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Freie Stellen für Teamassistenzen (m/w/d) Ihre eigene Schulzeit liegt hinter Ihnen. Wäre es nicht interessant, Schule jetzt aus einem anderen Blick­winkel zu erleben und uns im Kultus­ministerium als Team­assistenz zu unterstützen? Wenn Sie sich für Bildung interessieren und es lieben, im Büro für einen reibungs­losen Ablauf zu sorgen, dann haben Sie bei uns die ideale Stelle gefunden! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeit­punkt freund­liche und zuver­lässige Team­assis­tenzen (m/w/d), die sowohl die direkten Vor­gesetzten als auch die jeweils zugeordneten Teams in allen Belangen des Tages­geschäfts aktiv unter­stützen. Herzlich willkommen sind sowohl Berufseinsteiger/innen (m/w/d) als auch Team­assistenzen (m/w/d) mit Berufserfahrung. Wertschätzung, ein kollegiales Arbeits­klima und interes­sante Auf­gaben warten auf Sie! Aufgaben <ul> <li>Sie wickeln administrative Aufgaben ver­antwortungs­bewusst und in Eigen­regie ab.</li> <li>Sie nehmen telefonische Anfragen entgegen und kümmern sich um den gesamten Schrift­verkehr.</li> <li>Sie digitalisieren Daten und Dokumente und achten auf eine struktu­rierte und sinn­volle Ablage.</li> <li>Sie erstellen Serienbriefe, Excel- und Word-Listen und aktuali­sieren E-Mail-Verteiler.</li> <li>Sie organisieren Dienstreisen und Besprechungen.</li> <li>Sie überwachen Fristen, koordinieren Termine und über­nehmen Botengänge.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie sind mit allen Aufgaben des Bürowesens vertraut und in der Lage, eigen­verant­wortlich Aufgaben im adminis­trativen Bereich abzu­wickeln.</li> <li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem aner­kannten ein­schlägigen Aus­bildungs­beruf (z. B. im Bereich des Büro­manage­ments / der Büro­kommuni­kation, als Ver­wal­tungs­fach­angestellte/r [m/w/d] oder Rechts­anwalts­fach­angestellte/r [m/w/d] o. Ä.) mindestens mit der Note „befriedigend“ und gute Zeugnisse.</li> <li>Sie beherrschen die gängigen Office-Programme Excel, Word und Outlook.</li> <li>Sie haben ein sicheres und freundliches Auftreten und denken lösungs­orientiert.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf (u. a. Homeoffice-Möglichkeiten)</li> <li>Eine gründliche und individuelle Einarbeitung</li> <li>Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten und ein umfangreiches Fort­bildungs­programm</li> <li>Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffent­lichen Dienst der Länder (TV-L) (Ent­gelt­gruppe 5, je nach Erfahrungsstufe 2.973,97 Euro bis 3.618,92 Euro zuzüg­lich 193,08 Euro als Zulage für die Tätigkeit an obersten Dienst­behörden und ein 13. Monats­gehalt i. H. v. 88,14 % des monatlichen Bruttos zuzüglich bei Haupt­wohnsitz im Ballungsraum München eine ergän­zende Leistung i. H. v. 150,54 Euro)</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub, betriebliche Alters­vorsorge und ver­mögens­wirksame Leistungen</li> <li>Zugang zu Corporate Benefits und viel­fältige Angebote im Rahmen des betrieb­lichen Gesund­heits­managements (u. a. Pilates-, Yoga-, Rückenkurse)</li> <li>Ein kollegiales Miteinander und ein ausgezeichnetes Betriebs­klima mit einem großen Angebot an gemeinsamen Aktivitäten und Veranstaltungen</li> </ul> Teilzeit ist möglich, sofern durch Jobsharing die ganz­tägige Wahr­nehmung der Aufgaben gesichert ist. Die Stelle ist für Schwerbehinderte geeignet. Schwer­behinderte werden bei im Wesent­lichen gleicher Eig­nung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. STBL1_DE

Teamassistenzen (m/w/d)

Aufgaben Die HafenCity Hamburg GmbH ist als städtisches Unternehmen verantwortlich für das Management der großen Stadtentwicklungsvorhaben HafenCity, Grasbrook, Billebogen und Science City Hamburg Bahrenfeld. Mit der HafenCity und dem benachbarten Grasbrook, einer der größten innerstädtischen Entwicklungsräume Europas, entstehen auf über 220 Hektar völlig neue maßstabssetzende Innovationsstadtteile mit einem urbanen und maritimen Mix aus Dienstleistungen, Wohnen, Bildung, Freizeit, Einzelhandel, Kultur und Gewerbe. Mit dem 95 Hektar großen Stadtentwicklungsraum Billebogen werden in einem zentral gelegenen und heterogen genutzten Umfeld schwerpunktmäßig neuartige urbane Gewerbe- und Dienstleistungsareale für innovative Produktion und Dienstleistungen realisiert. Mit der Science City Hamburg Bahrenfeld entsteht in Anknüpfung an das vorhandene Wissenschaftscluster aus DESY und Universitätscampus ein urbanes Quartier mit wissenschaftsorientierten öffentlichen Nutzungen, Unternehmensstandorten, Wohnen und weiteren Dienstleistungen. Profil <ul> <li>Aktive Betreuung von Besucher:innen </li> <li>Vermittlung von Informationen zu unseren Stadtentwicklungsprojekten </li> <li>Erläuterung der Ausstellung</li> <li>Unterstützung bei Veranstaltungen (Auf- und Abbau sowie Technikbetreuung)</li> <li>Bearbeitung von E-Mail Anfragen </li> <li>Unterstützung im Tagesgeschäft</li> </ul> <h4>Profil</h4> <ul> <li>Fortgeschrittenes Bachelor- oder Masterstudium Stadtplanung, Geographie, Architektur, Immobilienwirtschaft oder vergleichbares Studium (weitere Studiendauer mindestens 1 Jahr) </li> <li>Fundiertes Grundwissen über die HafenCity </li> <li>Sorgsame Arbeitsweise, Organisationsgeschick sowie gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen </li> <li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Möglichkeit des Erfahrungsgewinns im Bereich Stadtentwicklung und Beteiligung</li> <li>Eine Bezahlung zwischen 15,00 EUR und 16,50 EUR pro Stunde </li> <li>Flexible Arbeitszeiten im Umfang von ca. 10 bis 20 Stunden wöchentlich (nach Absprache)</li> <li>Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten </li> <li>Ein gutes und wertschätzendes Arbeitsklima in einem freundlichen und motivierten Team</li> </ul> <h4>Interessiert?</h4> Dann freut sich Torben Lammers auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und den dazugehörigen Zeugnissen. Unter +49 176 428 705 43 beantwortet er Ihnen gern noch offene Fragen. STBL1_DE

Werkstudent - Infocenter Betreuung (m/w/d)

Aufgaben Die HafenCity Hamburg GmbH ist als städtisches Unternehmen verantwortlich für das Management der großen Stadtentwicklungsvorhaben HafenCity, Grasbrook, Billebogen und Science City Hamburg Bahrenfeld. Mit der HafenCity und dem benachbarten Grasbrook, einer der größten innerstädtischen Entwicklungsräume Europas, entstehen auf über 220 Hektar völlig neue maßstabssetzende Innovationsstadtteile mit einem urbanen und maritimen Mix aus Dienstleistungen, Wohnen, Bildung, Freizeit, Einzelhandel, Kultur und Gewerbe. Mit dem 95 Hektar großen Stadtentwicklungsraum Billebogen werden in einem zentral gelegenen und heterogen genutzten Umfeld schwerpunktmäßig neuartige urbane Gewerbe- und Dienstleistungsareale für innovative Produktion und Dienstleistungen realisiert. Mit der Science City Hamburg Bahrenfeld entsteht in Anknüpfung an das vorhandene Wissenschaftscluster aus DESY und Universitätscampus ein urbanes Quartier mit wissenschaftsorientierten öffentlichen Nutzungen, Unternehmensstandorten, Wohnen und weiteren Dienstleistungen. Profil <ul> <li>Layout und Gestaltung von Plakaten und Broschüren mit Hilfe von Adobe Programm</li> <li>Erstellung und Verarbeitung von Plänen mit Hilfe von AutoCAD, Pläne plotten und falten</li> <li>Mitarbeit in BIM-Projekten und Verarbeitung von modellbasierten Planungsdaten mit Hilfe von Revit und Solibri</li> <li>Gestaltung von PowerPoint Präsentationen</li> <li>Rechercheaufgaben und Versand von Info-Materialien</li> <li>Diverse Ad-hoc Aufgaben</li> </ul> <h4>Profil</h4> <ul> <li>Fortgeschrittenes Studium Stadtplanung, Bauingenieurwesens oder vergleichbares Studium (weitere Studiendauer mindestens 1 Jahr)</li> <li>AutoCAD Kenntnisse werden vorausgesetzt</li> <li>Interesse an der Begleitung von BIM-Projekten</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office, Adobe Photoshop sowie gute Kenntnisse in Adobe InDesign</li> <li>Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch</li> <li>Sorgsame Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientiert</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Möglichkeit des Erfahrungsgewinns im Bereich Stadtentwicklung und Beteiligung</li> <li>Eine Bezahlung zwischen 15,00 EUR und 16,50 EUR pro Stunde</li> <li>Einen modernen Arbeitsplatz sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Flexible Arbeitszeiten im Umfang von ca. 10 bis 20 Stunden wöchentlich (nach Absprache)</li> <li>Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li> <li>Ein gutes und wertschätzendes Arbeitsklima in einem freundlichen und motivierten Team</li> </ul> <h4>Interessiert?</h4> Dann freut sich Torben Lammers auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und den dazugehörigen Zeugnissen. Unter +49 176 428 705 43 beantwortet er Ihnen gern noch offene Fragen. STBL1_DE

Werkstudent - Stadtplanung / Architektur (m/w/d)

Wir sind die Cybersicherheitsbehörde des Bundes. Gemeinsam gestalten wir mit bislang rund 1.600 Beschäftigten eine sichere digitale Zukunft für Deutschland. Durch die rasante Entwicklung der Digitalisierung wächst – neben unseren Aufgaben – auch unser Team auf über 1.700 Mitarbeitende. Hierfür suchen wir engagierte Fachkräfte, die mit uns eine sichere digitale Welt gestalten. Referentin/Referent (w/m/d) im Bereich Bewertungsverfahren für Anwendungen von eID-Technologien (Entgeltgruppe E 13 bis E 14 TVöD bzw. die vergleichbare Besoldungsgruppe gemäß BBesO) unbefristet am Dienstort Bonn Das Referat D 11 „Bewertungsverfahren für Anwendungen von eID-Technologien“ beschäftigt sich schwerpunktmäßig mit elektronischen Identitäten. Aufgabenschwerpunkte des Referats: <ul> <li>Technische Analyse und Gestaltung von Identifikations- und Authentisierungstechnologien. Hierzu werden eigene Technikbereiche, u.a. das Biometrie Evaluations Zentrum (BEZ) zur technischen Analyse von biometrischen Verfahren/Systemen und zur Evaluierung von Remote Identity Proving Verfahren/Systemen betrieben.</li> <li>Entwicklung von Vorgaben für die Langzeitbewahrung signierter Dokumente in Anlehnung an internationale Standards und Mitarbeit in nationalen und internationalen Standardisierungsgremien.</li> <li>Unterstützung von internen und externen Bedarfsträgern bei der Entwicklung und Bewertung von Prüfvorgaben für sichere elektronische Identitäten, wie z.B. der EUDI-Wallet.</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung kryptographischer Fragestellungen im Kontext elektronischer Identitäten / EUDI-Wallet; insbesondere Selective Disclosure von Identitätsmerkmalen in Verbindung mit Zero-Knowledge Nachweisen.</li> <li>Analyse und Weiterentwicklung publizierter Selective Disclosure / Zero Knowledge Verfahren.</li> <li>Mitwirkung bei der Ausgestaltung und Standardisierung entsprechender Verfahrensvorschläge im Kontext der EUDI-Wallet.</li> <li>Prototypische Implementierung entsprechender Verfahren.</li> <li>Mitwirkung bei der Ausgestaltung von Prüfvorschriften zur Evaluierung kommerzieller IT-Produkte und IT-Dienste.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes bzw. kurz vor dem Abschluss stehendes Studium (Diplom (Uni)/Master) der Fachrichtungen Informatik, technische Informatik, IT-Sicherheit, Mathematik, Physik, Nachrichten-, Kommunikations- oder Elektrotechnik, oder einer vergleichbaren, einschlägigen Fachrichtung mit informationstechnischem/technischem Schwerpunkt.</li> <li>Idealerweise verfügen Sie über gute Kenntnisse in der Kryptographie, insbesondere im Bereich Zero Knowledge.</li> <li>Wünschenswert wären einschlägige Erfahrungen in der sicheren Implementierung kryptographischer Verfahren.</li> </ul> Was uns noch wichtig ist: <ul> <li>Sie arbeiten gerne strategisch und können Prozesse strukturiert voranbringen.</li> <li>Sie haben ein verbindliches und freundliches Auftreten sowie eine überzeugende mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit.</li> <li>Im Team arbeiten Sie aufgeschlossen, sind kritikfähig und bringen sich kooperativ sowie eigeninitiativ in Ihre Arbeit ein.</li> <li>Das #TeamBSI profitiert von Ihrer entscheidungsfreudigen und zielgerichteten Arbeitsweise.</li> <li>Ihre Motivation lebenslang zu lernen und sich dadurch in Ihren Fähigkeiten, Fertigkeiten und Ihrem Wissen kontinuierlich weiterzuentwickeln.</li> <li>Sie verfügen über gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (Deutsch mind. C 1).</li> <li>Sie bringen die Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen sowie zur Übernahme gelegentlicher Dienstreisen - unter Berücksichtigung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf - mit.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit gesellschaftlichem Mehrwert bei der Gestaltung einer sicheren digitalen Zukunft Deutschlands.</li> <li>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben durch flexible Arbeitsgestaltung, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie Teilzeitarbeit – weitere Infos als FAQ.</li> <li>Eine gezielte Einarbeitung und gute Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Qualifikation.</li> <li>Einen sicheren und krisenfesten Arbeitsplatz, die Perspektive einer Verbeamtung sowie ein vielseitiges Gesundheitsangebot.</li> <li>Eine monatliche BSI-Zulage in Höhe von 200 € / 240 €.</li> <li>Unterstützung bei den Umzugskosten oder Zahlung von Trennungsgeld unter bestimmten Voraussetzungen.</li> <li>Ein vergünstigtes Monatsticket für den Personennahverkehr (Job-Ticket) oder alternativ ein vergünstigtes Deutschlandticket.</li> </ul> Mehr über uns gibt es auf #TeamBSI und auf unseren sozialen Netzwerken STBL1_DE

Referentin/Referent (w/m/d)  im Bereich Bewertungsverfahren für Anwendungen von eID-Technologien

Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr. <h1>Werkstudent Change &amp; Communication (m/w/d)</h1> ab dem 01.05.25 in Bonn.Das "Center of Excellence Customer Enablement" der BWI bündelt Skills in den Bereichen Veränderungsmanagement, Kommunikation sowie Training und Trainingsmanagement, die vom unserem Kunden in IT-Projekten benötigt werden. Als Teil des IT-Systemhauses der Bundeswehr arbeiten wir für und gemeinsam mit unserem militärischen Kunden. Im Beratungsfeld "Change &amp; Communications" beraten und begleiten wir unsere Kunden bei der Einführung neuer IT-Systeme. Die Konzeption und Umsetzung von Kommunikations- sowie Veränderungsmaßnahmen stellen hierbei einen wesentlichen Erfolgsfaktor dar. Werde Teil unseres Teams und unterstütze uns, in einem abwechslungsreichen und interdisziplinären Umfeld, die Transformationsprojekte der Bundeswehr mit zu gestalten. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung in Projekten, z.B. bei der Entwicklung von Veränderungsmanagement- und/oder Kommunikations-Konzepten</li> <li>Erstellung von Präsentationen für Kundentermine sowie interne Meetings</li> <li>Vorbereitung und Unterstützung bei der Durchführung von Workshops, Meetings und Kundenterminen</li> <li>Unterstützung bei Recherchen und Analysen im Projektgeschäft</li> <li>Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten wie z.B. Reporting</li> <li>Themenspezifische BWl-interne/-externe Kommunikation</li> <li>Erstellung von Podcasts</li> </ul> Profil <ul> <li>Eingeschriebene/r Student/in im Bachelor- oder Masterstudium, bevorzugt in den Bereichen Veränderungsmanagement, Wirtschaftspsychologie oder Betriebswirtschaft</li> <li>Routinierter Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Power Point</li> <li>Erste Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten im Consulting/ IT-Umfeld/Projektmanagement wünschenswert</li> <li>Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und erste Präsentationserfahrungen, erste Erfahrungen mit Podcast wünschenswert</li> <li>Kritik- und Teamfähigkeit</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li> <li>Innerdeutsche Reisebereitschaft</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld</li> <li>Vertrauensarbeitszeit - je nach Aufgabenfeld sind Homeoffice, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle möglich</li> <li>Attraktive Vergütung</li> </ul> STBL1_DE

Werkstudent Change & Communication (m/w/d)

Als EWE SERVICEPARTNER GmbH sind wir eine 100% Tochter des Oldenburger Energieversorgers EWE und nehmen Photovoltaik-Aufträge der EWE entgegen. Dafür planen und montieren wir Energiedienstleistungen und Energieprodukte, insbesondere Wärmeanlagen, PV-Anlagen mit und ohne Stromspeicher sowie Ladeinfrastruktur im Bereich der Elektromobilität. Das Besondere an uns: Wir verbinden Start-Up-Feeling mit gleichzeitiger Sicherheit eines großen deutschen Energieversorgers. Du bist Student (w/d/m) in der Studienrichtung BWL oder WIWI mit Schwerpunkt Personal / HR oder einer vergleichbaren Studienrichtung und möchtest dein theoretisches Wissen endlich praktisch anwenden? Dann bist du bei uns genau richtig. Bewirb dich jetzt! Aufgaben <ul> <li>Du unterstützt unser Personalteam im Recruiting und Onboarding neuer Mitarbeitenden</li> <li>Dabei bist du für die Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen verantwortlich</li> <li>Du übernimmst die telefonische und schriftliche Korrespondenz mit Bewerbenden</li> <li>Du bist für die Recherche neuer Recruiting-Kanäle zuständig</li> <li>Im Bedarfsfall unterstützt du im gesamten Tagesgeschäft und bei Projekten des Bereichs Personalmanagement</li> <li>Du unterstützt bei administrativen Tätigkeiten innerhalb der Personalteam</li> </ul> Profil <ul> <li>Du bist als Student (w/d/m) mit Schwerpunkt BWL, Psychologie oder Ähnliches an einer Universität bzw. Hochschule eingeschrieben</li> <li>Du bringst großes Interesse für das Personalwesen mit und möchtest Deine Kenntnisse hier weiter ausbauen</li> <li>Du beweist Ausdauer und Geduld und siehst den Recruitingmarkt "Handwerk" als besondere Herausforderung</li> <li>Du bist teamfähig und zeichnest dich durch eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise sowie gute Kommunikationsfähigkeiten aus</li> <li>Du suchst eine Anstellung für etwa 20 Std/Woche</li> <li>Zudem besitzt Du gute Kenntnisse in MS-Office Anwendungen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Auf dich wartet eine sinnstiftende Tätigkeit: Mit deinem täglichen Engagement leistest du einen echten Beitrag zu einer erfolgreichen Energiewende</li> <li>Eine attraktive Vergütung von 13,86 € pro Stunde</li> <li>Mit flexiblen Arbeitszeiten und mobilem Arbeiten gestaltest Du Deinen Arbeitsalltag so, wie er zu Dir und Deinem Studium passt</li> <li>Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Neben vielfältigen Sportangeboten wie Hansefit oder Betriebssportgruppen kannst Du von unserer konzernweiten Krankenkasse, der BKK EWE, profitieren</li> <li>Regelmäßige Team-Events lassen uns zusammenwachsen</li> <li>Als 100% Tochtergesellschaft der EWE AG erhältst Du nicht nur attraktive Rabatte auf Deinen Internet-, Strom- oder Gastarif, sondern erhältst auch zusätzliche Vergünstigungen durch Corporate Benefits oder Bikeleasing </li> </ul> STBL1_DE

Werkstudent (w/d/m) Recruiting

Du möchtest mit uns als starkem Arbeitgeber an deiner Seite durchstarten und Berufserfahrung sammeln? Flexible Zeiteinteilung nach Absprache und ein kollegiales Team klingen interessant für dich? Dann bewirb dich jetzt und wachse gemeinsam mit uns! Zur Unterstützung unseres Recruitingteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet, eine/n Werkstudent/in für bis zu 20 Stunden pro Woche. Wir sind ein moderner sozialer Dienstleistungsverband, der die Philosophie des Roten Kreuzes mit unternehmerischem Denken und Handeln verbindet. Wir arbeiten zielorientiert und verfügen über ein hohes Maß an Flexibilität, Innovationskraft und Einsatzfreude. Insgesamt sind im DRK Landesverband Nordrhein e.V. ca. 1.400 Mitarbeitende, z. B. im Jugendrotkreuz, der Aus-, Fort- und Weiterbildung, der Verwaltung, Pflege, Flüchtlingshilfe oder in Kindertagesstätten, tätig. Außerdem gehören zu unserem Landesverband 29 rechtlich selbständige Kreisverbände, die wir in ihrer Arbeit unterstützen und stärken. Aufgaben <ul> <li>Schal­tung von Stel­len­an­zei­gen in verschiedenen Portalen</li> <li>Bewerber/innenmanagement (systemgestützt)</li> <li>Un­ter­stüt­zung bei der Be­wer­ber­/innenaus­wahl</li> <li>Organisation von Vorstellungsgesprächen</li> <li>Kommunikation mit Fachbereichen</li> <li>Unterstützung bei Projekten</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein laufendes Studium, idealerweise mit betriebswirtschaftlicher Ausrichtung und dem Schwerpunkt Personalwesen / Human Resources</li> <li>Erste Erfahrungen im Recruiting wünschenswert</li> <li>Routinierter Umgang mit den MS-Office-Anwendungen</li> <li>Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationsstärke, Teamorientierung und Zuverlässigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Faire Vergütung und flexible Zeiteinteilung nach Absprache</li> <li>Eigenständiges Arbeiten und interessante Aufgaben</li> <li>Kostenlose Parkplätze und eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr </li> <li>Exklusive Rabattvorteile und Kooperationspartner für DRK-Mitarbeitende</li> <li>Externes Mental Health Coaching bei beruflichen oder privaten Anliegen</li> <li>Betriebsfeiern (z. B. Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamtage), Gesundheitstage und vieles mehr!</li> </ul> STBL1_DE

Werkstudentin / Werkstudent Recruiting (w/m/d) - Düsseldorf

Das Max-Delbrück-Centrum für Molekulare Medizin in der Helmholtz-Gemeinschaft legt mit seinen Entdeckungen von heute den Grundstein für die Medizin von morgen. An den Standorten in Berlin-Buch, Berlin-Mitte, Heidelberg und Mannheim arbeiten unsere Forschenden interdisziplinär zusammen, um die Komplexität unterschiedlicher Krankheiten auf Systemebene zu entschlüsseln – von Molekülen und Zellen über Organe bis hin zum gesamten Organismus. In wissenschaftlichen, klinischen und industriellen Partnerschaften sowie in globalen Netzwerken arbeiten wir gemeinsam daran, biologische Erkenntnisse in praxisnahe Anwendungen zu überführen – mit dem Ziel, Frühindikatoren für Krankheiten zu identifizieren, personalisierte Behandlungen zu entwickeln und letztlich Krankheiten vorzubeugen. Das Max Delbrück Center wurde 1992 gegründet und vereint heute eine vielfältige Belegschaft mit 1.800 Menschen aus mehr als 70 Ländern. Wir werden zu 90 Prozent durch den Bund und zu 10 Prozent durch das Land Berlin finanziert. Kommen Sie zum 01.05.2025 zu uns und verstärken unser Team als studentische Hilfskraft (m/w/d) für die Stabsstelle Nachhaltigkeit. Aufgaben <ul> <li>Zertifizierung „GreenLab“: Termin­koordination, Dokumentation von Laborbegehungen, Organisation von Schulungsworkshops</li> <li>Nachhaltigkeitskommunikation: Aktualisierung des Bereichs Nachhaltigkeit auf der MDC-Web­seite, Erstellung und Betreuung interaktiver Inhalte für das neue MDC-Intranet</li> <li>Nachhaltigkeitsberichterstattung: Aufbereitung und Zusammenführung von Umwelt-, Sozial- und Governance-Daten</li> <li>Workshops und Veranstaltungen: Einladung, Organisation, logistische Planung und Dokumentation von Nachhaltigkeits-Veranstaltungen am MDC</li> </ul> Profil <ul> <li>Bachelor/Master in Sustainability Studies, Umweltwissenschaften, Biowissenschaften oder aktuell im Medizinstudium</li> <li>Erfahrung mit Nachhaltigkeits­reporting oder Umwelt­zertifizierungen, praktische Erfahrung in nachhaltiger Laborarbeit</li> <li>Engagement in Vereinen/Initiativen im Bereich Nachhaltigkeit</li> <li>fließend Deutsch und Englisch (B2/C1)</li> <li>gute Fähigkeiten im Entwickeln von Texten für die interne und externe Kommunikation</li> <li>Grundkenntnisse in Excel für Datenauswertung und Reporting</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>internationales Arbeitsumfeld mit Kommunikation in englischer und deutscher Sprache</li> <li>interessante Karrieremöglichkeiten und umfangreiches Qualifizierungs- und Weiterbildungsangebot</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf zertifiziert durch das Audit berufundfamilie</li> <li>vielfältige Unterstützung für „Neu-Berliner*innen“ (Welcome &amp; Family Office)</li> </ul> Außerdem profitieren Sie von: <ul> <li>einer Vergütung nach dem Tarif­vertrag für den öffentlichen Dienst des Bundes (TVöD Bund), inklusive zusätzlicher betrieblicher Altersversorgung</li> <li>einem sicheren Arbeitsplatz</li> <li>flexiblen Arbeitszeiten und Unter­stützungsangeboten für die Kinderbetreuung</li> <li>der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>einem idyllischen grünen Campus, der bestens mit Fahrrad, ÖPNV oder dem Auto zu erreichen ist</li> <li>einer kostenlosen Nextbike-Nutzung vom S-Bahnhof Buch bis zum Campus</li> <li>Zuschuss zum Jobticket sowie Vergünstigungen in der Campus-Mensa</li> <li>betrieblichem Gesundheits­management mit Fitness-Center</li> <li>zusätzlichen Gesundheitsleistungen wie Grippeschutz-Impfung, Sehtest, Ergonomie-Beratung am Arbeits­platz</li> </ul> Vergütung Die Vergütung erfolgt nach TVöD Bund, je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen. Beschäftigungsumfang Teilzeit Gewünschter Eintrittstermin 1. Mai 2025 Befristung befristet vorerst befristet für 1 Jahr mit der Option auf Verlängerung Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion Chancengleichheit ist uns wichtig. Das MDC schätzt Vielfalt und setzt sich für ein tolerantes, faires und offenes Umfeld ein, in dem sich jeder entwickeln und entfalten kann. Wir berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber*innen, unabhängig von Herkunft, Religion, Geschlechts­identität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter oder anderen Merkmalen. Wir sind davon überzeugt, dass vielfältige Teams, die ein breites Spektrum an Erfahrungen, Perspektiven und Hintergründen repräsentieren, unsere Forschung und Arbeit bereichern. Wir freuen uns auf Bewerbungen von aufgeschlossenen Menschen, die gemeinsam in einem vielfältigen Umfeld arbeiten möchten. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden besonders berücksichtigt. STBL1_DE

Studentische Hilfskraft (m/w/d) für Stabsstelle Nachhaltigkeit

Die Schule für Gesundheits- und Krankenpflege Hamburg gGmbH ist eine Bildungsakademie unter der Trägerschaft von sechs freigemeinnützigen Krankenhäusern mit Ausbildungsplätzen für die Berufe Pflegefachfrau und -fachmann, anästhesietechnische und operationstechnische Assistent:innen sowie dem Bereich Fort- und Weiterbildung im Herzen von Hamburg. Sie haben Lust auf Neues? Das trifft sich gut. Wir suchen eine Lehrkraft für unsere OTA-ATA-Schule (m/w/d) Ob Berufsanfänger oder berufserfahren in der Tätigkeit als Lehrperson, bei uns sind alle herzlich willkommen! Aufgaben <ul> <li>Planung, Durchführung und Evaluation des theoretischen und praktischen Unterrichts</li> <li>Begleitung der Auszubildenden in der praktischen Ausbildung am Lernort Praxis</li> <li>Leistungskontrollen und Prüfungen in Theorie und Praxis</li> <li>Administrative und organisatorische Betreuung eines Kurses</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene ATA/OTA-Ausbildung oder eine abgeschlossene Pflegeausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Anästhesie oder Operationstechnik</li> <li>Leidenschaft für den eigenen Beruf</li> <li>Ein abgeschlossenes oder bereits begonnenes Pädagogikstudium (Bachelor, Master, Staatsexamen)</li> <li>Spaß an der Begleitung und Unterstützung unserer Auszubildenden</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Reflexions- und Kooperationsfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Enge Begleitung durch eine:n Mentor:in in der Einarbeitungsphase</li> <li>Eine kollegiale und kooperative Zusammenarbeit in einem multidisziplinären Team, in dem Freundlichkeit und gegenseitige Unterstützung selbstverständlich sind</li> <li>Die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Ideen in die unterrichtliche und curriculare Arbeit der Ausbildungsgänge einzubringen und somit die Schule aktiv mitzugestalten</li> <li>Möglichkeit des Mobile Office an unterrichtsfreien Tagen</li> <li>Interne und externe Fortbildungsveranstaltungen</li> <li>Benefits: volle Kostenübernahme des Premium Jobtickets (Deutschlandticket), eGym Wellpass &amp; Firmenevents, kostenfreie Getränke und Bioobst, Edenred Gutscheine, Coaching</li> </ul> STBL1_DE

Lehrkraft für unsere OTA-ATA-Schule (m/w/d)

Wir sind eine technisch geprägte Behörde mit mehr als 2000 Mitarbeiter/innen im Geschäftsbereich des Niedersächsischen Ministeriums für Inneres und Sport. Wir sind für Verwaltungen, Wirtschaftsunternehmen sowie Bürgerinnen und Bürger in Niedersachsen amtlicher Partner und Dienstleister rund um Geodaten. Dazu zählen Services des Liegenschaftskatasters, des geodätischen Raumbezugs, der Geotopographie, der Immobilienwertermittlung und der Kampfmittelbeseitigung. Unsere Organisation hat damit begonnen, ihre Softwarelandschaft zu modernisieren um damit auch im digitalen Zeitalter zentraler Geodatendienstleister des Landes Niedersachsen zu sein. Mit dieser Stellenausschreibung soll das Betriebsteam AAA verstärkt und um Kompetenzen im Bereich moderner Software-Architekturen erweitert werden. Weiteres über uns erfahren Sie unter: <a href="http://www.lgln.niedersachsen.de/startseite/" target="_blank">http://www.lgln.niedersachsen.de/startseite/</a> Das Landesamt für Geoinformation und Landesvermessung Niedersachsen (LGLN) - Landesvermessung und Geobasisinformation - Landesbetrieb – sucht Software-Architekt/-in (m/w/d) Schwerpunkte: AFIS, ALKIS, ATKIS - Betrieb &amp; Weiterentwicklung Kennziffer 25-04 Entgeltgruppe 13 - 14 TV-L Hannover Master, auch für den Berufseinstieg unbefristet nächstmöglich Aufgaben <ul> <li>Betrieb der bestehenden Softwarelösungen im Team, insbesondere: <ul> <li>Kommunikation mit Entwicklungsfirmen, dem Servicebetreiber der Betriebsumgebung, anderen Landesverwaltungen und landesweiter Arbeitsgruppen der Vermessungs- und Katasterverwaltung,</li> <li>Übernahme von Fachadministrationsaufgaben für die Produktions- und Testumgebung der AAA-Datenhaltung in Zusammenarbeit mit dem Servicebetreiber der Betriebsumgebung, insbesondere Konfigurationsanpassungen, Monitoring und Performance-Untersuchungen bis zu deren Überführung in das neue Betriebsmodell</li> <li>Konzepterstellung zur Migration des Betriebs in das neue Betriebsmodell Managed Service sowie zum neuen Serviceschnitt zwischen LGLN und Servicebetreiber</li> <li>Anwenderunterstützung im 2nd-Level-Support (Workarounds schaffen, Erstellung von Störungsmeldungen an externe Softwarelieferanten, gemeinsame Fehleranalyse mit Softwarelieferanten)</li> <li>Skriptgestützte Automation von Datenfortführungen (z. B. im Rahmen der Qualitätsverbesserung) und Datenabgaben/Datenübernahmen (z.B. Zusammenarbeit mit der Justiz- und Finanzverwaltung),</li> <li>Konzeption und Implementierung von Datenprüfungen und automatisierter Tests</li> <li>Mitarbeit bei Risikobewertungen und Dokumentation</li> </ul> </li> <li>Weiterentwicklung der bestehenden Komponenten zur Integration in die Referenzarchitektur des LGLN <ul> <li>Entwicklung neuer Service-, Betriebs-, Berechtigungs- und Informationssicherheitskonzepte im Bereich AAA</li> <li>Mitwirkung in landesweiten Projektgruppen</li> <li>Mitwirkung in der Community of Practice der Softwarearchitekt/ -innen im LGLN Der Einsatz erfolgt im Fachgebiet 222 – „Anwendungsentwicklung Liegenschaftsinformation“.</li> </ul> </li> </ul> Profil <ul> <li>Master of Science der Informatik, Geoinformatik oder ein vergleichbarer Hochschulabschluss,</li> <li>Ausgeprägtes Verständnis komplexer Softwarearchitekturen, insbesondere API und DBMS (Idealerweise haben Sie bereits erste praktische Erfahrungen gesammelt),</li> <li>Erfahrungen mit Container-Technologien (z. B. Docker, Kubernetes), Informationssystemen und IT-Security,</li> <li>Kenntnisse in aktuellen Programmiersprachen und Frameworks, z. B. TypeScript*JS, Angular, React, Vue, Bootstrap, Go, Rust, Ruby, Python, Java, C++.</li> </ul> Erwartet werden <ul> <li>Analysefähigkeit und strukturierte Denkweise</li> <li>Gute Kenntnisse von Datenbankmanagementsystemen (PostgreSQL/PostGIS)</li> <li>Kenntnisse im Liegenschaftskataster sind förderlich</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit, Kollegialität, Kooperationsbereitschaft</li> <li>Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise in Deutsch, vergleichbar dem Sprachniveau der Stufe C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER)</li> <li>Von Vorteil sind gute Englischkenntnisse, vergleichbar dem Sprachniveau der Stufe B2 (GER)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Teilzeitgeeigneter Arbeitsplatz</li> <li>Mitarbeit in einem innovativen, interdisziplinären Team</li> <li>Kreative Gestaltungsmöglichkeiten durch moderne Neuentwicklungen</li> <li>Komplexe Herausforderungen, u. a. Einführung einer neuen Softwaregeneration (LM-Produktlinie) und eines neuen Betriebsmodells (Managed Service) mit hoher Bedeutung für die Weiterentwicklung der Kernaufgaben des Liegenschaftskatasters</li> <li>Freiraum für selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Zielgerichtete Qualifikations- und Entwicklungsmöglichkeiten durch Fortbildungen, Teilnahme an Konferenzen und Workshops</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten sowie mobile Arbeitsformen</li> <li>Eine moderne IT-Ausstattung</li> <li>Onboarding-Prozess während der Einarbeitung</li> </ul> STBL1_DE

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