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Das IT-Dienstleistungszentrum (IT-DLZ) stellt leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung. Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Informatiker Web Security (w/m/d) Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E11 | Besoldungsgruppe bis A11 Arbeitsort:München, Nürnberg, Augsburg und weitere Der Bewerbungsschluss ist der 18.05.2025 Aufgaben <ul> <li>Betrieb, Weiterentwicklung und Störungsbearbeitung an zentralen Diensten wie DNS, NTP, Reverse Proxy sowie an der Load Balancer Infrastruktur</li> <li>Installation und Administration von Linux Servern</li> <li>Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen und Netzplänen</li> <li>Projektmitarbeit sowie fachbezogene Rufbereitschaft (im Wechsel)</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-FH oder Bachelor) im Studienfach Informatik, Wirtschaftsinformatik, Geoinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs und mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich oder</li> <li>eine erfolgreich abgeschlossene IT-Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich und in Kombination mit umfangreichen Fortbildungen in zwei weiteren IT-Fachgebieten (z.B. in Programmierung, Betriebssystemadministration und Netzwerkadministration)</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Gute Kenntnisse in den Bereichen Betriebssysteme (Linux)</li> <li>Erfahrung im Betrieb von Load Balancern, DNS oder Reverse Proxies</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sehr gute Work-Life-Balance und bis zu 80 % Homeoffice</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung</li> <li>Für IT-Bachelorabsolventen (w/m/d) besteht, je nach persönlicher Eignung, Leistung und Befähigung, die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei</li> <li>Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung</li> <li>Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete</li> <li>Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement</li> <li>Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort </li> </ul> STBL1_DE

Informatiker Web Security (w/m/d)

Sie sind staatlich anerkannte/r ErzieherIn, studierte/r KindheitspädagogeIn oder SozialpädagogeIn und haben Ihr Herz an die Frühpädagogik und an die Bildungsarbeit im Kitabereich verloren. Sie sind teamfähig, strukturiert, haben Lust auf etwas Neues und möchten Ihr Wissen und Ihr Engagement am richtigen Platz umsetzen können. Wir sind eine kleine, aber aufstrebende Kitakette. Wir bieten Ihnen eine Tätigkeit an einem unserer vier Standorte - Kleinhadern, Großhadern, Laim oder ab Frühjahr 2025 Schwanthalerhöhe/Obersendling. Spannende Aufbauarbeit in einer jungen Kitakette, die Ihnen auch mittel- und langfristig Aufstiegschancen bietet. Bei uns können Sie Ihren "foot print" hinterlassen und mit dem Team in einem gemeinsamen Projekt zusammenwachsen und sich weiterentwickeln. Wir bieten Ihnen die Qual der Wahl: <ul> <li>eine Tätigkeit als Gruppenpädagoge, mit dem Zauber und der Herausforderung des Neuanfangs, beim Aufbau einer neuen Einrichtung im Stadtteil München - Schwanthalerhöhe/Obersendling </li> <li>eine Tätigkeit als Gruppenpädagoge in einem eingespielten, funktionierenden Team mit netten KollegenInnen in einer bestehenden Einrichtung in München - Grosshadern, Kleinhadern oder Laim. </li> <li>eine Ausbildungsstelle oder Praktikumsstelle (z.B. FSJ) mit erfahrenen, ausgebildeten Praxisanleitern und -anleiterinnen und einem qualifizierten Anleitungskonzept, dass Sie motiviert, begleitet und unterstützt. </li> </ul> Aufgaben 1. Planung und Organisation <ul> <li>Verantwortung für Planung und Organisation der pädagogischen Arbeit, für Organisation des Tagesablaufs und die Umsetzung der Konzeption</li> </ul> 2. Pädagogische Verantwortung <ul> <li>Beteiligung bei der lernanregenden Gestaltung der Räume in der Krippe</li> <li>Impulsgebende Initiierung und Begleitung von Spiel- und Bildungsprozessen</li> <li>Kontinuierliche Beobachtung kindlicher Bildungsprozesse nach anerkannten Verfahren als Grundlage für entwicklungsspezifische und -fördernde Angebote</li> <li>Dokumentation der Beobachtungen</li> <li>Reflexion des eigenen pädagogischen Handelns</li> <li>Aneignung und Umsetzung von neuen wissenschaftlichen und fachlichen Erkenntnissen</li> <li>Regelmäßige Teilnahme an Fortbildungen</li> <li>Kenntnis und Einhaltung vereinbarter Abläufe bei Kindeswohlgefährdung</li> </ul> 3. Administrative Tätigkeiten <ul> <li>Führen von Anwesenheitslisten und Gruppentagebüchern</li> <li>Verantwortung im Bereich Ordnung, Instandhaltung, Materialbeschaffung und Inventar</li> </ul> 4. Zusammenarbeit im Team <ul> <li>Regelmäßige Reflexion der pädagogischen Praxis</li> <li>Fachlicher Austausch und Unterstützung</li> <li>Aktive Teilnahme an Mitarbeiterbesprechungen, Teamsitzungen, Qualitätszirkeln und Arbeitskreisen</li> <li>Konstruktiver Umgang mit Konflikten</li> </ul> 5. Zusammenarbeit mit den Eltern <ul> <li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern im Sinne einer Erziehungspartnerschaft</li> <li>Mitwirkung bei der Initiierung unterschiedlicher Formen der Beteiligung von Eltern</li> <li>Durchführung von regelmäßigen Entwicklungsgesprächen</li> <li>Positives Repräsentieren der Krippe nach innen und außen</li> </ul> 6. Sonstiges <ul> <li>Pflegerische Aufgaben und Mitverantwortung für Hygiene, Sicherheit in der gesamten Krippe</li> <li>Verantwortung für den ordnungsgemäßen Umgang mit Material und Mobiliar im Gruppenbereich</li> <li>Betreuung der Kinder unter Berücksichtigung hygienischer und gesundheitlicher beziehungsweise gesundheitsfördernder Aspekte</li> <li>Erste Hilfe und/oder für ärztliche Versorgung sorgen</li> <li>Bei Bedarf hauswirtschaftliche Aufgaben </li> </ul> Profil Sie sind ein Bildungsprofi, möchten zu einem positiven und engagierten Team dazugehören und mehr bewirken. Wenn Sie eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher, Erzieherin, päd. Fachkraft, als Pädagoge, Pädagogin und mindestens ein C1 Deutsch Sprachniveau haben, bewerben Sie sich. Wir bieten Wir bieten Festanstellung nach TVöD Sue, je nach Einstufung S4, S8a, S8b, und je nach Berufserfahrung zwischen 3091,23 Euro und 4916,86 Euro Gehalt pro Monat, zuzüglich geg. Kinderzulage je Kind 50 Euro, 30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung mit dem Novembergehalt, Fahrtkostenzuschuss (MVV Jahresabo), Fortbildungen individuell. Faires Gehalt, kollegiale Atmosphäre, innovative Struktur und tolle, hochwertige Bildungsarbeit - lassen Sie sich wertschätzen und bewerben Sie sich. Wir freuen uns auf Sie. STBL1_DE

Diplom-Pädagogin, Erzieherin, päd. Gruppenleitung                                            :-) Kita-Profis (m/w/d) gesucht

Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir stellen leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n IT Administrator (w/m/d) Identity &amp; Access Management Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E11 | Besoldungsgruppe bis A11 Arbeitsort:München, Nürnberg oder Aichach Der Bewerbungsschluss ist der 19.05.2025 Aufgaben <ul> <li>Sicherstellung eines effizienten und stabilen Betriebs der IAM-Plattform DirX für die "Bayern-PKI 2.0"</li> <li>BSI Grundschutz konforme Erstellung und Pflege von Betriebshandbüchern und anderer Dokumentationen des Aufgabenbereichs</li> <li>Aktive Beratung der internen und externen Kunden bezüglich IAM-Anwendungen und Aufzeigen von Optimierungspotenzialen</li> <li>Weiterentwicklung der Applikationsarchitektur sowie Konzeption und Umsetzung von neuen Schnittstellen zur Anbindung weiterer Quell- und Zielsysteme</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-FH oder Bachelor) im Studienfach Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs und mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich oder</li> <li>eine erfolgreich abgeschlossene IT-Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich und in Kombination mit umfangreichen Fortbildungen in zwei weiteren IT-Fachgebieten (z.B. in Programmierung, Betriebssystemadministration und Netzwerkadministration)</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Gute Kenntnisse in den Bereichen Identity &amp; Access Management und im LifeCycle Management komplexer IT-Lösungen</li> <li>Grundkenntnisse im Bereich Public-Key-Infrastruktur</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung</li> <li>Sehr gute Work-Life-Balance und bis zu 80 % Homeoffice</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Für IT-Bachelorabsolventen (w/m/d) besteht, je nach persönlicher Eignung, Leistung und Befähigung, die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene</li> <li>In Einzelfällen kann ggf. ein Zuschlag nach Art. 60a BayBesG gewährt werden.</li> <li>30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei</li> <li>Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung</li> <li>Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete</li> <li>Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement</li> <li>Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort </li> </ul> Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung bevorzugt berücksichtigt. Hinweis: Die Tätigkeit ist in einem sicherheitsempfindlichen Bereich angesiedelt. Daher ist Voraussetzung für die Einstellung, dass der Bewerber/in seine/ihre grundsätzliche Bereitschaft zu einer einfachen Sicherheitsüberprüfung (Ü1) nach dem Bayerischen Sicherheitsüberprüfungsgesetz erklärt. Die im Rahmen Ihrer Bewerbung mitgeteilten personenbezogenen Daten werden auf der Grundlage § 26 Abs. 1 Bundesdatenschutzgesetz im LDBV verarbeitet. STBL1_DE

IT Administrator (w/m/d) Identity & Access Management

Freising ist Schul- und Universitäts­stadt, Wissenschafts- und Wirtschaftsstandort, Dom- und Bischofsstadt, kulturelles Zentrum und Lebens­mittelpunkt für mehr als 50.000 Einwohnerinnen und Einwohner. Die Stadt­verwaltung Freising bietet spannende und abwechs­lungs­reiche Berufsfelder – so vielfältig wie die Menschen in unserer Stadt. Ordnungsamt, Bürgerbüro, Fundbüro etc. – die Liste an spannenden Berufsmöglichkeiten ist lang! Werden Sie Teil unseres Teams und kommen Sie zu uns als Teamassistenz (m/w/d) für die Stadtgärtnerei Das zahlen wir: bis Entgeltgruppe 7 TVöD Arbeitszeitregelung: in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden Bewerbungs­frist: bis spätestens 11.05.2025 Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Aufgaben <ul> <li>Überwachung und Optimierung der internen Prozesse</li> <li>Administrative Unterstützung für die Aufgabenbereiche der Amtsleitung und stellvertretenden Amtsleitung</li> <li>Organisation und Bearbeitung der Wiedervorlagen und Ablage</li> <li>Terminplanung und Terminkoordination, Telefonannahme, E-Mail und Postbearbeitung</li> <li>Unterstützung der vorbereitenden Buchhaltung (Bestellungen, Bearbeitung von Rechnungen sowie deren Ablage)</li> <li>Auswertungen und Analysen erstellen</li> <li>Stammdatenpflege</li> <li>Verwaltungsaufgaben im Allgemeinen</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungs­fach­angestellter (m/w/d) (VFA-K) oder Verwal­tungs­wirt (m/w/d) (QE2) oder</li> <li>Alternativ Ausbildung im kaufmännischen oder büro­spezifischen Bereich mit erfolg­reich abgeschlossenem Beschäftigtenlehrgang (BL I) bzw. mit der Bereit­schaft, diesen inner­halb eines befristeten Beschäfti­gungs­verhält­nisses von zwei Jahren nachzuholen</li> </ul> Damit können Sie punkten: <ul> <li>Beherrschung gängiger PC-Software, Daten- und Text­verarbeitung</li> <li>Strukturierte, gewissenhafte und lösungs­orientierte Arbeitsweise</li> <li>Hohe soziale und kommunikative Kompetenz</li> <li>Gutes Formulierungsvermögen</li> <li>Organisationstalent mit Mut zur Eigen­initiative</li> <li>Schnelle Auffassungsgabe und hohe Lern­bereitschaft</li> <li>Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Krisensicherer und modern ausgerichteter Arbeits­platz mit flexiblen, aber geregel­ten Arbeitszeiten</li> <li>Möglichkeit zur mobilen Arbeit nach Vereinbarung</li> <li>Wir garantieren eine ausführliche und umfang­reiche Ein­arbeitung innerhalb eines professio­nell beglei­teten Onboarding-Prozesses</li> <li>Faire Lohngestaltung und zusätzliche leistungs­abhängige Vergütung</li> <li>Freising-Zulage in Höhe von 270 Euro (brutto, Vollzeit­beschäftigung); für jedes Kind gibt es bei vor­lie­gendem Kinder­geldbezug monat­lich 50 Euro (brutto, Vollzeitbeschäftigung) extra</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: selbstverständlich – und das ohne Einzahlung durch Sie! Nähere Infor­matio­nen erhalten Sie <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1159237/2211559/cl/73a0cf6b49b8aa6e463ef71657021d92cb699328/L4360881/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuYnZrLXp1c2F0enZlcnNvcmd1bmcuZGUvU2VydmljZS9Ccm9zY2h1ZXJlbiIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=" target="_blank">hier</a></li> <li>Übernahme der Fahrtkosten bei Nutzung des ÖPNV</li> <li>Kostengünstige Mitarbeiterparkplätze in direkter Arbeits­platznähe und gute Anbindung an die öffent­lichen Verkehrs­mittel</li> <li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer Fünftagewoche</li> <li>Kostengünstige Dienstwohnung (je nach Verfügbarkeit)</li> <li> Vielzahl an Fortbildungsangeboten, die darauf warten, von Ihnen entdeckt zu werden</li> </ul> STBL1_DE

Teamassistenz (m/w/d) für die Stadtgärtnerei (in Teilzeit)

Für herausragende Maßnahmen der Ludwig-Maximilians-Universität München suchen wir Sie: Diplom-Ingenieur (m/w/d) (FH) bzw. Bachelor / Master der Fachrichtung Archi­tektur oder Bau­ingenieur­wesen Wir, das Staatliche Bauamt München 2, planen, bauen und unterhalten für den Freistaat Bayern sämtliche Gebäude der staatlichen Hoch­schulen, Universitäten und Kliniken im Bereich München sowie den Bayerischen Landtag. Dazu zählen neben modernsten Instituts- und Forschungs­bauten einzigartige, zum Teil denk­mal­geschützte Forschungs- und Lehr­gebäude mit einem breiten Spektrum unter­schiedlicher Nutzungen und Raum­anforde­rungen. Die Gebäude sind hoch techni­siert oder haben einen hohen Anspruch an Aus­stattung und Quali­täten und erfor­dern daher bei der Errich­tung sowie im Unter­halt eine ent­sprechend quali­fizierte Betreuung. Konkret suchen wir Sie für folgende Projekte: <ul> <li>Genzentrum Großhadern – Deckensanierung im Betrieb </li> <li>Verlagerung der Pathologie Großhadern an den Standort Innenstadt</li> </ul> Die Abteilung H1.3 des Staatlichen Bauamts München 2 betreut die Bauvorhaben der Ludwig-Maximilians-Universität am Hightech-Campus Großhadern und Martins­ried. Aufgaben Vertretung des Freistaats Bayern als Bauherrn, insbesondere hin­sichtlich: <ul> <li>Projektmanagement bei herausragenden staatlichen Bau­maßnahmen</li> <li>Koordinierungen von komplexen Bau­maßnahmen im Neubau und Gebäude­bestand</li> <li>Wahrnehmung einer federführenden Rolle sowie Abstimmung und Arbeit im inter­disziplinären Projekt­team mit Kollegen der Fachrichtungen Elektro- / Ver­sor­gungs­technik und technischen Gebäude­ausrüstung</li> <li>Auswahl und Führung von externen Ingenieur­büros in den Leistungs­phasen 1 bis 9 der HOAI</li> <li>Plausibilitäts­prüfung von Planungen</li> <li>Mitwirkung bei der Vergabe und Abwicklung von Bauaufträgen gemäß VOB</li> <li>Abnahme und Abrechnung der Bau- und Ingenieur­leistungen</li> <li>Verhandlungen mit Nutzern, Planern und Baufirmen</li> <li>Erstellung und Begleitung übergeordneter Liegen­schafts-, Infrastruktur- und städte­baulicher Kon­zepte</li> <li>Machbarkeitsuntersuchungen, Volumenstudien und Entwürfe (Leistungs­phasen 2 bis 4)</li> <li>technische Grundlagen­ermittlung und Kosten­schätzung neuer Bau­vorhaben</li> </ul> Profil <ul> <li>einen Abschluss als Diplom-Ingenieur (m/w/d) (Uni / FH) oder ein abge­schlos­senes Master- / Bachelorstudium der Fachrichtung Archi­tektur oder Bau­ingenieurwesen</li> <li>Erfahrung in der Planung, Betreuung und Koordi­nation von Hoch­bau, Liegen­schafts- und Infra­struktur­projekten</li> <li>Erfahrung in Projektplanung, Bau­prozessen und Projekt­management</li> <li>Organisationsvermögen, Eigeninitiative und Verant­wortungs­bewusstsein</li> <li>sicheres und freund­liches Auf­treten, Moderations­kompetenz</li> <li>ausgeprägte Fähigkeit zur Teamarbeit und zu inter­disziplinärem Denken, Kontakt- und Kooperationsfähigkeit</li> <li>Kenntnisse in Vertrags­gestaltung und Verhandlungs­führung</li> <li>analytisches Denken und Handeln</li> <li>sichere Anwendung gängiger Büro­software (Outlook, Excel, Word, PowerPoint etc.)</li> <li>fundierte Kenntnisse einschlägiger Normen: BayBO, VOB, HOAI, RPW</li> <li>ausgeprägtes Kommuni­kations­vermögen schriftlich sowie mündlich (Sprach­niveau C2 nach GER)</li> <li>soziale Kompetenz</li> <li>Leistungsbereitschaft und Flexibilität</li> <li>Bereitschaft zu fortwährender Weiter­bildung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Dienststelle: Staatliches Bauamt München 2, verkehrs­günstige Lage am Dienstort Großhadern in München</li> <li>flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit der Inanspruchnahme von bis zu 24 Gleittagen im Jahr</li> <li>familienfreundliche Rahmenbedingungen (Gleitzeit, Teilzeit­möglich­keiten etc.) und Ein­stellung des Arbeitsumfeldes</li> <li>Möglichkeiten für bis zu 60 % Homeoffice (nach erfolg­reicher Einarbeitung)</li> <li>ein sehr vielseitiges, abwechslungsreiches und fort­schritt­liches Aufgaben­gebiet, das nach ent­sprechender Ein­arbeitung weit­gehend eigen­verant­wortlich ausgeführt werden kann</li> <li>anspruchsvolle und innovative Projekte, die an dem Nutzen für die All­gemein­heit ausgerichtet sind</li> <li>Arbeit in einem kollegialen und motivierten Team</li> <li>einen konjunkturunabhängigen Arbeitsplatz</li> <li>transparente und attraktive Bezahlung sowie Jahres­sonder­zahlung nach TV‑L und Sozial­leistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. betrieb­liche Alters­vorsorge bei der VBL)</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub (bei einer Fünftage­arbeitswoche)</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement (Sportgruppen, Vorträge zu verschie­denen Gesundheits­themen etc.)</li> <li>ein breitgefächertes hausinternes Fortbildungs­programm zur Einarbeitung und Vernetzung neuer Mitarbeiter (Onboarding)</li> <li>vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten und ermäßigte Eintritts­karten zu kultu­rellen Veranstaltungen</li> <li>Jobticket des Freistaats Bayern mit Ermäßi­gungen für Bahn, MVV und BRB</li> <li>umfassende Fort- und Weiter­bildungs­möglichkeiten</li> <li>Option zur Beamtenausbildung steht offen</li> </ul> Bewerbungen schwerbehinderter oder Schwer­behinderten gleich­gestellten Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Die Stelle ist teilzeitfähig mit einem Teilzeit­umfang von mindestens 75 %. STBL1_DE

Diplom-Ingenieur (m/w/d) (FH) bzw. Bachelor / Master der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen

Das Studierendenwerk München Oberbayern bietet soziale und wirtschaftliche Dienstleistungen für Studierende an. Wir bieten Wohnraum, gastronomische Einrichtungen, Kitas, ein Beratungsnetzwerk sowie Kulturprogramm und handhaben die Ausbildungsförderung. Zuständig sind wir für 16 Hochschulen in München, Garching, Martinsried, Freising, Rosenheim, Benediktbeuern, Traunstein, Burghausen und Mühldorf a. I. Die Abteilung Wohnen sorgt mit mehr als 9.000 Wohnplätzen für bezahlbaren Wohnraum für Studierende. Wir bauen und betreiben diese Wohnanlagen in kaufmännischer und technischer Sicht selbst. Wenn Sie gerne in einem dynamischen und engagierten Team arbeiten wollen sowie Interesse an der aktiven Mitgestaltung der Abteilung Wohnen haben, sind Sie bei uns genau richtig. Wir besetzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams in München mehrere Positionen als Koch / Köchin (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 35 Wochenstunden) Das Studierendenwerk München Oberbayern bietet soziale und wirtschaftliche Dienstleistungen für Studierende an. Wir bieten Wohnraum, gastronomische Einrichtungen, Kitas, ein Beratungsnetzwerk sowie Kulturprogramm und handhaben die Ausbildungsförderung. Zuständig sind wir für 16 Hochschulen in München, Garching, Martinsried, Freising, Rosenheim, Benediktbeuern, Traunstein, Burghausen und Mühldorf a. I. Service, Freundlichkeit sowie hohe Ansprüche an Qualität, Frische, Ökologie und Hygiene und das alles zu günstigen Preisen. So lautet das Credo des Studierendenwerks München Oberbayern in unseren Mensen, StuBistros, StuCafés und StuLounges. Aufgaben <ul> <li>Einsatz in einer unserer gastronomischen Einrichtungen im Raum München</li> <li>Zubereitung, Portionierung und Ausgabe der Speisen und Verkaufsartikel unter Einhaltung unserer hohen Hygiene- und Sicherheitsstandards</li> <li>Bestückung der Ausgabetheken</li> <li>Einsatz in einem internationalen Umfeld mit moderner Küchentechnik</li> <li>Direkter Gästekontakt an unseren Front-Cooking Stationen</li> <li>Warenannahme und Lager</li> <li>Mitarbeit bei Catering-Aufträgen</li> <li>Übernahme von Leitungstätigkeiten bei Vorlage der entsprechenden Qualifikation und Verfügbarkeit von Stellen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch / Köchin (m/w/d)</li> <li>Berufserfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung ist wünschenswert</li> <li>PC-Kenntnisse sind von Vorteil</li> <li>Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> <li>Leidenschaft am Kochen und Kreativität im Umgang mit Lebensmitteln und Food-Trends</li> <li>Freude am Umgang mit Studierenden und Gästen sowie an der Arbeit im Team</li> <li>Eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise und Motivation, sich in neue Arbeitsgebiete einzuarbeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit einem vielseitigen Aufgabenspektrum</li> <li>Ein kollegiales und wertschätzendes Miteinander</li> <li>Einen Arbeitsplatz mitten in München mit sehr guter Erreichbarkeit durch öffentliche Verkehrsmittel</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit durch flexible Arbeitszeiten (z.B. Gleit- und Teilzeitmodelle)</li> <li>Keine Wochenend und Abenddienste</li> <li>Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Vergünstigte Verpflegung in unseren gastronomischen Einrichtungen</li> <li>JobRad und Corporate Benefits</li> <li>Die Vergütung erfolgt bei entsprechender Qualifikation in Entgeltgruppe 5 TV-L mit allen Sozialleistungen für Beschäftigte im öffentlichen Dienst (VWL, Zusatzversorgung)</li> <li>Das Beschäftigungsverhältnis ist unbefristet</li> <li>Jahresurlaub von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche (zzgl. freie Tage am 24.12. und 31.12.)</li> <li>Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte oder gleichgestellte Personen bevorzugt eingestellt</li> </ul> STBL1_DE

Koch / Köchin (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 35 Wochenstunden)

Wir suchen für das Erzbischöfliche Jugendamt eine/n Sozialpädagogen/Sozialpädagogin (m/w/d) Referenznummer: 10963 als kirchlichen Jugendreferenten (m/w/d) für den Schüler:innen-Treff Café Klatsch in München-Pasing. Start: nächstmöglicher Termin Arbeitsverhältnis: unbefristet Arbeitsort: München Bewerbungsfrist: 27.04.2025 Arbeitszeit: 15,5 Std./wö. Vergütung: EG 10 Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. Der Schüler:innen-Treff Café Klatsch ist ein offener Jugendtreff in Trägerschaft des Erzbischöflichen Jugendamtes. Wir bieten jungen Menschen vielfältige Freizeitmöglichkeiten, die sie aktiv mitgestalten können, sowie Unterstützung und Beratung in ihren Lebensfragen. Wir kooperieren mit Schulen und pflegen unsere Netzwerke mit dem Ziel Begabungen und soziale Kompetenzen junger Menschen zu fördern und Perspektiven zu entwickeln. Aufgaben <ul> <li>Persönlichkeitsentwicklung und Begleitung junger Menschen bei der Gestaltung ihrer Lebensräume </li> <li>Gestaltung und Begleitung der offenen Treffarbeit </li> <li>Mitarbeit und Gestaltung der offenen und gebundenen Form der Ganztagsschule </li> <li>Beraten von Schülerinnen, Schülern, Eltern und Lehrkräften </li> <li>Konzeptionelles Erarbeiten und Durchführen von Bildungsmaßnahmen, Veranstaltungen und Projekten bzw. Weiterentwicklung konzeptioneller Grundlagen der Einrichtung </li> <li>Repräsentation der Einrichtung und Kooperation mit den sozialen Einrichtungen vor Ort </li> <li>Vernetzen und Vertreten der Interessen katholischer Jugendarbeit in kirchlichen und kommunalen Gremien.</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialen Arbeit (BA/Dipl.-FH) oder eines pädagogischen Hochschulstudiums oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung in der offenen Jugendarbeit und in der Kooperation mit Schulen</li> <li>fachspezifische Kenntnisse wie z. B. Gruppenpädagogik, außerschulische Jugendbildung </li> <li>Bereitschaft zu Gremien- und Teamarbeit sowie die Fähigkeit, auf verschiedene Persönlichkeiten und Situationen flexibel einzugehen </li> <li>Kooperations- und Konfliktfähigkeit sowie sicheres Auftreten und Kreativität </li> <li>Bereitschaft zu Abend- und Wochenenddiensten </li> <li>aktives Eintreten für die Prävention von sexualisierter Gewalt an Kindern und Jugendlichen </li> <li>Identifikation mit Zielen und Werten der katholischen Kirche sowie der kirchlichen Jugendarbeit.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“</li> <li>zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote</li> <li>eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Erzdiözese München und Freising fördert aktiv die Gleichstellung von Männern und Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders willkommen. STBL1_DE

Sozialpädagogen/Sozialpädagogin (m/w/d)

Als Bürosachbearbeiterin oder Bürosachbearbeiter im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst unterstützen Sie in vielfältigen Bereichen der Bundeswehrverwaltung die Versorgung der Streitkräfte mit Personal und Dienstleistungen, damit die Truppe ihren militärischen Auftrag erfüllen kann. Sie bringen das in Ihrer Berufsausbildung gesammelte Wissen und Ihre Erfahrung aus den ersten beruflichen Stationen in der Bundeswehrverwaltung ein. In unterschiedlichen Fachgebieten können Sie bei der Auftragserfüllung der gesamten Bundeswehr mitwirken. Zudem bauen Sie Ihr Fachwissen in der Praxis aus und schlagen eine sichere Beamtenlaufbahn ein. Vorrangig bestehen derzeit Einstellungsmöglichkeiten im Großraum München, vereinzelt sind jedoch auch Einstellungen an anderen Bundeswehrstandorten in Bayern und Baden-Württemberg möglich. Aufgaben Ihr konkreter Aufgabenbereich bestimmt sich danach, auf welchem Dienstposten – in welcher Dienststelle – Sie eingestellt werden. Sie werden in zivilen oder militärischen Dienststellen tätig, zum Beispiel in einem Bundeswehr-Dienstleistungszentrum (BwDLZ), einem Karrierecenter der Bundeswehr (KarrCBw), einem Materiallager, bei militärischen Einheiten der Luftwaffe und des Heeres oder in militärischen Ausbildungszentren. Ihre Verwendung könnte hier beispielweise in den Aufgabenbereichen Beschaffung, Rechnungswesen, Gebührniswesen, Facility Management oder Materialbewirtschaftung erfolgen. Im Allgemeinen erwarten Sie regelmäßig folgende Aufgaben: - Sie bearbeiten Anträge. - Sie sind zuständig für die Eingabe und Pflege von Daten (insb. SAP). - Sie arbeiten im Prüfungsbereich und der Administration von Ausbildungseinrichtungen der Bundeswehr. - Sie beraten in Gebührnisangelegenheiten und entscheiden über Zahlungen, - Sie sind an der Ausbildung von Nachwuchskräften beteiligt. - Sie kontrollieren Fristen und Termine und steuern den Schriftverkehr Profil WAS FÜR UNS ZÄHLT Sie haben das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet, wenn Sie zur Beamtin oder zum Beamten ernannt werden. Sie verfügen über - die Mittlere Reife oder - einen Hauptschulabschluss und eine abgeschlossene Berufsausbildung (entfällt bei einer abgeschlossenen Ausbildung als Verwaltungs-, Rechtsanwalts-, Notar-, Steuer-, Justiz- und Sozialversicherungsfachangestellte/r und als Kauffrau/Kaufmann für Bürokommunikation, Büromanagement) Sie verfügen über - die Laufbahnbefähigung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst oder - eine abgeschlossene förderliche Berufsausbildung aus dem Bereich Verwaltungs-, Steuerfach- und Rechtswesen oder als Kauffrau / Kaufmann und können grundsätzlich eine dem mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst gleichartige und gleichwertige hauptberufliche Tätigkeit von mindestens 18 Monaten nachweisen. Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit. Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes, treten für deren Einhaltung ein und können sich in die Strukturen der Bundeswehr integrieren. Sie stimmen zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung und ggf. einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen. Ergänzende Informationen Bemerkungen Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Wir bieten WAS FÜR SIE ZÄHLT Sie werden zunächst in ein Beamtenverhältnis auf Probe berufen. Nach erfolgreichem Absolvieren einer abhängig von Ihren Vorerfahrungen ein- bis dreijährigen Probezeit wird Ihnen die Eigenschaft einer Beamtin oder eines Beamten auf Lebenszeit verliehen. Sofern eine sofortige Übernahme in ein Beamtenverhältnis nicht möglich ist, können Sie möglicherweise mit dem Ziel der Verbeamtung in ein Arbeitsverhältnis eingestellt werden. Ihre Einstellung erfolgt grundsätzlich im Eingangsamt der Laufbahn des mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienstes auf einem gebündelten Dienstposten der Besoldungsgruppe A6 bis A8 der Bundesbesoldungsordnung A. Die Einstellung in einem höheren Amt ist abhängig von der Erfüllung laufbahnrechtlicher Voraussetzungen und Ihrer beruflichen Erfahrung. Sofern Sie in ein Beschäftigtenverhältnis eingestellt werden, erfolgt die Eingruppierung unter Beachtung des § 12 TVöD (regelmäßig Entgeltgruppe E6). Sie arbeiten bei einem Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen, der eine ausgeglichene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Homeoffice fördert. Sie profitieren im Rahmen der Weiterentwicklung von vielseitigen Karriereperspektiven sowie einer Vielzahl spannender Aufgabengebiete. Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen. STBL1_DE

Beamtin / Beamter mittlerer nichttechnischer Verwaltungsdienst (m/w/d)

Oberbayern mitgestalten Wir sind eine moderne, leistungs­fähige und zukunfts­orientierte Behörde in München mit über 2.000 Beschäftigten und ver­schiedenen Standorten in Ober­bayern. Als Ansprech­partner für Bürgerinnen und Bürger, Kommunen, Behörden und Verbände tragen wir in einem viel­fältigen Aufgaben­spektrum zum Wohl der Allgemein­heit und des Einzelnen in Ober­bayern bei. Verantwortungs­bewusst sorgen wir für einen gerechten Aus­gleich zwischen den unter­schiedlichen öffent­lichen und privaten Interessen. Für unser Sachgebiet 61 – Bildung in der Land‑ und Haus­wirt­schaft suchen wir zum nächst­mög­lichen Zeit­punkt eine oder einen Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter (m/w/d) und Arbeitsgruppenleiterin oder Arbeitsgruppenleiter (m/w/d) Verwaltung in der Berufsaus- und fortbildung in der Land- und Hauswirtschaft für den Standort in München, Hofmannstraße 51, perspektivisch für den Standort in Rosenheim. Das Sach­gebiet 61 wird im Rahmen der Heimat­strategie der Bayerischen Staats­regierung bis 31.12.2030 voll­ständig an den Standort der Regierung von Ober­bayern in Rosen­heim ver­lagert. Da die Verlagerung sukzessive erfolgt, ist zunächst ein Ein­satz in München vor­gesehen, da die zu betreuende Arbeits­gruppe noch in München angesiedelt ist. Aufgaben <ul> <li>Mitwirkung bei Zulassungs­verfahren zu Abschluss‑ und Fortbildungs­prüfungen in der Berufsaus‑ und fortbildung in der Land‑ und Haus­wirt­schaft</li> <li> Mitwirkung bei der Organisation und Durch­führung von Abschluss‑ und Fortbildungs­prüfungen in der Land‑ und Hauswirtschaft wie auch bei der Geschäfts­führung (Berufung von Mitgliedern, Vorbereitung und Durch­führung von Sitzungen etc.) der oberbayerischen Prüfungsausschüsse in der Land‑ und Haus­wirtschaft </li> <li>Prüfung von Zulassungen und Nachteils­ausgleichen zu Prüfungen, Bearbeitung von Wider­sprüchen und Klagen in Zusammen­arbeit mit dem Juristen des Bereichs 6 und der Sach­gebiets­leitung </li> <li>Leitung der Arbeits­gruppe Verwaltung inner­halb des Sachgebietes 61 (Kosten­abrechnungen, Abrechnung von Prüfungs­gebühren und Prüfer­entschädigungen, Einholen und Nachfordern von Nach­weisen und Zulassungs- bzw. Anerkennungs­unterlagen, Druck und Versand von Prüfungs­aufgaben etc.) </li> <li>Mitwirkung bei der Optimierung und Digitalisierung von Verwaltungs­prozessen und von Quer­schnitts­aufgaben </li> <li>Organisation und Mitwirkung bei der Durch­führung von Prüf­erschulungen und Klausur­tagungen von Prüfungs­ausschüssen</li> <li> Verantwortliche Organisation und Mitwirkung bei der Durch­führung von Freisprechungs‑ und Meisterfeiern (Zeugnis‑ und Urkunden­übergaben) der zuständigen Stelle (Regierung von Ober­bayern) </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungs­wirtin oder Diplom-Verwaltungs­wirt (m/w/d) (FH), fach­licher Schwer­punkt nichttechnischer Verwaltungs­dienst</li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns: <ul> <li>Eigeninitiative, Organisations­talent, Verantwortungs­bereit­schaft und Zuverlässig­keit</li> <li> Engagement und Flexibilität bei der Wahr­nehmung ver­schiedener Aufgabenfelder</li> <li> Freude am Umgang mit Menschen, Kontakt­freudig­keit und sicheres Auftreten </li> <li>Selbstständige, strukturierte und eigen­verantwort­liche Arbeits­weise, Teamfähig­keit und hohe Belastbar­keit</li> <li> Sehr gute kommuni­kative Fähig­keiten in Wort und Schrift</li> <li> Sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (u. a. Outlook, Excel, Word, PowerPoint) </li> <li>Haushaltsbuchungs­technische Kenntnisse in IHV bzw. die Bereitschaft, sich in die Anwendung IHV einzu­arbeiten </li> <li>Bereit­schaft, sich in das Berufs­bildungs­gesetz (BBiG) und ein­schlägige Prüfungs­ordnungen ein­zu­arbeiten </li> <li>Bereit­schaft zur Einarbeitung in Fach-IT-Lösungen (E-Akte, BBS-Datenbank etc.) und auf­geschlossene Haltung zur Digitalisierung von Verwaltungs­vorgängen </li> <li>Führerschein der Klasse B bzw. 3 und die Bereit­schaft, für Dienst­fahrten auch den privaten Pkw einzu­setzen </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Für Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) im Beamten­verhältnis besteht die Möglich­keit einer Über­nahme entsprechend ihrer bisherigen Besoldungs­gruppe bis A 12; die Stelle unter­liegt keiner festen Stellen­bewertung, sodass eine Ent­wicklung bis A 13 möglich ist </li> <li>Eine unbefristete Beschäftigung </li> <li>Einen interessanten und abwechslungs­reichen Arbeits­platz </li> <li>Alle unsere Standorte ver­fügen über eine sehr gute Verkehrs­anbindung </li> </ul> Darauf dürfen Sie sich freuen: <ul> <li>Wertschätzenden Umgang zwischen Führungs­kräften sowie allen Mit­arbeiterinnen und Mit­arbeitern </li> <li>Flexible Arbeits­zeit­modelle, mobiles Arbeiten </li> <li>Hauseigene Kinder­krippe (in der Maximilian­straße in München) </li> <li>Attraktive Sozial­leistungen, wie zum Beispiel eine betrieb­liche Alters­vor­sorge, vermögens­wirksame Leistungen, gegebenen­falls Ballungs­raum­zulage für den Verdichtungs­raum München </li> <li>Jahressonderzahlung </li> <li>JobBike Bayern </li> <li>Kooperations­vereinbarung mit Anbieter für Sport­möglich­keiten für eine ver­günstigte Mitglied­schaft („Fitness-Flatrate“)</li> <li>Fort­bildungs­möglich­keiten </li> <li>Einen krisen­sicheren Arbeits­platz </li> </ul> Die Stelle ist grund­sätz­lich teilzeit­fähig, sofern die Wahr­nehmung der Auf­gaben in Voll­zeit gesichert. STBL1_DE

Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter (m/w/d) und Arbeitsgruppenleiterin oder Arbeitsgruppenleiter (m/w/d) Verwaltung in der Berufsaus- und fortbildung in der Land- und Hauswirtschaft

Über Amundi Amundi, der führende europäische Vermögensverwalter und einer der Top 10 Global Player, bietet seinen 100 Millionen Kunden – Privatanlegern, Institutionen und Unternehmen – ein umfassendes Angebot an aktiven und passiven Spar- und Anlagelösungen, in herkömmlichen Vermögenswerten oder in Sachwerten. Dieses Angebot wird durch IT-Tools und -Dienstleistungen ergänzt, um die gesamte Wertschöpfungskette der Geldanlage abzudecken. Amundi, eine Tochtergesellschaft der Crédit Agricole Gruppe, ist börsennotiert und betreut aktuell ein verwaltetes Vermögen von mehr als 2 200 Milliarden Euro. Mit seinen sechs internationalen Investmentzentren, den Researchkapazitäten im finanziellen und nichtfinanziellen Bereich sowie dem langjährigen Bekenntnis zu verantwortungsvollem Investieren ist Amundi einer der wichtigsten Akteure im Asset Management. Die Kunden von Amundi profitieren von der Expertise und der Beratung von 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 35 Ländern. Amundi, ein zuverlässiger Partner, der täglich im Interesse seiner Kunden und der Gesellschaft handelt. [1] Quelle: IPE „Top 500 Asset Managers“, veröffentlicht im Juni 2024 auf der Grundlage der verwalteten Vermögen zum 31.12.2023 [2] Daten von Amundi am 31.12.2024 [3] Boston, Dublin, London, Mailand, Paris und Tokio Wir suchen einen Praktikant oder Werkstudent (m/w/d) für unser Human Resource Team mit Start zum 01.07.2025 für mind. 12 Monate am Standort München. Aufgaben <ul> <li> Du unterstützt das HR-Team im gesamten operativen Tagesgeschäft vom Ein- bis zum Austritt </li> <li> Du bist mitverantwortlich für das Bewerbermanagement und Recruiting </li> <li> Nach entsprechender Einarbeitung bist Du Ansprechpartner für unsere Werkstudenten und Praktikanten in personalwirtschaftlichen Themen </li> <li> Du unterstützt beim HR-Reporting (monatlich sowie ad hoc) </li> <li> Du unterstützt bei der vorbereitenden Gehaltsabrechnung </li> <li> Beim Thema Personalentwicklung, insbesondere Weiterbildungsanmeldung und –administration greifst Du uns unter die Arme </li> <li> Du wirkst bei Sonderthemen im Rahmen anfallender Personalprojekte mit </li> </ul> Profil Akademische Ausbildung / Spezialisierung <ul> <li>Du bist Student im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, o.ä. idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder möchtest während eines Praktikums in die Welt der Personalarbeit eintauchen</li> </ul> Erforderliche Kompetenzen <ul> <li> Du konntest idealerweise bereits erste praktische Erfahrungen im Personalbereich sammeln </li> <li> Du gehst sicher mit den MS-Office-Anwendungen um </li> <li> Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und bist proaktiv </li> <li> Du bist ein wahrer Teamplayer </li> <li> Du überzeugst durch exzellente kommunikative Fähigkeiten, Diskretion und eine ausgeprägte Serviceorientierung </li> <li> Fließende Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab </li> </ul> Wir bieten Wir bieten Dir die Möglichkeit, einen umfassenden Einblick in den Bereich Human Resources bei einem der bedeutendsten Asset Manager zu erlangen. Darüber hinaus bieten wir Dir eine attraktive Vergütung im Rahmen Deiner Praktikanten- oder Werkstudententätigkeit sowie vielfältige Sozialleistungen wie beispielsweise: <ul> <li>Pluxee Essensgutscheine</li> <li>Firmenfitness über Wellpass</li> <li>Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV oder Mobilitätszuschuss</li> <li>Mitarbeiterrabatte über corporate benefits</li> </ul> Im Rahmen der Vertrauensarbeit bieten wir flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zur mobilen Arbeit. Interessiert? Dann sende uns bitte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte bewirb Dich über unser Amundi Bewerbungsportal. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! STBL1_DE

154 Teilzeit Jobs in 85391 Allershausen, Deutschland