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Bei uns arbeitest du mit und für Menschen und gewinnst dabei in jeder Position. Dafür bietet die Stiftung Liebenau als Sozial­unter­nehmen inte­res­sante Einsatz- und Ent­wick­lungs­mög­lich­keiten mit Berufen in Pflege, Teil­habe, Bildung, Gesundheit, Service, Technik und Ver­wal­tung. Bis zu 30.000 Menschen nehmen jähr­lich unsere Leis­tungen in Anspruch oder enga­gieren sich mit uns im Sozial­raum. Influencer? Unsere Azubis sind deine Follower. Du brennst für die Pflege und weißt, wo es lang geht. Als Leit­figur unter­stützt du unsere Aus­zu­bildenden vertrauens­voll auf dem Weg zum erfolg­reichen Abschluss – in familiären und modernen Ein­richtungen. Werde Teil unseres Teams. Wir suchen für unser Haus der Pflege St. Pirmin in Maikammer ab sofort und unbefristet eine Praxisanleitung in der Pflege (m/w/d) <ul> <li>Individuelle Pflege und Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner</li> <li>Pflegedokumentation und -planung</li> <li>Vertrauensvolle Zusammen­arbeit mit Ange­hörigen, Ärzten und externen Dienst­leistern</li> <li>Übernahme der Auf­gabe als Schichtleitung</li> <li>Anleitung und Förderung unserer Pflege­hilfs­kräfte</li> <li>Anleitung, Begleitung und Unter­stützung unserer Aus­zu­bildenden</li> <li>Kontakt mit Pflege­schulen und externen Ein­satz­stellen pflegen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene pflegerische Aus­bildung zur Pflege­fachkraft, zum Gesundheits- und Kranken­pfleger oder Alten­pfleger (m/w/d), abge­schlossenes Studium oder vergleich­bare Qualifi­kation</li> <li>Abgeschlossene Weiter­bildung zur Praxis­anleitung (kann in der Ein­richtung erlangt werden)</li> <li>Empathischer und wert­schätzender Um­gang mit Menschen</li> <li>Freude am Arbeiten im Team</li> <li>Freude an der Begleitung und Ent­wicklung von Aus­zu­bildenden, Teilnehmenden am FSJ bzw. BFD und Praktikanten</li> <li>Verantwortungs­be­wusst­sein und Zuver­lässig­keit</li> <li>Wiederein­steiger (m/w/d) sind herzlich willkommen!</li> </ul> <ul> <li>Attraktiver Tarif­ver­trag (AVR-Caritas), sehr gute Sozial­leistungen (z. B. Alters­vor­sorge), 30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche, groß­zügige Zulagen, Zuschläge sowie Sonder­urlaubs­tage, Jahres­sonder­zahlung bzw. Weihnachts­geld</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungs­angebote der Akademie Schloss Liebenau (mit zahl­reichen virtuellen Angeboten), Unter­stützung bei weiter­führenden Studien­gängen</li> <li>Umfassendes und strukturiertes Einarbeitungs­konzept und MeinLiebenau-App für Mit­arbeitende</li> <li>Betriebliches Gesundheits­management lokal vor Ort und digital (z. B. Online-Yoga)</li> <li>JobRad, Vergünsti­gungen bei vielen Marken über Corporate Benefits und Team­events (z. B. Sommer­fest)</li> </ul>

Praxisanleitung in der Pflege (m/w/d)

Arbeitgeber: Kinderhäuser Steinhagen gGmbH Einsatzort: 33335 Gütersloh Für unsere Wohngruppe suchen wir in Kürze: Erzieher / Sozialpädagogen / Heilerziehungspfleger (m/w/d) <ul> <li>Betreuung von Kindern und Jugendlichen in verschiedenen Altersstufen mit besonderen Biographien</li> <li>Gestaltung des gemeinsamen verbindlichen Alltags mit Kindern und Jugendlichen</li> <li>Unterstützung und Förderung der Entwicklung</li> <li>Mitwirkung an der Erziehungs- und Hilfeplanung und deren Umsetzung</li> <li>Kooperation mit Behörden/Institutionen etc.</li> </ul> <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung/Studium als Erzieher oder Sozialarbeiter o.ä.</li> <li>Du kannst gut im Team arbeiten</li> <li>Die Arbeit mit Menschen macht dir Spaß</li> <li>Konflikten oder Verhaltensauffälligkeiten gehst du nicht aus dem Weg und findest Lösungen</li> <li>Du übernimmst Verantwortung</li> </ul>

Erzieher / Sozialpädagoge / Heilerziehungspfleger (m/w/d)

Dein Herz schlägt für den Rettungsdienst? Du hast gleichzeitig eine Passion für die Lehre und gibst Dein Wissen gerne weiter? Das Malteser Bildungszentrum in Dortmund sucht genau Dich als Dozent (m/w/d) / rettungsdienstliche Lehrkraft (m/w/d) für die Aus-, Fort- und Weiterbildung! Die Stelle ist in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen. Unser Schwerpunkt im Malteser Bildungszentrum stellt die Ausbildung von angehenden Notfallsanitätern (m/w/d) dar. Wir bieten darüber hinaus ein breites Spektrum an Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für den Rettungsdienst an. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und die Möglichkeit Dich persönlich kennenzulernen. <ul> <li>Unterricht in der Ausbildung von Notfallsanitätern (m/w/d) und Rettungssanitätern (m/w/d) sowie im Rahmen von Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Eigenständige Leitung, Planung und Betreuung von Lehrgängen</li> <li>Kontaktpflege zu Teilnehmenden, Auszubildenden, Kooperationspartnern (m/w/d) und Dritten in Fragen der rettungsdienstlichen Ausbildung</li> <li>Mitwirkung bei Prüfungen und der Weiterentwicklung von Curricula und Lehrgängen</li> <li>Abgestimmter regelmäßiger Einsatz in der Notfallrettung zur Aufrechterhaltung des Praxisbezugs</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter (m/w/d) oder Rettungsassistent (m/w/d)</li> <li>Abgeschlossenes pädagogisches Studium (oder kurz vor Abschluss stehend), bevorzugt im Bereich der Medizin-/Gesundheitspädagogik, Erwachsenenbildung oder Qualifikation gemäß den Übergangsvorschriften zum NotSanG</li> <li>Praktische Erfahrungen im Rettungsdienst und in der Ausbildung</li> <li>Ein hohes Maß an Planungs- und Organisationsfähigkeit</li> <li>Freude daran Personen auf ihrem Ausbildungsweg zu begleiten und zu unterstützen</li> <li>Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung</li> </ul> <ul> <li>Ein interessantes Arbeitsfeld in einem engagierten, multiprofessionellen Team</li> <li>Eine Tätigkeit in Voll- oder Teilzeit in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag AVR Caritas, inkl. Jahressonderzahlung und 30 Tagen Urlaub (und einen Tag zur freien Verfügung)</li> <li>Eine arbeitgebergeförderte, betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Eine Aufstockung des Krankengeldes im Falle der Arbeitsunfähigkeit für bis zu 6 Monate</li> <li>Ein mit Dir abgestimmtes flexibles Arbeitszeitmodell bei Teilzeitbeschäftigung</li> <li>Eine wertschätzende, team- und lösungsorientierte Unternehmenskultur</li> <li>Fach- und persönlichkeitsspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch über unsere Malteser-Akademie</li> <li>Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung z.B. über die Plattform machtfit!</li> <li>Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li> <li>Die Möglichkeit des (E-) Bike-Leasings sowie ein arbeitgebergefördertes Deutschland-Ticket zu beziehen</li> </ul>

Dozent/ Lehrkraft (m/w/d) für die Rettungsdienstliche Ausbildung

Arbeitgeber: educcare Bildungskindertagesstätten gGmbH Einsatzort: 71032 Böblingen Sie philosophieren mit Kindern über die Welt, begeistern sich an ihren Ideen und bestätigen durch eine wertschätzende Haltung, wie wichtig und wundervoll es ist, sich eigene Gedanken zu machen. Möchten Sie Teil unseres bunten und aufgeschlossenen Kita-Teams sein? Dann sind Sie als Erzieher / Kindheitspädagoge im KiTa-Bereich (m/w/d) bei educcare, mehrfach ausgezeichneter Great Place to Work®, in unserer Kita Flugfeld 2.0 in Böblingen genau richtig! <ul> <li>Sie Ihre pädagogische Arbeit an den individuellen Stärken, Bedürfnissen und der Diversität von Kindern und deren Lebenswelten orientieren</li> <li>Sie das partnerschaftliche Zusammenwirken mit Eltern als verantwortungsvolle Dienstleistung verstehen</li> <li>Sie gerne eigenständig kreative Ideen oder eigene Schwerpunkte umsetzen</li> <li>Sie sich mit unserer Konzeption identifizieren und diese in den Kita-Alltag integrieren</li> </ul> <ul> <li>Fachkraft nach Fachkräftekatalog BaWü Kindertagesbetreuungsgesetz 7: <ul> <li>eine staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher*in, Jugend- und Heimerzieher*in, Heilpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in</li> <li>ein abgeschlossenes Studium im Bereich Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik / Soziale Arbeit, Elementarpädagogik, Erziehungswissenschaften, Frühkindliche Bildung, Heilpädagogik, Pädagogik</li> </ul></li> </ul>

Erzieher / Kindheitspädagoge im KiTa-Bereich (w/m/d)

Wir, die Stadtentwässerung Fürth, sind als Eigen­betrieb mit 130 Mitarbeitenden für die ordnungs­gemäße Ableitung und Behandlung der Abwässer der Stadt Fürth und der angeschlossenen Gemeinden verant­wortlich. Um diese Aufgabe wahr­zunehmen, betreiben wir ein rund 500 km langes Kanal­netz mit diversen Sonder­bauwerken und eine hoch­moderne Klär­anlage mit einer Ausbau­größe von derzeit 265.000 Einwohner­werten, die in den kommenden Jahren auf 330.000 Einwohner­werte weiter vergrößert wird. Die Metropol­region wächst, wir wachsen mit! Zusätzlich stellen wir uns den großen Heraus­forderungen der Zukunft, um Klima-, Natur-, Gewässer- und Umwelt­schutz mit Wirt­schaft­lichkeit und der Stadt­entwicklung in Einklang zu bringen. Die Stadt Fürth braucht Sie! Unterstützen Sie unseren Eigenbetrieb Stadtentwässerung: Die Stadtentwässerung Fürth sucht für die Abteilung Kanalnetz, Sachgebiet Kanalbau, zum frühest­möglichen Zeitpunkt eine / einen Sachbearbeitung (w/m/d) im Kanalbau / Bauingenieur (w/m/d) (Dipl.-Ing. [FH] / Bachelor) in Vollzeit, EGr 12 TVöD. Sie sind bereit, Verantwortung im Team zu übernehmen und leiten eigen­verantwort­lich Projekte in der Abteilung Kanalbau, um das Kanalnetz auf hohem wirt­schaft­lichen und technischen Niveau zu halten. Diese Sanierungen bzw. Neubauten sind Teile einer bedeutenden und technischen Erneuerung des Kanalnetzes in Fürth. Die Projekt­kosten belaufen sich auf hohe Millionen­beträge. Beispielhaft sind folgende Tätigkeiten auszuführen: <ul> <li>Vorbereitung, Planung, Ausschreibung, Bauleitung, örtliche Bauüber­wachung bzw. Oberbau­leitung sowie Abnahme und Abrechnung von komplexen Bau- und Unter­haltungs­maßnahmen der Stadt­entwässerung mit bedeutendem und schwierigem Umfang entsprechend den Leistungs­phasen 1 bis 9 HOAI</li> <li>Erstellung und Abwicklung von Ingenieur­verträgen</li> <li>Betreuung von Ingenieurbüros und Sonder­fachleuten im Rahmen der Planung und Bauaus­führung</li> <li>Termin- und Kosten­steuerung einschließlich Projekt­controlling</li> <li>fachliche Gruppen­leitung im Team „Bauleitung“ </li> </ul> <ul> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschul­studium (Dipl.-Ing. [FH] / Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieur­wesen</li> </ul> Das müssen Sie mitbringen: <ul> <li>mehrjährige praktische Erfahrung aus dem Bereich Kanalbau</li> <li>gute EDV- und MS-Office-Kenntnisse</li> <li>Führerschein der Klasse B </li> </ul> Soweit notwendige Vorsorgen und/oder Eignungs­untersuchungen noch nicht vorgenommen wurden, erfolgen diese vor Einstellung. Zusätzlich erwarten wir: <ul> <li>Fachkenntnisse in der Planung und Abwicklung von Tiefbau­projekten, im Projekt­management (HOAI und AHO) sowie in den einschlägigen Rechts­vorschriften, u. a. im Wasser-, Bau-, Vergabe- und Zivilrecht</li> <li>Erfahrung im Umgang mit AVA-Software, e-Vergabe und GIS erwünscht</li> <li>Ergebnis- und Ziel­orientierung, auch bei hohem Arbeitsaufkommen</li> <li>Kommunikations­fähigkeit, Verhandlungs­geschick und Team­fähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Wir bieten Ihnen eine interessante, viel­seitige und anspruchs­volle Aufgabe in Fürth mit einer leistungs­gerechten Bezahlung nach dem Tarif­vertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tarif­erhöhungen und einer Jahres­sonder­zahlung.</li> <li>Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Alters­vorsorge (Versicherung in der Zusatz­versorgung).</li> <li>Wir fördern Sie mit umfangreichen Fort­bildungs­möglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiter­entwicklung.</li> <li>Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.</li> <li>Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeits­platzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfang­reichen Arbeit­geber­zuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.</li> </ul> Teilzeit­wünsche werden, soweit organisa­torisch möglich, berück­sichtigt. Die Stadt Fürth ist Mitglied der „Charta der Vielfalt“ und steht daher für Gleichstellung, Chancen­gleich­heit, Antidiskriminierung und Vielfalt. Wir pflegen eine Unternehmens­kultur, die von gegen­seitigem Respekt und Wert­schätzung geprägt ist. Menschen mit Schwer­behinderten­eigen­schaft bzw. Gleich­stellung werden bei gleicher Eignung besonders berück­sichtigt. In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschen­würdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadt­verwaltung zukünftig und nach­haltig weiter­zu­entwickeln.

Sachbearbeitung (w/m/d) im Kanalbau / Bauingenieur (w/m/d) (Dipl.-Ing. [FH] / Bachelor)

In über 145 Jahren Firmengeschichte hat sich viel verändert, unser Wertekompass und unsere Leidenschaft für den Schiffbau jedoch nicht. Seit vier Generationen bleiben wir – auch bei teils stürmischer See - als Familienunternehmen konstant auf Kurs und sorgen mit Teamwork, Qualität und Innovation für exzellenten Yachtbau auf höchstem Niveau. An unseren Standorten Bremen, Hamburg und Rendsburg sorgen wir mit unseren außergewöhnlichen Produkten und Dienstleistungen dafür, dass die Träume unserer Kunden Realität werden. Wie wir das schaffen? Durch unsere Crew. Unsere rund 1.800 Mitarbeitenden sind der Motor, unser Think Tank, unser größter Erfolgsfaktor. Wir wissen, dass Spitzenleistungen nur mit Leidenschaft, Vertrauen, Kooperation und hoher Professionalität entstehen. Denn Schiffbau ist, neben präzisesten Fertigkeiten, vor allem eins: Teamwork. Nehmen Sie Ihr Karriere-Steuer selbst in die Hand und werden Sie Teil unserer Crew. Wir sind jederzeit offen für neue Mitglieder in unserer Schiffbau-Familie: Kommen Sie an Bord und entdecken Sie neue berufliche Horizonte! Duales Studium Schiffbau und Meerestechnik (B. Eng.) Ab August 2025 Sie begeistern sich für Abenteuer auf hoher See und bringen eine Leidenschaft für Naturwissenschaften und Technik mit? Dann sollten Sie diesen Job entern: <ul> <li>Als Ingenieur bzw. Ingenieurin für Schiffbau und Meerestechnik machen Sie unsere Schiffe startklar für die sieben Weltmeere.</li> <li>Dabei sind Sie in allen Projektphasen – von der Planung über den Entwurf bis hin zur Konstruktion – am Ruder und agieren als kompetente Ansprechperson.</li> <li>Ihren frischen Wind bringen Sie auch in andere herausfordernde Aufgaben wie die Bauaufsicht oder die Betriebsführung ein.</li> </ul> Während Ihres Studiums erbeuten Sie einen wertvollen Schatz an wissenschaftlichen Grundlagen und absolvieren parallel eine Ausbildung zum/zur Konstruktionsmechaniker/-in. Beides zusammen bereitet Sie optimal auf Ihre Laufbahn vor. Bei uns bekommen Sie jede Menge Einblicke in die Praxis: Sie lernen, flexibel auf individuelle Kundenwünsche zu reagieren, und machen sich mit der aktuellen technischen Entwicklung vertraut. Der Lehrplan ist so gestaltet, dass er selbstständiges Lernen und die gemeinsame Arbeit an Projekten fördert. <ul> <li>Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife</li> <li>Technisches Verständnis und Begeisterung für die Schifffahrt</li> <li>Sie sind eine ebenso wissbegierige wie praktisch veranlagte Teamplayer-Persönlichkeit.</li> </ul> <ul> <li>Vergütung nach Tarifvertrag</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Sonderzahlungen</li> <li>35-Stunden-Woche</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Gute Übernahmechancen</li> <li>iPad zum Ausbildungsstart</li> <li>Übernahme von Semesterbeiträgen im Studium</li> <li>Übernahme von Bücherkosten in der Ausbildung</li> <li>Deutschlandticket für 29 Euro</li> <li>Mitarbeiterangebote</li> <li>Vergünstige Mitgliedschaft in Fitnessclubs/Firmenfitness </li> <li>Firmenevents</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebliche Mitarbeiterberatung</li> <li>Betriebskantine</li> </ul>

Duales Studium Schiffbau und Meerestechnik (B. Eng.)

Als zentraler Dienstleister des Landes Schleswig-Holstein setzen wir als GMSH mit unseren 1.700 Beschäftigten nach­haltige Standards in den Bereichen öffentliches Bauen, Bewirtschaften und Beschaffen. Bei der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind wir fachkundig und zuverlässig, innovativ und zukunfts­orientiert. Sie suchen einen neuen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben in einem Umfeld mit mobilem Arbeiten und flexiblen Arbeitszeit­modellen? Dann starten Sie bei der GMSH in unserem Bereich IT und Organisation Ihre Karriere! Als Fachinformatikerin (m/w/d) für Systemintegration übernehmen Sie u. a. die Einrichtung und Betreuung moderner IT-Systeme und sorgen dafür, dass unsere Anwenderinnen und Anwender reibungs­los arbeiten können. <ul> <li>Sie betanken Endgeräte mit dem Windows-Betriebssystem und installieren Individualsoftware </li> <li>Sie übernehmen die Einrichtung und Wartung von IT-Arbeitsplätzen, z. B. den Anschluss von Monitoren, Docking-Stationen und Arbeitsplatz­druckern, sowie die technische Betreuung der Video­konferenzanlagen </li> <li>Im Rahmen des First-Level-Supports unterstützen Sie u. a. </li> <ul> <li>bei der direkten Behebung von Störungen oder leiten diese an interne und externe Dienst­leister weiter </li> <li>bei der Betreuung unserer Kolleginnen und Kollegen an den einzelnen Büro­standorten in ganz Schleswig-Holstein vor Ort oder remote und nutzen dabei das vor­handene Ticketsystem </li> </ul> <li>Im Second-Level-Support übernehmen Sie die Systempflege und -konfiguration von Standardsoftware und MS-Office-Produkten </li> <li>Sie integrieren und betreuen Fachsoftware im system­nahen Umfeld und erwerben dabei Grund­kenntnisse in spezifischen Anwendungen, wie z. B. CAD, CAFM, SAP </li> <li>Sie arbeiten an Projekten, wie z. B. der Aktualisierung von Betriebssystemen bei neuen Anforderungen und der Optimierung von Video­konferenzlösungen, u. a. durch Marktanalysen, mit </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatikerin (m/w/d) für System­integration oder</li> <ul> <li>alternativ eine vergleichbare abgeschlossene Berufs­ausbildung mit Erfahrungen im o. g. Aufgabenspektrum </li> </ul> <li>Grundkenntnisse von IT-Architekturen sowie fundiertes Wissen über Windows­betriebsysteme </li> <li>Sie können sich in Wort und Schrift in der deutschen Sprache adressaten­gerecht ausdrücken und überzeugen durch eine freundliche, auf­geschlossene Art </li> <li>Sie agieren unterstützend und lösungsorientiert im Umgang mit den Anwendern und besitzen einen ausgeprägten Dienstleistungs­gedanken </li> <li>Sie zeigen Eigeninitiative und Eigen­verantwortung bei der Erfüllung Ihrer Aufgaben und Ziele </li> <li>Sie besitzen IT-Affinität, halten Ihr Wissen stets aktuell und erkennen Trends </li> <li>Sie behalten bei der Bearbeitung Ihrer Aufgaben stets den Überblick, bearbeiten diese sorgfältig und beachten dabei die Daten­sicherheit und den Datenschutz </li> </ul> <ul> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit 38,7 Wochen­stunden, welches grundsätzlich teilzeitfähig ist </li> <li>Dienstort Kiel sowie mobiles Arbeiten </li> <li>Vergütung nach Tarifvertrag TV‑L E 8 </li> <li>Jährliche Sonderzahlung und regelmäßige Tariferhöhungen </li> <li>Flexibles Arbeiten zwischen 6 Uhr und 21 Uhr </li> <li>30 Tage Urlaub sowie Zeitausgleich bei Überstunden und Heiligabend sowie Silvester frei </li> <li>Ein vergünstigtes Nah.SH-Jobticket oder das Deutschland­ticket sowie Fahrradleasing </li> <li>Individuelle Einarbeitung sowie breitgefächerte Fort- und Weiterbildungen </li> <li>Zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote durch eine Partner­schaft mit Hansefit sowie eine betriebliche Altersvorsorge </li> </ul> Berufliche Gleichstellung zwischen Frauen und Männern ist uns wichtig. Daher werden Bewerbungen von Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen schwer­behinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

Fachinformatikerin (m/w/d) für Systemintegration

Arbeitgeber: Evangelische Jugendhilfe Godesheim gGmbH Einsatzort: 53111 Bonn Die Evangelische Jugendhilfe Godesheim gGmbH sucht ab sofort für ihr Eltern-Kind-Angebot in der Bonner Südstadt pädagogische Fachkräfte (m/w/d), gerne auch mit Leitungsambitionen, z. B. Erzieher*innen, Dipl. Pädagog*innen, Sozialarbeiter*innen, Sozialpädagog*innen, Psycholog*innen, Erziehungswissenschaftler*innen, Heilpädagog*innen, Heilerziehungspfleger*innen oder mit ähnlicher staatlicher Anerkennung/Diplom, Die Evangelische Jugendhilfe Godesheim gGmbH ist ein großer Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit Sitz in Bonn. Unser Spektrum reicht von ambulanten Hilfen in Familien über schulische Angebote, zahlreiche Jugendprojekte, Tagesgruppen bis hin zur mittel- und langfristigen Unterbringung von Kindern und Jugendlichen in Wohngruppen oder Erziehungsstellen und wird durch rund 60 Teams und über 400 Mitarbeitende an unterschiedlichen Standorten fachlich umgesetzt. Wir suchen pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für unser Eltern-Kind-Angebot in Bonn - als Teammitglieder oder als Teamleitung im pädagogischen Erziehungsdienst -zeitnah oder nach Absprache - in Voll- oder Teilzeit- Wir befähigen Familiensysteme bei der Erschließung und Aktivierung eigener Ressourcen und geben unterstützende Begleitung auf dem Weg zu einer selbstständigen Problembewältigung. Dabei greifen wir auf ein gestaffeltes Hilfesystem für Eltern und ihre Kinder zurück. Passend zur individuellen Lebenssituation - ob allein, getrennt oder gemeinsam erziehend - begleiten wir den Weg in ein möglichst selbstbestimmtes Leben. Sie arbeiten in gut eingespielten Teams, die sich Schichtdienste und 24-Stunden-Dienste teilen, denn das pädagogische Angebot ist stationär. Durch diese kompakten Arbeitszeiten eröffnen sich für Sie Freizeitmöglichkeiten, die ein 9-to-5-Job nicht bieten kann. <ul> <li>Das Haus befindet sich in der Bonner Südstadt, Nähe Museum König</li> <li>Auf Grund der zentralen Lage ist das Haus auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut zu erreichen</li> <li>Ob ein Einkaufsbummel nach der Arbeit in der Bonner Innenstadt oder ein Spaziergang im belebten Hofgarten - beides ist in kurzer Zeit zu Fuß erreichbar.</li> <li>Der Hauptbahnhof ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder mit Fahrrad nur wenige Minuten entfernt</li> </ul> <ul> <li>Sie sind eine anerkannte pädagogische Fachkraft, z.B. Erzieher*in, Dipl. Pädagog*in, Sozialarbeiter*in, Sozialpädagog*in, Psycholog*in, Erziehungswissenschaftler*in oder Heilpädagog*in</li> <li>Sie finden es schön, Eltern und Kinder zu unterstützen und sie intensiv in ihrem Alltag begleiten zu können</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team, sind ausgeglichen und kommunizieren klar und wertschätzend</li> <li>Sie können eine professionelle Haltung zeigen und haben trotzdem Ihren Humor und Ihre Herzlichkeit nicht verloren</li> <li>Sie kennen Ihre eigenen Stärken und Grenzen und möchten sich beruflich als auch persönlich weiterentwickeln</li> <li>Sie wissen es zu schätzen, dass Schichtdienst auch persönliche zeitliche Freiräume bieten kann</li> </ul> Für die auch zu besetzende Position der Teamleitung freuen wir uns, wenn Sie außerdem <ul> <li>über Berufserfahrung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe verfügen</li> <li>schon Führungserfahrung gesammelt haben oder sich in zweiter Reihe mit Führungsthemen beschäftigt haben</li> <li>Sicherheit im Kontakt mit Jugendämtern und anderen Behörden zeigen</li> <li>über Organisationstalent verfügen und keine Aversion gegen administrative Arbeiten hegen</li> <li>sich für das komplexe Thema der Arbeit mit Eltern mit Beeinträchtigungen und ihren Kindern an verantwortlicher Stelle engagieren wollen</li> <li>Empathie und Wertschätzung nicht als leere Worthülsen sehen, sondern mit Leben füllen können</li> </ul>

pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

Arbeitgeber: Stadt Marbach am Neckar Einsatzort: 71672 Marbach am Neckar Die Stadt Marbach am Neckar (16.000 Einwohner) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Nachwuchskräfte (m/w/d) für die Verwaltung im Bereich des Bürger- und Ordnungsamts EG 8 bis EG 9c bzw. A10 Bringen Sie Ihr frischerworbenes Wissen nach der Ausbildung oder dem Studium mit in die Schillerstadt und setzen es hier im Bereich unseres Bürger- und Ordnungsamts in die Praxis um! Das vielseitige, verantwortungsvolle und interessante Aufgabengebiet dieses publikumsintensiven Bereichs umfasst u. a. <ul> <li>Aufgaben aus den Bereichen allgemeines und besonderes Polizeirecht</li> <li>Verkehr – insbesondere Radverkehr</li> <li>Wahlen</li> </ul> Eine detaillierte Abgrenzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) bzw. ein abgeschlossenes Studium des Studiengangs Public Management / einen vergleichbaren anerkannten Hochschulabschluss bzw. eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Idealerweise ein Verwaltungspraktikum im Bereich des Ordnungswesens</li> <li>Motivation und Interesse an ordnungsrechtlichen Themen</li> <li>Eine selbstständige, eigenverantwortliche und termingerechte Arbeitsweise</li> <li>Ein freundliches Auftreten, Lust, sich in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten und Wissen zu vertiefen</li> <li>Eine hohe Kommunikations- und Sozialkompetenz</li> </ul>

Nachwuchskräfte (m/w/d) für die Verwaltung im Bereich des Bürger- und Ordnungsamts

Das Amt der BGr. A 15 BayBesG wird als Amt mit leitender Funktion für die Dauer von 2 Jahren zunächst im Beamtenverhältnis auf Probe übertragen. Beschäftigten wird während der vorübergehenden Übertragung der Führungsposition auf Probe für die Dauer von 2 Jahren eine Zulage nach § 31 TVöD gezahlt. Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.000 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Als Wirtschaftsförderung Nürnberg gestalten wir ein lebenswertes und zukunftsfestes Nürnberg, in dem Wirtschaft und Wissenschaft ihren festen Platz haben und dazu beitragen. Wir sind Partnerin für 25.000 Unternehmen und die wissenschaftlichen Einrichtungen in Nürnberg und Zukunftsgestalterin des Wirtschafts- und Wissenschaftsstandorts.Besoldungsgruppe BGr. A 15 BayBesG bzw. EGr. 15 TVöD Einsatzbereich: bei der Stadt Nürnberg Die Leitung der Wirtschaftsförderung umfasst ein breites Aufgabenspektrum, hierzu gehören u.a. folgende Hauptverantwortungsbereiche: <ul> <li>Leitungs- und Personalaufgaben: Strategische Planung und Organisation der wirtschaftlichen Entwicklung sowie Personalführung und -entwicklung</li> <li>Unternehmenssicherung: Unterstützung bestehender Unternehmen und Anreize zur Ansiedlung neuer Firmen</li> <li>Wirtschafts- und Forschungsförderung: Stärkung von Clustern und Netzwerken für den Austausch zwischen Unternehmen und Forschungseinrichtungen</li> <li>Gewerbeflächenentwicklung: Identifikation und Planung geeigneter Flächen sowie Sicherung der Infrastruktur</li> <li>Fachkräftebedarf: Durchführung von Arbeitsmarktanalysen und Zusammenarbeit mit Bildungseinrichtungen zur Fachkräftegewinnung</li> <li>Entwicklung der Europäischen Metropolregion Nürnberg (EMN): Akquirierung und Steuerung regionaler Kooperationen zur Ressourcennutzung</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit: Entwicklung von Marketingstrategien und Organisation von Veranstaltungen zur Präsentation Nürnbergs als Wirtschaftsstandort</li> </ul> Für die Tätigkeit benötigen Sie eine der folgenden Qualifikationen als <ul> <li>Master, Magister, Diplom (Univ.) in einem wissenschaftlichen Hochschulstudium der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften oder aus dem Bereich Geographie oder</li> <li>Beamter/in (w/m/d) der 4. QE / Höherer Dienst, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen</li> </ul> Darüber hinaus sind mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung in leitender Führungsposition erforderlich. Daneben verfügen Sie über <ul> <li>Vertiefte Kenntnisse im Verwaltungs- und Bauplanungsrecht sowie in der Umsetzung wirtschaftspolitischer Prozesse</li> <li>Erfahrung im strategischen und operativen (Gewerbe-)Flächenmanagement sowie in der Einzelhandels- und Innenstadtentwicklung</li> <li>Gute Kenntnisse im Umgang mit Geoinformationssystemen und in der Anwendung statistischer Methoden</li> <li>Erfahrung in wirtschafts- und immobilienspezifischer Öffentlichkeitsarbeit sowie Kenntnisse im Vereinsrecht und in Vereinsstrukturen</li> <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie ausgezeichnetes Verhandlungsgeschick</li> <li>Entscheidungsfreude, Verantwortungsbereitschaft und Belastbarkeit</li> <li>Besondere Kenntnisse und Befähigung in der Mitarbeiterführung, -förderung und -motivation sowie interkulturelle Kompetenzen</li> </ul> <ul> <li>Vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Unbefristete Einstellung</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie</li> <li>Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien</li> <li>Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung mit Aufstockungsmöglichkeiten</li> <li>Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf 50 % des Grundpreises </li> <li>Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing</li> <li>Rabatte für Mitarbeiter/innen</li> </ul>

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