field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 74 Institute und Forschungs­einrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro. Als eins von 74 Instituten und Forschungseinrichtungen der Fraunhofer-Gesellschaft, der führenden Organisation für angewandte Forschung in Europa, zeigen wir, wie man Krisen nicht nur meistert, sondern an ihnen wächst. Grenzen verschieben. Immer wieder Neues versuchen. Nicht nur nachdenken, sondern weiter denken. Wir machen aus Forschung Zukunft. Wir wollen eine Erde, auf der es sich zu leben lohnt. Mit unserer angewandten Forschung zu Circular Economy, Carbon Management, Green Hydrogen und Local Energy Systems leisten wir konkrete Beiträge zum Erreichen der 17 Sustainable Development Goals der Vereinten Nationen. Unsere Mitarbeitenden forschen in den Bereichen Energie, Umwelt, Sicherheit, Gesundheit, Kommunikation und Mobilität. Der reibungslose Ablauf von Wissenschaft ist ohne moderne Planung und Design undenkbar. In der Fachrichtung Technische*r Produktdesigner*in wird die Konstruktion zu deinem Spezialgebiet. Du unterstützt uns im Rahmen deiner 3,5-jährigen Ausbildung bei der Analyse der Anforderungen unserer Mitarbeiter*innen und findest das Design, das dazu passt. Während deiner Ausbildung wirst du in unserer Produktentwicklung eingesetzt und bist an der Konstruktion von Maschinen, Apparaten und ganze Anlagen beteiligt. Im Fraunhofer-Team bist du unmittelbar in den Entstehungsprozess eingebunden und arbeitest eng mit unseren Entwickler*innen, Konstrukteur*innen und der Fertigung zusammen. Du begleitest den gesamten Entwicklungsprozess von der Idee über die Prüfung der technischen Machbarkeit bis zur Inbetriebnahme. <ul> <li>Du hast die mittlere Reife bzw. Fachoberschulreife oder einen höheren Schulabschluss</li> <li>Der Umgang mit CAD-Programmen fasziniert dich und dein technisches Verständnis macht auch vor komplexen Systemen nicht halt</li> <li>Du bist kreativ und handwerklich begabt, hast Spaß an Mathe sowie Physik und bringst ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen mit</li> <li>Du hast Freude an Teamwork</li> </ul> Bitte reiche für deine Bewerbung ein Anschreiben, deinen Lebenslauf sowie die letzten beiden Schulzeugnisse sowie ggf. vorhandene Bescheinigungen über bereits absolvierte Praktika ein. <ul> <li>Freu dich auf eine abwechslungsreiche, praxisnahe und zukunftssichere Ausbildung an der Schnittstelle zwischen Wirtschaft und Wissenschaft</li> <li>Als Teil eines dynamischen Teams treibst du aktiv nachhaltige Lösungen für eine ressourcenschonende Zukunft voran und übernimmst spannende Azubi-Projekte</li> <li>New Work, Diversity und ein kooperatives Miteinander bilden klare Bestandteile unserer Institutskultur</li> <li>Abhängig vom Arbeitseinsatz bekommst du ein eigenes Notebook für die tägliche Arbeit</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Arbeitsorte – Arbeiten im Home-Office ist nach Absprache teilweise möglich, natürlich ist für den Erfolg deiner Ausbildung die Arbeit vor Ort unerlässlich </li> <li>Attraktive Vergütung – du startest mit über 1.000 € im 1. Ausbildungsjahr</li> <li>30 Tage Urlaub sowie umfassende Gesundheits- und Achtsamkeitsprogramme sorgen für einen guten Ausgleich </li> <li>Von Beginn an unterstützen wir dich in deiner individuellen Karriereentwicklung durch umfassende Weiterentwicklungsangebote sowie begleitende Programme</li> </ul> Ausbildung geschafft – was dann? Nach deiner Ausbildung hast du die Chance, dich zum/zur Meister*in oder Techniker*in weiterzubilden oder ein Studium zu absolvieren.

Ausbildung Technische*r Produktdesigner*in – Fachrichtung Maschinen- und Anlagenkonstruktion 2025

Ein Beruf ist mehr als nur Geld verdienen. Übernehmen Sie in Ihrer neuen Aufgabe Verantwortung für eines der wichtigsten Themen unserer Zeit: Die Innere Sicherheit in unserem Land. Bei der Service- und Technikbehörde der Polizei NRW spielen Sie die Hauptrolle – egal ob mit oder ohne Uniform – Sie sorgen für mehr Sicherheit in NRW. Starten Sie in einem unserer vielfältigen technischen oder kaufmännischen Bereiche wie beispielsweise der IT, dem Rechts- oder Ingenieurwesen. Machen Sie einen tollen Job hinter den Kulissen und arbeiten Sie mit uns an spannenden und vielseitigen Aufgaben beim Landesamt für Zentrale Polizeiliche Dienste NRW! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Expertin / Experten (w/m/d) für Haushaltscontrolling in Duisburg <ul> <li>Schwerpunktmäßig sind Sie für den Aufbau, die Einführung und die Weiterentwicklung des Haushaltscontrollings im LZPD NRW verantwortlich und leiten in diesem Zusammenhang den Haushaltscontrollingzirkel. Sie entwickeln federführend im Team grundlegende Prozesse und Standards.</li> <li>Sie stellen die ordnungsgemäße Haushaltsführung für das Landesamt für Zentrale Polizeiliche Dienste sicher, indem Sie die Kontierung von Beschaffungsanforderungen und haushaltsbegründende Unterlagen prüfen und Einkaufswagen in SAP freigeben.</li> <li>Sie verantworten die Einhaltung der Budgetplanung und koordinieren Mittelverlagerungen. Die Planungsprozesse visualisieren Sie und erstellen IT-gerechte Konzepte zur Implementierung. Den Kolleginnen und Kollegen aus den Fachabteilungen stehen Sie als Ansprechperson bei Rückfragen zur Verfügung.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (mindestens Bachelor) aus dem Bereich Verwaltung, Wirtschaftsrecht, Betriebswirtschaftslehre oder einem vergleichbaren Bereich und mindestens dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung aus dem Bereich Haushalts- oder Finanzcontrolling</li> </ul> oder <ul> <li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zur Verwaltungsfachwirtin / zum Verwaltungsfachwirt, zur staatlich geprüften Betriebswirtin / zum staatlich geprüften Betriebswirt oder einer vergleichbaren Weiterbildung und mindestens dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung aus dem Bereich Haushalts- oder Finanzcontrolling</li> </ul> Wünschenswert wäre: <ul> <li>Sie verfügen über Erfahrung in der Projektarbeit und haben schon erste Projekte geleitet.</li> <li>IT- und Digitalisierungsthemen sind Ihnen nicht fremd. Sie verfügen über ein grundsätzliches Verständnis für die Funktionsweise von Datenbanken.</li> <li>Mit Ihrem Gegenüber kommunizieren Sie stets empathisch und auf Augenhöhe, denn Sie können ebenso gut zuhören, wie komplexe Sachverhalte anschaulich erklären.</li> <li>Sie verfügen über ein ausgeprägtes Organisations- und Koordinationsvermögen, arbeiten sorgfältig und behalten dabei immer den Überblick.</li> <li>Sie sind es gewohnt, selbstständig und ergebnisorientiert zu arbeiten. Teamfähigkeit sowie eine hohe Serviceorientierung runden Ihr Profil ab.</li> <li>Sie verfügen über gute Kenntnisse der Haushaltsgesetze in NRW, insbesondere der Landeshaushaltsordnung (LHO) und verfügen idealerweise über vergaberechtliche Grundkenntnisse.</li> </ul> <ul> <li>Einen sicheren und sinnstiftenden Arbeitsplatz – auch in Krisenzeiten</li> <li>Mobiles Arbeiten und eine optimale Work-Life-Balance (auch Teilzeit möglich)</li> <li>Kooperationen mit Familienserviceeinrichtungen</li> <li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote</li> <li>Betriebsrente, Jahressonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen </li> </ul> Wir wollen, dass Sie einen guten Job machen. Dafür müssen die Rahmenbedingungen stimmen. Denn es geht um viel: Sie arbeiten in sensiblen Sicherheitsbereichen am Herzen der nordrhein-westfälischen Polizei. Vergütung: Unsere Bezahlung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 12 TV-L. Wichtig zu wissen: Das LZPD fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Frauen sind besonders zur Bewerbung eingeladen und werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, ihnen Gleichgestellte sowie Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.

Expertin / Experte (w/m/d) für Haushaltscontrolling

Du hast Freude daran, junge Menschen auf dem Weg ins Berufsleben Dein kaufmännisches Wissen zu vermitteln? Du hast bereits Erfahrung im Unterrichten von Gruppen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Das IST-Studieninstitut ist seit über 30 Jahren Spezialist für Aus- und Weiterbildungen in den spannenden Branchen Fitness, Gesundheit &amp; Wellness, Sport &amp; Management, Tourismus &amp; Hospitality sowie Kommunikation &amp; Wirtschaft. Seit April 2013 kann man an der IST-Hochschule für Management Bachelor- und Master-Studiengänge in den genannten Bereichen absolvieren. Zur Verstärkung unseres Dozententeams an den Standorten München, Stuttgart, Düsseldorf, Hamburg und Berlin suchen wir Freiberufliche Dozenten (m/w/d) – für kaufmännische Inhalte der Berufsausbildung, BWL, Rechnungswesen, Marketing Im Rahmen unserer Aus- und Weiterbildungen im Fachbereich Fitness führst Du Seminare zu den Themen BWL, Rechnungswesen, Marketing oder Recht durch. Die Lehrinhalte sind durch unsere Lehrpläne strukturiert und vorgegeben. Die Seminare dauern 2-3 Tage und werden 6-8 Monate im Voraus terminiert, sodass eine langfristige Planung der Einsätze möglich ist. Idealerweise hast Du ein Studium der BWL oder Wirtschaftswissenschaften abgeschlossen und verfügst über Erfahrung im Unterrichten von Gruppen. Zu allen unseren Themen gibt es Lehrpläne, schriftliche und digitale Unterrichtsmaterialien und die Möglichkeit der Hospitation. Regelmäßige Treffen mit anderen Dozent:innen und der Austausch mit unseren Studienbetreuer:innen sind selbstverständlich. Mitarbeit in einem professionellen und freundlichen Dozent:innenteam. Langfrisitge Planung, regelmäßige Treffen zum Austausch mit anderen Dozent:innen.

Freiberufliche Dozenten (m/w/d) – für kaufmännische Inhalte der Berufsausbildung, BWL, Rechnungswesen, Marketing

Der AaK Köln e.V. – Bunte Vielfalt erleben ist Träger von insgesamt acht Kindertagesstätten in Nippes, Ehrenfeld, Bickendorf, Mülheim und Dünnwald. In unseren Einrichtungen heißen wir alle Kulturen, Sprachen und Familienkonzepte herzlich willkommen. Wir bieten Kindern, Jugendlichen und ihren Familien einen Ort, an dem sie aufeinander zugehen, Neues voneinander erfahren und Gemeinsamkeiten entwickeln können. Wir suchen aufgeschlossenes Fachpersonal, welches Offenheit für Neues und innovative Ideen mitbringt um unsere Arbeit weiterzuentwickeln. Partizipatives Arbeiten und ein Wertschätzender Blick aufs Kind sind für uns wichtige Arbeitsgrundlage für eine konstruktive Erziehungspartnerschaft. <ul> <li>Pflege, Betreuung und Bildung von Kindern im Alter von 0,5-6 Jahren im Ü3 / U3 - Bereich (je nach Gruppenform)</li> <li>Gestaltung und Umsetzung der pädagogischen Arbeit nach den Bildungsgrundsätzen NRW</li> <li>Gestaltung und Umsetzung der pädagogischen Arbeit zur Wahrung der Kinderrechte</li> <li>Kontinuierliche Lernbereitschaft und zeitgemäßes pädagogisches Fachwissen im Bereich der Frühkindlichen Entwicklung</li> </ul> <ul> <li>Eine anerkannte Qualifikation als pädagogische Fachkraft (Kinderpflege, Erzieher*in, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Kindheitspädagogik, Kinderkrankenschwester …oder vergleichbar)</li> <li>Gerne auch Wiedereinsteiger</li> <li>Bereitschaft die tägliche Arbeit und die konzeptionelle Ausrichtung der Einrichtung aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln</li> <li>Ideenreichtum, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Kommunikations- und Reflexionsfähigkeit</li> <li>Team- und Konfliktfähigkeit</li> <li>Eine professionelle Grundhaltung</li> <li>Respektvollen, wertschätzenden und ressourcenorientierten Umgang mit Kindern, Eltern und Kolleg*innen</li> <li>Die Bereitschaft die Werte des Trägers und unserer Einrichtungen zu vertreten und zu leben</li> <li>Menschen mit Spaß an der Arbeit und im Umgang mit Menschen</li> </ul> Zusätzlich suchen wir Ergänzungskräfte und PIA Auszubildende <ul> <li>Vergütung nach TVöD</li> <li>Einem wertschätzenden Arbeitgeber, der die Rechte von Kindern in den Mittelpunkt stellt,</li> <li>Mitarbeiter*Innen bei sozialdemokratische Bildungsprozesse aktiv fördert (Betriebsrat) und unterstützt,</li> <li>30 Urlaubstagepro Jahr, zusätzlich 24.12. und 31.12. bezahlt frei, Brauchtumstage kommen nach Gegebenheit nochmal dazu,</li> <li>Entwicklung beim Betrieblichen Gesundheitsmanagement (Free-Breakfast, Gesundheitsfürsorge mit Konzept),</li> <li>Vereinbarkeit/Unterstützung bei veränderten Lebenskonstellationen (Familiengründung, Stundenreduzierung, Sabbatical, Arbeitszeitkonto, betriebliche Wiedereingliederung)</li> <li>Betriebliche Krankenversicherung,</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge,</li> <li>Ein herausforderndes und innovatives Arbeitsfeld,</li> <li>Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Projekte,</li> <li>Regelmäßige Fort – und Weiterbildungen,</li> <li>Freistellung für interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Hospitations- und Austauschangebote in 7 Kindertagesstätten davon 5 Familienzentren mit individuellen Konzeptionen und Ausrichtungen</li> <li>Die Möglichkeit ein VRS – Jobticket/Deutschlandticket über den Träger zu beziehen</li> <li>Sofortigen Zugang zu unserem Corporate Benefit Portal</li> <li>Berufliche Weiterentwicklung/Spezialisierung zur Multiplikator*in für besondere Bildungsbereiche oder intern zu stellvertretenden Leitungsfunktionen bis hin zur Leitung,</li> <li>Unterstützung bei der Wohnungssuche,</li> </ul> Du gehst mit uns für soziale Gerechtigkeit und Arbeitskreise auf einen gemeinsamen Berufsweg? Unsere Lesebrille und Terminkalender ist bereit!

Pädagogische Fachkraft / Erzieher / Sozialpädagoge (m/w/d)

Das Erzbischöfliche Generalvikariat mit seinen angeschlossenen Dienststellen ist die zentrale Verwaltung des Erzbistums Köln. Der Fachbereich Personalmanagement verantwortet die Umsetzung der Rahmenbedingungen bei Einstellung, Ausscheiden und Versetzungen von pastoralen Diensten (Priester, Diakone, Gemeinde- und Pastoralreferentinnen und –referenten) einschließlich der vorbereitenden Personalsachbearbeitung. Darüber hinaus begleitet er alle administrativen Aufgaben rund um Grundsatzthemen für pastorale Dienste wie auch die Schaffung von Rahmenbedingungen für den Einsatz. Wir suchen für den Bereich Pastorale Dienste, Fachbereich Personalmanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %. Die Stelle ist unbefristet <ul> <li>Betreuung von Neueinstellungen und Versetzungen pastoraler Mitarbeiter</li> <li>Erstellung von Ernennungs- und Entpflichtungsurkunden</li> <li>Organisation und Unterstützung bei Dienstumzügen</li> <li>Pflege der digitalen Personalakten und Stammdaten</li> <li>Bearbeitung von Personalmaßnahmen (z.B. Mutterschutz, Elternzeit, Sonderurlaub)</li> <li>Beratung zu Personalthemen für Mitarbeitende und Vorgesetzte</li> </ul> <ul> <li>Bachelor in der Fachrichtung Personalmanagement, BWL mit Schwerpunkt Personal, geprüfte/r Personalfachkauffrau/- mann oder gleichwertige Qualifikation</li> <li>fundierte Kenntnisse in TVöD, Arbeitsrecht, Steuer- und Sozialversicherungsrecht</li> <li>Kenntnisse in den Bestimmungen der KAVO (Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung) sowie der kirchlichen Strukturen von Vorteil</li> <li>hohe Empathie und Sensibilität im Umgang mit Mitarbeitenden und deren Anliegen</li> <li>Konfliktlösungskompetenz und die Fähigkeit, in herausfordernden Situationen souverän zu agieren</li> <li>Teamfähigkeit und die Fähigkeit, bereichsübergreifend effektiv zusammenzuarbeiten</li> <li>Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche</li> </ul> <ul> <li>Vergütung, Weihnachtsentgelt, vermögenswirksame Leistungen und zusätzliche Altersvorsorge nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (bei Vorliegen der Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 9b)</li> <li>gleitende Arbeitszeiten bei 39 Std./Woche und die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub, 5,5 Brauchtumstage sowie 3 Tage für Exerzitien</li> <li>eine familienbewusste Kultur zur guten Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, mit Beratungs- und Vermittlungsangebot bei Fragen zur Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen</li> <li>die Möglichkeit zur beruflichen Fort- und Weiterbildung sowie Coaching</li> <li>ein Gesundheitsmanagement mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheitskursen</li> <li>eine Betriebskantine mit Frühstücks- und Mittagessensangeboten</li> <li>Fahrradleasing, vergünstigtes Deutschlandticket sowie verkehrsgünstige Lage in der Nähe des Kölner Hbf</li> </ul>

Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)

Wir stellen ab sofort ein! Duales Studium (Bachelor) Fitnessökonomie an der Deutsche Hochschule für Prävention und Gesundheitsmanagement (DHfPG) PROACTIVE ist eine dynamisch wachsende Marke, die sich auf die innovative EMS-Methode (Elektromuskelstimulation) spezialisiert hat. Unser Konzept ist so erfolgreich, dass wir fortwährend expandieren und neue Mitarbeiter &amp; Kollegen suchen. Wir sind ein Team mit Anspruch! Wir betreiben 9 Studios in NRW und suchen für den Standort in Düsseldorf und Münster Verstärkung, die sich mit uns weiter­entwickelt. In Kooperation mit der DHfPG bieten wir fünf unter­schiedliche Bachelor-Studiengänge an. Wir unterstützen und beraten dich bei der Wahl deines Studienschwerpunktes und planen gemeinsam mit dir deine Zukunft. <ul> <li>Betreuung von Mitgliedern in allen Fragen von Fitness &amp; Ernährung</li> <li>Durchführung von Personal Trainings</li> <li>Erstellung von individuellen Trainingsplänen</li> <li>Mitarbeit bei der Neukundengewinnung</li> <li>Administrative Tätigkeiten (Mitglieder­verwaltung, Terminplanung, Abrechnungs­systeme etc.)</li> <li>Schnelle Einarbeitung und Integration in das Team vor Ort</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten und aktives Einbringen in operative &amp; strategische Belange</li> <li>Teamarbeit ist bei uns sehr wichtig und zeichnet uns aus</li> <li>Ein im Branchenvergleich überdurchschnittliches Gehalt &amp; zusätzliche Provisionen</li> </ul> Der Kunde und das Team stehen bei uns im Mittelpunkt! Du solltest gerne mit Menschen arbeiten wollen und offen für Neues sein. Ehrlichkeit, Einsatz, Respekt und Zuverlässigkeit sind für uns der Schlüssel zum gegenseitigen Erfolg. DEIN PROFIL: <ul> <li>Mindestalter 18 Jahre, mindestens Fachhochschulreife / bevorzugt Abitur</li> <li>Interesse an Sport und Fitness / sportlicher Hintergrund</li> </ul>

Duales Studium (Bachelor) Fitnessökonomie an der Deutsche Hochschule für Prävention und Gesundheitsmanagement (DHfPG)

Das Kölner Studierendenwerk unterstützt täglich 87.000 Studierende von sieben Kölner Hochschulen: Mensen, Kaffeebars, Studentenwohnhäuser, Kindertagesstätten, Psychologische und Sozialberatung, BAföG-Studienfinanzierung, internationale und kulturelle Veranstaltungen - das ist täglicher Service für Studierende von mehr als 660 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Werk. Das Kölner Studierendenwerk AöR sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Servicekräfte (m/w/d) Vergütung 2.583 € - 2.835 € Umfang Vollzeit/Teilzeit Befristung Zunächst befristet für 1 Jahr Beginn nächstmöglicher Zeitpunkt <ul> <li>Du bedienst unsere Gäste und bereitest Speisen vor</li> <li>Du erstellst den Kassenabschluss</li> <li>Du sorgst für einen sauberen Arbeitsplatz und zauberst eine gastfreundliche Atmosphäre</li> <li>Du unterstützt bei Reinigungsarbeiten</li> </ul> <ul> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und positive Ausstrahlung</li> <li>Freude, mit Menschen in Kontakt zu treten</li> <li>Lust auf die Arbeit in einem multikulturellen Team</li> <li>gute Deutschkenntnisse (B1)</li> <li>Kenntnisse im Hygienebereich</li> </ul> <ul> <li>Eine tarifliche Bezahlung nach TVöD VKA EG 2 (Stundenlohn zwischen 15,23 € und 16,72 €)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge wird durch uns finanziert</li> <li>Die Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (Sportangebote, finanzielle Unterstützung bei Gesundheitsmaßnahmen)</li> <li>Pünktliche Gehaltszahlung mit Jahressonderzahlung und leistungsorientierter Bezahlung</li> <li>Bereitstellung und Pflege der Arbeitskleidung</li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5 Tage/Woche)</li> <li>verschiedene Standorte von Köln bis Leverkusen und Gummersbach</li> <li>von Großküche bis zur kleinen Kaffeebar</li> <li>freie Feiertage und keine reguläre Sonntagsarbeit</li> <li>digitale Zeiterfassung und frühzeitige Dienstplanung mit regelmäßigen Arbeitszeiten</li> </ul>

Servicekräfte (m/w/d)

Das Kölner Studierendenwerk unterstützt täglich 87.000 Studierende von sieben Kölner Hochschulen: Mensen, Kaffeebars, Studentenwohnhäuser, Kindertagesstätten, Psychologische und Sozialberatung, BAföG-Studienfinanzierung, internationale und kulturelle Veranstaltungen - das ist täglicher Service für Studierende von mehr als 660 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Werk. Das Kölner Studierendenwerk AöR sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Küchenhilfe (m/w/d) Vergütung 2.356 € - 2.389 € Umfang Vollzeit/Teilzeit Befristung Zunächst befristet für 1 Jahr Beginn nächstmöglicher Zeitpunkt <ul> <li>Du bereitest Speisen vor und reichst sie unseren Gästen an</li> <li>Du sorgst für einen sauberen Arbeitsplatz und zauberst eine gastfreundliche Atmosphäre</li> <li>Du unterstützt das Küchenteam in der Spülküche und bei Reinigungsarbeiten</li> </ul> <ul> <li>Lust auf die Teamarbeit in der Großküche in einem multikulturellen Team</li> <li>Zuverlässigkeit und Belastbarkeit</li> <li>positive Ausstrahlung</li> <li>gute Deutschkenntnisse (B1)</li> <li>HACCP-Kenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Eine tarifliche Bezahlung nach TVöD VKA EG 21(Stundenlohn mindestens 13,89)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge wird durch uns finanziert</li> <li>Die Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (Sportangebote, finanzielle Unterstützung bei Gesundheitsmaßnahmen)</li> <li>Pünktliche Gehaltszahlung mit Jahressonderzahlung und leistungsorientierter Bezahlung</li> <li>Bereitstellung und Pflege der Arbeitskleidung</li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5 Tage/Woche)</li> <li>verschiedene Standorte von Köln bis Leverkusen und Gummersbach</li> <li>von Großküche bis zu kleinen Bistros</li> <li>freie Feiertage und keine reguläre Sonntagsarbeit</li> <li>digitale Zeiterfassung und frühzeitige Dienstplanung mit regelmäßigen Arbeitszeiten</li> </ul>

Küchenhilfen (m/w/d)

Das Kölner Studierendenwerk unterstützt täglich 87.000 Studierende von sieben Kölner Hochschulen: Mensen, Kaffeebars, Studentenwohnhäuser, Kindertagesstätten, Psychologische und Sozialberatung, BAföG-Studienfinanzierung, internationale und kulturelle Veranstaltungen - das ist täglicher Service für Studierende von mehr als 660 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Werk. Das Kölner Studierendenwerk AöR sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeiter*in (m/w/d) in der Abteilung Studentisches Wohnen für das Wohnheimbüro Hürth-Efferen Vergütung 39.000 - 44.000 € p.a. Umfang Vollzeit oder Teilzeit Befristung Zunächst 1 Jahr Beginn schnellstmöglich <ul> <li>Objektbetreuung inkl. Wohnheimbegehungen</li> <li>Wahrung des Hausrechts</li> <li>Abwicklung der Ein- und Auszüge, inkl. Zimmerabnahmen und Schlüsselverwaltung</li> <li>technische und/oder rechtliche Beurteilung der Sachverhalte, Einleitung der erforderlichen Maßnahmen</li> <li>Überwachung von Instandsetzungs- und Reinigungsmaßnahmen</li> <li>Führen von Mietergesprächen</li> <li>Bearbeitung von Mietvertragsverlängerungen</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Immobilienkaufmann/-frau oder vergleichbare Kenntnisse, Erfahrungen und Fähigkeiten</li> <li>Kenntnisse im Mietrecht und in der Datenschutzverordnung</li> <li>die Fähigkeit kaufmännische, rechtliche und technische Sachverhalte erkennen und beurteilen zu können</li> <li>routinierter Umgang mit den digitalen Medien gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>hohes Maß an Einsatzbereitschaft/Belastbarkeit</li> <li>selbstständiges und kollegiales Arbeiten</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und kundenorientiertes Auftraten</li> <li>Führerschein der Klasse B sowie Mobilität und Flexibilität</li> </ul> <ul> <li>Flexibles Arbeiten</li> <li>Tarifliche Sicherheit: EG 6 TVöD-VKA zzgl. Einmalzahlungen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Gefördertes Angebot für Sport- und Gesundheit</li> <li>Fahrradleasing</li> </ul>

Sachbearbeiter*in (m/w/d) in der Abteilung Studentisches Wohnen für das Wohnheimbüro Hürth-Efferen

Die im Jahr 1981 gegründete Aktion Gemeinwesen und Beratung (AGB e.V.) ist anerkannter freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe und Gemeinwesenarbeit im Düsseldorfer und Mitglied im Paritätischen Wohlfahrtsverband (DPWV). Die AGB arbeitet im mit vielen Akteuren der Kinder- und Jugendhilfe sowie diverse Schulen eng zusammen und ist aktiv in lokalen und überregionalen Netzwerken eingebunden. Für die Montessori Grundschule in Düsseldorf - Flingern (Vollzeit) suchen wir ab sofort eine Pädagogische Fachkraft/Erzieher (m/w/d) In Vollzeit (39 Stunden) <ul> <li>Übernahme einer OGS-Gruppe</li> <li>pädagogische Angebote zur individuellen Förderung der Schulkinder in Absprache mit dem OGS-Team und der Klassenleitung</li> <li>Mitgestaltung und Durchführung der Lernzeiten und des pädagogischen Mittagstisches</li> <li>Organisation von Bildungsangeboten außerhalb des Unterrichts in Absprache mit dem OGS-Team und der Klassenleitung</li> <li>Zusammenarbeit mit dem pädagogischen Team, der Schulleitung, dem Lehrer*innenkollegium, Eltern, externen Bildungspartner*innen, der Schulsozialarbeit und der Leitung des Fachbereiches des offenen Ganztages </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als pädagogische Fachkraft</li> <li>Erfahrungen in der pädagogischen Arbeit mit Grundschulkindern im OGS Bereich</li> <li>Fähigkeit zu selbständiger pädagogischer Arbeit</li> <li>Bereitschaft sich für die oben genannten inhaltlichen Schwerpunkte zu engagieren und eigene Ideen einzubringen</li> <li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit sowie Engagement und Flexibilität und die Bereitschaft zur Kooperation mit der Schule und Einrichtungen der Jugendhilfe</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Microsoft Office Programmen, oder die Bereitschaft sich diese kurzfristig anzueignen. </li> </ul> <ul> <li>Flache Hierarchien</li> <li>Sehr nettes und unterstützendes Team</li> <li>Vergütung in Anlehnung an TVöD SuE 8</li> <li>6 Wochen Urlaub im Jahr</li> <li>2 zusätzliche Regenerationstage im Jahr/frei wählbar</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben</li> <li>Möglichkeit der Einbringung eigener Ideen in der pädagogischen Arbeit</li> </ul>

541 Vollzeit Jobs in Mönchengladbach, Deutschland