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Die Industrie- und Handelskammer für Ostfriesland und Papenburg vertritt die Interessen der Wirtschaft von rund 33.000 Unternehmen in der Region. Die Kernkompetenz der IHK liegt in der Bündelung und Förderung der Kräfte der Wirtschaft im Bezirk. Durch ihre zahlreichen Aktivitäten in den Bereichen Standortpolitik, Verkehr und Logistik, Berufsaus- und Weiter-bildung, Außenwirtschaft, Dienstleistung, Handel und Tourismus trägt die IHK entscheidend zur Attraktivität des Standortes für Unternehmer bei. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen Referenten (m/w/d) für den Geschäftsbereich Tourismus, Handel und Dienstleistungen <ul> <li>Sie beraten die Mitgliedsunternehmen zu aktuellen Tourismusthemen und bereiten diese für die politische Diskussion auf Landesebene vor</li> <li>Sie bauen unsere Aktivitäten im Bereich Gesundheitswirtschaft und betriebliche Gesundheitsförderung aus und beraten die Mitgliedsunternehmen hierzu</li> <li>Sie organisieren Informations- und Netzwerkveranstaltungen zu aktuellen Themen</li> <li>Sie bereiten Ausschusssitzungen vor und begleiten diese</li> <li>Sie nehmen an Sitzungen überregionaler Gremien (IHKN, DIHK etc.) sowie fachbezogener Ausschüsse und Beiräte teil</li> <li>Sie übernehmen die Pressearbeit im Rahmen der Arbeitsthemen </li> <li>Sie verfassen Stellungnahmen, Merkblätter und/oder Artikel für die IHK-Öffentlichkeitsarbeit (Presse, Homepage etc.</li> <li>Sie pflegen unsere deutsch-niederländischen Unternehmenskontakte und unterstützen bei der Organisation von Netzwerkveranstaltungen </li> </ul> <ul> <li>Interesse an der wirtschaftlichen Entwicklung der Region</li> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium</li> <li>Engagement und Organisationstalent (Veranstaltungsplanung und -durchführung)</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und gutes sprachliches wie schriftliches Ausdrucksvermögen</li> <li>Fremdsprachenkenntnisse: englisch, wünschenswert niederländisch</li> <li>Eigeninitiative, Kreativität und Teamfähigkeit </li> <li>Zuverlässigkeit und Belastbarkeit sowie Flexibilität </li> <li>Ausgeprägte kommunikative und soziale Kompetenzen</li> <li>sehr gute Kenntnisse in den MS-Office-Produkten (Word, Excel, Power Point)</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> <ul> <li>einen krisensicheren Arbeitsplatz mit einem vielseitigen Tätigkeitsfeld und guten beruflichen Perspektiven</li> <li>eine gute Einarbeitung und Einführung in die Organisation </li> <li>vielfältige Angebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung</li> <li>flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung (z. B. Hansefit) und E-Bike-Leasing etc.</li> </ul>

Referent (m/w/d) für Geschäftsbereich Tourismus, Handel und Dienstleistungen

Die Gemeinde Uetze (rund 22.000 Einwohner) in der Region Hannover hat mit ihren rund 500 Mitarbeitenden viel vor – werden Sie ein Teil davon! Egal, ob Sie erst am Anfang Ihres Berufslebens stehen oder eine neue Herausforderung suchen, wir bieten Ihnen die Chance in unserer Gemeinde eine interessante Tätigkeit auszuüben. Sie suchen ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld und haben Lust die Gemeindeverwaltung aktiv mitzugestalten? - Perfekt! Denn wir benötigen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine*nMitarbeiter*in im Ratsbüro des Bürgermeisterreferats (d⁠/⁠m⁠/⁠w)(Entgeltgruppe 9a TVöD)in Vollzeit mit 39 Wochenstunden. Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich, sofern der Dienstposten ganztägig im Rahmen eines „Jobsharings“ besetzt werden kann (mind. 20 Std.). Das Ratsbüro des Bürgermeisterreferats sorgt mit insgesamt vier Beschäftigten für einen reibungslosen Ablauf aller Ratsangelegenheiten. o Gremienarbeit<ul><li>Vor- und Nachbearbeitung der Sitzungen der politischen Gremien</li><li>Organisatorische Abwicklung der Sitzungen (z. B. Sitzungstechnik, etc.)</li><li>Ansprechpartner/in der Mandatsträger/innen</li><li>Führen der Korrespondenz</li><li>Sitzungsdienst und Beschlussnachverfolgung</li><li>Administration des EDV-Systems ALLRIS</li><li>Pflege des Intra- und Internetauftritts</li><li>Abwesenheitsvertretung im Vorzimmer der Verwaltungsleitung</li></ul>o Sonstige Aufgaben und Aufträge der Referatsleitung oder des BürgermeistersUm den vielfältigen Aufgaben flexibel begegnen zu können, kann sich der Aufgabenzuschnitt jederzeit dynamisch auf die aktuell zu bearbeitenden Themen anpassen. Ihre Kreativität ist gefragt und Sie können sich jederzeit aktiv weiterentwickeln und Erfolge in verschiedenen Aufgabenbereichen erzielen. <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r oder einen erfolgreich abgeschlossenen Angestelltenlehrgang I</li><li>Überdurchschnittliches Organisationsgeschick und gute Auffassungsaufgabe</li><li>Motivierte*r, kommunikativer Teamplayer mit eigenverantwortlicher, selbstständiger Arbeitsweise</li><li>Ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen</li><li>Absolut vertrauliche Umgang mit Daten</li><li>Hohes Maß an Loyalität</li><li>Spaß an selbständiger Arbeit</li><li>Gute EDV-Kenntnisse in den Standard-Office-Anwendungen</li></ul> <ul><li>Eine interessante Tätigkeit in unserem motivierten und zielorientierten Team</li><li>Eine kollegiale, angenehme Arbeitsatmosphäre und eine moderne IT-Infrastruktur</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeit- und Arbeitsorganisationsmodelle</li><li>Die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen sowie eine betriebliche Altersversorgung</li><li>Eine krisensichere Beschäftigung mit tarifgerechter und leistungsorientierter Bezahlung</li><li>Arbeitsplatz in modernen, hellen Büroräumen sowie kostenlose Parkmöglichkeiten</li><li>Die Möglichkeit ein „JobRad“ (auch E-Bike) zu leasen</li><li>Firmenfitness (Hansefit)</li><li>Jobticket</li><li>Hausinterne Massagetermine</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Vergünstigungen im Bereich Shopping, Freizeitwelt, Reisen, Kultur u. v. m.</li><li>Diverse interne Veranstaltungen und Aktionen für unsere Mitarbeiter*innen</li></ul>

Mitarbeiter*in im Ratsbüro des Bürgermeisterreferats (d/m/w)

Die Handwerkskammer Hannover hat sich auf den Weg gemacht, die gesetzlichen Anforderungen an moderne, digitale Verwaltung zu erfüllen und mit Blick auf die 19.000 Mitgliedsbetriebe, deren mehr als 100.000 Beschäftigten und über 7.500 Auszubildenden aktiv zu gestalten. Wir sind auf der Grundlage unseres Leitbildes auf gutem Fundament in Richtung Zukunft unterwegs, weshalb wir uns als Selbstverwaltungs-Organisation des öffentlichen Rechts derzeit neu ausrichten. <ul> <li>das Bewerbungsmanagement</li> <li>die Sicherstellung der Richtigkeit und Vollständigkeit der digitalbasierten Arbeitszeiterfassungsdaten sowie Abwesenheiten (Zeitmanagement)</li> <li>Weiterentwicklung und Umsetzung des Pre-, On- und Offboarding-Prozesses</li> <li>bedarfsgerechte Planung des jährlichen Inhouse-Schulungs-Programms sowie der Inhouse-Trainings in Kooperation mit internen Schnittstellen</li> <li>die zielgerichtete Umsetzung von internen Weiterbildungsmaßnahmen</li> <li>beratende Begleitung konkreter Personalentwicklungsmaßnahmen. </li> </ul> Die Übertragung weiterer/anderer Aufgaben behalten wir uns stets vor. <ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung in der öffentlichen Verwaltung, gern Verwaltungsfachangestellter (m/w/d/u), oder einen qualifizierten kaufmännischen Berufsabschluss und können einschlägige Berufserfahrung in der Personalarbeit nachweisen.</li> <li>Umfassende Kenntnisse im öffentlichen Tarifrecht wären wünschenswert </li> <li>Sie arbeiten mit voller Begeisterung und freuen sich, sich mit hoher Leistungsbereitschaft die Personalarbeit der Handwerkskammer Hannover im Team voranzutreiben.</li> <li>Ihr perfektes Zeitmanagement ist nur ein Aspekt Ihrer Selbstorganisation.</li> <li>Sie arbeiten sorgfältig und eigenständig.</li> <li>Sich schnell in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten, ist kein Problem und macht Ihnen Spaß.</li> <li>Dabei handeln Sie eigenverantwortlich und pflegen eine sachliche, offene und verbindliche Kommunikation.</li> <li>Sie tragen zu einer positiven Fehlerkultur bei.</li> <li>Eine sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise, ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Frustrationstoleranz, sicheres Bewegen in komplexen Strukturen sowie ein flexibles Denken und Handeln zeichnen Sie aus.</li> <li>Digital kompetent und in allen gängigen Software-Anwendungen (insbesondere Microsoft) versiert, sind Sie offen für das Erlernen weiterer Tools.</li> </ul> <ul> <li> einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer Körperschaft des öffentlichen Rechts in zentraler Lage in Hannover</li> <li>eine attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 8 TV-L</li> <li>Sie erhalten überdurchschnittliche Sozialleistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge.</li> <li>Tarifvertraglich stehen Ihnen 30 Urlaubstage und freie Tage am 24. und 31. Dezember zu.</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle mit einer Mischung aus mobilem Arbeiten und Anwesenheit im Büro</li> <li>Mitarbeiter-Events</li> <li>Fort- und Weiterbildungen sind Teil unseres Selbstverständnisses und selbstverständlicher Bestandteil Ihres Arbeitsalltags.</li> <li>Und für uns das Wichtigste: Ein tolles Team, das sich auf Sie freut und Sie bei der Aufnahme Ihrer neuen Aufgaben sehr gerne unterstützt.</li> </ul>

Sachbearbeitung im Bereich Personal und Personalentwicklung

Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit! DasWasserstraßen-Neubauamt (WNA)Helmstedt ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Als Dienststelle der WSV ist das Wasserstraßen-Neubauamt (WNA) Helmstedt für Baumaßnahmen an den regionalen Bundeswasserstraßen zuständig, bspw. dem Stichkanal nach Salzgitter, dem Mittellandkanal oder der Weser. Darüber hinaus erfolgen hier auch Planungen für überregionale Projekte, u.a. für Ausbaumaßnahmen am Nord-Ostsee-Kanal. Das WNA ist weiterhin zuständig für die Planung und Umsetzung der ökologischen Durchgängigkeit und für über 500 Brücken, was die Prüfung, Instandsetzung und ggf. den Neubau angeht. Das Wasserstraßen-Neubauamt Helmstedt sucht zur Verstärkung seines Teams zum 01.03.2025 befristet für 1 Jahr als Elternzeitvertretung in Vollzeit (39 Std. / Woche) eine / einen Master oder Diplom-Ingenieurin / Diplom-Ingenieur (TU)(m/w/d) mitderFachrichtungBauingenieurwesen,Wasserwirtschaft, Umweltingenieurwesen,Verkehrsingenieurwesenodereine vergleichbare Fachrichtung als Unterstützung der temporären Projektleitung für den Ausbau des Stichkanals Salzgitter im Sachbereich 4 des WNA Helmstedt. Der Dienstort ist Helmstedt. Referenzcode der Ausschreibung 20243142_9339 Gesucht wird eine Unterstützung der temporären Projektleitung für den Ausbau des Stichkanals Salzgitter. Die Aufgabengebiete der ausgeschriebenen Stelle umfassen die Planung und den Bau vielfältiger Projekte im Bereich des Verkehrswasserbaus, bspw. von Schifffahrtskanälen, Dükern, Schleusenvorhäfen oder Liegestellen. Die Gesamtkosten dieses Ausbauprojekts werden auf rund 310 Mio. Euro beziffert. Im Einzelnen sind dabei u.a. folgende (Teil-)Aufgaben zu bearbeiten: <ul> <li>Unterstützung in der Abwicklung des Ingenieurvertrags, vor allem im Rahmen des Nachtragsmanagements</li> <li>Betreuung und Unterstützung der Baubevollmächtigten bei fachlichen und vertragsrechtlichen Themen, insbesondere Nachtragsmanagement und Claim-Management</li> <li>ggf. Betreuung der Bauabwicklung als Baubevollmächtigte/Baubevollmächtigter </li> <li>Unterstützung bei der Erstellung von haushaltsbegründenden und planrechtlichen Unterlagen (Entwürfe-AU, Entwürfe-HU, Planänderungsmappen)</li> <li>Ausschreibung und Vergabe von Bau- und Planungsleistungen</li> <li>eigenständige fachliche Betreuung von Teilaufgaben bzw. Aufgabenbereichen in Abhängigkeit der persönlichen Fähigkeiten</li> </ul> Das sollten Sie unbedingt mitbringen abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl.-Ingenieurin/Ingenieur bzw. Master) in einer der folgenden Fachrichtungen: <ul> <li>Bauingenieurwesen</li> <li>Wasserwirtschaft</li> <li>Umweltingenieurwesen</li> <li>Verkehrsingenieurwesen</li> <li>Vergleichbare Fachrichtungen bzw. Kenntnisse und Erfahrungen</li> </ul> Das wäre wünschenswert Fachlich <ul> <li>mindestens drei Jahre Berufserfahrung in dem o.g. Fachbereich</li> <li>Erfahrungen in der Planung und Ausschreibung sowie in der Vergabe und Abwicklung von Ingenieur- und Bauverträgen</li> <li>Erfahrung im Ausbau von Wasserstraßen</li> <li>Kenntnisse der Verwaltungsstrukturen des Bundes und der Länder</li> <li>Umfangreiche Kenntnisse im Bereich Wasserbau sowie Kenntnisse im Bereich konstruktiver Ingenieurbau, Geotechnik</li> <li>Erfahrungen im Nachtrags- und Claim Management</li> <li>Kenntnisse im Umwelt- und Wasserrecht sowie Planfeststellungsverfahren</li> <li>Kenntnisse des Verwaltungshandelns und der Verwaltungsabläufe</li> <li>Gute Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement und Bauablauf</li> <li>Sehr gute Kenntnisse des Vergabe- und Vertragswesens (GWB, VOB, VgV, UVgO, HOAI, VOL/B)</li> <li>gute IT-Kenntnisse (MS-Office, MS-Project)</li> </ul> Persönlich <ul> <li>Fähigkeit zur eigenständigen und verantwortungsbewussten Aufgabenerfüllung</li> <li>Hohe Zuverlässigkeit und Leistungsbereitschaft, Selbständigkeit</li> <li>ausgeprägtes Planungs- und Organisationsvermögen</li> <li>Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick</li> <li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache (mind. C1)</li> <li>Bereitschaft für ein- und mehrtägige Dienstreisen</li> <li>Führerschein Klasse B und Bereitschaft zum Führen eines Dienstkraftfahrzeuges</li> </ul> <ul> <li>gute Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf durch <ul> <li>flexible und moderne Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit oder Teilzeitmodelle)</li> <li>bis zu 60 % Homeoffice nach der Probezeit</li> <li>individuelle Möglichkeiten für mobiles Arbeiten, bspw. im Zug</li> </ul> </li> <li>Arbeitsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD - Bund) mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden</li> <li>Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 14 TVöD (Bund), faire Stufenzuordnung</li> <li>Jahressonderzahlung in Höhe von 60 % eines monatlichen Entgeltes nach TVöD</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>Arbeitgeberzuschuss zum Deutschland-Jobticket</li> <li>Übernahme der Umzugskosten an den neuen Dienstort nach den Bestimmungen des Bundesumzugskostengesetzes ist möglich</li> <li>Erholungsurlaub von 30 Tagen im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>effektives und bedarfsgerechtes Fortbildungsmanagement u.a. im eigenen Aus- und Fortbildungszentrum</li> <li>Digitaler Zugriff auf umfangreiche, aktuelle und professionell strukturierte Fachliteratur</li> <li>krisensicherer Arbeitsplatz mit einem bundesweiten Karrierenetzwerk</li> <li>Arbeitsplätze mit einem hohen ergonomischen Standard, bspw. mit höhenverstellbaren Schreibtischen und moderner IT-Ausstattung</li> <li>intensive kollegiale Einarbeitung in den Aufgabenbereich und Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen/innen</li> <li>offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre mit regelmäßigen Teamevents</li> <li>kostenlose Parkplätze</li> <li>Angebot eines betrieblichen Gesundheitsmanagements zur aktiven Förderung Ihrer körperlichen und mentalen Gesundheit</li> <li>arbeitsmedizinische Vorsorgen beim eigenen arbeitsmedizinischen Dienst</li> <li>Mitgliedschaft in unserem Sozialwerk mit einem breit gefächerten Freizeit- und Erholungsangebot</li> </ul> Besondere Hinweise: Es handelt sich hier um eine Stelle, die nur eine geringe Verkürzung der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit zulässt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Master oder Diplom-Ingenieurin / Diplom-Ingenieur (TU) (m/w/d) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Wasserwirtschaft, Umweltingenieurwesen, Verkehrsingenieurwesen oder eine vergleichbare Fachrichtung

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!Wir suchen am Arbeitsort Soltau zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/einen:<h1>Bauingenieurin / Bauingenieur oder Architektin / Architekten (Baumanagerin / Baumanager) (w/m/d) </h1>(Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 10 TVöD Bund – Tarifgebiet West möglich, Kennung: MDFM3384, Stellen‑ID: 1235004)Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.Die Einstellung erfolgt befristet, zunächst bis 30. November 2025. <ul><li>Planung, Beauftragung, Begleitung und Überwachung der Durchführung von Bauaufgaben (einfache Baumaßnahmen und Bauprojekte)</li><li>Teilnahme an Bau-, Objekt- und Liegenschaftsbegehungen sowie an diversen Besprechungen</li><li>Koordination und Steuerung der Bauaufgaben, der Budget-, Termin- und Ressourcen­planung sowie des Risikomanagements</li><li>Übernahme der fertiggestellten Objekte mit der Baubestands­dokumentation und Übergabe an die Nutzerin (Bundeswehr)</li><li>Beratung der Nutzerin hinsichtlich der Analyse von Optimierungs­potenzial und Ableitung konkreter baulicher Maßnahmen zur Steigerung der Wirtschaftlichkeit, (Energie‑)Effizienz etc.</li><li>Wahrnehmung der Eigentümerin­interessen sowie der Bauherrin­funktion</li><li>Zusammenarbeit mit der zuständigen Landesbau­verwaltung u. a. Behörden</li><li>Rechnungserfassung und ‑bearbeitung</li><li>Bauzustands­erfassung von Gebäuden, Außenanlagen und Technischen Anlagen</li><li>Aufstellung von Wirtschaftlichkeits­betrachtungen und Fertigung baufachlicher Stellungnahmen</li><li>Mitwirkung bei der jährlichen Budgetplanung und deren Fortschreibung</li><li>Erfassung aller relevanten Daten und Mittelvergaben in SAP ERP 6.0/RE‑FX und anderen IT‑gestützten Fachanwendungen</li><li>Sicherstellung der Durchsetzung von Schadenersatz- sowie Gewährleistungs­angelegenheiten im Zusammenhang mit Bauaufgaben</li><li>Entgegennahme und Bearbeitung von Schaden- und Mängel­meldungen der Nutzerin</li></ul> <h3>Qualifikation:</h3><ul><li>Abgeschlossenes technisches Hochschul­studium (Diplom [FH]​/​Bachelor) der Fachrichtungen Bauingenieurwesen (Hochbau, konstruktiver Ingenieurbau) oder Architektur (Hochbau) oder vergleichbare Qualifikation in einer der vorgenannten Fachrichtungen</li></ul><h3>Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Kenntnisse im öffentlichen Baurecht, der einschlägigen Vorschriften im Bundes- und Landesbau (RBBau, LBauO) und Bauplanungsrecht oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen</li><li>Verständnis für bautechnische Zusammenhänge</li><li>Grundlegende betriebswirtschaftliche Kenntnisse wünschenswert</li><li>Ausgeprägte Anwenderkenntnisse der IT‑Standard­anwendungen (Microsoft Office) – hier insbesondere vertiefte Kenntnisse in Microsoft Excel – sowie bei der Nutzung des Internets</li></ul><h3>Weiteres:</h3><ul><li>Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B sowie die Bereitschaft zum eigenständigen Führen von Dienstkraftfahrzeugen</li><li>Bereitschaft zu, teilweise mehrtägigen, Dienstreisen sowie zur Teilnahme an ein- und mehrtägigen Fortbildungsveranstaltungen im gesamten Bundesgebiet</li><li>Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung gem. Sicherheits­überprüfungs­gesetz des Bundes (SÜG)</li><li>Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Gutes Organisations­geschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li><li>Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li><li>Gute Auffassungsgabe</li><li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li><li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li><li>Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Kommunikationsfähigkeit</li><li>Kunden‑​/​Adressaten­orientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li><li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz</li><li>Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li></ul> <ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungs­fürsorge des Bundes</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungs­angebote</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorge­maßnahmen</li><li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li><li>Verkehrsgünstige Lage</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li><li>Je nach Bewerberlage kann eine übertarifliche Zulage gezahlt werden</li></ul>

Bauingenieurin / Bauingenieur oder Architektin / Architekt (Baumanagerin / Baumanager) (w/m/d)

Arbeiten in unserer Kommunalverwaltung ist wirklich besonders: Besonders persönlich. Besonders offen. Und besonders abwechslungsreich. Hier sind Ihre Ideen gefragt, wenn es darum geht, unsere Hansestadt weiter zukunftsorientiert und nachhaltig zu gestalten. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir Sie in Teilzeit (19,5 Std./Woche) als Sachbearbeitung (d/m/w) in der Fachgruppe Sicherheit, Ordnung und allgemeiner Bürgerservice. Zur Arbeitgeberin Die Hansestadt Buxtehude ist eine besondere Arbeitgeberin: Eine moderne serviceorientierte Kommunalverwaltung mit rund 600 Beschäftigten – außergewöhnlichen Menschen, die sich mit Fachkompetenz, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein in ganz unterschiedlichen Bereichen engagieren. Für unsere selbstbewusste Stadt. Für nachhaltige Projekte. Und für die Menschen, die hier leben. <ul> <li>Setzen Sie auf eine vertrauensvolle Arbeitskultur – geprägt von Respekt und Toleranz.</li> <li>Schöpfen Sie Ihre Potenziale voll aus. Wir bieten Ihnen Raum für Mitgestaltung.</li> <li>Nutzen Sie Ihre Chancen. Wir fördern Ihre Entwicklung.</li> <li>Finden Sie Ihren Ausgleich. Verschiedene Arbeitszeitmodelle oder Telearbeit können individuell an Ihre Lebensphase angepasst werden.</li> <li>Bleiben Sie mit uns am Ball. Über Aktionen zur Förderung eines gesunden Lebensstils – mit dem Ziel, Ihre Gesundheit zu erhalten, zu stärken oder wiederherzustellen.</li> <li>Seien Sie sicher. Wir bieten eine unbefristete Beschäftigung.</li> <li>Setzen Sie auf eine faire Vergütung. Sie erhalten ein Entgelt bis EG 9a TVöD plus der üblichen Leistungen im öffentlichen Dienst.</li> </ul> <ul> <li>Sie sind zuständig für die Durchführung von Ordnungswidrigkeitenverfahren sowie von Maßnahmen der allgemeinen Gefahrenabwehr in Einzelbereichen, wie z. B. Beseitigung von Gefahrenbäumen, Beseitigung von Pflanzenüberwuchs im öffentlichen Raum, Kontrolle von Videoüberwachungen.</li> <li>Sie erteilen Ausnahmegenehmigungen für Groß- und Schwertransporte im Vertretungsfall.</li> <li>Sie bearbeiten allgemeine Verwaltungsaufgaben der Fachgruppe.</li> </ul> <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (d/m/w),</li> <li>idealerweise eine einschlägige Berufserfahrung in diesem Bereich, </li> <li>ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Identifikation mit der Aufgabe sowie ein gutes Einfühlungs-, aber auch Durchsetzungsvermögen,</li> <li>ein ausgeprägtes Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick,</li> <li>Freude an Teamarbeit, situationsgerechtes Auftreten und eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise,</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen und Sicherheit im Umgang mit allen MS-Office-Anwendungen.</li> </ul>

Sachbearbeitung (d/m/w) in der Fachgruppe Sicherheit, Ordnung und allgemeiner Bürgerservice (Verwaltungsfachangestellter (d/m/w))

Arbeiten in unserem Baubereich ist wirklich besonders: Besonders persönlich. Besonders offen. Und besonders abwechslungsreich. Hier sind Ihre Ideen gefragt, wenn es darum geht, unser Stadtbild und dessen Entwicklung nachhaltig zu gestalten. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir Sie in Vollzeit als Sachbearbeiter (d/m/w) für den Verwaltungsbereich der Bauordnung Bei einer geeigneten Bewerbungslage ist eine Besetzung in Teilzeit möglich. Zur Arbeitgeberin: Die Hansestadt Buxtehude ist eine besondere Arbeitgeberin: Eine moderne, serviceorientierte Kommunalverwaltung mit über 600 Beschäftigten – außergewöhnlichen Menschen, die sich mit Fachkompetenz, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein in ganz unterschiedlichen Bereichen engagieren. Für unsere selbstbewusste Stadt. Für nachhaltige Projekte. Und für die Menschen, die hier leben. <ul> <li>Setzen Sie auf eine vertrauensvolle Arbeitskultur – geprägt von Respekt und Toleranz.</li> <li>Schöpfen Sie Ihre Potenziale voll aus. Wir bieten Ihnen Raum für Mitgestaltung.</li> <li>Nutzen Sie Ihre Chancen. Wir fördern Ihre Entwicklung.</li> <li>Finden Sie Ihren Ausgleich. Verschiedene Arbeitszeitmodelle oder Telearbeit können individuell an Ihre Lebensphase angepasst werden.</li> <li>Bleiben Sie mit uns am Ball. Über Aktionen zur Förderung eines gesunden Lebensstils, mit dem Ziel, Ihre Gesundheit zu erhalten, zu stärken oder wiederherzustellen.</li> <li>Seien Sie sicher. Wir bieten eine unbefristete Beschäftigung.</li> <li>Setzen Sie auf eine faire Vergütung. Sie erhalten ein Entgelt bis nach EG 9a TVöD plus der üblichen Leistungen im öffentlichen Dienst.</li> </ul> <ul> <li>Sie sind zuständig für die Bearbeitung bauordnungsbehördlicher Verfahren.</li> <li>Sie bearbeiten Bürger- sowie Nachbarbeschwerden. </li> <li>Sie verantworten die Durchführung von Bußgeldverfahren auf dem Gebiet des Baurechts.</li> </ul> <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (d/m/w) und verfügen idealerweise bereits über entsprechende Erfahrung in diesem Bereich.</li> <li>Sie sind teamfähig mit hoher Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und sind belastbar.</li> <li>Sie sind serviceorientiert und zuverlässig.</li> <li>Sie verfügen über grundlegende und sichere PC-Kenntnisse, insbesondere in den gängigen Office-Programmen, und bringen die Bereitschaft mit, diese Kenntnisse auszubauen, wobei sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich sind. </li> <li>Ferner werden von Ihnen eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ein situationsgerechtes Auftreten erwartet.</li> </ul>

Sachbearbeiter (d/m/w) für den Verwaltungsbereich der Bauordnung (Verwaltungsfachangestellter (d/m/w))

Beim Landesamt für Steuern Niedersachsen (LStN) - Abteilung Steuer - ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Dienstposten St 288 als: Amtlicher Bausachverständiger (Referat 28) (m/w/d) (Entgeltgruppe 13, in der Regel nach dreijähriger Tätigkeit Entgeltgruppe 14) unbefristet zu besetzen. Wer wir sind: Das Landesamt für Steuern Niedersachsen (LStN) ist als Mittelbehörde für die Finanzverwaltung des Landes zuständig und untersteht dem Niedersächsischen Finanzministerium. Den drei Abteilungen - Zentrale Aufgaben (Z) sowie Informations- und Kommunikationstechnologie (IuK) in Hannover und Steuer (St) in Oldenburg - obliegen die Aufsicht und Unterstützung der Finanzämter bei der Verwaltung der Bundes- und Landessteuern mit Ausnahme der Verbrauchsteuern. Unser Dienstgebäude liegt am Rande der Oldenburger Innenstadt und ist mit allen Verkehrsmitteln sehr gut erreichbar. Ihr zukünftiges Referat St 28 befasst sich mit Bewertung, Grundsteuer, Einkünften aus Land- und Forstwirtschaft, Bodenschätzung sowie den Sachverständigen in der Finanzverwaltung. <ul> <li>Fachaufsicht über die amtlichen Bausachverständigen (ABS) der niedersächsischen Finanzämter und deren fachliche Leitung. Dazu gehört die</li> <ul> <li>Prüfung der Arbeitsweise sowie der Bewertungen und Stellungnahmen der ABS in den Finanzämtern, auch im Rahmen von Geschäftsprüfungen</li> <li>Unterstützung der ABS bei Bewertungsaufgaben nach Bedarf</li> <li>Organisation und Durchführung von Dienstbesprechungen, Fortbildungen und Fachtagungen für die ABS</li> </ul> <li>Grundsatzfragen der Verkehrswertermittlung für unbebaute oder bebaute Grundstücke</li> <li>Allgemeine bautechnische Fragen (z.B. Bauweisen, Bauarten) zur Abgrenzung von Herstellungs- und Erhaltungsaufwand bei Bauwerken, Einordnung als Gebäude oder Betriebsvorrichtung und Aufteilung von Grundstückskaufpreisen auf Boden und Gebäude</li> <li>Fachliche Betreuung der Wertermittlungsprogramme und der EDV-Vorlagen für die ABS</li> <li>Tätigkeit in Arbeitsgruppen und im Außendienst</li> <li>Organisation der Einarbeitung neuer ABS in den Finanzämtern</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene einschlägige, in Deutschland anerkannte Hochschulausbildung (Master bzw. entsprechender Hochschulabschluss)</li> <ul> <li>der Fachrichtungen Architektur, Bauwesen oder Wirtschaft mit Schwerpunkt Immobilienwirtschaft</li> <li>oder einer sonstigen Fachrichtung in Verbindung mit einer mehrjährigen Tätigkeit (mindestens 5 Jahre) in der öffentlichen Verwaltung oder der Privatwirtschaft als Sachverständiger (m/w/d) für die Bewertung von bebauten oder unbebauten Grundstücken</li> </ul> <li>sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (fachkundige Sprachkenntnisse der Stufe C1), eine rasche Auffassungsgabe, gutes Durchsetzungsvermögen und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Eigenverantwortung und Belastbarkeit sowie Engagement, Motivation und Teamfähigkeit</li> <li>einen Führerschein der Klasse B sowie einen eigenen PKW zur Ausübung der Außendiensttätigkeit</li> </ul> <ul> <li>ein unbefristetes und krisensicheres Arbeitsverhältnis mit Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)</li> <li>ein Entgelt der Entgeltgruppe 13; in der Regel nach 3 Jahren Ausbildungs- und Einarbeitungszeit Höhergruppierung in die Entgeltgruppe 14</li> <li>individuelle Einarbeitung über einen Zeitraum von ca. 36 Monaten, zu der auch die Teilnahme an einem ca. 4,5 Monate dauernden Studienabschnitt von August bis Mitte Dezember an der Steuerakademie Niedersachsen in Rinteln gehört</li> <li>eine wöchentliche Arbeitszeit von 39,8 Stunden</li> <li>gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf (mobiles Arbeiten, Telearbeit oder abweichender Dienstort) sowie die Sicherheit eines festen Standortes für die weitere Lebensplanung</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester</li> <li>jeweils zum Jahresende eine Sonderzahlung</li> <li>eine separate Zusatzversorgung als Betriebsrente (VBL)</li> </ul>

Amtlicher Bausachverständiger (Referat 28) (m/w/d)

Der Landkreis Stade (rd. 200.000 Einwohnende) liegt im Norden Niedersachsens in direkter Nachbarschaft zur Hansestadt Hamburg und ist Teil der Metropolregion Hamburg; die Kreisverwaltung hat ihren Sitz in der Hansestadt Stade. Ein wohnortnahes, breites Angebot an allgemein- und berufsbildenden Schulen sowie vielfältige Angebote in den Bereichen Kultur, Bildung, Sport und Freizeitgestaltung sind vorhanden. Leitung (m/w/d) der Abteilung Abfall und Bodenschutz Sie möchten einen sinnvollen Beitrag zum Umweltschutz leisten? Dann übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe bei der Überwachung der Abfallentsorgung und schützen Sie Böden und wichtige Ressourcen. Bei uns arbeiten Sie eigenverantwortlich und abwechslungsreich. Sie haben Lust auf die Übernahme von Verantwortung und Personalführung? Beim Landkreis Stade ist im Bereich Wasserwirtschaft und Küstenschutz die Leitung (m/w/d) der Abteilung Abfall und Bodenschutz zu besetzen. Die Abteilung Abfall und Bodenschutz leiten, insbesondere: <ul> <li>Mitarbeiter (m/w/d) führen und abteilungsinterne organisatorische Angelegenheiten planen</li> <li>Aufgaben der Unteren Abfallbehörde und der Unteren Bodenschutzbehörde abstimmen</li> <li>rechtlich schwierige Fälle im Bereich des Bodenschutz- und Abfallrechts bewerten und Entscheidungen treffen</li> <li>Personalangelegenheiten bearbeiten wie bspw. Stellenbeschreibungen und Gefährdungsbeurteilungen erstellen, Personalbedarfe ermitteln </li> <li>Stellungnahmen der Abteilung bei Beteiligung in Flächennutzungsplanverfahren, Bebauungsplanverfahren und Baugenehmigungsverfahren koordinieren </li> <li>einheitliche Vorgaben für die technischen Mitarbeiter (m/w/d) der Abteilung entwickeln</li> <li>das Konzept der Unteren Abfallbehörde zur abfallrechtlichen Überwachung umsetzen und fortschreiben</li> <li>die Fachanwendung aufbauen und administrieren</li> </ul> Sie entsprechen unserem Anforderungsprofil, wenn Sie <ul> <li>über ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung (Public Administration) bzw. Verwaltungsbetriebswirtschaft (Public Management) einhergehend mit der Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung „Allgemeine Dienste“, verfügen oder</li> <li>als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) die Angestelltenprüfung II (für Angestellte (m/w/d) im kommunalen Verwaltungs- und Kassendienst) erfolgreich abgelegt haben oder</li> <li>über ein mit mindestens der Ersten Juristischen Staatsprüfung abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften verfügen.</li> </ul> Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie die Fähigkeit, Lösungsansätze eigeninitiativ zu erarbeiten runden das Anforderungsprofil ab. Berufliche Erfahrungen in der Personalführung sind von Vorteil. Einstellungsvoraussetzungen sind außerdem das Vorhandensein eines eintragungsfreien Führungszeugnisses (Hinweis: Der entsprechende Nachweis wird nach erfolgreicher Bewerbung angefordert) und Deutschkenntnisse auf dem Level C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen für Sprachen). <ul> <li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, der teilzeitgeeignet ist</li> <li>eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD/VKA</li> <li>weitere im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, z. B. zusätzliche Altersversorgung (VBL), Leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen eine Einstellung im Beamtenverhältnis (Besoldungsgruppe A 11 NBesG)</li> <li>flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (z. B. Homeoffice, Gleitzeitrahmen)</li> <li>eine moderne Arbeitsumgebung</li> <li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>die Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets und des Jobbikes (Fahrradleasing)</li> </ul> Schwerbehinderte und schwerbehinderten Personen gleichgestellte Bewerbende werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zum Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes werden Bewerbungen von Männern besonders begrüßt. Außerdem sehen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“ entgegen.

Leitung (m/w/d) der Abteilung Abfall und Bodenschutz

Das Niedersächsische Landesamt für Bau und Liegenschaften (NLBL) übt die Aufsicht über die sieben Bauämter des Staatlichen Baumanagements Niedersachsen (SBN) aus. Mit rund 300 Beschäftigten begleiten wir die Bauprojekte des Landes und des Bundes in Niedersachsen.Für unseren Standort Hannover suchen wir für das Referat Geschäfts­stellen und Leitstelle des Bundes unbefristet zwei<h1>Ingenieure (m/w/d) Architektur, Bauingenieurwesen oder vergleichbar </h1>Entgeltgruppe 12 TV-L | Kennziffer 41/2024 Baufachliche Projekt­steuerung der übertragenen Aufgaben­pakete innerhalb der „Geschäftsstelle Digitalisierung Bundesbau (GSDB)“<ul><li>Klärung, Definition und Standardisierung der Bundesbau­prozesse für eine adressaten­gerechte Zusammenarbeit aller Ebenen der Bundesbau­verwaltungen, BImA und Ministerien</li><li>Baufachliche Beratung und Begleitung der BImA in allen Fragestellungen zum digitalen Bundesbau­prozess</li><li>Baufachlicher Ansprechpartner zur Klärung, Koordination und Bündelung der baufachlichen Informationen für die IT‑Entwickler</li><li>Controlling der Sonderaufgabe bei der Umsetzung (u. a. Kosten und Termine)</li></ul>Baufachliche Beratung der BImA/​dem Bundes­ministerium der Verteidigung und den Bundesbau­verwaltungen der Länder<ul><li>Fachliche Unterstützung und Beratung bei den Abstimmungs­prozessen aller Ebenen der Bundesbau­verwaltungen, BImA und Ministerien</li><li>Bundesweite Organisation und Durchführung von Informations­veranstaltungen/​​Schulungen zum baufachlichen Austausch</li></ul> <ul><li>Voraussetzung ist ein Hochschul­studium Dipl.‑Ing. (FH) oder Bachelor der Fachrichtung Architektur, Bauingenieur­wesen oder vergleichbare Studienrichtung</li><li>Mindestens dreijährige Erfahrungen in der Projekt­koordination/​Projekt­leitung großer und/oder komplexer Hochbaumaßnahmen</li><li>Fundierte Fachkenntnisse der für dieses Arbeitsgebiet maßgeblichen Vorschriften u. a. nRBBau, BHO, VOB, VOL, VGV, VHB, HOAI, DIN‑Normen (technische Baubestimmungen)</li><li>Umfassende Kenntnisse der Bundesbau­verfahren</li><li>Kenntnisse agiler Methoden (Scrum, Design Thinking)</li><li>Kenntnisse in der Daten­verarbeitung, versierter Umgang mit MS Word, MS Excel und MS PowerPoint, MS Project</li><li>Selbstständigkeit, Engagement und Teamfähigkeit</li><li>Gutes Ausdrucksvermögen und ausgeprägtes Verhandlungs­geschick</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse der Stufe C 1 gemäß dem Gemeinsamen Europäischen Referenz­rahmen</li></ul> <ul><li>Verantwortungsvolle Position im fachübergreifenden Team</li><li>Flexible Arbeitszeit­modelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>Grundsätzliche Möglichkeit des ortsflexiblen Arbeitens</li><li>Sichere, konjunktur­unabhängige Position</li><li>Betriebliche Altersversorgung und weitere Sozial­leistungen</li><li>Individuelle strukturierte Einarbeitung nach unserem Einarbeitungs­konzept</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildung</li></ul>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung im Rahmen der rechtlichen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitte ich bereits in der Bewerbung um einen entsprechenden Hinweis. Bewerbungen von Frauen werden besonders begrüßt.Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen.Es werden ausschließlich Bewerbungen in deutscher Sprache berücksichtigt.

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