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Unser Unternehmen Die Kaiserswerther Diakonie ist eines der ältesten diakonischen Werke in Deutschland. Sie steht für eine langjährige Tradition der Nächstenliebe und sozialen Verantwortung. Mit ihren Expertinnen und Experten im Gesundheits-, Bildungs- und Sozialbereich engagiert sie sich für Menschen in allen Lebenslagen und bietet zugeschnittene Angebote auf die jeweiligen Bedürfnisse. Die Kaiserswerther Diakonie ist seit 1836 ihrem diakonischen Auftrag verpflichtet. Diesen wollen wir in Kaiserswerth mit Ihrer Unterstützung im Geist Theodor Fliedners weiterentwickeln. Für das multiprofessionelle Werk mit mehr als 2.900 Mitarbeitenden, das ein überregional renommiertes Krankenhaus, eine erfolgreich expandierende Fachhochschule und viele weitere Einrichtungen der Gesundheit, der Bildung und des Sozialwesens betreibt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Theologische Vorständin / einen Theologischen Vorstand als Sprecherin / Sprecher Als Sprecherin / Sprecher des Vorstands sind Sie gemeinsam mit den beiden Kollegen in die Verantwortung für alle Belange und Projekte der Kaiserswerther Diakonie eingebunden. Dazu gehört die kontinuierliche Mitwirkung in den diversen Arbeitsausschüssen des Kuratoriums. Wir suchen eine ordinierte evangelische Theologin / einen ordinierten evangelischen Theologen mit klarer und integrativer Kommunikationsfähigkeit, Führungserfahrung und Teamfähigkeit. <ul> <li>die diakonische Identität sowie das kulturelle und ethische Profil eines der ältesten und traditionsreichsten Werke der evangelischen Wohlfahrtspflege</li> <li>die Weiterentwicklung dieses Kaiserswerther Profils im Respekt vor seinen tragenden Grundsätzen</li> <li>die Repräsentation der Kaiserwerther Diakonie im öffentlichen, politischen und kirchlichen Raum</li> <li>die Vertretung des Trägers im Hochschulrat der Fliedner Fachhochschule</li> <li>die Förderung der diakoniegeschichtlich einzigartigen Arbeit der Fliedner-Kulturstiftung</li> <li>für die geistliche Begleitung der Kaiserswerther Schwesternschaft</li> <li>die Weiterentwicklung und Stärkung von ehrenamtlichem Engagement in der Kaiserswerther Diakonie</li> <li>die engagierte Ausweitung des Fundraisings</li> </ul> <ul> <li>das Konzept der „dienenden Führung“ mittragen</li> <li>die Aktivitäten der Kaiserswerther Diakonie mit innovativen, an Wissenschaft und Praxis orientierten Ideen begleiten</li> <li>im Führungshandeln die strategische von der operativen Ebene unterscheiden</li> <li>dazu beitragen, dass die Kaiserswerther Diakonie als ein attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen wird</li> <li>gute und vertrauensvolle Beziehungen als einen wesentlichen Inhalt der Arbeit verstehen und damit den Mitarbeitenden ein stetiger Begleiter im Spannungsfeld zwischen Nächstenliebe und Ökonomie sein</li> </ul>

Theologische Vorständin / Theologischer Vorstand als Sprecherin / Sprecher der Kaiserswerther Diakonie

WIR SUCHEN EINE*N Vermessungstechniker*in oder Geomatiker*in als Technische Sachbearbeitung im Sachgebiet Kartografie und Geodatenmanagement im Bereich Geoinformation für den Fachbereich Planen und Stadtentwicklung. Im Sachgebiet Kartografie und Geodatenmanagement wird der Digitale Zwilling Hannover 3D vorgehalten und fortgeführt, welcher eine wesentliche dreidimensionale Arbeitsgrundlage für die Mitarbeitenden der LHH ist. Dieser befindet sich im stetigen Ausbau und wird sukkzessive mit weiteren Fachanwendungen gekoppelt. <ul> <li>Photogrammetrische Messung, Ableitung und Texturierung von 3D-Gebäudemodellen (LOD 1-3)</li> <li>Prozedurale Modellierung und CAD Konstruktion von 3D-Bauwerken</li> <li>Erstellung von 3D-Webkarten</li> <li>Durchführung von internen Workshops zu Inhalten und Funktionen des Digitalen Zwillings</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Vermessungstechniker*in oder Geomatiker*in</li> <li>Die Ausschreibung richtet sich auch an Personen, die nicht über einen der o.g. Abschlüsse, allerdings über mindestens eine andere abgeschlossene Berufsausbildung sowie über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen verfügen</li> </ul> Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Fähigkeiten und Kompetenzen: <ul> <li>Gute Kenntnisse im Bereich der Datenhaltung von Geodaten und CityGML</li> <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse einschließlich der Office Produkte</li> <li>Praxiserfahrung in den Gebieten photogrammetrischer Messverfahren und/oder 3D-Gebäudemodellierung sind von Vorteil</li> <li>Praktische Erfahrungen mit mindestens einem der Programmsysteme Tridicon 3D Editor/Hexagon Citymodeller, Autodesk Revit, Autodesk Map 3D, Trimble SketchUp, Rhinoterrain/Rhinocity, VirtualcitySuite oder ähnlichen Programmsystemen sind von Vorteil</li> <li>Soziale Kompetenz, Gender- und Diversity-Kompetenz</li> <li>Hohes Interesse und Fähigkeit, in einem Team zu arbeiten</li> <li>Kreativität und Überzeugungskraft/Verhandlungsgeschick</li> </ul> <ul> <li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung</li> <li>Homeoffice-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung</li> <li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li> <li>im Einzelfall eine Leistungsprämie</li> <li>ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Dienstrad-Leasing</li> <li>attraktive Sport- und Gesundheitsangebote</li> </ul>

Vermessungstechniker*in oder Geomatiker*in

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich Jobcenter einen Mitarbeiter (m/w/d) für die Aufgabenbereiche Widerspruch und Klage, 100%, die Stelle ist grundsätzlich teilbar Kennziffer 225 / 24 / 44-R Zu Ihren Aufgaben gehören: <ul> <li>im Bereich Widerspruch: die Bearbeitung von Widerspruchsverfahren aus dem Rechtskreis SGB II, die Wahrnehmung von Informations- und Beratungsaufgaben im Zusammenhang mit laufenden Widerspruchsverfahren sowohl gegenüber Leistungsempfängern als auch innerhalb des Jobcenters Landkreis Ludwigsburg</li> </ul> <ul> <li>im Bereich Klagesachbearbeitung: die Bearbeitung von Klagen, Untätigkeitsklagen und Verfahrenden einstweiligen Rechtschutzes aus dem Rechtskreis SGB II. Dazu zählen das Vor- und Nachbereiten, die Erstellung von Klageerwiderungen und Stellungnahmen an die Sozialgerichte, die umfassende Prüfung und Darlegung der Sach- und Rechtslage im Rahmen der Klageerwiderung, die Wahrnehmung von Gerichtsterminen zur Erörterung und zum Abschluss von Klageverfahren mit Abgabe von Prozesserklärungen</li> <li>Weitergabe von gewonnenen Erkenntnissen und Erfahrungen aus den Widerspruchs- und Klageverfahren an die Geschäftsteilleitung sowie die Führungskräfte </li> </ul> Wir erwarten von Ihnen: <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Recht oder Verwaltung bzw. eine hiermit vergleichbare Qualifikation</li> <li>vertiefte Kenntnisse in den Bereichen SGB I, SGB II, SGB III und SGB X</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Sozial- und Leistungsrecht</li> <li>die Fähigkeit zu strukturiertem, selbständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten sowie Verantwortungsbewusstsein für das Aufgabengebiet</li> <li>Belastbarkeit, Engagement, Flexibilität und organisatorisches Geschick</li> <li>gute EDV-Kenntnisse</li> <li>Entscheidungsfreude</li> <li>eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucks- und Argumentationsfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten </li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine unbefristete Stelle in Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11</li> <li>spannende und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>sehr gute und vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements mit abwechslungsreichen Betriebssportmöglichkeiten</li> <li>Mitarbeiterrabatte wie z. B. Corporate Benefits und Urban Sportsclub</li> <li>einen attraktiven Fahrtkostenzuschuss von 75% (max. 80 Euro mtl.) für den öffentlichen Personennahverkehr oder ein Radfahrkilometergeld</li> <li>Kantine und Kiosk</li> <li>die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebskindertagesstätte </li> </ul>

Mitarbeiter (m/w/d) für die Aufgabenbereiche Widerspruch und Klage für unseren Fachbereich Jobcenter

Unser:e Kund:in ist mit 3.600 Mitarbeiter:innen eine:r der Hauptakteur:innen auf dem mitteldeutschen Arbeitsmarkt im öffentlich-rechtlichen Umfeld. Für die Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft und die Betreuung umfangreicher Systemschnittstellen werden Sie als Anwendungsbetreuer:in gesucht. Gemeinsam mit Ihrem Competence Center Team konzipieren und entwickeln Sie neue Applikationen und setzen diese um. <ul> <li>Betreuung und Entwicklung von SAP-Schnittstellen zu diversen internen sowie externen Applikationen</li> <li>Abstimmung zwischen den Competence Centern zur Systempflege und -sicherheit</li> <li>Umsetzung von Projekten im SAP-Umfeld zur Datenmigration (S4/HANA)</li> <li>Erstellung von Programmiervorgaben für die Entwickler:innen des IT-Dienstleisters</li> <li>Entwickeln und Erstellen von Programmanpassungen</li> <li>Schulung, Anleitung und Beratung der Anwender:innen der verschiedenen Fachbereiche (MM/CO)</li> <li>1st und 2nd-Level-Support im SAP-Umfeld</li> </ul> <ul> <li>Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Verwaltungsinformatik, Informations- und Verwaltungswissenschaft </li> <li>Erste Erfahrung im Bereich IT-System- oder Applikationsbetreuung sind wünschenswert</li> <li>Vorkenntnisse im Bereich des SAP-Umfeldes sind ebenfalls ideal</li> <li>Selbstständige und analytisch-strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein </li> </ul> <ul> <li> Einen krisensicheren, familienfreundlichen und attraktiven Arbeitsplatz als Inhouse-Tätigkeit</li> <li>Ein attraktives Gehalt mit vielen weiteren Benefits einer öffentlich-rechtlichen Organisation</li> <li>Mobiles Arbeiten „work from anywhere“, auch in Teilzeitmodellen möglich</li> <li>Zentraler Arbeitsplatz mit bester ÖPNV-Anbindung</li> <li>Zuschuss zum Jobticket </li> <li>Umfangreiches Weiterbildungsangebot</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul>

SAP Anwendungsbetreuer (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unserem Fachbereich Jobcenter mehrere Sachbearbeiter (m/w/d) in der ganzheitlichen Leistungsgewährung, in Voll- und Teilzeit Kennziffer 224 / 24 / 44-L Zu Ihren Aufgaben gehören: <ul> <li>Ermittlung der Höhe des Bürgergeld-Anspruches</li> <li>Gewährung und Zahlbarmachung der Leistungen sowie die Bearbeitung von Änderungen während des Leistungsbezuges</li> <li>Prüfung von vorrangigen Ansprüchen</li> <li>Prüfung und Geltendmachung von Kostenerstattungs- und Kostenersatzansprüchen</li> <li>Aufhebung bzw. Widerruf von Bescheiden sowie die Rückforderung von zu Unrecht gewährten Leistungen </li> </ul> Wir erwarten von Ihnen: <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Verwaltung, Sozialwesen, Recht oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>idealerweise Kenntnisse im SGB II, SGB III und weiteren angrenzenden Rechtsgebieten</li> <li>Fähigkeit zu strukturiertem Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein für das Aufgabengebiet</li> <li>Engagement, Flexibilität und organisatorisches Geschick</li> <li>sehr gute EDV-Kenntnisse </li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine unbefristete Stelle in Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 10</li> <li>der Einsatz kann in Ludwigsburg oder den Außenstellen des Jobcenters erfolgen, bitte nennen Sie in der Bewerbung ggf. Ihre Präferenzen bezüglich des Einsatzortes sowie den gewünschten Beschäftigungsumfang. Eine Übernahme in das Beamtenverhältnis wird bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen geprüft</li> <li>spannende und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>mobile Arbeit</li> <li>sehr gute und vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements mit abwechslungsreichen Betriebssportmöglichkeiten</li> <li>einen Fahrtkostenzuschuss von 75% für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr oder ein Radfahrkilometergeld</li> <li>Kantine und Kiosk</li> <li>die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebskindertagesstätte </li> </ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) in der ganzheitlichen Leistungsgewährung in unserem Fachbereich Jobcenter

Werden Sie Teil der BDBOS, der Netzbetreiberin des Bundes und der Länder Wir suchen ab sofort unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit in Berlin (Bewerbungsfrist: 06.10.2024) Servicemanager (m/w/d) Wer wir sind Die BDBOS betreibt die Netze des Bundes, das hochsichere Kommunikationsnetz der Bundesverwaltung und den Digitalfunk BOS für die Sicherheitsbehörden sowie Rettungs- und Hilfsorganisationen. Wer wir genau sind und was wir tun, erfahren Sie hier. Ihr künftiger Bereich: Die Aufgabenschwerpunkte des Referates S 3 gliedern sich in das Vorhaben-, das Portfolio- , das Komponenten- und das Anforderungsmanagement. Durch das Portfoliomanagement wird derServicekatalog der BDBOS bereitgestellt und verwaltet. Dieser beinhaltet alle Services, die die Kunden, also der Bund und die Länder, von der BDBOS abrufen können. Dadurch soll den Kunden ein hilfreiches Instrument zur Verfügung gestellt und Transparenz geschaffen werden. Der Servicekatalog soll außerdem intern zur Überwachung von Leistungsparametern hinsichtlich der Produkterstellungsprozesse dienen. <ul> <li>Sie bauen einen Produkt- und Leistungskatalog der BDBOS auf, projektieren eine Toolunterstützung und erweitern das Portfolio um neue Prozesse.</li> <li>Sie analysieren, überwachen und ergänzen die Leistungskataloge fortlaufend, machen Zielabweichungen transparent und bereiten Managementinformationen auf.</li> <li>In Ihrem Verantwortungsbereich liegt die Umsetzung einer Balanced Score Card-Systematik der Leistungserbringungsprozesse.</li> <li>Sie stellen kontinuierliche Verbesserungsprozesse sicher.</li> <li>Sie arbeiten eng mit Projektleitungen und der strategischen Kundenberatung zusammen und strukturieren die Einführung neuer Services.</li> <li>Sie bereiten organisationsübergreifende Workshops vor und führen diese durch.</li> <li>Sie stimmen Prozesse und Sachstände im Servicemanagement ab.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) in einer: <ul> <li>Ingenieurswissenschaftlichen Fachrichtung (wie bspw. Wirtschaftsingenieurwesen mit einschlägigem Bezug zu Informations- und Kommunikationstechnik oder Nachrichtentechnik oder vergleichbar)</li> <li>interdisziplinäre informationstechnische Fachrichtung wie IT-Management oder einem vergleichbaren Studiengang</li> <li>betriebswirtschaftswissenschaftliche Fachrichtung mit technischer Erfahrung</li> </ul> </li> </ul> Fehlt Ihnen der Abschluss? Bewerben Sie sich auch, wenn Sie über eine erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) in folgenden Fachrichtungen verfügen: (Bitte beachten Sie in diesem Fall den Hinweis. <ul> <li>Wünschenswert sind folgende Kenntnisse und Fähigkeiten: <ul> <li>Kenntnisse betriebswirtschaftlicher Methoden zur Lenkung, Optimierung und Verbesserung von Geschäftsprozessen</li> <li>Grundkenntnisse in ITIL</li> <li>Kenntnisse im Qualitäts- und Projektmanagement</li> <li>Kommunikationsstärke sowie erprobte Präsentations- und Moderationsfähigkeiten</li> <li>Strukturiertes Arbeiten und analytisches Denkvermögen</li> </ul> </li> </ul> Sofern Sie sich als Beamtin oder Beamter bewerben, haben wir Ihnen hier wichtige Hinweise zur erforderlichen Qualifikation verlinkt. Beamten und Beamtinnen bieten wir die Möglichkeit eines Laufbahnwechsels nach § 24 BLV. <ul> <li>sinnstiftende Aufgaben</li> <li>mobiles Arbeiten</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>gute Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Verbeamtungsmöglichkeit</li> </ul> Wir zahlen: <ul> <li>Entgeltgruppe EG 11 TVöD bzw. bis A 11 BBesO</li> <li>BDBOS-Zulage (bis zu 160 Euro)</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket-Job (23,28 Euro)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> <li>ggf. Fachkräftezulage</li> </ul> Wir leben: <ul> <li>Gleichberechtigung</li> <li>Work-Life-Balance</li> <li>Vielfältigkeit</li> <li>Gesundheitsbewusstsein und fördern insbesondere die persönliche Resilienz</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> </ul>

Servicemanager (m/w/d)

Mikails-Bildungswurde 2018 gegründet. Wir betreuen Schülerinnen und Schüler an mehreren Niederlassungen in der Region Hannover. Unser Team zeichnet sich durch Engagement und Freude am Unterrichten aus. Unser Leitbild Professionelle Lernförderung sehen wir als unsere Leidenschaft und Berufung. Wir legen großen Wert auf eine tiefgehende Verbindung zu unseren Schülerinnen und Schüler. Unser Ziel ist eine individuell abgestimmte Förderung, bei der wir Lust auf Lernen vermitteln. Wir möchten die Kinder von ihren Ängsten befreien, ihr Selbstvertrauen stärken und sie bei ihren Zielen unterstützen. Wir suchen dich! Nachhilfelehrer / Sozialpädagoge / Dozent (m/w/d) (Vollzeit / Teilzeit oder Minijob möglich) "Es ist nie zu spät, das zu werden, was man hätte sein können." Wir suchen bundesweit Personal DaZ Unterricht (Deutsch als Zweitsprache) <ul> <li>Wir vermitteln die deutsche Sprache von Grund auf und haben eigene Sprachlernklassen mit ca. 10 Schülern.</li> <li>Der Unterricht wird während des regulären Schulunterrichts am Vormittag durchgeführt.</li> <li>Wir kooperieren mit Schulen in der gesamten Region Hannover und Hildesheim </li> </ul> Klassische Nachhilfe <ul> <li>Diese Förderung erfolgt am Nachmittag in Kleingruppen.</li> <li>Wir helfen den Schülerinnen und Schülern dabei, ihr volles Potenzial auszuschöpfen und ihre schulischen Ziele zu erreichen.</li> </ul> <ul> <li>Hochschulreife oder die Fachhochschulreife wünschenswert, aber kein muss</li> <li>Zusätzliche Qualifikationen und Kenntnisse in anderen sozialen Bereichen wünschenswert.</li> <li>Du hast einen Führerschein. (optional)</li> <li>Du bist durchsetzungsfähig und strahlst eine gewisse Autorität aus.</li> <li>Du bringst Besonnenheit, Einfühlvermögen, interkulturelle Offenheit und Kreativität mit.</li> <li>Du bist Eigeninitiative mit und bist in der Lage, deinen Unterricht abwechslungsreich und individuell zu gestalten.</li> </ul> <ul> <li>Durch viel Engagement und Arbeitsbereitschaft wird jährlich eine faire Provision ausgezahlt (unabhängig von der Vertragsform)</li> <li>Bei eigenständiger Gewinnung von neuen Schülern kann eine Provision als Belohnung ausgezahlt werden</li> <li>Die Leistung der Kollegen wird in unserem Unternehmen wertgeschätzt und jeder hat unabhängig von seinem Background die Möglichkeit erfolgreich aufzusteigen. Quereinsteiger sind ebenfalls jederzeit gewünscht. </li> <li>Es erfolgt eine dreiwöchige intensive Einarbeitungsphase. </li> </ul>

Nachhilfelehrer / Sozialpädagoge / Dozent (m/w/d)

Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs. Als Familienunternehmen sind wir in 22 Büros auf vier Kontinenten tätig. Unsere Mission ist es, Menschen und Organisationen eine Zukunft zu geben. Gemeinsam mit unseren Kunden entfalten wir Potenziale von Menschen und Organisationen, um mit und an ihnen zu wachsen. Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment &amp; Board Services, Empowerment &amp; Acceleration, People &amp; Organisation Transformation, Public &amp; Healthcare sowie Compensation &amp; Performance-Management. Kienbaum – Leading by #WePowerment Public &amp; Healthcare Consulting - Nur Kienbaum bietet den gesamten Beratungsprozess von Besetzung, Qualifizierung, Bewertung, Bemessung sowie Aufbau und Ablauf in öffentlichen Organisation. Wir beraten den öffentlichen Sektor und das Gesundheitswesen und verbessern die Leistungsfähigkeit öffentlicher Organisationen. Ein Einstieg ist ab sofort oder dem 01.11. möglich. Unterstützung unserer Berater:innen in verschiedenen Projekten bspw. bei der Organisationsuntersuchung und -entwicklung in öffentlichen Organisationen sowie bei der Erstellung von Studien und Evaluationen in verschiedenen Politikbereichen von Bundes- und Landesministerien. Dabei konzentriert sich die Tätigkeit auf die folgenden Aufgaben: <ul> <li>Mitarbeit bei der Organisation, Durchführung und Auswertung von repräsentativen Befragungen, Fallstudien, Workshops und Interviews</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung von Konzepten und Strategien</li> <li>Recherchetätigkeiten und Unterstützung beim Verfassen von Berichten und Angeboten</li> <li>Erstellen von Präsentationen und graphischen Ergebnisaufbereitungen</li> </ul> <ul> <li>Du befindest Dich mindestens im 4. Semester Deines Bachelorstudiums, bevorzugt mit Schwerpunkt in den Bereichen Wirtschafts-, Politik-, Verwaltungs-, Sozial-, oder Rechtswissenschaften (bzw. verwandte Bereiche) und zählst zu den Besten Deines Jahrgangs oder Du befindest Dich in einem Gap Year</li> <li>Du bringst Interesse an ökonomischen Fragestellungen und der Arbeit an der Schnittstelle zwischen Politik und Wirtschaft mit</li> <li>Neben ausgeprägter Zielstrebigkeit und Kundenorientierung besitzt Du sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li> <li>Zudem überzeugst Du durch eine hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit, einen hohen Grad an Eigeninitiative, Belastbarkeit und Humor</li> <li>Idealerweise kannst Du erste Erfahrungen im öffentlichen/ politischen Umfeld, aus der Beratung oder der wissenschaftlichen Arbeit mitbringen</li> <li>Du beherrschst die Anwendungen gängiger Softwarepakete (vor allem Microsoft Office und ggf. SPSS) sicher</li> <li>Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau sowie fließende Englischkenntnisse setzen wir für unsere Projektarbeit voraus</li> </ul> Bei uns wirst Du schon als Student:in direkt in spannende und branchenübergreifende Projekte eingebunden und bist praxisnah in herausfordernde Aufgaben und ein tolles Team eingebunden, welches dich ab deinem ersten Arbeitstag herzlich willkommen heißt. Durch regelmäßige Zwischenfeedbackgespräche werden deine individuellen Stärken identifiziert und es bieten sich Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Unsere internen Veranstaltungen unterstützen dich beim Netzwerken und dem Kennenlernen der anderen Fachbereiche.

Praktikant Public Sector & Healthcare (w/m/d)

Das Bischöfliche Ordinariat der Diözese Rottenburg-Stuttgart mit Sitz in Rottenburg am Neckar gehört zu einem der größten Arbeitgebern in der Region. Um das christliche Leben in der Katholischen Kirche von Rottenburg-Stuttgart zu unterstützen und zu koordinieren, zu strukturieren und zu finanzieren, arbeiten im Bischöflichen Ordinariat Menschen und Einrichtungen gemeinschaftlich zusammen. Für unser Verwaltungszentrum Allgäu-Oberschwaben mit Sitz in Kißlegg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellv. Leitung des Verwaltungszentrums (w/m/d) (1309/28/24) Mit einem abgeschlossenen Studium zum Dipl.-Verwaltungs/-Finanzwirt:in (FH) bzw. B.A. Fachrichtung Public Management, Dipl. Betriebswirt:in bzw. B.A. Betriebswirtschaft oder einem wissenschaftlichen Hochschulstudium der Rechtswissenschaften oder der Betriebswirtschaftslehre, führen Sie mit Blick für ein gutes Miteinander ein Team von über 13 Mitarbeiter:innen. Sie übernehmen die hieraus resultierende Verantwortung insbesondere für den Finanzbereich des Verwaltungszentrums und sind für die Weiterentwicklung des Sachgebiets Finanzen, sowie als stellvertretende/r Leiter:in gemeinsam mit dem Leiter des Verwaltungszentrums für die interne Organisation zuständig. Idealerweise bringen Sie gute Kenntnisse aus der öffentlichen Verwaltung, insbesondere aus dem Finanzbereich mit und verfügen über Führungserfahrung. Mit Gremien arbeiten Sie vertrauensvoll zusammen und haben Freude an der Gestaltung von Abläufen. <ul> <li>eine unbefristete Anstellung in einem sicheren Arbeitsverhältnis</li> <li>ein vielseitiges, abwechslungsreiches sowie interessantes Aufgabengebiet</li> <li>ein engagiertes Team zur Zusammenarbeit</li> <li>Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten und Arbeitsbefreiung</li> <li>Zusatzleistungen wie z. B. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Zuschuss zum Jobticket, Corporate Benefits</li> <li>vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung</li> </ul>

Stellv. Leitung des Verwaltungszentrums (w/m/d) (1309/28/24)

Die Niederlassung Bielefeld des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein-Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen <h1>Abteilungsleiterin / Abteilungsleiter (w/m/d) für das Immobilienmanagement Finanzen und Ressorts</h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/​Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/​​Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW</li> </ul> Sie leiten am Dienstort Bielefeld die Abteilung Immobilienmanagement mit dem Portfolio der Finanzämter und Ressorts. In dieser Funktion: <ul> <li>übernehmen Sie die individuelle Entwicklung und Führung Ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter</li> <li>sind Sie für die Kapazitätenplanung und die strategische Ausrichtung der Abteilung verantwortlich</li> <li>steuern und verantworten Sie das Projektportfolio Ihrer Abteilung und stellen die Wahrnehmung der immobilien­bezogenen Aufgaben zur Eigentümer- und Betreiberverantwortung sicher</li> <li>sind Sie für gute Kunden­beziehungen zuständig, weswegen Sie durch gezielte Maßnahmen für eine hohe Kunden­zufriedenheit im Zusammenhang mit Ihrem Projekt­portfolio sorgen</li> </ul> <ul> <li>kommunizieren und überprüfen Sie als Führungskraft die Projektstände und die Einhaltung der Regelwerke und Prozesse. Dabei berichten Sie regelmäßig an die Niederlassungsleitung</li> <li>Teamarbeit ist uns wichtig! Deshalb arbeiten Sie eng mit der Niederlassungsleitung sowie der Zentrale in Düsseldorf zusammen und beraten dabei in den Themen des Immobilienmanagements</li> </ul> Extern: <ul> <li>Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Uni-Diplom/Master) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen, Immobilienmanagement, Facilitymanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> </ul> oder <ul> <li>über eine 11-jährige einschlägige berufliche Tätigkeit nach erfolgreich abgeschlossenem Bachelor‑​/FH‑Diplom in den o. g. Fachrichtungen</li> <li>Sie konnten zudem bereits mindestens drei Jahre Erfahrungen in einer vergleichbaren leitenden Position sammeln</li> </ul> Intern: <ul> <li>Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Uni-Diplom/Master) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen, Immobilienmanagement, Facilitymanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrungen in einer vergleichbaren leitenden Position sammeln</li> </ul> oder <ul> <li>Sie sind bereits in der Funktion einer ständigen Stellvertretung und in der E14 gemäß TV‑L oder A14 gemäß LBesO A eingruppiert und besitzen die Voraussetzung zur Höhergruppierung in die E15 gemäß TV‑L oder A15 gemäß LBesO A</li> </ul> Extern/Intern: <ul> <li>Sie verstehen es, Ihre Ideen und Ziele zu verkaufen, und haben dabei eine systematische, lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise</li> <li>Bereichsübergreifendes Handeln ist für Sie selbstverständlich. Sie kommu­nizieren gerne mit internen und externen Ansprechpartnern</li> <li>Neben Ihren ausgeprägten Management­kompetenzen rundet Ihre starke Kundenorientierung Ihr Profil ab</li> <li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> </ul> Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 13 bis zur E 15​ TV‑L (ca. 52.200,00 € – ca. 86.800,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 15 LBesO A möglich. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.

5.935 Vollzeit Jobs