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Das Kath. Verwaltungszentrum Reutlingen, ab Januar 2025 in Trägerschaft der Diözese Rottenburg-Stuttgart, übernimmt in den Dekanaten Reutlingen-Zwiefalten die fachliche Betreuung von 17 Kirchengemeinden in Angelegenheiten der Personalverwaltung, des Finanzwesens, des Bauwesens und deren Einrichtungen, insb. den 14 Kindertagesstätten. Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine Sachgebietsleitung Personal/Einrichtungen mit stv. Verwaltungszentrumsleitung (m/w/d) (1327/26/24) mit einem Beschäftigungsumfang von bis zu 100% <ul> <li>Leitung des Sachgebiets Personal/Einrichtungen mit den zugehörigen Mitarbeiter/innen</li> <li>Aufbau, Organisation und Weiterentwicklung des Sachgebietes in fachlicher und personeller Hinsicht</li> <li>eigenständige Personalverwaltung von kirchengemeindlichen Beschäftigten und Betreuung ihrer Personalbeschaffungsprozesse</li> <li>Beratung und Unterstützung der Kirchengemeinden in arbeitsrechtlichen Fragestellungen</li> <li>Stärkung und Entwicklung der Kindertagesstätten inkl. ihrer Trägerstruktur</li> <li>Projektarbeit im Bereich der Digitalisierung des Sachgebiets</li> <li>Organisations-, Personal- und Konfliktmanagement</li> </ul> <ul> <li>ein vielseitiges, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen</li> <li>ein engagiertes, offenes und erfahrenes Team</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle, u. a. zur idealen Vereinbarkeit von Familie/Pflege und Beruf</li> <li>vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung</li> <li>gute ÖPNV-Anbindung sowie einen Zuschuss zum Jobticket</li> <li>Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>die Anstellung erfolgt bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen im Kirchenbeamtenverhältnis nach A 12. Die Diözese ist Mitglied im Kommunalen Versorgungsverband Baden-Württemberg. Sofern die beamtenrechtlichen Voraussetzungen nicht gegeben sind, richtet sich das Angestelltenverhältnis nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS), vergleichbar Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt in EG 11 gemäß AVO-DRS</li> </ul> <ul> <li>Diplom-Betriebs-/Verwaltungs-/Finanzwirt/-in (FH) bzw. B.A. Public Management/LL. B. abgeschlossenes Studium als Betriebswirt/-in oder gleichwertiges Studium mit Bezug zum Stellenprofil</li> <li>Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Personalführung</li> <li>Führungs- und Sozialkompetenz</li> <li>hohe Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Verhandlungsgeschick, Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Bereitschaft zur Gremienarbeit</li> </ul>

Sachgebietsleitung Personal/Einrichtungen mit stv. Verwaltungszentrumsleitung (m/w/d) (1327/26/24)

Die Diözese Rottenburg-Stuttgart - Körperschaft des öffentlichen Rechts-Hauptabteilung XI Kirche und Gesellschaft, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Verwaltungsmitarbeiter/in (w/m/d) für die Geschäftsstelle der Katholischen Erwachsenenbildung Diözese Rottenburg - Stuttgart (keb DRS) in Stuttgart-Degerloch (Stellenumfang bis 75% unbefristet) Die Einrichtung: Die keb ist die Dachorganisation der Erwachsenenbildung in der Diözese Rottenburg-Stuttgart. Zur keb gehören 24 Kreis-Einrichtungen in Württemberg sowie zahlreiche Verbände und Fachdienststellen der Diözese. Zugleich repräsentiert und vertritt die keb die Erwachsenenbildung der Diözese gegenüber dem Land. Daneben kooperiert der Dachverband mit den Landesorganisationen der großen Kirchen, dem Kultus-ministerium sowie freien Unternehmen und anderen Bildungsträgern des Landes. <ul> <li>Allgemeine Verwaltungstätigkeit und Telefondienst</li> <li>Gremien- und Veranstaltungsorganisation im Online- und Präsenzverfahren</li> <li>Mitarbeit bei der Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Mitarbeit beim Qualitätsmanagementprozess (QVB)</li> <li>Datenbanken/Intranet pflegen und aktualisieren</li> <li>Digitale Akten- und Dateiführung</li> </ul> Sie sind eine strukturierte und gleichermaßen verantwortungsbewusste und selbstständig arbeitende Persönlichkeit mit <ul> <li>einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung oder einer vergleichbaren Ausbildung im Verwaltungsbereich</li> <li>einschlägiger Berufserfahrung</li> <li>guten PC-Kenntnissen (MS-Office, evtl. Adressverwaltung und Typo 3)</li> <li>sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit.</li> </ul> Auf Freude am Umgang mit unterschiedlichen Menschen und Teamfähigkeit legen wir großen Wert. Wir bieten: Einen vielseitigen und modernen Arbeitsplatz in einem kleinen Team und einer angenehmen Arbeitsatmosphäre mit Dienstsitz in Stuttgart-Degerloch. Anstellung und Entgelt erfolgen nach der Arbeits-vertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS) EG 6, analog TV-L, mit den Vorzügen des öffentlichen Dienstes und den dort erweiterten Sozialleistungen, wie bezuschusstes Jobticket, Teilnahme an Fortbildungen/Seminare u.v.m.

Verwaltungsmitarbeiter/in (w/m/d)

Die Kath. Kirchengemeinde St. Josef sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für ihre Kath. Kindertageseinrichtung Don Bosco in Bad Urach Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) (Erzieher*in, sozialpädagogische Assistent*in, päd. FK nach § 7 KiTaG) in Voll- oder Teilzeit Die Kindertageseinrichtung bietet Kindern im Alter von 1-6 Jahren ganzheitliche Bildung, Förderung und Betreuung <ul> <li>Gestaltung des pädagogischen Rahmens, in dem Kinder ihre Potenziale ausschöpfen</li> <li>Bezugserzieher/-in</li> <li>Eingewöhnungsprozesse gestalten</li> <li>Beobachten und Dokumentieren der Entwicklungsprozesse des Kindes</li> <li>Vertrauensvolle Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern aufbauen</li> <li>Regelmäßige Elterngespräche führen</li> <li>Mitarbeit im Team an der pädagogischen Weiterentwicklung unserer Einrichtung</li> </ul> <ul> <li>Begegnung mit den Kindern auf Augenhöhe</li> <li>Aufgeschlossenheit und Interesse an der Zusammenarbeit im Team und mit den Eltern</li> <li>Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit dem Träger und der Kirchengemeinde</li> </ul> <ul> <li>Weiterbildungs- und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten</li> <li>Vielfältige Rabatte bei unseren Corporate Benefits Partnern.</li> <li>SUE Zulage von 130 € in Vollzeit verbunden mit der Möglichkeit auf zwei Umwandlungstage</li> <li>Anspruch auf 2 Regenerationstage pro Jahr</li> <li>Drei zusätzliche Ausgleichstage für die Erziehung von Kindern unter zwölf Jahren oder der Pflege von nahen Angehörigen</li> <li>Kinderzulage in Höhe von 60 € je Kind bei Vollzeitbeschäftigung, bei Teilzeit anteilig.</li> <li>Zuschuss zur Geburt eines Kindes von 500 € (Vollzeitbeschäftigung) bei Teilzeit mindestens 250 €</li> <li>Zusätzliche Arbeitsbefreiungen bei Einschulung, Eheschließung, Übernahme einer Patenschaft etc.</li> <li>Grundsätzlich Anspruch auf drei Wochen ununterbrochenen Urlaub in den Sommerferien</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Fachliche Beratung und Begleitung durch unsere Fachberatung vom Kath. Landesverband</li> </ul>

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)(Erzieher*in, sozialpädagogische Assistent*in, päd. FK nach § 7 KiTaG)

Mitarbeiter/-in Vollstreckung (m/w/d) Wir suchen Sie für die Stadtkämmerei der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen. Die Beitreibungsabteilung ist zuständig für den zwangsweisen Einzug der städtischen Geldforderungen. Zu den Aufgaben der Abteilung gehören alle Maßnahmen, um öffentlich-rechtliche Forderungen wie Steuern, Gebühren, Beiträge und Geldbußen sowie privatrechtliche Forderungen zu realisieren. <ul> <li>Sie sorgen für die Realisierung und Sicherung von Geldforderungen, indem Sie mögliche Vollstreckungsmaßnahmen prüfen und geeignete Maßnahmen einleiten</li> <li>bei privatrechtlichen Forderungen beantragen Sie Mahn- und Vollstreckungsbescheide</li> <li>die Bearbeitung von Stundungen und Vollstreckungsaufschub gehört zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sie wirken mit bei Niederschlagungen, dem Erlass von Nebenforderungen und erstellen Festsetzungsbescheide</li> <li>Bearbeitung von Amts- und Rechtshilfeersuchen von Behörden</li> <li>Sie erläutern und klären im persönlichen, telefonischen und schriftlichen Kontakt vollstreckungsrechtliche Sachverhalte</li> </ul> <ul> <li>ein Abschluss als Verwaltungswirt/-in, Verwaltungsfachangestellte/-r, Rechtsanwaltsfachangestellte/-r, Finanzwirt/-in im mittleren Dienst der Allgemeinen Finanzverwaltung oder eine abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare 3-jährige Ausbildung möglichst mit Erfahrung in der Vollstreckung</li> <li>Durchsetzungsfähigkeit und Verhandlungsgeschick</li> <li>von Vorteil sind Fach- und Rechtskenntnisse im Mahn- und Vollstreckungsrecht, Berufserfahrung im Bereich der öffentlichen Verwaltung und der Vollstreckung</li> <li>sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen, wünschenswert sind außerdem Kenntnisse in den EDV-Anwendungen SAP-PSCD, OWi21 und avviso</li> </ul> <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz im Innendienst der Beitreibungsabteilung</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 9 / Entgeltgruppe 8 TVöD.

Mitarbeiter/-in Vollstreckung (m/w/d)

Sachbearbeiter/-in Bürgerbüros (m/w/d) Wir suchen Sie für das Amt für öffentliche Ordnung der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen. Mit 22 auf das Stadtgebiet verteilten Bürgerbüros ermöglichen wir den Bürger/-innen einen umfangreichen „Service aus einer Hand“. Rund 170 Mitarbeitende bieten vielfältige Dienstleistungen, unter anderem im Pass- und Meldewesen, im Kfz- Zulassungs- und Führerscheinbereich und in Ausländerangelegenheiten, an. Wir suchen Sie für diese vielseitige, sinnstiftende und gesellschaftlich wichtige Aufgabe. <ul> <li>Sie sind verantwortlich für Angelegenheiten des Pass-, Ausweis- und Meldewesens</li> <li>die Bearbeitung von Anträgen auf Erteilung/Erweiterung einer allgemeinen Fahrerlaubnis, der Umtausch von Führerscheinen und die Ausstellung von internationalen Führerscheinen gehören auch zu Ihren Aufgaben (Fahrerlaubnisrecht)</li> <li>Kraftfahrzeuge werden von Ihnen zugelassen</li> <li>Sie bearbeiten Angelegenheiten des Ausländerrechts (z. B. Ausstellung von Verpflichtungserklärungen)</li> <li>die Ausstellung von Bewohnerparkausweisen, Bestätigungen und Beglaubigungen</li> </ul> Die Aufgabenerledigung und Publikumsbedienung erfolgt überwiegend in Teambüros an einem festen Standort. In Vertretungsfällen kann ein Einsatz in einem anderen Bürgerbüro erfolgen. <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r, Verwaltungswirt/-in, Beschäftigte/-r mit erfolgreich abgeschlossener Ersten Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA) (ehem. Angestelltenlehrgang I) oder</li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Finanzwirt/-in, Justizfachangestellte/-r, Notarfachangestellte/-r, Rechtsanwaltsfachangestellte/-r, Sozialversicherungsfachangestellte/-r, Steuerfachangestellte/-r oder</li> <li>Beschäftigte/-r mit einer abgeschlossenen dreijährigen Berufsausbildung und Erfahrung als Sachbearbeiter/-in in einem Bürgerbüro/Bürgeramt oder mehrjährige Berufserfahrung als Sachbearbeiter/-in in einer Kommunal-, Landes- oder Bundesverwaltung</li> <li>dienstleistungsorientiertes, freundliches und sicheres Auftreten sowie eine gute Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache</li> <li>Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse und bewältigen Arbeitsspitzen souverän</li> </ul> <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen der Öffnungszeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich </li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 9 / Entgeltgruppe 8 TVöD mit Gewährung einer Zulage.

Sachbearbeiter/-in Bürgerbüros (m/w/d)

Sachbearbeiter/-in Ausländerbehörde (m/w/d) Wir suchen Sie für das Amt für öffentliche Ordnung der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen. Die Dienststelle Ausländer- und Staatsangehörigkeitsrecht ist für rund 170.000 ausländische Bürger/-innen zuständig. Die Dienststelle ist in fünf Sachgebiete mit über 150 Mitarbeitenden organisiert. Die Aufgaben dieses publikumsintensiven Bereichs sind durch die Anwendung eines sich stetig fortentwickelnden, komplexen Rechtsgebiets geprägt. Wir suchen Sie für diese vielseitige, sinnstiftende und gesellschaftlich wichtige Aufgabe. <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Bearbeitung, Prüfung und Entscheidung von Anträgen auf Erteilung und Verlängerung von Aufenthaltstiteln, Duldungen und Gestattungen</li> <li>Sie informieren die Kund/-innen über die Rechts- und Erteilungsgrundlagen</li> <li>die Entscheidung über Berechtigungen oder Verpflichtungen zur Teilnahme am Integrationskurs gehört ebenfalls zu Ihrer Aufgabe</li> <li>Sie setzten Verwaltungsgebühren fest und kassieren diese </li> <li>Straf- und Ordnungswidrigkeitenanzeigen werden von Ihnen angefertigt</li> <li>das Festlegen und Verfügen der notwendigen Auflagen gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r, Verwaltungswirt/-in, Beschäftigte/-r mit erfolgreich abgeschlossener Ersten Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA) (ehem. Angestelltenlehrgang I) oder</li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Finanzwirt/-in, Justizfachangestellte/-r, Notarfachangestellte/-r, Rechtsanwaltsfachangestellte/-r, Sozialversicherungsfachangestellte/-r, Steuerfachangestellte/-r oder</li> <li>Beschäftigte/-r mit einer abgeschlossenen dreijährigen Berufsausbildung und Erfahrung als Sachbearbeiter/-in bei einer Ausländerbehörde oder mehrjährigen Berufserfahrung als Sachbearbeiter/-in in einer Kommunal-, Landes- oder Bundesverwaltung </li> <li>gewandtes und sicheres Auftreten, Überzeugungskraft und Einfühlungsvermögen im Kundenkontakt und in Konfliktsituationen</li> <li>eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache wird vorausgesetzt</li> </ul> <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen der Öffnungszeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich </li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 10 mD / Entgeltgruppe 9a TVöD mit Gewährung einer Zulage.

Sachbearbeiter/-in Ausländerbehörde (m/w/d)

Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt für das Vorzimmer des Dezernenten für Arbeit, Jugend und Soziales eine Assistenz (m/w/d) des Dezernenten, 100% Kennziffer 244 / 24 / IV Zu Ihren Aufgaben gehören: Alle Assistenz-, Organisations- und Sekretariatsaufgaben, die im Vorzimmer des Dezernenten anfallen. Dazu gehört u.a. die <ul> <li>selbstständige Planung, Koordination und Überwachung von Terminen</li> <li>Organisation und Vor- und Nachbearbeitung von Besprechungen und Sitzungen, Zusammenstellung und Aufbereiten von Informationen</li> <li>Erledigung der Korrespondenz (Bearbeitung des Schriftverkehrs, des Postein- und -ausgangs, von E-Mails) sowie telefonischer Anfragen</li> <li>Steuerung und Überwachung von Arbeitsaufträgen im Dezernat, Fristenkontrolle</li> <li>allgemeine organisatorische Aufgaben (z. B. Beschaffung von Büromaterial)</li> <li>Zuarbeit der Mitarbeitenden der Stabstelle </li> </ul> Wir erwarten von Ihnen: <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann (m/w/d) für Bürokommunikation, als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation sowie idealerweise einschlägige Berufserfahrung im Bereich Sekretariat bzw. Büroorganisation</li> <li>Koordinations- und Organisationstalent</li> <li>sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen EDV-Programmen (insbesondere MS-Office)</li> <li>sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift</li> <li>hohes Maß an Selbstständigkeit, Leistungsbereitschaft, Eigenverantwortung, Genauigkeit sowie Service- und Kundenorientierung</li> <li>Loyalität, Diskretion, Flexibilität sowie Belastbarkeit</li> <li>freundliches und sicheres Auftreten, Kommunikationsgeschick </li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine unbefristete Stelle in Entgeltgruppe 9a TVöD </li> <li>spannende und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>sehr gute und vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements mit abwechslungsreichen Betriebssportmöglichkeiten</li> <li>einen Fahrtkostenzuschuss von 75% für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr oder ein Radfahrkilometergeld</li> <li>Kantine und Kiosk</li> <li>die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebskindertagesstätte </li> </ul>

Assistenz (m/w/d) des Dezernenten für das Vorzimmer des Dezernenten für Arbeit, Jugend und Soziales

Waiblingen (ca. 57 000 Einwohner) liegt im Zentrum der Region Stuttgart, eine der bedeutenden Wirtschafts­regionen in Deutsch­land. Die Kreisstadt des Rems-Murr-Kreises verfügt über ein breites Kultur-, Schul- und Freizeitangebot sowie attraktive Einkaufs­möglichkeiten und bietet damit sämtliche Vorzüge einer modernen Mittelstadt mit hoher Lebens­qualität. Bei der Stadt Waiblingen ist im Fachbereich Büro Oberbürgermeister zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Sachbearbeiter (w/m/d) in der Abteilung Öffentlichkeitsarbeit mit einem Beschäftigungsumfang von 50 % (19,5 Stunden / Woche) unbefristet zu besetzen. <ul> <li>Das Verfassen von Texten und das Fotografieren für das wöchentlich erscheinende Amtsblatt „Staufer-Kurier“,</li> <li>die Berichterstattung aus den Sitzungen der gemeinderätlichen Gremien,</li> <li> das Wahrnehmen presserelevanter städtischer Termine und Veranstaltungen, nach Absprache auch am Abend und an Wochenenden,</li> <li>das Formulieren von Pressemitteilungen und das Einpflegen von Nachrichten in die städtische Homepage und </li> <li>das Beantworten von Medienanfragen.</li> </ul> Für diese vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit erwarten wir eine Persönlichkeit mit sehr guten mündlichen und schriftlichen Kommunikationsfähigkeiten sowie engagierter und selbstständiger Arbeitsweise. Sie sind außerdem flexibel und am kommunalen Geschehen interessiert? Dann ergänzen Sie ein kleines, feines Team! Eine abgeschlossene Ausbildung im öffentlichen Verwaltungsdienst oder entsprechend im Bereich der Medien oder Praktika in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit setzen wir voraus ebenso wie Kenntnisse im Bereich der sozialen Medien und der leichte Zugang im Anwenden verschiedener digitaler Betriebssysteme. <ul> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li>Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Regelungen </li> <li> Betreuungsmöglichkeiten der Kinder in einer städtischen Kindertageseinrichtung </li> <li> Umfassende gesundheitsfördernde Angebote </li> <li>Einen Zuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 40 Euro</li> </ul> Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 9a TVöD.

Sachbearbeiter (w/m/d) in der Abteilung Öffentlichkeitsarbeit in Teilzeit

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Geschäftsteil Fahrerlaubnis eine stellvertretende Geschäftsteilleitung und Gruppenleitung (m/w/d) für den Maßnahmenbereich der Fahrerlaubnis, 100% Kennziffer 258 / 24 / 324 Ihre Aufgaben sind: <ul> <li>Leitung und Lenkung eines Teams von 11 Mitarbeitenden</li> <li>Gewährleistung eines reibungslosen und bürgerfreundlichen Dienstablaufs in der Fahrerlaubnisbehörde</li> <li>konzeptionelle Weiterentwicklung und Qualitätssicherung</li> <li>Umsetzung und Koordinierung von Rechtsvorschriften (Gesetze, Erlasse, Richtlinien)</li> <li>eigenständige Sachbearbeitung im Bereich der Entziehung von Fahrerlaubnissen, Einleitung von Eignungsüberprüfungsverfahren und Gutachteranordnungen im Belassungs- und Neuerteilungsverfahren, Punkteverstöße,</li> <li>Fertigung von rechtsmittelfähigen Verfügungen, Bearbeitung von Widersprüchen und Klagen</li> <li>Überwachung und Überprüfung der Fahrschulen sowie die Anerkennung und Überwachung von Erst-Hilfe- und Sehteststellen und von Ausbildungsstätten nach dem Berufskraftfahrer-Qualifikations-Gesetz</li> <li>Antragsbearbeitung von Fahrlehr- und Fahrschulerlaubnissen sowie Berufskraftfahrerqualifikationsstätten einschließlich Überwachung und Überprüfung der Fahrschulen.</li> <li>Wahrnehmung von Gerichtsterminen</li> <li>Vertretung der Geschäftsteilleitung und Gruppenleitung im Servicebereich der Fahrerlaubnis </li> </ul> Wir erwarten: <ul> <li>abgeschlossenes Studium zum Dipl.-Verwaltungswirt (FH) bzw. Bachelor of Arts - Public Management (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Verwaltung oder Recht oder ein vergleichbares Studium. Die Stelle eignet sich auch für engagierte Beamte (m/w/d) des mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienstes mit dem Wunsch, den Aufstieg für den gehobenen Verwaltungsdienst zu machen</li> <li>hohes Verantwortungsbewusstsein sowie eine eigenständige, strukturierte und effiziente Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationsfähigkeit sowie ein freundliches und sicheres Auftreten</li> <li>Verhandlungs- und Beratungsgeschick</li> <li>engagierte, belastbare und entscheidungsfreudige Persönlichkeit, die sich flexibel auf die unterschiedlichen Belange einstellen kann</li> <li>gute EDV-Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen</li> <li>Kenntnisse im Fahrerlaubnisrecht sind wünschenswert </li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine unbefristete Stelle sowie eine Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. bis zur Besoldungsgruppe A11, vorbehaltlich einer abschließenden Stellenbewertung</li> <li>spannende und herausfordernde Aufgabe in einem motivierten Team</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>sehr gute und vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements mit abwechslungsreichen Betriebssportmöglichkeiten</li> <li>Fahrtkostenzuschuss von 75% für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr oder ein Radfahrkilometergeld</li> <li>Kantine und Kiosk</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebskindertagesstätte </li> </ul>

stellvertretende Geschäftsteilleitung und Gruppenleitung (m/w/d) für den Maßnahmenbereich der Fahrerlaubnis für unseren Geschäftsteil Fahrerlaubnis

Wir vertrauen auf die Kompetenzen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die jeden Tag mit Tatkraft und Engagement unsere Stadt aktiv mitgestalten. Werden auch Sie Teil unserer starken Gemeinschaft Zum 01.09.2025 haben wir folgenden Ausbildungsplatz zu besetzen: Praxisintegrierte Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) Ausbildungsdauer: 3 Jahre Wir bieten seit September 2012 die duale "Praxisintegrierte Ausbildung zum Erzieher (m/w/d)" an. Diese Ausbildung sieht eine enge Verknüpfung von schulischen und praktischen Ausbildungsphasen vor und erstreckt sich über drei Jahre. Die theoretische Ausbildung findet in der Regel an drei Unterrichtstagen pro Woche an einer Fachschule für Sozialpädagogik statt. Die praktische Ausbildung erfolgt an zwei Tagen pro Woche sowie in den Schulferien in einer Kindertageseinrichtung. <ul> <li>Planung und Durchführung von altersgerechten pädagogischen Aktivitäten</li> <li>Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklung</li> <li>Pflege einer vertrauensvollen Beziehung zu den Kindern und deren Eltern</li> <li>Teilnahme an teaminternen Meetings</li> </ul> <ul> <li>Mittlere Reife oder Abitur</li> <li>Liebe zum Umgang mit Kindern und Interesse an pädagogischen Themen</li> <li>Soziale Kompetenz, Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft sich weiterzuentwickeln</li> </ul> Korntal-Münchingen ist kulturelle Vielfalt und Wirtschaftskraft – und das bei gleichzeitiger Nähe zur Natur sowie zur Landeshauptstadt Stuttgart. Als innovativer Arbeitgeber überzeugt unsere Stadt mit vielseitigen Berufen: Jobsicherheit, eine ausgewogene Work-Life-Balance und vor allem sinnhafte, für das Gemeinwohl relevante Tätigkeiten machen das Arbeiten bei uns besonders.

390 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Lenningen, Deutschland