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Vor dem ersten Strich wissen, wieviel es kostet: IWB – Informationsstelle Wirtschaftliches Bauen Wer sind wir? Die IWB unterstützt seit über 50 Jahren die die Vermögens- und Hochbauverwaltungen der Länder und des Bundes mit Methoden, Verfahren und Kennwerten zum wirtschaftlichen Planen, Bauen und Betreiben von Hochbauten. Zukünftig tun wir das auch vermehrt im Bereich Lebenszykluskosten, Nachhaltigkeit und graue Emissionen. Wir erfassen und analysieren Planungs- und Kostendaten staatlicher Hochbaumaßnahmen. So entsteht die Basis für die größte BauDatenbank Deutschlands, die den Ländern und dem Bund gehört. Das sind unsere Auftraggeber. Für sie entwickeln wir – als Digitalisierungsschmiede – die passenden Softwareprogramme. Wir <ul> <li>entwickeln smarte Tools, um Baukosten zu beherrschen </li> <li> begeistern uns für Statistik </li> <li> handeln wirtschaftlich </li> <li> sind vernetzt in der Bauverwaltung </li> <li> denken in digitalen Dimensionen </li> <li> sammeln und analysieren Bau-Daten </li> <li> wachsen mit unseren Aufgaben</li> </ul> Wenn Sie ähnlich ticken, sollten wir uns kennen lernen. Für unseren Dienstsitz in Freiburg suchen wir Unterstützung: Diplom-Ingenieur (FH) / Bachelor (w/m/d) Architektur, Bauingenieurwesen oder Fachverwandte in Voll- oder Teilzeit, aber mit vollem Engagement. Unser Dienstsitz ist Freiburg. Ideal, wenn Sie bereits mit Kostenplanung im Bauwesen Erfahrung haben und IT kein Fremdwort für Sie ist. <ul> <li>Fachliche Betreuung unserer Software PLAKODA WEB. Prüfen und Plausibilisieren abgerechneter Baumaßnahmen.</li> <li> Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Pflege des Kostenermittlungsverfahrens </li> </ul> Sie führen Anwendungstests durch und sind Teil der Digitalisierungsstrategie des Landes. Sie unterstützen Bauverwaltungen und Institutionen bundesweit per Hotline. Sie bereiten Schulungen mit unseren Kostenplanungsprogrammen vor und führen diese mit Kolleg*innen online oder in Präsenz gemeinsam durch. Das können Sie noch nicht? Kein Problem, wir bringen Sie mit einer fundierten Einarbeitung auf den Stand. Sie kommunizieren gerne, sind kooperativ, teamfähig und lösungs­orientiert. Sie führen Anwendungstests durch und sind Teil der Digitali­sier­ungs­strategie des Landes. Sie unterstützen Bauverwaltungen und Insti­tutionen bundesweit per Hotline. Sie bereiten Schulungen mit unseren Kostenplanungsprogrammen vor und führen diese mit Kolleg*innen online oder in Präsenz gemeinsam durch. Das können Sie noch nicht? Kein Problem, wir bringen Sie mit einer fundierten Einarbeitung auf den Stand. Sie kommunizieren gerne, sind kooperativ, teamfähig und lösungsorientiert. Wir bieten Ihnen eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem qualifizierten Team mit gutem Betriebsklima und flexiblen Arbeitszeiten. Eine Beschäftigung in Teilzeit sowie Homeoffice nach erfolgreicher Einarbeitung ist möglich. Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). In Durchführung des Chancengleichheitsgesetzes werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt.

Diplom-Ingenieur (FH) / Bachelor (w/m/d) Architektur, Bauingenieurwesen oder Fachverwandte

Mit Kopf, Herz und Hand sind rund 1200 Mitarbeitende des Landkreises Konstanz für die Bürgerinnen und Bürger da. Unsere Aufgaben sind so vielfältig wie der Landkreis selbst: Über 293.000 Einwohnerinnen und Einwohner verteilen sich auf insgesamt 25 Städte und Gemeinden. Möchten auch Sie dazu beitragen, die Zukunft unserer einzigartigen Region mit zu gestalten? Unser Amt für Kinder, Jugend und Familie bietet vielseitige, kreative, verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeiten. Das Referat "Rechtsfragen und Grundsatzaufgaben" mit Dienstsitz in Radolfzell und Singen übernimmt Aufgaben für das gesamte Amt und hat zum Ziel die Vernetzung aller Fachbereiche weiter auszubauen und attraktive Arbeitsbedingungen zu schaffen. Neben juristischen Aufgaben sind diesem Referat Grundsatzaufgaben wie z.B. die Betreuung der Fachprogramme, Digitalisierung, Finanzorganisation, Beschaffung und Gebäudemanagement, die Rechnungsstelle, die Service- und Infostelle sowie individuelle Projektarbeiten zugeordnet. Unsere Service- und Infostelle umfasst mit Ihnen sieben Teammitglieder und unterstützt gemeinsam unsere ca. 150 Mitarbeitenden. Für die Service- und Infostelle suchen wir zum 1. Januar 2025 eine Mitarbeiterin oder einen Mitarbeiter (w/m/d). <ul> <li>Mit Ihrer kompetenten und freundlichen Art vermitteln Sie die bei uns anfragenden Bürgerinnen und Bürger telefonisch und persönlich an die richtigen Ansprechpartnerinnen und -partner in unserem Amt.</li> <li>Sie sortieren die Eingangspost, verteilen diese entsprechend der Zuständigkeit und stellen den Postausgang sicher. Auch E-Mails leiten Sie entsprechend weiter.</li> <li>Eine weitere Aufgabe Ihres Teams ist die Unterstützung unserer Sachbearbeitenden bei der Aktenorganisation.</li> <li>Im Rahmen der Zuarbeit übernehmen Sie einzelne festgelegte Aufgaben für unsere Sachbearbeitenden.</li> <li>Sie versorgen unsere Mitarbeitenden auf Anfrage mit Büromaterialien.</li> <li>Sie übernehmen gemeinsam im Team die Fahrzeugverwaltung für unsere Dienstwägen in Singen und Radolfzell.</li> </ul> <ul> <li>Sie besitzen die Laufbahnprüfung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, die Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter oder eine vergleichbare Ausbildung.</li> <li>Zu Ihren Stärken zählen Organisationsfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit sowie Belastbarkeit.</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine serviceorientierte , sorgfältige und effiziente Arbeitsweise aus.</li> </ul> <ul> <li>Eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 5 TVöD (2.928,99 - 3.570,28 EUro) bzw. Besoldungsgruppe A8 LBesO BW.</li> <li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einer der schönsten Regionen Deutschlands.</li> <li>Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken (corporate benefits).</li> <li>Wir unterstützen Ihre Mobilität mit einem Zuschuss zum Job-Ticket.</li> <li>Gesundheits- und Sportangebote über HANSEFIT.</li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 3. November 2024. Wir setzen uns für Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern auch Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.

Mitarbeiterin | Mitarbeiter (w/m/d) in der Service- und Infostelle im Amt für Kinder, Jugend und Familie

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unsere gesellschaftliche und unternehmerische Aufgabe sehen wir darin, sozialverantwortliche Wohn- und Lebensräume zu schaffen. Dafür setzen wir im Geschäftsbereich Wohnen auf eine nachhaltige Quartiersentwicklung, CO2-freie Wärme zu bezahlbaren Preisen, Barriere-Reduzierung, Digitalisierung und natürlich ein hohes Maß an Mieterzufriedenheit. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Direktion Freiburg sucht für den Geschäftsbereich Wohnen in einem Serviceteam am Arbeitsort Karlsruhe ab sofort eine/einen: <h1>Bewirtschafterin / Bewirtschafter (w/m/d) </h1> (Entgeltgruppe 6 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 6m BBesG, Kennung: SDWO104011, Stellen‑ID: 1201800) Die Einstellung erfolgt unbefristet. <ul> <li>Zusammenstellung von Unterlagen für Vertragsabschlüsse zur Bewirtschaftung sowie Vertragscontrolling</li> <li>Einholen von Angeboten und Ergebnisaufstellung (freihändige Vergabe) sowie Vorbereitung von formellen Ausschreibungen und Beschaffungen einschließlich Vorbereitung der Auftragsvergabe</li> <li>Erstellen von Leistungsverzeichnissen für Bewirtschaftungsverträge (z. B. Verträge Grünflächenpflege, Winterdienst) sowie für das Abfallmanagement (Ver- und Entsorgungsverträge)</li> <li>Durchführung der Betriebskostenabrechnung in Abstimmung mit externen Dienstleistern sowie Ansprechperson für die Mietparteien</li> <li>Zusammenstellung der für die Fremdabrechnung relevanten Daten zur Übermittlung an das Abrechnungsunternehmen</li> <li>Erfassen, Überprüfen und Melden der Zählerstände für Strom, Gas, Wasser usw.</li> <li>Ansprechperson für Versorgungs- und Entsorgungsunternehmen sowie sonstiger Dienstleister im Rahmen der Bewirtschaftung</li> <li>Zusammenstellung und Aufteilung der Kosten des eigenen Servicepersonals</li> <li>Entgegennahme von Stör- und Mängelmeldungen in Abstimmung mit dem Baumanagement</li> <li>Vorbereitung Versicherungsfallbearbeitung, systemseitige Belegerstellung</li> <li>Unterstützung bei der Überwachung und Dokumentation der Betreiber- und Verkehrssicherungspflichten in den Wohnliegenschaften</li> <li>Betriebskostenrelevante Bearbeitung bei Übernahmen von Wohnungen in den Bestand, z. B. infolge von Übernahmen aus Drittbeständen oder von Neubauwohnungen der Wohnraumoffensive in Abstimmung mit dem Vertragsmanagement</li> <li>Stammdatenpflege und Rechnungsbearbeitung unter Anwendung von SAP</li> </ul> <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (mit möglichst gutem Ergebnis) bevorzugt zur/zum Immobilien­kauffrau/‑mann oder Kauffrau/‑mann in der Grundstücks- und Wohnungswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>grundlegende betriebs- und immobilienwirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrungen in der Wohnungswirtschaft, insbesondere der Heiz-und Nebenkostenabrechnung wünschenswert</li> <li>gute Anwendungskenntnisse der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office)</li> <li>Kenntnisse in SAP wünschenswert oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen</li> </ul> <h3>Weitere Anforderungen:</h3> <ul> <li>gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>gutes Organisationsgeschick</li> <li>gute Auffassungsgabe</li> <li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li> <li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, zielorientiert und sicher zu arbeiten</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>kunden‑​/adressatenorientiertes Verhalten</li> <li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit</li> <li>gutes Urteilsvermögen</li> <li>Pkw-Führerschein (Klasse B) und die Bereitschaft zu Dienstreisen (auch als Selbstfahrer/​‑in)</li> </ul> <ul> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li> <li>betriebliche Altersversorgung</li> <li>verkehrsgünstige Lage</li> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Arbeitergeberin-Zuschuss wahlweise zum regionalen Jobticket oder DeutschlandJobticket (DJT) im öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> </ul>

Bewirtschafterin / Bewirtschafter (w/m/d)

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Direktion Freiburg sucht für den Geschäftsbereich Facility Management in einem Objekt­management­team im Bereich Gewerbe am Arbeitsort Freiburg ab sofort eine/einen: <h1>Objektmanagerin / Objektmanager (w/m/d) </h1> (Entgeltgruppe 10 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 10 BBesG, Kennung: FRFM2114, Stellen‑ID: 1202413) Die Einstellung erfolgt unbefristet. <ul> <li>Verwaltung und Bewirtschaftung der jeweils zugeordneten Liegenschaften</li> <li>Abschluss und Vertragsmanagement von Miet-, Pacht-, Nutzungs- und Gestattungsverträgen</li> <li>Durchführung von Vergaben nach VOB/A und UVgO</li> <li>Steuerung der Wirtschaftlichkeit der Liegenschaften einschl. Budgetbewirtschaftung</li> <li>maßnahmenbezogene Steuerung des Bau- und Betriebsmanagements</li> <li>Wahrnehmung der Stellung der BImA als Eigentümerin</li> <li>Flächen- und Leerstandmanagement</li> <li>Bearbeitung rechtlicher Angelegenheiten</li> <li>Abwicklung von Schadensfällen</li> <li>Vorbereitung der Übernahme weiterer gewerblicher Liegenschaften sowie Abgaben im Veräußerungsfall</li> </ul> <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>abgeschlossenes (Fach‑)Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom), vorzugsweise in den Fachrichtungen Betriebswirtschaft, Immobilienwirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Finanzwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>möglichst praktische Erfahrungen bzw. fundierte Kenntnisse in der Immobilien‑​/Liegenschaftsverwaltung</li> <li>fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Einsatz der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office)</li> <li>Kenntnisse im SAP ERP 6.0 sind wünschenswert bzw. die Bereitschaft, sich Kenntnisse im SAP-gestützten Fachverfahren BALIMA kurzfristig anzueignen</li> </ul> <h3>Weitere Anforderungen:</h3> <ul> <li>Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken und Handeln, zu Kooperation und Teamarbeit</li> <li>Zuverlässigkeit, Überzeugungsfähigkeit und Verhandlungsgeschick</li> <li>sicheres Auftreten sowie Fähigkeit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li> <li>Pkw-Führerschein (Klasse B) und Bereitschaft zu Dienstreisen (auch als Selbstfahrer/​‑in)</li> </ul> <ul> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>betriebliche Altersversorgung</li> <li>mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li> <li>verkehrsgünstige Lage</li> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Arbeitergeberin-Zuschuss wahlweise zum regionalen Jobticket oder DeutschlandJobticket (DJT) im öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> </ul>

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