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Wir lieben Freiburg, weil... ...es ganz schön bunt ist. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen (a)ller, die für ihr Thema brennen und uns und unsere Stadt weiterbringen wollen. Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Alter, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung sind bei uns willkommen. Vielfalt – dafür stehen wir. Und das (a) im Jobtitel. Die Stadt Freiburg sucht Dich für das Gebäudemanagement Freiburg als INGENIEURIN / TECHNIKERIN / MEISTERIN (A) ELEKTROTECHNIK ALS PROJEKTLEITUNG ODER PROJEKTLEITUNG GROẞ- UND SONDERPROJEKTE Wir bieten Dir Jobs mit Sicherheit und Aufgaben mit Sinn. Denn egal ob Schule, Kita, Rathaus, Verwaltungs- oder Feuerwehrgebäude, Museum, Turm oder Bürgerhaus, und ganz gleich, ob historisches Gebäude oder Neubau: Unser 17-köpfiges Team ist verantwortlich für diese unschlagbar große Vielfalt – wir gestalten unsere ca. 500 stadteigene Gebäude selbst mit und machen sie zukunftsfest. Für die komplexen Aufgaben der Energiewende suchen wir zwei neue Kolleg_innen. <ul> <li>Als Bauherrenvertretung und Projektleitung begleitest Du die Planung und Ausführung von Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen bis zu einem Gesamtbauvolumen von 3 Mio. € (Projektleitung) bzw. ab 3 Mio. € (Projektleitung Groß- und Sonderprojekte).</li> <li>Gemeinsam mit Kolleg_innen aus den Bereichen Hochbau, Versorgungstechnik und Energiemanagement findest Du die besten und wirtschaftlichsten Lösungen für die unterschiedlichsten Gebäudetypen und setzt diese mit externen Planungsbüros und Fachbetrieben um.</li> <li>Bei Dir liegt die Betreiberverantwortung für unsere elektrotechnischen Anlagen. Du erarbeitest energiesparende und ökologische Maßnahmen und setzt diese um.</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über eine der folgenden Qualifikationen: <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektro- und Informationstechnik, Elektrische Energiesysteme und Elektromobilität/Erneuerbare Energien oder Gebäudeenergiesysteme der Fachrichtung Elektrotechnik oder ein vergleichbares Studium </li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte Techniker_in/Meister_in im Bereich Elektrotechnik, mit der Bereitschaft zur Weiterbildung im Rahmen unseres Qualifizierungsprogrammes</li> </ul> </li> <li>Du bringst Berufserfahrung in der Elektro-Gebäudetechnik-Planung als Projektleiter_in z.B. im Bereich Stark- und Schwachstromtechnik, der PV-Planung oder in Brandschutzthemen mit und hast alle Leistungsphasen 1-9 der HOAI selbstständig in Projekt oder Großprojekten betreut</li> <li>Du bringst Berufserfahrung sowie Kenntnisse in der Projektleitung und -steuerung (von der Planung über die Ausschreibungsverfahren und Baudurchführung bis hin zur Abrechnung) mit</li> </ul> <ul> <li>zwei unbefristete Stellen in Vollzeit mit tariflicher Bezahlung bis Entgeltgruppe 10 TVöD (Projektleitung) bzw. bis 11 TVöD (Projektleitung Groß- und Sonderprojekte) – je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen – mit einer Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierten Prämien – und im Rahmen der familienfreundlichen Arbeitszeitgestaltung können die Stellen auch mit zwei Teilzeitkräften besetzt werden.</li> <li>flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten und einen modernen Arbeitsplatz im Rathaus im Stühlinger mit eigener Kantine</li> <li>große, kleinere, alte, neue, besondere und einmalige Gebäude – zusammen mit Deinem Team gestaltest Du Freiburg mit!</li> <li>ein umfassendes Qualifizierungsprogramm für Technikerinnen/Meisterinnen (a), wie Fortbildungen zu persönlichen und Methodenkompetenzen, fachliche Qualifizierungen im Bereich Vergaberecht, Projektmanagement, etc.</li> <li>attraktive Arbeitgeberleistungen, wie „Hansefit“, einen hohen Zuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket, eine zusätzliche Altersrente, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul>

Ingenieurin / Technikerin / Meisterin (a) Elektrotechnik als Projektleitung oder Projektleitung Groß- und Sonderprojekte

Wir lieben Freiburg, weil... ...es ganz schön bunt ist. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen (a)ller, die für ihr Thema brennen und uns und unsere Stadt weiterbringen wollen. Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Alter, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung sind bei uns willkommen. Vielfalt – dafür stehen wir. Und das (a) im Jobtitel. Die Stadt Freiburg sucht Sie für das Amt für Wohnraumentwicklung und Vermessung als VERMESSUNGSINGENIEURIN, ARCHITEKTIN, BAUINGENIEURIN, WIRTSCHAFTSWISSENSCHAFTLERIN (A) ALS SACHGEBIETSLEITUNG IMMOBILIENBEWERTUNG /GESCHÄFTSSTELLE GUTACHTERAUSSCHUSS <ul> <li>Sie leiten das Sachgebiet Immobilienbewertung / Geschäftsstelle Gutachterausschuss mit derzeit 11 Mitarbeitenden. Hierbei bringen Sie das Sachgebiet voran, steuern die Aufträge sowie Ressourcen und sind für die Personalbedarfs- und Personaleinsatzplanung, außerdem für den Haushalt und die Gebühren zuständig</li> <li>Sie organisieren und führen die Sitzungen des Gutachterausschusses durch</li> <li>Sie erarbeiten Statistiken, Analysen und Auswertungen z.B. für den Freiburger Grundstücksmarktbericht, Bundesstatistiken oder für die Bodenrichtwertermittlung, außerdem koordinieren und entwickeln Sie die Führung der Kaufpreissammlung weiter</li> <li>Im Bereich der kommunalen Beratungsstelle beraten Sie in allen Bewertungsfragen und bearbeiten bedeutende Einzelfragen im Auftrag der städtischen Ämter, Eigenbetriebe und Institutionen</li> <li>Sie erstellen Gutachten und gutachterliche Stellungnahmen von besonderer Bedeutung z.B. für Enteignungen und städtebauliche Entwicklungsmaßnahmen</li> </ul> <ul> <li>Sie haben eine der folgenden Qualifikationen: <ul> <li>ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom Uni) in den Bereichen <ul> <li>Vermessungswesen/Geodäsie/Geoinformatik</li> <li>Architektur, Bauingenieurwesen</li> <li>Wirtschaftswissenschaften (VWL/BWL)</li> <li>Immobilienwirtschaft oder</li> </ul> </li> <li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. Bachelor/Diplom FH) in den o.g. Bereichen und mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienbewertung</li> </ul> </li> <li>Sie besitzen idealerweise Erfahrung in der Wertermittlung, ausgeprägte Kenntnisse im Immobilienbereich, Kenntnisse in den statistischen Auswerteverfahren sowie analytische Fähigkeiten</li> <li>Durch Ihr gutes Zeitmanagement, Ihre Organisationsfähigkeit und Ihre vernetzte Denkfähigkeit können Sie die Aufgaben termingerecht planen und koordinieren</li> <li>Sie überzeugen durch Ihre hohe Kooperations- und Teamfähigkeit und haben eine ausgeprägte Zielorientierung. Durch Ihre Motivationsfähigkeit können Sie Ihre Mitarbeitenden im Sinne der Zielerreichung begeistern</li> </ul> <ul> <li>Eine nach A 13 h.D. LBesO bewertete Vollzeitstelle bzw. ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 13 TVöD, je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen. Im Rahmen der familienfreundlichen Arbeitszeitgestaltung kann die Stelle auch mit einem Umfang von mindestens 80% besetzt werden</li> <li>Eine verantwortungsvolle und anspruchsvolle Führungsposition mit einem hohem Gestaltungsspielraum in einem engagierten Team</li> <li>Viele attraktive Arbeitgeberleistungen wie z.B. eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, ein hoher Zuschuss zum Job-/Deutschlandticket, Fahrradleasing, eine Mitgliedschaft bei Hansefit sowie vielfältige Fortbildungs- und Gesundheitsangebote</li> </ul>

Vermessungsingenieurin, Architektin, Bauingenieurin, Wirtschaftswissenschaftlerin (a) als Sachgebietsleitung Immobilienbewertung / Geschäftsstelle Gutachterausschuss

Das POLIZEIPRÄSIDIUM FREIBURG sucht: Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin (w/m/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt In Vollzeit Besoldungsgruppe A10 im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst beim Rechtsreferat am Dienstort Freiburg. Das Polizeipräsidium Freiburg mit seinen Organisationseinheiten nimmt im Bereich der Stadt Freiburg, der Landkreise Breisgau-Hochschwarzwald, Emmendingen, Lörrach und Waldshut grundsätzlich alle polizeilichen Aufgaben wahr, soweit sie nicht dem Bundes- oder Landeskriminalamt oder der Bundespolizei zugewiesen sind. Die Besonderheit des Polizeipräsidiums Freiburg ist seine Lage im Dreiländereck Deutschland/Schweiz/Frankreich und den sich daraus ergebenden zusätzlichen Aufgaben. Beim Poli­zeipräsidium Freiburg sind derzeit rund 2.450 Personen beschäftigt. Bei der ausgeschriebenen Stelle handelt es sich um eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in der Sachbearbeitung im Rechtsreferat. Das Aufgaben­gebiet des Rechtsreferats umfasst unter anderem: <ul> <li>Bearbeitung von Disziplinarverfahren</li> <li>Bearbeitung von Widerspruchsverfahren</li> <li>Rechtsberatung bei Anfragen innerhalb der Dienst­stelle</li> <li>Vertretung der Dienststelle bei Gerichtsverfahren</li> <li>Schadensrecht</li> <li>Beschwerdemanagement</li> </ul> Eine Zuweisung oder Änderung des Aufgabengebiets bleiben vor­behalten. Vorausgesetzt wird: <ul> <li>Sie besitzen die Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Bachelor of Arts Public Management, Diplom-Verwaltungswirt/in oder vergleichbare Qualifi­kation) oder</li> <li>Sie besitzen einen Abschluss in einem ver­waltungsnahen Studiengang und erlangen nach dreijähriger Berufstätigkeit im öffentlichen Dienst die Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst.</li> <li>Die Stelle eignet sich auch für Bewerbende mit einem juristischen Bildungsabschluss (Erste und zweite juristische Prüfung).</li> </ul> Darüber hinaus erwarten wir von Ihnen: <ul> <li>Sehr gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, auch in Stresssituationen</li> <li>Eigenständiges und eigenverantwortliches Handeln</li> <li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Eigen-initiative, Leistungsbereitschaft und Flexibilität</li> <li>Selbstsicheres Auftreten, Kommunikations- und Ver­handlungs­geschick</li> <li>Durchsetzungs- und Planungsvermögen sowie die Fähigkeit zu strategischem, konzeptionellem und lösungsorientiertem Arbeiten</li> </ul> <ul> <li>Der Dienstposten ist nach Besoldungsgruppe A10 bewertet. Er ist sowohl für Absolvierende der Hochschulen für öffentliche Verwaltung in Kehl und Ludwigsburg, Laufbahnbewerbende (Übernahme im Zuge der Versetzung) als auch Quereinsteigende geeignet. Bei Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen erfolgt eine Einstellung im Beamtenverhältnis in die Laufbahn des gehobenen Dienstes in der Besoldungsgruppe A10.</li> <li>Falls die Voraussetzungen noch nicht vorliegen, ist eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) möglich. In diesem Fall erfolgt die Eingruppierung zunächst in Entgeltgruppe E9b, bis die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für eine Verbeamtung vorliegen.</li> <li>Ein vielseitiges Aufgabenspektrum rund um ein anspruchsvolles Themenfeld.</li> <li>Ein interessantes Aufgabengebiet, in dem Sie sich regelmäßig im Austausch mit Polizeivollzugsbeamt/-innen befinden.</li> <li>Eine sukzessive Einarbeitung in das Aufgabengebiet.</li> <li>Eine Aufgabenwahrnehmung in einem kompetenten Umfeld, in dem Teamarbeit gefördert wird.</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit planbaren und verlässlichen Rahmenbedingungen.</li> <li>Die Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem JobTicket BW.</li> <li>Die Vollzeitstelle ist grundsätzlich teilbar. Dies setzt jedoch voraus, dass geeignete Bewerbende zur gleichmäßig verteilten Dienstleistung zur Verfügung stehen.</li> </ul> BITTE BEACHTEN SIE Das Polizeipräsidium Freiburg engagiert sich für Chancengleichheit i. S. d. Gesetzes zur Verwirklichung der Chancengleichheit von Frauen und Männern im öffentlichen Dienst in Baden-Württemberg (ChancenG). Schwerbehinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Es steht Ihnen frei, im Rahmen Ihrer Bewerbung auf eine evtl. vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen i. S. v. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX hinzuweisen, wenn diese Eigenschaft im Bewerbungsverfahren Berücksichtigung finden soll.

Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin (w/m/d) beim Rechtsreferat

Die Stadt Lörrach liegt in unmittelbarer Nähe zur Schweiz, dem Elsaß und dem südlichen Schwarzwald. Die damit verbundene kulturelle Vielfalt der Wirtschaftsregion Dreiländereck birgt eine hohe Work-Life-Balance. Neben einer lebendigen Innenstadt zeichnet die Stadt auch ein großes Angebot an Freizeit- und Outdoor-Aktivitäten aus. Und ebenfalls bedeutend: Lörrach ist als europäische Energie-und Klimaschutzkommune bereits mehrfach mit dem European Energy Award in Gold prämiert. Stadt Lörrach. Vielfalt braucht Vielfalt. Bei uns in der Stadtverwaltung Lörrach dreht sich alles um die Anliegen der Bürgerinnen und Bürger. Gemeinsam arbeiten wir daran, Lörrach für die Herausforderungen der Zukunft fit zu machen. Und für die Vielfalt der Aufgaben brauchen wir die Vielfalt der Menschen. Wir planen, wir bauen, wir verwalten, wir pflegen, wir begleiten, wir gestalten, wir ermöglichen, kurzum: Wir machen die Stadt - und sind stolz darauf. Denn unsere Arbeit ist sinnstiftend und fördert aktiv das Gemeinwohl. Wir suchen einen Leiter (m/w/d) für die Geschäftsstelle des gemeinsamen Gutachterausschusses Lörrach-Wiesental unbefristet und in Voll- oder Teilzeit ab 80%. Die Stelle ist in unserem Fachbereich Liegenschaften und Geoinformation verortet, der in die Teams Geschäftsstelle Gutachterausschuss Lörrach-Wiesental, Vermessung/Bodenordnung/Geoinformation und Liegenschaften und Forst gegliedert ist. Der Gutachterausschuss nimmt dabei die im Baugesetzbuch festgelegten Aufgaben wahr. Im Rahmen unserer ausgeschriebenen Stelle umfasst Ihr Aufgabengebiet somit neben der Leitung der Geschäftsstelle und der Führung von vier Mitarbeitenden im Wesentlichen die: <ul> <li>konzeptionelle Weiterentwicklung der Geschäftsstelle</li> <li>Aufbau des gemeinsamen Gutachterausschusses „Lörrach-Wiesental“ mit 20 Kommunen innerhalb des Landkreises Lörrach</li> <li>Möglichkeit der Übernahme des Vorsitz des Gutachterausschusses </li> <li>Erstellung von Marktwertgutachten für interne und externe Auftraggeber</li> <li>Verantwortung über die Führung und Auswertung der digitalen Kaufpreissammlung</li> <li>Erstellung eines umfassenden Marktberichtes sowie die Analyse des örtlichen Grundstücksmarktes</li> </ul> Sie sind eine engagierte Persönlichkeit und bringen erste Führungserfahrung mit. Dazu besitzen Sie ein gutes Gespür für organisatorische und öffentliche Belange, so dass Sie den Aufbau des gemeinsamen Gutachterausschusses „Lörrach-Wiesental“ proaktiv und zielgerichtet steuern und gestalten können. Für die Ausübung der Funktion verfügen Sie zudem über einen Studienabschluss der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Vermessungswesen/Geodäsie oder über einen Abschluss eines vergleichbaren Studiengangs. Alternativ oder ergänzend haben Sie fundierte Fachkenntnisse und einschlägige Berufserfahrung in der Grundstücks- und Immobilienbewertung. Für Ihre berufliche Entfaltung bieten wir Ihnen ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, das auf Kollegialität und Mitgestaltung ausgelegt ist. Dabei fördern wir Sie in Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein Fitnessangebot in Kooperation mit Hansefit bieten Ihnen einen guten Ausgleich zur Arbeit. Im Sinne der Work-Life-Balance gewähren wir Ihnen darüber hinaus jährlich einen zusätzlichen übertariflichen freien Tag. Als Team und Arbeitgeberin legen wir auch großen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Arbeiten im Homeoffice/ Mobiles Arbeiten sowie bei Fragen und Anliegen rund um das Thema Kinderbetreuungsplätze unterstützen wir Sie daher gerne. Für den täglichen Weg zur Arbeit erhalten Sie mit dem Job-Ticket Vergünstigungen im ÖPNV und wenn´s eher sportlich sein soll, haben Sie die Möglichkeit das Fahrrad-Leasing in Anspruch zu nehmen. Sie erhalten – je nach Qualifizierung - eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe 12 nach dem Tarifvertrag des Öffentlichen Dienstes. Zum monatlichen Grundgehalt erhalten Sie nach tariflichen Regelungen zudem eine einmalige jährliche Sonderzahlung. Sofern die Vorsitzendenfunktion des Gutachterausschusses übernommen wird, wird diese Tätigkeit zusätzlich vergütet.

Leiter (m/w/d) für die Geschäftsstelle des gemeinsamen Gutachterausschusses Lörrach-Wiesental

Als starkes Unternehmensnetzwerk der Region vertritt die IHK die Interessen ihrer 35.000 Mitgliedsunternehmen. Wir verstehen uns als moderner und kundenorientierter Dienstleister für die Wirtschaft und unabhängiger Partner von Politik und Verwaltung. Die IHK Schwarzwald-Baar-Heuberg betreut zudem dauerhaft ca. 6.800 Auszubildende in mehr als 120 Ausbildungsberufen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referent (m/w/d) Handel &amp; Innenstadtberatung <ul> <li>Sie betreuen die Mitgliedsunternehmen aus dem Handel.</li> <li>Sie organisieren die Innenstadtberatung der IHK.</li> <li>Sie initiieren und führen selbstständig Veranstaltungen und Projekte durch.</li> <li>Sie bauen Netzwerke und Arbeitskreise zu Citymanagern (m/w/d), Vorsitzenden (m/w/d) der Gewerbevereine u.ä. aus.</li> <li>Sie begleiten den IHK-Handelsausschuss.</li> <li>Sie bewerten Einzelhandelsprojekte für die IHK als Träger öffentlicher Belange.</li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes betriebs- oder verwaltungswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung.</li> <li>Sie verfügen bereits über einige Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement.</li> <li>Sie arbeiten effektiv sowie dienstleistungs- und serviceorientiert mit Betrieben und Verwaltungen.</li> <li>Sie sind kommunikativ und in der Lage, Projekte eigenverantwortlich durchzuführen.</li> <li>Sie haben gute Anwenderkenntnisse in den gängigen MS Office-Produkten.</li> </ul> <ul> <li>Flexibles Arbeitszeitmodell </li> <li>Gesundheitsmanagement </li> <li>BusinessBike </li> <li>Mitarbeiterevents </li> <li>Networking </li> <li>Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>Weiterbildungsangebote </li> <li>Zusatzurlaub an Weihnachten</li> </ul>

Referent (m/w/d) Handel & Innenstadtberatung; Voll- oder Teilzeit (min. 60%)

Beim Landratsamt Breisgau-Hochschwarzwald mit Sitz in Freiburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachbereich Aktive Teilhabe und Pflege in der Fachgruppe Leistungen für Menschen mit erheblicher Teilhabeeinschränkung die Stelle eines Teilhabemanagers in Vollzeit zu besetzen. <ul> <li>Fallmanagement für Menschen mit erheblicher Teilhabeeinschränkung</li> <li>Personenzentrierte Bedarfsermittlung auf Grundlage der ICF</li> <li>Erarbeiten individueller Gesamt- und Teilhabepläne unter Einbeziehung persönlicher, familiärer und sozialräumlicher Ressourcen</li> <li>Moderieren und organisieren der Gesamtplan- und Teilhabeplankonferenzen</li> <li>Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern der Leistungserbringung, z. B. Rehabilitations- und Leistungsträgern sowie mit Sozialen Diensten und freien Trägern</li> <li>Erschließen alternativer Hilfen und Rehabilitationsleistungen</li> <li>Verwaltungsrechtliche Ent- und Bescheidung der erforderlichen Teilhabeleistungen</li> </ul> <ul> <li>Studium zum Bachelor of Arts - Public Management, Verwaltungsfachwirt oder Bachelor of Arts - Soziale Arbeit bzw. Bachelor of Arts - Sozialwirtschaft bzw. Sozialwissenschaft oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung</li> <li>Verwaltungs- bzw. Berufserfahrung, idealerweise im Sozialleistungs-, Eingliederungshilfe oder Pflegebereich</li> <li>Hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfreude</li> <li>Empathie und Freude daran, die Belange von Menschen mit Behinderung zu verstehen und zu berücksichtigen</li> <li>Selbstständige und flexible Arbeitsweise sowie die Bereitschaft, an der Weiterentwicklung von Prozessen mitzuwirken</li> <li>Mobilität sowie Flexibilität zur Wahrnehmung des Außendienstes</li> </ul> <ul> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach TVöD in Entgeltgruppe 10. Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Übernahme im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 11 LBesGBW möglich.</li> <li>Ein sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Zuschuss zum Jobticket und Jobrad</li> <li>Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li> </ul>

Teilhabemanager (m/w/d)

Beim Regierungspräsidium Freiburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Referat 94 - Landes­hydro­geo­logie und -geothermie - eine unbefristete Stelle in Teilzeit (50 %) zu besetzen mit einer Fachperson (w/m/d) der Qualifikation Bachelor / Diplom (FH) Geowissenschaften, Umweltnatur-wissenschaften oder vergleichbar mit dem Schwerpunkt Hydrogeologie. Dienstort: Freiburg Umfang: Teilzeit, maximal 50 % Vergütung: E11 TV-L Anstellungsart: unbefristet Mitarbeit in den Aufgabengebieten der hydrogeologischen und geothermischen Landesaufnahme, insbesondere <ul> <li>Erfassung und Qualitätssicherung (hydro-) geologischer und geothermischer Daten (u. a. Pumpversuche, Markierungsversuche, Wärmeleitfähigkeitsmessungen)</li> <li>Bearbeitung, Aufbereitung und Visualisierung der vorgenannten geologischen Daten mit Geo­in­for­mations­systemen</li> <li>Einpflegen dieser digitalen und analogen Daten in Fachinformationssysteme</li> <li>Mitwirkung bei der öffentlichen Bereitstellung der Daten nach den Vorgaben des Geologiedatengesetzes</li> </ul> Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten. <ul> <li>Erfahrungen mit den gängigen Arbeitsmethoden der Hydrogeologie</li> <li>gute Kenntnisse in und Freude an Datenverarbeitung</li> <li>sicherer Umgang mit Geoinformationssystemen (z. B. QGIS, ArcGIS)</li> <li>idealerweise Kenntnisse zur regionalen Hydrogeologie von Baden-Württemberg</li> <li>ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft, soziale Kompetenz</li> <li>sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>interessanter und sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li> <li>die Möglichkeit, unsere Region mitzugestalten</li> <li>moderne Arbeitsbedingungen und ein engagiertes Team</li> <li>sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf und ausgewogene Work-Life Balance</li> <li>flexible Arbeitszeitregelungen mit Homeoffice-Möglichkeit</li> <li>großes Fortbildungs- und Gesundheitsangebot (z. B. Hansefit1)</li> <li>Unterstützung für den Arbeitsweg (JobTicket2 / JobBike3 BW)</li> </ul> Vielfalt macht uns und unsere Behörde stark. Diese Stellenausschreibung richtet sich an alle Menschen - unabhängig von Alter, Herkunft oder anderen persönlichen Eigenschaften. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei insgesamt gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Beschäftigung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Bei Vorliegen aller tariflichen und persönlichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung in Entgeltgruppe 11 TV-L.

Bachelor / Diplom (FH) Geowissenschaften, Umweltnaturwissenschaften oder vergleichbar mit dem Schwerpunkt Hydrogeologie

Leben und Arbeiten in einer starken Region. Die Stadt Lörrach liegt in unmittelbarer Nähe zur Schweiz, dem Elsaß und dem südlichen Schwarzwald. Die damit verbundene kulturelle Vielfalt der Wirtschaftsregion Dreiländereck birgt eine hohe Work-Life-Balance. Neben einer lebendigen Innenstadt zeichnet die Stadt auch ein großes Angebot an Freizeit- und Outdoor-Aktivitäten aus. Und ebenfalls bedeutend: Lörrach ist als europäische Energie-und Klimaschutzkommune bereits mehrfach mit dem European Energy Award in Gold prämiert. Stadt Lörrach. Vielfalt braucht Vielfalt. Bei uns in der Stadtverwaltung Lörrach dreht sich alles um die Anliegen der Bürgerinnen und Bürger. Gemeinsam arbeiten wir daran, Lörrach für die Herausforderungen der Zukunft fit zu machen. Und für die Vielfalt der Aufgaben brauchen wir die Vielfalt der Menschen. Wir planen, wir bauen, wir verwalten, wir pflegen, wir begleiten, wir gestalten, wir ermöglichen, kurzum: Wir machen die Stadt - und sind stolz darauf. Denn unsere Arbeit ist sinnstiftend und fördert aktiv das Gemeinwohl. Wir suchen eine Sachbearbeitung (m/w/d) im Team Zentrale Vergabestelle für unseren Fachbereich Recht/ Baurecht/ Vergabe, unbefristet und in Voll- oder Teilzeit ab 50%. Der Fachbereich Recht/Baurecht/Vergabe berät alle Fachbereiche und Eigenbetriebe der Stadt Lörrach bei rechtlichen Fragen, insbesondere im Zivil- und Verwaltungsrecht, zudem vertritt er die Stadt Lörrach vor Gericht und ist zuständig für den Erlass von Widerspruchsbescheiden in Selbstverwaltungsangelegenheiten. Mit der Einrichtung einer zentralen Vergabestelle übernimmt der Fachbereich auch die Durchführung der städtischen Vergabeverfahren. Als untere Baurechtsbehörde und untere Denkmalschutzbehörde unterstützt er Bauherren, alle gesetzlichen Vorgaben einzuhalten. Als Sachbearbeitung (m/w/d) im Team Zentrale Vergabestelle umfasst Ihr Aufgabengebiet im Wesentlichen: <ul> <li>Vorbereitung, Planung und rechtliche Prüfung von sämtlichen nationalen und europaweiten Vergaben</li> <li>Ansprechperson für die Beratung der Fachbereiche und Eigenbetriebe bei der Erstellung der Vergabeunterlagen sowie für alle vergaberechtlichen Fragen</li> <li>Durchführung der Vergabeverfahren im Vergabeportal, Veröffentlichungen und Erstellung von Pressetexten, Beantwortung von Bieterfragen, Dokumentation, Mitwirkung bei Submissionen</li> </ul> Zur Wahrnehmung Ihrer Aufgaben bringen Sie eine Weiterbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder einen Abschluss Bachelor of Arts - Public Management mit. Alternativ weisen sie eine vergleichbare Qualifizierung mit entsprechender einschlägiger Berufserfahrung nach. Zudem sind Sie vertraut im Umgang mit der VOB, UVgO und VgV und haben fundierte Kenntnisse in der jeweilig aktuellen Rechtssprechung. Die gängigen MS-Office-Anwendungen gehören für Sie zur täglichen Routine, sodass die Arbeit damit eine Selbstverständlichkeit ist. Ihre Arbeitsweise ist sorgfältig, organisiert und strukturiert, so dass Sie sich zügig und umfassend einarbeiten und zurechtfinden können. Sie sind in der Lage auch herausfordernde Aufgaben zu meistern und dabei stets den Überblick über das Ganze zu behalten. Darüber hinaus überzeugen Sie mit sicherem Auftreten, Ihrer Wortgewandtheit und Serviceorientierung egal ob gegenüber Kunden, Behörden, Firmen oder Planungsbüros. Als Teamplayer haben Sie Freude an gemeinsamen Erfolgen. Sie teilen Ihr Wissen gerne mit Ihren Kolleginnen und Kollegen, sind offen für Veränderungen und haben großes Interesse daran, neue Ideen zusammen voranzutreiben und umzusetzen Für Ihre berufliche Entfaltung bieten wir Ihnen ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, das auf Kollegialität und Mitgestaltung ausgelegt ist. Dabei fördern wir Sie in Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein Fitnessangebot in Kooperation mit Hansefit bieten Ihnen einen guten Ausgleich zur Arbeit. Im Sinne der Work-Life-Balance gewähren wir Ihnen darüber hinaus jährlich einen zusätzlichen übertariflichen freien Tag. Als Team und Arbeitgeberin legen wir auch großen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Arbeiten im Homeoffice/ Mobiles Arbeiten sowie bei Fragen und Anliegen rund um das Thema Kinderbetreuungsplätze unterstützen wir Sie daher gerne. Für den täglichen Weg zur Arbeit erhalten Sie mit dem Job-Ticket Vergünstigungen im ÖPNV und wenn´s eher sportlich sein soll, haben Sie die Möglichkeit das Fahrrad-Leasing in Anspruch zu nehmen. Sie erhalten – je nach Qualifizierung - eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe 11 nach dem Tarifvertrag des Öffentlichen Dienstes. Zum monatlichen Grundgehalt erhalten Sie nach tariflichen Regelungen zudem eine einmalige jährliche Sonderzahlung.

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