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...ist Deutschlands größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe mit 2,5 Mio. Versicherten und Versorgungsempfängern ...ist mit einem Kapitalanlagevolumen (Marktwert) von 106,8 Mrd. Euro Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern ...ist mit ihren rund 1.480 Mitarbeitenden modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem <ul> <li>Sie erstellen die Wirtschaftsplanung (inkl. Personalplanung) des Ressorts Kapitalanlagen einschließlich der Planung des Kosten- und Investitionsbudgets.</li> <li>Sie bauen das Kennzahlensystem weiter aus, ermitteln eigenständig Kennzahlen und bereiten diese adressatengereicht auf.</li> <li>Sie erstellen regelmäßige und außerordentliche Berichte wie z.B. Abweichungsanalysen, Quartalsberichte oder Projektreports.</li> <li>Gemeinsam mit dem zentralen Controlling und weiteren Organisationseinheiten legen Sie das Berichtswesen fest und überarbeiten dieses.</li> <li>Sie unterstützen und beraten die Führungskräfte in betriebswirtschaftlicher Hinsicht bei der Erstellung von Vorstandsvorlagen und Vorbereitung von Projekten.</li> <li>Sie stimmen sich regelmäßig mit dem zentralen Controlling ab und wirken in Projekten und Arbeitsgruppen mit.</li> </ul> <ul> <li>Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling und mehrjährige Berufserfahrung im Controlling mit.</li> <li>Alternativ verfügen Sie über eine vergleichbare Qualifikation sowie einschlägige, langjährige Berufserfahrung.</li> <li>Im Umgang mit SAP und dem MS-Office-Paket, insbesondere Excel, sind Sie vertraut.</li> <li>Idealerweise haben Sie bereits praktische Erfahrungen mit BI-Systemen sammeln können.</li> <li>Eine äußerst sorgfältige, strukturierte und genaue Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich.</li> <li>Sie haben ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen. </li> <li>Neben Ihrer ausgeprägten Teamfähigkeit überzeugen Sie uns mit Kommunikationsstärke und einem hohen Maß an Serviceorientierung.</li> </ul> <ul> <li>eine Teilzeitstelle mit 20 Wochenstunden.</li> <li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Sie eigenverantwortlich arbeiten.</li> <li>einen zukunftssicheren und modernen Arbeitsplatz.</li> <li>flexible Arbeitsbedingungen mit genügend Raum und Energie für Familie und Freizeit: Gleitzeit, Teilzeit, Homeoffice.</li> <li>Willkommenswoche, Patenprogramm mit umfassender Unterstützung während der Einarbeitungsphase, vertiefende Weiterbildungsangebote.</li> <li>30 Tage Urlaub, frei an Heiligabend und Silvester sowie bis zu 24 Gleittage im Jahr.</li> <li>Jobticket, Parkplätze, Gesundheitsmanagement und hauseigenes Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten.</li> <li>Vergütung nach TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung.</li> <li>übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug.</li> <li>eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung.</li> <li>Die Vergütung erfolgt nach TV-L, welche Ihre jeweilige Berufserfahrung berücksichtigt. Plus übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug.</li> </ul>

Controller (m/w/d) in Teilzeit

Gestalte mit uns Softwarelösungen für eine digitale und moderne Verwaltung, die das Miteinander von Bürger:innen und Verwaltungen in Städten sowie Gemeinden organisieren – bayern- und bundesweit. Für unseren Standort in München suchen wir zum nächst­mög­lichen Zeitpunkt einen Projektmanager Cloud (m/w/d) 140005 Was erwartet Dich bei der AKDB? Willkommen im IT-Hub der AKDB! Hier gestalten wir nicht nur Innovation, Qualität und Sicherheit – wir setzen Trends! Als Wegbereiter prägen wir die IT-Strategie sowie die Architekturvorgaben! Unsere Standards in IT, QM und Informationssicherheit sind der treibende Bass, der alles zum Grooven bringt. Im Rechenzentrumsbetrieb setzen wir den Beat, jeder Schlag im Einklang mit den höchsten Sicherheitsstandards. Qualität ist unser Maßstab, Sicherheit unser Tresor. Bereit, mit uns die AKDB-Revolution zu starten? Lass uns die Technologie auf das nächste Level bringen! Sei dabei. <ul> <li>Cloud-Pionierarbeit: Als Kapitän führst du die Migration unserer Fachanwendungen in die Cloud, geleitest sämtliche Subprojekte inklusive Entwicklung, Infrastruktur und Betrieb.</li> <li>Prozessregisseur: Du bist das Rückgrat unserer Projektstrukturen, steuerst Arbeitspakete, definierst Meilensteine und sicherst die Einhaltung der Projektschritte, während du die Roadmap kontinuierlich verbessern.</li> <li>ualitätswächter: Du gewährleistest, dass alles rechtzeitig, im Budget und mit höchster Qualität abgeschlossen wird. Du identifizierst Risiken, greifst proaktiv ein und löst Konflikte.</li> <li>Kommunikationszentrale: Du förderst eine klare, transparente und teamübergreifende Kommunikation, hältst alle Beteiligten auf dem neuesten Stand und berichtest direkt an die oberste Ebene.</li> <li>Meeting-Maestro: Du organisierst, leitest und dokumentierst wichtige Meetings, sorgst für eine nahtlose Kommunikation und gewährleistest so, dass alle auf dem gleichen Stand sind.</li> <li>Entscheidungstreiber: Du triffst kritische Entscheidungen, verfolgst ihre Implementierung und überwachst die Einhaltung aller Richtlinien und Vorschriften.</li> </ul> <ul> <li>Erfahrener Cloud-Kommandant: Du bringst fundierte Erfahrung in der Leitung von Cloud-Migrationsprojekten mit und verstehst es, große Technologienaustausche zu leiten.</li> <li>Strategischer Denker: Deine Fähigkeiten in der Projektplanung und im Management von Stakeholdern sind außerordentlich, und du bist in der Lage, Visionen realitätsgerecht umzusetzen.</li> <li>Effektiver Kommunikator: Du kannst komplexe Ideen klar und verständlich vermitteln und verfügst über das Geschick, unterschiedliche Teams auf gemeinsame Ziele einzustimmen.</li> <li>Proaktiver Problemlöser: Du erkennst Herausforderungen frühzeitig, gehst Konflikten nicht aus dem Weg und findest kreative Lösungen.</li> <li>Digital Native: Die Nutzung modernster digitaler Tools zur Projektsteuerung und -dokumentation ist für dich selbstverständlich.</li> <li>Dynamischer Teamplayer: Du bist bereit, in einem interdisziplinären Umfeld zu arbeiten, und fühlst dich in einer Atmosphäre, die schnelle Entscheidungen erfordert, zuhause.</li> </ul> <ul> <li>Erlebe eine nahbare und wertegeprägte Führungs- &amp; Unternehmenskultur, die innovatives und eigenverantwortliches Arbeiten unterstützt.</li> <li>Entscheide Dich für einen sicheren Arbeitsplatz: Unsere Arbeitsverträge kommen mit einem attraktiven Gehalt und sind in der Regel unbefristet.</li> <li>Bleib zeitlich flexibel: Gemeinsam mit Deinem Team planst Du Deinen Arbeitsalltag zwischen Gleitzeit und mobilem Arbeiten. Arbeite bis zu 60 % von zu Hause aus.</li> <li>Genieße Dein Leben jenseits des Jobs: 30 Tage Urlaub + 3 bezahlte freie Tage sorgen für eine gute Work-Life-Balance.</li> <li>Entwickle Dich weiter: Studiere berufsbegleitend mit unserer Unterstützung und lass Dich von Fortbildungen, Talent Management und mehr auf Deinem Weg begleiten.</li> <li>Arbeite in angenehmer Umgebung mit bester Verkehrsanbindung: Unsere modernen Büros liegen je nach Standort zentral und verfügen über Dachterrasse, Tiefgarage …</li> <li>Genieße unsere Wohlfühl-Goodies: Profitiere von unseren Corporate Benefits, bspw. bezuschusster Kinderbetreuung, vergünstigtem Deutschlandticket und wechselnden Mitarbeiterevents.</li> </ul>

Projektmanager Cloud (m/w/d)

Gestalte mit uns Softwarelösungen für eine digitale und moderne Verwaltung, die das Miteinander von Bürger:innen und Verwaltungen in Städten sowie Gemeinden organisieren – bayern- und bundesweit. Für unseren Standort in München suchen wir zum nächst­mög­lichen Zeitpunkt einen Sachbearbeitung Buchhaltung (m/w/d) 711004 Was erwartet Dich bei der AKDB? Die Verwaltung der AKDB stellt die gesamtwirtschaftliche Stabilität sicher. In diesem Bereich befinden sich die zentralen Dienste Finanzen, Personal, Recht und Datenschutz, Qualitätsmanagement, Prozessmanagement und Digitalisierung. <ul> <li>Du buchst Zahlungsein- und Ausgänge blitzschnell und zuverlässig, damit unsere Buchhaltung immer auf dem neuesten Stand ist.</li> <li>Du übernimmst die vollständige Abwicklung des gesamten Zahlungsverkehrs der AKDB, von Überweisungen über Lastschriften bis hin zu Schecks und Kreditkarten. Du sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft.</li> <li>Du hast die Zahlstellen im Griff und sorgst für eine präzise Abrechnung und Verwaltung der Gelder.</li> <li>Du unterstützt maßgeblich die Liquiditätsplanung, indem Du Prognosen und Berichte erstellst.</li> <li>Du bist unser Joker bei den Jahresabschlussarbeiten und der Jahresrechnung. Du übernimmst dabei zentrale Aufgaben.</li> <li>Du übernimmst das Kommando über die Tresorverwaltung und sorgst für Sicherheit und eine ordnungsgemäße Dokumentation.</li> <li>Du administrierst unsere Finanzverfahren und Zahlungsmittel wie ein Profi, verwaltest und aktualisierst diese und schulst das Team im Umgang damit.</li> <li>Du bist unser Bindeglied zu den Banken, pflegst die Beziehungen, stimmst Dich regelmäßig ab und sorgst für eine gute Zusammenarbeit.</li> </ul> <ul> <li>Erfahrung als Bankbuchhalter: Du hast bereits berufliche Praxis im Zahlungsverkehr und im Liquiditätsmanagement gesammelt, idealerweise im öffentlichen Dienst oder in einer vergleichbaren Position.</li> <li>Technisch versiert und mit einer starken Affinität zu modernen Zahlungsmitteln und digitalen Lösungen. Du hast keine Scheu vor neuen Technologien und arbeitest gerne mit aktuellen Finanzsoftware und -tools.</li> <li>Analytische Fähigkeiten: Du bist in der Lage, finanzielle Analysen durchzuführen und Daten zu interpretieren, um fundierte Entscheidungen zu treffen.</li> <li>Detailorientiert und präzise: Du achtest auf Genauigkeit in der Buchhaltung und stellst sicher, dass alle finanziellen Transaktionen fehlerfrei abgewickelt werden.</li> <li>Kommunikationsstärke: Du kannst effektiv mit verschiedenen Abteilungen und externen Partnern kommunizieren und arbeitest gerne im Team, um Ziele gemeinsam zu erreichen.</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit: Du übernimmst Verantwortung für Deine Aufgaben und bist eine vertrauenswürdige Ansprechperson in finanziellen Angelegenheiten.</li> </ul> <ul> <li>Erlebe eine nahbare und wertegeprägte Führungs- &amp; Unternehmenskultur, die innovatives und eigenverantwortliches Arbeiten unterstützt.</li> <li>Entscheide Dich für einen sicheren Arbeitsplatz: Unsere Arbeitsverträge kommen mit einem attraktiven Gehalt und sind in der Regel unbefristet.</li> <li>Bleib zeitlich flexibel: Gemeinsam mit Deinem Team planst Du Deinen Arbeitsalltag zwischen Gleitzeit und mobilem Arbeiten. Arbeite bis zu 60 % von zu Hause aus.</li> <li>Genieße Dein Leben jenseits des Jobs: 30 Tage Urlaub + 3 bezahlte freie Tage sorgen für eine gute Work-Life-Balance.</li> <li>Arbeit und Urlaub kombinieren: Nutze bis zu 30 Tage Workation im Europäischen Wirtschaftsraum (inklusive Island, Liechtenstein, Norwegen und Schweiz) – einfach mit deinem Team abstimmen und los geht's!</li> <li>Entwickle Dich weiter: Studiere berufsbegleitend mit unserer Unterstützung und lass Dich von Fortbildungen, Talent Management und mehr auf Deinem Weg begleiten.</li> <li>Arbeite in angenehmer Umgebung mit bester Verkehrsanbindung: Unsere modernen Büros liegen je nach Standort zentral und verfügen über Dachterrasse, Tiefgarage …</li> <li>Genieße unsere Wohlfühl-Goodies: Profitiere von unseren Corporate Benefits, bspw. bezuschusster Kinderbetreuung, vergünstigtem Deutschlandticket und wechselnden Mitarbeiterevents.</li> </ul>

Sachbearbeitung Buchhaltung (m/w/d)

...ist Deutschlands größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe mit 2,5 Mio. Versicherten und Versorgungsempfängern ...ist mit einem Kapitalanlagevolumen (Marktwert) von 106,8 Mrd. Euro Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern ...ist mit ihren rund 1.480 Mitarbeitenden modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem <ul> <li>Sie sind zuständig für die Aufstellung der jährlichen Personal-, Kosten-, Projekt- und Investitionsplanung sowie des turnusmäßigen Perspektivberichtes.</li> <li>Darüber hinaus verantworten Sie die Erstellung des hieraus resultierenden Berichtswesens in standardisierter Form sowie in besonderen Fällen für den Vorstand (m/w/d), die Bereichsleitung sowie die Gremien.</li> <li>Sie analysieren die Abweichungen und prognostizieren die weitere Entwicklung.</li> <li>Zudem sind Sie für die Kosten- und Leistungsverrechnung zuständig.</li> <li>Sie aktualisieren und prüfen die Verteilungsgrößen und -schlüssel.</li> <li>Des weiteren analysieren Sie die IT-Leistungen bzw. Kosten und kümmern sich um die Darstellung für die Kunden (m/w/d).</li> <li>Sie pflegen, prüfen und analysieren die Controlling-Kennzahlen und sind für die Durchführung des Projektcontrollings zuständig.</li> <li>Zudem arbeiten Sie bei Controlling-Projekten sowie bereichsübergreifenden Projekten mit.</li> <li>Auch das IT-Benchmarking gehört zu Ihren Aufgaben: Sie erstellen die Werte und Kennzahlen für die GDV-Umfrage (Gesamtverband der deutschen Versicherungswirtschaft).</li> <li>Als Risikokoordinator (m/w/d) sind Sie für das Thema Risikomanagement zuständig.</li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit.</li> <li>Sie verfügen über Berufserfahrung sowie sehr gute Kenntnisse im Controlling durch fachspezifische Fort- und Weiterbildungen.</li> <li>Sie bringen einen sicheren Umgang mit den MS Office-Anwendungen (insbesondere Excel) mit und besitzen idealerweise bereits Erfahrung mit SAP (Modul CO/FI).</li> <li>Durch Ihre Kommunikationsstärke sowie Ihr überzeugendes und sicheres Auftreten bei Präsentationen vor dem Vorstand schaffen Sie es, die Bedürfnisse aller Stakeholder aufzunehmen.</li> <li>Ihr ausgeprägtes analytisches Denkvermögen ermöglicht es Ihnen selbstständig und eigenverantwortlich bedarfsgerechte Lösungen zu entwickeln.</li> <li>Dabei zeichnen Sie sich durch Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft aus.</li> <li>Sie möchten sich in unser Team einbringen und treiben Themen im dynamischen IT-Umfeld engagiert voran.</li> <li>Idealerweise bringen Sie erste Führungserfahrung mit.</li> </ul> <ul> <li>eine anspruchsvolle Aufgabe mit gesellschaftlichem Mehrwert in einem zukunftssicheren Arbeitsplatz.</li> <li>mindestens 60% Ihrer Arbeitszeit (remote) aus dem Homeoffice mit genügend Raum für Familie und Freizeit. </li> <li>eine flexible Gleitzeitregelung ohne feste Kernzeit - passend zu Ihrem Leben.</li> <li>eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung. </li> <li>aktive Unterstützung bei Ihrer Fort- und Weiterbildung. </li> <li>ein hauseigenes Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten. </li> <li>eine vielseitige Gesundheitsförderung mit Sport-, Massage- und Kursangeboten. </li> <li>Jobticket oder einen Parkplatz - je nach Bedarf. </li> <li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe 12 TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung.</li> <li>eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug.</li> </ul>

Referent IT-Controlling (m/w/d)

Wir suchen dich für das Erzbischöfliche Ordinariat München als Auszubildende:r Immobilienkaufmann/-frau Referenznummer: 10469 Start: 01.09.2025 Arbeitsverhältnis: befristet bis 31.08.2028 Arbeitsort: München Bewerbungsfrist: 13.10.2024 Arbeitszeit: Vollzeit Vergütung: ABD (entspricht TVöD) Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. Ausbildungsinhalte sind Immobilienbewirtschaftung (Miet-, Pacht-, Erbbaurechts- und Forstverwaltung ergänzt um WEG-Verwaltung in Kooperation), Grundstücksverkehr (z. B. Baulandentwicklung, Bewertung und Transaktion ergänzt um Immobilienvertrieb, Notariat und Grundbuchamt in Kooperation) sowie strategisches Immobilienmanagement. Die Schwerpunktausbildung im letzten Ausbildungsjahr erfolgt in „Gebäudemanagement“ und „Bauprojektmanagement“. Die theoretische Ausbildung findet an der Berufsschule für Finanz-, Immobilien- und Automobilwirtschaft München im Blockunterricht statt. <ul> <li>mindestens ein guter mittlerer Bildungsabschluss oder (Fach-)Abitur sowie gute Noten in den Kernfächern Deutsch, Mathematik, ggf. Betriebswirtschaftslehre/Rechnungswesen</li> <li>gute IT-Grundkenntnisse, u. a. Outlook, Word, Excel</li> <li>sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie eine rasche Auffassungsgabe</li> <li>Interesse an der Immobilienbranche sowie an juristischen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen</li> <li>Engagement, Eigeninitiative und Freude an der Zusammenarbeit im Team</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.</li> </ul> <ul> <li>eine 3-jährige abwechslungsreiche und praktische Ausbildung im Zentrums Münchens</li> <li>vielfältige Einblicke in interessante Bereiche einer großen und modernen Verwaltung und Arbeiten mit einem SAP-System und persönlicher IT-Ausstattung</li> <li>individuelle Anleitung und eine gute Gemeinschaft unter den Nachwuchskräften</li> <li>Fachliteratur, Fortbildungs- und Seminarangebote, Prüfungssimulation sowie Freistellung zur Prüfungsvorbereitung</li> <li>Ausbildungsentgelt nach ABD (entspricht TVöD), betriebliche Altersversorgung und ggf. Münchenzulage sowie zahlreiche Zusatzleistungen, z. B. Betriebskantine, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote</li> <li>30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitregelung, Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>eine hohe Übernahmechance – eine berufliche Perspektive mit Zukunft.</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Auszubildende:r Immobilienkaufmann/-frau

Wir suchen dich für das Erzbischöfliche Ordinariat München als Auszubildende:r Kaufmann/-frau für Büromanagement Referenznummer: 10468 Start: 01.09.2025 Arbeitsverhältnis: befristet bis 31.08.2028 Arbeitsort: München Bewerbungsfrist: 13.10.2024 Arbeitszeit: Vollzeit Vergütung: ABD (entspricht TVöD) Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. Im Rahmen der betrieblichen Ausbildung erwirbst du fundierte Fertigkeiten und Kenntnisse zu Büro- und Geschäftsprozessen sowie zu übergreifenden Themen. Zusätzlich erfolgt eine betriebsspezifische Ausbildung in den Wahlqualifikationen „Assistenz und Sekretariat“ und „Personalwirtschaft“ oder „Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungsmanagement“. Die theoretische Ausbildung findet an der Berufsschule Dachau im Tagesunterricht statt. <ul> <li>mindestens ein guter mittlerer Bildungsabschluss, idealerweise mit kaufmännischem Schwerpunkt (Betriebswirtschaftslehre/Rechnungswesen)</li> <li>gute IT-Grundkenntnisse, u. a. Outlook, Word, Excel</li> <li>sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Interesse an kaufmännischen Zusammenhängen und bürowirtschaftlichen Abläufen</li> <li>Engagement, Eigeninitiative und Freude an der Zusammenarbeit im Team</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.</li> </ul> <ul> <li>eine 3-jährige abwechslungsreiche und praktische Ausbildung im Zentrums Münchens</li> <li>vielfältige Einblicke in interessante Bereiche einer großen und modernen Verwaltung und Arbeiten mit einem SAP-System und persönlicher IT-Ausstattung</li> <li>individuelle Anleitung und eine gute Gemeinschaft unter den Nachwuchskräften</li> <li>Fachliteratur, Fortbildungs- und Seminarangebote, Prüfungssimulation sowie Freistellung zur Prüfungsvorbereitung</li> <li>Ausbildungsentgelt nach ABD (entspricht TVöD), betriebliche Altersversorgung und ggf. Münchenzulage sowie zahlreiche Zusatzleistungen, z. B. Betriebskantine, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote</li> <li>30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitregelung, Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>eine hohe Übernahmechance – eine berufliche Perspektive mit Zukunft.</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Auszubildende:r Kaufmann/-frau für Büromanagement

Wir suchen dich für das Erzbischöfliche Ordinariat München als Auszubildende:r Fachinformatiker:in Systemintegration Referenznummer: 10470 Start: 01.09.2025 Arbeitsverhältnis: befristet bis 31.08.2028 Arbeitsort: München Bewerbungsfrist: 13.10.2024 Arbeitszeit: Vollzeit Vergütung: ABD (entspricht TVöD) Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. In der Fachrichtung Systemintegration lernst du insbesondere die Systemkonfiguration und Netzwerke vor Ort, die Betreuung von IT-Systemen sowie die Unterstützung und Beratung von Anwenderinnen und Anwendern kennen. Weitere Ausbildungsinhalte sind das Kennenlernen von Geschäftsprozessen, Arbeitsorganisation und Arbeitstechniken sowie von IT-Produkten und Märkten. Die theoretische Ausbildung findet an der Berufsschule für Fachinformatik Systemintegration München im Blockunterricht statt. <ul> <li>mindestens ein guter mittlerer Bildungsabschluss oder (Fach-)Abitur sowie gute Noten in den Fächern Mathematik und Englisch</li> <li>Begeisterung für das Themenfeld IT, für komplexe Aufgabenstellungen und Freude an der Problemlösung</li> <li>Neugier und Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Technologien</li> <li>Engagement, Eigeninitiative und Freude an der Zusammenarbeit im Team</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.</li> </ul> <ul> <li>eine 3-jährige abwechslungsreiche und praktische Ausbildung im Zentrums Münchens</li> <li>vielfältige Einblicke in interessante Bereiche einer großen und modernen Verwaltung und Arbeiten mit einem SAP-System und persönlicher IT-Ausstattung</li> <li>individuelle Anleitung und eine gute Gemeinschaft unter den Nachwuchskräften</li> <li>Fachliteratur, Fortbildungs- und Seminarangebote, Prüfungssimulation sowie Freistellung zur Prüfungsvorbereitung</li> <li>Ausbildungsentgelt nach ABD (entspricht TVöD), betriebliche Altersversorgung und ggf. Münchenzulage sowie zahlreiche Zusatzleistungen, z. B. Betriebskantine, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote</li> <li>30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitregelung, Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>eine hohe Übernahmechance – eine berufliche Perspektive mit Zukunft.</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Auszubildende:r Fachinformatiker:in Systemintegration

Wir suchen Sie für den Fachbereich Betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement im Ressort Personal als Sachreferent:in für Betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement Referenznummer: 10475 Start: nächstmöglicher Termin Arbeitsverhältnis: befristet bis 05.06.2025 Arbeitsort: München Bewerbungsfrist: 13.10.2024 Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche Vergütung: EG 10 Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. <ul> <li>Weiterentwicklung der betrieblichen Prävention und Gesundheitsförderung und des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)</li> <li>Entwickeln von Konzepten und zielgruppenspezifische Ausarbeitung von Themen/Prozessen im BGM</li> <li>Organisieren, Betreuen sowie Evaluieren von BGM-Maßnahmen nach strategischen Vorgaben</li> <li>Integration, Umsetzung und Evaluation der psychischen Gefährdungsbeurteilung</li> <li>Durchführung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) nach festgelegten Regeln und zielgerichtete Weiterentwicklung im Rahmen eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses</li> <li>Information und Beratung von Führungskräften und gesundheitlich beeinträchtigten Beschäftigten sowie Unterstützung bei der Durchführung geeigneter Maßnahmen</li> <li>Mitwirkung beim Aufbau und Controlling der für das BGM und BEM relevanten Kennzahlen sowie Erarbeitung einer zielgruppenspezifischen Berichterstattung</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Dipl.-FH) im Bereich Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in der Moderation schwieriger Gespräche</li> <li>Kenntnisse der Grundlagen des Arbeits- und Sozialrechts</li> <li>souveräner Umgang mit IT-Anwendungsprogrammen, v. a. MS Office und SAP HCM</li> <li>Verschwiegenheit und Diskretion sowie selbstbewusstes und verbindliches Auftreten</li> <li>konzeptionelles, verantwortliches sowie prozess- und lösungsorientiertes Arbeiten</li> <li>Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie ausgeprägte Teamfähigkeit</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.</li> </ul> <ul> <li>familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“</li> <li>zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote</li> <li>eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Sachreferent:in für Betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement

Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als Heilpädagoge*in, Sozialpädagoge*in im Integrationsfachdienst in Kindertageseinrichtungen (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet Eingruppierung: A 10 TVöD Start: baldmöglichst Verfahrensnummer: 1593 Ihr Einsatzbereich Referat für Bildung und Sport, Stadtgebiet München Die Landeshauptstadt München München ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. München braucht Menschen, die sich für diese Stadt mit über 1,5 Millionen Einwohnende einsetzen und mit ihren beruflichen Aufgaben die Landeshauptstadt mitgestalten wollen. Rund 43.000 Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in München alles gut funktioniert: nicht nur in der Verwaltung, sondern auch bei der Müllabfuhr, in der Verkehrsplanung, in den Sozialbürgerhäusern, in der Stadtgärtnerei, in Schulen und Kitas sowie in vielen weiteren Einsatzfeldern. Als Integrationsfachkraft liegt ein Schwerpunkt Ihrer Arbeit darin, gemeinsam mit dem Team eine Pädagogik der Vielfalt, im Sinne der Inklusion zu implementieren, zu gestalten und weiter­zuentwickeln. Sie sind fachlich begleitend und beratend für das Leitungsteam, das pädagogische Team und die Eltern tätig. Zudem unter­stützen Sie alle Kinder (0 – 12 Jahre) mit ihren individuellen Bedarfen im Kita-Alltag, die wohnortnah die Einrichtung besuchen. Damit wird wert­schöpfende Teilhabe und Teil­gabe am Leben in der Gemein­schaft gestaltet und sicher­gestellt und Chancen­gleich­heit verbessert. Für Kinder mit Ein­gliederungs­hilfe­bescheid leisten Sie Fach­dienst­stunden nach Ein­gliederungs­hilfe, idealer­weise alltags­integriert. Sowohl die sozial­raum­orientierte Vernetzung als auch die Kooperation mit internen und externen Fach­diensten gehören zu Ihren Aufgaben. Für die ausgeschriebenen Stellen suchen wir staatlich anerkannte Heilpädagog*innen, sowie Sozial­pädagog*innen mit anerkannter Zusatzqualifikation, Kindheit­spädagog*innen mit anerkannter Zusatz­qualifikation, Pädagog*innen (Diplom / BA) mit anerkannter Zusatz­qualifikation. Darüber hinaus erwarten wir grundlegende berufliche Erfahrungen in der integrativen Pädagogik. <ul> <li>Fachliche Kompetenz, insbesondere in den Bereichen Entwicklungs­psychologie, heil­pädagogisches Handeln, heil­pädagogische Diagnostik und integrative Förderung; Kenntnisse zur 'Pädagogik der Vielfalt' – Inklusive Pädagogik; Vertieftes Wissen in der Erstellung, Fortschreibung und Über­prüfung von Förder- und Hilfeplänen sowei Entwicklungsberichte; Beobachtungsmethoden; Wahrnehmen, Einschätzen und Unterstützen der unterschiedlichen Kommunikationsfähigkeiten der Kinder; Kenntnisse der aktuellen gesetzlichen Grundlagen; Systemische und medizinische Grundkenntnisse (sehr stark ausgeprägt)</li> <li>Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere zielorientiertes Handeln (sehr stark ausgeprägt)</li> <li>Kooperations- und Konfliktfähigkeit, insbesondere Fähigkeit Vertrauen auszubauen (stark ausgeprägt)</li> </ul> Die Landeshauptstadt München steht für Gleich­stellung, Chancen­gleichheit und Anti­diskrimi­nierung, auch bei der Personal­gewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleich­stellungs- und Viel­falts­kompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungs­profil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellen­aus­schreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung. <ul> <li>Eine Einstellung in S12 TVöD-SuE je nach Einsatzort). Das Mindestgehalt beträgt derzeit 4.197,09 € brutto (Stand 01.03.2024).</li> <li>Eine München-Zulage von aktuell 270 € und 50 € pro Kind, plus eine Zulage SuE von 180 €</li> <li>Jahressonderzahlung sowie eine attraktive, arbeit­geber­finanzierte betriebliche Altersvorsorge, vermögens­wirksame Leistungen, steuer­freier Zuschuss zur IsarCardJob / zum DeutschlandTicketJob oder zum DB-Jobticket und leistungs­orientierte Bezahlung</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einer städtischen Dienstwohnung</li> <li>reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinder­krippen, Kinder­gärten und Horten</li> </ul>

Heilpädagoge*in, Sozialpädagoge*in im Integrationsfachdienst in Kindertageseinrichtungen (w/m/d)

Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als Erzieher*in als Kooperationsfachkraft (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet Eingruppierung: S8B TVöD Start: baldmöglichst Verfahrensnummer: 1672 Ihr Einsatzbereich Referat für Bildung und Sport, Städtischer Träger, München Die Landeshauptstadt München München ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. München braucht Menschen, die sich für diese Stadt mit über 1,5 Millionen Einwohnende einsetzen und mit ihren beruflichen Aufgaben die Landeshauptstadt mitgestalten wollen. Rund 43.000 Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in München alles gut funktioniert: nicht nur in der Verwaltung, sondern auch bei der Müll­abfuhr, in der Verkehrsplanung, in den Sozial­bürger­häusern, in der Stadtgärtnerei, in Schulen und Kitas sowie in vielen weiteren Einsatzfeldern. Entdecken Sie das vielfältige Stellenangebot für Erzieher*innen (w/m/d) bei der Landeshauptstadt München. Bei uns erwartet Sie spannende Pädagogik und attraktive Entwicklungs­mög­lich­keiten. Als Kooperations­fach­kraft arbeiten Sie in unseren Kindergärten, KinderTagesZentren oder Häusern für Kinder und begleiten den Übergang zwischen Kindergärten und Schule. Sie sind für die selbst­ständige Führung einer alters­gemischten Gruppe, die Förderung der fünf- und sechs­jährigen Kinder analog der Gesetz­gebung zum Über­gang zwischen Kinder­garten und Schule sowie die Beratung der Eltern und des pädagogischen Teams zum Thema Schul­fähig­keit verantwortlich. Weitere Aufgaben­schwer­punkte sind die Planung und Durch­führung von Projekten und die Zusammenarbeit mit verschiedenen Kooperations­partnern. <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin bzw. zum staatlich anerkannten Erzieher oder</li> <li>über einen vergleichbaren Abschluss</li> <li>Fähigkeit zur Gruppen- und Teamarbeit sowie zu kooperativem Arbeiten und konstruktivem Austausch mit Kolleg*innen und Vorgesetzten</li> </ul> Sie bringen insbesondere mit <ul> <li>Fachliche Kompetenz: Kenntnisse des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und über Förderprogramme und der Fachliteratur zum Thema Schulfähigkeit</li> <li>Methodische Kompetenz: u. a. Teamfähigkeit, Flexibilität und die Bereitschaft, neue Erkenntnisse in die tägliche Praxis umzusetzen</li> <li>Soziale Kompetenz: insbesondere Einfühlungsvermögen in die sozialen Belange von Eltern und Kindern, Koordinationsfähigkeit</li> </ul> Daneben benötigen Sie ggf. einen Nachweis über Ihre Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2 des Europäischen Referenzrahmens für Sprachen. Die Landeshauptstadt München steht für Gleich­stellung, Chancen­gleichheit und Anti­diskrimi­nierung, auch bei der Personal­gewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleich­stellungs- und Viel­falts­kompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungs­profil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellen­aus­schreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung. <ul> <li>Eine Einstellung in S8b TVöD-SuE. Das Mindestgehalt (nach dem Berufspraktikum) inklusive Zulagen beträgt 4.198,79 € brutto (Stand 01.03.2024).</li> <li>Eine München-Zulage von aktuell 270 € und 50 € pro Kind, eine Arbeitsmarktzulage von 200 € plus eine Zulage SuE von 130 €</li> <li>Jahressonderzahlung sowie eine attraktive, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, steuerfreier Zuschuss zur IsarCardJob / zum DeutschlandTicketJob oder zum DB-Jobticket und Leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einer städtischen Dienstwohnung</li> <li>reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten</li> <li>ein kostenfreies und vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen inklusive einem mehrjährigen Berufsbegleitungsprogramm sowie Team- und Fachberatungen (siehe auch pi-muenchen.de)</li> <li>ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul>

226 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in München-Flughafen, Deutschland