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Als wirtschaftliches Zentrum der Region Nordschwarzwald zählt die Stadt Pforzheim zu den wichtigsten Wirtschaftsstandorten Baden-Württembergs. Bei rund 133.000 Einwohnerinnen und Einwohnern bewirtschaftet und plant die als Schmuck- und Goldstadt bekannte Stadt ein breites Spektrum an Projekten. Hierbei umfasst das Aufgabengebiet des Gebäudemanagements u. a. die Wahrung der Bauherrenfunktion, die Beauftragung und Steuerung externer Planungsbüros sowie Dienstleister, die Sicherung der Einhaltung von Betreiberpflichten und die optimale Bewirtschaftung der Gebäude im gesamten Lebenszyklus. Damit leistet das Gebäudemanagement einen wesentlichen Beitrag zur städtischen Baukultur. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Gebäudemanagement einen SACHBEARBEITER REINIGUNGSMANAGEMENT (W/M/D) Wir bieten Ihnen einen vielseitigen und interessanten Arbeitsplatz in einer unbefristeten Vollzeitstelle und je nach fachlichen und persönlichen Voraussetzungen eine Vergütung bis Entgeltgruppe 9a TVöD. <ul> <li>Erstellung und Begleitung von Ausschreibungen der Unterhalts-, Glas- und Grundreinigung aller städtischen Objekte</li> <li>Steuerung der externen Dienstleistungsfirmen während der Vertragslaufzeit, Qualitätssicherung sowie Sicherstellung der Kommunikationsschnittstelle zwischen Nutzern und Dienstleistern</li> <li>Unterstützung bei der Erarbeitung von Beschlussvorlagen, Haushaltsanmeldungen sowie weiterer spezifischer kommunaler Verwaltungsaufgaben</li> <li>eigenverantwortliche Übernahme von infrastrukturellen Sonderaufgaben wie beispielsweise die Beschaffung von Schmutzfangmatten oder Hygienematerial </li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Gebäudereiniger, eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter, Immobilienkaufmann, Bürokaufmann mit Zusatzqualifikation oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation im Sinne des Aufgabenprofils, Weiterbildung zum Techniker der Fachrichtung Reinigungs- und Hygienetechnik, Gebäudereinigungsmeister oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>möglichst mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Gebäudereinigung und vertiefte Fachkenntnisse im Reinigungswesen</li> <li>eine hohe Motivation, Engagement und Einsatzfreude sowie Flexibilität bei der Arbeitszeit</li> <li>Organisationstalent, Belastbarkeit und Dienstleistermentalität</li> <li>einen sicheren Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen </li> </ul> <ul> <li>mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere</li> <li>hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr</li> <li>vielfältige Angebote über corporate benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li>geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket</li> <li>wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li> <li>gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug </li> </ul>

Sachbearbeiter Reinigungsmanagement (w/m/d)

Pädagoge * Pädagogin für die Freiwilligendienste in Ulm <ul> <li>IB Süd</li> <li>01.10.2024, befristet zunächst für ein Jahr</li> <li>89077 Ulm</li> <li>Vollzeit, 39 Wochenstunden</li> </ul> Der Internationale Bund (IB) ist mit mehr als 14 000 Mitarbeitenden einer der großen Träger in der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit in Deutschland. Wir fördern das eigenverantwortliche Handeln unserer Mitarbeitenden an unseren über 1000 Standorten und engagieren uns in unserer täglichen Arbeit für eine inklusive, bunte und tolerante Gesellschaft, getreu unserem Leitsatz "Menschsein stärken". Wir sind mit mehr als 14.000 Mitarbeitenden einer der großen Dienstleister in der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit in Deutschland. Unser Leitsatz lautet „Menschsein stärken“.Seit mehr als 50 Jahren vermitteln und begleiten wir junge Menschen in den Freiwilligendiensten. Getreu dem Motto "Gewinn für mich, Gewinn für andere" sind die Freiwilligendienste aber nicht nur für ihre Mitmenschen und ihre Umgebung aktiv. Sie machen wertvolle Erfahrungen und erweitern gleichzeitig ihre persönlichen und sozialen Kompetenzen.Die pädagogische Arbeit umfasst das Auswahlverfahren, die Durchführung der Bildungsseminare, die individuelle Beratung und Begleitung der Freiwilligen und die Zusammenarbeit mit den Einsatzstellen. <ul> <li>Sie haben Freude an der Organisation und Durchführung der Bildungsseminare und anderer Veranstaltungen?</li> <li>Eine individuelle Beratung und Begleitung unserer Freiwilligen liegt Ihnen?</li> <li>Die Zusammenarbeit mit den Einsatzstellen gestalten sie nach Ihren Wünschen?</li> <li>Sie verfügen über ein hohes Maß an Selbständigkeit und Eigenverantwortung?</li> <li>Konfliktintervention gelingt Ihnen mühelos?</li> <li>Sie bringen eine Bereitschaft zur Dokumentation und für administrative Tätigkeiten mit?</li> <li>Dann sind Sie in unserem Team an der richtigen Stelle!</li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagog*in/ Sozialarbeiter*in, oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Sie bringen erste Erfahrung in der Arbeit mit jungen Erwachsenen und in der Seminardurchführung mit?</li> <li>Sie haben Lust, junge Menschen auf dem Weg durch ihren Freiwilligendienst zu begleiten?</li> <li>Zuverlässigkeit, Organisationsfähigkeit und Konfliktlösungskompetenz liegen Ihnen?</li> <li>Ein sicherer Umgang mit PC und Standardsoftware (Office, Internet, Social Media) ist für Sie kein Problem?</li> <li>Sie haben Lust in einem Team zusammenzuarbeiten und die Freiwilligendienste weiterzuentwickeln?</li> <li>Ihr persönliches Menschenbild passt zu den Grundsätzen des Internationalen Bundes?</li> </ul> Finanzielle Vorteile <ul> <li>Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende</li> <li>Bezahlung angelehnt an den TVöD-SuE</li> <li>"Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sonderkonditionen für den öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad</li> </ul> Work-Life Balance <ul> <li>30 Tage Jahresurlaub</li> <li>Gesundheitsprävention und -förderung</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Parkplätze in der Umgebung</li> </ul> Talentmanagement <ul> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote</li> <li>Fachtagungen und Netzwerktreffen</li> <li>Begleitete Einarbeitung</li> <li>Supervision</li> </ul> Unternehmenskultur <ul> <li>Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang</li> <li>Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen</li> <li>Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte</li> <li>Toller Zusammenhalt im Team</li> <li>Konzepte zum Schutz von Kindern und Jugendlichen</li> </ul>

Pädagoge * Pädagogin für die Freiwilligendienste in Ulm

Das Staatsinstitut für Frühpädagogik und Medienkompetenz (IFP) sucht am Dienstort Amberg zum 1. Dezember 2024 vorerst befristet bis zum 31.12.2025 eine Projektassistenz inkl. Fördersachbearbeitung (m/w/d) in Vollzeit (40 h/Woche) im Rahmen der IFP-Begleitung der drei Landesprogramme „kita.digital“, „Sprach-Kitas“ und „Vorkurs Deutsch 240“ in Bayern Die Landesförderprogramme, die das IFP fachlich, wissenschaftlich und auch fördertechnisch begleitet, stehen unter dem Vorbehalt verfügbarer Mittel im Landeshaushalt des Freistaats Bayern und auch im Bundeshaushalt, da sie teils aus Bundesmitteln aus dem Kita-Qualitäts- und Teilhabegesetz (KiQuTG) mitfinanziert werden. Für 2025 ist die Finanzierung der Stelle gesichert. <ul> <li>Aktive Unterstützung der Projektleitungen und -teams am IFP bei allen Organisations-, Management- und Controllingaufgaben in den drei Landesprogrammen</li> <li>Organisation der Veranstaltungen, die in den Landesprogrammen durchgeführt werden (Kontakt zu Tagungshäusern, organisatorische Vor- und Nachbereitung, Finanzplanung und Abrechnung)</li> <li>Abwicklung der finanziellen Förderung der Kooperationspartner bzw. der eingesetzten Multiplikatorinnen und Multiplikatoren in enger Kooperation und Absprache mit den Projektleitungen</li> <li>Erstellung von Zuwendungsbescheiden und Mittelzuweisungen an Kooperationspartner</li> </ul> Anforderungsprofil Fachliches Profil <ul> <li>Erfolgreicher (Fach-)Hochschulabschluss (Bachelor, Diplom oder vergleichbar) im (sozial)verwaltungs- oder betriebswirtschaftlichen Bereich bzw. im Sozial- und Bildungsmanagement</li> <li>Erfahrungen in der Assistenz von Projektleitungen und -teams</li> <li>Sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen im Veranstaltungsmanagement im Präsenz- und Online-Format</li> <li>Gute Kenntnisse und sicherer Umgang mit digitalen Formaten und Tools</li> <li>Erfahrung mit Aufgaben der Administration und Finanzverwaltung</li> <li>Gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Fördersachbearbeitung (Erstellung von Zuwendungsbescheiden, Mittelzuweisungen, Prüfung von Verwendungsnachweisen)</li> </ul> Persönliches Profil <ul> <li>Hohe Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und Organisationskompetenz</li> <li>Hilfsbereitschaft, Mitdenker- und Hands-On-Mentalität</li> <li>Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Hohes Maß an Einsatzbereitschaft und zeitliche Flexibilität</li> <li>Kommunikations- und Verhandlungsgeschick</li> <li>Gewandte mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> </ul> Wir bieten: <ul> <li>Ein Arbeitsverhältnis auf der Grundlage des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit einer Eingruppierung – je nach Ihren persönlichen Voraussetzungen – von Entgeltgruppe 9b bis 10 TV-L</li> <li>Darüber hinaus bieten wir Ihnen alle Vorzüge des öffentlichen Dienstes, insbesondere gute Voraussetzungen für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie u. a. betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Ein anregendes Arbeitsumfeld in angewandter Wissenschaft in einem interdisziplinären Team und in Projekten mit Praxisbezug</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten, die Sie bei Ihren anspruchsvollen Aufgaben unterstützen</li> </ul> Die Einstellung erfolgt im befristeten Arbeitsverhältnis, vorerst bis 31.12.2025.

Projektassistenz inkl. Fördersachbearbeitung (m/w/d) in Vollzeit

Wir unterstützen die gut 58.000 Studierenden der Hochschulregion Stuttgart rund um ihren Studien­alltag mit Leistungen wie Essen, Wohnen, Kinder­betreuung, BAföG und Beratungen. Und das seit mehr als 100 Jahren! Unsere Wohnanlagen bieten insgesamt 5.800 günstige Wohnplätze in Campus­nähe. Alle Zimmer sind möbliert und meist in WGs vereinigt, zusätzlich gibt es oft Gemeinschafts­räume und persönliche Ansprechpartner vor Ort. Dafür suchen wir Sie! Werden Sie Teil unseres engagierten Teams von 400 Beschäftigten!Für unsere Wohnanlagen in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenHausmeister (m/w/d) in Vollzeit, für eine unbefristete Anstellung. <ul><li>Als Ansprechperson für Studierende, Hand­werker*innen und externe Dienstleister*innen kommunizieren Sie nach Innen und Außen, dabei wenden Sie digitale Kommunikations­mittel sicher an.</li><li>Sie begleiten die Ein- und Auszüge der Studieren­den und regeln die Abnahme und Übergabe der Zimmer.</li><li>Sie koordinieren das Gebäudemanagement der Wohnanlagen ihres Zuständigkeitsbereichs in Stuttgart.</li><li>Die Außenanlagen kontrollieren, reinigen und pflegen Sie und kümmern sich insbesondere um die Grün­pflege.</li><li>Sie führen Kleinreparaturen durch und über­wachen die Verkehrssicherungspflichten.</li><li>Bei Bedarf sind Sie in weiteren Wohnanlagen flexibel einsetzbar und nutzen dafür unsere Firmenfahrzeuge.</li></ul> <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene, einschlägige, dreijährige Ausbildung, z.B. als Elektriker*in oder Gas- und Wasserinstallateur*in.</li><li>Idealerweise bringen Sie Erfahrung im Gebäude­management mit entsprechender Qualifizierung mit.</li><li>Ihren Arbeitstag organisieren und strukturieren Sie weitgehend selbst.</li><li>Sie besitzen fundierte EDV-Kenntnisse, insbe­sondere in Outlook und Word.</li><li>Zudem verfügen Sie über gute Englisch­kennt­nisse, sind kontaktfreudig und wertschätzend in Ihrer Kommunikation.</li><li>Sie besitzen eine gültige Fahrerlaubnis Klasse B, welche zwingend erforderlich ist.</li><li>Außerdem sind Sie körperlich belastbar, können z.B. Laub einsammeln und entsorgen oder Inventar austauschen.</li></ul> <ul><li>Vielfältige Aufgaben bei einem Arbeitgeber mit hoher sozialer Verantwortung </li><li>Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder mit Entgeltgruppe 5 TV-L (3.034,95 € bis 3.552,34 € mtl. je nach Vorerfahrung) zuzüglich Jahressonderzahlung </li><li>Arbeitgeberanteil in Höhe von 2.000 € bis 2.340 € p.a. zur betrieblichen Altersvorsorge bei der VBL (je nach Spanne des Gehalts) </li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten (keine Ruf­bereitschaft) </li><li>Ein wertschätzendes Arbeitsklima </li><li>Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrs­mittel und ein supergünstiges Deutschland-JobTicket – für nur 21,55 € im Monatsabo als Zuschuss über die Entgeltabrechnung </li><li>Weitere attraktive Angebote finden Sie auf unserer Karrierewebseite.</li></ul>

Hausmeister (m/w/d)

Steigen Sie ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchten Sie diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist Ihr Platz bei uns! Für unsere Organisationseinheit Gehaltsbuchhaltung in Köln suchen wir eine/n <h1>Kauffrau/‑mann für Büromanagement, Betriebswirt/in Rechnungswesen, (Lohn-)Buchhalter/in o. ä. (w/m/d) Sachbearbeitung Payroll</h1> <ul> <li>programmgestützte (SAP) Errechnung und Zahlbarmachung der Entgelte für die Beschäftigten</li> <li>Bearbeitung und Prüfung der Gehaltsabrechnungen eines definierten Mitarbeiterkreises</li> <li>Erfassung aller abrechnungsrelevanten Stamm- und Bewegungsdaten</li> <li>Abwicklung aller administrativen und organisatorischen Vorgänge rund um das Thema Entgelt</li> <li>Kommunikation und Korrespondenz mit Mitarbeitenden, Behörden, Krankenkassen, Zusatzversorgungskasse (VBL), Rentenversicherung etc.</li> <li>Beraten der Beschäftigten bei Fragen zur Gehaltsabrechnung, Sozialversicherung, Lohnsteuer etc.</li> </ul> Sie arbeiten gerne im Team und gehen selbstständig und engagiert an Herausforderungen heran? Dann möchten wir Sie gerne kennenlernen. Bei uns erwartet Sie ein offenes, freundliches Miteinander und ein Team aus 19 Mitarbeitenden, das seine Aufgaben mit Begeisterung erfüllt. Durch die Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten, wird Ihre Work-Life-Balance optimal gefördert. <ul> <li>abgeschlossene kaufmännische Aus- oder Weiterbildung z. B. Kauffrau/​‑mann für Büromanagement, Betriebswirt/in Rechnungswesen, (Lohn-)Buchhalter/in oder ähnliche für die Tätigkeit relevante Aus- oder Weiterbildung</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Gehaltsbuchhaltung/​Entgeltabrechnung/​Payroll und fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie des Tarifvertrags (TVöD Bund)</li> <li>nachweisbare und praxisbezogene SAP HCM-Kenntnisse in der Gehaltsabrechnung</li> <li>sicherer Umgang mit Microsoft Office (Outlook, Excel, Word)</li> <li>sehr gutes sprachliches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift</li> <li>Kenntnisse der Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst (VBL) von Vorteil</li> <li>Kenntnisse der Organisations- und Unternehmensstruktur des DLR erwünscht</li> </ul> Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiter­entwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen Ihnen unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungs­möglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.

Kauffrau/-mann für Büromanagement, Betriebswirt/in Rechnungswesen, (Lohn-)Buchhalter/in o. ä. (w/m/d) Sachbearbeitung Payroll

SBH | Schulbau Hamburg ist ein Landesbetrieb der Freien und Hansestadt Hamburg. Im Verbund mit GMH | Gebäudemanagement Hamburg koordinieren wir als zentraler Dienstleister den Neubau, die Sanierung, die Instandhaltung und die Bewirtschaftung der rund 400 Hamburger Schulen. Wir schaffen fortschrittliche Lernräume, senken den CO2-Ausstoß von Schulgebäuden und bauen für Generationen von Kindern und Jugendlichen. So leisten wir mit unserem Handeln einen direkten Beitrag zum Gemeinwohl und investieren in die Zukunft der Stadt. Mehr als 1.200 Mitarbeitende engagieren sich bei SBH und GMH für ein gemeinsames Ziel: Wir schaffen gute Räume für gute Bildung. Unsere Büros befinden sich in attraktiver Innenstadtlage an der Stadthausbrücke, nur wenige Minuten von Jungfernstieg und Rathausmarkt entfernt. <ul> <li>In unserem 14-köpfigen Team bist du der/die Expert:in, die unsere Dateninfrastrukturen entwirft, umsetzt und wartet.</li> <li>Du gestaltest und optimierst Datenstrukturen zur Unterstützung der Anforderungen und erstellst und pflegst Datenmodelle, die eine effiziente Datenverarbeitung und -analyse ermöglichen.</li> <li>Du entwickelst und implementierst ETL-Pipelines zur automatisierten Datenverarbeitung und optimierst Abfragen zur Verbesserung der Performance und Effizienz bei der Datenanalyse.</li> <li>Du bist für Aufbau und Wartung von Datenlagern zuständig, um die Skalierbarkeit der Dateninfrastruktur sicherzustellen und zukünftigen Anforderungen gerecht zu werden.</li> <li>Du kennst die Bedeutung einer guten Datenqualität, überwachst diese entsprechend und führst Datenbereinigungen durch.</li> </ul> Erforderlich <ul> <li>abgeschlossenes Bachelor-Studium der Fachrichtung Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li> <li>mindestens dreijährige Berufserfahrung auf Bachelor-Niveau in Datenanwendungen und -integrationen</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>Erfahrung im Umgang mit Datenbanken (z. B. Microsoft SQL oder NoSQL)</li> <li>sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Datenmodellierung, Datenintegration, Datenbank-Managementsysteme und Informationsmanagement</li> <li>Kenntnisse im Bereich Cloud Platform Services (AWS, Azure, GCP)</li> <li>Begeisterung für Programmiersprachen (vorzugsweise Python, SQL oder Scala) und große Datenmengen</li> <li>analytisches und vernetztes Denken, Kommunikationsstärke und Teamgeist</li> </ul> <ul> <li>großzügig bezuschusste betriebliche Altersversorgung</li> <li>Krankengeldzuschuss (ab dem zweiten Beschäftigungsjahr)</li> <li>30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester</li> <li>39-Stunden-Woche mit Gleitzeitkonto und familienfreundlichen Arbeitszeiten</li> <li>Möglichkeit zur regelmäßigen Arbeit im Home-Office (bis zu 60 % der Arbeitszeit)</li> <li>Sonderkonditionen in zahlreichen Hamburger Schwimmbädern und Fitness-Studios</li> <li>optionales Dienstfahrrad-Leasing per Entgeltumwandlung</li> <li>erstklassige Lage in der Hamburger Innenstadt</li> <li>kostenfreie Kindernotfallbetreuung</li> </ul>

Data Engineer im Digitalisierungs- und Prozessmanagement

Mehr Freude an der Arbeit, mehr Abwechslung im Job: Bei der Lohi steht die Beratung im Mittelpunkt Ihrer beruflichen Tätigkeit. Als Steuerexpert:in erstellen Sie die Steuererklärung für unsere Mitglieder und beraten sie in allen Einkommensteuerfragen. Das macht Ihren Job-Alltag vielseitig, interessant und erfüllend. Was uns auszeichnet? Wir kommunizieren auf Augenhöhe. Toleranz und gegenseitige Wertschätzung sind unsere Basis. Für unsere Mitarbeitende soll ihr Job bei der Lohi mehr als nur Arbeit sein. Dafür schaffen wir ein motivierendes Umfeld, in dem jede Person Ihre Fähigkeiten einbringen kann. Als modernes zukunftsorientiertes Unternehmen bieten wir unseren Beschäftigten einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz. Bereits seit 55 Jahren beraten und unterstützen wir unsere Mitglieder individuell in allen Einkommensteuerangelegenheiten, begrenzt nach § 4 Nr. 11 StBerG. Die Lohi gehört mit Ihren mehr als 700.000 Mitgliedern und rund 1.200 Mitarbeitern in rund 300 Beratungsstellen zu den führenden Lohnsteuerhilfevereinen Deutschlands. Werden auch Sie ein Teil unserer Erfolgsgeschichte als Steuersachbearbeiter (m/w/d) in einer unserer Beratungsstellen in Donauwörth (Voll- oder Teilzeit), Schwabach (Vollzeit), Fürth (Vollzeit), Marktredwitz (Voll- oder Teilzeit), Regensburg (Voll- oder Teilzeit). Zudem sind wir laufend auf der Suche nach Mitarbeitenden die flexibel Ihre Einsatzkraft an unterschiedlichen Standorten zur Verfügung stellen, immer dort, wo gerade Verstärkung benötigt wird. <ul> <li>Nach Abschluss des Qualifizierungsprogramms übernehmen Sie selbständig und eigenverantwortlich die Betreuung eines eigenen Mitgliederkreises. Die Beratungstermine finden in Präsenz und in digitaler Form (Telefon- oder Videokonferenz) statt.</li> <li>Sie erstellen die Einkommensteuererklärungen und kümmern sich darüber hinaus auch um die Prüfung der Einkommensteuerbescheide, die Erhebung von Einsprüchen und die Kommunikation mit den Finanzbehörden.</li> <li>Für Ihre Mitglieder sind Sie Ansprechpartner:in in allen Steuerfragen. Bei all unseren Leistungen steht die Zufriedenheit der Mitglieder im Vordergrund.</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als <ul> <li>Steuerfachangestellte / Steuerfachangestellter (m/w/d)</li> <li>Bankkauffrau / Bankkaufmann (m/w/d)</li> <li>Rechtsanwaltsfachangestellte / Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d)</li> <li>Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung</li> </ul> </li> <li>Freude am Kundenkontakt und fundierte Berufserfahrung in der Beratung.</li> <li>Professionelles und freundliches Auftreten und hohe Service- und Kundenorientierung.</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit.</li> <li>Teamfähigkeit und ein routinierter Umgang mit gängigen PC- und Softwareprogrammen.</li> <li>In stressigen Situationen liefern Sie konstant gute Arbeitsergebnisse und behalten dank guter Organisation den Überblick.</li> </ul> <ul> <li>Unser erstklassiges internes Schulungssystem bietet Ihnen regelmäßige kostenfreie Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Wo möglich bieten wir Ihnen die Chance flexibel und mobil zu arbeiten sowie 30 Urlaubstage im Jahr</li> <li>Mit unserem Jobrad-Programm können Sie steuerbegünstigt ein Fahrrad leasen</li> <li>Mit unserem Firmenfitness-Programm erhältst du Zugang zu Fitnessstudios, Apps und Onlineangeboten</li> <li>Zusätzlich zum Gehalt erhalten Sie monatlich eine Gutscheinkarte über 50 Euro zum Shoppen und Tanken</li> <li>Wir unterstützen Sie mit vermögenswirksamen Leistungen sowie einer betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Fragen Sie uns gerne nach einem Kindergartenzuschuss und einer Inflationsausgleichsprämie für das Jahr 2024</li> </ul> Sie wollen/können nicht in Vollzeit tätig sein? Sie suchen eine Teilzeit-Stelle und wünschen sich eine bessere Work-Life-Balance? Kein Problem. Sprechen Sie uns an.

Steuerfachangestellte / kfm. Quereinsteiger in der Einkommensteuerberatung (m/w/d)

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Im Stab Einkauf beschaffen wir alle Produkte und Dienstleistungen, die die BImA benötigt, von der Wildkühlkammer über Dienst‑Kfz bis hin zu Sicherheitsdienstleistungen und Energie. Dabei setzen wir auf Innovation und Nachhaltigkeit. Wir verfolgen die Marktentwicklungen aktiv und beraten die Fachbereiche im gesamten Ausschreibungsprozess. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich Einkauf am Arbeitsort Erfurt zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/einen: <h1>Expertin / Experten für die Fahrzeug­beschaffung und ‑bewirtschaftung mit Grundsatz­aufgaben (w/m/d) </h1> (Entgeltgruppe 12 TVöD Bund, Kennung: VOEK3201, Stellen‑ID: 1189659) Die Einstellung erfolgt unbefristet. <ul> <li>In enger Zusammenarbeit mit den fuhrpark­bewirtschaftenden Dienststellen bearbeiten Sie grundsätzliche Angelegenheiten und beraten die Fachbereiche in sämtlichen Fragestellungen zur Fahrzeugbeschaffung und ‑bewirtschaftung.</li> <li>Aktuelle Entwicklungen im Versicherungsrecht und der Vergabe von Versicherungs­leistungen nehmen Sie zum Anlass, bestehende Abläufe, Vordrucke und Muster dahingehend anzupassen und die hiervon betroffenen Arbeits- und Handlungs­anweisungen fortzuschreiben.</li> <li>Sie kommunizieren die notwendigen Maßnahmen gegenüber den betroffenen Dienststellen und koordinieren deren Umsetzung.</li> <li>Sie erstellen Grundsatz­dokumente, Musterunterlagen und Dienstanweisungen zur Fahrzeug­beschaffung und ‑bewirtschaftung, konzipieren interne Schulungen zu diesem Themenbereich und führen diese durch.</li> </ul> Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/​​Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschul­studium (Diplom [FH]​/​Bachelor) mit Fachrichtung Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder über eine vergleichbare Qualifikation.</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Sie bringen vertiefte Kenntnisse und einschlägige Erfahrung im Fahrzeug- und Fuhrpark­management mit und verfügen idealerweise auch über Kenntnisse des Versicherungsrechts sowie der Betriebswirtschaft.</li> <li>Sie kennen die relevanten Rechtsvorschriften auf dem Gebiet des Haushalts- und Vergaberechts nach UVgO, VgV (nationale und EU‑weite Verfahren) sowie der BHO und des Vertragsrechts.</li> <li>Sie sind versiert im Umgang mit den gängigen Büroanwendungen in Microsoft Office (insbes. Excel, Word) und verfügen über sehr gute Kenntnisse in SAP (R/3) bzw. vergleichbaren Warenwirtschafts­programmen.</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Sie überzeugen mit Ihrer sorgfältigen und eigenverantwortlichen Arbeitsweise.</li> <li>Sie verfügen über eine ausgeprägte Beratungskompetenz und denken prozessübergreifend.</li> <li>Sie können sich gut in wechselnde Aufgabenfelder einarbeiten und agieren auch unter Zeitdruck strukturiert und zielorientiert.</li> <li>Ein sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick sowie eine hohe Teamkompetenz runden Ihr Profil ab.</li> </ul> <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> <li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li> <li>Verkehrsgünstige Lage</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li> </ul>

Expertin / Experte für die Fahrzeug­beschaffung und -bewirtschaftung mit Grundsatz­aufgaben (w/m/d)

Bei der Stadtverwaltung Worms ist zum nächst­möglichen Zeitpunkt im Bereich 8 – Wormser Immobilien­management – in der Abteilung 8.4 – Wert­erhaltungs- / Instand­haltungs­management – eine Stelle in der <ul> <li>Entgeltgruppe 10 TVöD</li> <li>unbefristet</li> <li>mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von zurzeit 39 Stunden</li> </ul> zu besetzen. Ihre Aufgaben in einem viel­seitigen und weitgehend selbst­ständigen Tätigkeits­feld im Bereich Instand­haltung, Neubau und Sanierung: <ul> <li>Aufbau des neuen Teilbereichs mit Gestaltungs­möglich­keiten</li> <li>Wahrnehmung der Bauherren­funktion gegenüber externen Büros</li> <li>Leitung, Steuerung und Durchführung von Instand­haltungs-, Neu- und Umbau­maßnahmen im Bereich von Grün- und Freiflächen</li> <li>Objektplanungen nach HOAI, Leistungs­phasen 1–9</li> <li>ökologische und pflegerische Weiter­entwicklung der städtischen Grün­flächen</li> <li>Erstellung von Gestaltungs- und Entwicklungs­konzepten unter ökologischen Gesichts­punkten</li> <li>Erarbeitung von Standards für die Gestaltung von Außen- und Freiflächen</li> <li>Planung des Haushaltsbudgets im Freiflächen­bereich</li> <li>Fertigung von fachlichen Stellung­nahmen zu Anfragen</li> </ul> Bewerber (m/w/d) jeden Alters sind ausdrücklich willkommen. <ul> <li>einschlägige Berufs­erfahrung</li> <li>Teamfähigkeit und Kommunikations­stärke</li> <li>Kenntnisse in den einschlägigen Regelwerken und technischen Vorschriften</li> <li>sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucks­fähigkeit</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Ihre Voraus­setzungen: <ul> <li>erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieur­wissen­schaften in der Landes­pflege / Landschafts­architektur (FH / Universität / Bachelor / Master)</li> </ul> <ul> <li>ein unbefristetes Beschäftigungs­verhältnis</li> <li>eine interessante, viel­seitige und anspruchs­volle Aufgabe in Worms</li> <li>verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheits­managements</li> <li>Firmenfitness mit EGYM Wellpass</li> <li>betriebliche Sozial­beratung</li> <li>attraktive Weiter­bildungs­angebote</li> <li>betriebliche Alters­vorsorge und vermögens­wirksame Leistungen</li> <li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitsz­eiten oder Telearbeit</li> <li>arbeitgebergefördertes Deutschland­ticket sowie eine sehr gute Verkehrs­anbindung</li> <li>Fahrradleasing im Rahmen der Entgelt­umwandlung</li> </ul> Die Stadt Worms setzt sich für Chancen­gleichheit ein und ist daher insbesondere an der Bewerbung von Frauen mit entsprechender Qualifikation interessiert. Schwer­behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berück­sichtigt.

Ingenieur / Landschaftsarchitekt (m/w/d)

Arbeitgeber: Landeshauptstadt Potsdam Einsatzort: 14469 Potsdam Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Ordnung und Sicherheit zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit eine Bereichsleitung (m/w/d) Allgemeine Ordnungsangelegenheiten Kennziffer: 321.000.01 Der Bereich Allgemeine Ordnungsangelegenheiten nimmt für die Landeshauptstadt Potsdam Aufgaben als Ordnungsbehörde gemäß § 1 Ordnungsbehördengesetz wahr. Leiten des Bereichs mit aktuell 70 Mitarbeitenden <ul> <li>Fachliches, strategisches und operatives Führen und Leiten des Bereichs Allgemeine Ordnungsangelegenheiten mit den drei Arbeitsgruppen Inspektionsaußendienst, Ordnungsbehördlicher Vollzug und Gewerbeangelegenheiten, inklusive Wahrnehmen der Personal-, Organisations- und Finanzverantwortung</li> <li>Gewährleisten der Rahmenbedingungen für optimale Leistungsprozesse durch Analyse und Steuerung des Personaleinsatzes</li> <li>Leistungsorientiertes Führen der Mitarbeitenden, inklusive Vereinbaren von Leistungszielen und Führen von Mitarbeitergesprächen</li> <li>Erarbeiten von Entscheidungsvorlagen zum strukturellen Aufbau des Bereichs und zur Prozessgestaltung</li> <li>Initiieren, Steuern und Umsetzen von Veränderungsprozessen sowie Projektmanagement</li> </ul> Fachspezifische Aufgaben <ul> <li>Planen, Erstellen und Fortschreiben eines Berichtswesens und KPI-Systems</li> <li>Anfertigen von Arbeits- und Dienstanweisungen sowie Handlungsempfehlungen zur einheitlichen Anwendung der Gesetzes-, Rechts- und Richtliniennormen</li> <li>Begutachten und Entscheiden von Grundsatzangelegenheiten in besonders schwierigen Einzelfällen sowie entsprechendes Wissensmanagement</li> <li>Übernehmen der Einsatzleitung bei besonderen Einsatzlagen</li> <li>Zusammenarbeit mit Sicherheitsbehörden</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (Bachelor bzw. Diplom-FH) mit rechtswissenschaftlicher, verwaltungswissenschaftlicher oder betriebswirtschaftlicher Ausrichtung oder vergleichbar</li> <li>Einschlägige und mehrjährige Erfahrung in Führungstätigkeiten</li> <li>Sehr gute Fach- und Rechtskenntnisse auf den Gebieten des allgemeinen Verwaltungsrechts, des besonderen Verwaltungsrechts (u.a. OBG, BbgPolG, StVO, StVG, BbgFischG, BbgJagdG, HundehV, OWiG, StPO, KrWG, BbgAbfG, JuSchG, AufenthG, BbgBO, GewO, ProstSchG, BbgGastG, FTG, BbgLöG, SchwarzArbG) und des BGB</li> <li>Bereitschaft zur Übernahme der Einsatzleitung, zur Dienstleistung in den Abend-/ Nachtstunden und am Wochenende</li> <li>Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung (Ü2)</li> <li>Stark ausgeprägte Personalführungs- und Entscheidungskompetenz in Verbindung mit sehr hoher Verantwortungsbereitschaft</li> <li>Praxiserprobte Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit</li> </ul>

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