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Ref-Nr: 14098973-SDERef-Nr: 13986144-SDE<h2>Suche speichern und kostenlos Jobs per Mail erhalten.</h2>Ref-Nr: 13931130-SDERef-Nr: 14138143-SDERef-Nr: YF-1328131.10.2024Als zukunftsorientierter und innovativer Träger der Sozialwirtschaft setzen wir, die Lebenshilfe Bergisches Land, uns mit vielfältigen Unterstützungsangeboten für alle ein, die Hilfe und Assistenz benötigen. Dabei fördern wir professionell Kinder mit U...Ref-Nr: 12713543-SDERef-Nr: 13955574-SDE26.10.2024Ref-Nr: 14034794-SDE01.11.2024Gummersbach, Duisburg, Stralsund, Limburg, SchwerinRef-Nr: 22300007657812.10.2024Arbeiten in Ihrem Haushalt mit einem Kind; bieten einem Kind die Chance zur positiven Veränderung und Entwicklung; verfügen über die erforderliche Qualifikation; erfüllen die persönlichen Voraussetzungen (Motivation, Empathie, etc.);...Ref-Nr: REG-10675eine sozialpädagogische Fachausbildung/StudiumTeamfähigkeitein offenes Herz und Ohr für die Belange der uns anvertrauten Kinder und JugendlichenBereitschaft, sich in einem herausfordernden Arbeitsfeld zu beweisenRef-Nr: 22400005871130.10.2024Sie entwickeln im Team Perspektiven in Kooperation mit Eltern, Jugendämtern und anderen Fachkräften; Sie bauen eine tragfähige, verlässliche Beziehung zu den Kindern auf. Coaching der Eltern, um das Ziel der Rückführung zu erreichen;...Ref-Nr: 13737282-SDEHilfen zum selbstständigen Wohnen (z.B. Unterstützung bei der Tagesstruktur, Freizeitgestaltung, Haushaltsführung) für drogenkonsumierende Bewohner; individuelle Betreuung und eigenverantwortliche Fallführung von Bewohnern unseres Wohntrainings;...Erftstadt - Lechenich, Erftstadt - GymnichRef-Nr: 13631143-SDE01.11.2024Ref-Nr: REG-986931.10.2024Eine sichere und unbefristete Stelle in einem multiprofessionellen und engagierten TeamVergütung nach AVR mit Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge und attraktiven Zulagen für die Arbeit im Schichtsystem30 Urlaubstage, zusätzlich Sonderur...Ref-Nr: 14178406-SDE28.10.2024Ref-Nr: <a href="mailto:Bewerbung-Witzhelden@lhbl.de" target="_blank">Bewerbung-Witzhelden@lhbl.de</a>Als zukunftsorientierter und innovativer Träger der Sozialwirtschaft setzen wir, die Lebenshilfe Bergisches Land, uns mit vielfältigen Unterstützungsangeboten für alle ein, die Hilfe und Assistenz benötigen. Dabei begleiten wir professionell Menschen m...Ref-Nr: REG-9996Als zukunftsorientierter und innovativer Träger der Sozialwirtschaft setzen wir, die Lebenshilfe Bergisches Land, uns mit vielfältigen Unterstützungsangeboten für alle ein, die Hilfe und Assistenz benötigen. Dabei begleiten wir professionell Menschen m...Solingen; Ratingen; Langenfeld (Rheinland); Düsseldorf; KölnRef-Nr: 10619803-SDE27.10.2024Sie begleiten Kinder oder Jugendliche mit körperlichen, geistigen oder auch seelischen Behinderungen beim Schul- oder Kindergartenbesuch oder in der Freizeit; helfen bei der Bewältigung von Alltagsaufgaben wie Anziehen oder Essen;...Ref-Nr: 13689677-SDESozialtherapeutische Betreuung, Beratung und Alltagsbegleitung von erwachsenen Frauen mit einer psychiatrischen Erkrankung; Feststellung, Fortschreibung und Dokumentation des Hilfebedarfes;...Ref-Nr: YF-1446201.11.2024Sie sind idealistisch und haben Lust auf neue Konzepte! Sie haben ein Gespür für die Bedarfe von Menschen mit Autismusspektrumsstörungen! Sie haben Lust auf eine neue Herausforderung! Sie möchten uns dabei tatkräftig unterstützen unsere Wohngemeinschaf...Ref-Nr: REG-1028101.11.2024Leb in meiner Welt Sie sind idealistisch und haben Lust auf neue Konzepte! Sie haben ein Gespür für die Bedarfe von Menschen mit Autismusspektrumsstörungen! Sie haben Lust auf eine neue Herausforderung! Sie möchten uns dabei tatkräftig unterstützen uns...Ref-Nr: REG-9273Tagesgruppen Hilfen zur Erziehungfür Kinder und Jugendliche mit emotional-sozialem Unterstützungsbedarf (Heilpädagogen/ Sozialpädagogen (m/w/d) mit heilpädagogischen Zusatzausbildung)Offener Ganztag mit integrierter Erziehungshilfe an Förderschulenfür...Ref-Nr: 224000062754Unterstützung und Umsetzung bei behördlichen Angelegenheiten; individuelle Hilfeplanverfahren; Beratung, Betreuung, Organisation; Vorbereitungen für die Wiederaufnahme eigenständiger Wohnsituationen; Engagement in sozialen Schwierigkeiten;...Ref-Nr: 50579053Beratung von Menschen mit Abhängigkeitserkrankungen; Unterstützung beim Zugang in das Sucht-Hilfesystem; Beratung von Angehörigen und anderen Personen aus dem Umfeld; Bereitstellung und Weitergabe von Informationen;...Ref-Nr: REG-852402.11.2024„Ich schätze an unserer Arbeit in der AWG Siegburg besonders, dass wir als Wohngruppe durch unseren familiären und humorvollen Charakter hervorstechen. Dadurch können wir den Kindern und Jugendlichen ein langfristiges und liebevolles Zuhause bieten, in...

Sozialarbeiter*in / Sozialpädagoge*in / Erzieher*in (m/w/d)

Für unser dreigruppiges zertiziertes Ev. Montessori-Kinderhaus „Wittelsbacher Pänz“ in Bonn mit 63 Kindern von 2-6 Jahren suchen wir ab sofort eine pädagogische Fachkraft (Erzieher/in) (m/w/d). Sie sind als Erzieher:in im Montessori Kinderhaus (Kindergarten) tätig. Zu den Aufgaben gehören die Betreuung und entwicklungspsychologische Begleitung der Kinder, sowie die Mitorganisation des Gruppenalltags und das Einbringen ihrer pädagogischen Fähigkeiten <ul> <li>qualizierte pädagogische Fachkraft mit abgeschlossener/m Ausbildung/Studium oder im Anerkennungsjahr, die mit Herz dabei ist.</li> <li>die Bereitschaft, sich entsprechend fortzubilden (die Kosten hierfür trägt die Kirchengemeinde) oder eine bereits abgeschlossene Montessori-Ausbildung</li> <li>eine positive Einstellung zu den Grundlagen eines evangelischen Trägers und Interesse an einer christlichen Werteerziehung</li> </ul> <ul> <li>unbefristete Stelle</li> <li>Vergütung nach BAT-KF angelehnt an TVöD-SuE</li> <li>zusätzliche Altersversorgung (KZVK)</li> <li>Vermögenswirkame Leistungen (VL) </li> <li>13. Monatsgehalt (Weihnachtsgeld)</li> <li>30 Urlaubstage und 2 Regenerationstage im Jahr</li> <li>pädagogischer Anspruch in Begleitung und Förderung aller Kinder</li> <li>Qualitätsmanagment nach dem BETA-Gütesiegel</li> <li>Montessoripädagogik, Religionspädagogik und Inklusionsarbeit</li> <li>vertrauensvolle und zuverlässige Zusammenarbeit mit dem kirchlichen Träger (Evangelische Kreuzkirchengemeinde Bonn)</li> <li>engagierte Eltern, Elternbeirat, Förderverein und Kinderhausrat</li> <li>fachliche Unterstützung durch eine übergemeindliche Fachberatung</li> <li>Möglichkeiten zur Weiterbildung, Fortbildung und Schulungen</li> <li>Feste Schließzeiten (Ostern, Sommer, Weihnachten/Silvester)</li> <li>Parkplätze, Deutschlandticket (Job-Ticket) und Job-Bike</li> <li>ein dynamisches, motiviertes und kompetentes Team (inkl. freigestellte Leitung)</li> </ul>

Fachkraft (Erzieher/in) in Vollzeit (39 Std.)

2.500€ Willkommensprämie! Das Malteserstift St. Antonius in Solingen ist eine Wohn- und Pflegeeinrichtung mit drei Wohnbereichen und 88 Plätzen in der vollstationären Versorgung sowie 19 weiteren Plätzen in der Kurzzeitpflege. Darüber hinaus bietet die Einrichtung 39 Wohnungen mit Service an. In den Versorgungsangeboten steht immer der ganze Mensch unter Berücksichtigung seiner körperlichen, geistigen und seelischen Bedürfnisse sowie seiner bisherigen Wohn- und Lebensumstände im Vordergrund. Ab sofort suchen wir Sie als Pflegefachassistenz / Altenpflegehelfer / Krankenpflegehelfer (m/w/d) mit Ausbildung für unser Team in Vollzeit oder Teilzeit. Sicherheit <ul> <li>Eine tarifliche Vergütung nach AVR Caritas (EG P6 : 3.120€ - 4.090€ inkl. Schicht- und Pflegezulagen) + 2.500€ Willkommensprämie * + monatliche Pflegezulage + jährliche Leistungszulage + zusätzliche Jahressonderzahlung + von uns finanzierte betriebliche Altersvorsorge von 5,6% (KZVK) + Aufstockung des Krankengeldes für bis zu sechs Monate + attraktive Mitarbeiterrabatte bei vielen Anbietern über unser Online-Portal</li> </ul> Zeit für Sie und Ihre Familie <ul> <li>bis zu 36 Tage Urlaub (im Falle einer 5,5-Tage-Woche)</li> <li>eine individuelle Dienstplangestaltung </li> </ul> Weiterentwicklungsmöglichkeiten <ul> <li>eine strukturierte Einarbeitung und Begleitung in Ihre Aufgaben</li> <li>individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, passend zu Ihren beruflichen Interessen und Zielen</li> <li>eine langfristige Perspektive und gute Aufstiegsmöglichkeiten</li> <li>ein interessantes, abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in das Sie Ihre Ideen und Entwicklungsvorschläge einbringen können</li> </ul> <h6>*1. Hälfte nach der Probezeit, 2. Hälfte nach 12 Monaten</h6> <ul> <li>eine abgeschlossene einjährige Ausbildung zur/zum Pflegefachassistenz (m/w/d), Altenpflegehelfer (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d)</li> <li>Freude an der Arbeit mit älteren Menschen</li> </ul> <ul> <li>Durchführung der individuellen Grundpflege</li> <li>Mitarbeit bei der psychosozialen Betreuung</li> <li>Durchführung der EDV-gestützten Pflegedokumentation</li> <li>Teilnahme an Übergaben, Dienst- und Teambesprechungen</li> </ul>

Pflegefachassistenz / Altenpflegehelfer / Krankenpflegehelfer (m/w/d)

Die KATHOLISCHE KIRCHE Sendungsraum Brühl - Wesseling sucht eine PÄDAGOGISCHE FACHKRAFT (m/w/d) für unsere Kindertagesstätte St. Andreas in TEILZEIT (22 h/Woche, unbefristet) In der Kita St. Andreas, In der Flecht 53, 50389 Wesseling arbeiten wir nach dem teiloffenen Konzept, das den Kindern die Möglichkeit bietet, verschiedene Räume und Aktivitäten selbstständig zu erkunden. Die KiTa St. Andreas besteht aus drei Gruppen, in denen insgesamt rund 63 Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren betreut werden. Dabei legen wir großen Wert auf individuelle Förderung und liebevolle Betreuung der Kinder. <ul> <li>Als KiTa-Erzieher*in bist du für eine Gruppe verant­wortlich und gestaltest den Alltag der Kinder mit abwechslungsreichen pädagogischen Angeboten und Aktivitäten.</li> <li>Außerdem dokumentierst du regelmäßig die individuelle Entwicklung der Kinder.</li> <li>Du hast Spaß daran, die pädagogische Konzeption der Kita umzusetzen und diese kreativ weiterzuentwickeln. </li> <li>Des Weiteren übernimmst du pflegerische und hauswirtschaftliche Tätigkeiten.</li> </ul> <ul> <li>… du ein*e engagierte*r und liebevolle*r Kita-Erzieher*in mit abgeschlossener sozialpädagogischer Ausbildung (Erzieher*innen, Erziehungswissen­schaftler*innen, Heilerziehungspfleger*innen, Sonderpädagogen*innen etc.) bist.</li> <li>… du Spaß an der Betreuung und Förderung von Kindern hast und an moderner Pädagogik interessiert bist.</li> <li>… du zuverlässig und flexibel bist und mit deiner Fach-, Team- und Kommunikationsfähigkeit überzeugst.</li> <li>… du die christlichen Werte unterstützt. </li> </ul> <ul><li> Ein kollegiales und freundliches Arbeitsklima in kleinen und familiären Einrichtungen, flexible Arbeitszeitgestaltung sowie vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Außerdem bieten wir dir 30 Tage Urlaub.</li> <li>Dein Gehalt richtet sich nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) in Anlehnung an den TVöD und wird entsprechend deiner Qualifikation und Berufserfahrung festgelegt (Einstiegsgehalt ab 3526,31 € brutto + 13. Monatsgehalt).</li> <li>Bei uns erhältst du eine kirchliche Zusatzversorgung zur Rentenversicherung sowie betriebliche Gesundheitsförderung.</li> <li>Unseren Mitarbeitern stehen außerdem verschiedene Corporate Benefits zur Verfügung.</li> <li>Zusätzlich bieten wir dir die Möglichkeit des E-Bike-Leasings, um umweltfreundlich und bequem zur Arbeit zu gelangen.</li> <li>Innovativen Ideen deinerseits stehen wir jederzeit sehr offen gegenüber. </li> </ul>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) - Kindertagesstätte St. Andreas

Wir gehören zu den weltweit führenden Unternehmen im Bereich Orthopädie, Arthroskopie, Sportmedizin und Orthobiologie. Getreu unserer Mission Helping Surgeons Treat Their Patients Better entwickeln wir seit über 40 Jahren innovative Produkte und Operationsverfahren. Arthrex wurde 1981 in München gegründet - heute befindet sich unser Hauptsitz in Naples (Florida, USA) mit weiteren Niederlassungen in 21 Ländern. Unsere Firmenkultur ist geprägt von einer länderübergreifenden Zusammenarbeit sowie einem Austausch mit Kolleginnen und Kollegen unterschiedlicher Nationalitäten. Die Erschließung neuer Geschäftsfelder und die Erweiterung unserer Produktpalette tragen zu einem stetigen Wachstum bei und lassen uns auch in Zukunft federführend bei der Entwicklung qualitativ hochwertiger Produkte sein. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tragen mit ihrem Engagement wesentlich zu diesem Erfolg bei. Dafür bieten wir ein motivierendes, wertschätzendes Arbeitsumfeld. <ul> <li>Sie sind verantwortlich für den Wareneingang von medizinischen Geräten</li> <li>Sie stellen die Lieferfähigkeit unserer Produkte sicher</li> <li>Sie unterstützen bei der Bedarfsplanung</li> <li>Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf zwischen der Schnittstelle Vertrieb und Bedarfsplanenden</li> <li>Sie wirken bei der Inventur mit</li> <li>Sie haben außerdem die Möglichkeit, Ihre Abschlussarbeit bei uns zu schreiben</li> </ul> <ul> <li>Sie sind Student/-in eines wirtschaftswissenschaftlichen oder technischen Studienganges</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise aus</li> <li>Mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sind Sie bestens vertraut</li> <li>Eine gute und vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team ist für Sie ebenso wichtig wie für uns</li> <li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab</li> </ul> <ul> <li>Eine Tätigkeit in einem internationalen Umfeld</li> <li>Persönliches und wertschätzendes Miteinander</li> <li>Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und in vielen Bereichen die Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li> <li>Individuelle Einarbeitung, ergänzt durch umfangreiche Einführungsschulungen</li> <li>Von Montag bis Donnerstag kostenloses Mittagsessen</li> </ul>

Werkstudent:in (w/m/d) im Logistikbereich für Medizingeräte

Bei Dir steht der Mensch mit seinen körperlichen, geistigen und seelischen Bedürfnissen im Vordergrund? Dann bist Du bei uns genau richtig. Wir - die Malteser im Bezirk Rheinland Nord Ost - ermöglichen betreuungs- und pflegebedürftigen Menschen, auch in der letzten Lebensphase, in ihrem vertrauten Zuhause zu leben. Für unseren Standort in Leverkusen suchen wir ab sofort in Voll- oder Teilzeit und unbefristet eine engagierte Pflegefachkraft als Praxisanleiter (m/w/d). Du übernimmst die praktische Ausbildung neuer Mitarbeitender und prägst gemeinsam mit uns die Zukunft der ambulanten Pflege. Lust auf eine neue Herausforderung? Dann freuen wir uns darauf, bald von Dir zu lesen! <ul> <li>Sicherstellung einer professionellen Pflege entsprechend dem aktuellen Stand der Pflegewissenschaft auf Basis des Pflegeleitbildes der Malteser</li> <li>Entwicklung und Umsetzung Ausbildungskonzeptes </li> <li>Anleitung der Auszubildenden </li> <li>Sicherung und Weiterentwicklung des unternehmensweiten Qualitätsmanagements </li> <li>Austausch und Kontaktpflege mit Ausbildungseinrichtungen </li> <li>Mitarbeit in der ambulanten Pflege vor Ort </li> <li>Fachgerechte Dokumentation der Pflegeprozesse </li> <li>Zusammenarbeit mit allen an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen und Institutionen </li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als examinierter Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) </li> <li>Weiterbildung zum Praxisanleiter (m/w/d) Pflege </li> <li>Erfahrung im Umgang mit hilfs- und pflegebedürftigen Menschen </li> <li>Fähigkeit zum konzeptionellen und strukturierten Arbeiten </li> <li>Vernetztes und patientenorientiertes Denken und Handeln </li> <li>Motivationsfähigkeit und Innovationskompetenz </li> <li>Engagement, Flexibilität und teamorientiertes Arbeiten </li> <li>Führerschein Klasse B </li> <li>EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office und idealerweise in der Software „Vivendi“)</li> </ul> <ul> <li>Eine verantwortungsvolle und unbefristete Stelle in Voll- oder Teilzeit </li> <li>Eine leistungsgerechte, tarifliche Vergütung nach den Richtlinien der AVR-Caritas</li> <li>Urlaubsgeld, Weihnachtszuwendung und Kinderzulage</li> <li>Eine arbeitgebergeförderte, betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK)</li> <li>30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und einen Arbeitszeitverkürzungstag zur freien Verfügung</li> <li>Eine Aufstockung des Krankengeldes im Falle der Arbeitsunfähigkeit für bis zu 6 Monate</li> <li>Freiräume für eigenen Ideen und Vorstellungen sowie die Möglichkeit, sich mit persönlichen Talenten, Fähigkeiten und Vorstellungen einzubringen</li> <li>Ein familienfreundliches Unternehmen</li> <li>Es erwarten Dich spannende Tätigkeiten in einer modernen Hilfsorganisation mit vielfältigen Aufgabenschwerpunkten sowie ein Arbeitsklima in einem vielseitigen Team, das von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung geprägt ist.</li> <li>Fach- und persönlichkeitsspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch über unsere Malteser-Akademie</li> <li>Regelmäßige, individuelle Fördergespräche</li> <li>Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung</li> <li>Die Möglichkeit des (E-)Bike Leasings</li> <li>Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li> <li>Die Möglichkeit ein arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket zu beziehen</li> <li>Vielfältige Firmenfitness-Angebote</li> </ul>

Pflegefachkraft als Praxisanleiter (m/w/d) in der ambulanten Pflege in Voll- oder Teilzeit

Die TH Köln zählt zu den innovativsten Hochschulen für Angewandte Wissenschaften. Sie ist Mitglied in der Hochschul-Allianz UAS 7. Wir bieten 21.500 Studierenden sowie 1.000 Wissenschaftler*innen aus dem In- und Ausland ein inspirierendes Lern-, Forschungs- und Arbeitsumfeld in den Ingenieur-, Geistes-, Gesellschafts- und Naturwissenschaften. Die TH Köln gestaltet Soziale Innovation – mit diesem Anspruch begegnen wir den Herausforderungen der Gesellschaft. Unser interdisziplinäres Denken und Handeln, unsere regionalen, nationalen und internationalen Aktivitäten machen uns in vielen Bereichen zur geschätzten Kooperations­partnerin. Doktorand*in Strategisches Management in digitalen Ökosystemen (Promotion BWL) Besetzung nächstmöglich | befristet bis 30.06.2028 | Vollzeit | Fakultät für Wirtschafts- und Rechtswissenschaften | Campus Südstadt <ul> <li>Forschungstätigkeit im BMBF-geförderten Projekt "Dynamische Fähigkeiten von Unternehmen auf Plattformen des lndustrial Metaverse" mit dem Ziel zu erforschen, wie Firmen in unsicheren Marktumfeldern (z.B. des Industrial Metaverse) strategisch Veränderungen erkennen und diese ergreifen können</li> <li>Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung von Forschungsdesigns</li> <li>Recherche relevanter Literatur und Ableitung von Fragestellungen</li> <li>Formulierung von Erhebungsinstrumenten (z.B. Fragebögen) mit Blick auf methodische und thematische Anforderungen</li> <li>Interpretation und Auswertung der Ergebnisse, u.a. mittels statistischer Anwendungen</li> <li>(Mit-)Veröffentlichung der Forschungsergebnisse als wissenschaftlich fundierte Publikationen (z.B. Aufsätze, Artikel, Abschlussberichte)</li> </ul> <ul> <li>Hochschulabschluss (Masterniveau), bevorzugt im Bereich Wirtschafts- oder Kommunikationswissenschaften mit medienökonomischem Schwerpunkt</li> <li>Promotionsabsicht</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der empirischen Sozialforschung</li> <li>Expertise in der Anwendung wissenschaftlicher Arbeitstechniken (Literaturrecherche/-auswertung, wissenschaftliche Formulierung)</li> <li>Erfahrung in der Anwendung von qualitativen und gerne von quantitativen Methoden</li> <li>Idealerweise wissenschaftliche Kenntnisse über digitale Ökosysteme oder Dynamic Capabilities</li> <li>Routinierte Anwendung gängiger MS Office-Programme sowie gute Anwendungskenntnisse der Software SPSS</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Analytische sowie selbstständige Denk- und Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Vergütung nach EG 13 TV-L</li> <li>Kumulative Promotion; das Promotionsvorhaben wird im Rahmen des Forschungsprojekts erarbeitet</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Option zum mobilen Arbeiten (nach individueller Absprache)</li> <li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und -umfeld</li> <li>Vielseitiges Fort- und Weiterbildungsangebot für Ihre individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung</li> <li>Einblicke in interdisziplinäre Forschungszusammenhänge und die Möglichkeit zur wissenschaftlichen Weiterentwicklung</li> <li>Regelmäßige Teilnahme an Promovierendenseminaren und überfachlichen Qualifizierungsangeboten</li> <li>Möglichkeiten zur Teilnahme am Hochschulsport und Gesundheitsförderprogrammen</li> <li>Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Digitale Kommunikations- und Arbeitsprozesse im Team</li> <li>Jahressonderzahlung nach TV-L</li> <li>30 Tage Urlaub</li> </ul>

Doktorand*in Strategisches Management in digitalen Ökosystemen (Promotion BWL)

Die TravelTrex GmbH hat sich mit der Marke SnowTrex zunächst auf den Vertrieb von Wintersport­reisen spezialisiert. In diesem Segment ist das Unter­nehmen innerhalb weniger Jahre zu Deutsch­lands größtem Reise­veranstalter aufgestiegen. Seit 2007 ist die TravelTrex GmbH unter der Marke HolidayTrex auch als Veranstalter von Ganzjahres­reisen tätig. Ein inter­natio­nales Team aus ca. 110 Mitarbeitern vertreibt unsere Reisen mittler­weile in 18 Ländern und 13 Sprachen. Unser Ziel ist es, zu einem der größten Reise­veranstalter Europas aufzusteigen. Zur Verstärkung unseres Teams bilden wir Sie ab dem 01.10.2025, im Rahmen eines dualen Studiums, zum Bachelor of Arts in der Fachrichtung Tourismusmanagement aus. Für den theoretischen Teil des Studiums haben wir eine Kooperation mit der IST-Hochschule für Management. Der praktische Teil findet in unserem Büro in Köln statt. <ul> <li>Marketing (z. B. Social Media, Affiliate Marketing oder Suchmaschinenoptimierung)</li> <li>telefonische und schriftliche Beratung (E-Mail) von Kunden</li> <li>Eingabe und Verwaltung von Reisebuchungen über unser modernes Reservierungssystem</li> <li>Mithilfe bei der Erstellung und Pflege unserer Webseiten, z. B. SnowTrex</li> <li>Vorbereitung und Ausarbeitung der Reiseinformationen für unsere neuen Zielgebiete</li> <li>Einkauf von Unterkünften bei unseren Vertragspartnern (deutsch, englisch, evtl. französisch)</li> <li>Kalkulation</li> <li>Rechnungskontrolle</li> <li>Option auf den Einsatz als Reiseleiter im Ausland</li> <li>etc. </li> </ul> <ul> <li>Abitur mit guten bis sehr guten Noten</li> <li>gute Computerkenntnisse (MS Office, Internet)</li> <li>Wintersportkenntnisse sind wünschenswert aber nicht Bedingung</li> <li>schnelle Auffassungsgabe und hohe Belastbarkeit</li> <li>Aufgeschlossenheit, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein </li> </ul> <ul> <li>Einsatz in den Abteilungen Marketing, Produktmanagement, Kundenberatung und ggf. Einkauf</li> <li>sehr gutes Arbeitsklima in einem motivierten, internationalen Team mit flachen Hierarchien und hilfsbereiten Kolleg*innen</li> <li>fundierte, praxisnahe und zukunftsorientierte duale Ausbildung mit interessanten Aufgaben</li> <li>monatliche Vergütung von 1.000,- € brutto im 1. Jahr, 1.100,- € brutto im 2. Jahr, 1.200,- € brutto im 3. Jahr und 1.300,- € im 4. Jahr</li> <li>Übernahme der Studiengebühren (ca. 349,- € p. M.) </li> <li>Gewinnbeteiligungssystem</li> <li>kostenlose Mitgliedschaft beim Urban Sports Club oder Einkaufs- bzw. Tankgutschein in Höhe von 50,- € p. M. oder Deutschlandticket</li> <li>32 Urlaubstage auf Basis einer 5-Tage-Woche</li> <li>voller Überstundenabbau</li> <li>mobiles Arbeiten ab dem 2. Studienjahr</li> <li>sehr gute Übernahmechancen im Anschluss an das Studium</li> <li>weitere Benefits: kostenlose Getränke, frisches Obst, Zuschuss zum Mittagessen, Corporate Benefits, Sommerparty, Weihnachtsfeier, Teamevents, Incentive-Reisen, stark vergünstigte Skiurlaube und andere Reisen sowie Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge etc. </li> </ul>

Duales Studium Tourismusmanagement B.A. 2025 (IST-Hochschule)

Das Universitätsklinikum Bonn ist ein Kranken­haus der Maximal­versorgung mit 1.300 Planbetten. Unsere derzeit mehr als 8.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter übernehmen Aufgaben in Forschung, Lehre und Kranken­versorgung einschließlich Hoch­leistungs­medizin sowie im öffentlichen Gesundheitswesen auf höchstem Niveau. Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht. Für die Kinderherzintensivstation (KHITS) im Zentrum für Kinder- und Jugendmedizin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachperson mit Vertiefung in der Pädiatrie in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/Teilzeit unbefristet (m/w/d) Was machst du in deinem Job? Orhan Degirmenci, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger in Fachweiterbildung Herzkranke Kinder sind etwas Besonderes und brauchen eine sehr spezielle und hochanspruchsvolle Therapie und Pflege. Der Schwerpunkt unserer Arbeit liegt auf der postoperativen Versorgung nach herz­chirurgischen Eingriffen mit Einsatz von Organ­ersatz­verfahren und die Betreuung nach komplexen Herzkatheter-Interventionen. Wie würdest du deine Station beschreiben? In der kinder­herz­chirurgischen und kinder­kardiologischen Abteilung betreuen wir Patienten bis zum 18. Lebensjahr mit angeborenen und erworbenen Herzerkrankungen, die eine intensiv­medizinische Behandlung benötigen. Unsere Station umfasst 12 Intensiv- und Überwachungs­plätze mit einem Betreuungsverhältnis von 1:2. Was ist für dich das Besondere? Die medizinische und pflegerische Betreuung von intensiv­pflichtigen Patienten stellt jeden Tag eine neue Herausforderung dar. In einem inter­disziplinären Team arbeiten wir mit viel Eigen­verantwortung und Professionalität auf Augenhöhe sehr eng zusammen. Viele unserer Patienten benötigen durch ihre komplexe Kranken­geschichte einen längeren Aufenthalt auf unserer Intensivstation. Deswegen gehören die Beratung, Schulung und Anleitung von Angehörigen ebenfalls zu unserem Aufgabengebiet. Sie betreuen und pflegen auf der Kinderherzintensivstation Patienten in allen Altersklassen mit Beatmung von CPAP über konventionelle Beatmung, Hochfrequenz­oszillations- (HFO) und Stickstoff­monoxid­beatmung (NO), Dialyse bis hin zur ECMO. Sie begleiten und betreuen intensivpflichtige Patiententransporte. Sie nehmen regelmäßig an Rufdiensten teil. <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur Gesundheits- und Kinderkrankenpflegekraft bzw. zum/zur Pflegefachmann/-frau</li> <li>Wünschenswert wäre eine abgeschlossene Fachweiterbildung im Bereich pädiatrische Intensivpflege</li> <li>Berufserfahrung im Bereich pädiatrische Intensivpflege</li> <li>Qualitätsanspruch, eine selbstständige Arbeitsweise sowie Patientenorientierung</li> <li>Ein ausgeprägtes interkulturelles und genderspezifisches Verständnis</li> <li>Lernbereitschaft, Flexibilität, Interdisziplinarität und berufsgruppen­übergreifendes Denken und Handeln</li> </ul> <ul> <li>Sicher in die Zukunft: unbefristeter Arbeitsvertrag und Bezahlung nach TV-L, inkl. Entlastungstage nach TV-E</li> <li>Flexibel für Familien: Teilzeitmodelle, Betriebskindergarten und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen</li> <li>Vorsorgen für später: betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Bildung nach Maß: geförderte Fort- und Weiterbildung an unserem Bildungszentrum</li> <li>Start mit System: strukturierte Einarbeitung</li> <li>Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, Fitnessstudio</li> <li>Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze, Prämiensystem für ausgewählte Zusatzqualifikationen und Fachweiterbildungen</li> <li>Flexible Arbeitsplatzgestaltung: im Rahmen von Regeldienst und Rufbereitschaft</li> </ul> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.

Pflegefachperson mit Vertiefung in der Pädiatrie (m/w/d) für die Kinderherzintensivstation (KHITS)

Das Kinderwerk Baronsky ist eine gemeinnützige Organisation, die sich als anerkannter Träger der freien Jugendhilfe für die ganzheitliche inklusive Bildung, Begleitung und Entwicklung von Kindern in Grundschulen und Kindertageseinrichtungen in Bonn, Königswinter und Umgebung einsetzt. Unsere Arbeit ist unabhängig und selbstständig sowie auf soziale Gerechtigkeit und zum Wohle des Kindes ausgerichtet. Wir haben mehrere Offene Ganztagsschulen in unserer Trägerschaft und verstehen uns mit der Schule zusammen als ein „Haus des Lebens und Lernens“, in dem sich die Kinder den ganzen Tag über gefördert, begleitet und wohl fühlen dürfen. Zudem ist das Kinderwerk Baronsky Träger von Integrationsassistenz an Schule, Kita-Assistenz und des Freiwilligen Sozialen Jahres (FSJ) in Bonn. Ziel unserer Trägerschaften ist es, Grundschulen und Kindertagesstätten als ganztägige inklusive Bildungseinrichtungen zu verstehen. Dies geschieht, indem die Gruppen- bzw. Klassengemeinschaft als multiprofessionelles Team aus Ganztags- und Inklusionspädagog*innen des Kinderwerks mit Lehrkräften bzw. Kita-Erzieher*innen zusammenarbeiten. So gelingt ein systemischer pädagogischer Ansatz, der durch verschiedene Perspektiven die Kinder mit ihren jeweiligen Bedürfnissen wahrnimmt. Der Schutz und die Sicherheit der Kinder liegen uns besonders am Herzen. Wir haben uns zu einem umfassenden Gewalt- und Kinderschutzkonzept verpflichtet, das auf Prävention, Intervention und der Förderung eines geschützten Umfelds für alle Kinder basiert. Siehe auch: <a href="http://www.kinderwerk-baronsky.de" target="_blank">www.kinderwerk-baronsky.de</a> Wir suchen aktiv nach Verstärkung in unseren Einrichtungen. <ul> <li>Empathische Betreuung, Begleitung und Förderung von Kindern (ggf. mit Beeinträchtigung)</li> <li>Bildung der Kinder gemäß pädagogischen Qualitätsstandards, unter Berücksichtigung der Bildungsgrundsätze des Landes NRW</li> <li>Unterstützung des Teams vor Ort im Sinne des systemischen pädagogischen Ansatzes</li> <li>Aktive und wertschätzende Zusammenarbeit mit Kolleg*innen, Eltern und Kooperationspartnern</li> </ul> <ul> <li>Als Fachkraft: einen fachlich qualifizierten pädagogischen Abschluss</li> <li>Als Nicht-Fachkraft: einen Berufsabschluss und pädagogisches Interesse </li> <li>Engagement und Freude an der Arbeit mit Kindern und der Zusammenarbeit in multiprofessionellen Teams</li> </ul> <ul> <li>Ein Arbeiten auf Augenhöhe in erfüllender Teamarbeit</li> <li>Eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD SuE</li> <li>Eine Arbeitszeit zwischen 18 und 35 Stunden pro Woche</li> <li>Eine Arbeitsstelle als Ergänzungskraft in einer OGS, OGS-Gruppenleitung oder Integrationsassistenz in einer Kita bzw. OGS/Grundschule</li> <li>Einen Arbeitsort in Bonn, Königswinter und Umgebung</li> <li>Persönliche Unterstützung durch unser pädagogisches Team der Qualitätssicherung, welches Ihnen stets als Ansprechpartner zur Verfügung steht</li> <li>Fort- und Weiterbildungen im hauseigenen Bildungswerk Baronsky</li> </ul>

166 Gesundheitswesen Jobs in 51503 Rösrath, Deutschland