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Sie suchen neue fachliche Herausforderungen und spannende Entwicklungsmöglichkeiten? Diese finden Sie in der Stiftung Hannoversche Kinderheilanstalt mit einem der größten eigenständigen Kinder- und Jugendkrankenhäuser in Deutschland, dem Sozialpädiatrischen Zentrum, Cochlear Implant Centrum Wilhelm Hirte sowie der Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung Güldene Sonne. Ein ideales Umfeld also für engagierte Fachkräfte, die das Besondere suchen. FREIGESTELLTER PRAXISANLEITER FÜR UNSERE NEONATOLOGISCHE INTENSIVSTATION (m/w/d) Teilzeit (50%-70% Freistellung) <ul> <li>Gezielte Anleitung und Begleitung der Auszubildenden zur individuellen Weiterentwicklung gemäß dem Ausbildungskonzept und der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung für die Pflegeberufe</li> <li>Förderung der Kompetenzen und Vermittlung von Methoden zum eigenständigen Lernen</li> <li>Unterstützung bei Arbeitsgruppen zu verschiedenen Themen der praktischen Ausbildung</li> <li>Förderung und Beurteilung des Lernstands sowie Führen von ausbildungsbegleitenden Gesprächen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit der Koordinatorin der praktischen Ausbildung, der bildungsverantwortlichen Pflegefachkraft, den pflegerischen Leitungen unserer neonatologischen Intensivstation sowie unserer Berufsfachschule</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege</li> <li>Abgeschlossene Weiterbildung zum Praxisanleiter (m/w/d) gem. den Voraussetzungen nach § 4 Abs. 2 und 3 PflAPrV</li> <li>Wünschenswert: abgeschlossene Fachweiterbildung pädiatrische Intensiv- und Anästhesiepflege</li> <li>Fachkenntnisse im Pflegeberufegesetz sowie in der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung</li> <li>Kommunikationsstärke und pädagogisches Geschick</li> <li>Leidenschaft für die Arbeit mit unseren Lernenden</li> <li>Bereitschaft, in Kernarbeitszeiten zu arbeiten sowie auch vereinzelt im Früh- und Spätdienst</li> </ul> <ul> <li>Jobrad &amp; Jobticket</li> <li>Tarifliche Eingruppierung</li> <li>Vergünstigung in der Kantine</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Vorteilsprogramm Corporate-Benefits</li> </ul> Das erwartet Sie bei uns: Wachsen Sie an einem verantwortungsvollen Job mit Gestaltungsspielraum und Freiheiten. Arbeiten Sie mit Menschen unterschiedlichster Kulturen, die für den gemeinsamen Erfolg jeden Tag ihr Bestes geben. Werden Sie Teil des Bult-Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft neu.

Freigestellter Praxisanleiter (m/w/d) für unsere neonatologische Intensivstation

1.100 Beraterinnen und Berater. Rund 400.000 Mitglieder. Eine starke Wertegemeinschaft. Das ist der Steuerring, einer der führenden deutschen Lohnsteuerhilfevereine. Seit 1969 kämpfen wir für eine gerechte Besteuerung der Arbeitnehmer in Deutschland – und stehen den Menschen, die sich an uns wenden, bei allen Fragen und rund um Einkommensteuer zur Seite. Wie es uns gelingt, die zunehmende Zahl an Beratungssuchenden zu betreuen? Mit einem kontinuierlich wachsenden Netz bundesweiter Beratungsstellen, die von selbstständigen Beraterinnen und Beratern mit breitem Wissens- und Erfahrungsschatz geführt werden – und die administrativ, organisatorisch und technisch die volle Rückendeckung unserer Darmstädter Hauptverwaltung mit aktuell rund 60 Mitarbeitenden haben. Bundesweit an einem Standort Ihrer Wahl, zum Beispiel in München, Egenhofen, Hallbergmoos, Stuttgart, Nürnberg, Augsburg – haupt- oder nebenberuflich – ohne Eigenkapital oder Umsatzvorgaben. <ul> <li>Ob zunächst nebenberuflich oder direkt in Vollzeit: Sie leiten in selbstständiger Tätigkeit eine Steuerring-Beratungsstelle.</li> <li>Bei freier Zeiteinteilung und vom Homeoffice aus betreuen Sie unsere Mitglieder in Ihrer Stadt/Region rund ums Jahr in Einkommensteuerthemen.</li> <li>Konkret erstellen Sie die Steuererklärungen für die Mitglieder und übernehmen die Korrespondenz mit dem Finanzamt und die elektronische Abgabe.</li> <li>Im weiteren Verlauf prüfen Sie die Einkommensteuerbescheide und erheben ggf. Einsprüche.</li> <li>Nicht zuletzt gewinnen Sie neue Mitglieder durch attraktive Werbemaßnahmen (Flyer, Broschüren, eigene Website etc.), die wir kostenfrei erstellen.</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Aus- bzw. Weiterbildung zum/zur Steuerfachangestellten, Steuerfachwirt/-in, Finanzwirt/-in, Bilanzbuchhalter/-in oder Steuerberater/-in</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Bereich Einkommensteuer, Begeisterung für steuerrechtliche Themen und der Wille, Ihr Fachwissen mit kontinuierlichen Schulungen upzudaten.</li> <li>Erfahrung im Erstellen von Steuererklärungen</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li> <li>Sie sind kontakt- und kommunikationsfreudig, haben Unternehmergeist und Spaß am Eigenmarketing und identifizieren sich mit dem sozialen Kern unseres Vereins</li> </ul> <ul> <li>Sie sind Ihr eigener Chef und gleichzeitig Teil einer starken Gemeinschaft, die sich für Steuergerechtigkeit einsetzt.</li> <li>Attraktive Leistungsvergütung plus Bonuszahlungen und Sonderprämien</li> <li>Risikofreier Start ohne Probezeit, ohne Umsatzverpflichtung und ohne finanzielle Vorleistungen</li> <li>Versicherung über den Steuerring bei Beratungsfehlern</li> <li>Betreuung durch Mentoren in Ihrer Nähe, Unterstützung durch Steuerexperten bei kniffligen Fachfragen, IT- und Verwaltungs-Support</li> <li>Flexible Zeit- und Arbeitseinteilung, bis zu 100 % Homeoffice</li> <li>Kostenfreie Werbemittel (Flyer, Plakate, Visitenkarten, Website) und kostenfreie Steuerschulungen</li> </ul>

Steuerfachangestellter / Steuerfachwirt / Finanzwirt als selbstständiger Leiter einer Steuerring-Beratungsstelle (w/m/d)

Steuerfachangestellte, Steuerfachwirte, Finanzwirte (m/w/d) mit Erfahrung in der Einkommensteuer, die eine eigene Steuerring-Beratungsstelle gründen wollen. Machen Sie sich als Berater im Bereich der Einkommensteuer selbständig und arbeiten Sie haupt- oder nebenberuflich bundesweit an einem Standort Ihrer Wahl – ohne Eigenkapital oder Umsatzvorgaben. Der Steuerring zählt mit 1.100 Beratern und rund 400.000 Mitgliedern zu den führenden deutschen Lohnsteuerhilfevereinen. Seit 1969 kämpfen wir für eine gerechte Besteuerung der Arbeitnehmer in Deutschland. Damit Sie sich vollkommen auf dieses Ziel konzentrieren können, halten rund 60 Mitarbeiter in der Darmstädter Hauptverwaltung Ihnen den Rücken frei – und stehen Ihnen bei allen Fragen verlässlich zur Seite. Werden Sie Teil einer starken, einzigartigen Gemeinschaft. Wir suchen bundesweit, z. B. im Raum Berlin, Magdeburg, Leipzig, Erfurt, Chemnitz, Dresden, Rostock, Hannover, Braunschweig, Jena. <ul> <li>selbständige Leitung Ihrer Beratungsstelle</li> <li>Erstellung der Steuererklärung für Mitglieder und ganzjährige Betreuung im Bereich der Einkommensteuer</li> <li>Abwicklung und Korrespondenz mit dem Finanzamt</li> <li>Prüfen der Einkommensteuerbescheide und Erheben von Einsprüchen</li> <li>Gewinnung neuer Mitglieder mit Hilfe zielgruppengerechter Werbemaßnahmen – wir beraten Sie gerne und übernehmen die Gestaltung.</li> </ul> <ul> <li>erfolgreich abgeschlossene Aus- bzw. Weiterbildung zum / als Steuerfachangestellter, Steuerfachwirt, Finanzwirt, Bilanzbuchhalter oder Steuerberater</li> <li>fundierte Kenntnisse im Bereich der Einkommensteuer</li> <li>Erfahrung im Erstellen von Steuererklärungen</li> <li>sorgfältige Arbeitsweise bei starker Service- und Kundenorientierung</li> <li>gute EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit den Microsoft Office-Produkten</li> <li>Interesse und Bereitschaft für regelmäßige Weiterbildungen</li> </ul> Sie haben noch keine Berufserfahrung im Bereich der Einkommensteuer oder sind auf der Suche nach einer Festanstellung? Auch dann sollten wir über die Möglichkeiten einer Zusammenarbeit sprechen – melden Sie sich gerne mit Hilfe der unten angegebenen Kontaktdaten. <ul> <li>Einstieg im Haupt- oder Nebenberuf</li> <li>krisensicherer Job – ideal auch als zweites Standbein</li> <li>attraktive Vergütung sowie Leistungs-, Wachstums- und Sonderprämien</li> <li>risikofreier Start ohne Probezeit, ohne Umsatzverpflichtung sowie ohne finanzielle Vorleistungen</li> <li>selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten an einem Standort Ihrer Wahl</li> <li>flexible Zeit- und Arbeitseinteilung, bis zu 100 % Homeoffice möglich</li> <li>individuelle Karrierechancen in einer wachsenden, beständigen Branche</li> <li>persönliche Betreuung durch Ansprechpartner in Ihrer Nähe und Austausch auf regionalen Berater-Versammlungen</li> <li>vielfältige Unterstützungsmöglichkeiten der Hauptverwaltung, z. B. bei Steuer-, IT- und Marketing-Fragen sowie bei der Mitgliederverwaltung</li> <li>kostenfreie Werbemittel wie Flyer, Plakate und Visitenkarten</li> <li>kostenfreie, regelmäßige und bundesweite Steuerschulungen sowie Teilnahme am Starterseminar</li> <li>Versicherung gegen Beratungsschäden</li> </ul>

Steuerfachangestellter / Steuerfachwirt / Finanzwirt (m/w/d) zur selbständigen Leitung einer Beratungsstelle im Haupt- oder Nebenberuf

Duisburg – kontrastreich und lebendig: Naherho­lungs­gebiete, Industriekultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin. Die Stadt Duisburg sucht für das Amt für Stadtentwicklung und Projektmanagement eine Technische Sachbearbeitung der Fachrichtung Stadtplanung, Raumplanung oder Architektur für die Abteilung Stadtentwicklung (Teilzeit) Zu den Aufgaben der Abteilung gehören u. a. die Entwicklung und Umsetzung komplexer Projekte der Stadt- und Flächenentwicklung sowie die Durchführung integrierter Stadterneuerungsmaßnahmen. So entwickelt die Stadt Duisburg beispielsweise auf einer ehemals schwerindustriell geprägten Fläche am Rhein die Projekte RheinPark und RheinOrt. Neben der Schaffung hochwertiger Erholungs- und Freiräume soll hier ein neuer Stadtteil für 4.500 Menschen entstehen. Für die Projektarbeit in unserem Team benötigen wir Ihre tatkräftige Unterstützung. Details <ul> <li>Einstellungszeitpunkt: ab sofort</li> <li>Stellenwert: A 13 E 1 LBesG NRW / EG 13 TVöD </li> <li>über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden</li> <li>Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG) bzw.</li> <li>Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li> <li>Teilzeit (19,5 bzw. 20,5 Std./Woche)</li> </ul> <ul> <li>Entwicklung besonders komplexer gesamtstädtischer Planungen und Ziele der Stadtentwicklung einschließlich der Erarbeitung wissenschaftlicher Grundlagen</li> <li>Projektleitung von städtebaulichen Groß- und Sonderprojekten</li> <li>Erarbeitung von integrierten Entwicklungskonzepten für besonders bedeutsame Flächen</li> <li>Leitung und Steuerung interdisziplinärer Projektgruppen, externer Projektträgerinnen, Projektträger und Dienstleistenden</li> <li>Information und Beteiligung von Politik und Öffentlichkeit zu den betreuten Projekten einschließlich Erörterungen</li> <li>teamorientiertes Arbeiten an Fragestellungen der integrierten Stadtentwicklung und Organisation und Koordination von dezernats- und ämterübergreifenden Fachbelangen</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) des Studienfachs Stadtplanung, Städtebau, Raumplanung, Architektur, Geografie oder eines fachverwandten Studienfachs mit der Vertiefung Stadtplanung</li> <li>und eine anschließende mindestens 2-jährige dienliche Berufserfahrung nach Erwerb der jeweiligen o. a. Qualifikation</li> <li>als Beamtin bzw. Beamter darüber hinaus die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des bautechnischen Verwaltungsdienstes des Landes NRW (VAPbD LG 2.1)</li> </ul> Ihre persönlichen Kompetenzen <ul> <li>gute Kenntnisse in der Stadterneuerung, dem Städtebau, der Städtebauförderung und der Entwicklung und Leitung/Steuerung von Projekten</li> <li>fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Kenntnisse in der Koordination und Vergabe von Aufträgen an externe Dienstleistende</li> <li>hohes Interesse an Nachhaltigkeitsthemen, insbesondere im Bereich der grünen Planungsstrategien, grüner Quartiersentwicklung und Architektur sowie Klimaresilienz und Klimafolgenbewältigung</li> <li>hohes Maß an Eigeninitiative, kommunikativer und sozialer Kompetenz</li> <li>Verhandlungsgeschick, Überzeugungsvermögen und die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen</li> <li>selbstständiges, verantwortungsbewusstes und teamorientiertes Arbeiten</li> <li>gute EDV-Kenntnisse – insbesondere Projektmanagementsoftware</li> </ul> <ul> <li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten</li> <li>tarifrechtliche Sonderzahlungen</li> <li>eine qualifizierte Personal­entwicklung</li> <li>eine moderne Arbeitsplatz­ausstattung</li> <li>vielfältige Fortbildungsmög­lich­keiten</li> <li>ein innovatives Gesundheits­management</li> <li>attraktive Mobilitätsangebote</li> <li>Corporate Benefits</li> </ul>

Technischer Sachbearbeite (m/w/d) der Fachrichtung Stadtplanung, Raumplanung oder Architektur für die Abteilung Stadtentwicklung (Teilzeit)

Duisburg – kontrastreich und lebendig: Naherholungs­gebiete, Industriekultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin. Die Stadt Duisburg sucht für das Amt für Stadt­­entwicklung und Projektmanagement eine bzw. einen Stadtplanerin/ Stadtplaner bzw. Raumplanerin/ Raum­planer (w,m,d) für das Sach­ge­biet Stadterneuerung und Flächenentwicklung Mitte, Süd und West Das Sachgebiet "Stadterneuerung und Flächen­ent­wick­lung" befasst sich mit Aufgaben der Stadterneuer­ung, der Städtebauförderung sowie großen Flächenent­wick­lungs­projekten. Der Umgang mit Problem­im­mo­bilien stellt hierbei eine zunehmende Herausforderung dar. Details <ul> <li>Einstellungszeitpunkt: ab sofort</li> <li>Stellenwert: A 13 LBesG NRW / EG 13 TVöD</li> <li>über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden</li> <li>Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG) bzw.</li> <li>Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li> <li>Vollzeit (Teilzeit grundsätzlich möglich)</li> </ul> <ul> <li>Entwicklung besonders komplexer gesamtstädtischer Planungen und Ziele der Stadtentwicklung einschließ­lich der Erarbeitung wissenschaftlicher Grundlagen</li> <li>Erarbeitung von integrierten Entwicklungskonzepten für Stadtteile und Quartiere einschließlich deren Koordinierung und Umsetzung</li> <li>Leitung und Steuerung interdisziplinärer Projekt­grup­pen, externer Projektträgerinnen, Projektträger und Dienstleistenden</li> <li>Information und Beteiligung von Politik und Öffent­lich­keit zu den betreuten Projekten einschließlich Erörterungen</li> <li>teamorientiertes Arbeiten an Fragestellungen der inte­grier­ten Stadtentwicklung und Organisation und Ko­or­di­nation von dezernats- und ämterübergreifenden Fachbelangen</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) des Studienfachs Stadtplanung, Städtebau, Raumplanung, Architektur, Geografie oder eines fach­verwandten Studienfachs mit der Vertiefung Stadtplanung/Stadtentwicklung</li> <li>und eine anschließende mindestens 2-jährige dienliche Berufserfahrung nach Erwerb der jeweiligen o. a. Qualifikation</li> <li>als Beamtin bzw. Beamter darüber hinaus die Lauf­bahn­befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Ein­stiegs­amt des bautechnischen Verwaltungsdienstes des Landes NRW (VAPbD LG 2.1)</li> </ul> Ihre persönlichen Kompetenzen <ul> <li>gute Kenntnisse in der Stadterneuerung und Städte­bau­förderung und dem besonderen Städtebaurecht und dem Umgang mit Problemimmobilien</li> <li>Fähigkeit zur Entwicklung, Leitung und Steuerung von Projekten</li> <li>fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Kenntnisse in der Koordination und Vergabe von Aufträgen an externe Dienstleistende</li> <li>hohes Interesse an Nachhaltigkeitsthemen, insbe­son­dere im Bereich der grünen Planungsstrategien, grüner Quartiersentwicklung sowie Klimaresilienz und Klima­folgenbewältigung </li> <li>hohes Maß an Eigeninitiative, kommunikativer und sozialer Kompetenz</li> <li>Verhandlungsgeschick, Überzeugungsvermögen und die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen</li> <li>selbstständiges, verantwortungsbewusstes und teamorientiertes Arbeiten</li> <li>gute EDV-Kenntnisse</li> </ul> <ul> <li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten</li> <li>tarifrechtliche Sonderzahlungen</li> <li>eine qualifizierte Personalentwicklung</li> <li>eine moderne Arbeitsplatzausstattung</li> <li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>ein innovatives Gesundheitsmanagement</li> <li>attraktive Mobilitätsangebote</li> <li>Corporate Benefits</li> </ul>

Stadtplaner / Raumplaner (w/m/d) für das Sachgebiet Stadterneuerung und Flächenentwicklung Mitte, Süd und West

1.100 Beraterinnen und Berater. Rund 400.000 Mitglieder. Eine starke Wertegemeinschaft. Das ist der Steuerring, einer der führenden deutschen Lohnsteuerhilfevereine. Seit 1969 kämpfen wir für eine gerechte Besteuerung der Arbeitnehmer in Deutschland – und stehen den Menschen, die sich an uns wenden, bei allen Fragen und rund um Einkommensteuer zur Seite. Wie es uns gelingt, die zunehmende Zahl an Beratungssuchenden zu betreuen? Mit einem kontinuierlich wachsenden Netz bundesweiter Beratungsstellen, die von selbstständigen Beraterinnen und Beratern mit breitem Wissens- und Erfahrungsschatz geführt werden – und die administrativ, organisatorisch und technisch die volle Rückendeckung unserer Darmstädter Hauptverwaltung mit aktuell rund 60 Mitarbeitenden haben. Bundesweit an einem Standort Ihrer Wahl, zum Beispiel in Ludwigshafen, Mannheim, Weinheim, Heidelberg, Karlsruhe, Königsbach, Heilbronn, Freiburg – haupt- oder nebenberuflich – ohne Eigenkapital oder Umsatzvorgaben <ul> <li>Ob zunächst nebenberuflich oder direkt in Vollzeit: Sie leiten in selbstständiger Tätigkeit eine Steuerring-Beratungsstelle.</li> <li>Bei freier Zeiteinteilung und vom Homeoffice aus betreuen Sie unsere Mitglieder in Ihrer Stadt/Region rund ums Jahr in Einkommensteuerthemen.</li> <li>Konkret erstellen Sie die Steuererklärungen für die Mitglieder und übernehmen die Korrespondenz mit dem Finanzamt und die elektronische Abgabe.</li> <li>Im weiteren Verlauf prüfen Sie die Einkommensteuerbescheide und erheben ggf. Einsprüche.</li> <li>Nicht zuletzt gewinnen Sie neue Mitglieder durch attraktive Werbemaßnahmen (Flyer, Broschüren, eigene Website etc.), die wir kostenfrei erstellen.</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Aus- bzw. Weiterbildung zum/zur Steuerfachangestellten, Steuerfachwirt/-in, Finanzwirt/-in, Bilanzbuchhalter/-in oder Steuerberater/-in</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Bereich Einkommensteuer, Begeisterung für steuerrechtliche Themen und der Wille, Ihr Fachwissen mit kontinuierlichen Schulungen upzudaten.</li> <li>Erfahrung im Erstellen von Steuererklärungen</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li> <li>Sie sind kontakt- und kommunikationsfreudig, haben Unternehmergeist und Spaß am Eigenmarketing und identifizieren sich mit dem sozialen Kern unseres Vereins</li> </ul> <ul> <li>Sie sind Ihr eigener Chef und gleichzeitig Teil einer starken Gemeinschaft, die sich für Steuergerechtigkeit einsetzt.</li> <li>Attraktive Leistungsvergütung plus Bonuszahlungen und Sonderprämien</li> <li>Risikofreier Start ohne Probezeit, ohne Umsatzverpflichtung und ohne finanzielle Vorleistungen</li> <li>Versicherung über den Steuerring bei Beratungsfehlern</li> <li>Betreuung durch Mentoren in Ihrer Nähe, Unterstützung durch Steuerexperten bei kniffligen Fachfragen, IT- und Verwaltungs-Support</li> <li>Flexible Zeit- und Arbeitseinteilung, bis zu 100 % Homeoffice</li> <li>Kostenfreie Werbemittel (Flyer, Plakate, Visitenkarten, Website) und kostenfreie Steuerschulungen</li> </ul>

In unserer inklusiven Kita Küstenkinder in Hamburg-Altona stehen die Kinder im Mittelpunkt. Mit viel Spaß, Licht, Platz und Ideen gestalten wir gemeinsam eine schöne Zeit. Unser altershomogenes Konzept macht es uns möglich, uns ganz an den Bedürfnissen der Kinder zu orientieren. Wenn du dir eine familiäre Atmosphäre und die nettesten Eltern des Stadtteils wünschst, dann bist du bei uns genau richtig. Unsere Krippe wächst, deswegen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt fachkundige Unterstützung in einer festen Krippengruppe durch eine:n Pädagog:in, Erzieher:in, SPA (m/w/d), Heilerziehungspfleger:in oder pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit (39 Std./Woche) oder Teilzeit (30–35 Std./Woche). Hier betreust du 15–17 Kinder mit 3 weiteren Kolleg:innen. Zusätzlich erfolgt eine Unterstützung durch unsere engagierten BWB-Azubis, Springerkräfte und Fachschüler:innen. <ul> <li>Du suchst eine fröhliche und professionelle Kita mit tollen Kindern und netten Eltern</li> <li>Du suchst ein engagiertes Team, das sich gegenseitig hilft</li> <li>Du siehst dich als Begleiter:in von Familien und baust stabile Bindungen zu Kindern und Eltern auf</li> <li>Die ersten Kinderjahre haben es dir besonders angetan</li> <li>Du hilfst Kindern, Vertrauen in ihre eigenen Fähigkeiten zu fassen</li> <li>Es macht dir Spaß, mit und für junge Kinder eine Vielfalt an Erfahrungsmöglichkeiten zu gestalten</li> <li>Du arbeitest nah an den Bedürfnissen der Kinder</li> </ul> <ul> <li>Unsere Gehälter orientieren sich am TVöD</li> <li>Du bekommst einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 31 Tagen Urlaub</li> <li>Wir zahlen Zuschüsse zum Sportverein oder zum Wellpass, zum Deutschlandticket und zur Altersvorsorge</li> <li>Unsere Kita ist zentral gelegen und gut zu erreichen</li> <li>Wir bilden uns im Team zweimal pro Jahr zusammen fort und nehmen gemeinsam am Qualitätsdialog unseres Verbandes kindermitte teil; zusätzlich bieten wir dir individuelle Fortbildungen an</li> <li>Wir feiern zusammen Teamtage und Weihnachtsfeiern</li> <li>Wir haben über 10 Jahre Erfahrung in der Arbeit mit Kindern in Altona, du kannst auf Strukturen und Netzwerke zurückgreifen</li> <li>Wir schätzen deine Ideen, lassen dir Gestaltungsfreiraum in der täglichen Arbeit und unterstützen dich dabei</li> <li>Wir haben ein eigenes Außengelände und eine Vielzahl an Spielplätzen in der nahen Umgebung</li> </ul> <ul> <li>Du hast einen Abschluss als Pädagog:in, staatlich geprüfte:r Erzieher:in, SPA (m/w/d), Heilerziehungspfleger:in oder eine vergleichbare Qualifikation als pädagogische Fachkraft (m/w/d), z. B. entsprechend der Positivliste für Quereinsteiger:innen</li> <li>Du hast (erste) Erfahrung mit Eingewöhnungen</li> <li>Du interessierst dich besonders für die Entwicklung im Krippenalter</li> <li>Dich zeichnen Empathie, Engagement und Geduld aus</li> <li>Du hast Lust auf Bewegung, Musik und Sprache</li> <li>Dein Kommunikationsstil ist offen und lösungsorientiert</li> <li>Du interessierst dich für Inklusion und möchtest nach diesem Ansatz arbeiten</li> </ul>

Pädagog:in, Erzieher:in, SPA, Heilerziehungspfleger:in oder pädagogische Fachkraft

Der Landkreis Starnberg befindet sich im Herzen der Region Starn­berg­Ammer­see. Die hohe Lebens­qualität, das viel­fäl­tige Frei­zeit­an­ge­bot und die gute über­re­gio­nale An­bin­dung an die Landes­haupt­stadt Mün­chen lassen keine Wün­sche offen. Zum Land­kreis Starnberg mit knapp 135.000 Ein­wohner­innen und Ein­woh­nern ge­hören die Stadt Starn­berg und 13 Ge­mein­den. Das Land­rats­amt Starn­berg mit rund 600 Mit­ar­bei­ten­den ver­steht sich als moderner Dienst­leistungs­betrieb mit einer inno­vativen und zu­kunfts­orien­tierten Verwaltung. Wir suchen zum nächst­mög­lichen Zeit­punkt einen Beamten (m/w/d) oder Verwaltungsfachwirt (m/w/d) für das Jobcenter Starnberg – unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit – <ul> <li>Bearbeiten der Anliegen von Bürgergeld­bestandskunden, z. B. Anträge auf Weiter­bewilligung oder auf ein­malige Leistungen, Berück­sichtigung von Änderungen, ggf. Erlass von Leistungsminderungs‑, Aufhebungs- und Erstattungs­bescheiden nach dem Zweiten Sozial­gesetzbuch (SGB II) </li> <li>Prüfen von Möglichkeiten zur Reduzierung oder Beendigung der Hilfe­bedürftig­keit, z. B. vorrangige Leis­tungen, Einkommens­steigerung, Vermögens­verwertung </li> <li>Telefonische und persön­liche Beratung von Kundinnen und Kunden zu Ansprüchen auf Leis­tungen nach dem SGB II </li> <li>Zusammen­arbeit mit den weiteren Teams des Job­centers sowie mit externen Partnern wie Trägern weiterer Sozial­leistungen und Beratungs­stellen </li> </ul> <ul> <li>Beamter (m/w/d) der dritten Quali­fikations­ebene der Fach­lauf­bahn Verwaltung und Finanzen bzw. Verwaltungs­fachwirt (m/w/d) (Fach­prüfung II) oder zeitnahen Erwerb des entsprechenden Abschlusses</li> <li> Gründ­liche und umfassende Kennt­nisse der ein­schlägigen Rechts‑ und Verwaltungs­vorschriften (insbesondere SGB I, SGB II, SGB X) sind von Vorteil </li> <li>Sozialkompetenz, insbesondere Kommunikations‑ und Konflikt­fähigkeit </li> <li>Sicheres Auftreten und Verhand­lungs­geschick </li> <li>Gute Ausdrucks­weise in Wort und Schrift </li> </ul> <ul> <li>Eine anspruchs‑ und verantwortungs­volle Tätigkeit in einer dienst­leistungs­orientierten Behörde </li> <li>Für Arbeit­nehmer (m/w/d) eine attraktive betrieb­liche Alters­vorsorge und eine Jahres­sonder­zahlung sowie die Groß­raum­zulage München (mindestens 270 Euro brutto bei Voll­zeit­tätig­keit) </li> <li>Attraktive Fort‑ und Weiter­bildungs­möglich­keiten </li> <li>Fahrtkosten für den ÖPNV können wir komplett erstatten bzw. bei Vorliegen der persön­lichen Voraus­setzungen einen Pkw‑Fahrt­kosten­zuschuss gewähren </li> <li>Flexible Arbeits­zeiten, die die Vereinbar­keit von Familie und Beruf fördern, sowie Möglich­keit zur Arbeit im Home­office </li> <li>Das Jobcenter Landkreis Starn­berg liegt äußerst verkehrs­günstig an der A 95, mit Park­plätzen in unmittel­barer Nähe </li> </ul> Die Stelle ist mit Entgelt­gruppe 9c TVöD bzw. Besoldungs­gruppe A 10 BayBesG ausgewiesen. Es handelt sich um eine Voll­zeit­stelle. Die Stelle ist grund­sätz­lich teil­zeit­fähig, sofern durch Job­sharing die ganz­tägige Wahr­nehmung der Aufgabe sicher­gestellt ist. Bitte geben Sie Ihren Arbeits­zeit­umfang an, sollten Sie sich in Teil­zeit bewerben. Nähere unverbind­liche Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info.

Beamter (m/w/d) oder Verwaltungsfachwirt (m/w/d) für das Jobcenter Starnberg

Arbeitgeber: Kreis Offenbach Einsatzort: 63128 Dietzenbach Der Kreis Offenbach gehört zur Metropolregion FrankfurtRheinMain und bietet alle Möglichkeiten, die von einem international renommierten Standort erwartet werden. In den 13 kreisangehörigen Kommunen leben mehr als 360.000 Menschen aus annähernd 170 Nationen. In der Kreisverwaltung sind etwa 1.300 Beschäftigte in 24 Organisationseinheiten tätig. Für den Fachdienst Schule und Bildung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeitung (w-m-d) für die Schulverwaltung (Kennziffer 153/24) Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle, die auch in Teilzeit besetzt werden kann. Der Kreis Offenbach ist Schulträger von aktuell 52 Grundschulen, 23 weiterführenden Schulen, neun Förderschulen, drei beruflichen Schulen und einer Schule für Erwachsene. Er gewährleistet im Rahmen der Schulentwicklungsplanung nach dem Hessischen Schulgesetz, dass für alle Kinder und Jugendlichen ein breites, ausgeglichenes und wohnortnahes Bildungsangebot zur Verfügung steht. Insgesamt engagieren sich im Fachdienst Schule und Bildung über 170 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der sogenannten äußeren Schulverwaltung für die über 44.000 Schülerinnen und Schüler im Kreisgebiet. <ul> <li>Recherche zu und Akquise von Fördermitteln im Bereich der Schulverwaltung, Schulentwicklung, des Ganztags und des Schulbaus</li> <li>Planung und Koordination von Interimsmaßnahmen im Rahmen der Schulentwicklung und der Umsetzung des Ganztagsförderungsgesetzes</li> <li>Konzeptentwicklung für den Schulsport</li> <li>Prüfung der Voraussetzungen und Unterstützungsmöglichkeiten für Schulprojekte und Zertifikate des Landes Hessen</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte beziehungsweise Verwaltungsfachangestellter oder eine vergleichbare Qualifikation wie zum Beispiel eine abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau beziehungsweise Kaufmann für Büromanagement mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung im Ausbildungsberuf</li> <li>sehr guter und routinierter Umgang mit MS Office</li> <li>selbständiges Arbeiten</li> <li>Eigeninitiative</li> <li>Organisationsgeschick</li> <li>Kommunikations- und Konfliktfähigkeit</li> </ul> Von Vorteil sind: <ul> <li>Erfahrungen in der Schulentwicklung</li> <li>Erfahrungen im Bereich des Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesens</li> </ul>

Sachbearbeitung (w/m/d) für die Schulverwaltung

Arbeitgeber: ASB-WunderKinder gGmbH Einsatzort: 90542 Eckental Als Träger der Kita haben die ASB-WunderKinder es sich zur Auf­gabe ge­macht, Familie und Kinder­tages­be­treuung neu zu denken. Wir reflek­tieren den gesell­schaft­lichen Wandel gezielt, um einen Aus­gleich zwischen Tradition und Inno­vation zu finden, Kinder auf ihre Zukunft vor­zu­be­reiten und die Ver­ein­bar­keit von Fa­milie und Be­ruf zu stärken. In unseren Kitas be­gleiten wir täg­lich rund 1.000 Kinder mit Herz, Ver­stand und großer Nähe zu ihrer indi­vi­duellen Lebens­welt. Ver­ant­wortung für eine gute Zukunft und ein hoher An­spruch an die Quali­tät unserer Leistungen treiben uns an. Für unseren Hort in Eckental-Forth suchen wir ab sofort eine:n Erzieher:in im Hort in Teilzeit (30 Stunden pro Woche) Für unseren im Jahr 2023 eröff­neten Neu­bau des Kinder­horts in Eckental-Forth suchen wir Erzieher:innen, die Lust haben, mit unserer Ein­rich­tungs­lei­tung dem Hort Leben ein­zu­hauchen. Neu gestaltete, große und offene Räume wollen gefüllt sowie päda­go­gisch aus­ge­staltet werden. Dafür entwick­elst du mit deinen Kolleg:innen Konzepte und bringst dich aktiv bei der Gestal­tung mit ein. Du bist eine Säule und ein wert­voller Bau­stein des Teams. <ul> <li>Abge­schlos­sene Aus­bil­dung zum/zur staat­lich aner­kann­ten Erzieher:in bzw. zum/zur Kinder­pfleger:in oder eine ver­gleich­bare Quali­fi­kation</li> </ul> Erzieher:in im Hort in Teilzeit (30 Stunden pro Woche)

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