 12101 BerlinDurch die automatisierte Auswertung polizeilicher Daten sollen Erkenntnisse zur präventiven und repressiven Verbrechens­bekämpfung gewonnen werden. Die ganzheitliche Betreuung und Weiterentwicklung der bestehenden Data Warehouse‑Analyse­landschaft bietet Ihnen ein breites Aufgaben­spektrum mit großem Gestaltungs­spielraum. <ul><li>Sie stellen den reibungslosen Betrieb und die Pflege des bestehenden Data Warehouse sicher, auch hinsichtlich Performance, Security und Skalierbarkeit</li><li>Sie sind verantwortlich für das Design und die Entwicklung der ETL‑Prozesse, Daten­strukturen und Berichts­möglichkeiten.</li><li>Ihnen obliegt die Abstimmung mit den polizeiinternen Kunden über die Weiterentwicklung des Data Warehouse sowie die anschließende Konzipierung, Implementierung, Integration und Dokumentation</li><li>Sie unterstützen die polizeiinternen Kunden bei Ad-hoc‑Auswertungen zu aktuellen Fragestellungen an die Polizei Berlin.</li></ul>Sie profitieren von einem erfahrenen Team und werden von Ihren Kolleginnen und Kollegen kompetent in alle Themen eingewiesen oder adäquat beschult. Wir lassen Sie nicht allein! ein abgeschlossenes Bachelorstudium der Informatik, Informations­technik oder eines mathematischen, naturwissenschaftlichen bzw. technischen Studien­ganges mit Schwerpunkt Daten­verarbeitung. Alternativ können Sie sich auch bewerben, wenn Sie bereits aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und langjähriger Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten ausüben.<h3>Über die formalen Voraussetzungen hinaus verfügen Sie über:</h3><ul><li>Sie bringen vor allem Begeisterung für die Arbeit mit großen Datenmengen mit.</li><li>Sie können umfangreiche Erfahrungen in der Daten­modellierung und im Datenbank­design nachweisen.</li><li>Sie sind versiert im Umgang mit relationalen Datenbank­systemen und besitzen sehr gute Kenntnisse in SQL und T‑SQL.</li><li>Die Implementierung von komplexen ETL‑Prozessen ist Ihnen vertraut.</li><li>Sie verfügen über weitreichende Erfahrungen mit den Microsoft BI‑Komponenten SSIS, SSAS und SSRS zur Erstellung und Verwaltung von Paketen, Cubes und Reports.</li></ul><h3>Darüber hinaus wünschen wir uns: (Hinweis: führt nicht zum Ausschluss aus dem Verfahren)</h3><ul><li>Analytisches Denkvermögen und eine systematische, lösungs­orientierte Arbeits­weise gehören zu Ihren Stärken.</li><li>Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Sorgfalt und Qualitäts­bewusstsein aus.</li><li>Darüber hinaus begrüßen wir die Bereitschaft, sich mit neuen Thematiken im Rahmen Ihres Aufgaben­gebietes bei der Polizei Berlin auseinanderzusetzen und diese zu verstehen.</li><li>Sie arbeiten gerne im Team und verfügen über eine hohe Dienstleistungs- und Service­orientierung.</li><li>Regelmäßige Fortbildungen sind für Sie selbstverständlich.</li><li>Da das Aufgabengebiet mit hohen Sicherheits­anforderungen verbunden ist, setzen wir Vorbild­verhalten, Loyalität und ein hohes Verantwortungs­bewusstsein voraus.</li><li>Sie überzeugen durch gute kommunikative Fähigkeiten und beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau B2).</li></ul> <ul><li>eine interessante, abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und anspruchsvolle Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zur Funktions­fähigkeit der Polizei Berlin leisten;</li><li>die Möglichkeit, als Teil einer vielfältigen und toleranten Verwaltung in einer weltoffenen Stadt die Zukunft mitzugestalten;</li><li>Unterstützung bei der Einarbeitung durch ein erfahrenes Team;</li><li>die Möglichkeit, Ihre persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch individuelle und bedarfsorientierte Qualifizierungs- und Personal­entwicklungs­maßnahmen weiterzuentwickeln und so Karriere­möglichkeiten für sich zu eröffnen;</li><li>die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch flexible Arbeitsmodelle wie z. B. unterschiedliche Varianten der Teilzeit­beschäftigung und/oder ggf. Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten;</li><li>30 Urlaubstage im Jahr;</li><li>ein betriebliches Gesundheits­management mit vielfältigen Angeboten (z. B. kostenlose Gesundheits­checks, Grippeschutz­impfungen, sportliche Aktivitäten, Workshops);</li><li>eine monatliche Hauptstadtzulage in Höhe von bis zu 150,00 € und/oder einen Zuschuss zum VBB‑Firmen­ticket.</li></ul><h3>Wir bieten unter anderem:</h3><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>Geregelte Bezahlung und Weihnachtsgeld</li><li>Personalentwicklung</li><li>Work-Life-Balance</li><li>Flexible Arbeitsmodelle</li><li>Fortbildungs- und Gesundheitsangebote</li></ul>

Data Warehouse-Entwicklerinnen/​Entwickler (w/m/d)

Werte, wie Solidarität, faire Arbeitsbedingungen und Zusammenhalt liegen Ihnen am Herzen? Sie suchen ein kollegiales und unterstützendes Arbeitsumfeld? Wir die Gewerkschaft Deutscher Lokomotivführer ‒ kurz GDL ‒ sind die äl­teste deutsche Gewerkschaft. Wir stehen zusammen für die beruflichen, sozialen, wirtschaftlichen und rechtlichen Interessen unserer Mitglieder ein. Wir kämpfen zusammen mit unseren etwa 40.000 Mitgliedern in rund 200 Ortsgruppen für eine faire Bezahlung und gute Arbeitsbedingungen im Eisenbahnsegment in Deutschland. Sie wollen Teil dieser kollegialen Gemeinschaft werden und mit Ihrer Arbeit zugleich etwas Gutes für andere tun? Dann bewerben Sie sich noch heute bei der GDL! <ul> <li>Sie beraten den geschäftsführenden Vorstand juristisch und leisten Zuarbeit.</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Behandlung von grundsätzlichen Rechtsangelegenheiten sowie die Verfolgung der Rechtsprechung und Literatur in den einschlägigen Rechtsgebieten.</li> <li>Sie betreuen und begleiten gewerkschaftspolitisch bedeutsamen Verfahren sowie Einzelfällen auf dem Gebiet des Straf-, Disziplinar-, Arbeits-, Verwaltungs-, Zivil-, Vereins- und Sozialrechts.</li> <li>Sie bearbeiten Arbeitnehmerhaftungsfällen im Rahmen des Berufshaftpflichtschutzes.</li> <li>Sie fertigen Berichte für Organe der GDL und Presseartikel für das hauseigene Mitgliedermagazin an.</li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (möglichst 1. und 2. Staatsexamen)</li> <li> Kenntnisse in den Rechtsgebieten Straf-, Disziplinar-, Arbeits-, Verwaltungs-, Zivil-, Vereins- und Sozialrechts</li> <li> Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung</li> <li> Ausgeprägte Eigeninitiative, selbstständiger, strukturierter Arbeitsstil und Teamorientierung</li> <li> Schnelle Auffassungsgabe sowie analytisches und strategisches Denken</li> <li> Gewerkschaftspolitisches Verständnis</li> <li> Routinierter Umgang mit MS-Office Anwendungen</li> </ul> Hä? Passt doch gar nicht! Sie möchten eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Ihre Berufserfahrung nutzen? Ihr Profil passt nicht perfekt zu unseren An­forderungen? Sie haben jedoch bereits in einem ähnlichen Bereich gear­beitet oder Erfahrung gesammelt? Dann bewerben Sie sich trotzdem bei uns! <ul> <li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>ein kleines, kollegiales Team mit flachen Hierarchien</li> <li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Gleitzeit - Überstunden fallen nur selten an</li> <li>schöne Büroräume in Berlin Mitte</li> <li>Corporate Benefits wie Urlaubsgeld, Brillenzuschuss, JobRad-Leasing, und Gesundheitsförderung</li> <li>Arbeitsbefreiung an Heiligabend, Silvester und Freitag nach Christi Himmelfahrt und ein halber Tag am Geburtstag unter Fortzahlung des Arbeitsentgeltes</li> <li>Wertschätzung und eine Arbeitsatmosphäre, die für gute Energie sorgt.</li> </ul>

Jurist (m/w/d) in Berlin

Werte, wie Solidarität, faire Arbeitsbedingungen und Zusammenhalt liegen Ihnen am Herzen? Sie suchen ein kollegiales und unterstützendes Arbeitsumfeld? Wir die Gewerkschaft Deutscher Lokomotivführer ‒ kurz GDL ‒ sind die äl­teste deutsche Gewerkschaft. Wir stehen zusammen für die beruflichen, sozialen, wirtschaftlichen und rechtlichen Interessen unserer Mitglieder ein. Wir kämpfen zusammen mit unseren etwa 40.000 Mitgliedern in rund 200 Ortsgruppen für eine faire Bezahlung und gute Arbeitsbedingungen im Eisenbahnsegment in Deutschland. Sie wollen Teil dieser kollegialen Gemeinschaft werden und mit Ihrer Arbeit zugleich etwas Gutes für andere tun? Dann bewerben Sie sich noch heute bei der GDL! <ul> <li>Sie sind Teil der GDL Rechtsabteilung und Ihnen obliegt die eigenständige Bearbeitung des Bereichs „Forderungsmanagement“ (Mahnwesen, Zwangsvollstreckung sowie Vereinbarung von Ratenzahlungen). Sie führen die Akten der Rechtsabteilung, pflegen die Stammdaten und überwachen die Fristen.</li> <li>Sie unterstützen die Rechtsabteilung mit allgemeiner Bürotätigkeit, führen Statistiken und bereiten Berichte für Gremien vor. Ein weiteres Aufgabengebiet beinhaltet die Bearbeitung von Versicherungsfällen aus unserem Leistungsportfolio.</li> </ul> <ul> <li>Sie haben die Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/r abgeschlossen, Berufserfahrungen sind von Vorteil.</li> <li>Sie können sich schnell in neue Themen einarbeiten, komplexe Sachverhalte eigenständig recherchieren und in verständlicher Weise aufbereiten.</li> <li>Sie haben ein souveränes Auftreten und bringen ein sehr gutes Kommunikations- und Kooperationsvermögen mit.</li> <li>Sie denken strategisch, arbeiten selbständig, sind belastbar und haben Organisationsgeschick. </li> <li>Sie besitzen Routine im Umgang mit MS-Office Anwendungen.</li> </ul> Hä? Passt doch gar nicht! Sie möchten eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Ihre Berufserfahrung nutzen? Ihr Profil passt nicht perfekt zu unseren An­forderungen? Sie haben jedoch bereits in einem ähnlichen Bereich gear­beitet oder Erfahrung gesammelt? Dann bewerben Sie sich trotzdem bei uns! <ul> <li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>ein kleines, kollegiales Team mit flachen Hierarchien</li> <li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Gleitzeit - Überstunden fallen nur selten an</li> <li>schöne Büroräume in Berlin Mitte</li> <li>Corporate Benefits wie Urlaubsgeld, Brillenzuschuss, JobRad-Leasing, und Gesundheitsförderung</li> <li>Arbeitsbefreiung an Heiligabend, Silvester und Freitag nach Christi Himmelfahrt und ein halber Tag am Geburtstag unter Fortzahlung des Arbeitsentgeltes</li> <li>Wertschätzung und eine Arbeitsatmosphäre, die für gute Energie sorgt.</li> </ul>

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