field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) – Anstalt des öffentlichen Rechts – ist das zentrale Immobilienunternehmen des Bundes. Aufgabenschwerpunkte sind das einheitliche Immobilienmanagement, die Immobilienverwaltung und der Immobilienverkauf sowie die forst- und naturschutzfachliche Betreuung der Geländeliegenschaften. Bundesweit arbeiten rund 7.000 Beschäftigte für die BImA, verteilt auf die Zentrale - mit Hauptsitz in Bonn - und neun Direktionen sowie auf mehr als 120 Standorte. Innerhalb der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben verantwortet der Geschäftsbereich Bundesforst bundesweit das Geländemanagement für die Wald- und Offenlandflächen des Bundes. Als ressortübergreifender Dienstleister agiert der Bundesforst auch als Fachberater für die zuständigen Institutionen. Die Direktion Koblenz sucht für den Geschäftsbereich Bundesforst am Arbeitsort Baumholder zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/einen: <h1>Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter im Servicebereich (w/m/d) </h1> (Entgeltgruppe 10 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 10 BBesG, Kennung: KORM 1002, Stellen‑ID: 1193526) Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Die Einstellung erfolgt unbefristet. Beschaffungswesen einschließlich der Durchführung von Vergabeverfahren im Bundesforstbetrieb <ul> <li>Koordinierung und Erfassung des Beschaffungsbedarfes in den Forstrevieren sowie im Servicebereich (Festlegung und Überwachung Meldetermine),</li> <li>Auswahl und Festlegung des anzuwendenden Beschaffungsverfahrens,</li> <li>Erstellen bzw. Zusammenstellen der erforderlichen Vergabeunterlagen,</li> <li>Koordinierung mit den zentralen Beschaffungsstellen der Bundesanstalt bzw. sonstigen Servicestellen des Bundes,</li> <li>Durchführung freihändiger Vergabeverfahren und beschränkter Ausschreibungen,</li> <li>Fachliche Unterstützung bei der Vorbereitung der Vergabeentscheidung bei öffentlichen Ausschreibungen; ggf. Leitung der Vergabestelle, Koordination des Abrufs der Waren und Dienstleistungen (einschließlich Abnahme) sowie finanztechnische Abwicklung</li> </ul> Wirtschafts- und Finanzsteuerung sowie Unterstützung der Servicebereichsleitung u. a. <ul> <li>Koordination des Finanz-, Investitions-, Kosten- und Erlöscontrollings für den BFB in Abstimmung mit der Servicebereichsleitung und der Leitung des BFB sowie ggf. laufende Schwachstellenanalyse,</li> <li>Koordination, Umsetzung und Controlling der finanztechnischen Abwicklung mit den Dienstleistungskunden des Bundesforstbetriebes,</li> <li>Erstellen, Plausibilisieren und Interpretieren von Reports einschließlich Auswertungen aus den IT‑Fachverfahren für den BFB,</li> <li>Durchführen und Aufbereiten von Soll-Ist-Vergleichen,</li> <li>Steuerung der organisatorischen und finanztechnischen Abwicklung des Jagdbetriebes,</li> <li>Überwachung u. Koordination der ordnungsgemäßen Anwendung innerhalb der IT‑Fachverfahren einschließlich der Buchungen,</li> <li>Unterstützung bei der Aufstellung der Zielvereinbarung u. a. <ul> <li>Herleitung und Vorgabe von Kennzahlen, Stammdaten und Leistungssätzen in IT‑Fachverfahren Bundesforst</li> <li>Herleitung und Vorgabe von Rahmenvorgaben z. B. Personalkosten, Unternehmerleistungen etc.</li> </ul> </li> </ul> Sachbearbeitung Holzverkauf <ul> <li>Abschluss, Überwachung und Abwicklung von Holzverkaufsverträgen, einschließlich Vertragsmanagement u. a. <ul> <li>Überwachung des Erfüllungsstandes von Verträgen (revierübergreifend)</li> <li>Überwachung der Bankbürgschaften der Holzkäufer</li> <li>Vor- und Nachkalkulation und Kontrolle, insbesondere hinsichtlich der Gütesortierung und der Vermessungsmethoden (Waldmaß, Werkseingangsmaß etc.)</li> <li>Liefermengensteuerung im BFB</li> </ul> </li> <li>Angebotseinholung, Auswertung und Vertragsgestaltung für den „Auf dem Stockverkauf“</li> <li>Forstzertifizierung (PEFC) <ul> <li>Ansprechperson für die Regionalgruppen und Auditoren</li> </ul> </li> <li>Verkauf von Wildbret und Produkten aus Nebennutzung (z. B. Weihnachtsbäume)</li> <li>Zuarbeit und Begleitung der internen Auditierung</li> </ul> Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie sonstige Tätigkeiten im Funktionsbereich (ggf. Brandschutzangelegenheiten) u. a. <ul> <li>Grundsätze im Arbeits- und Gesundheitsschutz,</li> <li>Umsetzung und Überwachung der Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben im Rahmen des GAB (Gesundheits-, Arbeits- und Brandschutz),</li> <li>Entwicklung von Handlungsvorschlägen zur Durchführung von Maßnahmen im Bereich des Arbeits- und Gesundheitsschutzes an den/die Fachvorgesetzte/n,</li> <li>Erarbeitung der Vorgaben für Beschaffungsmaßnahmen im Rahmen des GAB (z. B. Arbeitsschutzausrüstungen und persönliche Schutzkleidung (PSA), Erste-Hilfe-Material, sonstiges Arbeitsschutzmaterial wie Beschriftungen/​Hinweisschilder in Gebäuden, Brandschutzeinrichtungen u. a.)</li> </ul> <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl. [FH]/​Bachelor) der Fachrichtung Forstwirtschaft bzw. Forstwissenschaft, Betriebswirtschaft, Immobilienwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> Umfassende Fachkenntnisse in folgenden Gebieten: <ul> <li>Zum Einstellungszeitpunkt mind. ein Jahr einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Kenntnisse in der Holzvermarktung</li> <li>Kenntnisse des Arbeitsschutzgesetzes (ArbSchG), Vorschriften zum Arbeitsschutz, Unfallverhütungsvorschriften</li> <li>Betriebswirtschaftliche Kenntnisse im Bereich Rechnungswesen und Wirtschaftsplanung</li> <li>Kenntnisse im Vergaberecht (UVgO, VOL, VOB) sowie der gesetzl. Grundlagen und Verordnungen sowie der einschlägigen Arbeitsgrundlagen, Dienstvorschriften und Geschäftsanweisungen für diesen Aufgabenbereich z. B. BHO, Datenschutzrecht</li> <li>Kenntnisse im Bereich Organisation sowie in der Gestaltung und Optimierung von Organisationsentwicklungs- und Geschäftsprozessen</li> <li>Kenntnisse der IT‑Standard- und Fachanwendungen z. B. Office, SAP oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li> <li>Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li> <li>Gute Auffassungsgabe</li> <li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li> <li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li> <li>Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Kunden‑​/adressatenorientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li> <li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz</li> <li>Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li> </ul> <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li> <li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> <li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li> <li>Verkehrsgünstige Lage</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li> </ul>

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter im Servicebereich (w/m/d)

Sachbearbeitung Trinkwasserhygiene Sanitär (m/w/d) E 9a TVöD | Vollzeit | unbefristet (Ausschreibungs-ID 1193) Im Dezernat Bau, Umwelt und Verkehr, WBL, ist im Bereich Gebäudewirtschaft in der Abteilung Gebäudeunterhalt zum nächstmöglichen Zeitpunkt die o. g. Stelle zu besetzen. Das Aufgabengebiet kann auch von Teilzeitkräften wahrgenommen werden. <ul> <li>Organisieren der Trinkwasserhygiene (Trinkwasserkonzept weiterentwickeln)</li> <li>Darstellen und Dokumentieren technischer Aufnahme von Trinkwasseranlagen</li> <li>Organisation von Probenahme von Trinkwasseranlagen</li> <li>Analysieren der Ergebnisse der Probenahme und bei Kontamination ggf. Maßnahmen organisieren (Gefährdungsbeurteilungen im Schadensfall erstellen bzw. vergeben)</li> <li>Erarbeiten von Lösungen zur Beseitigung einer Kontaminationsgefahr</li> <li>Beschreiben von weitergehenden Maßnahmen als Grundlage für die Instandhaltung</li> <li>Organisieren der Wartung / Instandhaltung von Trinkwasseranlagen</li> <li>Koordinieren, Überwachen, Abrechnen und Dokumentieren von Leistungen der Fachfirmen</li> </ul> <ul> <li>einen Abschluss als staatlich geprüfte*r Techniker*in der Fachrichtung Sanitär-, Heizung- und Klimatechnik besitzen</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung besitzen</li> <li>eine Zusatzqualifikation als Trinkwasserhygienetechniker haben (wünschenswert)</li> <li>sehr gute Kenntnisse in der Trinkwasserverordnung (TrinkwV) besitzen</li> <li>Kenntnisse in EDV und CAD haben</li> <li>umfassendes technisches Wissen vorweisen</li> <li>fundierte und praxisbezogene Erfahrungen im gesamten Fachgebiet besitzen</li> <li>Eigeninitiative, Organisations- und Verhandlungsgeschick haben und berufliches Engagement zeigen</li> <li>Kompromiss- und Durchsetzungsfähigkeit besitzen</li> <li>die Fähigkeit haben, schwierige Sachverhalte allgemeinverständlich darzustellen</li> <li>sicheres und angemessenes Auftreten haben</li> <li>nachweisliche Kenntnisse in Deutsch in Wort und Schrift (bspw. Zertifikat im Rahmen des europäischen Referenzrahmens der Niveaustufe C1) besitzen</li> <li>einen Führerschein Klasse B besitzen und bereit sind, den eigenen Pkw zu dienstlichen Zwecken gegen Kfz-Entschädigung zu benutzen</li> </ul> <ul> <li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>regelmäßige Fortbildungen</li> <li>durch die Stadt gefördertes Jobticket</li> </ul>

Sachbearbeitung Trinkwasserhygiene Sanitär (m/w/d)

Ref-Nr: 13941947-SDERef-Nr: 13781768-SDESie beraten eigenverantwortlich und ganzheitlich Ihren persönlichen Kundenkreis und sind je nach Qualifikation in der Privatkunden- oder gehobene Privatkundenberatung tätig; Sie kennen und analysieren die finanzielle Situation Ihrer Kunden;...<h2>Suche speichern und kostenlos Jobs per Mail erhalten.</h2>Ref-Nr: 13856579-SDE02.10.2024Sie sind der erste Kontakt für unsere Händler und bieten erstklassige technische Unterstützung;...Saarbrücken, Dillingen an der Donau, Ensdorf, Neunkirchen, KaiserslauternRef-Nr: 224000052858Ob Luxus- oder Funktionsmatratze: in deiner neuen Position berätst du unterschiedlichste Kunden kompetent zu unseren Produkten und findest für jedes Budget geeignete Produkte aus unserem Sortiment; durch deine offene und freundliche Ausstrahlung;...Ref-Nr: 13849310-SDE02.10.2024Betreuung und Beratung der Bauherrenfamilien bei der Bemusterung; Umsetzung der individuellen Kundenvorstellungen unter Berücksichtigung konstruktiver Vorgaben; Entwicklung von Gestaltungskonzepten;...Ref-Nr: 13377060-SDE29.09.2024Du bearbeitest schriftliche, persönliche und telefonische Kundenanfragen serviceorientiert; du erfasst Vertragskündigungen und Neuverträge ordnungsgemäß; du erstellst die Energie- und Wasserabrechnungen und ggf. Rechnungskorrekturen fristgerecht;...Flörsheim am Main, Bad Soden am TaunusRef-Nr: 224000055389Dank Ihrer bankkaufmännischen Ausbildung sind Sie hier schnell im Bilde, um die Kunden unserer Sparkasse aktiv, ganzheitlich und fachkundig zu unserem Produkt- und Serviceportfolio zu beraten;...Ref-Nr: 224000053061Beratung von ISB-Kunden individuell telefonisch, persönlich und schriftlich und Betreuung von Großkunden, Wohnungsbaugesellschaften und Projektentwicklern; Teilnahme an Ausstellungen und Messen sowie die Präsentation von ISB-Vorträgen;...Ref-Nr: YF-14190Als Kundenberater/-verkäufer (m/w/d) bist Du unser Diabetes-Experte vor Ort. Mit Deinem Fachwissen und unserer herstellerneutralen Produktvielfalt können wir das Leben unserer Kunden gemeinsam ein Stück besser machen.Deine Aufgaben:Verkaufstätigkeit...Ref-Nr: YF-1212204.10.2024Energie Service Deutschland Bundesweit Homeoffice / Mobil Voll-/Teilzeit 24.12. &amp; 31.12. sind bei uns arbeitsfrei! WE want YOU! Über uns Wir, die ESD Energie Service Deutschland GmbH, mit Hauptsitz in Offenburg sind Erfrischend, Sympathisch und Direkt....Ref-Nr: YF-1381901.10.2024Energie Service Deutschland Bundesweit Homeoffice / Mobil Voll-/Teilzeit 24.12. &amp; 31.12. sind bei uns arbeitsfrei! WE want YOU! Über uns Wir, die ESD Energie Service Deutschland GmbH, mit Hauptsitz in Offenburg sind Erfrischend, Sympathisch und Direkt....

Individualkundenberater (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<h2>Mehr Jobs wie diesen?</h2>Wenn Du über neue Jobs per Mail informiert werden willst, abonniere doch unsere JobsperMail<h2>Suche speichern und kostenlos Jobs per Mail erhalten.</h2>

Gewerbekundenberater (m/w/d)

Der Medizinische Dienst Rheinland-Pfalz ist der unabhängige Partner der gesetzlichen Leistungsträger, Leistungsempfänger und Leistungserbringer mit einer besonderen gesellschaftlichen Verantwortung. Mit über 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern tragen wir durch kompetente hochwertige Beratung und Begutachtung wesentlich zur gesundheitlichen und pflegerischen Versorgungsqualität in Rheinland-Pfalz bei. Für unser Referat Externe Qualitätssicherung in unserer Hauptverwaltung in Alzey suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft für Qualitätsprüfungen in stationären und ambulanten Pflegeeinrichtungen (m/w/d) (Vollzeit oder Teilzeit) Kennziffer 240919-S Idealerweise wohnen Sie für einen wohnortnahen Einsatz in einem der folgenden Einzugsgebiete: <ul> <li>Koblenz</li> <li>Westerwald</li> </ul> Ihr Hauptaufgabengebiet ist die Durchführung von Qualitätsprüfungen in ambulanten und stationären Pflegeeinrichtungen nach § 114 SGB XI in Rheinland-Pfalz. <ul> <li>Ein pflegewissenschaftliches Studium oder eine leitungsbezogene Weiterbildung (PDL), sowie Leitungserfahrung und Erfahrung in der Altenpflege</li> <li>Erfahrung im Bereich Intensivpflege und Beatmung ist wünschenswert</li> <li>Führerschein und eigener PKW, sowie die Bereitschaft zur Reisetätigkeit</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick</li> <li>Berufliches Engagement und Eigenverantwortung</li> <li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li> <li>Eine Weiterbildung im Bereich Qualitätsmanagement ist von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit auf dem aktuellen Stand des pflegefachlichen Wissens </li> <li>Die Zusammenarbeit in einem engagierten und kollegialen Team</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten ohne Nacht- und Wochenenddienste und eine leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag der Medizinischen Dienste nebst den üblichen Sozialleistungen im Öffentlichen Dienst inkl. 13. Monatsgehalts, zusätzliche Altersvorsorge (VBL) und Vermögenswirksame Leistungen, Vergütungsgruppe 8 TV MD</li> <li>Großzügige Rahmenbedingungen zur beruflichen Fort- und Weiterbildung</li> </ul> Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen und unterstützen Sie gerne dabei, Ihre Familie und Ihren Beruf in Einklang zu bringen.

Pflegefachkraft für Qualitätsprüfungen in stationären und ambulanten Pflegeeinrichtungen (w/m/d)

Die Stadt Ottweiler mit rund 14.500 EinwohnerInnen und 5 Ortsteilen sucht ab sofort eine stellvertretende Leitung der Hauptverwaltung (w/m/d) unbefristet in Vollzeit Besoldungsgruppe A 11/ Entgeltgruppe E 11 Haben wir Ihr Interesse an der ausgeschriebenen Stelle geweckt? Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Internetseite unter <a href="http://www.ottweiler.de" target="_blank">www.ottweiler.de</a>, Rubrik Stellenangebote. Ottweiler, 17.09.2024 gez. Holger Schäfer Bürgermeister

Stellvertretende Leitung der Hauptverwaltung (w/m/d)

Ref-Nr: 13854491-sdeAusführen von grabengebundenen Kabelbauarbeiten im Niederund Mittelspannungsnetz; Erstellung von 20 KV-Kabelverbindungsmuffen und Endverschlüssen; Herstellung von Elektrohausanschlüssen;...Ref-Nr: 2022-58513.09.2024Als Elektroniker an unserem neuen Standort in Höheischweiler-Petersberg führst du elektrotechnische Wartungen an unseren modernen Wellpappanlagen sowie der Gebäudetechnik durch und bist für deren Instandhaltung verantwortlich;...<h2>Suche speichern und kostenlos Jobs per Mail erhalten.</h2>Ref-Nr: 48254372UVV-Prüfung von Kränen und weiteren Arbeitsmitteln; Wartung und Instandsetzung der o.g. Arbeitsmittel; Dokumentation der von Ihnen erbrachten Serviceleistungen;...Ref-Nr: 48254667UVV-Prüfung von Anschlagmitteln, Lastaufnahmemitteln, PSA gegen Absturz, Hydraulik und weiteren Arbeitsmitteln; Wartung und Instandsetzung der o.g. Arbeitsmittel; Dokumentation der von Ihnen erbrachten Serviceleistungen;...Ref-Nr: 13751380-SDERef-Nr: YF-1380429.09.2024Wartung, Fehlersuche und Fehlerbehebung an elektrischen Anlagen ist Ihre Leidenschaft? Sie verstehen sich als Serviceleister im Unternehmen und dank Ihnen laufen unsere Prozesse rund? Sie haben darüber hinaus ein ausgeprägtes Arbeitssicherheitsbewussts...Ref-Nr: YF-1302225.09.2024In dieser Funktion sind sie für den erfolgreichen technischen Support sowie die wirtschaftliche Weiterentwicklung unseres Servicedesks verantwortlich.Ihre Aufgaben:erster Ansprechpartner für unsere Kommunikationslösungenfachliche Betreuung und Bera...Essen, Köln, Oberhausen, SaarbrückenRef-Nr: 13756127-SDERef-Nr: 49055463Installieren, Modifizieren, Reparieren, Testen und Warten von Transformatoren, Reglern, Kabeln, Schaltern, Leistungsschaltern, mechanischen und elektronischen Systemen und anderen Schaltkreiselementen in Umspannwerken bis zu 20 kV; Einstellen;...Ref-Nr: 13726943-sde28.09.2024Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams;...Ref-Nr: 13744740-sde28.09.2024Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams;...Ref-Nr: 13255465-SDE19.09.2024Installation von Messeinrichtungen; Einbau und Inbetriebnahme von intelligenten Messsystemen; Bearbeitung von Reklamations- und Störungsaufträgen;...Neustadt an der WeinstraßeRef-Nr: 11142597-SDERef-Nr: 13915341-SDEDurchführung von Montagetätigkeiten im Rahmen des Neubaus und Erweiterung der sekundärtechnischen Anlagen in den Bereichen E-Versorgung, Gaswerke und Erdgasreglerstationen, Wasserwerke und Wasserversorgungsanlagen;...Ref-Nr: 13915150-SDERef-Nr: 11143299-SDERef-Nr: 11143316-SDERef-Nr: 9660949-SDESchaltschrankbau; Verkabelungsarbeiten an unseren Anlagen und Schaltschränken; Prüfen von Last- / Steuerschränken; Elektromontagen (Aufbau, Installationen und Inbetriebnahmen) im In- und Ausland;...Ref-Nr: 13775573-sde28.09.2024Gebäude- und Industrieinstallation, Baustellen im Saarland; Wartung, Reparatur, Instandhaltung;...Ref-Nr: REG-9598Du bist für die Wartung und Instandhaltung der gesamten Technik und Einrichtungen von GONDWANA - Das Praehistorium im Innen- und Außenbereich zuständigDu bist verantwortlich für die Einrichtung, Verwaltung, Wartung, und Reparatur der Brandmeldeanlagen...Ref-Nr: 13582236-sde14.09.2024DMG MORI ist ein weltweit führender Hersteller von hochpräzisen Werkzeugmaschinen und in 43 Ländern vertreten;...Ref-Nr: 13046142-SDERef-Nr: 13580554-SDEEigenverantwortliche Prüfung der Schaltanlagen &amp; Auswertung der Ergebnisse; Erstellung von Prüfberichten; Abstimmung der Prüfpläne &amp; Prüfverfahren mit dem Bereich Engineering &amp; Auftragsmanagement;...Oberding (Schwaig bei München), Neunkirchen (Saar)Ref-Nr: YF-12841Wir sind ein unabhängiges Ingenieurbüro aus dem Saarland, mit Hauptsitz in Neunkirchen und Projektbüro in Schwaig (in der Nähe des Flughafens München). Wir unterstützen unsere Kunden bei qualifizierter Fachplanung sowie integrierter Gesamtplanung im Be...Oberding (Schwaig bei München), Neunkirchen (Saar)Ref-Nr: YF-12840Wir sind ein unabhängiges Ingenieurbüro aus dem Saarland, mit Hauptsitz in Neunkirchen und Projektbüro in Schwaig (in der Nähe des Flughafens München). Wir unterstützen unsere Kunden bei qualifizierter Fachplanung sowie integrierter Gesamtplanung im Be...

Elektriker (m/w/d) für die Instandhaltung und Kabelmontage im Nieder- und Mittelspannungsnetz

Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 4.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Das SOS-Kinderdorf Pfalz in Eisenberg ist eine Jugendhilfeeinrichtung mit Kinderdorffamilien und Wohngruppen, einer Kindertagesstätte und einem Beratungs- und Familienzentrum. Für unsere Kinderdorffamilie im SOS-Kinderdorf Pfalz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Erzieherin (m/w/d) / Sozialpädagogin (m/w/d) in unbefristeter Anstellung, Voll- oder Teilzeit (max. 38,5 Std./Wo.) In dieser Position liegt Ihr Hauptaufgabenbereich in der Betreuung und Förderung von Kindern und Jugendlichen innerhalb einer Kinderdorffamilie. Dabei sind Sie eng mit der Kinderdorfmutter und dem gesamten Team vernetzt. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, langfristig einen positiven Einfluss auf die Lebensentwicklung der Kinder und Jugendlichen auszuüben und einen wertvollen Beitrag zur Gestaltung ihres Lebensraums zu leisten. <ul> <li>Ihre Verantwortung erstreckt sich über die langfristige Erziehungsarbeit, wobei Sie die Kinder und Jugendlichen aktiv in ihrem Lern- und Freizeitverhalten unterstützen </li> <li>durch Ihre Mitarbeit an der Hilfeplanung tragen Sie dazu bei, die individuellen Bedürfnisse der Kinder und Jugendlichen zu berücksichtigen und die bestmögliche Betreuung zu gewährleisten</li> <li>als Teil der Kinderdorffamilie unterstützen Sie die Kinderdorfmutter in allen erzieherischen Aufgaben</li> <li>dazu gehört die Zusammenarbeit mit Angehörigen der Kinder, die Begleitung von Arztbesuchen, Anleitung bei Hausaufgaben und vermitteln von Lerntechniken, Angebote in der Freizeitgestaltung und vieles mehr</li> <li>Sie setzen den Kinder- und Betreutenschutz gewissenhaft um</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine Ausbildung zur Erzieher*in (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung oder haben ein Hochschulstudium der Sozíalen Arbeit absolviert (Bachelor oder Master) </li> <li>idealerweise bringen Sie erste Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe mit </li> <li>Sie unterstützen und begleiten die Kinder der Kinderdorffamilie in ihrem Alltag und haben Interesse an langfristigen Prozessen</li> <li>Sie sind ein kommunikativer und fröhlicher Mensch, der andere gut motivieren kann</li> <li>gleichzeitig sind Sie aufmerksam und nehmen wahr, welche Problemlagen bei belasteten Kindern das Verhalten beeinflussen </li> <li>Ihnen sind neue Medien wichtig und Sie arbeiten gerne an der Konzeption zum Thema Medienpädagogik mit</li> <li>Ihr Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten ist professionell</li> </ul> <h4>Ihre finanziellen Vorteile</h4> <ul> <li>ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt</li> <li>Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit</li> <li>bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV</li> <li>Heimzulage und Zulagen für Dienste zu ungünstigen Zeiten</li> <li>günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)</li> <li>ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.</li> <li>freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeiten, Geburt oder Adoption eines Kindes</li> <li>SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr</li> <li>als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes hat der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeitenden Zugang zu Sonderkonditionen und Einkaufsvorteilen bei zahlreichen Anbietern</li> </ul> <h4>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben</h4> <ul> <li>31 Tage Urlaub</li> <li>anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen</li> <li>Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)</li> <li>sparen Sie Zeitguthaben an und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)</li> </ul> <h4>Ihre berufliche Weiterentwicklung</h4> <ul> <li>flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung </li> <li>regelmäßige Supervision</li> <li>Berufseinsteiger*innen bieten wir ein Programm zur Unterstützung im Bereich Jugendhilfe an</li> <li>profitieren Sie von unserer Expertise als bundesweit tätige Hilfsorganisation</li> </ul>

Erzieherin (m/w/d) / Sozialpädagogin (m/w/d) für die Kinderdorffamilie

Bei der Stadtverwaltung Worms ist zum nächst­möglichen Zeitpunkt im Bereich 8 – Wormser Immobilien­management – in der Abteilung 8.4 – Wert­erhaltungs- / Instand­haltungs­management – eine Stelle in der <ul> <li>Entgeltgruppe 10 TVöD</li> <li>unbefristet</li> <li>mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von zurzeit 39 Stunden</li> </ul> zu besetzen. Ihre Aufgaben in einem viel­seitigen und weitgehend selbst­ständigen Tätigkeits­feld im Bereich Instand­haltung, Neubau und Sanierung: <ul> <li>Aufbau des neuen Teilbereichs mit Gestaltungs­möglich­keiten</li> <li>Wahrnehmung der Bauherren­funktion gegenüber externen Büros</li> <li>Leitung, Steuerung und Durchführung von Instand­haltungs-, Neu- und Umbau­maßnahmen im Bereich von Grün- und Freiflächen</li> <li>Objektplanungen nach HOAI, Leistungs­phasen 1–9</li> <li>ökologische und pflegerische Weiter­entwicklung der städtischen Grün­flächen</li> <li>Erstellung von Gestaltungs- und Entwicklungs­konzepten unter ökologischen Gesichts­punkten</li> <li>Erarbeitung von Standards für die Gestaltung von Außen- und Freiflächen</li> <li>Planung des Haushaltsbudgets im Freiflächen­bereich</li> <li>Fertigung von fachlichen Stellung­nahmen zu Anfragen</li> </ul> Bewerber (m/w/d) jeden Alters sind ausdrücklich willkommen. <ul> <li>einschlägige Berufs­erfahrung</li> <li>Teamfähigkeit und Kommunikations­stärke</li> <li>Kenntnisse in den einschlägigen Regelwerken und technischen Vorschriften</li> <li>sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucks­fähigkeit</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Ihre Voraus­setzungen: <ul> <li>erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieur­wissen­schaften in der Landes­pflege / Landschafts­architektur (FH / Universität / Bachelor / Master)</li> </ul> <ul> <li>ein unbefristetes Beschäftigungs­verhältnis</li> <li>eine interessante, viel­seitige und anspruchs­volle Aufgabe in Worms</li> <li>verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheits­managements</li> <li>Firmenfitness mit EGYM Wellpass</li> <li>betriebliche Sozial­beratung</li> <li>attraktive Weiter­bildungs­angebote</li> <li>betriebliche Alters­vorsorge und vermögens­wirksame Leistungen</li> <li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitsz­eiten oder Telearbeit</li> <li>arbeitgebergefördertes Deutschland­ticket sowie eine sehr gute Verkehrs­anbindung</li> <li>Fahrradleasing im Rahmen der Entgelt­umwandlung</li> </ul> Die Stadt Worms setzt sich für Chancen­gleichheit ein und ist daher insbesondere an der Bewerbung von Frauen mit entsprechender Qualifikation interessiert. Schwer­behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berück­sichtigt.

Ingenieur / Landschaftsarchitekt (m/w/d)

Bei der Stadtverwaltung Worms ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Bereich 8 – Wormser Immobilien­management – in der Abteilung 8.4 – Werterhaltungs- / Instand­haltungs­management – eine Stelle in der <ul> <li>Entgeltgruppe 10 TVöD</li> <li>unbefristet</li> <li>mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von zurzeit 39 Stunden</li> </ul> zu besetzen. <ul> <li>Projektmanagement-Verantwortung für die Auswahl, Einführung und Betreuung eines CAFM-Systems für alle Bereiche des WIM</li> <li>Ermittlung der Bedarfe und Anforderungen an die Software sowie die Dienst­leistungen</li> <li>Beschaffung und fortwährende Weiter­entwicklung</li> <li>Entwicklung, Konzeption und Unterstützung von Veränderungs­prozessen zur Optimierung</li> <li>Konzeption von Geschäftsprozessen und Workflows zur system­seitigen Umsetzung</li> <li>Koordination der Schnittstellen zur CAFM-Software durch geschäfts­bereichs­übergreifende Konzepte </li> <li>Mitarbeit in interdisziplinären Teams</li> <li>Steuerung von Aufträgen an externe Lieferanten</li> <li>zentraler Ansprechpartner (m/w/d) und Koordinator (m/w/d) für die am Projekt Beteiligten</li> <li>Überwachung der Umsetzung technischer Anforderungen von externen Dienst­leistern</li> <li>Optimierung und Weiterentwicklung sowie Implementierung neuer Prozesse</li> <li>Festlegung und Einführung von Standards zur Daten­erfassung und -pflege</li> </ul> <ul> <li>Fähigkeit zur Identifikation von Zusammenhängen</li> <li>eine eigenständige, analytische und ziel­orientierte Arbeitsweise zum Lösen komplexer Probleme und schnelles Aneignen von dafür notwendigem Wissen</li> <li>Organisationsgeschick und eine lösungs­orientierte sowie strukturierte Herangehensweise</li> <li>hohe Teamfähigkeit und Kunden­orientierung</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sie kommunizieren gerne auf allen Ebenen und sind offen für einen konstruktiven Austausch</li> <li>betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Ihr Verständnis für bauliche / technische Zusammenhänge runden Ihr Profil ab</li> </ul> Ihre Voraus­setzungen: <ul> <li>erfolgreich abgeschlossenes Hochschul­studium mit einem der folgenden Schwerpunkte: Ingenieur­wesen, Bauwesen, Wirtschafts­ingenieur­wesen, Facility-Management oder IT-Bereich</li> <li>für diese Stelle angemessene Fachkenntnisse im Umgang mit einer CAFM-Software</li> </ul> Wünschenswert: <ul> <li>Leitungserfahrung bei der Einführung von CAFM-Systemen von Vorteil</li> <li>hohe IT-Affinität von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>ein unbefristetes Beschäftigungs­verhältnis</li> <li>eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Worms</li> <li>verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheits­managements</li> <li>Firmenfitness mit EGYM Wellpass</li> <li>betriebliche Sozialberatung</li> <li>attraktive Weiterbildungs­angebote</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und vermögens­wirksame Leistungen</li> <li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeiten oder Telearbeit</li> <li>arbeitgebergefördertes Deutschland­ticket sowie eine sehr gute Verkehrs­anbindung</li> <li>Fahrradleasing im Rahmen der Entgelt­umwandlung</li> </ul> Die Stadt Worms setzt sich für Chancen­gleichheit ein und ist daher insbesondere an der Bewerbung von Frauen mit entsprechender Qualifikation interessiert. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

52 Vollzeit Jobs in Kaiserslautern, Deutschland