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Die Wasserstraßen- und Schifffahrts­verwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit! Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Main ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Main sucht ab sofort, unbefristet in Vollzeit, eine/einen Elektronikerin / Elektroniker (m/w/d) Fachrichtung Betriebstechnik/​Anlagentechnik Der Dienstort ist Aschaffenburg. Referenzcode der Ausschreibung 20242995_9339 Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten: <ul> <li>Wahrnehmung der örtlichen Bauaufsicht bei elektrotechnischen Instandsetzungs­arbeiten (Fremdfirmen­überwachung)</li> <li>Anlagen der elektrischen Energie- und Beleuchtungs­technik installieren und prüfen</li> <li>Verantwortliches Prüfen elektrischer Anlagen und Betriebsmittel nach DIN VDE und DGUV‑Vorschrift 3</li> <li>Wartungs- und Instandsetzungs­arbeiten an Schleusen, Wehren und Staumauern</li> <li>Wartung, Instandhaltung und Störungs­beseitigung von Elektro- und Steuerungs­anlagen an Schleusen, Wehren und Staumauern</li> <li>Störungsbeseitigung im Rufbereitschaftsdienst</li> </ul> Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im oben genannten Berufsfeld oder in einem artverwandten Beruf</li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>Zeitnahe berufliche Tätigkeit im Elektrobereich</li> <li>Nachweis der Fähigkeit zum Schwimmen, da Arbeiten am und auf dem Wasser stattfinden</li> <li>Kenntnisse der einschlägigen Normen und Vorschriften</li> <li>Bewusstsein für Arbeitssicherheit</li> <li>Motivation, Initiative und hohe Teamfähigkeit</li> <li>Selbstständigkeit und eigenverantwortliches Handeln</li> <li>Verantwortungsbereitschaft sowie Zuverlässigkeit</li> <li>Belastbarkeit und Flexibilität für wechselnde Aufgaben</li> <li>Vertrauter Umgang mit Werkzeugen und Maschinen</li> <li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li> <li>Kenntnisse in SPS‑Systemen</li> <li>Kenntnisse im elektrohydraulischen Bereich von Vorteil</li> <li>Sicherer Umgang mit Standard­software (Word, Excel)</li> <li>Sicheres Arbeiten in der Höhe</li> </ul> Der Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B sowie die Bereitschaft zum Führen von Dienstwagen werden vorausgesetzt. Bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung nach Entgelt­gruppe 7 des Tarifvertrages Entgelt­ordnung Bund (TV EntgO Bund). Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Main bietet seinen Beschäftigten neben einem spannenden, zukunfts­orientierten Aufgabenfeld alle Vorteile des öffentlichen Dienstes, wie z. B. einen krisensicheren Arbeitsplatz und familien­freundliche Arbeitsbedingungen. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist unser erklärtes Ziel. Bedarfsgerechte Fort- und Weiterbildung ist für uns genauso selbstverständlich, wie die Unterstützung bei der individuellen Weiterentwicklung. Wir fördern aktiv die Gesundheit der Beschäftigten durch das Angebot eines „Betrieblichen Gesundheits­managements“. Besondere Hinweise: Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Das Maß an körperlicher Eignung sind die oben genannten Kriterien und werden mindestens verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Elektronikerin / Elektroniker (m/w/d) Fachrichtung Betriebstechnik/​Anlagentechnik

Die Gemeinde Blankenfelde-Mahlow liegt im Landkreis Teltow-Fläming und ist eine Randgemeinde der Bundeshauptstadt Berlin. Die Gemeinde ist mit der Regional- und der S-Bahn sowie dem Auto aus dem Stadtzentrum sehr gut zu erreichen. In fünf Ortsteilen leben hier rund 29.800 Einwohnende. Die Gemeinde beschäftigt derzeit ca. 400 Beschäftigte in den Bereichen Verwaltung, Kindertagesstätten, Schulen, Jugendeinrichtungen, Bibliothek und Technik. Darüber hinaus sind in der Gemeinde Auszubildende in der Verwaltung, der Gemeindebibliothek und in den Kindertagesstätten tätig. Das Ihnen zu übertragende Aufgabengebiet umfasst insbesondere die Erarbeitung der Stellungnahmen sowie die Prüfung des gemeindlichen Einvernehmens in bauordnungsrechtlichen Verfahren. Weiterhin sind Sie die persönliche Ansprechperson für planungsrechtliche Auskünfte hinsichtlich der Bebaubarkeit von Grundstücken. <ul> <li>einen Abschluss auf dem Gebiet Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare technische Ausbildung oder den Abschluss Bachelor of Laws, Verwaltungsfachwirt*in mit nachgewiesenen Kenntnissen im Baurecht</li> <li>Berufserfahrung im zu übertragenden Aufgabengebiet ist wünschenswert</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit modernen Kommunikations- und Medientechniken sowie Standard Office-Programmen</li> <li>sehr gute Telefon-, E-Mail und persönliche Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Sozialkompetenz</li> <li>schnelle Auffassungsgabe, ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten</li> <li>einen engagierten, selbstständigen und sorgfältigen Arbeitsstil</li> <li>gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen, Deutschkenntnisse mind. C1 Niveau </li> </ul> <ul> <li>Vollzeitbeschäftigung</li> <li>Vergütung in der Entgeltgruppe 9a TVöD unter Berücksichtigung der bisherigen beruflichen Erfahrungen</li> <li>tariflicher Urlaubsanspruch in Höhe von 30 Tagen im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche sowie Gewährung freier Tage am 24.12. und 31.12.</li> <li>Möglichkeit des anteiligen mobilen Arbeitens nach bestandener Probezeit</li> <li>regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>ein modernes, den Bedürfnissen der Beschäftigten angepasstes betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Möglichkeit des Dienstradleasings</li> </ul>

Sachbearbeitung Bauordnung (m/w/d)

Der Bundesverband Glasindustrie e.V. vertritt die wirtschaftspolitischen Interessen der Glas herstellenden Industrie in Deutschland. Dazu zählen die Bereiche Flachglas, Behälterglas, Glasfasern, Spezialglas sowie Glasbearbeitung und -veredelung. Der Branche gehören rund 400 Betriebe mit ca. 55.000 Beschäftigten an. Der Verband vertritt die gemeinsamen wirtschafts- und umweltpolitischen Interessen seiner Mitglieder gegenüber der Politik, der Öffentlichkeit und den Medien. Für unsere Geschäftsstelle in Düsseldorf oder unser Hauptstadtbüro in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Besetzung für folgende Position: Referent Produkt – und Verbraucherpolitik / Nachhaltigkeit (m/w/d) mit direkter Berichtslinie an die Hauptgeschäftsführung <ul> <li>Monitoring und Aufbereitung der für die Glasindustrie relevanten produkt- und verbraucherpolitischen Informationen, wie Ökobilanzen / LCAs, Nachhaltigkeit, Kreislaufwirtschaftsgesetzgebung (Verpackungen / Fahrzeuge / Gebäude) auf nationaler und europäischer Ebene.</li> <li>Vertretung der deutschen Glasindustrie in nationalen und europäischen Gremien sowie bei Gesprächen mit politischen Stakeholdern und Behörden.</li> <li>Selbstständige Koordinierung der Ausschussarbeit sowie die Organisation von Tagungen und Webinaren. Dies beinhaltet auch die Erstellung von Ergebnisprotokollen, Präsentationen und Statistiken.</li> <li>Zuarbeit an die Pressestelle für die Erstellung von Inhalten für Presseinformationen und Social Media</li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein Studium der Naturwissenschaften/Ingenieurswissenschaften abgeschlossen oder haben eine vergleichbare Ausbildung absolviert.</li> <li>Sie verfügen idealerweise über mehrere Jahre Berufserfahrung und sind mit der aktuellen Gesetzgebung für die Verpackungsindustrie vertraut (PPWR, VerpackG).</li> <li>Sie verfügen über eine hohe Bereitschaft zu Dienstreisen nach Düsseldorf bzw. Berlin sowie nach Brüssel oder zu Mitgliedsunternehmen.</li> <li>Sehr gute Englischkenntnisse und die Beherrschung der gängigen MS-Office Programme sind unerlässlich.</li> <li>Selbstständiges Arbeiten, Teamfähigkeit, Kontakt- und Kommunikationsstärke sowie ein sicheres Auftreten und Belastbarkeit runden Ihr Profil ab.</li> </ul> Wir bieten wir Ihnen eine zukunftsweisende, interessante und vielseitige Aufgabe in einem kleinen Team. Eine leistungsgerechte Vergütung in einem modernen hybriden Arbeitsumfeld zählen zu unseren Stärken als Arbeitgeber.

Referent Circular Economy / Sustainibilty (m/w/d) in Berlin oder Düsseldorf

Innerhalb unserer Finanzbuchhaltung mit vier Mitarbeitenden sind Sie Teil unseres Verwaltungsteams. Gemeinsam mit zwei Kolleginnen übernehmen Sie in unserer Finanzbuchhaltung alle operativen Tätig­keiten und Gestalten die Umsetzung unserer digitalen Prozesse mit. Das Büro, mit einem wunderschönen Blick über unseren Dorfplatz, teilen Sie sich mit einer Kollegin. Unser Team wünscht sich ab dem 1. Februar 2025 eine erfahrene und tat­kräftige Unter­stützung. Werden Sie Teil unserer zen­tralen Ver­wal­tung als Mitarbeiter (m/w/d) in unserer Finanzbuchhaltung in Teilzeit 50% (min. 20 Stunden/Woche). <ul> <li>Vielfältige Aufgabenfelder in unserer Finanzbuchhaltung</li> <li>Buchung laufender Geschäftsvorfälle</li> <li>Kontierung und Verbuchung von Banken und Kassen</li> <li>Aktive Unterstützung im Bereich Kostenrechnung</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung der Quartals- und Jahresabschlüsse</li> <li>Mitgestaltung der Umsetzung auf digitale Prozesse</li> </ul> <ul> <li>Sie verant­worten gerne Ihren eigenen Bereich, schätzen aber auch das kolle­giale Mit­einander, in dem man sich gegen­seitig aushilft und Lösungen findet </li> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einen vergleichbaren Abschluss</li> <li>Fun­dierte Kennt­nisse im Bereich der Finanzbuchhaltung</li> <li>Analy­tisches Denk­ver­mögen und eine schnelle Auffassungs­gabe, um sich rasch in unsere Prozesse in der Finanzbuchhaltung ein­zuar­beiten</li> <li>Auf­geschlossenheit, Kommunikations­stärke und eine hohe soziale Kompetenz</li> </ul> <ul> <li>Eine unbe­fristete, krisen­sichere Fest­an­stellung in unserem gesund wachsenden Unternehmen</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>Ein anspruchsvolles Tätigkeitsfeld mit Chancen zur Weiterentwicklung</li> <li>Kenntnisse zu unseren Arbeitsprozessen vermitteln wir Ihnen im Rahmen eines gezielten, auf Sie abgestimmten Einarbeitungsplans</li> <li>Ein sym­pathisches Team mit Humor und Freude am gemein­samen Arbeiten sowie kurze Kommunikationswege</li> <li>Gezielte Schulungen, Fort- und Weiter­bildungs­mög­lich­keiten</li> <li>Darüber hinaus bieten wir freiwillige Jahres­sonder­zahlungen, vergünstigte Mahlzeiten in unserer Mensa, betrieb­liche Alters­vorsorge, JobRad und Einkaufsrabatte in unserem Dorfladen</li> </ul>

Mitarbeiter - Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Wer wir sind: Als Deutsche Rentenversicherung Nord sind wir die öffentliche Verwaltung, die für die Zahlungen der Renten im Norden Deutschlands zuständig ist. Dabei unterstützen wir ältere Personen, Witwen, Witwer sowie Waisen und auch nicht arbeitsfähige Menschen in ihren Lebenssituationen. Zehn gute Gründe, die für uns sprechen: <ol> <li>finanzielle Unabhängigkeit: Studienvergütung von monatlich 1.476,79 Euro brutto</li> <li>zusätzlich: Weihnachtsgeld und Fahrtkostenzuschüsse für Monatstickets und monatliche Heimfahrten</li> <li>ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und mobilem Arbeiten</li> <li>30 Tagen Urlaub im Jahr, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester und nur halber Arbeitstag am Geburtstag</li> <li>iPad für die Zeit des Studiums</li> <li>Übernahme Deiner Miete für Dein Studierenden-Apartment in der Theoriephase</li> <li>eigenes Betriebsrestaurant mit abwechselndem (vegetarischen) Frühstücks- und Mittagsangebot</li> <li>verschiedenste Angebote im Bereich Betriebssport, Gesundheitsmanagement und Weiterbildung</li> <li>die Möglichkeit auf ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis</li> <li>und nach dem Studium ist nicht Schluss: Unser interner Stellenmarkt bietet Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen, um im Beruf voranzukommen</li> </ol> <ul> <li>eine abwechslungsreiche Kombination aus Rechts-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften mit Studieninhalten wie Sozialversicherungsrecht, Steuerrecht, Verwaltungsrecht, BWL, VWL und mehr </li> <li>Praxisphasen an unserem Standort in Lübeck und Theoriephasen an der Fachhochschule für Dienstleistung und Verwaltung (Fachbereich Rentenversicherung) in Reinfeld</li> <li>spannende Tätigkeiten, bei der Du Rechtsfälle löst und die Anliegen von Personen in verschiedensten Lebenssituationen – von schwerwiegenden Krankheitsfällen bis Rentenbezug – bearbeitest</li> <li>einen Beruf, der sicher, gesellschaftlich wichtig und sinnstiftend ist und Dir Perspektiven und Karrierechancen bei uns bietet </li> <li>die Chance auf einen unbefristeten Vertrag an unserem Standort Flensburg im Auskunfts- und Beratungsdienstnach erfolgreichem Bestehen Deines Studiums</li> </ul> <ul> <li>Abitur, Fachhochschulreife oder einen vergleichbaren Abschluss besitzt</li> <li>Interesse am Umgang mit Gesetzestexten sowie an rechtlichen, wirtschaftlichen und politischen Themen hast</li> <li>Deine Aufgaben gerne strukturiert, selbstständig und eigenverantwortlich angehst</li> <li>Kommunikation, Empathie und Hilfsbereitschaft zu deinen Stärken zählst</li> <li>gut in Konfliktlösung bist und Dir Teamarbeit wichtig ist</li> </ul>

Duales Studium Sozialversicherungsrecht

Das ist Teil unserer Vision für Schorndorf 2045. Wir wollen noch mehr Grün in der Stadt und damit eine Lebens­umgebung schaffen, die dem Klima­wandel standhält. Hierfür brauchen wir einen führenden Kopf mit vielen Ideen, die gerne auch mal unge­wöhnlich sein dürfen, mit dem Blick über den Tellerrand und einer mitreißenden Begeisterung, um diesen Prozess gut zu begleiten. Bei uns können Sie durch Ihre Arbeit nachhaltige Spuren hinter­lassen. Zum frühest­möglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Abteilungsleitung Stadtgrün und Vermessung unbefristet sowie in Vollzeit. Die Stelle ist derzeit nach Entgelt­gruppe 12 des TVöD eingestuft mit Entwicklungs­potenzial. Zudem ist die stellvertretende Fachbereichs­leitung für Ihren Bereich hier mit angedockt. Als Führungskraft sind Sie in unserem Fachbereich Infra­struktur für derzeit acht Team­mitglieder Coach (m/w/d), Motivator (m/w/d) und Ideengeber (m/w/d). Der Abteilungs­leitung sind das Friedhofswesen, die Vermessung und natürlich alles, was sich um Natur und Grün dreht, zugeordnet. Unterstützt wird dieser Bereich noch durch unsere „Zentralen Dienste“ mit deren Bereich Stadtgrün und Pflanz­planung. Sie haben bei uns die Chance, diesen Bereich neu aufzubauen und neu auszu­richten. Wir gehen auch gerne mal ungewöhnliche Wege und unterstützen uns gegenseitig über unsere Zuständigkeits­bereiche hinaus. Kommunikations­stärke, Sozial­kompetenz und viel Sachverstand sind hierbei der Schlüssel zu Erfolg, diese Eigenschaften sollten Sie mitbringen. <ul> <li>Ein sehr gut abgeschlossenes Bachelor­studium, vorzugsweise im Studiengang Landschafts­architektur, oder vergleichbare Erfahrungen in diesem Themen­bereich</li> <li>Lust auf Führung und die Kompetenzen, die einen guten Leader (m/w/d) ausmachen</li> <li>Sie sehen Digitalisierung und KI als gewinn­bringende Tools zur Unter­stützung an</li> <li>Gesunde Führung und Resilienz sind für Sie wichtig</li> <li>Ein hohes Tempo und Flexibilität können Sie jederzeit mitgehen</li> <li>Neue Wege und Experimente gehören zu Ihren Stärken </li> </ul> Wir geben Ihnen die Möglichkeit, sinnvoll und nachhaltig eine Stadt mitzu­gestalten, Lebensräume lebens­wert zu erhalten und weiterzuentwickeln und so ein Zukunftsgestalter (m/w/d) zu werden. Als Arbeit­geberin sind wir werteorientiert und beziehen unsere Mitarbeitenden in Ideen­werkstätten mit in die Gestaltung unserer Rahmen­bedingungen mit ein. Wir haben eine Wunschtage­woche, flexible Arbeitszeiten, hybride Arbeits­möglichkeiten, einen Zuschuss zum Job-Ticket, Job-Rad-Leasing, eine tolle Kantine mit Aussicht und vieles mehr. Sagen Sie uns, was Sie brauchen – wir schauen, was wir möglich machen können. Werden Sie Teil unseres Teams!

Abteilungsleitung Stadtgrün und Vermessung

in Plessow in Voll- und Teilzeit Entgeltgruppe 4 TVöD Bund Referenzcode: P/2130/2024/86/106 Bewerbungsfrist: 15. Januar 2025 Im Rahmen einer externen Personalverstärkungsmaßnahme der Zollverwaltung sucht die Generalzolldirektion eine Kraftfahrerin/einen Kraftfahrer (w/m/d) am Dienstort Plessow. Für unser Team suchen wir Verstärkung zum nächstmöglichen Zeitpunkt. <ul> <li>Das Durchführen von - auch mehrtägigen - Dienstreisen im Rahmen der Fahrdienstbereitschaft</li> <li>Das Befördern von Fahrgästen</li> <li>Das Führen des Fahrtenbuches</li> <li> Aufgaben im Zusammenhang mit dem Überwachen und Sicherstellen der Betriebsbereitschaft des Fahrzeuges </li> </ul> Das erwarten wir von Ihnen: <ul> <li>das Vorliegen einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse 3 bzw. B (und eines Personenbeförderungsscheins sowie eines Busführerscheins oder die Bereitschaft diese zu erwerben)</li> <li>und eine nach der Berufskraftfahrer-Ausbildungsordnung abgeschlossene Ausbildung als Berufskraftfahrerin/Berufskraftfahrer (m/w/d) oder die handwerksmäßige Vorbildung einer Kraftfahrzeughandwerkerin/eines Kraftfahrzeughandwerkers (m/w/d)</li> <li>sowie ausreichende Fahrpraxis (mehrjährige, ununterbrochene, aktuelle berufspraktische Erfahrung </li> </ul> Das wünschen wir uns: <ul> <li>die Bereitschaft, Befähigung und uneingeschränkte gesundheitliche Eignung zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen</li> <li>maximal 3 Punkte im Fahreignungsregister</li> <li>Bereitschaft zur Ablegung einer Fahrprobe zur Feststellung der Fahrsicherheit</li> <li>hohe Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeit und Einsatzort gemäß den dienstlichen Erfordernissen, Bereitschaft zur Leistung von Überstunden (Gewährung von Zeitausgleich möglich) sowie zu Nachtfahrten und Fahrten am Wochenende (ggf. Dienstleistung an Sonn- und Feiertagen erforderlich)</li> <li>die Bereitschaft zu häufigen, ggf. mehrtägigen Dienstreisen</li> <li>Kenntnisse über Kfz-Wartung und -Pflege</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen</li> <li>ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verschwiegenheit</li> <li>dienstleistungsorientiertes Auftreten</li> <li>ein gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen</li> <li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Kooperations- und Teamfähigkeit</li> <li>Leistungsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>IT-Kenntnisse (Grundkenntnisse im Umgang mit den MS-Office-Produkten, insbesondere Kenntnisse in Excel, Word und Outlook oder die Bereitschaft sich einzuarbeiten) </li> </ul> <ul> <li>flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeitregelung und Überstundenausgleich</li> <li>eine familienbewusste und lebensphasenorientierte Personalpolitik (Auszeichnung mit dem Zertifikat audit berufundfamilie) durch vielfältige Modelle im Bereich Teilzeit</li> <li>Training on the Job, um Sie an Ihre Aufgaben heranzuführen sowie stetige interne und externe Fort- und Weiterbildungen</li> <li> ein vergünstigtes Großkundenticket („Deutschland-Jobticket“) inkl. Arbeitgeberzuschuss </li> </ul>

Kraftfahrerin/Kraftfahrer (m/w/d)

in Saarbrücken in Voll- oder Teilzeit Vergütung: E 6 (TVöD Bund) Referenzcode: P/2130/2024/86/98 Bewerbungsfrist: 7. Januar 2025 Die Generalzolldirektion (GZD) ist mit rund 48.000 Beschäftigten eine stetig wachsende und sehr vielseitige Verwaltung unter dem Dach des Bundesministeriums der Finanzen. Als moderne Steuer- und Wirtschaftsverwaltung generieren wir etwa die Hälfte der dem Bund zufließenden Steuern, bekämpfen aber auch Zollkriminalität im Rahmen der Strafverfolgung. Zur Zollverwaltung gehören die Generalzolldirektion als Bundesoberbehörde mit Hauptsitz in Bonn und weiteren Dienstsitzen sowie 41 Hauptzollämter und 8 Zollfahndungsämter, die insbesondere die operativen Aufgaben der Zollverwaltung wahrnehmen. Wir suchen Verstärkung zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Erbringung von Unterstützungstätigkeiten (Assistivleistungen) für einen sehbehinderten Referatsleiter des Service Centers Saarbrücken, insbesondere: Allgemeines Büromanagement: <ul> <li>Kommunikation per Messenger- und Videodienste (derzeit Skype for Business), Telefon, E-Mail inklusive Beurteilung der Bedeutung und Priorisierung der Dringlichkeit und Wichtigkeit </li> <li>Durchführung der Schreibtätigkeiten (Korrespondenz, Aktenvermerke, Berichte) nach Weisung (Diktat, Vorlage etc)</li> <li>Ablagenführung, Verwaltung und Pflege von Akten (auch in Papierform) und Datenbanken </li> <li>Beurteilung der Bedeutung und Priorisierung (Dringlichkeit und Wichtigkeit) eingehen der Post, E-Mails und Telefonate </li> </ul> Allgemeine Organisation: <ul> <li>Empfang und Betreuung von Besuchenden</li> <li>Besprechungen vorbereiten, organisieren und begleiten</li> <li>Protokollführung bei Sitzungen und Veranstaltungen</li> <li>Erstellung von Präsentationsunterlagen und Präsentationsfolien</li> <li>interne und externe Terminkoordination</li> </ul> Reisemanagement: <ul> <li>Planung und Organisation von Dienstreisen zu Besprechungen, Tagungen und Sitzungen auch mit auswärtigem Verbleib</li> <li>Durchführung von meist planbaren Dienstreisen, insbesondere das Führen von Dienstkraftfahrzeugen und die Begleitung auf ÖPNV-, Bahn- und Flugreisen – auch mehrtägig mit auswärtigem Verbleib</li> <li>Begleitung und Unterstützung bei allen Besprechungen auf Weisung – auch mehrtägig mit auswärtigem Verbleib</li> </ul> Fachlicher Art: <ul> <li>10-Finger-Tastaturschreiben, Steno </li> <li>Vorbereitung von Schriftgut aller Art zur Aufbereitung in elektronische Dokumente sowie Vorlesen von nicht aufbereitungsfähigem Schriftgut</li> <li>Unterstützung bei der Verwendung (fachbezogener) IT-Anwendungen</li> <li>Unterstützung bei der Informationsgewinnung etwa mittels Internetrecherchen oder Fachliteratur/-datenbanken</li> <li>Recherchieren, Aufbereitung und Vorlesen schwieriger Texte (z.B. Gesetzestexte, Verwaltungsvorschriften, Rundschreiben, Schriftstücken in Akten etc.) mit Fachausdrücken, teilweise auch mit Illustrationen und Schaubildern, wobei diese detailliert in Worten zu beschreiben sind.</li> </ul> In Zeiten, in denen keine Assistenzarbeiten anfallen, können allgemeine Fachaufgaben zugewiesen werden. Das erwarten wir von Ihnen: <ul> <li>Erfolgreicher Abschluss der Angestelltenprüfung I oder erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen/verwaltenden Bereich oder vergleichender Abschluss mit den Schwerpunkten Recht oder Wirtschaft</li> <li>alternativ vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen aufgrund mehrjähriger Berufserfahrung im entsprechenden Berufsbild</li> <li>versierter Umgang mit MS-Office Anwendungen</li> <li>Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (Führerschein) Klasse B und Bereitschaft zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen</li> <li>Bereitschaft zur Durchführung von bundesweiten Dienstreisen (mehrtätig und bundesweit) </li> </ul> Wir wünschen uns außerdem: <ul> <li>Sicherheit im Umgang mit moderner Bürotechnik</li> <li>Vertrauenswürdigkeit und Verschwiegenheit</li> <li>Kenntnisse in der normgerechten und ansprechenden Gestaltung von Dokumenten</li> <li>Kenntnisse im Bereich Textformulierung, Protokollführung und Sekretariatskunde</li> <li>Erfahrung im Umgang mit blinden oder behinderten Menschen</li> <li>Fähigkeit zur selbständigen, sorgfältigen und zuverlässigen Arbeit</li> <li>Organisationsvermögen, Einsatzbereitschaft und Flexibilität</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>sehr gute Kommunikationsfähigkeit, hohe Leistungsmotivation, hohe Flexibilität bei unvorhergesehenen Ereignissen und Teamfähigkeit </li> </ul> <ul> <li>Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li> <li>eine familienbewusste und lebensphasenorientierte Personalpolitik (Auszeichnung mit dem Zertifikat audit berufundfamilie) durch vielfältige Modelle im Bereich Teilzeit und mobiles Arbeiten</li> <li>Training on the Job, um Sie an Ihre Aufgaben heranzuführen sowie stetige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li> ein vergünstigtes Großkundenticket („Deutschland-Jobticket“) inkl. Arbeitgeberzuschuss </li> </ul>

Arbeitsassistenzkraft (w/m/d) / Sekretär/in (m/w/d) für einen sehbehinderten Referatsleiter

Das Landesamt für Geoinformation und Landesvermessung Niedersachsen (LGLN) - Landesvermessung und Geobasisinformation - Landesbetrieb – sucht Lizenzmanager/in (m/w/d) Kennziffer 24-03.3 Sie sind Lizenzmanager/in – und möchten als Ansprechperson für das gesamte LGLN zuständig für die Beschaffung von Lizenzen und die Verwaltung von Lizenzmodellen sein? Als Verstärkung für unser Fachgebiet 221 –Anwendungsinfrastruktur, suchen wir genau SIE! Wir sind eine technisch geprägte Behörde mit mehr als 2000 Mitarbeiter/innen im Geschäftsbereich des Niedersächsischen Ministeriums für Inneres und Sport. Wir sind für Verwaltungen, Wirtschaftsunternehmen sowie Bürgerinnen und Bürger in Niedersachsen amtlicher Partner und Dienstleister rund um Geodaten. Dazu zählen Services des Liegenschaftskatasters, des geodätischen Raumbezugs, der Geotopographie, der Immobilienwertermittlung und der Kampfmittelbeseitigung. Unsere Organisation hat damit begonnen, ihre Softwarelandschaft zu modernisieren um damit auch im digitalen Zeitalter zentraler Geodatendienstleister des Landes Niedersachsen zu sein. Unsere Mitarbeiter/innen haben die Möglichkeit, ihren Arbeitsort aus einem unserer 53 Standorte selbst festzulegen. Weiteres über uns erfahren Sie unter: <a href="http://www.lgln.niedersachsen.de/startseite/" target="_blank">http://www.lgln.niedersachsen.de/startseite/</a> <ul> <li>Lizenzmanagement-Services im Dialog mit den Serviceverantwortlichen und den internen Kundinnen und Kunden des Fachbereichs 22 konzipieren, erbringen und kontinuierlich weiterentwickeln</li> <li>IT-Lösungen für Lizenzmanagement-Services konzipieren, bereitstellen und kontinuierlich weiterentwickeln</li> <li>Anforderungen an lizenzkonforme Abläufe bei der Entwicklung und Bereitstellung von Services formulieren und die jeweils zuständigen Stellen bei der Umsetzung beraten</li> <li>Beratung von agilen Entwicklerteams zu Lizenzfragen in Cloudumgebungen</li> <li>Interne Kundinnen und Kunden beim Einsatz von Standard-Software zu Lizenz- und Kostenfragen beraten</li> <li>Kostenstellenverantwortliche bei der Ermittlung der Kosten für die eingesetzten Ressourcen und einer optimierten Lizenzbeschaffung unterstützen</li> <li>Service-Strategien (insbesondere Finanzierung) und Gestaltung des Service-Katalogs unterstützen sowie Projekt- und Organisationsunterstützung im Fachgebiet</li> </ul> <ul> <li>Bachelor/Dipl.-Ing. FH der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Lizenzmanagementwerkzeugen</li> <li>Kenntnisse zu verschiedenen Lizenzmodellen (On Premise und Cloud)</li> <li>Gute Kenntnisse des Vertrags- und Vergaberechts</li> <li>Kenntnisse der Prozessmodellierung</li> <li>Kenntnisse des IT-Service Managements nach ITIL</li> <li>Kenntnisse im IT-Projektmanagement.</li> </ul> Erwartet werden <ul> <li>Eine selbständige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Die Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung</li> <li>Unternehmerisches Denken und Handeln</li> <li>Bereitschaft zur beruflichen Fortbildung</li> <li>Hohe Organisationsfähigkeit und Eigenverantwortung</li> <li>Konfliktfähigkeit und Kooperationsbereitschaft sowie</li> <li>Eigeninitiative, Kreativität und Innovationsfreude, ausgeprägte Analysefähigkeit und strukturierte Denkweise</li> <li>Wertschätzende Kommunikations- und Teamfähigkeit, Kollegialität, Kooperationsbereitschaft</li> <li>Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise in Deutsch, vergleichbar dem Sprachniveau der Stufe C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER)</li> <li>Von Vorteil sind Englischkenntnisse, vergleichbar dem Sprachniveau der Stufe B1 (GER)</li> </ul> <ul> <li>Teilzeitgeeigneter Arbeitsplatz</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten</li> <li>Wohnortnahe Dienststellen an mehr als 50 Standorten in Niedersachen</li> <li>Einbringen von kommunikativen Fähigkeiten und teamorientiertes Handeln</li> <li>Ressourcen zur Umsetzung eigener Ideen und Kompetenzen</li> <li>Freiräume für zuverlässige, verantwortungsvolle und strukturierte Arbeitsweisen</li> <li>Zielgerichtete Qualifikations- und Entwicklungsmöglichkeiten durch Fortbildungen, Teilnahme an Konferenzen und Workshops</li> <li>Eine moderne selbstgewählte IT-Ausstattung</li> <li>Onboarding</li> </ul>

Lizenzmanager/in (m/w/d)

Als zentraler IT-Dienstleister für die Bundesverwaltung bieten wir als ITZBund unseren aktuell über 4.000 Beschäftigten abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeitsfelder an zwölf Standorten bundesweit. Unsere Beschäftigten arbeiten am Puls der Digitalisierung und erbringen damit einen gesellschaftlichen Mehrwert. Neben einer spannenden Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz bieten wir Ihnen als moderner Arbeitgeber im öffentlichen Dienst ein wertschätzendes und offenes Arbeitsklima. Lernen Sie uns kennen und werden Sie Teil unseres Teams als: IT-Administration für die Bundesverwaltung (w/m/d) Behörde/Organisation: Informationstechnikzentrum Bund Dienstsitze: Berlin Referenzcode: Z7-P1464-5-12/24-e Für die Bundesverwaltung stellen wir derzeit mehr als 100.000 standardisierte IT-Arbeitsplätze (Bundesclient) bereit, betreuen diese und entwickeln sie stets weiter. Somit leisten wir im Rahmen der IT-Konsolidierung einen wesentlichen Beitrag für eine sichere und moderne Verwaltungsarbeit auf Desktops und mobilen Geräten. Eine hohe Service­qualität, gute Kundenzufriedenheit und ein super Teamzusammenhalt sind hierbei für uns wichtige Erfolgsfaktoren. Wir pflegen einen stets offenen und wertschätzenden Umgang miteinander und freuen uns, Sie bald als neues Teammitglied mit folgenden Aufgabenschwerpunkten bei uns begrüßen zu dürfen: <ul> <li>Sie übernehmen die systemnahe Administration von Arbeitsumgebungen und Clients sowie die Weiterentwicklung unserer Systemumgebung.</li> <li>Darüber hinaus überwachen Sie bereitgestellte Dienste sowie automatisierte Abläufe und regeln deren kontinuierliche Verbesserung.</li> <li>Die Analyse und Behebung von Störungen sowie Problemen zählt ebenfalls zu Ihrem vielfältigen Aufgabengebiet.</li> <li>Zusammen mit Ihren Kolleginnen und Kollegen bearbeiten Sie Service-Requests und Changes in ITIL-basierten ITSM-Tools.</li> <li>Kundenbezogen koordinieren Sie die Vor-Ort-Betreuung, fungieren als fachliche Ansprechperson und unterstützen fernadministrativ.</li> <li>Wir freuen uns auf Ihre Mitwirkung an kleineren bis mittleren IT-Projekten und Ihre Mitarbeit beim Konzeptionieren sowie Einführen von neuen IT-Anwendungen und Tools.</li> </ul> Ihre erforderlichen Qualifikationen <ul> <li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschul- bzw. Bachelorstudium mit einschlägigem IT-Bezug oder schließen dieses in Kürze erfolgreich ab. Bewerbungen von Berufsanfängerinnen und Berufsanfängern sind uns willkommen.</li> <li>Oder: Sie verfügen über nachgewiesene, gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im entsprechenden Berufsbild von mindestens 3 Jahren.</li> <li>Oder: Sie befinden sich als Beamtin/ Beamter in der Laufbahn des gehobenen Dienstes in der BesGr. A 9g bis A 11 BBesO.</li> </ul> Weiterhin bringen Sie fachlich mit: <ul> <li>Kenntnisse im Client- und Server-Betriebssystem Windows, Client­management-Werkzeugen sowie in der Fehleranalyse und -behebung.</li> <li>Gewünscht sind erste Erfahrungen im Umgang mit einem Ticket-System und ITIL-basierten Serviceprozessen.</li> <li>Idealerweise bringen Sie erste Erfahrungen im IT-Service-Management und in den Bereichen Verzeichnisdienst sowie im Betrieb einer Windows Domäne mit.</li> <li>Erste Erfahrungen in der Projektarbeit sowie Grundkenntnisse der Informationssicherheit runden Ihr Profil ab.</li> </ul> Das zeichnet Sie persönlich aus: <ul> <li>Sie zeigen Initiative und übernehmen Eigenverantwortung.</li> <li>Ihren Aufgaben begegnen Sie mit Leistungsmotivation.</li> <li>Sie handeln adressaten- und dienst­leistungs­orientiert.</li> <li>In Ihre tägliche Arbeit bringen Sie kreative Fähigkeiten ein.</li> <li>Kommunikationsfähigkeit ist für Sie selbstverständlich.</li> </ul> Sie stimmen einer Sicherheits­überprüfung nach dem Sicherheits­überprüfungsgesetz zu. Gute Gründe, die für uns sprechen Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst und eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/-r. Das Entgelt entspricht bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund). Für Beamtinnen und Beamte ist der Dienstposten nach BesGr. A 9g / A 11 BBesO bewertet. <ul> <li>Wir zahlen Ihnen eine monatliche ITZBund-Zulage in Höhe von 128 €/ 160 €. Zusätzlich profitieren Sie von regelmäßigen tariflichen Gehaltsanpassungen.</li> <li>Tarifbeschäftigte erhalten eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil (nach den geltenden tariflichen Bestimmungen).</li> <li>Unsere modernen Arbeitszeitmodelle, gleitende Arbeitszeit sowie die Möglichkeit, an bis zu 3 Tagen pro Woche im Home-Office zu arbeiten, ermöglichen Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf.</li> <li>Auf Wunsch bieten wir Ihnen die Möglichkeit der Verbeamtung, sofern Sie die Voraussetzungen erfüllen.</li> <li>Während Ihrer individuellen Einarbeitung stehen Ihnen erfahrene Kolleginnen und Kollegen zur Seite. Auf Ihrem weiteren Karriereweg begleiten und unterstützen wir Sie bei Ihrer beruflichen Entwicklung mit unseren attraktiven Fortbildungsangeboten.</li> <li>Wir bieten Ihnen vielseitige Möglichkeiten der Gesundheitsförderung.</li> <li>Durch unsere offene, diverse und vielfältige Unternehmenskultur fördern wir ein vertrauensvolles Miteinander und die Vernetzung unserer Beschäftigten.</li> <li>Wir gewähren bei Bedarf eine Umzugskostenvergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen.</li> </ul>

3.749 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Deutschland