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Helios ist der führende Klinik­träger in Europa. Die kollegiale und fach­über­greifende Zusam­men­arbeit und die schnelle Umsetzung von Inno­vationen garan­tieren unseren Patient:innen eine bestmög­liche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzig­artiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunft­spläne. Das Fuhrparkmanagement im Geschäftsbereich Helios Einkauf und Logistik erbringt Dienstleistungen rund um die Verwaltung der Fahrzeugflotte, vor allem von Helios Gesellschaften. Ihre Ideen passen in keine Schublade? Wir bieten Ihnen die passende Plattform. Zur Verstärkung unseres wachsenden Teams am Standort Berlin suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter Fuhrpark­management (m/w/d) Stellennummer 0873_000009 in Vollzeit. Aufgaben <ul><li>Sie sind verantwortlich für die Abwicklung der Prozesse von Fahrzeugbestellung über Auslieferung bis hin zur Rückgabe von Leasingfahrzeugen, überwiegend im Bereich PKW</li><li>Sie bearbeiten und steuern den Bereich der gesetzlich vorgeschriebenen Führerscheinkontrolle, Fahrzeug-UVV und Fahrerunterweisung unserer Dienstwagennutzer:innen</li><li>Sie pflegen und verwalten die Stammdaten der Nutzer:innen und Fahrzeuge in unserer Fuhrparkmanagement-Software</li><li>Sie bearbeiten die anfallenden Rechnungen</li><li>Sie sind zentrale:r Ansprechpartner:in bei allen Themen zum Fuhrpark und bilden die Schnittstelle zwischen allen internen und externen Geschäftspartner:innen</li></ul> Profil <ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, bevorzugt in der Automobilbranche</li><li>Erfahrungen im Bereich Fuhrpark- / Flottenmanagement</li><li>Affinität im Umgang mit Fahrzeugen</li><li>Ausgeprägte Kund:innen- und Dienstleistungsorientierung sowie Kommunikationsfähigkeit</li><li>Zuverlässigkeit, Teamgeist, Kooperationsfähigkeit, Selbstständigkeit, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.</li><li>Sehr gute EDV-Kenntnisse, Führerschein Klasse B</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine gründliche Einarbeitungsphase im Bereich des Fuhrparkmanagements</li><li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li><li>Flexible Arbeitszeiten sowie FlexWork-Option nach Abstimmung</li><li>Einen modernen und ergonomischen Arbeitsplatz, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Ein großes Angebot an inner- und außerbetrieblichen Fort- und Weiterbildungen</li><li>Attraktive Mitarbeitendenangebote vor Ort, wie bspw. Fitnessstudio, JobRad, die Helios PlusCard als Zusatzkrankenversicherung und Mitarbeitendenrabatte für über 480 Topmarken und Präventionsprogramme</li></ul> STBL1_DE

Mitarbeiter Fuhrparkmanagement (m/w/d)

Du möchtest im Bereich Marketing durchstarten? Beginne Dein Duales myStudium beim passenden Praxispartner. Du wirst in unserem Studienmodell des Dualen myStudium studieren und kannst interaktive Lernmaterialien sowie unsere Lern-KI nutzen. Dein Wissen vertiefst Du anschließend in regelmäßigen Begleitveranstaltungen am Campus oder virtuell. Wir sind ein internationales, rein digitales, veganes Wirtschaftsmagazin und berichten über alle Themen, die für Unternehmen und Meinungsführer:innen im plant-based Sektor relevant sind, inklusive Non-Food und zellulärer Landwirtschaft. Als Querschnittsmagazin liefert vegconomist relevante Informationen, die die gesamte Wertschöpfungskette betreffen. Gegründet wurde vegconomist 2018 mit dem Ziel, entsprechende Neuigkeiten, Business- und Brancheninformationen zeitnah und reichweitenstark verfügbar zu machen und damit eine mediale Angebotslücke zu schließen. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Juli 2025. Dein Studium absolvierst Du am virtuellen Campus der IU Internationale Hochschule. Hier wirst Du live und interaktiv über Videokonferenz unterrichtet und hast Zugang zu digitalen Lernmaterialien. Du bist nicht an einen Campus gebunden - so erhältst Du größtmögliche Flexibilität und kannst selbstbestimmt lernen. Aufgaben Beim Praxispartner - vegconom GmbH / vegconomist:<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir von der vegconom GmbH / vegconomist für Dich!</li><li>Du erhältst eine attraktive zusätzliche Vergütung von uns </li><li>Du hast flexible Arbeitszeiten</li><li>Du kannst im Home-Office arbeiten</li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen </li></ul>Bei der IU :<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides sowie Lehrenden unterstützen Dich jederzeit, und Du lernst in kleinen Gruppen </li><li>Alle Lehrveranstaltungen und auch mündliche Prüfungen finden live und interaktiv über Zoom-Videokonferenzen statt</li><li>Du studierst im festen Klassenverbund und kannst an Events sowie Präsenz-Thementagen teilnehmen</li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Du profitierst von attraktiven Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU </li></ul> Profil <ul><li>Du unterstützt unser internationales Sales-Team dabei, unsere B2B-Onlinekampagnen zu vermarkten</li><li> Zu Deinen Aufgaben zählt dabei die Pflege und der Ausbau unseres Kundennetzwerkes, Kaltakquise, Pflege des CRMs, das Erstellen von Angeboten sowie die Betreuung der Kunden und das Projektmanagement rund um gebuchte Kampagnen </li><li>Die Kommunikation im Team und mit Kund:innen ist auf Deutsch und Englisch</li><li>Du lernst zielgerichtete B2B Onlinekampagnen zu planen, mit Manager:innen multinationaler konventioneller Food- und Ingredients-Konzerne ebenso wie mit mittelständischen Unternehmen, jungen veganen Start-ups und Mediaagenturen (Schwerpunkt DACH, aber auch international) </li><li>Gerne bringst Du Dich dabei ein, neue Werbeformate zu entwickeln und unsere Sales-Prozesse zu optimieren</li><li>Denkbar ist ein eigenes Projekt im Bereich Reader- &amp; Abo-Service </li></ul> Wir bieten <ul><li>Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du bist fit im Umgang mit digitalen Tools (CRM, Mailing, Rechnungen) oder hast Lust und traust Dir zu, dies zu lernen</li><li>Du kannst andere begeistern und das, was Du gut findest, „verkaufen“</li><li>Es fällt dir leicht, neue Kontakte zu knüpfen und Kundenbeziehungen zu pflegen, persönlich und digital </li><li>Du kommunizierst mit unseren vielfältigen B2B-Werbepartner:innen zuvorkommend, souverän und verstehst deren Kampagnenziele</li><li>Du hast Lust, ein junges Unternehmen durch engagierten Einsatz auf das nächste Level zu bringen</li><li>Du arbeitest eigenverantwortlich, selbstständig und beherrscht verhandlungssicheres Englisch</li><li>Du stehst hinter der Idee von vegconomist </li></ul>Karriereaussichten:Wir sind ein kleines Team und können eine Übernahme derzeit nicht garantieren. Der Markt entwickelt sich jedoch dynamisch, und in einem wachsenden Unternehmen kann sich innerhalb weniger Monate/Jahre viel verändern. Wenn es nach Deinem Abschluss für beide Seiten passt, sind wir selbstverständlich sehr an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert. STBL1_DE

Duales Studium Marketing (B.A.) am virtuellen Campus - vegconom GmbH / vegconomist

In der Abteilung Chemikalien- und Produktsicherheit des Bundesinstituts für Risikobewertung (BfR) ist folgende Stelle zu besetzen: Leitung der Fachgruppe Chemikaliensicherheit (w/m/d) Kennziffer 3688 Besoldungsgruppe A 15 BBesO Dienstort Berlin Unbefristet Bewerbungsfrist 04.05.2025 Hier bewerben BfR <a href="https://apps.bfr.bund.de/dbv3n/apply.jsp?id=003688de&amp;dbv3_man=allgemein" target="_blank">Jobportal</a> Die Verbeamtung erfolgt bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen und der vollständigen Erfüllung des Qualifikationsprofils. Die Stelle kann alternativ auch mit Tarifbeschäftigten (TVöD) besetzt werden. Das BfR erstellt unabhängig auf der Grundlage international anerkannter wissenschaftlicher Bewertungskriterien Gutachten und Stellungnahmen zu Fragen der Lebensmittel-, Futtermittel- und Chemikaliensicherheit und des gesundheitlichen Verbraucherschutzes in Deutschland. In diesen Bereichen berät es die Bundesregierung sowie andere Institutionen und Interessengruppen. Damit leistet das BfR einen wichtigen Beitrag zum Schutz der Menschen. Aufgaben <ul> <li>Fachliche und organisatorische Leitung der Fachgruppe mit derzeit ca. 20 Beschäftigten</li> <li>Teamleitung für die Koordination und fachliche Verantwortung der gesundheitlichen Bewertung von Chemikalien und Risikobewertung für Verbraucherinnen und Verbraucher für die Umsetzung der gesetzlichen Aufgaben nach der REACH- und CLP-Verordnung</li> <li>Strategische Arbeitsplanung, inklusive der Identifizierung und Priorisierung von regulierungsbedürftigen Chemikalien, in Zusammenarbeit mit anderen Bundesbehörden</li> <li>Vertretung der toxikologischen Bewertungen und Risikobewertungen in den Gremien der Europäischen Chemikalienagentur ECHA sowie in Expertengremien der EU/ECHA</li> <li>Unterstützung der wissenschaftlichen Gremien der Europäischen Chemikalienagentur ECHA</li> <li>Erstellung von wissenschaftlichen Berichten zur gesundheitlichen Bewertung und Risikobewertung von Stoffen im Rahmen verschiedener Verfahren unter REACH und CLP (insbes. Vorschläge zur Beschränkung von Stoffen und Vorschläge zur harmonisierten Einstufung und Kennzeichnung)</li> <li>Konzeptionelle Federführung bei der erforderlichen und zukunftsgewandten Weiterentwicklung der Chemikalienregulation auf nationaler und EU-Ebene im Hinblick auf den notwendig werdenden Ersatz von konventionellen Tierversuchen durch sogenannte alternative Testmethoden („Non-Animal-Methods“)</li> <li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Teststrategien und Bewertungsrichtlinien sowie bei der Fortentwicklung der Methodik zur Risikobewertung von Chemikalien auf internationaler Ebene (EU, OECD, WHO)</li> <li>Mitwirkung bei der Beratung der Bundesregierung und Bundesbehörden zu Fragen des gesundheitlichen Verbraucherschutzes und Chemikaliensicherheit</li> <li>Vertretung des BfR in nationalen und internationalen Fachgremien und auf Fachkongressen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master oder vergleichbarer Universitätsabschluss) der Medizin, Veterinärmedizin, Biochemie, Toxikologie, Pharmazie, Chemie, medizinischen Chemie, Lebensmittelchemie oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>Promotion</li> <li>Weiterbildung im Bereich der Toxikologie (z.B. Abschluss als Fachtoxikologe DGPT)</li> <li>Gute Kenntnisse zur Chemikalienregulation in Europa</li> <li>Erfahrungen im Bereich der Experimentellen und Molekularen Toxikologie, auch gerne mit Fokus auf Alternativmethoden zum Tierversuch (NAMs)</li> <li>Stark ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Delegationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Lernbereitschaft, Kommunikationsvermögen und Konfliktfähigkeit</li> <li>Nachgewiesene Führungserfahrung mit Personalverantwortung von wissenschaftlichen internationalen Teams und Fähigkeit zu familienbewusstem Führungsverhalten, Kenntnis der Zusammenhänge zwischen Führungsverhalten, Motivation und Leistungsbereitschaft</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrungen im Bereich der Präsentation von toxikologischen Sachverhalten (z.B. durch Beteiligung in der Lehre und studentischen Ausbildung)</li> <li>Erfahrungen beim Einwerben von Drittmitteln, Beteiligungen bei internationalen Forschungsverbünden</li> <li>Umfassende Publikationsleistung im Bereich der Toxikologie</li> <li>Ergebnis- und ressourcenorientierte Arbeitsweise</li> <li>Bereitschaft zur Weiterentwicklung von Führungskompetenzen</li> <li>Gewissenhafte Arbeitsweise, Flexibilität, hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft und Freude an Führungsaufgaben</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Nutzung von IT-Standard-Anwendungen und im Umgang mit Datenbanken</li> </ul> Erwünscht <ul> <li>Abschluss der Promotion mit summa cum laude</li> <li>Fachkenntnisse in der Humantoxikologie</li> <li>Berufserfahrung in der regulatorischen Toxikologie auf EU- und OECD-Ebene</li> <li>Erfahrung in der Zusammenarbeit auf nationaler und internationaler Ebene</li> <li>Kompetenzen in der Umsetzung von geschlechtergerechten Entscheidungen sowie Kompetenzen in der Förderung eines inklusiven und vielfältigen Arbeitsumfelds</li> <li>Auslandserfahrung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Als familienfreundliches Institut bieten wir auch für Führungspositionen Teilzeitarbeitsmodelle an</li> <li>Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit</li> <li>30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.</li> <li>Möglichkeit der Inanspruchnahme von zusätzlichen Zeitausgleichstagen bei Zeitguthaben</li> <li>Attraktiver Zuschuss zum Deutschlandticket Job/Firmenticket</li> <li>Möglichkeit des hybriden Arbeitens (bis zu 60%)</li> <li>Sehr gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz</li> <li>Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>VBL-Betriebsrente / Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>AWO-Familienservice</li> </ul> STBL1_DE

Leitung der Fachgruppe Chemikaliensicherheit (w/m/d)

Arbeiten für Potsdam vielseitig, flexibel, bürgernah Der Kommunale Immobilien Service (KIS), Eigenbetrieb der Landeshauptstadt Potsdam Der Kommunale Immobilien Service (KIS) als Eigenbetrieb der Landeshauptstadt Potsdam betreut mit rund 230 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern den kommunalen Immobilienbestand in den Bereichen Bauinvestitionen, Bauunterhaltung und Gebäude- sowie Dienstleistungsmanagement. Aktuell kümmert sich der KIS um 450 Einzelobjekte wie Schulen, Kindertagesstätten, Verwaltungsgebäude, Jugend- und Kultureinrichtungen, Feuerwachen und Sportanlagen und investiert in den kommenden vier Jahren über 350 Mio. Euro in die städtische Infrastruktur. Augenmerk liegt dabei auf dem nachhaltigen und energieoptimierten Bau und Betrieb der städtischen Liegenschaften. Der Kommunale Immobilien Service der Landeshauptstadt Potsdam sucht zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit einen / eine Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin (m/w/d) Flächenankauf Kennziffer: 841.200.05 Aufgaben <ul> <li>Erwerb von Grundstücken (u.a. Klärung der Eigentumssituation und Prüfung vermögensrechtlicher Ansprüche, Verhandlungsführung, Erarbeitung von Beschlussvorlagen, grundbuchlicher Vollzug, Wahrnehmung von Beurkundungsterminen)</li> <li>Abschluss von Baugestattungsverträgen (u.a. Verhandlungsführung, Klärung der Eigentumssituation und Prüfung vermögensrechtlicher Ansprüche, Vertragscontrolling)</li> <li>Bestellung und Bearbeitung von insolvenzsicheren Dienstbarkeiten, Grundschulden, Rangrücktritt, Rückauflassungsvormerkungen, Grundbuchrecht</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zum / zur Immobilienkaufmann / Immobilienkauffrau (m/w/d)</li> <li>langjährige Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft wünschenswert</li> <li>Fach- und Rechtskenntnisse, u.a. GrundbuchO, Grundstückskaufvertrag, GVO, BauGB, VZOG,KommVerfBbg</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Sprachniveau 1)</li> <li>wirtschaftliches Denken und Handeln</li> <li>Kommunikations- und Kooperationskompetenz</li> <li>Verhandlungskompetenz</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein attraktives Gehaltspaket mit fairer tariflicher Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der Entgeltgruppe 9a, mit jährlicher Sonderzahlung und Prämie, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einen monatlichen Arbeitgeberzuschuss zum VIP-Firmenticket für das Tarifgebiet Potsdam AB</li> <li>ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen</li> <li>optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. und 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage</li> <li>bis zu 50 % Mobile Work: „Entscheidend ist Ihr Arbeitsergebnis - nicht der Arbeitsort“</li> <li>Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und internen Betriebssportangeboten </li> <li>Team-Tage und weitere Mitarbeiter*innen-Events</li> <li>strukturiertes Einarbeitungsmanagement und eine gute Feedbackkultur</li> <li>gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li> <li>individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot </li> </ul> STBL1_DE

Immobilienkaufmann/ Immobilienkauffrau (m/w/d)

Die Wirtschaftsprüferkammer (WPK) vertritt als gesetzliche Spitzenorganisation in Selbstverwaltung die Interessen aller rund 21.000 Wirtschaftsprüfer, vereidigten Buchprüfer, Wirtschaftsprüfungsgesellschaften und Buchprüfungsgesellschaften in Deutschland gegenüber Politik und Öffentlichkeit, sowohl auf nationaler als auch auf internationaler Ebene. Organisiert ist sie als bundesunmittelbare Körperschaft des öffentlichen Rechts mit Sitz in Berlin und rund 125 Mitarbeitenden, die die ehrenamtlich tätigen Organe der WPK bei ihren Aufgaben unterstützen. Mehr Informationen unter <a href="http://www.wpk.de" target="_blank">www.wpk.de</a>. Für unsere Abteilung Qualitätskontrolle suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Wirtschaftsprüfer (m/w/d) unbefristet, in Vollzeit (40 Wochenstunden), Teilzeit und Home-Office sind möglich. Aufgaben Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche, anspruchsvolle und dienstleistungsorientierte Tätigkeit in einem angenehmen Arbeitsklima mit folgenden wesentlichen Aufgaben: <ul> <li>Auswertung von Qualitätskontrollberichten und Vorbereitung der Entscheidungen der Kommission für Qualitätskontrolle und ihrer entscheidungsbefugten Abteilungen</li> <li>Unterstützung des Ehrenamts unter Einbindung in die Gremienarbeit</li> <li>Beratung und Unterstützung der Mitglieder bei der Durchführung von Qualitätskontrollen und bei Fragen zur Qualitätssicherung</li> <li>Teilnahmen an Qualitätskontrollen und Untersuchungen bei Prüfern für Qualitätskontrolle (m/w/d)</li> <li>Bearbeitung von Fachthemen zur Durchführung von Qualitätskontrollen und Qualitätssicherung</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich bestandenes Wirtschaftsprüfungsexamen</li> <li>Aktuelle Erfahrungen im Bereich der Abschlussprüfung</li> <li>Idealerweise praktische Berührungspunkte mit Qualitätssicherungssystemen in der Berufspraxis (z.B. Aufbau und Weiterentwicklung von Qualitätssicherungssystemen oder bei der Nachschau) und/oder mit der Qualitätskontrolle (z.B. Durchführung von Qualitätskontrollen)</li> <li>Strukturierte und selbständige Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li> <li>Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristete Einstellung bei attraktiver und leistungsgerechter Bezahlung inklusive betrieblicher Altersversorgung</li> <li>Gleitende Arbeitszeit und moderne Arbeitszeitmodelle</li> <li>Teilzeit grundsätzlich möglich</li> <li>Möglichkeit zur Einrichtung eines Homeoffice-Arbeitsplatzes nach der Einarbeitung</li> <li>Familienfreundliches Umfeld durch geregelte Arbeitszeiten ohne Reisetätigkeit</li> <li>Individuelle Einarbeitung durch erfahrene Kollegen (m/w/d)</li> <li>Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die Chance zur persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>Arbeitgeberzuschüsse zu Firmenfitness und Jobradleasing</li> <li>Attraktiver Arbeitsplatz im Wirtschaftsprüferhaus in Berlin-Tiergarten/im Herzen von Berlin</li> </ul> STBL1_DE

Wirtschaftsprüfer (m/w/d)

Die Berliner Feuerwehr wurde im Jahr 1851 gegründet und ist die älteste Berufsfeuerwehr Deutschlands. Mit ihren rund 5500 Beschäftigten und 35 Berufsfeuerwachen ist sie auch die größte Berufsfeuerwehr in Deutschland. Kennzahl: 61/2025 Die Berliner Feuerwehr sucht eine Dienstkraft als Netzwerktechniker/in (m/w/d) für das Zugangsnetz der Berliner Feuerwehr Details über die ausgeschriebene Stelle: Dienststelle: Einsatzsteuerung IKT - Nikolaus-Groß-Weg 2, 13627 Berlin Stellenbezeichnung: Tarifbeschäftigte / Tarifbeschäftigter Entgeltgruppe: E10 TV-L Befristung: unbefristet Bewerbungsfrist: 30.04.2025 Hinweis: Für diese Position wird eine Sicherheitsüberprüfung der Stufe SÜ 1 nach Sicherheitsüberprüfungsgesetzt (SÜG) benötigt, welche durch die Berliner Feuerwehr beantragt wird. Die erfolgreiche Überprüfung muss bis zur Einstellung vorliegen. Allgemeine Informationen zum Umfang der Überprüfung finden Sie <a href="https://www.verfassungsschutz.de/DE/themen/geheim-und-sabotageschutz/die-sicherheitsueberpruefung/Die-Sicherheitsueberpruefung_node.html#doc721824bodyText1" target="_blank">hier</a>. Aufgaben Die stelleninnehabende Person ist als Teil des Fachbereichs „BOS-Netz“ verantwortlich für die technische Realisierung von Konzepten. Sie verantwortet den ordnungsgemäßen Aufbau, Migration und Rückbau von IT-Netzkomponenten im Hochverfügbarkeits-Netz von Feuerwehr und Polizei. Zu Ihren Aufgaben gehören u. a.: <ul> <li>Überwachung und Betrieb der zu betreuenden Netzwerke und IKT-Systeme </li> <li>Anpassung der Netzinfrastruktur und IKT-Systeme an die sich ständig ändernden Nutzungsanforderungen </li> <li>Erstellung, Fortschreibung, Berichtigung von technischen Dokumentationen über Konfigurationen, Netzwerktopologien und Störungsbehebungen in geeigneten Formaten zur Dokumentation des IKT-Systemaufbaus (z.B. Geoinformationssysteme, Office) </li> <li>Durchführung von Erweiterungen von Hard- und Softwarekomponenten </li> <li>Entstörung der zu betreuenden Netzwerke und IKT-Systeme (innerhalb der Dienstzeit/Rufbereitschaft)</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Hochschulausbildung (Bachelor- bzw. vergleichbarer Hochschulabschluss) im Bereich Informationstechnik oder vergleichbar oder </li> <li>einschlägige abgeschlossene Berufsausbildung und entsprechende mehrjährige Tätigkeit von mindestens 3 Jahren im geforderten IT-Bereich oder </li> <li>vergleichbare gleichwertige Fähigkeiten, Kenntnisse und Erfahrungen </li> </ul> sowie: <ul> <li>praktische Fähigkeiten für die Installation und Entstörung von Netzwerk-Komponenten </li> <li>Kenntnisse im Bereich Netzwerktechnik, Netzwerkkomponenten in LAN und Rechenzentren </li> <li>Zustimmung zur Sicherheitsüberprüfung (SÜG – SÜ1) </li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft </li> <li>Führerschein B1 bzw. verpflichtend, diesen innerhalb der Probezeit zu erlangen</li> </ul> Gesundheitliche Anforderung: <ul> <li>Bereitschaft zur arbeitsmedizinischen Untersuchung DGUV – G „Arbeiten in sauerstoffreduzierter Atmosphäre“</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen interessanten, anspruchsvollen und sicheren Arbeitsplatz</li> <li>eine individuelle Förderung mit vielfältigen Angeboten an Fort- und Weiterbildungen</li> <li>ein kollegiales Arbeitsklima in einer kompetenten und freundlichen Arbeitsgruppe mit einer modernen IT-Ausstattung</li> <li>familienfreundliche Arbeitsbedingungen (z.B. flexible Arbeitszeitmodelle)</li> <li>eine jährliche Sonderzahlung und eine Betriebsrente</li> <li>pro Jahr 30 Tage Erholungsurlaub</li> <li>kostenfreier Eintritt in Schwimmbäder der Bäderbetriebe im Rahmen der Sportförderung</li> <li>Gelegenheit zu 1 Stunde/Woche Sport während der Arbeitszeit</li> <li>eine monatliche Hauptstadtzulage in Höhe von 150 Euro oder einen Zuschuss zum ÖPNV-Firmenticket plus die Differenz zu 150 Euro</li> <li>für neu gewonnene Fachkräfte des Landes Berlin ist in begründeten Einzelfällen die Zahlung einer befristeten übertariflichen Zulage nach individueller Prüfung möglich</li> </ul> STBL1_DE

IT-Netzwerktechniker/in (m/w/d) für das Zugangsnetz der Berliner Feuerwehr

Das Studierendenwerk West:Brandenburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Potsdam: Küchenleiter*in als Mensaleitung (m/w/d) Das Studierendenwerk West:Brandenburg bietet Dienstleistungen für ca. 31.000 Studierende an fünf Hochschulen in Potsdam, Brandenburg an der Havel und Wildau an. Wir bieten bezahlbare Plätze in studentischen Wohnanlagen und sind Ansprechpartner rund ums BAföG. In unseren Mensen und Cafeterien gibt es täglich Essen, das frisch zubereitet wird und den studentischen Geldbeutel schont. Das Beratungsangebot richtet sich an Studierende in den unterschiedlichsten Lebenssituationen. Außerdem helfen wir dabei, einen passenden Nebenjob zu finden und unterstützen beim Studium mit Kind. Zusätzlich fördern wir kulturelle und sportliche Projekte von Studierenden auf dem Campus. Das sind interessante Aufgabenfelder, die sich dynamisch weiterentwickeln. Wir bieten Ihnen die entsprechenden Qualifizierungsmöglichkeiten. Als Anstalt des öffentlichen Rechts vergüten wir unsere Beschäftigten nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Aufgaben <ul> <li>Leitung der Mensa auf dem Campus der Fachhochschule Potsdam und Erbringung von Leistungen im Hochschulcatering</li> <li>Führung und Anleitung der Mitarbeitenden</li> <li>Organisation des täglichen Mensa-/Cafeteriageschäfts</li> <li>Verantwortung für die fachgerechte Planung, Herstellung und Ausgabe der täglich produzierten Speisen</li> <li>Verantwortung für die Warenbestellungen</li> <li>Verantwortlichkeit für die Einhaltung des Budgetplanes</li> <li>Verantwortung für die Umsetzung der geltenden Hygienevorschriften, des Lebensmittelrechts sowie des Arbeitsschutzes</li> <li>Schulung der Mitarbeitenden</li> <li>Mitwirken bei der Entwicklung neuer Produkte und Rezepte und deren Einführung</li> <li>Unsere Studierenden und Gäste immer wieder aufs Neue positiv zu überraschen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung zur*zum Köchin* Koch; idealerweise haben Sie eine zusätzliche Qualifikation als staatlich geprüfte*r Betriebswirt*in, Fachwirt*in oder Küchenmeister*in</li> <li>Sie haben hohe Ansprüche in Bezug auf Qualität, Nachhaltigkeit und an sich selbst</li> <li>Mit Kreativität und Leidenschaft überzeugen Sie die Studierenden, die Gäste und das Team</li> <li>Mindestens drei Jahre Erfahrung als Küchenleitung oder fünf Jahre als stellvertretende Küchenleitung in der Gemeinschaftsverpflegung — die Befähigung zur Ausbildung nach der AEVO ist von Vorteil</li> <li>Großes Interesse an Foodtrends sowie veganer und vegetarischer Küche</li> <li>Belastbarkeit auch in Stresssituationen</li> <li>Sensibilität für unsere Gäste</li> <li>Fähigkeit, Mitarbeitende gast- und umsatzorientiert zu leiten und zu motivieren</li> <li>Teamfähigkeit und Organisationstalent</li> <li>Betriebswirtschaftliche Kenntnisse und kostenbewusstes Handeln</li> <li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office Programmen und Erfahrung mit EDV-gestütztem Warenwirtschaftssystem</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse sind von Vorteil</li> <li>Führerschein Klasse B ist wünschenswert</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vollzeitbeschäftigung / unbefristeter Vertrag</li> <li>Arbeitstage sind in der Regel Montag - Freitag</li> <li>Vergütung entsprechend der EG 9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)</li> <li>Arbeitskleidung wird gestellt und gereinigt</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester</li> <li>Tarifliche Jahressonderzahlung</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Gestaltungsspielraum für innovatives und kreatives Arbeiten</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Firmenticket / Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss</li> <li>Arbeitsort mit sehr guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li> <li>Vergünstigtes Mitarbeiteressen</li> </ul> STBL1_DE

Küchenleiter*in als Mensaleitung (m/w/d)

Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung. Der Fachbereich Vermessung und Kataster ist einer der 12 katasterführenden Stellen in Berlin und zuständig für unseren grünen und lebenswerten Bezirk Steglitz-Zehlendorf. Mit Erfahrung, Wissen, Leistung und Begeisterung führen wir das Liegenschaftskataster, erstellen Karten, sind in der Wertermittlung aktiv und arbeiten im vermessungstechnischen Außendienst. Dafür sind wir bestens gerüstet: mit rund 25 sehr gut ausgebildeten und aktiv engagierten Fachleuten in starken Teams. Und wir möchten noch besser werden. Mit motivierten Menschen, die in unseren Teams ihre Talente bündeln und an großen Aufgaben mitwirken wollen. Sind Sie neugierig auf uns? Wir auch auf Sie! Das Stadtentwicklungsamt/Fachbereich Vermessung und Kataster des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von Berlin sucht ab sofort eine Hauptsachbearbeitung der Gruppe Grundstücksbewertung (m/w/d) Kennziffer: 38/2025 Besoldungsgruppe: A 11 bzw. Entgeltgruppe: EG 11 TV-L Vollzeit mit 40 bzw. 39,4 Wochenstunden Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich, sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt ist. Standort: Kirchstraße 1/3, 14163 Berlin Aufgaben <ul> <li>Grundstückswertermittlungen und Bodenordnungsmaßnahmen schwieriger Art für bezirkliche Zwecke, für Gerichte und Behörden</li> <li>Verkehrswertermittlungen in schwierigen Fällen, für Enteignungsmaßnahmen, in Bodenordnungsverfahren sowie in städtebaulichen Sanierungs- oder Entwicklungsgebieten</li> <li>Fertigung von Gutachtenvorlagen und Erstellung der Unterlagen für den Gutachterausschuss für Grundstückswerte in Berlin</li> </ul> Weitere Aufgaben können dem beigefügten Anforderungsprofil über den Button „weitere Informationen“ entnommen werden. Profil Beamtinnen / Beamte <ul> <li>Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Laufbahnfachrichtung vermessungstechnischer Dienst.</li> </ul> Tarifbeschäftigte: <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (Diplom (FH) oder Bachelor) in der Fachrichtung Vermessungswesen / Geodäsie</li> </ul> Für beide Berufsgruppen: <ul> <li>Für die erfolgreiche Wahrnehmung der Stelle ist eine gültige Fahrerlaubnisklasse "B" erforderlich, da alle Mitarbeitenden in der Lage sein müssen, eigenständig Objektbesichtigungen zu besuchen. Ein Dienstfahrzeug steht hierfür zur Verfügung.</li> </ul> Hinweis zur Objektbesichtigung: <ul> <li>Im Rahmen der Wertermittlung kann es erforderlich sein, verschiedene Objekte einschließlich Dächern oder schwer zugänglicher Areale zu besichtigen. Dabei ist es möglich, dass unwegsames Gelände überwunden werden muss. Für diese Besichtigungen ist eine gute körperliche Eignung erforderlich, um die Sicherheit und die ordnungsgemäße Durchführung der Besichtigung zu gewährleisten.</li> </ul> Fachliche Kompetenzen: <ul> <li>Spezielle Rechtskenntnisse:</li> <li>Vertiefte Kenntnisse Immobilienwertermittlungsverordnung, Wertermittlungsrichtlinie, der Normalherstellungskosten BauGB (Städtebaurecht, Enteignung und Entschädigung, Bodenordnung, Wertermittlung) einschließlich DVO-BauGB und AG BauGB, AV Ausgleichbeträge, Bauordnung Berlin, Baunutzungsverordnung, der Bauverfahrensverordnung, der zweiten Berechnungsverordnung und der Wohnflächen-verordnung, BGB (Sachenrecht, Miet- und Pachtrecht);Kenntnisse Grundstücksordnung von Berlin, Vermögensz-ordnungs-, Sachenrechtsbereinigungs-, Schuldrechtsanpassungs- und des Verkehrsflächenbereinigungsgesetzes sowie des Bodensonderungsgesetzes (BoSoG), BSHG, BKleinG, der NutzEV und des Erschließungsrechts, VermGBln, Grundbuchordnung (GBO), Nachbarrecht</li> </ul> Außerfachliche Kompetenzen: <ul> <li>Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit</li> <li>Selbstständigkeit</li> <li>Dienstleistungsorientierung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle (u.a. Gleitzeit, Arbeiten in Teilzeit)</li> <li>eine gute Einarbeitung durch ein dynamisches Team </li> <li>eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung (Wissensmanagement) </li> <li>30 Tage Urlaubsanspruch, grundsätzlich am 24. und 31. Dezember frei</li> <li>eine gute Verkehrsanbindung an die verschiedenen Standorte</li> <li>Möglichkeit zur Mobilen Arbeit</li> <li>ein großes Angebot des Gesundheitsmanagements </li> <li>ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima </li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst </li> <li>ein vergünstigtes Jobticket </li> <li>die Möglichkeit von Auslandspraktika - "LoGo! Europe" </li> <li>Bildungsurlaub </li> <li>eine pünktliche Bezahlung und eine Jahressonderzahlung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL) für Tarifbeschäftigte</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen u.v.a.m.</li> </ul> STBL1_DE

Hauptsachbearbeitung der Gruppe Grundstücksbewertung (m/w/d)

Das Institut für Qualitätssicherung und Transparenz im Gesundheitswesen - kurz IQTIG - ist das unabhängige wissenschaftliche Institut, das den Gemeinsamen Bundesausschuss (G-BA) dabei berät, wie er die medizinische Versorgungsqualität in Deutschland messen und verbessern kann. Als gemeinnützige Stiftung leistet das IQTIG einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung von Patientinnen und Patienten. Das Institut hat seinen Sitz in Berlin. Zur Unterstützung unseres multiprofessionellen Teams suchen wir zum 01.06.2025 einen Referenten (w/m/d) für den Stabsbereich G-BA Koordination. Die Stelle ist bis 31.05.2029 befristet. Der Stabsbereich „G-BA Koordination“ ist zuständig für die Koordination der Verfahrensprozesse zwischen den Gremien des Gemeinsamen Bundesausschusses (G-BA) und den Abteilungen und Fachbereichen des IQTIG. Der Stabsbereich ist zentraler Ansprechpartner für den G-BA und dessen Träger und koordiniert die interne Kommunikation im Zusammenhang mit der Vor- und Nachbereitung von Beschlüssen und Beauftragungen des G-BA. Darüber hinaus unterstützt der Stabsbereich die Institutsleitung, Abteilungen und Fachbereiche bei strategischen, fachlichen und prozessualen Themen im Rahmen der Zusammenarbeit mit dem G-BA. Der Institutsleitung arbeitet der Stabsbereich bei der Begleitung von Gesetzgebungsverfahren zur Qualitätssicherung und der fachlichen Positionierung des IQTIG zu. Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit an der fachlichen Koordination und Unterstützung der Zusammenarbeit des IQTIG mit dem G-BA</li> <li>Teilnahme an den Sitzungen der Gremien und Arbeitsgruppen des G-BA</li> <li>Unterstützung der internen Projekte und Verfahrensprozesse des IQTIG</li> <li>Monitoring von G-BA-Beauftragungen, Richtlinien und Beschlüssen</li> <li>Unterstützung der Koordination der IQTIG-internen Kommunikation im Zusammenhang mit der Vor- und Nachbereitung von Beschlüssen des G-BA</li> <li>Unterstützung des Monitorings der Gesetzgebung zu Qualitätssicherungsthemen</li> <li>Erstellung von Protokollen, Berichtsständen und Präsentationen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Gesundheits-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften bzw. eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Gute Kenntnisse der Qualitätssicherung und des deutschen Gesundheitswesens</li> <li>Erfahrung in der Gremienarbeit, idealerweise durch Berufserfahrung in der Selbstverwaltung, ist von Vorteil</li> <li>Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Analytisches Denkvermögen, fundiertes Fachwissen und Kommunikationsstärke</li> <li>Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit sowie hohe Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Themen</li> <li>Eigenständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise auch unter Zeitdruck</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein attraktives Vergütungspaket nach dem Tarifvertrag für die Beschäftigten des TV MD</li> <li>Jahressonderzahlung in Form von Weihnachtsgeld</li> <li>Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember</li> <li>Ein spannendes Themenfeld im Gesundheitswesen</li> </ul> STBL1_DE

Referenten (w/m/d) für den Stabsbereich G-BA Koordination

Die Technische Jugendfreizeit- und Bildungsgesellschaft gGmbH ist ein renommierter Bildungsträger der Kinder- und Jugendhilfe im Land Berlin, der sich der Förderung und Entwicklung junger Menschen verschrieben hat. Mit einem breiten Spektrum an Bildungs- und Freizeitangeboten setzen wir uns dafür ein, die Potenziale der Kinder und Jugendlichen zu entfalten und ihnen eine umfassende Unterstützung auf ihrem Weg zu bieten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n engagierte*n Lohn- und Gehaltsbuchhalter*in! Aufgaben <ul> <li>Unterstützung bei der selbstständigen und termingerechten Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für ca. 2.200 Mitarbeitende</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung von lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben</li> <li>Fortlaufende Überwachung von gesetzlichen Änderungen</li> <li>Ansprechperson für u.a. die Personalabteilung, Mitarbeitende und externe Dritte</li> <li>Erarbeitung von statistischen Erhebungen, Auswertungen und Personalrückstellungen</li> <li>Kontinuierliche Weiterentwicklung der Prozesse in der Lohnbuchhaltung </li> </ul> Profil <ul> <li>Ausgeprägte Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und idealerweise eine abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Lohn- und Gehaltsbuchhalter*in (IHK)</li> <li>Aktuelle Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht</li> <li>Hohe Zahlenaffinität und analytisches Denkvermögen</li> <li>Ausgeprägte Teamfähigkeit</li> <li>Erfahrung im Umgang mit DATEV Lohn und Gehalt (wünschenswert)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristete Einstellung in Teil- oder Vollzeit</li> <li>Tarifgerechte Bezahlung in Anlehnung an den TV-L Berlin</li> <li>30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester zusätzlich frei</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Übernahme von 7 Kind-Krankentagen pro Jahr und Kind</li> <li>Fachlichen Austausch und kollegiale Beratung</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss</li> <li>Betriebliche Krankenversicherung (300€ jährliches Gesundheitsbudget)</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Vergünstigungen beim JobRad-Leasing</li> <li>Dienst-iPad (auch zur privaten Nutzung)</li> <li>Veranstaltungen für Mitarbeitende </li> </ul> STBL1_DE

443 Vollzeit Jobs in 14558 Nuthetal, Deutschland