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Das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle (BAFA) ist das Kompetenzzentrum des Bundes in den Bereichen Außenwirtschaft, Wirtschaftsförderung, Energie, Klimaschutz, Lieferketten und Abschlussprüferaufsicht. Das BAFA ist eine Bundesbehörde mit einer der größten Lenkungswirkungen in Deutschland. Im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Wirtschaft und Klimaschutz (BMWK) nimmt das BAFA seine Aufgaben am Hauptsitz in Eschborn bei Frankfurt am Main sowie in seinen Außenstellen in Weißwasser/Sachsen, Borna/Sachsen und Berlin wahr. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Eschborn mehrere Mitarbeitende (w/m/d) für die Bearbeitung von Widerspruchsverfahren Sie werden im Referat Z15 – Zentrale Widerspruchsstelle, Kompetenzstelle Zuwendungen, Geheimschutz – mit der Bearbeitung von Widerspruchsverfahren aus verschiedenen Bereichen des Hauses, insbesondere dem Bereich der Elektromobilität und der erneuerbaren Energien (z.B. Bundesförderung für effiziente Gebäude) betraut. Sie prüfen die Widersprüche auf Zulässigkeit und Begründetheit anhand der jeweils einschlägigen Rechtsgrundlagen (Verwaltungsgerichtsordnung, Verwaltungsverfahrensgesetz, Förderrichtlinie i. V. m. der Verwaltungspraxis des Fachbereichs). Zu ihren Aufgaben gehört die Kommunikation mit dem jeweiligen Fachbereich, die Entscheidung über die Durchführung von Anhörungen und Sachverhaltsaufklärungen bis hin zur Erstellung des Widerspruchsbescheids oder Rückgabe des Vorgangs an den Fachbereich zwecks Abhilfe. Hierbei obliegt Ihnen ebenfalls das Führen von Schriftverkehr und Gesprächen mit den Beteiligten des Widerspruchsverfahrens (Widerspruchsführende oder von diesen bevollmächtigte Personen (z.B. Rechtsanwälte)) sowie mit anderen Behörden. Zudem unterstützen Sie die jeweils zuständigen Fachbereiche in rechtlichen Fragestellungen und wirken dadurch bei diesen zur Einhaltung einer einheitlichen Verwaltungspraxis mit. Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom FH bzw. Bachelor) der Fachrichtung Verwaltungswissenschaften, Wirtschaftsrecht (z.B. Bachelor of Laws, Bachelor in Public Administration) oder über einen vergleichbaren Studienabschluss bzw. über einen Studienabschluss der für die Laufbahn des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstes befähigt. Ein juristisches Grundverständnis wird vorausgesetzt. Kenntnisse des allgemeinen Verwaltungsrechts aus der Praxis oder dem Studium sind von Vorteil. Sie verfügen über die Fähigkeit zur Analyse und Beurteilung von Sachverhalten. Zudem bringen Sie eine eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise mit sowie die Bereitschaft zur abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit. Darüber hinaus verfügen Sie über ein gutes schriftliches Ausdrucksvermögen sowie über eine gute Auffassungsgabe und Entscheidungsfreude. Ferner zeichnen Sie sich durch eine überdurchschnittliche Belastbarkeit aus. Das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle bietet Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Entwicklung, bedarfsorientierte Fortbildung sowie alle Vorteile einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst (z. B. 30 Tage Erholungsurlaub, Homeoffice nach Beendigung der Probezeit, Funktionszeiten, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge). Des Weiteren bietet das BAFA einen Arbeitgeberzuschuss für den Personennahverkehr (Jobticket) und bis zu 60 % Homeoffice. Die Bezahlung erfolgt nach Maßgabe des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) nach der Entgeltgruppe 9c TV EntgO Bund. Die jeweilige Einstellung erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen eines auf 24 Monate befristeten Beschäftigungsverhältnisses. Die individuellen Beschäftigungsbedingungen erörtern wir mit Ihnen gemeinsam im Vorstellungsgespräch. Eine familienorientierte modifizierte Arbeitszeit bzw. Besetzung mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich. Das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 08.12.2024 und lassen uns Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer BAFA 1792 über das Onlinebewerbungssystem des Bundesamtes für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle unter BAFA zukommen. Vielen Dank. Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Krommer unter der Rufnummer 06196 / 908-2299 sowie Frau Niebling unter der Rufnummer 06196 / 908-2876 gern zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Mitarbeitende (w/m/d) für  die Bearbeitung von Widerspruchsverfahren

Unsere großen Strolche suchen eine/n Erzieher/in oder Kinderpfleger/in in Voll-/Teilzeit in München (Milbertshofen) Bei uns musst du nicht gleich fliegen können, aber wenn du es schaffst unsere Strolche kreativ zu beflügeln, dann haben wir auf dich gewartet. Wir sind eine kleine, betriebsnahe Eltern-Kind-Initiative im Münchner Norden mit einer Kindergartengruppe mit 23 Plätzen sowie einer Krippengruppe mit 12 Plätzen. Ab dem 01.01.2025 suchen wir eine/n Erzieher/in oder Kinderpfleger/in mit abgeschlossener Berufsqualifizierung in Voll-/Teilzeit (35-39 Wochenstunden) für unsere Kindergartengruppe. <ul> <li>Wir arbeiten mit dem situationsorientierten Ansatz.</li> <li>Wir sehen das Kind als ein ganzheitliches Wesen mit all seinen Fähigkeiten und haben Freude daran, die Kinder in ihrer Entwicklung zu stärken und zu fördern.</li> <li>Das Team unterstützt sich so, dass jedes Teammitglied sein Bestes von sich zeigen kann.</li> <li>Den Eltern begegnen wir respektvoll und unterstützen sie in Eltern- und Erziehungsfragen.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung</li> <li>Leidenschaft und Liebe im Umgang mit großen und kleinen Menschen.</li> <li>Zuverlässig, einsatzbereit, lernbereit, humorvoll und neugierig sind Attribute, die für dich selbstverständlich sind.</li> </ul> <ul> <li>Du arbeitest in einem Team, das sich als Gemeinschaft sieht und sich respektvoll, warmherzig und freundlich gegenüber jedem Einzelnen von uns zeigt.</li> <li>Super Anstellungsschlüssel: In den Gruppen arbeiten jeweils drei qualifizierte Erzieher/innen &amp; Kinderpfleger/innen sowie eine ergänzende Aushilfe mit Springerfunktion.</li> <li>Du profitierst von einer Vergütung nach TVÖD SuE, zzgl. München-/ Arbeitsmarktzulage, Jahressonderzahlung sowie Corporate Benefits Programm, Jobticket, Fortbildungsmöglichkeiten und vielem mehr.</li> <li>Eine Absicherung im Krankheitsfall durch Aushilfen und eine flexible Urlaubsplanung.</li> <li>Attraktive Öffnungszeiten.</li> <li>Du arbeitest in hellen Räumlichkeiten auf 250qm mit angrenzendem Garten. Der schöne große Stadtgarten ist 3 Min. entfernt, Luitpold- und Olympiapark 10 Min.</li> <li>Wir sind gut über den ÖPNV (U2 &amp; U3) zu erreichen.</li> <li>Unsere Mitglieder (Eltern) gestalten tatkräftig mit, damit du und die Kinder einen idealen Raum und Ort für Wachsen und Lernen vorfinden.</li> <li>Du bekommst den Raum und unser Vertrauen für deine eigenen Ideen.</li> </ul>

Erzieher/in / Kinderpfleger/in in Voll-/Teilzeit

Verstärke unser Team am Standort Heide alternativ Kaltenkirchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Lehrkraft (m/w/d) in der Pflege in Teil- oder Vollzeit mit bis zu 38,5 Stunden/Woche. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die DRK Akademie SH in Trägerschaft des DRK-Landesverbandes Schleswig-Holstein e. V. ist mit ihren zzt. ca. 680 Ausbildungsplätzen einer der größten Anbieter in der Pflegeausbildung in Schleswig-Holstein. Zusätzlich engagiert sich die DRK Akademie SH mit einem großen Angebot in der Fort- und Weiterbildung und Anpassungsqualifizierungen für Pflegekräfte mit ausländischem Abschluss. <ul> <li>Du übernimmst theoretische und praktische Unterrichtseinheiten (bei einem wöchentlichen Stundendeputat von 22 UE bei Vollzeit). Die Inhalte orientieren sich an deinen individuellen Schwerpunkten und sind Teil des Unterrichtskonzeptes der Kompetenzbereiche</li> <li>Du unterstützt die Ausbildungsbetriebe, die Praxisanleitenden und die Azubis dabei, die Ausbildung erfolgreich abzuschließen. Dafür vermittelst du nicht nur berufliche Kompetenzen, sondern förderst auch die kulturelle Integration</li> <li>Wir wollen uns und unsere Angebote kontinuierlich weiterentwickeln und innovativ gestalten. Dafür bringst du deine kreativen und konzeptionellen Ideen ins Team ein</li> <li>Deine vielfältigen Aufgaben organisierst du eigenverantwortlich</li> </ul> <ul> <li>Deine Berufsausbildung hast du in einem pflegerischen Beruf erfolgreich abgeschlossen und verfügst bereits über erste praktische Berufserfahrung</li> <li>Du hast mind. einen Bachelor in Pflege-/Medizinpädagogik oder in einem artverwandten Studium. Darüber hinaus bist du bereit, ein pflege-/medizinpädagogisches Hochschulstudium (Master) zu absolvieren. Dabei unterstützen wir dich gerne durch bezahlte Freistellung für Studienleistungen oder durch die Übernahme der Studiengebühren</li> <li>Idealerweise verbindest du fachliches Know-how aus der Praxis mit ersten Lehrerfahrungen und gibst so dein Wissen mit Freude weiter</li> <li>Als Teamplayer (m/w/d) hast du Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit</li> </ul> <ul> <li>Attraktive Vergütung nach TV-DRK-LV S-H e. V. mit betrieblicher Altersvorsorge und Sonderzahlung</li> <li>Möglichkeit zum Homeoffice für eine ausgewogene Work-Life-Balance</li> <li>29 Urlaubstage, 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage</li> <li>Fachliche und persönliche Entwicklungsperspektiven durch individuelle Personalentwicklung</li> <li>Gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV, Unterstützung des Jobtickets und des Bike-Leasings</li> <li>Vielfältiges betriebliches Gesundheitsmanagement mit einer zusätzlichen externen Mitarbeitendenunterstützung in herausfordernden Lebenslagen</li> <li>Verschiedenste DRK-Mitarbeitendenvorteile</li> </ul> Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Lehrkraft (m/w/d) in der Pflege

Die TMF – Technologie- und Methodenplattform für die vernetzte medizinische Forschung e.V. steht für Forschung, Vernetzung und Innovation in der Medizin. Sie ist eine Plattform, im Rahmen derer medizinische Spitzenforscherinnen und -forscher Wissen austauschen, gemeinsam Ideen und Konzepte entwickeln und so die Zukunft der medizinischen Forschung im digitalen Zeitalter gestalten. Für diese spannende und zukunftsweisende Tätigkeit sind wir stets auf der Suche nach klugen Köpfen, die mit Engagement, Können und Zielstrebigkeit Herausforderungen angehen und Antworten auf neue Fragen finden. Wir suchen schnellstmöglich und befristet für zunächst 2 Jahre (in Vollzeit, ggf. auch in Teilzeit) einen PR-Manager (m/w/d) <ul> <li>Sie entwickeln für ein bundesweites Drittmittelprojekt eine PR-Strategie und setzen diese um.</li> <li>Sie unterstützen das PR-Team im Bereich Social Media und entwickeln die Social-Media-Strategie der TMF und ihrer Projekte weiter.</li> <li>Sie erstellen zielgruppengerechten Content für die Kanäle der TMF (zurzeit X, LinkedIn, Instagram und YouTube), darunter Video-, Text- und Grafikinhalte im Corporate Design.</li> <li>Sie übernehmen in Ihrem Verantwortungsbereich die Erstellung und redaktionelle Pflege einer Website.</li> <li>Sie erstellen einen Newsletter sowie Print- und Online-Publikationen.</li> <li>Sie konzipieren, bewerben und begleiten Veranstaltungen und Workshops öffentlichkeitswirksam.</li> <li>Sie bauen das TMF-Netzwerk und den Dialog mit relevanten Stakeholdern aus.</li> </ul> <ul> <li>Mindestens Bachelor-Abschluss mit Schwerpunkt Kommunikation, PR, Journalismus, Medienmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Erfahrung mit Social-Media-Management (vor allem LinkedIn)</li> <li>Erfahrung in der Wissenschafts- oder Projektkommunikation von Vorteil</li> <li>Sie verfügen über eine ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikation in deutscher Sprache. Englischkenntnisse sind wünschenswert.</li> <li>Sie sind kommunikativ, arbeiten selbstständig, eigenverantwortlich und zuverlässig.</li> </ul> Sie erwartet ein großartiges, interdisziplinäres Team im Herzen Berlins, flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Homeoffice-Modelle mit der Möglichkeit, Familie und Beruf bestmöglich zu vereinbaren, ein Zuschuss zum Deutschland- Jobticket der BVG, 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr, viel Gestaltungsfreiraum und ein Umfeld, das Eigeninitiative und Verantwortung fördert und schätzt sowie eine unbürokratische Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen. Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TVöD Bund.

PR-Manager (w/m/d)

Der DSK Regionalverband Worms e.V. führt seit über 30 Jahren zwei Seniorenzentren in Eisenberg und Ludwigshafen sowie seit 2015 die Schlossparkklinik Dirmstein. Im Aufbau eines hochwertigen, seriösen und wirkungsvollen Content Marketings im Onlinebereich sowie unserer Presse-Arbeit haben wir bereits den Grundstein gelegt. Für den weiteren Ausbau dieses Bereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Redakteur*in &amp; Pressetexter*in (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Voll- oder Teilzeit Verantwortungsbereich Redaktion <ul> <li>Mitgestaltung des Redaktionsplans im gemeinsamen Redaktionskalender (kanalübergreifend/ Multi-Channel)</li> <li>Planung, Kontrolle und fristgerechte Veröffentlichung von Inhalten</li> <li>Ausrichtung der Contents auf die definierten Buyer Personas und Kommunikationsleitlinien</li> <li>Zielgerichtete Zusammenarbeit mit externen Textern</li> <li>Regelmäßige Revisionen und ggf. Überarbeitungen von Online-Texten hinsichtlich inhaltlicher und fachlicher Aktualität</li> </ul> Verantwortungsbereich in der Pressearbeit <ul> <li>Kontaktaufbau zu lokalen und überregionalen Zeitungen und Redaktionen</li> <li>Gewissenhafte Pflege der Kontakte im CRM-System</li> <li>Verfassen und Verteilen regelmäßiger Pressetexte und -mitteilungen für alle Einrichtungen des Unternehmens (in Print und Online-Formaten)</li> </ul> <ul> <li>Absolviertes Volontariat im Bereich Presse- und Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Wort- und Schriftgewandt mit breit aufgestelltem Wortschatz</li> <li>Fähigkeit zu Mitarbeitern, Geschäftspartnern und Interviewgästen schnell Rapport aufzubauen</li> <li>Sie arbeiten gerne gründlich, gewissenhaft und halten Termine ein</li> <li>SEO, Social Media und Content Marketing aber auch das gute alte Telefon sind keine Böhmischen Dörfer für Sie</li> <li>Sie arbeiten gerne sowohl in und mit einem Team als auch zeitweise allein</li> </ul> <ul> <li>Eine Tätigkeit in vielfältigen Themengebieten (Klinik, Pflege, Arbeitgebermarke)</li> <li>Garantiert keine Langeweile</li> <li>Ein schlagkräftiges und motiviertes Marketing-Team</li> <li>Ein Betriebsklima der Verantwortung, Performance, positiven Energie und transparenter Kommunikation</li> <li>Team-Büro und alle Arbeitsmittel, die Ihnen Ihre Arbeit leichter machen</li> <li>Die Möglichkeit des hybriden Arbeitens im Homeoffice (nach Absprache auf dem kurzen Weg)</li> <li>iPhone als Firmen-Handy</li> <li>Unterstützung und Förderung bei Fort- und Weiterbildungszielen</li> <li>600 € - Gesundheitskonto, das von uns jährlich wieder aufgefüllt wird</li> </ul>

Redakteur*in & Pressetexter*in (m/w/d)

Bei uns stehen die Menschen im Zentrum unseres Handelns. Dies gilt für unsere Klientinnen und Klienten gleichermaßen wie für unsere Mitarbeitenden. Sie sind der Grund für das, was wir tun und dafür, wie wir es tun. Die Paulinenpflege ist eine moderne diakonische Sozialeinrichtung mit den Schwerpunkten Jugendhilfe, Behindertenhilfe und Bildung. Wir wollen Menschen Teilhabe ermöglichen. Teilhabe funktioniert in beide Richtungen: Wir lassen teilhaben und haben (dadurch) selbst teil. Dafür wünschen wir uns Mitarbeitende, die unsere diakonische Kultur leben und mitgestalten. Freuen Sie sich auf eine offene Willkommenskultur, ein wertschätzendes Miteinander und vielfältige Möglichkeiten zur Mitgestaltung und (persönlichen) Weiterentwicklung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unsere Kollegin oder unser Kollege im Jugendhilfeverbund der Paulinenpflege für unser Angebot in Stuttgart-Freiberg. <ul> <li>Sie übernehmen die pädagogische Nachmittagsbetreuung von Schüler*innen der Klasse 1-4 an einem Sonderpädagogischen Bildungsund Beratungszentrum (SBBZ, Schwerpunkt Sprachen)</li> <li>Sie betreuen die Schüler*innen während des Mittagessens, bieten ihnen kreative Spiel- und Freizeitangebote und unterstützen sie bei den Hausaufgaben</li> <li>Sie arbeiten eng mit Ihren Kolleginnen und Kollegen vor Ort, der Schule und den Eltern zusammen</li> </ul> Wie Mitarbeitende ihr Arbeiten in der Paulinenpflege erleben erfahren Sie auf unserer Homepage. Besuchen Sie die Karriereseite und klicken Sie einfach auf Das sind wir! <ul> <li>Sie sind Erzieher / Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d), haben eine entsprechende abgeschlossene pädagogische Qualifikation oder (Berufs-)Erfahrung in der Betreuung von Kindern und Jugendlichen</li> <li>Empathie für Kinder, Jugendliche und deren Familien in besonderen Lebenslagen</li> </ul> <ul> <li>Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung</li> <li>Eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang bis 35 % (13,65 Wochenstunden) mit Möglichkeit zur Aufstockung des Beschäftigungsumfangs durch weitere Stellenanteile innerhalb der Einrichtung</li> <li>Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung </li> <li>Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE ( je nach Qualifikation) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, u. v. m.</li> <li>Die Möglichkeit zum Bikeleasing (Jobrad) und Shopping-Rabatte über corporate benefits (z. B. aus den Bereichen Mode, Reisen, Wohnen und Technik)</li> <li>Unterstützung durch Supervision, Einzel- und Gruppencoaching sowie Beratung durch unsere Fachdienste (z. B. Theologischer Dienst, Psychologischer Dienst)</li> <li>Unterstützungsangebote durch unseren Kooperationspartner famPLUS (Elternberatung &amp; Kinderbetreuung, Pflege Angehöriger, Lebens- &amp; Sozialberatung)</li> <li>Ein vergünstigtes Firmen-Abo des 49-Euro-Tickets</li> </ul>

Erzieher /Sozialarbeiter /Sozialpädagoge (m/w/d) in Teilzeit | Nachmittagsbetreuung Helene-Fernau-Horn-Schule

Die Zukunft – Umwelt – Gesellschaft (ZUG) gGmbH sucht zur weiteren Verstärkung unseres wachsenden Teams „Recruiting“ in Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt und auf Dauer eine Assistenz (w/m/d) Recruiting Die ZUG ist eine bundeseigene, gemeinnützige Gesellschaft, die für die Bundesregierung Aufträge im Umwelt-, Natur- und Klimaschutz ausführt. Sie betreut nationale und internationale Förderprogramme und übernimmt dabei die Beratung der Antragstellenden sowie die Prüfung der Förderanträge und zielgerichteten Verwendung der Mittel. Darüber hinaus betreibt die ZUG Kompetenzzentren und Wissensplattformen. Seit Aufnahme ihrer Tätigkeiten Anfang 2018 erweitert die ZUG fortlaufend ihr Profil durch Übernahme weiterer Aufträge und wächst stetig. Mittlerweile sind ca. 950 Mitarbeitende in Berlin, Bonn und Cottbus beschäftigt. <ul> <li>Sie managen Büroprozesse (u.a. Postbearbeitung, Telefon- und Terminmanagement, Erledigung des Schriftverkehrs, Ablagemanagement).</li> <li>Sie führen Protokolle und pflegen Datenbanken.</li> <li>Sie unterstützen bei der Erstellung von Excel-Auswertungen und Rundschreiben.</li> <li>Sie beschaffen und verwalten Büromaterialien.</li> <li>Sie sind zuständig für die Organisation und Vorbereitung von Besprechungen und Veranstaltungen.</li> <li>Sie übernehmen Lektorats- und Layoutarbeiten.</li> <li>Sie erstellen PowerPoint-Präsentationen und Excel-Tabellen.</li> <li>Sie sind zuständig für die Korrespondenz und den Besucherempfang sowie das Eindecken von Beratungsräumen.</li> <li>Sie organisieren Dienstreisen. </li> </ul> <ul> <li>Abschluss einer dreijährigen kaufmännischen Berufsausbildung, z.B. Bankkauffrau*-mann, Bürokauffrau*-mann, Industriekauffrau*-mann, Einzelhandelskauffrau*-mann oder Abschluss einer verwaltungsnahen bzw. rechtlich ausgerichteten dreijährigen Berufsausbildung, z.B. Verwaltungsfachangestellte*r, Rechtsanwaltsangestellte*r oder Abschluss einer vergleichbaren Berufsausbildung, z.B. Hotelfachfrau*-mann oder Abschluss des Verwaltungs-/Angestelltenlehrganges I // oder mindestens sechsjährige Berufserfahrung im Aufgabengebiet</li> <li>einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li> <li>sehr sicherer Umgang mit MS-Office (Word, Excel, PowerPoint und Outlook)</li> <li>sehr gutes sprachliches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift in Deutsch</li> <li>Organisationstalent, Engagement, Belastbarkeit und Flexibilität</li> <li>selbstständige und akkurate Arbeitsweise</li> <li>souveräner Umgang mit vertraulichen Informationen </li> </ul> <ul> <li>einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung an der Schnittstelle zwischen internationaler und nationaler Umweltpolitik und ihrer konkreten Umsetzung</li> <li>einen unbefristeten Vertrag und bei Erfüllung der tarifvertraglichen Voraussetzungen eine Eingruppierung in E 5 TVöD Bund sowie Zuschuss zum Jobticket</li> <li>vielfältige Gestaltungsräume und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und Weiterentwicklung in einer dynamischen, wachsenden Organisation</li> <li>einen modernen und technisch sehr gut ausgestatteten Arbeitsplatz inkl. technischer Ausstattung für das mobile Arbeiten</li> <li>flexible Regelungen zur mobilen Arbeit und die Möglichkeit zur Wahrnehmung der Aufgaben im Rahmen eines individuellen Teilzeitmodells auf allen Positionen</li> </ul>

Teamassistenz (w/m/d) Recruiting

Der PARITÄTISCHE Wohlfahrtsverband Hamburg e.V. setzt sich unter dem Motto „Offenheit. Vielfalt. Toleranz“ unabhängig von weltanschaulichen, konfessionellen und parteipolitischen Anschauungen entschieden dafür ein, dass alle Menschen die gleichen Chancen bekommen. In unserer Funktion als Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege verpflichten wir uns der sozialen Gerechtigkeit und suchen Lösungen für gesellschaftliche Probleme wie Ausgrenzung, Armut oder Wohnungsnot. In unserer Funktion als Dachverband setzen wir uns für die Belange unserer mehr als 400 Mitglieder aus allen sozialen Bereichen sowie deren Klient*innen ein. Mit einem Satz: Wir verändern! Verändern Sie mit uns! Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.paritaet-hamburg.de" target="_blank">www.paritaet-hamburg.de</a>. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Mitarbeiter*in in der Verwaltung im Bereich der Freiwilligendienste (m, w, d) Die Stelle umfasst 19,5 Wochenstunden (1/2 Stelle), die von Montag bis Freitag am Vormittag zu leisten sind. Die Bezahlung erfolgt nach EG 6 Pari-Tarifvertrag. <ul> <li>Allgemeine Sekretariatsarbeiten: Terminvereinbarung, Online-Veranstaltungen, Reiseorganisation, Telefondienst, Listenerstellung, Adress- und Kontaktverwaltung, Dokumentation und Ablage, Erstellung von Protokollen, Bestellungen</li> <li>Unterstützung bei der Organisation von / Seminaren / Veranstaltungen / Fachtagen</li> <li>Zuarbeit bei der allgemeinen Verwaltung und Kontakt mit den Einsatzstellen</li> <li>Zuarbeit bei der Erarbeitung von Flyern, Broschüren und andere öffentlichkeitswirksamen Materialien des Verbandes</li> <li>Erstellung von Rechnungen</li> <li>Beantwortung und Weiterleitung von Bewerbungen</li> <li>Bearbeitung der Freiwilligendienst-Vereinbarungen.</li> </ul> Der Aufgabenbereich besteht in verschiedenen Assistenztätigkeiten. <ul> <li>Einen sicheren Umgang mit dem MS-Office-Paket / Microsoft 365, digitalen Online Tools</li> <li>Bereitschaft zur Einarbeitung in eine Verwaltungssoftware für Freiwilligendienste</li> <li>selbständiges Abarbeiten der zugeteilten Aufgaben</li> <li>Teamgeist, Lernbereitschaft und Organisationsgeschick</li> <li>Flexibilität und Einsatzfreude</li> <li>eine tolerante und positive Einstellung zu allen Fragen der Wohlfahrtspflege</li> <li>Lust und Freude, in einem engagierten und motivierten Team mitzuarbeiten.</li> </ul> <ul> <li>Ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem sympathischen und kompetenten Team</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Zuschuss zur HVV-Proficard oder JobRad</li> <li>Zuschuss zum Firmenfitness-Programm</li> <li>Vergünstigungen über PARITÄTISCHE Rahmenverträge</li> <li>In Absprache die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.</li> </ul>

Mitarbeiter*in in der Verwaltung im Bereich der Freiwilligendienste (m, w, d)

in Köln befristet für 2 Jahre in Voll- oder Teilzeit Vergütung: E 9c (TVöD Bund) Referenzcode: P/2130/2024/86/91 Bewerbungsfrist: 6. Dezember 2024 Die Generalzolldirektion (GZD) ist mit rund 48.000 Beschäftigten eine stetig wachsende und sehr vielseitige Verwaltung unter dem Dach des Bundesministeriums der Finanzen. Als moderne Steuer- und Wirtschaftsverwaltung generieren wir etwa die Hälfte der dem Bund zufließenden Steuern, bekämpfen aber auch Zollkriminalität im Rahmen der Strafverfolgung. Zur Zollverwaltung gehören die Generalzolldirektion als Bundesoberbehörde mit Hauptsitz in Bonn und weiteren Dienstsitzen sowie 41 Hauptzollämter und 8 Zollfahndungsämter, die insbesondere die operativen Aufgaben der Zollverwaltung wahrnehmen. Das Arbeitsgebiet Einstellungszentrum bei der Generalzolldirektion am Standort Köln ist innerhalb des Referats Personalmanagement- und -gewinnung zuständig für die zentrale Veröffentlichung aller externen Stellenausschreibungen der Generalzolldirektion und die Durchführung der nachfolgenden Auswahlverfahren. Außerdem ist das Einstellungszentrum zuständig für die Personalgewinnung der Spezialeinsatzkräfte der Zollfahndung und für grundsätzliche Fragen zur Durchführung externer Stellenausschreibungen. Für unser Team suchen wir befristet für 2 Jahre Verstärkung zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Bearbeitung von externen Ausschreibungen für Tarifbeschäftigte, Beamtinnen und Beamte und die dazugehörigen Auswahlverfahren für den einfachen, mittleren, gehobenen und höheren Dienst: <ul> <li>Erstellung von aussagekräftigen und rechtssicheren Ausschreibungstexten</li> <li>Veröffentlichung der Ausschreibungen auf diversen Internetseiten und Stellenportalen mittels einer SAP-basierten Recruiting-Software</li> <li>Durchführung des Bewerungsmanagements und der Vorauswahl</li> <li>Planung, Organisation, Durchführung und Auswertung der Auswahlgespräche </li> </ul> Bearbeitung der Einstellungen von Tarifbeschäftigten nach Abschluss der Auswahlerfahren, hierbei insbesondere: <ul> <li>Einstellungsverhandlungen mit den Bewerbern/Bewerberinnen</li> <li>Festsetzung der Probezeit und der Erfahrungsstufen auf der Grundlage der jeweiligen Rechtsvorschriften</li> <li>Durchführung der erforderlichen Beteiligungsverfahren bei den Personalvertretungen</li> <li>Erstellung der Einstellungszusagen</li> <li>Abschluss der Arbeitsverträge und Fertigung der Einstellungsunterlagen für die Arbeitsaufnahme</li> </ul> Personalgewinnung für die Spezialeinsatzkräfte der Zollverwaltung: <ul> <li>Durchführung von Interessensabfragen und externen Ausschreibungen</li> <li>Bewerbungsmanagement und Organisation de Auswahlverfahren</li> <li>Auswertung der Personalauswahl</li> <li>Zuführung des Personals durch unterschiedliche Personalmaßnahmen (z.B. Abordnung, Versetzung)</li> <li>Kommunikation mit den Partnerbehörden</li> <li>Mitarbeit bei der Konzeption und Neuausrichtung des Auswahlverfahrens </li> </ul> Das erwarten wir von Ihnen: <ul> <li>abgeschlossenes Bachelor-Studium mit Schwerpunkt Personalwirtschaft bzw. Personalmanagement oder einen vergleichbaren Studienabschluss mit dem Schwerpunkt Human Resources</li> <li>alternativ vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen aufgrund mehrjähriger Berufserfahrung im Personalbereich oder Recruiting</li> <li>Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung (schriftliche Erklärung) </li> </ul> Das wünschen wir uns: <ul> <li>erste Berufserfahrung im Bereich Personalverwaltung (Erfahrung in einer Behörde oder im Tarif- / Beamtenrecht ist nicht erforderlich)</li> <li>sicher im Umgang mit der Standardsoftware (Word, Excel) und Erfahrungen mit einer Personalverwaltungs- bzw. Recruitingsoftware</li> <li>selbstständige, methodische und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Serviceorientierung und Belastbarkeit</li> <li>Sozialkompetenz, Kooperationsbereitschaft, Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>flexible Arbeitszeitmodelle mit Home-Office, Gleitzeitregelung und Überstundenausgleich durch digitale Zeiterfassung</li> <li>eine familienbewusste und lebensphasenorientierte Personalpolitik (Auszeichnung mit dem Zertifikat audit berufundfamilie) durch vielfältige Modelle im Bereich Teilzeit und mobiles Arbeiten</li> <li> Training on the Job, um Sie an Ihre Aufgaben heranzuführen sowie stetige interne und externe Fort- und Weiterbildungen</li> </ul>

Recruiterinnen/Recruiter (w/m/d)

Wir sind mindsquare. Und mit dir wollen wir die digitale Welt für immer verändern. Deshalb sind wir mehr als ein vielfach ausgezeichnetes IT-Beratungsunternehmen. mindsquare ist ein Ort für Entfaltung und persönliche Entwicklung, für unternehmerische Freiheit und digitale Exzellenz. Eine Gemeinschaft in der deine Leidenschaft für IT auf das Maximum an beruflichen Chancen trifft. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in Bielefeld einen Werkstudenten (m/w/d) in der Personalentwicklung! Du bekommst Einblicke in die Personalentwicklung bei einem der besten Arbeitgeber Deutschlands und begleitest unsere IT-Consultants auf ihrem persönlichen Entwicklungspfad. Dabei hast du spannende Aufgaben, bei denen dein Mitdenken gefragt ist und du schnell Verantwortung übernehmen kannst. Dazu gehören: <ul> <li>In Zusammenarbeit mit unserem Talentnetzwerk-Team und externen Dozierenden koordinierst du das Traineeprogramm sowie weitere interne Fortbildungs- und Weiterbildungsprogramme für unsere IT-Consultants</li> <li>Zusätzlich verantwortest du die Planung von Abendveranstaltungen als auch die dabei anfallenden operativen Tätigkeiten</li> <li>Durch regelmäßige Austausche und verschiedene Eingliederungsmaßnahmen von neuen Mitarbeitenden nimmst du diese von Anfang an mit und stellst ein exzellentes Onboarding sicher </li> </ul> Du bist StudentIn und aktuell immatrikuliert – was du genau studierst, ist nicht entscheidend, solange du Begeisterung für Themenbereich Personalentwicklung mitbringst. Außerdem: <ul> <li>Du hast Interesse, dich im Bereich des Personalmanagements weiterzuentwickeln, viel dazuzulernen und dich immer wieder neuen Herausforderungen zu stellen</li> <li>Eine kommunikative Persönlichkeit und eine selbstständige sowie strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus</li> <li>Mit einem Führerschein der Klasse B bist du flexibel unterwegs</li> </ul> Du arbeitest mit FreundInnen zusammen, mindsquare ist dein Komplettpaket aus großen Aufgaben, coolen Leuten und starken Benefits wie: <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Jede Menge Vergünstigungen</li> <li>Zahlreiche Team- und mindsquare-Events</li> <li>Persönlicher Mentor, Weiterbildungsangebote und vieles mehr </li> </ul>

2.438 Teilzeit Jobs