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GMH | Gebäudemanagement Hamburg ist ein öffentliches Unternehmen. Im Verbund mit dem Landesbetrieb SBH | Schulbau Hamburg sind wir der Spezialist für Bildungsbau in Hamburg. Mit breiter Kompetenz unter einem Dach betreuen wir Immobilien von der ersten Idee bis zum Ende des Lebenszyklus. In den drei Sparten Schule, Hochschule und Sport leisten wir mit unserem Handeln einen direkten Beitrag zum Gemeinwohl und investieren in die Zukunft der Stadt. Mehr als 1.200 Mitarbeitende engagieren sich bei uns für ein gemeinsames Ziel: Wir schaffen gute Räume für gute Bildung. Unsere Büros befinden sich in attraktiver Innenstadtlage an der Stadthausbrücke, nur wenige Minuten von Jungfernstieg und Rathausmarkt entfernt. Das Team „Energiemanagement“ arbeitet eng mit den Hamburger Schulen, den jeweiligen Objekt- bzw. Baumanagern und weiteren städtischen Akteuren in Hamburg zusammen, um eine der zentralen Herausforderungen der Immobilienbewirtschaftung zu bewältigen: Wir wollen den Energieverbrauch unserer Schulstandorte senken, die Energiekostensteigerungen begrenzen und einen aktiven Beitrag zur CO2-Reduzierung leisten. Hierzu können Sie einen gesellschaftlichen, wertvollen und verantwortungsvollen Beitrag leisten, indem Sie u. a. folgende Aufgaben bei uns übernehmen: <ul> <li>Sie sind für den Aufbau sowie die Aufrechterhaltung, Optimierung und Dokumentation des Energiemanagementsystems nach ISO 50001 verantwortlich.</li> <li>Sie sammeln, bewerten und kommunizieren die energetischen Unternehmensinformationen.</li> <li>Zusätzlich koordinieren Sie die Systemüberwachungen (Audits und Management-Reviews).</li> <li>Auch die Bewertung und Überwachung energierechtlicher Verpflichtungen liegt in Ihrer Hand.</li> <li>Sie stellen Energiebilanzen für Nichtwohngebäude auf und sorgen für die strategische Bewertung und Umsetzung von Energieeffizienzmaßnahmen.</li> <li>Sie erstellen Entscheidungsvorlagen für Optimierungsmaßnahmen.</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Studium einer technischen Fachrichtung (z. B. Ingenieur:in oder Wirtschaftsingenieur:in), idealerweise mit Schwerpunkt Energiemanagement, Energietechnik, Gebäudetechnik, Elektrotechnik, Versorgungstechnik oder erneuerbare Energien</li> <li>Erfahrung im Bereich Energiemanagementsystemen sowie hinsichtlich der Durchführung von Energieaudits nach DIN EN 16247</li> <li>idealerweise erste Erfahrung im Umgang mit CAFM-Tools und Power BI</li> <li>Kenntnisse der ISO 50001 und/oder weiterer Managementsysteme sowie im Bereich Energierecht</li> <li>prozessübergreifendes, interdisziplinäres Denken und Bereitschaft zur fortlaufenden Weiterbildung</li> <li>sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsstärke</li> </ul> <ul> <li>eine unbefristete Anstellung in einem öffentlichen Unternehmen der Stadt Hamburg</li> <li>großzügig bezuschusste betriebliche Altersversorgung</li> <li>30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester</li> <li>39-Stunden-Woche mit Gleitzeitkonto und familienfreundlichen Arbeitszeiten</li> <li>Möglichkeit zur regelmäßigen Arbeit im Home-Office (bis zu 60 % der Arbeitszeit)</li> <li>monatlicher Zuschuss von 30 Euro bei Nutzung des Deutschlandtickets</li> <li>Sonderkonditionen in zahlreichen Hamburger Schwimmbädern und Fitness-Studios</li> <li>optionales Dienstfahrrad-Leasing per Entgeltumwandlung</li> <li>erstklassige Lage in der Hamburger Innenstadt</li> <li>kostenfreie Kindernotfallbetreuung</li> </ul>

Energiemanager:in

Der Bayerische Landes-Sportverband e. V. ist die Dachorganisation des organisierten Sports in Bayern. Mit rund 4,7 Millionen Mitgliedschaften in 11.500 Vereinen ist er die größte Personenvereinigung Bayerns. Seine 57 Sportfachverbände repräsentieren im Breiten- und Leistungssport über 300 verschiedene Sportarten, organisieren Wettkämpfe und Turniere von der lokalen Ebene bis zu internationalen Top-Veranstaltungen. Der Bayerische Landes-Sportverband e.V. sucht unter der Referenznummer 38/2024 für das Geschäftsfeld Dienstleistungsmanagement - in der Zentrale in München - zum nächstmöglichen Zeitpunkt – in Vollzeit - einen Referenten Digitalisierung (m/w/d) <ul> <li>Produkt- und Budgetverantwortung für die kundenseitigen Module von verein360</li> <li>Konzeptionelle Entwicklung und Betreuung der Produktinhalte</li> <li>Sicherstellung der Marktreife der Produkte sowie laufende Produkt(weiter)entwicklung</li> <li>Bündelung aller produktbezogener Bedarfswünsche aus den Bereichen Sportentwicklung und Vertrieb (Stakeholdermanagement)</li> <li>Erstellung von User Stories und Use Cases mit anschließender Abwägung und Priorisierung zur (Weiter-)Entwicklung der Produkte</li> </ul> <ul> <li>Studium im Bereich der Sportwissenschaften, des Sportmanagements, der Sportökonomie oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Erfahrung in der Digitalisierung von Produkten und Prozessen</li> <li>Begeisterungsfähigkeit</li> <li>Ausgesprochene Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Motivationsfähigkeit und Konfliktlösungskompetenz</li> <li>Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und Ergebnisorientierung</li> <li>Entscheidungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Hohe Belastbarkeit und gute Arbeitsplatzorganisation</li> <li>PC-Kenntnisse (Word, Excel, Access, PowerPoint, Outlook)</li> <li>Kenntnisse über die Organisation des Sports sowie des Vereins- und Verbandswesens</li> </ul> <ul> <li>Arbeiten bei einem der größten Arbeitgeber in der Branche Sportverbände</li> <li>Moderner Arbeitsplatz mit neuen Technologien und modernem Arbeitsequipment</li> <li>Flexible Arbeitszeiten inklusiv Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Qualifizierungsprogramme und Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Firmenevents und Gesundheitstage</li> <li>29+ Urlaubstage</li> </ul>

Referent Digitalisierung (m/w/d)

Wasser ist Ihr Element? Als öffentlich-rechtlicher Verband mit rund 600 Wasserbegeisterten planen, bauen und betreiben wir Grundwassermessstellen, Kläranlagen, Kanalnetze, Regenüberlauf- und Hochwasserrückhaltebecken. Darüber hinaus unterhalten und renaturieren wir die Fließgewässer im Einzugsgebiet der Erft. Nachhaltiges Handeln und die gute Vereinbarung von Familie und Beruf sind für uns selbstverständlich. Gestalten Sie gemeinsam mit uns den wasserwirtschaftlichen Strukturwandel im Rheinischen Revier. Im Bereich Gewässer, Abteilung Grundwasser ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle zum/zur Hydrogeologen*in oder Umweltingenieur*in (m/w/d) Ref.-Nr.: 80-2024 neu zu besetzen. Eine Besetzung der Stelle ist in Vollzeit, vollzeitnaher Teilzeit oder Teilzeit möglich. <ul> <li>Beratung von Mitgliedern und Nichtmitgliedern zu hydrogeologischen Fragen und Bereitstellung von Informationen</li> <li>Aufbau und Betrieb komplexer numerischer Grundwasserströmungsmodellen für die Erarbeitung hydrogeologischer Fragestellungen (Einsatz der Modellsoftware FEFLOW)</li> <li>Projektleitung für die Koordination, den Betrieb und die Weiterentwicklung von Grundwasserkappungsmaßnahmen in Korschenbroich sowie Weiterentwicklung bzw. Ausdehnung von Kappungsmaßnahmen</li> <li>Auswertung hydrogeologischer Daten, Konstruktion von Grundwassergleichen/-differenzen, Erstellung von Grundwasserbilanzen</li> <li>Gremien- und Öffentlichkeitsarbeit</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) der Geowissenschaften (Schwerpunkt im Bereich Hydrogeologie), des Ingenieurwesens (Umweltingenieurwesen, Wasserbau, Wasserwirtschaft) oder verwandter Fachrichtungen</li> <li>Vertiefte Kenntnisse und Erfahrungen in der Erstellung und in der Anwendung numerischer Grundwasserströmungsmodelle sind erforderlich (bevorzugt FEFLOW)</li> <li>Kenntnisse von GIS-Systemen und MS Office sind erforderlich</li> <li>Kenntnisse von Datenbanken und Programmierung, der regionalen Geologie der Niederrheinischen Bucht und in der Brunnen- und Pumpentechnik sind wünschenswert</li> <li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten auf allen Hierarchieebenen</li> <li>Hohes Maß an Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Organisationstalent</li> <li>Hohes Maß an Einsatzfreude, Flexibilität, Lernbereitschaft und Belastbarkeit</li> <li>Bereitschaft zu Außendiensttätigkeiten</li> <li>Führerschein Klasse B erforderlich</li> </ul> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Zertifikat im Audit Beruf und Familie seit 2011</li> <li>Ermöglichung und Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterbildung</li> <li>Umfassendes Gesundheitsmanagement (Maßnahmen zur Gesundheitsförderung, ak-tive Betriebssportgemeinschaft, individuelle Zuschüsse, Kooperation mit Urban Sports Club)</li> <li>Kostenlose externe Mitarbeiterberatung (Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen, finanzielle und rechtliche Fragen)</li> </ul>

Hydrogeologen*in oder Umweltingenieur*in (m/w/d)

Gemeinsam mit über 260.000 zivilen und militärischen Mitarbeitenden garantieren wir Sicherheit, Souveränität und die außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland sowie die Unterstützung bei Naturkatastrophen und Unglücksfällen im Inland. Die Schule ABC-Abwehr und Gesetzliche Schutzaufgaben (SABCAbw/GSchAufg) ist die zentrale Ausbildungseinrichtung für die ABC-Abwehrkräfte der Bundeswehr (ABCAbwKrBw). Darüber hinaus führt sie die ABC-Abwehrausbildung in allen Befähigungsstufen sowie die Selbst-, Brand-, Strahlen-, Arbeits- und Umweltschutzausbildung aller militärischen und zivilen Organisationsbereiche der Bundeswehr durch. <ul> <li>Sie üben die Lehrtätigkeit als Stationsausbilderin / Stationsausbilder vornehmlich in praktischer Ausbildung mit Schwerpunkt bei Laufbahnlehrgängen und technischen Lehrgängen im mittleren technischen Verwaltungsdienst - Verwendungsbereich Brandschutz aus.</li> <li>Dabei sind Sie zuständig für die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der Ausbildung für Trainingsteilnehmerinnen/Trainingsteilnehmer in den Brandschutzlehrgängen nach bestehenden Vorgaben, Er- und Überarbeitung von Lehrgangsunterlagen/Unterrichten für Theorie- und Praxisausbildung, Wahrnehmung von Sonderaufgaben nach Weisung der/des Fachvorgesetzten.</li> <li>Sie setzen neue taktische/fachliche Erkenntnisse sowie sich ändernden militärischen Bedarf (z.B. Befehle, Weisungen, Fachpublikationen, Normen, Regelwerke und Feuerwehrdienstvorschriften) um und übernehmen die laufende Einarbeitung nach Vorgabe der/des Fachvorgesetzten.</li> <li>Sie wirken bei der Erstellung von Prüfungsaufgaben/Prüfungslagen und der Abnahme und Auswertung von Leistungsnachweisen mit.</li> <li>Die Bereitschaft zu Dienstreisen wird vorausgesetzt.</li> <li>Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.</li> <li>Die Stelle ist ab 1. Februar 2025 zu besetzen. </li> </ul> <ul> <li>Sie besitzen die Laufbahnbefähigung für den mittleren technischen Verwaltungsdienst – Verwendungsbereich Brandschutz ODER</li> <li>Sie erfüllen die Voraussetzung für die Zuerkennung der Laufbahnbefähigung. Diese Befähigung ist gegeben, wenn Sie den Abschluss einer Realschule oder alternativ den erfolgreichen Besuch einer Hauptschule vorweisen können und den Abschluss einer für die Laufbahn förderlichen Berufsausbildung sowie den feuerwehrtaktischen Grundlehrgang (B I) besitzen und eine 18-monatige Berufserfahrung als hauptamtliche Brandschutzkraft (m/w/d) vorweisen können.</li> <li>Sie haben einen gültigen Nachweis über die Feststellung der uneingeschränkten Feuerwehrdiensttauglichkeit und Kraftfahrverwendungsfähigkeit sowie den Nachweis über die Pflichtvorsorge als Träger von Atemschutzgeräten der Gruppen 2 und 3 (alt G26.3).</li> <li>Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klassen B/C und über die Bereitschaft zum Erwerb der Bundeswehr-Fahrerlaubnis B/C und zum Führen eines Dienst-Kfz.</li> <li>Sie haben die Lehrbefähigung durch Teilnahme am Lehrgang "Ausbildung der Ausbilder der Schule ABC-Abwehr und Gesetzliche Schutzaufgaben" oder einen vergleichbaren zivilen/militärischen Lehrgang bzw. die Bereitschaft, diese Befähigung zu erlangen.</li> <li>Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit.</li> <li>Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes und treten für deren Einhaltung ein.</li> <li>Sie stimmen zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.</li> <li>Für die Einstellung gibt es keine Altersgrenze, aber im Hinblick auf eine mögliche Verbeamtung dürfen Sie zum Zeitpunkt der Ernennung grundsätzlich das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet haben. </li> </ul> <ul> <li>Sie werden in ein Beamtenverhältnis eingestellt.</li> <li>Sie erwartet ein attraktives Gehalt.</li> <li>Die ausgeschriebene Stelle ist mit der Besoldungsgruppe A 7/8 Bundesbesoldungsgesetz (BBesG) bewertet.</li> <li>Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und einem umfangreichen Fort- und Ausbildungsangebot.</li> <li>Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen.</li> <li>Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.</li> <li>Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen. </li> </ul>

Brandschutzbearbeiterin / Brandschutzbearbeiter (m/w/d)

Die Landeshauptstadt Hannover sucht eine Sachgebietsleitung Bäderbetrieb und Technik für die Leitung des Sachgebiets Bäderbetrieb und Technik im Fachbereich Sport, Bäder und Eventmanagement. An dieser Stelle wird die Entwicklung der städtischen Bäderlandschaft (z.B. Bäderneubauten wie das Fössebad) aktiv mitgestaltet. Zu dem insgesamt 21 Beschäftigte umfassenden Team gehören neben technischen Sachbearbeitern, Techniker zur Wahrnehmung der Verkehrssicherungspflicht auf Sportanlagen, die Maschinisten der Zentralwerkstatt sowie die Maschinisten vor Ort in den einzelnen Bädern. <ul> <li>Leitung des Teams mit Dienst- und Fachaufsicht</li> <li>Weiterentwicklung und Umsetzung des Bäderkonzeptes unter Einbeziehung aller Beteiligter (politische Gremien, Betreiber*innen, Nutzer*innen)</li> <li>Eigentümervertretung bei Sonderbaumaßnahmen, intensiven Baumaßnahmen sowie Bauunterhaltungsmaßnahmen in den Bereichen Hochbau-, Heizungs-, Sanitär- und Elektroarbeiten in Zusammenarbeit mit anderen städtischen Fachbereichen</li> </ul> <ul> <li>ein entsprechend abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. Bachelor, Diplom (FH)) vorzugsweise in den Studienbereichen Gebäudeausrüstung und Versorgungstechnik, Bauingenieurwesen oder Architektur</li> <li>die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste</li> </ul> Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Fähigkeiten und Kompetenzen: <ul> <li>Führungskompetenz</li> <li>Gender- und Diversitykompetenz</li> <li>Stressresistenz im Zusammenhang mit kritischen Themen</li> <li>Kreativität, Überzeugungskraft, Verhandlungsgeschick</li> <li>Einschlägige, möglichst mehrjährige Berufserfahrung in der Umsetzung von Sanierungs- und Umbauprojekten, Budgetüberwachung sowie Kenntnisse der Bädertechnik sind von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst</li> <li> einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung </li> <li> Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche </li> <li> vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung </li> <li> eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung </li> <li> im Einzelfall eine Leistungsprämie </li> <li> ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr </li> <li> Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li> <li> Dienstrad-Leasing </li> <li> attraktive Sport- und Gesundheitsangebote </li> </ul>

Sachgebietsleitung (m/w/d) Bäderbetrieb und Technik

Darmstadt steht für Wissenschaft und Forschung, für Kunst, Kultur und Jugendstil. Seit 1998 ist die Wissenschaftsstadt eine Stadt der Zuwanderer: Die Zahl der Einwohnerinnen und Einwohner hat seitdem stetig zugenommen. Zum 31. Dezember 2014 gab es in Darmstadt 154.002 Einwohner, Tendenz steigend. Ingenieur/in (w/m/d) für Sonderaufgaben und Projektsteuerung beim Mobilitäts- und Tiefbauamt Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familienbewussten Personalpolitik? Dann sind Sie bei uns richtig! Zur Verstärkung unseres Teams bieten wir Ihnen folgende Stelle: Unser Angebot: <ul> <li>Status Tarifbeschäftigte/r</li> <li>Eintritt sofort</li> <li>Dauer unbefristet</li> <li>Arbeitszeit Vollzeit (39 Std./Wo.), Teilzeit möglich</li> <li>Bezahlung erfolgt nach dem TVöD. Bitte machen Sie Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung.</li> <li>Bewerbungsfrist 2. Dezember 2024, Kennziffer 2/342w1 (bitte angeben)</li> </ul> Priorisierung und Klassifizierung von sämtlichen Bauprojekten im Tiefbau, Radwegebau, Gewässerbau, Kanalbau sowie dem Bau und der Sanierung von Straßenbegleiteinrichtungen. Die unterschiedlichen Belange gilt es anhand der erarbeiteten Schemata aufeinander abzustimmen, um somit ein schnelles und sicher zu budgetierendes und abzuarbeitendes Programm im Mobilitäts- und Tiefbauamt zu ermöglichen. <ul> <li>Priorisierung der Projekte des Mobilitäts- und Tiefbauamtes in Abstimmung mit dem zuständigen Dezernat sowie Abgleich mit den Prioritäten betroffener Dritter (Träger öffentlicher Belange)</li> <li>Kontrolle und Koordination aller städtischer Bauprojekte in der Zuständigkeit des Mobilitäts- und Tiefbauamtes hinsichtlich der Termine/Meilensteine jeder Projektphase. Mitwirkung bei der Projektsteuerung in enger Zusammenarbeit mit der jeweiligen Projektleitung sowie dem städtischen Investitionscontrolling</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit zur Kommunikation aller städtischen Bauvorhaben mit deren verkehrlichen Auswirkungen</li> <li>Koordinierung von Investitionsprogrammen bzw. Förderprogrammen von Bund und Land im Bereich Verkehr und Straßenbau hinsichtlich der Einhaltung von Terminen/Meilensteinen der Projekte</li> <li>Koordination und Vertretung des Mobilitäts- und Tiefbauamtes in eingerichteten Arbeitsgruppen</li> </ul> <ul> <li>einschlägiges, abgeschlossenes Studium mit dem Abschluss Master of Engineering/Master of Science, Dipl-Ing. (TU, TH) im Bereich Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar mit einschlägiger mehrjähriger Berufserfahrung (ab zwei Jahre) oder </li> <li>einschlägiges, abgeschlossenes Studium mit dem Abschluss „Dipl.-Ing. (FH)“ beziehungsweise „Bachelor“ in vorstehender Fachrichtung mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen (mindestens vier Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Master-Niveau)</li> <li>Kenntnisse in der Planung, Steuerung und Controlling von großen und vielfältigen Bauprojekten für Verkehrsanlagen, Ingenieurbauwerke und Tiefbau</li> <li>zuverlässiges Beurteilungsvermögen technischer und wirtschaftlicher Zusammenhänge</li> <li>Fähigkeiten und Erfahrungen in wirtschaftlichem Handeln</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in Gesprächsführung</li> <li>Kenntnisse der geltenden technischen Vorschriften sowie des geltenden Vergabe- und Vertragsrechts</li> <li>fundierte MS-Office-Kenntnisse in Standardprogrammen sowie in Programmen zur Projektsteuerung</li> <li>Verhandlungsgeschick, hohes Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit sowie Eigeninitiative, Konfliktfähigkeit und Organisationsfähigkeit</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau C2)</li> <li>Bildschirmtauglichkeit</li> </ul> Wünschenswert sind darüber hinaus: <ul> <li>Vertiefungsrichtung im Studium in Verkehr oder Projektsteuerung</li> <li>umfassende Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>Möglichkeiten zum Homeoffice und mobilen Arbeiten</li> <li>kooperativer Führungsstil</li> <li>abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>gemischte Altersstruktur</li> <li>die Möglichkeit, neue Strukturen und Prozesse aufzubauen und zu etablieren</li> <li>ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung mit dem kostenlosen Jobticket Premium Standort des Arbeitsplatzes: Stadthaus WEST, Mina-Rees-Straße 10, 64295 Darmstadt</li> </ul>

Ingenieur/in (w/m/d) für Sonderaufgaben und Projektsteuerung beim Mobilitäts- und Tiefbauamt

Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen. Kommen Sie in unser Team der Instituts für Arbeitsschutz und helfen Sie mit, Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen. Bewerben Sie sich jetzt auf die Stelle als: Aushilfskraft für experimentelle Arbeiten in der Aerosolmesstechnik Ihr zukünftiges Team: Das Institut für Arbeitsschutz (IFA) unterstützt die gesetzlichen Unfallversicherungsträger schwerpunktmäßig bei naturwissenschaftlich-technischen Fragestellungen zu Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit. Die Aufgaben sind vielfältig: Forschung, Entwicklung, Untersuchung und Prüfung von Produkten und Stoffproben gehören ebenfalls dazu wie betriebliche Messungen, Beratung, Mitwirkung in der Normung und Regelsetzung sowie Bereitstellung von Fachinformationen und Expertenwissen. <ul> <li>Unterstützung bei Untersuchungen von Staubkammern, Staubkanälen und Staubsammlern</li> <li>Mitwirkung bei der Auswertung und Darstellung der Untersuchungsergebnisse</li> <li>Anfertigen von Statistiken unter Verwendung von vorhandenen Daten</li> </ul> <ul> <li>Studierende (m/w/d) an einer Hochschule im Bereich der Natur- oder Ingenieurwissenschaften</li> <li>Alternativ abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Naturwissenschaften</li> <li>Erfahrung in der Datenauswertung und im experimentellen Arbeiten</li> <li>Kenntnisse in Statistik von Vorteil</li> </ul> Tätigkeit mit Sinn Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit Transparente Bezahlung Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil Vielfalt und Inklusion Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung Sicherheit und Gesundheit Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote Lebenslanges Lernen Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm An die Zukunft denken Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)

Aushilfskraft (m/w/d) für experimentelle Arbeiten in der Aerosolmesstechnik

Die Stadt Bad Camberg mit ihrer 1000-jährigen Geschichte genießt als ältestes hessisches Kneippheilbad einen hervorragenden Ruf in der Gesundheitsvorsorge und Naherholung. Am Fuße des Hochtaunus gelegen, beherbergt Bad Camberg nicht nur Kurkliniken, sondern verfügt auch über ein vielfältiges Angebot von Handel und Gewerbe. Die Stadt hat damit eine zentrale Funktion im Goldenen Grund, dem südlichen Bereich des Landkreises Limburg-Weilburg. Die Stadt Bad Camberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kurdirektor (m/w/d) für die Abteilung Bad Camberg Marketing. Bei der zu besetzenden Stelle handelt es sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. <ul> <li>Leitung der Abteilung Bad Camberg Marketing</li> <li>Weiterentwicklung und Stärkung der Stadt Bad Camberg in den Bereichen Kur, Gesundheit, Tourismus, Kultur, Einzelhandel &amp; Gewerbe</li> <li>Weiterentwicklung und Modernisierung der Kur</li> <li>Wahrnehmung von Aufgaben im Rahmen städtischer Gremiensitzungen</li> <li>Planung und Verantwortung des Budgets der Abteilung Bad Camberg Marketing</li> <li>Kommunikation mit Vereinsvertretern und Vertretern des Einzelhandels</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Kur, Tourismus, Marketing, Betriebswirtschaft oder anderen vergleichbaren Gebieten, die Sie als Hoch- oder Fachhochschulstudium oder in entsprechenden praxisorientierten Modulen absolviert haben</li> <li>Möglichst einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Kommunikative, motivierte sowie durchsetzungsstarke Persönlichkeit</li> <li>Strukturiertes Organisationstalent</li> <li>Erfahrungen in den Handlungsfeldern Kur und Tourismus</li> <li>Bereitschaft regelmäßig auch an Abenden und am Wochenende Dienst zu leisten</li> <li>Erfahrung im Bereich der Kur sind wünschenswert</li> </ul> <ul> <li>Entsprechend der vorhandenen Qualifikationen und persönlichen Voraussetzungen eine unbefristete Vollzeitstelle mit der Anfangsvergütung in der Entgeltgruppe 12 TVöD einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen</li> <li>Interessante, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li> <li>Ein kollegiales Miteinander in einem motivierten und leistungsorientierten Umfeld</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Zusätzliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach § 18 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li> <li>Teilnahme am Betrieblichen Gesundheitsmanagement</li> <li>JobRad-Leasing</li> <li>Zertifizierung als familienfreundlicher Arbeitgeber</li> <li>E-Gym Wellpass</li> </ul>

Kurdirektor (m/w/d)

Die St. Elisabeth-Stiftung, gegründet durch die Franziskanerinnen von Reute, vereint langjährige karitative Tradition mit zukunftsorientierter Sozialarbeit. An über 80 Standorten setzt sich die Stiftung mit etwa 2.800 Mitarbeitenden für soziale Dienstleistungen in den Bereichen Altenhilfe und Hospize, Teilhabe und Inklusion, Kinder-, Jugend- und Familienhilfe sowie Gesundheit und Gastronomie ein. Sie möchten Ihr betriebswirtschaftliches Know-How in einer sinnstiftenden Tätigkeit einbringen? Dann sollten Sie unbedingt weiterlesen! Für diesen Mandanten sucht conQuaesso® JOBS zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Bad Waldsee in Oberschwaben eine Abteilungsleitung Controlling(w/m/d) <ul> <li>Sie führen mit Ihrem partizipativen Führungsstil fachlich und disziplinarisch die Abteilung Controlling, steuern Ihr Team als strategischen Dienstleistungsbereich und begleiten aktiv die Veränderungsprozesse.</li> <li>Mit Ihrer digitalen Affinität treiben Sie die Digitalisierung weiter voran, standardisieren und automatisieren die Prozesse. Zudem optimieren Sie die Datenstrukturen und -qualität.</li> <li>Durch Ihren strategischen Weitblick, Ihre Analysen und abgeleiteten Handlungsempfehlungen sind Sie Teil der erfolgreichen Steuerung der St. Elisabeth-Stiftung.</li> <li>Sie analysieren versiert die möglichen Risiken, empfehlen Reaktionen auf unvorhersehbare Ereignisse und sichern somit langfristig den Unternehmenserfolg.</li> <li>Sie sind die zentrale Schnittstelle zwischen den operativen und strategischen Bereichen und agieren als Sparringspartner*in für sämtliche Geschäftsbereichsleitungen sowie den Vorstand.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling, und bringen relevante Berufserfahrung bevorzugt in leitender Funktion oder in der Projektleitung mit.</li> <li>Ihre hohe IT-Affinität und Erfahrung in der Nutzung einer ERP-Software ermöglicht Ihnen die Weiterentwicklung der Abteilung.</li> <li>Mit Ihrer analytischen und strategischen Denkweise setzen Sie neue Impulse.</li> <li>Sie sind eine kommunikationsstarke Führungskraft und begleiten Ihr Team mit Ihrer Innovationsbereitschaft und Empathie in den Transformationsprozess.</li> </ul> <ul> <li>Gestaltungsspielraum – Sie übernehmen eine zentrale Rolle in der strategischen und operativen Steuerung des Controllings und bringen Ihre Ideen aktiv in die Weiterentwicklung ein.</li> <li>Weiterbildung – Nutzen Sie die Möglichkeit, sich mit internen und externen Fortbildungen beruflich weiterzuentwickeln.</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung – Genießen Sie flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, um Beruf und Privatleben optimal zu vereinen.</li> <li>Attraktive Benefits – Neben einem tarifgebundenen Gehalt erwartet Sie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Langzeitkonto zeitWert sowie 30 Urlaubstage, drei zusätzliche Tage im Rahmen des stiftungseigenen Auszeitprogramms refugium und vieles mehr!</li> </ul>

Abteilungsleitung Controlling (w/m/d)

Das Konrad-Adenauer-Haus in Berlin ist die Bundesgeschäftsstelle der CDU Deutschlands. Mehr als 160 Beschäftigte arbeiten bei uns gemeinsam an der Umsetzung von administrativen, politischen und digitalen Themenschwerpunkten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Senior-IT-Support-Engineer (m/w/d) in Vollzeit (on-site). <ul> <li>Aufbau, Installation, Steuerung und Wartung der IT-Infrastruktur sowie der Telekommunikationsanlagen</li> <li>Ansprechperson für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des KAH zu 2nd- und 3rd-Level-Support-Anfragen</li> <li>Administration der Nutzerkonten und regelmäßiger Support in Microsoft 365</li> <li>Störungsanalyse und -behebung im operativen Betrieb</li> <li>Überwachung der Windows-Server in einer VMware-Umgebung inklusive Patchmanagement via WSUS und Wartung der eingesetzten Anti-Virensoftware</li> <li>Überwachung von Backup- und Recovery-Prozessen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Berufsausbildung zum/zur Fachinformatiker/in Systemintegration, IT-Systeminformatiker/in oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung von IT-Infrastrukturen sowie im IT-Support von mittelständischen Organisationen im 2nd und 3rd Level Support</li> <li>Erfahrung in der Planung, Durchführung und dem Abschluss von IT-Projekten</li> <li>Erfahrungen in der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams</li> <li>Sehr gute MS-Office Kenntnisse sowie Anwendungserfahrung von OneDrive order vergleichbaren Cloud-basierten Systemen setzen wir voraus</li> <li>Kenntnisse in der Anwendung und Administration von Active Directory Netzwerken</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Bereich von Windows- und Linux-Servern in einer VMware-Umgebung</li> <li>Programmierkenntnisse in einer Skript-Sprache wären wünschenswert</li> <li>Hohe Affinität zu IT-Sicherheits-Themen und Cloud Computing sowie Interesse, sich in diesen Bereichen weiterzuentwickeln</li> <li>Bereitschaft zur Übernahme von Abend-, Bereitschafts- und Wochenenddiensten</li> </ul> Sie arbeiten im Konrad-Adenauer-Haus, der Bundesgeschäftsstelle und Dienstleistungszentrale der CDU Deutschlands, in Berlin. Wir bieten eine sehr abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit und Arbeit in einem hoch motivierten und leistungsstarken Team. Sie erhalten eine fundierte Einarbeitung in das Aufgabenfeld sowie eine leistungsgerechte Vergütung mit sehr guten Sozialleistungen. Sie arbeiten bei der modernsten Partei Deutschlands gemeinsam mit kompetenten und engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Die Stelle ist auf zwei Jahre befristet.

3.384 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs