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Als Körperschaft des öffentlichen Rechts sind wir zuständig u. a. für die Gewährung von Beihilfen, Versorgungsbezügen, Heil- und Unfallfürsorgeleistungen sowie die Gewährung der Bezüge der Aktivbeschäftigten des öffentlichen Dienstes. Wir suchen für den Bereich Finanzen -Team Allgemeine Finanzangelegenheiten - zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/in (d/m/w) (EG 9a TVöD/VKA) <ul> <li>Unterstützung in der Geschäfts- und Anlagenbuchhaltung</li> <li>Planung und Durchführung der Inventuren VAK/VM-V, auch unterjährige Bestandsaufnahmen, sofern erforderlich</li> <li>Unterstützung bei umsatzsteuerrechtlichen Themen und Abwicklung der laufenden USt VAK/VM-V</li> <li>Zentrale Rechnungslegung VAK/VM-V</li> <li>anlassbezogene Aufgaben zur Unterstützung des Teams Allgemeine Finanzangelegenheiten </li> </ul> <ul> <li>Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten, eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung</li> <li>wünschenswert sind Erfahrungen insbesondere in der Geschäfts- und Anlagenbuchhaltung sowie im Umsatzsteuerrecht</li> <li>Wirtschaftliches Verständnis, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Flexibilität</li> <li>Eigenverantwortlichkeit und selbstständiges Arbeiten</li> <li>Hohe Belastbarkeit </li> </ul> <ul> <li>Arbeitsatmosphäre: Teamarbeit, ein respektvolles Miteinander und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung werden bei uns großgeschrieben</li> <li>Tarifvertrag: Attraktive Vergütung nach TVöD-VKA, inkl. jährlicher Sonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge (VBL)</li> <li>Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit, Arbeiten im Homeoffice, 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr</li> <li>Personalentwicklung: Individuelle und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, Möglichkeiten von Bildungsurlaub</li> <li>Mobilität: Zuschuss zum Jobticket Schleswig-Holstein oder Bikeleasing</li> <li>Im Arbeitsalltag: regelmäßiger Obstkorb, mobile Massage, Lauf- u. Walkinggruppen</li> </ul>

Sachbearbeiter/in (d/m/w) Team Finanzangelegenheiten

Als Körperschaft des öffentlichen Rechts sind wir zuständig u. a. für die Gewährung von Beihilfen, Versorgungsbezügen, Heil- und Unfallfürsorgeleistungen sowie die Gewährung der Bezüge der Aktivbeschäftigten des öffentlichen Dienstes. Das Team Personal sucht neue Köpfe. Starten Sie bei uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Personalsachbearbeiter(in) (d/m/w) (EG 9b TVöD/VKA) <ul> <li>Sie betreuen die Beschäftigten der VAK im gesamten Beschäftigungszyklus von der "Einstellung bis zum Austritt" (z. B. Arbeitsverträge, Ernennungen, Zeugnisse, Beförderungen/Höhergruppierungen, Teilzeitanträge, Abrechnung von Reisekosten),</li> <li>Sie führen Personalauswahlverfahren durch (u.a. Konzipierung von Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement, Sichtung von Unterlagen, Organisation und Durchführen von Interviews, Vorbereitung der Gremien-Vorlagen),</li> <li>Sie beraten und betreuen Mitarbeiter:innen sowie Führungskräfte in arbeits-, tarif- und personalrechtlichen Fragen,</li> <li>Sie übernehmen das Fortbildungsmanagement (Anmeldungen, Abmeldungen, Rechnungsabwicklung),</li> <li>Sie arbeiten in wegweisenden Transformationsprojekten sowie bei der Optimierung und Weiterentwicklung von Personalprozessen mit. </li> </ul> <ul> <li>Sie haben die erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder eine entsprechende Qualifikation </li> <li>Sie haben praktische Erfahrung im Bereich der Personalsachbearbeitung</li> <li>Sie haben Spaß in der Arbeit mit Menschen</li> <li>Sie verfügen über Kenntnisse in der Anwendung des MS-Office-Pakets, VIS und Loga3</li> <li>Sie sind neugierig auf unterschiedliche Softwareprodukte</li> <li>Ihre strukturierte Arbeitsweise, Ihre ausgeprägte Teamfähigkeit und Lernfähigkeit sowie Ihre Offenheit für Veränderungen zeichnen Sie aus. </li> </ul> <ul> <li>Arbeitsatmosphäre: Teamarbeit, ein respektvolles Miteinander und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung werden bei uns großgeschrieben</li> <li>Tarifvertrag: Attraktive Vergütung nach TVöD-VKA, inkl. jährlicher Sonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge (VBL)</li> <li>Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit, Arbeiten im Homeoffice, 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr</li> <li>Personalentwicklung: Individuelle und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, Möglichkeiten von Bildungsurlaub</li> <li>Mobilität: Zuschuss zum Jobticket Schleswig-Holstein oder Bikeleasing</li> <li>Im Arbeitsalltag: regelmäßiger Obstkorb, mobile Massage, Lauf- u. Walkinggruppen</li> </ul>

Personalsachbearbeiter(in) (d/m/w)

Als lebendige und innovative Stadt mit rund 80.000 Menschen ist Norderstedt ein angenehmes Wohn- und Lebensumfeld. Verkehrsgünstig zwischen Nord- und Ostsee, mit einer direkten Verbindung in die Hamburger Innenstadt und mit allen weiterführenden Schulen am Ort – Norderstedt bietet ein vielfältiges, kulturelles Leben. Folgende Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: Sachbearbeiter*in (w/m/d) Jugendamt 39 bzw. 41 Std./Woche, Entgeltgruppe 9 b TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 10 SHBesG <ul> <li>Beamt*innen in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt, Fachrichtung Allgemeine Dienste </li> </ul> oder <ul> <li>Beamt*innen in der Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt, Fachrichtung Allgemeine Dienste, die sich bereits in der Besoldungsgruppe A 8 SHBesG befinden und den Nachweis der breiten Verwendung im Sinne von § 27 Abs. 1 ALVO erbringen (mindestens zwei sich voneinander unterscheidende Dienstposten für die Dauer von zwei Jahren) und die Bereitschaft haben, den Bewährungsaufstieg gemäß § 27 ALVO zu absolvieren </li> </ul> oder <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten mit abgelegter Angestelltenprüfung II oder mit der Bereitschaft zum Ablegen der Angestelltenprüfung II und mindestens dreijährige Berufserfahrung in einer Kommunalverwaltung </li> </ul> oder <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten und Vorliegen des Befreiungstatbestands von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht nach Punkt 7 Abs. 5a) der grundsätzlichen Eingruppierungsregelungen zur Entgeltordnung VKA </li> </ul> oder <ul> <li>Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor) bzw. abgeschlossene Weiterqualifizierung (Fachwirt*in), idealerweise auf einem der Tätigkeit entsprechenden Fachgebiet</li> </ul> <ul> <li>Routinierter Umgang mit Standardsoftware (Word, Excel) wünschenswert</li> </ul> Wichtige Kompetenzen: <ul> <li>Sach- und Fachkompetenz</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Hohe Kommunikationsbereitschaft</li> <li>Konfliktlösungskompetenz</li> </ul> <ul> <li>Prüfung, Bearbeitung und Bewilligung von Anträgen auf Leistungen der Kinder- und Jugendhilfe nach SGB VIII</li> <li>Weiterbewilligung, Änderung und Einstellung von Leistungen</li> <li>Bewilligung von Leistungen für unbegleitete minderjährige Flüchtlinge</li> <li>Heranziehung Kostenbeitragspflichtiger</li> <li>Durchführung von Widerspruchsverfahren</li> <li>Beteiligung an Klageverfahren (Fertigung von Stellungnahmen)</li> <li>Bearbeitung von Anträgen auf Kostenerstattung gegen Dritte oder von Dritten</li> <li>Rechnungsbearbeitung im Rahmen der bewilligten Hilfen</li> <li>Bewilligung einmaliger Beihilfen im Rahmen der bewilligten Hilfen</li> <li>Sitzungsdienst im Jugendhilfeausschuss</li> <li>Tätigkeit als Urkundsperson des Jugendamts</li> </ul> <ul> <li>Zuschüsse für ÖPNV oder Fahrradleasing</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Fortbildung und Weiterqualifizierung</li> <li>Flexible Arbeitszeitregelungen</li> <li>Gute Ausbildungsmöglichkeiten</li> <li>Tarifgerechte Bezahlung</li> <li>Chancengleichheit und Integration</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> </ul>

Sachbearbeiter:in (w/m/d) Jugendamt

Als Körperschaft des öffentlichen Rechts sind wir zuständig u. a. für die Gewährung von Beihilfen, Versorgungsbezügen, Heil- und Unfallfürsorgeleistungen sowie die Gewährung der Bezüge der Aktivbeschäftigten des öffentlichen Dienstes. Wir suchen für den Bereich II Team Versorgung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter(in) (d/m/w) (EG 9a TVöD/VKA / A 9 SHBesG) Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören insbesondere <ul> <li>die Zahlbarmachung sowie die laufende Überwachung und Überprüfung der monatlich zu zahlenden Versorgungsbezüge,</li> <li>die eigenständige Festsetzung von Hinterbliebenenbezügen,</li> <li>Erstberechnung von Ruhens-, Kürzungs- und Anrechnungsbescheiden,</li> <li>Telefonische, schriftliche und persönliche Beratung und Auskunftserteilung sowie Hilfestellung bei Problemen der Versorgungsempfänger/innen,</li> <li>Eigenverantwortliche Dateneingaben der zahlungsrelevanten Daten in das EDV-Programm.</li> </ul> <ul> <li>Fachkenntnisse aus dem Versorgungsrecht der Länder Schleswig-Holstein und Mecklenburg-Vorpommern bzw. des Bundes sowie EDV-Kenntnissen (Word, Excel) sind wünschenswert aber nicht erforderlich</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Zahlenverständnis, Teamfähigkeit sowie Ihre schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit sollten Sie auszeichnen.</li> <li>Vorausgesetzt wird die Laufbahnbefähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe I (ehem. mittlerer Verwaltungsdienst) bzw. eine abgeschlossene Verwaltungsausbildung. </li> </ul> <ul> <li>Arbeitsatmosphäre: Teamarbeit, ein respektvolles Miteinander und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung werden bei uns großgeschrieben</li> <li>Tarifvertrag: Attraktive Vergütung nach TVöD-VKA, inkl. jährlicher Sonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge (VBL)</li> <li>Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit, Arbeiten im Homeoffice, 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr</li> <li>Personalentwicklung: Individuelle und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, Möglichkeiten von Bildungsurlaub</li> <li>Mobilität: Zuschuss zum Jobticket Schleswig-Holstein oder Bikeleasing</li> <li>Im Arbeitsalltag: regelmäßiger Obstkorb, mobile Massage, Lauf- u. Walkinggruppen</li> </ul>

Sachbearbeiter(in) (d/m/w) Team Versorgung

Die Stadt Eckernförde mit einer Gesamtfläche von 2.158 Hektar liegt im Kreis Rendsburg-Eckernförde in Schleswig-Holstein und hat als Mittelstadt etwa 21.500 Einwohner/innen. Sie wurde mehrfach als umweltfreundliche Gemeinde sowie Fairtrade-Stadt ausgezeichnet, ist anerkanntes Ostseebad seit 1831 und verfügt über einen vier Kilometer langen, sauberen Sandstrand. Eckernförde ist eine gästefreundliche Stadt mit einem Unterkunftsangebot von etwa 1.700 Betten und einer Stadtverwaltung mit etwa 270 Beschäftigten. Bei der Stadt Eckernförde ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Hauptamt die Stelle einer Sachbearbeiterin/eines Sachbearbeiters (m/w/d) befristet bis Sommer 2026; Teilzeit 25,0 Stunden/Woche; EG 7 TVöD neu zu besetzen. Eine weitergehende befristete Beschäftigung sowie eine Veränderung der Arbeitszeiten sind nicht ausgeschlossen. Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages öffentlicher Dienst - TVöD -. Das monatliche Bruttogehalt beträgt je nach einschlägiger Berufserfahrung in der EG 7 von 3.095,23 Euro bis 3.820,45 Euro brutto in den Stufen 1-6 in Vollzeit. <ul> <li>Zahlungs- und Anweisungswesen</li> <li>Mitwirkung bei der Vorbereitung von Angelegenheiten zu Ehe- und Altersjubiläen</li> <li>Aktualisierung und Verteilung von Dienst- und Geschäftsanweisungen</li> <li>Herausgabe des Orts- und Dienstrechtes einschl. Amtsblatt</li> <li>Mitwirkung in Schulangelegenheiten</li> <li>Allgemeine Büroarbeiten</li> <li>Mitarbeit bei Wahlen und Abstimmungen</li> <li>Vertretung im Vorzimmer Bürgermeister/in und in der Telefonzentrale des Rathauses sowie in den Schulsekretariaten</li> </ul> Eine Veränderung des Aufgabengebietes und der Einstufung ist nicht ausgeschlossen. <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder in einem kaufmännischen Büroberuf mit einer regelmäßigen Ausbildungsdauer von 3 Jahren oder abgelegte Angestelltenprüfung I</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office-Programmen</li> <li>Kommunikations-, Organisations- und Kooperationsfähigkeit</li> <li>Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit</li> <li>Fähigkeit zum eigenverantwortlichen und selbständigen Arbeiten</li> <li>Sicheres, verbindliches und freundliches Auftreten</li> <li>Berufspraktische Erfahrungen in einer Kommunalverwaltung und in der Textverarbeitung sind wünschenswert</li> <li>Deutsch C1 Niveau</li> </ul> <ul> <li>Leistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. Teilnahme am Leistungsentgelt, eine zusätzliche Altersversorgung bei der VBL, Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge über Kommunalversicherer)</li> <li>Möglichkeit zum Erwerb eines Jobtickets mit Arbeitgeberzuschuss und Zuschuss von NAH.SH</li> <li>Möglichkeit zur Teilnahme an Flexarbeit (Homeoffice)</li> <li>Möglichkeit zur Teilnahme an Firmenfitnessangeboten mit Arbeitgeberzuschuss</li> </ul>

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Hauptamt (m/w/d) befristet bis Sommer 2026; Teilzeit 25,0 Stunden/Woche; EG 7 TVöD

Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen. Das Team des Fachdienstes 17.00 - Büro für Chancengleichheit und Vielfalt- besteht derzeit aus neun Mitarbeiter*innen. Es setzt sich für gleiche Zugangs- und Lebenschancen für alle Bürger*innen in allen gesellschaftlich, politisch und wirtschaftlich relevanten Bereichen ein. Das Büro ist in verschiedenen Projekten und partizipativen Formaten aktiv, die die Teilhabe aller Menschen und die Wertschätzung der Vielfalt fördern. Diese richten sich an alle Menschen - unabhängig von Alter, sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Nationalität, Geschlecht &amp; geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten sowie Religion &amp; Weltanschauung. <ul> <li>Entwicklung von Lösungsstrategien und Konzepten im Themenfeld Inklusion durch Analyse und Bewertung bestehender Barrieren und Ausgestaltung von Inklusion als Teilhabe für Menschen mit Behinderung zu Teilhabe für alle Menschen, Erweiterung auf alle Diversitäts-Dimensionen </li> <li>Entwicklung, Leitung und Umsetzung von Projekten im Bereich Inklusion</li> <li>Aufbereitung von Grundsatz- und Fachthemen für interne und externe Akteur*innen inkl. rechtlicher Grundlagen und Rahmenbedingungen sowie Bearbeitung von Anfrage</li> <li>Erstellung von Berichts- und Beschlussvorlagen für die Politik</li> <li>Zusammenarbeit, Vernetzung und Koordination von hauptamtlichen und ehrenamtlichen internen und externen Akteur*innen im Kreis Segeberg inkl. Analyse und der Bewertung aktueller Entwicklungen</li> <li>Inhaltliche Begleitung der Beauftragten für Menschen mit Beeinträchtigung des Kreises Segeberg</li> </ul> <ul> <li>ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (BA, Diplom oder Master) der Verwaltungs-, Rechts-, Sozial-, Politikwissenschaften, der Sozialpädagogik / Sozialen Arbeit oder Management von Inklusion und Teilhabe oder</li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung inklusive Weiterbildung zur/zum Verwaltungsfachwirt*in (Angestelltenlehrgang II)</li> </ul> und darüber hinaus idealerweise <ul> <li>eine Zusatzqualifikation im Inklusionsmanagement, Diversitymanagement</li> <li>gute rechts- und Fachkenntnisse sowie Berufserfahrung im Bereich Inklusion und Teilhabe</li> <li>Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft, Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li> <li>Planungs- und Organisationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Motivation, Belastbarkeit und Flexibilität</li> <li>Bereitschaft zur Tätigkeit außerhalb der regulären Dienstzeiten bei z.B. Informationsveranstaltungen oder Messen am Abend oder am Wochenende</li> <li>die Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 und die Bereitschaft, Ihren eigenen PKW gegen Kostenerstattung zu nutzen</li> </ul> <ul> <li>E 10 TVöD</li> <li>sicherer Arbeitsplatz</li> <li>festes Monatsgehalt</li> <li>moderne Büroausstattung</li> <li>Zuschuss Fahrrad/ÖPNV-Ticket</li> <li>Fort-/Weiterbildungsangebote</li> <li>Firmenfitness/psych. Beratung</li> <li>flexible Arbeitszeiten/mobiles Arbeiten</li> <li>Kinder-/Pflegenotfallbetreuung</li> </ul>

Koordinator*in Inklusion (m/w/d)

Karriere im ländlichen Raum? 94 Städte und Gemeinden haben viel zu bieten! Seit 70 Jahren bündelt der WZV die Interessen seiner Mitglieder und Kunden und erbringt Dienstleistungen, die das Leben in der Stadt und auf dem Land attraktiver machen! Wir sind ein dynamischer, kundenorientierter und regional verwurzelter Dienstleister auf den Gebieten: Abfallwirtschaft, Straßenbau/Straßenunterhaltung, Kommunale Dienste sowie Breitbandversorgung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt aus den eigenen Reihen einen Referenten (w/m/d) für Umwelt- und Qualitätsmanagement (bis EG 9c TVöD je nach Qualifikation). Referent für Umwelt- und Qualitätsmanagement (w/m/d) <ul> <li>Koordination und Begleitung (interne und externe Schnittstelle) unserer Zertifizierungs- und Qualitätssicherungssysteme (DIN ISO 14001 und EfbV)</li> <li>Fortlaufende Weiterentwicklung des gesamten Umweltmanagements und Steuerung der Umweltbilanz</li> <li>Begleitung von Fachabteilungen bei Umweltfragen, Förderanträgen etc.</li> <li>Pflege von Dokumenten und Überwachung unserer Managementsysteme</li> <li>Aktualisierung und Pflege der Betriebshandbücher u. Betriebstagebücher</li> <li>Mitwirkung bei der genehmigungsrechtlichen Überwachung der Abfallanlagen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor) idealerweise mit Schwerpunkt Umweltmanagement, Umwelttechnik, Qualitätsmanagement oder ähnliche Qualifikation</li> <li>Eigenständige, zuverlässige und proaktive Arbeitsweise sowie die Bereitschaft, sich kurzfristig einzuarbeiten</li> <li>Kenntnisse in Kreislaufwirtschaftsgesetz, Qualitätsmanagement und EfbV, Projektmanagement werden vorausgesetzt</li> </ul> <ul> <li>Raum für Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung in einem wertschätzenden und teamorientierten Arbeitsumfeld</li> <li>Herausfordernde, sinnstiftende Aufgabenstellungen in der kommunalen Daseinsvorsorge</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, zusätzliche Altersvorsorge, Work-Life-Balance, Dienstrad-Leasing, familienfreundliche Rahmenbedingungen und diverse Vorteile im Rahmen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Der WZV setzt sich für die Beschäftigung schwerbehinderter und beeinträchtigter Menschen ein. Daher werden schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) bei entsprechender Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. </li> </ul>

Referent für Umwelt- und Qualitätsmanagement (w/m/d)

Wir sind ein dynamisch wachsender IT-Zweckverband, der von dem Kreis Pinneberg und der Stadt Quickborn im Sommer 2008 gegründet wurde. Unseren kommunalen Verbandspartnern bieten wir kompetente Beratung und Betreuung in allen IT-Bereichen an. Wir betreuen in Schleswig-Holstein aktuell mit ca. 250 Kolleginnen und Kollegen rund 7.000 Arbeitsplätze verteilt auf 250 Standorte. kommunit ist ein moderner Arbeitgeber, der sinnstiftende Aufgaben mit spannenden und zukunftsweisenden Themen verbindet. Unser Zweckverband unterstützt Kreise, Gemeinden und Städte auf dem Weg in die Digitalisierung. Für dieses Verwaltungs-Upgrade suchen wir Ärmelhochkrempler*innen, Macher*innen und Überdentellerrandgucker*innen. Insgesamt betreut kommunit 31 Schulstandorte. Für die Schulen in Barmstedt suchen wir ab dem 01.02.2025 einen IT-Techniker*in im Vor-Ort-Service der Schul-IT(w/m/d) <ul> <li>Sie bearbeiten und priorisieren Aufgaben und Tickets selbstständig</li> <li>Sie warten IT-Systeme sowie Hard- und Software vor Ort</li> <li>Sie betreuen die verschiedenen Systeme und Applikationen an den Schulen</li> <li>Sie unterstützen Projekte sowie Rollouts an diversen Schulen vor Ort</li> <li>Sie installieren und bereiten Hardware für die Schulen vor</li> <li>Sie liefern Hardware an die Schulen vor Ort aus und bauen diese auf</li> <li>Sie kommunizieren mit externen Dienstleistern und steuern die daraus entstehenden Prozesse</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung, Wartung und dem Support von IT-Systemen</li> <li>Neben guten Kenntnissen von Windows-Clientsystemen besitzen Sie außerdem Grundkenntnisse im Bereich AD und Netzwerk</li> <li>Sie sind kommunikationsstark und in hohem Maße kundenorientiert sowie ausgesprochen teamorientiert</li> <li>Sie sind auch in schwierigen und stressigen Situationen freundlich und zuvorkommend gegenüber unseren Kunden sowie den Kolleginnen und Kollegen</li> <li>Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mindestens auf C1-Niveau</li> <li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B</li> </ul> <ul> <li>Eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten auf Basis einer 39 Stundenwoche und 30 Tage Urlaub </li> <li>Eine attraktive Vergütung bei 13,6 Gehältern</li> <li>Zusatzleistungen, wie z.B. Altersvorsorge und private Krankenzusatzversicherung sowie diverse Gesundheitsangebote</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li> <li>Die Möglichkeit, Ihr Wissen in der Breite oder Tiefe in internen und externen Schulungen auszubauen</li> <li>Die Gelegenheit, sich und Ihre Ideen einzubringen, um damit als eine*r von uns das stetige Wachstum des IT-Zweckverbandes aktiv mitzugestalten</li> <li>Eine angenehme familiäre Arbeitsatmosphäre mit regelmäßigen Teamevents, Feiern und Familienveranstaltungen</li> <li> Eine engagierte Crew, die gemeinsam Lösungen für unsere Verbandsmitglieder findet</li> </ul>

IT-Techniker*in im Vor-Ort-Service der Schul-IT (w/m/d)

Der Zweckverband Ostholstein sucht zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/n Revisor:in unbefristet - Vollzeit - in Sierksdorf Als Stabsstelle prüfen Sie unsere internen Geschäfts­prozesse. Ziel ist die Effizienz­steigerung und gleichzeitige Risiko­minderung im Unternehmen und das Aufzeigen von Handlungs­alternativen gegenüber der Unternehmens­leitung. <ul> <li>Sie verantworten alle Revisions­themen im ZVO</li> <li>Sie erstellen Revisions­pläne und führen Prüfungen eigenständig und unabhängig durch</li> <li>Die Prüfungsergebnisse und Maßnahmen fassen Sie in objektiven und aussage­kräftigen Revisions­berichten zusammen</li> <li>Sie begleiten Projekte in unterschiedlichen Themen­bereichen</li> <li>Sie gestalten und entwickeln die Revision unter Beachtung der geltenden Standards</li> <li>Sie überwachen die Umsetzung der Maßnahmen in einem regelmäßigen Follow-Up</li> <li>Sie beraten und unterstützen die Unternehmens­leitung und die Fachabteilungen im Hinblick auf die Erreichung ihrer Ziele</li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein Studium erfolgreich abgeschlossen oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufs­erfahrung in der Revision</li> <li>Sie besitzen Berufserfahrung in der Revision, bestenfalls in einem Unternehmen der Ver- und Entsorgungs­wirtschaft</li> <li>Sie arbeiten strukturiert mit einem hohen Maß an Eigen­initiative und ausgeprägten analytische Fähigkeiten</li> <li>Sie sind empathisch, kommunikativ und teamorientiert und gleich­zeitig durchsetzungs­stark</li> <li>Sie besitzen gute EDV-Kenntnisse (insbes. MS Office und Revisionssoftware)</li> <li>Sie verfügen über Kenntnisse relevanter gesetzlicher und aufsichts­rechtlicher Normen</li> </ul> <ul> <li> Attraktive Vergütung: Ihre Arbeit wird entsprechend bis zur Entgelt­gruppe 14 TVÖD-VKA mit einem Jahresgehalt zwischen 64.300€ und 90.900€, abhängig von Ihrer Berufs­erfahrung, vergütet.</li> <li>Heraus­fordernde Tätigkeiten: Es erwartet Sie eine anspruchsvolle Aufgabe mit einem hohen Maß an Selbst­ständigkeit und Eigen­verantwortung.</li> <li>Attraktive Sozial­leistungen: Genießen Sie die Vorteile des öffentlichen Dienstes, einschließlich einer VBL-Betriebsrente, Maßnahmen zum Gesundheits­management und vermögens­wirksamen Leistungen.</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung: Wir verstehen die Bedeutung von Work-Life-Balance und bieten flexible Arbeitszeiten, um Ihren persönlichen und beruflichen Anforderungen gerecht zu werden. Die Tätigkeits­ausübung ist sowohl in Präsenz als auch mobil möglich.</li> <li>Weiterbildung und Kompetenz­förderung: Wir legen großen Wert auf die kontinuierliche Weiter­bildung und Förderung Ihrer Fähigkeiten, um sicherzustellen, dass Sie auf dem neuesten Stand der Technik bleiben und Ihre berufliche Entwicklung vorantreiben können.</li> <li>Unterstützung für Familien: Nutzen Sie unsere Kindernotfall­betreuung und das Eltern-Kind-Zimmer, um die Heraus­forderungen der Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu meistern.</li> <li>Regionale Verwurzelung: Als Teil eines regional verwurzelten Unternehmens tragen Sie aktiv zu einer sauberen und nachhaltigen Umwelt bei und stärken gleichzeitig die Gemeinschaft vor Ort.</li> <li>Attraktives Arbeits­umfeld: Unser Verbandsgebiet befindet sich in einer der schönsten Urlaubs­regionen Deutschlands.</li> <li>Weitere Mitarbeiter-­Vorteile: EGYM Wellpass, JobRad, Kantine, Corporate Benefits</li> </ul>

Revisor (m/w/d)

Wer wir sind: Als Deutsche Rentenversicherung Nord sind wir die öffentliche Verwaltung, die für die Zahlungen der Renten im Norden Deutschlands zuständig ist. Dabei unterstützen wir ältere Personen, Witwen, Witwer sowie Waisen und auch nicht arbeitsfähige Menschen in ihren Lebenssituationen. Zehn gute Gründe, die für uns sprechen: <ol> <li>finanzielle Unabhängigkeit: Studienvergütung von monatlich 1.476,79 Euro brutto</li> <li>zusätzlich: Weihnachtsgeld und Fahrtkostenzuschüsse für Monatstickets und monatliche Heimfahrten</li> <li>ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und mobilem Arbeiten</li> <li>30 Tagen Urlaub im Jahr, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester und nur halber Arbeitstag am Geburtstag</li> <li>iPad für die Zeit des Studiums</li> <li>Übernahme Deiner Miete für Dein Studierenden-Apartment in der Theoriephase</li> <li>eigenes Betriebsrestaurant mit abwechselndem (vegetarischen) Frühstücks- und Mittagsangebot</li> <li>verschiedenste Angebote im Bereich Betriebssport, Gesundheitsmanagement und Weiterbildung</li> <li>die Möglichkeit auf ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis</li> <li>und nach dem Studium ist nicht Schluss: Unser interner Stellenmarkt bietet Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen, um im Beruf voranzukommen</li> </ol> <ul> <li>eine abwechslungsreiche Kombination aus Rechts-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften mit Studieninhalten wie Sozialversicherungsrecht, Steuerrecht, Verwaltungsrecht, BWL, VWL und mehr </li> <li>Praxisphasen an unserem Standort in Lübeck und Theoriephasen an der Fachhochschule für Dienstleistung und Verwaltung (Fachbereich Rentenversicherung) in Reinfeld</li> <li>spannende Tätigkeiten, bei der Du Rechtsfälle löst und die Anliegen von Personen in verschiedensten Lebenssituationen – von schwerwiegenden Krankheitsfällen bis Rentenbezug – bearbeitest</li> <li>einen Beruf, der sicher, gesellschaftlich wichtig und sinnstiftend ist und Dir Perspektiven und Karrierechancen bei uns bietet </li> <li>die Chance auf einen unbefristeten Vertrag an unserem Standort Flensburg im Auskunfts- und Beratungsdienstnach erfolgreichem Bestehen Deines Studiums</li> </ul> <ul> <li>Abitur, Fachhochschulreife oder einen vergleichbaren Abschluss besitzt</li> <li>Interesse am Umgang mit Gesetzestexten sowie an rechtlichen, wirtschaftlichen und politischen Themen hast</li> <li>Deine Aufgaben gerne strukturiert, selbstständig und eigenverantwortlich angehst</li> <li>Kommunikation, Empathie und Hilfsbereitschaft zu deinen Stärken zählst</li> <li>gut in Konfliktlösung bist und Dir Teamarbeit wichtig ist</li> </ul>

122 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Schleswig-Holstein