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Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als Medizinisch-technische*r Radiologieassistent*in (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet mehrere Stellen Bewerbungs­frist: 11.10.2024 Eingruppierung: EGr. 5, EGr. 7 bzw. EGr. 8 TVöD Start: baldmöglichst Verfahrensnummer: 15177 Ihr Einsatzbereich Gesundheitsreferat, Sachgebiet Betriebsärztliche Betreuung der Feuerwehr, Röntgen, Lebens­mittel­belehrung, Schwanthalertr.69, 80336 München und Lotte-Branz-Str. 7, 80939 München Die Landeshauptstadt München München ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. München braucht Menschen, die sich für diese Stadt mit über 1,5 Millionen Einwohnende einsetzen und mit ihren beruflichen Aufgaben die Landeshauptstadt mitgestalten wollen. Rund 43.000 Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in München alles gut funktioniert: nicht nur in der Verwaltung, sondern auch bei der Müllabfuhr, in der Verkehrs­planung, in den Sozial­bürger­häusern, in der Stadt­gärtnerei, in Schulen und Kitas sowie in vielen weiteren Einsatz­feldern. Sie sind für das Erstellen von abteilungsübergreifenden Röntgen­aufnahmen der Lunge, der Gelenke und der Wirbelsäule im öffentlichen Gesundheits­dienst zuständig. Anschließend archivieren Sie die Röntgen­bilder und Patienten­daten digital und führen die Pflege sowie die Wartung der Geräte durch. Des Weiteren gehört zu Ihrem Aufgaben­gebiet das Durchführen von apparativen Untersuchungen (z. B. Hör- und Sehtests, ggf. mit Farbsehen und Gesichts­feld­bestimmung, Lungen­funktions­über­prüfung, EKGs) sowie die mündliche Belehrung nach § 43 IfSG. Das müssen Sie mitbringen für eine Einstellung in EGr. 5 TVöD: <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Medizinischen Fachangestellte*n sowie</li> <li>die Bereitschaft, die Ausbildung zum Erwerb des Röntgenscheins und die Fachkunde für Strahlenschutz nach der Strahlen­schutz­verordnung innerhalb Deutschlands im Rahmen einer zwei­wöchigen Schulung bald­möglichst zu absolvieren</li> </ul> Das müssen Sie mitbringen für eine Einstellung in EGr. 7 TVöD: <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Medizinischen Fachangestellte*n oder</li> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Zahnmedizinischen Fachangestellte*n mit Erfahrungen im Strahlenschutz für den ganzen Körper sowie</li> <li>einen Röntgenschein sowie</li> <li>eine aktualisierte Fachkunde für Strahlenschutz nach der Strahlen­schutz­verordnung</li> </ul> Das müssen Sie mitbringen für eine Einstellung in EGr. 8 TVöD: <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Medizinisch-technischen Radiologie­assistent*in sowie</li> <li>eine aktualisierte Fachkunde im Strahlenschutz nach der Strahlen­schutz­verordnung</li> </ul> Sie bringen insbesondere mit <ul> <li>Fachkenntnisse: im Umgang mit modernen Informations­technologien, wie Patienten­informations­system oder Patienten­software mit Führung digitaler Akten</li> <li>Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere Organisationstalent und Verantwortungs­bewusstsein</li> <li>Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> Von Vorteil sind <ul> <li>Erfahrung im Umgang mit entsprechenden Röntgengeräten inklusive deren Wartung</li> <li>Erfahrung im Umgang mit moderner Informationstechnologie z. B. Bedienung des Röntgen­geräts mit digitaler Technik, digitale Bildspeicherung, Röntgen­informations­system für die Patienten­daten­speicherung</li> <li>Erfahrung in medizinisch-technischen Untersuchungen wie EKG, Seh- und Hörteste, Lungen­funktions­analyse, Gesichts­feld­messung</li> </ul> Die Landeshauptstadt München steht für Gleich­stellung, Chancen­gleichheit und Anti­diskrimi­nierung, auch bei der Personal­gewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleich­stellungs- und Viel­falts­kompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungs­profil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellen­aus­schreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung. <ul> <li>eine unbefristete Einstellung in EGr. 5, EGr. 7 bzw. EGr. 8 TVöD</li> <li>Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögens­wirksame Leistungen, einen Orts- und Familienzuschlag, Übernahme des Deutschland­tickets Job oder Zuschuss zur Isar­Card­Job (steuerfrei) und Leistungs­orientierte Bezahlung</li> <li>Möglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung der LHM</li> <li>reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinder­krippen, Kinder­gärten und Horten</li> <li>ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen (individuelle Entwicklungs­möglichkeiten, exzellente Formate und moderne Lernformen)</li> <li>ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul>

Medizinisch-technische*r Radiologieassistent*in (w/m/d)

Das Studierendenwerk München Oberbayern bietet soziale und wirtschaftliche Dienstleistungen für Studierende an. Wir bieten Wohnraum, gastronomische Einrichtungen, Kitas, ein Beratungsnetzwerk sowie Kulturprogramm und handhaben die Ausbildungsförderung. Zuständig sind wir für 16 Hochschulen in München, Garching, Martinsried, Freising, Rosenheim, Benediktbeuern, Traunstein, Burghausen und Mühldorf a. I. Die Abteilung Wohnen sorgt mit mehr als 9.000 Wohnplätzen für bezahlbaren Wohnraum für Studierende. Wir bauen und betreiben diese Wohnanlagen in kaufmännischer und technischer Sicht selbst. Wenn Sie gerne in einem dynamischen und engagierten Team arbeiten wollen sowie Interesse an der aktiven Mitgestaltung der Abteilung Wohnen haben, sind Sie bei uns genau richtig. Wir besetzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams in München die Position Sachbearbeitung Betriebskostenabrechnung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit <ul> <li>Vorbereitung und Erstellung von Betriebskostenabrechnungen</li> <li>Erläuterungen bei Rückfragen zur Betriebskostenabrechnung sowie die Vorbereitung und Durchführung von Belegeinsichten • Pflege von Stammdaten</li> <li>Kommunikation mit Mieter:innen und Dienstleister:innen</li> <li>Unterstützung des Teams in anderen fachspezifischen Bereichen</li> <li>Kontrolle der Kostenentwicklung und Verbuchung bei den Kostenstellen der Wohnanlagen</li> <li>Erstellung und Buchung von Ausgangsrechnungen</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Immobilienkauffrau/-mann oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung in der Immobilien- oder Hausverwaltung, insbesondere im Bereich Betriebskostenabrechnung</li> <li>fundierte Kenntnisse in der Abrechnung von Heiz- und Betriebskosten</li> <li>betriebs- und wohnungswirtschaftliches Grundwissen</li> <li>eine sorgfältige, selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit, Zahlenaffinität, hohe Motivation und Einsatzbereitschaft runden Ihr Profil ab.</li> </ul> <ul> <li>Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit einem vielseitigen Aufgabenspektrum</li> <li>Ein kollegiales und wertschätzendes Miteinander</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. Gleit- und Teilzeitmodelle)</li> <li>Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>JobRad</li> <li>Vergünstigte Verpflegung in unseren gastronomischen Einrichtungen</li> <li>Die Vergütung erfolgt bei entsprechender Qualifikation bis Entgeltgruppe 9 TV-L mit allen Sozialleistungen für Beschäftigte im öffentlichen Dienst (VWL, Zusatzversorgung, ggf. Münchenzulage)</li> <li>Das Beschäftigungsverhältnis ist unbefristet</li> <li>Jahresurlaub von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche (zzgl. freie Tage am 24.12. und 31.12.)</li> <li>Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte oder gleichgestellte Personen bevorzugt eingestellt</li> </ul>

Sachbearbeitung Betriebskostenabrechnung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Die Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V. (MPG) ist eine von Bund und Ländern finan­zierte Selbst­verwal­tungs­organisation der Wissen­schaft. Sie betreibt in gegen­wärtig 84 Instituten und Forschungs­stellen im In- und Ausland Grund­lagen­forschung auf natur- und geistes­wissen­schaft­lichen Gebieten und ist damit eine der international führenden Forschungs­einrich­tungen mit zahlreichen Nobel­preis­träger*innen in ihren Reihen. Die Generalverwaltung der MPG sucht für ihre Abteilung Revision zum nächstmöglichen Zeitpunkt für 39 Stunden pro Woche eine*n Referatsleiter*in Technische Revision (Kennziffer 114/24) Die Abteilung Revision trägt mit ihrer unabhängigen und objek­tiven Prüfungs- und Bera­tungs­tätigkeit zur Stärkung und zum Schutz der Max-Planck-Gesell­schaft bei. Zur Tech­nischen Revision mit derzeit neun Mit­arbeiter*innen gehören die Fachbereiche Infor­mations­sicherheit, Bau, Betriebs­technik und Core Facilities. Der Schwer­punkt des Referats liegt auf der Prüfung und Beratung zu den technisch veran­lassten Sach­verhalten an Einrich­tungen der Max-Planck-Gesell­schaft. Dazu gehören u. a. die IT-Sicherheit und ‑Ausstattung, Bau­investitionen und Bau­unterhalt sowie Zustand und Effizienz der betriebs­tech­nischen Anlagen. <ul> <li>Sie übernehmen die Organisation der Arbeitsabläufe im Innen- und Außen­dienst des Referats mit neun Mitarbeiter*innen</li> <li>Sie verantworten sowohl die zeitgemäße Fort­entwicklung von Prüfungs­methoden als auch den jährlichen risiko­orientierten Prüfungsplan unter Berück­sichtigung speziel­ler Prüfungs­schwerpunkte und Zielsetzungen</li> <li>Sie sind zuständig für die interne Qualitäts­sicherung der Revisions­berichte aus Ihrem Referat unter Berücksichtigung der internationalen Berufs­standards und erstellen den Jahres­bericht für Ihren Verantwortungs­bereich</li> <li>Sie wirken darüber hinaus an der inhaltlichen und strate­gischen Weiter­ent­wick­lung der Abteilung zur Überwachung und Einhaltung der Compliance der Max-Planck-Gesell­schaft mit und begleiten die internen Veränderungs­prozesse</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in einem der genannten rele­vanten Bereiche bzw. eine gleichwertige Qualifikation</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der Regelungen im Zuwendungs­bereich sowie Erken­nen wesent­licher Normabweichungen und Handlungsbedarfen in den relevanten Bereichen</li> <li>Analytische und strukturierte Denkweise, ziel­orientierter und eigen­ständiger Arbeitsstil</li> <li>Idealerweise Erfahrung in Mitarbeiterführung</li> <li>Hohe Bereitschaft zur Weiter­entwicklung der Aufgaben­felder des Referats im Rahmen der dyna­mischen Fort­entwicklung der Abteilung Revision</li> <li>Reisebereitschaft im In- und Ausland</li> <li>Ausgezeichnete mündliche und schrift­liche Formulierungs­stärke sowohl in Deutsch als auch in Englisch</li> </ul> Im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses bieten wir Ihnen je nach Quali­fika­tion und Berufs­erfahrung eine Bezahlung bis Entgelt­gruppe 15 TVöD (Bund) sowie verschie­dene Sozial­leistungen. Unver­bind­liche Infor­ma­tionen zum Gehalt finden Sie in der Entgelt­tabelle des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund). Ihr Arbeits­platz liegt in der Stadtmitte Münchens und ist gut mit öffent­lichen Verkehrs­mitteln zu erreichen. In der Nähe des Dienst­gebäudes sind Betreuungsmöglichkeiten für Kinder im Alter von sechs Monaten bis drei Jahren vorhanden. Was Sie von uns erwarten können <ul> <li>Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeits­zeitmodelle</li> <li>Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung durch viel­fältige indivi­duelle Weiter­bildungs­maßnahmen und bieten Ihnen ein umfang­reiches Angebot zur Gesund­heits­förderung sowie eine betriebliche Alters­vorsorge</li> <li>Wir bieten vergünstigte Jobtickets zur Nutzung des öffent­lichen Personen­nah­verkehrs</li> <li>Daneben werden die üblichen Sozial­leistungen des öffentlichen Dienstes (Bund) gewährt</li> <li>Wir bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> </ul> Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwer­behinderte Menschen zu beschäf­tigen. Bewerbungen Schwer­behinderter sind aus­drücklich erwünscht. Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechter­gerechtig­keit und Viel­falt. Wir freuen uns über Bewerber*innen jeglichen Hintergrunds.

Referatsleiter*in Technische Revision

Oberbayern mitgestalten Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunfts­orien­tierte Behörde in München mit über 2.000 Beschäf­tigten und ver­schie­denen Standorten in Oberbayern. Als An­sprech­partner für Bürger­innen und Bürger, Kommunen, Behörden und Verbände tragen wir in einem vielfäl­tigen Aufgaben­spektrum zum Wohl der Allge­mein­heit und des Einzelnen in Oberbayern bei. Verant­wortungs­bewusst sorgen wir für einen gerechten Ausgleich zwischen den unter­schied­lichen öffentlichen und privaten Interessen. Für unser Sachgebiet 26 – Bergamt Südbayern suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Ingenieur/in (m/w/d) mit Master oder Diplom-Ingenieur/in (m/w/d) (Universität) der Fachrichtung Bergbau, Ingenieur­geologie oder Geotechnik Entgeltgruppe 13 TV-L, Vollzeit, befristet bis 30.09.2025 <ul> <li>Mitarbeit an bergrechtlichen Genehmigungs­verfahren (Betriebspläne)</li> <li>Schriftliche Kommunikation mit den Antragstel­lerinnen und Antragsstellern und Verfassen von Zulas­sungs­entwürfen</li> <li>Überwachung der Einhaltung der Betriebs­pläne vor Ort in unter- und über­tägigen Abbau­betrieben</li> <li>Überwachung des Arbeits- und Gesundheits­schutzes ebenso wie des Umwelt- und Gewässer­schutzes in Verbindung mit den Bergbau­betrieben</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [Universität] bzw. ent­sprechen­den Master) der Fach­rich­tung Bergbau, Ingenieur­geologie, Geotechnik oder einer ver­gleich­baren Fachrichtung</li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns: <ul> <li>Interesse an rechtlichen und technischen Aufgaben­stellungen</li> <li>Teamorientierte, zielgerichtete und selbst­ständige Arbeits­weise</li> <li>Analytisches Denken</li> <li>Eigeninitiative, verbindliches Auftreten und Durch­setzungs­vermögen</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Eine tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L; nähere Informa­tionen finden Sie z.B. unter oeffentlicher-dienst.info</li> <li>Eine bis 30.09.2025 befristete Beschäftigung in Vollzeit</li> <li>Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeits­platz im Zentrum Münchens mit guter Ver­kehrs­anbin­dung</li> </ul> Darauf dürfen Sie sich freuen: <ul> <li>Wertschätzenden Umgang zwischen Führungskräften und allen Mitar­beiter­innen und Mitarbeitern</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, hauseigene Kinder­krippe (in der Maximilianstraße) etc.</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie z.B. eine betriebliche Alters­vor­sorge, ver­mögens­wirksame Leis­tungen, ggf. Ballungs­raum­zulage für den Verdich­tungs­raum München</li> <li>Krisensicheren Arbeitsplatz</li> </ul> Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig.

Ingenieur/in (m/w/d) mit Master oder Diplom-Ingenieur/in (m/w/d) (Universität) der Fachrichtung Bergbau, Ingenieurgeologie oder Geotechnik

Wir suchen Sie für das Erzbischöfliche Jugendamt zum nächstmöglichen Termin als Bereichsleiter:in Referenznummer: 10503 Start: nächstmöglicher Termin Arbeitsverhältnis: unbefristet Arbeitsort: München Bewerbungsfrist: 10.10.2024 Arbeitszeit: 19,5 Std./wö. Vergütung: EG 12 Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. Das Erzbischöfliche Jugendamt München und Freising koordiniert, fördert und verantwortet im Auftrag des Erzbischofs und im Rahmen der Jugendpastoral die kirchliche Jugendarbeit der Erzdiözese München und Freising. Bereichsleitunge bilden die mittlere Fürhungsebene des Erzbischöflichen Jugendamtes. Sie unterstützen die Jugendamtsleitung in ihrer normativen und strategischen Verwantwortung für die kirchliche Jugendarbeit sowie bei der Personalführung und Personalentwicklung. Sie sind unmittelbare/r Vorgesetzte der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an den Dienststelle des Erzbischöflichen Jugendamts. <ul> <li>Sichern der Qualität und Weiterentwicklung des Profils kirchlicher Jugendarbeit</li> <li>strategische Steuerung kirchlicher Jugendarbeit sowie Organisationsentwicklung des Erzbischöflichen Jugendamtes</li> <li>Personalführung und -entwicklung</li> <li>Organisation und Durchführung von Bewerbungsverfahren gemeinsam mit dem Ressort Personal</li> <li>Steuerung von Zielvereinbarungs- und Konzeptentwicklungsprozessen</li> <li>Beratung und Entwicklung der Jugendstellenteams</li> <li>Organisation und Leitung regelmäßiger Bereichstreffen und Fachtage</li> <li>Kooperation mit Jugendverbänden sowie den kirchlichen und kommunalen Akteuren der Jugendarbeit. </li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.-FH/Bachelor) im Studiengang Soziale Arbeit oder vergleichbarer Studienabschluss</li> <li>Zusatzqualifikation (z.B. systemische Beratung oder Sozialbetriebswirt)</li> <li>einschlägige Berufserfahrung in der kirchlichen Jugend(verbands)arbeit</li> <li>Kenntnisse und Berufserfahrung in Personalführung und -entwicklung</li> <li>Erfahrungen in konzeptionellem Arbeiten, Kenntnisse in Präsentation und Moderation</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, zielgerichtete Arbeitsweise und die Fähigkeit Mitarbeitende zu führen</li> <li>Kommunikations-, Kooperations- und Integrationsfähigkeit</li> <li>aktives Eintreten für die Prävention von sexualisierter Gewalt an Kindern und Jugendlichen</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.</li> </ul> <ul> <li>familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“</li> <li>zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote</li> <li>eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bereichsleiter:in Erzbischöfliches Jugendamt

Wir sind ein leistungsfähiges und zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen der sozialen Sicherheit mit mehr als 3.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Als regionaler Träger der Deutschen Rentenversicherung sind wir für die Regierungsbezirke Oberbayern, Niederbayern und Oberpfalz zuständig. An den Standorten Landshut und München sind wir kompetenter und verlässlicher Ansprechpartner für rund 2,9 Millionen Versicherte, für Arbeitgeber sowie für 1 Million Rentnerinnen und Rentner. Mit unseren Verwaltungs-Standorten in München und Landshut und unseren Kliniken und Reha-Fachzentren in Gaißach, Bad Füssing und Passau, Bad Reichenhall, Tegernsee und Höhenried sind wir zudem ein regionaler und krisensicherer Arbeitgeber. Wir suchen an unserem Standort in Landshut ab sofort eine Verwaltungskraft (m/w/d) in der Forderungsverwaltung <ul> <li>Allgemeine Registraturtätigkeiten</li> <li>Gelegentlich <ul> <li>Führung der Sollkartei im Bereich Rente und der in der Forderungsverwaltung entstehenden Nebenforderungen aus Zuzahlungen</li> <li>Führung der maschinellen Forderungsverwaltung im Bereich Rente und Reha</li> <li>Verbuchung von Regressforderungen und sonstigen Forderungen</li> <li>Bearbeitung der täglichen Geldeingänge im direkten Beitragseinzug</li> </ul> </li> </ul> <ul> <li>Notes- und MS-Office-Kenntnisse wünschenswert bzw. Bereitschaft, sich diese anzueignen</li> <li>Selbständiges Arbeiten</li> <li>Belastbarkeit</li> <li>Sorgfalt und Gewissenhaftigkeit</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> <ul> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einer unbefristeten Stelle in Teilzeit (19,5 Std./Woche)</li> <li>Eine Vergütung in Entgeltgruppe 3 sowie eine Jahressonderzahlung nach TV-TgDRV</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, Zusatzversorgung und soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten</li> <li>Kostenfreie Parkplätze am Dienstgebäude und ein eigenes Betriebsrestaurant</li> <li>Rund 500 attraktive Dienstwohnungen in Standortnähe – Vergabe unter bestimmten Kriterien</li> <li>Individuelle Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote und Kooperationen zum Freizeitsport</li> <li>Deutschlandticket Job – bei Erfüllung der Voraussetzungen</li> <li>Vergünstigungen und Rabattaktionen bei externen Firmen</li> </ul> Die Deutsche Rentenversicherung Bayern Süd fördert die Gleichstellung aller Beschäftigten und begrüßt Bewerbungen aller Personen, unabhängig von deren Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Geschlecht oder bestehender Behinderung. Bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Bewerbende bevorzugt berücksichtigt.

Verwaltungskraft (m/w/d) in der Forderungsverwaltung

Wir suchen Sie für die Abteilung Prozessmanagement in der Kanzlei zum nächstmöglichen Termin als Sachreferent:in Prozessmanagement Referenznummer: 10476 Start: nächstmöglicher Termin Arbeitsverhältnis: unbefristet Arbeitsort: München Bewerbungsfrist: 09.10.2024 Arbeitszeit: Vollzeit Vergütung: EG 11 Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. <ul> <li>Anpassung und Erstellung von Aufgabengliederungen sowie von Prozessdefinitionen nach BPMN und hausinternen Notationsstandards </li> <li>Qualitätssicherung und Freigabeverfahren für Aufgabengliederungen und Prozessdefinitionen</li> <li>Bereitstellung, Aktualisierung und Verwaltung von Aufgaben- und Prozessinformationen</li> <li>Anwenderbetreuung für Mitarbeiter/innen in Organisationseinheiten und Projekten</li> <li>Prozessberatung für Prozessverantwortliche der Organisationseinheiten, für Fachstellen und für Projekte.</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium (BA/Dipl.-FH) mit Schwerpunkt Prozessmanagement oder vergleichbare Ausbildung auf DQE6-Niveau</li> <li>einschlägige Berufserfahrung im Bereich Prozessmanagement</li> <li>sichere Kenntnisse im Bereich Prozessmodellierung (BPMN) </li> <li>idealerweise Kenntnisse im Bereich BPM Signavio, DMS, E-Akte und Digitalisierung</li> <li>idealerweise Erfahrungen in der Projektarbeit</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.</li> </ul> <ul> <li>familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“</li> <li>zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote</li> <li>eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Sachreferent:in Prozessmanagement

Wir suchen Sie für den Fachbereich Grundstückskataster und Registratur in der Abteilung Erbbaurechts- und Grundstücksmanagement der Erzbischöflichen Finanzkammer als Sachbearbeitung Aktenmanagement Referenznummer: 10400 Start: Zum nächstmöglichen Termin Arbeitsverhältnis: unbefristet Arbeitsort: München Bewerbungsfrist: 10.10.2024 Arbeitszeit: Teilzeit, 19,5 Wochenstunden Vergütung: EG 08 Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. <ul> <li>Bearbeiten von telefonischen und schriftlichen Aktenanforderungen</li> <li>Akten-/Urkundenrecherche (Stichwortsuche mit unterschiedlichen Merkmalen)</li> <li>Überwachen, Koordination und Durchführung des Aktenumlaufs zwischen den einzelnen Fachbereichen mittels archivspezifischer IT-Anwendungen</li> <li>Neuanlage von Akten und Vorgängen gemäß interner Richtlinien</li> <li>Verwaltung und Pflege der Ablage und Erweiterung der bestehenden Akten sowie des Alt-Archivs.</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise im Immobilienbereich oder vergleichbare Ausbildung im Verwaltungsbereich</li> <li>einschlägige Berufserfahrung im Bereich Grundstücksverkehr und Aktenverwaltung oder vergleichbar</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel und Outlook), Access-Kenntnisse wünschenswert</li> <li>Bereitschaft, sich in weitere Arbeitsbereiche einzuarbeiten</li> <li>Teamfähigkeit, gesundheitliche und körperliche Belastbarkeit im Hinblick auf Heben und Tragen im Rahmen des Aktenumlaufes </li> <li>zielgerichtete und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.</li> </ul> <ul> <li>familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“</li> <li>zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote</li> <li>eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Sachbearbeitung Aktenmanagement

Die BwFPS setzt sich mit rund 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern täglich ein, um die Bundeswehr und den Fahrdienst Bund mobil zu machen – für unser aller Sicherheit. Mit über 40.000 verschiedenen Fahrzeugen sind wir ausgestattet und eines der größten öffentlichen Fuhrparkunternehmen in Deutschland. Lust etwas Großes zu bewegen? Dann schalten Sie einen Gang höher und kommen Sie in unser Team! <h1>Fahrzeugpfleger (m/w/d) in Neubiberg</h1><ul> <li>Job ID: 3318</li> <li>Standort: Neubiberg, DE</li> <li>Vertragsart: unbefristet, 40 Stunden/​Woche</li> <li>Eintrittsdatum: nach Vereinbarung</li> <li>Einstiegslevel: Quereinsteiger</li></ul> <ul> <li>Sie verantworten die optimale Einsatzfähigkeit unserer Fahrzeuge und sorgen für einen technisch einwandfreien Zustand.</li> <li>Dank Ihnen sind unsere Fahrzeuge stets im besten Zustand und einsatzbereit.</li> <li>Sie pflegen und warten diese nicht nur, sondern garantieren die Vollständigkeit von Zubehör und Papieren.</li> <li>Sie sind der verantwortliche Fahrzeugpfleger, übergeben die Fahrzeuge an unseren Kunden und sind Ansprechpartner für Lieferanten in Neubiberg und angrenzenden Standorten.</li> <li>Die Rücknahme der Fahrzeuge vom Kunden wird ebenfalls durch Sie sichergestellt.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über den Führerschein der Klasse B bzw. Klasse 3 und sind nicht nur versiert im Umgang mit Autos, sondern haben auch eine Leidenschaft für Fahrzeugtechnik.</li> <li>Ihre organisierte, selbstständige Arbeitsweise zeichnet Sie aus. Kundenzufriedenheit steht bei Ihnen an oberster Stelle.</li> <li>Auf Deutsch kommunizieren Sie sicher. Grundlegende IT‑Kenntnisse runden Ihr Profil ab.</li> <li>Idealerweise verfügen Sie zudem über den Führerschein der Klasse CE bzw. Klasse 2.</li> </ul> <ul> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Firmenradleasing</li> <li>Gesundheitsvorsorge</li> <li>und vieles mehr</li> </ul>

Fahrzeugpfleger (m/w/d) in Neubiberg

Wir suchen Sie für das Archiv und für die Bibliothek des Erzbistums München und Freising als Sekretär:in mit Sachbearbeitungsaufgaben Referenznummer: 10477 Start: nächstmöglicher Termin Arbeitsverhältnis: unbefristet Arbeitsort: München Bewerbungsfrist: 13.10.2024 Arbeitszeit: 19,5 Std./wö. Vergütung: EG 07 Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. <ul> <li>Organisieren und Steuern interner und externer Arbeitsabläufe, z. B. erste Ansprechperson für Anfragen einschl. sachkundige Weitervermittlung, Telefondienst, Terminkoordination sowie Postbearbeitung</li> <li>Administrative Aufgaben z. B. Aktenpflege, Anfordern und Weiterleiten von Unterlagen</li> <li>Mitwirken bei der Organisation von Sitzungen und Maßnahmen der Ausbildung und Berufseinführung</li> <li>Erstellen von Protokollen, Präsentationsunterlagen, Tischvorlagen, Zeitplänen und Listen</li> <li>Qualitätssicherung, -entwicklung und -dokumentation im Rahmen des einrichtungsinternen QualitätsmanagementsDienstleistungskoordination und -organisation, z. B. Planung und Kontrolle des Einsatzes externer Dienstleister und Abrechnung von Dienstleistereinsätzen.</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und einschlägige Berufserfahrung</li> <li>spezifische Fortbildung im Sekretariatsbereich bzw. in Bürokommunikation</li> <li>gute IT-Kenntnisse, u. a. MS Office, Dokumentenmanagementsysteme</li> <li>sichere schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.</li> </ul> <ul> <li>familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“</li> <li>zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote</li> <li>eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Erzdiözese München und Freising fördert aktiv die Gleichstellung von Männern und Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders willkommen.

262 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 85406 Zolling, Deutschland