field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Die Finanzämter sind Landesbehörden und stellen die unterste Ebene im dreistufigen Aufbau der Landesfinanzverwaltung dar. In den Finanzämtern werden die Einkommens- und Vermögensverhältnisse der Steuerpflichtigen geprüft, Steuern festgesetzt und erhoben. In Baden-Württemberg sind hierfür 65 Finanzämter mit ca. 16.000 Beschäftigten verantwortlich. Das Finanzamt Heidelberg beabsichtigt zum 01. März 2025 einen Mitarbeiter (w/m/d) mit der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von derzeit 39,5 Stunden zur Verstärkung der örtlichen Umsatzsteuer-Stelle Innendienst einzustellen. Der Aufgabenbereich der Umsatzsteuer-Stelle Innendienst ist vielseitig und abwechslungsreich. Die Umsatzsteuer hat mit einem jährlichen Steueraufkommen von rund 290 Milliarden Euro erhebliche Bedeutung für den Staatshaushalt. Als Mitglied der Umsatzsteuer-Stelle Innendienst leisten Sie einen wichtigen Beitrag dazu, die Staatseinnahmen zu sichern, die zur Daseinsvorsorge gebraucht werden und allen Bürgerinnen und Bürgern zugutekommen. Das Tätigkeitsprofil beinhaltet im Wesentlichen die Bearbeitung der Umsatzsteuer-Voranmeldungen und setzt sich unter anderem aus den folgenden Aufgaben zusammen: <ul> <li>Formelle und sachliche Überprüfung der abgegebenen Umsatzsteuer-Voranmeldungen</li> <li>Zustimmung zur Erstattung von Umsatzsteuer</li> <li>Erledigung von Bearbeitungshinweisen</li> <li>Bearbeitung von Fristverlängerungsanträgen</li> <li>Festsetzung von Verspätungszuschlägen</li> <li>Bearbeitung von Anträgen auf Verrechnungsstundung oder Aussetzung der Vollziehung</li> <li>Unterstützung der Umsatzsteuer-Sonderprüfung</li> <li>Kommunikation mit Steuerbürgerinnen/Steuerbürgern</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung als Rechtsanwalts­fach­an­ge­stellte/Rechtsanwaltsfachangestellter, Steuerfachangestellte/Steuerfachangestellter, Bankkauffrau/Bankkaufmann, Kauffrau oder Kaufmann für Büromanagement oder einem vergleichbaren Berufszweig</li> <li>Erfahrungen im Umgang und in der Anwendung von Gesetzen</li> <li>Kenntnisse im kaufmännischen Bereich, in der Betriebswirtschaftslehre oder in der Buchhaltung</li> <li>Kenntnisse im Verwaltungshandeln oder in der Büroorganisation</li> <li>Fortbildungsbereitschaft mit zeitlicher und örtlicher Flexibilität</li> <li>Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit</li> <li>schnelle Auffassungsgabe und gute Teamfähigkeit</li> <li>sicherer Umgang mit dem PC</li> </ul> <ul> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit im Team</li> <li>umfangreiche Schulungsmaßnahmen im Bildungszentrum der Oberfinanzdirektion Karlsruhe in Freiburg/Breisgau zur Vorbereitung auf Ihre künftige Tätigkeit</li> <li>amtliche Unterbringung und Verpflegung während der fachtheoretischen Ausbildung</li> <li>praktische Einarbeitung im Finanzamt</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen und Sicherheiten</li> </ul> Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet; nach erfolgreicher Beendigung der theoretischen und praktischen Einarbeitung und Bewährung im einschlägigen Arbeitsgebiet erfolgt anschließend die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Während der einjährigen Einarbeitungszeit erfolgt die Eingruppierung in Entgeltgruppe 6 TV-L. Mit der Übernahme in das unbefristete Arbeitsverhältnis erfolgt regelmäßig die Übertragung von Tätigkeiten die den Merkmalen der Entgeltgruppe 8 TV-L entsprechen. Die Finanzverwaltung des Landes Baden-Württemberg fördert die berufliche Entwicklung von Frauen und Männern gleichermaßen. Bewerbungen von Frauen werden daher begrüßt. Der Arbeitsplatz ist auch für Teilzeitkräfte geeignet. Unabhängig hiervon sind die Zeiten der fachtheoretischen Ausbildung an der Bildungsstätte in Freiburg zwingend in Vollzeit zu absolvieren. Das Land Baden-Württemberg ist außerdem weiter bestrebt, die Einstellung und Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen zu fördern. Bewerbungen von geeigneten, schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX sind daher ebenfalls erwünscht.

Mitarbeiter im Innendienst für die Umsatzsteuer-Stelle (w/m/d)

Zukunft erfinden: Kreative Ideen für Vaihingens historische Vielfalt! Vaihingen an der Enz – eine Stadt mit ca. 30.000 Einwohner*innen und neun vielfältigen Stadtteilen – bietet charmantes Kleinstadtleben mit der Nähe zu den Großstädten Stuttgart und Karlsruhe. Umgeben von Weinbergen und Naturparks lädt die Region Wanderlustige und Naturverliebte ein. Zudem beeindruckt die historische Altstadt mit Fachwerkflair aus dem 17. und 18. Jahrhundert, Schloss Kaltenstein und einzigartigen Bürgergärten. Um die bestehende Idylle und Tradition mit der geforderten Moderne zu vereinen, fördert das Stadtplanungsamt in Vaihingen eine nachhaltige Stadtentwicklung. Uns ist es wichtig, das historisch mittelalterlich geprägte Erbe zu erhalten und zugleich kreative Konzepte zu entwickeln, um Raum für Neues zu schaffen. Ein besonderes Highlight wird die Gartenschau 2029 sein, die innovative Stadtentwicklung und Naturerlebnis verbindet und der Region weitere neue Impulse verleihen soll. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine zielorientierte Führungspersönlichkeit als Amtsleitung Stadtplanung (w/m/d) Diese attraktive Position wird nach A 14 LBesGBW bzw. EG 14 TVöD vergütet. <ul> <li>Verantwortliche Leitung und strategische Weiterentwicklung des Stadtplanungsamtes mit ihren zwei Abteilungen Natur- und Klimaschutz und der Stadtplanungsabteilung</li> <li>Umsichtige Leitung der Geschäftsstelle der Vereinbarten Verwaltungsgemeinschaft</li> <li>Vorausschauende Koordinierung und Steuerung von vielfältigen Projekten und Aufgaben in den Bereichen Stadtentwicklung, Stadtplanung, Bauleitplanung, Stadtgestaltung, Verkehrsplanung, Umwelt- und Klimaschutz, Naturschutz und Landschaftsplanung</li> <li>Motivierende Führung der 13 Mitarbeitenden</li> <li>Vertrauensvolle und professionelle Zusammenarbeit mit Ansprechpersonen innerhalb der Stadtverwaltung und den politischen Gremien sowie eine souveräne Repräsentation des Amtes nach innen und außen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom oder Master) in der Fachrichtung Städtebau, Architektur oder Raumplanung</li> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich des öffentlichen Planungs- und Baurechts</li> <li>Idealerweise verfügen Sie über erste disziplinarische Führungserfahrungen oder mehrjährige Erfahrungen in der fachlichen Leitung von Projektteams</li> <li>Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit politischen Gremien</li> <li>Ausgezeichnete strategisch-konzeptionelle Fähigkeiten sowie ausgeprägte Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit</li> <li>Ein hohes Maß an Gestaltungswillen und Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> Sie sind eine teamorientierte Führungskraft mit einem hohen Maß an Flexibilität und Lösungsorientierung. Mit Begeisterung und frischen Ideen setzen Sie zukunftsweisende Impulse für die Stadtplanung und gestalten so die Zukunft von Vaihingen aktiv mit. Dabei arbeiten Sie eng mit umliegenden Hochschulen zusammen, um innovative Ansätze in die Praxis umzusetzen. Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem vielseitigen und dynamischen Umfeld. Neben der Möglichkeit des mobilen Arbeitens im Rahmen unserer Dienstvereinbarung profitieren Sie von Fahrtkostenzuschüssen für den ÖPNV und für das Fahrrad. Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind für uns selbstverständlich. Die Stadt Vaihingen an der Enz engagiert sich für Chancengleichheit.

Amtsleitung Stadtplanung (w/m/d)

Zahlen schaffen Wissen: Als größter Informationsdienstleister des Landes Baden-Württemberg erheben wir objektiv und neutral Daten zu allen wichtigen Lebenslagen. Unsere Arbeit ist die Basis für Analysen und Entscheidungen in Politik, Wirtschaft und Wissenschaft. Das Referat » Bildung und Kultur « ist an dem Projekt Arbeiten zum Kommunalen Bildungsmonitoring beteiligt. Beim Projekt Kommunales Bildungsmonitoring im Rahmen der Förderinitiative "Transferagenturen Kommunales Bildungsmanagement" handelt es sich um eine Auftragsarbeit für das Bundesministerium für Bildung und Forschung in Kooperation mit dem Statistischen Bundesamt und dem Deutschen Institut für Erwachsenenbildung. Im Statistischen Landesamt Baden-Württemberg ist im Referat » Bildung und Kultur « ein nach Entgeltgruppe E 13 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A 14 LBesG bewerteter Arbeitsplatz zum nächstmöglichen Zeitpunkt bis zum 31.01.2027 zu besetzen. Referent (w/m/d) für das Kommunale Bildungsmonitoring Kern des Projekts kommunales Bildungsmonitoring ist eine Bildungsdatenbank mit Indikatoren zum Thema Bildung. Die Bildungsdatenbank umfasst Daten der amtlichen Statistik auf Kreisebene. Gemeinsam mit dem Anwendungsleitfaden kommunales Bildungsmonitoring unterstützt dieses Projekt Kommunen bei der Bildungsberichterstattung. In der aktuellen Förderperiode soll zudem ein Erhebungsinstrument zu kommunalen Angebotsstrukturen der kulturellen Bildung erarbeitet werden. <ul> <li>Sie entwickeln den Anwendungsleitfaden für das kommunale Bildungsmonitoring kontinuierlich weiter. Sie prüfen vorhandene Indikatoren zum Thema Bildung auf deren Steuerungsrelevanz und entwickeln gemeinsam mit den Projektpartnern (Statistisches Bundesamt, Deutsches Institut für Erwachsenenbildung) neue Indikatoren,</li> </ul> <ul> <li>Sie unterstützen das Controlling der bundesweiten Bildungsdatenbank, erstellen hierzu Berichte und unterstützen ggf. andere Bundesländer bei der Vorbereitung der Datenlieferung,</li> <li>Sie halten Präsentationen auf Veranstaltungen zum Kommunalen Bildungsmonitoring und bieten zu verschiedenen Themen Workshops an,</li> <li>Sie beraten und betreuen Kommunen bei der Erstellung einer kommunalen Bildungsberichterstattung,</li> <li>Sie konzipieren und erstellen in Zusammenarbeit mit den Projektpartnern ein Erhebungsinstrument zur kulturellen Bildung,</li> <li>Sie koordinieren und stimmen fachlich-konzeptionell die Projekttätigkeiten mit den Projektpartnern Statistisches Bundesamt und Deutsches Institut für Erwachsenenbildung ab.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom-, Magister- oder Masterabschluss) der Fachrichtungen Pädagogik, Lehramt, Geografie, Sozial-, Politik-, Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften mit mindestens der Abschlussnote „gut“ oder besser,</li> </ul> <ul> <li>Sie bringen neben persönlichem Engagement und Teamfähigkeit auch organisatorischem Geschick und idealerweise Kenntnisse im Projektmanagement mit,</li> <li>Sie verfügen über ein hohes Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie die nötige Flexibilität,</li> <li>Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse aus dem Bereich kommunaler Bildung,</li> <li>Sie bringen idealerweise Datenbankkenntnisse mit und verfügen über gute Kenntnisse im Umgang mit den MS Office-Anwendungen.</li> </ul> <ul> <li>eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten,</li> <li>strukturierte Einarbeitung in den Arbeitsbereich und die Weiterentwicklung Ihrer persönlichen Kompetenzen durch verschiedene Fortbildungsangebote,</li> <li>jährliche Sonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente,</li> <li>Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche,</li> <li>flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle. Falls Sie in Teilzeit arbeiten möchten, geben Sie bitte Ihren Teilzeitwunsch in der Bewerbung an,</li> <li>die Möglichkeit von Homeoffice,</li> <li>gute ÖPNV-Anbindung. Wir unterstützen Ihre Mobilität mit einem Zuschuss zum JobTicket BW und JobBike BW,</li> <li>vielfältige Angebote im Rahmen des internen Gesundheitsmanagements sowie ein eigenes Bistro,</li> <li>unser Dienstsitz befindet sich in Fellbach.</li> </ul>

Referent (w/m/d) für das Kommunale Bildungsmonitoring

Im Regierungspräsidium Karlsruhe sind in den Referaten 47.1. – Baureferat Nord – mit Dienstsitz Heidelberg und 47.2 – Baureferat Mitte – mit Dienstsitz Karlsruhe zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stellen zu besetzen. Ingenieurin / Ingenieur Projektleitung Bau (Bachelor / Dipl.-Ing. (FH)) (w/m/d) Vollzeit (Kennziffer 2024_070) Informationen zum Regierungspräsidium Karlsruhe finden Sie hier.1 Eine gute Infrastruktur im Einklang mit den Mobilitätszielen des Landes stellt die Grundlage Ihrer Arbeit für die Wirt­schaftskraft und Lebensqualität im Regierungsbezirk Karlsruhe dar. In der Abteilung 4 sind Sie für die Umsetzung der Mobili­täts­ziele des Landes sowie für eine gute Infrastruktur zuständig und sorgen für sichere Verkehrswege. Die nachhaltige Mobilität als auch die Substanzerhaltung nehmen dabei einen immer größeren Raum ein. Die Aufgabengebiete umfassen alle Bereiche der Umsetzung von Bauwerks- und Straßen­erhaltungs­projekten. Hierzu zählt im Wesentlichen: <ul> <li>Die Bauvorbereitung, Ausschreibung und Vergabe von Erhaltungsmaßnahmen im Straßen- und Ingenieurbau,</li> <li>Die Projektsteuerung, Bauüberwachung, Abwicklung der Maßnahmen einschließlich der Abrechnung sowie</li> <li>Die Beauftragung, Betreuung und Koordination von Leistungen durch private Ingenieurbüros.</li> </ul> <ul> <li>einschlägiger Abschluss eines Diplomstudiengangs einer Fachhochschule oder einen Abschluss eines akkreditierten Bachelorstudiengangs an einer Dualen Hochschule oder einer entsprechenden Bildungs­ein­richtung in den Fachrichtungen Bauingenieur- oder Vermessungswesen, Geowissenschaften oder eines vergleichbaren Studienganges,</li> <li>Kenntnisse im Straßen- und Brückenbau sind von Vorteil,</li> <li>Grundkenntnisse im Bau- und Verwaltungsrecht sind von Vorteil,</li> <li>die Fähigkeit sowohl Belange des Straßenbaus als auch die des Umweltschutzes in Einklang zu bringen,</li> <li>hohe Motivation, Flexibilität und ausgeprägte Leistungs­bereitschaft,</li> <li>Teamfähigkeit, gutes Kommunikationsvermögen,</li> <li>systematische und selbstständige Arbeitsweise sowie Verständnis für wirtschaftliches Handeln,</li> <li>Bereitschaft für Außendiensttätigkeiten,</li> <li>Besitz der Fahrererlaubnis der Klasse B.</li> </ul> <ul> <li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf.</li> <li>Flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle.</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.</li> <li>Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten.</li> <li>Eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li> <li>Ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten.</li> <li>Eine Jahressonderzahlung nach TV-L.</li> <li>Eine Betriebsrente (VBL).2</li> <li>Wir unterstützen Ihre Mobilität mit dem JobTicket BW3 und einem Fahrradleasing-Angebot (JobBike BW).4</li> </ul>

Ingenieurin / Ingenieur Projektleitung Bau (Bachelor / Dipl.-Ing. (FH)) (w/m/d)

Ref-Nr: REG-9820einfühlsamer, stärkenorientierter Bildung und Begleitung von Kindern zwischen 1 und 3 Jahrenvertrauensvoller und kontinuierlicher Zusammenarbeit mit den Eltern im Sinne einer ErziehungspartnerschaftBeobachtung, Dokumentation und Auswertung der indivi...Ref-Nr: 9724651-sdeDie individuellen Selbstbildungsprozesse der Kinder begleiten Sie in Anlehnung an die Bildungs- und Lerngeschichten; Sie fördern und beobachten das Spiel der Kinder als partizipatives selbstgesteuertes Lernen; Pädagogische Impulse planen;...<h2>Suche speichern und kostenlos Jobs per Mail erhalten.</h2>Ref-Nr: 13914857-sdeWir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams;...Ref-Nr: 14044737-sde25.10.2024Verantwortung für das Wohl der Kinder im gesamten Tagesablauf; ganzheitliche Förderung der Kinder im kognitiven, emotionalen, sinnlichen, motorischen und kreativen Bereich;...Ref-Nr: 14236755-sde04.11.2024Individuelle, liebevolle Begleitung und Betreuung der Kinder im Alltag; eigenständige Planung und verlässliche Umsetzung pädagogischer Angebote und Projekte; gezielte Beobachtung und aussagekräftige Dokumentation;...Ref-Nr: 1152601Du verantwortest im Rahmen unserer Bildungs- und Lerngeschichten einen Bildungsraum in der Kita und begleitest die Kinder als Erzieher in Deinem individuellen Themengebiet;...Ref-Nr: 13914920-sdeWir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams;...Ref-Nr: 13738118-sde24.10.2024Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams;...Ref-Nr: REG21725811-sde06.11.2024Für unser neues Kinderhaus suchen wir Was machst du bei uns: Du arbeitest in einer neuen, auf dem modernsten Stand ausgestatteten Ganztageseinrichtung für Kinder von einem Jahr bis zum Schuleintritt. Du bringst eigene Ideen ein und kannst deine Einrich...Naturglück Helmsheim e.V.Ref-Nr: 14247623-sdeDu bist engagiert, zuverlässig sowie bei Wind und Wetter erst richtig in Deinem Element; Wenn Du mit Lebensfreude und Tatendrang ans Werk gehst, bist Du bei uns genau richtig;...Ref-Nr: 14106562-sde23.10.2024Als Erzieher:in begleiten und fördern Sie Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten und verantwortungsvollen Menschen; Unterstützen Sie uns bei der Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzeptes; Sie planen pädagogische Angebote;...Ref-Nr: REG26400486-sde15.10.2024Wir suchen: Erzieher:innen (m/w/d) Lehrkräfte (m/w/d) Auszubildende (m/w/d)Ref-Nr: 14289206-sde06.11.2024Sie passen zu uns, wenn Sie Ihre pädagogische Arbeit an den individuellen Stärken, Bedürfnissen und der Diversität von Kindern und deren Lebenswelten orientieren;...Ref-Nr: 14289204-sde06.11.2024Sie passen zu uns, wenn Sie Ihre pädagogische Arbeit an den individuellen Stärken, Bedürfnissen und der Diversität von Kindern und deren Lebenswelten orientieren;...Ref-Nr: 13911521-sdeWir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams;...Sindelfingen, Ostfildern, ReutlingenRef-Nr: 14355712-sdeNach einer intensiven Einarbeitung bildest und begleitest du als Kinderpfleger (m/w/d) unsere Kinder verantwortungsvoll gemäß dem Orientierungsplan mit Unterstützung durch unsere pädagogische Fachberatung;...Ref-Nr: 10882306-sdeRef-Nr: 13751568-sde16.10.2024Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams;...Ref-Nr: 13998524-sde15.10.2024Nach einer individuellen Einarbeitung stellst Du eine verlässliche Unterstützung dar und nimmst unsere Kinder mit auf eine Reise durch die Welt der zeitgemäßen Bildung, angelehnt an unsere Konzeption;...Ref-Nr: 14178833-sdeFörderung der kindlichen Entwicklung durch pädagogische Angebote; Betreuung und Unterstützung der Kinder im Alltag; Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung; Zusammenarbeit mit Eltern und Kollegen; Förderung des sozialen Miteinanders;...Ref-Nr: 40P/0010/2024Sie unterstützen die pädagogisch verantwortliche Gruppenleitung während des Kindergartenalltags in der Förderung der Kinder und der Organisation des Gruppenalltags; Sie übernehmen hauswirtschaftliche und organisatorische Aufgaben;...Ref-Nr: 13986240-sdeSie unterstützen engagiert in einer unserer Kindergärten; Sie unterstützen eine der Kindergartengruppen mit Leidenschaft, Leistungsbereitschaft und jeder Menge Herz;...Ref-Nr: 14327761-sdeWenn Einsatzbereitschaft, Kreativität, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit zu Ihren persönlichen Eigenschaften zählen und Sie eine christlich motivierte Grundeinstellung haben, freuen wir uns sehr darauf, Sie persönlich kennenzulernen!;...Baden-Baden, Bühlertal, Bühl, Hügelsheim, SinzheimRef-Nr: 13445947-sde06.11.2024Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams;...Ref-Nr: REG-10928Sie begleiten eine Gruppe mit Kindern mit Humor und Lebensfreude in ihrer EntwicklungSie unterstützen die Kinder in ihrem ganzheitlichen LernenSie ermutigen unsere Schützlinge, sich auszuprobieren und selbständig Erfahrungen zu sammelnSie lassen die...

Erzieher und Kinderpfleger (m/w/d)

UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunfts­kommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebens­qualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt.<h2>Abteilungsleiter*in Vermessung</h2>Das Liegenschaftsamt sucht Sie als Abteilungsleiter*in Vermessung zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Die Stelle bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 14 TVöD beziehungsweise Besoldungsgruppe A 14 LBesOBW. <ul><li>Sie leiten die Abteilung Vermessung und verantworten mit Ihren derzeit 28 Mitarbeitenden sämtliche Vermessungsaufgaben der Stadt, einschließlich der hoheitlichen Liegenschaftsvermessungen</li><li>Sie entwickeln die Abteilung in technischer wie auch organisatorischer Hinsicht strategisch weiter</li><li>Fachbereichsübergreifend koordinieren Sie vermessungstechnische Projekte und entwickeln neue Prozesse, beispielsweise zur Unterstützung von Building Information Modeling (BIM)</li><li>Sie beraten in vermessungsfachlichen Fragen und vertreten das Liegenschaftsamt in Fachgremien</li></ul> <ul><li>Die Befähigung für den höheren vermessungstechnischen Verwaltungsdienst oder die Befähigung für den gehobenen vermessungstechnischen Verwaltungsdienst mit Potential für den Aufstieg in den höheren Dienst sowie die Bereitschaft, an einer entsprechenden Qualifizierungsmaßnahme teilzunehmen, bringen Sie mit</li><li>Sie sind eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit einem kooperativen, vertrauensvollen und lösungsorientierten Führungsverständnis</li><li>Idealerweise haben Sie bereits praktische Erfahrung in Projekten der Ingenieurvermessung</li><li>Sie sind kommunikationsstark, überzeugend und verhandlungssicher</li><li>Ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft und Organisations­fähigkeit zeichnen Sie aus</li><li>Sie finden innovative Lösungen und setzen diese gemeinsam mit Ihrem Team um</li><li>Sie leben mit uns den Vielfaltsgedanken und fördern diesen auch in Ihrem Team</li></ul> <ul><li>Eine interessante und verantwortungsvolle Führungsposition mit gesellschaftlicher Relevanz</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben</li><li>Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren</li><li>Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine betriebliche Altersversorgung</li><li>Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit</li></ul>

Abteilungsleiter*in Vermessung

Die Große Kreisstadt Neckarsulm mit rund 26.200 Einwohnern ist ein bedeutender Wirtschaftsstandort in der Region und verfügt über eine hervorragende Infrastruktur, verkehrsgünstige Lage, ein vielseitiges Kulturangebot sowie über ausgezeichnete Freizeit- und Naherholungsmöglichkeiten.Das Amt für Bürgerservice und Ordnung sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsVerwaltungsfachangestellte als Sachbearbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) im Bürgerbüroim Rahmen einer Elternzeitvertretung auf 2 Jahre befristet. Die Stelle ist in Vollzeit (derzeit 39 Stunden in der Woche) zu besetzen, grundsätzlich jedoch teilbar. <ul><li>Sie sind freundliche und kompetente Ansprechperson und Vermittler*in in sämtlichen Anliegen der Bürger*innen, sowohl persönlich als auch telefonisch</li><li>Bearbeitung von Ausweis- und Passangelegenheiten</li><li>Selbstständige Erledigung aller Aufgaben des Einwohnermeldewesens</li><li>Bearbeitung der Behördenwiedervorlage</li><li>Beratung und Antragsaufnahme im Bereich des Führerscheinwesens</li><li>Beantragung von Führungszeugnissen und Auszügen aus dem Gewerbezentralregister</li><li>Verwaltung von Fundsachen</li><li>Bearbeitung der digitalen Anträge (u. a. Service-BW, Meldeportal, eWA)</li><li>Ausstellung und Verlängerung von Fischereischeinen</li><li>Übernahme der Aufgaben der Telefonzentrale</li></ul> <ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</li><li>praxisbezogene Vorkenntnisse in den Bereichen Pass-, Ausweis- und Melderecht</li><li>sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Anwendungen. Erfahrungen mit dem Fachprogramm KM-Ewo sind von Vorteil</li><li>Flexibilität und überdurchschnittliche Belastbarkeit</li><li>freundliches und serviceorientiertes Auftreten</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>selbstständiges, termingerechtes und strukturiertes Arbeiten</li></ul> <ul><li>Bezahlung je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 6 TVöD</li><li>Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm zur Weiterentwicklung der eigenen Fachkompetenz</li><li>Arbeiten in verkehrsgünstiger Lage mit bester ÖPNV-Anbindung sowie Übernahme der Kosten für das Deutschland-Ticket</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge mit einem attraktiven Zuschuss des Arbeitgebers</li></ul>

Verwaltungsfachangestellte als Sachbearbeiter (m/w/d) im Bürgerbüro

Gemeinsam für eine lebenswerte Stadt Mannheim Gestalten Sie zusammen mit über 8.000 Kolleg*innen die größte Stadt der Metropolregion Rhein-Neckar. Nachhaltigkeit, Familienfreundlichkeit, Vielfalt und Verlässlichkeit – dafür stehen wir. Bei uns bringen über 260 verschiedene Berufsfelder Innovation und Tradition zusammen. Der Eigenbetrieb Stadtraumservice sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine PROJEKTLEITUNG STRATEGIE / TECHNISCHE KONZEPTE (M/W/D) Entgeltgruppe 12 TVöD | Vollzeit | unbefristet <ul> <li>Initiierung und Umsetzung nachhaltiger Strategien und Konzepte zur Gewährleistung der Verkehrssicherheit und Entsorgungssicherheit der Stadt Mannheim</li> <li>Ausarbeitung innovativer Maßnahmen zur Verbesserung der Aufenthaltsqualität und Sauberkeit im öffentlichen Raum</li> <li>Entwicklung und Optimierung von Strategien u.a. in den Bereichen Digitalisierung, Klimaanpassung sowie alternative Antriebstechnologien</li> <li>Kooperation mit stadtinternen und externen Stakeholdern zur Sicherstellung der ganzheitlichen Wahrnehmung des breiten Aufgabenportfolios des Eigenbetriebs Stadtraumservice</li> <li>Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Präsentationen für interne Gremien und externe Partner in enger Abstimmung mit der Eigenbetriebsleitung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes tätigkeitsbezogenes Ingenieurstudium bzw. Befähigung für den gehobenen technischen Dienst</li> <li>Kenntnisse in den Bereichen Urbanes Leben, kommunale Infrastruktur und Abfallwirtschaft sind von Vorteil</li> <li>Zielorientierte, strukturierte und selbständige Arbeitsweise</li> <li>Über Office-Anwenderprogramme hinausgehende IT-Kenntnisse</li> <li>Konfliktfähigkeit und Kommunikationsstärke, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsfähigkeit</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest². Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite.

Projektleitung Strategie / technische Konzepte (m/w/d)

Die Stadt Kornwestheim (34.000 Einwohner) bietet ein reges kulturelles Leben, moderne Sport- und Freizeitmöglichkeiten, alle weiterbildenden Schulen sowie gute und vielfältige Kinderbetreuungsangebote. Für den Fachbereich Kinder, Jugend, Bildung suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine STELLVERTRETENDE TEAMLEITUNG (M/W/D) FÜR DIE SCHULKINDBETREUUNG IN TEILZEIT MIT 22,75 STUNDEN befristet, als Elternzeitvertretung Das Aufgabengebiet der Stellvertretung umfasst zusätzlich zur Tätigkeit als Mitarbeiter (m/w/d) der Schulkindbetreuung die ständige Stellvertretung der Teamleitung einschließlich der dauerhaften Übernahme von Leitungsaufgaben beispielsweise in den Bereichen Dienstplanerstellung, Aufnahme in die Schulkindbetreuung, Unterstützung der Mitarbeiter (m/w/d) bei schwie­rigen Elterngesprächen, Anleitung und Begleitung der Mitarbeiter (m/w/d). Die Übertragung der genauen Leitungsaufgaben wird in Absprache mit der Teamleitung festgelegt. <ul> <li>Ein abgeschlossenes pädagogisches Studium oder eine pädagogische Ausbildung (z.B. Sozialpädagoge (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d), Erzieher (m/w/d))</li> <li>Berufserfahrung im pädagogischen Bereich von Vorteil und fundiertes pädagogisches Fachwissen wünschenswert</li> <li>Offenheit für die Bedürfnisse der Kinder im Grundschulalter</li> <li>Selbstständigkeit, Kreativität sowie hohe Kooperations- bzw. Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Kenntnisse und Fähigkeiten in organisatorischen Tätigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und kreative Tätigkeit</li> <li>Vergütung bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst – Sozial- und Erziehungsdienst (TVöD SuE), Entgeltgruppe S 8b TVöD</li> <li>Ein motiviertes und engagiertes Team sowie regelmäßige Austauschtreffen</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Einen monatlichen Fahrtkostenzuschuss bei Benutzung ÖPNV</li> <li>Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing</li> <li>Attraktive Mitarbeitervorteile (Corporate Benefits &amp; Corporate Pass)</li> <li>Wir verfügen zudem über Möglichkeiten, Sie bei der Suche nach einer Wohnung und Kinderbetreuungsplätzen zu unterstützen</li> </ul>

Stellvertretende Teamleitung (m/w/d) für die Schulkinderbetreuung in Teilzeit mit 22,75 Stunden

Als Spitzenverband für 140.000 Betriebe, 805.000 Beschäftigte und 44.000 Auszubildende sind wir die Stimme des Handwerks in Baden-Württemberg. Bei uns arbeiten Sie im spannenden Feld zwischen Mittelstand, Regierung und Parlament und weiteren Partnerorganisationen. Und nun … …suchen wir für unser Kommunikationsteam zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Abteilungsleitung Presse und Medien (m/w/d)) <ul> <li>Pressesprecherfunktion in enger Zusammenarbeit mit Präsident und Hauptgeschäftsführer</li> <li>Klassische Pressearbeit (u.a. Pressemitteilungen, Beantworten von Anfragen)</li> <li>Redaktion der Baden-Württemberg-Seite in der „Deutschen Handwerkszeitung“ sowie der Website handwerk-bw.de</li> <li>Projektmanagement und Co-Redaktion weiterer eigener Medienprodukte und -kanäle (Jahresmagazin, Social Media, Podcast)</li> <li>Verfassen von Reden und Grußworten</li> <li>Aktive Mitwirkung in kommunikationsbezogenen Landes- und Bundesgremien des Handwerks</li> <li>Sicherstellung einer zeitgemäßen Verbandskommunikation und konzeptionelle Weiterentwicklung</li> <li>Leitung eines kleinen Teams</li> </ul> <ul> <li>Mindestens abgeschlossenes Bachelorstudium</li> <li>Berufserfahrung in Journalismus, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Verbands- oder Unternehmenskommunikation</li> <li>Ein ausgeprägtes Interesse an Politik im Allgemeinen und (Landes-)Handwerkspolitik im Besonderen</li> <li>Gespür für die Herausforderungen kleiner und mittlerer Unternehmen, speziell aus dem Handwerk</li> <li>Sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift</li> <li>Kommunikationskompetenz, Kreativität und crossmediale Denk- und Arbeitsweise</li> <li>Routinierter Umgang mit den gängigen Office-Softwares sowie Content Management Systemend Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Eine reizvolle Kombination aus eigenständigem und teamorientiertem Arbeiten mit engagierten Mitarbeiter*innen und Kolleg*innen.</li> <li>Spannende Aufgaben, die Du aktiv mitgestalten kannst.</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung.</li> <li>Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in angenehmer Umgebung in der Stuttgarter City – sehr gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen.</li> <li>Die Möglichkeit des mobilen und flexiblen Arbeitens inkl. aller dafür nötigen IT-Ausstattungen (Laptop, iPhone u.a.).</li> <li>Interessante Sozialleistungen, bspw. Job-Bike und betriebliche Privat-Krankenversicherung,…</li> </ul>

721 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Baden-Württemberg