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Darmstadt steht für Wissenschaft und Forschung, für Kunst, Kultur und Jugendstil. Seit 1998 ist die Wissenschaftsstadt eine Stadt der Zuwanderer: Die Zahl der Einwohnerinnen und Einwohner hat seitdem stetig zugenommen. Zum 31. Dezember 2014 gab es in Darmstadt 154.002 Einwohner, Tendenz steigend. Ingenieur/in (w/m/d) für den Bereich Verkehrsinfrastrukturplanung im Sachgebiet Straßenplanung beim Mobilitäts- und Tiefbauamt Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familienbewussten Personalpolitik? Dann sind Sie bei uns richtig! Zur Verstärkung unseres Teams mit 13 Mitarbeiter/innen bieten wir Ihnen folgende Stelle: Unser Angebot: <ul> <li>Status Tarifbeschäftigte/r</li> <li>Eintritt sofort</li> <li>Dauer unbefristet</li> <li>Arbeitszeit Vollzeit (39 Std./Wo.), Teilzeit möglich</li> <li>Bezahlung EG 12 TVöD</li> <li>(Brutto-)Gehalt 4.581,34 € bis 6.516,74 € (je nach Berufserfahrung)</li> <li>Monatsgehälter 12,7028 (inkl. Jahressonderzahlung)</li> <li>Bewerbungsfrist 28. April 2025, Kennziffer 2/98w1 (bitte angeben)</li> </ul> Zu den Aufgaben des Sachgebietes Straßenplanung gehören u. a. die Planung (Entwurfs- und Ausführungsplanung) von Straßen, Wegen und Plätzen als Grundlage der Ausführung für die Kernstadt einschließlich der Stadtteile. Aufgaben <ul> <li>Planungen von übergeordneten Verkehrswegen, Hauptverkehrsstraßen, Plätzen, Wohn- und Sammelstraßen, Erschließungsgebieten sowie von Anlagen des öffentlichen Personenverkehrs (z. B. Bushaltestellen)</li> <li>Vertretung der städtischen Interessen bei Großprojekten Dritter</li> <li>Erarbeitung und Durchsetzung von fachlichen und organisatorischen Vorgaben im Rahmen der Zusammenarbeit mit Erschließungsträgern in Erschließungsgebieten</li> <li>Abstimmung mit Fördermittelgebern</li> <li>Erarbeitung und Fortschreibung von internen Vorgaben im Rahmen der Bauausführung für Planungen im Bereich der Wissenschaftsstadt Darmstadt in Abstimmung mit den Ämtern </li> </ul> Profil <ul> <li>einschlägiges, abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieur- oder Verkehrswesen mit mindestens dem Abschluss „Dipl.-Ing.(FH)“ beziehungsweise „Bachelor“ mit dem Studienschwerpunkt möglichst in Straßenbau und/oder Verkehrswesen oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung (ab zwei Jahre)</li> <li>Kenntnisse im Straßenentwurf sowie Straßenverkehrs- und Planungsrecht</li> <li>fundierte MS-Office-Kenntnisse (Tabellenkalkulation, Textverarbeitung, Datenbankprogramm, Projektmanagementprogramme, lnternet)</li> <li>persönliches und fachliches Engagement</li> <li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen sowie Verhandlungsgeschick</li> <li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens auf dem Sprachniveau C2)</li> <li>Bildschirmtauglichkeit</li> </ul> Wünschenswert sind darüber hinaus: <ul> <li>Erfahrungen und mehrjähriger Praxisbezug im Bereich Straßenplanung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>Möglichkeiten zum Homeoffice und mobilen Arbeiten</li> <li>kooperativer Führungsstil</li> <li>abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>gemischte Altersstruktur</li> <li>die Möglichkeit, neue Strukturen und Prozesse aufzubauen und zu etablieren</li> <li>kostenloses Jobticket Premium</li> </ul> -&gt; Standort des Arbeitsplatzes: Stadthaus West, Mina-Rees-Straße 10, 64295 Darmstadt STBL1_DE

Ingenieur/in (w/m/d) für den Bereich Verkehrsinfrastrukturplanung im Sachgebiet Straßenplanung beim Mobilitäts- und Tiefbauamt

Bei der Kassenärztlichen Vereinigung Hessen steckt viel für mich drin: ein abwechslungsreicher Job mit spannenden Aufgaben, einem guten Arbeitsklima und vielen Vorteilen für alle Mitarbeitenden. Nichts zählt mehr als Gesundheit – und Gesundheit ist unser Job. Es gibt keine bessere Aufgabe, als zusammen mit über 700 Mitarbeitenden am Hauptstandort Frankfurt und über 1.000 Mitarbeitenden im Ärztlichen Bereitschaftsdienst die medizinische Versorgung der Menschen in ganz Hessen zu organisieren und mit Leben zu füllen. Wir kümmern uns u.a. um die gleichmäßige Praxen-Verteilung von rund 13.000 Ärzt/innen und Psychotherapeut/innen in der Region oder auch die Koordination des Ärztlichen Bereitschaftsdienstes mit seinen vielen Standorten, verteilt in ganz Hessen. In der Kassenärztlichen Vereinigung Hessen gibt es eine große Vielfalt an Aufgaben und Jobs, Menschen und Möglichkeiten, Freiräumen und Verantwortung, Benefits und Leistungen, Karriere und Entwicklung, Gegenwart und Zukunft. Da steckt viel drin für alle, die eine sinnstiftende Aufgabe im Bereich Gesundheit suchen. Jurist als Referent (m/w/d) für ärztliche Zulassung Unbefristet, Vollzeit/ Teilzeit, Frankfurt am Main Aufgaben <ul> <li>Sie bearbeiten komplexe Anträge und Widersprüche von Medizinischen Versorgungszentren, Ärztinnen und Ärzten sowie Psychotherapeutinnen und Psychotherapeuten im Rahmen der Teilnahme an der vertragsärztlichen Versorgung.</li> <li>Sie bereiten die Sitzungen des Zulassungsausschusses inhaltlich vor, moderieren und protokollieren die Sitzungen und beraten den Zulassungsausschuss in zulassungsrechtlichen Fragen.</li> <li>Sie fassen rechtlich anspruchsvolle Bescheide des Zulassungsausschusses ab.</li> <li>Sie stellen die Vorgänge für die Sitzungen des Berufungsausschusses zusammen und stimmen das Vorgehen in Widerspruchsverfahren mit dem Vorsitzenden des Berufungsausschusses ab.</li> <li>Sie erstellen Stellungnahmen zu Rechtsproblemen im vertragsärztlichen Zulassungsverfahren.</li> <li>Sie unterstützen die Kolleginnen und Kollegen des Teams bei rechtlichen Fragen im Rahmen der Bearbeitung von Anträgen und Widersprüchen im Rahmen der Teilnahme an der vertragsärztlichen Versorgung.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (erstes und zweites Staatsexamen) oder abgeschlossenes Fachhochschulstudium (Master) Sozialrecht</li> <li>Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen, verständlich darzustellen</li> <li>Eigeninitiatives Erkennen und Lösen von Problemen sowie Spaß daran, eigenständig Aufgaben zu bearbeiten</li> <li>Flexibilität und ausgeprägten Teamgeist</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>30 Tage Jahresurlaub, dienstfrei an Heiligabend und Silvester sowie einen halben Tag Zeitgutschrift zum Geburtstag</li> <li>Ein flexibles Arbeitszeitmodell ohne Kernarbeitszeit, elektronische Zeiterfassung mit eigenem Zeitkonto</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Ein kostenloses Deutschlandticket oder alternativ Fahrtkostenzuschuss für den Arbeitsweg</li> <li>Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in unserem Bürogebäude im Frankfurter Europaviertel mit höhenverstellbaren Schreibtischen</li> <li>Hausinternes Fitnessstudio und ein umfangreiches Angebot an Sportkursen</li> <li>Regelmäßig betrieblich organisierte Aktivwochen mit diversen Angeboten zur Gesundheitsförderung und -prävention sowie weitere Firmenevents</li> <li>Bezuschusstes Betriebsrestaurant sowie eine Kaffeebar</li> <li>Betreuungsangebot in der betriebseigenen Kindertagesstätte für Kinder im Alter zwischen einem und drei Jahren</li> <li>Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne Schulungsangebote</li> <li>Betriebliche Altersversorgung, die zu 100% arbeitgeberfinanziert ist</li> <li>Möglichkeit für ein Sabbatical durch befristete Teilzeitvereinbarung</li> <li>Corporate Benefits mit vielen Einkaufsvorteilen bei Reisen, Events, Handel uvm.</li> </ul> STBL1_DE

Jurist als Referent (m/w/d) für ärztliche Zulassung

Der Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen (LBIH) ist der zentrale Bau- und Immobiliendienstleister der hessischen Landesverwaltung. Er übernimmt Aufgaben im Bau-, Gebäude- und Standortmanagement. Seine Stärke: Als Komplettanbieter leistet der LBIH alles aus einer Hand – effizient und serviceorientiert. Mit rund 2.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzt der LBIH ein jährliches Bauvolumen von rund 500 Millionen Euro um und betreut mehr als 3 Millionen Quadratmeter Gebäudefläche. Interesse an großen Bauprojekten mit gesellschaftspolitischer Relevanz? Dann werden Sie Teil unseres Teams in Wiesbaden und arbeiten bspw. für unsere beiden Großprojekte zum Neubau der hessischen Landespolizei und des Bundeskriminalamts (BKA) sowie an Projekten für große Bestandsbau- oder anspruchsvolle Sanierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen für viele Liegenschaften der hessischen Landesverwaltung (u. a. Hessischer Landtag im Stadtschloss Wiesbaden, u.v.m.) oder des Bundes (Statistische Bundesamt etc.). Wir bieten zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere unbefristete Positionen als: Architekten/Bauingenieure (m/w/d) Nachhaltigkeit Der Einsatzort ist die Niederlassung West mit Sitz in Wiesbaden. Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung von kleinen und großen Neu- und Umbaumaßnahmen für den Bund und das Land Hessen</li> <li>Erbringung von Fachleistungen im Bereich der Eigen- und Fremdplanung</li> <li>Überwachung von Architektur-/Ingenieurbüros bei Neu-, Um- und Erweiterungsbauten, einmaligen Instandsetzungen und bei Bauunterhaltungsmaßnahmen in den Bereichen Hoch-, Tief- und Straßenbau</li> <li>Verhandlung und Kommunikation mit allen Projektbeteiligten</li> <li>Beachtung des öffentlichen Vergabe- und Vertragsrechts sowie des Qualitäts-, Termin- und Kostenrahmens</li> <li>Abnahme, Abrechnung und Übergabe von Planungs- und Bauleistungen an den Nutzer</li> </ul> Je nach fachlicher und persönlicher Eignung/Qualifikation können Sie in den internen Geschäftsbereichen Bundesbau, Landesbau, Hochschulbau oder Gebäudemanagement eingesetzt werden. Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Fachrichtungen Architektur/Bauingenieurwesen (Diplom (FH)/Bachelor) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in den HOAI-Leistungsphasen u.a. in der Planung und Bauleitung</li> <li>Kenntnisse der einschlägigen Normenwerke wie beispielsweise VOB, der verschiedenen HOAI-Leistungsphasen sowie Planungs- und Bauleitungserfahrung; Kenntnisse im öffentlichen Vergabe- und Vertragsrecht sind wünschenswert</li> <li>Verhandlungssicherheit, Durchsetzungsvermögen sowie Organisationsgeschick</li> <li>Engagement, Eigenverantwortung, Kundenorientierung und einen starken Teamgeist</li> <li>Gute Kenntnisse in MS Office, einem AVA- und einem CAD-Programm</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Fähigkeit zu Baustelleneinsätzen in großer Höhe oder in engen Räumen</li> <li>Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstfahrten (Poolfahrzeug) im Zuständigkeitsbereich der Niederlassung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis</li> <li>Vergütung nach TV-H in der Entgeltgruppe 12</li> <li>30 Urlaubstage + 3 freie Tage (24. + 31.12. sowie 8 h Zeitguthaben)</li> <li>Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und persönlichem Lebensbereich</li> <li>Attraktives Gleitzeitmodell, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Corporate Benefits sowie zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung (jobfit/EAP Assist, EGYM Wellpass, Vorsorge etc.)</li> <li>Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Kostenloses Jobticket für den ÖPNV in Hessen einschließlich Mitnahmeregelung</li> </ul> STBL1_DE

Architekten/Bauingenieure (m/w/d) Nachhaltigkeit

Die Stadt Bad Soden am Taunus mit rund 23.200 Einwohnern liegt in bester Lage am Südhang des Taunus inmitten der dynamischen Rhein-Main-Region und bietet eine hohe Wohn- und Lebensqualität. Bei der Stadt Bad Soden am Taunus ist im Bereich des Eigenbetriebes Stadtwerke zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Vollzeitstelle zu besetzen: WASSERVERSORGER/IN (m/w/d) / FACHKRAFT FÜR WASSERVERSORGUNGSTECHNIK (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Gewinnung, Aufbereitung und Weiterleitung von Trinkwasser</li> <li>Überwachen und Bedienen von Maschinen und Anlagen</li> <li>Kontrolle, Reinigung, Wartung, Betrieb und Instandhaltung von drei Wasserwerken, fünf Hochbehältern und fünf Pumpwerken</li> <li>Erkennen und Bearbeiten von Störungsmeldungen</li> <li>Dokumentation der Anlagendaten und Betriebszustände</li> <li>Bereitschaft zur Nacht- und Wochenendarbeit sowie Rufbereitschaft</li> <li>Vertretung des Betriebsbeauftragten der Heil- und Mineralquellen der Stadt Bad Soden am Taunus für die Überwachung und Instandhaltung aller zwölf Anlagen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Wasserversorgungstechnik (m/w/d) oder Anlagenmechaniker (m/w/d) bzw. vergleichbare technische Ausbildung in einem Metall-/Elektroberuf</li> <li>Kommunikationssichere Deutschkenntnisse</li> <li>EDV-Kenntnisse in den Office-Anwendungen</li> <li>Bautechnisches Verständnis (Kenntnisse im Lesen von Plänen usw.)</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Freundliches und kundenorientiertes Auftreten</li> <li>Positive Ausstrahlung und Engagement</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Leistungsgerechte Bezahlung mit den üblichen Sozialleistungen, wie zum Beispiel Zusatzversorgung, Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt</li> <li>Weitere freiwillige Leistungen über die Regelungen des TVöD hinaus</li> <li>PremiumJobTicket des Rhein-Main-Verkehrs-Verbundes ohne Eigenbeteiligung durch die Mitarbeiter (m/w/d)</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Eingruppierung nach Qualifikation</li> </ul> STBL1_DE

Wasserversorger / Fachkraft für Wasserversorgungstechnik (m/w/d)

Herzlich Willkommen im Little Rocket in Eschborn! Wir sind eine engagierte und moderne Kindertagesstätte, die großen Wert auf eine liebevolle, respektvolle und fördernde Betreuung unserer Kleinsten legt. Unsere Krippe ist ein Ort des Wohlfühlens, an dem jedes Kind individuell gefördert wird und in einer sicheren, kreativen Umgebung aufwachsen kann. Auf dich wartet ein junges und dynamisches Team, dem eine bedürfnisorientierte Pädagogik und ein wertschätzender Umgang sehr am Herzen liegen. Gemeinsames Engagement sowie eine offene Kommunikation sind für uns von großer Bedeutung. Wir arbeiten Hand in Hand, denn wir wissen, dass wir nur gemeinsam stark sind! Wir wachsen weiter. Willst du mit uns wachsen? Wir suchen ab sofort zur Unterstützung unseres bestehenden Teams in unserer Einrichtung „LittleRocket“ in Eschborn in Voll- oder Teilzeit im Krippenbereich mehrere: Pädagogische Fachkräfte bzw. Erzieher (m/w/d) Wir, die Terminal for Kids gGmbH, betreiben seit 2006 als großer freier Träger in Hessen, Rheinland-Pfalz und NRW betriebliche und öffentliche Betreuungseinrichtungen für Kinder ab dem Krippenalter bis zum Schuleintritt. Alle Einrichtungen garantieren eine hohe Betreuungsqualität. Neben der bilingualen Erziehung und tiergestützten Pädagogik gehört zu den Qualitätssäulen der TfK ebenso eine gesunde Ernährung zum Alltag, wie täglich frisch aus Bio-Produkten zubereitete Mahlzeiten. Das Unternehmen befindet sich zu je 50 Prozent im Besitz der Fraport AG und unserem Gründer und Geschäftsführer Herrn Udo Sicker. Aufgaben <ul> <li>Fachliche Begleitung, liebevolle und individuelle Förderung der Selbstständigkeit der Kinder sowie deren Talente im Alter von 0-3 Jahren</li> <li>Planung und Durchführung pädagogischer Bildungsangebote, entsprechend des Alters, den Interessen und Bedürfnissen der Kinder sowie der Konzeption des Hauses</li> <li>Beobachtung, Dokumentation und Unterstützung der ganzheitlichen Entwicklung der Kinder</li> <li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li> <li>Unterstützung der Eltern in Erziehungsfragen und enge Zusammenarbeit im Team</li> <li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Gestaltung des pädagogischen Konzepts</li> </ul> Profil <ul> <li>Du bist staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), bringst eine vergleichbare anerkannte sozialpädagogische Ausbildung oder einen vergleichbaren Abschluss nach § 25b HKJGB mit</li> <li>Pädagogisches Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Kindern sind für Dich selbstverständlich</li> <li>Du bringst ein feines Gespür für die individuellen Bedürfnisse der Kinder mit und hast Freude daran, sie ein Stück auf ihrem Lebensweg zu begleiten</li> <li>Dich zeichnen Teamgeist und Kreativität aus sowie die Motivation, Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln</li> <li>Du zeigst Eigeninitiative und hast einen selbstständigen Arbeitsstil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Du wirst Teil der TfK-Familie, einem wachsenden Unternehmen, das von einer wertschätzenden und offenen Unternehmenskultur geprägt ist</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie ein attraktives Vergütungsmodell mit zahlreichen Zusatzleistungen</li> <li>Eine Vielzahl an Benefits, z. B. Mitarbeiter PC-Programm, Zuschuss zur bAV, Fahrtkostenzuschuss, Dienstkleidung</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereperspektiven sowie eine interne pädagogische Fachberatung</li> <li>Tägliches Arbeiten mit einem sicheren Personalschlüssel nach dem KiföG</li> <li>Freies pädagogisches Arbeiten nach deinen persönlichen Interessen und Schwerpunkten</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkräfte bzw. Erzieher (m/w/d) - Eschborn - nur 5 Minuten von Frankfurt entfernt!

Das Familienzentrum Monikahaus vereint seit fast 125 Jahren vielfältige Hilfen unter einem Dach. Mit über 180 Fachkräften machen wir uns stark für Kinder, Jugendliche, Frauen und Familien. Vielfalt und Wertschätzung prägen unsere Arbeit – bunt, inklusiv und innovativ. Gestalten Sie mit uns eine zukunftsorientierte Gesellschaft. In unseren drei vollstationären Wohngruppen im Familienzentrum Monikahaus geben wir bis zu 25 Kindern und Jugendlichen ab 4 Jahren, die nicht bei ihren Eltern oder in ihrem sozialen Umfeld leben können, ein sicheres Zuhause. Aufgaben <ul> <li>Sie begleiten unsere Kinder oder Jugendlichen auf dem Weg in ein selbstbestimmtes Leben</li> <li>Als Bezugsbetreuer:in unterstützen Sie bei der Entwicklung neuer Perspektiven und helfen, belastende Erfahrungen aufzuarbeiten</li> <li>Durch Elternarbeit und Familienberatung unterstützen Sie die Rückkehr in das soziale Umfeld</li> <li>Sie gestalten gemeinsame Mahlzeiten, bieten Unterstützung bei Hausaufgaben und der Freizeitgestaltung</li> <li>Sie beobachten und dokumentieren die Entwicklung der Kinder und gestalten aktiv die Hilfeplanung und individuelle Entwicklungsförderung</li> <li>Sie gestalten fallbezogene Netzwerkarbeit mit Schulen, Jugendämtern, Psychologen und anderen Institutionen</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie sind anerkannte Fachkraft und haben ein abgeschlossenes Studium in Pädagogik, Erziehungswissenschaften, Soziale Arbeit oder eine abgeschlossene Ausbildung als (Heil-)Erzieher:in</li> <li>Sie vereinen Herz, Kreativität und pädagogische Kompetenz, um unsere Bewohner:innen in ihrer Entwicklung zu starken und selbstbewussten Persönlichkeiten zu unterstützen und zu begleiten</li> <li>Idealerweise haben Sie bereits erste Berufserfahrung und den Führerschein Klasse B</li> <li>Sie sind bereit, in Wechselschicht zu arbeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Die Arbeit in einem engagierten Team mit Herz und Leidenschaft.</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, Supervision sowie Einarbeitung in den Ansatz der „Verbindenden Neuen Autorität“</li> <li>30 Tage Jahresurlaub, drei zusätzliche Urlaubstage wegen Wechselschichtarbeit und zwei Regenerationstage </li> <li>Vergütung nach AVR SuE, Schicht- und Heimzulage in der stationären Arbeit, vermögenswirksame Leistungen und Kirchliche Rentenzusatzversorgung</li> <li>Sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung, großzügigen Zuschuss zum Deutschlandticket</li> <li>Möglichkeit zum Dienstradleasing über JobRad</li> <li>Kostenfreies Essen im Rahmen der Dienste</li> <li>Vielfältige Mitarbeiter:innen-Rabatte über Benefits.me</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Wohngruppe

Das Familienzentrum Monikahaus vereint seit fast 125 Jahren vielfältige Hilfen unter einem Dach. Mit über 180 Fachkräften machen wir uns stark für Kinder, Jugendliche, Frauen und Familien. Vielfalt und Wertschätzung prägen unsere Arbeit – bunt, inklusiv und innovativ. Gestalten Sie mit uns eine zukunftsorientierte Gesellschaft. Unsere Kindertagesstätte ist seit 2009 anerkanntes Kinder- und Familienzentrum für den Stadtteil Gallus. In Kinderkrippe und Kindergarten betreuen wir 120 Kinder im Alter von 8 Wochen bis Schuleintritt. Aufgaben <ul> <li>Sie begleiten und fördern unsere Kinder im Kindergarten im Alter ab 3 Jahren bis zum Schuleintritt ODER in der Kita bis zum Alter von 3 Jahren in Ihrem pädagogischen Alltag nach dem Early Excellence-Ansatz und dem Hessischen Bildungsplan</li> <li>Sie unterstützen die Kinder mit Kreativität und Beziehungsarbeit bei ihrer kognitiven, sprachlichen, motorischen und sozialen Entwicklung</li> <li>Sie gestalten eine partnerschaftliche und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern</li> </ul> Profil <ul> <li>Abschluss als staatlich anerkannte:r Erzieher:in oder entsprechende Anerkennung als Fachkraft nach dem hessischen KiFöG</li> <li>Die Arbeit im pädagogischen U3 oder Ü3 Bereich ist für Sie eine Herzensangelegenheit</li> <li>Interkulturelle Kompetenz und Sensibilität für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kindern und Eltern aus aller Welt</li> <li>Neugierde auf die Arbeit nach dem Early Excellence Ansatz und der „Verbindenden Neuen Autorität“</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Gestaltungsspielräume und die Arbeit in einem engagierten Team mit dem Herz am rechten Platz</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, Supervision sowie Einarbeitung in den Ansatz der „Verbindenden Neuen Autorität“</li> <li>30 Tage Jahresurlaub und zwei zusätzliche Regenerationstage</li> <li>Vergütung nach AVR SuE, vermögenswirksame Leistungen und Kirchliche Rentenzusatzversorgung</li> <li>Sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung, großzügiger Zuschuss zum Deutschlandticket</li> <li>Möglichkeit zum Dienstradleasing über JobRad </li> <li>Kostengünstiges, frisch gekochtes Mittagessen</li> <li>Vielfältige Mitarbeiter:innen-Rabatte über Benefits.me</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher (m/w/d) Kita Ü3/U3

Amt für Bau und Immobilien Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Assistent:in (w/m/d) der ständigen Vertretung der Amtsleitung für unser Stadt-Up Frankfurt!Bereit für eine Aufgabe mit Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von morgen!Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprechpartner in Bau- und Immobilienfragen für alle städtischen Bedarfsträger zuständig, somit werden alle immobilienwirtschaftlichen Kompetenzen an einer Stelle in der Stadtverwaltung gebündelt.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:nAssistent:in (w/m/d) der ständigen Vertretung der AmtsleitungVollzeit, Teilzeit EGr. 9b TVöD Aufgaben <ul><li>E-Mail-Management</li><li>Terminkoordination und -überwachung; Führen der Wiedervorlage</li><li>schriftliche und fernmündliche Korrespondenz</li><li>Fertigen von Informationen für die Mitarbeitenden</li><li>Sichtung und Zusammenstellung von Fachinformationen; Erstellen von inhaltlichen Kurzzusammenfassungen, auch mit Fazit und Handlungsempfehlung</li><li>Koordination und Mitorganisation von Veranstaltungen</li><li>Organisation, Planung und Koordination von Projekten</li><li>Fertigen von Antwortentwürfen inhaltlicher Art für politische Anfragen, Stellungnahmen und Vorlagen an die städtischen Beschlussgremien</li><li>Vor- und Nachbereitung von Sitzungen, Dienstbesprechungen und Arbeitskreisen</li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) oder eine abgeschlossene Verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung</li><li>Erfahrung im Bereich Vorzimmer, Assistenz oder in vergleichbarer Funktion</li><li>Diskretion</li><li>schnelle Auffassungsgabe</li><li>überdurchschnittliche Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>Fähigkeit zum vorausschauenden Handeln und selbstständigen Arbeiten</li><li>hohe Service- und Kundenorientierung</li><li>sehr gute Umgangsformen</li><li>Verbindlichkeit</li><li>sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul> Wir bieten <ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>moderner Behördenstandort mit moderner IT-Ausstattung, Sportraum mit entsprechenden Geräten und Sanitärräumen, ausreichende Fahrradstellplätzen und eigener Kantine mit täglich wechselnden, reichhaltigen Angeboten an Speisen und Getränken</li><li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li></ul> STBL1_DE

Assistent:in (w/m/d) der ständigen Vertretung der Amtsleitung

Informationssicherheit ist eine zentrale Voraussetzung für verlässliche Handlungsfähigkeit der Kommunalverwaltung auf allen Felder der Daseinsvorsorge und somit für die Zukunftsfähigkeit jeder Kommune. Zur Erreichung dieses Ziels bilden der Kreis Groß-Gerau und 12 kreisangehörige Städte und Gemeinden die Interkommunale Informationssicherheitsstelle im Kreis Groß-Gerau (ISS GG). Die Stelle hat die Aufgabe, die Kommunen und den Kreis zu beraten und zu unterstützen, um erforderliche Maßnahmen der Informationssicherheit umzusetzen. Der Kreis Groß-Gerau sucht für den Fachbereich Jugend und Familie, Fachdienst Besondere Soziale Dienste zum 01.07.2025 eine*n engagierte*n Sozialarbeiter*in bzw. Sozialpädagog*in im Pflegekinderdienst (Kennziffer: 80/2025) Zu besetzen ist eine unbefristete Planstelle mit 28,5 Stunden pro Woche und der Möglichkeit der bis zum 31.12.2027 befristeten Stundenaufstockung auf bis zu 39 Stunden nach EG S12 TVöD - SuE. Aufgaben <ul> <li>Akquise, Überprüfung und Schulung von Pflegefamilien</li> <li>Vermittlung von Kindern in geeignete Pflegeverhältnisse</li> <li>Beratung, Betreuung und Beteiligung von Eltern, Pflegeeltern und Pflegekindern im Rahmen des erzieherischen Hilfeprozesses</li> <li>Sicherstellung des Kindeswohls der Pflegekinder, ggfs. auch mittels familiengerichtlicher Maßnahmen</li> <li>Mitarbeit an konzeptioneller Weiterentwicklung des Pflegekinderdienstes</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Bachelor/ Master/ Diplom) in folgenden Bereichen:</li> <li>Soziale Arbeit oder</li> <li>Erziehungswissenschaften, Pädagogik, Heilpädagogik, Kindheitspädagogik oder</li> <li>Qualifikation in einem vergleichbaren Fachgebiet</li> <li>Einfühlungsvermögen und Beratungskompetenz im Umgang mit Kindern, Pflegepersonen und Herkunftsfamilien</li> <li>Kenntnisse in der Gesetzesanwendung des SGB VIII</li> <li>souveräner Umgang mit Krisensituationen, hohe Belastbarkeit</li> <li>strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit</li> <li>Flexibilität</li> <li>Sichere Kenntnisse in den gängigen PC-Anwendungsprogrammen</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Abwechslungsreiche Aufgabengebiete</li> <li>Vielfalt &amp; offene und freundliche Arbeitsatmosphäre</li> <li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit Altersvorsorge</li> <li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Zusatzurlaubstage (Weihnachten, Silvester, Kultur- und Geburtstag)</li> <li>Leckere Kantine im Hauptgebäude</li> <li>Umfangreiche Gesundheitsförderung</li> <li>Fort &amp; Weiterbildung</li> <li>Mobilitätsunterstützung (JobTicket, Fahrrad-/E-Bike-Leasing, Lademöglichkeiten für E-Autos)</li> <li>VPN-Laptop, Möglichkeit zum Homeoffice</li> </ul> STBL1_DE

Sozialarbeiter*in bzw. Sozialpädagog*in im Pflegekinderdienst

Die Rechtsanwaltskammer Frankfurt am Main ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und Selbstverwaltungsorgan der in den Landgerichtsbezirken Darmstadt, Frankfurt, Gießen, Hanau, Limburg und Wiesbaden zugelassenen Rechtsanwältinnenanwälte, Syndikusrechtsanwältinnen und Syndikusrechtsanwälte sowie der Berufsausübungsgesellshaften. Sie ist die an Mitgliedern zweitgrößte Rechtsanwaltskammer in Deutschland Aufgaben Erfassung und Pflege der Mitgliederdaten, insbesondere die Bearbeitung von Zulassungsanträgen von Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälten sowie Syndikusrechtsanwältinnen und Syndikusrechtsanwälten telefonische Auskunfterteilung, Erstellung entsprechender Korrespondenz und Vorbereitung von Mitgliederstatistiken Profil Abgeschlossene Berufsausbildung (Rechtsanwaltschangestellte/r, Kauffrau/Kaufmann für Bürokommunikation, Verwaltungsfachangestellte/r o.ä.) Vertrauter Umgang mit den gängigen Office-Produkten und der elektronischen Datenverarbeitung sorgfältige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Wir bieten eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe an einem Arbeitsplatz in zentraler Innenstadtlage leistungsgerechte Vergütung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis zusätzliche betriebliche Altersvorsorge interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten STBL1_DE

188 Teilzeit Jobs in Ingelheim am Rhein, Deutschland