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Wir suchen Sie für den Fachbereich IT-Anfragen und Störungsmanagement im Ressort Zentrale Dienste IT-Anwenderbetreuer:in (2nd Level) Referenznummer: 10522 Start: nächstmöglicher Termin Arbeitsverhältnis: unbefristet Arbeitsort: München Bewerbungsfrist: 06.10.2024 Arbeitszeit: Vollzeit Vergütung: EG 10 Wer sind wir? Die Erzdiözese München und Freising ist einer der größten und vielseitigsten Arbeitgeber im Raum Oberbayern. Sie beschäftigt rund 16.000 Mitarbeitende und betreibt eines der größten IT-Netzwerke in Oberbayern. Für über 1200 Standorte im gesamten Raum Oberbayern sind jeden Tag rund 80 Mitarbeitende der IT für die Erzdiözese damit beschäftigt, den sicheren und zuverlässigen Betrieb von über 6.500 Clients in den unterschiedlichsten Themenfeldern zu gewährleisten. Egal ob in zentralen Verwaltungsgebäuden, Pfarreien, Kindertagesstätten, Schulen oder Altenheimen – wir betreuen alle Mitarbeitende professionell mit unseren schlagkräftigen Teams in insgesamt vier IT-Abteilungen. <ul> <li>Beraten zur Nutzung von IT-Endgeräten und Standardanwendungen</li> <li>Erstellen von Dokumentationen und allgemeinen Anleitungen</li> <li>Aufnahme und Bearbeiten von Beschwerden</li> <li>Verfassen von Change-Anträgen und Durchführen von Changes</li> <li>Betreuung des Dienstleisters für ausgelagerten 1st Level Support</li> <li>Bearbeiten der 2nd Level Incidents</li> <li>Mitarbeit in IT-Projekten.</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Hochschulstudium (BA/Dipl.-FH) der Informatik oder eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker:in mit einer fachspezifischen Weiterbildung</li> <li>einschlägige Erfahrung im Anwendersupport</li> <li>sehr gute Kenntnisse im Microsoft Office Umfeld</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen im IT-Projektmanagement</li> <li>sichere schriftliche und mündliche Ausdrucksweise (Deutsch und Englisch)</li> <li>eigenständiges und lösungsorientiertes Arbeiten</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.</li> </ul> <ul> <li>eigenverantwortliches Arbeiten in einem kollegialen und wertschätzenden Arbeitsumfeld</li> <li>familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“</li> <li>zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote</li> <li>eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

IT-Anwenderbetreuer:in (2nd Level)

Wussten Sie, dass es ohne mineralische Bau- und Rohstoffe keinen Hoch- und Tiefbau, keine Infrastruktur und keine industriellen Produkte gibt? Dass das tägliche Leben ohne Rohstoffe nicht funktionieren würde? Den jeder von uns benötigt ca. 1 kg Steine pro Stunde! Seien auch Sie Teil einer großen, starken Gemeinschaft für eine systemrelevante Branche und stellen Sie sich gemeinsam mit den Mitgliedsunternehmen den Herausforderungen einer nachhaltigen Zukunft von Bau- und Rohstoffen. Gestalten Sie aktiv die Zukunft der bayerischen Steine- und Erden-Wirtschaft mit. Liegt es Ihnen am Herzen, in den Dialog mit Politik und Verwaltung zu treten, um gemeinsam Lösungen zu finden, unsere Unternehmen bei der Genehmigung und umwelt- bzw. verwaltungsrechtlichen Fragestellungen zu unterstützen? Networking ist genau Ihr Ding und Sie haben Lust, etwas zu bewegen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Denn wir, der Bayerische Industrieverband Baustoffe, Steine und Erden e.V., vertreten als starke Gemeinschaft seit 1946 die Bau- und Rohstoffbranche gegenüber Politik, Verwaltung und Öffentlichkeit. Rund 450 Mitgliedsunternehmen an rund 2.000 Standorten in Bayern bilden im wahrsten Sinn das „Fundament“ unserer Gesellschaft. <ul> <li>Aktive Mitarbeit in Gremien auf Bundes- und Landesebene</li> <li>Beratung der Mitgliedsunternehmen rund um die Themen Umwelt und Kreislaufwirtschaft</li> <li>Analyse und Aufbereitung von Fachthemen sowie regulatorischen Entwicklungen</li> <li>Verfassen von Positionen, Stellungnahmen und Berichten</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Rechtswissenschaften, Natur- oder Ingenieurwissenschaften</li> <li>Kenntnisse in den Bereichen Umwelt- und Immissionsschutzrecht sowie Kreislaufwirtschaft von Vorteil</li> <li>Schnelle Auffassungsgabe sowie strukturierte Arbeitsweise, um komplexe Sachverhalte aufzubereiten</li> <li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und sicheres Auftreten</li> <li>Zielorientierung und Kommunikationsstärke sowie Frustrationstoleranz</li> <li>Teamgeist</li> <li>Reisebereitschaft</li> <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Spannendes und anspruchsvolles Betätigungsfeld mit nicht alltäglichen Aufgaben</li> <li>Umfassende Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter</li> <li>Teil eines interdisziplinären Teams mit einer flachen Hierarchie</li> <li>Homeoffice möglich</li> <li>Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis, 30 Urlaubstage pro Jahr</li> <li>Außergewöhnliche Veranstaltungen</li> <li>Sicherer, moderner Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive</li> </ul>

Referent für Umwelt- bzw. Verwaltungsrecht (m/w/d)

Die Regierung von Unterfranken sucht für den Gewerbeärztlichen Dienst beim Gewerbeaufsichtsamt Würzburg zum 01.12.2024 einen Facharzt / eine Fachärztin (m/w/d) für Arbeitsmedizin <ul> <li>Überprüfung und Beratung der Betriebe im Regierungsbezirk Unterfranken unter arbeitsmedizinischen, arbeitsphysiologischen und ergonomischen Gesichtspunkten</li> <li>Beratung der technischen Aufsichtsbeamten in arbeitsmedizinischen Fragen</li> <li>Untersuchung der Ursachen von arbeitsbedingten Erkrankungen</li> <li>Mitwirkung im Berufskrankheitenverfahren</li> </ul> <ul> <li>Sie besitzen die Approbation als Arzt / Ärztin (m/w/d), haben idealerweise promoviert und sind Facharzt / Fachärztin (m/w/d) für Arbeitsmedizin</li> <li>Sie sind verantwortungsbewusst und teamfähig, bereit zu interdisziplinärer Zusammenarbeit, besitzen soziale Kompetenz und Verhandlungsgeschick und sind in der Lage, Sachverhalte sowohl mündlich als auch schriftlich klar und präzise darzustellen</li> <li>Sie verfügen über eine hohe Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität, sind uneingeschränkt außendiensttauglich und im Besitz eines PKW-Führerscheins.</li> </ul> <ul> <li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>eine interessante und vielseitige, auf Dauer angelegte Tätigkeit in einem sicheren Arbeitsverhältnis</li> <li>eine gründliche Einarbeitung und regelmäßige Fortbildungen</li> <li>eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten ohne Nacht- und Wochenenddienste</li> <li>die Möglichkeit zur Nutzung von Homeoffice</li> <li>die Übernahme in das Beamtenverhältnis, sofern die beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfüllt sind. Eine Verbeamtung ist aufgrund entsprechender beamtenrechtlicher Bestimmungen nur bis zum vollendetenLebensjahr möglich. </li> </ul>

Facharzt/ärztin Arbeitsmedizin (m/w/d)

Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als Mitarbeiter*in im Winterdienst (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich Beschäftigungsverhältnis: Befristet bis 31.03.2025 (mehrere Stellen) Bewerbungs­frist: 30.09.2024 Eingruppierung: E 4 TVöD Start: 01.10.2024 Verfahrensnummer: 13762 Ihr Einsatzbereich Baureferat, Hauptabteilung Tiefbau, verschiedene Standorte innerhalb des Stadtgebiets Die Landeshauptstadt München München. Boomt. Pulsiert. Wächst. Mehr als 1,5 Millionen Einwohner*innen. Mehr als 43.000 Beschäftigte. Größte kommunale Arbeitgeberin in Deutschland. Bei der LHM immer im Mittelpunkt – der Dienst an den Menschen. Ob in Sozialbürgerhäusern oder Schulen, Kultureinrichtungen oder Kitas, ob im Rathaus oder den 2.000 weiteren Dienststellen. Wir arbeiten für München, unser Kindl. Ob Architektur, Betriebswirtschaft oder Ingenieurwesen, ob Jura oder Mechatronik, ob Sozialpädagogik oder klassische Verwaltungsausbildung. Von A wie Abwassertechnik bis V wie Verwaltungsinformatik. Wir im #teamstadtmünchen bieten Abwechslung und Vielfalt im Beruf. Sicher, sozial und spannend. Zu Ihren Aufgaben gehört das Fahren im Winterdienst mit einem Räum- und Streufahrzeug im 3-Schicht-Betrieb, sowie Unterhalts- und Instandsetzungsarbeiten an öffentlichen Straßen, Wegen und Plätzen. Die Mitarbeit im Winterdienst ist mit einer das normale Maß übersteigenden schweren körperlichen Tätigkeit im Freien bei ungünstigen Wetter- und Klimabedingungen sowie mit einem sehr frühen Arbeitsbeginn (je nach Witterungsverhältnissen bereits um 2.00 Uhr) und einer ständigen dienstlichen Verfügbarkeit im Rahmen der gesetzlichen bzw. tariflichen Vorgaben verbunden. <ul> <li>einen Führerschein der Klasse C / CE</li> </ul> Sie bringen insbesondere mit <ul> <li>Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere Verhandlungsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und zielorientiertes Handeln</li> <li>Kooperations- und Konfliktfähigkeit</li> </ul> Die Landeshauptstadt München steht für Gleich­stellung, Chancen­gleichheit und Anti­diskrimi­nierung, auch bei der Personal­gewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleich­stellungs- und Viel­falts­kompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungs­profil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellen­aus­schreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung. <ul> <li>selbstständige, eigenverantwortliche Bearbeitung des eigenen Betreuungsbereichs</li> <li>eine befristete Einstellung in EGr. 4 (je nach Erfahrungsstufe von € 2.802,62 bis € 3.411,60 brutto im Monat bei Beschäftigung in Vollzeit)</li> <li>Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, einen Orts- und Familienzuschlag, Übernahme des Deutschlandtickets Job oder Zuschuss zur IsarCardJob (steuerfrei) und Leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>strukturierte Einarbeitung mit festem*r Mentor*in</li> </ul>

Mitarbeiter*in im Winterdienst (w/m/d)

...ist Deutschlands größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe mit 2,5 Mio. Versicherten und Versorgungsempfängern ...ist mit einem Kapitalanlagevolumen (Marktwert) von 106,8 Mrd. Euro Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern ...ist mit ihren rund 1.480 Mitarbeitenden modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem <ul> <li>Unterstützung des Abteilungsteams in administrativen Aufgaben</li> <li>Führung von Korrespondenz und Telefonaten</li> <li>Terminkoordination</li> <li>Organisation, Vor - und Nachbereitung von internen und externen Besprechungen inkl. Bewirtung und Protkollierungen</li> <li>Buchung und Organisation von Dienstreisen sowie Reisekostenabrechnungen</li> <li>Pflegen des Intranetauftritts der Abteilung</li> <li>Verwaltung der Vorlagen, Dateien und Verzeichnisse sowie Datenbanken</li> <li>Erstellung von Präsentationen für die Abteilung</li> <li>Bestellungen sowie Rechnungsbearbeitung </li> <li>allgemeine Assistenztätigkeiten (z. B. Terminerinnerungen, Adressierung brisanter Vorgänge)</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Bürokaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung als Temassistent (m/w/d)</li> <li>idealerweise Kenntnisse im Immobilienbereich</li> <li>sicheres Anwenden der MS Office-Produkte und Dokumentenmanagementsysteme</li> <li>SAP-Grundkenntnisse</li> <li>gezielter und sensibler Einsatz verschiedener Kommunikationsstile und Teamfähigkeit</li> <li>hohes Maß an Lern- und Veränderungsbereitschaft sowie die Fähifgkeit, sich rasch in neue Aufgabenstellungen einzuarbeiten</li> <li>hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Eigenverantwortung und Eigeninitiative</li> <li>ausgeprägtes Servicedenken sowie strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>eine anspruchsvolle Aufgabe mit gesellschaftlichem Mehrwert</li> <li>einen zukunfts- und krisensicheren sowie modernen Arbeitsplatz in München</li> <li>eine intensive und professionelle Einarbeitung in Ihr neues Tätigkeitsgebiet</li> <li>flexible Arbeitsbedingungen mit genügend Raum für Familie und Freizeit: Homeoffice, Gleitzeit, Teilzeit</li> <li>30 Urlaubstage plus zwei extra Tage an Heiligabend und Silvester</li> <li>Jobticket oder Parkplatz – je nach Ihrem Bedarf</li> <li>eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung</li> <li>hauseigenes Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten,</li> <li>eine Vergütung nach TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung</li> <li>eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug</li> </ul>

Teamassistent Immobilien Property Management (m/w/d)

...ist Deutschlands größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe mit 2,5 Mio. Versicherten und Versorgungsempfängern ...ist mit einem Kapitalanlagevolumen (Marktwert) von 106,8 Mrd. Euro Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern ...ist mit ihren rund 1.480 Mitarbeitenden modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem <ul> <li>Sie entwickeln moderne Software in einem agilen Team.</li> <li>Darüber hinaus analysieren Sie die Anforderungen der Stakeholder (m/w/d) und erstellen auf dieser Grundlage technische Konzepte.</li> <li>Sie implementieren und testen die Software mithilfe unseres vorhandenen Technologie-Stacks (Angular, Java, JavaScript, Spring Boot, Hibernate, Jenkins, Cypress, Docker, Jira, Bitbucket und Confluence).</li> <li>Sie optimieren und automatisieren die Aufgaben entlang des gesamten Entwicklungsprozesses.</li> <li>Des weiteren führen Sie Code-Refactorings sowie Reviews durch.</li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Master- oder Bachelor-Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung.</li> <li>Alternativ können Sie eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung vorweisen.</li> <li>Sie verfügen über gute Kenntnisse in der Entwicklung von Web-Anwendungen mit Spring Boot, Java und JavaScript sowie Angular.</li> <li>Zudem bringen Sie praktische Erfahrung in SQL und relationalen Datenbanken mit.</li> <li>Erste Erfahrungen im Bereich DevOps runden Ihr Profil ab.</li> <li>Ihr ausgeprägtes analytisches Denkvermögen ermöglicht es Ihnen selbstständig und eigenverantwortlich bedarfsgerechte Lösungen zu entwickeln.</li> <li>Dabei zeichnen Sie sich durch eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise aus.</li> <li>Sie haben Spaß an der Kommunikation mit unseren Fachabteilungen und können sich auf Kundenbedürfnisse einstellen.</li> <li>Sie möchten sich in unser Team einbringen und treiben Themen engagiert an.</li> </ul> <ul> <li>eine anspruchsvolle Aufgabe mit gesellschaftlichem Mehrwert in einem zukunftssicheren Arbeitsplatz. </li> <li>agile Entwicklungsteams mit Möglichkeiten eines breit gefächerten Fortbildungsangebots.</li> <li>mindestens 60% Ihrer Arbeitszeit (remote) aus dem Homeoffice mit genügend Raum für Familie und Freizeit. </li> <li>eine flexible Gleitzeitregelung ohne feste Kernzeit - passend zu Ihrem Leben.</li> <li>ein hauseigenes Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten.</li> <li>Jobticket oder Parkplatz – je nach Bedarf.</li> <li>eine vielseitige Gesundheitsförderung mit Sport-, Massage- und Kursangeboten.</li> <li>eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte Altersversorgung.</li> <li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung.</li> <li>eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug.</li> </ul>

Web- und Softwareentwickler mit Schwerpunkt Java und Angular (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Bildungs- und Pfarrzentrum St. Nikolaus in Rosenheim zum nächstmöglichen Termin als Empfangsfachkraft Referenznummer: 10431 Start: 02.09.2024 Arbeitsverhältnis: unbefristet Arbeitsort: Rosenheim Bewerbungsfrist: 29.09.2024 Arbeitszeit: Teilzeit Vergütung: EG 05 Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. <ul> <li>Erledigung aller gängigen Empfangsaufgaben sowie Kontaktstelle bei Gästeanfragen</li> <li>Ansprechperson bei Reservierungsanfragen für Seminarräume, Veranstaltungen bzw. sonstigen Kundenanfragen und deren administrativen Bearbeitung (Dokumentation in der Hotelmanagementsoftware, Datenbankpflege, Erstellen von Angeboten und Verträgen)</li> <li>Erstellen von Auswertungen und Statistiken bzw. Betreuung der Marketingaktivitäten (Homepage, Werbemittel etc.)</li> <li>Rechnungserstellung, Kassenführung, Verwalten der Bezahlvorgänge der Gäste bzw. buchhalterische Tätigkeiten</li> <li>Vorbereitung und Mitarbeit bei der Organisation und der Durchführung von Veranstaltungen.</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hotelfach oder kaufmännische Ausbildung</li> <li>kundenfreundliches, hilfsbereites und sicheres Auftretenversierter</li> <li>Umgang mit IT-Anwenderprogrammen v.a. MS-Office, Hotelmanagementsoftware </li> <li>idealerweise Kenntnisse in Buchhaltung, Seminarorganisation und Marketing</li> <li>Bereitschaft zu Abend- und Wochenenddiensten</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.</li> </ul> <ul> <li>familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“</li> <li>zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote</li> <li>eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Erzdiözese München und Freising fördert aktiv die Gleichstellung von Männern und Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders willkommen.

Empfangsfachkraft

...ist Deutschlands größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe mit 2,5 Mio. Versicherten und Versorgungsempfängern ...ist mit einem Kapitalanlagevolumen (Marktwert) von 106,8 Mrd. Euro Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern ...ist mit ihren rund 1.480 Mitarbeitenden modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem <ul> <li>Sie entwickeln eine moderne Web-Anwendung für die Mitglieder der BVK Zusatzversorgung in einem agilen Team weiter.</li> <li>Zusammen mit unseren Anforderungsmanagern analysieren Sie die Anforderungen der Stakeholder und erstellen auf dieser Grundlage technische Konzepte. </li> <li>Sie implementieren und testen die Software mithilfe unseres vorhandenen Technologie-Stacks (Java, JavaScript, TypeScript, Angular, Bootstrap, Thymeleaf, HTML/CSS, Spring Boot, Hibernate, Cloudbees Jenkins, Docker, SQL, Jira, Bitbucket und Confluence).</li> <li>Sie optimieren und automatisieren Aufgaben entlang des gesamten Entwicklungsprozesses.</li> <li>Sie führen zudem Code-Refactorings und Reviews durch.</li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Master- oder Bachelor-Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung.</li> <li>Alternativ können Sie eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung vorweisen.</li> <li>Sie verfügen über gute Kenntnisse in der Entwicklung von Web-Anwendungen mit Spring Boot, Java, JavaScript und TypeScript und Angular.</li> <li>Zudem bringen Sie praktische Erfahrung in SQL und relationalen Datenbanken mit. </li> <li>Erste Erfahrungen in den Themen DevOps und Testautomatisierung runden Ihr Profil ab. </li> <li>Ihr ausgeprägtes analytisches Denkvermögen ermöglicht es Ihnen selbstständig und eigenverantwortlich bedarfsgerechte Lösungen zu entwickeln. </li> <li>Dabei zeichnen Sie sich durch eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise aus. </li> <li>Sie haben Spaß an der Kommunikation mit unseren Fachabteilungen und können sich auf Kundenbedürfnisse einstellen. </li> <li>Sie möchten sich in unser Team einbringen und treiben Themen engagiert an. </li> </ul> <ul> <li>eine anspruchsvolle Aufgabe mit gesellschaftlichem Mehrwert in einem zukunftssicheren Arbeitsplatz.</li> <li>mindestens 60% Ihrer Arbeitszeit (remote) aus dem Homeoffice mit genügend Raum für Familie und Freizeit. </li> <li>eine flexible Gleitzeitregelung ohne feste Kernzeit - passend zu Ihrem Leben.</li> <li>eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung. </li> <li>aktive Unterstützung bei Ihrer Fort- und Weiterbildung. </li> <li>ein hauseigenes Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten. </li> <li>eine vielseitige Gesundheitsförderung mit Sport-, Massage- und Kursangeboten. </li> <li>Jobticket oder einen Parkplatz - je nach Bedarf. </li> <li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung.</li> <li>eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug.</li> </ul>

Webentwickler / Softwareentwickler Java (m/w/d)

ALS Kita-Verwaltungsleitung für den Kita-Verbund Erding Referenznummer: 10118 Start: ab sofort Arbeitsverhältnis: unbefristet Arbeitsort: Erding Bewerbungsfrist: 15.10.2024 Arbeitszeit: 25 Wochenstunden Vergütung: EG 12 Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Als Kita-Verwaltungsleitung sind Sie verantwortlich für den Kita-Verbund Erding. Ihnen wird die Leitung in wirtschaftlichen und organisatorischen Fragen delegiert. Ebenso leiten und führen Sie die Mitarbeitenden der Kindertagesstätten im Kita-Verbund und tragen die Verantwortung, dass Personal-, Verwaltungs- und Finanzaufgaben sachgerecht erledigt und umgesetzt werden. <ul> <li>Organisation und Koordination der Kitas im Kita-Verbund in wirtschaftlichen, personellen und organisatorischen Fragen</li> <li>Personalverantwortung für die unterstellten Mitarbeitenden (päd. Personal, Verwaltungsmitarbeitende, evtl. hauswirtschaftliche Mitarbeitende)</li> <li>Laufende Überwachung des Anstellungs- und Qualifikationsschlüssels</li> <li>Erstellung der Jahresrechnung und der Haushaltsplanung und Überwachung des Haushaltsplans (Soll/Ist-Vergleich)</li> <li>Mitarbeit bei der Verwaltung der Kita-Gebäude im Kita-Verbund</li> <li>Vorbereitung und Leitung der Kita-Ausschusssitzungen und Zusammenarbeit mit den kirchlichen Gremien</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Ansprechpartner/-in der Mitarbeitervertretung (MAV)</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes wirtschafts-, sozial- oder verwaltungswissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl./FH bzw. Bachelor) oder vergleichbarer Abschluss</li> <li>einschlägige Berufserfahrung, insbesondere im Bereich Personalführung, -gewinnung und -planung sowie in der Organisationsentwicklung</li> <li>gründliche und vielseitige Fachkenntnisse in Buchhaltung und Rechnungswesen</li> <li>Kenntnisse des BayKiBiG und der AVBayKiBiG wünschenswert</li> <li>arbeitsrechtliche Kenntnisse, idealerweise im öffentlichen Dienst</li> <li>gute Organisations-, Entscheidungs- und Überzeugungsfähigkeit</li> <li>ausgeprägte Kompetenzen im Bereich Kommunikation, Kooperation, Konfliktmanagement und Mitarbeiterführung durch einen situativ-wertschätzenden Führungsstil</li> <li>gültige PKW-Fahrerlaubnis</li> <li>Zugehörigkeit zur katholischen Kirche</li> </ul> <ul> <li>familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>eigenverantwortliches Arbeiten in einem kollegialen und wertschätzenden Arbeitsumfeld</li> <li>Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“</li> <li>zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits-und Fitnessangebote eigene Kita-und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kita-Verwaltungsleitung für den Kita-Verbund Erding

Das Bayerische Staatsministerium der Finanzen und für Heimat ist eine oberste Dienstbehörde des Freistaates Bayern mit Sitz in München und weiterem Sitz in Nürnberg. In seinem Geschäftsbereich sind ca. 31.300 Personen beschäftigt. Neben den Themen Haushalt und Steuern ist es unter anderem auch zuständig für das öffentliche Dienstrecht, den kommunalen Finanzausgleich sowie die Vermessungsverwaltung. Das Bayerische Staatsministerium der Finanzen und für Heimat sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sekretäre (w/m/d) für den Vorzimmerdienst, in Vollzeit am Dienstsitz München. die Erledigung der klassischen Sekretariatsaufgaben <ul> <li>Erstellung von Dokumenten,</li> <li>Ansprechpartner für interne und externe Kontakte,</li> <li>Terminplanung,</li> <li>Organisation von Besprechungen und Dienstreisen sowie</li> <li>administrative Tätigkeiten.</li> </ul> <ul> <li>ein erfolgreicher Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung (vorzugsweise Kaufmann für Büromanagement (w/m/d), Verwaltungsfachangestellter (w/m/d), Rechtsanwaltsfachangestellter (w/m/d)),</li> <li>Organisationsgeschick, besonders gute Kommunikations- und Teamfähigkeit,</li> <li>sehr gute Schreibfertigkeiten,</li> <li>sehr gute Kenntnisse der MS-Office-Produkte,</li> <li>fundierte Rechtschreibkenntnisse,</li> <li>besondere Belastbarkeit sowie zeitliche Flexibilität,</li> <li>sicheres und gewandtes Auftreten.</li> </ul> <ul> <li>eine Bezahlung nach der Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (abhängig von der Berufserfahrung derzeit monatlich zwischen 2.618,93 € und 2.957,34 € brutto),</li> <li>eine Zulage für die Tätigkeit bei einer obersten Landesbehörde (derzeit monatlich 173,62 € brutto),</li> <li>bei Vorliegen der Voraussetzungen eine Ballungsraumzulage (derzeit monatlich 136,21 € brutto),</li> <li>vermögenswirksame Leistungen und Zusatzversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder,</li> <li>flexible Arbeitszeitregelungen,</li> <li>Homeoffice teilweise möglich.</li> </ul>

441 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Bayern