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Lingen (Ems) ist geprägt durch eine dynamische Wirtschaft. In der größten Stadt der Wachstumsregion Emsland leben rund 59.000 Menschen. Neben einer reizvollen landschaftlichen Umgebung bietet die Kulturmetropole des Emslandes vielfältige Freizeit- und Einkaufsmöglichkeiten und ein aktives Vereinsleben. Optimale Betreuungsmöglichkeiten für Kinder in Lingen schaffen die Voraussetzungen, dass Familie und Beruf sehr gut miteinander vereinbart werden können. Lingen ist als familienfreundliche Wohnstadt im Grünen zugleich Hochschulstandort der Hochschule Osnabrück. Die große selbständige Stadt Lingen (Ems) sucht zum 01. August 2025 eine*n Fachdienstleiter*in für den Fachdienst Jugendhilfe Bewerbungsfrist: 23. April 2025 Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit einem Stundenumfang von 39 Wochenstunden. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe S 17 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst – Sozialund Erziehungsdienst (TVöD-SuE). Zu den wesentlichen Aufgaben gehören die Leitungstätigkeiten im Fachdienst Jugendhilfe. Der Fachdienst umfasst neben dem Allgemeinen sozialen Dienst (ASD) zur Unterstützung von Einzelpersonen und Familien in persönlichen, familiären und wirtschaftlichen Notlagen auch den Bereich des Adoptions- und Pflegekinderdienstes und der Vormundschaften, die wirtschaftliche Jugendhilfe sowie die Jugendgerichtshilfe. Zudem ist die teilstationäre Jugendhilfeeinrichtung „Haus Edith Stein“ ebenfalls Teil des Fachdienstes Jugendhilfe. Aufgaben <ul> <li>Durchsicht von Eingängen</li> <li>Führung von Mitarbeitenden inkl. der Durchführung von Fachgesprächen</li> <li>Koordination von Arbeitsabläufen und Personaleinsätzen (Rufbereitschaft, Sonderdienst etc.), Budgetverantwortung</li> <li>intensive Einarbeitung in die rechtlichen Bereiche der Jugendhilfe</li> <li>Fachaufsicht, insb. hinsichtlich der Schutzmaßnahmen zur Sicherung des Kindeswohls</li> <li>enge Zusammenarbeit mit der Fachbereichsleitung</li> <li>Abschluss von Entgeltvereinbarungen mit Anbietern aus der Jugendhilfe</li> <li>Koordination der Zusammenarbeit mit anderen Institutionen, Einrichtungen sowie weiteren Ämtern der Verwaltung</li> <li>Allgemeine Außenkontakte, z.B. Mitarbeit in Arbeitskreisen</li> </ul> Veränderungen in der Aufgabenzuordnung bleiben vorbehalten. Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagog*in bzw. Sozialarbeiter*in mit staatlicher Anerkennung</li> <li>Erfahrungen sowie fundierte Rechtskenntnisse im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe</li> <li>Erfahrungen mit Team- und Projektarbeit, in Führungsposition wünschenswert</li> <li>Leistungs- und Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen, analytisches und strategisches Denken</li> <li>hohe Kommunikationsfähigkeit mit der Fähigkeit vermittelnder und ausgleichender Gesprächsführung, Teamorientierung</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit in den Abendstunden oder am Wochenende</li> <li>sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Programmen (MS-Office)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein interessantes und anspruchsvolles Betätigungsfeld in einem kollegialen Umfeld</li> <li>umfangreiche Unterstützung bei der Einarbeitung in die anstehenden Themengebiete</li> <li>familienfreundliche, individuelle Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>ein Vergütungssystem mit Stufenautomatik</li> <li>betriebliche Altersvorsorge</li> <li>individuelle Mitarbeitendenförderung durch Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Angeboten</li> <li>Fahrradleasing</li> <li>verschiedene Betriebssportarten und Firmenfitness (EGYM Wellpass)</li> </ul> STBL1_DE

Fachdienstleiter*in für den Fachdienst Jugendhilfe

Die Malteser sind eine moderne Hilfsorganisation mit über 40.000 Mitarbeitenden und ca. 60.000 Ehrenamtlichen an über 700 Standorten. Seit über 950 Jahren kümmern wir uns um Menschen, die Hilfe benötigen. Wir sind da, weil Nähe zählt. Du bist eine kommunikationsstarke Persönlichkeit und gehst gerne auf Menschen zu? Du möchtest eine gemeinnützige Hilfsorganisation tatkräftig unterstützen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Der Malteser Hilfsdienst e.V. in der Diözese Oldenburg sucht motivierte und engagierte Handelsvertreter (m/w/d) für die freiberufliche Tätigkeit in der Mitgliederakquise. Du trägst dazu bei, unsere gemeinnützigen Projekte zu unterstützen und die Arbeit des Malteser Hilfsdienstes zu fördern. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und die Möglichkeit Dich persönlich kennenzulernen! Aufgaben <ul> <li>Du führst verschiedene Akquise-Kampagnen zur persönlichen Gewinnung neuer Fördermitglieder durch (Haus zu Haus) </li> <li>Du richtest diverse Promotion-Aktionen z.B. in Kaufhäusern aus </li> <li>Du informierst und berätst potenzielle Unterstützende über die Projekte des Malteser Hilfsdienstes </li> <li>Du entwickelst selbstständig passende Vertriebsstrategien für die Mitgliederakquise </li> <li>Du schließt Fördermitgliedschaften auf Provisionsbasis ab</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast Erfahrung im Vertrieb – idealerweise im Bereich Fundraising oder Mitgliederakquise </li> <li>Du besitzt einen Führerschein der Klasse B und einen PKW </li> <li>Du weist Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und eine hohe Sozialkompetenz sowie Verhandlungsgeschick auf </li> <li>Du verfügst über eine eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise </li> <li>Du hast eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Selbstständigkeit – Interessante und abwechslungsreiche Aufgabe mit viel Gestaltungsraum </li> <li>Flexibilität – Volle Flexibilität durch freie Zeiteinteilung </li> <li>Attraktive Vergütung – Steigerung der Verdienstmöglichkeiten durch Provisionsregelung </li> <li>Weiterbildung – Du erhältst von uns Unterstützung und interessante Schulungen </li> <li>Zukunftsorientierung – Dich erwarten spannende Aufgaben in einer modernen, auf die Zukunft ausgerichteten Hilfsorganisation </li> <li>Wertschätzung – Ein Arbeitsklima, das von gegenseitiger Wertschätzung geprägt ist </li> <li>Sinnstiftung – Eine sinnstiftende Tätigkeit mit gemeinnützigem Zweck </li> </ul> STBL1_DE

Handelsvertreter (m/w/d) zur Gewinnung neuer Fördermitglieder

Das Landesamt für Steuern Niedersachsen – Abteilung Zentrale Aufgaben – sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Steuerakademie Niedersachsen mit den Standorten Bad Eilsen und Rinteln eine Medienpädagogische Fachkraft (w/m/d). Der Arbeitsplatz ist nach Entgeltgruppe 12 bzw. 13 je nach Abschluss bewertet und unbefristet zu besetzen. Die Steuerakademie Niedersachsen ist eine innovative Bildungseinrichtung an zwei Standorten, deren Auf­gabe die Ausbildung von Nachwuchskräften für die Finanzverwaltung ist. Es wird ein dreijähriges duales Studium am Standort Rinteln und eine zweijährige duale Ausbildung am Standort Bad Eilsen angeboten. Die Ausbildung untergliedert sich in fachpraktische und fachtheoretische Abschnitte. Zurzeit werden ca. 1200 Menschen ausgebildet. Zudem ist die Steuerakademie Niedersachsen der zentrale Fortbildungsstandort der niedersächsischen Finanzverwaltung. Die Mitarbeitenden werden ganzjährigen zu steuerfachlichen Themen sowie hinsichtlich der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung fortgebildet. Dabei sind die Seminare gezielt auf die vielfältigen Aufgabenbereiche der niedersächsischen Finanzverwaltung abgestimmt und finden in unter­schiedlichen Lernformaten statt. Weitere Informationen zu den Standorten und den Aus- und Fortbildungs­angeboten finden Sie auf der Internetseite. Wir legen großen Wert darauf, die Stärken unserer Auszubildenden und Studierenden zu entfalten und fördern bei der Wissensvermittlung ein unterstützendes Lernumfeld. Dazu gehört auch die medien­päda­gogische Begleitung. Die Steuerakademie setzt sich dafür ein, die kontinuierliche Weiterentwicklung der persönlichen und fachlichen Kompetenzen in der Finanzverwaltung zu fördern. Angesichts des raschen gesellschaftlichen Wandels sind Offenheit für neue Erkenntnisse und die Bereitschaft zur Veränderung gefragter denn je. Selbstverständlich ist dabei auch die Vermittlung von Wissen und Förderung der Fähigkeiten der Lehrenden und weiteren Mitarbeitenden. Die Akademie setzt sich für Chancengleichheit in der Bildung ein. In Ihrer Funktion könnten Sie dazu beitragen, benachteiligte Gruppen zu unterstützen und ihnen den Zugang zu unseren Bildungsangeboten zu erleichtern sowie die Lehrenden bei der Gestaltung eines modernen und attraktiven Unterrichts zu unterstützen. Wir bieten ein Arbeitsumfeld mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einer zukunftsorientierten Finanzverwaltung. Die Tätigkeiten erfolgen an beiden Standorten der Steuerakademie. Aufgaben <ul> <li>Unterricht in Lern- und Medienkompetenz, Methoden der Rechtsanwendung, Informations- und Wissens­management, Kommunikation und Präsentationstechnik sowie die Weiterentwicklung dieser Unterrichts­fächer</li> <li>Entwicklung und Implementierung von Lehrplänen zur Förderung der Medienkompetenz bei Auszu­bildenden und Studierenden im Bereich der Steuerverwaltung</li> <li>Förderung eines verantwortungsbewussten Umgangs mit digitalen Medien</li> <li>Unterstützung der Lehrkräfte bei der Integration digitaler Medien in den Unterricht und der Fortbildung, um die Lernprozesse zu bereichern und zu modernisieren</li> <li>Initiierung und Begleitung von Projekten, die den Einsatz neuer Medien in der Aus- und Fortbildung fördern, z.B. E-Learning-Module oder digitale Präsentationen</li> <li>Didaktische Beratung bei der Gestaltung des Präsenzunterrichts sowie von Präsenz und Online-Fortbil­dungen, kollegiale Fallberatung</li> <li>Organisation und Durchführung von Workshops, Gruppenangeboten und Informationsveranstaltungen zu relevanten Themen</li> <li>Mitwirkung an schulischen Entwicklungsprozessen zur kontinuierlichen Verbesserung der Medienbildung</li> <li>Evaluation der durchgeführten Maßnahmen sowie regelmäßige Berichterstattung an die Schulleitung</li> <li>Netzwerkarbeit mit anderen Bildungseinrichtungen</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene einschlägige, in Deutschland anerkannte Hochschulausbildung der Medienpädagogik oder Pädagogik mit einem Schwerpunkt in der Didaktik oder eine gleichwertige Hochschulqualifikation</li> <li>wünschenswert sind Erfahrung im Aufgabenspektrum des Arbeitsplatzes oder zusätzliche Qualifikationen</li> <li>vielseitige methodische Kenntnisse der Arbeit mit Einzelpersonen und Gruppen wie Mediation und Supervision</li> <li>Empathie, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, konzeptionell zu arbeiten</li> <li>sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (fachkundige Sprachkenntnisse der Stufe C1), eine rasche Auffassungsgabe, gutes Durchsetzungsvermögen und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Eigen­verantwortung und Belastbarkeit, darüber hinaus Engagement, Motivation, Teamfähigkeit und Kreativität</li> <li>Fähigkeit zum selbstständigen und strukturierten Arbeiten, Beratungskompetenz sowie Konflikt- und Kritikfähigkeit</li> <li>Eigeninitiative in der fachlichen und pädagogisch-didaktischen Gestaltung des Unterrichts</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein unbefristetes und krisensicheres Arbeitsverhältnis mit Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffent­lichen Dienst der Länder (TV-L)</li> <li>ein Entgelt der Entgeltgruppe 12 bei einem Bachelorabschluss bzw. der Entgeltgruppe 13 bei einem Masterabschluss</li> <li>eine wöchentliche Arbeitszeit von 39,8 Stunden</li> <li>gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie die Sicherheit eines festen Standortes für Deine weitere Lebensplanung</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester</li> <li>jeweils zum Jahresende eine Sonderzahlung</li> <li>eine separate Zusatzversorgung als Betriebsrente (VBL)</li> <li>ein engagiertes Team in einer dynamischen Bildungseinrichtung</li> <li>ein kreatives Arbeitsumfeld mit Raum für innovative Ideen</li> </ul> STBL1_DE

Medienpädagogische Fachkraft (w/m/d)

Der Medizinische Dienst Niedersachsen ist ein unabhängiger Gutachterdienst mit rund 1.300 hochqualifizierten Mitarbeitenden an 12 Standorten. Für über 7 Millionen gesetzlich Krankenversicherte bringt er seine fachliche Expertise in medizinischen, pflegefachlichen und sozialmedizinischen Fragestellungen ein. Im gesetzlichen Auftrag berät der Dienst die gesetzlichen Kranken- und Pflegekassen sowie Berufsvertretungen und Interessenverbände auf Landesebene. Darüber hinaus ist er ein verlässlicher Ansprechpartner für Politik und Institutionen, wenn es um die Weiterentwicklung der Gesundheitsversorgung in Niedersachsen geht. Als Teil des bundesweiten Netzwerks der Medizinischen Dienste steht der Medizinische Dienst Niedersachsen für Neutralität, Objektivität und höchste fachliche Qualität. In einer Zeit tiefgreifender Umbrüche im Gesundheitswesen übernimmt er eine Schlüsselrolle – mit dem Anspruch, fundiert, unabhängig und menschlich zu agieren. Vor dem Hintergrund aktueller Herausforderungen – darunter Digitalisierung, Fachkräftesicherung, IT-Sicherheit und kulturellem Wandel – bietet sich einer erfahrenen Führungspersönlichkeit die Gelegenheit, die strategische Weiterentwicklung dieser zentralen Institution aktiv mitzugestalten. Im Rahmen einer geplanten Nachfolge ist zum 1. April 2026 die Position der stellvertretenden Vorstandsvorsitzenden bzw. des stellvertretenden Vorstandsvorsitzenden neu zu besetzen. Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich an Persönlichkeiten jeden Geschlechts. Der Verwaltungsrat legt besonderen Wert darauf, qualifizierte Frauen zu ermutigen, sich auf diese Führungsposition zu bewerben. Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen die strategische Steuerung der Ressorts Finanzen, Interne Dienste, IT und Personal – mit Blick auf nachhaltige Finanzplanung, wirtschaftliche Steuerung und eine zukunftsfähige IT-Infrastruktur.</li> <li>Sie gestalten kulturelle und strukturelle Veränderungsprozesse aktiv mit und bringen Ihre Führungspersönlichkeit gezielt im Veränderungsmanagement ein.</li> <li>Sie erkennen Handlungsbedarfe frühzeitig, priorisieren Themen strategisch und setzen diese gemeinsam mit den Bereichsleitungen konsequent um.</li> <li>In Vertretung des Vorstandsvorsitzenden kommunizieren Sie klar, überzeugend und mit Feingefühl – intern wie extern.</li> <li>Sie schaffen eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Interessenvertretungen – lösungsorientiert, transparent und auf Augenhöhe.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium – idealerweise in Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften (2. Staatsexamen, Master oder gleichwertiger Abschluss) – bringt das passende Fundament mit.</li> <li>Sie verfügen über langjährige Führungserfahrung in Finanzen oder IT, vorzugsweise im Gesundheitswesen, der Verwaltung oder Sozialversicherung.</li> <li>Sie denken strategisch, handeln reflektiert und verstehen es, komplexe Organisationen sicher durch Veränderungspro-zesse zu führen.</li> <li>Ihr Führungsstil ist modern, dialogorientiert und entscheidungsfreudig – Sie integrieren unterschiedliche Perspektiven zu tragfähigen Lösungen.</li> <li>Sie bringen die Bereitschaft mit, sich in neue Themenfelder einzuarbeiten und gemeinsam mit leistungsstarken Teams wirksame Veränderungen zu gestalten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Führungsrolle in einer zentralen Institution der niedersächsischen Gesundheitsversorgung.</li> <li>Gestalten Sie aktiv das Gesundheitswesen auf Landesebene mit.</li> <li>Arbeiten Sie mit engagierten, fachlich versierten Expertenteams in einer hochprofessionellen Umgebung.</li> <li>Nutzen Sie Ihren Gestaltungsspielraum in einem dynamischen und gesellschaftlich relevanten Umfeld.</li> </ul> STBL1_DE

Stellvertretende Vorstandsvorsitzende / Stellvertretender Vorstandsvorsitzender (m/w/d)

Die Malteser sind eine moderne Hilfsorganisation mit über 40.000 Mitarbeitenden und ca. 60.000 Ehrenamtlichen an über 700 Standorten. Wir kümmern uns um Menschen, die Hilfe benötigen, wir sind da, weil Nähe zählt. Sie brennen für soziale Arbeit und möchten die Dienste unserer Hilfsorganisation aktiv mitgestalten ohne betriebswirtschaftliche Aspekte außer Acht zu lassen? Als Teil des Teams zum nachhaltigen Wachstum unserer Dienste können Sie einen wertvollen Beitrag leisten und z. B. Standorte als Interimsmanager (m/w/d) unterstützen oder Prozesse so gestalten, dass die Qualität unserer Dienste sichergestellt und verbessert werden. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sozialmanager (m/w/d) in der Organisationsentwicklung in Vollzeit mit Dienstsitz in Burgdorf (Hannover). Ziel des Teams ist es, die Prozesssicherheit, das Wissensmanagement sowie das Qualitätsmanagement voranzutreiben, den Aufbau neuer Dienste, Projekte und Standorte in den zugehörigen Diözesen zu begleiten und im Rahmen eines Interimsmanagements vertretungsweise Standorte zu unterstützen. Aufgaben <ul> <li>Verantwortlicher Aufbau neuer Dienste und Standorte</li> <li>Bearbeitung von Projekten, vor allem im Bereich neuer Dienste</li> <li>Interimsmanagement von bestehenden Standorten in Übergangsphasen</li> <li>Mitwirkung bei der Organisationsentwicklung</li> <li>Mitarbeit bei Prozess- und Funktionsbeschreibungen und Checklisten sowie deren Weiterentwicklung </li> <li>Coaching und Begleitung zur Verbesserung des Managements an Standorten, Diözesen und Bezirken</li> <li>Vernetzte Arbeit mit Produktmanagern verschiedener Führungsebenen</li> <li>Vertiefung spezieller Themen wie z.B. Dienstplangestaltung/Personalmanagement</li> <li>Konzeptionelle Arbeit und Innovationsmanagement </li> <li>Reporting an die Bezirksgeschäftsführung </li> <li>Administrative Tätigkeiten insbesondere im Rahmen des Neuaufbaus von Standorten sowie des Interimsmanagements</li> </ul> Profil <ul> <li>Einschlägiges Studium im kaufmännischen oder sozialwirtschaftlichen Bereich und relevante Berufserfahrung</li> <li>Idealerweise Erfahrungen im sozialen Dienstleistungssektor (Hilfsorganisationen, Ehrenamt)</li> <li>Betriebswirtschaftliche Erfahrungen</li> <li>Hohe kommunikative Kompetenz, Moderations- und Beratungskompetenz</li> <li>Die Fähigkeit, Konzepte zu erstellen</li> <li>Erfahrungen im Projektmanagement, Leitungsfunktion bzw. in der fachlichen und administrativen Begleitung von Mitarbeitenden</li> <li>Ökonomisches und Analytisches Denken und Handeln</li> <li>Selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise</li> <li>Reisebereitschaft</li> <li>Kenntnisse im Arbeits- und Vergaberecht wünschenswert</li> <li>Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und selbständige Tätigkeit</li> <li>Eine leistungsgerechte tarifliche Vergütung gemäß der AVR-Caritas</li> <li>Eine Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (RZVK)</li> <li>Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld, Kinderzulage)</li> <li>30 Urlaubstage und einen Tag zur freien Verfügung</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung zur Vereinbarkeit von Beruf und Leben</li> <li>Mobiles Arbeiten nach Abstimmung</li> <li>Fach- und persönlichkeitsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Weitere Benefits wie: <ul> <li>Dienstrad-Leasing</li> <li>Jobticket</li> <li>Gesundheitsprävention</li> <li>Firmenfitness-Kooperationen und</li> <li>Vorteilsportal für Mitarbeitende </li> </ul> </li> </ul> STBL1_DE

Sozialmanager (m/w/d) in der Organisationsentwicklung

Die IHK Osnabrück - Emsland - Grafschaft Bentheim vertritt als öffentlich-rechtliche Selbstverwaltung der regionalen Wirtschaft die Interessen von rund 65 000 Mitgliedsunternehmen in der Region. An der Schnittstelle zwischen Wirtschaft, Politik und Verwaltung setzt sie sich für unternehmensfreundliche Rahmenbedingungen im IHK-Bezirk ein. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter Industrie und Energie (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Sie recherchieren, analysieren und bereiten industrie- und energiebezogene Daten auf</li> <li>Sie analysieren und bewerten energiepolitische Problemstellungen und aktuelle Entwicklungen </li> <li>Sie unterstützen bei IHK-Positionierungen und bei Stellungnahmen </li> <li>Sie führen Umfragen durch und bereiten die Ergebnisse auf </li> <li>Sie konzipieren IHK-Netzwerk- und Informationsveranstaltungen mit Wirtschaft, Politik und Verwaltung und führen diese durch</li> <li>Sie unterstützen die IHK-Geschäftsführung bei IHK-Gremien und bereiten Termine vor</li> <li>Sie erstellen Texte für unsere IHK-Medien und Projektarbeiten </li> <li>Sie pflegen Kontakte zu unseren IHK-Mitgliedsunternehmen und informieren kontinuierlich zu Ihren Themen</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ausgeprägtes Interesse an industrie- und energiepolitischen Themen</li> <li>Sie haben die Fähigkeit, eigenverantwortlich komplexe Sachverhalte zu durchdringen sowie schnell und verständlich aufzubereiten</li> <li>Ihr Arbeitsstil ist selbständig, strukturiert, zuverlässig und loyal </li> <li>ein erfolgreich absolviertes Hochschulstudium der Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften</li> <li>mindestens dreijährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise bei Kammern oder Verbänden</li> <li>nachweisliche Kenntnisse in den Bereichen Industrie, Energie und Wirtschaftspolitik</li> <li>ein kundenorientiertes und sicheres Auftreten sowie sehr gutes Ausdrucksvermögen gehören zu Ihren Stärken </li> <li>Führerschein Klasse B, um im persönlichen Kontakt mit Unternehmern zu bleiben </li> </ul> Wir bieten Work-Life-Balance Wir bieten flexible Arbeitszeitregelungen, Mobile Arbeit, 30 Urlaubstage bei einer Fünf-Tage-Woche. Familie Als zertifizierter „familienfreundlicher Arbeitgeber“ bieten wir Ihnen gute Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Sicherheit Genießen Sie die Sicherheit eines öffentlich-rechtlichen Arbeitgebers und eine unbefristete Festanstellung. Weiterbildung Wir stehen für Aus- und Weiterbildung. Davon profitieren auch Sie! Spaß Ihre Tätigkeit wird Ihnen Freude bereiten, denn diese ist interessant und abwechslungsreich. Auch im Team haben wir viel Spaß bei verschiedenen Events und leben eine Duz-Kultur. Gesundheit Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Unsere Angebote: höhenverstellbare Schreibtische, Hansefit, Gesundheitsapp, Gesundheitstage usw. Standort Sie arbeiten bei einem anerkannten Arbeitgeber in der Innenstadt von Osnabrück. Gehalt Freuen Sie sich auf ein attraktives Gehalt mit Zusatzleistungen. STBL1_DE

Projektleiter Industrie und Energie (m/w/d)

Der DRK-Landesverband Niedersachsen e.V., als führende Hilfsorganisation und Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege mit rd. 27.000 Mitarbeitenden im Verbandsbereich, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten für die IT (m/w/d) in Vollzeit. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Sicherstellung eines störungsfreien Betriebes der Netzwerke und Betreuung unserer Infrastruktur, d. h. Überwachung der Verfügbarkeit, Wartung und Administration von Client-/Server- und Netzwerkkomponenten durch automatisierte Installation, Konfiguration und einem leistungsfähigen Patchmanagement</li> <li>2nd Level Support: Ansprechpartner für die Mitarbeitenden in den Fachabteilungen und Einrichtungen</li> <li>Teamorientierte, proaktive Analyse sowie die Behebung von Störungen in Bezug auf Netzwerkequipment und -protokolle</li> <li>Dokumentation von Netzwerken, Equipment und Prozessen</li> <li>Planung, Durchführung und Verifizierung regelmäßiger Datensicherungen unter Berücksichtigung der geltenden Datenschutzregelungen</li> <li>Beschaffung von IT-Equipment sowie Mitwirkung bei der mittel- und langfristigen Investitionsplanung</li> <li>Planung und ggf. Durchführung von Schulungen</li> <li>Benutzerverwaltung im Active Directory</li> <li>Nutzung und Weiterentwicklung von KI-gestützten Tools zur Automatisierung von IT-Prozessen</li> <li>Unterstützung bei zukunftsweisenden IT-Projekten auf Verbandsebene und deren Implementierung</li> </ul> Profil <ul> <li>erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise als Fachinformatiker für Systemintegration, oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung im genannten Arbeitsgebiet wäre wünschenswert</li> <li>Kenntnisse in Windows-/Linux-Servern, Netzwerktechnik (DNS, DHCP, VLANs), Skripting (PowerShell, Bash)</li> <li>selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>gute Auffassungsgabe, ausgeprägtes Organisationstalent, hohes Maß an Flexibilität und Teamfähigkeit</li> <li>ein kühler Kopf auch in hektischen Situationen, Zuverlässigkeit und Loyalität</li> </ul> Wir bieten Wir bieten Ihnen einen abwechslungsreichen und anspruchsvollen Tätigkeitsbereich in einem engagierten und kollegialen Team mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten und Freiräumen für eigenverantwortliches Handeln und innova­tive Ideen. Neben einer der Position entsprechenden Vergü­tung erhalten Sie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung und die Möglichkeit auf mobile Arbeit. STBL1_DE

Referenten für die IT (m/w/d)

– Willkommen in unserer modernen, bürgernahen Verwaltung! – Da arbeiten, wo man auch herrlich leben kann: im Landkreis Harburg – der vom Norden Niedersachsens bis an das südliche Elbufer von Hamburg verläuft und weit bis in die Lüneburger Heide reicht. Die ideale Region für Familien ist ländlich geprägt und verkehrs­technisch gut angebunden. Über 250.000 Menschen sind hier zu Hause, und es werden immer mehr. Wir als moderne, serviceorientierte Verwaltung mit rund 1.300 Beschäftigten unterstützen sie in den unterschiedlichsten Bereichen. Und das ist jeden Tag aufs Neue spannend. Für die Abteilung Gesundheit im Bereich Sozialpsychiatrischer Dienst und Suchtberatung am Standort Winsen (Luhe) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen <h1>Fachärztin / Facharzt für Psychiatrie bzw. Psychiatrie und Psychotherapie oder Ärztin / Arzt in entsprechender Weiterbildung (m/w/d) </h1> unbefristet in Vollzeit. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet. Im Team „Sozialpsychiatrischer Dienst und Suchtberatung“ sind neben der ärztlichen Leitung eine Diplom­psychologin und neun Sozialpädagoginnen/​​Sozialpädagogen, überwiegend mit zusätzlicher Qualifikation, sowie drei Verwaltungs­mitarbeiterinnen in Teilzeit in den Dienststellen in Winsen (Luhe) und Buchholz i. d. N. tätig. Alle im Team sind langjährig im sozialpsychiatrischen Arbeitsgebiet erfahren und verfügen über eine hohe Sachkompetenz. Aufgaben <ul> <li>Umsetzung und Sicherstellung der Versorgungs­aufgaben gemäß NPsychKG, hierbei insbesondere Krisen­intervention, Beratung auch von Angehörigen, aufsuchende Arbeit, gegebenenfalls auch Einleitung von Unterbringungs­verfahren und entsprechende Begutachtung</li> <li>Begutachtungen im Rahmen von Eingliederungs­hilfen, aber auch für andere Behörden und Gerichte, Unterstützung des ärztlichen Dienstes des Gesundheits­amtes bei psychiatrischen Fragestellungen</li> <li>Engagement in Gremienarbeit, Öffentlichkeitsarbeit und Prävention</li> <li>Weiterentwicklung des Hilfeplan­verfahrens in Zusammenarbeit mit den weiteren beteiligten Stellen des Landkreises und Leistungs­anbietern</li> </ul> Profil <ul> <li>Facharztanerkennung oder fortgeschrittene Weiterbildung im Fachgebiet (Psychiatrie bzw. Psychiatrie und Psychotherapie)</li> <li>umfassende Erfahrungen in psychiatrischer Diagnostik</li> <li>Führerschein Klasse B und dienstliche Nutzung eines privaten Pkw (Fahrtkosten werden nach dem Bundes­reisekosten­gesetz erstattet)</li> </ul> <h2>Das wünschen wir uns:</h2> <ul> <li>sozialpsychiatrische Grundhaltung, wertschätzender Umgang</li> <li>Entscheidungskompetenz</li> <li>Team- und Kooperations­fähigkeit</li> <li>versierte kommunikative Fähigkeiten</li> </ul> Wir bieten Die Eingruppierung erfolgt, bei vorliegenden Voraussetzungen, bis zur EG 15 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei einem Wechsel des Arbeitgebers aus dem öffentlichen Dienst, der den TVöD anwendet, wird die in dem vorhergehenden Arbeitsverhältnis erworbene Stufe bei der Stufen­zuordnung berücksichtigt. Darüber hinaus: <ul> <li>attraktive Arbeitszeiten – es gibt keine Rufbereitschaften oder Wochenend­dienste</li> <li>flexible Arbeitszeit- und Arbeitsorganisations­modelle innerhalb der geregelten Dienstzeiten</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>einen spannenden und vielseitigen Arbeitsplatz in einem motivierten und engagierten Team</li> <li>eine Jahressonderzahlung nach TVöD</li> <li>individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungs­möglichkeiten</li> <li>unseren umweltfreundlichen Mobilitäts­rabatt in Form des HVV‑JobTickets</li> <li>die Möglichkeit eines Fahrrad­leasings im Rahmen der Entgelt­umwandlung</li> <li>arbeitsmedizinische Vorsorge und unterschiedliche Sportangebote</li> <li>Möglichkeit zur Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li> </ul> Bei gleicher Qualifikation werden Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sowie Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Der Landkreis Harburg verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt. STBL1_DE

Fachärztin / Facharzt für Psychiatrie bzw. Psychiatrie und Psychotherapie oder Ärztin / Arzt in entsprechender Weiterbildung (m/w/d)

1972 zusammengewachsen aus den 56 selbstständigen Gemeinden des Landkreises Melle, gilt die Stadt Melle heute mit ihren acht Stadtteilen und einer Gesamtfläche von 254 km² als eine der größten Flächenstädte Niedersachsens. Rund 500 Mitarbeiter*innen kümmern sich in der Stadtverwaltung um die Belange der ca. 47.700 Einwohner*innen und prägen die Stadt Melle als Arbeitgeberin. Werden auch Sie Teil des Teams – wir freuen uns auf Sie! Die Stadt Melle sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Reinigungskraft (d/m/w) für das Bürgerbüro Oldendorf - 3 Stunden/Woche Aufgaben <ul> <li>Reinigungstätigkeiten</li> <li>Die Arbeitszeiten sind wie folgt: <ul> <li>Dienstags von 16:00 Uhr bis ca. 17:30 Uhr</li> <li>Freitags von 14:00 Uhr bis ca. 15:30 Uhr</li> <li>Alternativ an beiden Tagen von 06:00 Uhr bis 07:30 Uhr</li> </ul> </li> </ul> Profil <ul> <li>Zuverlässigkeit</li> <li>Erfahrung im Bereich der Gebäudereinigung</li> <li>Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägter Sinn für Ordnung und Sauberkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Teilzeitstelle (3 Std./Woche)</li> <li>Eine Vergütung nach EG 2 TVöD inkl. Jahressonderzahlung (2.500 € - 3.200 € p. a.)</li> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Firmenfitness &amp; Gesundheitstage)</li> <li>Zuschuss zum Jobticket</li> <li>Fahrradleasing</li> </ul> STBL1_DE

Reinigungskraft (d/m/w) für das Bürgerbüro Oldendorf

Die Stadtverwaltung Braunschweig als Arbeitgeberin mit über 4.000 Mitarbeiter:innen bietet attraktive und zukunftssichere Arbeitsplätze, auf denen Sie Verantwortung für das Leben in der Löwenstadt übernehmen können. Von A (Ärztin:Arzt) bis Z (Zimmerin:Zimmerer) ist alles vertreten. Ingenieur:in (m/w/d) für technische Sachbearbeitung im Bereich Straßenbau und Radverkehr in der Stelle Straßenneubau Aufgaben <ul> <li>Bau- und Projektleitung bei Straßenbauprojekten, insbesondere Radverkehrsprojekten</li> <li>Vorbereiten von Baumaßnahmen (z. B. Erstellen von Leistungsverzeichnissen)</li> <li>Ermitteln von Kosten und Abrechnen von Baumaßnahmen</li> <li>Mitwirken bei der Umsetzung von Radverkehrsmaßnahmen und Straßenbaumaßnahmen</li> <li>Mitwirken bei Förderanträgen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. (FH) bzw. Bachelor) im Studiengang Bauingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Straßenbau/Tiefbau oder in einem vergleichbaren Studiengang</li> <li>fundierte Kenntnisse der Regelwerke sowie Berufserfahrung im Bereich des Straßenbaus insbesondere in der Bauleitung</li> <li>ein besonderes Augenmerk auf die Belange des Radverkehrs in einer sich wandelnden Großstadt</li> <li>Verhandlungsgeschick und kommunikatives Geschick in Wort und Schrift z. B. im Rahmen von Öffentlichkeitsbeteiligungen</li> <li>die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Dienstgeschäften gelegentlich auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend den jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung</li> <li>Beitrag zur Zusatzrente</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>zukunftssichere Arbeitsplätze</li> <li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr) und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung</li> <li>mobiles Arbeiten und Telearbeit</li> <li>vergünstigtes D-Ticket Job</li> <li>Firmenfitness mit Hansefit</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen</li> <li>Arbeitsort in Innenstadtlage mit guter Anbindung zum ÖPNV</li> </ul> Wir stehen für <ul> <li>Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt</li> <li>Geschlechtergerechtigkeit</li> <li>Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen</li> <li>Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund</li> </ul> STBL1_DE

209 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Niedersachsen