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Der Deutsche Steuerberaterverband e.V. (DStV) ist der Berufsverband der Steuerberater/innen und Wirtschaftsprüfer/innen. Er vertritt ihre Interessen im Berufsrecht, Steuerrecht, Prüfungswesen und in der Rechnungslegung. Die Event Abteilung organisiert den Deutschen Steuerberatertag, sowie die Aus- und Fortbildung zum Fachberater/in (DStV e.V.). Hand in Hand wird der Jahreskongress mit 1.600 Teilnehmenden und die Fortbildung für nahezu 3.000 Fachberater/innen organisiert. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Berlin, unbefristet und in Voll- oder Teilzeit eine/einen Mitarbeiter/in im Veranstaltungs- und Seminar-Management (m/w/d). Aufgaben <ul> <li>Unterstützung bei der Planung, Organisation, Durchführung und Auswertung unserer Jahreskonferenz und der Fachberater/in Aus- und Fortbildung</li> <li>Veranstaltungsmanagement vor Ort und Online</li> <li>Koordination von externen Dienstleistern</li> <li>Teilnehmermanagement: Unterstützung bei (Um-)Buchungen, Fragen zu unseren Angeboten, Erstellung von Teilnahmenachweisen</li> <li>Betreuung unserer Social Media-Accounts</li> </ul> Profil <ul> <li>fundierte Erfahrung im Veranstaltungsmanagement, idealerweise auch in der Kongress- und Messeorganisation</li> <li>Kreativität, Organisationstalent und Flexibilität</li> <li>sicheres Auftreten und gutes Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift</li> <li>starkes Serviceverständnis und hohe Kundenorientierung</li> <li>Fähigkeit, auch in arbeitsintensiven Phasen den Überblick zu behalten</li> <li>routinierter Umgang mit MS Office</li> <li>Kenntnisse im Bereich Kommunikation/Social Media</li> <li>abgeschlossenes Studium und/oder mehrjährige Berufserfahrung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine langfristige, berufliche Perspektive</li> <li>ein wertschätzendes Betriebsklima sowie ein motiviertes Team mit Spaß an der Arbeit</li> <li>flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein familienfreundliches Klima</li> <li>die Förderung und Unterstützung Deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung</li> <li>ein gut ausgestattetes Büro im Herzen Berlins mit sehr guter Verkehrsanbindung</li> <li>Freizeitausgleich, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise mobil zu arbeiten</li> <li>Benefits wie Fahrtkostenzuschuss, kostenfreie Getränke, Essensgutscheine, Versicherungsleistungen und Betriebsevents</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter/in im Veranstaltungs- und Seminar-Management (m/w/d)

<h6>Herzlich willkommen beim gemeinnützigen WIB Verbund in Berlin</h6> Unser gemeinsames Ziel ist es, Menschen mit psychischen Erkrankungen und mit Suchterkrankungen sowie Hörbehinderungen und anderen (Schwer-)Behinderungen die selbstverständliche und gleichberechtigte Teilhabe am Leben in der Gesellschaft zu ermöglichen. Durch die Vielfalt unserer Kompetenzen können wir den Menschen, die zu uns kommen, eine optimale, individuelle Unterstützung anbieten. In unseren Inklusionsfirmen und unserer Werkstatt für Menschen mit Behinderung erbringen wir für Unternehmen und Institutionen zahlreiche Dienstleistungen. Menschen mit und ohne Behinderung arbeiten hier gemeinsam an den Aufträgen <h6>Wir suchen Sie!</h6> Ihnen ist die Teilhabe und Inklusion von Menschen mit Beeinträchtigung wichtig. Sie sind aufgeschlossen/Sie wollen neue Erfahrungen machen. Sie sind engagiert/Sie arbeiten gern selbständig/Sie mögen es vielfältig und bunt. Dann sind Sie bei uns genau richtig! Bei uns arbeiten Sie in einem angenehmen, transparenten Betriebsklima. Wir bieten Ihnen gesundheitsfördernde Maßnahmen, gute Weiterbildungsmöglichkeiten und – je nach Aufgabe – eine individuelle Arbeitsgestaltung. Aufgaben <ul> <li>Angebot von Schulungen im Bereich Präventionsschulungen zur Verbesserung der Kommunikation zwischen schwerhörigen, tauben und hörenden Arbeitnehmenden in Betrieben</li> <li>Akquise, Planung und Durchführung der Schulungen </li> <li>Weiterentwicklung der Schulungskonzepte </li> <li>Konzipierung und Durchführung von Workshops für Arbeitnehmende mit Hörbehinderung zu relevanten Themen des Arbeitslebens</li> <li>Erfahrungen mit der eigenen Gehörlosigkeit / Schwerhörigkeit werden in die Arbeit eingebracht</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium der Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Erfahrungen im Bereich der beruflichen Integration von Menschen mit Hörbehinderung sind von Vorteil</li> <li>Gebärdensprachkompetenz</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>die volle Anerkennung Ihrer einschlägigen Berufserfahrung</li> <li>qualifizierte Einarbeitung und fachliche Unterstützung durch ein motiviertes, erfahrenes und professionelles Team </li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Teamsitzungen und Supervision</li> <li>flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>Vergütung auf Tarifniveau inklusive vom Betriebsergebnis abhängige Sonderzahlungen</li> <li>eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung</li> <li>Zuschuss zur betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Zuschuss zum Firmenticket oder Deutschland Ticket Job oder Bike-Leasing</li> <li>6 Wochen Jahresurlaub</li> <li>Diensttelefon</li> </ul> Bewerbende mit einer Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Dozent im Integrationsfachdienst für Menschen mit Hörbehinderungen (m/w/d), in Teilzeit

In der Abteilung Technik, Sicherheit, Innerer Dienst der Staatlichen Museen zu Berlin ist eine Stelle als Ingenieur:in für den Bauunterhalt (m/w/d) zu besetzen. Die Staatlichen Museen zu Berlin1 sind mit ihren 15 Sammlungen und vier Forschungsinstituten der größte Museumsverbund in Deutschland. Das Referat Technik in der Generaldirektion2 der Staatlichen Museen zu Berlin betreibt in allen Museumsgebäuden der Staatlichen Museen zu Berlin die hochbaulichen und technischen Anlagen. Es gewährleistet die Erfüllung der gesetzlich vorgegebenen, vertraglich vereinbarten und konzeptionell erforderlichen Anforderungen an den reibungslosen Museumsbetrieb. Bewerbungsfrist bis 27.04.2025 Vertragsbeginn nächstmöglicher Zeitpunkt Befristung unbefristet Wochenstunden 39 h / Teilzeit möglich Vergütung bis EG 10 TVöD Bund (ggf. Zulage bis zu 1.500 € pro Monat) Arbeitsort Sigismundstraße 8, 10785 Berlin Aufgaben <ul> <li>Bedarfsfeststellung und Priorisieren der laufenden Instandhaltungs- und Baumaßnahmen durch externe öffentliche Bauträger im Sachgebiet Hochbau</li> <li>Gestalten, Initiieren und Durchführen von Bau- und Instandsetzungsvorhaben im verwaltungs­eigenen Bauunterhalt,</li> <li>Prüfen von Bauunterlagen sowie Erstellen von Leistungsverzeichnissen zur Verbesserung und Überwachung der Prüf-, Wartungs- und Inspektionsvorschriften an hochbaulichen Anlagen und musealen Einrichtungen</li> <li>Pflegen und Verwalten der Bestandsdokumentation (analog und digital), inklusive CAD-Dokumentationen der technischen Anlagen</li> <li>Mitarbeiten und Unterstützen bei betrieblichen Aufgaben zur Sicherstellung der gesetzlichen Anforderungen</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (Bachelor, Diplom (FH) oder gleichwertiger Studienabschluss) in den Fachrichtungen Architektur, Bauingenieurwesen, Facility Management, Wirtschaftsingenieurwesen oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrung</li> <li>Berufserfahrung und Projektmanagement-Erfahrung in Betrieb und/oder Instandhaltung von Gebäuden und Anlagen</li> <li>Kenntnisse im öffentlichen Vertrags- und Vergaberecht (HOAI, VgV, VOB) sowie im Bauordnungs- und Baunebenrecht (BauO, ArbStättV, ASR etc.)</li> <li>Innovationsfreude in der Optimierung von Arbeitsabläufen und Kenntnisse von modernen Arbeitsmethoden sowie der Anwendung digitaler Systeme (CAD-, CAFM-, AVA-Software)</li> <li>strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise, hohe Einsatzbereitschaft, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> </ul> Erwünscht <ul> <li>gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mitarbeit in der größten Kultureinrichtung Deutschlands und einer der bedeutendsten weltweit</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li> <li>abwechslungsreiche, herausfordernde Aufgaben mit großen Gestaltungsspielräumen</li> <li>eine sehr gute Arbeitsatmosphäre in einem kooperativen und aufgeschlossenen Team</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, attraktive Teilzeitmodelle</li> <li>Vergütung nach dem TVöD Bund und jährliche Sonderzahlung</li> <li>Jobticket (Deutschland-Ticket) mit monatlicher Arbeitgeberbeteiligung</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub (bei einer Fünf-Tage-Woche) sowie Zeitausgleich bei Überstunden</li> <li>intensive fachliche Betreuung und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> Wir fördern und begrüßen <ul> <li>aktiv eine Kultur der Wertschätzung</li> <li>Chancengerechtigkeit und Vielfalt</li> <li>Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, sexueller Identität</li> <li>Bewerbungen von Black, Indigenous and People of Color sowie Menschen mit Migrations- und Fluchtgeschichte</li> <li>Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte, die bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt werden</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieur:in für den Bauunterhalt (m/w/d)

Werden Sie Teil der BDBOS, der Netzbetreiberin des Bundes und der Länder Wir suchen ab sofort unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit in Berlin (Bewerbungsfrist: 27.04.2025) <h2>Sachbearbeiter/innen in der Betriebs­steuerung für die interne IT‑Infrastruktur (m/w/d)</h2> Wer wir sind Die BDBOS betreibt die Netze des Bundes, das hochsichere Kommunikationsnetz der Bundes­verwaltung und den Digitalfunk BOS für die Sicherheits­behörden sowie Rettungs- und Hilfsorganisationen. Wer wir genau sind und was wir tun, erfahren Sie auf unserer Website. Ihr künftiger Bereich: Das Referat BE 5 betreut die Management­dienste und Tools, welche zum Managen der Komponenten des Wirknetzes und seiner Dienste verwendet wird. Aufgaben <ul> <li>Sie sind für die Bearbeitung von Aufgaben in der Betriebs­steuerung der internen IT‑Infrastruktur verantwortlich.</li> <li>Sie unterstützen bei der Sicherstellung des Betriebs die Komponenten im Wirknetz und seiner Dienste.</li> <li>Des Weiteren sind Sie für die Durchführung, Steuerung und Überwachung des Betriebs in der internen IT‑Infrastruktur (z. B. Zutritts‑​/Zugangsmanagement, Monitoring) zuständig.</li> <li>Das Abstimmen und Freigeben der Releasemanagement-Richtlinie (Changes, Server Updates etc.) in Zusammenarbeit mit dem Dienstleistungs­unternehmen gehört ebenfalls zu Ihrem Tätigkeitsbereich.</li> <li>Zusätzlich sind Sie für die Erstellung der Bedarfsplanung für die IT Service Management-Toolsuite ( Betrieb und Erweiterung von Komponenten, Software etc.) verantwortlich.</li> <li>Zu Ihrem Tätigkeitsfeld gehört auch die technische IT‑Beratung der Anwendenden sowie das Steuern und Überwachen von Problemlösungs­prozessen.</li> <li>Das (Weiter‑)Entwickeln von Betriebs­handbüchern und Richtlinien sowie der Betriebs­dokumentation gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.</li> </ul> Profil Eine abgeschlossene Hochschul­bildung (Bachelor bzw. Diplom-FH) in einer: <ul> <li>informationstechnischen Fachrichtung oder in einer</li> <li>interdisziplinären Studienrichtung mit einem nachweisbaren informations­technischen Schwerpunkt</li> </ul> und zusätzlich eine mindestens dreijährige praktische informations­technische Berufserfahrung, die anhand von qualifizierten Arbeitszeugnissen in der Bewerbung nachgewiesen werden kann. Sofern Sie sich als technische Beamtin oder Beamter bewerben, müssen Sie die Bundeslaufbahn­befähigung des gehobenen Dienstes nachweisen können. Alle wichtigen Hinweise zur erforderlichen Qualifikation sind hier verlinkt. Wünschenswert sind folgende Kenntnisse und Fähigkeiten: <ul> <li>Kenntnisse über moderne IT‑Infrastruktur-Technologien</li> <li>Praktische Erfahrung in der Administration und Realisierung von IT‑Systemen</li> <li>Technisches Verständnis für den Netzbetrieb</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>sinnstiftende Aufgaben</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>gute Entwicklungs­möglichkeiten</li> <li>Verbeamtungs­möglichkeit</li> </ul> <h2>Wir zahlen:</h2> <ul> <li>Entgeltgruppe 12 TVöD, A 12 bzw. bis A 13 BBesO</li> <li>BDBOS-Zulage (bis zu 160 Euro)</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket-Job (23,28 Euro)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> <li>Ggf. Fachkräfte­zulage</li> </ul> <h2>Wir leben:</h2> <ul> <li>Gleichberechtigung</li> <li>Work-Life-Balance</li> <li>Vielfältigkeit</li> <li>Gesundheits­bewusstsein und fördern insbesondere die persönliche Resilienz</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter/innen in der Betriebssteuerung für die interne IT-Infrastruktur (m/w/d)

Das sind wir: Die Kinder in Bewegung gGmbH (KiB) betreibt 22 Kindergärten in Berlin. Unser Gesellschafter ist der Landessportbund Berlin. Uns verbindet die Freude an der Bewegung, die wir als tägliches Bedürfnis leben. Bewegung ist unser pädagogisches Prinzip. Bewusst schaffen wir Räume und Gelegenheiten, um Kindern vielfältige körperlich-sinnliche Erfahrungen zu ermöglichen, ihre Lust am Lernen zu erhalten und sie selbstbestimmt zum Handeln zu befähigen. Wir geben ihnen ein sicheres Umfeld und unterstützen sie liebevoll in ihrer Entwicklung. Unsere gemeinsame Arbeit ist geprägt von einem wertschätzenden Umgang miteinander. Wir erkennen die Individualität jedes Einzelnen und stärken sie in der Gemeinschaft. In unseren Kindergärten hat jeder das Recht auf aktive Einbindung und Mitgestaltung des Alltags. Um die hohe pädagogische Qualität in unseren Kindergärten zu sichern, bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern regelmäßig Möglichkeiten zur professionellen Weiterentwicklung an. Als Forum nutzen wir dafür interne und externe Fortbildungen, Arbeitskreise und Team-Besprechungen. Du brauchst Raum für Entfaltung? Dein Herz schlägt für lebendige Pädagogik? Du suchst einen wertschätzenden Arbeitgeber? Dann willkommen an Bord bei KiB. Wir suchen in den Berliner Bezirken Mitte, Lichtenberg, Treptow-Köpenick, Neukölln, Reinickendorf, Spandau und Charlottenburg staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d). Aufgaben <ul> <li>Förderung unserer Kinder im motorischen, kognitiven und emotionalen Bereich entsprechend unserer trägerinternen Qualitätsstandards und dem Berliner Bildungsprogramm</li> <li>Umsetzen pädagogischer Angebote in Zusammenarbeit mit dem Team</li> <li>Gestaltung von Alltagsroutinen und -situationen gemeinsam mit unseren Kindern</li> <li>Durchführung von Entwicklungsgesprächen sowie deren Vor- und Nachbereitung</li> <li>Beobachten und Dokumentieren der Entwicklung unserer Kinder</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast eine Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher, Kindheitspädagoge, Sozialpädagoge, Sozialarbeiter, Heilpädagoge (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss</li> <li>Du hast Interesse, dich fachlich weiterzubilden oder bringst bereits zusätzliche Qualifikationen mit, zum Beispiel für inklusive Pädagogik oder als Integrationserzieher (m/w/d)</li> <li>Du bist ein Mensch mit Lust und Neugierde</li> <li>Du liebst den Umgang mit allen Kindern und stehst für Gleichberechtigung, gelebte Kinderrechte und Partizipation</li> <li>Du willst in einem offenen und dynamischen Team arbeiten, das deinen Bedürfnissen Raum gibt, sodass dir deine Arbeit jeden Tag Spaß macht</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem wertschätzenden Arbeitgeber, der die Gesundheit und die selbstbestimmte Entwicklung von Kindern in den Vordergrund stellt</li> <li>Eine faire Vergütung angelehnt an den TV-L</li> <li>30 Tage Urlaub und zwei weitere freie Arbeitstage an Heiligabend und Silvester</li> <li>Firmenticket</li> <li>Dienstfahrrad: Leasing zu attraktiven Konditionen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebliche Krankenversicherung: 400 Euro im Jahr für medizinische Leistungen</li> <li>Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen von höchster Qualität</li> <li>Eine professionelle und gründliche Einarbeitung</li> <li>Sportbekleidung wird gestellt</li> <li>Teamevents (Firmenläufe, Feiern)</li> <li>Hausinterne bewegungsfreudige Team-Tage</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher / Pädagogische Fachkraft / Integrationserzieher (m/w/d) Kindergarten

Die gemeinnützige Camphill Alt-Schönow gGmbH ist eine Einrichtung der Eingliederungshilfe für erwachsene Menschen mit einer kognitiven und/oder komplexen Beeinträchtigung im Süden von Berlin. Auf dem großzügigen Gelände bieten wir für 45 Personen Wohnplätze in der sogenannten besonderen Wohnform an. Zudem unterhalten wir einen Beschäftigungs- und Förderbereich (BFB), wofür wir in Alt-Schönow drei eigene Arbeitsbereiche mit Werkstattcharakter betreiben: die Weberei, die Wäscherei und die Remise. Wir unterstützen jede und jeden Einzelnen durch die Förderung ihrer*seiner Fähigkeiten und Begabungen bei der Entwicklung größtmöglicher Selbständigkeit und Selbstbestimmung. Als Orientierung dienen uns dabei die Anregungen aus der Anthroposophie Rudolf Steiners. Wir wünschen uns Mitarbeiter*innen, die Freude daran haben, im Wohnbereich mit unseren Bewohner*innen zusammen ein behagliches Zuhause zu schaffen, im BFB mit kreativen Ideen die Fähigkeiten der Beschäftigten zu stärken und zu erweitern und unser reichhaltiges Kulturleben sowie sportliche Aktivitäten zu fördern und zu begleiten. Wir suchen zur Verstärkung unserer Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagoge*in, Erzieher*in, examinierte Pflegekräfte o.ä. Wir suchen aktuellBetreuer*innen (m/w/d) mit unterschiedlichen Stellenanteilen in verschiedenen Wohngruppen. Aufgaben <ul> <li>qualifizierte Begleitung und Pflege der Bewohner*innen</li> <li>Bezugsbetreuung für ein bis zwei Bewohner*innen</li> <li>Unterstützung der Bewohner*innen in Krisensituationen</li> <li>individuelle, bedarfsgerechte Begleitung herausfordernder Persönlichkeiten</li> <li>Führen der Betreuungs- und Pflegedokumentation</li> <li>Förderplanung in Zusammenarbeit mit dem Begleitenden Dienst</li> <li>Kontakte zu Angehörigen und rechtlichen Betreuern</li> </ul> Profil <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagoge*in, Erzieher*in, examinierte Pflegekraft (m/w/d) bzw. ein abgeschlossenes Studium der Heilpädagogik oder Sozialpädagogik o.ä.</li> <li>Erfahrung in und Freude an der Arbeit mit Menschen mit Assistenzbedarf</li> <li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt</li> <li>EDV-Kenntnisse (Word, Excel und bzgl. elektronischer Dokumentation) sind wünschenswert</li> <li>Offenheit gegenüber unserem anthroposophischen Hintergrund</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sehr schönen Umfeld bei einer Arbeitszeit von 19,25 – 38,50 Stunden pro Woche</li> <li>Vergütung nach Entgelttabelle des TV-L zzgl. attraktiver betrieblicher Altersvorsorge</li> <li>Mitarbeit in einem qualifizierten Team nach intensiver Einarbeitung</li> <li>eine angenehme Arbeitsatmosphäre und einen wertschätzenden Führungsstil</li> <li>regelmäßige wöchentliche Teamsitzungen</li> <li>interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie bei Bedarf Supervision</li> <li>Rücksichtnahme auf persönliche Belange bei der Organisation des Schichtdienstes im Rahmen des Möglichen</li> <li>30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche) bereits im 1. Jahr</li> <li>Zuschuss zum vergünstigten Deutschlandticket Job in Höhe von 15 €</li> <li>langfristige Anstellung erwünscht</li> <li>günstige Gemeinschaftsverpflegung</li> </ul> STBL1_DE

Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagoge*in, Erzieher*in, examinierte Pflegekräfte o.ä. (m/w/d)

Möchten Sie die Welt der Pflege ein kleines bisschen verbessern? Haben Sie neue und spannende Ideen und möchten eine Pflegeschulneugründung mitgestalten? Dann starten Sie Ihre Karriere bei uns! Für unsere neue Pflegeschule in Berlin suchen wir ab 01.07.2025 engagierte Pflegepädagoge / Lehrer Pflegeberufe (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Sie verstehen sich als Lernbegleiter und -berater der Auszubildenden und unterstützen und motivieren diese beim Kompetenzerwerb</li> <li>Sie begleiten die Auszubildenden in der theoretischen und praktischen generalistischen Pflegeausbildung</li> <li>Sie übernehmen die Vorbereitung, Durchführung, Bewertung und Nachbereitung von Examensprüfungen und Lernzielkontrollen</li> <li>Sie wirken aktiv bei der Weiterentwicklung curricularer und pädagogischer Themenstellungen mit</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Gesundheits-, Kranken-, Kinderkranken- oder Altenpflege</li> <li>Ein Masterstudium im Pflegebereich wie Pflegepädagogik, Pflegemanagement, Pflegewissenschaft, Gerontologie, Berufspädagogik, Bildung im Gesundheitswesen, Gesundheitspädagogik, Medizinpädagogik oder eine Weiterbildung als Lehrer/in für Pflegeberufe, das entweder abgeschlossen ist oder sich in den letzten Zügen befindet</li> <li>Noch keinen Master? Wir freuen uns auch über Bachelorstudent*innen, die gemeinsam mit uns Ihren Master im Bereich der Pflegepädagogik beginnen möchten</li> <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Sozialkompetenz sowie Interesse und Aufgeschlossenheit gegenüber innovativen und alternativen Entwicklungen in der Pflegepädagogik</li> <li>Vorzugsweise können Sie auf erste Lehrerfahrungen in der Erwachsenenbildung bzw. in einer Pflegeschule zurückblicken</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Kein Masterabschluss? Kein Problem! Wir unterstützen Ihre Weiterbildung mit bis zu 12.000 EUR, damit Sie berufsbegleitend Ihren Masterabschluss erlangen können – so fördern wir Ihre berufliche und persönliche Entwicklung!</li> <li>Ihnen fehlt die hauptamtliche Anerkennung? Kein Problem! Wir übernehmen die Kosten für Ihre Weiterqualifizierung bis zu 3.000 Euro</li> <li>Sichere Zukunft: Freuen Sie sich auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit hoher Jobsicherheit in einer familiengeführten Unternehmensgruppe</li> <li>Langfristige Perspektive: Bei uns starten Sie direkt mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Mobiles Arbeiten: Nutzen Sie unsere Regelungen zum mobilen Arbeiten und gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel</li> <li>Ihre Ideen zählen: Bringen Sie Ihre Ideen ein und gestalten Sie aktiv mit</li> <li>Work-Life-Balance garantiert: Bei uns entscheiden Sie über Ihre Arbeitszeitgestaltung – ob in Vollzeit oder Teilzeit, wir passen uns ganz Ihren Bedürfnissen an</li> <li>Familiäres Umfeld: Erleben Sie eine Unternehmenskultur, in der Wertschätzung, Respekt und Teamgeist großgeschrieben werden</li> <li>Attraktive Urlaubstage: Genießen Sie 30 Tage Urlaub im Jahr und profitieren Sie von wechselnden Aktionsangeboten für Sonderurlaub</li> <li>Hervorragende Ausstattung: Arbeiten Sie mit einer sehr guten medialen Ausstattung</li> <li>Immer weiter lernen: Profitieren Sie von unseren umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Fort- und Weiterbildungsakademie</li> <li>Sie müssen für uns umziehen? Kein Problem! Wir unterstützen Sie bei Ihren Umzugskosten</li> <li>Mobil bleiben: Profitieren Sie von unserem attraktiven Fahrrad-Leasing-Programm</li> <li>Zukunft absichern: Sorgen Sie mit unserer betrieblichen Altersvorsorge für Ihre Zukunft vor</li> <li>Finanzielle Vorteile: Erhalten Sie einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen </li> </ul> STBL1_DE

Pflegepädagoge / Lehrer Pflegeberufe (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams in der Kindertagesstätte Fidibus, mit 123 Plätzen in der Nähe Residenzstraße (Reinickendorf) suchen wir Erzieher/ Erzieherin (m/w/d). Wir sind ein gemeinnütziger, interkultureller Träger, der seit 25 Jahren in der Kinder- und Jugendhilfe tätig ist. Wir betreiben sieben (Inklusions-) Kindertagesstätten in den Bezirken Reinickendorf und Tempelhof mit rund 734 Plätzen für Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt. Aufgaben <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit</li> <li>Vergütung in Anlehnung an den TV-L S</li> <li>Finanzierung zertifizierter Qualifizierungen (z.B. Fachkraft für Inklusion und Teilhabe)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Gesundheitliche Vorsorge</li> <li>Bezuschusstes BVG-Firmenticket</li> <li>30 Tage Urlaub und bezahlte Freistellung zwischen Heiligabend und Neujahr</li> <li>Unterstützung bei der Vermittlung eines Kindergartenplatzes im Träger</li> <li>Regelmäßige Betriebsausflüge und Firmenevents</li> <li>Individuelle Stärken und Interessen unserer Mitarbeiter werden berücksichtigt</li> <li>Strukturierte Einarbeitung und Mentoring</li> <li>Kontinuierliche fachliche Unterstützung durch die Kitafachberatung sowie Evaluationen</li> <li>Möglichkeit zur Mitgestaltung des Dienstplanes</li> </ul> Profil <ul> <li>Staatliche Anerkennung als Erzieher/Erzieherin, Kindheitspädagoge/Kindheitspädagogin, Sozialarbeiter/Sozialarbeiterin, Sozialpädagoge/Sozialpädagogin,</li> <li>vergleichbare sozialpädagogische Qualifikation entsprechend 11 VO KitaFöG oder Gleichwertigkeitsfeststellung als Quereinsteiger/Quereinsteigerin</li> <li>Einen ressourcenorientierten Blick und Begeisterung für die Begleitung der Entwicklung der Kinder nach ihren Bedürfnissen und Interessen sowie Einsatz für gleiche Bildungschancen aller Kinder, unabhängig ihrer Herkunft</li> <li>Ein Werteverständnis geprägt von Akzeptanz und Weltoffenheit gegenüber allen Familien und das Verständnis, dass Vielfallt eine Bereicherung für unsere Gesellschaft darstellt</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Erweitertes polizeiliches Führungszeugnis</li> <li>Gültiger Qualifikationsnachweis in Erster Hilfe</li> <li>Belehrung nach § 43 Infektionsschutzgesetz (Rote Karte)</li> <li>Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung (G24 und G42)</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher (m/w/d), Kindertagesstätte Fidibus in Berlin-Reinickendorf

Zur Verstärkung unseres Teams in der Kindertagesstätte Nemo, mit 105 Plätzen in der Nähe Kurt-Schumacher-Platz suchen wir Erzieher/ Erzieherin (m/w/d) am Standort Reinickendorf. Wir sind ein gemeinnütziger, interkultureller Träger, der seit 25 Jahren in der Kinder- und Jugendhilfe tätig ist. Wir betreiben sieben (Inklusions-) Kindertagesstätten in den Bezirken Reinickendorf und Tempelhof mit rund 734 Plätzen für Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt. Aufgaben <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit</li> <li>Vergütung in Anlehnung an den TV-L S</li> <li>Finanzierung zertifizierter Qualifizierungen (z.B. Fachkraft für Inklusion und Teilhabe)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Gesundheitliche Vorsorge</li> <li>Bezuschusstes BVG-Firmenticket</li> <li>30 Tage Urlaub und bezahlte Freistellung zwischen Heiligabend und Neujahr</li> <li>Unterstützung bei der Vermittlung eines Kindergartenplatzes im Träger</li> <li>Regelmäßige Betriebsausflüge und Firmenevents</li> <li>Individuelle Stärken und Interessen unserer Mitarbeiter werden berücksichtigt</li> <li>Strukturierte Einarbeitung und Mentoring</li> <li>Kontinuierliche fachliche Unterstützung durch die Kitafachberatung sowie Evaluationen</li> <li>Möglichkeit zur Mitgestaltung des Dienstplanes</li> </ul> Profil <ul> <li>Staatliche Anerkennung als Erzieher/Erzieherin, Kindheitspädagoge/Kindheitspädagogin, Sozialarbeiter/Sozialarbeiterin, Sozialpädagoge/Sozialpädagogin,</li> <li>vergleichbare sozialpädagogische Qualifikation entsprechend 11 VO KitaFöG oder Gleichwertigkeitsfeststellung als Quereinsteiger/Quereinsteigerin</li> <li>Einen ressourcenorientierten Blick und Begeisterung für die Begleitung der Entwicklung der Kinder nach ihren Bedürfnissen und Interessen sowie Einsatz für gleiche Bildungschancen aller Kinder, unabhängig ihrer Herkunft</li> <li>Ein Werteverständnis geprägt von Akzeptanz und Weltoffenheit gegenüber allen Familien und das Verständnis, dass Vielfallt eine Bereicherung für unsere Gesellschaft darstellt</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Erweitertes polizeiliches Führungszeugnis</li> <li>Gültiger Qualifikationsnachweis in Erster Hilfe</li> <li>Belehrung nach § 43 Infektionsschutzgesetz (Rote Karte)</li> <li>Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung (G24 und G42)</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher (m/w/d), Kindertagesstätte Nemo in Berlin-Reinickendorf

Zur Verstärkung unseres Teams in der Kindertagesstätte Simba, mit 60 Plätzen in der Nähe Kurt-Schumacher-Platz (Reinickendorf) suchen wir Erzieher/ Erzieherin (m/w/d). Wir sind ein gemeinnütziger, interkultureller Träger, der seit 25 Jahren in der Kinder- und Jugendhilfe tätig ist. Wir betreiben sieben (Inklusions-) Kindertagesstätten in den Bezirken Reinickendorf und Tempelhof mit rund 734 Plätzen für Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt. Aufgaben <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit</li> <li>Vergütung in Anlehnung an den TV-L S</li> <li>Finanzierung zertifizierter Qualifizierungen (z.B. Fachkraft für Inklusion und Teilhabe)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Gesundheitliche Vorsorge</li> <li>Bezuschusstes BVG-Firmenticket</li> <li>30 Tage Urlaub und bezahlte Freistellung zwischen Heiligabend und Neujahr</li> <li>Unterstützung bei der Vermittlung eines Kindergartenplatzes im Träger</li> <li>Regelmäßige Betriebsausflüge und Firmenevents</li> <li>Individuelle Stärken und Interessen unserer Mitarbeiter werden berücksichtigt</li> <li>Strukturierte Einarbeitung und Mentoring</li> <li>Kontinuierliche fachliche Unterstützung durch die Kitafachberatung sowie Evaluationen</li> <li>Möglichkeit zur Mitgestaltung des Dienstplanes</li> </ul> Profil <ul> <li>Staatliche Anerkennung als Erzieher/Erzieherin, Kindheitspädagoge/Kindheitspädagogin, Sozialarbeiter/Sozialarbeiterin, Sozialpädagoge/Sozialpädagogin,</li> <li>vergleichbare sozialpädagogische Qualifikation entsprechend 11 VO KitaFöG oder Gleichwertigkeitsfeststellung als Quereinsteiger/Quereinsteigerin</li> <li>Einen ressourcenorientierten Blick und Begeisterung für die Begleitung der Entwicklung der Kinder nach ihren Bedürfnissen und Interessen sowie Einsatz für gleiche Bildungschancen aller Kinder, unabhängig ihrer Herkunft</li> <li>Ein Werteverständnis geprägt von Akzeptanz und Weltoffenheit gegenüber allen Familien und das Verständnis, dass Vielfallt eine Bereicherung für unsere Gesellschaft darstellt</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Erweitertes polizeiliches Führungszeugnis</li> <li>Gültiger Qualifikationsnachweis in Erster Hilfe</li> <li>Belehrung nach § 43 Infektionsschutzgesetz (Rote Karte)</li> <li>Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung (G24 und G42)</li> </ul> STBL1_DE

303 Teilzeit Jobs in Bezirk Reinickendorf, Berlin, Deutschland