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Gestalte die Zukunft der Agrar- und Ernährungs­wirtschaft. Ihre Vielfalt wird dich begeistern: Sie ist Lebens­mittel­produ­zentin, liefert erneuer­bare Energie und küm­mert sich um den Erhalt natür­licher Ressour­cen. Dyna­mi­scher Wandel ist dafür unver­zichtbar. Dafür brauchen wir Men­schen mit Visionen und Mut. Freue dich auf die Arbeit in einer Transfor­mations­bank, in der du nach­haltige Inves­titio­nen und inno­vative Projekte voran­bringen kannst. Wir fördern mit staat­lichem Auftrag die „grüne Branche“ in Deutsch­land – werde ein wert­voller Teil unseres Teams! Du bist es gewohnt, Menschen zu Themen aus ihrem Fach­gebiet zusammen­zubringen? Du organisierst gerne, bist gut vernetzt und politisch interessiert? Die inhaltliche und organi­satorische Konzeption von Schulungen und Tagungen hat auch bisher in deinem Beruf eine Rolle gespielt? Dabei übernimmst du gerne Ver­antwortung? Dir gelingt der Spagat, lösungsorientiert, pragmatisch und dennoch gewissenhaft zu Ergebnissen zu kommen? Du bist kommuni­kativ und kannst überzeugen? Das passt! Eine Vielzahl span­nender Aufgaben erwartet dich.<ul><li>Du übernimmst die Leitung der Geschäfts­stelle der Deutschen Gesellschaft für Agrar- und Umweltrecht (ansässig in der Landwirtschaftlichen Rentenbank)</li><li>Für den Vorstand, die Vorsitzenden der Fachausschüsse und die über 500 Mitglieder der Gesellschaft bist du die zentrale Anlaufstelle</li><li>Du verantwortest die Konzeption, Organisation und Betreuung von Fachtagungen, Seminaren und Fach­foren im Themen­gebiet des Agrarrechts</li><li>In Abstimmung mit dem geschäftsführenden Vorstand liegen die Finanzen der Gesellschaft und die Beantragung von Fördermitteln in deinen Händen</li><li>Du sorgst außerdem für die Vorbereitung von Gremiensitzungen, die Kontaktpflege mit relevanten Playern aus Politik und Fach­verbänden zu agrar- und förder­rechtlichen Themen und die Teil­nahme an geeigneten Fach- und Netzwerk­veranstaltungen</li><li>Darüber hinaus arbeitest du gemein­sam mit dem Team an der Betreuung der Fördermittelempfänger aus unserem Förderungsfonds</li></ul> <ul><li>Du verfügst über einen Hochschul­abschluss aus einem rechtswissen­schaftlichen oder betriebs­wirtschaft­lichen Studiengang</li><li>Deine ausgeprägte Affinität zu Themen aus dem Bereich der Landwirtschaft und dem ländlichen Raum hast du in deinen bisherigen Tätigkeiten bereits einsetzen können; idealerweise bringst du sogar Erfahrung aus der grünen Branche mit und bist in der Branche schon gut vernetzt</li><li>Du bezeichnest dich als kommuni­kationsstarke Persönlichkeit, die sich sicher auf jedem Parkett bewegt</li><li>Die Übernahme von Verantwortung und ein in hohem Maße selbstständiger Arbeitsstil waren auch in deinen bisherigen Tätigkeiten von Relevanz</li><li>Die Aufgabe erfordert dein hohes Engagement, die Bereitschaft zu Dienstreisen und zur Präsenz bei Veranstaltungen, die gelegentlich auch in die Abendstunden hineingehen</li><li>Neben Überzeugungsvermögen und Kommunikationsstärke bringst du eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit</li></ul> <ul><li>Dich erwarten abwechs­lungsreiche und verantwor­tungsvolle Aufgaben mit Raum zum Gestalten in einem Umfeld auf Inno­vationskurs</li><li>Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten er­möglichen dir, Beruf &amp; Privatleben zu vereinen</li><li>Freu dich auf 30 Tage Jahresurlaub – Heiligabend und Silvester sind zusätzlich frei</li><li>Erhalte ein attraktives Vergütungspaket mit zahlreichen Benefits, wie z. B. einem Fitness­studiozuschuss. Dabei richten wir uns nach dem Tarifvertrag der öffent­lichen Banken</li><li>Wir fördern nachhaltige Mobilität durch Übernahme des Deutschland­tickets (49 EUR brutto). Außerdem bieten wir dir überdachte und gesicherte Stellplätze für dein Fahrrad</li><li>Mentoring und Weiterbildung – ganz nach deinem individuellen Bedarf</li><li>Vertraue auf betriebliche Altersvorsorge als Wurzel für morgen</li><li>Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Daher bieten wir vielfältige Betriebssport­gruppen, eine Kooperation mit einem Dienstleister für Lebenslagen­beratung sowie ein Betreuungs­angebot für Kinder und Angehörige</li><li>Es erwartet dich täglich frisch gekochtes Essen in unserer eigenen Kantine, übrigens eine der besten in FFM</li><li>Damit dein Onboarding optimal gelingt, wirst du in deinen ersten Monaten durch einen Paten oder eine Patin begleitet</li></ul>

Geschäftsstellenleitung der Deutschen Gesellschaft für Agrar- und Umweltrecht

Arbeiten beim Medizinischen Dienst Niedersachsen Für sachgerechte Entscheidungen sind die Experten des Medizinischen Dienstes Niedersachsen da. Mit rund 1.300 Mit­arbeitenden an 13 Standorten unterstützen wir die gesetzliche Kranken- und Pflegeversicherung in allen medizinischen sowie pflegerischen Fragen – immer im Dienst der Versicherten in Niedersachsen. Erlebe eine Arbeit, die sich lohnt – ganz im Sinne unseres Selbstverständnisses – Menschlich. Digital. achhaltig. Besonders wichtig ist uns ein wertschätzendes Miteinander, das von einer konstruktiven Fehlerkultur und der Bereitschaft zu kontinuierlichem Lernen getragen wird. Wir fördern eine Umgebung, in der jeder die Chance ergreift, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln und so gemeinsam an einem stabilen Fundament zu wachsen. Hast auch Du Lust, Deine Leidenschaft für IT mit einem gesellschaftlichen Mehrwert zu verbinden? Dann starte jetzt in unserem IT-Team am Standort Hannover. Viele spannende Aufgaben und eine verantwortungsvolle Tätigkeit warten auf Dich. Wir suchen Dich als Applikationssupporter (m/w/d) Vollzeit (37,5h), unbefristet, mit Berufserfahrung <ul> <li>Als Applikationssupporter (m/w/d) überwachst Du die Dir zugewiesenen Applikationen anhand der vom Applika­tions­management vorgegebenen Parameter.</li> <li>Dabei gehst Du insbesondere auf Fehlermeldungen ein, behebst diese in Abstimmung mit dem Applikationsmana­ge­ment und dokumentierst die Fehler umfassend.</li> <li>In enger Zusammenarbeit mit dem Applikationsmanagement betreust Du die Applikationen und bist verantwortlich für die Bearbeitung von Tickets im 1st- und ggf. im 2nd-Level-Support.</li> <li>In Deiner Rolle als Ansprechperson stehst Du den Fachanwendern im Rahmen der Ticketbearbeitung bei tech­nischen Fragen zur Seite.</li> <li>Weiterhin führst Du regelmäßige Applikations-Updates durch und erstellst applikationsbezogene Dokumentationen wie z. B. FAQs oder IT-Wiki-Einträge.</li> <li>Du pflegst und verwaltest die Benutzerrechte gemäß den definierten Parametern und sorgst so für einen ebenso sicheren wie geordneten Zugang zu den Applikationen.</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich, idealerweise mit dem Schwerpunkt Anwendungsentwicklung oder Systemintegration.</li> <li>Mindestens 1-jährige Berufserfahrung in der IT, ergänzt um fundierte Kenntnisse in der Softwareentwicklung, in Datenbanksystemen sowie in MS Office, SQL, XML, Linux und Windows.</li> <li>Know-how in Moderations- und Präsentationstechniken, gepaart mit einem guten technischen Verständnis.</li> <li>Der optimale Mix aus einer strukturierten und sorgfältigen Arbeitsweise sowie Hands-on-Mentalität, Eigeninitiative und kommunikativem Geschick.</li> <li>Du verfügst über Deutschkenntnisse, die mindestens C1 Niveau entsprechen.</li> </ul> <ul> <li>Deine berufliche Zukunft: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung, die Deine Fähigkeiten und Erfahrungen berücksichtigt (inkl. überdurchschnittlicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen).</li> <li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten mit einer 37,5 Stunden-Woche und Homeoffice-Möglichkeit (bis zu 60 %).</li> <li>Onboarding und Entwicklung: Ebenso gründliche wie praxisorientierte Einarbeitung durch Dein gesamtes Team, vielfältige Fortbildungsangebote, ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe und Duz-Kultur.</li> <li>Mobil bleiben: Zuschuss zum „Deutschlandticket“, optimale Verkehrsanbindung (Pkw und ÖPNV), kostenfreie Parkplätze in der Tiefgarage und Fahrradstellplätze.</li> <li>Top-Ausstattung: Moderner Workingspace, buchbare Büros und natürlich die passende Hard- und Software für Deinen Arbeitsalltag.</li> <li>Bildschirmfreie Zeit: Gesundheitsangebote wie bspw. „Hansefit“ (50+ Sportarten, Studiozugang und Online-Kurse bei über 9.000 Partnern) und Nutzung von Corporate Benefits.</li> </ul> Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Medizinischen Dienste (TV MD). Der Medizinische Dienst Niedersachsen fördert die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen. Bitte teilen Sie eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mit.

Applikationssupporter (m/w/d)

Das IT-Dienstleistungszentrum (IT-DLZ) stellt leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung. Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Softwaretester (w/m/d) Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E10 | Besoldungsgruppe bis A11 Arbeitsort:München Der Bewerbungsschluss ist der 03.04.2025 <ul> <li>Projektübergreifende Unterstützung bei der Erstellung, Anpassung und Durchführung von (Java-) toolbasierten automatisierten Tests</li> <li>Versions- &amp; Deploymentverwaltung der Testumgebungen und Überwachung der automatisierten Testläufe und Fehleranalyse</li> <li>Auswertung und Dokumentation von Testergebnissen sowie Erstellung von Testplänen, Testfällen und Testdaten</li> <li>Analyse und Review von Software-Requirements</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-FH oder Bachelor) im Studienfach Informatik oder Wirtschaftsinformatik</li> <li>Erfahrung in Test und Qualitätssicherung von Softwareprojekten</li> <li>Wünschenswert ist eine Zertifizierung als ISTQB® Certified Tester Foundation Level</li> <li>Programmierkenntnisse, vorzugsweise in der Programmiersprache Java</li> <li>Kenntnisse in der Anwendung von Testtools und in der Testautomatisierung</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Sehr gute Work-Life-Balance und bis zu 80 % Homeoffice</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung</li> <li>Für IT-Bachelorabsolventen (w/m/d) besteht, je nach persönlicher Eignung, Leistung und Befähigung, die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene</li> <li>In Einzelfällen kann ggf. ein Zuschlag nach Art. 60a BayBesG gewährt werden</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei</li> <li>Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung</li> <li>Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete</li> <li>Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement</li> <li>Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort </li> </ul> Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Softwaretester (w/m/d)

Die Rheinische Notarkammer vertritt die mehr als 400 Notarinnen und Notare in den Oberlandesgerichtsbezirken Düsseldorf und Köln. Zu unseren vielfältigen Aufgaben gehören u.a. die Ausbildung von Notarassessorinnen und Notarassessoren, die Unterstützung der Berufsaufsicht sowie die Aus- und Fortbildung der Notarfachangestellten. Zur Verstärkung unserer Geschäftsstelle suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Verwaltungsmitarbeiter/in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. <ul> <li>Telefonischer Kontakt mit Kammermitgliedern, Bürgerinnen &amp; Bürgern, Dienstleistern und Behörden</li> <li>Organisation und Betreuung von Veranstaltungen in unseren Seminarräumen</li> <li>Allgemeine Büro- und Terminorganisation</li> <li>Verwaltung des Postein- und ausgangs</li> <li>Fristenkontrolle und Aktenablage</li> <li>Vorbereitung und Abwicklung von Stellenausschreibungen für Notarassessorinnen und Notarassessoren sowie Notarinnen und Notare</li> <li>Vorbereitung und Abwicklung von Dienstlichen Beurteilungen für Notarassessorinnen und Notarassessoren</li> <li>Verwaltung der Personalangelegenheiten der Notarinnen und Notare sowie Notarassessorinnen und Notarassessoren</li> <li>Führung von Personalakten</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungs- oder Büromanagementbereich, z.B. als Verwaltungsfachangestellte/r, Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement, Steuerfachangestellte/r, Justizfachangestellte/r, Rechtsanwalts- und/oder Notarfachangestellte/r (jeweils m/w/d) oder eine vergleichbare Berufsausbildung – gerne auch als Wiedereinstieg nach Eltern- oder Pflegezeit</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Organisationstalent, Kontaktfreudigkeit und Serviceorientierung</li> <li>ausgezeichnete Kenntnisse der deutschen Sprache</li> <li>sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>souveräne Anwendung der MS Office Programme</li> </ul> <ul> <li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Team</li> <li>eine leistungs- und qualifikationsgerechte Vergütung</li> <li>offene Türen und flache Hierarchien</li> <li>Unterstützung bei Ihrer Fort- und Weiterbildung</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz</li> <li>eine ausgewogene Work-Life-Balance</li> <li>Zusatzleistungen wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Job-Ticket</li> </ul>

Mitarbeiter/in Verwaltung (m/w/d)

Wir sind die Cybersicherheitsbehörde des Bundes. Gemeinsam gestalten wir mit bislang rund 1.600 Beschäftigten eine sichere digitale Zukunft für Deutschland. Durch die rasante Entwicklung der Digitalisierung wächst – neben unseren Aufgaben – auch unser Team auf über 1.700 Mitarbeitende. Hierfür suchen wir engagierte Fachkräfte, die mit uns eine sichere digitale Welt gestalten. Volljuristinnen / Volljuristen (w/m/d) für IT-Sicherheits-und (IT-)Vertragsrecht oder für die rechtliche Begleitung von Verwaltungs-, Aufsichts- und Bußgeldverfahren (Besoldungsgruppe A 13 / A 14 BBesO oder Entgeltgruppe E 13 bis E 14 TVöD) unbefristet am Dienstort Bonn Die Rechtsreferate des BSI beraten die Amtsleitung sowie die Fachabteilungen in allen juristischen Fragestellungen. Hierbei begleiten sie auch Gesetzgebungsverfahren mit IT-Sicherheitsbezug. Zudem nehmen die Rechtsreferate die Aufgaben als Widerspruchs- und Bußgeldstelle des BSI wahr und führen die hiermit verbundenen Gerichtsprozesse. <ul> <li>die Bearbeitung von Sachverhalten aus den Bereichen des Datenschutz-, Vertrags- und IT/IP-Rechts</li> <li>die Bearbeitung von Sachverhalten aus den Bereichen des Verwaltungs- und Verwaltungsprozessrechts sowie die Bearbeitung und Koordinierung von Wiederspruchs- und Gerichtsverfahren</li> <li>die rechtliche Begleitung von Aufsichts- und Anordnungsverfahren sowie das Führen von Ermittlungsverfahren im Bereich des Rechts der Ordnungswidrigkeiten</li> <li>die Zusammenarbeit als juristische Ansprechperson mit mehrheitlich nicht juristischen Kolleginnen und Kollegen des BSI (interdisziplinäre Teams)</li> <li>die Unterstützung im BSI bei der Umsetzung des europäischen und nationalen IT-Sicherheitsrechts</li> </ul> <ul> <li>zwei überdurchschnittliche juristische Examen (Summe beider Staatsexamina mind. 13 Punkte).</li> <li>ausgeprägte IT-Affinität und den Willen zur Gestaltung der IT-Sicherheit in Deutschland.</li> <li>die Fähigkeit, juristische Sachverhalte und Fragestellungen fachübergreifend in interdisziplinären Teams zu vermitteln.</li> <li>wünschenswert sind nachgewiesene Kenntnisse in den Bereichen <ul> <li>IT-/IP-Recht, (IT-)Vertragsrecht oder</li> <li>Verwaltungsverfahrensrecht-, Verwaltungsprozessrecht sowie dem Recht der Ordnungswidrigkeiten</li> </ul> </li> </ul> Was uns noch wichtig ist: <ul> <li>Sie arbeiten gerne strategisch und können Prozesse strukturiert voranbringen.</li> <li>Sie haben ein verbindliches und freundliches Auftreten sowie eine überzeugende mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit.</li> <li>Im Team arbeiten Sie aufgeschlossen, sind kritikfähig und bringen sich kooperativ sowie eigeninitiativ in Ihre Arbeit ein.</li> <li>Das #TeamBSI profitiert von Ihrer entscheidungsfreudigen und zielgerichteten Arbeitsweise.</li> <li>Ihre Motivation lebenslang zu lernen und sich dadurch in Ihren Fähigkeiten, Fertigkeiten und Ihrem Wissen kontinuierlich weiterzuentwickeln.</li> <li>Sie verfügen über sehr gute deutsche und gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (Deutsch mind. C 1).</li> <li>Sie bringen die Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen sowie zur Übernahme gelegentlicher, auch mehrtägiger, Dienstreisen - unter Berücksichtigung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf - mit.</li> </ul> <ul> <li>Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit gesellschaftlichem Mehrwert bei der Gestaltung einer sicheren digitalen Zukunft Deutschlands.</li> <li>Bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen eine Verbeamtung in der Besoldungsgruppe A 13 der Laufbahn des höheren Dienstes gemäß der Bundesbesoldungsordnung (BBesO)</li> <li>Beamtinnen/Beamte können aus einem bestehenden Beamtenverhältnis bis zur Besoldungsgruppe A14 übernommen werden.</li> <li>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben durch flexible Arbeitsgestaltung, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie Teilzeitarbeit- weitere Infos als FAQ.</li> <li>Eine gezielte Einarbeitung und gute Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Qualifikation.</li> <li>Einen sicheren und krisenfesten Arbeitsplatz, die Perspektive einer Verbeamtung sowie ein vielseitiges Gesundheitsangebot.</li> <li>Eine monatliche BSI-Zulage in Höhe von 200 € / 240 €.</li> <li>Unterstützung bei den Umzugskosten oder Zahlung von Trennungsgeld unter bestimmten Voraussetzungen.</li> <li>Ein vergünstigtes Monatsticket für den Personennahverkehr (Job-Ticket) oder alternativ ein vergünstigtes Deutschlandticket.</li> </ul>

Volljuristinnen / Volljuristen (w/m/d)  für IT-Sicherheits-und (IT-)Vertragsrecht oder  für die rechtliche Begleitung von Verwaltungs-, Aufsichts- und Bußgeldverfahren

Wir - der Nahverkehr Westfalen-Lippe (NWL) - gestalten, organisieren, vermarkten und finanzieren den SPNV in Westfalen-Lippe als Teil des Mobilitätsangebotes in NRW. Darüber hinaus entwickeln wir nachhaltige, vernetzte Mobilitätskonzepte und -lösungen im Umweltverbund und wirken darauf hin, diese mit unseren Partnern umzusetzen, um einen Beitrag zur Verkehrswende zu leisten. Am Hauptsitz in Unna sowie in den regionalen Geschäftsstellen in Münster, Bielefeld, Paderborn und Siegen arbeiten rund 130 Mitarbeitende gemeinsam an der Umsetzung sowie Weiterentwicklung dieser Ziele für die Bürgerinnen und Bürger der Region. Mit dem Zukunftsnetz Mobilität NRW unterstützt das Ministerium für Umwelt, Naturschutz und Verkehr NRW die Kommunen dabei, neue Wege für lebenswerte Städte und für eine gesicherte, nachhaltige Mobilität im ländlichen Raum zu eröffnen. Das Zukunftsnetz Mobilität NRW besteht aus drei regionalen Koordinierungsstellen. Die Koordinierungsstelle Westfalen-Lippe mit Standorten in Paderborn und Münster ist beim NWL angesiedelt. Neben der kontinuierlichen Beratung werden Kommunen mit konkreten, lokalen und/oder kommunenübergreifenden Maßnahmen im Mobilitätsmanagement unterstützt. Für diese Koordinierungsstelle suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet bis zum 31.08.2026 einen engagierten Mitarbeitenden (m/w/d) im Sachgebiet Mobilitätsmanagement Münsterland, Ruhr-Lippe und Südwestfalen. Dies erfordert eine hohe Präsenz am Standort Münster, da die zu betreuenden Kommunen im Gebiet Münsterland, Ruhr-Lippe und Südwestfalen liegen und aktuell alle Mitarbeitenden dieses Sachgebietes dort arbeiten. <ul> <li>Beratung und Unterstützung von Kommunen zur Förderung eines kommunalen Mobilitätsmanagements</li> <li>Konzeption und Begleitung von Projekten zur nachhaltigen Mobilität in den Mitgliedskommunen</li> <li>Beratung der Kommunen zu nachhaltigen Mobilitätsangeboten</li> <li>Wissenstransfer von Forschungsaktivitäten, Best-Practice-Beispielen und Landesvorhaben</li> <li>Sicherstellung des Wissenstransfers zwischen den drei Koordinierungsstellen in NRW</li> <li>Organisation und Durchführung von Veranstaltungen (u. a. Fachtagungen und Netzwerktreffen) </li> </ul> <ul> <li>Fachspezifisches Hochschulstudium (Verkehrswissenschaft, Geografie, Raumplanung, Stadtplanung, Politikwissenschaft, Verwaltungswissenschaft o. ä.) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrungen im Bereich Mobilitätsmanagement und vernetzter Mobilität, Verwaltung und Veranstaltungsmanagement sind von Vorteil</li> <li>Kenntnisse über Aufbau und Abläufe von kommunalen Verwaltungen sowie deren politische Strukturen und Förderkulissen sowie Erfahrungswissen im Umgang mit dem politischen Umfeld sind von Vorteil</li> <li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft</li> <li>Hohe Fähigkeit und Bereitschaft zu strukturiertem, sorgfältigem und selbstständigem Arbeiten</li> <li>Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Abteilungen/Stabsstellen und Partnern</li> <li>Sichere EDV-Anwendungskenntnisse der Microsoft-Produkte, insbesondere Adobe InDesign ist von Vorteil</li> <li>Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen in Westfalen-Lippe, Führerschein Klasse B von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Einen Top-Job für die Umsetzung der Mobilitätswende</li> <li>Eine aufgaben- und verantwortungsadäquate Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TVöD (VKA)</li> <li>Eine leistungsstarke Betriebsrente</li> <li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit einem arbeitnehmerfreundlichen Tarifvertrag nach TVöD (VKA)</li> <li>Ortsunabhängiges, mobiles Arbeiten</li> <li>Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Ein Gleitzeitkonto zur Erfassung und dem Abbau von Überstunden</li> <li>Attraktive Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>30 Tage Jahresurlaub plus Heiligabend und Silvester frei</li> </ul>

Mitarbeiter (m/w/d) für die Koordinierungsstelle Westfalen-Lippe im Zukunftsnetz Mobilität NRW

Du hast Lust dich für mehr Chancengleichheit von jungen Menschen mit schwierigen Startbedingungen einzusetzen? Für unser hauptamtliches Team an den Standorten Ludwigshafen und Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (idealerweise vormittags) jeweils eine*n kaufmännische*r Mitarbeiter*in im Bereich Verwaltung. Uns ist die Freude an der Arbeit ebenso wichtig wie der Erfolg. Wir hoffen natürlich, dass es dir bei uns genauso gehen wird. Der Einsatz gegen Jugendarbeitslosigkeit und die Möglichkeit, damit wirklich etwas in der Gesellschaft zu bewegen, liegen uns allen am Herzen. Deswegen geben wir gerne alles für unsere Teilnehmenden. Mit diesen Aufgabenbereichen kannst du auch deinen Teil zu unserer Mission beitragen: Aufgaben am Standort Ludwigshafen: <ul> <li>Du unterstützt das Standort-Team bei der Organisation und Durchführung des JOBLINGE-Programms AsA flex.</li> <li>Du bist zuständig für das Büromanagement sowie das Erstellen und Nachhalten von Verträgen. </li> <li>Du übernimmst die tägliche Dokumentation von Unterrichtseinheiten und Anwesenheiten in einer Datenbank. </li> <li>Du übernimmst den Prozess der An- und Abmeldung von Teilnehmenden, das Einpflegen der entsprechenden Dokumente sowie Abrechnungen mit der Öffentlichen Hand.</li> <li>Du verwaltest die Räumlichkeiten des Standorts inklusive der Organisation von Instandhaltung und Reinigung.</li> </ul> Aufgaben am Standort Stuttgart: <ul> <li>Du koordinierst die Finanzierung des JOBLINGE-Programms in Zusammenarbeit mit der öffentlichen Hand (z. B. Antragstellung, Fördermittelabrechnung, Nachweisführung).</li> <li>Du unterstützt das Standort-Team bei der Organisation und Durchführung des JOBLINGE-Programms.</li> <li>Du wickelst den Schriftverkehr der JOBLINGE gAG Südwest, sowie die Materialbeschaffung und die Datenaufbereitung für die laufende Erfolgskontrolle ab.</li> <li>Du bist zuständig für die Vorbereitung, Betreuung und Nachbereitung von Gremiensitzungen (insbesondere Aufsichtsratssitzung und Hauptversammlung).</li> </ul> Persönlichkeit und Team-Fit sind für uns besonders wichtig, und wir sind gespannt darauf, dich im Bewerbungsprozess näher kennenzulernen. Wir würden uns freuen, wenn du bereits einige dieser Hard Facts mitbringst: <ul> <li>Du hast eine kaufmännische Berufsausbildung oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Betriebswirtschaft, Controlling, Business Administration, Finanzmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung oder ein vergleichbares Profil</li> <li>Du hast praktische Erfahrungen in den Bereichen Buchhaltung, Verwaltung, Büromanagement, Assistenzwesen und Abrechnung.</li> <li>Du bist dienstleistungs- und kundenorientiert und hast viel Freude an der Arbeit mit unterschiedlichen Zielgruppen. Dich zeichnen Kommunikationsstärke sowie sicheres und professionelles Auftreten im Umgang mit Entscheidungspersonen aus.</li> <li>Du bist eigenständig, sorgfältig und genau in der Arbeit mit Zahlen.</li> <li>Du arbeitest gerne ergebnisorientiert und konstruktiv im Team.</li> <li>Du gehst einfühlsam mit den unterschiedlichen Belangen benachteiligter Jugendlicher, Partnerunternehmen und ehrenamtlicher Projektmitarbeitenden um.</li> </ul> Wir arbeiten als Team und ergänzen uns gegenseitig durch unsere individuellen Stärken. Zusammen leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Förderung der Chancengleichheit junger Menschen. Wir möchten deine Arbeit ebenfalls durch verschiedene Benefits wertschätzen. Folgendes kannst du bei uns erwarten: <ul> <li>Wir leben eine Hands-On-Mentalität, die es dir ermöglicht, deine Ideen zu verwirklichen und dich für Themen einzusetzen, die dir besonders wichtig sind.</li> <li>Wir bieten die Möglichkeit, teilweise mobil zu arbeiten, je nach Art deiner Tätigkeit.</li> <li>Du benötigst einen speziellen Arzttermin oder hast eine schwierige Zeit? Unsere externe Mitarbeitendenberatung INSITE unterstützt dich professionell bei beruflichen und privaten Problemlagen.</li> <li>Bei uns steht nicht nur die Entwicklung unserer Initiative im Fokus, sondern vor allem auch die unserer Kolleg*innen. Nutze deinen Bildungsurlaub sowie unser internes Fortbildungsangebot, um dich individuell weiterzuentwickeln.</li> <li>Bei uns musst du dir bei der nächsten Grippewelle in der Kita nicht auch noch Gedanken um viel Papierkram machen! Wir vergüten dir zehn volle Kinderkrankentage.</li> <li>Du willst dich mit Kolleg*innen auch mal abseits des Arbeitsalltags austauschen oder einfach eine gute Zeit haben? Bei unseren regelmäßigen regionalen und bundesweiten Mitarbeitendenevents hast du die Gelegenheit dazu.</li> </ul>

Kaufmännische*r Mitarbeiter*in im Bereich Verwaltung (m/w/d)

Das Landesamt für Digitalisierung, Breitband und Vermessung (LDBV) mit über 1.200 Beschäftigten und Hauptsitz in München ist zentraler Ansprechpartner für den gesamten Bereich der amtlichen Vermessung. Wir digitalisieren, vernetzen und vermessen Bayern. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Hausmeister (w/m/d) Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E5 | Besoldungsgruppe bis A6 Arbeitsort: St.-Martin-Str. 47, 81541 München Der Bewerbungsschluss ist der 31.03.2025 <ul> <li>Pflege und Instandhaltung des Gebäudes sowie der Außen- und Grünanlagen (auch auf dem Flachdach) einschl. Winterdienst</li> <li>Ausführung von Reparaturen und Instandhaltungsarbeiten im Bereich Heizung und Sanitär</li> <li>Montagearbeiten an Tür- und Toranlagen, Möbelaufbau sowie hausinterne Umzüge</li> <li>Regelmäßige Überprüfung der Hauseinrichtungen, Mithilfe und Kontrolle bei der Abfallentsorgung sowie Einweisung, Anleitung und Kontrolle von Fremdfirmen</li> <li>Umgang mit Handwerksmaschinen und Fahrzeugen (wie Kleintransporter, Traktor für Straßenreinigung und Winterdienst)</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen Beruf oder in einem Beruf mit technischem Hintergrund, bevorzugt als Anlagenmechaniker</li> <li>Handwerkliches Geschick und techn. Verständnis zur Überwachung der haustechnischen Anlagen</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>EDV-Grundkenntnisse sowie Hardware-Kenntnisse (z.B. Beamer, Laptop, Whiteboard etc.) bzw. die grundsätzliche Bereitschaft, sich diese anzueignen</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und körperliche Leistungsfähigkeit</li> <li>Gute Deutschkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei</li> <li>Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung</li> <li>Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete</li> <li>Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement</li> <li>Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort</li> </ul> Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Hausmeister (w/m/d)

Im Bischöflichen Generalvikariat Münster in der Abteilung BGV-Personal suchen wir Sie zum nächst möglichen Zeitpunkt als Verwaltungskraft (w/m/d) mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %, das sind zurzeit 39 Stunden/Woche. Eine Besetzung in Teilzeit ist möglich. Die Stelle ist unbefristet. <ul> <li>Sie verantworten die Buchung und Abrechnung von DB-Fahrscheinen und BahnCards</li> <li>Sie sind zentraler Ansprechpartner für das Zeiterfassungssystem ATOSS</li> <li>Die Gewährung von Arbeitsbefreiung nach der KAVO bzw. dem AWBG</li> <li>Sie koordinieren Stellenausschreibungsverfahren und administrieren das Bewerberprogrammes Concludis</li> <li>Die Gewährung von Geburtsbeihilfen</li> <li>Allgemeine Sekretariatsaufgaben zur Erfüllung des Service- und Dienstleistungsauftrages für die Abteilung</li> </ul> <ul> <li>Den Nachweis über den Abschluss der Prüfung zur/zum Verwaltungsfachangestellten bzw. über den Abschluss der Ausbildung zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere der MS-Office Produkte</li> <li>Möglichst Kenntnisse in den Programmen ATOSS, Personal Office, Infoma, VIS oder die Bereitschaft, das zu erlernen</li> <li>Freude im Umgang mit Menschen</li> <li>Selbstständiges Arbeiten, Flexibilität, Organisationstalent und Teamfähigkeit</li> <li>Ein besonderes Verantwortungsbewusstsein und Diskretion</li> <li>Eine Orientierung am Service- und Dienstleistungsauftrag der Personalverwaltung</li> <li>Bereitschaft zur Fortbildung und zur Einarbeitung in neue Themengebiete </li> </ul> <ul> <li>eine Vergütung nach der Entgeltgruppe 6 der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung</li> <li>Uns ist ein wertschätzendes Arbeitsumfeld wichtig.</li> <li>Sie erwartet eine vielseitige, interessante, gestaltbare und verantwortungsvolle Tätigkeit.</li> <li>Wir bieten flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Homeoffice.</li> <li>Sie können ein Jobticket (incl. Zuschuss des Arbeitgebers), ein Jobrad sowie ein Lebensarbeitszeitkonto nutzen.</li> <li>Wir bieten eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse in Köln (KZVK) sowie die Möglichkeit zum Abschluss einer Brutto Entgeltumwandlung bei der KZVK oder bei den Versicherern im Raum der Kirchen.</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns sehr wichtig.</li> <li>Unser Gesundheitsmanagement umfasst u. a. Grippeschutzimpfung, Brillenzuschuss, Bildschirmarbeitsplatz, Gesundheitstag, Betriebssport.</li> <li>Sie können an verschiedenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten teilnehmen</li> </ul>

Verwaltungskraft (w/m/d) Abteilung BGV-Personal

Der kreiseigene Hoch- und Tiefbau verantwortet im Auftrag des Kreistags ein Bauvolumen von ca. 30Mio€ im Jahr. Als öffentlicher Auftraggeber betreuen wir in einem Team aus Architekten, Ingenieuren und Verwaltungsspezialisten spannende Bauvorhaben der öffentlichen Hand, wie z.B. die weiterführenden Schulen des Landkreises. <ul> <li>Leitung des Sachbereichs Hochbau II und Gebäudemanagement mit Personalverantwortung für bis zu 14 Mitarbeitende</li> <li>Stetige Weiterentwicklung des neuen Sachbereichs und enge Zusammenarbeit mit den Beteiligten</li> <li>Projektentwicklung, Planung und Realisierung von Hochbauprojekten im Bestand, sowie von Neubauprojekten als Bauherrenvertretung für die landkreiseigenen Gebäude</li> <li>Verantwortung für die effiziente Bewirtschaftung der bestehenden Gebäude und der technischen Anlagen</li> </ul> <ul> <li>Hochschulabschluss (Master oder Dipl.-Ing.) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Baumanagement, Gebäudetechnik oder vergleichbar</li> <li>Fundierte einschlägige Berufs- und Verwaltungserfahrung in Führungspositionen</li> <li>Souveränes Auftreten, sowie Verhandlungs- und Organisationsvermögen</li> <li>Kooperations- und Teamfähigkeit</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Entscheidungsstärke, Kommunikationsfähigkeit, Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Sie sind im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse C</li> </ul> <ul> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TVöD VKA</li> <li>Jahressonderzahlungen lt. Tabelle</li> <li>Zahlung der Großraum- und (optional) Kinderzulage</li> <li>30 Tage Urlaub + 24./31.12, Faschingsdienstag frei</li> <li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> </ul> Wir bieten zusätzlich: <ul> <li>außerdem bieten wir umfangreiche Sozialleistungen wie eigene Kinderferienbetreuung, Betriebsrente, Mobile Arbeit, wo möglich, Betriebssport, ÖPNV-Zuschuss</li> </ul> Nur im Haupthaus: eigene Kantine, Parkhaus mit kostenlosen E-Ladesäulen Wir legen Wert auf Chancengleichheit und Inklusion. Schwerbehinderte Personen und ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).

3.144 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs