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Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) führt Bauaufgaben für den Bund in Berlin, Bonn und im Ausland aus sowie Kulturbauten, Forschungs- und Laborgebäude für Bundesein­richtungen. Es betreut herausragende und komplexe Bauprojekte im Spannungs­feld von gestalterischen und technischen Ansprüchen, mit hohen Anforderungen an Baukultur und Wirtschaft­lichkeit. Das BBR sucht für das Referat B 1 „FfE-Prüfung, Haushalt und Risiko­management“ zum nächst­möglichen Zeitpunkt auf Dauer eine / einen: Ingenieurin / Ingenieur der Fachrichtung Architektur oder Hochbau (w/m/d) als Projektsachbearbeitung Der Dienstort ist Berlin. Kennziffer: 253-24 Die Zentral­abteilung nimmt die klassischen Aufgaben einer Verwaltung wahr. Dazu gehören neben Personal und Haushalt auch Planungs- und Organisationsaufgaben, der Innere Dienst, die Liegenschaftsverwaltung und das Justitiariat. Die Zentralabteilung versteht sich als Dienstleister für alle Fachabteilungen und stellt die notwendigen Ressourcen für die erfolgreiche Arbeit im BBR bereit. Die Querschnitts­abteilung B bündelt eine Vielzahl bautechnischer und baufachlicher Grundsatz- und Spezial­themen. Mit ihren vielfältigen Fachkompetenzen unterstützt sie hierdurch die Projektmanagementreferate der Bauabteilungen, erarbeitet interne baufachliche Arbeitsanweisungen und übt als „Fachaufsicht führende Ebene“ (FfE) Aufsichts­aufgaben aus. Des Weiteren ist sie abteilungsübergreifend für die Einführung und Betreuung digitaler Bau- und Fachinformations­technik zuständig. Innerhalb dieser Abteilung umfasst Ihr Aufgabengebiet im Referat B 1: <ul> <li>formale und baufachliche Prüfungen von Projektunterlagen der Bauprojekte in Verantwortung des BBR (Leistungs­phasen 1 und 3 der HOAI), inkl. Ergebnis- und Kosten­feststellung Bildleiste wird ergänzt in Interamt </li> <li>Erstellung von Prüfbeiträgen zu Themen des Referats bzw. des Aufgaben­gebiets (Hochbau, Innenräume und Außenanlagen) </li> <li>Integration der Beiträge zur Fachtechnik, Nachhaltig­keit etc. </li> <li>projektspezifische Beratung und Unterstützung der Projekt­referate zu Themen des Projekt­managements (z. B. Kostenplanung, Risiko­management etc.) </li> <li>projektunabhängige Beratung zum Qualitäts­management in der Projektleitung und ‑steuerung </li> <li>Übernahme der Funktion als Ansprechperson für Bauherrn und Nutzerinnen / Nutzer bei Fragen zu Prüfberichten </li> <li>Vorbereitung von und Teilnahme an Projekt­besprechungen </li> <li>Mitwirkung bei der Reform Bundesbau bei Fragen zur Prüfung von Projek­tunterlagen </li> <li>Mitwirkung bei der Digitalisierung</li> </ul> Vorausgesetzt werden <ul> <li>abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium der Fach­richtung Architektur, Bauingenieur­wesen oder ein vergleichbarer Abschluss</li> </ul> Wünschenswert sind <ul> <li>langjährige Berufserfahrung (mind. 3 Jahre) als Architektin / Architekt, Bauingenieurin / Bauingenieur oder Vergleich­bares </li> <li>Kenntnisse von Bauvorhaben der öffentlichen Hand </li> <li> die Fähigkeit, interdisziplinär zu arbeiten </li> <li> Gründlichkeit und Genauigkeit </li> <li> selbstständiges und eigenverantwort­liches Arbeiten</li> </ul> Nach einem erfolgreichen Auswahlverfahren ist eine Sicherheits­überprüfung „Ü 2“ nach dem Sicherheitsüber­prüfungsgesetz (SÜG des Bundes) erfolgreich zu durch­laufen. Bezahlung Der Dienstposten ist nach Entgeltgruppe 12 TV EntgO Bund bewertet. Bis zur Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen (u. a. der langjährigen praktischen Berufs­erfahrung) ist lediglich eine Eingruppierung nach Entgelt­gruppe 11 TV EntgO Bund möglich. Im Anschluss erfolgt automatisch eine Höher­gruppierung nach Entgeltgruppe 12 TV EntgO Bund. Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung ist ein moderner, zukunftssicherer und familien­freundlicher Arbeitgeber mit allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes. Hierfür wurden wir wiederholt durch das audit berufundfamilie zertifiziert. Wir bieten unseren Mitarbeitenden <ul> <li>interessante und anspruchsvolle Aufgaben in einem kollegialen und familien­freundlichen Umfeld</li> <li>strukturierte Einarbeitung mit Patenschafts­system</li> <li>flexible Arbeitszeiten und ‑formen, wie beispiels­weise Gleitzeit von 6 Uhr bis 21 Uhr, individuelle Teilzeit­vereinbarungen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können</li> <li>persönliche und fachliche Entwicklungs­möglichkeiten durch ein umfassendes Fortbildungsangebot, unter anderem durch die Bundes­akademie für öffentliche Verwaltung,</li> <li>bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen die Möglichkeit zur Übernahme in ein Beamtenverhältnis; eine Fort­führung Ihres bisherigen Beamten­verhältnisses ist ebenfalls möglich</li> <li>eine ergänzende Altersvorsorge (VBL) und Jahres­sonderzahlung für Tarifbeschäftigte sowie ver­mögens­wirksame Leistungen</li> <li>30 Tage Urlaub und bis zu 24 Gleittage pro Jahr</li> <li>eine zentrale Lage und eine gute Verkehrsanbindung sowie ein vergünstigtes Deutschland-Jobticket für den öffentlichen Personennahverkehr</li> <li> ggf. bei Bedarf die Zahlung von Trennungs­geld oder Umzugskosten­vergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen</li> <li>ein umfangreiches betriebliches Gesundheits­management</li> </ul>

Ingenieurin / Ingenieur der Fachrichtung Architektur oder Hochbau als Projektsachbearbeitung (w/m/d)

Sie suchen einen Job mit Sinn? Wir suchen Sie! – Erzieher (m/w/d) für unsere Kita Fairplay in der Albrechtstraße, Berlin-Mitte Sie suchen nicht nur einen Job, sondern möchten etwas bewegen. Sie engagieren sich mit Leidenschaft für die Bildung und Erziehung von Kindern. Sie möchten nach modernen Qualitätsstandards arbeiten. Ihnen ist die Teilhabe der Kinder wichtig und Sie wünschen sich dabei ein motiviertes und kollegiales Team. Sie suchen nach einem offenen und toleranten Arbeitgeber. Dann bewerben Sie sich bei uns. Mitten im Herzen von Berlin wartet Ihr neuer Arbeitsplatz auf Sie. Wir, die GFJ gGmbH, sind ein freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe. Zu unserem Träger gehören vier Kitas in Berlin-Mitte und eine Natur- und Bewegungskita in Brandenburg. Unsere Kita Fairplay in der Albrechtstraße (Nähe Friedrichstraße) ist unsere kleinste Kita. Hier werden aktuell 50 Kinder betreut. Der Garten lädt mit seinen vielfältigen Erlebnisbereichen zum Spielen, Forschen und Entdecken ein. In der dazugehörigen Sporthalle können sich die Kinder auch bei schlechtem Wetter austoben. Zur Stärkung gibt es das täglich frisch zubereitete Essen aus den eigenen Kitaküchen. Bei uns können sich die Kinder frei entfalten und ihre Kitazeit individuell mitgestalten. Verstärken Sie unser Team mit Ihrer eigenverantwortlichen Arbeitsweise. Teilen Sie unsere Mission in unserem Haus für eine Welt von morgen und begleiten Sie die Kinder mit Herz und Leidenschaft beim Aufwachsen. Bewerben Sie sich jetzt mit einem kurzen Anschreiben und Lebenslauf. Wir freuen uns Sie kennenzulernen! <ul> <li>Im Vordergrund steht das Erziehen, Betreuen und Fördern der Kinder vom Krippenalter bis zur Vorschule</li> <li>Mit viel Verständnis und Einfühlungsvermögen auf die Kinder zugehen</li> <li>Altersgerechte Freizeitbeschäftigung mit den Kindern</li> <li>Teamarbeit</li> </ul> Das sind Sie <ul> <li>Sie sind staatlich anerkannte Erzieherin/ staatlich anerkannter Erzieher oder haben einen gleichwertigen pädagogischen Abschluss</li> <li>Sie haben Engagement und Begeisterung bei der Zusammenarbeit mit Kindern und Eltern</li> <li>Sie verfügen über eine hohe Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Sie haben Einfühlungsvermögen und einen achtsamen Umgang bei der Arbeit mit Kindern</li> <li>Sie haben Freude am Gestalten</li> <li>Sie besitzen Teamgeist</li> </ul> Wir bieten Ihnen <ul> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>bezahlte Freistellung für den 24.12. und 31.12.</li> <li>Jahressonderzahlungen – Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Inflationsausgleichsprämie</li> <li>Gesundheitsförderung (wie z.B. Massagen)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Interne und externe Fortbildung über ein fundiertes Fortbildungs- und Qualifizierungskonzept</li> <li>Eine moderne und innovative pädagogische Konzeption</li> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Möglichkeiten der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung</li> <li>Ein motiviertes und kollegiales Team</li> <li>Attraktive Vergütungsmöglichkeiten in Anlehnung an die AVB des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes</li> </ul>

Erzieher (m/w/d) für kleine Kita in Berlin-Mitte gesucht

Die sieben Kitas des studierendenWERKs BERLIN stehen für Vielfalt und Inklusion - und diese Werte leben wir nicht nur in Bezug auf unser pädagogisches Konzept. So wie jedes Kind in seiner Einzigartigkeit gefördert werden soll, nehmen wir auch bei unseren Erzieher*innen unterschiedliche Fähigkeiten wahr und ermöglichen, diese zur Unterstützung einer kreativen und innovativen Lernumgebung einzusetzen. Gemeinsam mit den Eltern bilden wir eine starke Gemeinschaft, die Kindern eine freie Entfaltung ermöglicht. Bist auch du Potenzialermöglicher*in? Dann bist du bei uns genau richtig! Die Kitas sind Teil des vielfältigen Angebots im studierendenWERKs BERLIN. An unseren Arbeitsorten mitten auf dem Campus unterstützen wir die Studierenden der Stadt. Möchtest du einen Beitrag für die Bildung in Deutschland leisten? Dann sind wir der richtige Arbeitgeber für dich! Das studierendenWERK vereint soziale Angebote für Studierende unter einem Dach: ausgewogene Verpflegung, günstiges Wohnen, psychologische und soziale Beratung, Studienfinanzierung, Kinderbetreuung und ein studentisches Kulturprogramm. <ul> <li>Du engagierst dich für eine liebevolle Eingewöhnung, Betreuung und Förderung unserer Kinder </li> <li>Mit deiner proaktiven Gestaltung des Tagesablaufs schaffst du eine Umgebung, die zum kreativen Lernen und Spielen anregt </li> <li>Durch die Mitwirkung bei Organisation und Durchführung von Kitafesten setzt du Akzente im Kitaalltag</li> <li>Du legst entwicklungsfördernde Ziele fest und setzt dich für die Umsetzung und Weiterentwicklung pädagogischer Standards ein.</li> <li>Die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern und die Beteiligung an Elternabenden sowie der fachliche Austausch im Team sind für dich selbstverständlich.</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum staatlich anerkannten Erzieher*in oder über einen gleichwertigen Abschluss als sozialpädagogische Fachkraft, z.B. als Kindheitspädagog*in, Sozialarbeiter*in/Sozialpädagog*in oder Erziehungswissenschaftler*in jeweils mit staatlicher Anerkennung</li> <li>Flexibilität, Motivation und eine positive Grundhaltung zeichnen dich bei der Gestaltung des Tagesablaufs aus</li> <li>Du verfügst über ein hohes Maß an sozialer und interkultureller Kompetenz </li> <li>Du bringst eigene Ideen ein und lebst eine partizipative Haltung </li> <li>Interesse an persönlicher Weiterentwicklung und Teamfähigkeit runden dein Profil ab.</li> </ul> Die Tätigkeit in unseren Kitas erfordert die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses sowie der Nachweise zur Lebensmittelhygiene und zur Immunität gemäß Masernschutzgesetz. Als öffentlicher Arbeitgeber bieten wir dir nicht nur Verlässlichkeit in unruhigen Zeiten, sondern vor allem eine sinnstiftende Tätigkeit, bei der du wertgeschätzt wirst. Bei uns kannst du dich auf toll ausgestattete Einrichtungen freuen, in denen wir neben Auszubildenden auch von studentischen Aushilfen und FSJlern unterstützt werden. So bleibt Zeit, sich mit anderen Einrichtungen zu vernetzen und gemeinsam an der pädagogischen Weiterentwicklung unseres Angebots aktiv mitzuwirken. Unseren multiprofessionellen Teams der Kitas bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle in Teil- oder Vollzeit und auch mobiles Arbeiten ist teilweise möglich. Arbeitszeit: Teilzeit (mind. 19,5h/Woche) oder Vollzeit (39h/Woche) möglich Bezahlung: Entgeltgruppe S8a TVöD STW BERLIN Wir bieten <ul> <li>Arbeitsplatz- und tarifliche Sicherheit als Mitarbeiter*in des öffentlichen Dienstes</li> <li>Jahressonderzahlung, Leistungs- und Jubiläumsprämie, vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Jahresurlaub: 30 Tage bei einer 5-Tage-Woche (zzgl. frei am 24.12. und 31.12.)</li> <li>2 Regenerationstage pro Jahr bei einer 4 oder 5-Tage-Woche</li> <li>Monatliche SuE-Zulage von 130 Euro, die in bis zu 2 freie Arbeitstage umgewandelt werden kann</li> <li>Work-Life-Balance</li> <li>Bei freien Plätzen Kinderbetreuung in den Kitas des studierendenWERKs</li> <li>Betriebliche Sozialberatung und betriebliche Sport- und Gesundheitsangebote</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge sowie Entgeltumwandlung für Sonderzahlungen</li> <li>Gute Verkehrsanbindung und vergünstigtes BVG-Firmenticket</li> <li>Sonderkonditionen des öffentlichen Dienstes bei Versicherungen</li> </ul>

Erzieher*innen/Sozialpädagogische Fachkräfte (d/w/m) - unbefristet

Seit 50 Jahren sind wir gewachsen und aus einem kleinen Steinchen ist ein großes Bild geworden. Die Mosaik-Berlin gGmbH ist für die Förderung, Rehabilitierung und Beschäftigung von Menschen mit Behinderung in Werkstätten, im Beschäftigungs- und Förderbereich (BFB) und in der Beruflichen Bildung verantwortlich. Für unseren Beschäftigungs- und Förderbereich in Berlin-Spandau / Götelstraße suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Heilerziehungspfleger, Erzieher oder Altenpfleger (m/w/d) <ul> <li>Durchführung pädagogischer Gruppen- und Einzelangebote im Sinne der Konzeption </li> <li>Förderung der Gesamtpersönlichkeit der Teilnehmenden im Sinne der Konzeption </li> <li>Heranführung an den Lebensbereich Arbeit </li> <li>Vermittlung von Fähig- und Fertigkeiten im lebenspraktischen Bereich </li> <li>Durchführung pflegerischer Maßnahmen </li> <li>verantwortungsbewusster Umgang mit Medikamenten </li> <li>aktive Mitarbeit in Teamsitzungen </li> <li>Kooperation mit dem sozialen Umfeld (gesetzliche Betreuer, Eltern, Wohneinrichtungen) in Zusammenarbeit mit der Standortleitung und Sozialpädagogen/Psychologen </li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung von Entwicklungsberichten </li> <li>Erstellung und Fortschreibung der individuellen Förderplanung und Dokumentation im Sinne des QM-Systems</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Erzieher, Altenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>Bereitschaft zur pflegerischen Arbeit </li> <li>Erfahrung in der Betreuung von Menschen mit Behinderung </li> <li>ein berufliches Selbstverständnis, welches sich an der Teilhabe und Selbstbestimmung von erwachsenen Menschen mit geistigen und körperlichen Behinderungen orientiert. Sie nehmen Menschen individuell wahr und begegnen unseren Teilnehmern mit Respekt und auf Augenhöhe </li> <li>Sie arbeiten verantwortungsbewusst, engagiert, strukturiert und verfügen über ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenzen sowie Kenntnisse in Word und Excel </li> <li>Sie setzen unsere Standards der Qualitätssicherung engagiert um</li> </ul> <ul> <li>eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit einem hohen Maß an Mitwirkungs- und Gestaltungsmöglichkeiten, </li> <li>geregelte Arbeitszeiten (Mo.-Fr.) im Beschäftigungsumfang von 38,5 Stunden/Woche (Vollzeit) </li> <li>Vergütung nach geltender Entgeltordnung sowie Familienzuschlag </li> <li>2x pro Jahr freiwillige Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld) </li> <li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche (zzgl. Heiligabend und Silvester arbeitsfrei) </li> <li>Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung und Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>Bezuschussung zum Firmenticket </li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung von verschiedenen Präventionsangeboten (z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei Egym Wellpass); Corporate Benefits </li> <li>Zentrale Lage und gute Verkehrsanbindung</li> </ul>

Heilerziehungspfleger / Erzieher / Altenpfleger (m/w/d)

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant, ein angesehener Verband im Energiesektor mit Sitz in Berlin und genießt hohes Ansehen als Pionier in der Entwicklung innovativer Technologien zur Etablierung einer zuverlässigen, kosteneffizienten und umweltfreundlichen Energieversorgung. Er engagiert sich für die Interessen seiner Mitglieder und setzt kontinuierlich neue Maßstäbe in der Branche. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir im exklusiven Auftrag einen Office Manager (m/w/d). Sie sind organisiert, kommunikationsstark und behalten den Überblick bei Terminen, Reisen und Verbandsaufgaben? Sie wünschen sich flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum Homeoffice und ein kollegiales Team, das Ihre Arbeit wertschätzt? Dann sind Sie bei uns richtig Der Einsatzort: Berlin <ul> <li>Organisieren des reibungslosen Betriebs der Geschäftsstelle</li> <li>Pflegen und Ablage von Verträgen, Rechnungen und Zahlungen</li> <li>Vorbereiten und Durchführen von Reisekostenabrechnungen</li> <li>Unterstützen bei der Organisation von Mitgliederversammlungen, Vorstandssitzungen und internen Meetings</li> <li>Weiterleiten von E-Mails</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Strukturierte Arbeitsweise, Organisationskompetenz und Teamfähigkeit</li> <li>Eigeninitiative, Aufmerksamkeit und Kommunikationsstärke</li> <li>Sichere Deutschkenntnisse in Wort &amp; Schrift</li> <li>Sehr gute Kenntnisse des MS-Office-Paketes</li> </ul> <ul> <li>Kollegiales, wertschätzendes Team</li> <li>Homeoffice (annährend 100% möglich)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Mittagszuschuss zum Kantinen-Essen</li> <li>Neuste IT und ergonomische Arbeitsplatzausstattung</li> <li>Kostenlose Parkplatzmöglichkeiten</li> </ul>

Office Manager (m/w/d) für Verbandsorganisation in Teilzeit (20.Std)

Es ist unsere Aufgabe, die Zukunft gemeinsam zu gestalten - regional, sozial und bürgernah. Dafür geben ca. 1.200 Mitarbeitende täglich ihr Bestes, um für unsere über 200.000 Bürger:innen sämtliche Leistungen nicht nur zu erbringen, sondern stetig zu verbessern. Gehen Sie mit uns den Weg einer modernen Verwaltung, denn der Landkreis Potsdam-Mittelmark sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Sachbearbeiter:in im Bürgerservice des Jobcenters (m/w/d) EG 6 TVöD (VKA), bis zu 39 h/Woche, unbefristet, Dienstort Teltow, Fachdienst Integration, Beratung und Arbeitgeberservice <ul> <li>Erstberatung und Klärung der persönlichen Situation der Antragsteller auf Leistungen nach dem SGB II</li> <li>Rechtsauskünfte zu vorrangigen Leistungen anderer Leistungsträger</li> <li>Erteilung verbindlicher Auskünfte zu Leistungsangelegenheiten, zu Arbeitsmarkt- und sozialintegrativen Leistungen</li> <li>Anlage und Pflege der Daten der Leistungsberechtigten im Fachprogramm OPEN-Prosoz SGBII, Sicherung der Datenqualität</li> <li>Unterstützung der Sachbearbeiter Bürgergeld und der Integrationsfachkräfte bei administrativen Aufgaben, z.B. Terminverwaltung, Einladungen verschicken, Maßnahmeergebnisse erfassen, Unterlagen anfordern</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten bzw. A1-Lehrgang, zum/zur Sozialversicherungsfachangestellten oder Fachangestellten für Arbeitsförderung</li> <li>auch Quereinsteiger:innen mit entsprechender Berufserfahrung sollten ihre Chance nutzen</li> <li>Kenntnisse des Sozial- und Verfahrensrechts, insbesondere des SGB II</li> <li>Flexibilität, eigenverantwortliche Arbeitsweise, gute Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>hohe physische und psychische Belastbarkeit</li> <li>sicherer Umgang mit der Standardsoftware</li> </ul> <ul> <li>ein krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li> <li>flexible Arbeitszeitregelungen (Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit)</li> <li>Entgeltgruppe 6 TVÖD (VKA), Stufe entsprechend Ihrer persönlichen Voraussetzungen</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub</li> <li>ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>zusätzliche Leistungsprämien und Leistungszulagen</li> <li>attraktive Zusatzleistungen wie: Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge, Job-Ticket, Fahrrad-Leasing, betriebliches Gesundheitsmanagement und -förderung</li> </ul>

Sachbearbeiter:in im Bürgerservice des Jobcenters (m/w/d)

Es ist unsere Aufgabe, die Zukunft gemeinsam zu gestalten - regional, sozial und bürgernah. Dafür geben ca. 1.200 Mitarbeitende täglich ihr Bestes, um für unsere über 200.000 Bürger:innen sämtliche Leistungen nicht nur zu erbringen, sondern stetig zu verbessern. Gehen Sie mit uns den Weg einer modernen Verwaltung, denn der Landkreis Potsdam-Mittelmark sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Sozialarbeiter:in (m/w/d) EG S 14 TVöD (VKA) - Tarifvertrag Sozial- und Erziehungsdienst, bis zu 39 h/Woche, unbefristet, Dienstort Teltow, Fachdienst Kinder- und Jugendhilfe <ul> <li>Beratung von Familien, Eltern, Kindern und / oder Jugendlichen, die sich mit ihren Problemen an Sie wenden und Hilfe und Unterstützung suchen</li> <li>Gewährung von Hilfen zur Erziehung bzw. Eingliederungshilfe für seelisch behinderte Kinder und Jugendliche und Unterstützung von Personensorgeberechtigten bei der Wahl der geeigneten Hilfeform</li> <li>Durchführung des Hilfeplanverfahrens und Sicherung der Elternarbeit</li> <li>Sicherung des Kindeswohls, Begleitung von familiengerichtlichen Verfahren</li> <li>Rufbereitschaft im Rahmen der Inobhutnahme</li> </ul> <ul> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes Studium zum/ zur Sozialpädagogen:in bzw. Sozialarbeiter:in, Bachelor Soziale Arbeit oder gleichwertig qualifizierte Abschlüsse</li> <li>fundierte Rechtskenntnisse im SGB VIII</li> <li>Erfahrungen in der sozialen Arbeit und ein starkes Verantwortungsbewusstsein</li> <li>ein hohes Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zur Nutzung des Privat-Pkw</li> </ul> <ul> <li>einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li> <li>flexible Arbeitszeitregelungen (bis zu 60% Homeoffice nach Vereinbarung)</li> <li>Entgeltgruppe S 14 TVÖD (VKA), Stufe entsprechend Ihrer persönlichen Voraussetzungen</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub, 2 Regenerationstage</li> <li>ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>zusätzliche Leistungsprämien und Leistungszulagen</li> <li>attraktive Zusatzleistungen wie: Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge, Job-Ticket, Fahrrad-Leasing, betriebliches Gesundheitsmanagement und -förderung</li> </ul>

Sozialarbeiter:in (m/w/d)

DIE GÜTERBAHNEN wollen weiter wachsen! Unser Verband vertritt die Interessen des Schienengüterverkehrs in Deutschland – und wir kennen die Chancen der Schiene in einem intermodalen Transportsystem. Wir möchten den umweltfreundlichen Gütertransport auf der Schiene stärken und setzen uns für eine faire Wettbewerbspolitik ein. Auch die aktuelle Regierung will den Anteil des Schienengüterverkehrs bis 2030 auf 25 Prozent steigern. Dennoch: „Zu alt, zu voll, zu kaputt“ – das sind die Worte, die aktuell zur Beschreibung des deutschen Schienennetzes von der Deutschen Bahn AG selbst gefunden werden. Als Verband verstehen wir es als unsere Aufgabe, dass der Infrastrukturbetreiber endlich wieder im Sinne seiner Kund:innen handelt. Dafür tauschen wir uns mit der Politik, der Wirtschaft, aber auch Netzbetreibern und Bundesbehörden aus. Für dich sind „Bahnreform“, „Generalsanierung“ und „Eisenbahnverkehrsunternehmen“ keine Fremdwörter? „Betrieb“ und „Infrastruktur“ denkst Du zusammen und trotzdem kennst Du die Vorteile einer aus dem DB-Konzern herausgelösten Schieneninfrastrukturgesellschaft? Du erlebst die anhaltend schlechte Betriebsqualität auf dem deutschen Schienennetz als Bahnfahrer:in selbst und bist in der Lage zu antizipieren, welche Folgen das für die Güterbahnen hat? Wenn du zusätzlich ein ausgeprägtes Interesse an Politik und politischen Prozessen, findest du bei uns eine erfüllende, wirksame und vor allem spannende Tätigkeit. Als junges und serviceorientiertes Team engagieren wir uns gemeinsam für das Gelingen der Transport- und Verkehrswende und das Wachstum unserer 111 Mitgliedsunternehmen. Daher suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine:n Referent:in mit Schwerpunkt Schieneninfrastruktur. <ul> <li> Du lernst die infrastrukturseitigen Herausforderungen der über 300 Güterbahnen in Deutschland kennen und kommunizierst die Komplexität gegenüber Politik, Behörden, DB InfraGO AG und anderen Verbänden. Du erarbeitest konstruktive Vorschläge, um die Probleme unserer Mitglieder zu lösen. </li> <li>Du entwickelst Strategien, um den Forderungen der Güterbahnen zielgruppengerecht Gehör zu verschaffen. Du kommunizierst diese Forderungen proaktiv, selbstbewusst und in vorderster Reihe (auch an Nicht-Expert:innen) bei Konferenzen und Tagungen.</li> <li>Du überprüfst die Vielzahl von Ankündigungen und Zielen der Deutsche Bahn AG stets kritisch.</li> <li>Du hast Spaß am Schreiben von Texten für unseren Blog <a href="http://www.db-watch.de" target="_blank">www.db-watch.de</a>.</li> <li>Du arbeitest gerne eigenverantwortlich und bist trotzdem Teamplayer.</li> <li>Du erarbeitest politische Positionspapiere zu eisenbahnspezifischen Themenstellungen und unterstützt das Kommunikationsteam bei der Öffentlichkeitsarbeit.</li> <li>Du übernimmst Verantwortung für den verbandsinternen Austausch in Arbeitskreisen und Kooperationen und organisierst Veranstaltungen, die den Verbandszweck fördern.</li> </ul> <ul> <li> Du bringst ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium oder einschlägige Berufserfahrung mit, idealerweise im Bereich Eisenbahn, der Verkehrswirtschaft oder -politik.</li> <li>Du kennst die Verkehrsinfrastrukturen (insbesondere Schiene und Straße) in Deutschland oder bist bereit, dir verkehrsgeografische Kenntnisse schnell und nachhaltig anzueignen. Dadurch hast du (oder entwickelst) ein tiefes Verständnis für die Probleme in der Schieneninfrastruktur in Deutschland und Europa.</li> <li>Du gehst bei Bedarf in die Details und machst nicht vor großen Tabellen, seitenlangen PDF oder unzähligen PowerPoint-Folien aus dem Hause DB Halt.</li> <li>Idealerweise verfügst du über Kenntnisse im Bereich der Verbände- oder Stiftungsarbeit.</li> <li>Du stimmst fairem Wettbewerb und dem freien Markt als Grundprinzipien zu. Du identifizierst dich mit der Verkehrs- und Transportwende.</li> <li>Du bist neugierig und stellst den Status quo kontinuierlich in Frage, um innovativ und gestalterisch tätig zu sein.</li> <li>Du verfügst über ausgeprägte zwischenmenschliche und Verhandlungsfähigkeiten und einen sehr guten(schriftlichen) Sprachstil.</li> <li>Du verfügst über ein hohes Verantwortungsbewusstsein bei der Verfolgung eigener Aufgaben, bist aber gleichzeitig ein Teamplayer</li> </ul> <ul> <li>Einen Job mit Einfluss und die Freiheit, deine Ideen zu verwirklichen</li> <li>Eine unbefristete Vollzeitstelle</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeiten, Home Office-Möglichkeit</li> <li>Deutschland-Ticket oder Dienstfahrrad</li> <li>BahnCard 50 2. Klasse</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung </li> <li>30-Tage-Jahresurlaub (bei einer Vollzeitstelle)</li> <li>Je nach Qualifikation ein Einstiegsbruttogehalt zwischen 52.000 und 60.000 Euro im Jahr (bezogen auf eine 40-Stunden-Woche).</li> <li>Ein engagiertes, interdisziplinär arbeitendes Team, das viel Potenzial zur Entfaltung eigener und neu erworbener Fähigkeiten bietet und sich gegenseitig unterstützt.</li> </ul>

Referent/in mit Schwerpunkt Schieneninfrastruktur (w/m/d)

Wir sind die noch recht junge IT-Organisation der Bundesnotarkammer, der Dachorganisation des deutschen Notariats. Wir konzipieren und entwickeln große IT-Systeme mit zentraler Bedeutung für das Notariat und die deutsche Justiz. Unser Ziel ist es, erstklassige Lösungen für das IT-gestützte Notariat zu entwerfen und ständig weiter zu entwickeln, um für alle Beteiligten (Notare, Gerichte, Bürger) einen Mehrwert durch die sichere Integration der IT in die notariellen Arbeitsabläufe zu schaffen. Dazu haben wir seit 2010 eine spannende Reise hinter uns und mit der bevorstehenden Einführung des elektronischen Urkundenarchivs vor allem vor uns. Wir suchen diejenigen, die sich gerne mit uns gemeinsam den vielfältigen Herausforderungen stellen und Verantwortung übernehmen wollen. Behördenmentalität findet man bei uns nicht. Wir freuen uns auf ein Kennenlernen, wenn Sie moderne Technologien, Raum für eigene Ideen und persönliche Entwicklung suchen. Zur Unterstützung unseres engagierten Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Solution Architect (m/w/d). <ul> <li>Als Solution Architect unterstützen Sie als Teil eines Produkt- oder Projektteams unsere IT-Produktmanager bzw. IT-Projektleiter.</li> <li>Sie analysieren die Technologieumgebung und Besonderheiten der IT-Infrastruktur der Bundesnotarkammer, nehmen Anforderungen auf und entwickeln dazu passende Lösungsstrategien.</li> <li>Zusammen mit unseren Entwicklungsdienstleistern erstellen Sie komplexe Architekturen und steuern die technologischen Prozesse in der Produktentwicklung wie bspw. der Systemintegration.</li> <li>Dabei unterstützen Sie auch bei der Qualitätssicherung bspw. durch Logfile-Analyse, aber auch bei der Planung und Durchführung von Last- und Integrationstests.</li> <li>Weiterhin begleiten und bewerten Sie die Dokumentation der Lösungsarchitektur.</li> </ul> <ul> <li>Sie können ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare technische Qualifikation bspw. erlangt durch eine entsprechende Berufserfahrung nach einer Ausbildung zum Fachinformatiker oder nach einem nicht-Informatik Studiengang nachweisen.</li> <li>Auch als vollständiger Quereinsteiger mit Berufserfahrung als Solution Architect / Leitender Entwickler im JAVA-Umfeld oder als Berufsanfänger mit entsprechendem Ausbildungshintergrund interessieren wir uns für Sie.</li> <li>Sie haben ein gutes Verständnis von gängigen Software-Architekturansätzen für Fach- bzw. Unternehmensanwendungen und aktuellen Technologien (Frontend, Backend, Datenbanken).</li> <li>Idealerweise haben Sie einschlägige Erfahrungen als Entwickler von Softwarelösungen mit Java, Electron, SQL (Oracle) und kennen sich mit API-Design und Micro-Services in Container-Umgebungen wie Kubernetes/OKD aus.</li> <li>Public-Key-Infrastruktur, Verschlüsselung und Signaturen, Identity Provider und Single-Sign-On sind keine Fremdworte für Sie.</li> <li>Sehr gute analytische, methodische und konzeptionelle Fähigkeiten runden Ihr Profil ab.</li> <li>Verschwiegenheit ist für Sie selbstverständlich.</li> </ul> <ul> <li>eine attraktive Vergütung,</li> <li>30 Tage Urlaub sowie den 24.12. und 31.12. zusätzlich frei,</li> <li>Zusatzleistungen wie z. B. ein Monatsticket für den öffentlichen Nahverkehr,</li> <li>flexibles und mobiles Arbeiten,</li> <li>eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum,</li> <li>gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten,</li> <li>ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet,</li> <li>ein modernes und familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien,</li> <li>regelmäßige Firmenevents (z.B. Sommerfest, Weihnachtsfeier, Neujahrsempfang etc.),</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, inkl. Arbeitgeberzuschuss; Mitarbeiterrabatte bei vielen Anbietern, freie Getränke und wöchentlich frisches Obst sowie</li> <li>eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung zu unserem zentralen Standort in Berlin-Mitte.</li> </ul>

Solution Architect (m/w/d)

Wann: ab sofort Wo: Berlin Wir suchen als Verstärkung für das Team Zahlungsverkehr eine/n Experte/in (w/m/d) Payments / Cards - Schwerpunkt girocard für eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden pro Woche), die aus arbeitsorganisatorischen Gründen nicht teilzeitgeeignet ist. Wir sind der führende Verband für die Gestaltung des Wandels der Finanzwirtschaft und setzen uns für die Interessen der privaten Banken in Deutschland ein. Dazu gehören große, international tätige Banken, aber auch Regional- und Auslandsbanken. Der Bankenverband unterstützt seine Mitglieder in unterschiedlichen Belangen rund um den Zahlungsverkehr, darunter die girocard. Mit rund 7,5 Milliarden Zahlungen an über 1,1 Millionen Terminals ist die girocard das führende Bezahlverfahren in Deutschland. <ul> <li>Du verhandelst girocard-Entgelte mit dem Handel und vertrittst dabei unsere Mitgliedsunternehmen.</li> <li>Du arbeitest an der Weiterentwicklung der Bezahlverfahren mit.</li> <li>Du baust Deine Expertise zu Bezahlverfahren kontinuierlich aus und unterstützt damit die weiteren Aktivitäten des Bankenverbandes.</li> <li>Die Mitarbeit in anderen Themen des Teams Zahlungsverkehr rundet Dein abwechslungs-reiches Aufgabengebiet ab.</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über mehrere Jahre Berufserfahrung im Zahlungsverkehr, vorzugsweise im Vertrieb.</li> <li>Du kannst strukturiert arbeiten, komplexe technische und vertragsrechtliche Sachverhalte erfassen und diese zielgruppengerecht darstellen. Als Grundlage hast Du ein technisches, juristisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium abgeschlossen.</li> <li>Du überzeugst, findest Kompromisse und verhandelst ergebnisorientiert.</li> </ul> <ul> <li>Interessante und vielfältige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum in einem großen Wirtschaftsverband und dessen Ökosystem,</li> <li>eigenverantwortliches und selbstständiges Agieren auf hohem Niveau,</li> <li>Einbindung in ein engagiertes Team und eine wertschätzende Unternehmenskultur,</li> <li>familienfreundliche Arbeitsbedingungen, inklusive flexibler und ortsunabhängiger Arbeitsmöglichkeiten,</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr und die Möglichkeit, Überstunden durch Freizeitausgleich abzubauen,</li> <li>eine leistungs- und anforderungsgerechte Vergütung,</li> <li>betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen,</li> <li>einen Arbeitsplatz in attraktiver Lage in Berlin-Mitte mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel,</li> <li>einen Zuschuss in Höhe von 30,00 € für ein BVG-Firmenticket oder ein Dienstrad.</li> </ul> Die Formulierungen dieser Stellenausschreibung sollen ausdrücklich jedes Geschlecht (w, m, d) mit einbeziehen.

402 Unbefristet Jobs in Berlin, Deutschland