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Behörde für Umwelt, Klima, Energie und Agrarwirtschaft, Amt Energie und Klima Job-ID: J000029247 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 13 TV-L, BesGr. A13 HmbBesG Bewerbungsfrist: 15.11.2024 Wir über uns Der Hamburger Senat setzt sich ambitionierte Ziele in der Klimapolitik für die Transformation hin zu einer klimaneutralen Stadt. Die Leitstelle Klima koordiniert die konzeptionelle Weiterentwicklung der klimapolitischen Gesamtstrategie des Senats (Hamburger Klimaplan) und deren Operationalisierung in konkrete Maßnahmen. Um im Klima-Controlling die Zielerreichung nachverfolgen und kommunizieren zu können, existiert ein umfangreiches Monitoringsystem, das stetig weiterentwickelt wird. Kommen Sie in unser Team und übernehmen Sie gemeinsam Verantwortung für die Umsetzung der Klimaschutzziele! Sie <ul> <li>steuern die Berichterstattung zur Zielerreichung der Hamburger Klimaschutzziele und entwickeln diese weiter,</li> <li>entwickeln die Messbarkeit der Zielerreichung auf unterschiedlichen Ebenen weiter, inkl. Transparenz und Berichterstattung,</li> <li>koordinieren das Klimaplan-Monitoring mit den verantwortlichen und beteiligten Ressorts,</li> <li>berichten an die beteiligten Behörden, die Senatskommission für Klimaschutz und Mobilitätswende, die bürgerschaftlichen Ausschüsse und die Öffentlichkeit und</li> <li>bearbeiten ministerielle Aufgaben und Grundsatzaufgaben zum Klimaplan-Monitoring.</li> </ul> Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Ingenieur-, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder</li> <li>dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen oder</li> <li>als Beamt:in: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder Technische Dienste</li> <li>Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder Technische Dienste verfügen und sich bereits in einem Amt mindestens der Besoldungsgruppe A12 befinden.</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>Kenntnisse in der datengeleiteten Analyse und methodischem Vorgehen</li> <li>Erfahrung in der Analyse komplexer Zusammenhänge und Erarbeitung konzeptioneller Ansätze</li> <li>umfangreiche Fachkenntnisse in Energie- und Klimaschutzthemen</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung</li> <li>hohe Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, selbständiges und eigenverantwortliches Handeln sowie Belastbarkeit</li> </ul> <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A13</li> <li>umfangreiches Fortbildungsprogramm im stadteigenen Zentrum für Aus- und Fortbildung</li> <li>gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr bei einer Fünftagewoche</li> <li>moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Wilhelmsburg und StadtRAD-Station) und Personalrestaurant vor Ort</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li> <li>Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li> </ul>

Referent:in Klimaplan-Monitoring

Nachhaltiges Hafenmanagement aus einer Hand: wir sorgen für den wirtschaftlichen Herzschlag der Hansestadt. Tag für Tag geben unsere 1.800 Beschäftigten vollen Einsatz in Sachen Schienen, Straßen, Schotter, Brücken, Schleusen, Sperrwerke sowie Sicherheit und Wirtschaftlichkeit im Hafen. Wir planen und begleiten komplexe Projekte für eine Vielzahl von konstruktiven Bauwerken und managen Immobilien und Flächen. Wir verbinden Effizienz und Umweltbewusstsein, nicht zuletzt dank des Einsatzes neuster Technologien und zukunftsweisender Projekte wie smartPORT. Kurz: Wir machen Hafen! Mit Dir? <ul> <li>In Deiner Rolle übernimmst Du eigenverantwortlich die Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Kreis von Kolleg*innen</li> <li>Die selbstständige Bearbeitung von administrativen Personalaufgaben bei Ein- und Austritten, Versetzungen und Vertragsänderungen gehört ebenfalls zu Deinem Aufgabenspektrum</li> <li>Darüber hinaus bist Du für das Melde- und Bescheinigungswesen sowie die allgemeine Korrespondenz zu Krankenkassen, Finanzämtern und Behörden zuständig</li> <li>Du berätst zu sozialversicherungs- und lohnsteuerlichen Fragestellungen und übernimmst die Pflege der Personalakten</li> <li>Die Mitarbeit an HR-Projekten zur Digitalisierung macht Dir Freude</li> <li>Dein Engagement bei Themen der Optimierung und Weiterentwicklung der bestehenden Prozesse rundet Dein Profil ab</li> </ul> <ul> <li>Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildung zum/zur Personalfachkaufmann/frau</li> <li>Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung konntest Du bereits sammeln</li> <li>Du hast Kenntnisse im Lohnsteuer-. Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht </li> <li>Kenntnisse im Tarifvertrag der AVH, hmbg. Beamten-/Besoldungsrecht, hamburgisches Zusatzversorgungsgesetz sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich</li> <li>Du arbeitest sehr lösungsorientiert und fühlst Dich für Deine Prozesse verantwortlich </li> <li>In Summe beschreibst Du Dich als kommunikativ, selbstständig, strukturiert und berätst gern</li> </ul> <ul> <li>Familie, Freizeit und Beruf: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Teilzeit, familienfreundliche Atmosphäre, Sabbaticals und Elder Care, Ferienangebote oder Eltern-Kind-Zimmer - für Deine Life-Balance machen wir Vieles möglich.</li> <li>Gesundheit im Fokus: mit interessanten Impulsvorträgen, digitalen Gesundheitsangeboten, attraktiven Kooperationen und einer eigenen Gesundheitsplattform. Nicht umsonst wurden wir mit dem Corporate Health Award 2020 ausgezeichnet.</li> <li>Attraktive Standorte: im Hafen und in der Speicherstadt. Der Umwelt zu Liebe bieten wir vergünstigt das DeutschlandTicket und Fahrradleasing an.</li> <li>Vielfältige Entwicklungschancen: Mit unserem umfassenden Weiterbildungsangebot investieren wir gemeinsam in Deine Entwicklung, etwa durch fachbezogene und fachübergreifende Trainings, Coachings und Mentoringprogramme.</li> <li>Faire Vergütung: Nach dem Tarifvertrag der AVH bieten wir Dir eine transparente Vergütung, Sonderzahlungen, eine attraktive Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub (zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester), diverse Vergünstigungen über Corporate Benefits und Vieles mehr.</li> <li>Unsere Unternehmenskultur: Als modernes und innovatives Hafenmanagement gehen wir offen aufeinander zu und wertschätzend miteinander um. </li> </ul>

Personalsachbearbeiter*in Entgeltabrechnung & Administration

Die Gemeinde Neu Wulmstorf gehört zum Land­kreis Harburg und grenzt direkt an die Hanse­stadt Hamburg. Mit unseren ca. 140 Mitarbeitenden kümmern wir uns um die Belange und Wünsche unserer Einwohnerinnen und Einwohner sowie Wirtschafts­treibenden. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zunächst befristet für 2 Jahre ab dem 01.01.2025 eine Sachbearbeitung Klimafolgenmanagement (d/m/w) EG 11 TVöD-VKA für den Fachbereich Orts­entwicklung und Immobilien­wirtschaft. Wir bieten Ihnen eine interessante, anspruchs­volle und verant­wortungs­volle Tätig­keit, die Ein­bindung in ein engagiertes Team, Weiter­bildungs­möglich­keiten sowie eine Ver­gü­tung nach Entgelt­gruppe 11 des TVöD (VKA) einschließ­lich zusätz­licher betrieb­licher Alters­versorgungen. Es handelt sich um eine Voll­zeit­stelle mit einer wöchent­lichen Arbeits­zeit von 39 Stunden. Die Stelle ist grund­sätz­lich teil­zeit­geeignet. Die Stelle wird für 2 Jahre über Förder­mittel finan­ziert. Im Anschluss daran erfolgt die Finan­zierung der Stelle über den Haus­halt der Gemeinde Neu Wulms­torf. Das Beschäfti­gungs­verhältnis wird dann unbe­fristet fort­ge­führt. Erstellung eines Konzeptes für das Management von Klima­folgen <ul> <li>Identifizierung von Klima­folgen und Klima­risiken</li> <li>Entwicklung von Anpassungs­strategien</li> <li>Analyse von Handlungs­alternativen und deren Bewertung</li> <li>Erarbeitung eines Maßnahmen­kataloges für Klima­anpassung und Natürlichen Klima­schutz</li> <li>Maßnahmen des Klima­schutzes planen und umsetzen</li> <li>Kosten-Nutzen-Analyse</li> <li>Controlling</li> <li>Evaluierung</li> <li>Beobachtung und Beachtung der aktuellen Ent­wicklung im Bereich der rele­vanten Gesetz­gebung</li> </ul> Öffentlichkeits­arbeit <ul> <li>Erstellung von Artikeln und Texten für den Internet­auftritt</li> <li>Erstellung von Informations­material (Broschüren, Flyer)</li> <li>Durchführung von Öffentlich­keits­beteiligungen / Work­shops</li> <li>Netzwerk­arbeit</li> </ul> <ul> <li>Bachelor of Science Wirtschafts­ingenieur­wissen, Climate Change Management oder vergleich­barer, einschlägiger Studien­gang</li> <li>Fundierte Kennt­nisse des Klima­schutz- und Klima­folgen­anpassungs­managements sowie Kennt­nisse im Umgang mit dem Klima­schutz­gesetz und dem Klima­schutz­programm</li> </ul> <ul> <li>Eine verantwortungs­volle und fachlich interessante Auf­gabe in einem ansprech­enden Arbeits­umfeld mit moderner technischer Aus­stattung</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. durch flexible Arbeits­zeit­modelle</li> <li>Attraktive Sozial­leistungen, wie z. B. betrieb­liche Alters­versorgung</li> <li>Individuelle Qualifi­zierung und Weiter­entwicklung</li> <li>Einen zukunfts­sicheren Arbeits­platz</li> <li>Maßnahmen des betrieb­lichen Gesund­heits­managements</li> <li>Vorteilsprogramm mit attraktiven Preis­nachlässen (Corporate Bene­fits)</li> <li>Dienstradleasing (Lease a bike)</li> </ul> Die Gemeinde Neu Wulmstorf unter­stützt die Gleich­stellung der Geschlechter. Schwerbehinderte Menschen werden nach Maß­gabe des Sozial­gesetz­buches bevor­zugt berück­sichtigt.

Sachbearbeitung Klimafolgenmanagement (d/m/w)

Wir suchen für unseren Bereich Stadtplanung und Bauordnung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachgebietsleitung Bauaufsicht <ul> <li>die Leitung eines technischen Sachgebiets in der Abt. Bauaufsicht im Bereich Stadtplanung und Bauordnung der Hansestadt Lübeck</li> <li>die Führung und den Aufbau des Sachgebietes mit 5 technischen Mitarbeiter:innen</li> <li>die selbstständige Durchführung und Koordinierung von Baugenehmigungs- und ähnlichen Verfahren nach dem öffentlichen Baurecht und die Entscheidung hierüber in besonders schwierigen Einzelfällen</li> <li>die Beratung von Bauherrinnen/Bauherren, Planer:innen, Nachbar:innen und anderen Beteiligten in schwierigen Einzelfällen.</li> </ul> <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur, Städtebau und Ortsplanung oder Bauingenieurwesen </li> <li>eine einschlägige langjährige Berufserfahrung in einer Bauaufsichtsbehörde ist erforderlich, erste Führungserfahrungen sind von Vorteil</li> <li>Kenntnisse im elektronischen Baugenehmigungsverfahren ProBAUG sind wünschenswert</li> </ul> <ul> <li>eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit in einem funktionierenden, aufgeschlossenen und familienfreundlichen Team</li> <li>die Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung nach dem TVöD</li> <li>ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis und die Leistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. 30 Tage Jahresurlaub, Sonderzahlung)</li> <li>regelmäßige Schulungs- und Fortbildungsmaßnahmen</li> <li>sicherer und familienfreundlicher Arbeitsplatz mit flexibler Zeitgestaltung</li> <li>ein Zuschuss zum NAHSH Jobticket bzw. eines Mobilitätszuschusses</li> </ul>

Sachgebietsleitung Bauaufsicht

Die Stiftung Auszubildendenwerk entwickelt und betreibt Wohnheime für Auszubildende. Wir sind ein wachsendes Unternehmen und suchen nun Unterstützung für die Hausverwaltung unserer vier Wohnheime in Hamburg. Neben einer abwechslungsreichen Tätigkeit bieten wir ein lebendiges und positives Arbeitsumfeld. Unser Team ist hochmotiviert und steht voll hinter dem Stiftungsziel, günstigen Wohnraum für Azubis in Hamburg zu schaffen. Wenn Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung sind, freuen wir uns, wenn Sie unser Verwaltungsteam kompetent verstärken. <ul> <li>Kaufmännische Wohnungsverwaltung (mit kleinen technischen Maßnahmen)</li> <li>Weiterentwicklung der Wohnungsverwaltung von zunächst 716 Mieteinheiten mit der Verwaltungssoftware PowerHaus</li> <li>Erfassung, Verwaltung und ständige Pflege der Mieterstammdaten in der verwendeten Wohnungsverwaltungssoftware und Mieterkontenpflege</li> <li>Mietenbuchhaltung</li> <li>Mietvertragsmanagement, Auswahl der Mieter:innen sowie Mieterkorrespondenz, Aufbereitung von Mietverträgen und Mietvertragsverlängerung</li> <li>Beschwerdemanagement (Vertragsverletzungen, Mieterstreitigkeiten usw.)</li> <li>Eigenverantwortliche Bearbeitung und Lösung von Mieteranfragen in Zusammenarbeit mit den Empfangsmitarbeiter:innen</li> <li>Korrespondenz mit Dienstleistern, Versorgern und Behörden</li> <li>Mahn- und Klagewesen, Buchung und Auszahlung von Kautionen</li> <li>Abstimmung der Aufnahme von Mängeln und Prüfung der Mängelbeseitigung mit den Mitarbeiter:innen vor Ort • Beauftragung und Koordination von Schönheitsreparaturen und Instandhaltungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit dem Hausmeister-Team (Kleininstandhaltung)</li> <li>Unterstützung und Zuarbeit für die Buchhaltung und die Verwaltung</li> <li>Reporting</li> <li>Liegenschaftskontrollen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (idealerweise Immobilienkaufmann/-frau)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hausverwaltung</li> <li>Gute Kenntnisse im Mietrecht</li> <li>Sehr gute Kenntnisse mit der Verwaltungssoftware PowerHaus und den MS Office Programmen insbesondere mit Access und Excel</li> <li>Eigeninitiative, Motivation, Leistungsbereitschaft, Kommunikationsstärke sowie sicheres und freundliches Auftreten</li> <li>Teamfähigkeit, strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Leistungsgerechte Vergütung und 30 Urlaubstage im Jahr</li> <li>Familienfreundliche Arbeitszeiten (Gleitzeit möglich)</li> <li>Einen Arbeitsplatz in zentraler Lage</li> <li>Ein kollegiales und unverkrampftes Miteinander</li> <li>Ein buntes und generationsübergreifendes Team</li> <li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld</li> <li>Möglichkeit zur Inanspruchnahme einer Mitarbeiterwohnung (auch geeignet für eine Familie)</li> <li>Fortbildungen und Weiterentwicklungsoptionen</li> <li>Netto- Sachleistung von 50€: Wahlweise als Deutschlandticket, Tankgutschein oder Fahrradleasing</li> </ul>

Immobilienkauffrau/Immobilienkaufmann oder Wohnungsverwalter:in (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit (20 – 39HWoche)

An der HafenCity Universität Hamburg ist im Referat Informationstechnologie ist schnellstmöglich folgende Stelle als Anwendungsbetreuer:in für Campus- Lernmanagementsystme (Entgeltgruppe 10 TV-L) in Vollzeit, unbefristet zu besetzen. Die Vollzeitstelle ist unter Berücksichtigung betrieblicher Belange teilzeitgeeignet. Eine Teilzeittätigkeit setzt eine zeitliche Flexibilität hinsichtlich der Lage der Arbeitszeit voraus. Die HafenCity Universität Hamburg - Universität für Baukunst und Metropolenentwicklung (HCU) - ist eine thematisch auf die gebaute Umwelt fokussierte Hochschule. Die HCU vereint unter einem Dach alle Aspekte des Bauens in Gestaltung und Entwurf, Ingenieur- und Naturwissenschaften sowie Geistes- und Sozialwissenschaften. Die Informationstechnologie der HafenCity Universität Hamburg bietet zentrale Informations- und Kommunikationsdienste an. Als Mitarbeiter:in im Team eCampus Applications unterstützen Sie die Kernprozesse im Bereich Studium und Lehre der HCU und der Hochschule für bildende Künste durch den Betreib von integrierten Campusmanagementsystemen. Hier finden Sie weitere Informationen zur HCU und zur Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg. <ul> <li>Betreuung und Beratung von Key-Usern (Anwender:innen aus den Hochschulen) in unterschiedlichen Bereichen innerhalb der integrierten Campusmanagementsysteme CampusNet und Moodle</li> <li>Unterstützung bei der Erarbeitung notwendiger Programmfunktionen und Entwicklungsanforderungen</li> <li>Begleitung der Einführung und Koordination von Produktionstests, Support für die Anwendung sowie Vermittlung von Prozessen</li> <li>Betreuung und Durchführung von Testverfahren sowie des Release-Managements, inklusive Erstellung von Dokumenten und Anleitungen</li> </ul> Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in der Fachrichtung Informatik oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder</li> <li>gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen oder</li> <li>abgeschlossene Ausbildung zur bzw. zum Kaufmann/-frau für IT-System-Management, Fachinformatiker/in oder Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement und jeweils zusätzlich eine mindestens dreijährige Berufserfahrung in den Aufgabengebieten der ausgeschriebenen Stelle</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>idealerweise Berufserfahrung in den Bereichen Campus Management, Applikationsbetreuung und Projektmanagement</li> <li>Fachwissen über Programmiersprachen, Datenbanksystemen und/oder Systemadministration, Webgestaltung sowie Kenntnisse über Applikationen im Umfeld von Studium und Lehre an Hochschulen</li> <li>Kenntnisse von Hochschulstrukturen und -kulturen und Interesse an projektorientierter Arbeit sowie Arbeit im Team</li> <li>ausgeprägte analytische und sorgfältige Arbeitsweise sowie dienstleistungs- und problemlöseorientiertes Auftreten</li> <li>hohe Belastbarkeit, überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative so-wie Durchsetzungsfähigkeit und Kooperationsbereitschaft</li> </ul> <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 10 TV-L</li> <li>ein Arbeitsplatz im attraktiven Arbeitsumfeld in der HafenCity</li> <li>abwechslungsreiche Tätigkeit im universitären Umfeld in Kooperation mit internationalen Wissenschaftspartner:innen</li> <li>eine familienfreundliche Hochschule, die ihre Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützt</li> <li>Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch ein vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot</li> <li>weitere Benefits wie beispielsweise betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Firmenfitness EGYM Wellpass und Vergünstigungen in den Mensen des Studierendenwerks</li> </ul>

Anwendungsbetreuer:in für Campus- und Lernmanagementsysteme

View job here <h2>Wer wir sind</h2> Die UKSH Gesellschaft für IT Services mbH mit Sitz in Lübeck erbringt sämtliche IT-Dienstleistungen für das Universitätsklinikum Schleswig-Holstein (UKSH) und unterstützt damit Spitzenmedizin und Forschung beim größten Arbeitgeber Schleswig-Holsteins. Unser Leistungsportfolio umfasst u. a. die Betreuung der administrativen und klinischen Systeme inkl. Customizing der Applikationen sowie die Bereitstellung der IT-Infrastruktur, des Service-Desks und des IT-Supports. Darüber hinaus versorgen wir auch Tochtergesellschaften des UKSH und andere externe Kunden mit IT-Dienstleistungen. <h1>Service Owner für UKSH App und Medientechnik (m/w/d)</h1> <ul> <li> Voll- oder Teilzeit </li> <li> Hybrid </li> <li> Maria-Goeppert-Straße 7, 23562 Lübeck, Deutschland </li> <li> Mit Berufserfahrung </li> <li> 29.10.24 </li> </ul> Als Service Owner im Service Integration Team haben Sie die einzigartige Möglichkeit, innovative Lösungen für die Medientechnik und unsere UKSH App zu entwickeln, zu optimieren und zu verwalten. In einem dynamischen Krankenhausumfeld tragen Sie entscheidend dazu bei, die patientenorientierte Versorgung zu verbessern und unseren Mitarbeitenden modernste Technologien an die Hand zu geben. Werden Sie Teil einer IT-Organisation, die digitale Transformation aktiv lebt und die Gesundheitsversorgung von morgen mitgestaltet. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, Teilzeit ist grundsätzlich möglich. <h2>Das erwartet Sie:</h2> UKSH App: <ul> <li>Verantwortung für die UKSH App und die Schnittstelle zu den Anbieterservern, um eine reibungslose Kommunikation sicherzustellen.</li> <li>Steuerung des Dienstleisters sowie Koordination von Entwicklungs- und Supportmaßnahmen.</li> <li>Administration der Points of Interest (POI) in der UKSH App.</li> <li>Erstellung von Statistiken und Diagrammen zur Analyse der App-Nutzung und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen. </li> </ul> Medientechnik: <ul> <li>Überwachung der Funktionalität von Aufrufmonitoren, Infomonitoren, Digital Signage, Sponsorenwänden und weiteren Systemen.</li> <li>Bearbeitung von Tickets und Sicherstellung einer zeitnahen Lösung von Anliegen; Durchführung von Wartungs- und Entstörungsarbeiten.</li> <li>Schnittstelle und Ansprechpartner zum ORBIS-Team sowie zu unseren Dienstleistern.</li> <li>Pflege des Content Management Systems (CMS) einschließlich Datenbestand, Playlisten und Benutzergruppen.</li> <li>Beratung des UKSH zur Ausstattung von Konferenzräumen und Medientechnik (Beamer, Whiteboards, Displays etc.).</li> </ul> <h2>Das bringen Sie mit:</h2> <ul> <li>Studium im Bereich Informatik, Software Engineering, Medientechnik oder eine Ausbildung als Medientechniker oder Fachinformatiker, Quereinsteiger mit langjähriger, einschlägiger Berufserfahrung im entsprechenden Bereich sind ebenfalls willkommen.</li> <li>Ein sehr gutes Verständnis für verschiedene Medientechnologien, einschließlich Audio-, Video- und Lichttechnik. </li> <li>Kenntnisse in der Administration von Content Management Systemen (CMS) und Datenmanagement.</li> <li>Vertrautheit mit der Koordination von Dienstleistern und Projektmanagement.</li> <li>Gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten, um als Schnittstelle zu verschiedenen Stakeholdern zu agieren.</li> <li>Selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohe Serviceorientierung.</li> </ul> <h2>Das bieten wir Ihnen:</h2> <ul> <li>Arbeit in einem Team mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li>Willkommenskultur &amp; Transparenz durch offenen und wertschätzenden Umgang miteinander</li> <li>38,5 Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeit zum hybriden Arbeiten</li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr zusätzlich Heiligabend und Silvester frei</li> <li>Freiraum für individuelle Entwicklung sowie Weiterbildung z.B. LinkedIn-Learning</li> <li>Interessante und spannende Themen in der digitalen Transformation</li> <li>Firmen- &amp; Sportevents </li> <li>Betriebsärztlicher Dienst, umfangreiches Hochschulsportprogramm der Unis in Kiel und Lübeck</li> <li>ValueNet – Multi-Benefit-Portal, weitere Rabatte bei Kooperationspartnern und Betriebskinder-tagesstätte</li> <li>Jobticket der NAH.SH &amp; Bike Leasing</li> </ul> Das UKSH und seine Tochterunternehmen zeichnen sich durch Weltoffenheit, Toleranz und Interkulturalität aus. Wir stehen für Chancengleichheit und haben uns die Gleichstellung aller Mitglieder der Gesellschaft zum Ziel gesetzt. Kontinuierlich arbeiten wir an der Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind daher für diese Stelle besonders erwünscht. Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der vollständigen Maser- und Varizellen Immunität erforderlich. Bei Fragen zur Bewerbung oder unserem Bewerbungsprozess wenden Sie sich gern an unser Recruitingteam (Tel.: 0451 500-93013, Email: <a href="mailto:recruiting.itsg@uksh.de" target="_blank">recruiting.itsg@uksh.de</a>). Weitere Informationen erhalten Sie unter <a href="http://www.uksh.de/ITSG" target="_blank">www.uksh.de/ITSG</a> und <a href="http://www.uksh.de/karriere" target="_blank">www.uksh.de/karriere</a>. Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrem Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen unter Angabe unserer Ausschreibungsnummer SM.2024.46 über unser Karriereportal: Karriereseite und Stellenangebote – UKSH Gesellschaft für IT Services mbH Nennen Sie uns bitte Ihre Gehaltsvorstellung, Ihren frühesten Eintrittstermin und Ihre Kündigungsfrist. Vielen Dank! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! UKSH Gesellschaft für IT Services mbH Personalwesen Online bewerben Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden

Service Owner für UKSH App und Medientechnik (m/w/d)

Große Infrastrukturplanungen der Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes (WSV) aktiv mitgestalten: Das ist für die Beschäftigten der Bundesanstalt für Wasserbau (BAW) Alltag. In vielfältigen Beratungs- und Forschungsprojekten – und als gefragte Expertinnen und Experten in Wissenschaft und Politik. An unseren Standorten in Karlsruhe und Hamburg arbeiten Fachkräfte mit unterschiedlichsten Expertisen unter einem Dach. Angesiedelt ist die BAW als größte und leistungsfähigste Beratungs- und Forschungseinrichtung für den deutschen Verkehrswasserbau im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). Die Bundesanstalt für Wasserbau ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Die Bundesanstalt für Wasserbau (BAW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für 2 Jahre eine/einen Ingenieurin/Ingenieur (m/w/d) in der Fachrichtung Architektur bzw. Bauingenieurwesen (Hochbau) Der Dienstort ist Hamburg. Referenzcode der Ausschreibung 20242673_9339 <ul> <li>Erstellung der Genehmigungsunterlagen für das Standortentwicklungskonzept Hamburg der BAW. Dies umfasst die <ul> <li>Ausarbeitung des Raumbedarfsplans</li> <li>Formulierung der technischen Anforderungen</li> <li>Weiterentwicklung des bestehenden Konzeptes</li> </ul> </li> <li>Koordinierung der Berichterstattung im Rahmen der erforderlichen Genehmigungsprozesse</li> </ul> Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium als Ingenieurin/Ingenieur in der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen (Hochbau) oder ein vergleichbarer Abschluss</li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>Einschlägige Kenntnisse der Vorschriften der Bundesbauverwaltung, insbesondere der fachspezifischen Vorschriften RBBau</li> <li>Kenntnisse der Bundeshaushaltsordnung sowie der Vorschriften des Bau- und Vergaberechts</li> <li>Kenntnisse in der CAD-Anwendung (wünschenswert ArchiCAD) und den gängigen Grafik-Programmen</li> <li>Fähigkeit zum konzeptionellen, zielorientierten, ideenreichen und kreativen Arbeiten</li> <li>Fähigkeit zur Abschätzung von Entwicklungen und Innovationen</li> <li>Neugierde auf und Begeisterungsfähigkeit für neue technische Lösungen</li> <li>Engagement, Eigenverantwortung und Eigeninitiative</li> <li>Aufgeschlossenes und sicheres Auftreten, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick</li> <li>Sicherer Umgang mit PC-Standardsoftware</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> <li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache (Goethe-Zertifikat C2 oder gleichwertig)</li> </ul> <ul> <li>Bestreben: Gemeinsam etwas in interdisziplinären Projekten bewirken für dennationalen und internationalen Fortschritt in Infrastruktur, Umwelt, Digitalisierung und Mobilität.</li> <li>Verlässlichkeit: <ul> <li>Befristetes Beschäftigungsverhältnis gemäß den Regelungen des TVöD Bund in Verbindung mit § 14 Abs. 1 Satz 1 Ziffer 1 TzBfG. </li> <li>Eingruppierung für Tarifbeschäftigte in Entgeltgruppe 12 des TVöD</li> <li>39 Wochenstunden in Vollzeit (Gleitzeit)</li> <li>Besoldung für Personen im Beamtenverhältnis nur im Rahmen einer Abordnung und vorbehaltlich der Bestätigung der besoldungsrechtlichen Bewertung bis zur Besoldungsgruppe A 13 Bundesbesoldungsordnung (BBesO).</li> <li>41 Wochenstunden in Vollzeit im Beamtenverhältnis (Gleitzeit)</li> <li>30 Urlaubstage und arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.</li> </ul> </li> <li>Work-Life-Balance: Individuelle Arbeitszeiten und Modelle für ortsunabhängiges Arbeiten erlauben ein hohes Maß an Flexibilität und Eigenverantwortung. Die Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben ist uns wichtig.</li> <li>Professionalität: Eine gute Arbeitsatmosphäre beginnt für uns mit dem Arbeitsumfeld – von der modernen Geräteausstattung und digitalen Infrastruktur bis zur offenen Kommunikationskultur in einem engagierten Team.</li> <li>Netzwerk: Nationaler und internationaler Austausch mit anderen Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern zur Erweiterung Ihres beruflichen Netzwerkes.</li> <li>Perspektiven: Interessante Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Arbeitszeit.</li> <li>Rückhalt: Betriebliches Gesundheitsmanagement, vielfältige Sozialleistungen sowie flexible Arbeitsplätze für Ruhearbeit, Rückzugsmöglichkeiten und zur Arbeit mit Kind</li> <li>Benefits: Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Kooperation mit Fitnessstudios, Möglichkeit der Mitgliedschaft im Sozialwerk mit Angeboten zu Urlaub, Events und Veranstaltungen, Gastronomie und Produkten </li> </ul> Besondere Hinweise: Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Wir begrüßen die Bewerbung aller Geschlechter. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Ingenieurin/Ingenieur (m/w/d)  in der Fachrichtung Architektur bzw. Bauingenieurwesen (Hochbau)

GMH | Gebäudemanagement Hamburg ist ein öffentliches Unternehmen. Im Verbund mit dem Landesbetrieb SBH | Schulbau Hamburg sind wir der Spezialist für Bildungsbau in Hamburg. Mit breiter Kompetenz unter einem Dach betreuen wir Immobilien von der ersten Idee bis zum Ende des Lebenszyklus. In den drei Sparten Schule, Hochschule und Sport leisten wir mit unserem Handeln einen direkten Beitrag zum Gemeinwohl und investieren in die Zukunft der Stadt. Mehr als 1.200 Mitarbeitende engagieren sich bei uns für ein gemeinsames Ziel: Wir schaffen gute Räume für gute Bildung. Unsere Büros befinden sich in attraktiver Innenstadtlage an der Stadthausbrücke, nur wenige Minuten von Jungfernstieg und Rathausmarkt entfernt. Hamburg wächst mit seinen Schulen. Im Rahmen weiteren Wachstums und strukturierter Nachfolgeplanung suchen wir für die städtischen Schulen südlich der Nordelbe ein neues Standortteam. Im Team mit einem/ einer unserer Baumanager:innen übernehmen Sie nach umfassender Einarbeitung die Verantwortung für die operative Betreuung und die langfristige Entwicklung von insgesamt 6-8 Schulstandorten in der Schulbauregion Süd: <ul> <li>Sie planen und steuern das jährliche Instandhaltungs- und Bewirtschaftungsbudget der Schulstandorte.</li> <li>Sie führen ein dezentral organisiertes Team aus 12-16 Schulhausmeister:innen und Betriebsarbeiter:innen.</li> <li>Sie sind zentrale:r Ansprechpartner:in für alle standortbezogenen Fragen Ihrer Schulen, insbesondere gegenüber den Schulleitungen, Vereinen, Elternvertretungen und Anliegern.</li> <li>Bei kürzeren Abwesenheiten übernehmen Sie auch die Stellvertretung Ihrer Kolleg:innen aus dem Baumanagement Ihres Standortteams mit dem Sie sich auch bezüglich Bau- und Sanierungsmaßnahmen laufend abstimmen.</li> <li>Sie steuern gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen den Erfolg der Standorte hinsichtlich Wirtschaftlichkeit, Nachhaltigkeit und die Zufriedenheit der Schulen – unserer Kunden.</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit Bau- oder Immobilienbezug (z. B. Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen Bau, Immobilienmanagement)</li> <li>alternativ abgeschlossene Ausbildung (z. B. Immobilienkaufmann) mit einschlägiger Weiterbildung (z. B. Fachwirt Facility Management, Meister:in, Techniker:in) und langjährige Berufserfahrung in der Bewirtschaftung von Immobilien</li> <li>idealerweise Erfahrung in der Begleitung von Bau- und Sanierungsprojekten</li> <li>idealerweise mindestens erste Führungserfahrung</li> <li>ausgeprägte Kommunikationsstärke und Kundenorientierung</li> <li>Freude an der eng verzahnten Zusammenarbeit in einem kleinen, agilen Team</li> </ul> <ul> <li>eine unbefristete Anstellung in einem öffentlichen Unternehmen der Stadt Hamburg</li> <li>großzügig bezuschusste betriebliche Altersversorgung</li> <li>30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester</li> <li>39-Stunden-Woche mit Gleitzeitkonto und familienfreundlichen Arbeitszeiten</li> <li>Möglichkeit zur regelmäßigen Arbeit im Home-Office (bis zu 60 % der Arbeitszeit)</li> <li>monatlicher Zuschuss von 30 Euro bei Nutzung des Deutschlandtickets</li> <li>Sonderkonditionen in zahlreichen Hamburger Schwimmbädern und Fitness-Studios</li> <li>optionales Dienstfahrrad-Leasing per Entgeltumwandlung</li> <li>erstklassige Lage in der Hamburger Innenstadt</li> <li>kostenfreie Kindernotfallbetreuung</li> </ul>

Objektmanager*in Schulbauregion Süd

Als lebendige und innovative Stadt mit rund 80.000 Menschen ist Norderstedt ein angenehmes Wohn- und Lebensumfeld. Verkehrsgünstig zwischen Nord- und Ostsee, mit einer direkten Verbindung in die Hamburger Innenstadt und mit allen weiterführenden Schulen am Ort – Norderstedt bietet ein vielfältiges, kulturelles Leben. Folgende Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: <h2>Sozialhilfesachbearbeiter*in (w/m/d)</h2> 39 bzw. 41 Std./Woche, Entgeltgruppe 9b TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 10 SHBesG <ul> <li>Beamtenrechtliche Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt, der Fachrichtung Allgemeine Dienste</li> </ul> oder <ul> <li>Beamt*in in der Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt, der Fachrichtung Allgemeine Dienste, die*der sich bereits in der Besoldungsgruppe A 8 SHBesG befindet und den Nachweis der breiten Verwendung im Sinne von § 27 Abs. 1 ALVO erbringt (mindestens zwei sich voneinander unterscheidende Dienstposten für die Dauer von zwei Jahren) und die Bereitschaft hat, den Bewährungsaufstieg gemäß § 27 ALVO zu absolvieren</li> </ul> oder <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten mit der bereits abgelegten Angestelltenprüfung II oder mit der Bereitschaft zum Ablegen der Angestelltenprüfung II und mindestens dreijährige Berufserfahrung in einer Kommunalverwaltung oder Sozialbehörde</li> </ul> oder <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten und Vorliegen des Befreiungstatbestands von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht nach § 29 a Abs. 7 TVÜ oder Punkt 7 Abs. 5 a) der grundsätzlichen Eingruppierungsregelungen zur Entgeltordnung VKA</li> </ul> oder <ul> <li>Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom oder Bachelor) bzw. abgeschlossene Weiterqualifizierung (Fachwirt*in) auf einem der Tätigkeit entsprechenden Fachgebiete (z. B. Sozialverwaltung, Sozialversicherung)</li> </ul> Wünschenswert sind ein auf Berufserfahrung beruhendes Fachwissen im Bereich sozialer Leistungen sowie Erfahrung im Umgang mit Publikum. <ul> <li>Erteilung von Auskünften und Beratung zum Anspruch auf Sozialleistungen</li> <li>Prüfung von Anträgen und Gewährung von Leistungen nach dem Sozialgesetzbuch XII (insbesondere Grundsicherung und Hilfe zum Lebensunterhalt)</li> <li>Prüfung von Anträgen und Gewährung von Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz</li> <li>Beratung und Unterstützung in sonstigen sozialen Angelegenheiten</li> </ul> Wichtige Kompetenzen: <ul> <li>Grundkenntnisse im Bereich der Sozialgesetzbücher, insbesondere im Sozialgesetzbuch XII</li> <li>Kommunikations- und Konfliktlösungskompetenz</li> <li>Interkulturelle Kompetenz</li> <li>Teamfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Zuschüsse für ÖPNV oder Fahrradleasing</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Fortbildung und Weiterqualifizierung</li> <li>Flexible Arbeitszeitregelungen</li> <li>Gute Ausbildungsmöglichkeiten</li> <li>Tarifgerechte Bezahlung</li> <li>Chancengleichheit und Integration</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> </ul>

239 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Steinburg, 22964 Steinburg, Deutschland