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Der Fußball- und Leichtathletik-Verband Westfalen e.V. (FLVW) ist der Dachverband aller Fußball- und Leichtathletikvereine in Westfalen. Er ist einer der 21 Landesverbände des Deutschen Fußball-Bundes (DFB) und Mitglied des Westdeutschen Fußballverbandes (WDFV) sowie des Deutschen Leichtathletik-Verbandes (DLV). Anstellungsart: Ausbildung Du magst es abwechslungsreich, interessierst Dich für die Hotellerie und liebst den Gästekontakt? Dann ist eine Ausbildung zur Hotelfachkraft das Richtige! Housekeeping, Service, Bar, Küche, Rezeption, Veranstaltungsverkauf und noch einiges mehr. Während Deiner dreijährigen Ausbildung wirst Du nach und nach alle für die Ausbildung relevanten Abteilungen kennenlernen und zum Allrounder werden. Du wirst lernen, alle wesentlichen Arbeitsabläufe in einem Hotel zu planen, zu organisieren und zu kontrollieren. <ul> <li>abgeschlossener Schulabschluss</li> <li>Freude am Umgang mit Gästen und eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung</li> <li>eine positive Ausstrahlung und gute Umgangsformen</li> <li>Organisationstalent, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Kundenorientierung</li> <li>Sehr gute Deutsch- und im besten Fall auch gute Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden Umfeld</li> <li>eine umfassende Einarbeitung und dauerhafte Begleitung während der Ausbildung</li> <li>Planungssicherheit durch eine mindestens einjährige Übernahme nach erfolgreicher Ausbildung</li> <li>nette Kollegen in einem symphatischen Team</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gesunden und zukunftsorientierten Unternehmen</li> <li>eine faire Vergütung nach Haustarifvertrag (angelehnt an die IG Metall) inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Sonn-, Feiertags- und Spätzuschlägen und eine betriebliche Altersversorgung</li> <li>30 Tage Urlaub und arbeitsfrei am 24. und 31.12.</li> <li>digitales Zeiterfassungsprogramm</li> <li>ausreichend Parkplätze und fußläufig erreichbarer ÖPNV</li> <li>kostenfreie Getränke und Teamevents</li> <li>kostenfreies Deutschland-Ticket als Jobticket</li> </ul>

Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d) ab 01.08.2025

Die Bochum Wirtschaftsentwicklung gehört zu den größten und innovativsten Wirtschaftsentwicklungsgesellschaften in Nordrhein-Westfalen. Sie ist Gesellschafterin der Bochumer Beschäftigungsförderungsgesellschaft gGmbH (BBG).Die BBG organisiert im Rahmen der kommunalen Maßnahme „Gute Bochumer Arbeit“ Beschäftigungsmöglichkeiten für Langzeitarbeitslose. Sie sorgt für die ganzheitliche beschäftigungsbegleitende Betreuung der Teilnehmenden mit dem Ziel der Wiedereingliederung in den ersten Arbeitsmarkt. Langzeitarbeitslose sollen Perspektiven für eine berufliche und gesellschaftliche Teilhabe erhalten.Der Fokus liegt auf der Umsetzung der Regelinstrumente im Sozialgesetzbuch II, § 16e und § 16i SGB II sowie Arbeitsgelegenheiten (AGH).Koordinator:in (w⁠/⁠m⁠/⁠d) für die Bochumer Beschäftigungsförderungsgesellschaft gGmH (BBG) <ul><li>Koordination und Umsetzung der Maßnahme „Gute Bochumer Arbeit“</li><li>Zentrale Ansprechperson für die Umsetzung und Einhaltung aller Anforderungen der Regelinstrumente zur Teilhabe am Arbeitsmarkt; insbesondere die des THCG § 16e und §16i und der Arbeitsgelegenheiten</li><li>Ermittlung und Identifizierung von Arbeitsmöglichkeiten</li><li>Auswahl und Koordination von dritten Unternehmenzur Unterstützung der Aufgabenerfüllung</li><li>Kaufmännische Abwicklung und Administration</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im kaufmännischen oder sozialen Bereich</li><li>Belegbare Berufserfahrungen im sozialen Arbeitsmarktkontext, wie z. B. bei Trägergesellschaften oder Jobcenter</li><li>Erfahrung in der Abwicklung von Fördermittelprogrammen</li><li>Kenntnisse in der Anwendung des SGB II</li><li>Kenntnisse im Bereich THCG § 16e und §16i sowie Arbeitsgelegenheiten (AGH) sind von Vorteil</li><li>Fähigkeit zur selbstständigen Einarbeitung sowie sicheres und verbindliches Auftreten</li></ul> <ul><li>Wir entwickeln Wirtschaft. Wir entwickeln Dich. Wir leben Vielfalt, Vertrauen und Respekt &amp; Entwicklung im Arbeitsumfeld</li></ul><ul><li>Gemeinsam Arbeiten, gemeinsam Leben. Mehr als zehn Angebote im Bereich Sport &amp; Gesundheit z.B. Büromassage, Rückenoffensive, BoWE Sporttag</li></ul>Key Facts Arbeitsort: Viktoriastr. 10, 44787 Bochum Arbeitszeit: 39 Stunden pro Woche Befristet für 1,5 Jahre Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Strukturiertes Onboarding Anwendung des TVöD

Koordinator:in (w/m/d) für die Bochumer Beschäftigungsförderungsgesellschaft gGmH (BBG)

Der Stadtbetrieb Wetter (Ruhr) ist als Anstalt des öffentlichen Rechts ein Unternehmen der Stadt Wetter (Ruhr). Wir verstehen uns als mo­derner Dienst­leister und gestalten die Zukunft unserer Stadt aktiv mit. Unsere Tätigkeits­schwer­punkte liegen im Kanal- und Straßenbau, in der Abfallsammlung, im öffent­lichen Grün und der Straßen­rei­nigung sowie im Winter­dienst und den damit verbundenen Gebühren- und Beitragsaufgaben. Kunden­service, Wirt­schaft­lichkeit, Da­seins­vorsorge und Umweltschutz stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Tiefbaufachar­beiter(in)/Stra­ßenbauer(in) (w/m/d) <ul> <li>fachgerechtes Herstellen und Wiederher­stellen von Ober­flächen aller Art auf Straßen, Wegen, Plätzen</li> <li>Baustellen einrichten und Verkehrs­sicherungs­maßnahmen durchführen</li> <li>Aufstellen von Verkehrsschildern</li> <li>Bedienung von Baugeräten und Baumaschinen</li> <li>Pflege- und Unterhaltungs­arbeiten an Straßenrändern und abwasser­technischen Anlagen</li> <li>bei Bedarf Mitarbeit in den anderen Arbeitsbereichen</li> <li>Teilnahme an Bereitschafts­diensten</li> </ul> <ul> <li>einschlägige Erfahrungen im Bereich des Straßen- und Tiefbaus</li> <li>eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten</li> <li>Führerschein mindestens der Klasse B</li> <li>freundliches und sicheres Auftreten</li> <li>PC-Kenntnisse</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li> </ul> Wünschenswert: <ul> <li>Ausbildung im Straßen- oder Tiefbau, Garten- und Landschaftsbau</li> <li>Nachweise als Baumaschinenführer</li> <li>Führerschein Klasse C oder höher</li> </ul> <ul> <li>eine sichere und unbefristete Beschäftigung im öffentlichen Dienst mit einer durch­schnitt­lichen Wochen­arbeitszeit von 39 Stunden</li> <li>eine den persönlichen Voraus­setzungen und der Aufgaben­übertragung entsprechende Vergütung nach dem Tarif­vertrag des öffentlichen Dienstes, einer Jahres­sonder­zahlung und einen leistungs­bezogenen Entgeltbestandteil</li> <li>eine betriebliche Altersver­sorgung (Zusatzversorgung)</li> <li>30 Tage Jahresurlaub</li> <li>Maßnahmen zur Gesundheits­förderung</li> <li>Unternehmensaktionen sowie weitere Benefits</li> </ul> Sie erhalten eine individuelle Einar­beitung und die Möglichkeit zur gezielten Fort- und Weiter­bildung. Sie arbeiten mit Kollegin­nen und Kollegen, mit denen die Zusammen­arbeit Spaß macht, in einem abwechs­lungs­reichen und interessanten Aufgabengebiet. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berück­sichtigung des Schwerbe­hinder­ten­rechts (SGB IX) und den Vorgaben des Landes­gleich­stel­lungs­gesetzes NRW sowie des Gleich­stellungs­planes des Stadtbetriebes Wetter (Ruhr).

Tiefbaufacharbeiter(in) / Straßenbauer(in) (w/m/d)

Verantwortung für ein soziales Gesundheitswesen – wir übernehmen sie gerne. Der Medizinische Dienst Bund koordiniert und fördert die Zusammenarbeit der Medizinischen Dienste in den Ländern in medizinischen, pflegefachlichen und orga­ni­satorischen Feldern. Außerdem berät er die Gesetzliche Krankenversicherung (GKV) auf Bundesebene in medizinischen und pflegefachlichen Fragen in enger Kooperation mit den Medizinischen Diensten. Aufgrund des ruhestandsbedingten Ausscheidens des bisherigen Stelleninhabers suchen wir für unser vornehmlich aus Fachärztinnen und Fachärzten bestehendes Team „Versorgungsberatung Medizin“ zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine/-n promovierte/-n Fachärztin/-arzt (m/w/d) im Themenfeld „Stationäre Versorgung“ Es handelt sich um eine anspruchsvolle und spannende Aufgabe an der Schnittstelle von Entwicklung und Umsetzung von Vor­gaben für die Krankenhausversorgung in Deutschland. Zu Ihrem Tätigkeitsspektrum gehört schwerpunktmäßig das The­menfeld „Krankenhausabrechnungsprüfung“. An den vom Medizinischen Dienst Bund für diesen Bereich heraus­ge­gebenen Begutachtungsvorgaben und Richtlinien sowie der Qualitätssicherung in dem Bereich wirken Sie maßgeblich mit. Sie werden unterstützt von Expertinnen und Experten der Gemeinschaft der Medizinischen Dienste und nehmen Koordinationsaufgaben wahr. Sie vertreten den Medizinischen Dienst Bund in der „Sozialmedizinischen Expertengruppe 4 – Vergütung und Abrech­nung“ der Medizinischen Dienste sowie in Gremien der Selbstverwaltung. Außerdem übernehmen Sie zentrale Aufgaben bei der Beratung des GKV-Spitzenverbandes im Themenfeld. <ul> <li>einem abgeschlossenen Studium der Medizin (eine Promotion und/oder die Zusatzbezeichnung „Sozialmedizin“ wären von Vorteil, aber keine Bedingung) sowie einer Anerkennung zur Fachärztin/zum Facharzt,</li> <li>umfassenden Kenntnissen und Erfahrungen in der Patientenversorgung im Krankenhaus und in der DRG-Abrechnung,</li> <li>Qualifikationen oder Fortbildungen aus den Themenbereichen Gesundheitsökonomie und/oder Qualitätsmanagement.</li> </ul> Sie passen gut zu uns, wenn Sie <ul> <li>Freude an selbstständigem und gut strukturiertem konzeptionellem Arbeiten haben,</li> <li>in der Lage sind, Ihre fachlichen Themen anschaulich und souverän in Gremien und der Fachöffentlichkeit in Wort und Schrift zu vertreten,</li> <li>gerne und erfolgreich im Team arbeiten.</li> </ul> <ul> <li>Die Perspektive, sich im Interesse eines sicheren, qualitativ hochwertigen und solidarischen Gesundheitswesens beruflich weiterzuentwickeln,</li> <li>unsere volle Unterstützung bei Ihrer permanenten fachlichen Weiterbildung,</li> <li>sehr gutes Betriebsklima, das von gegenseitiger Wertschätzung geprägt ist,</li> <li>attraktive Arbeitsbedingungen auf tariflicher Basis (Tarifvertrag der Medizinischen Dienste) mit zusätzlicher betrieblicher Altersversorgung, vollem 13. Monatsgehalt, vermögenswirksamen Leistungen, flexibler Arbeitszeitgestaltung (Fünf-Tage-Woche mit 38,5 Wochenstunden in Vollzeit) und der Möglichkeit der mobilen Arbeit,</li> <li>ein sicherer Arbeitsplatz in angenehmer und moderner Arbeitsatmosphäre in Essen oder Berlin.</li> </ul>

promovierte/-n Fachärztin/-arzt (m/w/d) im Themenfeld "Stationäre Versorgung"

Dezernat 4 - Finanzmanagement: Abteilung Hochschulwirtschaftsführung Sachgebiet Wirtschaftsführung der medizinischen Einrichtungen Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit (39,83 bzw. 41 Std./Woche) eineSachgebietsleitung (m/w/d)Im Dezernat 4 – Finanzmanagement – werden die finanzbezogenen Geschäftsprozesse und Geschäftsbeziehungen der Ruhr-Universität Bochum in den Abteilungen Hochschulwirtschaftsführung, Finanz- und Rechnungswesen, Steuern, Zentrale Beschaffung und Drittmittel mit 110 Beschäftigten bearbeitet. Die Aufgaben umfassen auch die Belange der Medizinischen Einrichtungen der Ruhr-Universität Bochum. Die medizinischen Einrichtungen verfügen über einen eigenen Haushalt, der in Gesamtabschluss der Ruhr-Universität einbezogen ist. <ul><li>Leitung des Sachgebiets mit bis zu 3 Beschäftigten</li><li>Weiterentwicklung des Sachgebiets mit ständiger Verbesserung der Arbeitsprozesse</li><li>Beratung und Unterstützung der Medizinischen Fakultät und Universitätskliniken sowie der Dezernats- und Abteilungsleitung in allen Fragen der Wirtschaftsführung der Medizinischen Einrichtungen</li><li>Erstellung des Wirtschaftsplans und der kaufmännischen Teilbilanzen und Teilergebnisrechnungen der Medizinischen Einrichtungen</li><li>Bearbeitung der Angelegenheiten im Bereich des Europäischen Beihilfenrechts</li><li>Mittelbewirtschaftung und -überwachung</li></ul> <ul><li>Kaufmännische Ausbildung zzgl. der Qualifikation als Bilanzbuchhalter/in (IHK) oder ein Bachelor-Abschluss in BWL oder eine vergleichbare Ausbildung im öffentlichen Dienst</li><li>Mehrfährige Erfahrung in verantwortlicher Funktion im Finanzwesen</li><li>Sehr gute Kenntnisse des Haushalts- und Rechnungslegungsrecht (HGB, HWFVO und VV, Bilanzierungs- und Bewertungsvorgaben etc.)</li><li>Umfassende Anwender- und Systemkenntnisse in einem ERP-System</li><li>Sehr sicherer Umgang mit den Produkten MS-Office, insbesondere Excel, Outlook und Word</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Hohes Maß an Teamfähigkeit, Kommunikationsgeschick, Motivation, Eigeninitiative, Serviceorientierung sowie die Bereitschaft, sich in neue Themenfelder einzuarbeiten</li></ul> <ul><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Ein abwechslungsreiches Sportangebot mit rund 100 Sportarten und universitätseigenem Fitnessstudio</li><li>Vergünstigungen für Fahrradverleihsysteme und Fahrradkäufe</li><li>30 Tage Urlaub/Jahr</li><li>Freistellung mit Gehalt am Heiligabend und Silvester</li><li>Jahressonderzahlung gemäß TV-L</li><li>Betriebliche Altersvorsorge im Angestelltenverhältnis</li><li>Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung</li><li>Eine Beschäftigung an einer der größten Universitäten Deutschlands im Verbund der Universitätsallianz Ruhr</li><li>Möglichkeiten der ortsflexiblen Arbeit (mobile Arbeit und Telearbeit)</li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (u.a. Betreuungsvermittlung/Ferienangebote/mobiles Kinderzimmer)</li></ul>

Sachgebietsleitung (m/w/d)

Die Tierärztekammer Westfalen-Lippe ist die berufliche Vertretung aller Tierärztinnen und Tierärzte im Landesteil Westfalen-Lippe des Landes Nordrhein-Westfalen. Sie ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts. Als Einrichtung der Tierärztekammer Westfalen-Lippe ist das Versorgungswerk eines von bundesweit 91 berufsständischen Ver­sorgungswerken. Die berufsständische Versorgung gehört in Deutsch­land innerhalb des Systems der Alterssicherung zur ”ersten Säule". Das Versorgungswerk hat die Aufgabe, seinen Mitgliedern und deren Familienangehörigen Alters- und Hinterbliebenenrenten sowie Berufsunfähigkeitsrenten zu gewähren. Im Bereich der Kapitalanlage und des diesbezüglichen Risikomanagements besteht eine enge Kooperation mit einem anderen berufsständischen Versorgungswerk. Wir suchen eine Führungspersönlichkeit mit einschlägiger Führungserfahrung und Fachexpertise, die gemeinsam mit den ehrenamtlichen Gremien die Fortsetzung der erfolgreichen Entwicklung des Versorgungswerks sicherstellt. Das Versorgungwerk der Tierärztekammer Westfalen-Lippe in Münster sucht zum nächst­möglichen Termin eine/einen Geschäftsführer (m/w/d). Wir begrüßen die Bewerbung von Frauen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und diesen Gleichgestellten im Sinne des SGB IX sind ebenfalls erwünscht. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen bis zum 24.11.2024 an: Versorgungswerk der Tierärztekammer Westfalen-Lippe KdöR Herrn Dr. Karl-Ernst Grau Vorsitzender des Verwaltungsausschusses Meyerbeerstr. 21, 48163 Münster <a href="mailto:personal@tieraerztekammer-wl.de" target="_blank">personal@tieraerztekammer-wl.de</a> Datenschutzhinweise inklusive der Informationen nach Art. 13 und 14 DSGVO finden Sie unter <a href="https://www.tieraerztekammer-wl.de/wir-suchen" target="_blank">https://www.tieraerztekammer-wl.de/wir-suchen</a>. <ul> <li>Sie leiten als disziplinarischer und fachlicher Vorgesetzter die Geschäftsstelle des Versorgungswerks und führen die laufenden Geschäfte nach den vom Verwaltungsausschuss bestimmten Grundsätzen.</li> <li>Sie sind als alleinige Geschäftsführung des Versorgungswerks erster Ansprechpartner für die Gremien, für die Vertreter des Ministeriums der Finanzen des Landes NRW als Versicherungsaufsicht sowie für externe Geschäftspartner und agieren als Verbindungsglied zu ausgelagerten Funktionsbereichen.</li> <li>Sie sorgen für eine effiziente Erfüllung des Auftrags des Versorgungswerks und stellen zugleich die Erfüllung der hohen Qualitätsanforderungen vor allem in den Bereichen Finanzen, Mitglieder- und Rentenverwaltung, IT und Risikomanagement sicher.</li> <li>Sie tragen Sorge für kontinuierliche Anpassungen des bestehenden Reporting-Systems an die Belange der internen und externen Adressaten.</li> <li>Sie entwickeln Konzepte zur stetigen Weiterentwicklung des Versorgungswerks.</li> </ul> <ul> <li>Sie haben vorzugsweise ein betriebswirtschaftliches, finanzwirtschaftliches oder juristisches Studium abgeschlossen.</li> <li>Sie bringen vertiefte Kenntnisse und praktische Erfahrungen insbesondere in den Themenfeldern Alterssicherung, versicherungsmathemathematische Analysen, Kapitalanlage, Finanzmärkte, Governance-Systeme und Regulatorik (u.a. VAG) mit.</li> <li>Sie verfügen über Leitungserfahrung in einem Versorgungswerk oder einer Organisation mit vergleichbaren Aufgabenstellungen, gerne auch direkt unterhalb der Ebene der Geschäftsführung.</li> <li>Sie erfüllen gemäß § 5 Abs. 4 der Versicherungsaufsichtsverordnung NRW neben der fachlichen Eignung auch die weitere Voraussetzung der Zuverlässigkeit.</li> <li>Sie sind flexibel, belastbar und haben ein ausgeprägtes unternehmerisches Verständnis.</li> </ul> <ul> <li>eine verantwortungsvolle, breit gefächerte Aufgabe mit einem hoch motivierten Team,</li> <li>eine angemessene Vergütung einschließlich einer betrieblichen Altersversorgung bei den Kommunalen Versorgungskassen Westfalen-Lippe (kvw),</li> <li>einen modernen Arbeitsplatz in einem 2024 neu errichteten Bürogebäude in der attraktiven Universitätsstadt Münster,</li> <li>teilweise Homeoffice-Möglichkeiten nach Absprache.</li> </ul>

Geschäftsführer (m/w/d)

Die Universitätsstadt Witten liegt im Südosten des Ruhrgebietes und ist mit ihren rund 99.000 Einwohnern die größte Stadt des Ennepe-Ruhr-Kreises. Mit ihrer Nähe zu den Städten Bochum und Dortmund, ihrer direkten Lage an der Ruhr und der damit verbundenen landschaftlich reizvollen Umgebung bietet Witten einen hohen Lebens- und Freizeitwert. Die Grünflächen der Stadt bilden ein wichtiges Naherholungsgebiet in der Region, die durch die ehemalige Industriekultur einzigartig geprägt ist. Die Entwässerung der Stadt Witten (ESW), sorgt rund um die Uhr dafür, dass eine schadlose Abwasserbeseitigung im ca. 380 km langen Kanalnetz auf dem Wittener Stadtgebiet gewährleistet wird. Gleichzeitig unterliegt der ESW auch die Unterhaltung und Pflege der Fließgewässer. Um diesem Anspruch gerecht zu werden, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine Mitarbeiter*in (m/d/w) im Kanalbetrieb <ul> <li>Durchführung von Grünschnittarbeiten</li> <li>Unterstützung bei den folgenden Aufgaben <ul> <li>Instandhalten des Kanalnetzes unter Einsatz modernster Technik</li> <li>Wartung, Reparatur und Dokumentation der technischen Anlagen</li> <li>Unterhaltung und Pflege der naturbelassenen Sonderbauwerke</li> <li>Kontrolle und Pflege der Gewässer und Gewässerrandzonen</li> </ul> </li> <li>Wochenend- und Feiertagsdienst im Wechsel als Rufbereitschaft</li> <li>Kleinreparaturen in der betriebseigenen Werkstatt • Reinigungs- und Wartungsarbeiten an Nutzfahrzeugen</li> </ul> <ul> <li>Grundkenntnisse in der Abwassertechnik</li> <li>Langjährige Erfahrung im Umgang mit Baumaschinen</li> <li>Langjährige Berufserfahrung im Bereich Landschafts-, Baum- und Gehölzpflege sowie Bestimmung der wichtigsten Gehölzarten</li> <li>Von Vorteil ist der Basiskurs Baum oder Seilklettertechnik</li> <li>Zuverlässigkeit, Loyalität, Engagement, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Einsatzbereitschaft und Flexibilität im Rahmen der Rufbereitschaft, außerhalb der Dienstzeit (nachts, sonn- &amp; feiertags), Wohnsitz in der Umgebung des Wittener Stadtgebiets</li> <li>Besitz der Führerscheinklasse B / BE. Die Klasse C / CE wäre von Vorteil</li> <li>Erfahrung und Kenntnisse im Umgang mit Windows- und Android-Anwendungsprogrammen</li> <li>Gesundheitliche Eignung für das Arbeiten in abwassertechnischen Anlagen</li> <li>Sie haben Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Sprachniveau mind. A2)</li> </ul> <ul> <li>Unbefristete Vollzeitstelle (39 Std./ Woche) mit einem anspruchsvollen und interessanten Aufgabenbereich</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD (bis Entgeltgruppe 5) incl. Jahressonderzahlungen und betrieblicher Altersvorsorge und gem. dem TVöD tätigkeitsgebundene Zulagen und Zulagen für Bereitschaftszeiten</li> <li>Einen modernen Arbeitsplatz, weil wir mit Ihnen in die Zukunft gehen möchten</li> <li>Sowohl persönliche als auch fachliche Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Eine familienfreundliche Arbeitgeberin, die die Vereinbarkeit von Beruf und privaten Lebenswelten fördert und schätzt</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul>

Mitarbeiter*in (m/d/w) im Kanalbetrieb

In unserer kleinen Einrichtung der Jugendhilfe schaffen wir seit über 13 Jahren einen Ort, an welchem Kinder und Jugendliche sich zuhause fühlen und individuell entwickeln können. Diese meist langjährige Begleitung gestalten wir als innewohnendes Ehepaar gemeinsam mit unserem Team aus Fachkräften. Wir kreieren mit Offenheit, Authentizität und Empathie eine familiäre Amtosphäre, Stabilität und Sicherheit. <ul><li>Du betreust Kinder und Jugendliche in einer stationären Jugenhilfeeinrichtung</li><li>Du unterstützt bei der Alltagsbegleitung und übernimmst das Anleiten von Kindern und Jugendlichen in verschiedenen Lebenslagen</li><li>Tages- und Entwicklungsdokumentation sowie regelmäßiger Austausch im Team sind für dich selbstverständlich</li><li>Du gestaltest gemeinsam mit den Kindern und Jugendlichen das Leben in der Gruppe und Aktivitäten in der Freizeit.</li><li>Du führst hauswirtschaftliche Tätigkeiten im Gruppenalltag durch und vermittelst diese altersentsprechend an die Kinder und Jugendlichen.</li></ul> <ul><li>Du bist dir der besonderen Verantwortung bei der Arbeit in der Jugendhilfe bewusst und gestaltest deine Dienste selbstständig und strukturiert. </li><li>Den Überblick im Alltag behälst Du durch deine Planungsfähigkeit und den von Dir mitgestalteten Austausch im Team. </li><li>Dein pädagogisches Handeln basiert auf einem empathischen und zielführenden Blick auf die Kinder und Jugendlichen.</li><li>Du bringst die Bereitschaft zu gelegentlichen Nacht- und Wochenenddiensten mit.</li></ul> <ul><li>volle Bezahlung auch in der Nachtbereitschaft</li><li>Zuschläge für Sonn-, Feiertags- und Nachtdienste</li><li>familiäres pädagogisches Konzept</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Supervisionssitzungen im Team und bei Bedarf Einzelsupervisionen</li><li>eine kleine Gruppengröße (4 Plätze)</li><li>30 Urlaubstage im Kalenderjahr</li></ul>

Erzieher/in (m/w/d)

Verantwortung für ein soziales Gesundheitswesen – wir übernehmen sie gerne. Der Medizinische Dienst Bund koordiniert und fördert die Zusammenarbeit der Medizinischen Dienste in den Ländern in medizinischen, pflegefachlichen und organisatorischen Feldern. Außerdem berät er die Gesetzliche Krankenversicherung (GKV) auf Bundesebene in medizinischen und pflegefachlichen Fragen in enger Kooperation mit den Medizinischen Diensten. Egal, ob Koordination oder Beratung, alle Aufgabenbereiche bedürfen umfassender administrativer Begleitung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir daher zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz Beratung Pflegeversicherung (m/w/d) Es handelt sich um eine abwechslungsreiche Aufgabe zur Unterstützung und Entlastung der Mitarbeitenden im Bereich Beratung Pflegeversicherung. Mit schreibtechnischem Know-how und kreativer organisatorischer Prozess-Gestaltung sowie inhaltlicher Begleitung ist das komplette Spektrum der klassischen Sekretariatsarbeit kompetent zu gewährleisten. <ul> <li>sehr guter Assistenz-Qualifikation mit besonderem Interesse an Themen des Gesundheitswesens,</li> <li>nachgewiesenen, sehr guten Kenntnissen in Microsoft 365 (OneDrive, SharePoint, Office Desktop / Online Apps sowie in MS Office-Anwendungen (Outlook, Word, Excel, PowerPoint),</li> <li>der Fähigkeit, mündlich und schriftlich gut kommunizieren zu können,</li> <li>Erfahrungen in der Begleitung von Projekten.</li> </ul> Sie passen gut zu uns, wenn Sie <ul> <li>ein hohes Maß an Organisationsgeschick und Koordinationsfähigkeit aufweisen,</li> <li>sich fachlich weiterentwickeln wollen,</li> <li>ein verbindliches Auftreten und Zuverlässigkeit zu Ihren Stärken zählen,</li> <li>Freude daran haben, ein hochmotiviertes und kollegiales Team zu unterstützen.</li> </ul> <ul> <li>Die Integration in ein Team, das harmonisch, dynamisch und kollegial erfolgreich zusammenarbeitet,</li> <li>attraktive Arbeitsbedingungen auf tariflicher Basis (Tarifvertrag der Medizinischen Dienste) mit zusätzlicher betrieblicher Altersversorgung, vollem 13. Monatsgehalt, vermögenswirksamen Leistungen, flexibler Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit der mobilen Arbeit,</li> <li>ein sicherer Arbeitsplatz in angenehmer und moderner Arbeitsatmosphäre in Essen in einem von gegenseitiger Wertschätzung geprägten Unternehmen.</li> </ul>

Assistenz Beratung Pflegeversicherung (m/w/d)

Du möchtest im Bereich Soziale Arbeit durchstarten? Beginne Dein duales Studium beim passenden Praxispartner. Das Diakonische Werk Dinslaken ist ein lebendiges, kreatives Unternehmen in der sozialen Arbeit, ansässig in Dinslaken. Unser Team besteht aus motivierten und kompetenten Kolleg:innen, die gemeinsam unterschiedliche Fachdienste wie ambulant betreutes Wohnen, häusliche Unterstützung und Beratungsstellen anbieten. Wir verstehen uns als „Würdebewahrer“ und setzen uns stets für das Wohl unserer Klient:innen ein. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. April 2025. Beim Praxispartner - Diakonisches Werk Dinslaken:<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir vom Diakonisches Werk Dinslaken für Dich!</li><li>Du profitierst von Vergünstigungen </li><li>Du hast flexible Arbeitszeiten</li><li>Du kannst im Home-Office arbeiten</li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen</li><li>Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Du kannst an unseren Team-Events teilnehmen</li></ul>Bei der IU - Campus Duisburg:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da</li><li>Kleine Lerngruppen und persönliche Atmosphäre</li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre</li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen sowie Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul> <ul><li>Du fühlst Dich wohl im Auge des Sturms und hast stets den Überblick? Bei uns ist kein Fall wie der andere</li><li>Du betreust viele verschiedene Themen und Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen</li><li>Du übernimmst die Führung von rechtlichen Betreuungen und engagierst Dich zusätzlich in der Querschnitts- und Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Es kann auch zu Terminen im Abendbereich kommen</li></ul> <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist</li><li>Du besitzt organisatorisches Talent, Stressresistenz und Teamfähigkeit</li><li>Du bist im Umgang mit den MS-Office-Programmen sicher</li><li>Du hast eine Fahrerlaubnis der Klasse B und bist bereit, Deinen eigenen PKW dienstlich zu nutzen</li></ul>Karriereaussichten:Bei erfolgreich bestandenem Studium bieten wir Dir die Möglichkeit einer unbefristeten Übernahme. Nach Deinem Abschluss kannst Du vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens nutzen. Du hast die Möglichkeit, langfristig in einem dynamischen und kompetenten Team zu arbeiten.

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