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Arbeitgeber: SoKoN - Soziale Konzepte Nord gGmbH Einsatzort: 26655 Westerstede SoKoN – Soziale Konzepte Nord gGmbH Wir sind ein freier Träger der Jugendhilfe mit dem Ziel, Menschen in schwierigen Lebenssituationen zu unterstützen. Seit vielen Jahren entwickeln und leben wir pädagogische Ansätze in den Bereichen ambulanter Jugendhilfe: <ul> <li>Sozialpädagogische Familienhilfe</li> <li>Soziale Gruppenarbeit</li> <li>Erziehungsbeistandschaft</li> <li>Begleitete Umgänge</li> </ul> ...und der stationären Jugendhilfe: <ul> <li>Wohngruppe für Kinder zwischen 8 - 18 Jahren </li> <li>Wohngruppe für minderjährigen Flüchtlinge ab 13 Jahren </li> </ul> Unsere Mission: Den Sinn unserer pädagogischen Arbeit sehen wir in der Unterstützung von benachteiligten Menschen, um jedem Menschen die Möglichkeit zu bieten, zu einer eigenverantwortlichen und gemein­schaftsfähigen Persönlichkeit heranzuwachsen. Wir arbeiten individuell, respektvoll, ehrlich und vielfältig in dem Wissen, dass die Wege und Lebensentwürfe jedes Menschen einzigartig sind und begegnen diesen mit Respekt und Verständnis. Jeder Mensch ist bedeutsam und wertvoll! Die Achtung der Einzigartigkeit jedes Menschen ist Leitgedanke unserer täglichen Arbeit. Dies gilt in der Arbeit mit unseren Klienten als auch in unserem Miteinander im Team. Pädagogische Arbeit in Wohngruppen für Kinder und Jugendliche <ul> <li>Aufmerksam und bedürfnisorientiert begleitest Du die Kinder und Jugendlichen durch ihren Alltag</li> <li>Du gestaltest Abläufe proaktiv mit</li> <li>Du füllst den Alltag mit gemeinsamen Erlebnissen und den Anforderungen, die an die Kinder gestellt werden</li> <li>Du erschaffst eine Atmosphäre des Wohlfühlens und des Angenommen sein</li> <li>Du dokumentierst Deine Beobachtungen und Erfahrungen mit den Kindern</li> <li>Du tauschst Dich regelmäßig mit Eltern, Lehrern, dem Jugendamt oder anderen Personen aus, damit das Kind die bestmöglichen Entwicklungschancen bekommt.</li> </ul> <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin (m/w/d) oder ein sozialpädagogisches Studium absolviert</li> <li>Oder Du hast eine "ähnliche" Ausbildung absolviert und bist bereit, Dich mit unserer Unterstützung weiterzubilden</li> <li>Du gehst emphatisch, liebevoll und zugewandt auf unsere Kinder/Jugendlichen zu</li> <li>Du besitzt eine verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Du bist daran interessiert, Dich für den Kinderschutz und Kinderrechte einzusetzen</li> <li>Du bist bereit, in einem Schichtsystem zu arbeiten – unsere Kinder brauchen auch am Wochenende und in der Nacht eine sichere Bezugsperson.</li> </ul>

Erzieherin (m/w/d), pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Die Gemeinde Stuhr sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Verwaltungsfachangestellte/ einen Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) für den Fachdienst Stadtplanung. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden, die teilzeitgeeignet ist. Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 8 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Ihre Aufgabenschwerpunkte: · Verfahrensbegleitung von Bauleitplanverfahren und städtebaulichen Satzungen · Genehmigungsverfahren für Flächennutzungspläne · Vorkaufsrechtsverzichtserklärungen · Sanierungsrechtliche Genehmigungen sowie weitere formalisierte Verwaltungsaufgaben im Rahmen der Stadtsanierung sowie des Zentren- und Regionalmanagements · Planungsrechtliche Beurteilung von Bauvorhaben · Vorbereitung und Begleitung von Kampfmittelerkundungen und archäologischen Prospektionen Protokollführung in Fachausschusssitzungen Ihr Profil: · abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten bzw. erfolgreich absolvierter Angestelltenlehrgang I · gute Kommunikationsfähigkeit · eine selbständige und teamorientierte Arbeitsweise · EDV-Kenntnisse in den gängigen MS-Office Programmen · Führerschein Klasse B · Wünschenswert sind grundlegende Kenntnisse der Bauleitplanverfahren und der Zulässigkeit von Vorhaben nach dem BauGB) Unser Angebot: <ul> <li>unbefristete Festanstellung</li> <li>tarifgerechte Bezahlung nach EG 8 TVöD einschl. Rentenzusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (VBL)</li> <li>leistungsorientierte Bezahlung (LOB)</li> <li>interessanter und vielfältiger Aufgabenbereich mit anspruchsvollen Tätigkeiten</li> <li>Unterstützung durch ein kollegiales, motiviertes Team, nicht nur in der Einarbeitungsphase</li> <li>Ein vielfältiges Tätigkeitsfeld in einem engagierten Team</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice</li> <li>Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>ein aktives Betriebliches Gesundheitsmanagement, inkl. Vergünstigungen bei den örtlichen Sportvereinen oder für Fitnessstudios und Schwimmbäder (Firmenfitness)</li> <li>Möglichkeit der Inanspruchnahme eines JobTickets (BSAG und VBN)</li> <li>Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket</li> </ul>

Verwaltungsfachangestellter (m/w/d)

Du bist auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und hast Interesse daran, eine bestehende Einrichtung weiterzuentwickeln? Du wünschst dir gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familienbewussten Personalpolitik? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit für die Leitung unseres kommunalen Baubetriebshofes eine Sachgebietsleitung (m/w/d) Baubetriebshof <ul> <li>Weiterentwicklung und Neuorganisation des Baubetriebshofes nach Maßgabe der beschlossenen Organisationsempfehlungen</li> <li>technische und wirtschaftliche Leitung des kommunalen Bauhofs inklusive Führungsverantwortung für die dort eingesetzten Mitarbeitenden</li> <li>vorausschauende Planung, Koordinierung und Durchführung des Mitarbeitenden-, Fahrzeug-, Maschinen-, Geräte- und Materialeinsatzes im Rahmen der Wirtschaftlichkeit und Effizienz </li> <li>eigenverantwortliche Mittelbewirtschaftung im Rahmen der Budgetierung </li> <li>Planung und Organisation des Winterdienstes sowie sonstiger anfallender Arbeiten auf dem Bauhof</li> <li>Überwachung und Kontrolle des Einsatzes von Fremdfirmen </li> <li>Wahrnehmung der Verkehrssicherungspflicht und Überwachung der Arbeitssicherheit</li> <li>Planung und Überwachung der gärtnerischen Gestaltung und Pflege der Grünanlagen zur Attraktivitätssteigerung des Ortsbildes</li> </ul> <ul> <li>ein betriebswirtschaftlicher Abschluss mit technischer Affinität oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Meisterprüfung im handwerklichen oder technischen Bereich und fundiertes betriebswirtschaftliches Fachwissen </li> <li>einschlägige Berufserfahrung mit Führungsverantwortung ist zwingend erforderlich </li> <li>gute EDV-Kenntnisse werden vorausgesetzt </li> <li>Eigenverantwortlichkeit, Organisationsvermögen sowie Engagement</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungs- sowie Kommunikations- und Konfliktvermögen</li> <li>eine selbständige, zuverlässige und zielorientierte Arbeitsweise</li> <li>eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (ehemals 3)</li> <li>Bereitschaft zur Übernahme von Bereitschaftsdiensten auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten</li> </ul> <ul> <li>eine abwechslungsreiche und (eigen-)verantwortliche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum in einem kollegialen und sympathischen Team</li> <li>attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>eine unbefristete Beschäftigung sowie eine tarifliche Vergütung nach den Eingruppierungsvorschriften des TVöD, unter Berücksichtigung der angestrebten Neuorganisation erfolgt eine Eingruppierung mind. nach Entgeltgruppe 10 TVöD (VKA)</li> <li>Netto-Booster in Form von steuerfreien Arbeitgeberzuschüssen (z. B. Wertgutscheine, Sachbezüge, Zuschüsse für Kita, Fahrtkostenzuschüsse für ÖPNV/Job-Ticket usw.)</li> <li>eine betriebliche Altersversorgung (VBL) sowie mehrere Möglichkeiten der zusätzlichen freiwilligen Altersvorsorge</li> <li>weitere Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes wie Jahressonderzahlung, leistungsorientiertes Entgelt, vermögenswirksame Leistungen, 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) </li> <li>ein vielseitiges Gesundheitsförderungsangebot (z. B. Betriebssport, Gesundheitskurse oder Teilnahme an Firmen-Fitnessprogrammen wie Hansefit oder EGYM Wellpass)</li> <li>Unterstützungsmöglichkeiten im Rahmen der awo lifebalance (kostenlose Beratung zu Themen wie Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen oder Work-Life-Balance)</li> <li>Option zur Teilnahme an der Vorteilswelt der Gemeinde Edewecht</li> <li>Fahrrad-Leasing</li> </ul> Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Sachgebietsleitung (m/w/d) Baubetriebshof

Willkommen bei uns – als Teil der weltweit operierenden Otto Group sind wir ein erfolgreiches und marktführendes Unternehmen in der B2C-Logistikbranche. Mit engagierten Mitarbeitenden sowie einem leistungsstarken internationalen Netzwerk beliefern wir jährlich mehr als fünf Millionen Haushalte in Deutschland und dem benachbarten Ausland. Unsere Mission? Perfekte Logistiklösungen, höchste Qualität sowie ein Plus an Service und Freundlichkeit zu liefern. Damit begeistern wir unsere Kund*innen jeden Tag aufs Neue. <ul> <li>Einarbeitung in logistische Prozesse entlang der Lieferkette</li> <li>Betreuung von Kunden, Auftraggebern und Depots</li> <li>Planung und Organisation von Güterversand, -umschlag, Lagerung und logistischen Leistungen</li> <li>Mitarbeit in allen Abteilungen (Marketing, Finanzen, Kundenservice, Vertrieb, IT, Organisationsentwicklung etc.)</li> <li>Theoriephasen im Blockmodell an der Hochschule Bielefeld (HSBI)</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über eine allgemeine Hochschulreife</li> <li>Du bist sicher im Umgang mit MS-Office</li> <li>Du zeigst Begeisterung für das Zusammenspiel von kaufmännischen und logistischen Abläufen</li> <li>Du hast ein freundliches und offenes Auftreten</li> <li>Du zeigst Eigeninitiative und verfügst über eine selbständige Arbeitsweise</li> <li>Du bist teamfähig und hast Humor</li> </ul> <ul> <li>Ein modernes Arbeitsumfeld beim Marktführer in einer stark wachsenden Branche</li> <li>Ein spannendes Studium in einem dynamischen und motivierten Team</li> <li>Hospitation innerhalb der Otto Group</li> <li>Neben kaufmännischen Tätigkeiten bekommst du einen Einblick in den Betrieb eines Logistikzentrums und lernst die Lagerwelt kennen</li> <li>Gemeinsame Azubi- und Studi-Events</li> <li>Externe Schulungen</li> <li>Teilnahme an Studi-Projekten</li> <li>Studi-Rabatte in der Kantine</li> <li>Konzernrabatte</li> </ul>Dein Draht zu uns Antonia Ehlebracht 05732103386 Albert-Schweitzer-Straße 33 32584 Löhne <a href="mailto:karriere-2mh@hermes-2mh.de" target="_blank">karriere-2mh@hermes-2mh.de</a> Wir leben eine Kultur, in der sich alle Menschen entwickeln können und freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Hintergründen und Merkmalen. Unsere Werte stehen dabei immer im Mittelpunkt: Entsprechend handeln wir wertschätzend, empathisch, lösungsorientiert, kundenorientiert, gemeinschaftlich und veränderungsbereit. Wir verzichten auf ein individuelles Anschreiben. Bitte sende uns einen Lebenslauf und die letzten 2 Zeugnisse zu. Damit wir dich besser kennen lernen, beantworte uns folgende 2 Fragen: <ol> <li>Warum möchtest du dieses duale Studium?</li> <li>Warum bist du der/die geeignete Studierende (m/w/d)?</li> </ol>

Duales Studium Betriebswirtschaft (praxisintegriert) HSBI (m/w/d)

Haben Sie Lust, Ihre Kenntnisse in der Personalverwaltung in einem sinnstiftenden Umfeld einzubringen? Sind Sie bereit, sich einem motivierten Team anzuschließen und Ihre Fähigkeiten in der Lohn- und Gehaltsabrechnung weiter auszubauen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Unser Team der Malteser Regionalgeschäftsstelle Nordost und Nordwest in Lohne sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Personalabteilung Verstärkung in Vollzeit (39 Stunden/Woche). Mit unseren rund 10.000 haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitern helfen wir an über 150 Standorten in den Regionen Nordost und Nordwest (Bezirke Berlin, Bremen, Dresden-Görlitz, Hamburg, Hildesheim, Magdeburg, Oldenburg, Osnabrück und Erfurt) Menschen in Not. Für alle Standorte und Dienste erfolgt die Betreuung unserer Mitarbeitenden durch unsere Regionalgeschäftsstelle. <ul> <li>Unterstützung der Mitarbeitenden vom Eintritt bis zum Austritt</li> <li>Durchführung der Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeitendenkreis</li> <li>Verwaltung und Betreuung der Mitarbeitenden in allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung</li> <li>Pflege von Mitarbeiterdaten in SAP R/3 und Erstellung von Bescheinigungen und Auswertungen</li> <li>Erstellung von Verträgen, Abmahnungen, Kündigungen und Zeugnissen</li> <li>Beratung bei arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen</li> <li>Allgemeine Aufgaben der Personalverwaltung nach den AVR-Richtlinien</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li>Weiterbildung zum Personalkauffrau/ -mann, Lohn- und Gehaltsbuchhalter*in oder vergleichbare Weiterbildung ist von Vorteil</li> <li>Einschlägige Erfahrungen in der Personalarbeit sowie der Entgeltabrechnung sind erforderlich</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in der Lohnsteuerrechnung und im Sozialversicherungsrecht</li> <li>Erfahrung im Tarif- und Arbeitsrecht, idealerweise AVR-Caritas</li> <li>Gute Kenntnisse in SAP R/3 oder einem vergleichbaren Lohnprogramm</li> <li>Sehr gute MS-Office Kenntnisse</li> <li>Organisations- und Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative, Sozialkompetenz, analytisches Denken und Teamfähigkeit</li> <li>Hohe Motivation und Respekt im Umgang mit anderen Menschen</li> <li>Identifikation mit unseren Werten und Zielen als katholisches Dienstleistungsunternehmen</li> </ul> <ul> <li>Eine umfassende Einarbeitung in ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld mit einem engagierten Team</li> <li>Eine leistungsgerechte, tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas</li> <li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li> <li>Dienstgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Eine unbefristete Tätigkeit (39 Stunden/Woche)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Leben</li> <li>Mobiles Arbeiten nach Absprache möglich</li> <li>Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem gemeinnützigen Unternehmen</li> <li>Fach- und persönlichkeitsspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten, auch über unsere Malteser Akademie und spezielle E-Learning Einheiten</li> <li>Modernes betriebliches Gesundheitsmanagement z.B. durch die Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket und Company Bike</li> <li>Mitarbeiterevents</li> </ul>

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Sie möchten in einer modernen Hilfsorganisation mit vielfältigen Aufgaben arbeiten und gleichzeitig ist Ihnen ein gutes Team mit kollegialem Zusammenhalt wichtig? Dann kommen Sie zu uns Maltesern in der Regionalgeschäftsstelle Lohne (Oldenburg) als Jurist (m/w/d) für Arbeits- und Tarifrecht in Vollzeit. Diese Stelle ist auch in Teilzeit geeignet. Mit unseren rund 10.000 haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitern helfen wir an über 150 Standorten in den Diözesen Berlin, Bremen, Dresden-Görlitz, Hamburg, Hildesheim, Magdeburg, Oldenburg, Osnabrück und Erfurt Menschen in Not. Für alle Standorte und Dienste erfolgt die Betreuung unserer Mitarbeitenden durch unsere Regionalgeschäftsstelle in Lohne (Oldenburg). <ul> <li>Sie beraten die Geschäftsführung, Personalverantwortlichen und die Personalleitung in allen arbeitsrechtlichen Themen</li> <li>Sie informieren sich laufend über die aktuelle Rechtsprechung und Gesetzesänderung und bringen diese aktiv ein </li> <li>Sie bearbeiten individual- und kollektivrechtlich Fragestellungen; insbesondere zu den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR), der Mitarbeitervertretungsordnung (MAVO) und zur Anwendung von Tarifverträgen aus dem öffentlich-rechtlichen Bereich sowie weiterer Tarifwerke</li> <li>Sie bearbeiten und betreuen arbeitsgerichtliche Rechtsstreitigkeiten und arbeiten mit externen Rechtsberatern zusammen</li> <li>Sie führen außergerichtliche Verhandlungen</li> <li>Sie setzen verbandsinterne Vorgaben und Leitlinien um</li> <li>Sie erstellen Dienstvereinbarungen und begleiten bzw. führen Verhandlungen mit der Mitarbeitervertretung </li> <li>Sie begleiten Betriebsübergänge und Altersteilzeitfälle</li> <li>Sie übernehmen die arbeitsrechtliche Beratung bei der Vorbereitung von Ausschreibungen</li> <li>Sie begleiten Projekte und konzipieren regelmäßig arbeitsrechtliche Schulungen für die Personalabteilung und die Führungskräfte und führen diese auch selbst durch</li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes juristisches Studium (auch Bachelor oder Master) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht</li> <li>Idealerweise verfügen Sie über erste Berufserfahrung, aber auch Berufseinsteigende mit einem hohen Engagement und Lernbereitschaft sind herzlich Willkommen</li> <li>Sie sind durchsetzungsfähig mit einem sicheren Auftreten</li> <li>Sie haben eine genaue und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Sie arbeiten dienstleistungsorientiert und verfügen über eine gute Menschenkenntnis sowie Empathie</li> <li>Sie identifizieren sich mit den Werten und Zielen einer christlichen Hilfsorganisation</li> </ul> <ul> <li>Ein unbefristetes Dienstverhältnis in Vollzeit mit nach Absprache flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit aus dem Home-Office zu arbeiten</li> <li>Wir bieten Ihnen umfangreiche und zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. die Teilnahme am Fachanwaltslehrgang für Arbeitsrecht</li> <li>Regelmäßiger Austausch in einem engagierten und motivierten Team, das sich auf Ihre Verstärkung freut</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas mit Weihnachts- und Urlaubsgeld</li> <li>Eine attraktive betriebliche Altersversorgung </li> <li>30 Tage Urlaub und einen Tag zur freien Verfügung</li> <li>Umfassende Einarbeitung vor Ort und über die zentralen Fachabteilungen unserer Zentrale in Köln</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement z.B. über die Förderung einer Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk „EGYM Wellpass“ oder „Hansefit“ und die Nutzung unseres Jobbike-Leasingangebots</li> <li>Teamevents</li> </ul>

Jurist (m/w/d) für Arbeits- und Tarifrecht

Wir sind der Albertushof, eine moderne Organisation in der Eingliederungshilfe im idyllischen Groß Ippener, nahe der Stadt Delmenhorst. Wir gehören zum starken Netzwerk der Waldheim Gruppe, bewahren uns dabei aber einen familiären Charakter. Wir hören auf die Stimme des Einzelnen und wissen, dass wir zusammen stärker sind. Heilerziehungspfleger (m/w/d) als Fachkraft im Bereich Wohnen Deine Berufung ist die lebenspraktische Förderung von Menschen mit Unterstützungsbedarf bzw. Menschen mit Behinderung. Als Fachkraft liebst du an deiner Arbeit, andere bei der Verwirklichung ihrer Lebenswünsche zu stärken und sie zu begleiten. Du erarbeitest Strukturen zur Stabilisierung sozialer und psychischer Kompetenzen, achtest auf deren Einhaltung. Du begleitest in Krisen- und Konfliktsituationen, übernimmst pflegerische Hilfen sowie hauswirtschaftliche und administrative Tätigkeiten, arbeitest konstruktiv und flexibel mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuungen, Ärzten und Arbeitsstellen zusammen. <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Heil­erzieh­ungspfleger, Erzieher oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Fachliche Kompetenz bzgl. der Erstellung und Umsetzung von Förder- und Hilfeplänen</li> <li>Positive Ausstrahlung, Freude an der Arbeit im Team und selbstständige Arbeitsorganisation</li> <li>Fahrerlaubnis Klasse B</li> </ul> <ul> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Wahlweise Teil- oder Vollzeittätigkeit 30,03 bis 38,50 Std./Wo (78% bis 100%)</li> <li>33.250 bis 54.930 € Bruttojahresgehalt in Anlehnung an den TVöD, mit dynamischer Anpassung - je nach Qualifikation und Arbeitsstunden</li> <li>Jahressonderzahlung in Höhe von bis zu 90 % des durchschnittlichen Bruttomonatsgehaltes</li> <li>Betriebliche Altersversorgung und Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen</li> <li>deutlich mehr Jahresurlaubstage als gesetzlich vorgeschrieben (30 Tage pro Jahr)</li> <li>Übernahme von internen und externen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen</li> <li>EGYM Wellpass (früher: qualitrain)</li> <li>Bike-Leasing JobRad</li> <li>Nutzung von Mitarbeiterrabatten online und für die Region</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul>

Heilerziehungspfleger (m/w/d) als Fachkraft im Bereich Wohnen

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. In unserem Geschäftsbereich Portfolio­management gibt es viele abwechslungsreiche Aufgaben: Strategische Planung, Vorantreiben der Erneuerbaren Energien, Wohnungsneubau, Gutachter- und Serviceleistungen sowie das Kontaminations­management. Bei der Planung stehen die wirtschaftlichen Interessen im Vordergrund, um das Potenzial unserer komplexen Liegenschaften analysieren, weiterentwickeln, bestmöglich bewirtschaften oder auch verwerten zu können. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Zentrale sucht für die Wirtschaftsbetriebe Meppen am Arbeitsort Lathen zum 1. Januar 2025 drei: <h1>Landwirtschaftliche Mitarbeiterinnen / Landwirtschaftliche Mitarbeiter (w/m/d) </h1> (Entgeltgruppe 6 TVöD Bund, Kennung: ZEPM340004/ZEPM340005/ZEPM340008, Stellen‑ID: 1135926) Die Einstellungen erfolgen unbefristet. <ul> <li>Sie bedienen und steuern eigenverantwortlich die Saat- und Pflanzgut-Aufbereitungs­anlagen sowie die Kartoffellagerung, dies umfasst u. a. Versand und Verladearbeiten sowie die Wartung und Pflege der Maschinen sowie einfache Instandsetzungen.</li> <li>Sie fahren den Schlepper mit Anbau- und Anhängegeräten bei Saat, Düngung, Pflege und Ernte und übernehmen sonstige landwirtschaftliche Aufgaben.</li> <li>Sie pflegen und überwachen die Maschinen und beheben Störungen.</li> <li>Sie erkennen Haus- und Hofarbeiten und übernehmen diese eigenverantwortlich.</li> </ul> <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Land- und Baumaschinen­mechatronikerin/​Land- und Baumaschinen­mechatroniker oder im landwirtschaftlichen Bereich oder vergleichbare Qualifikation.</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Sie bringen den Führerschein der Klassen A, BE, BE mit Anhänger und T mit.</li> <li>Idealerweise verfügen Sie über einen Sachkunde­nachweis Pflanzenschutz oder die Bereitschaft, sich diesen anzueignen.</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Sie haben eine gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise.</li> <li>Sie verfügen über eine gute Auffassungsgabe.</li> <li>Sie weisen ein gutes Organisationsgeschick auf.</li> <li>Sie bringen Eigeninitiative mit.</li> <li>Sie haben die Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig und sicher zu arbeiten.</li> </ul> <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)</li> </ul>

Landwirtschaftliche Mitarbeiterinnen / Landwirtschaftliche Mitarbeiter (w/m/d)

In Deinem Freiwilligen Sozialen Jahr bei dem Malteser Hilfsdienst in Alfhausen findest Du eine soziale Tätigkeit, die genau zu Dir passt. Du kannst unsere sozialen Aufgabenfelder praktisch kennenlernen und lernst die vielfältigen Tätigkeiten in begleitenden Seminaren kennen. Im Fahrdienst für Menschen mit Einschränkungen engagierst du dich regional, ermöglichst ihnen ein mobiles Leben und unterstützt Menschen direkt in Deiner Umgebung.  Wer sich sozial engagieren möchte, ist bei uns herzlich willkommen. Und das in einem tollen Team mit dem Du Dich wohlfühlen kannst! Hast Du Lust? Wir freuen uns auf Dich und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unsere Dienststelle in Alfhausen. <ul> <li>Durchführen von Fahrten für Menschen mit Einschränkungen (Betreuung und Begleitung vor, während und nach der Fahrt) unter Beachtung der gesetzlichen und organisationsinternen Vorschriften </li> <li>Hilfe beim Ein- und Aussteigen sowie ordnungsgemäße Rollstuhlsicherung </li> <li>Ausführen von Arbeiten zur Fahrzeugpflege und Verkehrssicherheit  </li> <li>Dokumentation nach den Vorgaben des Qualitätsmanagements </li> </ul> <ul> <li>Du hast Freude am Umgang mit anderen Menschen und gehst fürsorglich und empathisch auf sie zu </li> <li>Du hast einen Führerschein der Klasse B (PKW) </li> <li>Du bist engagiert, motiviert und ein wahrer Teamplayer </li> </ul> <ul> <li>Ein monatliches Taschengeld in Höhe von 550 € </li> <li>26 Tage Urlaub pro Jahr und einen zusätzlichen Tag zur freien Verfügung </li> <li>Sämtliche Sozialleistungen wie die Kranken-, Renten-, Arbeitslosen-, Pflegeversicherung </li> <li>5 Seminarwochen, in denen Du Dich mit spannenden Themen gemeinsam mit anderen Freiwilligen auseinandersetzt </li> <li>Die Möglichkeit, Menschen direkt zu helfen und wertvolle Erfahrungen für das Berufsleben zu sammeln </li> <li>Die Anerkennung des Freiwilligendienstes für einige Studienbewerbungen und Ausbildungsgänge </li> <li>Die Möglichkeit, innerhalb der Seminargruppe viele neue Kontakte zu knüpfen </li> <li>Ein tolles Team in der Dienststelle, das sich auf Deine Unterstützung freut </li> <li>Die Möglichkeit, Dich nach dem Freiwilligendienst im Rahmen einer Ausbildung weiterzuentwickeln und/oder mit einem Neben- oder Ferienjob tätig zu werden </li> </ul>

Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ/BFD) im Fahrdienst beim Malteser Hilfsdienst in Alfhausen

Der Kinderhof Kayhausen wurde 1999 eröffnet und wurde im Laufe der folgenden Jahre den Erfordernissen entsprechend erweitert und das Angebot ausgebaut. Der Kinderhof Kayhausen bietet inzwischen neben der familienorientierten und kindertherapeutischen Wohngruppe mit 10 Plätzen für Kinder und Jugendliche,1 Platz für Inobhutnahme und Clearing und 4 Plätze für Jugendliche, für die eine weitere Verselbständigung vorgesehen ist. Dies erfolgt in einer separaten Wohneinheit im Haus, mit dem Ziel der langsamen Ablösung vom vertrauten Rahmen und der Möglichkeit eines anschließenden betreuten Wohnens auf dem Gelände (2 Single-Appartements) oder der ambulanten flexiblen Betreuung in der eigenen Wohnung. Kindertherapeutische Wohngruppe mit Kindern und Jugendlichen, Alter von 8-16 Jahren. Gegründet 1999 Verselbstständigungsgruppe ab ca.16-18 Jahren Betreutes Einzelwohnen ab ca. 17/ 18 Jahren Therapeutische Angebote: Kunsttherapie und Reittherapie Zu Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01.10.2024 Erzieher, Sozialpädagoge, Anerkennungspraktikant (BA) (m,w,d) Teilzeit oder Vollzeit Dualer Studen*in <ul> <li>Vollzeit 40 Std. Bei Teilzeit Flexible Arbeitszeit im Nachmittagsbereich</li> <li>Frühdienst (Schulzeit 6:30 Uhr bis 13 Uhr) in den Ferien 9:00 Uhr bis 15:00 Uhr</li> <li>Mittagsdienst 12:00 Uhr bis 18:30 Uhr </li> <li>Mitteldienst 14:00 Uhr bis 20:00 Uhr</li> <li>Spätdienst 14:00 Uhr bis max. 21:00 Uhr</li> <li>1x im Monat Wochenenddienst SA+SO von 11:00 Uhr bis max. 21:00 Uhr</li> <li>Dualer Student*in (3 Tage Woche + Studientage)</li> <li>Bei Plusstunden zeitnaher Zeitausgleich</li> <li>Bei Vollzeit nur Tagesdienste!</li> </ul> <ul> <li>Betreuung der Kinder und Jugendlichen</li> <li>Hausaufgabenbegleitung und Förderung</li> <li>Anleitung im lebenspraktischen Bereich</li> <li>Begleitung der Kinder im gesamten Alltag</li> <li>Zusammenarbeit mit den Jugendämtern und Behörden</li> <li>Zusammenarbeit mit Schulen und Therapeuten/Ärzten</li> <li>Elterngespräche und Hilfeplangespräche</li> <li>Dokumentation und Berichtswesen</li> </ul> <ul> <li>Mindestens eine abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher, Heilerzieher, Sozialpädagoge oder Sozialarbeiter (m/w/d)</li> <li> gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis in Deutschland </li> <li>Duale Student*in </li> <li>Bereitschaft im Team zu arbeiten</li> <li>Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen </li> <li>Engagement </li> <li>Nichtraucher erwünscht</li> <li>Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau </li> <li>Führerschein, Klasse B</li> </ul> <ul> <li>gemeinsames Arbeiten im engagierten und verlässlichem Team</li> <li>Keine Nachtdienste</li> <li>Arbeitszeiten - inclusive Pausen</li> <li>längere Einarbeitungszeit unter Anleitung</li> <li>mehrfach besetzte Dienste</li> <li>durchstrukturierter Arbeitsplatz und Tagesabläufe</li> <li>Bezahlung in Anlehnung an öffentliche Tarife</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Kostenlose Verpflegung</li> <li>Auf Wunsch betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Weiterbildung und Supervision</li> <li>tägliche Teambesprechung (Austausch) </li> <li>Fallbesprechungen</li> </ul>

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