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Innovativ. Eigenständig. Kommunal. Das sind wir, die Stadtwerke Versmold (SWV) – Ihr regionaler Energieversorger zwischen Osnabrück, Münster und Bielefeld. Mit unserem Team aus rund 70 Mitarbeitenden versorgen wir gemeinsam mit unseren Tochterunternehmen etwa 65.000 Menschen zuverlässig mit Strom, Erdgas, Wasser und Wärme. Dabei setzten wir auf eine von Vertrauen geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, kurzen Kommunikationswegen, nachhaltigem Denken und pragmatischem Handeln. Entfalten Sie Ihr Potenzial in einem zukunftsorientierten Unternehmen!Wir suchen einenMonteur für den Messstellenbetrieb (m⁠/⁠w⁠/⁠d) <ul><li>Selbstständige Montage und Inbetriebnahme von Messeinrichtungen in unseren Strom-, Gas-, Wasser- und Wärmenetzen inkl. Sichtprüfung der Kundenanlagen.</li><li>Sperrung und Entsperrung von Messeinrichtungen.</li><li>Turnusmäßige Kontrollen und Vor- Ort- Begehung an Messeinrichtungen.</li><li>Inbetriebnahme, Einbau und Wartung von Einrichtungen zur Zählerfernauslesung (z. B. registrierende Lastgangmessung und intelligente Messsysteme).</li><li>Inbetriebnahme komplexer Messkonzepte (u. a. Mieterstrommodelle, RLM-Konzepte etc.).</li><li>Einbau und Wartung von Einrichtungen zur Verbrauchs- und Erzeugungssteuerung (Funkrundsteuerempfänger, intelligente Messsysteme, Mengenumwerter, usw.).</li><li>Digitale Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten.</li><li>Durchführung von Hausanschlusskontrollen im Bereich Gas, Wasser und Wärme.</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Prozesse im Messstellenbetrieb.</li></ul> <ul><li>Sie besitzen eine abgeschlossene technische Ausbildung - Fachrichtung Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Idealerweise bringen Sie bereits Berufserfahrung mit, vorzugsweise in der Energieversorgung.</li><li>Sie verfügen über ein gutes technisches Verständnis – auch für komplexere Messaufbauten.</li><li>Sie arbeiten gerne mit modernen digitalen Medien und haben Grundkenntnisse in Microsoft Office.</li><li>Regelungen und Vorschriften der Arbeitssicherheit setzen Sie gewissenhaft um.</li><li>Sie überzeugen durch eine lösungsorientierte, selbstständige und qualitätsbewusste Arbeitsweise sowie durch Ihr sicheres und kundenorientiertes Auftreten.</li><li>Sie sind verantwortungsbewusst im Straßenverkehr und verfügen über einen Führerschein der Klasse B.</li></ul> <ul><li>Eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit (39 h/Woche): Sichern Sie sich Ihre Zukunft und genießen Sie die Vorzüge eines modernen Arbeitsumfelds.</li><li>Teamwork per Du: Arbeiten Sie in einer kollegialen, vertrauensvollen Unter­nehmens­kultur, wo jeder Einzelne zum Erfolg des Stadtwerke Teams beiträgt.</li><li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben: Herausfordernde Tätigkeiten bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten voll auszuschöpfen und die Zukunft und Sicherheit unserer Region mitzugestalten.</li><li>Gezielte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen: Profitieren Sie unter anderem von unserem eigenen SWV-Campus, wo Sie für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung auch digital an Weiterbildungen teilnehmen können.</li><li>Eine attraktive Vergütung: Genießen Sie eine faire Bezahlung nach TV-V sowie eine Leistungsprämie.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Profitieren Sie von einem Vorsorgepaket mit Zusatzbaustein, damit Sie auch im Alter gut abgesichert sind.</li><li>Tolle Benefits: Freuen Sie sich auf zahlreiche Extras wie 30 Tage Urlaub, zusätzlich freie Tage am 24. + 31. Dezember, flexibles Arbeitszeitsystem, BusinessBike und viele weitere Annehmlichkeiten.</li></ul>

Monteur für den Messstellenbetrieb (m/w/d)

Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) arbeitet als Kommunalverband mit mehr als 20.000 Beschäftigten für die 8,3 Millionen Menschen in der Region. Der LWL betreibt 35 Förderschulen, 21 Krankenhäuser, 18 Museen, zwei Besucherzentren und ist einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Er erfüllt damit Aufgaben im sozialen Bereich, in der Behinderten- und Jugendhilfe, in der Psychiatrie und in der Kultur, die sinnvollerweise westfalenweit wahrgenommen werden. Ebenso engagiert er sich für eine inklusive Gesellschaft in allen Lebensbereichen. Die neun kreisfreien Städte und 18 Kreise in Westfalen-Lippe sind die Mitglieder des LWL. Sie tragen und finanzieren den Landschaftsverband, dessen Aufgaben ein Parlament mit 125 Mitgliedern aus den westfälischen Kommunen gestaltet. Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als Leitung (w/m/d) des Referates "Vertragsrecht und Finanzierung SGB XI, bautechnische Prüfungen SGB IX/SGB XI" A 15 LBesG NRW bzw. EG 15 TVöD VKA für unsere LWL-Kämmerei. Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle (41 bzw. 39 Stunden/Woche) an. Teilzeit ist ebenfalls möglich. Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kenn-Nr. 7657 bis zum 17.03.2025. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 24.03.2025 und am 28.03.2025 in Münster statt. <ul> <li>Leitung des Referates mit den Sachbereichen „Entgelt SGB VIII, Investkosten SGB XI, Vergütungs- und Vertragsrecht SGB XI, Bautechnische Prüfung Pflege- und Behinderteneinrichtungen“</li> <li>Grundsatzangelegenheiten zur Ausgestaltung des Vergütungs- und Vertragsrechts, zu den Investitionskosten für Pflegeeinrichtungen sowie baufachlicher Prüfungen von Sozialeinrichtungen</li> <li>fachliche Weiterentwicklung der Rahmenverträge SGB XI in Zusammenarbeit mit den Pflegekassen, kommunalen Spitzenverbänden NRW und den Leistungsanbietern</li> <li>verantwortliches Mitwirken in Ausschüssen, Fachgremien, Arbeitsgemeinschaften und bei Fachtagungen</li> <li>regelmäßige Zusammenarbeit und Abstimmung mit den kommunalen Spitzenverbänden NRW, den zuständigen Fachministerien, dem Landschaftsverband Rheinland, den Verbänden der Pflegekassen, den Verbänden der Leistungsanbieter, der Stiftung Wohlfahrtspflege NRW sowie mit verschiedenen Fachabteilungen innerhalb des LWL</li> </ul> <ul> <li>Befähigung für die Laufbahn des allgemeinen Verwaltungsdienstes, Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt (ehemals höherer Dienst)</li> </ul>oder <ul> <li>ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom (Universität)/Master/Magister) mit Bezügen zu den genannten Aufgabenfeldern z. B. der Fachrichtungen Wirtschaftswissenschaften oder Verwaltungswissenschaften)</li> </ul>oder <ul> <li>ein abgeschlossenes erstes und zweites juristisches Staatsexamen</li> </ul>sowie <ul> <li>laufende und mehrjährige Führungserfahrung </li> <li>Kommunikationsstärke, ausgeprägtes Verhandlungsgeschick verbunden mit Konfliktfähigkeit und einer mehrjährigen Berufserfahrung in solchen Aufgabenbereichen</li> <li>ausgeprägtes Management- und Organisationstalent</li> <li>Verständnis für die Steuerung komplexer sozialwirtschaftlicher Vergütungssysteme</li> <li>Kenntnis der Vergütungsstrukturen anderer Bundesländer (wünschenswert)</li> <li>sicheres Beherrschen moderner Kommunikations- und Präsentationstechniken</li> <li>Entscheidungsfreude</li> <li>Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative</li> <li>Bereitschaft zu einer regelmäßigen Dienstreisetätigkeit</li> </ul> Unser Slogan zeigt es bereits: Bei uns wird mit GUTEN JOBS, GUTES GETAN – wir setzen uns ein, für die Menschen - für Westfalen Lippe! Neben der Sicherheit des Jobs bieten wir eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die verschiedensten Arbeitszeitmodelle schaffen Flexibilität und tragen maßgeblich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Profitieren Sie außerdem von einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente sowie von vermögenswirksamen Leistungen! Überzeugen Sie sich gerne auch selbst von unseren weiteren Benefits auf unserer Karrierewebsite!

Leitung (w/m/d) des Referates

Gemeinsam mit über 260.000 zivilen und militärischen Mitarbeitenden garantieren wir Sicherheit, Souveränität und die außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland sowie Unterstützung bei Naturkatastrophen und Unglücksfällen im Inland. <ul> <li>Sie führen im Rahmen der wehrpharmazeutischen Qualitätskontrolle spezifische technische sowie fachliche Prüfungen, Untersuchungen, Identifizierungen und Kontrollen an eingehendem, gelagertem und auszulieferndem Sanitätsmaterial durch.</li> <li>Auch sind Sie verantwortlich für die Veranlassung, Durchführung und Überwachung der erforderlichen Materialprüfungen gemäß Fristenplan sowie der Feststellung von Instandsetzungs- und Aussonderungsmaßnahmen.</li> <li>Ihnen obliegt ebenfalls die Bearbeitung und Erstellung von Prüfprotokollen und -berichten im Zusammenhang mit Gewährleistungsansprüchen, Schadensfällen, Aussonderungen und Sperrungen von Versorgungsartikeln.</li> <li>Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.</li> <li>Es besteht die Möglichkeit der Gewährung einer Personalgewinnungszulage gemäß § 16 Absatz 6 TVöD.</li> <li>Die Stelle ist ab dem 01.08.2025 zu besetzen.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Elektroniker/in, zur/zum medizinischen Technologen/in oder vergleichbar und darüber hinaus über eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Medizintechniker/in.</li> <li>Sie verfügen weiterhin über Berufserfahrung, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit mit einer Dauer von regelmäßig nicht unter zwei Jahren.</li> <li>Sie besitzen die Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bundeswehr-Fahrerlaubnis Klasse B beziehungsweise sind bereit, diese zu erwerben. Mit dem Führen eines Dienst-Kfz erklären Sie sich einverstanden.</li> <li>Sie sind körperlich belastbar für wiederholende Hebetätigkeiten bis 25 Kilogramm.</li> <li>Sie treten für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes ein.</li> <li>Sie stimmen zu, an einer gesundheitlichen Eignungsfeststellung und gegebenenfalls einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz Bund teilzunehmen.</li> </ul> Erwünscht <ul> <li>Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Materialbewirtschaftung und Materialerhaltung.</li> <li>Sie bringen handwerkliches Geschick, technisches Verständnis sowie eine selbständige Arbeitsweise und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein mit.</li> </ul> <ul> <li>Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit eingestellt.</li> <li>Sie erwartet ein attraktives Gehalt, bemessen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD). Eine Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 9a TVöD.</li> <li>Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.</li> <li>Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und einem umfangreichen Fort- und Ausbildungsangebot.</li> <li>Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen.</li> <li>Sie haben 30 Tage Urlaub im Jahr.</li> <li>Eventuell anfallende Überstunden werden in Freizeit ausgeglichen.</li> <li>Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit.</li> </ul>

Technische Sonderfachkraft - Medizintechnik (m/w/d)

Die Ärztekammer Westfalen-Lippe ist als Körper­schaft des öffent­lichen Rechts die berufliche Interessen­vertretung der ca. 51.000 Ärztinnen und Ärzte in Westfalen-Lippe. Als berufs­ständische Selbst­verwaltung in Münster nimmt die ÄKWL mit ihren rund 340 Beschäf­tigten vielfältige Aufgaben wahr. Sie sind ein Organisations­talent, möchten Verantwortung übernehmen und die Zukunft des Meldewesens aktiv gestalten? Als Teil eines engagierten Teams haben Sie die Chance, maßgeblich an der Digitali­sierung und Weiter­entwicklung unserer Verwaltungs­prozesse mitzuwirken. Eine verantwortungs­volle Position mit viel­fältigen Gestaltungs­möglichkeiten und einem krisen­sicheren Arbeitsplatz erwartet Sie. Wir suchen Sie als Leitung (w/m/d) für unsere Meldestelle <ul> <li>Führung eines engagierten Teams mit 12 Mitarbeitenden (Personalplanung, Personal-entwicklung und regelmäßige Mitarbeitergespräche) </li> <li>Planung, Entwicklung und Umsetzung neuer Prozessabläufe zur Sicherstellung einer zukunfts-orientierten Ausrichtung der Kernprozesse des Meldewesens, insbesondere im digitalen Umfeld</li> <li>Verantwortung für die Umsetzung von Digitalisierungsprojekten, z. B. die Einführung bzw. Optimierung eines elektronischen Verwaltungsprogramms für unsere derzeit 51.000 Mitglieder, elektronischen Heilberufsausweisen (eHBA) und dem Arztstammdatenassistenten</li> <li>eigenständige Bearbeitung komplexer fachlicher Aufgaben im Bereich Meldewesen, zum Beispiel die Klärung anspruchsvoller Fragestellungen zu Arztdaten, Datenschutz, ausländischen akademischen Graden und juristischen Angelegenheiten, sowie die Überwachung der Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen (z. B. Berufsordnung, Datenschutzgrundverordnung)</li> </ul> <ul> <li>Bachelor öffentliche Verwaltung/Verwaltungsfachwirt/in (Verwaltungslehrgang II)/Diplom-Verwaltungswirt/in oder ein abgeschlossenes Jurastudium bzw. ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit juristischem Schwerpunkt (mind. Bachelor/Dipl. FH) oder ein sonstiges erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften/Rechtswissenschaften mit entsprechender Berufserfahrung</li> <li>idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in ähnlichen Bereichen</li> <li>Führungskompetenz</li> <li>fundierte Fachkenntnisse im Bereich Verwaltung, Organisation, Prozess- und Projekt-management</li> <li>hohe IT Affinität für die anstehenden Digitalisierungsprojekte</li> <li>selbstständige, strukturierte und reflektierte Arbeitsweise</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeiten, Kooperations- und Kompromissfähigkeit bei gleichzeitiger Durchsetzungsfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>einen hohen Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum</li> <li>einen krisensicheren Arbeitsplatz mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach TV-L 12 (je nach persönlichen Voraussetzungen) sowie betriebliche Altersvorsorge</li> <li>eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team, gefördert zum Beispiel durch Teamveranstaltungen und betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung, zugeschnitten auf die anstehenden Aufgaben</li> <li>ein strukturiertes Onboarding-Programm in einer ausgeprägten Willkommenskultur</li> <li>gleitende Arbeitszeit, 30 Tage Urlaub im Jahr für die Balance von Arbeit und Freizeit</li> <li>moderne, ergonomische Arbeitsplätze und eine hauseigene, ausgezeichnete Kantine</li> <li>die Möglichkeit eines Jobrad-Leasings, kostenlose Parkplätze sowie eine gute ÖPNV-Anbindung</li> </ul>

Leitung (w/m/d) für unsere Meldestelle

Bei der Justiz.NRW arbeiten rund 43.000 Menschen bei 204 Gerichten, 19 Staatsanwaltschaften und drei Generalstaatsanwaltschaften, 36 Justizvollzugseinrichtungen, fünf Jugendarrestanstalten und 19 Dienststellen des ambulanten Sozialen Dienstes gemeinsam für ein Ziel: Ein gerechtes Miteinander in der Gesellschaft. In ganz unterschiedlichen Berufsfeldern kann sich hier jeder auf seinen eigenen Karriereweg machen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren dabei von unterschiedlichen Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung, einer guten Work-Life-Balance, sicheren Arbeitsplätzen und der Möglichkeit der Verbeamtung. Als Rechtspfleger (m/w/d) arbeitest Du als hochqualifizierter Fachjurist bei den Gerichten und Staatsanwaltschaften sowie dessen Verwaltungen. Du bist nicht an Weisungen, sondern ausschließlich an das Recht und Gesetz gebunden. Dadurch hast Du vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben, die Du selbstständig, eigenverantwortlich und abschließend erledigst. Dazu gehören zum Beispiel: <ul> <li>Versteigerung von Häusern, Wohnungen und Grundstücken</li> <li>Entscheidungen über Eintragungen in das Grundbuch</li> <li>Beaufsichtigung, Kontrolle und Beratung von Betreuerinnen/Betreuern</li> <li>Abwicklung von Insolvenzverfahren</li> <li>Entscheidungen und Erteilungen von Erbscheinen und Testamentseröffnungen</li> <li>Bei Staatsanwaltschaften: Überwachung von verhängten Freiheits- und Geldstrafen, von Haftantritten und -entlassungen, gegebenenfalls Ausstellung von Haftbefehlen</li> </ul> Damit trägst Du einen großen Beitrag zum gemeinsamen und gerechten Miteinander bei. <ul> <li>Allgemeine- oder Fachgebundene Hochschulreife</li> <li>Ausgeprägtes Interesse für soziale und wirtschaftliche Zusammenhänge</li> <li>Entscheidungsfreude und eine hohe Auffassungsgabe</li> <li>Bereitschaft in vielfältigen Aufgabengebieten bei Gerichten oder Staatsanwaltschaften selbstständig und eigenverantwortlich tätig werden zu wollen Für die Verbeamtung: Zum Zeitpunkt der Einstellung noch nicht 39 Jahre alt (es können Ausnahmen gelten); deutsche Staatsangehörigkeit gemäß Artikel 116 des Grundgesetzes; absolute Bereitschaft für die freiheitlich demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes einzutreten</li> </ul> Die Vorteile im Überblick: <ul> <li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Einführungsveranstaltungen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten außerhalb der Servicezeiten</li> <li>Vereinbarkeit von beruflichen und privaten Belangen (Homeoffice)</li> <li>Reisekostenerstattung sowie Fahrtkostenzuschüsse bei Erfüllung der erforderlichen Bedingungen</li> <li>Zuschuss für vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Das juristisch geprägte duale Studium beginnt immer zum 01.08. eines Jahres und dauert insgesamt drei Jahre</li> <li>An der Fachhochschule für Rechtspflege (FHR) in Bad Münstereifel bzw. Essen erwirbst Du die nötigen theoretischen Fachkenntnisse. Bei Bedarf kannst Du in der FHR Bad Münstereifel wohnen</li> <li>Während Deiner praktischen Ausbildung an einem Gericht, einer Staatsanwaltschaft oder einem Oberlandesgericht, welches möglichst wohnortsnahe ist, lernst Du an echten Fällen (insgesamt 12 Monate)</li> <li>Du bekommst während der Studienzeit ein iPad zur Verfügung gestellt</li> <li>Die Kantine und Lounge ermöglichen die Verpflegung vor Ort sowie einen Treffpunkt für Freizeitaktivitäten (Standort FHR Essen und Bad Münstereifel)</li> <li>Es gibt gute Anbindungsmöglichkeiten in zum Beispiel die Stadt durch die zentrale Lage (Standort FHR Essen)</li> <li>Durch kostengünstige Unterkunftsmöglichkeiten kannst Du bei Bedarf an der Fachhochschule wohnen (Standort FHR Bad Münstereifel)</li> </ul> Nach Abschluss des Auswahlverfahrens teilen wir Dir Dein zuständiges Gericht mit, wobei Dein Wohnort möglichst berücksichtigt wird. Während der Ausbildung im Beamtenverhältnis auf Widerruf erhältst Du monatlich 1.555 Euro brutto (Stand 2025). Du hast Fragen zum Dualen Studium der Rechtspflege? Dann besuch uns gerne beim monatlichen "Live-Talk". Dieser findet jeden ersten Montag im Monat zwischen 15:30 und 16:00 Uhr statt. Wir freuen uns auf Dich.

Duales Studium als Rechtspfleger (m/w/d)

Die BBS berät Verbände, Organisationen und Einrichtungen des DRK in den Bereichen Strategie, Personal, Organisation und Finanzen. Wir bieten unseren Kunden kompetente Beratungsleistungen zur Lösung komplexer Problemstellungen sowie standardisierte Dienstleistungen im Rechnungs- und Personalwesen, IT und Datenschutz. Als Leitung des Geschäftsbereichs Beratung der BBS unterstützen Sie die DRK-Organisation auf Bundes-, Landes-, Kreis- und Ortsvereinsebene in verschiedenen Projekten. Zudem stellen Sie die organisatorischen und strukturellen Weichen für ein wachsendes Team, bestehend aus kompetenten Beratenden. <ul> <li>Steuerung des Geschäftsbereichs Beratung</li> <li>Sicherstellung der Leistungs- und Qualitätsversprechens gegenüber den Kunden</li> <li>Koordination der Mitarbeitenden und externen Dienstleistern</li> <li>Vertrieb der Produkte und Dienstleistungen des Geschäftsbereichs</li> <li>Steuerung und Controlling der wirtschaftlichen Entwicklung des Geschäftsbereichs</li> <li>Leitung von Organisationsentwicklungsprojekten, einschließlich Erstellung von Prozessbeschreibungen und Handlungsempfehlungen</li> <li>Koordination von Projekten und Akquise von Fördergeldern zur Initiierung neuer Projekte</li> <li>Auftragsklärung bei neuen Projektanfragen und Steuerung der Ressourcen im Team</li> <li>Mitwirkung an der Weitentwicklung der Unternehmensstrategie</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialwissenschaften, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Feld</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung sowie in der Beratung - idealerweise von sozialen oder kommunalen Unternehmen</li> <li>Nachgewiesene Qualifikationen im Projektmanagement</li> <li>Außerordentliches Verantwortungsbewusstsein für die Anliegen von Mitarbeitenden und Projektpartnern sowie für den betriebswirtschaftlichen und qualitativen Erfolg des Geschäftsbereichs</li> <li>Hohe Einsatzbereitschaft sowie strukturierte Arbeits- und Kommunikationsweise</li> </ul> <ul> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung mit 6 Wochen Urlaub im Jahr</li> <li>Gelebte Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf (flexible Arbeitszeiten, Führen eines Arbeitszeitkontos, Möglichkeit des mobilen Arbeitens)</li> <li>Interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum und täglich neuen Herausforderungen</li> <li>Regelmäßige Fortbildungen, eine intensive Einarbeitung und Unterstützung im Team</li> <li>Kurze Entscheidungswege sowie ein kooperativer Führungsstil mit flachen Hierarchien</li> <li>Weitere Benefits, wie z.B. eine Kantine, günstige Anbindungsmöglichkeiten an den öffentlichen Verkehr sowie kostenfreie Mitarbeiterparkplätze</li> <li>Als Teil der DRK-Familie erbringen Sie eine Arbeit mit Sinn und können zusätzlich von umfassenden Sozial- und Zusatzleistungen profitieren </li> </ul>

Leitung des Geschäftsbereichs Beratung (m/w/d)

Bedeutend besser. Arbeiten bei der Stadt Hamm. Für die Stadt Hamm zu arbeiten heißt, für die Menschen in Hamm zu arbeiten – mehr gestalten, mehr bewirken. So wird jede Aufgabe zu etwas Besonderem. Alles, was bei uns geleistet wird, kommt den Bürger:innen einer ganzen Stadt zugute. Dieser Bedeutung sind wir uns als Arbeitgeberin bewusst, der Verantwortung für unsere Mitarbeitenden auch. Beim Fleischhygieneamt der Stadt Hamm sind 13 Tierärztinnen und Tierärzte, 30 amtliche Fachassistent:innen und 2 Verwaltungskräfte beschäftigt. Aufgabe des Fleischhygieneamtes ist die Fleischhygieneüberwachung auf dem Gebiet der Stadt Hamm. Schwerpunkt ist die Aufsicht über den hier angesiedelten Schlacht- und Zerlegebetrieb sowie ein Exportgefrierhaus. Das Fleischhygieneamt kontrolliert im Jahr ca. 1.500.000 Schlachtungen (Schwein) und ca. 1.700 Exporte in Drittländer. Sie haben Lust, dabei zu sein? Dann bewerben Sie sich noch heute als Tierarzt/Tierärztin – Leitung Fleischhygieneamt (m/w/d) <ul> <li>Ebenso wertschätzend wie souverän 45 Mitarbeitende in Voll- und Teilzeit führen und entwickeln</li> <li>Mit Sachverstand und Weitsicht unterschiedliche Abläufe im Amt steuern und so auf Dauer seine strategische Ausrichtung optimieren</li> <li>Dank Ihrer umfangreichen Kenntnisse die Einhaltung von lebensmittel-, hygiene- und tierschutzrechtlichen Bestimmungen im Schlacht- und Zerlegebetrieb überwachen</li> <li>Sowohl verantwortungsvoll als auch nachhaltig mit den bestehenden Ressourcen umgehen</li> <li>Als verbindliche Vertretung des Amtes auf Augenhöhe mit anderen Behörden, Unternehmen, Landwirt:innen kommunizieren</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Veterinärmedizin und Approbation als Tierarzt / Tierärztin</li> <li>Anerkennung als Fachtierarzt / -tierärztin für Fleischhygiene, Lebensmittel oder öffentliches Veterinärwesen</li> <li>Mehrjährige Berufspraxis und Führungserfahrung – vorzugsweise einschließlich Laufbahnbefähigung für den tierärztlichen Veterinärdienst in der öffentlichen Verwaltung</li> <li>Praxisbewährtes Know-how im Fleischhygienerecht, Lebensmittelhygienerecht, Tierschutzrecht, Tierseuchenrecht, Tierkörperbeseitigungsrecht und EU-Hygienerecht</li> <li>Versiert in der Anwendung des Verwaltungsrechts und im Umgang mit Qualitätsmanagementsystemen</li> <li>Vertraut mit gängiger Software wie Traces, HIT, Balvi oder TSN</li> <li>Entscheidungsfreudiges Kommunikationstalent mit dem richtigen Mix aus strategisch-konzeptioneller Denkweise und Verhandlungsgeschick</li> </ul> <ul> <li>Auf Dauer sicher: unbefristeter Arbeitsvertrag bzw. Fortsetzung des bestehenden Beamtenverhältnisses mit Zuschüssen zur Zusatzversorgung/Betriebsrente</li> <li>Bei uns selbstverständlich: attraktive Bezahlung nach TVöD EG 15 bzw. A 16 LBesG NRW (unter Berücksichtigung Ihrer bisherigen Berufserfahrung)</li> <li>Beruf und Privates unter einem Hut: flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit auf Homeoffice</li> <li>Damit es weitergeht: vielseitige Fortbildungsangebote im stadteigenen Fortbildungszentrum</li> <li>Herzlich willkommen: qualifizierte Personalentwicklung und Unterstützung durch ein engagiertes Team – von Anfang an.</li> </ul> Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden bzw. für Beamt:innen 41 Stunden. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Die Stadt Hamm möchte den Frauenanteil in diesem Arbeitsgebiet erhöhen und ist deshalb besonders an der Bewerbung von Frauen interessiert. Die Stelle ist auch für Schwerbehinderte geeignet – abhängig von der Art der Beeinträchtigung. Bürgerorientierung und Förderung von bürgerschaftlichem Engagement sind wichtige Ziele der Stadtverwaltung. Sofern Sie also ehrenamtlich tätig sind oder waren, sollten Sie in Ihren Bewerbungsunterlagen darauf hinweisen.

Tierarzt/Tierärztin für die Leitung des Fleischhygieneamtes (m/w/d)

Das Studierendenwerk Münster ist eines der größten und ältesten Studierendenwerke Deutschlands. Als modernes Dienstleistungsunternehmen kümmern wir uns um rund 60.000 Studierende in Münster und Steinfurt. In unseren Hauptaufgabenbereichen Wohnen, Verpflegung, Studienfinanzierung, Sozialberatung und Kinderbetreuung stehen wir mit unseren ca. 580 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Studierenden als Partner hilfreich zur Seite. Daneben offerieren wir für Kongress- und Tagungsgäste aus dem Hochschulbereich auch attraktive Räume, umfangreichen Service und Übernachtungsmöglichkeiten. Technisches Wissen trifft Organisationsgeschick. Klingt nach Ihnen? Dann verstärken Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser Team des Fachbereichs Gebäudemanagement als Sachbearbeiter Technik/Energie (m/w/d) in Vollzeit (39 Wochenstunden, auch Teilzeit möglich), unbefristet <ul> <li>Überwachung und Beauftragung der vorgeschriebenen Wartungen und Prüfungen sowie das Instandhalten und Instandsetzen von technischen Anlagen</li> <li>Feststellung des technischen Leistungsumfangs für die Vergabe von Reparatur- und Beschaffungsaufträgen</li> <li>Überwachung der Durchführung von Auftragsleistungen und deren Abrechnung</li> <li>technische Prüfung der Mängel- und Schadensberichte sowie die Erarbeitung von fachtechnischen Stellungnahmen</li> <li>Mitwirkung bei der Planung und Ausführung von Baumaßnahmen, sowie bei der Auswahl von Ingenieuren und Sonderfachleuten und entsprechende Vertragserstellung</li> </ul> Ihre Arbeitszeiten: Montags bis freitags im Rahmen von 06:00 bis 18:00 Uhr, unter Abdeckung der festgelegten Servicezeiten. Jede Minute Mehrarbeit wird digital erfasst und Ihrem Arbeitszeitkonto gutgeschrieben. <ul> <li>eine Meister- oder Technikerausbildung Fachrichtung Sanitär-, Heizungs-, Lüftungs- oder Klimatechnik und idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in diesem Bereich</li> <li>Kenntnisse in den gebäudetechnischen und nutzungsspezifischen Anlagen von Wohnungs- und Gewerbegebäuden</li> <li>einen Führerschein der Klasse B</li> <li>gute EDV-Kenntnisse (u.a. MS-Office)</li> <li>ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Selbstständigkeit</li> </ul> <ul> <li>krisenfester Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst (TVöD-VKA)</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b (21,03€ - 29,59€/Std.)</li> <li>Sonderzahlungen im Juli und November</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Jahresurlaub von 30 Tagen (bei einer 5-Tage-Woche) und zusätzlich dienstfrei an Heiligabend und Silvester</li> <li>Essen in den hauseigenen Mensen und Bistros zu Mitarbeiterkonditionen</li> <li>Jobticket (Vergünstigung für Bus und Bahn) sowie Jobrad und Fahrradgarage im Hof</li> <li>Hansefit Firmenfitnessangebot</li> <li>fester Büroarbeitsplatz mit einmaliger Lage an Münsters Aasee</li> <li>Option auf Homeoffice (nach Einarbeitung und Absprache)</li> </ul>

Sachbearbeiter Technik/Energie (m/w/d)

Als einer der größten regionalen Arbeitgeberverbände Niedersachsens vertreten wir die Interessen der Arbeitgeber in der Region. Wir kommunizieren Unternehmerstandpunkte und fördern die Vernetzung zwischen Schule und Wirtschaft. Mit unserem arbeitsrechtlichen Know-how unterstützen wir unsere 600 Mitgliedsbetriebe mit ca. 131.000 Beschäftigten im Personalbereich, vor allem mit Beratung und Prozessvertretung. <ul> <li>Prozessvertretung vor Arbeitsgerichten</li> <li>Beratung in allen individual- und kollektivrechtlichen Themen</li> <li>Verhandlung mit Betriebsräten und Gewerkschaften</li> <li>Fachvorträge halten</li> <li>eigenverantwortliche Tätigkeit, fachlicher Austausch mit Kollegen</li> <li>enge Zusammenarbeit mit Personalverantwortlichen und Geschäftsführungen unserer Mitgliedsunternehmen</li> <li>Arbeitgeberinteressen vertreten</li> </ul> <ul> <li>zwei abgeschlossene juristische Staatsexamina</li> <li>Interesse am Arbeitsrecht</li> <li>Fähigkeit komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und zu strukturieren</li> <li>zielstrebiges Arbeiten, Durchsetzungsvermögen, Entscheidungsfreude, Teamfähigkeit</li> <li>Umgang mit modernen Arbeitsmitteln wie der elektronischen Akte etc.</li> <li>technische Affinität und geübter Einsatz der gängigen MS Office-Anwendungen</li> </ul> <ul> <li>vielfältige und abwechslungsreiche Arbeiten, flache Hierarchien</li> <li>modern ausgestattetes Büro mit Team-Assistenz</li> <li>zukunftssichere Tätigkeit, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten</li> <li>leistungsgerechte Vergütung, regelmäßige Entgelterhöhungen, VL, SpenditCard</li> <li>Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li> <li>kollegialer Teamspirit und offene Kommunikation</li> <li>Möglichkeit zur Zulassung zum Syndikusrechtsanwalt</li> <li>Corporate Benefits wie Fahrrad-Leasing, Angebote zum Gesundheitsmanagement, freie Getränke und Obst etc.</li> </ul>

Syndikusrechtsanwalt/Volljurist (m/w/d) in Vollzeit

Als einer der größten regionalen Arbeitgeberverbände Niedersachsens vertreten wir die Interessen der Arbeitgeber in der Region. Wir kommunizieren Unternehmerstandpunkte und fördern die Vernetzung zwischen Schule und Wirtschaft. Mit unserem arbeitsrechtlichen Know-how unterstützen wir unsere 600 Mitgliedsbetriebe mit ca. 131.000 Beschäftigten im Personalbereich, vor allem mit Beratung und Prozessvertretung. <ul> <li>vielfältige Sekretariatsaufgaben in der Abteilung Arbeitsrecht</li> <li>allgemeiner Schriftverkehr und Koordination von Fristen</li> <li>Organisation von Terminen und Meetings</li> <li>Dokumentenmanagement</li> <li>Erstellen von Präsentationsunterlagen und anderen Publikationen</li> <li>Unterstützung im Veranstaltungsmanagement </li> </ul> <ul> <li>Qualifikation als Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) oder vergleichbare Berufe</li> <li>Organisationstalent und Flexibilität</li> <li>dienstleistungsorientiertes Denken und eine strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Umgang mit modernen Arbeitsmitteln wie der elektronischen Akte etc.</li> <li>technische Affinität und geübter Einsatz der gängigen MS Office-Anwendungen </li> </ul> <ul> <li>zukunftssichere Tätigkeit</li> <li>moderner Arbeitsplatz</li> <li>leistungsgerechte Vergütung, VL, SpenditCard</li> <li>kollegialer Teamspirit und offene Kommunikation</li> <li>Corporate Benefits wie Fahrrad-Leasing, Angebote zum Gesundheitsmanagement, freie Getränke und Obst etc. </li> </ul>

70 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Kreisfreie Stadt Münster, Münster, Deutschland