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Das Bürgerinstitut ist mit seiner 125-jährigen Tradition eine der ältesten, privaten gemeinnützigen Einrichtungen in Frankfurt am Main. Mit 17 hauptamtlichen und 200 ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern kümmern wir uns insbesondere um ältere Menschen und die Förderung und Entwicklung ehrenamtlichen Engagements. Einen Schwerpunkt unserer Arbeit stellt der Bereich der Vorsorgeberatung und gesetzlichen Betreuung dar. Für diesen Arbeitsbereich suchen wir ab sofort einen Sozialpädagogen / Sozialarbeiter / rechtlichen Betreuer / Juristen / Sozialwissenschaftler / Gerontologen (m/w/d) als Mitarbeiter in unserem Vorsorgebereich in Vollzeit oder Teilzeit Als Sozialpädagoge bzw. Sozialarbeiter, rechtlicher Betreuer, Jurist, Sozialwissenschaftler, Gerontologe (m/w/d) beraten Sie zu Patienten- und Betreuungsverfügungen und fungieren als Vertreter bzw. Vertreterin unseres Hauses als eine Art Case-Manger für unsere Klienten. <ul> <li>Allgemeine Beratung zu Patienten- und Betreuungsverfügungen und Vorsorgevollmachten.</li> <li>Fachmännische und gleichzeitig auch empathische, kontinuierliche Beratung und Begleitung von Frankfurter Seniorinnen und Senioren in nahezu allen Themen des Älterwerdens. Sie bauen nachhaltige Beziehungen auf und fungieren als Vertreter bzw. Vertreterin unseres Hauses als eine Art Case-Manger für unsere Klienten in dem vorgenannten Aufgabenfeld.</li> <li>Je nach Erfordernis übernehmen Sie für einzelne Klienten auch die Funktion eines gesetzlichen Betreuers (Vereinsbetreuer). Hierzu gehören auch die Gewinnung, Schulung und Begleitung von ehrenamtlichen Betreuerinnen und Betreuern und die Mitwirkung bei Nachlassabwicklung und Testamentsvollstreckung unter Einbeziehung externer Fachkräfte.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit mit staatlicher Anerkennung bzw. Studium der Pädagogik, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Kompetenz, sich schnell in neue Sachgebiete einarbeiten zu können</li> <li>Gute Kenntnisse und Erfahrungen im Sozial- und Betreuungsrecht – insbesondere die Regelungen des BGB und des SGB I-XII</li> <li>Praktische Erfahrungen in der Altenhilfe / Seniorenarbeit</li> <li>Hohe Kommunikationsfähigkeit und eine gute Nähe-Distanz-Balance</li> <li>Teamfähigkeit und soziale Kompetenz, Freude am Umgang mit Menschen, Kooperations- und Konfliktfähigkeit</li> <li>Organisationstalent, Dienstleistungs- und Innovationsorientierung gepaart mit grundsätzlichem kaufmännischem Denken</li> <li>Diskretion, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein einwandfreies Führungszeugnis</li> <li>EDV-Anwendungskompetenz (insbes. Word, Excel, Outlook)</li> <li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li> <li>Identifikation mit dem Leitbild unseres Hauses</li> </ul> <ul> <li>Einen in Anlehnung an TVÖD sehr gut dotierten, unbefristeten Arbeitsplatz im Herzen Frankfurts</li> <li>Ein wirkungsvolles, abwechslungsreiches, modernes Arbeitsfeld mit großer Eigenverantwortung und Mitgestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Ein sehr harmonisches Team</li> <li>Kurze Entscheidungswege</li> <li>Beschäftigungsumfang: möglichst Vollzeit</li> <li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Umfangreiche Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Jahressonderzahlung / Leistungsprämie</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub sowie Freizeitausgleich bei Mehrarbeit</li> <li>Jobticket</li> </ul>

Sozialpädagogen / Sozialarbeiter / rechtlichen Betreuer / Juristen / Sozialwissenschaftler / Gerontologen (m/w/d) als Mitarbeiter in unserem Vorsorgebereich in Vollzeit oder Teilzeit

Die Bilden &amp; Tagen Bistum Mainz GmbH ist die neu gegründete Tagungshausgesellschaft des Bistums Mainz und wird zukünftig alle Tagungshäuser des Bistums Mainz unter einer gemeinsamen Trägerschaft steuern und verwalten. Der Erbacher Hof als Stammhaus im Zentrum der historischen Mainzer Altstadt präsentiert sich als Synthese aus Hotel &amp; Gästehaus sowie modernem Tagungszentrum. Das Tagungszentrum mit seinem Hotelbereich ist ein Haus der 3-Sterne Kategorie und verfügt über 73 komfortable Zimmer, Restaurant &amp; Lounge sowie mit seinen 15 Tagungs- und Konferenzräumlichkeiten über exzellente Möglichkeiten für Veranstaltungen jeglicher Größenordnung. Der Standort inmitten der Landeshauptstadt Mainz prädestiniert den Erbacher Hof als den perfekten Austragungsort für Konferenzen, Tagungen und Seminare und bietet das perfekte Ambiente für konzentriertes und kreatives Arbeiten. Anstellungsart: Ausbildung <ul> <li>Eine vielseitige Ausbildung in allen Bereichen des Hotels (Rezeption, Restaurant, Housekeeping, Veranstaltungsmanagement)</li> <li>Betreuung und Beratung unserer Gäste</li> <li>Einblicke in Reservierung, Check-in/Check-out und Veranstaltungsorganisation</li> <li>Erlernen von Servicetechniken im Restaurant</li> <li>Mitarbeit im Housekeeping für einen perfekten ersten Eindruck</li> <li>Ein herzliches Team, das Sie unterstützt und begleitet</li> </ul> <ul> <li>Freundliches, offenes Auftreten und Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Interesse an der Hotellerie und Servicequalität</li> <li>Teamgeist, Flexibilität und Belastbarkeit</li> <li>Gute Kommuniktationsfähigkeiten und Organisationstalent</li> <li>Einen Schulabschluss</li> <li>Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil</li> </ul> <ul> <li> Ein angenehmes Arbeitsklima sowie eine gute Arbeitsatmosphäre - denn "Bitte &amp; Danke" gehören bei uns zum guten Ton</li> <li>Sympathische und professionell arbeitende Kolleginnen und Kollegen.</li> <li>Eine praxisnahe 3 jährige Ausbildung mit erfahrenen Hoteliers</li> <li>Entwicklungschancen und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen</li> <li>Eine branchenüblich überdurchschnittliche Ausbildungs-Vergütung nach den Regelungen der Ausbildungsvertragsordnung des Bistums Mainz (AVO) in Verbindung mit dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD)</li> <li>Digitaler Dienstplan &amp; digitale minutengenaue Arbeitszeiterfassung via Mitarbeiter-App</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Betriebliche Zusatzversorgung</li> <li>Individuelle interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vergünstigtes Deutschlandticket – Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz</li> <li>Wertschätzende regelmäßige Mitarbeiter- und Feedbackgespräche - Jährliche Mitarbeiterfeste</li> <li>Vergünstigte Übernachtungsraten sowie exklusive Rabatte auf F&amp;B-Leistungen für Sie, Ihre Familie sowie Ihre Freunde</li> <li>Teilnahme an der Kooperation "PERSONIGHTS" mit kostengünstigen Übernachtungen in über 700 Hotels in Deutschland</li> <li>Kostenfreie Mitarbeiterverpflegung (lediglich nach geldwertem Vorteil zu versteuern)</li> <li>Gute Übernahmechancen bei erfolgreichem Abschluss</li> </ul>

Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d)

Die Bilden &amp; Tagen Bistum Mainz GmbH ist die neu gegründete Tagungshausgesellschaft des Bistums Mainz und wird zukünftig alle Tagungshäuser des Bistums Mainz unter einer gemeinsamen Trägerschaft steuern und verwalten. Der Erbacher Hof als Stammhaus im Zentrum der historischen Mainzer Altstadt präsentiert sich als Synthese aus Hotel &amp; Gästehaus sowie modernem Tagungszentrum. Das Tagungszentrum mit seinem Hotelbereich ist ein Haus der 3-Sterne Kategorie und verfügt über 73 komfortable Zimmer, Restaurant &amp; Lounge sowie mit seinen 15 Tagungs- und Konferenzräumlichkeiten über exzellente Möglichkeiten für Veranstaltungen jeglicher Größenordnung. Der Standort inmitten der Landeshauptstadt Mainz prädestiniert den Erbacher Hof als den perfekten Austragungsort für Konferenzen, Tagungen und Seminare und bietet das perfekte Ambiente für konzentriertes und kreatives Arbeiten. Anstellungsart: Ausbildung <ul> <li>Eine fundierte und abwechslungsreiche Ausbildung in der Küche</li> <li>Erlernung von Kochtechniken und der Zubereitung verschiedener Speisen</li> <li>Durchführung des täglichen Mise en Place</li> <li>Einblick in die Warenkunde, Lagerhaltung und Kalkulation</li> <li>Arbeiten mit frischen, hochwertigen Zutaten</li> <li>Ein motiviertes Team, das Sie unterstützt und fördert</li> <li>Möglichkeiten zum kreativen Arbeiten</li> </ul> <ul> <li>Leidenschaft fürs Kochen und Interesse an Lebensmitteln</li> <li>Motivation und Lernbereitschaft</li> <li>Teamgeist und Zuverlässigkeit</li> <li>Sorgfalt und Hygiene-Bewusstsein</li> <li>Bereitschaft für eine langfristige Zusammenarbeit</li> <li>Gute Deutschkenntnisse</li> <li>Einen Schulabschluss</li> </ul> <ul> <li> Ein angenehmes Arbeitsklima sowie eine gute Arbeitsatmosphäre - denn "Bitte &amp; Danke" gehören bei uns zum guten Ton</li> <li>Sympathische und professionell arbeitende Kolleginnen und Kollegen.</li> <li>Eine praxisnahe 3 jährige Ausbildung mit erfahrenen Küchenprofis</li> <li>Entwicklungschancen und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen</li> <li>Eine branchenüblich überdurchschnittliche Ausbildungs-Vergütung nach den Regelungen der Ausbildungsvertragsordnung des Bistums Mainz (AVO) in Verbindung mit dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD)</li> <li>Digitaler Dienstplan &amp; digitale minutengenaue Arbeitszeiterfassung via Mitarbeiter-App</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Betriebliche Zusatzversorgung</li> <li>Individuelle interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vergünstigtes Deutschlandticket – Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz</li> <li>Wertschätzende regelmäßige Mitarbeiter- und Feedbackgespräche - Jährliche Mitarbeiterfeste</li> <li>Vergünstigte Übernachtungsraten sowie exklusive Rabatte auf F&amp;B-Leistungen für Sie, Ihre Familie sowie Ihre Freunde</li> <li>Teilnahme an der Kooperation "PERSONIGHTS" mit kostengünstigen Übernachtungen in über 700 Hotels in Deutschland</li> <li>Kostenfreie Mitarbeiterverpflegung (lediglich nach geldwertem Vorteil zu versteuern)</li> <li>Gute Übernahmechancen bei erfolgreichem Abschluss</li> </ul>

Auszubildende Koch / Köchin (m/w/d)

Mit mehr als 580.000 zufriedenen Versicherten ist die BAHN-BKK einer der größten betrieblichen Krankenversicherer Deutschlands. Als geöffnete, gesetzliche Krankenkasse mit Präventionsschwerpunkt verstehen wir uns als kompetente, verlässliche und innovative Gesundheitspartnerin für unsere Kunden. Zum Ausbildungsbeginn am 1. August 2025 suchen wir für unsere Regionalgeschäftsstelle Mitte-West einen: Auszubildenden zum Kaufmann für Dialogmarketing (m/w/d) Frankfurt am Main | Ausbildungsdauer | 3 Jahre Vollzeit <ul> <li>Kein Tag ist wie der andere: Du arbeitest in einem abwechslungsreichen Umfeld und stehst im direkten Kontakt zu unseren Versicherten, aber auch zu Arbeitgebern, Ärzten und Krankenhäusern - persönlich, am Telefon, per E-Mail oder Chat,</li> <li>Ein guter Mix aus Theorie und Praxis: Du erhälst einen Einblick in die moderne Verwaltung einer gesetzlichen Krankenkasse und kannst die in der Berufsschule erworbenen kaufmnännischen Kenntnisse in der Praxis anwenden,</li> <li>Du wirst zum Profi: Du arbeitest aktiv inder Beratung unserer Versicherten mit und kümmerst dich eigenständig um Anfragen und Anträge.</li> </ul> <ul> <li>Zum Ausbildungsbeginn verfügst Du über einen Realschulabschluss oder Fachabitur,</li> <li>Du hast Interesse an Gesundheitsthemen,</li> <li>Du hast Interesse an der Kommunikation mit unseren Kunden,</li> <li>Du zeigst hohe Lernmotivation sowie Eigeninitiative,</li> <li>Du bist einfühlsam, aufgeschlossen und kommunikationsstark,</li> <li>Du bist engagiert, verantwortungsbewusst und arbeitest gerne im Team.</li> </ul> <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Ausbildung,</li> <li>Qualifizierte Begleitung durch Deine Ausbilder (m/w/d),</li> <li>Regelmäßige Entwicklungsgespräche,</li> <li>Interessante und vielseitige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten,</li> <li>Vergütung nach unserem Haustarifvertrag,</li> <li>Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten,</li> <li>Erstattung der Kosten für das "Deutschland-Ticket",</li> <li>Umfangreiche Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements,</li> <li>Kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung,</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge,</li> <li>Hohe Übernahmechancen nach erfolgreicher Ausbildung.</li> </ul>

Auszubildende zum Kaufmann für Dialogmarketing (m/w/d)

LUST AUF EIN STARKES TEAM?Wir, die Hofheimer Wohnungsbau GmbH, sind das kommunale Wohnungsunternehmen der Kreisstadt Hofheim am Taunus und bewirtschaften rd. 2.000 Wohneinheiten. Die Bestandsbewirtschaftung, Mieterservice, energetische Gebäudesanierung, Property Management, Wohnungsneubau und die Stadtentwicklung zählen zu unseren vielfältigen Aufgaben.Bewerben Sie sich jetzt bei der HWBals Sozialarbeiter (m/w/d) <ul> <li>Sie arbeiten im Team des Sozialen Managements im direkten Umgang mit unseren Mieter:innen.</li> <li>Sie arbeiten eigenverantwortlich mit Menschen unterschiedlicher Herkunft und unterstützen unsere Mieter:innen unter anderem in den Bereichen Mietschulden, Nachbarschaftskonflikten und sozialen Notlagen.</li> <li>Sie beraten diese und vermitteln in weiterführende Hilfsangebote.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, der Sozialen Arbeit oder des Sozialmanagements oder ein anerkannter Weiterbildungsabschluss in diesen Bereichen</li> <li>Berufserfahrung im Bereich der Sozialen Arbeit</li> <li>Erfahrungen im Bereich der Mediation, Streitschlichtung und/oder Konfliktmanagement</li> <li>Grundlegende Kenntnisse im Bereich der sozialen Sicherung (SGB II, SGB XII, Wohngeld) und im Bereich des Mietrechts bzw. die Bereitschaft sich diese anzueignen</li> <li>Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz und Freude am direkten Umgang mit Mieter:innen</li> <li>Ausgeprägte soziale Kompetenzen, Empathie und Konfliktfähigkeit</li> <li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und hohe Motivation</li> <li>PKW-Fahrerlaubnis</li> </ul> <ul> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem krisensicheren Geschäftsfeld</li> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Kundenkontakt</li> <li>Modernes Arbeitsumfeld</li> <li>Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Mitarbeiter:innentarif im Fitnessstudio</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Zuschuss Kinderbetreuung, Pflegezeit und Familienpflegezeit</li> <li>optionale betriebliche Krankenversicherung</li> <li>Kostenfreie Parkplätze</li> </ul>

Sozialarbeiter (m/w/d)

Wir verstehen uns als moderner Dienstleistungsbetrieb, der die Wünsche seiner Bürger nicht verwaltet sondern gestaltet. Mit ca. 70 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern nehmen wir die an uns gestellten Erwartungen im Rahmen der Gesetze und Verordnungen wahr. Die Gemeindeverwaltung hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle in Vollzeit als Sachgebietsleitung (m/w/d) Bürgerbüro zu besetzen. Als Leitung des Sachgebiets übernehmen Sie eine zentrale Rolle in den Bereichen des Ordnungsamtes, Standesamtes und Einwohnermeldeamtes. Der Katastrophenschutz und das Feuerwehrwesen zählen ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich. <ul> <li>Leitung und Koordinierung des Sachgebietes Bürgerbüro sowie Übernahme der Personalverantwortung für ca. 14 Mitarbeitende die in den Bereichen Ordnungsamt, Einwohnermeldeamt, Standesamt und Soziales eingesetzt sind</li> <li>Sie tragen die Gesamtverantwortung für das Budget, planen die strategische Ausrichtung des Sachgebietes und setzen zielgerichtet Maßnahmen um</li> <li>Sie sind für die systematische (Weiter-) Entwicklung des Amtes in Abstimmung mit der Dienststellenleitung bzw. Hauptamtsleitung und unter Berücksichtigung kommunalpolitischer Belange und Anforderungen verantwortlich</li> <li>Sachbearbeitung mit Aufgabenschwerpunkt in den Bereichen Ordnungswesen und Feuerwehrwesen</li> <li>Katastrophenschutz mit Katastropheneinsatzplanung und Aktualisierung bestehender Pläne</li> <li>Leitung und Organisation sämtlicher Wahlen</li> </ul> <ul> <li>einen Abschluss als Bachelor of Arts Public Management, Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung in den o.g. Bereichen, insbesondere im Bereich des Ordnungsamtes</li> <li>Kommunikations-, Konflikts- und Teamfähigkeit</li> <li>ein hohes Maß an Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen sowie den Wunsch, für die Bürger der Gemeinde ein kompetenter Ansprechpartner zu sein</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> <ul> <li>ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit sämtlichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes</li> <li>die Stelle ist nach EG 9c TVöD bewertet</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>ein angenehmes Arbeitsklima</li> <li>vielfältige Mitarbeiterangebote</li> </ul>

Sachgebietsleitung (m/w/d) Bürgerbüro

Die Bundes­innung der Hör­akustiker ist der Zentral­fach­verband für das deutsche Hör­akustiker-Hand­werk und eine Körper­schaft des öffent­lichen Rechts. Als Berufs­verband ver­treten wir die Interessen unserer mehr als 7.300 Mit­glieds­betriebe gegenüber Politik, Behörden und Krankenkassen.Wir suchen für unsere Hauptgeschäfts­stelle in Mainz einen quali­fiziertenPressereferenten (m/w/d) <ul><li>Externe Presse- und Öffentlich­keits­arbeit (inkl. Internet, Social Media)</li><li>Verfassen von Texten (Reden, Presse­artikel, Presse­mitteilungen etc.)</li><li>Bearbeitung von Presse­anfragen und Organi­sation von Presse­terminen</li><li>Kontaktpflege zu relevanten Medien­vertretern</li><li>Steuerung und Betreuung externer Agenturen</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Kommunikations- und PR-Konzepten sowie die Ent­wicklung und redaktio­nelle Betreuung von Veröffent­lichungen der Bundes­innung</li><li>Fokussierte Betreuung des Haupt­geschäfts­führers im gesamten Umfeld der externen Kommuni­kation, Presse­arbeit sowie Öffent­lichkeits­arbeit</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommuni­kations­wissen­schaften oder mit wirtschafts­wissenschaft­licher Aus­richtung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Presse- und Öffentlich­keits­arbeit, Unter­nehmens­kommuni­kation oder ähnlichem</li><li>Sehr gutes sprachliches Ausdrucks­vermögen, Kommunikations­stärke sowie Enthusias­mus für guten Schreib­stil</li><li>Selbständige und eigen­verantwort­liche Arbeits­weise, souveränes Auf­treten sowie sichere Umgangs­formen</li><li>Belastbarkeit, Kreativität und Freude an der Zusammen­arbeit im Team</li><li>Perfekte Beherrschung der deutschen Sprache sowie sehr gute Englisch­kennt­nisse in Wort und Schrift</li></ul> <ul><li>Anspruchsvolle und interessante Tätigkeit</li><li>Leistungsstarkes, engagiertes Team</li><li>Attraktive Ver­gütung</li><li>Fort- und Weiter­bildungs­möglich­keiten</li><li>Kostenübernahme für Job-Ticket oder Park­platz</li><li>Verkehrsgünstige Lage unmittel­bar am Haupt­bahnhof</li></ul>

Pressereferent (m/w/d)

Der VDMA vertritt 3.600 deutsche und europäische Unternehmen des Maschinen- und Anlagenbaus. Die Industrie steht für Innovation, Exportorientierung und Mittelstand. Die Unternehmen beschäftigen insgesamt rund 3 Millionen Menschen in der EU-27, davon mehr als 1,2 Millionen allein in Deutschland. Damit ist der Maschinen- und Anlagenbau unter den Investitionsgüterindustrien der größte Arbeitgeber, sowohl in der EU-27 als auch in Deutschland. Er steht in der Europäischen Union für ein Umsatzvolumen von geschätzt rund 910 Milliarden Euro. Rund 80 Prozent der in der EU verkauften Maschinen stammen aus einer Fertigungsstätte im Binnenmarkt. Unterstützen Sie den Fachverband Elektrische Automation zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Frankfurt am Main als Teamassistenz Event- und Mitgliedermanagement (m/w/d). Der Fachverband Elektrische Automation ist ein großes Netzwerk von Mitgliedsunternehmen aus den Bereichen Sensorik, Steuerungstechnik, Kommunikationstechnik, Aktorik, Schaltschränke und Energieverteilung, Engineering und Systemintegration. <ul><li>Organisation und Nachbereitung von Events</li><li>Erstellung von Präsentationen und Unterlagen</li><li>Organisation von Dienstreisen und Terminkoordination</li><li>Mitgliederbetreuungsmanagement, inkl. Korrespondenz mit Mitgliedsunternehmen auf Deutsch und Englisch</li><li>Vorbereitende Tätigkeiten für die Buchhaltung sowie Reisekostenabrechnungen</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im Assistenzbereich wünschenswert</li><li>Organisationstalent sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke</li><li>Eigenverantwortliche, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li><li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen</li></ul> <ul><li>Job und Privatleben in bester Balance: mobiles Arbeiten und flexible Zeiteinteilung</li><li>Überdurchschnittliche Vergütung, Unternehmensprämie, Urlaubsgeld und ein 13. Gehalt</li><li>Familienfreundlich an Ihrer Seite: Employee Assistance Program, Familien- und Pflegeberatung</li><li>Immer gut ankommen: mit dem Jobrad oder Zuschuss zum ÖPNV</li><li>Fit für jede Herausforderung: Sportangebote, Gesundheitstag, Kantine</li><li>Teamwork par excellence: auch auf Events, Ausflügen und Feiern</li><li>Attraktive Konditionen: für private Versicherungen und weitere Mitarbeiterangebote</li></ul> Die Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Standort abweichen.

Teamassistenz Event- und Mitgliedermanagement (m/w/d)

Der VDMA vertritt 3.600 deutsche und europäische Unternehmen des Maschinen- und Anlagenbaus. Die Industrie steht für Innovation, Exportorientierung und Mittelstand. Die Unternehmen beschäftigen insgesamt rund 3 Millionen Menschen in der EU-27, davon mehr als 1,2 Millionen allein in Deutschland. Damit ist der Maschinen- und Anlagenbau unter den Investitionsgüterindustrien der größte Arbeitgeber, sowohl in der EU-27 als auch in Deutschland. Er steht in der Europäischen Union für ein Umsatzvolumen von geschätzt rund 910 Milliarden Euro. Rund 80 Prozent der in der EU verkauften Maschinen stammen aus einer Fertigungsstätte im Binnenmarkt. Für das Forschungskuratorium Maschinenbau e.V. (FKM) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Frankfurt am Main einen Referenten Forschungs- und Innovationsförderung (m/w/d) Das Forschungskuratorium Maschinenbau e.V. (FKM) bündelt und koordiniert die vorwettbewerbliche industrielle Forschung für den Maschinen- und Anlagenbau im VDMA. Als Dachorganisation betreut das FKM in der industriellen Gemeinschaftsforschung insbesondere branchenübergreifende Forschungsvorhaben und Einstiegsprojekte zu aktuellen Themen wie Industrie 4.0, Künstliche Intelligenz, Berechnungsverfahren, Werkstoffe, Dichtungstechnik, neue Technologien. Wir beraten Mitgliedsunternehmen des VDMA und Forschungspolitik gleichermaßen zu Förderprogrammen und -inhalten, die relevant für den sehr breit engagierten Maschinen- und Anlagenbau sind. Produktionsforschung und der Wissenstransfer von der Forschung in die Wirtschaft sind unser Antrieb. <ul><li>Anwendungsnahes und multidisziplinäres Arbeiten an der Schnittstelle Wirtschaft / Wissenschaft / Politik</li><li>Lotse für Mitgliedsunternehmen und VDMA-Fachbereiche durch die Förderlandschaft des Bundes</li><li>Zielgruppenspezifische Beratung von Mitgliedsunternehmen zu Forschungsprogrammen und förderspezifischen Themen</li><li>Beratung der VDMA-Fachbereiche bei der Durchführung eigener Forschungsprojekte</li><li>Marketing der nationalen Fördermöglichkeiten bei den Unternehmen des Maschinen- und Anlagenbaus sowie Kontaktpflege zu Fördergebern</li><li>Unterstützung einer breiten Unternehmens- und Wissenschaftscommunity bei der Antragstellung, beim Projektmanagement und beim Transfer von Forschungsergebnissen</li><li>Organisation, Moderation und Durchführung von Netzwerk-Events</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes Studium, idealerweise in Ingenieurwissenschaften (insbesondere Maschinenbau) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im Bereich Innovation und Forschung aus einem Industrieunternehmen, Projektträger oder Forschungsinstitution wünschenswert</li><li>Starkes Interesse, forschungs- und innovationspolitische Fragestellungen mit branchenspezifischen Inhalten zu füllen und voranzutreiben</li><li>Kenntnisse im nationalen Hochschul- und Wissenschaftssystem sowie Netzwerk in Wissenstransfer-Ökosystemen von Vorteil</li><li>Technologieaffinität, Begeisterungsfähigkeit und Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten</li><li>Interdisziplinäres Denken, selbstständige Arbeitsweise und Organisationstalent</li><li>Hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung sowie Kommunikationsstärke</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Gelegentliche nationale Reisebereitschaft</li></ul> <ul><li>Job und Privatleben in bester Balance: mobiles Arbeiten und flexible Zeiteinteilung</li><li>Überdurchschnittliche Vergütung, Unternehmensprämie, Urlaubsgeld und ein 13. Gehalt</li><li>Familienfreundlich an Ihrer Seite: Employee Assistance Program, Familien- und Pflegeberatung</li><li>Immer gut ankommen: mit dem Jobrad oder Zuschuss zum ÖPNV</li><li>Fit für jede Herausforderung: Sportangebote, Gesundheitstag, Kantine</li><li>Teamwork par excellence: auch auf Events, Ausflügen und Feiern</li><li>Attraktive Konditionen: für private Versicherungen und weitere Mitarbeiterangebote</li></ul> Die Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Standort abweichen.

Referent Forschungs- und Innovationsförderung (m/w/d)

Gemeinsam für eine lebenswerte Stadt Mannheim Gestalten Sie zusammen mit über 8.000 Kolleg*innen die größte Stadt der Metropolregion Rhein-Neckar. Nachhaltigkeit, Familienfreundlichkeit, Vielfalt und Verlässlichkeit – dafür stehen wir. Bei uns bringen über 260 verschiedene Berufsfelder Innovation und Tradition zusammen. Der Fachbereich Bau- und Immobilienmanagement sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n INGENIEUR*IN ALS PROJEKTLEITUNG TECHNISCHE GEBÄUDEAUSRÜSTUNG (TGA) - HEIZUNG, KLIMA, LÜFTUNG, SANITÄR (M/W/D) Entgeltgruppe 12 TVöD | Vollzeit | unbefristet <ul> <li>Die technische Gebäudeausrüstung Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär (TGA HKLS) bezieht sich auf die Anlagengruppen Abwasser-, Wasser-, und Gasanlagen, Wärmeversorgungsanlagen, raumlufttechnische Anlagen, nutzungsspezifische und verfahrenstechnische Anlagen, Gebäudeautomation und Automation von Ingenieurbauwerken für städtische Neubauten und Generalsanierungen. Ihnen obliegt die selbstständige Durchführung und Wahrnehmung der Projektleitung und Steuerung der TGA in den o. g. Gewerken: <ul> <li>Auswahl, Beauftragung und Steuerung von internen sowie externen Planungsbeteiligten</li> <li>Vertrags-, Vergabe- und Risikomanagement</li> <li>Überwachung und Einhaltung der Projektrahmen</li> </ul> </li> <li>Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben über alle Leistungsphasen der HOAI</li> <li>Entwicklung und Überprüfung technischer Standards zur Optimierung der Betriebs- und Investitionskosten</li> <li>Auslobung und Durchführung von Hochbauwettbewerben</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Versorgungs- bzw. Gebäudetechnik mit dem Schwerpunkt HKLS (Dipl.-Ing. (FH), Bachelor) oder einen gleichwertigen tätigkeitsbezogenen Hochschulabschluss</li> <li>Sie haben Kenntnisse im Bau- und Vergaberecht, beispielsweise LBO, BimSchV, HOAI, VgV oder VOB sowie in deutschen und europäischen Normen für die Errichtung und den Betrieb von TGA, wie AMEV oder VDI</li> <li>Sie sind erfahren in der Projektbearbeitung und Projektentwicklung, weshalb Ihr wirtschaftliches Denken und Handeln eine Lebenszyklusbetrachtung mit energetisch optimierten Projektergebnissen ermöglicht</li> <li>Durch Ihre Fachkenntnisse können Sie technische Konzepte und Systemlösungen gewerkeübergreifend beurteilen</li> </ul> Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest². Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite.

319 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 68647 Biblis, Deutschland