field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Mit Ihnen wollen wir Oberbayern mitgestalten Für das Landratsamt Dachau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) für den Aufgaben­bereich Wasserrecht unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit (mindestens 75 %) <ul> <li>Rechtliche Betreuung von Großkläranlagen und Koordination wasser­rechtlicher Verfahren</li> <li>Mitwirkung bei der Entwicklung von Entsorgungs­strukturen</li> <li>Durchführung des Abwasserabgaben­verfahrens ein­schließlich Bescheid­erstellung und Abwicklung des Zahlungsverkehrs</li> <li>Selbstständige Entscheidungsfindung in wasser­rechtlichen Angelegen­heiten</li> <li>Bearbeitung von Verfahren für Gewässerausbau und Wasser­kraftanlagen</li> <li>Notfallmanagement bei Unfällen mit wasser­gefähr­denden Stoffen</li> <li>Zusammenarbeit mit Gemeinden, Fachbehörden und Teil­nahme an relevanten Sitzungen</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich (zeitnah) abgeschlossene Ausbildung als Diplom-Verwal­tungs­wirt (m/w/d) der Fachrichtung Allgemeine Innere Verwaltung oder vergleichbar ODER</li> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungs­fachwirt (m/w/d) (Fach­prüfung II) bzw. erfolg­reich abgelegten Beschäftigten­lehrgang II (vormals AL II) in der Inneren Verwaltung ODER</li> <li>Entsprechende modulare Qualifi­kation für Ämter ab der Besoldungs­gruppe A 10</li> <li>Bewerben können sich auch Personen mit einem erfolgreich abge­schlos­senen Studium der Rechts­wissen­schaften mit Erster oder Zweiter Juris­tischer Staats­prüfung bzw. Abschluss als Bachelor of Laws oder Master of Laws, Bachelor in Public Manage­ment / Administration</li> <li>Service- und Dienstleistungs­orientierung, Teamfähigkeit</li> <li>Überzeugendes und verbindliches Auftreten bei persön­lichen und telefo­nischen Kontakten</li> <li>Verhandlungsgeschick und Entscheidungs­freudigkeit</li> <li>Eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeits­weise</li> <li>Vertiefte Kenntnisse und routinierte Anwendung gängiger Büro­software (Microsoft Office)</li> </ul> <ul> <li>Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeits­platz am Landratsamt Dachau</li> <li>Wertschätzenden Umgang im Kollegen- und Vor­gesetztenkreis</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine betrieb­liche Alters­vorsorge, ver­mögens­wirk­same Leistungen, Ballungs­raumzulage für den Verdichtungs­raum München</li> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Für externe Bewerber (m/w/d) die Möglichkeit einer Über­nahme bis maximal Besol­dungs­gruppe A 10 bzw. Einstellung in Entgelt­gruppe 9b TV‑L, abhängig vom ab­schlie­ßenden kon­kreten Tätigkeits­zuschnitt; nähere Informationen finden Sie z. B. unter <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a></li> </ul> Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die Wahrnehmung der oben beschriebenen Aufgaben gesichert ist.

Sachbearbeiter (m/w/d) für den Aufgabenbereich Wasserrecht

GEMEINSAM UNTERNEHMEN WIR VERANTWORTUNG - das ist unser Anspruch. Die IHK Koblenz vertritt die Wirtschaft im nördlichen Rheinland-Pfalz gegenüber Politik und Öffentlichkeit und wirkt dadurch an der Schaffung vernünftiger Rahmenbedingungen für freies, unternehmerisches Handeln mit. Über 3.000 Ehrenamtliche und rund 190 Mitarbeitende übernehmen Aufgaben, die sonst der Staat erledigen müsste. Unsere Vielfalt zeichnet uns aus und wir profitieren von unterschiedlichen Erfahrungen. Was uns eint sind unser Anspruch, unsere Leistungen und unsere Werte. Wir streben nach einer Kultur der Offenheit und Zusammenarbeit, um gemeinsam bestmögliche Ergebnisse für die Wirtschaft in unserer Region zu erzielen. Für den Geschäftsbereich Interessenvertretung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen Referent (m/w/d) für Politikkoordination <ul> <li>Unterstützung der Bereichsleitung und der Fachabteilungen durch die Aufbereitung und Bewertung aktueller wirtschaftspolitischer Themen aus Sicht der gewerblichen Wirtschaft</li> <li>Beobachtung laufender Gesetzgebungsverfahren und wirtschaftspolitischer Initiativen insbesondere auf Landes- aber auch auf Bundesebene</li> <li>Betreuung des IHK-Schwerpunktthemas Bürokratieabbau und Begleitung interner Meinungsbildungsprozesse</li> <li>Erstellen von Positionspapieren, Pressetexten, Redemanuskripten sowie Präsentationen und Mitwirkung bei der Gremienarbeit und bei Veranstaltungen</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Politik- oder Wirtschaftswissenschaften</li> <li>Erste berufliche Erfahrungen in Verbänden, Kammern, Hochschulen oder politischen Institutionen sind von Vorteil</li> <li>Ausgeprägtes Gespür für wirtschaftspolitische und gesamtgesellschaftliche Entwicklungen sowie sehr gute konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten</li> <li>Kompetente Vertretung der Interessen unserer Mitgliedsunternehmen sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>PKW-Führerschein und Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands</li> </ul> <ul> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit des mobilen Arbeitens (nach der Einarbeitungsphase) zur bedarfsgerechten Gestaltung von Arbeitszeit und Arbeitsort</li> <li>Gehalt in Anlehnung an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)</li> <li>Gute Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen</li> <li>Mobilitätsförderung durch vergünstigtes Jobticket/Deutschlandticket oder Tank-Card</li> <li>Zertifizierung als familienfreundlicher Arbeitgeber mit individuellen Unterstützungsleistungen</li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung und moderne, ergonomische Arbeitsplatzausstattung</li> </ul>

Referent (m/w/d) für Politikkoordination

Die Berliner Bäder-Betriebe (BBB) sind der größte kommunale Bäderbetrieb Europas: In 67 Bädern an 62 Stand­orten machen wir Schwimmunterricht und Vereinssport möglich und bieten der Öffentlichkeit attraktive Angebote für Freizeit und Gesundheit. Die Vielfalt der Stadt spiegelt sich in unseren Mit­arbeiter:innen wider: Wir sind so bunt und dynamisch wie Berlin!Für die Abteilung Finanzen suchen wireine:n Sachbearbeiter:in (d/w/m) BuchhaltungDu liebst Zahlen, möchtest Verant­wortung in der Finanz­buchhaltung übernehmen und aktiv an der Opti­mierung von Buchhaltungs­prozessen mitwirken? Dann werde Teil unseres Teams und unterstütze uns dabei, eine präzise, transparente und effiziente Buchhaltung sicherzustellen. <ul><li>Du übernimmst die Verantwortung für die Kreditorenbuchhaltung, buchst Eingangsrechnungen, Gutschriften und Zahlungsanweisungen und sorgst für die fristgerechte Durchführung von Monats- und Jahresabschlüssen</li><li>Du erstellst und führst Buchungs­richtlinien im Rahmen des internen Kontrollsystems ein</li><li>Du führst die Anlagenbuchhaltung für bewegliche und unbewegliche Vermögensgegenstände, bewertest Investitionen und erstellst Entscheidungsempfehlungen sowie Berichte</li><li>Du unterstützt das SAP Projekt S4 Hana Migration, nimmst an Work­shops teil, gestaltest Prozesse, testest und dokumentierst die Systemumstellung und passt Arbeitsabläufe aktiv an</li></ul> <ul><li>Du hast eine abgeschlossene Fach­schul­ausbildung in Betriebswirtschaft, eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, idealer­weise mit Abschluss als Bilanz­buchhalter:in (IHK)</li><li>Du bringst mehrjährige Berufs­erfahrung in der Buchhaltung mit und verfügst über fundierte Kenntnisse im Finanzwesen und im Umgang mit SAP</li><li>Du besitzt starke analytische Fähig­keiten, arbeitest präzise und struktu­riert</li><li>Du bist teamfähig, durchsetzungsstark und kommunizierst adressaten­gerecht</li><li>Du arbeitest selbstständig, zuverlässig und proaktiv</li></ul> Vergütung: EG 9c TVöD-V, Tarifgebiet West Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeit ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann Vertragsdauer: Unbefristet, ab sofortWas wir bieten:<ul><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliches Gesundheits­management und vielseitige Weiter­bildung</li><li>Bezuschusstes BVG Firmenticket</li><li>Fahrradleasing</li><li>Kostenfreies Schwimmen in unseren Bädern</li><li>Mobiles Arbeiten in Abhängigkeit zur Tätigkeit</li></ul>Bewerbungsschluss: 10.02.2025

Sachbearbeiter:in Buchhaltung (d/w/m)

Oberbayern mitgestalten Für das Landratsamt Dachau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) für das Bauamt unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit mit mindestens 75 % <ul> <li>Bearbeitung von Bauanträgen bis zur Genehmigung bzw. Versagung gemeinsam im Team mit einem technischen Sach­bear­beiter bzw. einer tech­nischen Sach­bear­bei­terin</li> <li>Bauaufsichtliche Verfolgung von Abweichungen von der jewei­ligen Bau­genehmi­gung oder den sonstigen bau­recht­lichen Vor­schriften</li> <li>Erteilen von Auskünften zu baurecht­lichen Fragen</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich (zeitnah) abgeschlossene Ausbildung als Diplom-Verwal­tungs­wirt (m/w/d) der Fach­richtung Allge­meine Innere Verwaltung oder ver­gleichbar oder</li> <li>Eine erfolgreich abgeschlos­ene Aus­bildung zum Verwaltungs­fachwirt (m/w/d) (Fachprüfung II) bzw. erfolgreich abgelegten Beschäftigten­lehrgang II (vormals AL II) in der Inneren Verwaltung oder</li> <li>Entsprechende modulare Qualifikation für Ämter ab der Besoldungs­gruppe A 10 oder</li> <li>Abgeschlossenes Studium in Public Manage­ment / Administra­tion bzw. Abschluss als Bachelor of Laws oder Master of Laws</li> <li>Sehr gute Rechtskenntnisse</li> <li>Sehr gute schriftliche und münd­liche Ausdrucks­fähigkeit</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Belastbarkeit, Verantwortungs­bereitschaft und Entschei­ungs­freudigkeit </li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B wünschenswert</li> </ul> <ul> <li>Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeits­platz am Landratsamt Dachau</li> <li>Wertschätzenden Umgang im Kollegen- und Vorgesetztenkreis</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine betriebliche Alters­vorsorge, ver­mögens­wirk­same Leis­tungen, Ballungs­raumzulage für den Verdich­tungs­raum München</li> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Für externe Bewerber (m/w/d) die Möglichkeit einer Übernahme bis maxi­­mal Besol­dungs­gruppe A 10 bzw. Einstellung in Entgelt­gruppe 9b TV‑L, abhängig vom ab­schlie­ßenden kon­kreten Tätig­keits­zuschnitt; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info </li> </ul> Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die Wahrnehmung der oben beschriebenen Aufgaben gesichert ist.

Sachbearbeiter (m/w/d) für das Bauamt

Die IHK Reutlingen gibt als Interessenvertretung von Unternehmen wichtige Impulse für den Erfolg der regionalen Wirtschaft. Sie ist zentrales Bindeglied zwischen Wirtschaft, Politik und Verwaltung. Sie informiert bei Fragen des unternehmerischen Alltags, hilft beim Einstieg ins internationale Geschäft und besetzt heute die Themen von morgen. Für den Geschäftsbereich Bildung und Prüfungswesen suchen wir ab sofort in Vollzeit einen Ausbildungsberater (m/w/d) für technische Berufe. <ul> <li>Sie beraten und betreuen Unternehmen sowie Auszubildende in allen Fragen der Ausbildung in technischen Berufen.</li> <li>Sie besuchen Unternehmen und überprüfen die persönliche, fachliche sowie organisatorische Eignung von Ausbildern und Betrieben vor der Aufnahme einer Ausbildungstätigkeit.</li> <li>Sie bearbeiten die für die Ausbildungsberatung relevanten Geschäftsprozesse und überwachen die Durchführung der dualen Ausbildung und Umschulungen.</li> <li>Sie kooperieren mit allen an der dualen Ausbildung beteiligten Stellen sowie Institutionen.</li> <li>Sie bauen ein IHK-Netzwerk auf und betreuen dieses.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung mit aufbauender Höheren Berufsbildung bzw. ein entsprechendes Studium und die Berufs- und Arbeitspädagogische Eignung nach Ausbilder-Eignungsverordnung (AEVO).</li> <li>Sie sind mit dem dualen Ausbildungssystem gut vertraut und verfügen über fundierte Kenntnisse im Berufsbildungsrecht.</li> <li>Sie sind sicher in Beratung und Gesprächsführung sowie im Konfliktmanagement bzw. in der Mediation und haben Erfahrungen in der Gremienarbeit gesammelt.</li> <li>Sie sind vertraut mit den gängigen IT-Programmen.</li> <li>Sie sind ein Organisationstalent, eine sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift und die Bereitschaft im Außendienst tätig zu sein runden Ihr Profil ab.</li> </ul> <ul> <li>Leistungsgerechte Vergütung</li> <li>13. Monatsgehalt </li> <li>Leistungsprämie ab dem 2. Jahr </li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Zuschuss zum ÖPNV</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Mobiles Arbeiten in Absprache mit dem Geschäftsbereich</li> <li>Zusatzurlaub an Weihnachten und Silvester</li> <li>Persönliche Entwicklung und berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Mitarbeiterevents</li> </ul>

Ausbildungsberater (m/w/d) für technische Berufe

Die Niederlassung Köln des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen <h1>Vertrags- und Claimmanagerin / Vertrags- und Claimmanager (w/m/d) </h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li> </ul> <ul> <li>Sie begleiten Bauprojekte im Rahmen eines präventiven Vertrags- und Claimmanagements</li> <li>Beratung und Unterstützung unserer Projekt­beteiligten bei der Vergabe von Verträgen für freiberufliche Leistungen (z. B. AHO, HOAI, BGB) und Bauleistungen (VOB, BGB) zählen zu Ihren Aufgaben</li> <li>Des Weiteren koordinieren bzw. führen Sie Vergabe­verfahren zu Ingenieur­leistungen oberhalb der EU‑Schwellen­werte (VgV‑Verfahren) durch</li> <li>Sie wirken bei der Erstellung und vergabe­rechtlichen Prüfung der Ausschreibungs- und Vergabe­unterlagen zu Ingenieur- und VOB‑Leistungen bei komplexen Projekten mit</li> <li>Zudem gehören die Beratung und Begleitung der Fachabteilungen, insbesondere der Projekt­manager:innen, des Justiziariats sowie externer Jurist:innen, Gutachter:innen und Sachverständiger zu Ihrem Aufgabenpaket</li> </ul> <ul> <li>Sie sind für das aktive Vertrags­management (für die Entwicklung, Verwaltung, Anpassung und Fortschreibung von Verträgen) verantwortlich, mit der Zielsetzung, die Effizienz des betriebs­wirtschaftlichen Handelns des BLB zu erhöhen</li> <li>Sie unterstützen bei der Honorar­ermittlung für externe Planungs­büros, Sachverständige, Steuerer etc.</li> <li>Sie unterstützen und beraten bei der Führung von Nachtrags­verhandlungen im Sinne eines qualifizierten Claimmanagements sowie bei der Vorbeugung, Prüfung, Bewertung von Nachträgen (Abwehr von Forderungen zu Vertrags­änderungen)</li> <li>Sie unterstützen bei der Bearbeitung baubetrieblicher Nachträge</li> </ul> <ul> <li>Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium (Diplom/​​Bachelor/​​Master) der Fachrichtungen Ingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsrecht, Jura mit mindestens erstem Staatsexamen, Wirtschafts­wissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>Bei Bewerberinnen und Bewerbern anderer Studienfachrichtungen ist ein Nachweis der beruflichen Tätigkeiten mit direktem Bezug zum Vertrags- oder Claimmanagement den Bewerbungs­unterlagen beizufügen</li> </ul> Weitere Anforderungen: <ul> <li>Idealerweise verfügen Sie bereits über Berufs­erfahrung im Immobilien­management, im bautechnischen Bereich, im Vertrags­management, im Claim­management, Projekt­einkauf oder in der Abwicklung von Bauvorhaben</li> <li>Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen im öffentlichen Vergaberecht (VgV, GWB, VOB/A, UVgO) und im Architekten- und Ingenieur­vertragswesen (VOB/​HOAI/​BGB) sowie Bauvertragsrecht</li> <li>Ein sicheres Auftreten, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine hohe Motivation zeichnen Sie aus</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein sicheres Auftreten und Kommunikations­stärke, hohe Motivation, Flexibilität und Zielorientierung</li> <li>Im Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen und SAP sind Sie vertraut und haben die Bereitschaft, sich in neue Themen und DV‑Systeme (Microsoft-Office-Anwendungen, SAP sowie VMS etc.) einzuarbeiten</li> <li>Sie bringen sichere Deutsch­kenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> </ul> Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E10 bis zur E12​ TV‑L (ca. 44.900,00 € – ca. 73.500,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber:innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.

Vertrags- und Claimmanagerin / Vertrags- und Claimmanager (w/m/d)

Produktmanager (m/w/d) Digital Factory <ul> <li> Landshut</li> <li> München </li> </ul> Wir machen Deutschlands Verwaltung digital. Gestalte mit uns Software­lösungen für eine digitale und moderne Ver­waltung, die das Mit­einander von Bürger:innen und Ver­waltungen in Städten sowie Gemeinden organisieren – bayern- und bundes­weit. Was erwartet Dich bei der AKDB? Der Bereich ist darauf fokussiert, die Ver­waltungen bei der internen Digitalisierung sowie der Umsetzung des Onlinezugangsgesetzes (OZG) und des E-Government-Gesetzes mit innovativen Lösungen zu unter­stützen. Dies geht von der Entwicklung und dem Vertrieb bis hin zum Kundenservice bzw. zur Kundenberatung. Darüber hinaus erfolgt von hier die zentrale Steuerung des Portfolio- und Produkt­managements für eine sichere und digitale Kommune. Großprojekte in der digitalen Verwaltung, insbesondere zur Realisierung des Online­zugangs­gesetzes (OZG) in sogenannten „Einer-für-Alle(EfA)-Projekten“, sind in diesem Bereich beheimatet. <ul> <li>Eigenverantwortliche Beobachtung des Marktes durch Markt‑ und Potenzial­analysen </li> <li>Durchführung der Umsatz­planung und des Vertrags­managements der Produkt­gruppe Online­dienste</li> <li>Zentrale Schnitt­stelle zu (potenziellen) Kunden, Vertrieb, Kunden­service und tech­nischem Produkt­management </li> <li>Kalkulation und Durch­führung des strategischen Preis­managements</li> <li> Ver­antwortung über das Kosten­controlling</li> <li>Erfahrungen im Ausschreibungs­management</li> <li>Organisation und Mitwirkung von Kunden­ver­anstaltungen und Messen </li> </ul> <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Aus­bildung im betriebs­wirtschaft­lichen Bereich.</li> <li> Idealerweise sammeltest du bereits erste Erfahrungen im Produkt­management und fühlst dich in dieser Rolle wohl. </li> <li>Du bist IT-affin und begeisterst dich für digitale Lösungen.</li> <li> Du beherrschst die gängigen MS-Office-Anwendungen und hast idealer­weise schon mit Atlassian-Anwendungen gearbeitet. </li> <li>Deine Motivation ist ansteckend und Kunden­orientierung liegt dir im Blut.</li> <li> Du bist ein Organisations­talent, ver­bind­lich, strukturiert und flexibel. </li> <li>Du hast Freude daran, Prozesse neu zu denken und aktiv mit­zu­gestalten.</li> <li> Deine Kommunikations­stärke sowie dein souveränes und freund­liches Auftreten runden dein Profil ab. </li> </ul> <ul> <li>Erlebe eine nahbare und wertegeprägte Führungs- und Unter­nehmens­kultur, die innovatives und eigen­verantwort­liches Arbeiten unterstützt. </li> <li>Entscheide Dich für einen sicheren Arbeits­platz: Unsere Arbeitsverträge kommen mit einem attraktiven Gehalt und sind in der Regel unbefristet. </li> <li>Bleib zeitlich flexibel: Gemeinsam mit Deinem Team planst Du Deinen Arbeit­salltag zwischen Gleit­zeit und mobilem Arbeiten. Arbeite bis zu 60 % von zu Hause aus. </li> <li>Genieße Dein Leben jenseits des Jobs: 30 Tage Urlaub plus drei bezahlte freie Tage sorgen für eine gute Work-Life-Balance. </li> <li>Arbeit und Urlaub kombinieren: Nutze bis zu 30 Tage Workation im Euro­päischen Wirt­schafts­raum (inklusive Island, Liechten­stein, Norwegen und Schweiz) – einfach mit deinem Team abstimmen und los gehts! </li> <li> Entwickle Dich weiter: Studiere berufs­begleitend mit unserer Unterstützung und lass Dich von Fort­bildungen, Talent­management und mehr auf Deinem Weg begleiten. </li> <li>Arbeite in angenehmer Umgebung mit bester Verkehrs­anbindung: Unsere modernen Büros liegen je nach Standort zentral und verfügen über Dach­terrasse, Tief­garage etc.</li> <li> Genieße unsere Wohlfühl-Goodies: Profitiere von unseren Corporate Benefits, bspw. bezuschusster Kinder­betreuung, ver­günstigtem Deutschland­ticket und wechselnden Mitarbeiter­events. </li> </ul>

Produktmanager (m/w/d) Digital Factory

Die Berliner Bäder-Betriebe (BBB) sind der größte kommunale Bäderbetrieb Europas: In 67 Bädern an 62 Stand­orten machen wir Schwimm­unterricht und Vereinssport möglich und bieten der Öffentlichkeit attraktive Angebote für Freizeit und Gesundheit. Die Vielfalt der Stadt spiegelt sich in unseren Mit­arbeiterinnen und Mitarbeitern wider: Wir sind so bunt und dynamisch wie Berlin!Für das Team IT-Infrastruktur suchen wireine:n Teamleiter:in (d/w/m) IT-InfrastrukturIn der neuen Berliner Unternehmens­zentrale am Südkreuz gestaltest und managt Du in der Abteilung Informations­technologie, das Team Netzwerk und Infrastruktur mit ca. 6 Mitarbeitenden. In Zeiten der Digitali­sierung und der bereits begonnen unternehmensweiten Transformation nimmst Du im Besonderen Planungs- und Steuerungs­aufgaben zur Unterstützung des täglichen operativen Betriebs der Bäder und der Verwaltung wahr. Du berichtest direkt an die Abteilungsleitung Informationstechnologie. <ul><li>Du führst und entwickelst das Team zielgerichtet und in kundenorientierter Vorbildfunktion zum strategischen Partner im Unternehmen </li><li>Du verantwortest die ganzheitliche Planung und Umsetzung der Instal­lation neuer Fachanwendungen einschließlich der hard- und softwaretechnischen Integration in das Netzwerk </li><li>Du übernimmst die Planung und Einführung hybrider Cloud-Infra­struktur und die entsprechende Migration bestehender Anwendungen und Beachtung der IT-Gesamtstruktur </li><li>Du managst und steuerst die Adminis­tration von Microsoft M365-Diensten, der relevanten Schnittstellen sowie der erforderlichen Authentifizierungs­verfahren </li><li>Du entwickelst, planst und steuerst die Umsetzung von Optimierungen der IT-Infrastruktur sowie der System- und Anwendungssoftware </li><li>Du koordinierst den Second-Level-Support in den Teilbereichen: Benutzer­administration, Druck­management, Daten­archivierung, Anwendungsproblemen, Problemen mit Peripheriegeräten im Front­end­bereich </li><li>Du verantwortest das Lizenz­management </li><li>Du steuerst und koordinierst die Dienst­leister im Incident-, Problem-, Change- und Eskalationsmanagement (nach Innen und Außen)</li></ul> <ul><li>Du besitzt eine abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Diplom / Master) der Fachrichtungen Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder nachgewiesene erfolgreiche mehrjährige Praxiserfahrungen mit Verantwortung für vergleichbare Ziele und Verantwortungsumfänge</li><li>Du blickst auf eine einschlägige profunde Berufserfahrung mit ausge­prägter strategischer, konzeptio­neller und operativer Führungserfahrung in den Bereichen IT-Servicemanagement oder IT-Infrastrukturumfeld zurück</li><li>Du verfügst über fundierte „Anwender“-Kenntnisse im Betrieb und in der Weiterentwicklung hybrider und cloudbasierter Infrastrukturen</li><li>Du hast Erfahrung in der Definition, der Entwicklung und dem Ausbau von ITIL-Praktiken und Prozessen </li><li>Du bist versiert in der Steuerung des Betriebs und der Weiterentwicklung des IT-Service Managements: wünschenswert ITIL-Zertifizierung (z. B. ITIL® 4 Foundation)</li><li>Du bist eine strategisch-konzeptionell denkende und vor allem umsetzungsorientierte Führungskraft mit ergebnisorientierter und flexibler Handlungsweise. </li><li>Du erzielst Akzeptanz bei deinen Gesprächspartnern via Persönlichkeit und Knowhow, kannst Teams pragmatisch und zielorientiert führen. </li><li>Eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Wirtschaftlichkeitsorientierung gepaart mit Kommunikationsstärke und Bodenständigkeit sind typisch für deine Persönlichkeit. </li><li>Du bist ausgeprägt veränderungs­kompetent, erarbeitest Optimierungs­potenziale und treibst deren erfolg­reiche Umsetzung konsequent voran.</li></ul> Vergütung: EG 13 TVöD-V Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeit ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Vertragsdauer: UnbefristetWas wir bieten<ul><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliches Gesundheits­management und vielseitige Weiter­bildung</li><li>Bezuschusstes BVG Firmenticket</li><li>Fahrradleasing</li></ul>Bewerbungsschluss: 05.02.2025

Teamleiter:in (d/w/m) IT-Infrastruktur

Die EDEKA Juniorengruppe e.V. bietet ein speziell für den EDEKA Einzel- und Großhandel entwickeltes Aus-, Fort- und Weiterbildungsangebot mit dem Ziel, den kaufmännischen Nachwuchs innerhalb des EDEKA-Verbunds beruflich und persönlich zu fördern. Die Tätigkeiten der EDEKA Juniorengruppe e.V. erstrecken sich von klassischen Trainings und digitalen Lernangeboten über Wettbewerbe und Veranstaltungen bis hin zu strategischen Arbeitgebermarketingkonzepten. Entdecke die Zukunft des Lernens! Bei der EDEKA Juniorengruppe e.V. in Hamburg wartet ein aufregendes Pflichtpraktikum (3-6 Monate) ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Bereich Digitales Lernen auf dich. Werde Teil unseres Teams und gestalte die digitale Bildung im EDEKA-Verbund mit. <h1>Pflichtpraktikum Digitales Lernen (m/w/d)</h1> <ul> <li>Du produzierst digitale Lerninhalte mit verschiedenen Autorentools</li> <li>Du bringst deine Ideen und Kompetenzen in die Umsetzung unserer Lernstrategie ein, z. B. in die Ausgestaltung unserer Contentformate</li> <li>Du bist Teil des Projekts, das ein Konzept entwickelt, um unser Content-Management zu optimieren; dabei leitest du bei Bedarf ein Teilprojekt</li> <li>Du unterstützt bei der Administration unserer Lernsysteme und hilfst unseren Nutzenden bei Anwendungsproblemen</li> </ul> <ul> <li>Du bist im fortgeschrittenen Bachelor- oder Masterstudium der (Medien-)Pädagogik/Erwachsenenbildung oder Geistes-/Sozialwissenschaften</li> <li>Du bist interessiert daran, Praxiserfahrungen im Digitalen Lernen für die Erwachsenbildung zu sammeln</li> <li>Du begeisterst dich für Lernen allgemein und interessierst dich für E-Learning; dabei bist du bereit, dich kreativ auszuprobieren und Neues zu lernen</li> <li>Du hast Freude daran, analytische Fähigkeiten sowie dein technisches Verständnis einzusetzen, um bestehende Prozesse zu bewerten und Anforderungen zu definieren</li> <li>Du arbeitest gerne im Team, möchtest dich und deine Ideen einbringen und bist motiviert, dich und andere stetig weiterzuentwickeln; darüber hinaus arbeitest du eigenverantwortlich und kollaborativ</li> <li>Du hast Freude daran, dich schnell in neue Themen und Aufgaben einzuarbeiten</li> </ul> Keine Sorge, es ist nicht erforderlich, alle Anforderungen zu erfüllen. Bewirb dich einfach, wenn du Lust hast, Neues zu lernen! <ul> <li>Erlebe ein dynamisches und motiviertes Team, das deine Ideen schätzt und fördert</li> <li>Entdecke eine Umgebung, die es dir ermöglicht, eigenverantwortlich zu arbeiten und gleichzeitig von erfahrenen Kolleg:innen zu lernen</li> <li>Durch verschiedene Veranstaltungen wie Stammtische und gemeinsame Mittagessen knüpfst du Kontakte zu anderen Praktikant:innen und pflegst einen regelmäßigen Austausch</li> <li>Bei uns wird Entwicklung großgeschrieben: Durch regelmäßige Feedbackgespräche während des Praktikums können wir gemeinsam wachsen!</li> <li>Du erhältst für dein Pflichtpraktikum eine Vergütung von monatlich 1.200€ auf Basis einer 38,5 Stundenwoche</li> </ul>

Pflichtpraktikum Digitales Lernen (m/w/d)

Das Bundesinstitut für Bau-, Stadt- und Raumforschung (BBSR) sucht für die Projektgruppe „Kompetenzstelle Wohnungslosigkeit“ (PG WOLO) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Studentische Hilfskraft (w/m/d) in der Fachrichtung Geographie, Soziologie oder verwandter Disziplinen Knr. 392-24 13,89€ brutto pro Stunde Beschäftigungs­art befristet bis 31.05.2026 Wochen­stunden 14 h Arbeits­ort Bonn Bewerbungs­frist 11.02.2025 Das Bundesinstitut für Bau-, Stadt- und Raumforschung (BBSR) im Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) ist die Ressortforschungseinrichtung des Bundes im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Wohnen, Stadtentwicklung und Bauwesen (BMWSB) für die Themenbereiche Stadtentwicklung, Raumordnung, Wohnen und Bauwesen. Zudem setzt das BBSR vielfältige Förder- und Investitionsprogramme im Bereich von Klimaschutz und Stadtentwicklung um. Die Projektgruppe arbeitet an der Abwendung und Überwindung von Wohnungslosigkeit, einem strukturellen Problem, das sich durch angespannte Wohnungsmärkte noch verstärkt. Zur Umsetzung des Nationalen Aktionsplans Wohnungslosigkeit (NAP) fördert die Kompetenzstelle den Wissenstransfer und betreut ein Ressortforschungsprogramm. Über die Arbeitsschwerpunkte der Projektgruppe WOLO im BBSR erfahren Sie hier mehr. <ul> <li>Inhaltliche Mitarbeit am Aufbau einer Nationalen Wissensplattform Wohnungslosigkeit, z. B. bei der Recherche und Analyse guter Praktiken sowie von Lern- und Bildungsformaten </li> <li>Entwicklung interaktiver Netzwerk- und Social-Media-Formate sowie Einpflegen von Inhalten in das Content- Management-System </li> <li>Unterstützung bei der Konzeption, Entwicklung, Dokumentation und Umsetzung laufender und zukünftiger Forschungsprojekte zur Wohnungslosigkeit </li> <li>Unterstützung beim Sammeln, Analysieren, Auswerten und Visualisieren von Daten der Wohnungslosigkeit </li> <li>Mitarbeit am Wohnungslosenbericht </li> <li>Zusammenarbeit mit anderen Teammitgliedern, Kommunikation von Ergebnissen und Diskussion von Lösungsansätzen </li> </ul> Vorausgesetzt werden: <ul> <li>eingeschriebene Studentin / eingeschriebener Student der Fachrichtung Geographie, Soziologie oder vergleichbarer Studienrichtungen </li> <li>Interesse an Themen der Wohnungslosigkeit und der Wohnungswirtschaft </li> <li>sicherer Umgang mit gängigen Bürosoftware-Anwendungen (z. B. Microsoft Office) und Interesse an der Einarbeitung in neue Softwaretools </li> <li>Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten nach entsprechender Einarbeitung </li> <li>Freude an der Zusammenarbeit im Team sowie eine aufgeschlossene und hilfsbereite Arbeitsweise </li> <li>gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache </li> </ul> Worauf es uns noch ankommt: <ul> <li>Kenntnisse in Datenanalyse und -auswertung </li> <li>Erfahrungen und Kenntnisse in Datenvisualisierungswerkzeugen </li> </ul> Die Arbeitszeit beträgt regelmäßig 14 Stunden / Woche. Die Vergütung beträgt 13,89 € brutto pro Stunde. Wir bieten Ihnen interessante und anspruchsvolle Aufgaben in einem kollegialen und familienfreundlichen Arbeitsumfeld, das Wert auf Zusammenarbeit legt. Ein strukturierter Einarbeitungsprozess sorgt dafür, dass Sie sich von Anfang an gut unterstützt und integriert fühlen. Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Daher steht Ihnen ein umfassendes Fortbildungsangebot zur Verfügung, unter anderem über die Bundesakademie für öffentliche Verwaltung. Zudem sorgen unsere gute Verkehrsanbindung und das vergünstigte Deutschland-Jobticket für den öffentlichen Personennahverkehr für eine stressfreie Anfahrt. Das strukturierte Auswahlverfahren wird voraussichtlich in der 9. Kalenderwoche stattfinden. Wir zeichnen uns aus durch: Als moderner und zukunfts­sicherer Arbeit­geber gewährleisten wir die beruf­liche Gleich­stellung von Frauen und Männern sowie die Förderung der Viel­falt unter unseren Mit­arbeitenden. Hier­für wurden wir wieder­holt durch das audit berufundfamilie zertifiziert. Als moderner und zukunftssicherer Arbeitgeber gewährleisten wir die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Förderung der Vielfalt unter unseren Mitarbeitenden. Hierfür wurden wir wiederholt durch das audit berufundfamilie zertifiziert. Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, wenn in dem betroffenen Bereich eine Unterrepräsentanz vorliegt. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; von Ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Unsere Arbeitsumgebung zeichnet sich durch Familienfreundlichkeit aus und bietet flexible Arbeitszeiten und -formen. Individuelle Teilzeitvereinbarungen sind möglich und können mit mobilem Arbeiten kombiniert werden. Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt setzen wir uns aktiv für die Chancen der Diversität in der Arbeitswelt ein. Unser Ziel ist es, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit Migrationshintergrund.

2.573 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Deutschland