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Pflegefachperson mit Vertiefung in der Pädiatrie (m/w/d) für die Kinderherzintensivstation (KHITS)

companyUniversitätsklinikum Bonn
locationBonn, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 5.11.2024

Das Universitätsklinikum Bonn ist ein Kranken­haus der Maximal­versorgung mit 1.300 Planbetten. Unsere derzeit mehr als 8.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter übernehmen Aufgaben in Forschung, Lehre und Kranken­versorgung einschließlich Hoch­leistungs­medizin sowie im öffentlichen Gesundheitswesen auf höchstem Niveau.

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht.

Für die Kinderherzintensivstation (KHITS) im Zentrum für Kinder- und Jugendmedizin
suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Pflegefachperson mit Vertiefung in der Pädiatrie in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/Teilzeit unbefristet (m/w/d)

Was machst du in deinem Job?
Orhan Degirmenci, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger in Fachweiterbildung
Herzkranke Kinder sind etwas Besonderes und brauchen eine sehr spezielle und hochanspruchsvolle Therapie und Pflege. Der Schwerpunkt unserer Arbeit liegt auf der postoperativen Versorgung nach herz­chirurgischen Eingriffen mit Einsatz von Organ­ersatz­verfahren und die Betreuung nach komplexen Herzkatheter-Interventionen.

Wie würdest du deine Station beschreiben?
In der kinder­herz­chirurgischen und kinder­kardiologischen Abteilung betreuen wir Patienten bis zum 18. Lebensjahr mit angeborenen und erworbenen Herzerkrankungen, die eine intensiv­medizinische Behandlung benötigen. Unsere Station umfasst 12 Intensiv- und Überwachungs­plätze mit einem Betreuungsverhältnis von 1:2.

Was ist für dich das Besondere?
Die medizinische und pflegerische Betreuung von intensiv­pflichtigen Patienten stellt jeden Tag eine neue Herausforderung dar. In einem inter­disziplinären Team arbeiten wir mit viel Eigen­verantwortung und Professionalität auf Augenhöhe sehr eng zusammen. Viele unserer Patienten benötigen durch ihre komplexe Kranken­geschichte einen längeren Aufenthalt auf unserer Intensivstation. Deswegen gehören die Beratung, Schulung und Anleitung von Angehörigen ebenfalls zu unserem Aufgabengebiet.


Sie betreuen und pflegen auf der Kinderherzintensivstation Patienten in allen Altersklassen mit Beatmung von CPAP über konventionelle Beatmung, Hochfrequenz­oszillations- (HFO) und Stickstoff­monoxid­beatmung (NO), Dialyse bis hin zur ECMO. Sie begleiten und betreuen intensivpflichtige Patiententransporte.

Sie nehmen regelmäßig an Rufdiensten teil.


  • Eine abgeschlossene Ausbildung zur Gesundheits- und Kinderkrankenpflegekraft bzw. zum/zur Pflegefachmann/-frau
  • Wünschenswert wäre eine abgeschlossene Fachweiterbildung im Bereich pädiatrische Intensivpflege
  • Berufserfahrung im Bereich pädiatrische Intensivpflege
  • Qualitätsanspruch, eine selbstständige Arbeitsweise sowie Patientenorientierung
  • Ein ausgeprägtes interkulturelles und genderspezifisches Verständnis
  • Lernbereitschaft, Flexibilität, Interdisziplinarität und berufsgruppen­übergreifendes Denken und Handeln

  • Sicher in die Zukunft: unbefristeter Arbeitsvertrag und Bezahlung nach TV-L, inkl. Entlastungstage nach TV-E
  • Flexibel für Familien: Teilzeitmodelle, Betriebskindergarten und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen
  • Vorsorgen für später: betriebliche Altersvorsorge
  • Bildung nach Maß: geförderte Fort- und Weiterbildung an unserem Bildungszentrum
  • Start mit System: strukturierte Einarbeitung
  • Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, Fitnessstudio
  • Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze, Prämiensystem für ausgewählte Zusatzqualifikationen und Fachweiterbildungen
  • Flexible Arbeitsplatzgestaltung: im Rahmen von Regeldienst und Rufbereitschaft

Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.