field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Meister/-in Elektrotechnik (m/w/d) Die Große Kreisstadt Bruchsal (ca. 47.000 Einwohner) zeichnet sich durch eine sehr gute infrastrukturelle Ausstattung und verkehrsgünstige Lage aus und bietet mit einem vielfältigen Schul– und Freizeitangebot eine hohe Wohn– und Lebensqualität. Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt technische Fachkräfte für den Baubetriebshof Meister/-in Elektrotechnik (m/w/d) bis Entgeltgruppe 8 TVöD - Stellenkennziffer 2024-0010 Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter <a href="http://www.bruchsal.de/stellenangebote" target="_blank">www.bruchsal.de/stellenangebote</a> Hier finden Sie auch weitere Informationen.

Meister/-in Elektrotechnik (m/w/d)

Elektroniker/-in Betriebstechnik (m/w/d) Die Große Kreisstadt Bruchsal (ca. 47.000 Einwohner) zeichnet sich durch eine sehr gute infrastrukturelle Ausstattung und verkehrsgünstige Lage aus und bietet mit einem vielfältigen Schul– und Freizeitangebot eine hohe Wohn– und Lebensqualität. Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt technische Fachkräfte für den Eigenbetrieb Abwasser Elektroniker/-in Betriebstechnik (m/w/d) bis Entgeltgruppe 7 TVöD - Stellenkennziffer 2024-0145 Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter <a href="http://www.bruchsal.de/stellenangebote" target="_blank">www.bruchsal.de/stellenangebote</a> Hier finden Sie auch weitere Informationen.

Elektroniker/-in Betriebstechnik (m/w/d)

Industriemeister/-in Elektrotechnik (m/w/d) Die Große Kreisstadt Bruchsal (ca. 47.000 Einwohner) zeichnet sich durch eine sehr gute infrastrukturelle Ausstattung und verkehrsgünstige Lage aus und bietet mit einem vielfältigen Schul– und Freizeitangebot eine hohe Wohn– und Lebensqualität. Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt technische Fachkräfte für den Eigenbetrieb Abwasser Industriemeister/-in Elektrotechnik (m/w/d) bis Entgeltgruppe 9a TVöD - Stellenkennziffer 2024-0139 Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter <a href="http://www.bruchsal.de/stellenangebote" target="_blank">www.bruchsal.de/stellenangebote</a> Hier finden Sie auch weitere Informationen.

Industriemeister/-in Elektrotechnik (m/w/d)

Automatisierungstechniker/-in (m/w/d) Die Große Kreisstadt Bruchsal (ca. 47.000 Einwohner) zeichnet sich durch eine sehr gute infrastrukturelle Ausstattung und verkehrsgünstige Lage aus und bietet mit einem vielfältigen Schul– und Freizeitangebot eine hohe Wohn– und Lebensqualität. Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt technische Fachkräfte für den Eigenbetrieb Abwasser Automatisierungstechniker/-in (m/w/d) bis Entgeltgruppe 9a TVöD - Stellenkennziffer 2024-0139 Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter <a href="http://www.bruchsal.de/stellenangebote" target="_blank">www.bruchsal.de/stellenangebote</a> Hier finden Sie auch weitere Informationen.

Automatisierungstechniker/-in (m/w/d)

Assistenz Ressortleitung Prüfungsstelle (m/w/d) für unser Ressort Prüfungsstelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt Der Sparkassenverband Baden-Württemberg bündelt die Interessen der Sparkassen-Finanzgruppe, der größten kreditwirtschaftlichen Finanzgruppe in Baden-Württemberg. Rund 340 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten dabei eng mit den 50 Sparkassen im Land sowie den großen Verbundunternehmen, der Landesbank Baden-Württemberg, der LBS Landesbausparkasse und der SV SparkassenVersicherung zusammen. Innerhalb dieser Gruppe hat der Verband wichtige Steuerungs- und Beratungsaufgaben. Er stärkt somit die Position der baden-württembergischen Sparkassen als Dienstleister für seine Kundinnen und Kunden und verbessert gemeinsam mit ihnen das Service- und Produktangebot. Die Prüfungsstelle des Sparkassenverbandes ist gesetzliche Abschlussprüferin der baden-württembergischen Sparkassen und führt daneben weitere betriebswirtschaftliche und auf-sichtliche Prüfungen bei den Sparkassen und deren Tochtergesellschaften durch. Die Prüfungsstelle hat über 110 Mitarbeiter, davon mehr als 80 Prüfer im Außendienst. Die Prüfungsstelle ist als eigenständiges Ressort dem SVBW angegliedert. Darauf können Sie sich freuen … <ul> <li>einen unbefristeten, sicheren Arbeitsplatz</li> <li>eine attraktive Vergütung, Gehaltsdynamisierung gemäß Tarifvertrag für die öffentlichen Banken</li> <li>betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und betriebliche Krankenzusatzversicherung (bKV)</li> <li>Zuschuss zum Deutschland-JobTicket und Gesundheitsmanagement (EGYM Wellpass)</li> <li>flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten an unserer Sparkassenakademie</li> <li>Mitarbeitervorteile bei Verbundpartnern</li> </ul> Das erwartet Sie bei uns … <ul> <li>Unterstützung der Ressortleitung im operativen und administrativen Tagesgeschäft</li> <li>Organisation und Vorbereitung von Besprechungen und Sitzungen</li> <li>Organisation von Dienstreisen und Reisekostenabrechnungen</li> <li>Erstellung, Bearbeitung und Zusammenführung von Präsentationen</li> <li>eigenständige Erledigung klassischer Assistenzaufgaben auch für die Referenten, z. B. Eingangspost, Korrespondenz, Terminkoordination, Sachbearbeitung</li> </ul> Das sollten Sie mitbringen … <ul> <li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder qualifizierte Sekretariatsausbildung</li> <li>Berufserfahrung in der Assistenz von Vorteil</li> <li>sehr guter Umgang mit den aktuellen MS-Office Anwendungen</li> <li>Zuverlässigkeit, Vertrauenswürdigkeit, absolute Verschwiegenheit und Diskretion</li> <li>persönliches Engagement und Leistungsbereitschaft</li> <li>strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>freundliches und souveränes Auftreten</li> <li>Teamgeist</li> </ul> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung männlicher und weiblicher Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter (m/w/d). Sie sind interessiert an einem attraktiven Arbeitgeber im Herzen von Stuttgart? Bitte bewerben Sie sich online unter <a href="http://www.sv-bw.de" target="_blank">www.sv-bw.de</a>

Assistenz Ressortleitung Prüfungsstelle (m/w/d)

Arbeitgeber: Stadt Leinfelden-Echterdingen Einsatzort: 70771 Leinfelden-Echterdingen Wo sonst treffen Flughafen, Messe, Autobahn und B27 mit den unterschiedlichen Infrastruktureinrichtungen aufeinander und wo sonst kann man in einem der wirtschaftsstärksten Orte der Region in einem familienfreundlichen und familiären Team arbeiten? Die Stadt LE bietet Ihnen mit sowohl hochtechnisierten als auch kleinstädtisch geprägten Räumen ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabenfeld. Im Amt für Schulen, Jugend und Vereine bei der Stadt LE im Stadtteil Echterdingen suchen wir zur Verstärkung unseres Teams in den Einrichtungen: Kinderhaus Waldhorn, Rasselbande sowie dem Sternkinderhaus, zum frühestmöglichen Zeitpunkt mehrere Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Krippe (Kennzahl 40360) Bitte teilen Sie uns Ihr gewünschtes Kinderhaus/Krippe, wie auch Ihren gewünschten Beschäftigungsumfang bei der Bewerbung mit. Infos zu allen Kinderhäusern finden Sie auf unserer Homepage: <a href="http://www.leinfelden-echterdingen.de" target="_blank">www.leinfelden-echterdingen.de</a> unter der Kategorie Bürger - Kinderbetreuung <ul> <li>Bildung, Betreuung und Entwicklungsbegleitung von Kindern nach dem Orientierungsplan Baden-Württemberg</li> <li>Verantwortlich für Bildungsräume und deren Ausgestaltung </li> <li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Träger, dem Leitungsteam und dem Team</li> <li>Wertschätzende und konstruktive Zusammenarbeit mit Eltern (z.B. Entwicklungsgespräche, Elternabende)</li> <li>Beobachtung, Dokumentation und Reflektion sowie gemeinsame Auswertung der individuellen Lernentwicklung der Kinder(Portfolioarbeit) im Team</li> <li>Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und kontinuierlichen Überprüfung der Konzeption</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossener (Fach-)Hochschulabschluss als Kindheitspädagoge (m/w/d) oder eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Jugend-Heimerzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation nach § 7 KiTaG</li> <li>Gestaltungswille, Engagement und Eigeninitiative</li> <li>Fundiertes pädagogisches Fachwissen unter Berücksichtigung des Orientierungsplans Baden-Württemberg</li> <li>Feinfühliger Umgang und positive Haltung gegenüber Kindern und Eltern</li> <li>Lernfreude an der Arbeit mit Kindern und im Team sowie die Bereitschaft zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung</li> <li>Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern ist vorhanden</li> </ul>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Krippe (Kennzahl 40360)

Arbeitgeber: Stadtverwaltung Herrenberg Einsatzort: 71083 Herrenberg <ul> <li>Stadt-up-Mentalität: Wir gehen mit Leidenschaft voraus, experimentieren und sind bereit, Verwaltung einfach anders zu machen.</li> <li>Macher/-in: Bei uns kannst Du in einem unserer vielseitigen Jobs wirklich etwas verändern – wir unterstützen Dich dabei.</li> <li>#teamstadtherrenberg: Im Team begegnen wir uns auf Augenhöhe und leben die Mitmach-Kultur unserer Stadt Herrenberg vor.</li> </ul> Schön Dich kennen­zulernen! Wir sind das #teamstadtherrenberg, 900 Macher/-innen mit einem klaren Ziel: Stadtver­waltung anders denken und machen. Es liegt in unserer DNA, die täglichen Aufgaben und Herausfor­derungen unserer Stadt leiden­schaftlich im Team anzupacken und so Gutes für Herrenberg zu bewirken. Bist Du bereit, selbst Macher/-in zu werden? <ul> <li>Gemeinsam mit unserem derzeit 8-köpfigen Team Stadtplanung übernimmst Du die Leitung und Koordination eigener Projekte in den Bereichen Bauleitplanung, Stadt­planung und Stadtent­wicklung. Dabei legst Du Wert auf nachhaltiges und termin­gerechtes Projekt­management und repräsen­tierst diese Projekte in der Öffentlich­keit und vor unseren Gremien.</li> <li>Deine Aufgaben umfassen die Vorbereitung, Erstellung und Begleitung von Bauleitplänen unter Berücksichtigung städtebaulicher Aspekte, Nachhaltigkeit und Rechtssicherheit. Du entwickelst stadt­planerische Entwürfe sowie Konzepte und begleitest sowie beurteilst städte­bauliche Einzel­projekte.</li> <li>Bei uns erwartet Dich nicht nur ein moderner Arbeits­platz im neuen Technischen Rathaus, sondern auch eine hohe Flexibi­lität und ein abwechslungs­reiches sowie verantwortungs­volles Aufgaben­gebiet!</li> </ul> <ul> <li>Du teilst unsere Arbeitseinstellung "einfach, anders, machen" und möchtest gemeinsam mit unserem Team der Stadt­planung einen wichtigen Beitrag zur nachhaltigen und lebens­werten Entwicklung von Herrenberg leisten.</li> <li>Dank Deiner planerischen, analytischen und gestalterischen Fähigkeiten bist Du in der Lage, innovative Lösungen für komplexe städtische Heraus­forderungen zu entwickeln. Du bringst umfassende Erfahrung im Projekt­management mit und schätzt die Zusammen­arbeit im Team.</li> <li>Dein Engagement, Deine Kommunikations­fähigkeit und Dein Fachwissen im Bereich Stadtplanung ermöglichen Dir eine erfolgreiche Interaktion mit allen Beteiligten wie bspw. Ämtern, Behörden und Planungs­büros.</li> <li>Du verfügst über ein abgeschlos­senes Bachelor- oder Masterstudium der Fachrichtung Stadt­planung, Raum­planung oder Architektur mit dem Schwerpunkt Städtebau und bringst bereits mehrjährige Berufs­erfahrung in den Bereichen Stadtent­wicklung, Stadt- und Bauleit­planung bzw. Stadtgestaltung mit.</li> </ul>

Stadtplaner /-in (w/m/d)

Die Synatec GmbH gehört zur Atlas Copco Gruppe und ist damit Teil eines Teams von rund 53.000 Mitarbeitern. Atlas Copco ist ein weltweit tätiges Industrieunternehmen mit führender Position im Bereich Technologie und Ingenieurwesen. Mit unseren marktführenden Produkten und Dienstleistungen liefern wir unseren Kunden in mehr als 180 Ländern Lösungen für nachhaltige Produktivität und schaffen so eine bessere Zukunft. Hierbei produziert und vermarket der Geschäftsbereich Industrial Technique innovative industrielle Elektrowerkzeuge, Montagelösungen, Qualitätssicherungsprodukte sowie Software und Dienstleistungen. Dabei nimmt die Synatec GmbH eine zentrale Rolle für das Thema Prozesssicherheit ein. Unsere Expertise: Zukunftsweisende Softwarelösungen und Industrie PCs (HMIs) für die industrielle Montage und Qualitätssicherung. <h2>Du suchst einen dualen Studienplatz im Bereich Wirtschaftsinformatik und möchtest so Theorie und Praxis verbinden? Dich interessieren Softwareapplikationen und Du möchtest Dein volles Potential in einem internationalen Industriekonzern entwickeln?</h2> Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen eine/n duale/n Student/in Wirtschaftsinformatik B.Sc. - Application Management für den Studienstart 01. Oktober 2025 an der DHBW Stuttgart und an unserem Firmenstandort in Leinfelden-Echterdingen! Deine Rolle Das duale Studium der Wirtschaftsinformatik verbindet Informatikthemen wie u.a. IT-Technologien und Methoden des Software Engineering mit betriebswirtschaftlichen Grundlagen. Während Du in den Theoriephasen die wissenschaftlichen Perspektiven erfährst, wirst Du in den Praxisphasen bei uns verschiedene Unternehmensbereiche kennenlernen. Dabei kannst Du Deine Ideen in eigenen Projekten verwirklichen und praktische Erfahrungen sammeln. Je nach Kapazität und Deinem Interesse planen wir auch ein Praxissemester an einem internationalen Standort. Deine Hauptaufgaben <ul> <li>In Kooperation mit der DHBW wechseln sich Praxisphasen im Unternehmen und die Theoriephasen am Studienstandort Stuttgart ab</li> <li>Du erhältst tiefe Einblicke in verschiedene Arbeitsbereiche wie Projektmanagement oder unsere Softwareentwicklung und übernimmst im Team eigene Projekte</li> <li>Das bedeutet während der Praxisphasen eigenständige Verantwortung für spannende Aufgaben zu übernehmen und gleichzeitig von der Unterstützung durch Deine KollegInnen zu profitieren</li> <li>Je nach Deinen Interessen kannst Du eigene Schwerpunkte setzen und diese mit den KollegInnen vertiefen</li> </ul> Das bringst Du mit <ul> <li>Du hast die Fachhochschulreife oder die allgemeine Hochschulreife spätestens 2025 erfolgreich abgeschlossen</li> <li>Du bringst Verständnis für technisch-analytische Zusammenhänge mit und hast Interesse an Software, Mathematik, betriebswirtschaftlichen Themen und Industrie 4.0</li> <li>Du möchtest neue Wege gehen und Deine eigenen Ideen einbringen</li> <li>Eigenständigkeit, Teamfähigkeit, strukturiertes Arbeiten und eine hohe Lernbereitschaft sind für Dich selbstverständlich</li> <li>Falls Du schon praktische Erfahrungen durch Praktika, BOGY oder Ähnliches sammeln konntest, ist das super, es ist aber kein Muss</li> <li>Da wir Teil einer internationalen Unternehmensgruppe sind, wird bei uns viel Englisch gesprochen. Daher solltest Du neben fließenden Deutschkenntnissen auch grundlegende Englischkenntnisse in Wort und Schrift mitbringen und keine Angst haben, diese auch einzusetzen</li> </ul> Das bieten wir Dir <ul> <li>Tech-Industrie: IT-Unternehmen mittelständischer Größe eingebettet in eine internationale, innovative Firmengruppe</li> <li>Kultur: Diverse und familienfreundliche Unternehmenskultur mit kurzen Kommunikationswegen, Duz-Kultur, mehr als 15 Nationalitäten im Unternehmen, regelmäßige Mitarbeiterevents</li> <li>Flexibilität: Hybrides Arbeitsmodell (2 Mobile Work Tage pro Woche), flexible Arbeitszeitmodelle und Freizeitausgleich, 30 Tage Urlaub</li> <li>Onboarding: strukturiertes Einarbeitungsprogramm unterstützt durch einen Buddy und Welcome Days</li> <li>Persönliche Entwicklung: Digitale Lernplattform, eigene Lernprogramme, Unternehmensakademie, externe Trainingsangebote, Entwicklungsperspektiven und Qualifizierungsprogramme innerhalb der Atlas Copco Gruppe</li> <li>Mobilität: ÖPNV-Zuschuss, JobRad, vergünstigte KFZ-Privatleasing-Konditionen, gute Verkehrsanbindung, kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li> <li>Wellbeing: Regelmäßige Gesundheits- und Nachhaltigkeitsaktionen, höhenverstellbare Schreibtische, Getränke for free, Brainfood-Buffet</li> <li>Weitere Benefits für Dich: Bezuschusste Verpflegungsgutscheine, Corporate Benefits</li> <li>Soziales Engagement: Mitarbeiterinitiative "Water for All" ermöglicht Menschen Zugang zu sauberem Trinkwasser</li> </ul>

Duales Studium Wirtschaftsinformatik B.Sc. - Application Management (m/f/d) - 2025 - DHBW Stuttgart

Die Landeswasserversorgung ist eines der größten Fernwasserversorgungsunternehmen in Deutschland. Nachhaltig und energieeffizient werden jährlich rund 100 Millionen Kubikmeter Trinkwasser in den Wasserwerken der LW aufbereitet und auf den Weg zu den Kunden gebracht. Über 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen dafür, dass bei etwa 3 Millionen Menschen in Baden-Württemberg und Bayern jederzeit Trinkwasser bester Qualität aus dem Wasserhahn fließt. Für unsere Abteilung Personal in der Hauptverwaltung in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Personalreferent (m/w/d) Die Stelle ist in Teilzeit zu besetzen (50–70 % bei einer 4–5 Tage Woche) Ihre Aufgaben Personalbetreuung für einen zugeordneten Mitarbeiterkreis insb. Recruiting, Führen von BEM u. Personalgesprächen, Bearbeitung arbeitsrechtlicher Themen Direkter Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen Pflege des SAP Organisationsmanagements zur Vorbereitung des Stellenplans Erstellung und dauerhafte Pflege des hausinternen Stellenplans aus dem SAP-HCM Unterstützung bei Projektaufgaben, Digitalisierungsthemen und Einführung von Softwareprogrammen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, BWL, Wirtschaftswissenschaften o. ä. Kenntnisse im Personalmanagement und Arbeitsrecht sind von Vorteil Sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. B2) Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Anwenderkenntnisse im Personalmanagementsystem SAP-HCM und im Tarifrecht für Versorgungsbetriebe (TV-V) sind von Vorteil Wir bieten einen abwechslungsreichen, verantwortungsvollen und zukunftssicheren Arbeitsplatz, sympathische Kolleginnen und Kollegen sowie gelebte Teamarbeit in einem modernen Unternehmen geregelte, gleitende Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) die betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes (ZVK) Betriebliches Gesundheitsmanagement Fortbildungsmöglichkeiten Zuschuss zum Firmenticket sehr gute ÖPNV-Anbindung durch unmittelbare Nähe zum Hauptbahnhof Teilnahme am JobRad Auskünfte zum Arbeitsbereich erhalten Sie von Frau Binder, Telefon: 07 11/21 75-12 38. Ihre Bewerbung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie uns gerne unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, Ihres Teilzeitvolumens und Ihres möglichen Eintrittstermins über unser Online-Formular übermitteln können.

Personalreferent (m/w/d)

Der BGV ist der führende Versicherer in Baden mit erstklassigen Lösungen für Kundinnen und Kunden aus dem Kommunal-, Privat- und Firmenbereich. Seit 100 Jahren sind wir mit Leidenschaft und Verlässlichkeit für die Menschen in der Region und ganz Deutschland da. Dabei sind wir mehr als ein Versicherer. Wir übernehmen Verantwortung in unserer Heimat und sind starker Partner vielseitiger Engagements. Als Versicherer und Arbeitgeber bleiben wir am Puls der Zeit und nehmen die Chancen neuer Herausforderungen an. Und hierfür suchen wir Sie als Kolleginnen und Kollegen, die ebenso wie wir verlässlich und bodenständig, aber auch dynamisch und proaktiv sind. Teamplayer, die Dinge anstoßen und besser machen wollen - fachlich stark und menschlich fair. Unser kollegiales Miteinander und eine starke Gemeinschaft machen uns als BGV-Team aus. An unserem Standort Karlsruhe suchen wir Sie für unseren Bereich Interne Revision zum nächstmöglichen Zeitpunkt als IT-Revisor (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Ihre Aufgaben – so bringen Sie uns voran: Sie führen selbstständig risikoorientierte Prüfungen schwerpunktmäßig im Bereich IT durch. Sie analysieren und bewerten IT-gestützte Geschäftsprozesse, erarbeiten Empfehlungen und stimmen mit der IT und den Fachbereichen Maßnahmen zur Beseitigung der festgestellten Schwachstellen ab Sie präsentieren Ihre Prüfungsergebnisse, erstellen aussagekräftige Prüfungsberichte und überwachen die Umsetzung der vereinbarten Maßnahmen Sie beraten und unterstützen die IT, DV-Koordinatoren und Führungskräfte bei der Optimierung von Prozessabläufen, insbesondere im Hinblick auf deren internes Kontrollsystem (IKS) und begleiten Projekte Sie unterstützen die Revisionsleitung und die Fachrevisoren bei IT-Themen und Datenanalysen und betreuen die Revisionssoftware REDIS.win als Administrator Darüber hinaus wirken Sie im Team an der internen Qualitätssicherung, an der risikoorientierten Prüfungsplanung und an der Weiterentwicklung der Internen Revision mit und können dabei Ihre Ideen und neue Impulse einbringen Ihre Persönlichkeit – das zeichnet Sie aus: Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung Idealerweise Berufserfahrung im Bereich der IT-Revision, Softwareentwicklung, Systemadministration oder IT-Beratung Verständnis für Zusammenhänge und grundlegende Konzepte der IT sowie Interesse für neue Entwicklungen und Technologien Wünschenswert sind Kenntnisse in IT Prüfungs- und Prozessstandards, IT Governance und Regulatorik (z.B. VAIT/DORA) sowie SAP-Kenntnisse Erfahrungen mit Revisionssoftware z.B. REDIS.win und Datenanalysen sind von Vorteil Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und analytisches Denken und ein hohes Maß an Diskretion Ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit, zielgerichtete und lösungsorientierte Gesprächsführung, Verhandlungsgeschick Ihre Benefits – das bieten wir Ihnen: Spannend &amp; entwicklungsreich: verantwortungsvolle Aufgaben, Raum für Ideen und Weiterentwicklung, Arbeitgeber mit Tradition und festen Wurzeln in Baden Gemeinschaftlich stark: familiäres Miteinander, Firmenfeiern, Sportevents als BGV-Team, gemeinsamer Torjubel beim KSC, dem SC Freiburg und den Rhein-Neckar-Löwen Finanziell attraktiv: Vergütung nach Tarifvertrag der privaten Versicherungswirtschaft, zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld Gut abgesichert: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK), vermögenswirksame Leistungen, vielseitige Mitarbeiterrabatte, u.a. auf eigene Versicherungsverträge Flexibel &amp; individuell: flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, mobiles Arbeiten, 38 h/Woche, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto Familienfreundlich: Förderung von Teilzeit, Betriebskindergarten, Kinderferienbetreuung, Familien als wichtiger Teil unserer Unternehmenskultur Top ausgestattet: moderne Arbeitswelten, BGV-Zuschuss zum mobilen Arbeitsplatz, aktuellste Technik, IT-Hardware auch zur privaten Nutzung Ideal erreichbar: sehr gute Verkehrsanbindung an Autobahn und öffentlichen Nahverkehr, eigenes Parkhaus, E-Lademöglichkeiten, ÖPNV-Zuschuss Gesund versorgt: eigenes Betriebsrestaurant mit täglich frischem Mittagsessen, kostenloses Wasser, betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportkursen, Beratungsangeboten und Förderzuschüssen Klingt ganz nach Ihnen? Dann bewerben Sie sich jetzt und geben Sie uns die Chance Sie kennenzulernen! Ihre Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Stefanie Klumpp/HR-Business-Partner. Stefanie Klumpp HR-Business-Partner 0721 660-1506 BGV Badische Versicherungen // Durlacher Allee 56/76131 Karlsruhe // <a href="http://www.bgv.de" target="_blank">www.bgv.de</a>

585 Vollzeit Jobs in 75365 Calw, Deutschland