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Sie sind IT-begeistert und suchen eine Ausbildung, bei der Sie Schritt für Schritt Verantwortung für eines der wichtigsten Themen unserer Zeit übernehmen: Die Innere Sicherheit. Wir beim Landesamt für Zentrale Polizeiliche Dienste sorgen für die Digitalisierung und jegliche Kommunikationskanäle der Polizei NRW. Als große Einsatz- und Technikbehörde sind wir zudem verantwortlich für die gesamte Ausrüstung, von der Informationstechnik über die Beschaffung der Uniform bis hin zu Hubschraubern und Streifenwagen und für noch viele weitere Themenfelder. Werden Sie Teil unseres Teams und sorgen Sie mit uns für die Sicherheit in Nordrhein-Westfalen! Wir suchen für das Ausbildungsjahr 2025 Auszubildende zur Fachinformatikerin / zum Fachinformatiker der Fachrichtung Anwendungsentwicklung (w/m/d) in Duisburg Fachinformatiker und Fachinformatikerinnen der Fachrichtung Anwendungsentwicklung entwickeln und programmieren Software für den eigenen Betrieb/die eigene Behörde. Beispielsweise erweitern sie betriebseigene Programme oder entwickeln neue Lösungen, die auf die eigenen betrieblichen Bedürfnisse zugeschnitten sind. Sie installieren Softwareanwendungen, nehmen sie in Betrieb und weisen ggf. die Anwender in die Bedienung ein. Auch die regelmäßige Aktualisierung und Wartung, der IT-Support, ggf. auch Beratungsleistungen, z.B. bezüglich Fragen der IT-Sicherheit, können zu ihrem Aufgabengebiet gehören. Im LZPD NRW werden in der Anwendungsentwicklung überwiegend IT-Verfahren an die speziellen Bedürfnisse der Polizei NRW angepasst, neu entwickelt und bereits vorhandene Verfahren gepflegt. <ul> <li>ein vielfältiges Interesse für IT mitbringen</li> <li>über ein gutes technisches Verständnis und Grundkenntnisse im IT-Bereich verfügen</li> <li>gute Leistungen in den Fächern Mathematik und Deutsch mitbringen</li> <li>eine aufgeschlossene Persönlichkeit besitzen und gerne in einem Team arbeiten</li> <li>motiviert und interessiert sind, sich neuen Aufgaben zu stellen</li> <li>bereit sind, selbständig zu arbeiten und verantwortungsvolle Aufgaben für die Polizei NRW zu übernehmen</li> <li>Interesse an der Fachrichtung Anwendungsentwicklung mitbringen</li> </ul> Was Sie mitbringen müssen: <ul> <li>Zwingende Bewerbungsvoraussetzung ist mindestens die Fachoberschulreife (FOR) zum Beginn der Ausbildung.</li> <li>Für eine Berücksichtigung im Auswahlverfahren wird zudem das Bestehen des schriftlichen Eignungstests vorausgesetzt.</li> </ul> <ul> <li>eine vielfältige und verantwortungsvolle Ausbildung mit spannenden Aufgaben</li> <li>Unterstützung vom ersten bis zum letzten Ausbildungstag durch engagierte Ausbilder</li> <li>gute Übernahme- sowie Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Jobticket</li> </ul> Dazu erwartet Sie: <ul> <li>eine dreijährige Ausbildung, die bei guten Leistungen um ein halbes Jahr verkürzt werden kann</li> <li>eine Ausbildungsvergütung von ca. 1.086,- € bis 1.190,- € gestaffelt nach Ausbildungsjahren</li> <li>30 Urlaubstage pro Jahr</li> <li>Berufsschulunterricht in Blockform in Duisburg</li> </ul> Vergütung: Unsere Bezahlung richtet sich nach dem Tarifvertrag für Auszubildende der Länder in Ausbildungsberufen nach dem Berufsbildungsgesetz (TVA-L BBiG). Wichtig zu wissen: Das LZPD fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Frauen sind besonders zur Bewerbung eingeladen und werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, ihnen Gleichgestellte sowie Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.

Ausbildung zum Fachinformatiker (w/m/d) – Fachrichtung Anwendungsentwicklung

Land und Standort: Deutschland, Marl Evonik, eines der weltweit führenden Unter­nehmen der Spezialchemie, steht für attraktive Geschäfte und Inno­vations­kraft. Wir arbeiten in einer vertrauens­vollen und ergebnis­orien­tierten Unter­nehmens­kultur, ausgerichtet auf profitables Wachstum und die Steigerung des Unter­nehmens­wertes. In über 100 Ländern profitieren wir von Kundennähe und führenden Markt­posi­tionen. Mehr als 32.000 Mitarbeiter verbindet dabei ein Anspruch: Kein Produkt ist so perfekt, dass man es nicht noch besser machen könnte. <ul><li>Spannende Mitarbeit im abweh­renden Brandschutz sowie im Rettungsdienst der Werkfeuer­wehr </li><li>Einsatz sowohl innerhalb als auch außerhalb des Werkes (z. B. TUIS-Einsätze)</li><li>Wartung und Pflege von Feuer­wehrgeräten und Fahrzeugen</li><li>Wartung, Überprüfung und Instandhaltung von brandschutz­technischen Einrichtungen</li><li>Möglichkeit der Mitarbeit im vorbeugenden Brandschutz </li><li>Abwechslungsreiche Werkstatt­tätigkeiten und sehr gute Ausstattung der Feuerwehr</li><li>Kameradschaftlichkeit im 24-Stunden-Dienst</li><li>Möglichkeiten der individuellen Weiterentwicklung in verschie­denen Bereichen</li></ul> <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Laufbahnausbildung nach Laufbahngruppe 1.2 (ehemals mittlerer feuerwehrtechnischer Dienst) oder abgeschlossene Ausbildung zum Werkfeuerwehrmann (NRW anerkannt)</li><li>Alternativ erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Notfallsanitäter sowie die Bereitschaft, im weiteren Verlauf die Laufbahnausbildung nach Laufbahngruppe 1.2 zu absolvieren</li><li>Uneingeschränkte Feuerwehrein­satzdiensttauglichkeit (inkl. Atemschutz) zwingend erforderlich</li><li>Mehrjährige Mitarbeit in einer Werk- oder Berufsfeuerwehr und/oder als Notfallsanitäter*in</li><li>Führerschein Klasse B, C, CE erwünscht </li><li>Teamfähigkeit, Dienstleistungs­orientierung sowie eine hohe soziale Kompetenz</li><li>Zuverlässige und eigen­verantwortliche Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zur ständigen Fort- und Weiterbildung</li></ul> Entdecken Sie mit uns eine Welt voller Möglichkeiten. Blicken Sie mit uns nach vorne und gestalten Sie innovative Lösungen mit, um unsere Welt nachhaltiger und das Leben gesünder, lebendiger und komfortabler zu machen. Bei Evonik haben Sie die Chance, sich gemeinsam mit mehr als 33.000 Kolleginnen und Kollegen zu entwickeln und zu wachsen. Neben attraktiven Karrierewegen und hochwertigen Entwicklungspro­grammen bieten wir eine leistungsorientierte Vergütung, Maßnahmen zur Gesundheits­förderung sowie hybride und flexible Arbeitsmodelle mit #SmartWork. Bringen Sie sich ein, entwickeln Sie Ihre Stärken weiter, gehen Sie neue Wege und finden Sie bei uns einen Job, der zu Ihnen passt.

Mitarbeiter (m/w/d) für die Werkfeuerwehr und/oder Notfallsanitäter (m/w/d)

Sie sind IT-begeistert und suchen eine Ausbildung, bei der Sie Schritt für Schritt Verantwortung für eines der wichtigsten Themen unserer Zeit übernehmen: Die Innere Sicherheit. Wir beim Landesamt für Zentrale Polizeiliche Dienste sorgen für die Digitalisierung und jegliche Kommunikationskanäle der Polizei NRW. Als große Einsatz- und Technikbehörde sind wir zudem verantwortlich für die gesamte Ausrüstung, von der Informationstechnik über die Beschaffung der Uniform bis hin zu Hubschraubern und Streifenwagen und für noch viele weitere Themenfelder. Werden Sie Teil unseres Teams und sorgen Sie mit uns für die Sicherheit in Nordrhein-Westfalen! Wir suchen für das Ausbildungsjahr 2025 Auszubildende zur Fachinformatikerin / zum Fachinformatiker der Fachrichtung Systemintegration (w/m/d) in Duisburg Fachinformatiker und Fachinformatikerinnen der Fachrichtung Systemintegration planen, installieren und betreiben bzw. verwalten IT-Systeme. Als Dienstleister im eigenen Haus beraten sie bei Auswahl und Einsatz von Hard- und Softwarekomponenten, bauen Systeme auf, vernetzen sie zu komplexen Systemen und nehmen sie in Betrieb. Sie erstellen Systemdokumentationen und führen ggf. Schulungen für die Benutzer durch. Im laufenden Betrieb warten und pflegen sie die Systeme regelmäßig und passen sie an veränderte Anforderungen an. Bei Störungen grenzen sie die Ursachen z.B. mithilfe von Experten- und Diagnosesystemen ein und beheben die Fehlfunktionen. Fachinformatiker und Fachinformatikerinnen der Fachrichtung Systemintegration realisieren kundenspezifische Informations- und Kommunikationslösungen. Hierfür vernetzen sie Hard- und Softwarekomponenten zu komplexen Systemen. Im LZPD NRW werden im Bereich der Systemintegration die IT-Verfahren den Polizeibehörden in NRW zur Verfügung gestellt, Störungsmeldungen angenommen und bearbeitet. <ul> <li>ein vielfältiges Interesse für IT mitbringen</li> <li>über ein gutes technisches Verständnis und Grundkenntnisse im IT-Bereich verfügen</li> <li>gute Leistungen in den Fächern Mathematik und Deutsch mitbringen</li> <li>eine aufgeschlossene Persönlichkeit besitzen und gerne in einem Team arbeiten</li> <li>motiviert und interessiert sind, sich neuen Aufgaben zu stellen</li> <li>bereit sind, selbständig zu arbeiten und verantwortungsvolle Aufgaben für die Polizei NRW zu übernehmen</li> <li>Interesse an der Fachrichtung Systemintegration mitbringen</li> </ul> Was Sie mitbringen müssen: <ul> <li>Zwingende Bewerbungsvoraussetzung ist mindestens die Fachoberschulreife (FOR) zum Beginn der Ausbildung.</li> <li>Für eine Berücksichtigung im Auswahlverfahren wird zudem das Bestehen des schriftlichen Eignungstests vorausgesetzt.</li> </ul> <ul> <li>eine vielfältige und verantwortungsvolle Ausbildung mit spannenden Aufgaben</li> <li>Unterstützung vom ersten bis zum letzten Ausbildungstag durch engagierte Ausbilder</li> <li>gute Übernahme- sowie Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Jobticket</li> </ul> Dazu erwartet Sie: <ul> <li>eine dreijährige Ausbildung, die bei guten Leistungen um ein halbes Jahr verkürzt werden kann</li> <li>eine Ausbildungsvergütung von ca. 1.086,- € bis 1.190,- € gestaffelt nach Ausbildungsjahren</li> <li>30 Urlaubstage pro Jahr</li> <li>Berufsschulunterricht in Blockform in Duisburg</li> </ul> Vergütung: Unsere Bezahlung richtet sich nach dem Tarifvertrag für Auszubildende der Länder in Ausbildungsberufen nach dem Berufsbildungsgesetz (TVA-L BBiG). Wichtig zu wissen: Das LZPD fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Frauen sind besonders zur Bewerbung eingeladen und werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, ihnen Gleichgestellte sowie Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.

Ausbildung zur Fachinformatikerin / zum Fachinformatiker der Fachrichtung Systemintegration (w/m/d)

Als Rettungssanitäter unterstützt du unser Team der Rettungswache in Krefeld bei der Durchführung von Krankentransporten und Begleitung der Rettungseinsätze. Im Auftrag der Stadt Krefeld besetzen wir KTWs im Tagesdienst (8h, 10h und 12h) und RTWs im 24-Stunden-Dienst. Wir sind ein katholisches Dienstleistungsunternehmen mit vielfältigen sozialen und karitativen Aufgabenschwerpunkten, insbesondere in den Bereichen Soziale Dienste, Rettungsdienst, Fahrdienste und Ausbildung. Unser Team besteht würde sich über deine Verstärkung freuen. Es handelt sich hierbei um eine Vollzeitstelle. Sollte das für dich nicht möglich sein, gibt es auch die Möglichkeit eines Teilzeitmodelles. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. <ul> <li>Primärer Einsatz im Krankentransport mit dem Entwicklungspotenzial zum Einsatz auf dem Rettungswagen bei Notfalleinsätzen und ggfs. Sonderfahrzeugen</li> <li>Begleitung von Patienten (m/w/d) und Verantwortung für Leben und Gesundheit der anvertrauten Personen</li> <li>Aufrechterhaltung der Einsatzbereitschaft der Fahrzeuge und des Materials</li> <li>Anwendung der erlernten notfallmedizinischen Fähigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Rettungssanitäter (m/w/d)</li> <li>Du hast einen Führerschein der Klasse B, idealerweise der Klasse C</li> <li>Idealerweise bringst du erste Berufserfahrungen im Krankentransport oder Notfallrettung mit</li> <li>Du bist bereit uns auch an Feiertagen, nachts und am Wochenende zu unterstützen</li> </ul> <ul> <li>Ein unbefristetes Dienstverhältnis in Vollzeit mit einer attraktiven tariflichen Vergütung (Tarifrechner)</li> <li>Zusätzlich: Weihnachtszuwendung, Urlaubsgeld und Kinderzulage</li> <li>Bezahlte Rüstzeiten </li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr sowie einen zusätzlichen Arbeitszeitverkürzungstag zur freien Verfügung</li> <li>Jährlich 30 Stunden Fortbildung und umfangreiche Einarbeitung als Vollarbeitszeit</li> <li>Eine arbeitgebergeförderte Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK)</li> <li>Eine Aufstockung des Krankengeldes im Falle der Arbeitsunfähigkeit für bis zu 6 Monate</li> <li>Die Prüfung der Anrechenbarkeit deiner Berufserfahrung auf deine Vergütung</li> <li>Ein Arbeitsklima in einem vielseitigen Team, das von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung geprägt ist</li> <li>Fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungen (Präsenz und E-Learning) in Bereichen wie z.B.: Gruppenführer RD und AMLS</li> <li>Regelmäßige individuelle Fördergespräche</li> <li>Ein ganzheitliches betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li> <li>Vielfältige Firmenfitness-Angebote über z.B. Urban Sports Club</li> <li>Die Möglichkeit des E-Bike Leasings</li> <li>Die Möglichkeit ein arbeitgeberseitig bezuschusstes Deutschlandticket zu erwerben</li> </ul>

Rettungssanitäter (m/w/d)

Die Niederlassung Dortmund des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen <h1>Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) der Versorgungstechnik für die Abteilung Bundesbau</h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilien­portfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Bundes­verwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Bundes NRW! – Mehr Info finden Sie auf unserer Internetseite. Zu den spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche gehört der Bundesbau. Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projekt­management­büro z. B. Bildungs­einrichtungen und Fachhochschulen, Verwaltungs­gebäude, Luftwaffen­kasernen, NATO‑Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte in NRW. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/​Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2-Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW</li> </ul> <ul> <li>Sie sind für die fachkundige Begleitung, Qualitäts- und Leistungsprüfung extern beauftragter Architektur- und Ingenieurbüros und ausführender Firmen zuständig</li> <li>Sie wirken bei der Auswahl und Vertragsabwicklung von freiberuflich Tätigen und ausführenden Firmen mit</li> <li>Sie erbringen selbstständig HOAI-Leistungen</li> <li>Sie arbeiten konstruktiv mit Projektverantwortlichen und weiteren Beteiligten in großen Bauprojekten und Instandhaltungsmaßnahmen zusammen</li> <li>Sie wirken bei der Termin-, Budget- und Kostenplanung mit</li> <li>Sie fördern die übergreifende Zusammenarbeit in verschiedenen Projekten</li> </ul> Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium (Diplom/​Master/​Bachelor) der Fachrichtung Versorgungstechnik, Gebäudetechnik/​TGA, HKLS oder eines vergleichbaren Studiengangs oder Sie verfügen über einen erfolgreichen Abschluss zur*zum staatlich geprüften Techniker*in bzw. Abschluss als Meister*in der o. g. Fachrichtungen und eine mindestens sechsjährige, einschlägige Berufserfahrung in einer Tätigkeit ingenieurmäßigen Zuschnitts (z. B. durch Arbeitszeugnisse zu belegen) sowie die Teilnahme an ergänzenden Fort- und Weiterbildungen (Nachweise sind beizufügen). Weitere Anforderungen: <ul> <li>Von Vorteil sind Berufserfahrung sowie Zusatzqualifikationen und fachliche Spezialisierungen</li> <li>Sie verfügen über Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften (z. B. HOAI, VOB etc.) sowie entsprechende immobilien- und betriebswirtschaftliche Umsetzung</li> <li>Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten und Präsentationsfähigkeit runden Ihr Profil ab</li> <li>Sie können kostenbewusst, ganzheitlich und konzeptionell denken</li> <li>Sie besitzen eine hohe Kooperations- und Kommunikationskompetenz sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit</li> <li>Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz und zur Sicherheitsüberprüfung nach Sicherheitsüberprüfungsgesetz NRW</li> <li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> </ul> Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 12​ TV‑L (ca. 44.900,00 € – ca. 73.500,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungs­gruppe A 12 LBesO A möglich.<h2>Was uns ausmacht:</h2>Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.

Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) der Versorgungstechnik für die Abteilung Bundesbau

Die Stadt Neuss ist eine lebendige, wachsende und wirtschaftsstarke Groß­stadt mit 160.000 Einwoh­nerinnen und Einwohnern und größte kreis­ange­hörige Stadt Deutschlands. Neben ihrer traditionsreichen Geschichte bietet sie Einwohner*in­nen und Besucher*innen ein lebens­wertes, modernes und zukunfts­orientiertes Umfeld mit zahl­reichen kulturellen Angeboten, vielen Freizeitmöglichkeiten und einer um­fassenden Infrastruktur. Innovationsmanager*in <ul> <li>Publizierung bis: 15.09.2024</li> <li>Kennziffer: 24.12.03</li> </ul> Vorstellungsgespräche: voraussichtlich in der KW 40 Arbeitszeit: Vollzeit 39 Wochenstunden (flexible Arbeitszeitmodelle sind grundsätzlich möglich) Bezahlung: Entgeltgruppe 12 (4170 € – 6516 €) Befristung: unbefristet Besetzung: nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbungsweg: vorzugsweise über karriere.neuss.de Wir suchen Sie (m/w/d) intern und extern zur Verstärkung für das Amt für Wirtschaftsförderung der Stadt Neuss. Werden Sie für den Innovationsstandort Neuss die/der zentrale Ansprech­partner*in für die Unternehmen und Kooperationspartner*innen der Stadt Neuss! Das Amt für Wirtschaftsförderung beschäftigt 11 Mitarbeiter*innen in zwei Abteilungen. Sie werden Teil eines Teams von 6 Mitarbeiter*innen, die für die Abteilung Wirtschaftsförderung tätig sind. Ihre Aufgaben nehmen Sie im Team wahr, wobei sich Bezugspunkte zu allen Tätigkeitsbereichen ergeben. Die Zusammenarbeit mit der „Start-up-Unit“ und dem „Transformationsmanagement“ ist jedoch besonders intensiv. Ihr Arbeitsplatz befindet sich an der Oberstraße 7–9, 41460 Neuss. <ul><li>Sie stehen für das Innovations­management in der Wirtschafts­förderung der Stadt Neuss mit folgenden besonderen Aufgaben: ◦ Entwicklung einer den gesamten Innovationsprozess der ansässigen Unternehmen umfassen­den F&amp;I-Strategie ◦ Aufbau eines Innovations­ökosystems unter Einbeziehung sämtlicher Stakeholder ◦ Konzeption, Vorbereitung und Durchführung entsprechender Veranstaltungen ◦ Beratung und Betreuung der Unternehmen im Bereich Innovation und Transformation sowie Koopera­tion mit dem Trans­formations­management und ggf. der „Start-up-Unit“ ◦ Sondierung / Prüfung von Förder­zugängen und Betreuung ent­sprechender Anträge</li><li>Sie beobachten und begleiten mit besonderer Aufmerksamkeit den Strukturwandel im Rheinischen Revier, welches auch den Rhein-Kreis-Neuss und damit auch die Stadt Neuss umfasst, einschließlich der entsprechenden Förderkulisse.</li><li>Sie nehmen folgende Aufgaben arbeitsteilig mit anderen Mitarbeiter*innen der Abteilung Wirtschaftsförderung wahr: ◦ Lotsinnen- / Lotsenfunktion für Unternehmen innerhalb der Verwaltung sowie zu anderen Behörden und Einrichtungen ◦ Ansprechpartner*in für die Unternehmen hinsichtlich (sonstiger) standortbezogener Angele­gen­heiten (Ansiedlung, Verlagerung und Bestandspflege) ◦ (Digitale) Darstellung der Angebote / Dienstleistungen der Wirtschaftsförderung inkl. Pflege des Internetauftritts (Homepage / Social Media / Newsletter) ◦ Mitarbeit im Fachausschuss inkl. Erstellung der Niederschrift für den Bereich Wirtschafts­förderung ◦ Wahrnehmung von Verwaltungs­organisations­aufgaben (z. B. Vergaben, Finanzen / Haushalt)</li></ul> <ul><li>Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom / Bachelor / Master) der Fachrichtungen Digital-Transformation Management, Entrepreneurship, Innovationsmanagement, Nachhaltiges / Umwelt-Management oder ein vergleichbares abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom / Bachelor / Master) mit dem Schwerpunkt bzw. Bezug zu den Themen Digitalisierung, Entrepreneurship, Innovationsmanagement, Nachhaltiges / Umwelt-Management.</li><li>Idealerweise haben Sie erste ein­schlägige Berufserfahrung in einer Verwaltung, einer Wirtschafts­förderungs­gesellschaft, einer (Fach-) Hochschule oder einer vergleich­baren Institution / Organisation gesammelt.</li><li>Als Berufsanfänger*in haben Sie Praktika sowie studienbegleitende Tätigkeiten etc. absolviert.</li><li>Sie bringen Grundkenntnisse in der Beantragung und Abwicklung von Fördermittel­programmen (Richtlinien, Verordnungen) mit und sind bereit zur Fort- und Weiterbildung in den Bereichen Vergabe- und Haushalts­recht sowie im Gewerbe- und Baurecht anzueignen.</li></ul>Für diese Stelle kommt es besonders auf die folgenden Kompetenzen an:<ul><li>Sie haben Verständnis für die Veränderungsprozesse in der Wirtschaft und bringen eine lösungsorientierte Arbeitsweise mit.</li><li>Sie sind sicher in der Anwendung der deutschen Sprache in Wort und Schrift.</li><li>Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen in der Erstellung von Texten für politische Gremien, Medien oder von Konzeptionen / Publikationen.</li><li>Ihre Tätigkeit im Rahmen von Veranstaltungen auch in den Abendstunden oder am Wochenende auszuüben stellt für Sie kein Problem dar.</li></ul>Merkmale wie ein gutes Ausdrucks­vermögen, Servicebewusstsein, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit stellen für unsere Arbeit eine Selbstverständlichkeit dar. Unsere verschiedenen Fortbildungs­angebote, eine E-Learning-Plattform und Aufstiegs­lehrgänge ermöglichen Ihnen, Ihre persönliche und fachliche Weiterbildung in die eigene Hand zu nehmen. Wir fördern Ihre Work-Life-Balance durch diverse Betreuungsangebote und – soweit möglich – flexible Arbeitszeiten. Sie haben die Möglichkeit, einen Teil Ihrer Arbeitszeit in mobiler Arbeit abzuleisten. Eine betriebliche Altersvorsorge, ein fünfzigprozentiger Zuschuss zum Deutschlandticket sowie ein vielfältiges Gesundheitsprogramm sind einige der Benefits, die Sie bei der Stadt Neuss erwarten.

Innovationsmanager*in

Gemeinsam mit über 260.000 zivilen und militärischen Mitarbeitenden garantieren wir Sicherheit, Souveränität und die außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland sowie die Unterstützung bei Naturkatastrophen und Unglücksfällen im Inland. Einsatz zeigen. Weiterkommen. Sie arbeiten nicht für irgendeinen Betrieb, sondern lernen für Ihre Zukunft. In einer modernen Lern- und Ausbildungsumgebung werden Sie von erfahrenem Fachpersonal ausgebildet. Später können Sie Ihren Meister bzw. Fachwirt machen oder bei uns - dem Arbeitgeber Bundeswehr - eine zivile oder militärische Karriere starten. Anlagenmechanikerinnen und Anlagenmechaniker (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik planen und installieren versorgungstechnische Anlagen und Systeme. <ul> <li>Bei ihren Tätigkeiten bearbeiten sie Rohre, Bleche und Profile aus Metall oder Kunststoff mit Maschinen oder manuell.</li> <li>Sie beraten Kundinnen und Kunden und weisen sie in die Bedienung der Geräte bzw. Systeme ein.</li> <li>Zu den weiteren Aufgaben gehören die Wartung von Anlagen und Systemen sowie deren Instandsetzung.</li> </ul> <ul> <li>Wir erwarten von Ihnen mindestens einen qualifizierten Abschluss der Haupt- oder Realschule (oder einen vergleichbaren Abschluss).</li> <li>Besonders wird der Fokus auf die Leistungen der Hauptfächer Deutsch und Mathematik sowie je nach Ausbildungsberuf auch in den naturwissenschaftlichen Fächern (z.B. Physik, Chemie und Biologie) bzw. in der ersten Fremdsprache gelegt.</li> <li>Bei der Bewerberauswahl wird Wert auf die fachliche, persönliche und charakterliche Eignung gelegt.</li> <li>Neben Interesse und Eignung für den gewählten Beruf sollten Sie Lernbereitschaft, Engagement und Konzentrationsfähigkeit mitbringen.</li> <li>Ebenso sind Teamgeist, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Voraussetzung für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit.</li> </ul> <ul> <li>Sie absolvieren Ihre Ausbildung bei einem anerkannten Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen.</li> <li>Sie werden von kompetenten Ausbilderinnen und Ausbildern begleitet, die für Ihren optimalen Berufsstart sorgen.</li> <li>Ihr monatliches Ausbildungsentgelt erhöht sich über alle vier Ausbildungsjahre. Im ersten Jahr beträgt es ca. 1.218,26 Euro und steigt auf ca. 1.377,59 Euro brutto im vierten Jahr.</li> <li>Sie erhalten 30 Tage Urlaub pro Jahr, + 24.12. und 31.12. dienstfrei.</li> <li>Sie profitieren bei evtl. anfallenden Überstunden vom Ausgleich in Form von Freizeit.</li> <li>Die Berufsausbildung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.</li> <li>Im Anschluss an die Berufsausbildung wird bei entsprechender Leistung die Übernahme in ein Arbeitsverhältnis, Beamten- oder Soldatenverhältnis angestrebt.</li> </ul>

Ausbildung zur/zum Anlagenmechanikerin / Anlagenmechaniker Sanitär/Heizung/Klima (m/w/d) 2025

Gemeinsam mit über 260.000 zivilen und militärischen Mitarbeitenden garantieren wir Sicherheit, Souveränität und die außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland sowie die Unterstützung bei Naturkatastrophen und Unglücksfällen im Inland. Einsatz zeigen. Weiterkommen. Sie arbeiten nicht für irgendeinen Betrieb, sondern lernen für Ihre Zukunft. In einer modernen Lern- und Ausbildungsumgebung werden Sie von erfahrenem Fachpersonal ausgebildet. Später können Sie Ihren Meister bzw. Fachwirt machen oder bei uns - dem Arbeitgeber Bundeswehr - eine zivile oder militärische Karriere starten. Medizinische Fachangestellte (m/w/d) assistieren Ärztinnen und Ärzten bei der Untersuchung, Behandlung, Betreuung und Beratung von Patientinnen und Patienten. <ul> <li>Sie wiegen und messen die Patientinnen und Patienten, legen Verbände an, bereiten Spritzen vor oder nehmen Blut für Laboruntersuchungen ab.</li> <li>Bei Untersuchungen und Behandlungen sowie bei kleineren Eingriffen durch die Ärztinnen und Ärzte assistieren sie diesen, bedienen und pflegen medizinische Instrumente und Geräte und führen Laborarbeiten durch.</li> <li>Außerdem organisieren sie den Praxisablauf, empfangen die Patientinnen und Patienten, dokumentieren Behandlungsabläufe für die Akten.</li> </ul> <ul> <li>Wir erwarten von Ihnen mindestens einen qualifizierten Abschluss der Haupt- oder Realschule (oder einen vergleichbaren Abschluss).</li> <li>Besonders wird der Fokus auf die Leistungen der Hauptfächer Deutsch und Mathematik sowie je nach Ausbildungsberuf auch in den naturwissenschaftlichen Fächern (z.B. Physik, Chemie und Biologie) bzw. in der ersten Fremdsprache gelegt.</li> <li>Sie erfüllen die Vorgaben des Gesetzes für den Schutz vor Masern und zur Stärkung der Impfprävention (Masernschutzgesetz).</li> <li>Sie bringen Engagement, Lernbereitschaft und Konzentrationsfähigkeit mit.</li> </ul> <ul> <li>Sie absolvieren Ihre Ausbildung bei einem anerkannten Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen.</li> <li>Sie werden von kompetenten Ausbilderinnen und Ausbildern begleitet, die für Ihren optimalen Berufsstart sorgen.</li> <li>Ihr monatliches Ausbildungsentgelt erhöht sich über alle drei Ausbildungsjahre. Im ersten Jahr beträgt es ca. 1.218,26 Euro und steigt auf ca. 1.314,02 Euro brutto im dritten Jahr.</li> <li>Sie erhalten 30 Tage Urlaub pro Jahr, + 24.12. und 31.12. dienstfrei.</li> <li>Sie profitieren bei evtl. anfallenden Überstunden vom Ausgleich in Form von Freizeit.</li> <li>Die Berufsausbildung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.</li> <li>Im Anschluss an die Berufsausbildung wird bei entsprechender Leistung die Übernahme in ein Arbeitsverhältnis, Beamten- oder Soldatenverhältnis angestrebt.</li> </ul>

Ausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) 2025

Die Zukunft unseres Planeten treibt uns um – stärker als je zuvor. Nachhaltigkeit hat einen bedeutenden Stellenwert und ist ein integraler Bestandteil unserer Strategie. Sie haben großes Interesse an der Bearbeitung von zukunftsorientierten Umsetzungen zum Thema Nachhaltigkeit (ESG) im Unternehmen? Sie wollen den Umweltschutz aktiv mitgestalten und interessieren sich für die Themen Klimaschutz, Kreislaufwirtschaft, Wasserschutz, Artenvielfalt, Ökosysteme sowie Umweltmanagement? Sie haben Interesse an der Implementierung und Weiterentwicklung des Nachhaltigkeitsplans gemeinsam mit den operativen Einheiten? Sie ‚brennen‘ für das Themenfeld der Nachhaltigkeit und bringen idealerweise Affinität zum Bauwesen mit? Zudem verfügen Sie über eine hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit und haben Spaß daran, im internationalen Umfeld zu arbeiten? Dann sind Sie im Team der Konzernabteilung Nachhaltigkeit genau richtig! Wir suchen Sie ab sofort in der HOCHTIEF Konzernzentrale am Standort Essen als Praktikant (m/w/d) oder Werkstudent (m/w/d) im Bereich Nachhaltigkeit und Umwelt Ihre Aufgaben <ul> <li>Zusammen mit dem motivierten internationalen Team der Konzernabteilung Nachhaltigkeit arbeiten Sie an der Umsetzung des Nachhaltigkeitsplans 2025 und weiterführenden Nachhaltigkeitsinitiativen.</li> <li>Durch die zentrale Position der Abteilung erwarten Sie vielfältige Aufgaben sowie Einblicke in nahezu alle Teile des Unternehmens.</li> <li>Sie übernehmen Aufgaben, wie beispielsweise Recherchetätigkeiten zu internationalen Standards(GRI, GHG Protocol, CSRD, etc.) sowie Erarbeitung und Erstellung von Auswertungen, Berichten und Vorträgen.</li> <li>Zusammen mit dem Team erarbeiten Sie internationale und konzernweite Maßnahmen und Aktionspläne im Bereich Nachhaltigkeit und Umwelt, wie z.B. Climate Action Transition Plans oder Carbon Pricing.</li> <li>Darüber hinaus unterstützen Sie das Team bei Anforderungen von Ratings, Audits und Jahresplänen. </li> </ul> Ihr Profil <ul> <li>Sie sind Student (m/w/d) im fortgeschrittenen Studium der Fachrichtung Umweltwissenschaften, Nachhaltigkeitsmanagement oder vergleichbarer technischer Studiengänge.</li> <li>Erste Erfahrungen in der Baubranche sind wünschenswert.</li> <li>Zudem haben Sie Interesse an Themen ESG, Nachhaltigkeit und Bau.</li> <li>Sie verfügen über sehr gute MS-Office-Kenntnisse.</li> <li>Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten macht Ihnen Spaß und Sie sind ein kommunikativer Teamplayer.</li> <li>Sie passen sich neuen und wechselnden Herausforderungen flexibel an und haben eine organisierte Arbeitsweise. Sie bringen eine gute Auffassungsgabe mit und bewahren auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf. Des Weiteren haben Sie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li> </ul> Ihre Vorteile <ul> <li>Wir binden Sie als Praktikant (m/w/d) / Werkstudent*in (m/w/d) vollständig in das Tages- und Projektgeschäft ein, so dass Sie von Beginn an praktische Erfahrungen sammeln können.</li> <li>Sie erwartet ein moderner Arbeitsplatz mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.</li> <li>Nach dem Studium profitieren Sie von mehr beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten.</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich über unser Online-Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Denise Eul (Tel.: +49 201 824 4214) gerne weiter. Wer wir sind HOCHTIEF zählt zu den globalsten Baukonzernen der Welt. Wir sind im Bau von Verkehrs- und Energieinfrastruktur, sozialer/urbaner Infrastruktur sowie im PPP-, Minen- und Service-Geschäft tätig. Mit zirka 51.000 Mitarbeitern und Umsatzerlösen von rund 20 Mrd. Euro im Geschäftsjahr 2016 sind wir weltweit präsent. Die HOCHTIEF Konzernzentrale bündelt und koordiniert die Einheiten der HOCHTIEF-Gruppe in aller Welt. Als Management-Holding übernimmt sie die strategische Entwicklung sowie Steuerung des Konzerns

Praktikant (m/w/d) oder Werkstudent (m/w/d) im Bereich Nachhaltigkeit und Umwelt

Du möchtest im Bereich Elektrotechnik durchstarten? Beginne Dein duales Studium beim passenden Praxispartner. SSS Systemschaltanlagenbau GmbH ist Teil der SSS Gruppe und ein mittelständiges Unternehmen im Bereich der Elektrotechnik. Wir projektieren und bauen Schaltanlagen und Anlagensteuerungssysteme für den internationalen Markt. Exzellent in Qualität und Zuverlässigkeit, pragmatisch im Ansatz und immer ganz nahe am Bedarf unserer Kund:innen. Neben unserem organisch gewachsenen Know-how in Hinblick auf die Komponenten und deren Montage schätzen unsere Kund:innen unser voll ausgestattetes Prüflabor. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Oktober 2024. Beim Praxispartner - SSS Systemschaltanlagenbau GmbH:<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir von der SSS Systemschaltanlagenbau GmbH für Dich!</li><li>Du erhältst eine attraktive zusätzliche Vergütung von uns</li><li>Du profitierst von Vergünstigungen </li><li>Du kannst im Home-Office arbeiten</li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen</li><li>Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Du kannst an unseren Team-Events teilnehmen</li></ul>Bei der IU - Campus Düsseldorf:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Engineering (B.Eng.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da</li><li>Kleine Lerngruppen und persönliche Atmosphäre</li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre</li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen sowie Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul> <ul><li>Du erstellst zukunftsorientiere Energiekonzepte gemeinsam mit dem Endkunden</li><li>Im Bereich Trafostationen verantwortest Du Projekte, wie z.B. Fertigungsplanungen, Genehmigungsverfahren sowie Abnahme der Inbetriebnahme</li><li>Du planst Wartungs- und Serviceeinsätze</li></ul> <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist</li><li>Du bist technikaffin und hast Interesse an technischen Zusammenhängen</li><li>Du hast eine hohe Eigenmotivation und die Fähigkeit, eigenständig auch zu arbeiten</li><li>Grundkenntnisse im Umgang mit MS-Office Programmen sind bei Dir vorhanden</li></ul>Karriereaussichten:Nach Abschluss Deines Studiums bieten wir Dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis als Projektleiter:in mit spannenden und zukunftsorientierten Aufgabenfeldern

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