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Das Kölner Studierendenwerk unterstützt täglich 87.000 Studierende von sieben Kölner Hochschulen: Mensen, Kaffeebars, Studentenwohnhäuser, Kindertagesstätten, Psychologische und Sozialberatung, BAföG-Studienfinanzierung, internationale und kulturelle Veranstaltungen - das ist täglicher Service für Studierende von mehr als 660 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Werk. Das Kölner Studierendenwerk AöR sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeiter*in (m/w/d) in der Abteilung Studentisches Wohnen für das Wohnheimbüro Hürth-Efferen Vergütung 39.000 - 44.000 € p.a. Umfang Vollzeit oder Teilzeit Befristung Zunächst 1 Jahr Beginn schnellstmöglich <ul> <li>Objektbetreuung inkl. Wohnheimbegehungen</li> <li>Wahrung des Hausrechts</li> <li>Abwicklung der Ein- und Auszüge, inkl. Zimmerabnahmen und Schlüsselverwaltung</li> <li>technische und/oder rechtliche Beurteilung der Sachverhalte, Einleitung der erforderlichen Maßnahmen</li> <li>Überwachung von Instandsetzungs- und Reinigungsmaßnahmen</li> <li>Führen von Mietergesprächen</li> <li>Bearbeitung von Mietvertragsverlängerungen</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Immobilienkaufmann/-frau oder vergleichbare Kenntnisse, Erfahrungen und Fähigkeiten</li> <li>Kenntnisse im Mietrecht und in der Datenschutzverordnung</li> <li>die Fähigkeit kaufmännische, rechtliche und technische Sachverhalte erkennen und beurteilen zu können</li> <li>routinierter Umgang mit den digitalen Medien gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>hohes Maß an Einsatzbereitschaft/Belastbarkeit</li> <li>selbstständiges und kollegiales Arbeiten</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und kundenorientiertes Auftraten</li> <li>Führerschein der Klasse B sowie Mobilität und Flexibilität</li> </ul> <ul> <li>Flexibles Arbeiten</li> <li>Tarifliche Sicherheit: EG 6 TVöD-VKA zzgl. Einmalzahlungen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Gefördertes Angebot für Sport- und Gesundheit</li> <li>Fahrradleasing</li> </ul>

Sachbearbeiter*in (m/w/d) in der Abteilung Studentisches Wohnen für das Wohnheimbüro Hürth-Efferen

Das Bundesamt für Verfassungsschutz (BfV) leistet als Inlandsnachrichtendienst der Bundesrepublik Deutschland einen wesentlichen Beitrag für die Sicherheit der Bürgerinnen und Bürger. Wir suchen zur Verstärkung unserer Teams in Köln und Berlin mehrere Mitarbeiter/-innen in der Pressestelle (m/w/d) Die Pressestelle des Bundesamtes für Verfassungsschutz ist die zentrale Anlaufstelle für alle Medienvertreter. Als Teil des Presseteams in Köln und Berlin sind Sie zuständig für Pressebelange aller Art: Darunter fällt die Bearbeitung von Presseanfragen, Interviews und Presseterminen in unterschiedlichen Formaten. Zu Ihren Aufgaben gehört unter anderem das Schreiben von Pressemitteilungen und Statements der Leitung. Sie sind zuständig für das Organisieren der Pressearbeit für Veranstaltungen wie zum Beispiel Symposien. Ihre sehr guten kommunikativen Fähigkeiten, Ihr Fingerspitzengefühl, Ihre eigenständige Arbeitsweise sowie Ihre Kompetenz, sich schnell in Sachverhalte und Themen einzuarbeiten sind ganz besonders in der Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen gefordert. Zu Ihren Aufgaben gehört das regelmäßige Medienmonitoring sowie die Analyse der medialen Resonanz der verfassungsschutzrelevanten Themen. Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit und verfügen über einen der folgenden Abschlüsse: <ul> <li>die Laufbahnbefähigung bzw. die Voraussetzungen für die Anerkennung der Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst des Bundes oder</li> <li>einen Bachelorabschluss in den Studienfächern Verwaltungswissenschaften (Fachrichtung Allgemeine Innere Verwaltung), Germanistik/Deutsch, Medienwissenschaft, Politikwissenschaft/Politologie, Kommunikationswissenschaft/Publizistik</li> </ul> Darüber hinaus erwarten wir: <ul> <li>mind. 1-jährige Berufserfahrung im Bereich Kommunikation</li> <li>sehr gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen</li> <li>ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft und Teamfähigkeit</li> <li>strategisches Denk- und Urteilsvermögen sowie diplomatisches Auftreten</li> <li>hohe Einsatzbereitschaft (inkl. Bereitschaft für Dienst außerhalb der regulären Arbeitszeit sowie gelegentliche Dienstreisen) und die Fähigkeit, auch unter Termindruck gute Leistungen zu erbringen</li> </ul> <ul> <li>Sinnhaftigkeit spannende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert und aktuellem politischen Bezug</li> <li>Langfristige Zusammenarbeit sicherer Arbeitsplatz, gute berufliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Fortbildungen, vielfältige Einsatzbereiche</li> <li>Ausgeglichene Arbeits- und Freizeit flexible Arbeitszeitregelung, individuelle Teilzeit, Überstundenausgleich durch Freizeit</li> <li>Starkes Team &amp; inklusive Werte guter Teamspirit, wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Onboarding &amp; Mentoring</li> </ul> Gehalt und Perspektive <ul> <li>unbefristete Einstellung bis in die Entgeltgruppe 11 TV EntgO Bund (Jahresbruttogehalt von 51.614 € - 76.482 €)* sowie Möglichkeit der späteren Verbeamtung</li> <li>Übernahme von Beamtinnen und Beamten bis A11 BBesO A bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen</li> <li>Zahlung einer Nachrichtendienstzulage</li> </ul> *je nach Möglichkeit der Anerkennung von Abschluss und Vorerfahrungszeiten Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit. Frauen werden besonders zur Bewerbung aufgefordert. Begrüßt werden zudem Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund – bitte beachten Sie das Erfordernis der deutschen Staatsangehörigkeit. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Mitarbeiter/-innen in der Pressestelle (m/w/d)

Die Ärztekammer Nordrhein ist mit mehr als 70.000 Mitgliedern eine der größ­ten ärzt­lichen Kör­per­schaf­ten des selbst­ver­wal­teten Ge­sund­heits­wesens in Deutsch­land. Aufgabe und Ziel der Ärztekammer Nord­rhein ist es, in Er­füllung ihres ge­setz­lichen Auf­trages zu einer quali­fi­zierten ärzt­lichen Ver­sorgung der Be­völ­kerung bei­zu­tragen so­wie die be­ruf­lichen Be­lange der Ärzte­schaft wirkungs­voll zu ver­treten. Die Ärztekammer Nordrhein sucht für das Ressort „Allgemeine Verwaltung und kaufmännische Geschäftsführung“ ab 01.10.2024 einen Referent (m/w/d) – Allgemeine Verwaltung und kaufmännische Geschäftsführung <ul> <li>Analyse, Verbesserungen sowie Weiterentwicklung der Prozessabläufe im Bereich der kaufmännischen Geschäftsführung</li> <li>Aufbau eines Finanzcontrollings</li> <li>Aufstellung einer mittelfristigen Ergebnis- und Finanzplanung</li> <li>Mittelfristig die Aufstellung des Haushaltsplans und des Jahresabschlusses</li> <li>Führung der Haushaltsüberwachung</li> <li>Kommunikation und Abstimmung mit diversen internen und externen Gremien sowie Steuerberatungs- und Wirtschaftsprüfungsunternehmen</li> <li>Unterstützung der Personalabteilung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung und steuerlichen Fragen</li> <li>Erstellung und Kontrolle von Präsentationen, Reportings, statistischen Auswertungen und Analysen</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium mit Schwerpunkt im Finanz- und Rechnungswesen</li> <li>Nachgewiesene mehrjährige Tätigkeit im Bereich Rechnungswesen, Controlling und Finanzen, idealerweise im Gesundheitswesen </li> <li>Einschlägige Berufserfahrung in der Bilanz- und/oder Finanzbuchhaltung</li> <li>Erfahrung in der Prozessoptimierung und Digitalisierung</li> <li>Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li> <li>Zuverlässige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit hoher Eigeninitiative</li> <li>Hohe soziale Kompetenz und Konfliktfähigkeit sowie die Fähigkeit, die Mitarbeitenden in die Prozesse einzubinden</li> </ul> <ul> <li>Eine interessante, verantwortungsvolle Tätigkeit</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung</li> <li>Gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li> <li>Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Zuschuss zum Jobticket in Form des Deutschlandtickets</li> <li>Gute Arbeitsbedingungen in einem attraktiven Umfeld</li> </ul>

Referent (m/w/d) – Allgemeine Verwaltung und kaufmännische Geschäftsführung

Der Verband öffentlicher Versicherer (VöV) e. V. ist ein moderner Dienstleistungspartner für Versicherungsunternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe. Im VöV bündeln die öffentlichen Versicherer – als Gruppe die Nummer zwei auf dem deutschen Versicherungsmarkt – unternehmensübergreifend ihre Kräfte. Dabei ist der Verband mit seiner Expertise und seinen Services gefragt: etwa als Trend- und Marktanalyst, Forum für Know-how-Transfer, gemeinsame Entscheidungen oder Dialogführer mit der nationalen und europäischen Politik sowie anderen Verbänden und Organisationen. Wir suchen für unseren Standort Düsseldorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mathematiker (m/w/d) (Teilzeit) Aktuariat Schaden- und Unfallversicherung Beschäftigungsgrad: Teilzeit (50-70 %) Einsatzort: Düsseldorf Eintrittstermin: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt <ul> <li>Untersuchung vielfältiger aktuarieller Fragestellungen in der Schaden- und Unfallversicherung</li> <li>Präsentation und Aufbereitung von Arbeitsergebnissen und Projektberichten im Rahmen der Gremienarbeit des Verbands öffentlicher Versicherer</li> <li>Erstellung und Aufbereitung von Geschäftsverlaufs- und Vertriebsstatistiken</li> <li>Entwicklung und Betreuung von Reporting-Tools</li> <li>Pflege und Weiterentwicklung unseres Datenpools</li> <li>Erschließung neuer Datenquellen und Methoden</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Mathematik, Statistik oder vergleichbarer Abschluss</li> <li>Idealerweise Berufserfahrung bei einem Erstversicherer</li> <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse (insbesondere Excel), Erfahrung mit Statistiksoftware (insbesondere SAS) wünschenswert</li> <li>Strukturierte Arbeitsweise und Fähigkeit zum analytisch-konzeptionellen Denken</li> <li>Souveränes Auftreten und hohe Kommunikationskompetenz</li> <li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung</li> </ul> Für Ihr Gleichgewicht: Work-Life-Balance &amp; Health <ul> <li>Flexible Arbeitszeit + bis zu 60 % mobiles Arbeiten</li> <li>30 Urlaubstage + zusätzliche Sonderurlaubstage</li> <li>Urban Sports Club, Fahrradleasing, Gesundheitsprogramme</li> </ul> Fair und mehr für Ihre Leistung: Compensation &amp; Benefits <ul> <li>Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeber-Zuschuss</li> <li>Übertarifliches Urlaubs-/Weihnachtsgeld</li> <li>Mobilitätszuschuss, vermögenswirksame Leistungen etc.</li> </ul> Für unsere gemeinsamen Erfolge: Training &amp; Development <ul> <li>Unternehmenseigene Entwicklungslaufbahn</li> <li>Attraktive, bedarfsorientierte Inhouse-Schulungen</li> <li>Individuelle Weiterbildungsförderung (Seminare, Coachings, Zertifizierungen)</li> </ul>

Mathematiker (m/w/d) Aktuariat Schaden- und Unfallversicherung (Teilzeit)

Ihre Zukunft beginnt mit der richtigen Basis. Daher legen wir großen Wert auf ein qualitatives und breit gefächertes Ausbildungsangebot. Für das Jahr 2025 suchen die Technischen Betriebe der Stadt Leverkusen AöR (TBL) engagierte Schulabgänger*innen, die hier in ihre berufliche Zukunft starten möchten. Wir suchen im Bereich der Kanalunterhaltung eine technikbegeisterte Nachwuchskraft. Bewerben Sie sich jetzt für die Ausbildung zur Fachkraft für Rohr-, Kanal- und Industrieservice (m/w/d) Das Wichtigste auf einen Blick: <ul> <li>Beginn: 01.08.2025</li> <li>Dauer: drei Jahre</li> <li>Verdienst: gemäß Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD) gestaffelt je Ausbildungsjahr: von 1.218,26 € bis 1.314,02 € brutto</li> <li>theoretischer Teil: Blockunterricht am Hans-Schwier-Berufskolleg in Gelsenkirchen (Im Gästehaus der Schule werden Übernachtungen angeboten, welche von den TBL bezahlt werden.)</li> <li> Einsatzmöglichkeiten: Technische Betriebe der Stadt Leverkusen AöR</li> <li>überbetriebliche Ausbildung bei DEULA Kempen</li> <li>überregionale Praktika zur Laborausbildung in einem Klärwerk</li> </ul> <ul> <li>Kontrollieren, Prüfen und Reinigen von Kanälen und abwassertechnischen Anlagen im Leverkusener Stadtgebiet</li> <li>Bedienen von Kamerafahrzeugen sowie Hochdruck-Spülfahrzeugen</li> <li>Entfernen von Verschmutzungen und deren abschließende fachgerechte und vorschriftsgemäße Entsorgung</li> <li>Unterhaltung von abwassertechnischen Anlagen, wie z.B. Regenrückhaltebecken, Pumpwerken und Flutwiesen</li> <li>abwechslungsreiche Einsätze im gesamten Stadtgebiet</li> </ul> <ul> <li>mindestens Hauptschulabschluss</li> </ul> Das macht Sie stark: <ul> <li>Interesse und Verständnis für naturwissenschaftliche Themengebiete</li> <li>Zahlenaffinität und logisches Denken</li> <li>handwerkliches Geschick</li> <li>körperliche Fitness und Belastbarkeit</li> <li>Eigeninitiative sowie Teamgeist</li> <li>Spaß am Fach Mathematik</li> </ul> <ul> <li>Vergütung: Ausbildungsgehalt nach TVAöD in Höhe von 1.218,26 € (1. Ausbildungsjahr), 1.268,20 € (2. Ausbildungsjahr) und 1.314,02 € brutto (3. Ausbildungsjahr) sowie 400 € Ausbildungsprämie nach erfolgreich bestandener Abschlussprüfung nach den geltenden Regeln des Tarifvertrags</li> <li>Vereinbarkeit: Möglichkeit der Ausbildung in Teilzeit zur optimalen Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben, 30 Tage Urlaub (bei Fünftagewoche) sowie Heiligabend, Silvester und Rosenmontag arbeitsfrei</li> <li>Entwicklung: Möglichkeit der Übernahme nach erfolgreichem Ausbildungsabschluss, interne wie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Unterstützung: individuelle Begleitung während der Ausbildung, u.a. durch Patenschaften, Coaching, Veranstaltungen und unser Ausbildungsteam, jeweils nach zwei Jahren ein neues Diensthandy, welches auch privat genutzt werden kann, Kostenübernahme eines Führerscheins der Klasse B, anteilsmäßige Fahrtkostenerstattung für die Fahrten zum Berufskolleg in Gelsenkirchen und zur DEULA in Kempen, Kostenübernahme einer optionalen Unterkunft im Gästehaus des Berufskollegs in Gelsenkirchen während der theoretischen Ausbildung in Gelsenkirchen, Arbeitskleidung gehört zum Rundum-sorglos-Paket</li> <li>Sicherheit: krisensicheren Arbeitsplatz, vermögenswirksame Leistungen, garantierte Jahressonderzahlung sowie zusätzliche Betriebsrente für Tarifbeschäftigte</li> <li>Rabatte: kostenloses Deutschlandticket als Jobticket und Corporate Benefits </li> </ul>

Ausbildung zur Fachkraft für Rohr-, Kanal- und Industrieservice (m/w/d)

Sie suchen nicht einfach einen Job, sondern eine wertvolle Aufgabe? Sie wollen ihre Kenntnisse und Fähigkeiten zur Unterstützung von hilfsbedürftigen Menschen einsetzen? Dann suchen wir Sie in Teilzeit für 20 Stunden pro Woche im Cost Controlling der Malteser Assistance in der Malteser Zentrale in Köln. Die Stelle ist zunächst befristet auf ein Jahr mit guter Option auf Übernahme. Die Malteser Assistance mit über 70 Mitarbeitenden bietet über 40 Jahre Erfahrung und betreut im Auftrag unserer Kunden Menschen bei Krankheit, nach einem Unfall oder in Pflegesituationen. Dabei agieren wir zentral aus Köln in der ganzen Welt - papierlos, effizient und rund um die Uhr. <ul> <li>Prüfung und Kontierung von eingehenden Rechnungen</li> <li>Telefonische und schriftliche Kommunikation mit Patienten, Versicherungen, lokalen Dienstleistern und Krankhäusern im In- und Ausland</li> <li>Rabattverhandlungen von Behandlungskostenrechnungen unserer Patienten </li> <li>Dokumentation zu laufenden Fällen in unserem IT-System</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise Kauffrau/ Kaufmann im Gesundheitswesen, Sozialversicherungskauffrau/ Kaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen sind willkommen</li> <li>Selbstständige, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise mit einem souveränen Auftreten auch in Stresssituationen</li> <li>Sicherer Umgang mit IT-Anwendungen</li> <li>Wirtschaftliches Denken und Handeln</li> <li>Kommunikationssicherheit und Flexibilität </li> </ul> <ul> <li>Tageweise mobiles Arbeiten möglich - wir statten Sie aus</li> <li>Ein moderner Arbeitsplatz mit sehr guter VerkehrsanbindungEin sympathisches und motiviertes Team mit flachen Hierarchien</li> <li>30 Tage Urlaub und mindestens einen weiteren Tag zur freien Verfügung</li> <li>Ob Job-Rad oder Job-Ticket - wir machen Sie mobil!</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas</li> <li>Urlaubs -und Weihnachtsgeld sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li> </ul>

Mitarbeiter (m/w/d) im Cost Controlling der Malteser Assistance

Die Niederlassung Köln des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen <h1>Key‑Account-Managerin / Key‑Account-Manager (w/m/d) für die Hardthöhe Bonn/​Baumanagement Bundesbau</h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landes­verwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Bundes NRW! Mehr Informationen über den BLB NRW und die jeweiligen Standorte finden Sie auf unserer Internetseite. Zu den spannendsten Arbeits­bereichen der gesamten Baubranche gehört der Bundesbau. Eine herausragende militärische Liegenschaft ist die Hardthöhe in Bonn, erster Dienstsitz des Verteidigungs­ministeriums. Hier steuern wir auf 86 Hektar Gesamtfläche mit gut 110 Gebäuden Bauunterhaltungs­maßnahmen, beraten bei Initiierung von Bauprojekten und einfachen Baumaßnahmen und wickeln diese erfolgreich ab von der Planung über die Ausführung bis zur Übergabe an die Bauherrin Bundesrepublik Deutschland. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/​Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/​​Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW</li> </ul> <ul> <li>Sie steuern die Entwicklung und Fortschreibung einer baulichen Gesamt­strategie auf der Liegenschaft „Hardthöhe“.</li> <li>Sie managen diverse Schnittstellen zwischen beteiligten Akteuren, zum einen innerhalb einzelner Maßnahmen, aber auch die gesamte Liegenschaft betreffend</li> <li>Sie entwickeln Lösungen für die Anforderungen unserer Bauherren: das Bundes­ministerium der Verteidigung, die Bundeswehr und die Bundesanstalt für Immobilien­aufgaben</li> <li>Sie nehmen dabei eine Schlüssel­funktion beim BLB NRW im Ausbau der Kunden­beziehung zu unseren Bauherren auf der Liegenschaft „Hardthöhe“ ein</li> </ul> <ul> <li>Sie übernehmen die strategische Steuerung und Leitung in der Zusammenarbeit mit dem Schlüssel­kunden Bundes­ministerium der Verteidigung, BMVG, auf Ebene der Entscheidungs­träger sowie die Gestaltung innovativer Prozesse.</li> <li>Sie sind verantwortlich für ein frühzeitiges Wissens­management hinsichtlich technologischer und strategischer Trends</li> <li>Sie übernehmen sowohl die Koordination als auch das Krisen­management bei übergeordneten Themen­stellungen</li> <li>Sie netzwerken mit den anderen Key‑Account-Managern der Immobilien- und Bauverwaltung des Landes in Nordrhein‑Westfalen und der Bundes­republik Deutschland und entwickeln das Portfolio Bundesbau im Key Account Management des BLB NRW weiter</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschul­studium (Uni‑Diplom/​Master) der Fachrichtungen Immobilien­management, Wirtschafts­ingenieurwesen, Bauingenieurwesen, Architektur oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder</li> <li>Intern: Sie haben die Potenzial­analyse des BLB NRW erfolgreich absolviert und befinden sich derzeit in der modularen Qualifizierung für die Laufbahn­gruppe 2.2 oder haben diese bereits erfolgreich abgeschlossen.</li> <li>Extern: Sie verfügen über eine 11‑jährige einschlägige berufliche Tätigkeit nach erfolgreich abgeschlossenem Bachelor‑​/​FH‑Studium in den o. g. Fachrichtungen.</li> </ul> Darüber hinaus: <ul> <li>Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Projekt- oder Bauleitung im Bauwesen mit, idealerweise in der eigenverantwortlichen Umsetzung von technisch anspruchsvollen Hochbau­projekten</li> <li>Sie weisen ein ausgeprägtes unternehmerisches Denken zur Entwicklung von Strategien auf</li> <li>Ihr hohes Maß an Kunden- und Service­orientierung sowie Ihre Erfahrung in den Bereichen Kunden­pflege und Vertrieb zeichnen Sie aus</li> <li>Abgerundet wird Ihr Profil durch sicheres Auftreten, Ihre Kommunikations­stärke sowie Ihre hohe Affinität für öffentliches Bauen</li> <li>Zur Führung eines Dienst‑Kfz sind Sie befähigt und bringen die Bereitschaft zur Sicherheits­überprüfung „Ü2“ nach Sicherheits­überprüfungs­gesetz NRW mit</li> <li>Durch Ihre Überzeugungskraft und verbindliche Kommunikation mit unseren Kunden fördern Sie das Verständnis für den BLB NRW und sind in der Lage, unsere Bauherren im Bundesbau für Lösungen und gemeinsame Projekte zu begeistern</li> <li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> <li>Wille, unsere Projekte zu Ihren zu machen!</li> </ul> Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 13 bis zur E 15​ TV‑L (ca. 54.600,00 € – ca. 89.200,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungs­gruppe A 15 LBesO A möglich. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landes­gleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.

Key-Account-Managerin / Key-Account-Manager (w/m/d) für die Hardthöhe Bonn/​Baumanagement Bundesbau

Technische*r Prüfer*in (m/w/d) für Förderprogramme im Bereich klimafreundliches Wohnen und Arbeiten Gestalten Sie mit uns die Energiewende in Köln! Das Umwelt- und Verbraucherschutzamt der Stadt Köln sucht eine*n Technische*n Prüfer*in (m/w/d) zur Unterstützung bei der Umsetzung unserer Förderprogramme für klimafreundliches Wohnen und Arbeiten. Diese Programme fördern die Sanierung von Gebäuden und den Ausbau erneuerbarer Energien, um den Energieverbrauch zu senken und die Emissionen zu reduzieren. Ihr Aufgabenbereich umfasst die Prüfung und Dokumentation von Förderanträgen sowie die Beratung von Bürger*innen. Ziel ist es, signifikante Klimaschutzeffekte zu erzielen und den Einsatz erneuerbarer Energien in Köln zu fördern. Sie ... <ul> <li>überwachen die Vorgänge im Fördermanagementsystem „SAP Grantor“ und prüfen die technischen Fördervoraussetzungen entsprechend den Förderrichtlinien</li> <li>kontrollieren die eingereichten Unterlagen von Fachunternehmen, überprüfen Schlussrechnungen und ermitteln die Höhe der Förderung</li> <li>dokumentieren die Prüfergebnisse und stehen im Rahmen der Antragsbearbeitung sowohl telefonisch als auch online im Austausch mit den Antragstellenden</li> <li>informieren und beraten interessierte Bürgerinnen und Bürger zu den Förderbedingungen und dem Ablauf der Antragstellung</li> <li>unterstützen bei der Entwicklung und Umsetzung von Monitoring-Maßnahmen für die Förderprogramme</li> </ul> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Fachhochschuldiplom oder Bachelor) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder vergleichbare Fachrichtungen. Darüber hinaus ist uns wichtig: Sie ... <ul> <li>bringen Erfahrung in der Gebäudesanierung mit</li> <li>verfügen über ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, ein sicheres Auftreten und arbeiten zielorientiert</li> <li>zeigen hohe Lern- und Leistungsbereitschaft, sind belastbar und haben Genderkompetenz sowie Diversitätsüberzeugung</li> <li>sind sicher im Umgang mit Microsoft Office</li> <li>haben Kenntnisse in SAP und SAP Grantor</li> <li>verfügen über Erfahrung in der Projektarbeit</li> </ul> <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einer modernen Arbeitgeberin mit all den Vorzügen des öffentlichen Dienstes und eine geregelte wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden für Beschäftigte. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich.</li> <li>eine wichtige Tätigkeit mit gesellschaftlicher Bedeutung in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung in Köln-Deutz und Betriebskantine</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten</li> <li>strukturiertes Onboarding sowie Karriere- und umfassende Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>30 Tage Jahresurlaub und eine Betriebssportgemeinschaft</li> <li>regelmäßige Tariferhöhungen, eine Jahressonderzahlung, eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung sowie die Möglichkeit einer attraktiven Betriebsrente (ZVK)</li> <li>ein vorheriges Kennenlernen sowie ein konkretes Bild der Tätigkeit im Rahmen einer Hospitation vor Ihrer Bewerbung</li> </ul> Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 11 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Gehaltsspanne liegt in Entgeltgruppe 11 (TVöD-VKA) derzeit zwischen 4.032,38 € (Erfahrungsstufe 1) und 5.975,19 € (Erfahrungsstufe 6). Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich, gerne berücksichtigt.

Technische*r Prüfer*in (m/w/d) für Förderprogramme im Bereich klimafreundliches Wohnen und Arbeiten

Die Niederlassung Duisburg des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein-Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen <h1>Projektleiterin / Projektleiter Baumanagement Bundesbau (m/w/d) </h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und einem jährlichen Mietumsatz von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilien­portfolios Europas. Rund 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Mehr Informationen über den BLB NRW und die jeweiligen Standorte finden Sie auf unserer Internetseite. Zu den spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche gehört der Bundesbau. Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projekt­management­büro z. B. Bildungs­einrichtungen und Fachhochschulen, Verwaltungs­gebäude, Luftwaffen­kasernen, NATO‑Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte in NRW. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/​​Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung unterstützen wir Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie mit zielgerichteten Trainings und gestalten mit Ihnen individuell Ihren Karriereplan.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Wir sorgen für Ihre Zukunft. Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen beim Bau und Betrieb von Gebäuden landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2-Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li> </ul> Sie sind Projektleitung im Bundesbau und betreuen zivile und militärische Baumaßnahmen wie zum Beispiel die Neubauten hochtechnisierter Gebäude der Bundeswehr am Niederrhein und des Technischen Hilfswerks (THW). In dieser Funktion <ul> <li>steuern Sie aktiv Bauprojekte in den Handlungsbereichen des Projekt­managements gem. AHO Heft 9 in Projektsteuerungs- und/oder Projektleitungsfunktion</li> <li>verantworten Sie Maßnahmen verschiedener Größenordnungen mit dem Schwerpunkt großer Neubauprojekte</li> <li>übernehmen Sie das Controlling (Termine, Kosten, Qualitäten, Ressourcen) zur Steuerung der Bauvorhaben</li> </ul> <ul> <li>sind Sie verantwortlich für die Einhaltung der internen und externen Vorgaben (Erlasse, Verfügungen, Standards)</li> <li>übernehmen Sie während der Planung und Ausführung die Qualitätssicherung der Leistungen der freiberuflich Tätigen und der ausführenden Gewerke</li> <li>koordinieren Sie und leiten interne und externe Abstimmungen mit Ingenieurbüros und ausführenden Firmen sowie der BLB Zentrale, der Oberfinanzdirektion NRW und weiteren Beteiligten</li> </ul> Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/​Bachelor/​Master) in der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung. Alternativ haben Sie einen anderen Studiengang erfolgreich abgeschlossen (Diplom/​Bachelor/​Master) und können einschlägige Berufserfahrung im ausgeschriebenen Berufsfeld nachweisen. Weitere Anforderungen: <ul> <li>Sie können mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Baubranche nachweisen</li> <li>Neben Ihrer hohen Motivation, Flexibilität und Zielorientierung verfügen Sie ebenfalls über eine ausgeprägte sprachliche Kompetenz</li> <li>Idealerweise verfügen Sie über eine fachbezogene Zusatzqualifikation im Bereich Projektmanagement (DVP o. ä.)</li> <li>Idealerweise bringen Sie sowohl qualifiziertes Wissen im Umgang mit Projektkommunikationssystemen als auch im Bereich baurelevanter Rechtsvorschriften (HOAI, VOB, VgV, AHO) mit</li> <li>Abgerundet wird Ihr Profil durch erste Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Building Information Modeling (BIM) – (wünschenswert)</li> <li>Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz sowie zu einer Sicherheitsüberprüfung ‚Ü 2‘ nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz NRW</li> <li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> </ul> Je nach persönlichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt bis zur Entgeltgruppe E13 TV‑L mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir sind das Immobilienunternehmen des Landes Nordrhein-Westfalen und Partner für Land und Bund in NRW. Uns zeichnet der Mut zu neuen Wegen aus. Bei uns trifft effiziente Wirtschaftlichkeit auf ein zuverlässiges Arbeitsumfeld im öffentlichen Dienst. Wir erwarten Menschen mit Ecken und Kanten, die außergewöhnliche Projekte planen wollen. Wir sehen uns in besonderer Weise der gleichberechtigten Teilhabe von Menschen mit Behinderung am gesellschaftlichen Leben verpflichtet. Daher begrüßen wir nicht nur Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen, sondern wir werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Die Verschiedenartigkeit unserer Belegschaft fördert unseren Erfolg, daher wendet sich diese Ausschreibung insbesondere auch an Menschen mit Migrationshintergrund. Wir streben die Erhöhung des Frauenanteils an und fordern daher ausdrücklich Frauen zur Bewerbung auf. Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes bevorzugt berücksichtigt.

Projektleiterin / Projektleiter Baumanagement Bundesbau (m/w/d)

.... zum nächstmöglichen Zeitpunkt Projektleitung/-steuerung (m/w/d) im Bereich Bau und Instandhaltungsmaßnahmen der Fachrichtung Versorgungstechnik für das Amt für Gebäudemanagement, Abteilung Technisches Gebäudemanagement EG 11 TVöD Das Amt für Gebäudemanagement ist Dienstleister für verschiedene städtische Gebäude und nimmt dabei die Eigentümerfunktion wahr. Von der Planung und Umsetzung eines Neubaus, der An- und Vermietung von Gebäuden über die Bewirtschaftung während der Nutzungsphase bis zur Umnutzung von Gebäuden wird der gesamte Lebenszyklus eines Gebäudes abgebildet. <ul> <li>Projektleitung und -steuerung von Baumaßnahmen</li> <li>Durchführung von heizungs-, lüftungs- und sanitärtechnischen Baumaßnahmen mit dem gesamten Leistungsspektrum des § 55 HOAI</li> <li>Durchführung von Ausschreibungen, Vergaben, Abrechnung, Kostencontrolling und Dokumentation von Baumaßnahmen als Bauherrenvertreter*in</li> <li>technische Objektverantwortung im Sinne der Betreiberverantwortung</li> <li>energetische Betrachtung bei der Sanierung von heizungs-, lüftungs- und sanitärtechnischen Baumaß- nahmen und Entwicklung von Strategien zur Effizienzsteigerung der technischen Gebäudeausstattung sowie Unterstützung des Energiemanagements bei Projekten zum Klimaschutz und zur Gebäudeenergieeffizienz.</li> </ul> <ul> <li>Bachelor of Science oder Engineering Fachrichtung Versorgungstechnik oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen auf dem Gebiet der Bauherrenvertretung, Projektleitung und -steuerung von Hochbaumaßnahmen des oben genannten Gewerks</li> <li>Erfahrung auf dem Gebiet der Planung und Bauleitung von Anlagen des oben genannten Gewerks</li> <li>kundenorientiertes Verhalten in der Rolle des Amtes als Serviceanbieter</li> <li>persönlicher Einsatz und Initiative sowie fundierte IT-Kenntnisse</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit sowie Besitz der</li> <li>uneingeschränkten Fahrerlaubnis der Klasse 3 beziehungsweise EU-Norm B.</li> </ul> Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).

351 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Grevenbroich, Deutschland